访谈式心得体会范文(15篇)

时间:2025-02-02 作者:雁落霞

心得体会能够帮助我们发现问题、总结经验并提出改进的建议。这些心得体会范文中的一些观点和思考或许与我们的经历和观念不同,但可以帮助我们思考自己的问题和局限。

访谈式心得体会范文(15篇)篇一

还记得第一次知道抗日战争是在爷爷的说书里,《鸡毛信》里聪明机智不怕牺牲的海娃,《放牛少年王二小》里被颂扬的王二小,还有那调皮机灵帮助敌后武工队狠狠教训敌人的小兵张嘎。

遥想七十年前,中华民族那积贫积弱的时代,日本人的铁蹄肆意践踏我国大好河山,置我同胞于苦难,丧心病狂的杀戮掠夺,对中国人民犯下了令人发指的滔天大罪,是坚忍勇敢又带有满腔热血的战士们保卫了我们的国家,守卫我国国土。

为响应我国“抗战胜利70周年”的号召,浙江师范大学夏风甬月实践队在宁波当地寻找曾参与战争的老兵。在询问众多热心村民和人脉广泛的老村长后,在村委会的联系安排下,老兵俞南成驱车前来,亲切热情地与队员们打招呼。

从队员的采访中,了解到老兵俞南成曾经参加过越南战争。在21岁时,由于家庭条件不好,又恰好处于战争时期,俞南成毅然决然地投身战争,保家卫国。一开始,他在野战部队呆了一年多,继而转到铁道部队当游击队,一干就是四年。而令余南成最难忘的,是他在当兵第三年时,成功打下了敌方的战斗机。似乎又看到冒着黑烟的飞机在眼前垂直坠落,俞南成老爷爷的脊背微微挺直。那段经历在他心中留下了难以磨灭的光辉印记,从他的眼神中,队员看到了骄傲与自豪。

谈起军中生活,无疑是艰苦甚至是难熬的。战争时,住宿在山上,菜只能够每周一次送上山,而当时的保存技术差,天气稍微潮湿,菜就烂掉了。为此,山上的人自己养猪,放牛。每年的5月份到11月份,是越南的暴雨季节,条件便愈发的艰苦。说到这,老人欣慰地感叹,能在和平年代,在家中享受政府的优待,享受儿女绕膝,真的很幸福。

最后,老兵俞南成询问了夏风甬月实践队在这里的经历,当得知实践队在艰难的条件下依旧开设了暑期假日培训班后,老人心中万分感慨,他感谢队员们来到这里体验困苦的生活并为徐洋村的发展做出努力。他热情地与夏风甬月的队员以及队旗合影。队员们也从老人的经历中学到了不少可贵的精神,大家相信,老兵俞南成在战争中所做的贡献一定会为他带来无数的好运。

听着旁边学堂里的读书声,老兵俞南成和队员们对徐洋村的未来充满了信心。

访谈式心得体会范文(15篇)篇二

有人说我们这一代是最艰难的一代,学姐并不认同。

在学姐他们那个时候还没有订单班,工作是要自己找的。当然比起现在找工作当时还是相对容易的。不过,在找工作的时候,这才是人生的一中宝贵的经历与磨炼。因此凡事都会有两重性。在竞争社会中被淘汰,并不意味着被消灭,而是一种激励。失败并不是结束,而是另一个开始。

学姐对我们这一代充满着期待,她认为年轻人还有很长的资本。也许一开始没有机会,但经过磨炼,就一定会有机会。有人轻易地放弃自己,那是他们的个人问题,不是社会的全部。社会有阴暗面很正常,但不要太极端。可能老一辈的人认为我们娇生惯养,这是一种代沟,我们并不是垮掉的一代,不能用绝对的'思想去看待自己。

那么怎么才能让社会去接纳我们呢?

学姐的看法十分独特,要主动地融入社会而不是让社会去适应自己。一方面,人要合理地定位。正确地分析自己与社会的关系。自己有什么特长,本领,自己的身体素质,动手能力等等,并不是每个人都可以成为刘翔,但每个人都是独特的自己。所以把自己放在合适的位置上十分关键。另一方面,我们要合适地走位。人不一定要从一而终,要学会改变。学姐看来,首先要做到的就是与社会和谐。强调个性与社会对抗并不是好的出路,与社会合拍地寻找机遇才可以走的更远。

我们又接着聊到了大学生就业问题,学长说:现在的就业形势比较严峻,大学生一定要在校园里学出真本事,到了社会才能有所作为。

综述:此次校友寻访活动增强了队员们对学校的归属感、自豪感和责任感,激励学生努力学习,立志成才。同时对优秀校友的寻访,让队员们获益良多:不仅锻炼了大家的写作、采访、交际能力等综合素质,尤其是校友们的奋斗历程与人生体验,对我们这群正处在象牙塔里的大学生具有很强的借鉴和指导意义———要在大学里好好地规划学习和职业生涯,增强知识面,加强专业素养和职业规划,从而更好地提高就业的竞争力。

访谈式心得体会范文(15篇)篇三

参加访谈会是我大学生活的一部分,也是我学习和成长的一次机会。这个访谈会是主题为“就业的真实市场”的,让我们深刻地认识到了当前中国就业的形势,对于我们的就业前景及其机遇和挑战有了更深刻透彻的认识,也让我感到了自己的不足。

第二段:了解市场动态。

作为一名大学生,从未参加过真正意义的就业市场,而访谈中,各位嘉宾对市场的深度解析,让我领略了其中微妙的处世智慧。通过他们分析就业市场的现状和动态,让我对如何规划我的职业发展方向和发展目标有了更清晰的认识。

第三段:寻找突破口。

在本次访谈中,嘉宾还向我们分享了他们的成功经验,并给出了很多珍贵的建议和指导。有的提醒我们现代企业对人才的需求,有的让我们看到未来的机遇,还有的把我们对“成功”的想象推向了更高的层次。我深刻的认识到了自己的局限性,以及在未来的工作中需要寻找突破口的必要性。

第四段:技能与能力。

对于大学生来说,找到一份理想的工作并不容易。在访谈中,嘉宾给我们提供了许多实用的建议,强调了技能与能力的重要性,使我深刻地感受到自己的不足,在未来的学习中,我会不断努力,提升自己所需的技能和实用能力,使自己更加具备竞争优势。

第五段:总结。

通过此次访谈,我不仅了解到了就业市场的形势,掌握了与之应对的技能与能力,更加明确了自己职业生涯的目标和定位。我相信,在未来的学习生活中,我会继续努力,在实现梦想的路上不停前行。

访谈式心得体会范文(15篇)篇四

一次偶然的机会,我们小组成员认识了在武大电子商务专业读研究生的倪学长。倪学长是通过自己的努力考上的研究生,正好我也有考研的打算,于是,借着这次就业指导课的机会,对学长进行的访谈,给了我很深的感触。

一、要重视和精通自己的专业知识。

我们要充分利用在校学习时间不断夯实我们的专业基础知识和提高自己的专业技能,要肯去学、肯去钻、肯去精益求精。而且我们要勤动手,多多培养我们的动手能力,此外广泛涉猎各方面报刊书籍,关注行业动态,确定自己的研究方向,提高自己的综合业务素质和专业竞争实力等,不断拓展自己的优势和成功渠道。

二、要多学会做人的方法并多花一些心思经营自己的人际关系网络。

大学不仅是学习的乐园,更是育人的圣地。学会做人是我们大学生必修的一门课程。如今在校学习的我们,交际圈仅限于亲人、部分同学和少许的朋友等,非常狭窄,对自己今后生涯的顺利发展非常不利。所以,我们应该从现在起就更加重视培养自己的为人处世能力及经营并维护好自己的人脉资源。

三、要积极投身实践中去,去经历,去感受,去领会。

获取知识和提高技能有两条途径:一是从前人的经验中去获取;二是从自己的实践中去获取。而最重要最可靠最有价值的还是自己在实践中所获得的知识和技能等。实践出真知,这是千古以来不变的真理。再说猜测带有很多的主观想像的成分,比如对未来找工作难度的过分渲染而造成的对自己所学专业的失望等。如果你能积极投身实践,在实践中学习,在学习中实践。你会发现生活或工作不是想像中的那么难,很多事情不是能否做到的问题,而是想不想去做的问题。你若想做,你会去找方法,你若不想做,你会找一大堆理由。而且实践特别锻炼人,练你的技能,考验你的专业知识,练你的勇气等。不论结果成功与否,所获得的体会和阅历是你一生受用不尽的财富。这就是实践的魅力所在!

四、要积极培养自己的独立意识、独立决策和执行的能力。

常求于人有利于人,少求于人有利于己。八十年代出生的我们,从小有的吃,有的穿,没吃过什么苦,没经历过什么挫折,凡事都依赖父母,独立意识弱,独立办事能力差等是常有的事。一个人如果一直依附着别人,那么他就一点用处都没有。人一旦不能独立自主,人生很多事情都将无法完成。

结束了和学长的访谈,自己真的明白了很多,不只是在考研上,更是在以后的工作上。相信我们的未来都会很美好。

访谈式心得体会范文(15篇)篇五

最近,我校组织了关于x月x日中央电视台《焦点访谈》播出了关于“门难进、脸难看、事难办”专题座谈会学习活动。本人也观看了x月x日中央电视台《焦点访谈》播出了关于“门难进、脸难看、事难办”专题视频。学习和观看之后,感触颇深。

节目中,看到那位办事人员对办事群众爱理不理,上班时间净干些与工作无关的事,我的心中就已经对她产生不满了。得知小伙子是从外地赶去办理护照的,来回已经跑了5趟了,而这个办事人员竟然没有一点儿愧疚,竟然第六次找出了新的理由不予办理,把自己的工作当成了权利,把群众戏弄于鼓掌之中,态度恶劣至极;同时也很佩服小伙子的耐心,觉得如果换成自己,估计早都和她吵起来了。

突然联想到自己是一名教师,直接面对的是家长和孩子,自己的一言一行都会影响到学生和家长的利益。根据自身工作进行了自我检查、自我反省,认真对照检查自身过去和现在的工作情况,要杜绝此类现象发生在自己身上,时刻牢记党章,坚决遵守党的纪律,全心全意的为人民服务。不仅要提高办事效率,而且要让办事群众有个好心情,让他们开开心心来,高高兴兴回。

首先,要接待好家长,为家长疑难解释,与家长多沟通,多了解,不拖拉,不为难,诚恳接待,尽可能方便家长,让家长少跑路,少抱怨。

其次,想学生之所想,急学生之所急。为家长和学生办实事、做好事、解难题。尊重学生,体谅学生,工作中不乱收费,不乱体罚学生,打骂学生。

最后,在实际工作中,要坚决克服“门难进、脸难看、事难办”的现象,把家长和学生当亲人,耐心倾听他们的心声,解答他们的问题,不踢皮球、不推责任,勇于负责、敢于担当。用最好的态度、最快的效率、最真切地“为人民服务”!

访谈式心得体会范文(15篇)篇六

访谈方式:电话采访。

访谈人:

被访谈人简介:,男,24岁从北京**大学毕业,至今从业3年有余,大学毕业后进入百度成为一个普通的程序员。从底层一个个项目做起,积累了十分丰富的软件开发经验,认真严谨的工作态度,肯干务实的工作作风,帮助他一步步走到现在软件研发工程师的职位,在自己的职业生涯中有所成就。

访谈目的:通过采访自己感兴趣的职业的从业人士,从他们的从业经历中更清醒地认识到如今的就业现状,意识到自身的不足之处,了解他们从走上岗位到小有所成经历的大概过程,从中汲取可贵的个人品质,促进我们更认真地学习、生活。为以后在自己的职业生涯中取得成功打下坚实的基础。

问题1:您当初为何选择这份工作?

答:其实最主要的原因是我对这方面的工作很感兴趣,而且跟我学习的计算机专业也对口,我觉得从中我能找到工作的乐趣,充分发挥自己的创造力,当然,也参考了身边一些同学朋友的选择,仔细考虑之后,就选择了这份工作。

问题2:您现在每天具体做哪些工作?

答:我现在的职务是软件研发工程师,我的本职工作是进行新产品的开发和现有产品的改良,在这整个过程中,不仅仅是编程,大大小小的事情几乎都有涉及,比如说一个软件的构想、代码的编写和完善、界面设计方面的问题也会给出一些建议等等。

问题3:该职业需要什么样的人,比如个人品质、性格和能力等方面?

答:现在大部分企业对软件开发人员都要求本科文凭或者以上,当然也有一些能力强一点的有专科文凭也可以。至于个人品质方面,大家都知道,程序员对很多人来说可能是一项比较枯燥的工作,所以要从事这个行业,可能要比较有耐心,也要细心的人,才能做好。而且编程是一门很深的学问,还要有持续学习的能力,才能不断完善自我,与时俱进。另外,这项工作到后期会越来越强调综合的能力,只会写代码,是远远不够的。

问题4:您在做这份工作时,日常面临的问题是什么?什么最有挑战性?

答:刚开始上班的时候,日常面临的问题更多的是编程方面的,随着工作经验的增加,现在更多的可能是创意方面的,因为新产品的研发和现有产品的完善都离不开创新。创新也是我认为在工作中最有挑战性的。

问题5:学校中的哪些课程对这个行业或职业比较有帮助?

答:计算机相关的专业课程当然是很重要的,因为是从事这个行业的基本要求。还有的话,因为随着自己慢慢工作久了,就会更多地强调综合素质,比如管理、经济、心理等等对完善自身有积极作用的知识,在生活里也是不应该忽视的。

问题6:我们在大四的时候有一个实习,在实习之前我们需要在哪些方面有所准备?

答:实习的话当然专业知识方面是不能缺少的,因此实习前理论知识方面要准备充分,为了让自己的实习单位以后有意愿留下自己,在实习的期间要主动地去争取机会展示自己。而且实习单位的选择很重要,自己要提前锁定一些目标实习单位,然后积极争取去这些单位实习的机会,最后也是很重要的一点,是在上学的时候就尽量培养与他人沟通的能力,因为以后在企业中有很多同事,需要处理好和他们之间的关系,也会让自己的工作更加顺利。

二、大学生职业生涯人物访谈总结。

以前都是在电视或网络媒体上看到人物的访谈,如今当自己做起来时,确实有一番不一样的感受,给我留下了很深的印象,收获颇丰。通过这次访谈,我了解到计算机相关领域的工作对个人素质的要求,对如今的就业形势和企业对人才能力的要求有了更直观的认识,意识到自己与那些如今已经有所成就的人士以前付出的努力还有不小的差距,知道了学习和持续学习能力对职业发展的重要性。我自己以后也希望从事计算机行业相关工作,对这个领域所要求的品质会坚持培养,更多地重视综合素质而不只是专业知识,关注计算机领域最新的发展动态。除此之外,我还认识到与人交流与沟通的重要性,通过交流沟通,开拓了自己的眼界,而不是仅仅局限于书本上的知识,使我更多地关注现实生活,知道了很多前辈们的经验都会变成自己以后踏上社会宝贵的财富。

访谈式心得体会范文(15篇)篇七

观看了上海电视台主持人骆新对于漪老师的访谈节目,短短的半小时令人意犹未尽,于老师字字句句都说出了老师们的心声,使我精神上得到了震撼,教师的使命感油然而生。

让我感受最深的是于漪老师说她在第二师范学校任教时,第一次走上讲台非常紧张,组长徐老师来听她上课。课后,徐老师对于漪说:“你虽然在教学上有许多优点,但语文教学的'这扇大门在哪里,你还不知道呢!”听了这话,于漪老师觉得像五雷轰顶:作为一名语文教师,门还没找到,不是不合格了?从此,她天天挑灯夜战,尽管困难重重,但于漪老师有一个信念:我不仅要找到语文教学的大门,而且要登堂入室。于老师也确实做到了。现在正是实行新教材进行课堂改革,因此对于我们而言现在也在不断寻找语文教学的大门,不光自己进入还要将学生领进去。

课堂究竟是谁的用武之地,于老师以自己的切身感受告诫同行,过去认为教师只要讲深讲透,学生自然就会了。实践证明,这是极大的误解。教不等于学,教过不等于学会,教师的滔滔不绝,占用了课堂宝贵的时间和空间,机械重复的训练充斥课堂,学生被动接受,主动性、创造性难以发挥。教师在上面讲得大汗淋漓,学生无动于衷。提高课堂效率是我们上好每一节课的关键。将课堂还给学生,让学生成为课堂的真正的主人,教师做的只是启发、引导、点拨学生。

教师人格魅力的构成是多元化的。教师人格是思想、德育、行为、举止、气质、风度、知识、能力、心理的、生理的众多因素的综合,举其要而言,在德、才、识、能方面尤应自觉锻造。于老师以古人韩婴《韩诗外传》中“智如泉涌,行可以为仪表者,人师也。”激励自己和要求自己。她常说,教师一定要勤学好问,拓宽自己的知识面,要紧跟时代步伐,不断地吸收新知识,新信息,只有这样,才能充分发挥教师的人格魅力,正确引导学生健康成长。教师是学生的领路人,教师的言行对他们今后一生的发展影响很大,这就更加要求我们关心每个学生,热爱每个学生。

访谈式心得体会范文(15篇)篇八

最近我有幸采访了一位模范人物,他是一个摆脱贫困、奋斗出色的企业家。在访谈过程中,我深深地感受到了他的自信、思维和领导力。不仅如此,我也认为这次访谈让我更加深刻地了解了他的个人成长历程,酝酿了我对于人性的思考和认识。这次访谈对于我而言是一个切实的学习体验,也是一次思想提升的好机会。

第二段:访谈的重要性。

访谈是一项非常有价值和重要的工作,它不仅能够了解和了解访问对象的生活和工作,而且能够引导我们思考自己的成长历程和追求。这次访谈让我深深意识到,一个人即使是出身贫寒也能经历一系列的努力和奋斗而获得成功,反之亦然。

第三段:准备工作。

在访谈前,我要花费相当的时间来准备。首先,我需要对访问对象进行详尽的调查和了解,以便更好的引导对话和获取信息。其次,我要准备好相关的问题,以便及时和精准的引导对话。最后,我还要适当的熟悉进入访谈的场景、气氛和环境,以便能够更加自然和舒适的展开访谈。

第四段:提问技巧。

在访问期间,我尽量使用开放性问题,有意深入到具体的细节中去,这样能够更好地引导谈话和提取重要信息。同时,我也使用了适当的反问、转换和澄清技巧,以确保访谈的连贯性和完整性。实际上,在访谈中,并不是问题那么重要,而是你如何聆听和判断。

第五段:总结。

总的来说,这次访谈对于我而言是一次非常有价值、丰富和有意义的经验,我在过程中不仅收获了许多关于工作和成长的启示,同时也进一步加深了对于人性和思想的认知。好访谈需要充分的准备、自信且具有一定的独创性,在引导对话和提取信息的过程中需要灵活应对,最终达到一个整体的、连贯的、喜人的效果。

访谈式心得体会范文(15篇)篇九

通过采访,我知道了1964年,我姥爷加入了中国共产党、入了伍,是工程兵,去过越南修公路,驻扎过湖北、内蒙古。

其中,最令我难忘的是我姥爷去越南修路。1965年,我姥爷去支修广西靖西县到越南河内的公路。我当时问姥爷修路累不累,姥爷说:“修路是累,但是一想到是为人民的利益做贡献,是完成党交给我的任务,我的精神面貌就非常好,在我们这些人中,都是带着五个伟大去的:伟大的领袖、伟大的党、伟大的人民、伟大的军队、伟大的祖国。之所以我们不怕吃苦、不怕劳累,是因为我们带表着五个伟大去的。”

要说到为人民服务,就要不怕吃苦、不怕劳累。我想,我是很怕吃苦的,那是什么力量来驱使他们不怕吃苦呢?还是一颗为人民服务的心呀!共产党员无私奉献的大无畏精神是多么令人敬佩呀!

有多少驻扎在边防的战士保卫着祖国,有多少解放军在为了保护祖国此时在烈日下艰苦地训练,有多少干部为人民的利益工作而舍去了自己休息的时间啊!有很多很多。

在采访时,姥爷还说过,当共产党员就要起带头做用,这句话一点也不假。做什么都要抢着干,做在前头,给年纪小的同志作榜样、助人为乐不正是共产党员那良好的做风吗?雷锋不就是一个很好的例子吗?他助人为乐,不怕辛苦,又工作认真,他的事迹我们都知道,而且现在我们都号召“向雷锋同志学习”,他这就是给我们带头、告诉我们一个中国的共产党员应该做的。

共产党员为人民服务、给群众带好头、助人为乐的精神会永远刻在我的心里,而每位共产党员爱党、忠于党的信念也同样令我敬佩,通过这次采访,我明白了这些。

访谈式心得体会范文(15篇)篇十

飞学士学号:2021202129072此次的对陈先生的人物访谈,我担任的是人物采访。这次访谈对我有着极大的影响,是我们对未来拟定职业生涯的一次探索性活动,更是学生对自我的设计,自我规划,自我成就的探索性活动。对于这次的生涯人物访谈颇有感触,更让我对锅炉行业甚至能源企业有了更多的了解,现在我也说说自己的感受。

我上过学校开设的就业指导课程;也积极关注大学生就业现状和发展趋势;也了解如今就业形势的严峻,但总觉得“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。没有亲身的经历,就无法清楚地了解当今就业形势的真实状况,就只能让自己继续隔绝于社会之外。社会的复杂多样,变幻莫测,是在书本、网络和学校里无法感受和洞悉的到的。而且我学的是热能与动力专业,如果没有对自己所向往的职业和该行业对从业人员的要求有一定的了解的话,在学校自己就不能更有针对性地去学习,以后找实习单位、找工作或者创业势必会使我措手不及、困难重重甚至一败涂地。以下就我参加此次活动所体悟到的一些感受和收获进行一下。

总结。

(一)要重视和精通自己的专业知识。中国的能源产业正在蓬勃发展,能源技术日新月异,但是中低层次的就业岗位已接近饱和,就业形势不容乐观,但是行业中仍然十分缺乏高、精、尖人才。能源行业的公司一般都会对刚进入公司的新员工进行一定的培训,但那些培训都是非常简单浅显的,而且这些都是建立在新员工原有的知识和技能基础之上的,公司一般不会送新员工到专门的培训机构去培训。所以我们要充分利用在校学习时间不断夯实我们的专业基础知识和提高自己的专业技能,要肯去学、肯去钻、肯去精益求精。而且我们要勤动手,多多培养我们的动手能力,此外广泛涉猎各方面报刊书籍,关注行业动态,确定自己的研究方向,提高自己的综合业务素质和专业竞争实力等,不断拓展自己的优势和成功渠道。

(二)。

要积极投身实践中去,去经历,去感受,去领会。获取知识和提高技能有两条途径:一是从前人的经验中去获取;二是从自己的实践中去获取。而最重要最可靠最有价值的还是自己在实践中所获得的知识和技能等。实践出真知,这是千古以来不变的真理。再说猜测带有很多的主观想像的成分,比如对未来找工作难度的过分渲染而造成的对自己所学专业的失望等。如果能积极投身实践,在实践中学习,在学习中实践。就会发现生活或工作不是想像中的那么难,很多事情不是能否做到的问题,而是想不想去做的问题。若想做,就会去找方法,若不想做,只会找一大堆理由。而且实践特别锻炼人,锻炼技能,考验专业知识,训练勇气等。不论结果成功与否,所获得的体会和阅历一将是受用不尽的财富。这就是实践的魅力所在!

(三)要学好英语和计算机的应用,就采访中,陈先生提到的绘图等都要用到电脑软件,传统手工绘图已经跟不上时代的前进了。陈先生是特别注重这些能力的。英语的重要是不言而喻的,你要学习国外先进的理论和技术,去国外留学等,英语就是必需品。成功的职业人给我们的建议是:要有更高的发展,那就得学好英语。这次活动也让我深刻体会到自己的不足,特别有几个大问题:

(一)缺少独立意识,独立执行的能力。

大学不仅是学习的乐园,更是育人的圣地。学会做人是我们大学生必修的一门课程。如今在校学习的我们,交际圈仅限于亲人、部分同学和少许的朋友等,非常狭窄,对自己今后生涯的顺利发展非常不利。所以,我们应该从现在起就更加重视培养自己的为人处世能力及经营并维护好自己的人脉资源。

(三)不够重视专业的重要性。

我们要充分利用在校学习时间不断夯实我们的专业基础知识和提高自己的专业技能,要肯去学、肯去钻、肯去精益求精。而且我们要勤动手,多多培养我们的动手能力,此外广泛涉猎各方面报刊书籍,关注行业动态,确定自己的研究方向,提高自己的综合业务素质和专业竞争实力等,不断拓展自己的优势和成功渠道。

结束了和陈先生的访谈,自己真的明白了很多,不只是在考研上,更是在以后的工作上,相信我们的未来都会很美。

访谈式心得体会范文(15篇)篇十一

HR(humanresources)是现代公司的重要职能部门,负责招聘、管理、培训和发展公司员工,保障公司人力资源的有效运作。作为HR的一员,面对应聘者的大量应聘信息,面试时的问题策划和模式选择都需要经验和技巧。访谈HR是值得推崇和学习的经验,本文主要介绍一下笔者的访谈HR心得体会。

第二段:访谈准备。

在访谈前,应该充分准备和考虑问题策划。首先,应根据岗位需求,挑选出最具相关性的问题。其次,需要在问题提问时考虑到求职者的性格特点,以及满足其个人才能和职业生涯规划的需求。最后,需要考虑面试的方式,例如纪律性的面试还是更加感性的谈话,这取决于面试岗位的性质。

第三段:访谈过程。

在访谈过程中,HR应该保持高度的专业素养、礼貌和理智,同时也应该尽可能营造开放、谨慎的面试氛围。在谈话过程中要经常注意倾听,注意询问尽可能多的问题并细致分析每一个问题和对应的回答。在面试岗位无法得出结论前,可以考虑增加第二轮面试或借鉴其他同行的建议。

第四段:访谈反思。

访谈完毕后,HR应该及时进行反思。应该从面试的效果和职位定位的成功角度进行分析,确定面试中存在的问题和潜在的面试风险。同时借鉴面试中比较好的策略或方法,尝试在今后的面试中加以运用,并且向后期的招聘乃至公司的运营中不断运用。

第五段:结论。

通过我的访谈经验与反思,我们可以得到以下结论:

1.每次访谈前需要充分准备,考虑面试的困难与机会,并对应选择问题和面试方式。

2.面试时应努力保持专业严谨、温和礼貌和仔细倾听。

3.在面试结束后应该积极反思面试的过程和结果,并且吸取经验。

总而言之,访谈HR是HR职业发展中的一种宝贵经验和技能,可以帮助我们更好地管理人力资源,推动公司的发展和壮大。

访谈式心得体会范文(15篇)篇十二

在现代社会中,访谈作为一种重要的人际交流方式被广泛应用。在我作为访问者参与访谈的过程中,我深刻体会到了访谈的重要性,也明白了如何在访谈中表达自己并获取信息。通过这次访谈,我对人际交往有了更深入的了解,并增强了我的沟通能力和自信心。

首先,访谈的过程需要双方的积极参与。作为访问者,我需要充分准备,了解被访者的背景资料,并提前制定好访谈的主题和问题。在访谈的过程中,我要有足够的耐心聆听被访者的回答,并及时与其互动。同样重要的是,被访者也要积极配合,给予真实、详细的回答。通过这种互动,双方能够建立起相互信任和理解的关系,从而实现有效的信息交流。

其次,在访谈中展示自己的思想和态度也是一个重要的环节。通过访谈,我可以表达自己对某个问题的见解和观点,让被访者了解我的思考方式和价值观。在表达自己的观点时,我必须清晰明了,避免含糊不清或者模棱两可的说辞。此外,我还应该注意自己的语言和态度,要保持礼貌和尊重,不给被访者带来任何不良感受。

另外一个重要的体会是,在访谈中获取信息的技巧。作为访问者,我要学会提问并灵活运用不同类型的问题。开放性问题可以帮助被访者展开回答,深入挖掘问题的内涵;封闭性问题则可以帮助我获取具体的答案。此外,我还要学会倾听细节,注意观察被访者的言行举止,通过非语言的沟通方式获取更多信息。这些技巧能够帮助我更好地获取所需信息,提高访谈的质量和效果。

最后,访谈还能够提高我自信心和沟通能力。通过参与访谈,我不仅仅是一个听者,更是一个参与者。我可以在访谈中展示自己的观点并得到被访者的回应,这增强了我的自信心。同时,访谈也是一种与陌生人进行交流的机会,这锻炼了我的社交能力和表达能力。通过与不同的人交谈,我能够更好地理解和尊重不同的观点,提高自己的沟通技巧。

总而言之,访谈是一种重要的人际交往方式,在我参与访谈的过程中,我深刻体会到了访谈的重要性以及如何在访谈中表达自己并获取信息。通过积极参与和展示自己的思想和态度,我不仅能够在访谈中获得所需信息,也能够提高自己的沟通能力和自信心。访谈不仅仅是一种方式,更是一种交流的艺术,只有不断学习和实践,才能在访谈中获得更好的表现。

访谈式心得体会范文(15篇)篇十三

有人说我们这一代是最艰难的一代,学姐并不认同。

在学姐他们那个时候还没有订单班,工作是要自己找的。当然比起现在找工作当时还是相对容易的。不过,在找工作的时候,这才是人生的一中宝贵的经历与磨炼。因此凡事都会有两重性。在竞争社会中被淘汰,并不意味着被消灭,而是一种激励。失败并不是结束,而是另一个开始。

学姐对我们这一代充满着期待,她认为年轻人还有很长的资本。也许一开始没有机会,但经过磨炼,就一定会有机会。有人轻易地放弃自己,那是他们的个人问题,不是社会的全部。社会有阴暗面很正常,但不要太极端。可能老一辈的人认为我们娇生惯养,这是一种代沟,我们并不是垮掉的一代,不能用绝对的思想去看待自己。

那么怎么才能让社会去接纳我们呢?

学姐的看法十分独特,要主动地融入社会而不是让社会去适应自己。一方面,人要合理地定位。正确地分析自己与社会的关系。自己有什么特长,本领,自己的身体素质,动手能力等等,并不是每个人都可以成为刘翔,但每个人都是独特的自己。所以把自己放在合适的位置上十分关键。另一方面,我们要合适地走位。人不一定要从一而终,要学会改变。学姐看来,首先要做到的就是与社会和谐。强调个性与社会对抗并不是好的出路,与社会合拍地寻找机遇才可以走的更远。

我们又接着聊到了大学生就业问题,学长说:现在的就业形势比较严峻,大学生一定要在校园里学出真本事,到了社会才能有所作为。

综述:此次校友寻访活动增强了队员们对学校的归属感、自豪感和责任感,激励学生努力学习,立志成才。同时对优秀校友的寻访,让队员们获益良多:不仅锻炼了大家的写作、采访、交际能力等综合素质,尤其是校友们的奋斗历程与人生体验,对我们这群正处在象牙塔里的大学生具有很强的借鉴和指导意义---要在大学里好好地规划学习和职业生涯,增强知识面,加强专业素养和职业规划,从而更好地提高就业的竞争力。

访谈式心得体会范文(15篇)篇十四

人们常常会通过访谈来获取信息、了解他人的观点,进而对相关话题进行研究与探讨。而通过访谈,不仅可以获得有关话题的实质性内容,还能够深入了解被访者的思想与观点,并且从中得到自己的心得体会。在本文中,将讨论我进行访谈后的心得与体会。

第二段:开始访谈。

我曾经参与的一次访谈是与一位成功的企业家进行的。他是一家知名公司的创始人,也是该公司最为核心的执行者。通过访谈,我希望能够了解他是如何取得成功,以及他在经营过程中的思考方式和策略。

第三段:了解成功的关键。

在访谈的过程中,我意识到成功的关键在于持之以恒的努力。他告诉我,他在创办公司之初就设立了明确的目标,并且为实现这些目标付出了毫不懈怠的努力。此外,他还提到了挑战与失败对于成功的意义。他认为,只有经历了挫折和失败,才能够真正理解成功的价值,并且在困难面前保持冷静与乐观的心态。

第四段:领导力与人际关系的重要性。

通过访谈,我还意识到领导力与良好的人际关系对于成功的重要性。他强调,作为一名领导者,要善于激励和引导团队成员,激发他们的潜力,并且建立起互信和合作的关系。他说:“没有一支能够无私奉献、凝聚力强的团队,就不会有企业的成功。”这使我深刻认识到领导者应具备的特质和技能,以及如何与他人建立积极的工作关系。

第五段:总结与启示。

通过这次访谈,我不仅学到了成功的真谛,还深受启示和鼓舞。持之以恒的努力和对失败的正确看待,让我更加明确了实现目标的必要条件。同时,我也认识到领导者必须具备的领导力和人际关系建设的重要性。这些心得体会将对我未来的发展和成长产生深远的影响,并且让我更加明确了自己的目标和努力的方向。

在这次访谈后的心得体会中,我通过了解成功的关键、领导力与人际关系的重要性,获得了许多宝贵的启示。这将对我个人的成长和未来的发展产生积极的影响。通过访谈,我深刻意识到成功不是偶然的,而是需要不断努力和正确的思维方式。同时,也认识到领导力和人际关系对于个人和组织的重要性。通过这次访谈的收获,我将更加坚定地朝着自己的目标努力,同时注重提高自身的领导能力和与他人的良好沟通与合作能力。

访谈式心得体会范文(15篇)篇十五

访谈是一种常见的交流方式,可以取得许多有意义的信息。无论是在学术研究、新闻采访、招聘面试等各种场合中,访谈都起着至关重要的作用。在过去的一年中,我有幸进行了几次访谈,这些经历让我深刻地认识到了访谈的重要性和需要注意的问题,也让我收获了许多有益的心得体会。

第二段:准备和技巧。

在进行访谈之前,充分的准备是至关重要的。首先,需要了解受访者的背景和经历,以及访谈的主题和目的。其次,要准备好问题列表,这可以使访谈更加有条理和有效。最后,需要注意一些基本的访谈技巧,如倾听、提问以及与受访者建立良好的关系。

第三段:面临的挑战。

在进行访谈的过程中,我们常常会面临一些挑战。比如,有时候受访者会回答问题十分含糊或模糊,这时我们需要适时地追问或者换一种方式来提问。有时候受访者会表现出紧张、抗拒或不配合的态度,这时我们需要耐心地与其沟通,化解紧张情绪。此外,在大多数情况下,访谈过程不可避免会遇到一些技术问题,如参数设置不当、声音质量差等,这时我们需要适时检查和调整设备。

第四段:体会和经验。

通过进行访谈,我收获了很多经验和体会。首先,我意识到了访谈需要具备一些软技能,如沟通能力、倾听能力和解决问题的能力。其次,我也发现了访谈需要细致入微和有耐心。最后,我意识到了备份重要性,一定要在访谈结束后及时保存或备份相关录音和视频资料,以防资料丢失。

第五段:结论。

总之,访谈是一种重要的交流方式,通过访谈可以取得许多有益的信息。在进行访谈时,我们需要做好充分的准备,掌握一些基本的技巧,并克服面临的挑战。通过访谈,我们可以得到经验和体会,并更好地实现交流和互动的目的。

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