编写策划书需要充分了解项目的背景和需求，对相关的资源和限制有清晰的认识。通过阅读下面的范文，你可以了解到各种不同类型的策划书，从而更好地运用于实际工作中。
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇一
岗位要求：
1、负责收集样本，提供创意发想及策略，并进行文案背景资料整理；
2、参与公司各个项目的创意构思，方案规划，提案撰写，客户沟通；
3、负责公司各类宣传活动策划方案的设计和撰写；
4、负责市场推广文案、广告表现文字的撰写及宣传资料文案的撰写；
5、稳重踏实，责任心强，抗压能力强，具备团队合作精神及较强的沟通能力.
任职要求：
2、独立的项目提案逻辑整理和撰写能力，会做一手漂亮的ppt；
3、热爱文字，热爱策划，热爱生活中的点滴创意；
4、具有较强的理解能力，善于交流沟通。
文档为doc格式。
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇二
1.你斗志昂扬?我们给你提供平台！
2.我们可以输在人生起跑点，但绝不能输在人生转折点。
3.我以前认识你吧?不认识吧。那为什么我感觉你就是我梦中的那个候选人?
4.差钱的公司才会克扣员工，我们公司只差人。
5.世界那么大多，你不来，谁知道你牛逼?
6.伯乐识良马，明主觅贤才。
7.你那么好，你知道我想对你做什么吗?做什么?给你发工资。
8.招聘会场，日行千里何愁无伯乐。
9.股份分红，让你给自己打工(你就是老板)。
10.你怀才不遇?正好，我们老板怀财不遇。
11.我们在挖掘，不让你埋没！
12.相亲相完了?打牌打累了?那你，对自己满意吗?对未来迷茫吗?对工作有着落吗?如果没有，请联系我！！！
13.一年四季，我等的你大约在冬季。
14.找工作不是一天的事，是一辈子的事。
15.冬天来了，你也来吗?
16.平凡的脚步一样可以走完伟大的工程。
17.找一份好工作的最佳时机是现在、此时此刻，这一瞬间。
18.与其做一个有价钱的人，不如做一个有价值的`人！
19.如果你想拥有不平凡的人生，如果你想与众不同，你想让你的才华得以展现，如果你想万众瞩目，加入xxx，他会实现你所有的渴望和梦想。
20.我就简单说一句只要你有能力来我司让你吹过的牛皮都能成真。
21.我们同样对你也是如饥似渴，等待你填满我们！
22.我们不跟你谈理想，知道你的理想是不上班。
23.七夕就要到了，一份好工作，比什么都令人心跳加速。如果你还在位找工作烦恼，
24.慧眼识才，伯闻天下。
25.先声药业：我们需要比我们更强的人。
26.汇聚人才所在，挖掘时代精英。
27.人才哪里找，伯闻最明了。
28.协信集团：协力同信共筑精彩人生！
29.昔日伯乐识贤士，今朝伯闻荐良才。
30.立白集团：梦想开始的地方。
31.为企业找英才，为人才找名企。
汽车：百年长安，“职”得你自豪！
33.伯得天下才，闻名广宇间。
34.问君哪得清如许，唯有源头活水来。
35.伯乐众里寻马，奇闻名满天下。
36.博闻天下，揽人才；精针业需，助企业。
37.博闻强识，招贤纳士。
38.四方英才，伯乐至爱。
39.成功的捷径，伯闻为你指明。
40.炬力集成：“芯”动的选择。
41.聚九州人脉，纳四海英才。
42.你只需要换个位置，你只需要得一人才。
43.门当户对，高瞻远瞩。
44.伯乐之名，闻于天下。
45.专业猎头，猎取人才，解燃眉之急，帮铸企业之基。
46.伯乐识别千里马，伯闻广纳天下士。
47.你选择了伯闻，伯闻给你更好的选择。
48.中国泛海控股集团：未来地产精英的舞台。
49.聚天下英才，招贤良能士。
50.明朗人生，勇于优秀。
51.博拥穹宇之才，广觅华夏之职。
52.聚良材睿智，秀人生舞台。
53.为梦想不妥协，找份有态度的。
54.如果不被看好，就给别人好看。
55.人才不应该一次次被霾没。
56.做着，挣得不如老家刷墙3哥、保姆4姐、洗车5妹多的活，我，前程无忧。
57.你们，做着，早9点上班，晚10点下班，每周只休1天的活儿。我们，前程无忧。
58.为爱零距离，找份在一起的。
59.明明给够了加班费，却无法说服自己长假加班也无所谓，能用offer解决的事，那都不叫事！
60.我们需要一位新的实习生，上一个去当ceo了！
61.你斗志昂扬？我们给您提供平台！
62.世界那么大，你不来，谁知道你牛逼？
63.化难为易，助您显才。
64.您的人才储备库，xx伟才。
65.举贤纳仕，各尽所能。
66.在这里，可以向全世界展示自己，传播你的光芒，你来不来？
67.市场发展需要所有人的步调一致，工作严谨是我们**（公司名称）人的特色，我们踏踏实实走好每一步，金杯银杯不如市场的口碑。
68.挣钱不容易，不要蒸发了！找本地企业更靠谱！正在招聘！总有合适你的！
69.询伯闻天下，引四海贤达。
：let’sgo！let’sdo！let’sshine！
71.人才济济，大青岛为您搭建人才就业平台。
72.总有一扇门一直为你而开——酷职。
73.酷爱工作，职在必得。
74.改变生活，职创未来。
75.享受工作带来的快乐——酷职。
76.着眼未来，仅在你手中的it。
77.携手闯世界，绽放幸福花。
78.领先一步，职创未来。
79.职场大平台，未来更精彩。
80.让我们携手，发现自己，充实自己，成就更好的自己！
81.世界那么大，单单只要你！
82.给人才更多机会，给梦想更大舞台。
83.虚以待位，只等你来，快来释放你的洪荒之力吧！
84.比尔盖茨，就是下一个你。
85.您选择了我，我选择了你，从此不再分开。
86.把握现在机遇，双赢美好未来。
87.想要高薪，只要你愿意。
88.企业的发展需要人才，人才的发挥需要企业。
89.加入我们成就自己！
90.科技为本，创新超越，世界需要我们，而我们需要你！
91.跟随我的脚步，让我们一起创造世界！
92.成就梦想，“职”在未来。
93.人才是企业的动力，企业是人才的动源。
94.返乡求职，帮你解难。
95.做的还不错，每个月都比以往收入高一些，时间自由了，更拓展了你的朋友圈、交际圈。
96.当初征服星辰大海的誓言还记得吗？
97.您的选择肯定没错。
98.把答案发给我，我们的故事就开始了。
99.今年加入我们，结果会有三种：
100.给自己一个全新蜕变的机会。
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇三
社会组织的任何一项公关专题活动的策划、组织和实施，都不是无缘无故的。作为活动主办(或出资)方，在特定的时间、地点推出一项公共关系专题活动，均有其特定的背景和需要。一份策划文案，只有在充分调查研究的基础上，首先阐明了这一背景和需要，才能引出后面的具体策划内容(方案)，也才能说明举办这一活动的迫切性和意义所在。离开了这一定的活动背景的分析，活动的策划内容(方案)在一定程度上就成了莫名其妙的东西，让人不得要领。
活动背景分析的撰写，并无固定的套路，可视活动的不同性质而定。如一项公益型公共关系专题活动的策划书，与一项品牌推介型公共关系专题活动的策划书，其活动背景分析的撰写重点就有所不同：前者强调社会热点和公众需要，后者着眼市场竞争态势和企业拓展需求。但一般说来，这一活动背景分析离不开两大块内容：一是社会、公众和市场需要。二是组织自身发展需要。只不过不同的活动各有其不同的侧重点而已。
二、活动背景分析。
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇四
5.负责竞争信息的收集和分析，输出报告。
任职资格：
2.英语文案策划2年以上经验，具备良好的文字采编、传播、策划能力和市场分析能力；
3.熟悉专业创意方法，具备良好的产品敏锐度，能够迅速和准确捕捉产品亮点；
4.具备良好的沟通表达能力和团队协作能力；
5.有教育、it、手机平板等行业从业经验者优先。
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇五
6、协调公司同银行、工商、税务、审计、统计、评估、信托等机构的关系;。
7.带领财务团队，做好团队建设。
8.完成董事会、总经理交办的其他工作。
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇六
5、负责产品网页详情面的`文案策划。
任职资格：
1、有淘宝、天猫，京东店铺策划经验者优先考虑，要求专科或以上学历；
2、有保健品文案策划经验优先；
3、创意、善于沟通、具备良好的文字驾驭能力和文案写作能力；
4、擅长信息收集和整合、思路清晰、敏捷、文笔优美；
5、要求品行端正、为人正直；
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇七
通过对xxx员具体标准的探讨学习，认识到作为一名优秀xxx员需要具备的标准，并且从具体标准中找出自己现在与标准xxx员存在的差异，从而了解一名真正的xxx员的素质，不断完善自我，争取早日加入党组织。
国贸党支部第十七期普及班所有成员。
（一）每个年级为一个单位小组，首先给予15分钟小组讨论学习时间，共同学习xxx员具体标准，并且进行小组沟通交流，找出我与xxx员存在的差异。
（二）每组各派二名代表，上台讲叙本组谈论学习的成果，内容须报告具体标准及如何改善自我，从而更向党组织靠拢。(发言要求3~8分钟之内）。
（三）讲述完毕后,王老师点评每组发言成果。
（四）主持人对本次国贸党组织民主讨论总结。
国贸党支部。
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇八
2、罗马红营销推广项目。
3、铭格尔si设计ppt。
5、王府井开幕仪式。
6、王府井女主角海选。
7、林氏餐厅项目策划。
8、王府井建行联名卡启动仪式。
9、好林居地板画册。
10、哥德堡会所。
11、王府井微电影拍摄。
二、工作简述及得失。
一）同仁堂项目（职责：扇形养生手册文案、销售人员培训ppt制作、现场布场）。
同仁堂中秋百货店面营销是我加入xxxx以来参与的第一个项目。虽然刚来公司不过一周就已经体会到在家加班以及深夜加班的滋味了。但也正因为这样，刚回到广告行业的我在最短的时间内又熟悉起了广告行业。
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇九
公司最近有一个新的项目--广州海富花园，一般有新的项目的时候，就要出去踩盘，这次是我和一个做设计的同事去，他负责拍摄。
其实，踩盘在地产策划行业中是最常见也是最基础的，这是每一个地产行业从业人员必须了解的，踩盘就是调查该项目的优势和劣势，优势包括环境、社区生活配套、交通等，而劣势则为不足之处，从这些资料中就可以得出这个项目的定位与卖点，主要客户群是什么，潜在买家是什么样的人。
跑了很多地方，今天有点累，但值得。
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优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇十
新城”、“xx汽车城”、“xx高新区”等项目，让我得到了一定程度的锻炼。当然了，在这期间，是我出错的高峰期，特别是在有些事情的处理上，缺乏一定的灵活性，对有些事情考虑得不够周全，但通过向一些有经验的同事学习，在后期的工作中逐步得到了改善。随着对工作的不断熟悉与锻炼，对基本工作技能方面有了更进一步的提高，使我的上手能力及工作效率也有了一定的改善。在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，我已经逐渐适应了周围的生活与工作环境，对工作也逐渐进入了状态。同时我也希望以后能在实现自我价值的同时能给公司带来最大的效益。
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇十一
茶叶的品牌画册内容的规划紧紧围绕“峨眉山原产芽心”的定位展开，重点突出峨眉山的地域生态特征和原产芽心的稀缺性。在行文以感性描写为主，以烘托茶叶“心悠然，致天下”的精神写意。
画册调性及风格建议：
成都市茶叶有限公司荣誉出品。
配图说明：突出茶叶logo与定位语“峨眉山原茶芽心。
p1：心悠然，致天下p2-3。
文字内容：一颗茶芯的旅程一颗茶芯的脉络。
茶园里的采茶少女玉手纤纤，禅心净净，
皓腕轻舞间摘得明前最鲜嫩的芽芯以淡淡少女体香，温暖和点染茶芯的心弦。
其实天上茶园并不遥远，
用缭绕云雾，滋养最饱满鲜嫩的茶芯之形。
海拔1200米的峨眉山峰一片云雾空蒙冬寒未解。
新芽却披着朝霞晚翠破雪而出。
每一颗芽芯，宛如慧眼微合，饱满翠绿，曲线动人细细观之，能体味禅静之妙。
终年云雾缭绕的峨眉山，春雨初霁的好时光并不多。
她们一如飞针走线巧绣出氤氲缭绕的云雾之美。
和着雨雪阳光，将每一颗茶芯洗礼出尘。
自然为道的芽芯，大匠不工茶叶云雾绿茶，天上茶园的云雾写意。
p6—7：
用清风雨雪，洗练最清晰的茶芯脉络。
清明时节，白雪未尽。
而春芽的初萌，似乎惊动了佛山的静心。
以疼痛来坚忍以苦寒来坚强。
那延续1000多年的茶禅一味呵是1000多年的苦修和瞬间的顿悟~。
p8—9：
用万里挑一的比例，成就最稀缺的中国茶芯。
峨眉山的白云深处，芽心醒来，微合慧眼等待前来采摘的采茶少女挑剔它们的弧度和弯曲度。
虽然一样经历苦寒洗礼清风洗髓。
但只有最嫩，最紧致的茶芯才有资格被轻轻摘下在一岁一采摘中。
每5000颗芽芯，仅得500克茶叶云雾其余，无缘相伴。
茶叶云雾绿茶，用万里挑一的比例诠释着芽芯的最完美稀缺。
p10—11：
以明前的最美春光，喷薄出最美的天籁茶香春雨初霁清明的晨露中。
折射着阳光的赤橙黄绿。
最温柔的红黄短光穿透云雾，轻触茶梢芽尖。
以小心翼翼的邀约，来唤醒芽芯一个冬天的休眠。
与太阳的完美距离。
有了一杯氤氲的茶香，以及最清醇淡雅的茶味形似春天的竹，在轻轻翻飞跃动后归于平静。
摆龙门阵，晒太阳，安享浮生的半日闲情还有这最美的天籁茶香。
p12—13：
用心悠然的开悟，礼致天下佛光、云海夜雨、灵山夜静春山空。
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇十二
21.有的人27岁买宝马，有的人27岁打游戏。有的人30岁存款80万，有的人30岁工作都找不到。太多人挑肥拣瘦，嫌工作辛苦，嫌打工没面子，嫌销售卖货丢人，你没钱，没能力，没事业啥也没有，才最最丢人。你想加油、你想更好，没人会阻挡你前进的道路，其实通往成功的路上最大的阻碍就是自己的无知和懒惰.....
22.寻人启事：计算机大咖看过来。
23.博闻强识，招贤纳士。
24.尊重人才就业，期待您的加入。
25.找一份好工作的最佳时机是现在、此时此刻，这一瞬间。
26.揽天下良才筑美好前景。
27.人的一生：选对伴侣幸福一生；选对老师智慧一生；选对环境快乐一生；选对行业成就一生。
28.动动手，动动脚，动动脑筋皆有高薪！
29.虚位以待，职等你来。
30.只给你喝汤的公司有很多，愿意让你一起吃肉的公司却很少。加入我们，我们不玩假大空，不玩城里那套路深。
31.有些人可能一辈子都不知道自己的潜力在哪。与其浪费天赋，不如到xx工作。
32.好马难寻伯乐，人才即觅伯闻。
33.举贤纳仕，各尽所能。
34.您的人才储备库，xx伟才。
35.携手闯世界，绽放幸福花。
36.青春还在，梦想莫等待，加入我们成就梦想。
37.想要高薪，只要你愿意。
38.想在广州买房的请过来。
39.梦开始的地方，就在脚下。
40.直说吧，我们要人你要钱，那就来看看。我们不跟你谈理想，知道你的理想是不上班。
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇十三
文案策划是职场的稀缺人才，企业老板很难找到满意的：
主要工作：以企业规划的商业目标为前提，进行规划设计、思路创新、内容方案制作，并形成针对受众展现、讲解的文案。岗位定义：以策划工作为主导，以文案创作为表现形式的的工作岗位，同时肩负文案和策划两样专业工作的职责。文案类型：包括广告文案、活动文案、推广文案、商业策划案、商业计划书、招商文案、融资计划书、产品品牌策划案等。策划内容：包括广告语、脚本、剧本、推广软文、活动、商业模式、商业计划、品牌策划、自媒体策划、短视频策划等。写作要求：符合受众对象的阅读习惯、审美品味、心里期待等等，达到符合预期的作用效果，实现预设的商业目标等。
下面我们深入分享：
01主要工作：以企业规划的商业目标为前提，进行规划设计、思路创新、内容方案制作，并形成针对受众展现、讲解的文案。
策划是文案的前置工作，文案是策划的最终呈现。
策划方面：
策划需求调研、客户调研、市场调研、文案受众调研整体规划设计、创意路、创新内容、策划方案制作商标起名、品牌策划、广告语、活动策划、定价体系等。
文案方面：
制作针对受众的广告文案、活动文案、推广文案等制作针对投资人的商业策划案、商业计划书、招商文案等制作用于网络推广的文章、软文、广告、短视频剧本脚本等制作用户企业宣传的企业简介、文化、故事、新闻、活动等。
文案策划工作涉及企业的方方面面，工作既要有企业家思想的高度，又要有行业视角的广度，还要有深入客户需求痛点的深度。
一个专业的文案策划对于企业，其重要程度甚至远胜一个普通策划加文案的团队，因为思想高度和事业广度、看问题的深度，无法通过堆积人数来达到。
02岗位定义：以策划工作为主导，以文案创作为表现形式的的工作岗位，同时肩负文案和策划两样专业工作的职责。
文案策划包含两个专业内容：
策划：以商业目的为目标，进行有创意的规划设计、最优化方案的策划。文案：以策划结果内容为依托，制作针对特定受众呈现的图文内容版本。
文案策划是这两种工作的统一，常见于规模不大分工不细的企业，设定一个岗位由一个人同时完成这两个专业的内容。
产生这样的情况大体有以下几种现实根源：
通常一个企业招聘不到让老板满意的策划，企业的策划工作通常由老板亲自承担企业老板或策划需求客户如广告客户，请不起动辄几十万到几千万费用的专业策划机构一般文案人员只能进行简单的文章、脚本、软文广告等文字创作，缺乏专业策划的能力文案策划通常由具备一定文案能力的策划人员，同时承担文案工作，于是有了文案策划这个职位的说法03文案类型：包括广告文案、活动文案、推广文案、商业策划案、商业计划书、招商文案、融资计划书、产品品牌策划案等。
广告文案：常见于广告公司针对广告主需求创作的广告脚本、创意内容等文案活动文案：公司在年假节日、开业、新品发布等活动用于宣传、推广、召集的文案推广文案：公司在企业官网及各渠道、线上线下推广的企业、产品、活动等文案商业策划案：公司在特定商业项目上的规划设计、商业模式、创新产品等文案商业计划书：常见于创业企业商业设计、模式探索等阶段对外呈现的介绍文案招商文案：专门用于产品招商、品牌招商、渠道招商、连锁加盟招商等方面的文案融资计划书：企业专门针对投资人制作的，用于说明融资及投资回报的商业计划书产品品牌策划案：用于企业品牌矩阵建设、品牌计划、产品设计推广等文案04策划内容：包括广告语、脚本、剧本、推广软文、活动、商业模式、商业计划、品牌策划、自媒体策划、短视频策划等。
文案策划的内容涉及众多包括广告语、脚本、剧本、推广软文、活动等。
以对专业性有一定要求的品牌文案策划，其中一部分为例，品牌文案内容包含：
1、品牌名称：
“养宫”商标注册号21220491，包含保健、理疗、健康咨询、饮食营养指导、按摩、卫生设备出租、休养所等类别。
“养宫”商标注册号26022801，包含摄影、培训、健身俱乐部、提供在线电子出版物、安排和组织大会、健身指导课程、俱乐部服务等类别。
2、品牌背景：
养生文化是中华民族传统文化的精髓，它源远流长绵延数千年。
中医对养生保健的研究由来已久，从两千多年前的《黄帝内经》开始，历代有众多的医家、佛家、道家对养生之道作过详细而深刻的发掘和论述，逐步形成了一套系统的中医养生理论。
3、品牌故事：
2007年养宫第一家养生馆在上海成立，年累计服务客户达到5000人次。
2016年养宫走过第一个十年，累计开馆300家遍布５个一线城市。
4、品牌起源：
养宫由一群常年致力于养生领域研究、实践、推广的专家学者、医师和爱好者发起。
养宫专注“实效性”养生理论、方法的整理验证，及相关产品、服务研发和生产。
5、品牌理念：
6、品牌内容：
理论体系包括十二时辰养生、二十四节气养生、四季时令养生。
方法体系包括体质调养、减肥减脂、失眠调理、辨体养生等。
商业布局包括在线养生平台、养生社群，终端社区店、城市养生会所等。
05写作要求：符合受众对象的阅读习惯、审美品味、心里期待等等，达到符合预期的作用效果，实现预设的商业目标等。
文案策划工作的写作要求不同于其他文学创作，并非以创作者的思路想法为核心，而是要以受众为核心：
符合受众对象的阅读习惯，给投资人看的文案不超过三页纸，向农村市场投放的广告要接地气符合受众对象的审美品位，根据市场定位、客户画像，客户的受教育程度，兴趣等针对性制作符合受众对象的心里期待，是要制作受众要看、想看、期待看到的内容，而不是创作者想写的能够达到符合预期效果，实现预设商业目标的文案，文案不是目的，目的是拿到效果和结果能够吸引受众阅读、观看、记忆、传播，能够在短时间内形成受众持续关注话题和热议的效果。
头条号作者：策划人子禾定位和价值：帮你找到内心的热爱和快乐，让你工作开窍，业务开窍，商业头脑开窍！
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇十四
4、负责医院品牌包装及竞品分析；
5、负责医院各类广告文案的策划、影视广告脚本撰写、医院画册及杂志等；
6、跟进项目进展，并协助撰写项目执行总结报告等。
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇十五
41.我知道，你绝不简单，如果你和现在的工作没得聊，那就来我们这聊聊。
42.自己打败自己是最可悲的失败，自己战胜自己是最可贵的胜利。
43.做着，倒3趟地铁2趟公交，1趟自行车的活儿，我，前程无忧。
44.着眼未来，仅在你手中的it。
45.高薪不是幻影，只要你愿意！
46.招年轻人。
47.诚·载未来，才·领天下。
48.给你晋升空间，让你在入职两年左右找到自己工作目标和方向。
49.招热情的人。
50.迈出你的第一步！
51.最差的结果：离开了公司，却了解透彻了行业的综合知识。
52.做的还不错，每个月都比以往收入高一些，时间自由了，更拓展了你的朋友圈、交际圈。
53.学码就来这，你的世界由你拼！
54.揽天下良才筑美好前景。
55.协信集团：协力同信共筑精彩人生！
56.加入我们，一起创造梦想。
58.芸芸众生，你是平行世界的造物主吗？
59.跟随我的脚步，让我们一起创造世界！
60.只给你喝汤的公司有很多，愿意让你一起吃肉的公司却很少。加入我们，我们不玩假大空，不玩城里那套路深。
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇十六
学院新操场。
分为6节以舞蹈为主，其中穿插些有意思的游戏和几首歌曲。
街舞、交谊舞、以及1些群体舞蹈，如：兔子舞、恰恰等。歌曲由班文娱部准备，以为大家助兴，调动现场气氛。
第3节：游戏电影台词摹仿秀，由班长准备的电影台词(台词为小段的)事先混和没有内容的白纸装在纸箱，由主持人给现场的同学抽，抽中的则摹仿电影台词，5个模仿份额，时间约为25分钟。
第4节：由1首歌曲带领同学们进入舞池，以快感音乐为背景，所有同学1起蹦d(可以乱跳，给不会其他舞蹈的同学也有娱乐的机会)时间为25分钟左右。
第5节：游戏，由团支书等准备简单型的灯谜，现场同学猜灯谜，猜对有精美的小礼品(元宵刚过，可增加新年气氛，迎接新1先的到来)此环节主持人可做简单的提示。时间约为15分钟。
第6节：兔子舞，同学门都可以连成1排共享舞者的快乐。时间为15分钟。
音乐，电脑、cdplayer、2个音箱、舞曲、接线板、彩灯、蜡烛、相机等。
会场的布置必须显得温馨而浪漫的，需要大量的装饰品，如彩灯、蜡烛等。会场和晚会所需要的小礼物由全体班干部分工完成。
音箱：50。
蜡烛：20。
彩灯：50。
小礼品：30。
总计：150。
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇十七
2.让我们携手，发现自己，充实自己，成就更好的自己！
3.您的选择肯定没错。
4.把梦想放飞世界。
5.薪满益足，让你心满意足。
6.你是否在寻找平台施展才华，却仍没有收获？来xx，让你找到风向标，收获一个前途似锦的你！
7.参加就业，各尽其才。
8.伯闻天下名士，共创双赢未来。
9.芸芸众生，你是平行世界的造物主吗？
10.提供就业岗位，吸纳天下英才。
11.伯闻天下，万事发达。
12.招贤纳士，我选伯闻。
13.昔日伯乐识贤士，今朝伯闻荐良才。
14.最差的结果：离开了公司，却了解透彻了行业的综合知识。
15.世界上最遥远的距离，不是生和死！而是我在招聘，你却不知道！
16.以博大的胸襟，广纳天下英才。
17.约你当老板干大事，来不来?
18.我知道，你能行；来我司，不独行。
19.你只需要换个位置，你只需要得一人才。
20.聚九州人脉，纳四海英才。
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇十八
1、启舟文化传播，活动、策划专家！
2、泛舟航来，启程梦想——启舟，专属你的活动策划。
3、启舟传播的不仅是文化，更是希望。
4、精彩策划在启舟，文化精髓在里头。
5、看见，听见，前行——启舟传播。
6、卓越源自不断超越——启舟文化。
7、启动未来的潜能，舟师扬帆指点，启舟与您共济。
8、启舟文化——做你生活中的导演。
9、透过思维看世界，通过创意走天下！
10、启剖文化的内涵，舟播文化的精髓，传递文化，启舟萌芽。
11、莫愁天下无知己，启舟让天下皆识君。
12、启舟：引领文化传播，创造非凡智慧生活。
13、文化传承启舟者，让你在开启成功的第一步。
14、携手共赢，扬帆启航——启舟文化。
15、启舟文化，创意梦想，刷新成功。启舟文化策划，给您的只有惊喜。
16、读万卷书，行万里路。起航的方舟，带你驶向彼岸。
17、启舟文化传播，活动解决方案专家！
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优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇十九
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感恩节系列活动策划文案3一活动背景十一月的第四个星期四是西方传统节日感恩节，虽然是外国节日，但拥有一颗感恩的心是每个人都应该的感恩包括感恩我们的；来源休克文案idshockcw作者黑小指顾名思义，感恩节的节日元素就是感恩末尾有文案人福利像这种特点显著且单。
文案策划首发1年前摘要如何不俗地表达“谢谢”感恩节，一个感恩的节日虽然我们不会像西方人那样吃火鸡南瓜饼感谢上帝赐予食物但感恩节给了我们；而下面这则借势虽然文案不够出彩，但设计的执行力堪称完美eatme通过挖掘感恩节的习俗吃火鸡，在画面上，设计师将套套设计。
一活动背景感恩节虽是一个“洋节”，但中国是一个礼仪之帮，文明古国，自古就有“滴水之恩，当涌泉相报”“谁言掸心报得；感恩节文案的方向有两个一是感谢某人某事二是感谢某人做的某事1#面膜#谢谢你给我面子，让我在喜欢的人面前不出丑感谢；感恩节到了，你最感恩哪个人？看看文案吧，好好感动一次！再送你一批纯文案1口红不同颜色的口红，同样衷心的感谢2衣服。
纸箱个活动内容活动a部分由人事部下发感恩卡让每位员工在感恩卡上写下自己的感恩语录不记名统扔在纸箱内比赛用的勺子越小，公司感恩节活动策划文案doc；文案写了吗？不怕，圈主先带你了解一下感恩节找找灵感感恩节，是西方传统节日，也是家人团聚的日子，被定在每年11月的第四个星期四感恩节，自然离不开感谢，品牌一般是费尽心思想要花式表达出感谢。
优秀文案策划招聘要求（汇总20篇）篇二十
尊敬的公司领导、各位同仁：
晚上好！
今天在台上向各位作10年的工作总结，是我人生经历中的第一次，内心紧张而激动。总觉得还没来得及细细揣摩自己在这一年中的所获得的千般感受，10年已经进入了倒计时的阶段。当我坐在电脑前回首这一年走过的路，总能让自己陷于不可自拔的回忆和感叹中。o8年是我人生旅程中转折的一年，我在这一年中迎接了新的城市、新的生活和新的工作，适应了新的工作环境，结识了新的工作伙伴。o8年也是我从事房地产行业后最具挑战的一年，我在这一年里看到了房产市场走到了大历史的拐点，房地产市场高位萎缩态势进一步明显，意味着这是一个机遇和挑战并存的年代。
而踏入*******公司已经有五个月的时间了，过去的五个月对我的人生来说亦是一次全新的开始，空闲之余我常常在思考着要以何种心情来诠释刚刚过去的五个月。回想起五个月以前，我还是一个刚刚在这个城市开始自己人生的过路人，而现在，我已经蜕变成为在这个城市、这个公司忙碌的一份子。这些转变都是不知不觉中积累出的，或者说是冥冥之中的一种人生选择。过去的那些工作的日子里，充满了激情，也饱含着泪光，甚至也有过挣扎，在一次次推动自己前进的路上，我面对着从来没有面临过的境遇，在领导的指引下和同事的帮助下，学会了如何做好本职的那些工作，懂得了应该品味的人生滋味。
（一）销售工作。
作为营销策划部的一员，刚刚进入公司半个月的时候就经历了**公寓开盘的整个过程，这是我从事房产销售工作以来第一次经历强销的过程，在那时候近半个月的强销时间内，我感觉像是经历了一次漫长而又短暂的难得的机遇和挑战，在工作的挑战中我认识到了工作的意义和乐趣。
从事销售工作，不仅仅是做好来电、来访客户的接待，更要做好客户的分析、追访和洽谈。在**公寓的强销期内，根据分工，我从事的是一线的销售工作，直接面对客户，进行户型引导，为客户下单。在平销期里，做好意向客户的接待、追访记录，以销售人员的本职工作为重心做好客户跟踪，完成了成交。
此外，完成与销售相关其他工作有：协助新绿园参加义乌房展会、参加集团组织的双联展活动、参加杭州10年秋季房展会、玉兰公寓前往城东汽配城的推介活动、每天市场重点信息的关注以短信的方式告知邵经理等。
（二）客户服务工作。
在今年9月受到万科打折和市场转变的影响，我们的工作重点之一也转向了客户服务方面。我在客户服务方面的工作主要有：
（1）**公寓业主qq群和业主论坛的日常维护工作。在9月下旬，公司专门成立了业主群和业主论坛，通过网络的交流平台加强与客户的沟通和信息对接。作为**公寓与业主网络交流的直接管理和维护者，我每天及时关注来自qq群和业主论坛的重要信息，回复业主提问，定期将业主反映的主要问题进行汇总、登记。对于这项工作，我之前从来没有接触过，对论坛维护的工作了解较少，但是在这项工作中逐渐转变成我的乐趣之一，每天与业主通过这种方式的沟通既便捷又轻松，同时也加深了感情的交流，为日后的交房工作做好了一定的基础。目前**公寓的准业主里，已经了一小部分成员与我建立起超出销售人员与客户之间的关系，成为真正的朋友般的友谊，与他们的沟通十分顺畅。
（2）园区体验游活动的配合。园区体验游活动在今年10月份开展，项目公司配合进行专线的游园活动组织、带团参观、项目解说等工作。部门指派我负责该项工作的接洽人，我参加了这项活动组织的培训、例会等，也在周末带领过游园团参加了东部几个项目的线路。在这个过程中进行绿城品牌的宣传，让意向客户体验**品牌的服务。
除了以上列举的客户服务方面的工作外，在日常的接待中对准业主的来电、来访均做好登记工作，定期汇总、报告，同时对他们提出的问题进行跟踪回复和解答；定期与工程部人员对接，了解**公寓最新工程进度，整理拍摄工程进度形象照片和文字，及时向业主传达工程情况；持续进行准业主和意向客户参加体检报名工作、组织落实业主恳谈会相关工作等。
（三）内务工作。
在强销期以后，我又承担了一些工作，主要是客户接待和销售、合同资料的整理、各类表单台帐的建立和整理、**会入会和积分资料的统计与对接、每周会议纪要的编写以及一些内务工作。主要有以下方面：
（1）合同资料的整理。刚进入公司的时候，部门就交给了我一项重要的工作任务，就是对。
**公寓合同资料的整理。当时我还不清楚所谓的合同资料都包含哪些内容、需要哪些手续，对一系列工作的流程更是不知晓，可以说是一头雾水。在同事的讲解、指导下才对这项工作有了初步的概念。紧接着就进入到了**公寓的开盘，同样也面临着大量合同资料的整理，这时候经历了一些过程性的工作，在脑海中对如何做好合同资料整理也逐渐形成了思路，通过与其他同事的配合才把这项工作持续性的做好。在这个过程中同时完成与财务部、按揭银行的合同移交。
（2）各类表单台帐的建立和整理。除了传统的销售合同资料的整理，支撑起各项工作流程的依据是各类型的表单，如退房程序表单、换房程序表单、延期签约审批单等，表单也要进行统一的管理，建立台帐、定期梳理。另外，我对申请参加**会的客户、会员要求积分资料进行统计，完成与**会的对接。
（3）会议纪要的编写。部门每周都会举行销售周例会，我负责每周会议纪要的拟写和归档工作。
在**公寓强销期内，我认识到团队的力量和自我的不足。在强销期过后的很长一段时间里面，我都在对自己进行反思，希望可以实现对自己的一些突破。我想要改变身上一些局限我自己展现的因素，改变原有的工作方式，要求自己在团队的协助中达到最佳的状态。有时候我在默默的注视着自己，对自己的一言一行又像一个旁观者在监督着自己，这些在我以往的`工作经历中都是没有的，都是在进入***以后自己有所感悟后对自我的要求。我认为自己工作中的不足之处有：
（一）销售技巧欠缺。
曾经听从事过多年房产销售工作的前辈们讲过，一个好的销售人员不需要太多的技巧，关键是你能不能用真诚去打动客户。我相信这句话是没错的，在以前也认为确实凭借着亲和力和真实、诚意便可以与客户顺畅交流，至于客户心态的多样化却没有认真去想过。在遇到的客户多了以后，才发觉有些客户的心理具有很大的不确定性，也就是他对房产品的方方面面，例如品质、价值、前景、性价比的认识是不具体的，对自己的意向也会存在犹豫，这个时候就需要销售人员使用技巧性的引导、逼单等方式，或者换句话说“客户是需要被教育的”。而我在这个方面是做得不够到位的，我与客户的沟通方式比较直接，不太会“引客入境”。
我想这与我从事这个职业经历太浅、个人性格有关。我个人偏向比较直率的沟通方式，不善于迂回地向客户讨巧。在日后的工作中，我想要加强自己销售风格的变换尝试，适时运用恰当的方式方法完善自己在销售方面的能力。
（二）工作中缺乏创新思维。
还记得刚进公司的时候，曾经担心因为是新来的，和同事之间还不熟，所以做事也是战战兢兢，说话和交流也不多。但是通过接触，发现情况并非如此，同事们之间的合作非常好，关系也很融洽，而且也没有因为我是新员工而冷落我。相反地，不管是日常生活中还是工作中，他们都很热心的帮助和指导我，使我很快的适应了这个新环境，进入了角色。部门里员工们积极的工作态度和高度的工作责任心是给我印象最深的地方，这样自然而然让我提高了对工作的谨慎态度，养成了凡事要问清楚，做事前想要有所借鉴的习惯，本来这是件好事，但是却会产生一定反方向的影响，那就是缺少了创新意识。工作的积极性和主动性是建立在对工作负责的态度上，而不是建立充分地出色完成工作的基础上，这样变会限制自己主观新思维的发生。按部就班地去工作只是一名称职员工起码要做到的事，而他永远不可能成为一名优秀员工，真正的优秀员工是需要有创新意识，在工作方式、工作效率上的不断革新。对于这一点，我也需要在日后的工作中让自己慢慢转变，自我挖掘有利于工作开展的思路。
（三）对数字的敏感度偏低。
销售人员对房价、贷款计算、税费计算等业务技能要十分娴熟，这是在平时销售工作中常会遇到的，而在内务工作方面，因为也接触过销售日报表的更新工作，与各种类型的数字打过交道，也在这其中发现了自己的一些问题，那就是对数字的极度不敏感。其实我一直知道自己对数字不在行，因此对计算客户付款、销售日报中资金回笼等时常常不自信，而且效率也比较低，甚至出现失误。以至于我总是会想起读书时数学成绩一向不好的阴影，对于这点，我会在日后的工作中加强自己对数字的敏感度，加强逻辑思维能力的锻炼，保证销售工作的顺利开展。
以上列举的不足之处，是我自我反思后认为自身在工作中存在的问题和需要改进之处，在日后的工作，也希望部门领导和其他成员能够帮助我一同发现问题、解决问题。
该行业的人员带来的是迷雾和无限遐想。在上个月我们曾讨论过如何在淡市做好销售工作，而现在却要以展望的新姿态去思考下一年如何做好本职工作。在这里，我从个人的角度谈谈自己09年要为工作的努力：
关键词一：蜕变。
1、开源节流。
2、pop支架使用改革。
法，经过同公司领导协商在20xx年6月开始免费给商户使用pop支架，导致支架损坏程度加剧管理难度增加。
20xx年8月份提交并实施了【pop支架使用改革管理办法】。
备注：pop支架租用期间交纳100元押金，作为支架的安全使用保障，pop支架押金直接进入pop管理库区，专柜可凭小票及完好的pop支架随时退去押金。
3、策划、宣传并实施全年节庆及非节庆营销活动。