工会第一季度工作总结范文(17篇)

时间:2024-12-28 作者:书香墨

工会工作总结是对一段时间内工会活动和工作成果进行总结和归纳的一种重要方式。下面是一些关于工会工作总结的典型案例,希望对大家写好总结有所帮助。

工会第一季度工作总结范文(17篇)篇一

20--年是“多变”的一年,值得“深思”的一年,公司在变化,同样每个人也都在变化,经过学习与锻练,使我成熟了不少,工作当中遇到或高兴或惊喜或难过等事情,但我认为这都是人生的经历,给我的人生上了一堂重要的课,在人的一生中这些都是小小的坎坷,我觉得是值得我珍惜的,不管怎样,都要勇于面对。

销售部门是一个企业的核心部门,制定销售计划是企业的灵魂所在,是完成整体业绩的第一步,也是最关键的一步。而我有幸成为了兴航公司的一名市场部销售人员。我的主要工作是对外进行商务洽谈,主要的工作是整合更多的资源,达到“品牌”营销,互利共赢的目的。其工作的主要重点是把兴航公司外的潜在客户、企业等拉到手,作为我们的有效资源来合作。我们的主要目的并不是单纯的产品加工,短期的促进产值的提升,而是要建立长期的战略合作伙伴,实现企业发展战略、规避市场风险、保持持续发展的重大目标。使得企业向着更高、更深、更广的方向发展。真正的实现共赢、共享、共同发展。

迎来了充满希望的20--。自20--年1月21日起至今,我来到兴航公司市场部工作也有两个多月,从事的是市场部外场销售的工作。可以说,刚到兴航公司工作的时候,这里对于我来说是个陌生的地方。陌生,是因为这里的工作有严谨的规章制度、严格的等级考评、严肃的企业管理等。走进兴航公司,我才真正的了解并熟知,一个军工的企业它应该具有的是什么样的姿态。回顾与兴航公司这一路携手走来的历程,我要对20--年一季度的工作做个总结。

在专业知识方面,除了巩固本身学习的客服专业知识外还针对自己非市场营销专业的弱点,阅读了一些关于市场营销的书籍,学习了一些市场营销的概念和对市场的分析方法的相关知识来进行弥补自己的弱项。在为人处事方面,与领导同事都相处融洽,与客户沟通的能力也有所提升。在其他方面,开始学习机加产品的报价以及生产程序,学习合同的制定与签订流程,单位各部门的工作流程。这段时间里,虽然工作中也难免出现一些问题和小错误,但是有了领导和办公室的师傅们的指导,我相信在今后的工作中,类似问题的发生是不会再出现的。通过一年的工作学习,有进步也有不足,但我相信在领导和同事的帮助关心下,我会更加努力工作,为公司的发展贡献发挥出自己的力量,谢谢!

一个季度的工作时间已经结束了,在即将迎来的剩于的三个季度中,我会继续不断的努力,并随时为自己的工作做出正确的总结。每次都有自己的进步,每次都会有自己的成长!相信大家在来年中一定会取得最圆满的成功的!

在20--年的'工作中,我会尽我的全力来努力工作,更好的奋斗,在年轻的时候多拼一拼,这才是一生中最好的奋斗时刻,过了这个年龄就是想拼也没有精力和能力了,我会趁着我年轻的时候努力拼搏的,打拼出属于自己的一片蔚蓝的天空!20--年的工作还是会更加的困难,越来越大的竞争压力有时候会给我带来极大的压力,但是化压力为动力,这才是我一直以来不断的进步的最根本。在不断的进步中,我一定会得更大的发展,当然在进步中也会有困难,有阻力,但是这些都是暂时的,长远的发展才是我们一直想要的结果!相信在20--年我一定会做的更好!

在剩余的三个季度里,我的工作一定会越来越努力的,尽量不会出现任何的差错,一定要做到为公司的事业使出自己最大的力量!我会积极努力的做好工作,来回报公司对我的信任,我相信我能够做好的,我会为公司的未来发展贡献出自己最大的努力!

我相信在公司全体领导同事的集体努力下,我们公司的业绩一定会越来越好,公司的明天也会更加的美好、强大!我也会在不断的学习中进步,帮助公司实现梦想,也不辜负领导和同事对我的期望!

工会第一季度工作总结范文(17篇)篇二

今年以来,我镇在县党委、政府的直接领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的xx大、xx届三中、四中、五中全会精神为指导,文书文秘网,全国公务员公同的天地认真贯彻落实科学发展观,紧紧围绕管区“建园、构架、启点、办节、破关”工程工作思路,大力推进“四个”建设,实现了各项工作的良好开局。

一、1—3月份各项工作进展情况。

紧紧围绕“工业强镇”工作思路,扎实推进“振兴工业、服务工业”大会战。实施“走出去,引进来”战略,大力招商引资;积极组织本镇企业外出参观学习,引导和鼓励本地有实力的服装企业大胆与国内外大企业大品牌的合作,引进先进技术、先进设备、先进管理经验,以提高产品的档次和水平;成立了技术培训中心,加强工人技术培训,源源不断为企业输送熟练工人;做好相关项目的落户建设工作,对项目的资金、用地、技术、办证等问题进行跟踪服务,落实专人负责;加快服装工业区建设步伐,促使更多的企业向工业区集聚,使企业生产规模不断扩大,产品质量档次不断提高,从而促进了全镇工业经济的不断发展,1~3月份,全镇实现工业总产值亿元,同比增长,其中规模以上工业企业实现总产值亿元,同比增长。

一是1公里大道工业区建设。园区家企业落户建设家,建成投产家,完成投资亿元,一条亮丽的1公里大道初步显现,并引来家商行落户;二是工业区西区一期工程建设。园区家企业落户建设家,建成投产家,完成投资亿元;三是工业区东区工程和西区二期工程建设。东区工程征地亩,已全部完成征地补偿工作,并于2月开始动工建设,预计年内完成三通一平;西区二期工程征地亩,也基本完成征地补偿工作,下步将进行动工建设。工业园区的建设,不仅促进了全镇工业的进一步发展,而且扩大了城镇面积,加快了城区副中心的建设步伐。

按照“生活发展,生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村建设的具体要求,切实抓好福西村试点示范,全面推进面上各村的社会主义新农村建设。一是福西新村规划建设。占地亩,规划建设农民住宅楼幢,标准厂房家。近期规划征地亩,目前正在进行有关征地前期工作;二是大力发展现代农业和农业产业化经营。在确保粮食稳定增长的前提下,进一步调优农业结构,重点是发发展优质谷、香蕉、果蔗、黑皮冬瓜、香葱等具有良好基础的优势作物,采取产业化、规模化、基地化的形式做大做强。目前,全镇以农业有限公司为龙头,建成优质谷生产基地3000亩,连接农户2500户以上;建成香蕉种植基地20xx亩;果蔗种植基地1000亩,带动面上种植面积达4000亩。三是加强农村基础设施建设。突出抓好农村道路、水利、能源、教育、卫生等基础设施和公共设施建设,改善农村生产生活条件和整体面貌。春节前后,全镇硬化村道2条,全长4.5公里,总投资210万元;发动群众清於渠道87.5公里,建“三面光”水渠1.75公里,新挖抗旱井13个,新挖储水塘1张,水塘堤坝加固7张,修建拦水坝1座,共投入资金35.2万元。四是加强农村民主法和精神文明建设,维护农村稳定,塑造文明向上,和谐发展的良好环境。全镇新建生态沼气池12座,组建经常开展文艺表演的村级文艺队4支巡村演出20场,开展村级蓝球比赛39场,村级赌博风气得到有效遏制。

截至3月15止,全镇共组织财税收入万元,完成全年财税收入考核任务万元的,同比增长,其中国税组织入库万元,完成全年考核万元的,同比增长;地税组织入库万元,完成全年考核任务万元的,同比增长,财政组织入库万元,完成全年考核任务万元的100,同比增长4.53。

根据区工委的要求和部暑,扎实开展农村党员保持共产党员先进性教育活动,全面加强农村党员对《党章》、邓小平理论、“三个代表”重要思想、xx大、xx届三中、四中、五中全会精神的学习,全面提高农村党员的理论素质和水平。与时同时,切实开展了“11”为民办实事主题实践活动,组织全镇党员干部下基层办实事、解难点,送文化、送科技、送法律、修桥补路、慰问老人等。自开展保持共产党员先进性教育活动以来,全镇党员干部共为群众办实事、好事1402件,深受广大群众的拥护和爱戴。此外,镇党委还着重抓好党风廉政建设和反腐化斗争,进一步完善党务政务公开制度,定期组织村级进行了村务公开;认真做好发展党员工作,制定发展党员计划,有计划、有步骤地抓好入党积极分子的培养;开展“三级联创”活动,认真抓好“五个好”村党支部和“四个好”站所建设等。

一是统筹发展社会各项事业。加快发展科技教育,大力发展科技服务业,促进技术交流与合作。继续深化教育改革,认真落实“两免一补”政策。加快发展文化和卫生事业,重视和建设镇、村文化设施,加强文化市场建设和管理,做好“扫黄打非”工作,加快村村通广播电视事业发展。进一步加强农村卫生工作,提高公共卫生服务水平和突发性公共卫生事件应急能力。做好就业和社会保障工作,认真落实各项扶持就业政策,积极开发就业岗位。实施农民培训及农村劳动力转移就业工程,促进农村劳动力转移。巩固“两个确保”,探索建立农村社会养老保险制度。健全社会救助体系。加快五保村建设,完善农村五保户生活保障制度。做好救灾救济工作。认真贯彻实施《人口与计划生育法》,依法管理,严格控制人口增长,提高人口素质。重视妇女儿童工作,认真实施妇女儿童发展规划。高度重视抓好国防教育以及民兵、预备役工作等各项社会工作。

二是加强民主法制建设。坚持依法治镇,严格执行国家法律。强化依法行政,提高行政执法和法制监督水平。坚持和完善政务公开和村务公开等公开办事制度。切实抓好普法教育,不断提高全民法律素质。

三是加强精神文明建设。提高政府公务人员的思想政治素质和广大人民群众的思想道德水平。深入开展各项群众性精神文明创建活动。加强文明城镇、文明村、文明行业、文明单位建设。加强和改进未成年人思想道德建设。加强科学宣传教育,倡导文明健康的生活方式。

四是努力维护社会稳定。正确处理和妥善化解人民内部矛盾,加强信访工作。健全和落实社会治安综合治理机制。深入开展“严打”整治斗争,大力扫除“黄、赌、毒、拐”等社会丑恶现象,建立和完善“打防控”一体化工作机制,提高群防群治水平。深入开展同等邪教组织和非法地下宗教势力的斗争。深入开展人民内部矛盾纠纷排查调处工作,保持社会稳定。

二、存在问题。

1、天气持续干旱,农业生产用水严重不足,春耕生产进展缓慢。

2、乡镇财政困难,新农村项目建设难以开展,如道路硬化、水利建设等。

3、项目建设进展缓慢,投资对经济的拉动作有没有较好地发挥。

1、迅速掀起春耕生产热,争取在3月10日前全镇抢插完毕。

2、抓好新村图纸设计、征地等前期工作,使新村项目尽快动工建设,从而带动全镇各村的社会主义新农村建设。

2、继续把经济工作的着重点放在招商引资工作上。利用亲情、乡情招商,以商招商,不断拓宽招商渠道,扩充招商引资项目库。

3、加快工业化进程,进一步完善工业区,建设,做好相关项目的服务协调工作,使项目尽快落户建设成投产。

4、进一步扶持发展壮大养殖有限公司、农业有限公司、奶牛场、等农业企业,以龙头企业发展,带动全镇种养业的发展,从而实现农业增效,农民增收。

5、利用劳动就业培训中心,切实抓好农村劳动力服装技术就业培训,使更多的农村劳动力向服装企业转移。

6、坚持不懈地抓好安全生产工作,认真落实安全生产责任制和责任追究制,把安全生产当作头等大事来抓,不断完善镇、村、企业三级安全生产监管网络建设,确保不发生重特大事故。

7、切实开展第三批先进性教育活动,认真制订整改方案、整改措施,实行整改承诺公示,接受群众监督,防止形式主义,走过场。

8、认真抓好计划生育工作,开展计生一环二扎活动,切实妇检、康检工作。

工会第一季度工作总结范文(17篇)篇三

在今季度的工作当中,在县委县政府和上级工会的正确领导下,自己认真学习党的xx大会议精神,自觉践行科学发展观,尽心竭力履行职责,不断提高自身素质与服务水平,基本完成了季度初制定工作目标任务,现将全季度来的具体工作情况汇报如下:

一、加强学习,不断提高自身素质。

1、按照建设学习型机关的要求,不断加强政治学习和业务学习。先后学习了中央经济工作会议精神,党的xx大全会文件,学习《廉政准则》加强xx方面的学习,提升自己的业务素质,丰富了自己的理论知识,开阔了视野,深刻领会到了转型发展、科学发展、安全发展的重要意义。

2、加强先进模范人物事迹的学习。

自己经常学习共产党员楷模的先进事迹,今季度着重学习了xx的先进事迹,他们舍己为民,立党为公,无私奉献,执政为民的精神,时时震撼着自己的心灵,使自己牢固树立起正确的世界观、人生观、价值观,时刻以共产党员的标准严格要求自己。

二、尽职尽责,认真抓好分管工作。

1、工会工作在常规工作基础上,今季度在系统内着力开展构建和谐劳动关系活动,做到五个加强,促进五个保障。即:加强制度建设,保障职代会依法行使职权;加强组织建设,保障职代会行使职权渠边畅通;加强代表素质建设,保障职代会参政议政能力;加强提案落实工作,保障提案见到实效;加强民主评议干部工作,保障依法行驶民主监督。发挥了工会组织在建设和谐社会的作用。

2、移民工作今季度开展了移民后期扶持项目建设,主要有xx等乡镇66个村,目前,部分村的工程已经建设完工。

3、抗旱服务队工作步入规范化轨道,各项业务正常展开,全季度销售管材150吨,完成产值300万元,在新的一季度里会有一个新发展。

4、机关办公室工作。

按照县委争先创优建设学习型机关及纪律作风整顿的要求,结合我局实际,进行了机关作风整顿和业务培训,规范和完善了各项规章制度,每个股室都制订整改措施,机关每个人都写了心得体会和工作打算,机关风气有了显着变化,干部作风有了明显转变。

(1)严格实行签到和请销假制度,并对签到情况实行定期和不定期检查,全季度查岗40余次,严格管理,严格督查,确保机关人员按时到岗,保证机关正常运行。

(2)继续坚持挂牌值班制度,并把挂牌值班同首问责任制度有机结合起来,提升办事效率,提高服务质量,得到办事群众肯定。

(3)坚持周一学习制度,把政治学习和业务培训有机结合起来,全季度共组织机关集体学习52次,由各股股长对中央1号文件、中央水利工作会议精神进行辅导,机关干部职工素质和业务水平有了明显提高。

(4)做到后勤保障,保证水电费按时上交,机关正常进行,机关环境卫生上了一个台阶。

三、强化廉政勤政意识,提高防腐防变能力。

积极参加政治业务学习,始终把搞好党风廉政建设作为提高自身建设的头等大事,严格遵守《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》,按照中纪委“五不准”要求,做到心不为名利所诱,保障平和健康心态,时时警钟长鸣,提高自己防腐防变能力。

回顾一季度来,自己虽然做了一些工作,但仍深知自己还有许多地方不尽人意,离领导和群众要求还有一定距离。自己将认真贯彻落实科学发展观,创新工作思路,锐意进取,扎实工作,为实现我县水利“三个所有”宏伟目标而努力奋斗。

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工会第一季度工作总结范文(17篇)篇四

时间飞逝,日月如梭,转眼一个季度已过。今年校工会根据上级工会的布置,在学校党政领导下,以创建和谐校园为抓手,坚持以人为本,充分发挥工会各项职能。同时,紧紧围绕学校发展目标,服从大局,本着锐意创新的工作理念,因地制宜地开展各项工作,现将本季度主要工作总结如下:

一、加强学校民主建设,保障职工合法权益。

加强学校民主建设是创建和谐校园的重要前提。学校工会充分认识到完善教代会制度的重要性和提升工会组织整体素质的迫切性。所以,今年校工会针对学校实际情况,在如何提升工会参与民主管理的能力和提高教工参与民主管理整体素质方面作了继续探索。

1、首先提高工会委员会成员和工会小组长参政议政能力。通过每月一次工作例会学习新的《劳动法》和教代会操作流程等实务知识,让他们从认识上提高、思想上重视,起到参政议政的带头作用。

2、组织教工分组学习“月考核试行办法”、“师德规范”、“百禄小学病事假制度”三个规章制度,听取教工对三个规章制度的意见,不断完善学校有关制度。

3、规范操作,所有涉及教工切身利益的重大决定或实施方案都必须提前3天以上,把资料发到教代会代表手中。让他们有足够的时间考虑并征求其他教工意见。

开、公平、公正,令教职工满意。例月考核、年终考核、绩效工资等方案实施,每个教师都有知情权。

二、建立和谐教工之家,提高教职工凝聚力。

1、完善教工之家活动室,增添相关的活动设备,定期开放活动室,组织广大教职工在繁忙的工作之余,积极加强体育锻炼,使教职工们“工作着,健康着,快乐着”进一步发挥教工之家的职能作用。

落实了帮困送温暖工作。及时把学校领导的关怀和温暖送到每位教职工的心中,想尽千方百计为职工办实事,作好事。春节期间慰问人次20人,金额8000余元。

职工体检工作制度化。按制度规定今年三月组织在职职工进行了一次体检,女教工妇科专项检查与体检同步进行。

4、加强星级文明班组建设,坚持每月星级文明班组评比,加强工会组织作用的发挥,为学校发展增强活力。发挥工会在构建和谐、文明校园中的独特作用,为教师营造宽松的学习、工作氛围,促使教职工形成团结协作、宽容互助,积极进取的工作作风,进一步创建和谐、温馨、团结、向上的工作环境。

7、继续发动全体教工参加了“一日捐”和“手拉手、爱心助学”捐款活动,参与率100%,捐款总额4810元,营造了“一方有难、八方支援”的良好道德风尚。

8、继续广泛听取教职工意见,在有可能的.前提下,为教师办实事。增加体育锻炼,赢得了教师的赞誉。

三、认真开展各项活动,构建和谐快乐校园。

校工会利用各种机会,积极开展好职工喜闻乐见的群众性文体活

动,愉悦教职工的身心,进一步调动广大教职工的参与积极性,热情地投入到“和谐校园”的建设中来。本季度主要活动:

1、组织开展好元霄节联欢活动。

2、组织开展好庆 “三八”节活动。

3、认真组织开展好教师每天一次广播操和课间跑活动。

4、认真组织开展好每二月一次教工电影观摩活动和体育娱乐活动。

四、加强工会自身建设,推进和谐校园建设。

1、进一步加强工会自身建设,及时办理新教工入会,保证教工100%入会。

2、坚持工会委员会例会制度,认真学习上级有关文件精神,进一步发挥各工会委员和各工会小组长的作用,工会相关事宜及时通报协商,充分调动委员、组长的积极性开展好工会各项活动,督促和加强工会理论学习,进一步提高理论和业务水平,增强组织和协调能力,全面提高工会工作效率。

3、加强工会干部组织建设,学习确定各委员会人员职责,明确分工,充分调动各委员会成员的作用。

4、加强各工会小组的建设。各小组结合学校工会工作要求和本组教职工实际情况创造性地开展了各项工作,推进和谐小家创建工作,充分发挥工会各小组的作用,积极丰富教职工的精神文化生活,充分运用学校现有的活动设备设施,组织教师开展活动,努力营造团结、和谐、奋进的小组文化。

务公开工作;以创建和谐校园为目标,一切从教职工的利益出发,在学校里为教职工营造“家”的温馨;进一步维护好、保障好广大教职工的利益,以创新工作的理念开创工会工作新局面。

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工会第一季度工作总结范文(17篇)篇五

来我们公司工作,已经有5个多月的时间了。我原本着积极努力的工作态度,以在第一季度里拿下几个成交客户为目标,以使自己在我们公司这个很好的平台上得到很好的发展。但是从实际的工作时效来看,结果与目标差距很大。

在此我把我这段时间的工作做以下总结:

我是以稍有防锈行业经验的状态来到我公司工作的,在以前的工作中对我公司有过一些了解,这样的话使我会对公司的部分产品比较熟悉,从而在了解学习公司的产品知识方面比较快,以使自己能很快的融入到公司工作中。

在来公司时,对我公司的发展历程以及公司的企业文化进行了学习。在学习我公司防锈纸、防锈膜这一块,学习的比较快;我公司的防锈产品比较系列化,在近期的工作中,通过同事们给我的讲解与走访机电行业客户时的交流,在逐步学习我公司很多产品的使用方法、行业标准、以及系统的防锈方案的设计;但在机电行业工序间的防锈以及防锈油、水基防锈液、清洗剂的使用还需加强学习。

在学习公司产品的同时,对我公司产品的价格体系以及公司产品的生产工艺流程做了学习;进一步学习我公司的管理制度、业务流程、订单处理以及物流体系,以方便自己近期能更顺利的处理好每一笔的业务。

(二)潜在客户的开发。

选择了销售这个岗位,就得以业绩为主,以更多的成交客户为原则,为目标方向。

我公司在防锈防护行业中,是国内以及亚洲做防锈防护最大最专业的一家企业。我公司在国内的客户市场中,也占有着一大半的份额。学习了公司安排的培训以及产品知识后,就进入了解市场、开发客户的环节。

在试用期阶段,我开发着江苏、上海等区域的市场,通过电话联系、走访客户、打样测试、报价等步骤,与一些联系的客户保持着跟进。

在本月公司朴宗为为我们业务部划分了市场区域,我后期的工作方向则会以江苏的机电市场为主,开发新客户为主。

(三)今后的工作目标。

在今后跟师傅一起负责江苏区域的市场维护与开发,我会积极向师傅学习,学习产品知识、行业经验、与客户交流洽谈的方式方法、商务经验等,主动开发新客户,多了解客户信息,在拜访时做好充分的准备,以使能在拜访客户时得到更多的利己的信息,跟进维护新客户,争取成交更多的客户。

工会第一季度工作总结范文(17篇)篇六

在本季度我还参与了水利部nfcnet标书的编写,负责技术支持与售后服务、培训方案两部分的编写。由于此次标书编写意义重大,不仅是要完成一个投标任务,而且要通过本次投标优化标书的结构和文字。通过这次编写,暴露出我在文字方面的很大缺陷,出现了很多病句、错句和口语化问题。

存在的问题。

浙江国税存储项目在开始实施之初,由于对项目前期情况了解不充分,处于较为被动的状态。

由于nfcnet标书编写与浙江国税项目衔接比较紧,精神比较疲劳,导致编写标书的态度有些问题,不能集中全部注意力,没有做到仔细再三。

建议。

增加技术人员工作的透明度,在知识库中增加相应的字段,表明项目中某阶段工作由谁完成,某个问题的提出人、解决人等信息,当实施人员遇到疑难问题时,一方面能够通过文档、知识库获得解决办法,另一方面,能够很快得知哪些同事曾经有相关的经验,能够及时联系,提高问题的解决速度。

加强实施中的问题报告制度,让实施组成员能够及时填写《问题报告单》,对较重要的问题进行记录。

建议质量运营部对部分只需纸质的文档也保存电子文档,方便今后知识库的建立和日常查询。

完善汇报、回复机制,对于非紧急问题,最好能有书面化的汇报和回复。尽量减少由于理解错误引起的失误。

优化用人机制,避免人力资源浪费。比如,可以将机动人员放到一个项目组中负责辅助性工作,这样每个实施组都有比较大的机动性,而不是将机动性留在部门一级。

工会第一季度工作总结范文(17篇)篇七

机关工会在区总工会和机关党工委的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的xx届四中、五中全会精神和区委全会、区总工会精神,以党的执政能力建设为主线,以“组织起来,切实维权”为总方针,以提高机关会员素质为目标,开展创新,求真务实,认真履行工会各项职能,为组织和动员机关会员以新的姿态和风貌,投身于杨浦的大建设大发展大推进中建功立业,发挥了机关工会组织应有作用。

一、围绕中心工作,不断提高机关工会职工的素质。

组织和动员机关干部职工积极投身于杨浦知识创新区的建设,是提高机关工会工作组织发动、凝聚、服务、团结群众活力和能力的首要任务。我们以学习贯彻党的xx届x中全会精神为主线,积极组织开展创建学习型组织活动,围绕“学习让工会更有魅力”主题活动,以诚信教育为切入点,在机关工会中开展创建学习型组织、学习型科室活动,将创建学习班组织作为创建文明科室的重要内容,发动会员积极参与文明窗口、文明科室活动。开展了诚信服务,共铸文明活动,组织诚信知识辅导报告2次,征集诚信。

格言。

和警言警句600多条、诚信小故事20多篇;购买女职工法律知识读本给各部门机关工会,订阅各类报刊120余种,为机关干部提供阅览,每月一次为机关干部借阅图书、推荐好书,开展读好书活动;会同有关部门每季度举办健康知识讲座和咨询活动,向各部门工会发放健康知识读本300本。在。

先进性教育。

活动中,积极协助党组织组织机关干部参观陈云纪念馆、一大会址、抗战60周季度展示等活动,通过形式多样的教育活动,进一步激发机关干部为杨浦开发建设的责任感、紧迫感,以昂扬的斗志积极投入各项工作中去。

紧贴区委、区政府重大活动,积极组织开展体现先进性的各项活动。根据区复旦百季度校庆活动的总体安排,在集聚职工、宣传杨浦,“打造知识杨浦”中展示机关干部团队风采,结合机关干部实际需求,制定了全季度。

活动方案。

发动组织500名机关干部参加杨浦区政府和复旦大学举办的音舞诗画、共同拥抱庆复旦百季度校庆大型文艺晚会和烟火晚会;组织300多名机关干部、职工参加上海“梦想杯”庆复旦百季度校庆上海市高校长跑邀请赛;组织42个部门工会女职工参加维护女职工权益法规知识竞赛;会同有关部门组织51个部门和单位的200多名机关干部进行射击比赛组织67个部门和单位的175名处级领导干部进行乒乓球比赛;积极协助做好杨浦区领导干部“迎七一”建设杨浦知识创新区卡拉ok大赛;会同有关部门组织600多名处级干部鉴赏交响乐室内乐进一步丰富机关精神文化生活塑造团队精神增强机关干部、职工身体素质营造了良好氛围。

二、加大帮困结对,不断为机关工会职工和群众多办实事。

关心需要帮助的弱示群体,是构建和谐的社会主义社会重要组成部分,也是工会组织义不容辞的职责。机关“一日捐”形成制度,区四套班子领导成员和各单位领导高度重视,积极参与,机关干部康慨解囊,大季度初一日捐仪式上1100余名机关干部、职工捐款14余万元,为云南、四川定向捐款14多万元,募集衣被132包(标准包)。在此基础上,积极协助做好“双千”活动的具体工作,协同有关部门召开“双千”表彰会,陈安杰书记到会作重要讲话,不断拓展延伸。一是向事(企)业单位拓展;二是向社会各界拓展;三是建立网上爱心助学平台,在结对1078名基础上,与事业(企)单位结对242户送慰问金70余万元,并做好日常性资料统计结果工作。在做好社会帮困的同时,关心服务机关干部、职工工作,经常了解机关干部思想、学习、工作等情况,及时与有关部门沟通反映,维护他们的合法权益。积极向有关方面宣传总工会补充保障计划,今季度为机关干部、职工办理意外保险,继续做好办理住院医疗保险工作、在职职工住院补充医疗互助保障计划、女职工团体互助医疗特种保障计划,从业人员意外保障计划参保率为100%,维护职工的合法权益,与人事局协商,解决了200余人人才储备参加保障计划工作。

三、积极务实创新,不断夯实机关工会的自身建设。

加强自身建设,提高工会干部素质,是做好新时期工会工作的基础和保证。我们重在加强组织建设,提高工会凝聚力量,服务中心上下功。新建工会组织3个,指导8个工会按照工会法换届选举;积极探索新形势下机关工会工作,召开机关工会主席工作交流汇报会和专题辅导讲座,区总工会副主席郑星霞就“把握形势,做好新时期机关工会工作”作了专题辅导报告,激励机关工会干部做好工作,更好地服务于、服从于区的中心工作发挥工会组织的积极作用。认真做好对工会经费收支、财产管理及相关工作,增强为机关会员办事的能力,坚持每月按时向区总工会缴工会经费,指导新建的工会组织按工会法的规定上缴工会经费,针对机关各部门工会实际,通过上门联系,电话、发催交单等方式,请各部门工会及时上缴工会经费;季度初还为各部门工会拨发了一定的活动经费,为服务于职工群众,服务于企事业提供了物质保证。

今季度,我们尽管做了一些工作,取得了一定的成效,但离区总工会和机关党工委的要求,与干部、职工的愿望相比还存在一些差距,如创新工作思路还不够宽,深入实际,为基层、为职工服务等还有待于进一步提高,需在明季度工作中不断努力加以改进。

工会第一季度工作总结范文(17篇)篇八

一、加强学习,不断提高思想政治素质和业务水平。

乡党政办公室作为综合性的办公室,承担的工作职责较多,工作又十分琐碎,做起来千头万绪,这就要求办公室的人员必须有较高的思想政治素质和业务水平才能胜任,否则工作起来就会无从下手,顾此失彼。今年以来,我认真学习党的各项方针政策,不断提高自身的思想政治素质;认真学习公文写作、如何做好办公室工作等业务知识。通过学习,想政治素质和业务水平有了很大的提高,各项工作有条不紊开展,并取得了较好的工作效果。

二、加强锻炼,做好领导分配的各项工作任务。

20xx年第一季度,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,认真完成领导交办的各项任务,努力做好本职工作。

1.认真配合完成村“两委”换届工作。去年年底到今年2月份,我乡进行了村“两委”换届选举工作。在选举过程中,从推选村民选举委员会、选民登记到预选、正式选举,我们都本着“严格依法办事、处处有据可查、坚决杜绝漏洞”的原则,精心组织,周密部署,做到一个步骤不省略,一个细节不忽视。从选举之前的宣传工作、明白卡的制作到选举之时选票的制作与发放、选举之后计票与统计等各个环节我都参与其中,认真负责的完成了分配的各项工作。

2.精神文明工作。党政办分工我主要负责精神文明建设的材料,第一季度以来,我乡精神文明建设主要开展了以下几项活动:积极组织开展第十一个“公民道德建设月”活动,认真学习文件精神,安排部署集中活动方案;开展乌什塔拉乡首届道德模范评选活动;积极组织参与“天翼杯”精神文明知识竞赛,精神文明建设和“3·15”国际消费者权益有奖知识问答活动;动员参加“春暖三月雷锋精神”读书征文大赛活动。同时认真筹备创建自治区级精神文明机关的各项工作,完成精神文明责任体系分解,按部就班准备各项材料工作。

3.团委工作。主要协助专职副书记做好团的自身建设和基础工作,负责志愿者服务活动和其他日常工作。第一季度以来,团委主要开展了如下活动:组织青年志愿者参加“学习雷锋奋斗青春给力和硕”为主题的学雷锋志愿服务活动和“爱国卫生日活动”;认真组织进行“走进青年”活动。

4.办公室其他工作。同时在办公室还负责会务通知、会场布置以及办公室日常工作。办公室工作可以说是服务性工作,既要对外也要对内服务。在工作中要做到“三勤”,即嘴勤、手勤、脚勤:在接待群众来访办事时,要主动询问是否有需要办理的事情,遇到办不了的证明材料耐心向其解释清楚,或帮助联系经办人;收集整理材料时,全面准确的了解各方面工作的开展情况,及时总结汇总,向领导汇报。

回顾第一季度的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处:首先,在理论学习上远不够深入,尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺;其次,在工作上,工作经验尚浅,尤其是在办公室呆的时间多,深入村里的时间过少,造成调研不够,情况了解不细,给工作带来一定的影响,也不利于尽快成长;再次,在工作中主动向领导汇报、请示的多,相对来说,为领导出主意、想办法的时候少。

在以后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长,把工作做的更好,为人民群众做的更多,贡献做的最大。

工会第一季度工作总结范文(17篇)篇九

来到中核五公司海阳项目部已经三个月了。从炎炎夏日度过瑟瑟秋风,转瞬之间朔风凛冽的冬季已经到来。从一开始对核电项目的一无所知,到现在的初步了解,深深的感觉自己掌握的知识太少,在以后的工作中,我一定会时刻保持认真严谨的学习态度并尽快掌握作为一名技术员所必备的专业知识。

初到海阳,就深刻的感受到海阳项目部领导与同事们的热情和关爱。这让我对于不久将来所处的工作环境充满向往。经过为时半个月的安全培训、核电理论知识培训,我进入了电仪队班组实习。首先来到的是电仪队预制车间,核岛电气仪表的安装物项大多数都是在预制车间完成预制的:

第一个接触的是套丝机,在电气二班一位师傅的带领下,学会了套丝机的使用,它主要是用来对电缆保护管进行套丝,使电缆保护管与管箍之间能够正常连接;使用套丝机时,首先要对电缆保护管的管口进行去毛刺处理,并且不同尺寸的电缆保护管使用的套丝规格是不一样的,管口丝的细密程度直接影响着它与管箍之间能否连接到位。通过对套丝机的使用,了解了电缆保护管相关的基本知识。

接着学会了带锯的使用,它主要是用来切割钢材,使其达到安装所需的尺寸。一段时间的带锯使用使我了解到桥架支架、贯穿件是由哪些钢材组成的。桥架支架的单/双c型钢完成切割以后,要按照规定的孔距尺寸进行开孔,然后进行去毛刺,防锈补漆处理;方钢要进行打磨去镀锌层处理,以确保焊接时的稳固。

预制工作基本完成以后,来到核岛施工班组。在班组师傅带领下进行40厂房二区一层二层的电缆桥架支架放线工作。首先找到测量队放出来的房间轴线,把轴线返到顶梁上,然后根据电缆桥架支架安装图纸在顶梁上画出每一根支架的两端孔位置,再对画好的点位置进行打磨去镀锌层处理,然后焊接螺栓,螺栓要保证与顶梁垂直,每一趟桥架支架孔位置的螺栓要尽量保证在一条线上。一层放线的时候,刚刚接触电缆桥架支架图纸,想要独立看懂图纸很吃力,通过一段时间的学习和实践,到二层放线的时候已经可以完全看懂电缆桥架支架安装图纸,并且能协助现场施工人员进行放线工作。在二层的放线工作中,遇到了一些问题,房间的轴线由于土建的施工导致模糊看不清,于是重新请测量队放轴线,但由于房间里面搭满了脚手架,测量不方便直接放出原来的轴线,经过沟通和商量,采用了在每个房间地上打6个点,标出坐标,由技术员计算出距每个轴距离的办法。这给后面的桥架支架放线工作带来了一些不便,对工作效率也有一定的影响。这让我深刻的认识到在核电项目中,每个部门之间的相互沟通与合作是非常重要的,它直接影响到后期的工作效率与成果。同时,作为一个技术人员也要认真的对待手中的每一份工作,比如说测量给的坐标数据,由我们去计算一定要认真、谨慎的对待。如果不小心计算错误,没有及时更正,那么对现场的施工进度会有非常大的影响。

三个月的班组实习,学会了很多,也让我明白自己缺少的更多。在接下来的实习中,我会时刻要求自己以认真严谨的工作态度多学多看、不懂就问、全面了解。

工会第一季度工作总结范文(17篇)篇十

我们抓住全县加快丘区示范县建设的有利形势,坚持“依法征税,应收尽收,坚决不收过头税,坚决防止和制止越权减免税”的组织收入原则,进一步加强班子队伍建设,压滤机滤布积极实施科学化、精细化管理,强化税务稽查,促进了一季度税收的`稳定增长。

(一)坚持以组织收入为中心,认真落实收入目标责任制。一是加强目标责任制管理和落实,完善税收任务下达办法,更具科学性。及时分解落实年度工作目标,与各单位签订了《年度工作目标责任书》;二是强化任务意识,建立健全局领导联系重点企业和各征收单位的分片包干工作制,加强督导力度,确保完成奋斗目标任务;三是重新修订《射洪县地税系统季度(办年)工作目标考核办法》,加大考核力度,对税收收入完成情况实行逗硬考核。

(三)以深化机关效能革命为契机,做好iso质量管理体系认证相关工作。各单位、各部门积极工作,对内部设置、岗责体系、工作流程作了进一步的调整和完善,印发了《质量手册》和《工作规程》并认真组织干部职工学习。切实开展效能革命工作,印发了《关于进一步深化效能革命工作的实施意见》(射地税发〔〕30号)并认真组织实施,滤布开展了明查暗访,对未按规定着装的6位职工进行了通报并扣发了奖金,有力地促进了各项工作的顺利开展。

(四)坚持标本兼治、综合治理,加强党风廉政建设。一是及时召开了地税系统党风廉政建设和反贪腐工作会议,与各单位和个人层层签订了责任书。二是严格执行领导职务任期制,逗硬落实干部任用条例,全面落实《遂宁市地税系统干部交流工作暂行办法》,选拔任用部分领导走上领导岗位,干部选拔工作进一步规范化。三是开展学习党章活动,把遵守党章、贯彻党章、维护党章作为重大任务抓紧抓好。四是坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,建立健全符合税收工作实际的教育、制度、监督并重的惩治和预防贪腐体系,一季度,全局未发生一起违反党风党纪的人和事。

三、二季度工作要求。

(一)开展社会主义荣辱观教育,加强干部队伍建设。胡同志今年3月4日看望出席全国政协十届四次会议的委员时强调,要引导广大干部群众特别是青少年树立社会主义荣辱观,要坚持以热爱祖国为荣、以危害祖国为耻,以服务人民为荣、以背离人民为耻,以崇尚科学为荣、以愚昧无知为耻,以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻,以团结互助为荣、以损人利己为耻,以诚实守信为荣、以见利忘义为耻,以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻,以艰苦奋斗为荣、以骄奢淫逸为耻。“八荣八耻”概括精辟,内涵深邃,体现了中华民族传统美德与时代精神的有机结合,体现了社会主义基本道德规范的本质要求,体现了社会主义价值观的鲜明导向,为我国公民道德建设树起了新的标杆。作为地税系统干部职工贯彻落实胡同志的这一重要指示,当务之急就是要认真学习,深刻领会其内涵,结合税收工作特点,树立正确的税收荣辱观,树立“以热爱地税为荣,以损害地税为耻”思想:一是要为纳税人服好务,争当“人民满意公务员”;二是要在日常生活中遵循基本准则,遵纪守法,爱岗敬业,做个好公民;三是要讲科学,学业务,懂荣辱,做个合格的好税官。

工会第一季度工作总结范文(17篇)篇十一

时间过得真快,20年的第一季度不知不觉过去了,现对本人第一季度的工作做个小结,工作小结如下:

1、主要服务的企业。

在20年的第一季度,我先后服务于浙纺织有限公司、宁波纺织品有限公司、江苏集团有限公司等三家公司。

在我服务的三家企业里,在相关顾问老师的帮助、配合和指导下,我主要做了以下一些工作:

(1)服务浙纺织有限公司:

一是主要帮企业修订了新的公司组织架构,确立了公司发展的组织框架,一改企业多头管理、无序管理、职能交叉的局面,实行层层管理、职能分清的格局,建议公司设立专业的人力资源部门和生产中心(均已经采纳),也为更利于公司的管理顺畅和发展。

二是主要帮企业重新梳理和修订岗位说明书。针对公司部门职责不清、职能有所混乱、偶有互相推诿的状况,根据新的组织架构,重新梳理和修订各管理岗位说明书。

三是主要帮企业重新根据新的组织架构,修订各岗位职责,以做绩效考核之用。在岗位说明书做好后,接着给公司的各个管理岗位重新修订了岗位职责,为做好绩效考核打下基础。

四是帮助企业修订公司内控管理制度,建立制度体系。公司原来的制度体系几乎没有,我帮助他们制定了10多个内控制度,规范了他们的制度制定规范,并与陈老师一道帮修订了新的《员工手册》。

五是给先后为公司培训了四场。分别是《时间管理》、《增强责任心提高执行力》、《tpm知识》、《安全生产》(续)。

(2)服务宁波纺织品有限公司:

我在宁波某纺织品有限公司服务的时间并不长,开展的主要工作是:熟悉了企业的相关情况,完善了某项目推进初步方案,与赵守良部长一道绘制了生产车间的定置图。

(3)服务江苏集团有限公司:要求高、比较急。

20年月日开始进驻集团,进驻以来主要开展的工作:一是再次进行了为期一周的现场调研,发放了员工问卷调查289份,收回245份,并做了详尽的分析报告,掌握集团的一些基本情况,为以后做管理升级工作做好准备。

二是完成了集团项目框架和改善方案。集团是一家老企业,企业掌门人王董事长对管理咨询很重视,也很认真,顾问组先后做了四套管理改善框架或方案,最终才得以通过对方签字确认。

三是完善的制度体系。集团的制度其实很完善,但是就是一盘散沙,执行力很不到位,也没有一个完整的体系。顾问组帮助企业梳理和修订了24个内控管理制度,并从4月份开始先从考勤管理抓起,企业还是非常支持的。

四是完成各车间员工技能调查和统计工作。集团高层很重视员工的技能培训和提升,顾问组与区人力资源和社会保障局培训取得联系,并计划与之合作,开展对员工的技能培训和提升。

五是完成金工车间的6s示范管理的定置图。计划把集团的金工车间首先打造成6s管理示范车间,已经完成定置图,即将实施。

后三季度争取把集团项目做好、做细、做实。(现场6s、技能培训、薪酬和绩效考核)。

今后很可能会需要请公司各位老师多帮助和支持,谢谢。

在第一季度里,我先后配合和搭档陈老师、赵老师、张老师三位前辈。我的收获很多,尤其是在服务浙和某两家企业期间,我配合陈老师,我从陈老师那学到了很多:陈老师拥有很多年的企业高层管理经验,管理咨询经验也同样非常的丰富,他在工作上兢兢业业、认认真真、细致周详,他也为人谦卑、虚怀若谷、低调、厚积而薄发,热心、仔细地指导我的具体工作,不厌其烦、毫无保留。我跟陈还学到了设备管理(tpm)有关知识,企业文化建设的部分内容,学到很多与服务企业领导和高管沟通交流的技巧,以及细致周详的管理咨询工作作风,生活中我还学到了他谦逊、和蔼、热心助人的做人风格。

跟赵老师和张老师也学到很多,赵老师和张老师都谦逊、厚道、细心,尤其是张老师,60多岁的年龄,从他一开始对电脑一窍不通,到现在能够正常地开展工作,并且这次能把的金工车间定置图画得非常好,我很钦佩他的这种学习精神。

我建议公司应建立一整套基本的管理咨询体系,尤其是一些文件、文档的模板,应该统一和规范,从我们顾问老师进驻企业调研开始,到出具调研报告,再到正式进驻企业服务,都应该是完整的、规范的服务流程。这一点很有必要,在我们这次进驻时,对方又提出,要我们用现成的管理升级模式,来提升他们的管理。当然还需要顾问老师进驻企业后,根据企业的实际情况,再做些调整。不当之处,敬请批评指正。

工会第一季度工作总结范文(17篇)篇十二

20xx年以来,在乡党委、政府的正确领导下,在乡人大的监督支持下,在区民政局的具体指导和乡村全体干部的支持下,我乡民政工作立足现实,与时俱进,真抓实干,为全乡的经济社会发展积极营造良好的社会环境。现将上半年民政工作总结如下:

1、农村低保基本实现应保尽保。我乡对农村低保对象重新摸底建档,重点将病、残、年老体弱、缺乏劳动力的这部分人纳入低保范围。现全乡共有农村低保户814户1388人。2、切实提高了农村五保对象的供养水平。截至4月份,全乡有五保供养对象492人,其中集中供养对象42人,分散供养450人,分散供养标准为每人每年3960元,集中供养标准为每人每年4956元。3、城乡医疗救助深入开展。严格按照新修定《颍州区城乡医疗救助标准》规定,重点救助五保户、低保户及重点优抚对象,对符合救助标准的,及时免费办理相关手续,按照上级要求打卡发放,有效地缓解了困难群众看病难的问题。4、保障重度残疾人生活水平。我乡根据区民政局指示要求及时为一二级重度残疾人办理重度残疾人护理补贴,切实减轻了残疾人的经济负担,缓解了残疾人的生活压力。我乡现享受补贴的人员共217人,每人每月发放补贴60元。困难残疾人生活补贴447人,其中一二级800元/人,三四级400元/人。

今年以来,乡民政办严格按照上级部门的要求认真开展双拥,优抚工作,切实落实双拥各项工作,保障现役军人和复原病退军人的权益。对205名优抚对象按季度及时打卡发放优抚金全部到位。

严格执行国务院《殡葬改革条例》、省市《殡葬管理办法》,坚决执行签订的《殡改目标管理责任书》规定要求。截止到3月底全乡已火化遗体83具,完成全年任务数的33%。

主要有:一是民政业务工作繁重,缺少民政工作人员;二是对村务监督委员会的监管工作开展不够深入、全面;三是对殡改的宣传工作力度还有待于进一步加强等。

按照各级领导指示要求,结合工作计划扎实深入开展好各项民政工作,着重抓好社会救助工作、双拥工作、殡改工作等,切实贯彻落实“以人为本,为民解困”的服务宗旨,认真履行民政部门工作职责,切实落实好上级各项利民惠民政策。继续加强民政业务知识学习,转变工作作风,强化服务理念,依法办事,努力建立运转协调、高效便捷、管理科学的民政管理体制,为我乡民政工作再上新台阶夯实基础。

工会第一季度工作总结范文(17篇)篇十三

时光飞逝,光阴似水。转眼间就要结束我军旅生涯的又一个年头,回想一年中的工作、学习,我结合自身存在问题,查找出平时的缺点,以便在以后开展工作中将自己的缺点改正,把有点继承和保持。争取在今后的工作岗位上尽心尽力的履行好自身的本职工作。回顾一年来的工作,在科首长的领导下认真按照条令条例和规章制度去严格自身。一年来不管是实施保障、工作、学习还是生活,都得到了明显的进步。下面就是我对这一年来的工作总结:

一:思想政治方面。

一年来,我牢固树立以集体为家的思想,保持高度稳定,积极配合领导搞好全班人员的思想工作,并且从中查找自身不足,确定自身政治合格。一年来,我积极参加旅队的大课教育和理论学习,积极学习科学发展观,本人也能从思想上提高认识,把握人员的思想情况,了解本班战士的心理和想法,确保年终岁尾不出任何错误。

当班长两年以来,工作标准比以往有很大的提高。从自身的内务标准和库房的管理上,都做到线是线,条是条。但是,还是缺乏主动性,平时的工作只求过得去,自身标准离领导的标准还有一定的距离,干起工作来也许还没有起到士官骨干的带头作用。担任保障、公差勤务,完成任务也许还不够,总抱着一种能说的过去就行的心理。后来经过科领导的教育、指教和自己的反省,现在明白那样的工作方式和心态是不对的,对自己以后开展工作也是不利的,还会给其他同志带来负面影响。至此,我严格的要求自身,把自己那摊收拾的整齐、利索,个人工作也快捷、高标准的完成,从各个方面都逐渐提高了标准。这些都是科领导平时对我的教育和帮助所得来的。

三:存在问题。

一:年终岁尾,思想上有所放松,在一些工作上有轻微抵触的情况。

二:干工作时缺乏雷厉风行的工作作风,存在打折扣现象。

三:在政治教育上,只求表面学习,没有深入探讨。

四:为人处事还不够谦虚谨慎。

下步打算:

一:首先要认真学习科学发展观,提高自身素质。

二:谦虚谨慎、戒骄戒燥的干好平时工作。

三:增强创新意识,拓宽工作思路,做到大胆细致,高标准完成好领导每次交代的任务。

以上就是我一年来的总结。通过此次总结的经过,我已清楚的了解了自身存在哪些方面的问题,并在其中查找出自身在工作上还是在学习、生活上的优点和不足。在以后的工作和学习、生活上我不会辜负科首长对我的培养和教育。我争取在今后的工作中以优异的工作标准和良好的劲头来向自己和领导汇报。以后不管把我放在哪个岗位上,我都会严格要求自己,高度重视、落实上级领导的指示,高标准完成上了赋予的任务。争取明年的工作有更大的标准和进步。

年终岁尾,是案件、事故的高发期,在此节骨眼上,我会严格履行职责、履行条令条例和规章制度,确保在我的岗位上不出任何事故,安全第一的度过。

工会第一季度工作总结范文(17篇)篇十四

20xx年的第一季度,安办安全生产工作在公司的领导关心和指导下有序地开展。一季度没有发生重大安全生产生产事故。牢固树立“安全第一,预防为主,综合治理”的指导思想,积极开展安全生产工作,确保各项工作的顺利进行,下面就这三个月来安办的安全生产工作情况汇报如下:

1、今年一季度以来,安办按照公司安全工作方面的文件和会议精神,全面开展安全生产责任落实,坚持预防、落实责任、强化监管。组织签订了安全生产责任制,认真落实主体责任,落实党、政同责,一岗双责,逐级签订、落实安全生产责任制。

2、加大安全宣传力度,提升自我保护能力我们安全工作的指导思想是“安全第一,预防为主,综合治理”。因此,安全教育工作是“预防为主”的前提。针对一季度新进员工安全意识弱、自我保护意识弱的情况,安办共组织9次共257人次岗前培训,使其明白各项安全工作的相关规定及要求,增强全员安全生产法制观念和自我保护意识,强化其责任心。

根据《安全生产法》和开发区安全工作要求组织单位负责人、安全管理人员、职业卫生管理员开展年度安全继续教育工作。

3、开展安全文化建设。

制作发放“员工消防安全须知卡”200多张,共挂横幅标语6条,使安全生产、消防安全的宣传教育开展落到了实处;全面促进全安全生产有序进行。努力营造一个良好的安全生产氛围。

4、严格检查制度,消除安全隐患。

一是在第一季度中安办每月组织一次安全隐患自查,对电气线路、生产设备和作业现场等进行检查未发现重大安全隐患。所有设备运行正常,确保了安全设施齐全有效,把安全隐患消灭于苗头中。

二是重点检查了危险化学品,要求管理人员严格按照《危险化学品管理制度》进行出入库,做到双人双锁,如实填写记录,对使用过程加大巡查力度,确保安全。

5、开展消防演练、提升员工逃生自救能力。

针对第一季度人员流动大,新入职人员多、对生产环境不熟悉的特点,组织生产一线员工开展消防逃生演练活动2次共计560人次,达到了熟悉环境目的,有效提高了员工的逃生自救能力。

6、存在问题。

确保公司安全生产工作顺利进行。

1、组织开展好“安全生产月”期间的安全生产工作,把安全生产工作抓紧抓实,认真组织开展安全生产大检查、专项应急演练工作,做好节日期间的安全保卫和值班工作,严格岗位责任,及时组织力量处置各种突发事件和异常情况,严防重特大事故的发生。

2、根据北京市安监局、开发区安监局安全生产工作要求,组织编制“一企一标准、一岗一清单”安全生产隐患排查治理体系工作。

工会第一季度工作总结范文(17篇)篇十五

光阴似箭,岁月如梭,也许是生活、工作的忙碌之因吧!总感觉到时间的仓促,当20xx年的新气氛还未细细去品味时,不知不觉第一季度已经结束了。只有擅于总结才能提高,只有勤于发现才会进步,也是一种习惯吧,现对20xx年第一季度的工作做出以下总结:

“安全是企业的生命”,虽然拥有了安全不一定拥有一切,但失去了安全将意味着一无所有,创再多的效益,做再多的工作都必须保证安全的前提下进行,一旦事故发生就会对成绩一票否决,就会对工作大打折扣,所以整个过程中,我工段始终坚持“安全第一,预防为主”,在这过程中做了诸多工作:

1、每月定期召开安全例会,用讲道理和举事例的方法提高大家的安全意识,增长全员的安全知识,培养员工事故应及能力。

2、定期组织工段领导层对现场隐患进行检查,及时整改,跟踪落实到位,一杆子到底。

3、积极参加公司、分厂组织的安全活动(安全演讲、安全知识竞答)。

4、保证“安全五分钟”讲话的质量,要求通过具体的事例来达到教育的效果。

5、日常操作行为的规范。

通过以上诸多方面的努力,在第一季度中确保了工段无重大事故发生,但仍然没有杜绝一些意想不到的设备事故。布料小车脱轨导致的皮带烧毁事件,油泵电机烧毁事件。更为可怕的是3月1号的煤气管道爆炸事件。我们是在安全方面做了许多努力,但这些事故仍然暴露出工段的一些不足之处。事后我们吸取教训,重树新风。对规程进行了修改,对操作进行了规范,加大了考核力度,以此来推动安全工作的进度。

不过,“生产才是企业的正餐”,工段把抓生产作为主责任,从工艺数据的控制、原料成份的物理化验一丝不苟、认真对待,从上料源头抓起到成品出仓确认,确保了全季度共产球团矿188611.024吨,完成计划任务的94.31%;消耗高硅精矿粉47213.16吨、低硅精矿粉162853.79吨、钠土580.95吨、钙土3657.4吨;生球平均落下强度5.79次/个,球团矿品位合格率100%、综合合格率100%、成品率96.8%、抗压强度2.95、抗压合格率99.26;竖炉利用系数7.14、作业率为89.02%、影响时间为29229分钟。从整体来看球团生产较为理想,当然过程中也进行了检修,原于布料小车的脱轨、煤气不足、链板电机调速器轴承坏等等原因。同时3月份原于2#高炉炉况不顺对2#竖炉进行了(20-31号)为期12天的停产。

现场管理是促进安全与生产的后勤保障,所以工段对日常的卫生和劳纪管理常抓不懈,做了以下工作:

1、每周工段内部组织卫生大检查。

2、将岗位分片到班组,设备区域划分到个人,让全员能提高责任心。

3、三月份响应“文明月”要求除了彻底的大扫除外对现场进行了油漆、粉刷,保证了现场的清洁亮丽,保证了设备见本色。

4、通过过程中考核、说服、教育加强了全员的行为规范,减少了违章违纪现象,从而强化了现场管理。

软件工作是一项必不可少的工作,全季度工段从以下几方面做起:

1、保质保量地完成了“六个一工程”。

2、每月进行一培一考,且严肃考试制度,以提高全员的学习氛围。

3、积极督促工段人员进行投稿,为企业文化建设做出贡献。

4、做好各项日志和交接班记录。

总之,过去的一季度是尽心尽力,全力以赴,从安全到生产,从卫生到劳纪,从管理到制度做了诸多的努力,虽然成绩有保证,但不足也存在。当然,过去的无法挽回,重要的是在今后的工作中工段将不断完善,不断总结,勇于创新,争取在下季度能实现以下目标:

一、保质保量完成产量、质量任务;

二、保证安全无事故;

三、保证现场清洁亮丽;

四、杜绝违章违纪现象;

五、做好各项软件工作。

工会第一季度工作总结范文(17篇)篇十六

xx银行xx路支行特点:

1)x月下旬存款余额x万,其中对公:x万个人xx万。

3)留学的多炒股的多放高利贷多炒房地产多学生多退休老人比较多做医疗和健康产业的多。

5)网点人员素质比较高,人品也非常好,做事非常谨慎,认真,细心,开口量很低,几乎不开口,行长工作非常敬业,做事非常谨慎,由于以往保险银保严重误导,出现过一次很严重的纠纷,(x万趸交给人办成x万期交,银行和保险公司各承担客户x%的损失),所以对保险宣传相当慎重,经过观察,网点工作人员对保险认同度不高,对保险公司银行客户经理存在比较重的偏见。

我的做法是放平心态,xx分组一点一滴的做,让他们慢慢认同xx人寿由于是新网点,很多人都不知道这个网点,初期网点人流量很少我就给存储的宣传,以后办业务到这个网点办,不要排队,这个网点工作人员服务也非常好,工作认真负责细心,储户慢慢把存款搬家。

我的做法:

1、办借记卡,网银,信用卡一条龙服务和宣传,例如,xx宾馆员工来办卡,一个人我一次把他的借记卡,网银,信用卡办完为银行提供附加服务。

2、在柜台前,大力为银行宣传网银基金信用卡第三方托管保险外汇存款兑换等银行等中间业务收费项目。

3、尽可能利用自己的人脉和网点接待了解的资源,帮助银行拉外汇和人民币存款,客户没有保险意向就尽量宣传银行中间业务。对于银行的所有中间业务不遗余力,不记成本的为银行奉献,通过自己高附加值的额外服务,让银行真切感受到你的用心付出和价值。

4、抓住储户短暂的办业务机会,用心沟通,为银行筛选和挽留大客户。

我非常注意客户来办业务是不是贵宾卡,普通折要很巧妙的看他们的余额,如果余额超过x元,我要请教客户为什么要放这么多现金做活期,多培养客户学会理财,不要让自己的钱闲着,要学会让自己的钱为自己工作,赚钱,对于大客户,我会邀请他们到理财室去,请大堂经理一起配合,为银行争取大额贷款,存款,基金,黄金等,成功了好几例。对此大堂经理对我的配合和支持也比较满意。

5、定位好自己的角色,对于银行业务,我是配角,对于保险业务,我是主角。不怕挫折,不怕困难,不畏艰难,不怕歧视,坚实做好每一天工作。

6、平衡网点工作人员的关系和利益,平衡业务的分配,只要网点安排的事,要不遗余力的去做,不要计较个人得失,魏总常说,吃亏是福,处理好柜台,对公会计,大堂经理,行长之间的关系。只要对银行有利的事,就要多做,哪怕有误解,他们最终会理解的。

7、根据网点特点,我制定出比较适合网点特点的工作方案,以期交为主,趸交为辅,大单期交和大单趸交为突破点的工作思路。

公司的每一个员工都非常敬业,非常用心,拼尽全力,为公司争取更多的业务,个人考核晋升有了大幅度的提高,我作为新人,在工作的每一个阶段都收到公司各级领导的大力支持,关心和帮助,在此我表示衷心感谢,二季度已经来临,我会一如既往的向公司业绩非常优秀的同事学习,不断勉励自己,勤学苦练期交话术,做好网点深耕,做好售后服务,把自己的期交业务做上去,力争做一名xx的优秀员工。

工会第一季度工作总结范文(17篇)篇十七

参加工作已经三个季度了,在20xx年第一季度,我来到了醋酸车间,开始学习有关醋酸的工艺操作。我依然抱着极端认真负责的态度展开各项工作,兢兢业业,勤勤恳恳,有得也有失,有成果也有不足。现将我第一季度的工作总结如下:

思想表现。

在实习的过程中,自己学到了许多原先在课本上学不到的东西,而且可以使自己更进一步接近社会,体会到社会跳动的脉搏,如果说在象牙塔是看市场,还是比较感性的话,那么当你身临企业,直接接触到企业的生产的话,就理性得多了。在企业的实习过程中,我发现了自己看问题的角度,思考问题的方式也逐渐开拓,这与实践密不可分,在实践过程中,我又一次感受充实,感受成长。

业务技术。

通过安排到醋酸车间进行学习,了解产品生产工艺流程、职能部门的设置及其职能,了解车间的内部控制流程。在第一季度,我先了解整个醋酸的生产的流程,从原料的入库,到怎么生产,到最后的成品入罐,对整个车间的计划生产活动有了基本认识,这对我们熟悉企业,进行实务操作打下良好基础。其中,先前我们对醋酸的生产几乎一无所知,但下到车间之后,我们不仅了解了生产流程,还进一步了解了醋酸的生产工艺流程和用途,由于受市场的影响,我们车间暂时还没有开车。由于醋酸的生产成本都比较高,所以我车间对降低生产成本的思考很多,这点,我感受颇深,要做一名合格的化工人员,对基本、基础的作业环节是要非常清楚的了解的,否则就可能造成事故停车,造成不必要的损失。现阶段我们已经完成了水联运,已经做好了开车前的最后准备。与此同时我也在迅速学习该车间的工艺流程,及设备运行参数,积极参加开车前的培训工作,为开车做自己应该做的事情。但自己在工作经验方面还有点薄弱,有待提高。

存在的优缺点及改进计划。

优点:工作进取心强,虚心学习,能很快上手,有相当好的知识运用能力。现场操作能力及应变能力强。工作态度认真,勤于思考,不断学习,沟通能力好。

缺点:我工作上对流程了解的还不彻底,缺乏工作经验。

改进计划:1、对车间的工艺流程,我要继续努力学习,提升自己。多跟上师傅学习工作经验。2、对车间的运行工艺参数还了解得不够,但我相信,只要坚持不断地学习,不断地总结。我一定可以在接下来的日子里取得进步并有大的发展。

回首过去的几个月的学习,有欢乐也有痛苦,但更多是充实是责任。在工作中自己更加成熟了,在新的投料试车阶段,我会更加严格要求自己,艰苦奋斗。为我厂的不断强大贡献自己的一份力量。以上是我第一季度的工作总结,如有写的不到位的地方,敬请各位领导批评、指导。

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