自查报告是对自身学习、工作或生活中存在问题以及改进措施进行梳理和总结的一种书面材料。如果你对写自查报告感到迷茫,不妨看看以下这些精心准备的优秀范文。
最新资金管理自查自纠报告(案例14篇)篇一
远大学校现学校本着勤俭节约,让利学生的原则,做好食堂销售管理工作,学校长期以来始终把食品安全卫生工作放在第一位,把食品安全作为学校工作的重中之重,抓平时,重细节。根据孝南区教育局的要求,结合国家食品药品监督管理局和教育部联合下发的《关于迅速开展学校食堂食品安全整治严防食物中毒事件发生的紧急通知》(食药监办食【20xx】159号)文件精神,学校本着对学生、对家长、对社会高度负责的态度,我校食堂卫生工作领导小组对学校的食堂卫生工作展开了全面、认真的自检自查,现将自检自查情况报告如下:
为了加强对学生集体用餐、食品卫生的安全,确保师生身体健康,进一步加强管理意识、提高管理水平、明确管理责任。学校成立了食品卫生安全领导小组:校长为组长,实行分工负责,层层落实。领导小组分定期和不定期相结合的方式对学校食堂食品卫生安全进行检查,发现问题及时整改。
每学年初,学校专门召开食堂卫生工作会议,明确职责和具体分工,针对各项具体安全工作制定计划明确责任。同时召开学校教职工、后勤人员会议,学习上级颁发的文件,要求学校后勤人员提高食堂卫生工作意识,增强食堂卫生常识,切实认识到学生安全卫生工作的重要性,保证把孩子教育好,管理好,保护好,让家长放心地将孩子交到我们的手中。
(1)、把好采购、加工关:采购做好验收工作,加工做到烧熟煮透,做好食品留样工作。
(2)、把好“消毒”关。所有的餐具、用具都高温消毒。尽量少用化学试剂消毒。
(3)、把好“个人卫生”关。做到身体不适的职工不能进入食堂工作,从业人员必须取得健康证及经过食品卫生培训合格才能上岗。
(4)、杜绝非工作人员进入厨房关,保证无投毒现象发生。
为有效的`控制学校食物中毒事件发生,做好各类事故隐患监控,切实保障学校师生员工健康安全。我们着重从以下几个方面着手解决:
(1)、加大宣传教育力度,增强学生的食品卫生、安全意识。学校卫生室、食堂要通过课堂教育、板报、知识讲座等多种形式加大教育力度,使食品卫生安全方面的知识深入人心,自觉抵制假冒、伪劣产品,维护自身健康。同时,也使食堂的工作人员自觉按照《食品卫生法》进行操作营业。
(2)、加大管理力度,杜绝校门流动摊点的食品流入学校;食堂生产加工加强卫生监管,严格操作规程。加大奖惩力度。
(3)、学校通过健康教育,告诫学生不吃霉变食品,不买三无产品,不喝生水冷水,教育学生增强自我防护意识。三是利用校园广播、黑板报、专题讲座,开展健康和食品安全知识的宣传,倡导学生养成良好的卫生生活习惯。加大对学校周边饮食摊点的监控力度,禁止学生到无证摊点就餐或购买副食、饮料等商品。
(1)、学校因经费原因,学校食堂配套设施标准不高。
(2)、学校食堂从业人员有教师转岗,刚从事餐饮,还有待适应。
(3)学校食品留样不能坚持
最新资金管理自查自纠报告(案例14篇)篇二
1、银行账户、货币资金管理银行账户管理:
(1)银行账户的开立是经省市公司审批、不存在未设财务机构的单位和部门设立银行账户;存在符合条件的不需用账户。目前公司存在不需用的银行账户,自我接手的时候公司就在工行开设了两个一般账户,尾数为1344和3768分别是用来预缴税金和代发工资。自2010年10月接到省公司的文件必须消除该两个账户时,先后多次到工行与其负责人协调注销该两个账户,工行的人员一直以各种理由推脱办理销户手续。面对该情况我也和公司的负责人员提到过这件事情,可能手上的事情多耽误了,我相信公司领导会和工行协调好尽早将该两个不需要的账户注销。
(2)乡镇供电所是汇总员以个人名义在金融机构开立账户作为供电所的费用账户,公司审计人员定期对供电所的费用账户和账目进行不定期的检查。
(3)不存在出租、出借、转让银行账户行为,不存在一个人名义公款私存现象;开变更印鉴卡更换等手续由两名以上财务人员共同前往办理,不存在由银行工作人员或他人代为办理的行为。
(4)能归集的账户都按省公司要求已归集到位。目前公司的电费账户还未归集到位。主要原因:一是农村信用社是商业银行目前暂且归集不了,(系统跟不上国有银行)。二是我们公司的供电所所处的地理位置相对偏远,考虑到电费收费人员资金的安全可靠性,公司就在农村信用社开立了一个电费专户,方便收费人员能及时将收取的电费上交公司账户。针对这种情况公司始终会将非归集账户上的资金及时转到归集账户上,保证公司归集率提升。
货币资金管理。
(1)岗位分工:岗位分工大都符合《内部会计控制范围----货币资金(试行)》规定,出纳不兼任稽核、会计档案保管除兼任收入、支出、费用、债权、债务等账目登记工作并担任银行存款对账和银行余额调节表编制工作外。出纳一直担任银行存款的对账工作和银行调节表的编制工做主要有以下几个方面的原因:一是历史的原因。(一直都是出纳做对账工作和余额调节。)二是公司财务人员紧缺。针对以上的情况会计人员将不定期的抽查对账单和银行余额调节表情况,保证货币资金的管理安全和规范。(2)资金收付程序:货币资金业务付款与审核人员是相互独立收入单据的开具与审核都是相互独立。
(3)现金管理:上栗公司现金一直实施库存限额管理(1000以下)超过库存的现金都及时送存银行;超出现金开支范围的的业务都是通过银行转账结算;每月都会定期对现金进行盘点和登记账本保证现金帐面余额与实际库存相符。目前还没有编制现金盘点表,记录盘点情况并签字确认。主要有以下原因;一是现金金额少。二是基本上有现金账。针对上述情况我们定会加强现金方面的全面管理使公司的现金都符合各项管理要求。
(4)银行存款的管理:指定出纳负责银行账户的对账工作和领取银行存款对账单,每月月底对所有银行账户余额核对并编制余额调节表,公司财务负责人按月对银行调节表进行审核并督促尽快清理未达账。
(5)印鉴管理:银行预留印鉴都是由两个以上人员分开保管。财务专用章是由财务负责人或其指定的专人保管;出纳保管私章,用完都存入保险柜。从不将银行印鉴全部交给出纳购买支票或资金支付。印鉴章的移交都会在移交手续簿上签字登记,明确相关责任。目前存在空白收据上盖财务专用章,主要用于公司内部供电所电费的开具明细。针对收据这种情况我们将实行统一由专人管理,每领用一本收据都领用人签字并记录在簿。对于上述公司存在的现状我们一定会按照省公司的要求及时加以改进,保证公司的各项资金安全规范管理。
最新资金管理自查自纠报告(案例14篇)篇三
各位领导、各位代表:
根据上级民主评议政风行风的部署,我们运管部门被列入评议单位,这是上级领导对我们交通运输行业的关怀和鞭策。自xx年以来,在县纠风办和各位评议代表的热忱帮助和督促指导下,我所各项工作进展顺利,取得了可喜成绩。在此,我谨代表运管所班子和运管系统全体干部职工向各位评议代表表示衷心的感谢。现在我把我们运管部门的迎评工作开展情况,向各位领导和代表们作以汇报,不当之处,敬请批评指正。
(一)、建立组织,全面动员。县政风行风建设会议召开之后,所班子认真学习行评工作的有关文件精神,同时成立组织,讨论制订了工作方案,并在全系统召开了政风行风建设动员大会,一致认为:县把交通运管部门列入评议单位,是我们难得的一次机遇,对促进行风乃至各项交通运输事业的健康发展具有十分重要的意义。特别是xx年所新的领导班子调整以后,我们抱着对县委、县政府和全县人民高度负责的态度,重新调整充实了民主评议政风行风工作领导小组,并明确了职责,把政风行风建设列入了运管工作的重要议事日程,一级抓一级,狠抓各项工作的落实,切实加强了对此项工作的领导。我们运管所的基本情况是:下设职能站股室队26个,承担着全县道路旅客运输、货物运输、机动车维修、搬运装卸、道路运输辅助业五大市场行政管理和行政执法任务。有4个社会服务窗口,167人名职工。运输行业的特点是:点多、面广、线长、流动性强,任务繁重,管理难度大。
xx年以来,我们面临运政体制改革,政企分开,运输管理费收费任务交征稽所征收严峻形势,开拓创新,加压奋进,始终坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,抢抓上级农村客运场站建设机遇,积极协调部门关系,克服困难,使运输行业管理工作取得了可喜成绩,县机动车性能检测站升级改造顺利完成,农村客运站提前实现乡乡有客运站目标,113套农村招呼站xx年得到全市推广;方便车货双方,新建货运信息服务部22家,成立运政客货运输有限公司一个,为彭婆镇杨营村小学捐赠书桌板凳100套,水泥10吨,向四川灾区捐款15625元,开设运政咨询服务热线“96520”,推出社会“五个办”服务承诺,即资料齐全马上办、资料不全指导办、紧急事项加快办、特殊情况优先办、重大项目跟踪办,为基层和广大办事群众提供更直接、更及时的服务,文明单位创建工作稳步推进,市场管理明显加强,执法行为进步规范,多次荣获市县表彰。在看到成绩的同时,我们还清醒地认识到,运管系统面临的困难和存在的问题还不少,群众投诉举报的.现象时有发生,这说明我们的工作还不能完全使人满意。因此,这次政风行风评议一开始,我们就做到了思想认识、组织领导、工作措施“三到位”,彻底克服工作上满足现状,怕揭短亮丑,丢面子,消极应付,畏难情绪和评议与自已无关的思想。真正通过行评,帮助我们找准存在的问题,进一步理清运管工作发展思路,重塑运管新形象,一致认为:良好的行业形象,既是我们自身发展的需要,也是反腐败斗争的需要,更关系到党和政府在人民群众中的威望和社会政治稳定。在具体部署上,一是层层建立相应的组织,制订实施方案;二是把握重点,认真查摆,重点解决群众反映强烈的热点、难点问题;三是采取有效措施,一步一个脚印,把评议工作不断引向深入,所下发了省运输局《民主评议政风行风工作的通知》和市交通局《xx年交通系统政风行风工作实施意见》。要求所属各单位按要求细化量化责任目标,严格考核制度,并与年度责任目标挂钩。经过层层宣传发动,周密部署安排,行评工作在全系统开展得有声有色。
(二)开门迎评,接受监督。为了切实搞好自查自纠工作,我们强调坚持四项原则,即:要坚持自下而上查摆,谁主管谁负责的原则;坚持以自我查摆为主的原则;坚持民主评议与自我查摆相结合的原则;坚持边整边改的原则。行评工作开展以来,我们始终真诚地开门接受评议,接受监督。主要采取以下几种民意调查形式:
1、开门整风形式。全所干部职工人人发言,个个查摆。
2、召开座谈会,咨询车货主,走出去请进来,请人大代表、各界群众、司机车主面对面评议,取得了真实客观的效果。
3、广开言路,设立举报箱、监督电话、健全监督制约机制,及时反馈有关情况。
4、通过对案例排查分析,找出薄弱环节和疑点跟踪调查。
5、下发征求意见卡征求意见。
6、配合评议代表明查暗访。给评议代表介绍情况、提供资料、提供全方位服务,使评议代表吃透情况,找准立问题。
7、加强舆论宣传,报道行评动态,及时传达行评建议,反映行业评议好的做法和经验。
8、组织督促检查,推动行评工作开展。
(三)突出重点,自查自纠。在巩固往年行评工作成果的基础上,所班子把行评和今年新解放、新跨越、新崛起大讨论活动结合起来,在全所开展行政执法大整顿,通过行评和开展思想作风纪律整顿,查出的共性问题主要有以下几种:
2、公路“三乱”还末根除,还存在个别执法人员违纪上路查车行为;
4、监督机制不健全;
5、个性问题主要表现在:极少数执法人员法制观念淡薄,在执法和管理中存在执法不公、有法不依,甚至徇私舞弊;极少数人政治业务素质差,有令不行,有禁不止等等。对上述问题的存在,我们除加强经常性教育外,发现一起,严肃查处一起。如发现个别执法人员违法乱纪,我们除对当事人作出撤销职务,调离执法岗位外,还将进行全所通报,从而强化了依法管理意识,促进了廉政和行风建设。规范了执法行为,赢得了群众的好评。
行评工作开展以来,我们紧紧围绕“建设、管理、执法、服务”四个方面,通过“抓制度、促管理,抓教育、促提高,抓典型,促一般,抓承诺、促服务,抓领导、促基层,抓廉政、促行风”的“六抓六促”,结合职工教育整顿和完善内外监督体系,使广大执法人员的文明执法自觉性进一步提高,有力地促进了行业作风建设。
1、重大问题,立项整改。在行风评议中,查摆是前提,整改是关键。在整改当中,我们把群众意见较大,社会反映较多的问题,作为整改的重中之重,如运政执法不规范问题。
2、“窗口”问题,重点整改。运政“窗口”行业,是社会风气的晴雨表。行风的好坏,不仅关系到交通行业的形象,而且关系到群众的利弊,是人民群众聚焦的重点。群众在这方面反映的问题,突出表现在服务、执法两个方面。为此,我们在所有服务“窗口”单位,都实行挂牌服务,亮证服务,并设立监督台,公开办证程序。在行政执法方面,严格执法程序,认真填写执法文书,要求执法人员持证上岗,亮牌服务,文明执法,同时实行网络管理,不仅提高了工作效率,而且提高了工作透明度。
3、单位问题,主动整改。根据县纠风伊纠办[xx]7号文件反馈交通系统意见,我们本着“有则改之,无则加勉”原则,经过梳理,认为三轮车违法载客,车辆乱停乱放现象问题严重。对此我们认真讨论,从伊川实际出发,制定整顿方案,决定从培育客运市场入手,根据客运市场需求,合理增添更新出租车辆,以舒适廉价,安全快捷豪华车辆淘汰现有三轮车;其次是加大政策宣传力度,加大治理整顿三轮车违法载客处罚力度。再者是积极与交警、城建部门联系,争取多管齐下,共同管理。
4、加强领导,督查整改。为了搞好整改,所班子按照谁主管谁负责的原则,根据工作分工,定时间,定标准,定责任,抓落实。如今年伊纠办[xx]7号文件反馈意见,反映个别执法人员作风粗暴,素质差,罚款不开票问题。我们制定措施立即进行执法整顿,政策条件不许可的缓期办理,有些无法落实的说明情况,取得代表们的理解。如对口扶贫问题,单位支不付出,经费紧张,我们只能打紧开支,想法筹措。
行风评议是阶段性工作,而纠正部门和行业不正之风是一项长期的任务。只有把纠风工作纳入部门或行业长效管理,才能巩固和发展行风评议成果。我们着眼“长效”,重点在“纳入”上做文章。
(一)建立健全以党风廉政建设责任制为核心的各项规章制度。xx年以来,我们根据运管实际,层层建立党风廉政建设责任制和考核追究制,实行主要领导亲自抓,分管领导各负其责,依靠群众支持和参与,建立起抓党风,促行风的网络体系和运转机制。从而把行风建设,同党风建设一起纳入制度建设的轨道中。在行政管理、行政执法方面建立起交通行政执法监督制度,交通行政执法错案追究制度等规章制度。
(二)加强行业外部监督制约机制。为增强运管工作透明度,xx年以来,我们在全系统先后推出政务公开、服务承诺公开,办事程序公开、服务项目公开等多种机制,发动群众积极参与,充分发挥主人翁作用。
(三)加强思想政治工作和职业道德教育。以人为本,教育先行。xx年以来,我们在抓文明单位建设的同时,把职工政治思想教育和职业道德教育纳入行风建设之中,定期制定职工培训计划,有组织地对职工进行行业培训和道德教育,利用党组织政治工作优势,及时化解矛盾,从而增强了运管干部职工干事创业的工作责任心和事业心,较好地推动了运管工作的开展。
通过行风评议,我们深深体会到:
(一)行风评议是发扬社会主义民主,拓宽群众监督渠道的有效方法。一个行业的行风好坏,不仅关系到行业自身的形象,而且关系到改革、发展和稳定的大局,关系到人民群众的切身利益。行风评议作为一种社会性群众监督渠道,对于行风建设向更深层次发展,有着巨大的推动力。行风评议使我们发现了我们经常不易注意的问题,为我们提供了正确的思路和方法,对促进我们物质文明和精神文明建设起到了很大推动作用。
(二)行风评议是促进思想观念转变的催化剂,有利于干部职工自身素质的提高。由于长期受计划经济和传统观念的影响,我们在思想观念,工作作风和管理体制上,还存在着许多不适应市场经济体制和新的形势要求的地方,通过行评,问题基本上暴露得比较充分。因此,在行风建设上首先就要找到自已的坐标,不能颠倒服务和站在被服务的位置。检验我们服务工作的标准,就是要看我们的工作群众满意不满意。群众不满意的地方,就必须进行改革。通过行风评议,进一步增强了我们提高自身素质的紧迫感和压力感。
(三)行风评议是加油站,促使我们要把行风工作纳入部门和管理工作中去。一个行业的行风是这个行业各项工作的综合反映,不能就行风抓行风。行风问题实质上是一个行业服务观念问题,它是靠管理体制和制度来保证的。评议中反映的不少问题,多数是由于管理和制度上的原因造成的。因此纠风工作要做到标体兼治,就必须把工作的重点放在加强管理和制度建设上来,各职能部门上下动手,各负其责,从建章立制着手,促使行风建设向制度化、规范化迈进。
行风评议收获很大,概括来说,行风评议使交通部门行业社会服务意识,职业道德水准和基础设施建设及各项管理工作都有明显加强。与人民群众生活密切相关的软硬件环境日益完善。公路建设重在建设,但根本目的是提高运输较率。通过行评,增进了社会各界对交通工作的理解,对下步我们管理工作带来了很大帮助。交通行业眼前主要困难是:体制不理顺,执法环境差,管理难度大,执法人员缺少执法手段。
经济要发展,交通需先行,随着公路建设步子加快,村村通公路工程的延伸,我们深知交通管理工作责任重大,但我们坚信,在县委、县政府正确领导下,交通系统全体干部职工团结拼搏,一定会使伊川交通事业有一个新的质的飞跃,一定不会辜负各位领导、各位评议代表和社会各界对我们的期望。我们也决心以政风行风评议为契机,扎扎实实地把我们各项交通工作做好,为振兴伊川经济,做出更大的贡献。
最新资金管理自查自纠报告(案例14篇)篇四
xx扶贫办:
根据xx扶贫办纪检组《关于印发开展查处套取挪用侵占涉农资金案件专项行动实施方案的通知》(x扶贫办纪检发[20xx]4号)及相关文件精神要求,xx市扶贫办高度重视,认真对待,对所负责实施的项目资金进行全面认真的自查,现将有关自查自纠情况汇报如下:
1、20xx年资金使用情况。20xx年xx共下达xx市扶贫办财政扶贫资金、三西农业建设专项资金等共计144万元.其中,20xx年农村劳动力转移中长期技能培训资金136万元(x财(农)指标【20xx】288号),财政扶贫资金项目管理费8万元(x财(农)指标【20xx】904号)。实际到位资金144万元,实际支出资金144万元。
2、20xx年资金使用情况。20xx年xx下达xx市扶贫办财政扶贫资金、三西农业建设专项资金等共计120.3万元。其中20xx年农村劳动力转移中长期技能培训资金108.5万元(x财(农)指标【20xx】670号),“三西”农业建设专项补助以奖代补项目资金6万元(x财(农)指标【20xx】467号),20xx年财政扶贫资金项目管理费5.8万元(x财(农)指标【20xx】853号)。实际到位资金120.3万元,实际支出资金117.8万元,结余资金2.5万元。
3、20xx年资金使用情况。20xx年xx共下达xx市扶贫办财政扶贫资金、三西农业建设专项资金等共计120万元。其中,20xx年劳动力技能培训、扶贫开发培训和贫困村规划及监测资金120万元(x财(农)指标【20xx】875号)。实际到位资金120万元,实际支出资金36.03万元,结余资金83.97万元。
在项目资金使用方面,所有批复的项目资金全部用于xx下达的项目计划。其中20xx年结余资金2.5万元为中长期技能培训项目检测管理费;20xx年xx财政厅以(x财(农)指标【20xx】875号)下达我市移民地区技能培训经费120万元,因此笔经费指标20xx年12月8日发文,我市随即与11所培训学校签订培训协议,并按上述文件要求预拨相关培训学校30%培训费36.03万元,结余资金83.97万元我市将严格按照培训协议的要求,在保证培训进度、培训质量和培训效果的情况下认真核查培训档案后予以拨付。
财政扶贫专项资金在劳动力转移培训等方面发挥了重要作用。为了规范专项资金管理和使用,xx市扶贫办制定了《xx市扶贫开发项目和专项资金督查办法》按照统筹安排、民主决策、突出重点的.原则,市扶贫办要求培训学校结合自身培训特点和形势任务的需要,避免同质化竞争,坚持差异化发展,实现特色办学,重点以劳务移民、“两后生”为主要对象的劳动力转移中长期技能培训,负责制定和落实好培训计划,并严格按培训项目管理操作规程组织开展招生和培训。同时实行专项资金管理制度,并按规定的程序审批使用。资金拨款严格按培训项目实施进度拨付。建立健全了专项资金监督检查制度,确保培训资金安全性和流动性。
尽管xx市在财政扶贫资金管理使用方面体制机制比较健全,但也还存在一些问题需要解决。
二是部分培训学校不仅承担扶贫部门的培训任务,还承担人社部门、妇联残联等部门的培训任务,有时往来于有关县市之间,造成招生宣传、技能鉴定等方面较为滞后,致使项目资金拨付较慢,发挥效益不及时。
xx市扶贫办非常重视区属部门组织的联合检查验收,我们将认真总结每次检查中出现的问题和好的经验做法,按照检查组提出的宝贵意见和建议,结合xx实际积极进行整改。一是督促相关培训学校完善手续,加快进度,对正在实施的项目要求抓紧时间尽早实施,使培训项目尽快完成并发挥应有效益;二是对还没有实施的项目要求倒排时间、抢抓进度在能实施的时间及早实施;三是创新完善培训项目招标制,健全各类档案培训资料,保证扶贫专项资金的安全使用并发挥应有的效益。
最新资金管理自查自纠报告(案例14篇)篇五
区委组织部:
根据《中共xx市xx区委组织部关于开展20xx年上半年党费收缴、使用和管理自查工作的通知》(xx组通〔20xx〕60号)文件精神,乡党委高度重视,认真组织开展党费收缴、使用和管理情况的自查自纠,现将自查情况简要报告如下:
我乡共有12个党支部,其中农村党支部8个,社区党支部1个,学校党支部1个,机关党支部1个,企业党支部。20xx年末共有党员232名,20xx年末共有党员235名,20xx年末共有党员251名。
一是乡上召开了党费收缴工作专题会议,参加人员有各支部书记,会议由党委书记主持,分管领导对建立党费收缴台账以及自查工作进行了安排部署;二是明确了由支部书记负总责,具体抓好党费收缴工作的自查自纠;三是进一步明确了清理自查范围、时间、标准以及具体作法,重点是机关、学校、社区支部,重点是不在岗的党员;四是建立和完善党费收缴台账,对全乡所有支部以及所有党员建立了台账;五是通过自查、联系、收取,组织回收下欠党费。
一是建立了《党费收缴制度》,明确了党费缴纳的数额、计算的依据、党费交纳的时间、责任以及要求;二是由支部书记负总责,指定专人具体负责党费收缴、管理,有力的.保证了党费收缴的准确性和严肃性;三是严格履行收缴党费手续,做到党员交纳党费有登记、有依据,党支部有台帐,乡党委上缴党费有收据;四是实行了党费收缴通报制,乡党委对各党支部党员交纳党费的情况及上交情况进行通报,各支部每季度将党费收缴情况向党员大会报告;五是加强对党员的教育、学习,增强党员缴纳党费的自觉性;六是加强外出党员的管理,增强联系,建立联系信息台帐;七是严肃纪律,必须足额上缴,同时把党费收缴工作同党的组织生活结合起来,同民主评议党员结合起来,把党费收缴、管理工作纳入各支部党建工作目标考核。20xx年收缴党费5000元,上缴区委组织部5000元;20xx年收缴党费5400元,上缴区委组织部5400元;20xx年收缴党费6100元,上缴区委组织部6100元。
个别党员因组织观念淡化,未能及时、主动上缴党费;企业党员因企业改制,流动性大,居住地不固定,有时无法收取党费;有收入党员收入情况掌握困难,不按党费收缴比例交纳党费,收缴标准低。在今后的工作中,我们将进一步加强党员的思想教育,提高党员缴纳党费的自觉性和主动性,不断深化党费缴纳、管理制度,将党费管理规范化、制度化、科学化。
最新资金管理自查自纠报告(案例14篇)篇六
为确保全县校园安全稳定,全面落实学校安全工作“一岗双责”,强化学校安全工作的监督和指导,根据《重庆市教育委员会、人民政府教育督导室关于开展重庆市20xx年中小学幼儿园安全工作专项督导的通知》(渝教督〔20xx〕12号)要求,开县教育委员会、县人民政府教育督导室印发《关于开展学校安全工作专项督导的通知》(开教督〔20xx〕17号)文件,于3月16日至4月10日,对全县中小学幼儿园的安全工作进行了专项督导检查。现将督导自查情况报告如下:
全县学校校点多、面广量大,涉及公民办高中、初中、小学(含村校)、特殊教育学校、中职学校、幼儿园(含附设园)共714所。县教工委、县教委、县政府教育督导室高度重视,组织召开了全县安全工作专题会议,及时部署工作,责任落实到人。采取“四级督查”(学校自查、片区督导中心检查、片区交叉督查、五大专职责任督学组随机抽取督导)、重点督查和随机督导等方式,紧紧围绕安全教育及应急演练、日常安全管理、交通安全、食品卫生安全、消防安全等五大重点领域进行了认真细致地专项督导,促进了全县学校在人防、物防、技防、联防基础建设方面不断完善,安全工作稳中求进、规范运作、深入推进的良好局面。
(一)充分发挥“三级网络”作用。落实校级督导室、十三个片区督导中心和五大专职督学责任区的“三级网络”督查机制,充分发挥“三级网络”作用。一是学校自查。3月20日前,各校按照文件要求切实开展自查整改,并形成自查整改报告。二是片区排查。3月20日至3月26日,各片区均衡发展(督导)中心在开学检查的同时,重点对安全督导的五项内容(安全教育及应急演练情况、日常安全管理情况、交通安全情况、食品卫生安全情况、消防安全情况)全面开展专项排查,并于3月31日前,以片区均衡发展(督导)中心为单位,将辖区内校(园)的自查整改报告和均衡中心的排查报告统一报送到县教委安稳科和县政府教育督导室综合科。三是县级专项督导。3月28日至4月10日,县教委、县政府教育督导室组织片区交叉督导组以全覆盖方式和五大专职督学责任组以随机抽取的方式同时展开对学校的县级专项督导。督导结束后,县政府教育督导室向被督导学校反馈督导意见,公布督导报告。
(二)实现全县学校、校点全覆盖。本次督导,一是要求xx个片区均衡发展(督导)中心加强对辖区内独立完小、村校(教学点)、各民办中小学及幼儿园的重点排查;二是要求五大专职督学责任组在随机抽取时,规定不少于20所学校(含中职、普通高中、初中、小学、幼儿园等不同类型学段的学校,其中农村学校(含教学点)不得少于6所,民办中小学不得少于3所、民办幼儿园不得少于3所),以实现全县学校安全稳定大排查的“全覆盖”。
(三)采取片区督导中心“交叉督查”。全县xx个片区督导中心,分成xx个片区交叉督导组,各组3人(片区督导中心主要负责人带队,1名片区安全专干,1名素质高、熟悉业务、作风过硬的学校分管安全工作的`副校长或安稳办主任),通过现场抽签,分赴被督导片区的学校认真进行督导,各片区被督导学校积极配合交叉督导组开展好交叉专项督导工作。
(四)严格“四不两直接”工作纪律。县级安全专项督导,采取“四不两直接”(即不发通知、不打招呼、不听汇报、不陪同接待,直奔基层,直插现场)暗查暗访的检查方式,直接到相关学校开展督查,并坚持实事求是的原则,坚决不搞形式主义和走过场。
(一)责任到人,打造校园安全管理新局面。
1.树立“一个观念”,做到“四个同步”。全县教育系统牢固树立“一丝不苟保平安”的观念,严格落实“一岗三责”(管事管人管平安),坚持预防为主,综合治理,抓细抓实抓常,做到校园安全与教育管理“四个同步”,即:同部署、同落实、同考核、同问责。
2.构建“一张网络”,确保“三个覆盖”。一是实施“三纵、四横、五立交”安全管理网络。“三纵”指教委-片区-学校的纵向管理。教委实行党政领导负总责、分管领导具体负责、其它领导“一岗三责”和“分片包干督查工作”的工作机制;片区实施教育均衡(督导)中心与辖区学校安全“捆绑考核”的管理机制;学校落实校长“第一责任人”的工作制度。“四横”指学校安稳办xx3人、法制副校长xx3人、校警xx0人和校园保安812人的安全工作横向管理。“五立交”指班级学生安全委员和寝室信息员1万余人、护校队xx00余人、护学岗20xx余人、调解委员会1100人、校外安全义务监督员200余人的交叉立体的安全管理网络。二是做到“三个覆盖”。即全岗位覆盖,按照“谁主管谁负责,谁的地方谁负责,谁的工作谁负责”的要求,全员抓、抓全员。县教委与各级各类学校签订《安全教育管理目标责任书》606份,学校与班主任签订《安全目标责任书》5948份,班主任与学生签订安全承诺书20余万份。全方位覆盖,让安全管理覆盖学校所有部位和环节,实现校园安全无缝管理。全时段覆盖,实行全时段抓安全,让安全贯穿在学生学习、生活的各个时段,全方位培养学生的安全意识。
(二)以人为本,构建校园安全教育新常态。
1.坚持安全教育“四结合”。一是坚持安全教育与法制教育相结合,强化师生法制观念,增强了师生的安全意识和自我防范能力;二是坚持安全教育同课堂教学相结合,在各科教学中结合实际渗透安全教育;三是坚持安全教育同德育活动相结合,使学生养成良好的行为习惯,更好地遵守道德规范和法律法规;四是坚持安全教育同心理健康教育相结合,利用心理健康教育课和心理咨询等多种形式对学生进行心理疏导,调节学生的情绪,稳定他们的思想。
2.坚持安全教育“四化”。一是安全教育课程化。将安全教育纳入教育计划,每周开设0.5-1节安全法制教育课,做到“计划、课时、教材、师资、经费”五落实,坚持每节课的最后1分钟对学生进行安全警示教育;二是安全教育常态化。坚持每节课安全铃音和每天安全短信,实施“学校安稳干部、校园保安、锅炉工人、校车驾驶员、食品安全管理员”等各类教育培训100余次;以“全国中小学生安全教育日”、“安全生产月”、“防灾减灾日”、“消防宣传教育日”、“法制宣传日”等开展主题教育活动700余次;与亚洲伤害预防基金会联合开展道路交通安全教育,建立项目学校37所,建成校园交通模拟角37块;统一展出法制宣传展板300余套;举办安全宣传橱窗或板报500多期次,展出安全展板700余块,悬挂安全标语900多幅等,积极营造浓厚的安全教育氛围,使学生时时刻刻都能潜移默化地接受安全教育。三是安全教育社会化。通过召开家长会、“致家长一封信”、“小手牵大手”、“万名教师进家庭”等方式,发放安全宣传手册20000余份,签订《家校公约》20万份,提高了家长的安全意识,明确了家长的监管责任,逐步建立社会、家庭、学校“三位一体”的安全教育及防范工作机制。四是安全演练实战化。健全校园突发事件应急处置机制,完善各类安全事故应急处置预案,每期至少开展一至两次应急演练,并根据实际情况和季节气候特点等,开展“消防、交通、食品卫生、反恐防暴和寄宿生夜间疏散”等安全应急演练1000余场次,做到练为战用,切实提高师生应急疏散能力和自救自护能力。
最新资金管理自查自纠报告(案例14篇)篇七
xxx扶贫开发领导小组办公室:
为进一步管理好和使用好扶贫资金,充分发挥财政扶贫资金的效益,加强我办财政扶贫资金监督管理,根据《关于转发的通知》【20xx】15号文件精神,我办对20xx-20xx年度财政扶贫资金管理使用及项目实施情况进行了一次全面自查自纠,现将情况汇报如下:
20xx年,我办财政扶贫资金800万元(区级160万元,市级640万元)。分别用于移民地区整村推进扶贫专项补助资金340万元(其中,产业开发218万元,配套基础设施建设112万元),移民地区“村级发展互助资金”扶贫专项补助资金220万元(其中,村级发展互助资金配套投资安排115万元,给予20xx年以前部分实施较好的村增资扩面安排105万元),移民地区xxx特色培训及劳务输出扶贫专项补助资金70万元。同时,按照xxx下达的务工移民的任务要求,需配套培训及相关安置费10万元,共计80万元。区级培训资金160万元主要用于农村劳动力转移中长期技能培训。
20xx年,我办财政扶贫资金666万元(区级256万元,市级400万元)。其中,用于移民地区整村推进扶贫专项补助资金400万元(投资210万元在西夏区兴泾镇西干村、xxx区月牙湖乡塘南村等6个行政村实施“整村推进”项目,扶持530户贫困户发展养殖业;投资190万元在金凤区良田镇和永宁县闽宁镇实施“整乡推进”项目,扶持移民发展酿酒葡萄、设施瓜菜和肉牛养殖);用于农村劳动力转移中长期技能培训xxx级资金256万元,培训人次1600余人;用于财政扶贫资金项目管理费10万元。
20xx年,我办财政扶贫资金249万元。其中,用于农村劳动力转移中长期技能培训xxx级资金136万元;用于劳务输出扶贫项目市级资金95万元;第二批生态移民专项补助资金10万元;扶贫资金项目管理费8万元。
对于以上项目的实施,我办都遵循“资金跟着项目走”的原则,财政扶贫资金实行国库集中支付。在资金的拨付上,严格按计划执行,由项目实施单位提交项目执行计划。我办审核后,按工程进度将资金拨付至项目实施单位。截至目前,除20xx年区市两级培训资金231万元(已拨付147.3万元)未使用完毕外,其他项目均已实施完毕,并按要求完工。20xx-20xx年所有财政扶贫资金没有发生贪污侵占、虚报冒领、挤占挪用、公款消费、损失浪费、随意调项等问题。
截至目前,我办培训资金已拨付147.3万元,结余83.7万元。滞留原因是劳务移民生源稀缺、招生困难、任务资金有变更、鉴定档期排不上,使得各定点学校未按计划时间完成培训。对此,我办已对相关培训学校下达整改文件,对于未能按计划完成培训任务的学校,收回培训资金,并将其重新分配。计划20xx年底,结余资金可以使用完毕。
(一)提高认识,明确财政扶贫专项资金的意义。管好用好财政扶贫资金,使其发挥最大效益,真正把财政扶贫资金用在贫困地区的贫困人口上,才能使更多的贫困群众走上脱贫致富道路,共享公共财政的阳光。为此,我办会继续高度重视财政扶贫资金和扶贫项目的.事前、事中、事后全过程管理,切实明确财政扶贫专项资金的重要作用,确保专款专用,把每一分钱都按规定花在刀刃上,力求发挥最大效益。
(二)明确责任,强化管理。在今后的财政扶贫资金及项目管理上,我办会按扶贫开发规划和年度计划有序进行,在资金使用范围和投向上实施专户管理,封闭运行。扶贫资金将严格用于财政扶贫项目,及时拨付财政扶贫资金和进行项目报账。确保财政扶贫资金安全有效使用,并发挥更大的效益。
(三)强化服务意识、建廉政高效队伍。在扶贫项目的管理上,我办将相应地建立廉政制度,在扶贫资金的使用上,我办自觉接受各部门和社会的监督,强化服务意识,不断提高业务技能和执行政策的水平,把好事办好,让群众满意。
最新资金管理自查自纠报告(案例14篇)篇八
根据柞监发(20xx)4号文件精神及要求,我镇认真开展了民生八大工程资金管理使用情况的全面自查。经过各部门6天的自查和检查,镇政府成立了专项资金自查工作领导小组,由镇长张治富担任组长,纪委书记谭道云担任副组长,财政所、经发办、民政办、计生办、计生站、劳保所、文化站、经发办、扶贫社、农技站、教育、卫生院等部门的负责人为成员的组织机构。现将自查情况汇报如下:
一、严格遵守财经纪律,将各类专项资金纳入本级预算,确保资金准确到位。各部门将项目资金足额纳入本级财政预算,及时按计划安排新建及续建项目资金。按要求将项目资金足额拨付到位,按标准及时将各项财政补助政策资金补助到受补对象。家庭经济困难学生资助、义务教育“两免一补”补助到人;计划生育各项奖励扶助、孕产妇住院分娩费用补助以直通车的形式直接发放补助到对象手中。
二、坚持了专款、专用、专户管理,充分发挥资金效益。
单独记账、专户管理的项目资金已实行专户储存、专账核算、专款专用、封闭运行;财政和项目主管部门按照现行资金管理办法的要求,对项目资金进行严格的审批、兑付等各项管理制度,无挤占、截留、挪用、骗取、套取、浪费资金的`行为。
三、严格执行惠农资金兑付制度,做到公开、透明,接受社会监督。
新型农村合作医疗资金、城镇居民基本医疗保险、农村社会化养老保险等项目资金纳入基金管理。
工程建设项目严格执行基本建设程序,依法合规进行;实行项目法人责任制、招标投标制、工程监理制、合同管理制等“四制”管理;招投标实行备案。
财政部门和主管部门定期向社会公开“民生八大工程”项目建设和管理资金使用情况,接受有关部门和群众的监督。
四、已建成项目达到设计要求,正常投入使用,取得良好社会效益。
五、xx-xx年度5月底各部门兑付惠农资金情况:
计生办共兑付49544元。(优惠政策补助)。
计生指导站共兑付1160元。(手术费)。
农技站共兑付1635元。(地膜玉米补贴)。
民政办共兑付135.4606万元。其中农村低保88.0416万元,(430户,1185人);五保供养金19.4840万元(119人);安居工程13.9万元(22户);救灾款27.9350万元。
中心卫生院兑付共47.9812万元。(合疗补助)。
中心小学支付共兑付41723.77元。(两免一补)。
根据自查情况,各部门在xx-xx年度惠农资金管理使用过程中都能及时、准确兑付到位,无挤占、截留、挪用、浪费资金的不良现象。确保各级政府民生八大工程惠农政策落到实处。
最新资金管理自查自纠报告(案例14篇)篇九
为加强和监督民政专项资金的管理使用,提高民政专项资金管理使用的安全性、规范性和有效性,根据上级指示,我镇党委政府高度重视,积极安排部署专项资金自查自纠工作。严格按照文件要求,对城乡低保、农村五保供养、城乡医疗救助、优抚医疗救助、救灾资金等民政专项资金的管理使用情况进行了清理检查,现将自查情况报告如下:
我镇在民政专项资金管理使用上,严格按照规定的使用范围,专款专用,无挤占和挪用情况。认真做到资金足额及时发放,未滞留、延压项目资金。在发放过程中坚持严格会计制度,对所发放资金全部登记造册,自觉接受社会监督。每季度民政办都要对民政专项资金的使用情况进行检查并保证专户金额与账目符合,对发现的问题,采取措施,及时纠正,认真处理,强化管理,有效杜绝了民政专项资金在分配使用过程中的违纪现象的发生,保证了民政专项资金的`使用安全。
我镇在xx年7月至xx年12月中,民政下拨经费共计88308.7元,前期未发金额30082元,我镇实发金额为9313160.7元,余额0元,下拨金额与实发金额差额为0元。xx年1月至xx年12月中,民政下拨金额为2325597元,乡镇实发金额为2322917元,余额为2680元。经查实2680元为临时救济金。我镇民政专项资金的发放中,无截留、挪用、擅自扩大或缩小资金使用范围、改变补助标准的行为,各专项资金按规定报帐制,严格管理,会计核算真实规范。
最新资金管理自查自纠报告(案例14篇)篇十
根据上级文件要求,6项涉及社会主义新农村建设财政专项资金检查年限为今年1月至今年12月,我局接到文件后,迅速组织学习并予以落实,县财政局组建了以党组书记、局长唐斌同志为组长,副局长黄长德、覃遵成、尹进华、刘伟为副组长,农财股、企业股、预算股、农综办、财监办、农村财政管理局负责人为成员的自查工作专班,由财监办牵头衔接。截止9月23日,各涉农资金管理股室已将6项涉农财政专项资金自查表交财监办,财监办进行了整理汇总后,形成专题自查自纠资料予以汇报。
上级要求的6项涉农财政专项资金名称为:粮食直补资金、良种补贴资金、农资综合直补、农业综合开发土地治理项目资金、农业综合开发产业化项目资金、农村综合改革以钱养事资金。
20xx、20xx两个年度我县6项财政专项资金计划总数为2594万元(今年816万元、今年1777万元);其中:国家安排1219万元(今年447万元、今年772万元)、省级安排820万元(今年337万元、今年483万元)、县市配套554万元(今年32万元、今年522万元)。
今年我县良种补贴资金211万元为省级安排,粮食直补资金132万元为国家安排,农业综合开发土地治理资金248万元有165万元为国家安排、66万元为省级安排、县市配套17万元,农业综合开发产业化经营资金225万元有150万元为国家安排、60万元为省级安排、县市配套15万元。20xx年度,我县无综合直补资金和以钱养事两项财政专项资金。
今年我县良种补贴资金214万元为省级安排,粮食直补资金222万元为国家安排,综合直补资金269万元为国家安排,农业综合开发土地治理资金242万元有161万元为国家安排、64万元为省级安排、县市配套17万元,农业综合开发产业化经营资金180万元有120万元为国家安排、48万元为省级安排、县市配套12万元,以钱养事资金650万元有157万元为省级安排、县市配套493万元。
20xx、20xx两个年度州拨我县6项财政专项资金总额20xx万元(今年784万元、今年1255万元),县财政局拨各乡镇1698万元(今年343万元、今年1355万元,不含农业综合开发2项资金),各乡镇拨项目单位1484万元(今年343万元、今年1141万元,不含农业综合开发2项资金),实际到位资金2291.6万元(今年774万元、今年1517.6万元,含农业综合开发2项资金)。
今年**州财政局拨我县良种补贴资金211万元,我县已全部拨付到各乡镇并实施到位(一折通);粮食直补资金132万元已全部拨付到各乡镇并实施到位(一折通);农业综合开发土地治理资金231万元已拨付使用到项目中去,余10万元待拨;农业综合开发产业化经营资金210万元已全部拨付使用到项目。
今年**州财政局拨我县良种补贴资金214万元,我县已全部拨付到各乡镇并实施到位(一折通);粮食直补资金222万元已全部拨付到各乡镇并实施到位(一折通);综合直补资金269万元已全部拨付到各乡镇并实施到位(一折通);农业综合开发土地治理资金225万元,由于资金拨付是按项目进度分期拨付,当年只拨付到项目使用42.6万元,余182.4万元待拨;农业综合开发产业化经营资金168万元,也是按项目进度分期拨付资金,当年实际拨付项目使用120万元,余48万元待拨;以钱养事资金157万元(属今年指标,结转到今年使用),加上我县配套493万元,共计650万元已全部拨付到各乡镇并实际使用到位(具体数据见附表)。
从自查的情况来看,今年、今年除农业综合开发土地治理资金、农业综合开发产业化经营资金2项资金有剩余资金待拨外,其余4项资金均已拨付使用到位。资金都专款专用,没有发现擅自改变资金用途和投向、贪乌挪用、虚报套取资金等问题;财务管理较为规范,能够按照有关政策、法规和制度办事;项目实施规模与申报规模能够相符,不存在因配套资金不落实影响工程建设问题。
通过本次对新农村建设财政专项资金自查,我们也发现存在一些问题。
(一)部分惠农资金发放不够及时,有的上级资金当年已经下拨,由于主客观等方面的因素,到农民朋友手中已经是第二年了,时间跨度较大,不排除影响农民生产生活的因素存在(资金的迟拨上级、本级、下级均存在)。
拨付到信用社了,但信用社有很多理由没有及时将惠农资金进行上折发放(如网络升级、名称有误等),还存在信用社将部分农民的老贷款、自愿购买的种木钟苗未付款抵交应得国家发放的惠农资金。由于我县山大人稀、交通不便,很多农民为取应得的惠农资金,所花的费用甚至高于所得资金,建议以后发放的方式怎样多一些,主要是考虑到农民朋友的利益。
(三)农业综合开发土地治理和产业化经营资金的管理使用,要严格招投标制,程序到位,节约资金、严把质量关,充分发挥国家项目资金对我县三农建设的效益。
(四)以钱养事资金要严格按照合同、工作量和工作成效来严格考核发放,对那些工作不细致负责,农民不满意、还有衙门作风服务组织的工作人员,严格奖惩挂钩。
管理政策的具体情况在互联网上全部予以公开,并采取了各种手段进行宣传发动,在各乡镇设立了免费查询点,热情为前来查询的农民朋友服务,让农民朋友充分行使知情权、参与权和监督权,取得了很好社会效果。另外,财政局分配管理涉农资金的股室,不仅要从财政财务政策上管理使用好涉农资金,更要随时实地进行监管,不断进行跟踪问效,掌握解决资金运行过程中出现的问题,总结经验教训,而不是一拨了之。
最新资金管理自查自纠报告(案例14篇)篇十一
根据《省扶贫开发办公室关于提前下达20xx年财政专项扶贫资金计划的通知》文件精神,按照精准扶贫、突出重点、权责匹配、公开透明的原则,结合我市实际,特制定20xx年第一批省级财政专项扶贫资金323万元的使用计划如下:。
(一)到户到人资金245.77万元。
1、教育扶贫本科大学生资助资金预计22万元。
继续对贫困户中当年考入并就读二本b类以上的大学生按照5000元/人的标准进行资助。
2、雨露计划补助资金预计32万元。
对贫困户中接受中职、中技、高职、高技、中专、大专等职业教育的在校生,每生给予20xx元的生活补助。
3、扶贫小额xx贴息资金预计191.77万元。
根据《20xx年市金融机构扶贫小额信贷指导任务分解》文件,我市各金融机构20xx年度发放xx任务为3241万元,实际完成4466万元,对贫因户xx金额5万元(含)以下,xx时间为20xx年9月至20xx年9月期间在银行发生的利息进行补贴,每季度补贴一次。
(二)贫困重点村产业扶持及基础设施建设扶持资金74万元。
1、村300kw村级光伏电站建设配套资金45万元;
2、村发展xx0亩红薯产业苗木补助9万元;
3、村枸杞产业苗木及配套补助10万元;
4、村基础设施建设补助10万元;
(三)列支项目管理费3.23万元。
根据省文件规定,结合我市实际,按1%比例列支项目管理费3.23万元,用于贫困重点村基础设施建设项目管理费。
(一)实行项目库管理。财政专项扶贫资金支持的项目实行项目库管理,做到资金到项目、管理到项目、核算到项目、责任到项目,并落实绩效管理各项要求。
(二)落实公开公示制度。资金使用计划、项目实施情况、项目成果及资金效益、各类扶贫政策、扶贫补助标准等信息通过多种形式及时向社会公开,特别要注重村级公告公示,提高资金使用效益和透明度,实现阳光化运行、常态化公开。
(三)加大考核检查力度。财政专项扶贫资金使用管理实行绩效评价制度,建立完善对扶贫专项资金的管理制度,重点对项目实施情况、资金使用及支出情况、项目与贫困户的`利益联结机制进行不定期检查,及时发现问题,提出整改要求。
最新资金管理自查自纠报告(案例14篇)篇十二
1、机构情况:
县教育和体育局事业机构个数62个,行政编制6个,行政工勤编制1名,事业单位总编制725名。(其中县事业单位4个,事业编制13名;中小学31个,事业编制634名;幼儿园26个,事业编制78名。)。
2、人员情况:
理塘县教育和体育局共有732名编制,其中行政编制6名,行政工勤编制1名,事业编制为725名。20xx年12月本单位共有在职职工890名。(其中公务员:4名;专业技术人员876人,事业工人8人;管理人员2名);退休人员213人,遗属补助人员47人。
(一)前期准备。
根据相关要求,对教育部门整体预算进行绩效自评工作,对20xx年教育部门整体预算的:工资福利支出、住房公积金、机关事业单位基本养老保险、事业单位基本医疗、公务员医疗补助、失业保险、工伤保险、商品和服务支出、对个人和家庭的补助、工会及福利费、民生资金核定、资金到位情况、使用情况及资金管理进行清理自查。
(二)组织过程。
我局成了预算执行领导小组,局长为组长,分管教育的副局长为副组长、办公室、教育股、人事股、基建股、计财股等15股室及35个中小学(园)长为成员的领导小组,对20xx年“教育系统整体预算拨付”进行监督管理。
(三)分析评价。
20xx年实施教育部门整体预算后,一、是规范教育教学。二、是加强教研工作。三、是强化教学督导;四、巩固教育扶贫成果,加快推进教育一体化建设。不断缩小城乡之间和校际之间的教育差距,巩固义务教育基本均衡发展国家评估认定成果,持续促进义务教育从“基本均衡”向“优质均衡”发展。
该项项目实施后:一是体现县委、县政府对教育投入逐年在提高,二是教育系统经费得到保障,做到了“六稳”、“六保”要求。
(一)项目资金情况分析。
1.项目资金到位情况分析。
(1)工资福利支出合计:18885.02万元。
a.基本工资:3235.32万元。
b.津贴补贴:4492.64万元。
c.绩效工资:3320.31万元。
d.年终奖励性绩效:2820.22元。
e.其他工资福利支出(临时工):328.71万元。
f.住房公积金:1509.3万元。
g.机关事业单位基本养老保险:1916.27万元。
h.事业单位基本医疗:890.7万元。
i.公务员医疗补助:291.21万元。
j.失业及工伤保险:80.36万元。
(2)商品和服务支出:814.4万元。
a.办公费:105.06万元。
b.维修费:20万元。
c.邮电费:64.5万元。
d.电费:50万元。
e.培训费:60.7万元。
f.公务接待费:4.24万元。
g.差旅费:66.38万元。
h.印刷费:100.25万元。
i.手续费:0.45万元。
j.水费:1.85万元。
k.公务用车运行维护费:4.5万元。
l.其他商品和服务支出:184.42万元。
(3)对个人和家庭的`补助:105.27元。
a.其他行政事业单位养老支出(退休人员生活费):体检费36.88万元。
b.其他对个人和家庭的补助(遗属补助):47名遗属补助36.39元。
(4)工会及福利费:4741487.43元。
a.工会费:在职885人工会费38.82元。(基本工资32353200元×0.02×0.6)。
b.福利费:在职885人福利费113.24元。(基本工资32353200元×0.035)。
c.临时工工资合计:328.71万元。
(5)民生资金共6661万元。
a.资助建档立卡贫困家庭本专科(中职)学生资助金:88.28万元。
b.理塘县义务教育教师农村教师生活补助:65.47万元。
c.免费作业本及教科书等:68.55万元。
d.农村义务教育阶段学生营养改善计划:92.27万元。
e.学前保教费县级配套:38.48元。
f.学前生均公用经费县级配套:127万元。
g.中小学生均公用经费:107.12万元。
h.高等教育理塘县非义务教育贫困学生资助金:33.92万元。
2.项目资金执行情况分析。
根据项目专项资金管理制度,我局以下形式执行:1、每月足额以打卡形式兑现了在职教师的工资福利,同时每月足额保障了每位正式教师五险一金,2、落实了民生资金保障,3、保证了教育系统正常运转。
3.项目资金管理情况分析。
教育部门预算资金都是按照专款专用,做到了“六稳”、“六保”工作要求。
(二)项目绩效指标完成情况分析。
1.产出指标完成情况分析。
(1)项目完成数量。
财政部门及落实了我局20xx年教育部门预算资金及时拨付20470.79万元。
(2)项目完成质量。
教育部门预算资金的拨付,做到了百分之百的完成。
(3)项目实施进度。
教育局部门预算资金拨付和使用已经按照年初计划100%完成。
2.效益指标完成情况分析。
(1)项目实施的经济效益分析。
改变教师工作环境,提高教师教育教学水平。
(2)项目实施的社会效益分析。
增强教师对教师职业的认同感,社会感。
3、满意度指标完成情况分析。
教师很满意,学校和学生很满意。
建议:由于理塘县持续促进义务教育从“基本均衡”向“优质均衡”发展。为了“基本均衡”巩固验收成果,同时做到我县在教育经费“两个只增不减”,建议上级部门加大对我局资金投入。
无
最新资金管理自查自纠报告(案例14篇)篇十三
县财政局:
按照县局的安排,我镇进一步开展了对20xx年至20xx年上半年财政专项资金的清理、检查,通过召开相关人员动员,并收集了有关资料,成立了检查小组,重点检查了资金的管理、使用、发放情况,现将我镇的自查情况汇报如下:
我镇在这段时间共收到财政预算下达的专项资金有20.55万元,其中20xx年度共拨11.35万元,包括基础政权建设10万元,设点堵疫经费1万元,粮食直补宣传经费0.35万元。对基础政权建设资金主要用于我镇新建政务公开栏3个(2个是砖墙结构,1个是铝合金结构)和街道光亮工程的建设;设点堵疫经费1万元,当年实际支出0.65万元,当年结余0.35万元,主要用于在公路上设点堵住生猪口蹄疫病的劳务务工、电费、水费、公用费等支出,余下的0.35万元属已实开支、上面检查的生活费未结帐部分。20xx年共收到拨款9.2万元,包括桑树冬管2万元、农业专项资金5万元、人饮困难补助资金1.40万元、救灾资金0.8万元,桑树冬管资金主要用于13村的桑树冬季管理,农业专项资金用于1村、6村、13村的新农村建设,资金已拨出,未结帐。人饮困难补助资金主要用于干旱时期解决农村饮用水困难补助。救灾资金用于解决受灾群众生活困难等实际问题。
我镇共收到退耕还林补助41.40万元,粮食直补36.28062万元,其中20xx年17.8913万元,20xx年18.38932万元;粮食综合直补13.493365万元。这些资金都是通过xx信用社打卡直接发放给农户手中,经自查没有发现有问题。
财政共收到财政专项资金31.9682万元,其中20xx年度20.496万元,20xx年15.4722万元。这些资金都是通过邮政打卡发放给对象户,资金已全部打入了对象户的存款本中(后附明细表)。
1、对专项资金管理有待进一步加强。在这一期间我镇虽加强了对专项资金的管理,但对专款专用发放及时还存在小部分差距,导致了年终为保稳定挪用了专项资金1.55万元(属基础政权建设资金),对这部分资金我们会及时地归帐投入专项工程中。
2、对部门、单位配合有待进一步加强,我镇民政专项资金全额到款后是全部划给邮政代发,但邮政在发放民政专项资金时偶尔出现有推卸责任,发放不及时的现象,导致了部分上访的现象。为避免再出现这一现象,我们将进一步加强对部门、单位的协调配合。
最新资金管理自查自纠报告(案例14篇)篇十四
为贯彻落实《中共丰都县委丰都县人民政府关于全面落实预算绩效管理的实施方案》(丰委办〔20xx〕32号)文件有关规定,根据《丰都县财政局关于开展20xx年预算绩效自评工作的通知》(丰都财政发〔20xx〕18号)文件要求,我委组织相关人员对20xx年专项资金绩效评价开展自评,现将自评情况汇报如下:。
(一)项目概况。
1.立项背景。
20xx年我委项目包括七大类:一是公用经费;二是学生资助;三是维修维护;四是设施设备采购;五是校园保安工资;六是农村教师生活补助和特岗教师工资;七是营养午餐。根据《重庆市人民政府关于进一步完善城乡义务教育经费保障机制的实施意见》(渝府发[20xx]28号)、丰都发改委发(20xx)193号、市级下达中市级学生资助经费、同时县级按比例配套资助经费完成这一项目。其市级资金文号:渝财教[20xx]236号、渝财教[20xx]216号、渝财教[20xx]217号、渝财教[20xx]221号、渝财教[20xx]209号等以及中市“学前教育第三期行动计划”、“义务教育薄弱环节改善与能力提升计划”、“高中普及攻坚”等相关文件要求,为不断改善我县学前教育、义务教育和高中教育办学条件,推进教育装备标准化建设,立项采购中小学、幼儿园设施设备作为项目立项依据。
2.项目实施情况。
因学校项目多在暑假进行,立项时间一般在当年的4-5月,在暑假实施;采购项目严格按照国家采购法规及《丰都县20xx-20xx年政府集中采购目录及限额标准》(丰都财政发〔20xx〕34号)规定,明确采购管理主体责任,严格采购项目审批,强化采购过程监管,加强项目建设和质量验收管理,规范和加快项目资金拨付,采购任务按时完成;学生资助项目分春秋两学期进行,资助程序为:春季(秋季)开学学生申报--学校审核-县资助中心审核汇总-县扶贫办、民政局、残联、财政局等县级部门审核-审定资助名单返学校兑现;公用经费严格按照人数及标准进行核算下拨每年在年初就在财政大平台做项目计划、制定绩效目标、年度实施情况,财政审批;保安工资按学校实际人数进行审核发放;乡村教师生活补助进行考核、审批发放;营养午餐严格按学校实名制系统核对拨付。在项目开展的过程中按照年初项目制定情况和资金管理办法进行监督管理。
3.经费来源和使用情况。
年初按各块项目资金性质设定其项目的绩效目标:。
公用经费:主要保障学校正常运转,减轻学生负担;
学生资助:解决“两不愁三保障”;
维修维护:保障学校校舍安全,改善学校校园环境;
设施设备采购:增加学校教学设施设备,提高教育教学质量;
乡村教师生活补助:增加教师收入,提高教育教学质量,增加教师工作积极性;
校园保安工资:保障校园安全,提高教育教学质量;
营养午餐:提高学生生活质量,增强学生体质;
20xx年2月15日,成立上级项目绩效评价工作组,负责绩效自评工作,工作组的主要成员及职责如下:。
1.工作组成员。
组长:高应辉。
副组长:向文平彭阳文秀灵。
成员:李国中范少中秦卫华李国益姚洪生李永清蔡剑峰。
办公室设在财务科科。
2.工作职责。
(1)组长职责:审批绩效自评方案,监督、检查、核实绩效自评结果;
(2)副组长职责:审核修改拟定的绩效自评方案,并提交考评工作组会议讨论通过;监督、部署、确认绩效自评过程及反馈意见的处理。
(3)小组成员职责:起草和修改绩效考评方案报自评领导工作组会议讨论通过,实施执行绩效自评方案;牵头组织并实施年度绩效自评,根据组长、副组长指示,对考评结果进行复核,完成绩效自核工作组安排的其他工作。
20xx年2月25日,考评工作组到项目点现场,按照项目批复文件、合同条款、项目设计概算等,开展自评检查工作,对项目整体实施情况和质量进行评定,核实资金拨付情况等。
(一)投入。
20xx年7个项目投入(20分)按项目立项的项目立项规范性和绩效目标合理性;资金落实情况的资金到位率和资金结存率来进行评价得分。
(二)管理。
项目管理(20分)在实施过程中按业务管理的管理制度健全性、制度执行有效性、档案管理规范性;财务管理的资金使用合规性、会计核算规范性进行评价,在领导小组的指导下对项目实施全过程监督,发现问题及时解决,确保项目顺利开展。
(三)产出。
项目产出(40分)按实际完成率、完成及时率、质量达标率、成本节约率进行评价,在保证全县所有学校正常运转,提高近10万学生正常完成学业,提高教育教学质量,改善校园环境多方面得到完成。
(四)效果。
项目效果(20分)在实际评价中按经济效益、社会效益、生态效益、可持续影响、社会公众或服务对象满意度综合测评,得到社会各界一致好评,各项满意度都在90%以上。
(五)评价结果和评价结论。
1、项目立项规范性。
设分值10分,主要评价项目的申报、设立过程是否符合相关要求,申报资料是否符合要求、用以反映和考核项目立项的规范情况。
我委在主导实施的7大类项目中,有2大类属于实体项目,有的项目主管部门下达计划,有项目的实施方案,有集体决策会议记录或纪要;有的项目有发改委或主管部门的立项批复,有申报资料、预算评审、实施方案、概算批复等。项目立项较规范,此项评价得分为9分。
2、资金落实及时性。
设分值10分,主要评价成本控制,资金到位率、及时率、
使用率,财政投入乘数的情况。
我委7个项目中共收到资金28432.4万元,到位后及时下达到项目学校,要求严格按照程序进行招投标等控制成本,及时使用兑现给学生。此项评价得分为8.67分。
3、业务管理制度。
设分值6分,主要评价管理制度健全性、制度执行有效性、项目质量可控性的情况。
我委制度了学生资助管理办法、教育系统校舍建设及维修维护管理办法、设施设备采购管理办法及专项资金使用划拨管理办法,并严格按其办法进行监督管理。此项评价得分为6分。
4、财务管理。
设分值10分,主要评价管理制度健全性、资金使用合规性、固定资产专管理情况、固定资产利用率、项目资金安全性、财务监控有效性的情况。
我委转发了市财政局市教委出台的各项专项资金使用办法,要求各校严格按照相关办法使用,各学校都制定了内控制度,各项工作有专人负责管理,对固定资产也有平台进行管理,项目资金也全部在财政监管下进行支付,保证了安全有效使用。此项评价得分10分。
5、会计信息管理。
设分值4分,主要评价信息规范性和完整性情况。
我委20xx年实行政府会计制度以来,在财政局和市教委的多次培训指导下,圆满从事业会计制度过度到政府会计制度,做到会计核算规范、资料齐全。此项评价得4分。
6、产出数量。
设分值20分,主要评价实际完成率和完成及时率情况。
7、产出质量。
设分值20分,主要评价质量达标率和成本节约率的情况。
我委通过抽查,再根据质量达标产出数除以实际产出数得出质量达标率;用计划成本减去实际成本除以计划成本得出成本节约率。此项评价得分20分。
8、项目效益。
设分值20分,主要评价经济效益、社会效益、生态影响、可持续影响和社会公众或服务对象满意度的情况。
通过电话、网络访问了教师、学生、家长对其学校的`管理、质量、校园环境等多个方面调查,其满意度都在95%以上。此项评价得分20分。
通过自查,本次综合评价得分93.47分。
(一)经验总结。
1、对薄弱学校投入加大,特别是在100人以下的学校都按100人的公用经费标准进行补助。
2、做到“两不愁三保障”教育方面无一人漏掉。
3、资金管理使用规范。
(二)存在问题。
1、项目管理方面的问题:一是部分学校部分贫困学生未实行开学免收政策。二是个别学校其他贫困的认定不很规范。
2、资金使用方面的问题:支付进度有待提高。
3、项目绩效方面的问题:无。
(三)意见或建议。
建议中市级财政加大投入比例,减少县级财政的承担比例,县级财政将本级承担部分应全额配套到位并及时支付。