心得体会是在一段时间内对个人经历、感悟和领悟进行总结和概括的一种文字记录。心得体会范文8:通过这次读书活动,我发现阅读对于个人的成长和发展非常重要。阅读能够开阔我们的眼界,培养我们的思维能力和想象力。
最新美容院销售心得(模板18篇)篇一
【导语】本站的会员“缘分天涯”为你整理了“美容院培训心得”范文,希望对你有参考作用。
在妮薇雅美容培训学校学习美容有半个多月了,在来学校之前,我认为只需学习一下按摩手法,化妆就可以了,真不知道学习美容还有那么多的理论常识,让我忽然有一种回到学校念书的感觉,兴奋且紧张。
从古代开始,人们就懂得美容,利用一些天然的东西美化自己,几百年里,技巧慢慢兴起又慢慢跌落,直到今天美容行业的繁荣,他经历了艰辛的道路。根据美容行业发展的趋势统计,美容行业的发展很客观,社会在不断进步,人们的生活水平在不断提高,比过去更注重自己的外表,更懂得保养和抗衰老。
学习美容不仅有熟练的手法,还必须掌握一定的理论知识,用到手,更要用到心,手到心到眼到,理解美容作为服务行业的真正含义,把微笑送给顾客,要我们温馨的服务让顾客从心里感到舒心,放松,把顾客至上,信义第一的服务宗旨付诸于行动。
在妮薇雅美容培训学校学习美容的每一天都很快乐,刚来学校的时候我就感觉这里的老师,前台都很有亲切感,让我有一种温馨的感觉,同学之间互相学习,互相帮助,就如一家人一样。
首先作为一个美容师,更重要的要善于学习,因为美容师的日常工作,对顾客的的护理手法以及跟顾客如何沟通,都是很好的学习机会,做到工作中学习,学习中工作,让我们的手法和口才有进一步的提升,我们在工作中会遇到形形色色的顾客,遇到挑剔的顾客,我该如何处理,那么通过处理这样的顾客,应该。
总结。
出一套专门应对这类顾客的方法,美容师是美容行业的一线人员,是顾客带来美的天使,所以作为美容师应该放心浮躁,踏实前进,通过不断的提升,体现自己的价值。
来妮薇雅美容培训学习,我想每个人都有自己的理想,我也一样,我的理想就是希望在不久的将来有一间化妆品店,我以前一直在工厂里面打工,虽然工资待遇还可以,但我不甘心就这样在工厂里一辈子,我想学一技之长,有自己的事业,预算我今年坚决把工作辞了,周围的朋友,亲戚都不怎么看好,连我的老公也不怎么理解支持我,但是他还是尊重了我的选择,我知道我是一个有家,有孩子的人,而且还欠了房款,辞掉工作对我老公有很大的压力,在这学习的过程中,老师除了教我们美容知识,还教我们做人和成功的道理,我坚信,我学了这三个半月后会比现在更自信,更坚强,一句话:选择妮薇雅我不后悔!
最新美容院销售心得(模板18篇)篇二
美容行业发展迅速,美容院扮演着重要角色。作为美容行业的代表,美容师和销售人员是美容院的重要组成部分。美容师负责提供专业的美容服务,而销售人员则是全面服务,从销售到售后,确保客户满意度的重要一环。在这个竞争激烈的市场中,如何提高销售业绩?我是一名美容院的销售人员,在这里分享我的心得体会。
第二段:了解客户需求。
了解客户需求是销售的核心。在卖产品和服务前,必须先了解客户的需求和问题,然后才能为客户提供有针对性、个性化的解决方案。所以,建议销售人员通过问卷、谈话以及观察客户的肤质、发型、身材等因素,来了解客户的需求。例如,客户肤质干燥需补水,发质染烫需修复,体形肥胖需减肥等。
第三段:产品推销。
了解客户的需求后,就需要为客户推荐合适的产品。推销产品与客户的需求相符的产品,可以提高销售业绩的同时还能提高客户的满意度。销售人员应该了解产品的特点和功效,并向客户介绍,使之了解产品的价值和效果。但推销要注意方法和角度,不能太强制性的推销,应尊重客户的选择,学会推销过程中与客户建立信赖关系来达到推销的效果。
第四段:满足客户期望。
满足客户的期望是非常重要的。一旦客户对我们的产品和服务不满意,很难重新赢得客户信任。销售人员应该能够从客户角度出发,为客户提供优质的服务,并尽可能的满足客户的期望。
第五段:提高销售技巧和知识。
提高销售技巧和知识可以有效地提高销售业绩。美容行业是一个快速发展的行业,要想保持持续的发展势头,就需要不断地学习和掌握新的技能和知识。除了掌握产品知识和销售技巧外,还需要了解市场和行业新动向,熟悉市场趋势,以便在市场中发挥更加重要的作用。
结论。
销售是美容行业中非常重要的一环。了解客户需求,推销适合的产品,提高服务质量和技巧,这些都有利于提高销售业绩和客户满意度,从而保证美容行业长足的发展。以上几点思路,是我从事美容行业销售工作中的收获和感悟,希望能对采用同样工作职业的同行们有所帮助。
最新美容院销售心得(模板18篇)篇三
美容行业在我国处于刚刚起步发展阶段,属于朝阳型产业。接下来就跟本站小编一起去了解一下关于美容院培训心得吧!
在学习中生长,在生长中实践。人生中就是这样,每一次的学习就是一次实践的时机。每一次的实践就是一次挑衅,咱们能畏惧吗?答案是一定的:“不能!”不论是在什么状况下,都是不能。不会,也不能够畏惧挑衅。咱们之所以参加美容培训,目标就是加强咱们挑战的自信心。我不晓得他人通过美容培训学到了多少,感触到了多少,理解到了多少。只晓得通过美容培训本人感悟颇深。
首先要解释的一点就是通过这次美容培训我学到了很多,见过的听过的,没见过的没听过的通通蕴含在内。
回忆起这段时光的美容培训,信任大家都学到了很多,可我有一种新的觉得:“学到的越多,不晓得的就越多”。为什么这样说呢?在以前的美容工作中本人并没有注意到学习,只是晓得顾客要怎样,本人就顺从她意见,素来不论对与错,也素来不论为什么,只是盲目地走路,工作。参加了美容培训后发生了改变,起因很简朴:“这里的学习不再是片面的,是一种以详细理论详细实践的方法进行的。”只从这一点上说,我就不再是为工作而工作,应该为学习、服务而工作。在这里学习越多,觉得以前理解的美容知识越少,接着就会尽力的或许是刻意的去找这美容的书籍,学习这美容的常识。可是越学,觉得本人晓得的越少,这是为什么呢?由于咱们有一颗想充实本人的心,有一颗想要学习的心,同时也有一颗向前的心。这就不得不要求咱们本人要在工作中学习,在学习中工作,把所学的用到工作中。
总的来说,这次美容培训是一种以实践形式的全面美容培训,也是我职业生涯最重要的转接点。在这次美容培训完结以后,我对本人的要求很简朴:“在以后的工作中,多抽时间参加东莞美容学校介绍的美容培训,把每次的美容培训都很好的吸取,使本人的才能以及工作都有一次质的飞跃。”
在妮薇雅美容培训学校学习美容有半个多月了,在来学校之前,我认为只需学习一下按摩手法,化妆就可以了,真不知道学习美容还有那么多的理论常识,让我忽然有一种回到学校念书的感觉,兴奋且紧张。
从古代开始,人们就懂得美容,利用一些天然的东西美化自己,几百年里,技巧慢慢兴起又慢慢跌落,直到今天美容行业的繁荣,他经历了艰辛的道路。根据美容行业发展的趋势统计,美容行业的发展很客观,社会在不断进步,人们的生活水平在不断提高,比过去更注重自己的外表,更懂得保养和抗衰老。
学习美容不仅有熟练的手法,还必须掌握一定的理论知识,用到手,更要用到心,手到心到眼到,理解美容作为服务行业的真正含义,把微笑送给顾客,要我们温馨的服务让顾客从心里感到舒心,放松,把顾客至上,信义第一的服务宗旨付诸于行动。
在妮薇雅美容培训学校学习美容的每一天都很快乐,刚来学校的时候我就感觉这里的老师,前台都很有亲切感,让我有一种温馨的感觉,同学之间互相学习,互相帮助,就如一家人一样。
首先作为一个美容师,更重要的要善于学习,因为美容师的日常工作,对顾客的的护理手法以及跟顾客如何沟通,都是很好的学习机会,做到工作中学习,学习中工作,让我们的手法和口才有进一步的提升,我们在工作中会遇到形形色色的顾客,遇到挑剔的顾客,我该如何处理,那么通过处理这样的顾客,应该总结出一套专门应对这类顾客的方法,美容师是美容行业的一线人员,是顾客带来美的天使,所以作为美容师应该放心浮躁,踏实前进,通过不断的提升,体现自己的价值。
来妮薇雅美容培训学习,我想每个人都有自己的理想,我也一样,我的理想就是希望在不久的将来有一间化妆品店,我以前一直在工厂里面打工,虽然工资待遇还可以,但我不甘心就这样在工厂里一辈子,我想学一技之长,有自己的事业,预算我今年坚决把工作辞了,周围的朋友,亲戚都不怎么看好,连我的老公也不怎么理解支持我,但是他还是尊重了我的选择,我知道我是一个有家,有孩子的人,而且还欠了房款,辞掉工作对我老公有很大的压力,在这学习的过程中,老师除了教我们美容知识,还教我们做人和成功的道理,我坚信,我学了这三个半月后会比现在更自信,更坚强,一句话:选择妮薇雅我不后悔!
我是一位学习美容的学员,但我也报了美甲,营养,两门课程,我要以3个月为期限,把这3门课学好,虽然每天很累,但一想到只有3个月,我拼了,我脑子很笨,记忆力不好,要记很多次才能记清楚,但是,我不放弃,不服输,我一定会成功,每个成功人的背后都有一个艰辛的过程。我愿意我的过程是艰辛的,但是我是成功的。还有一个月就要考营养,我要努力的劳动一个月,才能得到一个结果。一个月,一个月,我要成功,成功。曾经有人问我累吗?我说:我只有3个月的时间,我不想浪费一分钟,我来到这里就是学习的。我要在3个月的时间里多学一门技术,以后就不用再花时间去学习,我累!但是,我会坚持,坚持到最后,就会有收获!有人说:你哪来那么多钱?我说:钱是我今年挣得,我已全部投资在学习上,我可以不吃零食,不买衣服,但我要学习,或许我过年已回不去,但我不后悔,因为我要成功,就要付出!此为本人:
我相信,我坚信,我努力,我丰收,我相信,我努力的付出,会有回报。我要用3个月的时间去蜕变,3个月时间去改变。改变我的人生。让我以后的路不在崎岖难行,让我的道路再平坦,让我走的更快更高,离成功更近,我相信,成功的背后有辛酸,有委屈,也有动摇的心,还有对以后的迷茫。我相信,我成功,我不要我的委屈,怨言成为我的绊脚石,这些都要烟消云散。我相信,我成功,我也希望迷茫的同学们,亲们,宝贝们,大家不要再沉睡了,现在付出了,将来才有机会享受,现在一味满足和享受,注定以后会是辛苦的!亲们振作起来,大家一起加油!
这个礼拜老师教我们推背的手法,上午理论下午实操,在上个礼拜老师就有说过我们这个礼拜要学推背,就先不洗脸了,怕大家每天这样的洗会把皮肤洗坏掉。在老师教我们手法的那一天,老师就有点感冒,但上午还是坚持的给我们讲理论,下午教我们推背的手法,详细的分解给我们听,一遍又一遍的直到我们听懂。看着老师的辛苦,我们应当坚持下去,老师还不是一步一步的过来的,能遇到雅棋老师是我们的缘分,雅棋老师把她所有的经验拿出来和我们一起分享,告诉我们应该这么样去做,怎么样去生存,很感谢雅琪老师。这是我们的雅棋老师:
我们的班长小璐,是我最喜欢的人之一,她的皮肤很白,很会唱歌,她的专业就是学的声乐,我是喜欢唱歌的一个人,我有点小小的崇拜她,这些天我们在做背部推背按摩手法,她的力度很到位,她问我:手法记得怎么样,我说有点生疏,她就详细的做了一遍,边做手法边跟我说要注意哪些细节,看到她满头大汗的样子,那么用心的样子,让我挺心疼的,我都不好意思不做好了,在她的身上看到的是一种细心,一种责任,一种亲切感,向你学习,天天向上。小路班长:
好快呀,一下就到了礼拜天的演讲,大家这次的表现非常的好,同学们这次都是争先恐后的上去演讲,这次大家讲的都是专业知识,第一个是双双,她讲的是皮肤的结构,讲的还是蛮好的,语句连贯,我是第二个,讲的不怎么理想,我要向她学习,向她靠近。
一晃眼一个礼拜结束了,总结经过这一个礼拜,我的专业知、专业手法、演讲都有提升,谢谢同学们,谢谢雅棋老师,你为了我们让您费心了。
最新美容院销售心得(模板18篇)篇四
第一段:引言(100字)。
作为一个在美容院从事销售工作已有多年经验的人,我深深体会到了这个行业的激烈竞争和市场需求的多样性。通过不断总结和反思,我发现了一些成功的销售策略和方法,这些经验对于实现销售目标和提升客户满意度非常有帮助。在这篇文章中,我将分享一些我在美容院销售工作中得出的心得和体会。
第二段:了解客户需求(200字)。
在美容院销售工作中,了解客户需求是非常重要的。每个客户都有自己的需求和问题,只有真正了解并满足他们的需求,才能让他们成为忠诚的顾客。因此,与客户建立良好的沟通关系非常关键。我会细心聆听客户的需求,并用耐心和关怀的态度回应他们的问题。此外,我也会通过与客户交流,了解他们的生活习惯和个性特点,以便更好地为他们推荐适合的产品和服务。
第三段:提供专业建议(200字)。
作为美容院销售人员,我深知提供专业的建议对于销售成功至关重要。客户要的不仅仅是产品本身,更是我们的专业知识和指导。因此,我会不断学习和研究相关的产品知识,掌握最新的美容技术和市场趋势,以便能够给客户提供最权威、最准确的建议和策略。我会根据客户的皮肤类型、发质状况和个人需求,制定个性化的美容方案,并向他们详细介绍产品的功效和使用方法,以便他们能够做出明智的购买决策。
第四段:培养客户关系(300字)。
在美容院销售工作中,建立和维护良好的客户关系是至关重要的。一个忠诚的顾客不仅能够为美容院带来持续的收入,还会通过口碑宣传带来更多的新客户。因此,我会对每一位客户负责,亲切而礼貌地对待他们,以建立信任和亲近的关系。我会定期电话或邮件跟进客户使用产品的效果和感受,并听取他们的意见和建议。此外,我也会举办一些小型的美容讲座和活动,来增进与客户的互动和交流,增强他们对美容院的归属感。
第五段:总结与展望(300字)。
通过多年的美容院销售工作,我深刻体会到销售不仅仅是在进行交易,更是在建立人与人之间的情感连接。了解客户需求、提供专业建议和培养客户关系,是实现销售目标和满足客户需求的关键步骤。未来,我将继续追求专业知识的提升,与客户建立更加紧密的关系,不断创新销售策略,以提供更好的服务和产品。我相信,通过不断学习和总结反思,我能够成为一名更加优秀的美容院销售人员,实现个人与企业的共同发展。
总结:
通过以上的五段式文章,我分享了在美容院销售工作中的心得和体会。了解客户需求、提供专业建议和培养客户关系,三者相辅相成,对于实现销售目标和提升客户满意度至关重要。通过不断学习和反思,我们能够在这个竞争激烈的行业中不断提升自己,实现自我价值的最大化。
最新美容院销售心得(模板18篇)篇五
第一段:介绍美容院销售工作的背景和重要性(字数:200)。
美容院销售工作是美容行业中至关重要的一部分,它不仅仅是向顾客推销产品和服务,更是为客户提供专业指导和建议,帮助他们实现个人美容目标的过程。作为一名销售人员,我自始至终认识到自己的工作对于美容院的发展至关重要。通过销售心得体会,我明白了提升销售业绩的重要性,并且在实践中不断学习和成长。
第二段:提升销售业绩的技巧和策略(字数:250)。
在美容院销售工作中,我发现了一些技巧和策略,可以帮助提升业绩。首先,了解和熟悉所销售的产品和服务是非常重要的,只有这样才能向客户提供准确的建议和推荐。此外,与顾客建立良好的关系也是提升销售业绩的关键之一。通过与顾客真诚而友好的沟通,我能够赢得他们的信任和好感,从而更容易将产品和服务推荐给他们。最后,通过定期与顾客保持联系,了解他们的需求和反馈,可以提高客户满意度,并且获得更多的推荐和回头客。
第三段:反思和总结销售经验(字数:250)。
在美容院销售工作中,我时常反思和总结自己的销售经验,寻找不足并改进自己的销售技巧。我发现在销售过程中,要注重与顾客建立良好的沟通和了解顾客的需求,才能更好地满足他们的期望。此外,解答顾客的疑虑和提供专业的建议也能增加销售成功的机会。另外,通过积极的学习和提升自己的专业知识,我能够更好地回答顾客的问题并提供专业的建议。通过不断地反思和总结,我在销售工作中有了更多的进步和提升。
第四段:面对挑战的心态和技巧(字数:250)。
在美容院销售工作中,也会面临一些挑战和困难。作为一名销售人员,我学会了以积极的心态面对挑战,并且寻找解决问题的方法。首先,了解客户的需求并提供合适的产品和服务是解决问题的基础。其次,了解市场趋势和竞争对手的情况也非常重要,这可以帮助我更好地适应市场变化并与竞争对手进行有效的竞争。最后,与同事之间的合作和分享也是克服困难的重要途径,通过相互学习和支持,我们能够共同应对挑战并取得更好的销售成绩。
第五段:结语和对未来的展望(字数:250)。
通过美容院销售心得的体会,我明白了销售工作的重要性和技巧。我将继续努力学习和成长,不断提升自己的销售能力,为美容院的发展做出更大的贡献。我相信,随着美容行业的快速发展,销售工作将会面临新的机遇和挑战。作为一名销售人员,我将持续关注市场变化和技术创新,积极参与学习和培训,为顾客提供更好的服务和建议,推动美容院销售业绩的不断提高。总之,美容院销售工作给我带来了很多的收获和成长,我愿意用我的努力和汗水,为美容行业的繁荣发展贡献自己的力量。
最新美容院销售心得(模板18篇)篇六
第一段:引言(200字)。
作为一名美容院销售人员,我已经工作了三年。在这三年的时间里,我学到了很多关于销售的重要经验和技巧。每天与不同的客户交流,解决他们的问题,将我们的产品和服务推销给他们,我逐渐明白了一个重要的道理:销售不仅仅是推销产品,更是一种为客户提供价值和解决问题的能力。以下是我在美容院销售工作中的心得体会。
第二段:建立信任(200字)。
在美容院销售过程中,建立与客户之间的信任关系是至关重要的。客户只有相信我们的能力和诚信,才会购买我们的产品或服务。因此,我始终努力建立良好的沟通和交流方式,与客户建立起真诚和融洽的关系。我会主动与客户交谈,倾听他们的需求和问题,并根据他们的需求提供专业的建议和解决方案。通过与客户建立起信任关系,我成功地吸引了很多新客户,并保持了一大批忠实的老客户。
第三段:了解客户需求(200字)。
在销售过程中,了解客户的需求非常重要。每个客户都有不同的目的和需求,只有深入了解他们的需求,我们才能提供合适的产品和服务解决他们的问题。因此,我会用耐心和细心的态度,与客户进行深入的交流,了解他们的要求和期望,并根据这些信息提供个性化的建议。通过这样的方式,我成功地满足了客户的需求,并赢得了他们的信任和好评。
第四段:卓越的销售技巧(200字)。
除了建立信任和了解客户需求,卓越的销售技巧也是美容院销售人员必备的素质。在我的销售工作中,我积累了一些有效的销售技巧。首先,我学会了倾听,这是与客户建立联系的重要一环。通过仔细倾听客户的问题和需求,我可以更好地理解他们的要求,并给予准确的回答和建议。其次,我懂得了与客户建立紧密的关系,这需要在销售过程中展现出友善和热情的态度,帮助客户解决问题。最后,我也注重不断学习和提升自己的销售技巧,参加有关销售培训和课程,与同行交流经验,不断改进自己的销售能力。
第五段:总结心得(200字)。
通过这三年的美容院销售工作,我深刻体会到了销售的重要性和技巧。与客户建立信任、了解客户需求以及运用卓越的销售技巧,这些都是我学到的宝贵经验。而对于今后的发展,我会继续学习和积累,不断提高自己的销售能力,并应对不断变化的市场和客户需求。
总之,美容院销售工作是一项需要综合素质的工作,建立信任、了解客户需求和运用卓越的销售技巧都是取得成功的关键。通过不断学习和实践,我相信我已经在这方面取得了一定的成就,并将继续努力提升自己的销售能力,为每一位客户提供更优质的服务。
最新美容院销售心得(模板18篇)篇七
美容院员工“魔方管理方法”
把一个颜色完全转乱的魔方转成六面六种颜色,你能想到几种方法?
曾看过一篇《用魔方招聘》的故事,大意是某软件公司老总招聘员工,考题是把一个颜色打乱的魔方转成六面六种颜色。老总的用意意识考察应聘者的才智,二是根据其答案把应聘者安排到适合的职位。故事的寓意不是教我们玩魔方,而是说明那些看似纷繁复杂、难以深入了解把握的事物,都可以用很多方法来轻松解决。故事用在企业管理上,同样可以得到很多启示。
对每个企业老板来说,员工的思想心理就像一个随时会被转乱颜色的魔方,常常令老板们感到纷繁复杂,难以深入了解和把握。外界的因素常会导致员工心理浮动,如家庭变故导致员工消极悲观,因情感问题而失去信心,外界的诱-惑会导致员工心生离意,这一切都会造成管理难度。如何让乱了色的魔方统一颜色,也就是如何将员工纷繁复杂的心理适时疏导,调整到正常的良性状态,从而进行有效的管理。我们不妨以故事魔方转成六面六色的方法来分析一下。
第一个方法:拿油漆把魔方的每个面刷成一种颜色
管理智慧:用积极向上的思想改变心理状态
用油漆把魔方的每个面刷成统一的颜色,在故事中是个非常有创意的方法。用于管理即是用规范的事物来影响不规范的事物,用积极向上的思想调整员工不断变化的心理状。就像汪国真的诗句:博大能够稀释忧愁,深色能够覆盖浅色。“油漆”就是经营者向员工灌输的积极向上的思想,包括企业文化、做人原则、处世方法等。员工的年龄普遍偏小,他们的成长需要经营者不断进行正面教育。当然“油漆”有了不用也不行,要不断的刷才能变不规范为规范,教育要随时随地,渗透到员工行为的方方面面。
案例解析:某美容院有位美容师,各方面能力一直不错,但自从因感情破裂离婚以后,就变得非常消沉,工作效率一落千丈。她想过离开这个地方到一个全新的环境一切遗忘,甚至有过轻生的念头。她的同事包括顾客都认为她很难走出这个阴影。然而令所有人没想到的是,短短3个月时间,她就恢复了原先开朗、自信、活泼的性格。
问及其中的奥秘,她很感慨的说:“我很幸运,是美容院的企业文化氛围和老板的教育拯救了我。我心中那点阴影,与爱的阳光相比,真是太微不足道了。每天只要到了做晨操的时间,一听到《我真的很不错》、《感恩的心》的音乐响起,我就什么烦恼都忘了;背诵企业使命、经营理念和服务理念的时候,我心里就只有一个念头——决不能放弃!因为自己还肩负着很多责任;每天早晚开例会的时候,老板都会给我们念励志格言,讲哲理故事,或者聊我们美容院未来的发展大计,并征求我的意见,让我感到自己很受重视;其他同事没有因为我目前的状况而否定我、嘲笑我,而是帮助我,鼓励我,这一切都让我感动万分。
环境能改变人,我们美容院无时不有、无处不在的真、善、美的教育和美好的氛围,都在潜移默化中影响着我,让我很快走出了心理阴影。”
第二个方法:把魔方拆开,再一个一个安上去
管理智慧:打破旧我,塑造新我
故事中软件公司老总假设的另一个把魔方变成六面六种颜色的方法就是把魔方拆开,再根据颜色把小块块一个个安上去。这在管理中就是“打破旧我,塑造新我”的方法。
案例解析:美容师与老板沟通的`时间少,而且美容师通常不愿或者不敢对老板说心里话,这其中固然有年龄的差异、地位的悬殊,但更多的原因则是老板与美容师沟通不彻底造成的,也就是双方没有把心“拆开”。要么是老板“说教”的成分多,美容师敞开心扉的时间少;要么是美容师说些应付老板的话,因某些原因不主动敞开心扉。这种沟通的隔阂造成老板不知道美容师的问题出在哪里,美容师觉得老板不理解自己,不是自己的“伯乐”,双方都很苦恼。
对于这个问题,老板要像故事中那个勇于把魔方打破的应聘者一样,经常与每一个美容师进行沟通,把美容师的心理剖析透彻,并根据剖析的结果把心理重新梳理好,即让美容师“打破旧我,塑造新我”。而且不管员工表现出来的心情如何,都要定期交流,有的员工表面上看整天都非常快乐,但内里也许产生了心结,老板却浑然不知,还以为员工干得很开心。员工的问题得不到有效解决,员工与员工之间就会互相发牢骚,美容院的氛围就进入恶性连锁反应;反之,如果双方经常沟通,老板就有机会及时拆开美容师纠缠的“心结”,并将它理顺,一方面可以让美容师了解到做老板的不易,从而珍惜现有的工作机会并增强责任感,另一方面能体现出老板不仅是美容师的领导者,还是她们的“知己”,从而建立起长久稳固的关系。
第三个方法:请教高人
管理智慧:给员工不断的充电机会来巩固管理
所谓“借力使力不费力,借脑用脑没烦恼”,请教高人把魔方转好,可谓棋高一招。
案例解析:作为美容院的老板,一定要学会借力。如给员工订阅报刊购买书籍;鼓励员工参加美容行业比赛等;美容院也可以邀请自己在各行各业工作的朋友来给美容师讲课、沟通;老板如有参加培训的机会,可以轮流带美容师是一起去。总之,要给员工不断的充电机会,让美容师感觉工作非常充实,而不是每天只是机械性的服务,同时能增强老板的个人魅力,让美容师对老板充满敬仰。
很多老板都会有这样的疑虑:经常给员工充电,会不会把她培养好了,她却“飞”了?其实不然,员工选择离开决不是单方面的原因,一定是所有不良因素的总合。所以只要是品行端正的美容师,都不会因自己学成了而“飞”走,对培养过自己的老板,大多数员工都会心存感恩之心,之所以离开,肯定另有其他原因。
第四个方法:拿一个新魔方
管理智慧:人员的汰旧换新
在把魔方转成六面六种颜色的方法中,最经典的莫过于在故事的结尾,应聘者任何假设的方法都没有使用,而是直接拿了一个新魔方过来!给管理者的启示则是,当任何方法都用过后,你的员工仍然情绪满腹、消极怠工,甚至已经影响到了其他美容师,那么你就可以毫不犹豫的让她走人,哪怕她是你的老员工,曾为美容院的发展立下过汗马功劳。有时候功臣往往会成为罪人,所以老板要把招聘新人当成一项长期任务。经常招聘对美容院来说非常有利,能不断为美容院注入新鲜血液,提高效益。
案例解析:认识一位信阳的美容院老板,她的美容院已经开业3年了,有几个老美容师3年来一直忠心耿耿的跟着她。然而令她苦恼的是,只要美容院招了新人,这几个老美容师就抱成团排挤新美容师,直到把新美容师挤走。她原先很重视招聘,但由于发现新美容师总是干不长久就不再招聘了,她的想法是老美容也够用,手法又好,又忠心,没有再招新人的必要了,所以她的店一直是那几个美容师在“掌管”。和她同时开美容院的现在要么店面扩大了,要么做了代理商,有的甚至开了公司,只有她3年来处于原地踏步状态。
直到终于出了事,她才知道自己不招聘新人的做法是多么愚蠢!出的“事”是两个跟了她3年的美容师有一天突然说要辞职,理由是想去其他城市闯一闯!多次谈话无果后,她只能看着自己认为最忠心的两个美容师离开。她还发现另一个老美容师经常是上午10点来下午3点就走,无组织无纪律,她怎么警告也没有用,很有些“有恃无恐”。就连店里的顾客也对她说,该把这个美容师辞掉,因为这个美容师尽起负面作用!如果不是这个美容师的做法到了连顾客都看不下去的地步,她还下不了决心把这个美容师辞掉。开始她还很担心,怕招不来比辞掉的美容师更好的人员,可事实证明她的担心是多余的,通过很多渠道发出招聘信息后,她招到了一批技术和心态都不错的美容师。由于吃过美容师集体辞职的“亏”,所以这个老板现在经常招聘,目前她店里的美容师都很有竞争意识,工作效率很高,管理起来也不难,业绩自然是节节攀升。
美容院的经营管理中,对于员工的管理是尤为重要的一环,而美容服务行业由于技术性较强,全程依靠人力资源去运作,所以对人员的管理更显重要。在员工管理中,作为美容院的重要构成群体,美容师管理如何做到位?员工的管理应该注意些什么呢?下面会详细给您分析:
1、事实上,除非你致力于培育人才,不然你自身是不会得到发展的。一个优秀的领导在他回顾自身的经历是,他会发现最高成果的阶段是他帮助培养一批人才的时候,如果能为组织培养出一批优秀的管理人员,这对组织是大有益处的,即使其中有些离开本组织去其他组织就职。
2、如果有人犯错,那就好比把牛奶倒翻了,反正你也不能再喝了。重要的是你应该用善意的态度去找犯错的人谈话,使他在谈话后下决心不再重犯这类错误。可事实上,当人们碰到这种情况时,往往狠很的训斥犯错误的人,其结果,当他离开后必有怨恨之心,这样他一定无心去改正他的错误。
3、树立威信的一个方法:就是做遵守制度的榜样。作为一个领导者不可以凌驾于制度之上,如果你遵守制度,你手下的人不照干能行吗?如果领导者都遵守制度,下级就会步步效法,人人都会忠实照办。
4、优秀的领导应该尽量表扬他的下属的才干和成就,要尽可能地把荣誉让给下级,遏制自己的虚荣心。应该把自己摆在后面,这样下级就会为你尽心竭力。
5、在允许犯错的组织环境里,假如属下搞某些革新未能取得预期的效果,管理人员的答复是这样的:“你们从失败中学习到什么?那好,就根据学到的东西,继续试验,直到取得成功为止”。
6、一个领导人要培养你的下属不要只是提出问题,而是要他提出经过深思熟虑能解决问题的办法和建议,这种方法不仅可以节省不少你的时间,而且最重要的是培养下级才能的办法。
7、不要害怕承认错误,你会对某些人企图解脱自己的错误所花的脑筋和时间之多感到惊讶,其实这都是没有必要的,一个人不可能老是正确的。如果有百分之六十是正确的,而他又能迅速改进其他百分之四十,那他就是非常了不起的人,大多数人尊敬那些直截了当承认错误的人的,这是大人物的特点。
8、一个领导者可以通过设定高于人们认为他们可以达到的标准来扩大组织的价值观。我们使用的绩效标准是:和世界上最好的一样。人们通常可以达到找到达到目标的方法,他们梦想和寻求这种方法,诀窍是不要处罚没有达到的人,只要他们有所改善就奖励他们——即使他们尚未达到目标。但是除非你把标准订得足够高,否则你永不知到人们能达到何种程度。
10、1967年,道格拉斯。麦格雷戈对信任下了这样的定义:“知道对方不会精心地或偶然地、有意识地或无意识地不公正利用我。此时,我可以完全放心地将我的处境、我的地位和我的尊严置于这个小组中;可以把我们的关系、我的工作、我的职业、甚至我的生活置于对方的手中。”
11、在组织之内,信任的力量是很强大的,除非人们相信他们会得到公平的对待,否则他们不会尽力而为,我所知道创造信任的唯一方法,是展现你的价值观,然后说到做到,你必须言行一致。
12、过去不少组织往往只注意鼓励它的成员去寻求能够节省下大笔金钱的重大革新措施,而忽略了小改小革,其实所有的小改小革积累起来就是大改革,就能产生大的经济效益。所以:所有组织成员必须在他们职责范围内不断寻找今天能着手改进的小事。通往成功的关键是倡导一种企业文化,使各种各样的革新建议都自然得到采纳和鼓励,而不需要通过正规的奖励渠道去征求,只要尝试新方法就加以鼓励,即使不完善也没有关系。如果死守这样的陈腐观念:“我们一直是以这种方式生产的,它应该继续有效。”那么在今天激烈竞争的环境上,这类组织将失去立足之地。只有当全体与改革有关的人员都行动起来了,人人去发现问题,解决问题,努力改进工作,才能开始真正的改革。
13、如果你不能将懒汉的人转变成勤勤恳恳的人,至少也得使他偷懒时感到不自在,别让你身边有懒汉,哪怕有一个也会后患无穷,那样你就别指望其他人好好工作了。
14、对组织取得成功要进行庆祝,庆祝活动虽小,但它是成功的一种标志,花点时间考虑一下哪些地方做对了,今后以发扬光大,我们都需要享受圆满成功的喜悦,使事业不断进步。
美容院加盟店员工的管理不能忽视,管理不恰当会导致员工的流失,以及客户的流失,所以,美容院对员工的管理需要系统规范化!
最新美容院销售心得(模板18篇)篇八
2.寻找潜在用户,并跟进接触,转化为成交用户。
3.展厅销售业务接待,掌握销售核心流程的全过程。
4.建立销售业务档案。
5.定期回访用户,保持联系。
6.车辆的布置。
7.附件销售业务。
8.向客户推荐车主俱乐部。
9.收集竞争对手资料。
最新美容院销售心得(模板18篇)篇九
是什么让湖南芙蓉坊店迅速从连续亏损转而持续盈利?魅祺娜企业大学3天的“标准店务管理系统”培训会告诉你答案。
20lo年1月6~8日,魅祺娜企业大学在广州白云国际会议中心举办了题为“标准店务管理系统”的系列培训会。本次培训特邀来自全国各地的优秀美容院经营者、美容顾问和店长参与,魅祺娜的教育专家团队依据多年的营销知识,综合众多成功单店的宝贵经验,直面行业难题,系统地帮助美容院找到了突破经营瓶颈的方法。
培训第一天:专家深入分析行业现状。
魅祺娜教育专家将这些难题罗列出来后,立刻引起了美容院的强烈共鸣。而随后教育专家针对这些问题所做的透彻分析,更是让美容院经营者们茅塞顿开。
一、薪资制度问题。
大多数美容院的薪资结构会选择两种:“低底薪+高提成”或“高底薪+低提成”,前者有利于稳定员工,不利于调动员工积极性,容易造成互相推托工作,从而在顾客中形成不良影响;后者有利于调动员工积极性,但会给美容师造成不小的销售压力。
魅祺娜教育专家认为,美容院的薪资结构不合理,会影响美容师的服务积极性和销售竞争性。主要体现在员工薪资结构属于“高底薪+低提成”,导致部分员工满足现状,缺乏主动精神。所以,建议采取“低底薪+高提成”的薪资结构,以利于美容院的长远发展,加之配合新的服务项目、好的推广方案,降低美容师的销售压力。
二、教育体系问题。
美容院教育系统一般分为专业知识培训、销售技能培训以及其他相关项目培训等。一般来说,美容院认为最有价值的培训是前两种,因为它们能直接产生销售业绩。
魅祺娜教育专家建议,所有持续增长盈利的店都有较完善的教育系统。美容院一定要选拔一名技术和销售技能最好的员工,充当店内的培训l辅导员,负责督促和带动店内的日常技术培训、销售技能交流。作为品牌商,魅祺娜教育专家团会对合作美容院的经营进程时刻保持关注,定期拟定相关课程,强化对美容师的素质提升,帮助美容院增强竞争能力、盈利能力。魅祺娜企业大学开设的营养学、皮肤疗养学、日式皇室手法、顾客消费心理学、员工职业生涯规划、绝对成交销售等课程,已经形成了一整套相当完善的基础培训体系,通俗易懂,完全能够在满足美容师的专业基础知识需求后,促使其销售技能再次提升。
三、店内项目结构等问题。
通过和美容院店长沟通,魅祺娜教育专家发现不少美容院服务项目设置不合理,主要体现为:留不住消费能力强的顾客,顾客不愿意介绍朋友来店里消费。例如湖南芙蓉坊店,2009年2月成立,连续亏损,8月份引进魅祺娜品牌。之前该店主要经营项目是丰胸及纤体,但在一个区域内有丰胸与纤体需求的顾客是有限的,时间一长就会产生诸多问题。为此,魅祺娜教育专家建议其做了一些策略性调整1、合理安排店内服务项目的比例,如面部项目占40%、身体项目占60%,或功效项目占20%、养护项目占80%,或者可以保留店内的特色丰胸与纤体项目:2、提升服务水平,招募高素质店长参与经营管理3,专家团给出了两三套不同的社区拓展宣传方案,旨在加强和推动芙蓉坊店在周边社区的形象声誉。在魅祺娜教育专家团队的帮助下,湖南芙蓉坊店从8月下旬开始,经营局面就迅速好转,11月和12月两个月净利润均超过10万元。
培训第二天:目标100%达成系统、标准化预约管理系统培训。
培训第二天,魅祺娜教育专家团队以“目标100%达成系统、标准的预约管理系统”为主题的培训课,重点介绍美容院如何更加合理、科学地制订每个月的目标和实现真正的预约管理。
魅祺娜教育专家指出,多数美容院为店里制订经营目标都会依据4点:1、上个月的业绩:2、店里的员工数量;3、促销活动情况;4、店里每个月的费用开支。这样制订经营目标严重缺乏科学性,最终也很难完成。只有进行系统的管理目标设定、管理执行、目标达成培训,才能帮助美容院取得最佳的目标效果。同时,多数美容院实行的顾客预约制度还处于初级阶段,完全没有给顾客定要预约的理由,所以美容院更有必要进行标准化预约管理系统培训。
培训第三天:标准美容院早会流程和夕会内容培训。
美容院每天的早会一般有两方面作用一是提升员工士气,增强团队信心;二是让每位员工清楚地了解自己每天的工作内容。而夕会则可以理解成总结会,总结每位员工当天的工作业绩,同时让经营者了解店面的赢利状况。培训第三天,魅祺娜教育专家团队专门就店面早会和夕会的标准化流程进行了培训,帮助合作伙伴实现轻松管理。
会后感言:获益匪浅。
在培训会的毕业典礼上,很多美容院代表感慨万千,把此次培训会比喻为美容院管理的一次“革命”。云南雅致美容休闲会所的顾问小王说道:“我们店的知名度和业绩都做得不错,但是在管理上很欠缺,通过这次培训,我真正弄清楚了店里经营的每个环节,相信过不了多久,我们的店就会跨入一个发展的新阶段。”
成都名媛美容中心的店长表示,她们店里以前每个月制订的目标基本上都很难完成,以至于后来订目标就成为了一种形式。培训后,她才真正明白以前制订的目标为什么总是完不成,合理的目标应该怎样制订。
湖南芙蓉坊店的张姐则感叹道:“这次我特意把店关了,带着员工起来参加公司的培训,我们既是来学习的,更是来感恩的,谢谢魅祺娜!”
通过3天的交流互动,魅祺娜教育专家团和与会人员一致认为,要解决美容院现存的这些问题,最关键的是经营者要完善店内的各项事务,每家店必须要有完善、标准、有针对性的店务管理系统、素质培训系统。魅祺娜企业大学将长期为美容院提供系统的培训,帮助每一个合作伙伴拥有更强的竞争力。
最新美容院销售心得(模板18篇)篇十
答:(持续微笑)大姐蛮喜欢开玩笑的,也蛮幽默的,大姐,记得哦,这套产品您一定要按照我刚给您说过的方法使用,这过程大姐您会感受到您的肌肤一天比一天更加光泽,靓丽,而且在使用第一阶段后,您会发现比现在更加的年轻。
最新美容院销售心得(模板18篇)篇十一
今天一天的培训虽然时间不是很长,但是我们已经基本了解美容的一些基本知识,通过三位老师不同的讲解方式让我觉得美容行业像是一个美丽的化身,不仅让自己变得更加漂亮,也让女人变的漂亮,让我感受到我真是选对了行业,给以后的生活也提供了相当好的舞台,通过林老师的讲解让了解了巨美的由来和她的规模,李老师的讲解让我感觉到女人一定要有自己的事业,不做三围女人,而且要对自己有自信。张老师的讲解让我了解了一些美容的基本知识。在培训中老师会和我们做一些互动啊小游戏啊什么的虽然只是一个小小的游戏,但是就可以看出我们左脑和右脑是不是在同时运用,游戏中偶尔会出错这也就证明了我的`左右脑不是同时在运作,为了以后能更加融入集体,我就要努力让自己的左右脑同时运用,而且让自己在美容中找到自信。
只要有自信就会使人变得年轻,漂亮,让自己了解世上没有丑女人,只有懒女人,而且也要善于赞美她人,每个女人都希望自己是最美丽的,爱美是女人的天性。在以后的生活中我要更加的努力,在一年之内做到高级美容师职称,考到美容师高级资格证,我相信只要在自己的心中树立了目标,才会让目标风斗,所以以后不管遇到再大的困难,我都会努力客服,因为人的一生不可能一帆风顺,不经历风雨,怎么能看见彩虹。
这就是这次我参加美容师公开课听课后的总结,不足之处,欢迎批评指正!感谢老师的指导。
最新美容院销售心得(模板18篇)篇十二
1、通过聊天,与顾客建立良好的信任关系,让顾客喜欢你、接受你。
在整个销售过程中,获取顾客的信任是成功的基础,熟人关过得好与坏是产品卖出或卖不出的分界线。
2、售前顾客通过熟人关,目的是打消顾客顾虑和戒备心理,增加信任感,从有目的的聊天中获得我们需要的相关情报。
如:经济情况、消费层次、家庭负担、收入的分配方式以及顾客在家使用的产品等,从而为下一步销售作铺垫。
3、售后顾客通过熟人关,可以增进对顾客的了解,与顾客建立深厚感情,从而稳定售后顾客,增加销售机会,为发展新顾客打好基础。
1、热情真诚地接待顾客,让顾客喜欢你。
信任的前提来自好感,而好感的建立是自带亲和力,热情大方、真诚地服务于每位顾客。无论是售前还是售后,和顾客成为熟人之前,首先要让顾客在一定时间内喜欢上你。
2、赞美顾客。
陌生人之间消除亲疏感可以从赞美开始,没人会拒绝美誉,无论新老顾客,赞美从来是交流不可或少的部分。当然,赞美顾客是需要技巧的,首先要能把握准确、真实。夸奖顾客要夸得真实,如:着装、发型、气质、心地善良、性格温柔、很会生活等等。
3、与顾客聊天,营造轻松氛围。
(1)聊天的原则:从与产品无关的事开始聊。
顾客从进店那一刻开始,对推销就有所戒备。所以,首先我们要消除顾客的心理压力,创造一个轻松的环境,与其聊天。如:聊家庭、事业、兴趣爱好、健康等等,这些看似与销售无关的话题,其实就是我们所需要的重要经济情报。
a、聊家庭:
——您的小孩几岁了,在哪里读书?(了解家庭负担)。
——您家住在哪个小区?在哪个位置呢?(家庭经济状况)。
b、聊事业:
——王总,最近在哪高就呢?(单位决定收入)。
——张总,最近在哪发财,这车是刚换不久吧?(进一步了解收入)。
c、聊爱好、兴趣:
——平时您都喜欢打高尔夫球吗?我们店最近和城区一家高尔夫球有合作,有最低的年票呢?(金钱的分配方式)。
——您这块表怎么看起怎么眼熟呢?好像在我朋友圈看到过,这好像是xx品牌?(消费层次)。
注意:提问时要有技巧,不要让顾客感到你在做调查,语气要委婉。
(2)用开放式的提问,找到顾客喜欢的话题。
当顾客拒绝沟通时,我们可以提开放式问题,找到顾客喜欢的话题。然后,投其所好地与其聊天,并且根据谈话的内容来不断调整话题,谈到顾客感兴趣的话题,她自然会滔滔不绝了。
例:——王姐,马上就要元旦放假了,您怎么安排啊?(提开放式问题,了解顾客的兴趣、爱好。)。
——我应该是去旅游。
注意:在提开放式问题时不能千篇一律,必须根据顾客的特点来提。
(3)不同年龄段的顾客群,分析不同聊天的内容。
a、20岁左右:喜欢时尚、新潮的东西。
适合讨论:时装、流行音乐、上网、旅游、男朋友等等。
适合讨论:孩子、家人、工作压力等。
适合讨论:孩子、生活、压力、健康等。
适合讨论:孙子、孩子、老年生活等。
(4)根据顾客的个性作出正确的回应。
a、理智型:对自己要求很严格,着装一丝不苟,发型讲究。一般多是女强人、领导人物。这类顾客非常注意细节,喜欢指导你。
正确回应:注意细节,并心存感激地接受意见。
b、谨慎型:比较喜欢品牌的东西,切忌不要跟她争道理。
正确回应:不与之争执,多做示范。
c、感性型:没有主见,喜欢听别人的赞美和恭维。
正确回应:给她赞美和敬佩。
通过以上这三步,我们基本可以了解到顾客的真正需求,接下来就进入到推销售卖产品阶段了。
聊天的内容大致为————。
1、从关心顾客的角度了解产品的使用情况。
2、让顾客多给产品提宝贵性意见和建议。
3、适时推荐其他新品。
1、尊重顾客隐私,回避顾客缺点。
这是人与人沟通的基本礼数,每个人都有自己的私人空间,交谈时,注意顾客的表情变化,随时调整话题。
2、随时认同、契合顾客的观点,与之产生共鸣。
物以类聚,人以群分。如果两个人之间对某种事物或事件具有相同或相似的态度,感情就容易产生共鸣,等顾客与你产生共鸣时,你们之间无形的距离就已经消除了。
3、学会倾听,做个好听众。
大部分的人都不喜欢听别人讲,而喜欢自己讲。当你认真地倾听时,他会觉得你很尊重他,从而产生高度的信任感。
1、与顾客聊天时,天南海北地聊,最后却没过渡到产品上。
2、面对老顾客推荐过来的新客,直接就介绍产品,不过熟人关。
3、不会察言观色,遇到顾客敏感的话题,不会及时转移。
4、为过熟人关而过熟人关,聊天没有目的性。
5、认为售后顾客不需要过熟人关。
“熟人”确切地说,就是基于某种原因打过交道,有一定关系却又不是十分密切的人,不一定是朋友。销售员通过察言观色,语言探问了解顾客的基本情况和真实需求,只是为了下一步推销产品做准备。而让顾客毫无保留地告诉你真实的情况,虽然不一定要和顾客交朋友,但是一定要处成熟人。
最新美容院销售心得(模板18篇)篇十三
在过去的这个假期应当是我到大学以来最难忘的一个假期了,因为我经历了以前的假期生活中从未有过的体验和实践,因为这个假期让我体验到了成为一个社会人的艰辛,也让我深深的体会做销售的艰辛与磨练,可是我也在这次的实践中学到了很多和成长了好多。
在这个假期刚刚开始时我和同学们约起来想要找到一份与我们所学的专业有关的工作做,可是经过了对酒店和旅行社的询问后我们的计划没有实行,可是这一切也没有打灭了我的决心,因为我觉得每次假期我们都只是回到家里帮忙做点家务活以后就无所事事,只能在家里面做无聊事对于我们大学生来说是没有意义的,我觉得我还是留在学校,离开父母的支持与帮忙,然后靠自我的本事去找到一份工作,并且把那份工作给坚持下去是十分有必要的。
所以我决心要留在学校,并且找到一份工作,最终把这份工作给坚持到底。皇天不负有心人,我在刚考完试的那天在街上四处寻找打工处时就在全球通信城的门口看到了一个招聘告示,我打通了那个电话,里面的人通知我说明天两点钟过来办事处进行面试,于是这通电话也给了我和我的同学们期望,第二天我就叫上了他们和我一齐去面试,我期望我们都能面试经过后有一份工作,并且大家都留下来互相照应。
这次面试是我见过最特殊的一次,因为以前在学校里的模拟面试都只是模拟,与现实还是存在着很大的差别的,并且这次面试我们的是一个很厉害的人物,他的面试就让我产生了一个念头,我能跟着他混,必须能学到很多的东西。他的面试确实很经典,他给我的第一印象就是一个在校就读的大学生,我想他必须是哪个老总他儿子或弟弟来玩他的电脑,可是在我眼前的这个黄毛小子居然就是管理和培训我们的xx手机xx市区的业务(也就是行业内人事所称的“老大”)。
他首先让我们自我自愿的起来做自我介绍,他问到谁要第一个做自我介绍时我突破了自我,我勇敢的做了自我介绍,他点点头让我过去他的桌子上把我的联系方式、姓名等留下,他又问到第二个呢?我叫我老同学起身做完自我介绍,第一轮的人有十多个,他最终只留下了我和我老同学两个人。当我们的第一轮面试过后又来了二三十个人进来进行面试,他用了很多很经典的折磨人的面试方式在我们身上,最终在那四十多个来面试的人里他只留下了我们七个人。我的同学们全部被他淘汰了,和我们同路来的仅有我和我老同学是幸存者,我和我老同学能一向经历他的面试磨练的一个原因是因为我们听不起他说的一句话就是“你们师院的学生就这么一点水平啊?”我觉得即使不能留下也不能丢我们师院的脸,我们师院学生的水平不是说有限就有限的,第二个原因是像他说的我们是他选出来的精英,他不会看错人。
在面试过后,我觉得让我感到安慰的不仅仅是我们是幸存者,而是他在面试过后用了很肯定的语气说:“在今日的面试中我最满意的是xx和xx,他们是比较适合销售的,你们如果连销售都做得很好,那么以后在社会上也就没有什么是做不好的。”
当我们经过了他算得上是十分残酷的面试后,我们留下来的七个人要应对的就是他所谓的魔鬼式的闭封培训式修炼。培训的第一天他叫我们做的第一件事就是学会我们的队歌《中国人民解放军军歌》,我此刻都能一点不误的把整首歌唱下来“向前、向前、向前,我们的队伍向太阳……”,因为这首歌是从那次以后的每次我们培训和开会都要唱的,可是说实话我对那首歌从很反感到了喜欢,因为它确实存在着一股力量。他教我们唱队歌,然后又给我们小组起了个名字叫“超级突击队”,我就好像成了大家默认的队长。有时会感觉怪怪的,感觉自我像特工,可是在劳累之余我们确实学到了很多。他教了我们很多,他不仅仅让我们认识和熟悉了xx的很多款机子,他也让我们认识了xx这个品牌和团队,他让我们感觉到了成为xx团队队员的荣幸,当然也有一份艰辛。四天的培训我们小组成员都坚持了下来,他对我们的坚持也感到欣慰,其实我们留下来并坚持到第四天就是想向他证明我们师院的学生不仅仅有那么点水平。当培训结束后,第四天午时我们就穿上了他为我们小组特制的服装进入卖场,实际与培训是不一样的,尽管我们经过了四天的培训,可是那天午时我们一台机子也没有卖出去。
培训过后他给我们分配了任务,虽然我们在培训期间没有卖出去机子,可是他说他没有对我们失去信心,他说他相信我们是能够的,只要我们卖出去第一部,后面就会挡也挡不住。第一天,他把我们都分开了,把我们七个人分到了四个全球通信城的店里,我和我老同学被单独分到了一个小店里,而有三个人则被他开除了,因为他对他们的表现不满意,还有另外的两个人也被单独分到了另一个小店里。第一天的工作我和我老同学就给了他意外的惊喜,因为我们两个在小店里卖出了三台的好成绩,听店里的员工们说很少有小店里会一天能卖一个牌子的机子到达两台以上的,而我们却做到了,并且那天连大店里都卖可是两台,而另外的那两个人就没有收获了,他们一台也没有卖出去,看到他们的失落,我们也就只能给予鼓励了。第二天的工作安排还是和第一天一样,我和我老同学合作还是卖了两台,店里面的店员都夸我们能干、勤快,因为对于一个小店来说有很多牌子会连续几天不开张,而我们却打破了那一点。而他们第二天也开了张,可是有一个人却说她没有心思再在小店里干了,她觉得在小店里根本就卖不了多少,她说如果第三天还是在小店,她就退出,结果她退出了,因为第三天还是一样的安排。
就这样,到第三天的时候,我们突击队的队员只剩下了三个人,然后的安排还是一样的,我和我老同学一齐在一个店,另一个人在一个店。当过了几天后情景也就变了,她也走了,她不是被开除或坚持不了,而是被他调到了别处,就这样,我们队的队员只剩下了我和我的老同学。之后的日子,我们就各自分到一个小店,各自卖各自的机子。
如果说锻炼人,我觉得卖手机是很锻炼人的,因为在这样一个通讯十分发达的信息时代,手机已经成为了一个很大众化的东西,而在手机行业内的竞争也是十分残酷的,在卖手机的时候的种种辛酸仅有我们经历过的人才会明白。有几次我们都要坚持不下去了,我们也差点退出了这个辛苦的游戏,可是之后还是坚持了下来。
在我们工作期间,我们的主要任务就是卖手机,可是我们也在做一个“缤纷夏日,畅享xx”的学生特惠季活动,这个活动一来是推动xx手机的畅销,二来就是将xx手机从人们观念中的商业人士专用手机推向大众化手机而推广销路。
对于我来说,我觉得这次假期我确实学会了很多,毕竟走进了社会和我们在学校里会有很多的差别。在学校里会有教师和同学的帮忙,可是在社会上很多都还要靠自我,可是有时候只要你真心待人也会交到很多的朋友,也会有这些朋友帮你,当然也会经历被别人从背后捅一刀的痛苦,可是再怎样说,我不能否认的就是经过了这个假期我确实长大了很多。
最新美容院销售心得(模板18篇)篇十四
活动方案一:最专业的美容老师。
1.聘请专家做促销。利用专家做促销是最容易打动顾客的一种销售模式。元旦三天假日将聘请专家授课,并且采取饥饿营销的模式,只能预约不能临时报名。这也是为了显示专家的尊贵,另外也是保证参加会议的人数。专家授课内容,为大家接受美容化妆的知识,包括中医养生、形象设计、化妆造型等。
2.健身塑形活动。冬天是最容易长膘和藏肉的季节,自然面对即将要见亲朋好友。自己如果体型走样了又怎么能够说得过去,所以在美容院中策划健身塑形活动是再好不过的项目了。同样也是聘请专业的塑形按摩培训师,现场讲授和教学冬季如何健身素塑形。
活动方案二:真情回馈消费者。
1.凡是在元旦期间前100名进店消费的顾客,就可以直接获得由美容院派送的美容院元旦感恩大礼包。高档美容护理产品,市场价值2000元。
2.元旦三天乐,这三天进店消费的会员,只要凭借着会员卡,消费买单在前台可以领取一份精美小礼品。
3.活动促销期间,只要持有普丽缇莎会员vip卡,就可以享受美容院五折特价项目、产品的优惠活动方案。
活动方案三:元旦促销送好礼。
只要在美容院内累计消费满1000元,即可获赠美容院2017年vip会员卡一张。并且当日消费,可以享受双倍积分,并且赠送美容院100元现金劵一张,随意够买店内心仪美容院产品。
最新美容院销售心得(模板18篇)篇十五
美容行业销售经常会面对不同的客人,由于多数是女性,聊起来的话语相对较多,下面是本站小编为大家整理的美容院销售的实用话术,希望对大家有用。
答:是的,大姐,我刚接触这套产品时,我也有同样的感觉,然而当您使用之后感受到他所带给您肌肤改善及效果时,您就不会觉得太贵了。
某某姐我相信您在乎的不是价格一定是价值,一定是产品本身能够给您带来的价值!
答:新顾客:好的,我们有许多会员第一次来也都有同样的想法,后来,当他们在使用的过程中,体会到产品及疗程效果时,都有同样的一种反应:早知道,就早点用这套产品来做这个疗程。老顾客:是的,是应该考虑一下,对了,大姐,您是在考虑关于哪方面的问题?您是考虑先用一个小疗程还是一个大疗程的量呢!
答:我知道,一般人出来哪有带那么多钱在身上?对了,大姐,我今天先帮您把表格订购单填好,您是先缴1000呢还是先缴500?----------哦,刷卡也可以。
答:大姐,您真的很细心,而且也很懂得照顾您的肌肤,我们美容院最重视的也就是产品对于肌肤的反应,所以我们是经过严格的选择,它真正能带给您安全稳定。我们从引进来到现在已经有许多顾客使用过,她们每个人都非常满意。而且还继续使用着,包括我们院长都长期使用。
答:(持续微笑)大姐蛮喜欢开玩笑的,也蛮幽默的,大姐,记得哦,这套产品您一定要按照我刚给您说过的方法使用,这过程大姐您会感受到您的肌肤一天比一天更加光泽,靓丽,而且在使用第一阶段后,您会发现比现在更加的年轻。
答:这是一个非常专业的品牌,这个地区只有我们有资格做,刚开始我们引进这个品牌时,是经过公司非常严格的培训和考核过,才能操作的。老顾客:我不是有段时间不在吗?我就是去接受培训去了。新顾客:我也是经过严格培训的,最重要就是确保产品能给我们每个使用者带来更好的效果,而且我们也是这个地区唯一的代理。
答:姐,您问得非常好,使用过我们产品的顾客,只要按照疗程及我们针对您现阶段专业所配合给您的产品正确使用,一般都会很满意。当然,这也要视您个人的肌肤情况及配合程度,不管怎么样,在第一阶段后,都会比现在好上很多,更重要就是当您的肌肤越来越好时,一定要持续的配合保养。
答:姐,您问得非常好,任何人的皮肤一定要长期的保养,您看,那些肌肤非常漂亮的女人,他们一定都有在长期做的,所以,姐,当您的肌肤越来越好时,接下来一定要持续保养哦,到那时,我会根据您的肌肤选择一套既简单又适合您的保养产品。
答:姐,那是因为您还没有体会到我们产品所带给您肌肤亮丽的感受,其实,使用它非常简单,就象白天我们起床后刷牙,洗脸那么简单,当您体会到产品对您的肌肤改善时,到时候您会变得越来越漂亮,叫您不擦您还不习惯呢!
答:新客人,姐,我相信您今天来我们美容院最大的目的就是希望皮肤越来越好,我们美容院最重视的也是这一点,包括产品的品质,疗程的效果及我们所提供的服务,相信这一点才是姐您最在乎最关心的问题,(可提供老顾客资料做见证)。
答:当然有啊,姐,你看自从您用了我么这套产品和疗程后,皮肤变得这么好,所以我们美容院也特别指定了一套答谢会员的制度,像这套精华产品,姐您下次来我们美容院的时候,就可以免费拥有了,您就不用再花自己的钱,对了,这张权益表上注明的很清楚,到时候,姐您那群姐妹一定会感谢您,您又可以省掉不少钱了。
答:姐,我很能理解您的想法,在正常的情况下,当然我不建议随便换产品,然而,大姐在这段期间,在我们美容院,使用过这个品牌的客人都非常满意,皮肤要比原来好上很多,所以,我也想让大姐您的皮肤变得更好,而且刚刚为您搭配的这个系列是针对大姐您这样的肤质,特别适合您的肌肤使用,我相信大姐您也想让自己的皮肤越来越漂亮,越来越好啊。
答:哦,大姐,您是个很注重细节的人,品位也很高,大姐一定很喜欢包装漂亮的东西,我们这套产品,特别重视产品对肌肤所带来的效果,相信这一点也是大姐你最关心的。
产品的包装并不能改变产品本身的品质您同意吗?
我们的产品走的是国际化路线,顶级品牌都以简约低碳环保的路线。
答:大姐,谢谢您长时间对我们美容院的信任和对我的照顾,其实大姐您是知道的,我们老板最关心的是每个顾客的皮肤以及你们对我们每个人的满意度,所以我们美容院都是用最好的产品为每个会员服务,哦,大姐,有机会也请您也帮助我们带几个好朋友过来做美容,到时就可以省掉不少钱了。
答:是的,姐,您知道为什么一定要跟你介绍这个“新产品”呢,这个是好产品,事实上,前几回,我本想就跟您介绍的,而我想再看看这段期间使用的顾客反映如何,经过这段期间的使用,这个产品使用后的顾客都非常的满意,都说产品非常的好,所以当然我也一定要让大姐您的皮肤更好,更加亮丽,越来越好哦。
答:姐,您是知道的,现在科学技术越来越发达,我们美容院当然也一直在追求如何引进更好的产品来让我们每个会员越来越漂亮,这次,我们引进这套虫草退龄双肽是经过严格考核,到目前做过的每个顾客都非常满意,我相信大姐您使用了以后也会非常满意。
姐,美容行业也是时尚行业,美每天都在变化,精益求精。就像您买衣服一样,每个月都想换新的。衣服破了旧了可以换新的,身体皮肤不也需要更新补养吗。
答:姐,皮肤问题是要靠您的配合持续保养的,以我在美容院多年的经验,只要坚持配合的每个顾客,都一定能改善的相当好,所以大姐,我相信您也一定能改善得非常好哦,记得哦,回家也要按我给您的产品使用。
最新美容院销售心得(模板18篇)篇十六
摘要:美容行业已成为一个发展迅猛的新兴行业,美容院的竞争也日趋激烈。一家美容院的经营状况跟该美容院美容师的销售能力息息相关。本文从美容师的外在素养、个人技术及对产品理解力和对客户判断力、在销售实践中经验的积累和沟通艺术的提高等方面,阐述了其在美容师销售能力提高中的重要性。
关键词:美容师销售能力产品理解力客户洞察力沟通艺术。
一、美容师外在素养的提升有助于销售。
所谓外在素养,指的是专业形象塑造,主要包括两个方面:
一是美容师本人与生俱来的容貌和形体的特征,当然这是无法由自己决定的,但至少你可以让自己看起来干净整齐一点。美容师自身形象包括温柔甜美的笑容、大方而适度的举止。科学家发现,微笑能引起人体内微妙的变化,松弛紧张的肌肉。所以美容师一定不要吝啬自己的笑容,随时微笑,不但能让自己的内心变得舒坦,而且也会让顾客在第一时间感受到你的热情服务,从而缩短你们之间的距离。美容师要想不断提高业绩,首先应该自我训练微笑,嘴角向上翘起,你会发现,这个动作能让你变得更加亲切和富有感染力,有助于销售业绩不断提高。
二是仪表,一个人最先呈现在他人面前的外在形象。指人的衣着、造型、举止、风度、气质及表情。美容师的职业是对美的创造和维护,其仪表应和高尚的职业形象相呼应,要求:服装整洁、举止礼貌、表情亲切、自我尊重。俗话说,佛靠金装,人靠衣装。服装及仪容装扮是我们展示企业和个人形象的第一要素,良好得体的装束可增加顾客对我们的信任和认同。
二、美容师美容技术和内在涵养有助于销售。
1.美容师个人技术及魅力要过关。
美容师没有好的技术,与顾客沟通之处很容易被否定,做的再好,也于事无补。技术过硬的美容师可通过高超技术获得顾客的信任,有此基础,下面的推销工作便好开展了。美容师的个人魅力是其推销产品的附加值。这里的个人魅力主要指专业理论和讲解方式。美容师要把专业理论当武器,深入浅出的讲解会具有极强的杀伤力。在美容院中一部分顾客产生了购买欲望并不是初步与美容师接触就会有的,而是在接受美容师专业化的服务过程中萌发的。因此,专业精湛的美容是使顾客产生销售的催化剂。
2.美容师对产品的理解力及对顾客的判断力要过关。
美容师要对自己想要推销的产品了解到位,同时搜集此产品在社会上的有关消息,及在同类产品中的情况。值得一提的是美容师要时刻关注美容市场现状,以便据实推销。美容师可根据顾客的经济状况、工作性质及消费习惯、品味和穿着风格,判断顾客可推销性。其中最重要的是依据顾客的现状,展开专业理论后,进行说服。
三、洞察力的培养有助于销售。
从推销心理学的角度来说,顾客的消费一般可分为四个阶段:注意阶段(对刺激物的)产生兴趣、产生欲望、行动阶段(即付诸消费行动)。针对以上要点,我们采取四个步骤:
1、吸引顾客的注意力。美容师应先讲话而不应该让顾客先开口。
2、引起顾客的兴趣。要充分利用无声的交流手段包括资料及声像资料、手势、目光接触以及直观的辅助工具如产品实物或是某顾客采用该护理的个案等。
3、激发顾客的消费欲望。
4、促使顾客采取购买行动。
四、美容师沟通艺术的加强有助于销售。
其实销售中最重要的是和顾客沟通,要注意聆听,在没有发现“对于顾客,什么是最重要或最需要xxx之前冒然提供讯息,无异是告诉顾客你不是在关心她的需要或问题所在,并且该讯息很快就会被遗忘。因此唯有确定你了解顾客,让顾客完全感到你确实了解他的需要后,你的讯息才会被视为无价之宝。还要注意一些细节,比较熟记顾客的名字,别怠慢每一位顾客。
最佳销售技巧是建立在如何与客户沟通的基础之上的。经营成功的美容院必须懂得满足客人的需求,同时协助客人解决问题,增加客人回访机会。诚信是首要条件,成功经营者要懂得分辨客人需要(分析肤质及皮肤问题),这就要从最简单的询问开始。如“为什么客人要来美容院做护理?”“困扰您的皮肤问题主要是?”等。有效沟通是身为专业美容师的最基本要求,而产品恰恰正是扮演有效解决皮肤问题的角色。
1、有效的沟通可从4w1h入手:
how——怎样?如“平时怎样护理您的皮肤的?”
what——什么?如“您目前使用什么家居产品?”
when——何时?如“您的黑斑形成几年了吧?”
where——哪里?如“您急切想要治疗的皮肤问题及想要的效果是什么?”
why——为什么?如“为什么不喜欢上美容院做护理?”
2、成功有效的沟通方式:
一)诱导提问会话法。
美容师要与顾客随意交流,切记不要把意志强加于人。还要避免唱独角戏,单方面的“王婆卖瓜”只会把自己的意图暴露在顾客面前,招致顾客反感,此种急功近利的做法非常不高明。值得注意的是美容师对产品进行介绍时,最好能够调动顾客的积极性,让顾客越听越感兴趣,那么推销就成功了一大半。
二)加强推荐力度法。
每个客人都想投资好,有超级的回报,如“为什么要买这个品牌的产品及疗程?”我们就可以从以下几点来做好回答:
1、与客人分享产品的医学背景,科技研究及未来展望。
2、引出其它客人成功的例子。
3、所有产品经皮肤专科医生测试,安全有效,可提供前后对比照片,画皮肤图(产品在皮肤内扮演的角色),让客人试用,触摸产品,感觉皮肤的反应,告知客人将会看到什么效果。
4、亲切笑容、自我信心、眼神的交流、肢体语言等。
三)销售成交法。
经过你与客人交淡沟通后,完成销售是最自然的过程,如不妥善处理成交销售就无法达成交易了。
1、例如“林太太,请问您现在最关心的是您的额头皱纹,想需要淡化吗?”
2、“您希望短期内解决您的问题吗?”
3、“那么,我推荐您这个深层补水疗程及淡化皱纹家居护理产品,这样一起搭配将会给您更快更佳的效果(出示疗程方案)”
顺理成章,当做客户已决定购买,利用惯性成交方法,让客户顺利完成交易,也可应用以下方法:
“那么,先帮您定下适合您皮肤的防皱滋养护理疗程,我先去安排。”直接把如何使用的详细方法告诉正在犹豫的客人,用身体语言或面部表情去指导客人并感染她。客人通常在成交前又有另外一个借口,因为往往他们要确定自己的确定是否正确。此时你可以再给她信心。
“您将会满意这个疗程,请放心!我们许多客人都开这个疗程卡或买此家居产品,这个产品是我们的王牌,最受欢迎的产品,我们很多客人都很喜欢。”即通过类似以上的销售话述搭成顾客的最后销售。
综上所述,是本人总结了一些市场经验而得出的提高美容师销售能力的一些经验和方法,即从帮助美容师塑造专业形象、培养美容师精湛的美容技术和洞察力及培养美容师在销售中的说话艺术四个方面来浅谈美容师销售技能的提高。限于篇幅,并没有对其它方面的培养作深入论述,有待今后不断探索和总结。
参考文献:
[1]中国科学美容[j].2005年1期。
[2]医学美学美容(行业版)[j].2005年1期。
[3]美容院[j].2005年12期。
最新美容院销售心得(模板18篇)篇十七
销售最重要的五项能力。销售的能力就是自我认定的能力,自我认定的能力越强,销售能力就越强。所以你头脑中的自我认定,决定了一个人的能力。一个成交高手一定要具备以下五种能力,改变你的自我认定就可以改变你的能力。
很多人说自己业绩不好,是因为没有客户。事实上,客户满街都是,准客户到处都有。只是因为你认为你不会开发新客户,于是你关闭了你的心灵,你不去寻找任何的方法或者机会或者场所,你当然遇不到理想的客户了。其实乔·吉拉德就是一个开发新客户的专家,他有一个习惯,就是广发名片。记得前几天乔老爷来中国的时候,到了深圳机场,从下飞机开始他就给空乘、空姐、地勤、保安等等开始发名片,你好,我叫乔·吉拉德。有人问他,您现在已经不卖汽车了,为什么还发这么多名片,他说因为我还是要推销我自己啊,我在全世界演讲我有写书啊,越多人认识我的话,越多人买我的书听我的演讲。今年他已经88岁高龄了,他照样推销他自己。只要你喜欢交朋友,喜欢别人的话满街都是客户。
当我们的名片被很多人收到以后,下一步就是如何做好产品介绍,当然不是上来就介绍产品。我们要善于在跟别人打交道聊天的时候把自己的产品给推广出去。千万记住,不是把你公司教你的那套死板板老掉牙的产品介绍方法原封不动地一字不漏地背给客户听他就会买,那是错误的想法和做法。真正的产品介绍,用不着懂很多专业知识。销售是信心的传递,是情绪的转移,在讲产品的时候,你那种热爱产品的兴趣传出去了,就会让别人感受到你的热诚。于是你将产品的价值只要讲出几个优点就把价值给塑造起来了,当你把价值塑造得比价格还要大的时候,别人就有兴趣向你购买。在“成交你自己”这篇文章中我举过一个把100块钱卖给别人10块钱的例子,就是这个道理,物超所值的感觉出来的时候,别人就会掏钱跟你买东西了。在这里,我教大家一招,首先你要知道你的产品优点是什么,特色是什么,找出你产品最大的卖点,并且用一个很有创意的方法让客户迅速产生兴趣。
就拿我卖的xx来举例,跟我一样做代理的小伙伴都应该知道,xx有什么优点,可能大家能说出很多,比如说通过gmp质量认证,线上线下相结合的销售模式等等,但你要做到与众不同,就要从其他方面下手。有一次,我去一个朋友家,看到他电视柜下面的抽屉里杂乱无章地放着一大堆东西,什么都有,当时他在找一节电池,翻了半天没翻到,最后只好在其他遥控器上去了一节。当时我灵感马上就来了,我跟他说,我现在在代理xx,不仅功效明显,送礼高大上,还有一个很重要的就是它的包装盒很精致,可以用来放杂物,而且盒子有隔层,可以分类来摆放,省得以后你找东西找不到。最后,大家猜他跟我购买xx了吗,答案是肯定的。当然我不是说这个方法多么万能,这只是一个思路。只有你认为你是产品介绍高手的时候,你的信念会激发你很多灵感,这些灵感会让你在客户面前有完美的产品介绍方案。
很多人说我不会解除客户的抗拒点,客户有问题我解决不掉,客户的怀疑我无法回答他,无法让他相信我,这都是借口。没有解决不了的问题,只有不去解决问题的人。事实上,我们所有人都不是万能的,很多东西我们暂时是不知道的,这时,我们一定要虚心,不能不知道装知道,那样客户觉得你只是想卖我产品而已,并不是真心想帮助我。“您好,这个问题我确实没有遇到过,不过您放心,我会全力帮你解决,一定给您一个满意的答复,到时您再来购买我的产品。”我想这样一个真诚的人,应该没有多少人会拒绝他吧。当你相信你可以解除客户任何抗拒点的时候,就算当时不能一时解决的,事后马上行动,直到解决掉为止,解决到客户真的下定决定购买你的产品时,你的业绩就好多了,你的能力就表现出来了。努力不一定有钱,不努力一定没钱,想赚钱必须找对方法,也就是努力用对的方法才会赚到钱。帮助客户也一样,努力去找方法,帮助客户也就相当于帮助自己。
当一个人有梦想的时候是很好很伟大的,但当一个人又有借口的时候,借口更伟大,借口的力量比梦想更大,同时有梦想又有借口,借口一定会占上风,借口会把梦想给打灭的。
为什么很多人解除完抗拒却不会成交?大家有没有跟我一样的感受:在客户面前,有时不敢成交,在成交那一刹那,明明知道该成交了但自己害怕了,心跳加快,呼吸急促,开始冒汗,开始觉得自己是不是不该要求客户成交了,就算我们要求成交的时候,是不是也是底气不足,那么,客户就会感受到我们那种唯唯诺诺犹豫不决的状态,可能他本来要买的,他都会对你说我要考虑考虑。
其实成交是一种能力,但更是一种思想状态,你为什么不敢要他成交,因为你害怕被拒绝。说到拒绝,大家可以看一下我的另一篇文章“成交你自己”,里面有讲到为什么我们不要怕被拒绝。很多人都知道,老墨常常跟大家半开玩笑地说,好的销售一定要学会三点:
1、坚持。
2、不要脸。
3、坚持不要脸。
话虽然很粗俗,但道理都一样,而且真正做到这三点比用嘴说出来难的太多太多。拜访客户被拒绝四次以内就放弃的销售人员占96%,只有4%的人在销售的时候敢要求五次甚至五次以上,你说做到以上三点难不难。根据营销协会统计,60%的生意是在要求四次以后成交的,换句话说,只有4%那个坚持到底的销售人员能拿到60%的订单,而剩下40%的订单有96%的人在争取在抢。哪里的蛋糕大,自己衡量一下。
如果你是一名优秀的销售人员的话,你应该知道每一次的售后服务,都是下一次他购买产品的售前服务。复购概率的大小主要取决于售后服务的好坏。每一次成交后都要记录客户购买产品的时间,购买产品的理由,购买产品的沟通过程,为下一次成交做准备。
“我是开发新客户的专家”,“我是产品介绍的高手”,“我可以解除客户任何的抗拒点”,“每一个客户都很乐意购买的产品”,“我提供给客户世界上最好的服务”,如果你真心相信这五句话,将它们输入了你的潜意识,那你就可以对自己说:我可以销售任何产品给任何人在任何时候。
最新美容院销售心得(模板18篇)篇十八
2012年7月31日,是我人生中最难忘的一天。我第一次参加了由我们公司组织为期一天的拓展训练。通过本次活动,我不仅锻炼了自己,还从各个活动项目中受益匪浅,感想良多。
很感谢公司组织的这次活动,让我有这样深刻的体验和有意义的经历,我也为我能处于这样一个有力量的团队而荣幸,拓展训练是短暂的,给我的影响却是长远的,我坚信,在我们这样一个力量无穷的大团队中,我们的前途一片辉煌。。。
美容院直营店员工培训心得 sogo 姚翠
带着游山玩水的心情,我参加了公司组织的蔡甸凤翔岛一日的拓展培训
其中我受益匪浅:其一,集体的协作精神非常重要,一个人的力量是有限的,大家齐心协力才能共渡难关。其二,任何一个团队,都不能忽视领导的作用。不管这个领导是否聪明、是否有能力,大家都该围绕着这个领导核心,一起出谋划策共同开展工作。其三,在做任何事情之前,有个详细的策划,再加上领导最后的系统决策,才会避免做些无用功。
这次训练,还有一个收获就是我进一步认识我的同伴。平时大家的工作都很忙,交流和沟通的机会不太多。是这次的拓展训练提供了一个很好的`机会。大家在那两天里,共同克服了一个又一个的困难,增强了对彼此的了解。这对于我们在工作中树立相互配合、互相支持的团队精神和整体意识,改善人际关系,形成积极向上的组织氛围,改进组织内部的沟通与信息交流等是有利的。
多一点支持,多一份自信,多一次成功。在一天的训练中,教练对我们的鼓励给我留下了深刻的印象。拓展训练项目本着心理挑战最大,体能冒险最小的原则而定,可以使受训学员认识自身潜能,增强自信心;克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造性,提高解决问题的能力。平时一说起提高素质就是各种证书和文凭。其实,知识和技能还只是有形的资本,意志和精神才是无形的力量,也是任何的外界事物所不能够夺走的永恒资产.
美容院直营店员工培训心得 sogo 刘丽
相信每个人都参加过大大小小的培训。有谁会想到,短短一天的训练能把妙趣横生的游戏同你的人生、事业、伙伴联系在一起?给你带来无穷的乐趣、信心、勇气和思索?引起心灵的强烈震撼和共鸣?这就是--普丽缇莎拓展训练。在这里,每个项目都离不开团队的支持和鼓励、集体的智慧和力量。你看,每个队要有自己的队长,大家一起设计自己的队名、队歌和誓言。虽然只有短短的一天,其效果却是其他很多培训远不能及的:每个项目侧重点不同,但都会给人带来深刻的思考和启示,使你受益非浅。在今天,知识和技能已成为重要资本,而强烈的进取心.顽强的意志和良好的沟通与合作精神更是一种无形的力量,怎样才能实现跟他人的良好沟通和弄清这种沟通能够深入到什么程度?怎样有效地破除人人自我中心概念.改变对于他人和社会的冷漠心态......这些就是拓展训练的真正意义所在。
我的最大感受就是:其实每个人都是很坚强的,每个人在平时工作和生活中都有潜在的能力未曾发挥出来,能不能超越的一个困难,实际上就是看你有没有信心、勇气去面对,能否开发出那些一直潜伏在你身上,而你自己却从未真正了解的力量。
一、站姿、座姿、仪表
二、微笑
四、技能
五、接待技巧
不能正确掌握接待技巧 ,再好的服务、技能等于零,顾客还是不回头,因为不对路。在顾客进门一瞬间,员工就得细致观察顾客心态及档次,员工应站在店内45度地方。在顾客进店前应及时把门推开,侧身喊一声“欢迎光临”,千万注意不要把顾客的路挡住。首先是由员工领座、倒茶,随后很小心地问顾客需要什么服务,在服务中要学会与顾客拉拉家常,问问工作,谈谈他身上的亮点,如眼睛、手表、服装、皮鞋等等,多用赞美、佩服的语气与顾客沟通,在介绍服务时注意运用专业语言,在顾客心中,您是专家,就像病人上医院看病一样,此时您就是最好的医生。当顾客很烦,对您语言过重时,员工不能露出不满表情,婉转不失体态把话题引向别处。培训员工接待技巧最好方法是:模式演练。
六、沟通技巧
七、自信
八、真诚关心顾客
九、培训员工顾客至上“十不要”
十、培训员工“十点”工作原则
十一、八条服务标准
十二、接待客人八大用语