计划书有助于我们迅速掌握要点和重点，避免在工作或学习中迷失方向或走偏。接下来，我们将分享一些优秀的实战计划书，希望能够给大家提供一些启发和灵感。
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇一
(1)国内本科大学毕业。
·国公立大学选择范围评估。
·在国内申请日本大学院研究生。
·申请大学院修士课程。
(2)国内本科大学毕业。
·在日本攻读日语语言学校。
·直接在日申请日本大学院修士课程。
(两种方案毕业后均可获修士学位)。
留学费用：约9万rmb/年(国立)，13万rmb/年(私立)。
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇二
1、多——专业选择多。乌克兰教育资源丰富，名校众多，基辅国立大学，哈尔科夫国立大学，基辅柴可夫斯基音乐学院、乌克兰国立美术学院、敖德萨国立音乐学院、基辅科技大学、哈尔科夫国立航空航天大学、第聂伯国立医科大学，热门专业有：语言、法律，新闻，经济、翻译、世界政治、心理、旅游、造船、飞机发动机、临床医学、钢琴，声乐，油画，雕塑等。
2、快—— 办理速度快。办理申请赴乌克兰留学一般从申请到签证下来是3-4个月左右的时间，申请成功率高，速度快，签证无拒签风险。
3、好—— 教学质量好。乌克兰的高教水平一直位于世界前列，拥有许多国际著名大学。基辅国立大学欧洲十大名校之一，哈尔科夫国立大学有200多年历史，培养了众多优秀的毕业生，其中有三位为诺贝尔学奖获得者。乌克兰柴可夫斯基音乐学院是原苏联莫斯科柴可夫斯基音乐学院的分院，现为乌克兰著名音乐学府。此外乌克兰的航空航天，造船、建筑，生物，医学，艺术、无线电等专业均居世界前列。
4、省——留学费用低。乌克兰留学是工薪家庭留学的首选，不光是因为乌克兰有着为数众多的名牌高校，还有就是他较低的留学费用，得到了工薪阶层的青睐。近年来，不少工薪阶层的家庭都把子女送到乌克兰的.国立大学里面进行深造，每年的留学总费用为3-5万元人民币，包括学费，生活费，住宿费和医疗保险等全部费用，无需打工来支持有些国家高额的学习费用。
5、广——就业前景广。乌克兰地处欧洲核心地带，为欧洲第二大国，乌克兰工业基础实力雄厚，是链接俄罗斯、中亚及欧洲的重要地区，俄语在乌克兰也较为普遍，随着中乌两国的关系进一步深化，乌克兰留学后就业也势必有很好的发展前景和趋势。
入学时间为每年2、3月份或者每年9、10月份入学，建议至少提前3-4月准备。
咨询--准备申请材料及作品--学校申请--等待学校录取结果--拿到通知书及邀请函--准备签证材料---办理签证--行前指导--代订机票--送机--接机、安排住宿、安排入学。
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇三
1.运用tv，cf(商业电视)作为主要的传播讯息工具，以加深消费者的记忆。
2.广告活动于春节前两星期至春节展开，以唤起消费者对喜年来品牌的记忆。
3.配合市场需求，提供其他附属广告制作物，如np，dm(零售店)夹报、海报等，加深广告信息的传播效果。
4.制作特别广告在除夕团圆(大年3)，初一、初二、初三播出，把品牌性的广告宣传与春节过年之风俗结合起来，以强化促销效果。
1.以表现喜年来蛋卷的高贵感及价值感，尤其是表现外包装优势，加强知名度(但不标榜新包装)。
2.以过年喜气的气氛塑造与喜年来第一品牌的商品印象，来表现喜年来领导者的地位，使消费者把春节与喜年来相连。
3.确保第一品牌的优良印象，以对抗其他品牌的市场侵入。
4.除年节固定一般送礼市场外，另作平面稿表现公司、工厂春节犒赏员工的心理需求，加强机会性的销售。
1.以包装产品为主要画面，用春节团圆送礼气氛烘托，突出指名送礼佳品喜年来。
气氛：高级感，亲切感。
3.人物感觉定位：现代中国人过年，喜年来是最好的情感表达。
1.以根据市场的性质，除使用大众媒体如tv、报纸、杂志为主力媒体外，另外根据市场性质不同的对象，辅以特定媒体加强广告表达，火力支援，如夹报、dm、电台等。
2.拍春节篇cf一支，以作为喜年来春节蛋卷礼盒上市的广告，以密集的方式播出于三家电视台，以加强春节促销。
3.配合春节的风俗习惯，制作4套tvslide(幻灯)，从除夕到初三播出一系列的喜年来蛋卷商品的广告，使商品与浓郁的过年气氛相结合。
4.以制作针对工厂员工士气，送礼给员工的dm信函一套，加强机会性销售，提高成交的比率。
5.制作海报、夹报、消息稿及电台节目的广告加强效果，以增加广告播出的频率与层次。
6.制作系列杂志稿，强化品牌气势及商品的表现。
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇四
1、保证基本激励。每年都有的，今年也要有。这部分奖金通常不会起到激励效果，但是不发奖金会对员工造成很大的不满意。
2、兑现承诺奖励。兑现公司承诺，这部分可以建立企业良好的.信用文化，满足员工个人期望。达到激励效果。
3、合理设立奖励名称。通过设立奖励名称发放奖金，明确公司价值导向，体现公司员工关怀。
4、奖金分配权限层次。通过设立总经理奖励基金、总监奖励基金、部门经理奖励基金，增加各层次管理人员奖金分配权限。
5、增加年终奖沟通环节。通过上下级之间沟通，明确员工拿到奖金数额多少，依据什么，在全员中位置。做到奖励有理，达到激励效果。
6、成本控制与未来发展。考虑公司未来发展，合理控制奖励成本。
1、基本激励：一个月基本工资。（年中入职员工，按照加入时间核算发放），
2、承诺兑现：盘点公司全年对员工的承诺，通过评估团队、个人绩效达成情况，发放奖金。
3、奖励名称部分：
全面奖励：（例）a、公司业绩贡献奖；b、团队业绩贡献奖。
团队奖励：（例）a、优秀部门奖；b、新产品研发奖；c、项目团队奖。
单项奖励（针对部门特点设立单项奖励）：（例）a、优秀员工奖；b、优秀新人奖；c、市场开拓奖；d、创新奖；e、服务之星奖；f、合理化建议奖；g、特殊贡献奖。
长期奖项：（例）a、团队业绩奖（部门全部奖金中的一部分，作为未来一年部门活动经费使用）；b、员工教育发展基金（未来一年个人、子女教育培训费用使用）；c、家庭健康保健基金（未来一年家庭医疗费用报销使用）。
4、奖金分配权限层次：
总经理奖励基金，授予全年突出贡献的部门经理、员工个人。奖金由总经理个人分配。
总监奖励基金，授予主管部门经理、员工个人。奖金由总监个人分配。
部门经理奖励基金，授予主管部门优秀员工。奖金由经理个人分配。
5、奖项评比及奖金核算。
评比方案：各种奖项评比方案设定，奖励名称可根据部门特点设置。20xx年12月1日——20xx年12月20日。
评比时间：20xx年12月20日——20xx年1月10日。
奖金核算：20xx年1月10日——20xx年1月20日。
全员沟通：20xx年1月20日——20xx年2月5日。
发放时间：20xx年2月10日前。（20xx年2月13日除夕）。
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇五
为了激励员工工作热情和积极性，提高员工的忠诚度和归属感，使员工能感受到工作是在为自己工作，公司的运营状况与自己相关，本着奖勤罚懒、效率优先，公开透明、可预期、可计算的原则，根据公司的经营状况、获利状况，以及因应不同的部门所起的作用，结合员工平时的工作表现、出勤情况、业绩状况等绩效考核成绩，同时照顾员工的级别及工龄，适度向管理人员和核心员工倾斜，在年末合理地给予员工相应的奖励。作为设立年终奖励的指导思想。
为了规范员工年终奖发放的管理，合理核算年终奖金发放的数额。本着激励员工的工作热情和积极性，提高员工的忠诚度和归属感。按照绩效优先、兼公平的原则进行奖金分配。依据年终奖金设立指导思想，为了规范员工年终奖金发放的管理，合理核算年终奖金发放的数额，特制定本办法。
全体在职正式员工。
公司根据当年经营运作情况，按销售利润，先计提欲发放的年终奖总额基数，然后按各个部门奖金分配比例，将奖金分配到各个部门。
具体细则。
1）年终奖金计划提取总额计算基数=公司本年度销售利润计划额的10%；
2）年终奖金实际提取总额计算基数=本年度实际完成销售利润额占公司本年度销售。
利润计划额的百分比x年终奖金提取计划总额基数；
2、年终奖金各部门分配比例：
销售部50%，仓储物流部35%，财务部15%；
3、年终奖金员工岗位级别分配比例：
4、员工年终考核结果对应的对应年终奖金分配比例：
销售部财务部。
仓储物流部。
5、员工工龄对应年终奖金分配比例：
1）年终奖金工龄以自然年计算（即每年1月1日-12月31日）。
6个月，但在年终奖金工龄计算时为工龄1年；
老员工。
新员工。
6、计算公式：
年终奖金=年终奖金实际提取总额计算基数×年终奖金部门分配比例×（年终奖金员工岗位级别对应的分配比例+员工年终考核结果对应的分配比例+员工工龄对应的分配比例）/12×（本年度服务期限－总假期）。
例1：销售部拓展专员张某，其岗位级别对应的分配比例为4%，年终考核结果为9.5分对应的分配比例8%，他是20xx年1月1日入职的'工龄1年，工龄对应的分配比例为1%，他所在部门的分配比例为50%，20xx年公司年终奖金实际提取总额计算基数为90万元，同时，张某20xx年年度总假期为0，则张某20xx年年终奖金为：
果为5分（因他参加绩效考核只有2个考核季度）对应的分配比例0，他是20xx年4月1日入职的工龄不满1年超过半年，工龄对应的分配比例为0.5%，他所在部门的分配比例为50%，20xx年公司年终奖金实际提取总额计算基数为9万元，同时，张某20xx年年度总假期为4（因他入职只有8个月差4个月满1年，为此，所差4个月视为他的年度总假期计算），则张某20xx年年终奖金为：
注：（1）12为年度自然月，本年度服务期限为12个月；
（2）总假期是指员工休产假、婚假、工伤假、事假、病假假期之和，不满一个月按一个月计算。
1、员工于年度内，曾受奖惩者，其年度考绩应执行加减分数，按下列规定执行：
(5)迟到、早退次数年度累计超过12次者(含)，每逾一次扣05分；
2、本项增减分数，独立于考绩平均总分数限制之外；
3、年度前离职者或已提交或口头提出离职后未办理者，无年终奖金；
注：需要制作每月部门考核表格六、审批权限与流程。
2、每年年末由人力资源部提供各部门人员的考勤数据、工龄、绩效考核数据下发各部门。
1、财务部对所有部门核算结果进行监督。
3、人力资源部对所有员工绩效考核流程、结果进行监督。
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇六
为了确保部门完成20xx年8亿销售收入目标，充分调动团队所有人员的工作积极性，特制定此激励政策。
本方案适应于公司部门所有人员。
1、生产部、物流部、综合保综部年终奖金与20xx年销量挂钩；
2、技术部年终奖金与新项目产值目标5000万和20xx年销量挂钩，新项目奖励按项目奖励制度执行，不纳入此范畴。
3、市场部设季度奖和年终奖金，季度奖按（方案一）中的季度销售收入目标和毛利率达成情况进行核算和发放，年终奖按全年达成销售收入目标和毛利率达成情况进行核算和发放。
1、保利润激励措施
20xx年改性材料外销平均毛利率为约6.5%，20xx年部门平均毛利率目标为8.5%，建议按销售产品牌号毛利率的不同进行奖励。
2、市场部与技术部保销量激励措施
以20xx年销售收入金额1.8亿元做为基数，在20xx年对部门超出1.8亿元的增量销售收入进行激励，增量部分的销售收入按销售额0.2%进行奖励。技术部与市场部按3：7进行分配。
3、生产部人员保销量激励措施
销售费用结余奖励
20xx年1-11月总销售费用351万元，占销售收入比例的3.3%，加上12月份销售费用全年预计400万元，20xx年把销售费用占销售收入的`比例提高0.5%，由部门通过精细化管理和费用控制，将节省销售费用部分金额用于对业务、技术、管理等人员的激励。
(三)销售与技术人员实行提成制以毛利率为8.5%做为基数，毛利率低于8.5%的按10元/吨提成，毛利率高于8.5%的按20元/吨提成。在接订单时财物考核价格为准，按月执行，按季度兑现。
其它人员按方案一中第三点进行激励。
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇七
日本留学申请方案规划。日本语言学校为了争取生源，纷纷调整自己的招生策略，如多期招生同时进行录取。具体言之，就是将原本分1月、4月、7月、10月四期招生的时间表做了合并，对符合条件的申请者采取随时随地考试录取的招生模式来进行“生源储备”。由于优质语言学校升学辅导班人数的限制，致使一些按照往年常规时间表进行留学申请的学生，在今后的日子里，可能会发生申请者由于申请过晚，难以进入心仪语院校的情况——因为在半年或一年前该校升学辅导班可能已经被预定一空。学生不得已只好更换申请学校。所以申请不需要提前做准备，才可未雨绸缪。
由于受到日语小语种的限制，中国学生在高中毕业之前通常没有系统学习过日语，选择日本留学通常七成以上要通过语言学校过渡来完场在日本升学，就读日本语言学校目前仍是中国学生赴日留学的主要途径。而今年，日本语言学校数量也随之增加了不少，严重的供大于求，使各学校加快了对生源的“抢夺”，一些优质学校更是大打“升学牌”来吸引学生，纷纷设立了“大学升学辅导班”、“考研辅导班”，同时加大师资辅导力度，来帮助更多留学生成功在日本升学。这与上述中国学生和家长的想法“不谋而合”。现在，日本语言学校已不单纯是提高语言能力的培训机构，众多的.学生和家长已将其升学指导能力视为衡量标准。
每年7、8两个月，本是高考生选择日本留学的旺季。但在近日某日本留学说明会上，除了高中生外，看到了大量在读本科生，甚至一些初中生也来赶场，足可见中国学生选择进修的选择变得愈发理性。提早做打算，未雨绸缪。
另一个值得关注的焦点是，随着全球高等教育的日趋大众化，国内本科学历正在贬值，一些在高考成绩不理想，难以进入国内一流院校的国内学生纷纷打算放弃国内二、三流大学就读，选择出国留学。对优质高等教育资源的渴求，成为众多国内学生和家长的共同想法。
以上是关于日本留学的相关信息，希望对大家有所帮助。
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇八
尊敬的市委主管领导：
地处dl市西部边陲，大ms东麓的ms中学，办学功史悠久，学校与新中国同生，最早的校名为“大茗乡中心国民小学”。这所学校由于地区经济落后，地处偏僻，交通不便，发展十分缓慢，从解放初建校到跨世纪的今天，ms中学的一代又一代的师生们，继承和发扬勤劳质朴的ms人民的优良传统，艰苦创业，勤奋学习，创造了一个个奇迹，为祖国输送了一批又一批如：彭清华、刘石泉、柯良栋等优秀人才，享有“人才官乡”之美誉，为ms这块风水宝地增光添彩。然而，由于ms地理资源贫乏，交通不便，经济一直处于落后状态，教育发展更是严重滞后，大有“春风不渡玉门关”之感。
近些年，虽然党和政府对ms教育作了不懈的努力，教学设施和教学条件有明显的改善，尤其是__年，ms中学除旧布新，一栋高大气派、富丽唐皇，主体工程耗资近400万元的现代化教学大楼建成，这一壮举，刷新了ms教育的篇章，茗中师生和ms人民为之欢天喜地。但是喜庆之余，我们又为配套工程：校园硬化、绿化、生活设施、体育设施、文化设施和旧舍改造等巨大数目资金缺口而忧心忡忡。农村教育和管质量上都明显落后于城市，不仅城乡教育差别大，而且存在差别不断放扩大的趁势。ms中学教师不安心教，学生不安心学的现象也是屡有发生，逐年严重，好的教师留不下，好的生源常外流，这是造成ms中学教育严重失衡的主要原因。
ms中学新教学大楼的落成暨建校60周年两喜同庆，是ms中学搭建ms名流回乡情感沟通和共谋ms教育发展大计的有利契机，ms中学应该充分利用好这一机遇，促进学校与社会的密切关系，增大讯息交流，增强学校与社会名流的友谊，提升学校知名度，开辟学校建设的投资渠道，减轻当地政府的经济压力，加快打造“一流农村中学”建设的步伐。ms中学举办建校60周年庆典活动，争取外援，共谋ms教育的发展良策，也是贯彻实施《国家中长期教育改革和发展规划纲要》，落实“把农村教育超前发展摆在重要战略地位”的全国教育工作会议精神的实际行动。家长呼唤教育均衡，学生期盼竞争公平。
ms中学举办60年一遇的大型庆典活动，既是政府的英明决策，也是全乡四万人民的共同心愿，它将会有力地促进教学公平，进一步办好义务教育，教育资源向农村地区、贫困地区、薄弱学校倾斜，实现区域教育均衡做一件大好事、大实事。在此，我们代表ms四万父老乡亲，真诚请求领导大力支持，玉成此举圆满成功。我们坚信：本次活动的成功，不只是给ms中学带来了发展生机，也是给ms教育创造前所未有的发展空间，同时也会大大促进农村经济社会的发展，此举符合《教育规划纲要》的政策精神，符合四万ms人民的心愿。为民谋福祉，功在当代，利在千秋!恭请上级领导审阅恩准。
申请学校：
申请日期：
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇九
2，温带海洋性气候，全年平均温度4-28度，气候湿润宜人，适合居住和生活。
3，典型的日照时间长，凌晨3、4点钟日出，8-10点太阳就比较大，夏天晚上10点才完全黑天，冬天下午4点太阳才落山。
4，英国本土位于欧洲大陆西北面的不列颠群岛，被北海、英吉利海峡、凯尔特海、爱尔兰海和大西洋包围。
5，人口超过6400万，以英格兰人为主体民族。
6，高端院校众多、口音正宗纯正、历史文化悠久、绅士文化、语言环境好，学生进步快。
7，英伦历史悠久且影响力大、国际认可度高、教育制度科学严谨、国家安全、课程活动丰富。
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇十
通过竞赛，激发广大生产员工的学习热情，提高全体员工安全意识，杜绝各类违章现象发生。
xx有限公司工会、xx部。
xx共n个代表队。
每个单位为一个代表队，每队2名参赛选手。
以xx公司新修订的《安全生产管理考核办法》为主要内容。
20xx年x月x日
xx公司xx。
设立一等奖1名，二等奖1名，三等奖1名。
1、各参赛队必须严格遵守竞赛规则，服从主持人意见。
2、比赛题目分个人必答题，小组必答题，抢答题和风险题四种。
3、赛台号在竞赛开始前由各队抽签确定。
4、个人必答题由指定队员回答(每人一题)，其它队员不得代答或提示，答对得10分，答错不得分、也不扣分;小组必答题由本队任一队员主答，其它队员可补充或更改。小组必答题答正确的得十分，错误的不得分、也不扣分。
5、抢答题必须在主持人宣布“开始”后方能按抢答器，提前抢答的扣十分，该题目作废。抢答题回答正确的得十分，错误的扣十分。
6、风险题有二十分题，四十分题二种，由各队自行选择。答对的题目按相应的分值得分，答错的题目按相应的分值扣分。
7、竞赛采取回答，必答题和抢答题时间30秒，小组必答题、风险题二十分题60秒，四十分题90秒，在答题时限内可更改答案，但以更改答案为准。答题完毕后应声明“答题完毕”。
8、各代表队底分均为100分，以答题得分累计各队成绩。遇积分相同无法排出名次时，采取加赛抢答题的办法决出高低。
9、各队每次答题完毕后，由主持人宣布是否得分或扣分，如遇答题不明确时，由主持人裁定。
10、如有异议。可向仲裁组提出，由仲裁组裁定，不得在赛场内争执。
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇十一
3.多数学生毕业后掌握英语和德语两门语言，对于未来就业有非常大的帮助。
4.学生可以选择德语授课也可以选择英语授课课程。
5.硕士毕业后可获得一年半工作签证并申请蓝卡，即“长居”
6.工作满3年家人可可申请蓝卡，即长居。
7.缴税满8年(包括在校期间打工缴税)可以申请加入德国国籍。
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇十二
尊敬的__小学的领导：
您好。
活动主题：
勤俭节约，自立自强。
活动发起原因：
我发现现在的孩子都是父母的宝，捧在手里怕碎了，含在嘴里怕化了，我还发现在超市玩具专柜有许多孩子躺在地下一哭一打滚家长就买了，我了解了一下许多家庭条件都不好，不过为了孩子在苦也值得，可孩子呢?就说我叔叔家的孩子吧!今年8岁了他每天最少5元钱的零花钱，一天不给就躺在地下不起来，要不就不上学，就连给我叔叔婶婶倒杯水和写作业也还要动手费和作业费，我大体的算了一下他刷碗费,扫地费，作业费，上学费，手机费，文具费，零食费等等各种费用差不多有1000元。我想是不是可以发起个具有教育意义的活动呢?以这个活动培养一下孩子的自立性和勤俭节约的好习惯。所以我利用休班时间去张店义乌小商品批发市场进了1批货，联系了几个志愿者和我一起搞这个活动。
活动目的：教育学生体谅父母的辛苦，知道父母的金钱来之不易。
活动地点：__广场。
活动时间：__年9月24号。
前期准备：
1组织人员联系你学校校长或其他负责人，待其允许，商议本次活动，协商活动细节。
2取得学校认可，并开出此次活动证明。
3确定志愿者人数，并收取活动经费。
5活动宣传(海报，横幅)。
6安排工作人员，包括联系，宣传，摄影等。
1出发前集中志愿者，清点志愿者人数，交代细节。
2到达地点后主办方一小段开场白并请校方负责人致辞。
3__志愿者组织成员负责维持秩序和学生的安全。
4__志愿者组织后勤保证学生的饮水预防中暑。
5工作人员全程负责拍摄。
6活动结束后清点人数和发放参与者奖品和自己赚的零花钱。
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇十三
1. 本次办公室搬迁工作原则上需迁出房间内所有物品(如橱柜桌椅沙发等办公家具、电脑打印机电话机等办公设备、文件资料等)均由需搬迁部门做好搬迁物品的整理、打包装箱及贴标工作。如确有不需搬迁的物品，属于废弃物品的应提前进行清理，属于固定资产的应按要求做好资产报废或转移手续。
2. 根据已提交的《办公室搬迁物品汇总表》，后勤基建处将打包用品(搬迁标签纸、纸板箱、封箱带、打包机、打包带等)配发至需搬迁部门。各部门安排相关人员将所有需搬迁物品在要求的时间节点前完成打包装箱及贴标工作。
要求所有搬迁物品均贴有填写完整的搬迁标签纸，所有纸箱封装及打包妥善(各纸箱须尽量装满并将较重物品均衡分配在不同纸箱，易碎物品或办公设备装箱时做好保护措施)，所有办公橱柜桌椅的门或抽屉均须用封箱带或打包带固定(橱柜及办公桌内须清空)，贵重物品自行保管，与工作无关的私人物品自行搬离，已办妥资产报废或转移手续的不搬迁固定资产集中摆放。
3. 所有物品整理打包装箱工作完毕后，各部门须按实际打包及贴标情况填写《办公室搬迁物品迁出明细表》及《办公室搬迁物品迁入明细表》并将电子稿上报后勤基建处，同时将有关房间所有钥匙交由该楼指定的后服工作人员。
二、 搬迁时
1. 学校将根据办公室搬迁方案安排的时间节点，由专业搬场单位按搬迁标签纸指示进行搬迁物品的原房间迁出及新房间迁入工作。
2. 搬迁物品迁出原房间时，搬场人员原则上只对贴标物品进行搬迁。原房间使用部门应安排人员根据该间的《办公室搬迁物品迁出明细表》进行现场清点及监督，确保需搬迁物品无遗漏。
3. 搬迁物品迁出原房间后，学校将对该房间进行简单保洁作业后(闵行西区除外)再进行该房间后续使用部门的物品迁入工作。保洁作业时对于除固定资产外的未贴标遗留物品将一律作清除处理。
4. 如迁入的新房间是此次搬迁前已使用的房间，建议后续使用部门在保洁作业完成后安排人员检查房间。
5. 搬迁物品迁入新房间时，要求物品迁入部门安排该房间有关人员当天到场进行物品放置位置的`指导工作，并根据该间的《办公室搬迁物品迁入明细表》监督有无物品遗漏或放错房间。当天未安排人员到现场的，搬场人员只负责将物品迁入新房间，物品的错漏及位置调整由物品迁入部门自行解决。
三、 搬迁后
1. 部门(学院)使用新房间前，由该部门(学院)指定人员统一到该楼指定的后服工作人员处领取房间钥匙并分发，同一房间钥匙数量不足的由本部门自行解决。
2. 清点所有搬迁物品。如有搬迁标签纸显示不属于该房间物品的，应及时告知所属房间人员将物品搬离。如有未贴搬迁标签纸的固定资产遗留在房间内的，可通知归口职能部门(后勤基建处、实验实训管理中心)安排人员搬离或处置。
3. 迁入新房间后，在所有搬迁物品到位的前提下尚有必备办公家具或办公设备缺少的，可向归口职能部门申请，由归口职能部门进行统一审批和调配。
四、 有关职能部门
1. 校办：制定办公室搬迁方案并明确搬迁日程表，监督总体搬迁进程。
2. 后勤基建处：配发打包用品;组织落实搬迁具体工作并协调处理各类搬迁问题;办公家具的搬迁前的报废和转移手续，搬迁后的调配及处置。
3. 实验实训管理中心：办公设备的搬迁前的报废和转移手续，搬迁后的调配及处置。
4. 后服中心：迁出房间的钥匙收取及迁入房间的钥匙分发;钥匙保管期间(重点是搬迁当天)的房间开关;物品迁出后的房间保洁工作(闵行西区除外)。
5. 闵行校区管理办公室：监督闵行校区总体搬迁进程，配合有关职能部门做好闵行校区搬迁工作。
6. 填写“办公室搬迁物品迁入(迁出)明细表”并于2015年7月20日前发至dingxw@邮箱。联系人：丁晓伟：13916796912。
1、确定时间：xx年xx月xx日
2、落实装修情况：新办公室的验收时间。
3、新办公室的物业管理：装修验收完毕后需要落实新办公室的物业管理费。
4、确定办公设备：
1)根据新办公室的需求及公司的预算，来选择新设备的的购买情况以及处理旧设备的的处理。
2)确定家具的的摆放。。
5、安排员工座位：
6、把新办公室的网络、电话线申请落实。
7、旧办公室要进行一次卫生大扫除，对个人办公物品、办公文件进行整理。
8、新办公室周围的坏境要了解(包括交通状况、乘车路线，停车处、银行等分布情况)。
9、新迁址要对外发布(比如各经销商、客户、商场及其他业务往来单位)。
10、新办公楼场地及装潢要采取保护措施，不要受到损失。
搬迁过程的具体工作安排
(一)整理：
1、通知各部门需要搬到新地址的办公家具。
2、公共财产固定资产由行政部负责统计。
3、个人办公物品：由员工自己整理保护好，别丢失重要文件资料等。
4、个人电脑数据：为每个员工发移动硬盘，将所有重要数据存入硬盘。
5、长沙搬家公司友情提醒公司员工私人物品由自己整理和保管，搬运期间如有丢失公司不负责。
(二)拆卸：
1、个人办公电脑、电话：由it部统一拆卸，不要丢失零件。
2、会议桌、屏风隔断桌由物流部拆卸。
3、拆卸物品时，把零件和钥匙的放好，以免丢失组装困难。
(三)打包：
1、所有贵重物品要随身携运。
2、由公司提供纸箱并分发给员工员工将个人办公物品装箱、打包封口。
3、电脑、传真机等物品装箱时要特别注意，在箱子面上标注“易损坏物品——电脑”的字样。
4、封箱后，所有员工到领取自己的物品编号标签，贴在自己的纸箱上。
(四)搬运：
1、确定搬迁时的用车数量并联系长沙搬家公司用车。
2、新、旧办公室处都要安排搬运指挥负责人，物品的上下楼搬运由物流部员工协助。
3、安排一个专人做好物品装发记录(要求记录人、押车人、司机签字，记录一式两份)。
4、新办公室安排一个人清点所有物品及数量。
5、所有的物品都要按编号或搬迁小组指挥人员的安排搬运到新办公室指定的位置。
(五)人员：
1、长沙搬家公建议大家做好公司员工迁移安排。
2、物品搬运期间由各部门员工领导人管理，保证搬新地址时后不出现大声喧哗等混乱场面。
3、搬运期间所有人手机都要开机，方便联络。
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇十四
为深入推进法制安全月宣传教育活动，引导师生牢固树立“珍爱生命，安全第一”的意识，进一步提升师生法制安全防范意识，确保师生生命健康安全、教育教学目标顺利完成，推动创建平安和谐校园。经研究决定，在小学第二组各学校中开展小学生法制安全知识竞赛，现制定竞赛方案如下：
第一阶段（校内竞赛）：20**年9月16日—10月12日
第二阶段（区内竞赛）：20**年10月20日
校内竞赛：安全活动小组第二组各学校
区内竞赛：沈北新区新城子街第三小学
小学第二安全活动小组各学校学生
1、校内竞赛：各校要组织本校学生开展法制安全知识选拔赛（方式、时间自定），每个学校选派5名学生代表参加教育局组织的区内竞赛。
2、区内竞赛：比赛采用笔答方式进行，笔试时间为40分钟。当场判试卷、出成绩，并颁奖。
《沈阳市中小学生法制教育宣传册》及法制安全竞赛部分复习题（见附件2）。
设团体奖、个人奖两项
1、各学校要高度重视此项工作，认真准备，严禁走过场敷衍了事。
2、各学校必须派足额学生代表参加，禁止弃权。
3、各学校安全主任要亲自带队参加区内竞赛，并保证师生安全。
4、各校将选拔出参加区内竞赛的学生名单于20**年10月13日上报到教育局安全教育科。
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇十五
第一，超级跳板，进入名校，从社区大学转学进入第一流美国名校，已经是被证明，并且逐渐被大量学生选择的途径。
第二，省时间。不必读完高中，直接读大学。
第三，转学有立法保护。美国公立四年制大学接收社区大学毕业生配额，有法律保证。
第四，不需托福。入读美国社区大学，不需要考托福，后续转学，很多学校也不需要托福。比如是加州社区大学转学进入加州大学体系，不需要托福。
第五，不需sat。入读美国社区大学，包括后期转学，永远不需要考sat或者sat专项。在美国转学，只要上完大一同等课程，就不需要sat成绩。
第六，小班教学，分数容易提升。社区大学，从来没有几百人大课，以西雅图著名的社区大学雪兰社区大学为例，最大的课程，也就是四十来人。而如果在宾州州立，有的本科课程，超过500人同在一个教室很正常。入读美国社区大学，成绩比较容易得高分。这主要是因为很多美国同学的程度不高，所以中国学生的gpa高的学生很多。
第七，学费低。
第八，实习期加倍。得到美国两年制学位，可以在美国从事一年的实习，到本科毕业，又可以得到一年的实习。
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇十六
去英国留学对于中国人来说一直都是最热门的出国留学选择。尤其是申请英国本科留学，更是受到了高中毕业生们的欢迎和认可。那么，这些同学该如何来申请英国留学呢?下面，应届毕业生网小编为您分享本科英国留学攻略。
去英国留学，关于英国本科留学申请，以下方案将是您最理想的参考：
+3年本科课程
适合人群：家庭经济条件良好、实力强，想进顶尖名校
这个方案适合那些实力较强，一心希望能进顶尖名校的学生。学生通过高中两年的学习，有望凭借自身的努力进入包括牛津、剑桥在内的世界顶尖大学。
招生对象：高一或高二在读生
适合人群：大部分学生
招生对象：高二、高三在读生或毕业生
适合人群：学习成绩一般、家庭不太富裕学生
招生对象：高三毕业生
适合人群：已经在国内读大一的
在国内就读大一的，完成大一阶段，考雅思以后加上大一均分是可以免预科就读英国本科的，前提是相同专业或接近的专业，如果跨得太厉害要给出充分的理由。conditional offer 是con你的大一均分，可申请的学校包括bristol这样的优秀大学，但是牛剑这种级别的学校就只能通过a-level来申请。
招生对象：国内大一学生
以上就是关于英国留学申请本科的方案分享，怎么样，有没有同学们感觉适合自己的那一款英国本科留学方案呢。同学们要多来应届毕业生网了解更多的英国留学攻略信息。相信，这些攻略的介绍，将帮助同学们更好的来申请英国留学。
英国本科留学申请时，常常会遇到很多问题等着我们去解决，而最基本、最常见的问题总离不开申请人、申请时间、语言和费用，下面小编就对这些方面的问题做一个基本解答。
什么样的学生可以申请英国的本科阶段?
1、在英国就读alevel(高中)的学生可以直接申请;
2、在国内本科在读的学生可以插读英国的本科阶段;
3、在国内读完高中，去英国读完一年本科预科的.学生。
什么时候着手准备本科申请?
申请英国本科都是通过ucas系统来操作的，最多可以申请5所大学。英国的申请都是提前一年递交申请，至少提前一年半开始着手准备。能否申请成功，除了离不开学生自身的条件，材料的润色与包装以外，最重要的技巧其实就是在时间上，先到先得已经成为申请英国留学的必要申请手段。
通常每年的9月左右ucas系统就开放了，但是截止时间是很早的，有几个阶段，通常分别在1月、3月、6月。一般后面几乎就没有什么位置了，甚至会给学生放到等位的名单中，成功率自然就下降了。所以对于想申请英国本科的学生一定要抓住秋季的最佳时间。
雅思考试有什么要求?
本科秋季入学平均要求在总分6.5，各个单项不低于6.0，根据申请的专业不同，雅思要求也会有不同，一般要求浮动在6.0-7.0之间。
留学英国一年需要多少费用?
在英国一年的学费+生活费+交通费+住宿费等总共估算在25-30万元，如果在伦敦地区大概需要30-35万元不等。对于经济条件还可以承受的家庭来说，建议给孩子提供这样一个学习的平台，增加孩子阅历，提高孩子的素质和能力。
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇十七
活动内容：散漫舍论坛与我们52pk火影论坛之间进行的一场辩论比赛.
比赛地点：52pk火影论坛.
比赛规则：双方各出5个代表以跟帖的形式进行辩论.
比赛人员：52pk暂定参赛人员为:oeoe.林林.恋墓.蓝枫叶.鸣人.
比赛时间：08.17星期6晚上8时。
比赛方式:裁判8点准时开贴问题,参赛者跟贴进行辩论,而双方版主在赛事之前,要对自家论坛的会员给予警示,不得在辩论途中进行灌水搞乱,52pk火影论坛版主白鸟将会对在辩论过程中违规者的贴子进行删除和负责违规人员的禁言。本次辩论为了区分正反双方的论点，正方将使用红色字体，反方将使用蓝色字体。本场辩论时间约为1个小时，期间裁判将会对双方的论点进行评分，比赛结束后总分高的一方取得胜利。为了增强本次比赛的活跃性与互动性，允许会员在辩论贴中陈述自己良好的观点。但裁判不会予以评分不会计算在正反两方的辩论观点中。本次比赛分为主客场制度先在52pk论坛开展我们主场比赛后再由双方磋商时间去散漫舍论坛进行辩论交流。
比赛目的：为了增强双方论坛的交流和互动，友谊第一比赛第二。
比赛奖励：将会对52pk参加辩论的选手颁发辩论勋章，对散漫舍论坛参加辩论的选手和本场比赛的裁判给予q币奖励`!
希望申请得以通过谢谢。
申请人：
日期
商务旅行卡申请方案版（优质18篇）篇十八
签证：
1、准备材料较简单，担保金要求少。
2、涵盖课程长度，并且多给半年的时间，便于续签或进行其他的安排。
3、签证通过率高。
4、办完英国签证在办理其他国家签证有辅助效果。
5、学制短1年，毕业后还有一年实习工作签证，更有效的节约时间成本;。
医疗保险：
只需支付少部分的费用，便可以接受当地的医疗服务。
打工：
2、学术认可度高，是留在英国高校找到工作成功率最高的方式。
3、研究生本科生都可以合法打工顺便可以增强和当地社会融入的机会。
工作：
毕业生毕业后有机会可以拿到1-2年的实习签证，如果继而再次达到三年两年的要求，就可以申请永居。
移民：
3、虽然是非移民国但是移民流程和移民国相同也可获得合法打工签证。
奖学金：
1、每所学校都开设奖学金的申请，金额在1000磅-8000磅不等。
2、奖学金机会不多，但是只要符合自己要求的都可以申请，少数学校奖学金可以累加。
3、苏格兰地区学校会有苏格拉地区的奖学金，例如爱丁堡大学，会给学生提供苏格拉奖学金，金额为5000磅。
4、英国的奖学金不会以现金形式发给学生本人，会以减免学费的形式发生。