写心得体会可以让我们更加深入地思考和分析自己的行为和决策。在这里,小编为大家推荐了一些精选的心得体会范文,供大家参考和学习。
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇一
区委关于组织开展“我们的节日非主题活动纳入创建文明社区主题教育内容,向各社区下发了通知,以“文明祭扫、平安清明”为主题,组织各社区开展了清明节祭奠革命先烈、网上祭拜英烈等活动,引导人民群众特别是广大青少年在缅怀先辈的情怀中认知传统、尊重传统、继承传统、弘扬传统,增强民族文化的认同感和凝聚力,增进爱党、爱国、爱社会主义情感,为实现站前街道科学发展、和谐发展、快速发展的目标提供强有力的思想保证和精神动力,营造了文明和谐的社会环境。
1、开展文明祭奠宣传活动。利用宣传橱窗、横额等形式在全街广泛开展了殡葬宣传工作。在各主要路口路段制作、悬挂了宣传文明祭奠内容的条幅;通过出动宣传车、发放宣传资料等形式,在全街营造了“文明祭祀、平安清明”系列活动的浓郁氛围,引导市民定点焚烧冥币,规范市民的祭奠活动;通过在网络发表清明时节思文明等方式,动员和教育市民做文明祭奠的表率;结合城市管理整治行动要求,发放宣传单,对辖区居民进行宣传。
2、开展文明祭奠主题教育。充分利用市民学校、社区大讲堂、社区未成年人免费网吧通等载体,过开展网上公祭等活动,鼓励青少年为烈士和故人献一束花、做一首诗或写一篇祭文等,寄托哀思,表达怀念之情,不断培养青少年缅怀先烈、不忘故人的高尚情操。街道和各社区的活动做到了三个结合:与未成年人思想道德建设相结合,在开展活动后各社区适时组织青少年谈感想、写体会,深入进行革命历史和革命传统教育、理想信念教育等,引导他们增强爱国之情,树立报国之志;与文明礼仪教育相结合,在活动中各社区突出文明祭祀、传统礼仪、上文明网等宣传教育,引导他们从平凡小事、点滴细节上培养文明意识;与街道精神文明特色活动相结合,青少年带动家长践行文明,增强了活动的影响力和感染力。
广泛张贴宣传海报、条幅,加强宣传力度。
要求党员、干部、积极分子等带头落实,做出表率和行动。
具体做法有:
(1)3月31日下午,开展以“缅怀先烈,寄托哀思;祭扫祖先,企盼安息”为主题的社区公祭活动。
(2)发放并宣读“文明祭扫平安清明”的倡议书,组织社区居民在一条“提倡厚养薄葬反对厚葬丑俗”的条幅上签名。
(4)开展了一场“弘扬传统美德共过文明清明”的科普讲座。
(5)发出活动倡议书,要求和鼓励在职党员利用网上祭英灵、电波诉衷情、短信寄心语等多种形式的祭拜革命先烈活动。
本次活动策划对倡导现代感恩理念,宣传多种文明缅怀方式,促进社区生态文明建设起到了很好的宣传效果。
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇二
通过这两天的培训,我感觉受益匪浅。虽然培训时间短暂,但赋予我们的思想理念却是根深蒂固的。这次培训内容非常充实,且极其贴合我们社区工作人员的日常工作,从思想情感到实际工作都让我们有了一个新的认识。下面我就简单谈谈对此的心得。
第一天,陶金荣老师讲解的《忠诚干净担当做到“两个维护”理性认同情感认同》让我感慨颇深。陶老师用简洁幽默的语言,从新中国建立以前伟人们的壮举到当代具有代表性的党员们延伸至“忠诚、干净、担当”这三个重要品质。首先,“天下至德,莫大于忠”,陶老师从叶挺等人的事迹出发,很透彻地强调了把“对党忠诚融入灵魂”。作为基层社区工作者,是直接服务居民的群体,肩负着多元自治主体间沟通协调、组织引领的领导核心作用,更是任何时候都要始终坚定共产主义信仰,不断增强“四个自信”。其次,干净做人是我们必须遵守的责任,一旦有了这份责任,在工作中就会有一种使命感,就能提升能力、激发潜能、造就卓越。我们要常怀律己之心,为居民们解决各种问题,充分发挥居民和相关部门的桥梁作用,努力做到用最短的时间做到最好。最后,担当,核心要义就是要敢想、敢做、敢当、敢挑重担、敢负责任,现在社区已经成为新时期党和政府执政的重要基础,在支持党和政府履行执政使命上发挥着越来越多的作用。社区中的一桩桩,一件件小事,没有豪言壮语,没有丰功伟绩,真心对待百姓的每一件事,做到小事有人管、困难有人帮,贴心服务让居民感受到了社区大家庭的温暖,只要我们默默付出,敢于担当,总有一天会看到居民脸上满意笑容。
第二天,华西村的参访更是让我获益良多。我认为华西村的发展,根本动力就在于坚持传统、践行创新相结合。创新与转型,是华西村老书记吴仁宝与现任书记吴协恩所一直秉持的发展理念,可以说是华西村在成功致富的道路上的引路灯,在进行集体所有制模式下同时也推进用人改革和股份改革,因而成就了现在的“天下第一村”。作为一名社区工作者,顺应时代的发展和形势的变化,积极探索新理念、新方法,宽思路、多渠道地为人民服务,为社区注入年轻的、积极的、新兴的智慧和力量。例如,在小区建设层面,充分利用智慧社区、在社区服务层面,充分发挥文体团队、青少年志愿服务社等不同类别组织的作用,打通不同年龄段居民参与社区建设的途径,提供个性化、多样化的服务。
总之,社区已经成为社会管理的基础环节,广大居民群众生活的家园。良好的社区工作可以促进社会管理日趋完善,促进居民们和睦相处,其中社区工作者发挥着无可替代的作用。虽然在这方面我们还只是初学者,但我相信,只要虚心学习、勤奋工作,始终怀着一颗责任心、平常心,为居民服务,就一定可以成为一名合格的社区工作者!
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇三
银行员工是金融机构的中坚力量,他们既是身处于机构内部的重要依附点,也是与客户进行对接的关键人物。通过社区营销,银行员工能够更好的服务社区居民,传递银行的形象、理念和服务内容,提高银行的品牌知名度和信誉度。本文将从自身的实践经验中,分享一下如何进行银行员工社区营销。
银行员工作为机构内部的中坚力量,首先应该具备较强的组织协调能力,能够有效的协调各个部门,将银行所提供的优秀产品、服务等内容传递给社区居民。银行员工还需要具备良好的沟通能力,能够在推销产品服务的同时,充分的了解和收集客户的需求和反馈,以便及时对银行的产品、服务等进行调整和改进。
银行员工进行社区营销的前提是需要全面了解银行的产品、服务和形象等方面,同时还需要深入了解社区居民的需求和反馈。在进行社区营销时,银行员工需要选定特定的目标群体,以及合适的营销策略,如通过小型讲座、庙会等形式,向目标群体提供相关帮助,加强银行与社区居民之间的沟通与联系。
银行员工社区营销的实践经验,有两点尤为重要。其一是要对社区居民深入了解,了解社区居民的需求,这是营销的关键。其二,是要注重营销活动的创新及效果跟踪等工作,不断研究分析营销效果及客户反馈,有针对性的进行调整和优化,提高营销效果。
第五段:结语。
总之,银行员工社区营销是一项不断更新、细致耐心的工作,需要银行员工不断提高自己的专业素养和服务意识。银行员工要在发掘科技的专业前沿技术和方法的同时,结合社区的实际情况,提供更加定制化的产品和服务,以实现银行员工与社区居民的长期友好关系。
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇四
社区医务人员作为基层医疗服务的重要力量,直接服务于广大居民。他们承担着基础医疗、预防保健、健康教育等多项任务,为社区居民提供全方位的医疗服务。在长期的工作实践中,社区医务人员积累了丰富的经验和心得,下面将就社区医务人员工作的一些体会进行探讨。
首先,社区医务人员需要具备广泛的医学知识储备。社区医疗工作覆盖的范围广泛,而且患者的病情也千差万别,因此,社区医务人员需要具有扎实的医学知识储备。只有这样,才能够根据病情的不同,为患者提供准确有效的诊疗服务。此外,社区医务人员还需不断学习更新的医学知识,跟上医学科技的发展,提升自己的专业水平。
其次,社区医务人员需要具备良好的沟通技巧。社区医务人员是居民与医疗服务之间的桥梁,他们需要与患者进行及时、准确的信息交流。良好的沟通技巧可以增强医患之间的信任和理解,帮助医生更好地了解患者的病情和需求,为患者提供更加人性化的医疗服务。社区医务人员还需要具备耐心和细心的品质,虚心倾听患者的意见和建议,做到言行一致,以实际行动赢得患者的认可和尊重。
再次,社区医务人员需要具备较强的组织协调能力。作为社区医疗服务的组成部分,社区医务人员需要与社区卫生机构、专科医院以及其他相关部门进行有效地沟通和协作。只有这样,才能够实现医疗资源的优化配置,提供高质量的医疗服务。另外,社区医务人员还需要对社区居民的医疗需求和健康状况进行全面的了解,根据社区的特点和需求,制定合理的工作计划,保障医疗服务的连续性和稳定性。
最后,社区医务人员需要具有高度的责任心和使命感。社区医疗工作与其他医疗机构相比,更接近于居民的日常生活,承担着更多的责任和使命。社区医务人员不仅仅是为居民提供医疗服务,更是为他们的身心健康保驾护航。他们需要对居民的生命健康负责,保证医疗安全,遵从医疗职业道德,与患者建立公正、公平、公开的医患关系,以实际行动传递医者仁心。
总之,社区医务人员是社区医疗服务中不可或缺的一份子。他们需要具备广泛的医学知识储备、良好的沟通技巧、较强的组织协调能力以及高度的责任心和使命感。只有这样,才能够在社区医疗工作中发挥出最大的作用,为广大居民提供更好的医疗保健服务。在今后的工作中,社区医务人员应该继续不断学习和进步,为社区医疗事业的发展贡献自己的力量。
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇五
社区员工是社区建设的重要力量之一,他们担负着维护社区秩序、服务社区居民的职责。在服务居民的过程中,社区员工也不断地积累着经验与体会。在本文中,我将分享自己的心得体会,并总结了社区员工的一些共同特点。
一、工作职责。
作为一名社区员工,我们的主要工作职责是维护社区秩序、解决社区居民的问题、收集、整理并反馈居民对社区建设的意见和建议。此外,我们还需要积极地宣传社会文化和政策法规,增强居民的文化意识和法律知识。
二、工作技能。
在工作中,我们需要具备一定的技能。比如,熟练掌握社区工作流程和操作规程,保持良好的沟通技巧、心理素质和服务意识。同时,我们也要具备灵活应变的能力,在短时间内处理并解决各种突发事件。
三、贴近社区生活。
作为社区员工,我们要始终贴近居民生活,了解居民的需求和期望,积极回应居民的问题和反馈。通过与居民的交流,我们可以切实体会到社区服务的重要性,也能够感受到自己工作的意义所在。
四、共同特点。
虽然每个社区员工的工作环节和工作方式不尽相同,但是我们都具备着一些共同的特点。比如,我们都拥有良好的职业道德和服务意识,能够为居民着想、关注他们的生活,同时也能够延伸视野,提出建设性的意见和建议。此外,我们还都要具备谦虚、严谨、耐心和敬业的品质,维护社区的和谐与稳定。
五、自我提升。
社区员工的工作是一个不断学习和提升的过程。在平时的工作中,我们需要注意从同事和居民身上学习经验、掌握新知识和技能,也需要注重自我反思和总结经验。通过不断地学习和提升,我们才能够更好地为社区居民提供更优秀的服务。
总的来说,作为社区员工,我们不仅仅是维护社区秩序和服务居民的工作者,更是一个社区建设的参与者和推动者。通过不断地学习和提升,我们能够更好地服务居民,也能够为社区的发展做出更积极的贡献。
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇六
随着社区建设的不断发展,社区员工的角色越来越重要。作为社区的服务提供者,他们与居民之间建立起了紧密的联系,并为社区的繁荣发展做出了巨大贡献。下面将以五段式的形式,分析社区员工的工作体会和心得,探讨他们在社区中所面临的挑战和遇到的问题。
第一段:介绍社区员工的角色和工作内容。
社区员工是社区建设的重要一环,他们的主要工作是提供社区的各项服务,包括咨询、管理、维护等等。他们是居民与社区之间的桥梁,负责协调解决各类问题。他们需要具备一定的专业知识和技能,以更好地服务社区居民,为社区的发展做出贡献。
第二段:社区员工面临的挑战和问题。
虽然社区员工在工作中能与居民建立密切的关系,但他们面临着许多挑战和问题。首先,对于社区员工来说,沟通是最基本的技能。然而,每个居民都有自己的需求和意见,员工需要耐心倾听并及时解决问题。其次,社区员工还需要能够处理各种突发事件,包括火灾、自然灾害等,展现出应对危机的能力。此外,社区员工还要面对日常的工作量大、压力大等情况,有效应对这些问题是他们工作的重要任务。
面对挑战和问题,社区员工不得不积极采取应对策略和方法。首先,良好的沟通是解决问题的关键。员工需要通过有效的沟通,了解居民的需求和意见,并及时采取措施。其次,团队合作是提高工作效率的有效途径。员工之间需要相互协作,共同解决问题,提高工作质量。另外,员工还需要不断提升自己的专业知识和技能,以更好地适应社区工作的要求。
社区员工在长期的工作实践中,积累了一定的心得体会。首先,他们要学会与居民建立良好的关系,以赢得居民的信任和尊重。其次,他们要用心倾听居民的需求和意见,并及时解决问题,为居民提供更好的服务。最后,员工需要保持积极乐观的心态,面对各种挑战和问题,坚持不懈地努力工作。
第五段:总结。
通过社区员工的工作体会和心得,我们可以看到,社区员工在社区建设中起着不可或缺的作用。他们面临着各种挑战和问题,但通过积极的应对策略和方法,他们能够顺利地解决问题,并为社区的发展做出贡献。同时,他们还需要学习与居民建立良好的关系,不断提升自己的专业能力,为居民提供更好的服务。希望社区员工在今后的工作中能够继续发挥自己的优势,为社区的繁荣发展做出更大的贡献。
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇七
当我们受到启发,对学习和工作生活有了新的看法时,通常就可以写一篇心得体会将其记下来,这样我们就可以提高对思维的训练。那么问题来了,应该如何写心得体会呢?以下是人见人爱的小编分享的社区工作人员工作心得体会(优秀7篇),希望大家可以喜欢并分享出去。
自治区第十二次党代会是在宁夏实现全面建成小康社会目标决胜阶段召开的一次重要会议,是全区党员和各族群众政治生活中的一件大事。党代会报告总结了过去五年宁夏发展取得的辉煌成就和基本经验,分析了宁夏发展面临的机遇和挑战,提出了今后五年工作的总体要求和主要奋斗目标,明确了重点任务和关键环节。这次党代会对宁夏今后的发展具有重大而深远的意义。
“实现新的奋斗目标,必须始终践行实干兴宁。”银川市特警支队新华商圈巡逻组王玉永听完报告后非常兴奋。他说,作为一名公安特警,就应该拿出人一之我十之、人十之我百之的劲头去干工作,抓铁有痕、踏石留印,为防范和打击各类违法犯罪活动、确保人民安居乐业和维护人民群众生命财产安全,奉献自己的青春和力量。
“过去五年,在自治区党委坚强领导下,宁夏经济社会发展取得了令人瞩目的成绩,特别是我们神华宁煤400万吨/年煤炭间接液化示范项目建成投产,更是向世界证明,社会主义是干出来的。”神华宁煤煤制油分公司净化合成厂运行二部技术员徐立冬说,作为一名党员,今后一定要积极发挥先锋模范作用,以实际行动为自治区经济社会发展作出新贡献。
党代会报告提出“大力推进文艺创作,多出无愧于时代的精品力作”,这是对文艺工作者的鼓励和鞭策。“我们将振奋精神,大力弘扬民族文化艺术,深入基层、深入群众、深入生活,不遗余力地传承民族文化。”
20xx年是第八届社区居委会的最后一年,一年来自己和居委会一班子人,认真梳理本届的目标任务,思想上同心,目标上同向,行动上同步,发挥整体优势,以“社区”创建活动为统揽,圆满完成了本届的目标任务和本年度的各项工作,社区工作得到上级领导和社区居民的充分肯定,现将一年尽职履责情况汇报如下:。
工作作风和道德作风是党员的立身之本、成事之基,我认真学习各种政策,与时俱进,深入学习科学发展观,不计较个人得失,紧密团结同事,加强政治学习,增强党性观念,提高思想政治素质。同时在业务上、学习上不断完善自己、充实自己,树立正确的人生观、价值观和群众观,做一个清正廉洁的共产党员。
努力掌握业务政策,以求不断提高业务素质和业务水平,不断提高服务群众的能力,能够准确、透彻地为居民群众解释相关政策,让他们少跑路、跑对路。同时,努力学习了解其它业务政策,以求在人手缺少时能够协助同事工作。
坚持以身作则,以党员的标准严格要求自己,为群众起好模范带头作用,不迟到不早退、做到有事请假,不计较个人得失,遇到工作上的难题,坚持多问多做,以求在问和做的过程中不断积累工作经验,提高服务质量。
xx路社区现在册党员人数174人,其中退休党员91名、在职党83员名,设3个支部。担任党务工作者的这两年来,严格按照新时期党员标准,严格规范发展党员工作程序,先后发展9名党员,发展5名积极分子,协助辖区利来制衣厂、朱氏骨科、渝庆旧城改造等单位完成党员发展工作。
节假日我们组织党委成员慰问困难党员,重病党员,组织党员到浮图关开展健康快乐行、组织开展创先争优表彰会、参观历史革命遗址、组织党委成员及各支部党员学习十九大报告精神等丰富多彩的活动,联系千禧年律师事务所为社区老党员提供法律咨询,让党员们在活动中收获知识、坚定信念。此外,以基层组织建设年为契机,我们采用了住地+属地和党员登记证定期返回社区党委的方式管理流动党员,同时还成立了x路社区大党委,整合辖区有效资源,促进共同发展。
我不断加强政治理论学习,洁身自好、廉洁自律,避免“门难进、脸难看”的情况出现,做到不贪、不拿、不要、不吃,不断提高自己的防腐拒变能力,坦坦荡荡做事,清清白白做人。
团结身边同伴,与同伴相互协作,创建和谐快乐工作氛围,在快乐中工作和学习。发扬团队协作精神,力争圆满完成上级交待的各项任务。同时,我会在新一年的工作中,继续努力,力争让工作更上一层楼。
20xx年,在上级领导与同志们的关心、指导下,在社区广大居民的支持、帮助下,本人能认真履行职责,安时完成上级交待的各项工作任务,现简单作如下总结:
一、勤勉学习,不断提高自身素质。
古人云:“学而不思则罔,思而不学则殆”,学习是每个人的立身之本,成事之基。一年来,本人一直将学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,平时翻翻报纸、看看电视、听听新闻,在潜移默化中接受教育,增强了党性观念,提高了思想政治素质,牢固树立了马克思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。
二、勤勉敬业,做好本职工作。
本人自20xx年担任社区支部书记、党委副书记、做党务工作已有6年了,多多少少也积累了一定的党组织工作经验,但从今年3月担任xx社区党务工作以来,从不骄傲自满,能够以谦虚、正确的态度对待各项工作任务,特别非常尊重社区各位老党员、老同志,遇事总是广泛听取支委、党小组长等一些老同志的意见和建议,认真组织好每月一次的党组织生活会,尽管社区经费紧张,但组织生活仍是形式多样、丰富多彩。如三月份开展了美化家园,绿化植树活动,以党小组为单位开展了绿化认养活动,“七一”前夕开展了慰问困难党员等活动,在十一月在职党员服务社区月活动中组织在职党员开展“捐书、捐款、义务清扫”等活动,今年还及时转正了三位预备党员,为党输送了新鲜血液。
三、勤勉尽责,树社区干部形象。
刚到xx社区,就遇到了越城区流动人口、出租房大排查工作,按照要求必须挨家挨户上门调查,虽说xx社区户数不多,范围不广,但由于全部是楼群,层次高,有些要走好几次才能完成任务,几天走下来,感到了“腰酸背痛、腿抽筋”,个别居民还不理解我们的工作,冷言冷语,门难进,但我们总是笑脸相迎,做到动之以情,晓之以理,这项工作虽说是困难重重,但看到工作圆满完成时,心里感到了非常的踏实与欣慰。社区工作千头万绪,承担着上为政府分忧,下为百姓解愁的责任,一年来,本人基本能以良好的精神风貌接待来办事的的每一位居民,耐心解答居民的疑问,我时刻牢记“居民之事无小事”,居民关心的事要认认真真去管,居民赞成的事要一丝不苟去做,居民犯愁的事要义不容辞去帮,从不让“门难进、人难找、脸难看、事难办”的现象在自己身上发生。
回顾一年来的工作,有成绩也有不足,如学习还欠深入,知识不够全面;有时工作标准不够高,要求不够严,只求过得去,不求过得硬,缺乏敢做敢为的创新意识等等。这些问题和不足,我决心在今后的工作中认真克服,努力改进。
社区是若干社会群体或社会组织聚集在某一个领域里所形成的一个生活上相互关联的大集体,是社会有机体最基本的内容,是宏观社会的缩影。社区是具有某种互动关系的和共同文化维系力的,在一定领域内相互关联的人群形成的共同体及其活动区域。
尽管社会学家对社区下的定义各不相同,在构成社区的基本要素上认识还是基本一致的,普遍认为一个社区应该包括一定数量的人口、一定范围的地域、一定规模的设施、一定特征的文化、一定类型的组织。社区就是这样一个“聚居在一定地域范围内的人们所组成的社会生活共同体”。
作为社区工作人员要善于在日常的服务中牢固的树立科学发展的理念,自觉把工作的重点放到"增强服务意识、强化服务质量、维护和谐稳定"的大局中思考,社区是近距离为老百姓服务的地方,如何做好老百姓的服务工作,一直都是社工较困扰的问题,工作要做到科学、合理,有规范、有序,就必须围绕中心工作和决策部署,在增强工作能力上下功夫,做到以下五点全面提升为老百姓服务的工作能力。
1、思维敏捷:社区工作人员要具有敏锐的思维,具有超前思维能力,提前介入,考虑问题尽可能做到"快半拍",善于把各方面的问题和难点综合起来,从中搜集决策的前沿信息,找出重点,并积极地为领导出谋划策,做到提前谋划,把握重点,尽快解决。
2、知识渊博:作为社区工作人员应精通各方面的知识,及时掌握党的路线、方针、政策,学以致用,不断拓宽知识面,改善知识结构,并灵活将各方知识同实际使用有机的联系起来,通过不断的学习和实践,把感性认识上升到理性认识,把书本知识有机的转化为实践经验。工作中还要注意细节的把握,强化责任,确保服务到位,在不断的实践中逐步提高办事的水平。
3、信息灵通:社区工作人员要及时了解国际、国内和本社区发生的重要事件,掌握实时动态,积极围绕本社区中心工作,建立健全全方位、多角度的信息搜集平台,重点在老百姓急需解决的热点、难点问题上下功夫,主动抓热点、找难点、挖亮点,散焦点,在工作中还要进行深入的调查研究,以提高各方面信息的实效性、准确性,做到发现问题快,采集信息广,完成落实及时、到位。并不断完善以社区为主渠道,协调各部门,整合各方面信息资源的机制,推动信息工作整体水平的提高。
4、乐于奉献:社区工作人员应大力倡导奉献精神,善于从大局出发,在工作中勤勤恳恳,甘于奉献,任劳任怨,具有事业心和责任感,遇事不拖延,按时保质完成任务。
5、落实到位:对于领导交办的事情要急着办,不能被动应付,敷衍了事,必须尽快落实,要创造条件,尽力完成。
总之,在科学发展的今天,社区工作要全面实现科学发展,就必须适应新形势的发展需要,扎实做好做细每一项工作,树立科学的、以人为本的理念,跟上时代的节奏,较好的发挥综合协调服务的作用,把社区的基层服务搞上去。
一、本制度所称社区工作者包括。
(一)依法选举产生的社区居委会成员。
(三)通过招聘录用的协理员。
二、工作时间规定及签到制度。
社区居委会工作时间与街道办事处同步,上午8:00至11:30,下午13:00至16:30(错时工作法制度,按原规定执行)。社区工作实行每日2次签到制度,分别为8:00和13:00,必须由本人签名,不得代签。不得以外出开会或培训等理由,不签到而直接去办事地点。确因工作安排,无法签到,由考勤负责人标明原因,签到工作由书记主持,书记因事不在岗由副书记主持,正副书记均不在岗,书记指定1名同志负责,事后向书记汇报签到情况。
社区书记对社区工作负全面责任,在管理中,书记要本着“公开、公平、公正”的原则,加强对社区人员的管理,做到任务明确、分工明确、制度明确。社区工作人员要坚决服从社区书记的管理和分工安排,不得有不利于社区团结的言论和行为。街道社区建设科,对6个社区实行全面、统一管理和统一考核。
四、请销假制度及审批程序和权限。
社区工作人员的请假程序:本人写出请假条并签字-社区书记视具体情况审批并签字-社区建设科-街道分管领导,社区书记视请假结果向社区公布。审批权限:请假二日以上,由街道正职领导审批;一日以上由街道分管领导审批;一日以内由社区建设科审批。临时外出(2小时以内)由社区书记视具体情况审批。社区书记因事请假必须报街道主要领导批准,请假条必须写明请假事由、去向、所需时间,请假期间必须保持通信畅通,事后及时销假。确因突发性原因,不能办理请假手续的,电话请假后,于上班当天办理补假手续。各社区对请销假情况、考勤情况,作为年终考核的依据,必须备案存档。
五、对迟到、早退、旷工、脱岗、全勤、婚、产假等的规定。
迟到:凡8:00未到工作岗位视为迟到。
早退:凡未到规定下班时间而提前离岗者视为早退。
旷工:未按规定程序办理请销假手续的,一律视为旷工;
脱岗:上班时间外出办私事,不履行请假手续,一律视为脱岗。
全勤:无迟到、早退、旷工、脱岗现象视为全勤。
法定公假,按国家有关政策执行。
婚假、产假、哺乳假:按照国家有关规定执行。
六、社区居委会居务公开制度。
(一)社区居委会要将工作职责、成员分工、办公时间、便民热线电话、服务项目、服务地点、办事程序、重大事项等,通过橱窗、图板、宣传栏、社区居民会议等形式向居民公开,便于为居民服务并接受监督。
(二)建立社区议事制度和公示制度。凡涉及社区的重大事项须组织居民代表进行议事,并将决定事项进行公示。
(三)居民群众对社区建设、居委会工作建议以及反馈情况要适时公开,自觉接受居民的咨询和监督。
七、周工作计划制度。
社区工作者,应将自己的本周工作计划及上周工作完成情况,张贴在社区公示板上,周计划和上周工作完成情况,要周密、详细,字迹工整,不得敷衍了事。社区每周一要及时更新一次内容,同时将上一周工作计划统一收存并备案归档。
八、社区居委会例会制度。
(一)每周召开一次居委会办公会议,总结上周情况,研究布置本周工作。
(二)根据社区实际情况,召开社区居民议事会议,并将议事提议、事项、结果公布,每年度不少于6次。
(三)实行社区工作在年中、年度工作述职。讨论决定社区建设的重大事项,评议社区居委会班子成员履行职责情况。
(四)每半年至少召开一次民主生活会,发扬民主,开展批评与自我批评。
(五)各种会议均要做会议记录。
九、社区专职工作者挂牌上岗制度。
(一)胸卡是社区居委会成员在社区内开展工作明示身份的重要标志,要求社区居委会成员需佩戴胸卡上岗。
(二)社区居委会成员胸卡实行统一编号、统一制作、统一发放。
(三)胸卡不得随意涂改和印制,不慎丢失胸卡者,要及时上报,办事处予以补发。脱离社区岗位,胸卡要及时收回。
十、社区居委会印章管理制度。
(一)社区居委会要严格印章的使用、审批制度。
(二)社区居委会印章设专人保管、固定存放、不得借出。
(三)社区居委会印章丢失要及时向街道办事处汇报,启用新章、废止旧章由办事处以适当方式向社会公布。
十一、社区居委会联系群众制度。
(一)社区居委会要密切联系群众,坚持群众路线,关心社区居民的疾苦,为社区居民谋福利、办实事,全心全意为社区居民服务。
(二)社区居委会要密切联系驻社区单位,动员驻社区单位向社会开放内部服务资源,为居民提供服务,实现共驻、共建、共享,增强社区凝聚力和社区成员对社区的归属感、认同感。
(三)社区居委会成员按照责任分工,密切联系责任区域的社区成员代表及居民组长,掌握社区居民情况,实行动态管理。
(四)社区居委会要经常听取居民对社区工作的意见、建议和要求,及时与有关部门沟通信息,解决居民群众反映的焦点、难点问题。
十二、考勤制度。
各社区要建立考勤记录,严格考勤制度。对社区工作人员的考勤一是由办事处社区建设科考勤,二是由社区书记考勤,考勤记录作为年终考核的一项内容。并与绩效工资挂钩。考勤按100分制进行,其中20分由社区书记掌握。各社区要建立请销假登记本,并做好登记。
十三、建立“首问责任制”制度。
严格遵守《道社区工作守则》,对前来办事或咨询的社区居民,要主动热情询问,认真负责引导介绍或办理,不得扯皮或推诿。若有意扯皮或推诿,影响社区及我街形象的,按百分制考核细则处理。
十四、社区卫生制度及公共财物的保管规定。
社区办公室卫生必须每天打扫,并随时做好保洁工作,保证无纸屑、果皮、烟头、垃圾等。办公用品干净卫生,摆放整齐。个人的办公桌自己整理,公共区由社区书记统一安排值班表。有会议室的社区,会前会后都要清扫,做好会前准备。厕所内要保证无苍蝇、臭虫、异味、污垢等,保持清洁卫生,彻底消除“四害”滋生的根源。
社区工作者必须爱护公共财物,不得在办公桌椅、墙壁上刻划痕迹,不得人为损坏办公用品。下班后不关电灯、电脑或其它用电设备,每发现一次扣责任人10元;下班后不关门窗,每发现一次扣责任人10元,如造成被盗,且因责任人员工作上的失误,由责任人承担相关责任。
十五、劳动制度。
每个社区工作者都有责任、有义务参加社区义务劳动,特别是迎接各级检查,必须听从书记指挥,不得以任何借口躲避和不参加劳动。
十六、党务工作制度。
(一)社区党组织考核制度。
1、社区负责填写和保管由中共铁东区委组织部统一印制并下发的《基层党组织考核手册》,简明扼要记载党组织“三会一课”、发展党员、党员教育、党员活动、组织生活会以及党员评议等主要工作情况。
2、《基层党组织考核手册》将作为基层党组织和负责人年度考核的主要依据,街道党工委每季度审核一次,年中和年末进行一次评鉴。
1、每年组织社区党员集中学习培训不少于2次。
2、认真做好《流动党员活动证》发放和使用工作,重点做好接收工作,及时将流入党员编入相应党组织,参加组织生活。
3、继续开展在职党员进社区活动,创新活动载体,切实有效发挥在职党员在社区建设中的先锋模范作用。
4、坚持“三会一课”制度,组织党员开展各种理论学习和知识竞赛,有计划,有活动纪律,党员参与率达85%以上。
5、党员的组织关系接转符合规定程序;民主评议党员有计划、有总结,党员参评率达到85%以上。
(三)社区干部队伍建设工作。
1、政治理论学习有计划,开展党建活动有方案。
2、在民主测评中,社区班子整体优秀、良好之和达到90%以上,党总支书记民主评议信任率达95%以上,其他社区工作者优秀、称职票之和达到90%以上。
3、社区班子成员之间要相互支持、相互配合,带头为群众办实事、办好事,班子整体有创新力、凝聚力、战斗力。
4、社区班子、干部廉政勤政,服务周到,经测评,群众满意率达95%以上。
5、社区居委会建立帮扶贫困户制度,班子成员与帮扶对象结对子,有效解决其实际困难。
6、建立健全岗位责任,明确各岗位工作职责和程序。
(四)社区党的组织建设工作。
1、制定适应本社区特点的社区党建发展思路和实施规划,并实施得力,效果显著。
2、建立健全完善的民主决策制度、组织生活制度、党风廉政建设制度、政务公开制度、社区规范化服务等制度,并按类别装订成册。
3、增强社区党建工作合力,发挥好党建工作协调委员会作用,每年至少召开1次协调委员会,搞好社区共建,充分发挥驻街单位党组织的作用。
4、继续深入开展标准化党员活动室创建活动。
5、按照《关于中国共产党党费收缴、管理和使用的规定》,严格执行党费收缴标准,及时按比例上缴党费;党费使用有健全的审批制度,做到收支平衡、票据相符、专人管理、专款专用。
6、完成组织系统党刊征订任务。
十七、其它。
(一)社区居委会财产任何个人不得随便挪用、占用或无偿使用;每个社区工作者都应公私分明,不得假公济私或私分公有财物,一经发现,严肃处理。
(二)在工作时间,任何人不得玩电脑戏、看电影、闲聊天、吃小食品、打毛衣等。
(三)工作时间,不得袒胸露背、穿拖鞋等影响社区形象。
(四)办公电话,不得办理个人私事,东拉西扯,工作使用电话,要提高效律,事先想好讲话内容,尽量简洁明了,不得拖拖拉拉。
(五)迟到、早退、旷工、脱岗情况比较严重的,除给予扣除绩效工资外(扣除标准按民政局规定执行),还将视情况予以谈话、通报批评、组织处理、纪律处分等处理。
(六)对考核不称职人员,年底不得报、评先进个人。并扣除相应的绩效工资(扣除方法,按民政局规定执行)。对表现极差的个别人员,视具体情况,按规定程序予以罢免、辞退、开除处理。
本文件由街道办事处社区建设科负责解释,此前所发管理制度与本文件相抵触的,以本文件为准。
本文件自印发之日起施行。原制度同时废止。
20xx年,社区居委会以“建立”、“创卫”工作为指针,以开展“四个一”为载体,在市、区、街道办事处各级党委政府的领导下,在相关部门的支持与帮忙下,精心组织,狠抓落实,努力进取,从解决居民闹心、领导操心、人人关心的事情入手,一心一意为群众办实事、办好事,从中追求居民对社区的认同感和归属感。
一是认真做好来电来访的记录,这些事情牵涉到居民生活中的一些实际问题,如:路灯不亮、下水道堵塞、阴井盖丢失等等,针对上述居民反映的状况,居委会都认真对待,自己能解决的自己解决,自己不能解决的用心和有关部门协调,争取件件有着落,事事有回音,累计帮忙居民解决疑难问题某余个,且为某名下岗工人找到工作,实现了再就业,居委会由此被居民称为“老百姓的贴心人”。二是完成了小区的封闭式管理。20年年初,我社区向上级争取资金某余万元开始在辖区四周建造透空围墙,并进行绿化、硬化,新增绿地某某多平方米,硬化道路———平方米,社区还投入近某万元对小区门卫进行扩建,大大加快了平安型和服务型社区建设的步伐,完成了社区居民多年来的心愿。三是充分利用社区文化资源,如腰鼓队、舞蹈队、扇子队、象棋队等开展丰富多彩的文体活动,并在20年x月份“x区第一届社区运动会”上获得象棋团体第三名的好成绩,丰富了社区居民的业余文化生活,提升了社区的知名度。
首先,我们以“四个一”为重点,抓好宣传阵地,明确主题,营造舆论氛围。在原有的基础上进行详细的布局规划,按照方案整体实施。在宣传阵地投资某某元,新建了门楼,在电力局围墙外建成长。米、宽。米的科普宣传橱窗,并在办公室下面围墙处做了某米长、。米宽的宣传橱窗,新增块宣传画,在社区显眼处制作了条宣传标语,对原有的社区黑板报、宣传橱窗、社区信息栏进行翻新,基本构成了多层次、全覆盖的宣传网络。
其次,开辟新的宣传阵地与栏目。如开设了“公民道德点评栏”、“四中全会精神”宣传栏、“五好礼貌家庭公布栏”、“社区建设栏”、卫生工作“周比月评栏”、“法制广角栏”等栏目,资料丰富多彩,为建立工作起到了很好的宣传作用。
第三,开展以“改陋习、树新风、创礼貌”为主题的建立文化上墙评比活动。社区内做了某块宣传标语,营造了浓郁的建立氛围,让建立走进了居民群众的脑海,让我们的工作更贴近群众,辖区单位踊跃投身到“建立礼貌城市”的活动中来。
建立是否成功,队伍是关键。居委会首先是抓好社区干部队伍建设,按照“内强素质,外树形象”的要求,利用学习日等载体为干部充电,并多次组织社区干部十大员,他们分别是:文化指导员、建立宣传员、治安巡逻员、民事调解员、科普指导员、健康指导员、社区辅导员、法律服务员、卫生监督员、计生服务员十支队伍,构筑了全方位、多层面的社区建立组织。这些队伍制定了详细的活动计划,针对不同的人群开展了丰富多彩的活动,到达自我服务、自我教育、自我管理的目的。20年,我社区被评为“市双拥先进单位”,为进一步巩固深化双拥成果,推进我市省级礼貌城市和省级卫生城市建立目标的实现,居委会和消防支队直属二中队、电力局团委、军干所等共建单位共同举办各项活动,如电力知识咨询、消防知识进社区等,个性是月日在军干所举行的“我为党旗添光彩,庆‘七一’文艺晚会暨党建知识竞赛活动,掀起了“社区共建日”的新—,增强了社区和共建单位“共同营造团结友爱的人际关系、学习教育的文化氛围、整洁美丽的生活环境”的理念,齐心打造“礼貌社区”,使社区精神礼貌建设真正实现由“独角戏”变“大合唱”。
为抓好公民思想道德教育,以“改陋习、树新风、创礼貌”为主题,开展了系列教育活动。多次组织辖区居民学习《公民道德建设实施纲要》和《礼貌市民守则》,邀请区礼貌宣讲团成员到辖区讲课,将社区教育与礼貌建立活动有机地结合起来,并且开展建立知识轮训轮试工作,开展了“五好礼貌家庭”评比公示活动,构成争创五好礼貌家庭的氛围。
为深入贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改善未成年人思想道德建设的若干意见》精神,加强未成年人思想道德建设,社区从加强组织入手,成立了未成年人思想道德实践基地,透过实践与体验活动,提高青少年的思想道德素质。暑假期间组织广大青少年开展“我与礼貌同成长”未成年人思想道德建设“五进万家”活动。“五进万家”指环保、道德、法制、网络、安全五项活动。开展了环保小制作、—人员现身说法、网吧劝导、模拟小法庭、交通小协警等活动,为建立省级礼貌城市营造浓郁的文化氛围。
卫生工作是社区的一项重要工作。为加强社区环境卫生管理,巩固创卫成果,更好地落实长效保洁机制,狠抓周比月评工作,一是将本社区划分为五个卫生职责片区,由社区保洁员进行某小时动态保洁,社区居委会干部监督包干负责一个片的环境卫生。同时,社区还成立了环境卫生周比督查小组,每周组织督查小组成员对社区环境卫生进行全方位的检查,根据评分标准,进行打分,每月进行总结评比,评出先进楼幢、先进庭院,并且专门做牌上墙公布。二是居委会成立了一支由社区干部和居民某人组成的卫生整治小分队,主要清除社区内住宅外墙的乱涂乱画(有乱涂乱画处用涂料覆盖),目前社区内无一处有乱涂乱画现象。20年以来居委会共投资某某余元清除绿化带内杂草,清除卫生死角某处,垃圾粪土某吨,疏通下水道某米,拆除违章建筑某平方米,居委会又投资某某元对某个楼道进行白化。三是除“四害”工作常抓不懈。为确保灭鼠、灭蟑工作的成功,我社区用心组织居民开展了大规模的灭鼠、蟑活动,并成立了一支由居委会干部和幢(组)长近某人组成的灭鼠、蟑队伍,利用社区四块黑板报宣传灭鼠、蟑注意事项,同时发放宣传单,使广大居民充分认识灭鼠、蟑的重要性,用心参与灭鼠、蟑工作,社区内灭鼠、蟑达某工作成绩显著,基本到达“楼内无鼠、蟑,室内无隐患。”四是透过开展经常性的健康教育活动,如:开展世界无烟日宣传,邀请社区汪雪姣老师每个月给居民上一次健康知识、营养知识讲座等,广泛宣传健康教育知识,提高广大群众的卫生意识和自我保健潜力。
由于平时工作中存在着资料积累不足的现象,我们组织干部向上、下街的先进社区学习,在此基础上,按照建立资料的归类整理的要求,逐项进行完善与充实,并在区礼貌办的领导、指导下,使台帐资料科学、规范。
安定团结的政治局面是广大居民安居乐业的重要保证。一年来,我社区广泛宣传“创平安社区”的重大好处,采用群防、人防、技防三结合,狠抓落实。一是在电力局某幢宿舍楼安装了某扇电子防盗门,共投资某万元,致使发案率比往年有了明显下降。二是组织某人的治安巡逻队伍,他们主要由社区志愿者、党员组成,其中的某岁,他们虽没有经过正规的培训,但凭着一股热情,时刻把群众的困难、小区的建设、邻里的矛盾纠纷作为重要工作来抓,一年来为社区稳定担负起为保一方平安的任务。
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最优社区员工心得体会(案例19篇)篇八
随着刑罚改革的不断深入,社区服刑制度逐渐成为刑法执行的重要一环。作为社区服刑人员的工作人员,我有幸亲身参与其中,不仅深刻认识到社区服刑的重要性,更积累了一些工作的心得体会。
首先,社区服刑人员的关注和帮助是至关重要的。社区服刑人员是从监狱、感化院等被剥夺自由的场所转移到社区进行改造的一群人。他们不仅面临着失业、家庭困难等处境,还有可能面临社会歧视和排斥。因此,作为社区服刑人员的工作人员,我们要尽力关注他们的生活、工作和心理状态,及时发现问题并做出相应的帮助和指导。只有建立起微信群、电话热线等联系方式,积极与社区服刑人员沟通交流,才能更好地了解他们的需求和困难,并提供必要的帮助。
其次,积极创造社区服刑人员的改造环境。社区服刑人员回归社区后,他们所处的环境对其改造至关重要。而作为工作人员,我们要积极创造一个和谐、宽松的环境,以便社区服刑人员能够更好地融入社会。首先,要尽可能为他们提供就业机会,促使他们通过劳动改造自身;其次,要加强社区的宣传教育工作,培养社区居民对社区服刑人员的包容和支持,减少歧视和排斥现象;还要与相关部门合作,组织各类活动,增进社区服刑人员与社区居民之间的交流与理解。只有创造了积极向上的社区环境,才能更好地促使社区服刑人员的改造与重返社会。
再次,加强对社区服刑人员的法律教育和心理疏导工作。社区服刑人员一般都有犯罪的心理和行为问题,需要接受法律教育和心理疏导。作为工作人员,我们需要通过定期的法律知识培训和心理辅导,提高自身的专业素养。同时,我们还要积极引导社区服刑人员学习法律知识,增强其法律意识和规范意识,避免再次犯罪。此外,我们还要与心理专家合作,对社区服刑人员进行心理疏导,帮助他们解决内心的困惑和焦虑,重新树立正确的人生观和价值观。
此外,要做好社区服刑人员的监管和管控工作。社区服刑人员虽然在社区里服刑,但仍然需要严格的监管和管控,以防止他们再次犯罪。作为工作人员,我们要建立科学的监管体系,确保社区服刑人员履行监管要求。首先,要建立和完善社区服刑人员的档案,详细记录他们的行踪动态和犯罪风险。其次,要加强对社区服刑人员的日常巡查和核查,确保他们遵守监管规定。同时,要与公安、法院等相关部门加强联动,形成合力,确保社区服刑人员不会脱离监管,继续构成社会危险。
最后,要加强社区服刑人员的社会融入工作。社区服刑人员的改造不仅仅是身体和心理上的改变,还需要逐渐融入社会。作为工作人员,我们要积极协助社区服刑人员办理各类户籍、教育、就业等手续,帮助他们重建社会关系网,重新融入社会。此外,还要组织各类职业培训、社会实践等活动,提升社区服刑人员的职业技能和社会适应能力,为他们创造了更多融入社会的机会和条件。
通过参与社区服刑人员的工作,我深刻认识到了社区服刑的重要性,也积累了一些工作的心得体会。作为工作人员,我们要关注社区服刑人员,创造改造环境,加强法律教育和心理疏导,做好监管和管控工作,促使社区服刑人员融入社会。只有这样,我们才能更好地推动刑罚改革的进程,为社区服刑人员的改造和重返社会铺平道路。
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇九
助人为乐是一种美德,助人也是人格升华的标志。为了体验“关怀、奉献爱心、付出”的快乐,为了增强我们服务社会、融入社会的意识,我与同学来到安海育婴院进行社区活动,育婴院院长热情的接待了我们。
刚进育婴院时,我便惊呆了,它与我想象中的育婴院完全不一样,我想象中的育婴院应该是干净,美丽,宽阔的,而眼前的育婴院却是拥挤,昏暗,甚至还有些异味。我看到许多孩子共同挤在一间小屋里睡觉,不禁有些心酸。这些孩子有的身体带有残疾,有的刚出生便被父母遗弃,都有着可怜的身世,他们是靠社会的资助而得以存活。
刚开始,我们接近小宝宝时,他们便会哭闹,后来,在院长及育婴院阿姨们的帮助下,我们与小宝宝渐渐熟悉,渐渐玩在了一起,我们帮小宝宝换衣服,带他们一起玩,我们还帮忙扫地,擦窗,拖地等。在经过一天的劳动之后,我们带着满身汗水,恋恋不舍的离开了育婴院。
我想,对于那些小宝宝,我们是幸福的,因为至少我们还有家,还有爸爸妈妈,我们应该更感恩生活,更珍惜生命,如果还有机会,我还想再参加这种活动,因为参加这类实践活动,对于现在的高中生来说是十分重要的,一是锻炼我们的实践能力,这也是这个活动开展的初衷;二是增加我们与外界的交流,使得我们不再死读书,读死书,而是在实践中发现真理的所在;三是让我们学会感受社会,体验社会,真正参与到社会实践中去,让我们真正去发现生活中的美好,去感受更广阔的天地。更重要的是,它培养会我们一颗助人的心,让我们真正体会到助人的喜悦。
社区服务提高了我的社会服务能力。引导我初步接触、了解了社会,增强了社会责任感和社会适应能力。更让我明白了学会独立的重要性。在竞争如此激烈的今天,对于我们,独立的培养和社会的洗礼是多么的重要。在这个更新速度超快的今天,如何适应社会也是我们即将面临的困难。越早接触这个日新月异的社会,就意味着越能适应它。也同样通过加强劳动观念,从而引导我们从小树立正确的人生观、价值观。
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇十
017年的人社工作,有效开展了劳动监察和劳动执法工作,为顺利完成年初预定目标任务,实现“十二五”期间各项事业的良好开端奠定了基础,在此分享心得体会。下面是本站小编为大家收集整理的2017人社工作心得体会,欢迎大家阅读。
2017人社工作心得体会篇1我局把就业再就业方面的宣传报道工作纳入宣传思想工作的总体安排,营造良好的社会舆论氛围。加强高校毕业生就业创业的宣传,帮助大学生调整就业预期,更新就业观念,提振就业信心。积极做好高校毕业生、农民工和城镇就业困难群体就业工作。落实和完善各项政策措施,鼓励高校毕业生到城乡基层、中西部地区、中小企业就业和自主创业。加强高校毕业生就业服务,拓宽就业渠道。加快发展小城镇经济,促进农村劳动力就地就近就业。加强基层就业和社会保障服务体系建设。加快整合公共就业和社会保障服务资源,重点加强基层公共就业和社会保障服务基础设施建设,提高基层公共就业和社会保障服务能力。
作为一名人力资源和社会保障局的工作人员,我按照各项标准严格要求自己,认真完成领导交办的工作任务和本职工作,团结同事、虚心学习,创新工作方法,逐步提高自身素质,现将2012年的主要工作总结如下。
1/21。
一、加强学习、提高自身素质,工作中涉及的法律、法规都需要烂熟于心,针对这一问题,我利用工作闲暇时间努力自学有关人力资源和社会保障的各项法律、法规,相关政策,做到准确掌握法律、法规的使用尺度,确保调节改工作的合理性。
二、做好本职工作,完善各项技能,集中精力投入到了人力资源就业工作中来。2012年,全国就业形势严峻,尤其是高校毕业生,报考机关事业单位的人越来越多,这也加大了我们的工作,也要求我们更加认真细心工作,做到高效、准确、及时。本着公开平等竞争的原则,及时公布各类招聘信息,认真审核各项资料,确保工作零失误,切实做到为人民服务。
三、做好各项档案资料的建立、健全。完善档案管理制度,认真按照要求和政策贯彻工作。在完成本职工作同时,我积极配合办公室的其他同志,加班加点建立健全各项档案,并顺利通过xx管委会考核组的考核。
今年,我在自己的岗位上,做了一些工作,也取得了些成绩,但这离不开领导、同事的关心与帮助,离领导、同事的要求还有很大差距,这主要表现在主动学习还不够,有时工作欠仔细、缺乏耐心,缺乏创新工作的本领,创造的成果还不多等方面。在今后的工作中,我将努力改善和弥补,完善自身各项素质,力争在2013年工作再上新台阶。
2/21。
2017人社工作心得体会篇2市人社局按照市委、市政府的总体部署和上级人社部门的工作要求,围绕高水平全面建成小康社会和建设“强富美高”新无锡的总目标,主动把握和积极适应经济发展新常态,突出抓落实、补短板、求实效的总体思路,坚持民生为本、人才优先的工作主线,各项工作均取得预期成效,实现了人社事业“十三五”良好开局。
一、主要指标完成情况。
3/21。
人,分别完成年度目标的116.14%、105.28%、114.3%、150.1%;新增高技能人才2.18万人,完成年度目标145.3%,人才队伍建设进一步加强。
二、重点工作完成情况。
4/21。
员、少裁员,稳定就业岗位的本市企业,由失业保险基金给予稳定岗位补贴,补贴标准为该企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%,市区共向2.72万家企业发放稳岗补贴2.97亿元,惠及职工67.85万人。八是对暂时无力缴纳社会保险费的困难企业,经批准可缓缴基本医疗保险费以外的社会保险费。通过以上政策全年累计为企业减轻负担41亿元。同时,第一时间出台《关于贯彻在化解过剩产能过程中做好职工安置工作意见》,指导重点企业多渠道分流安置职工,加强劳动关系处置、社会保障衔接、就业帮扶和职业技能培训等工作,妥善安置过剩产能分流职工。
5/21。
难群体,建立就业援助实名制信息库,开展个性化就业援助,并鼓励职业中介机构参与就业援助工作,发放社会保险和公益性岗位补贴3.3亿元,开发公益性岗位1098个,市区公益性岗位到岗率达81.8%。三是激励创业更加有力。以创业业态的培训需求为导向,开发有针对性和实效性的创业培训项目。加强创业孵化载体建设,新增培育3家省级大学生创业园和2家省级创业孵化基地。开展“智汇无锡”大学生创业项目路演和创业大赛活动,引育大学生创业项目落地130家。完善创业担保贷款工作机制,为302位创业者发放创业贷款4373万元,增幅达35%。完善创业扶持资金申领办法,增强创业扶持政策针对性和有效性,全市共发放各类创业补贴991万元。四是就业服务更加精细。加强就业失业预警系统建设,建立就业形势月度分析例会制度,完善就业质量评估体系,有效提升就业形势研判水平。邀请技职院校、外省劳务合作基地和本市重点用工企业开展校企对接活动。提高失业保险保障能力,失业保险标准上限由1630元/月提高到1770元/月。五是职业培训改革全面启动。聚焦提升职业能力和就业质量,全面启动职业培训体制机制改革,着力构建标准化的职业培训项目库、市场化的职业培训运行机制和一体化的职业培训公共服务体系,目前,已通过市场需求调查确定28个培训项目,并经政府采购确定25家中标培训单位,计划按照新模式开展职业培训3000余人。
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7/21。
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部分补助待遇,受益面高达19.3%,受益金额达4163万元,成为退休人员的“第三道防护网”。实施医疗保险个人账户功能拓展,提高个人账户基金使用效率。做好大病保险新一轮招标工作。六是工伤保险体系更加完善。颁布政府规章《无锡市工伤保险实施办法》,并围绕贯彻实施省市政府令,制定工伤保险费率调整、公务员参保、工伤预防等配套政策。积极落实建筑业工伤保险政策,全市累计新增参保项目368个,目前新开工项目参保率达90%。积极探索工伤预防试点的建设。以创建省示范点为推手,推进工伤康复建设,完成工伤职工定点康复405人。首次颁布工伤职工辅助器具配置目录,加强工伤医疗管理。健全工伤认定管理制度,完善劳动能力鉴定工作机制。七是基金监管力度持续加强。贯彻落实《江苏省社会保险基金监督条例》,把宣传贯彻实施条例与做好基金监督工作有机结合,加强宣传与执法检查同步推进。重点稽核不参加社保年度缴费基数核查的单位,全年共稽核查漏基数163万元;做好单险种、职业病补缴的实地稽核工作,查漏工资基数105万元。
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新增人力资源机构33家,人力资源服务机构总数达381家,年产业规模有望突破250亿元,产业综合实力显著提升。举办人力资源从业人员资格培训班和优秀人力资源服务企业高管研修班,切实提升人力资源服务从业人员能力素质。四是开展综合性人才培训。围绕“高素质公务员和高层次人才”及“企业家培训工程”,举办200多个培训班次,共培训36000人次,完成“无锡市专业技术人员继续教育在线学习系统”开发测试。
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人才的绿色通道。制定事业单位人员采集信息标准,在全省首创开展事业单位人员登记工作。首次举办事业单位新任职和新入职人员培训班,提高事业人员素质能力。稳步推进中小学教师职称改革工作。四是深入推进工资制度改革。养老保险制度改革后机关事业单位首次基本工资标准调整工作平稳实施。完成法官检察官员额制改革后基本工资套改工作。规范市级机关绩效奖金发放办法、市级机关事业单位公积金、提租补贴缴存基数。制定市级机关事业单位编外用工管理办法,建立编外用工岗位绩效工资制度。推进落实机关事业单位带薪年休假制度。此外,还圆满完成371名军转干部及89名随军家属的安置工作,完成各项人事考试任务,确保考试安全。
市的改革实施意见(送审稿)在全省首家获得省薪改办的批复同意。完成年度企业薪酬调查、最低工资政策实施效果专项调查工作。依法规范劳务派遣行政许可和劳务派遣用工管理,组织开展劳务派遣单位年度经营核验工作。加强对企业用工情况的监测和劳动关系矛盾预警工作,重点围绕去产能工作,指导企业规范、有序安置分流职工。三是进一步加大劳动监察执法力度。围绕劳动关系领域存在的各类突出问题,组织开展规范劳务派遣用工、高温津贴支付、农民工工资支付情况等一系列专项执法检查,不断提高劳动用工管理合法性、规范性,针对劳动保障违法行为作出行政处罚36件。四是持续提升调解仲裁服务社会影响力。建立专业性劳动争议调解工作机制,发挥基层调解组织在争议处理中的基础性作用。发布劳动人事争议仲裁典型案例,开展“跨年度仲裁开放月”和仲裁庭审观摩活动,劳动争议调解仲裁水平大幅度提升。五是依法规范做好信访稳定工作。加强人民调解和行政调解有机结合,拓宽信访矛盾解决渠道。建立”信访事项网上办理系统”,确保信访事项全程跟踪落实。信访总量同比下降9%,保持信访形势平稳可控、略有下降的良好态势。
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本强保障”、”聚英才促转型”、“优服务促和谐”4个主题,走进全市209家园区,服务企业2000余家,广泛征集和切实解决企业反映的各类问题,切实提高人社部门服务企业发展的针对性和实效性。
15/21。
通过复查审核。
2017人社工作心得体会篇3我局在省、市上级部门和县委、县政府的正确领导下,围绕“民生为本,人才优先”的工作主线,坚定不移地把人力资源和社会保障工作定位在调动广大干部职工积极性和促进全县改革发展稳定的大局之中。理清工作思路,创新工作机制,认真履行部门职能,不断深化干部人事制度改革,切实加强专业技术人员队伍管理,大胆创新用人机制和人才培养机制,努力推进了人才引进、社会保险、劳务输出、就业和再就业工作,扎实有效开展了劳动监察和劳动执法工作,为顺利完成年初预定目标任务,实现“十二五”期间各项事业的良好开端奠定了基础。
一、创新思路,抢抓机遇,各项工作稳步推进。
(一)加大培训和转移力度,就业服务工作开局喜人。
坚持城乡统筹、培训服务齐抓、需求供给对接、就业创业并举的思路,以提高就业能力为前提,维权服务为保障,转移就业为目的,把促进就业作为服务民生和推动我县经济社会***发展一项战略任务来抓,逐步做大做强了劳务经济,拓宽了农民增收渠道,就业工作走在了全市先列。
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扶到位”和“送政策、送岗位、送补帖、送服务、送温暧、送贷款”六送为主要内容的“就业援助月”活动。活动期间:全县共登记认定的未就业困难人员1人;摸清已就业未享受政策的就业困难人员19人;组织专场招聘会3场;帮助就业困难人员实现就业128人,其中企业吸纳就业67人、公益岗位就业5人、高校毕业就业54人、残疾就业困难人员就业2人。
二是充分发挥就业平台作用。全面落实对城乡求职人员提供免费政策信息咨询、职业指导和职业介绍的扶持政策。抓住春节前后农民工大量返乡及外出的有利时机,出动工作人员,免费发放《外出务工须知》、维权手册和用工信息10000多份。组织举办“民营企业招聘周”活动一次,为农民工提供了50个工种近2000个就业岗位,有1000余名农民工就近找到了合适的就业岗位。
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人,其中就业困难对象再就业450人,城镇登记失业率为4.%。为解决在外务工人员后顾之忧,局领导率相关部门的同志深入到输出集中的乡镇看望慰问留守老人、留守儿童和困难户,切实做好了留守老人和儿童工作。
三是积极开展技能培训活动。就业训练中心和其他定点职业培训机构全面落实了对就业困难对象提供免费就业再就业培训的扶持政策。5月4日我局结合京津冬季供暖所需,针对农村大龄人员就业难,组织了开展了2011年第一期“燃油燃气司炉工培训班”,培训农村劳动力80余人,年底全部就业与京津供暖市场。拉开了我局今年开展“阳光工程”,针对农村劳动力开展的实用技能培训的序幕。
建立健全政策扶持、创业服务、创业培训三位一体的创业促就业工作机制。扶持下岗失业人员自主创业,鼓励高校毕业生面向基层创业,引导外出务工人员回乡创业。抓好创业培训的组织实施、教师培训等工作,不断拓展“syb”培训项目,打造创业培训品牌。今年5月23日,我局又组织了一期“syb”创业培训,由创业指导中心实行全程管理和服务。创业培训26人,带动就业近千人。
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位5户,失业保险新增扩面参保页页1人,占年计划目标的54%;累计征收失业保险费128.5万元,为维护社会稳定,推进企业改革作出了贡献。
(二)做好政策的落实和争取,社会保障工作稳步推进。
社会保险政策宣传到位,待遇支付到位,社会保险政策的执行力和公信度大为提高,积极参加社会保险逐渐成为人民群众的共识,全县社会保险工作走上了良性循环、科学有序的发展轨道。
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统筹的实施意见》精神要求补录登记了企业养老保险在职、离退休人员基础数据信息40余万条。为实现企业养老保险全国性统筹奠定了坚实基础。及时对4900多名离退休人员基本信息进行更新,每年一次的离退休人员领取养老保险待遇资格认证工作已于6月1日展开,截至6月底已经完成认证任务的40%。
二是工伤保险再扩面。加强了对新修订的《工伤保险条例》的学习和广泛宣传,进一步完善了全县工伤保险参保单位、基金征缴、财务软件及待遇审批等基础信息。按照省座谈会要求和市《关于企业“老工伤”人员纳入工伤保险统筹有关问题的通知》,为把“老工伤”纳入市级统筹进行了全面核查和摸底。截止6月底,全县工伤保险参保人数达到8901人,征收基金70万元,支付待遇7.1万元,参加市级统筹后支出户余额20.4万元。
三是生育保险有新结余。截止6月底,生育保险参保职工3000人,征收基金1.4万元,上半年结余基金78.3万元,保障女职工在生育期间得到必要的资金补偿和医疗保健。
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇十一
春风拂面,垂柳依依,四月八日我参加了县教研室组织的品社研讨会。通过这次品社研讨,我领略了两位讲课老师精彩纷呈的讲解,我深感机会难得、责任重大,因此活动中我听得认真,记得仔细。这次学习使我受益匪浅,对《品德与社会》这门课程还知之不多的我,对这门学科有了全新的认识与了解。下面我就学习情况并结合我的理解谈谈感想。
一、充分做好课前准备。
(一)是课前让学生搜集资料,深入了解、研究学生的情况,为教学设计做铺垫。(二)是深入研究教材,准确定位教学目的,把握教学重难点。(三)是搜集相关资料,制作多媒体课件,需要走出课堂的教学活动还要事先与相关人员或部门联系。
(四)是精心设计,尤其是教学方式方法的设计要科学合理,教学内容的选择要贴近学生的生活。
二、用课程标准指导课堂教学。
在新理念的引领下,对教学目标进行准确定位,引导学生设身处地的为他人着想,培养公平公正的品德;让学生知道人与人之间要合作,要有责任心;要让学生知道大家好,才是真的好,要关爱他人;引导学生要多与别人交流、沟通,学会尊重、理解别人;引导学生美好事物要与别人共同分享,与人为善;在分清是非标准的基础上,在某些领域允许有不同的选择,要宽容。
三、转变教学观念生活化教学,教学内容体现动态化生活;确立新的学习观,自主探究、自主构建和积极引导相结合。采用形式多样的教学方式,而且这些方式必须为学生所乐于接受且力所能及;精心策划并开展形式多样的活动,且这些活动内容要和学生的学习生活紧密相连,如调查、辩论、表演等。这次研讨会上梁老师上课时采用旅游的形式,培养了学生的积极参与意识和合作意识,知道祖国的大。这也正体现了品德课多元化的教学理念。
四、运用现代教学手段,激发学习兴趣。
在这次研讨中我充分感受到了运用现代化教学手段的重要性和必要性,在课堂教学中多创设与课堂紧密联系的情境,充分利用现代化教学手段,精心地设计,合理地运用,以多媒体贯穿始终,充分调动学生在课堂学习中的积极性、和主动性。
五、课堂教学不摆花架子,探究问题深刻。
学习形式多样化,消除了教师满堂灌、满堂问的现象。通过网络资源,收集大量课外资料大大的充实了教学文本材料。让课堂教学与生活和社会紧密的联系起来,真正地做到走进生活去学习。
六、把课堂上学到的知识向课外延伸。
陶行知说的好:“千教万教教人求真,千学万学学做真人”。这也是我们《品德与社会》课的最终教学目的。因此我们不光要让学生在《品德与社会》课上学习良好的习惯,还要让这种良好的学习习惯向课外延伸,让学生到社会上去“求真”,到社会上做“真人”,而不是仅仅局限于在课堂上。两位老师呈现的教学课型的策略非常实用,为我们的课堂教学指明了方向,在以后的工作和学习中,我将以这次研讨会为契机,不断地在实践中反思,在反思中进步,努力推进品德与社会的教学。
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇十二
在我生活的社区中,我收获了许多宝贵的经验和体会。社区不仅仅是一个居住的地方,更是一个温暖、互助的大家庭。通过与邻居们的交往,我深刻理解了社区的意义,也体验到了其中的温情与互助精神。
首先,社区是一个邻里互助的大家庭。在社区中,我常常看到邻居们相互帮助和关心。有一次,我不小心将手机摔坏了,很着急。但是邻居李阿姨得知我遇到了困难后,主动借给我她的手机使用,直到我的手机修好为止。这让我深深地感受到了社区互助的温暖。在这个大家庭,每个人都愿意伸出援助之手,尽力帮助身边需要帮助的人。这种互助精神不仅让我感到安心,也让我学到了如何去关心和帮助他人。
其次,社区是一个传承传统文化的大熔炉。在我所居住的社区中,有着丰富的传统文化活动。每年春节时,社区会组织各式各样的庆祝活动,比如舞龙舞狮、放鞭炮等。这些活动不仅丰富了居民的文化生活,也传承了中华传统文化的精髓。我还参加了社区举办的书法班和绘画班,学习了许多传统艺术的技巧和知识。在这样的传统文化熔炉中,我深刻体会到了传统文化的重要性,并且也锻炼了自己的审美能力,提升了自己的文化素养。
第三,社区是一个增进社交的好地方。在社区中,我结交了许多好朋友。我们一起游玩、一起吃饭、一起办活动。这些朋友都来自不同的家庭和背景,通过和他们交流,我了解到了更多的不同文化和思维方式。这种多元化的交流增强了我的社交能力,使我更加开放和自信。同时,社区也提供了辅导班、跳舞班等各种培训机会,我可以在这些活动中结交志同道合的朋友,互相学习、共同进步。
此外,社区还是一个健康生活的守护者。社区不仅提供了绿化环境,让空气清新,还有一支义工队伍定期打扫和清理社区的卫生。社区也经常组织健身俱乐部和健康讲座,关心居民的身体健康。我自己也积极参加社区组织的健身活动,每天锻炼身体,保持健康。通过这些活动,我不仅学到了如何保持健康的生活习惯,还结识了许多热爱运动的朋友们。
总结来说,在我生活的社区中,我深深地感受到了社区的温情与互助精神,也体验到了其中的乐趣和收获。社区不仅是一个居住的地方,更是一个大家庭,让我感受到邻里互助、传承传统文化、增进社交、健康生活的重要性。社区的温暖和互助精神不仅让我感到安心,也让我更加热爱自己的社区生活。我将继续积极参与社区的各项活动,为社区的发展和进步贡献一份力量。
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇十三
社区是由一群人共同生活在一起的地方,它不仅仅是一个地理位置的集合,更是一种情感、互动和归属感的体现。随着城市化的进程,社区的功能和作用在不断扩展和深化,社区在居民生活中起到了至关重要的作用。在我居住的社区中,我有着深刻的体会和收获,下面我将从社群联系、公共服务、社会安全、文化活动以及资源共享等方面详细阐述我对社区的心得体会。
首先,社群联系是社区的核心。在我的社区中,邻里关系紧密,人与人之间的联系非常亲密。每天早晨,我会遇到和我一样起得早的邻居,我们会互相打招呼,询问对方的身体状况和家庭近况,这种亲切的交流使得我们彼此感到温暖和关心。此外,社区还组织了定期的活动,如社区篮球赛、社区志愿者活动等,这些活动为居民提供了一个结识新朋友、扩大人际圈的机会。通过这些社群联系,我深刻体会到社区是一个充满温情和友谊的大家庭。
其次,社区的公共服务是我们生活中不可或缺的一部分。社区提供了许多方便居民生活的服务,如快递接收、垃圾分类、公共交通等。我记得有一次,我在外地工作几天,社区的快递柜还为我保管了几个包裹,同时社区还有专门的人员负责环境卫生和公共设施的维护,使社区的环境始终保持干净整洁。此外,社区还开设了老年活动中心、儿童游乐场等公共场所,为不同年龄段的居民提供了休闲和娱乐的场所。社区的公共服务为我们的生活提供了便利,让我们可以更加安心和舒适地居住。
第三,社区在维护社会安全方面发挥了重要的作用。社区设有安保人员,并安装了监控摄像头,保障了居民的人身和财产安全。此外,社区还开展了各种安全培训和应急演练活动,提高了居民的自我保护能力。社区的居民之间密切的关系也是维护社会安全的重要因素,邻里之间的互助互爱可以减少犯罪和非法行为的发生。
第四,文化活动是社区重要的一部分。社区为居民提供了各种文化活动的场所和机会,如社区广场的舞蹈练习、书画班、音乐会等。这些文化活动丰富了居民的精神生活,增进了居民之间的交流和理解。我曾参加过社区的书画班,通过跟老师和同学们的交流和学习,我不仅提高了自己的艺术造诣,还结识了一批志同道合的朋友。
最后,社区资源共享是社区的重要特点之一。社区设有共享图书馆,居民可以随时借阅各种书籍和杂志。社区还建立了共享车辆和共享自行车的系统,方便居民出行。这种资源共享不仅减少了资源的浪费,也提高了资源的利用效率,为居民的生活带来了便利。
综上所述,社区是一个充满温暖和友谊、提供各种便利和服务的地方。通过社群联系、公共服务、社会安全、文化活动和资源共享等方面的实践,我深刻体会到社区对我们的生活意义重大。希望社区能够不断发展壮大,为居民提供更好的生活环境和更多的福利。
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇十四
虽然,我出生在农村,从小就对社区有着浓郁的情怀。但毕竟只是在农村,人烟稀少,感受不到那种浓浓的社区氛围。第一次真正接触社区是在20xx年4月30日,那天学校医疗系团总支组织了医疗系09级预备党员、推优对象及10级部分助学金获得者前往东城街办玄妙观社区进行系列服务活动。
春晚的荆州,阳光明媚,春意盎然。那天同学们早早地来到东城街办玄妙观社区服务基地,对社区雅园巷等地进行清洁大扫除。幽深的巷道,青葱的藤蔓,杜鹃的啼鸣,多么祥和而温馨的农家小院啊!翠绿的柳条,留下零星点缀的路面,路的两边在长满了杂草,路的中间不时见到一些生活垃圾,一切不尽然。
听说有人自发前来进行义务劳动,引来了不少居民的观看。当他们得知这是一支来自湖北中医药高等专科学校的大学生党员队伍时,他们惊讶之余不由地竖起了大拇指,因为眼前的一幕幕令他们无法相信这是当今大学生党员所做的——发臭的污水,蔓生的野草,琐碎的生活垃圾……这些居民平时都敬而远之的东西,这群孩子却把它们打理的井井有条,呈现在居民面前的是干净整洁的路面,优雅温馨的社区环境。
“你们先休息一会儿,让我来吧!”一位老奶奶激动的说,“以前我从这儿路过,都会为如何趟过这潭污水而发愁,现在好了,再也不用为这事发愁了。”居民们你一言,我一语,打破了往日的幽静,院子里一下子热闹了起来,一个、两个……更多的居民自发的投身到这支特殊的队伍中。经过一段时间的劳动,社区的面貌焕然一新,从居民的不舍中,我看到了他们对我们的寄托!
“感谢学校,感谢医疗系领导培养出了这么优秀的学生,”社区主任激动地说,“我们一定会为你们的成长提供力所能及的帮助,让你们从中学到书本上没有的知识,增加社会实践能力。”我作为随从记者采访了部分居民,从他们的交谈中得知,他们对大学生党员进社区进行系列服务活动反映良好,他们希望这项活动能够长期坚持下去,希望能与更多的大学生党员交流,学习和借鉴当代大学生党员先进的思想和理念,进而推动社区的发展。
从社区出来,我不由的坚定了一个信念:我要投身到社区的服务中去,我要用我的实际行动为社区的发展贡献出应有的力量。投身到社区的实践中,去磨练意志、去锻炼能力、去感知社会生活的万象,在实践中锻炼成才!
坚持大学生党员进社区进行系列服务活动,不仅可以促进大学生党员进社区的长期化、规范化、阵地化,还可以促进大学生党员成长成才,而且对推动社区的发展起着不可替代的作用,有利于创造学校、学生、社区三方共赢的局面。
路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。我与社区共成长,将伴随我的大学生活,我将珍惜这次难得机会,创造无悔的青春!
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇十五
社区,它是一个小小的自给自足的世界。在社区中,我学会了与人相处、关爱他人、付出奉献,收获友谊与快乐。下面是我在社区生活中得到的一些心得体会。
首先,社区教会了我与人相处的重要性。在社区中,大家都是几户人家住在一起,共同分享着同一个空间和资源。因此,要想生活得愉快和谐,就必须学会与人相处。在与社区邻居相处的过程中,我体会到了理解、尊重和包容的重要性。每个人都有自己的习惯和个性,如果我们不能理解和尊重对方,就会导致矛盾和冲突的产生。通过与邻居的交往,我学会了换位思考,学会了与人妥协和沟通,让人际关系更加融洽。
其次,社区让我懂得了关爱他人的真谛。在社区中,每个人都有自己的一份工作和责任,只有大家团结合作,共同努力,社区才能运转得更好。当我看到社区中年纪大的邻居为了大家的生活积极参与到各项活动中时,我深深地感到了他们对社区的爱和关心。我也受到了他们的影响,主动参与到社区活动中,为居民出一份力。我相信,只有关爱他人,才能得到他人的关爱。
再次,社区培养了我热心奉献的精神。在社区中,我看到了很多热心肠的人,不计报酬地帮助他人,为社区做贡献。他们用行动诠释了奉献的真谛。从他们身上,我学到了服务他人的快乐和满足感。于是,我也加入了志愿者队伍,尽自己的一份力,为社区居民提供帮助和服务。通过这些经历,我发现,只有把自己融入到社区中,才能体会到奉献给他人的快乐和满足。
最后,社区给了我友谊与快乐。在社区中,我结识了很多朋友,与他们一起参加各种活动,一起游玩、交流心得。这些朋友给了我很多快乐和支持,让我感受到了社区大家庭的温暖。在与朋友的互动中,我收获了友谊和快乐,也让我的生活更加丰富多彩。在社区中,每个人都是彼此的亲人,我们彼此扶持,关心着对方的幸福和快乐,让我感受到了真正的温暖和安全感。
社区是一个小小的天地,它教会了我与人相处、关爱他人、付出奉献,收获友谊与快乐。通过社区的宝贵经历,我深刻体会到了人与人之间的互助互爱是人类赖以生存的基石,只有把人的需要放在第一位,才能建立一个和谐而幸福的社区。我将继续保持自己的热心以及关心他人的精神,为社区的发展贡献自己的力量,传递爱与快乐。同时,我也期待更多的人能够加入社区,共同建设一个团结友爱的大家庭。
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇十六
社区社区是每个人日常生活的一部分,每个人都在不同的社区中生活、学习和工作。在我们与社区的互动中,我们会获得许多体验和收获。在这篇文章中,我将分享我在社区生活中的体会和心得。
首先,社区是一个庇护所,是人们放松和交流的场所。我所居住的社区拥有绿树成荫的公园,游泳池和运动设施。每当我感到压力过大时,我会去公园散步,听着鸟儿的鸣叫声,感受大自然的美丽。此外,社区还组织各种各样的活动,如篮球比赛、舞蹈课程和瑜伽班等,这为人们提供了可以结识新朋友和培养爱好的机会。
其次,社区教育机会丰富多样。社区学校是我成长中的重要一部分,不仅提供了基础教育,还为学生们提供了许多额外的学习机会。例如,在社区学校举办的夏令营中,我学习了绘画、音乐和手工艺等一系列课程,这些课程不仅拓宽了我的视野,还提高了我的技能和创造力。
此外,社区服务活动使我更加关注他人的需要和团队合作的重要性。社区经常组织慈善活动,如义务清洁社区、为贫困家庭筹集物资等。参与这些活动使我感受到帮助他人的快乐和满足感,也让我认识到每个人都能通过小小的行动来改变世界。此外,在团队合作中,我学会了倾听和尊重他人的意见,这对我个人和职业发展都有着重要的意义。
另外,社区还为我提供了许多就业机会和创业机会。无论是在社区商店、餐馆还是公共设施,我都有机会找到一份兼职工作。通过这些工作,我学到了与人沟通、解决问题和管理时间的技巧,这对我未来的职业发展具有重要的帮助。此外,我还见识到了创业的机会和挑战。在社区中,我见过许多小型创业企业的成功和失败,这让我了解到创业需要充分的规划和决策能力。
最后,社区给了我一个机会去参与社会并改变世界。社区议会和居民委员会是社区决策的重要机构。通过参与这些机构的活动,我能够就社区的未来进行投票和发表意见,这让我感到自己的声音是被重视的。此外,社区中的志愿者工作也让我有机会参与到更大范围的社会活动中,为社会做出一些贡献。
总之,社区生活给了我许多宝贵的体验和机会。它不仅提供了庇护所和放松的场所,还提供了丰富的教育机会、服务机会、就业机会和参与社会活动的机会。通过参与社区,我学会了与人相处,学到了许多有用的技能,并且体会到每个人都可以通过小小的行动来改变世界。
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇十七
社区是每个人生活中不可或缺的一部分,它是人们聚集在一起分享、交流和互助的地方。多年来,我在社区中积极参与,体验过许多不同的社区生活,这些经历让我对社区的重要性有了更深刻的体会。
首先,社区是一种凝聚力的象征。在社区中,人们能够与邻居建立起牢固的关系和友谊。我曾经住在一个拥有丰富多样居民的社区里,每当有节日或活动时,我们都会齐心协力地组织各种庆祝活动。这种凝聚力不仅使社区变得更加友善和和谐,也增强了居民之间的互信和合作。
其次,社区是一个互助的平台。每一个社区都有一些支持和关怀需要帮助的人的组织。我曾经加入过一个志愿者团队,帮助那些需要特殊关照的社区居民,比如孤寡老人或者残障人士。在与他们相处的过程中,我深深地感受到社区的温暖和互助精神的力量。通过志愿服务,我不仅能帮助他们解决一些生活中的困难,也收获了许多的友谊和感动。
第三,社区是一所学习的场所。社区中有许多机会让居民们从彼此之间学习和共享知识。例如,我曾经参加过社区举办的各种兴趣班和讲座,通过与专业人士的互动交流,我学到了很多新知识和技能。而且,社区图书馆也成为我每天学习和阅读的好去处,它为我提供了大量丰富多样的书籍和学习资源。
第四,社区是一个开展文化交流的平台。社区中的居民来自不同的文化背景和国家,他们带来了各自的风俗习惯和文化传统。这使得社区成为了一个多元和开放的文化交流的场所。通过参加社区的文化活动和庆祝节日,我有机会了解和体验其他国家文化的精髓,这开阔了我的眼界,培养了我对他人文化包容的态度。
最后,社区是一个发展潜力的源泉。我发现,社区中有许多机会让人们发挥自己的潜力和实现自己的热情和理想。社区中的合作项目和创业机会为居民提供了一个实现自己理想的平台。我曾经参与的社区青年创业计划,为年轻人提供了资金和资源支持,让他们能够创办自己的企业,实现自己的梦想。
综上所述,社区在我们的生活中扮演着不可或缺的角色。它是凝聚人心的象征,是相互帮助和支持的平台,是学习和文化交流的场所,同时也是一个实现梦想和发展潜力的源泉。通过积极参与社区活动,我深深地感受到社区的力量和温暖,我相信,只有充分发挥社区的优势和作用,才能打造一个更加美好和融洽的社会。
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇十八
社区是一个由人们组成的社交网络,在这个小团体中,每个人可以发挥自己的价值,建立新的交流关系。在社区中,人们可以分享他们的想法、经验和意见,从而建立一个无私、互助的社交网。社区对于人们的成长和发展至关重要,对于身心健康和家庭幸福也有积极的影响。在本篇文章中,我们将分享我们的社区心得体会。
第二段:社区的价值。
社区在每个人的生活中都有着不可替代的价值。它可以提供人们最基本的社交需求,培养社交技能和人际关系,建立长期的友谊和信任关系。社区还可以为人们提供生活和工作上的支持,在传统的邻里关系中,人们可以相互帮助,在现代的社区中,人们可以获得专业的意见和服务,例如儿童保健、心理咨询和社交活动等。社区的价值在于提供了一个温暖、合作、安全和相互扶持的环境,让人们感受到生活的美好。
第三段:社区的优势。
社区的优势在于提高了生活质量和幸福感。人们在社区中可以获得更多的社交支持,减少孤独和无助感,缓解压力和焦虑状态。社区中的人们可以分享自己的经验和技能,使得人们的知识和技能得到了更好的应用和发展。此外,社区可以提高人们的自我效能感,让人们发现自己的强项,培养自信心和自主性,促进个人成长和发展。这些优势使得社区在现代社会中占据着越来越重要的地位。
第四段:社区的挑战。
社区的发展和维护需要付出很多的努力和时间。社区面临着发展不平衡、资源不足、组织混乱等问题。社区中的人们需要以一种开放、包容和互惠的态度相处,需要在冲突和分歧中寻求共识和妥协。此外,社区的持续发展需要不断地投入和管理,在人员、资源和组织管理等方面需要考虑到长远的发展利益。为了克服这些挑战,社区需要社区组织和管理人员的支持,需要社区参与者共同合作和努力。
第五段:结论。
在现代社会中,社区已经成为了人们生活中不可或缺的部分。社区不仅给人们带来了社交互动的机会,还提供了生活和工作中的各种支持。社区提高了人们的生活质量和幸福感,是增进社交关系和促进个人发展的重要途径。同时,社区也面临着一系列的问题和挑战,需要人们共同努力去克服和解决。因此,我们需要尊重社区的价值,积极参与和贡献。
最优社区员工心得体会(案例19篇)篇十九
“把党的事业、人民的利益作为干事创业唯一的价值追求,遇事不推诿、不退避、不说谎,自觉把责任扛在肩、将名利抛脑后,看淡一己之得失,在自己的工作岗位上尽职尽责、有所作为。”市委书记魏小东在文章《当干部就要敢担当》中强调,党员领导干部要用铁的担当扛起推动跨越发展这个沉甸甸的担子。
领导领导,领路引导;干部干部,先干一步。担当,是党员干部的本分。
可现实生活中,有的人工作畏首畏尾、瞻前顾后、不敢负责,常把遇到的重大疑难或棘手问题交给上级,不敢承担自己的应尽义务;也有人奉行多栽花、少种刺的好人主义,只讲关系、不讲原则,你好我好大家都好;还有的人要官的时候拍着桌子争,该讲责任时却一推六二五,只求不出事,宁可不干事,庸庸碌碌当“太平官”。这样的党员干部,不仅干不出成绩、打不开局面,而且还会成为跨越发展的绊脚石。
是什么让他们丧失了应有的'担当、忘记了该负的责任?说到底,还是个人得失之心太重。无私才能无畏,无畏才敢担当。如果心中有小九九、肚里有小算盘,只想揽权不想干事、只想出彩不想出力,担当就只能是一句口号。
商丘“十三五”发展蓝图已经绘就,今年经济目标已经确定。要把蓝图变成现实,要顺利完成各项目标任务,各级党员干部必须能干事、敢担当、有作为,要聚焦、聚神、聚力抓落实,做到紧之又紧、细之又细、实之又实。
推进项目运作,领导干部必须勇于负责。对重大项目建设,相关部门的领导干部不能当甩手掌柜,而要拿出干事创业的热情,勤过问、多关心,扑下身子真抓实干,带头转变作风,提高工作效率。具体抓落实的干部更要以强烈的责任意识、敢于担当的精神,不推脱敷衍,不打折扣,不讲得失,脚踏实地地干,雷厉风行地抓,积极承担应尽的责任。
搞好开放招商,领导干部必须敢于担当。经济转型升级,招商的难度会越来越大。各级领导干部要有直面困难的勇气,不找借口、不讲客观,敢于啃“硬骨头”,在依法依规的前提下,创新化解矛盾和困难的方法,提高克难攻坚的实效。要敢为人先,大胆地闯、大胆地试。为了加快商丘发展,应该做的事,顶着压力也要干;必须负的责,迎着风险也要担。