无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧
主管护师岗位职责十篇一
1.在护士长领导下及本科室主任(副主任)护师指导下进行工作。
2、负责监督检查本科室护理、工作的质量，发现问题，及时解决，把好护理质量关。
5.解决本科室护理业务上的疑难问题，指导危重、疑难患者的护理计划的制订及实施。负责指导本科室的护理査房和护理会诊，对护理业务给予具体指导。
6.对本科室发生的护理差错、事故进行分析鉴定，并提出防范措施。
7.参与护理专业本科、专科及中专护生的临床实习带教，负责讲课和实习评价。
8.协助护士长制定本病室的护理科研、技术革新计划，参与实施。
9.协助护士长进行技术与行政管理工作。
一、在科护士长、护士长领导下和本科室主任护师指导下进行工作。
二、负责监督检查本科室护理工作的质量，发现问题，及时解决，把好护理质量关。
业务上的疑难问题。
四、负责指导本科室各病区的护理查房和护理会诊，对护理业务给予具体指导。
五、对本科室及病区发生的护理差错、事故进行分析、鉴定，并提出整改防范措施。
六、组织本科室护师、护士进行业务培训，拟订培训计划，选编教材，负责讲课。
七、负责带教护理专业学生的临床见习和实习，负责讲课和评定成绩。
护理论文，要求每年必须在护理杂志（issn）上发表论文一篇。
九、协助科护士长做好行政管理工作
主管护师岗位职责十篇二
1、助产、护理专业大专以上学历，持有护师执业证书；
2、至少2年以上从事产妇和新生儿护理工作经验；
3、具有良好心理素质，反应敏捷、动作利索，亲和力强，服务意识强，团队协作意识强；
4、有月子会所相应工作经验的优先考虑。
1、熟练施行护理基础工作，如静脉穿刺，血压测量，心率监测等；
2、熟练操作电脑，完成检测数据录入；
3、熟悉常规护理常识，为客户提供咨询服务；
主管护师岗位职责十篇三
1、在护士长领导下进行工作。
2、认真执行各项护理制度和操作规程，正确执行医嘱，准确及时完成各项护理工作，严格执行查对和交接班制度，防止差错、事故的.发生。
3、做好基础护理和心理护理，经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告医生。
4、认真做好危重病人的抢救工作。
5、协助医师进行各种治疗工作，负责采集各种检查标本。
6、定期组织病人学习，宣传卫生知识和住院规则，经常征求患者意见，以便改进护理工作，并做好出院前卫生保健宣传工作。
7、办理入院、出院、转科、转院手续及有关登记工作。
8、在护士长领导下，做好病房管理，消毒隔离、物资、药品、器械的保管工作。
主管护师岗位职责十篇四
护士长岗位职责
在护理部、科主任及相关领导的业务指导与领导下，与副护士长共同负责综合icu的管理工作。
1 日常工作管理
1）加强科内外的联系沟通，做好医、护、工、患间及科间协调工作，有特殊情况及时向科主任和相关领导汇报，保证日常工作在良性循环中正常运转。
2)参加干部会，配合科主任组织科室例会，及时传达会议内容并落实相关工作，组织员工按期完成各项工作任务。
3)按时完成各项管理记录，及时填报月报表，定期总结工作；经常征求意见，不断改进工作。
护理安全与质量管理
1）参与制定和监督执行综合icu的各项规章制度和技术规程，制定年度工作目标和计划，确保目标的实现和计划的落实。
2)参与并指导对患者的护理和急救，检查各班工作质量。
3)参加医生查房和疑难、死亡病例讨论；参加并组织护理查房、疑难问题讨论，协助和指导护士组长帮助解决疑难问题。
4)建立健全严格的消毒管理与感染监测制度，并由专人负责执行，做好icu院内感染的防控管理。
5）反复强化质量安全意识，加强督导，积极防范不良事件发生，一旦发生及时处理和汇报，确保安全与质量。
3 人员管理
1）根据科室动态及护士的情况合理、科学地排班，充分调动护士的积极性，有效利用人力资源。
2）通过多种方式协调科室人员关系，融洽科室氛围，增强科室凝聚力。3）监测和管理各类各级人员的工作表现，进行考核、评价，并通过合理奖惩制度充分调动护士工作学习的自觉性与积极性。
4 人才培养
1）参与制定护士培养计划，并督导实施，专人带教，定期考核；不断努力提高人员综合素质。
2）根据具体情况，因材施教，知人善任，培养护士的管理、教学、临床以及科研意识，全面提高护理质量和护理水平。
5 做好物资管理、仪器设备管理工作
1）督导专人负责每月按时填报物资请领单，做好物资的计划和成本核算。
2）定期检查抢救药械与设备仪器的使用，制定管理制度，督导保持完好备有状态，保证icu抢救、监护工作的正常运行。
6 督导教学科研工作开展与完成情况，鼓励员工撰写和发表论文。
副护士长岗位职责
在护理部、科主任及相关领导的业务指导与领导下，配合护士长做好综合icu的护理管理工作。具体负责：
1 物资管理：
1）每季度清点一次icu固定资产，随时了解固定资产的性能和使用情况，及时检测和维修，保证正常使用。
2）每季度清理检查病区所有库房一次，保证物资存放规范、整洁、安全。
3）建立各类物资登记表及相应登记制度；每月随机检查物资（尤其是贵重物品）使用、登记、计费情况，并及时反馈给责任人，查缺补漏。对于严重漏报、漏记、浪费现象提交科室管理小组讨论整改。
4)负责衣柜、鞋柜的管理，负责工作服与隔离衣的管理，保证规范合理使用。
5）定期清理物资基数，做到定位、定点、定量。做好物资的计划和成本核算。
2 护理安全与质量管理
1）每日检查各班工作质量，每周组织进行护理质控检查1--2次并记录，对存在的问题及时指正并督导整改；每月召开护理质量管理小组会议，持续改进。
2）按时完成《护士长手册》等各项管理记录，经常征求意见，不断改进工作。
3）健全严格的消毒管理与感染监测制度，做好icu院内感染的防控管理。
4）参与并指导对患者的护理和急救，协助和指导护士组长帮助解决疑难问题。
5）协助护士长做好不良事件的防范管理工作，确保安全与质量。
3 教学科研工作管理
1)参与实习生与进修护士、培训护士的工作安排，指定带教老师,督导检查护士规范化培训、低年资护士培训及进修培训工作进展及完成情况。
2)组织和指导护士每月1--2次业务学习、护理查房、疑难问题讨论，组织读书报告、及各类新业务、新技术开展等，提高人员综合素质。
3）积极开展科研工作，鼓励与指导护士撰写和发表论文。
4 工人管理
1）明确各岗位职责并检查工作完成情况，对存在的问题及时指正并督导整改。
2）每月组织召开1次工人学习及座谈会，了解工人生活及思想情况，持续 改进工人工作质量。
5 协助科主任及护士长完成科务等相关工作。
行政组长岗位职责
1 在护士长的领导下，全面负责对icu病区病人的监测护理、治疗及管理工作，就病区的护理质量安全、病人满意度对护士长负责。
2 协助护士长管理病房，负责病区分管项目质量控制；负责危重病人的护理质控并就存在问题指导下级护士整改；确保危重病人特一级护理质量与基础护理质量控制达标，有效防治护理相关并发症。
3 参加并组织配合危重病人的抢救，指导督促护士遵医嘱、按计划完成护理治疗工作，帮助解决疑难问题，并检查落实情况及效果评价。
4 参加医生查房并与医生沟通、协调，参与疑难病例讨论，共同管理患者。
5 指导下级护士工作和负责新到科护士及进修、培训护士icu监护工作的专项带教，指导新业务新技术的推广。
6 必要时兼职完成监护护士与外勤护士工作（职责见后）。
治疗组长（护士）岗位职责
2 1 在护士长领导下负责分管工作。
2 核对前一日电脑录药病人信息与入室登记本是否一致，交接药物及治疗工作。
3 做好药品管理工作，检查基数药物数量及质量，确保药品数量符合、无变质、无过期、无失效；清理冰箱药品，保证冰箱清洁，温度达标，药物标识明确；高危药品管理符合要求。
4 负责无菌管理，及时更换三瓶架消毒液，保证治疗室
一、治疗室二整洁有序及卫生学监测达标，负责无菌柜、治疗台及治疗车管理达标。
5 负责输液医嘱正确执行，当日治疗用药的录入，清点等。
6 掌握监护室常用药物名称，作用，用法，不良反应及配伍禁忌，指导下级护士正确用药并按时按质完成输液治疗计划。
7 及时清退患者停用药品和出院、转科、死亡患者剩余药物。
8 治疗组长及时了解最新用药注意事项并向科室员工传达，和医生沟通；及时为医生提供新药和缺药信息。
9 治疗组长协助护士长管理病房，负责病区分管项目质量控制。负责新到科护士及进修、培训护士icu治疗工作的专项代教。
10 下午兼职完成外勤护士工作（职责见后）。
轮班组长岗位职责
1 在护士长的领导下负责分管工作，就该时段对病区护理质量安全，病人满意度对护士长负责。
2 提前15分钟左右到岗，全面了解病房动态，负责本班时段弹性工作制的执行，根据各组员的能力合理调配护理工作，保证需要又不浪费人力；负责公物及药品的交接工作。
3 完成本岗位职责并对当班护士进行技术指导，帮助解决疑难问题，评估护理质量和效果并协助改进，确保本班护理质量与安全。4 负责医嘱的准确执行及查对工作。负责本班时段病区病历的管理，防丢失。5负责与相关专业科室的有效沟通及协调，安排病人的接收和转送。6遇到各种纠纷时主动及时调查处理，化解纠纷；病房发生突发紧急事件时，及时处理并上报。
7抢救患者时，应做好护理工作的协调，组织配合抢救工作。
8督导护士严格执行各项工作制度和认真履职，负责本班时段各项护理工作质量的控制达标，重要护理工作及时向护士长汇报。9 配合并参与科室质控及管理工作；负责护理交班本的书写与交接班质量把关；指导协助组员理论水平及操作技能水平的提高。
10负责新入科护士及进修、培训护士icu夜班工作的带教及各种记录指导和审签工作。
办公护士岗位职责
3 1 在护士长的领导下，负责分管工作。
2 负责急救车、毒麻药品的管理，做到“四定三无二及时一专”，确保完好率100%，严格交接班。
3 严格执行查对制度，每日查对医嘱，有记录。正确执行医嘱并尽快通知病人的主管护士及时执行，转抄长期医嘱执行单（分别为输液、注射、口服、其他）药物阳性标志及时在床头牌和（或）病例牌上标识。
4 负责正确绘制体温单，填写日报表；负责分管护理管理记录本的规范记录和质量把关。
5 负责病区病历的管理，防丢失。
6负责出科病历的质量检查及整理，护理文件书写质量把关。
7 严格按收费标准记账。负责掌握病人费用动态情况，及时与家属、主管医生联系，杜绝和尽可能减少欠费。负责对病人有关收费问题的解释工作。
8 负责办公室电脑、电话的管理，做好办公室清洁等，保证办公室整洁有序。9 协助护士长做好病房管理，负责病区分管项目质量控制。10及时接听电话和应答门禁视屏呼叫并妥善处理相关事宜。
总务护士岗位职责
1 在护士长的领导下，负责分管工作。
2 负责急救器材和仪器设备的管理，做到“四定三无二及时一专”，保证仪器配件齐全，急救器材完好率100%，严格交接班。
3负责治疗物品、一次性物品等物资的清理领用、保管，负责与供应室，洗浆房交换物品，保证供应医疗用品。确保无过期物品。4 清洁消毒仪器及管道、湿化瓶等。5 严格执行消毒隔离制度、医院感染管理制度和无菌技术操作规程。定期作环境卫生学监测和消毒溶液浓度的测定及更换，确保达标。保证设备间、污物暂存间、库房等整洁有序。督导病房用后的物品按《医疗废物处理条例》处理。6协助探视制度的执行把关。参与探视人员的交流沟通，管理。保持病区隔离环境及整洁有序。
7协助护士长管理病房，负责病区分管项目质量控制。8下午必要时协助护送病人外出作检查及转送病人。
9 负责新到科护士及进修、培训护士icu总办工作的专项代教。
监护护士岗位职责
4 1 在护士长及上级护士的领导下，负责所管病室的护理工作，对分管病人的护理质量安全、病人满意度对护士长和监护组长负责。
2 做好床旁交接班，掌握分管病人动态，治疗护理完成情况。3 参与医生查房，进一步了解病情和治疗护理要点。
4 严密观察病情变化，监测生命体征，及时发现病情变化并通知医生处理，参与抢救危重患者，并做好记录。
5 根据病人病情，正确实施基础护理、专科护理、安全护理。保持病人舒适和功能体位，做好病人各种管道管理，保证各种仪器使用正常。
6 根据医嘱按时按质完成各项治疗工作。负责所管区域治疗车及治疗台的清洁消毒与所有物品规范放置: 每天上午彻底清洁消毒整理一次，其余时间注意保持，确保卫生学监测与管理质量达标。
7做好当班入室病人物品准备工作；按要求更换氧气湿化瓶、呼吸机湿化水及各种治疗盘，做好各种用物终末消毒。保持病室及床单元“三化十字”。8及时满足病人合理要求，做好病人心理护理，健康教育及家属沟通工作。9病室内床旁守护病人，特殊情况需离开病室时应有其他护士替换。
10 监督各类人员在所管病室内操作规范及对各项规章制度的严格执行。预防院内感染，保证病人安全。
外勤护士岗位职责
1 在护士长及上级护士领导下负责分管工作。
2 清洁整理值班室、更衣室、学习室、休息室、探视间等生活区域，保持整洁有序。
3 及时应答视屏呼叫，热情接待来访者，做好入icu人员的资格与着装管理。负责探视制度的执行把关，与探视人员的交流沟通，管理。保持病区隔离环境及整洁有序。
4 转送病人及病历、药品、输液单、药物、各类治疗单、影像资料及私人物品并与病区护士交接清楚，负责出科病历质量把关。5 负责与病区护士，病人及病人家属的沟通解释工作，并将相关信息及时反馈给护士长。
6 负责陪护病人外出检查，输血科取血，药房取药、退药等相关外勤工作。
夜班护士岗位职责
5 1 在夜班组长指导下负责分管工作，就分管病人护理质量安全，病人满意度对护士长和夜班组长负责。2 接分管病人、药品及一切治疗工作，掌握分管病人病情，治疗和护理要点。3 履行本班时段监护护士和治疗护士职责，按时按质完成各项治疗及护理工作并作好记录。
4 负责医嘱的准确执行，t, p, r的绘制，按要求总结出入量。5 遵医嘱采集各种标本。
6 负责病区整洁有序，严格执行各项规章制度。
辅助护士岗位职责
1 在护士长领导及上级护士指导下进行工作，就分管病人的护理质量安全、病人满意度对护士长和组长护士负责。
2 承担分管病人的生活护理和基础护理，保证分管病室达到“三化十字”标准。必要时护送病人外出作检查及转送病人。
3 参与病人各种治疗和专科护理，记录书写，参与危重病人的抢救工作。4 保证病人安全，预防院内感染。5 及时为病人解决问题，做好病人及家属的心理护理，健康教育及沟通解释工作。
6 掌握各种核心制度，逐渐熟悉掌握专科知识，专科技能及各种仪器使用与保养，逐渐熟悉掌握综合icu各护理班次工作流程与职责。7 参加各类培训，在上级护士指导下，参与科室轮班，积累经验并不断提升。
培训护士岗位职责
1 在带教老师的指导下，协助完成所分管病人的基础护理中的非侵入性工作及治疗工作。
2 保证分管病室“三化十字”达标。3 保证病人安全，预防院内感染。
4 及时为病人解决问题，做好病人及家属的心理护理，健康教育及沟通工作。5 在带教老师的指导下，逐渐熟悉综合icu各护理班次工作流程与职责。6 接受上级护士的指导，接受各类培训，完成培训手册，积累经验不断提升。
综合icu
2011年10月修订
主管护师岗位职责十篇五
主管护师岗位职责:
1.在科室护士长领导下和本科室主任护师指导下进行工作。
2.熟练掌握基础护理操作及常用急救技术,熟练掌握专科各项护理技术及专科理论知识。
3.工作中严格执行护理相关法律、法规、规章及诊疗技术规范;具有良好的职业道德和敬业精神,遵守医德规范。
4.胜任护理会诊,承担、组织、主持本专业的护理查房及病例讨论。
5.能指导下级护理人员进行危重患者抢救。
6.组织并参与护理科研及技术革新。
7.具有病房管理能力,护士长不在班时能胜任代理护士长工作。
9.检查指导本科室重危、疑难、抢救患者护理计划的制定、实施及病历书写工作。
10.参加并指导本科室护士长组织的护理查房、会诊,对护理业务给予具体指导,并解决本科室护理疑难问题。
11.参加本科主任组织的查房及大手术、疑难病例、死亡病例讨论,全面了解患者病情、治疗情况和护理要求。
12.对本科室存在的护理安全隐患进行分析,提出防范措施。
13.配合护士长组织对本科室护师、护士进行培训。拟定培训计划,编写教材,负责讲课。
14.负责带教本科和大专护生的临床实习,并组织护校中专生的临床实习,负责讲课和评定成绩。
15.了解国内外专科护理发展动态,协助科室护士长制定本科室科研和技术革新计划,指导本科室护师、护士开展科研工作,并进行学术交流。
16.对本科室病室管理和护理队伍建设提出建议,并协助护士长组织实施。
资质要求:主管护师职称
技术能力要求:
1.有丰富的.临床经验。
2.有病房管理意识。
3.护理技术操作熟练、规范。
4.参与、配合疑难、重危病人抢救。
5.主持护理查房,参与护理会诊。
6.指导护师、护士业务学习的能力。
7.指导临床带教和讲座的能力。
8.有护理新技术革新的意识。
9.指导下级护士总结经验,撰写论文的能力。
工作标准:
1.掌握基础护理、专科护理理论及技术操作,具有较系统的护理专业知识。
2.护理经验较丰富,能熟练运用护理程序对病人进行护理,指导和完成本科危重病人护理中较为疑难的护理问题。
3.能组织指导本科的护理查房、护理会诊、护理病例讨论和业务学习,并有记录。
4.能负责临床教学和大中专护生的临床实习带教,效果好。
5.了解国内护理发展动态,能指导开展新业务、新技术。
6.能总结护理经验,并撰写护理论文。
7.能分析护理差错事故的原因,提出鉴定意见和防范措施。
主管护师岗位职责十篇六
病区主管护师职责
1、在护士长的领导指导下进行工作，协助制定本病区护理工作计划，参与护理管理。
2、严格执行各项规章制度及技术操作规程，协助护士长做好护理质量管理。
3、熟练掌握并指导护师（士）正确运用护理程序，及时完成各项护理工作用。
4、参加并指导危重病人的抢救及护理，协助解决护理业务疑难问题，参与并检查、指导本病区急、重、疑难病人护理计划的制定、实施和评价。
5、参加主治医师查房、大手术或新开展手术、疑难病例、死亡病例的讨论。
6、参加护理查房、护理病案讨论。参加并指导本病区护理查房、护师（士）业务学习和技术训练，定期给本病区护理人员讲课。
7、完成临床教学任务。
8、参加本病区医疗护理过失、缺陷的讨论，提出鉴定意见及预防措施。
9、根据病人需要，提供必要的便民服务。
10、为病人及家属提供护理咨询和进行健康教育，并指导护师（士）开展此项工作。
急诊科主管护师职责
1、在护士长的领导指导下进行工作，协助制定本科护理工作计划，参与护理管理。
2、严格执行各项规章制度及技术操作规程，协助护士长做好护理质量管理工作。
3、熟练掌握并指导护师（士）正确运用护理程序，及时完成各项护理工作。
4、参加并指导危重病人的抢救及护理，协助解决护理业务疑难问题，参与并检查、指导急、重、疑难病人护理计划的制定、实施和评价。
5、参加并指导护师（士）做好急诊病人的分诊工作。
6、急症病人来诊，应立即通知值班医师，在医师到来之前，遇特殊危重病人可行必要的急救处置，随即向医师报告。
7、参加主治医师查房、疑难病例、死亡病例的讨论。
8、参加护理查房、护理病案讨论。参加并指导本科护理查房，护师（士）业务学习和技术训练，定期给护理人员讲课。
9、完成临床教学任务。
10、参加本科医疗护理过失、缺陷的讨论提出鉴定意见及预防措施。
11、根据病人需要，提供必要的便民服务。
12、为病人及实用性提供护理咨询和进行健康教育，并指导护师（士）开展此项工作。
手术室主管护师职责
1、在护士长领导指导下进行工作，协助制定手术室护理工作计 划，参与护理管理。
2、严格执行各项规章制度及技术操作规程，协助护士长做好护理质量管理。
3、熟练掌握并指导护师（士）正确运用护理程序，及时完成各项护理工作。
4、参加指导危重病人的抢救及护理，协助解决护理业务疑难问题。
5、参加并指导护师（士）完成器械、敷料的包装、消毒灭菌等工作。
6、参加并指导护师（士）协助医师完成手术过程中的各项工作。
7、护送术后病人回病室，进行床边交接班。保管和送检（或嘱护工、卫生员送检）手术标本。
8、参加并指导护师（士）业务学习和技术训练，定期给护理人员讲课。
9、完成临床教学任务。
10、参加手术室医疗护理过失、缺陷的讨论，提出鉴定意见及预防措施。
11、根据病人需要，提供必要的便民服务。
12、为病人及家属提供护理咨询，参加并指导护师（士）做好手术病人术前访视和术后随访。
消毒供应室主管护师职责
1、在护士长的领导指导下进行工作，协助制定本室护理工作计划，并参与管理。
2、严格执行各项规章制度及技术操作规程，及时完成各项工作任务，协助护士长做好质量管理。
3、深入各科室（病区），实行下收下送，检查供应物品的使用情况，征求意见，改进工作。
4、参加并指导护师（士）按常规流程处理回收后的各种物品。
5、参加并指导护师（士）业务学习和技术训练，定期给护理人员讲课。
6、完成临床教学。
7、参加本室工作过失、缺陷的讨论，提出鉴定意见及预防措施 。
（十一）消毒供应室护师职责
1、在护士长的领导和主管护师的指导下进行工作。
2、严格执行各项规章制度及技术操作规程，及时完成各项工作任务。
3、深入各科室（病区），实行下收下送，检查供应物品的使用情况，征求意见，改进工作。
4、参加并指导护士按常规流程处理回收后的各种物品。
5、参加并指导护士业务学习和技术训练。
6、完成卫（护）校学生的临床实习及进修护理人员的教学任务。
7、参加本室工作过失、缺陷的讨论，提出鉴定意见及预防措施 。
主管护师岗位职责十篇七
1、在护士长的领导和主任（副主任）护师的指导下进行工作，协助制定手术室护理工作制度，参与护理管理。
2、严格执行各项规章制度及技术操作规程，协助护士长做好护理质量管理。
3、熟悉掌握并指导护师（士）正确运用护理程序，及时完成各项护理工作。
4、参加并指导危重病人的抢救及护理，协助解决护理业务疑难问题。
5、参加并指导护师（士）完成器械、敷料的包装、消毒、灭菌等工作。
6、参加并指导护师（士）协助医生完成手术过程中的各项工作。
7、送术后病人回病房进行交接班。负责手术标本的保管和送病检。
8、参加并指导护师（士）业务学习和技术训练，定期给护理人员讲课。
9、完成临床教学和科研。
10、参加手术室护理差错、事故的讨论，提出鉴定意见及预防措施。
11、根据病人及家属需要提供便民服务。
12、为病人及家属提供护理咨询，参加并指导护师（士）对手术病人做好术前术后随访工作。
三
主管护师岗位职责十篇八
1、负责全院各种物品的消毒灭菌。
2、设备运行前进行安全检查，灭菌过程中及时观测并记录灭菌压力、时间、蒸汽、灭菌参数、设备运行状况。检查水、电、蒸汽管路，确保正常运行。
3、负责高压灭菌柜的清洁保养。
4、严格遵守操作规程，按物品的材质，采取适当的方法装载物品。
5、掌握并了解物品的消毒灭菌的时间、温度、压力和要求。
6、每锅次做好bd试验、工艺化学监测，并记录存档。
7、保持消毒灭菌完，整齐、清洁。
8、应保持无菌物品下送车的清洁。