专业学生管理制度心得范文(12篇)

时间:2025-01-16 作者:雁落霞

写心得体会是一个不断提升自己的过程,通过总结和反思,我们可以不断改进自己。2.通过这次阅读,我对这本书的主题有了更深刻的理解,同时也获得了一些对生活和人性的感悟。

专业学生管理制度心得范文(12篇)篇一

医学生管理制度是指对医学生进行管理和规范,是医学院校对学生管理的一个非常重要的部分。在医学生管理过程中,规定严谨的制度能够有效地保证医学生的学术水平、人文素质和医德医风。同时,制度性管理也能够对医学院校的环境建设、治安维护、设备更新和师资队伍培养等方面起到有力的推动作用。

医学生管理制度包括诸多方面的内容,比如学生的日常作息、考试成绩、实习规范、动态考勤等。其中,日常作息的规范是非常重要的一项内容,它涉及学生的学习、生活和安全问题。好的作息规范能够让学生合理安排时间,提高学习效率,更好地保证自己的身心健康。另外,实习规范也是医学生管理制度的重要内容。实习期间,学生需要遵守一些规定,比如穿戴卫生、注重消毒等,这些规定对于提高学生的实践能力和安全保障都起到了非常重要的作用。

医学生管理制度固然有很多优势,比如能够让学生更加规范、有序、安全地学习和生活,促进学生和师生之间的良好关系,提高医学院校的整体品质和声誉等等。不过,制度性管理也有其不足之处,比如具体执行过程中存在着监管不到位、惩罚力度不够等问题,这些问题往往会引发一些不良的作风和行为。因此,医学生管理制度的执行需要不断完善,确保制度能够起到更加有效的管理和规范作用。

医学生管理制度的落实需要遵循一些关键要点。首先,要做好医学生管理制度的宣传和教育,让学生了解制度的内容,强化规范意识。其次,相关的管理要求和执行细则要制定得清晰明确,使得学生可以很容易地遵照执行。最后,要建立和完善相应的反馈机制,将医学生管理制度和学生的实际情况相结合,不断优化制度规定,提升学生的管理和指导水平。

随着社会的发展和医学领域的不断更新,医学生管理制度也应该不断地完善和发展。未来的制度应该更加注重学生的创新能力和实践能力,尽量减少流于形式和过分强调单一的考试成绩,培养出更多富有创造和应变能力的医学人才。同时,医学院校也应该进一步拓宽制度性管理的视野,增加更多的人文关怀,注重学生的身心健康和人际关系,并通过更加开放的管理模式,提高学生的学习体验和医学院校的整体竞争力。

专业学生管理制度心得范文(12篇)篇二

学生自我教育自我管理,这是一个长时间的、反复的、螺旋上升的进程,需要教师不断探索、不断实践、不断总结。我在本学期的班主任工作中,做了有益的探索,现将自己的心得体会浅谈以下。

主体教育管理观是一种把受教育者培养成教育活动的主体和社会活动的主体的教育观,它在夸大严格管理的同时,重视创设***、宽松、民主的教育环境,重视发挥管理者、施教者的创造性,通过启发、引导受教育者内在的教育需要,把他们培养成自主地、能动地、创造性地进行实践活动的社会主体。建立主体教育管理观,一方面要求班级管理者克服管理学生就是对学生进行管制和压服的传统思想,推倒我管观念,教师要从前台的操纵转向后台的推动,把对学生的管、盯、压该为教、扶、放,把发挥学生主体性、能动性作为管理工作的根本。另外一方面,由于过去忽视学生主体性的发挥,大部份学生习惯于依靠老师的指挥。班级管理者要善于唤醒学生主体意识,引导学生积极参与管理目标的制定与实施,参与管理效果的检查与评定工作,并构成习惯,感到自我教育的乐趣。总之,主体教育管理观,要求我们必须把教师和学生进行角色重新定位,教师由教育的主导者、操纵者转变成引导者、鼓励者、指导者和合作者,学生由被动者转变成主动参与者和能动实践者。

建立民主和同等的新型师生关系是实施学生主体参与班级管理的必要条件之一。建立良好的师生关系,需师生双方共同努力,但起主导作用的是教师对待学生的态度。首先,必须了解学生,不了解学生就提不出切合实际的教育目标。教师应当亲近学生,仔细体察,全面、深入、细致地了解学生的内心世界,才能有的放矢,把教育落到实处。这正如古人所说的知其心,然后能救其失也。其次,教师要尊重学生的人格。讥讽、讽刺、欺侮学生,用体罚或变相体罚的手段处罚学生,是疏忽学生人格的典型表现,也是教师本身素质低劣的反映。创设民主同等的师生关系,要请教师尊重学生,信任每位学生,特别要以一颗真挚的爱心去对待那些落后生,学生在与老师和同学交往中体验到同等、民主、尊重、信任、友善、理解、亲情与友谊,同时遭到鼓励、鼓舞、感化、召唤和指导,就可以构成积极的人生态度和情感体验,从而充分发挥自主性和创造性。最后,教师要对学生严格要求。即老师要对学生的思想、行为和学业等方面提出建议和规范。一个对学生品行漠不关心、任其自然的老师,只是一个不负责任的老师,也能够说是教师的失职行为。所以,在班级管理中,了解学生、尊重学生与严格要求是有机联系、不可分割的三个环节,了解是条件,尊重是关键,严格要求是保证,三者缺一不可。

学生主体参与的管理机制就是在班主任指导下,依法建立班干部和同学共同负责班级每项工作的制度,尽可能让同学们在实践中去锻炼,使主体性得到充分发挥。

一个班级的管理首先要有一个公道的管理制度,即班规。假如班规由老师制定,同学们只是被动接受,就轻易产生消极心理和抵制情绪。为了同学们的主体参与意识,我出了假设我是班长一文要学生去完成,从而了解到同学们的一些基本想法,初定班级管理制度,并通过班会课,让同学们展开讨论,提出意见和建议,谈谈看法和假想。经过大多数同学的认同,最后再由班干部把方案制定下来。以后,班级各项新的制度的颁布、展开活动的计划等大事,都要先搜集同学们的意见和建议,再让同学们展开讨论,确定下来后,最后再按章依法实施。这一做法锲而不舍,使同学们逐渐构成一种习惯,同学们主体参与意识明显增加,班级各种制度制定的进程,既是学生主体参与的一个进程,又是学生依法进行自我教育的一个进程,故意违反的人自然减少。

专业学生管理制度心得范文(12篇)篇三

作为"家"的一份子,不仅要让学生们相互了解,作为班主任老师,更应该把每个学生当成自己的孩子,了解他的方方面面,也只有这样,才能更有效地发挥他们的自主性管理的意识。因此,我经常与他们进行双边、双向及多向的沟通,我经常利用课余时间与他们交谈,了解他们的一切行为活动,了解他们如何与同学相处,如何互相帮助,互相关爱等内容,并及时抑制他们的错误思想,鼓励他们认真对待新环境中的学习和生活。课堂上,我也很注意观察学生,及时捕捉他们的喜怒哀乐,正确调控他们的情绪,用相信人、发展人的眼光看待他们。抓住有利时机,给予表扬,树立起了他各方面的自信心,逐渐改掉坏毛病教师只做有心人。

此外,为了更好的了解学生,我还经常与家长保持电话联系,必要时进行家访,介绍学生在校的表现及思想情况,对家长提出具体的要求,并让家长多关注他们的孩子,配合好班级工作。

班级是学生每天活动最长的地方,建设良好的班级文化,会使学生高兴来学校,还能呵护他们的积极性,让他们从班级这个"家"中感受到温馨。

在班上,我让他们参与到办板报、布置教室的活动中来,使每个学生都有表现自己的机会,为学生的个性发展营造了良好的文化氛围,使整个班级充满了成长的气息,勃发了生命的活力。

叶圣陶先生说过:"凡属于养成习惯的事反复讲未必有用。一句老话,要能游泳,必须下水,老师的任务就是用切实有效的方法引导学生下水,练成游泳的本能。"由于小学生活泼好动,好胜心强,喜欢新鲜事物。因此,我尽量为学生提供各种条件,组织灵活多样、富有情趣的课外活动,让他们在活动中提高自我管理能力。每次组织活动之前,我总是有意识地让学生集思广益,精心设计一些适合他们年龄特点的班队活动,创造积极参与的氛围,使学生有所收获。例如:"故事大王"、"岗位轮换制"等活动,不仅提高了学生动口、动手、动脑的能力,而且培养了学生勇敢坚强的毅力,让他们意识到自己是班级中的一员,是"家庭"中的一员,人人都应该为班级工作,为"家庭"添砖加瓦。此外,我还经常利用一些课外活动指导学生积极参与课外集体活动,在活动中培养他们的集体观念、责任感和义务感,提高他们的自觉性和自制力。这些形式多样、趣味性强的班级活动,培养了学生的合作精神、自理能力、交往能力,充分体现了学生在班级中主人翁的地位,发掘了学生的创新能力。

现在独生子女越来越多,很多学生深受家长的溺爱,在家中是"小皇帝"、"小公主",不少学生养成了以"自我为中心"的性格,加上小学生自控力较差、反复性强、活泼好动,很难形成良好的班风。针对学生好强好胜的特点,我在各种教育活动中,有意识地培养他们的集体荣誉感。如在小组评价时,以小组为单位进行评比,每个小组成员都力争为自己的小组争取荣誉,在小组精神的带动下,班级的凝聚力增强了。以"一帮一"、"同桌同学互帮互学",大家齐心协力,互帮互助的学习,不仅同学进步,自己也在帮助同学的同时巩固了知识。让学生感受到集体的力量,找到了归属感。

如今的小学生,有很强的自我意识、自尊心,他们渴望得到尊重,渴望被别人承认,渴望在同学面前展示自己。根据这些特点,本着"尊重学生,提供机会,平等相待"的原则,我在班级管理中建立了班级岗位责任制,并引入竞争机制,实行班干部竞选制。班级设立各种各样的岗位,如劳动委员、学习委员、早读检查员、卫生检查员、学习组长、安全管理员等,让每个学生都有机会发挥各自的潜能。还建立"常务班长""值日班长制度",要想担任"常务班长"必须通过竞选,竞选人要进行竞选演讲,并回答同学提出的问题,经大家投票选举而产生的。全班学生轮流担任"值日班长",保证人人都有参与班级管理的机会。有些一直被认为"差生"的同学,通过当寻执政",纪律意识明显增强,学习明显进步。几位平时因为成绩差,不守纪律而抬不起来的同学,在担任值日班长期间,展现了自己出众的组织才华和能力,这使他们找回了自尊,增强了自信,发现自己原来也很棒。

在班级中,班主任是导演,学生才是主角,在班级的组织和活动建设上,要把重点放在"把班级还给学生上,让每个学生都参与班级的管理活动",培养学生的主人翁精神和提高自尊心、自信心,充分发挥学生的内在潜能。让每个孩子在学校中得到最佳发展,让每个孩子都品尝成功的快乐,我们要创造机会让孩子们脱颖而出,创造展示自己的天地,培养自主能力,让学生在班级的自主管理留给学生自主空间、力求班级管理民主化。

专业学生管理制度心得范文(12篇)篇四

近年来,中学生管理制度越来越被重视,各种校规校纪铺天盖地而来。对于中学生来说,它们不仅是一种规范的约束,更是一种价值观的培养和整体素质的提升。通过遵守管理制度,我们中学生是可以养成良好的习惯,提升自己的管理能力并为更好的人生打下坚实的基础。在这个过程中,我体会到了许多深刻的感悟。

首先,遵守管理制度培养了我的自律意识。每一项管理制度都有一定的规范和要求,我们需要按照这些规定来做事。起初,遵守规定对我来说是一种不自由的束缚,但随着时间的推移,我渐渐明白,遵守规定是一种对自己负责的表现。比如,每天按时到校、按时上课、按时参加活动,这些都能够培养我按时完成任务的能力,养成良好的时间观念和自律习惯。只有在管理制度的要求下,我才能够遵守规则,约束自己的行为,逐渐养成自律的习惯。

其次,遵守管理制度锻炼了我的团队合作精神。在学校的各种活动中,我们常常需要和其他同学合作完成任务。遵守管理制度能够让我懂得尊重他人、配合其他同学,学会与人合作解决问题。比如,班级的值日制度,要求我们轮流担任班级的各项工作,每个人都要尽自己的一份力,才能完成任务。通过这些合作的经历,我不仅学会了沟通、协调,更懂得了团队合作的重要性。团队合作不仅可以为项目的顺利进行提供保障,还能培养集体荣誉感和团队精神,让每个团队成员都得到认可和激励。

第三,遵守管理制度锤炼了我的责任担当。中学生管理制度不仅规定了我们的行为规范,还要求我们对自己和他人负责。比如,校内禁止欺凌的规定,要求我们平等待人、尊重他人,不可随意伤害他人。遵守这个规定,意味着我们要时刻关注身边的同学,防止和制止欺凌行为的发生,并且要勇敢地报告和举报,保护被欺凌的同学的权益。这些经历让我懂得了责任的重要性,懂得了作为中学生应该勇于担当的责任。

第四,遵守管理制度培养了我的公民意识。作为中学生,我们身负着培养自己的责任,同时也要负起社会公民的义务,遵循社会的规范和法律。比如,禁止在校食堂吃零食的规定,是要求我们培养健康的饮食习惯,也是为了避免因食堂外零食带来的垃圾、噪音等问题。遵守这个规定,使我深刻认识到个人的行为对社会的影响,懂得了为了集体与社会的利益而牺牲个人小利益的重要性。

总而言之,中学生管理制度不仅约束了我们的行为,更是一种培养和锤炼的机会。通过遵守管理制度,我们可以培养自律意识,锻炼团队合作精神,锤炼责任担当和培养公民意识。这些体会不仅对我个人的成长有着重要的意义,也为我今后人生的发展打下了坚实的基础。同时,我也希望越来越多的中学生能够认识到中学生管理制度的重要性,积极遵守,做到规范自己的行为,提升自己的素质。

专业学生管理制度心得范文(12篇)篇五

作为医学生,在大学期间,我们接受了严格的管理制度,这不仅是为了规范我们的学习生活,更是为了培养我们的素质和能力。在这个过程中,我深受管理制度的影响,逐渐建立了自己的观念,形成了自己的看法。本文将围绕医学生管理制度展开探讨,并分享我的心得体会。

第一段:严格的考勤管理。

医学生就像“小白兔”,每天都要参加无数的课程和实验,加之实习和科研,时间非常紧张,但考勤管理从来没有放松过。这个制度在一定程度上能够保证学生的到课率,并促使学生更加珍惜时间。考勤管理制度让我懂得了时间的宝贵,养成了不浪费时间的习惯,也让我明白,一定要抓住每一个机会,才能让学习生活更加充实。

第二段:严格的纪律要求。

医学生的专业要求非常高,所以我们不能随随便便地违反纪律。如考试作弊、抄袭等行为,都会受到不同程度的处罚。通过这一制度,我认识到,尊重规则、遵守纪律是每个人的义务,也是维护整个学习环境的必要条件。纪律制度的严格执行,不仅要求我们不做错事,更要求我们在做正确事时,能够遵守程序,在正确的方式下完成任务。

第三段:信息公开透明。

信息公开透明是一个现代化管理制度的重要组成部分。学生在学习、实习、考试等方面,都需要相关的信息支撑,这就要求学校采取公开透明的方式管理教学信息。其中,教学计划、课程设置和考试评分等信息都要向学生公开。这为学生提供了更多的参考信息,能够更加理性地规划自己的学习和生活。同时,透明的管理制度也可以减少学生和教职工之间的矛盾,保持学习环境的稳定。

第四段:约束管理的有效性。

在医学生的管理中,教职工是重要的约束力量,他们通过指导、监督、评价等方式,对学生进行有效的约束管理。这种约束力量满足了学生的学习需求,也维护了学习环境的稳定。因此,我们要认真对待教师的指导和监督,虚心接受评价,并积极改进自己的学习态度和方法。

第五段:积极参与管理。

作为医学生,我们必须积极参与到各项管理制度的建设和实施中去,这不仅可以提高我们的综合素质和能力,还能让我们更深入地了解教学管理的内涵。我们要不断学习和掌握新的科学知识和技能,不断提高自己的学习能力和综合素质,真正成为医学人才的可持续发展者。同时,我们还要关注医务人员在职业道德方面的培养和加强,才能为广大患者提供更出色的医疗服务。

总结:

学习期间的管理制度是贯穿整个学习生活的重要组成部分,对于我们今后的成长和发展也有着重要影响。带着感恩的心态,我们应该认真遵守每一个管理制度,在学习、工作和生活中积极发挥个人作用,最终成长为拥有强大能力和高尚品德的医学人员,为社会和人民群众作出自己的贡献。

专业学生管理制度心得范文(12篇)篇六

中学生管理制度是学校为了维护学生的秩序和规范学生行为而制定的一套规章制度。在我中学生涯的三年里,我深刻地体会到了中学生管理制度的重要性和必要性。在这篇文章中,我将从个人的角度出发,通过自己的经历和感受,分享一些我对中学生管理制度的心得体会。

第二段:严格的制度和规则是保持学校秩序的基石。

中学生管理制度的第一要点就是严格的制度和规则。这些制度和规则的存在,可以更好地维护学校的秩序,让学生在健康有序的环境中学习。例如,学校规定的早自习、晚自习时间以及上课期间的纪律要求等都是为了确保课堂秩序和学习效果。在执行这些规定的过程中,学生们必须遵守规则,不能随意迟到、早退或者打扰他人学习。通过遵守这些规则,我深刻地体会到了纪律对健康成长的重要性,也提高了自己的自律能力。

中学生管理制度还鼓励学生之间的团队合作和互助精神。学生社团、班级活动以及志愿者服务等都需要学生之间的密切合作和互相帮助。通过参与这些活动,我学会了倾听他人的意见,认真思考并积极付诸行动。在团队合作中,每个人都有自己的责任和角色,而只有团结合作,才能取得更好的成果。这样的经历让我意识到,团队合作不仅可以提升个人能力,还能培养乐于助人的品质。

中学生管理制度的核心目标之一是培养学生的自律意识。通过严格的作息时间表、纪律要求以及考试制度,学校鼓励学生自觉遵守规定,培养自律的品质。在实践中,我意识到自律不仅关系到个人的学习成绩,更关系到长远的成长和发展。只有自律,我们才能在人生的道路上站得更稳、走得更远。因此,中学生管理制度的存在为我们提供了锻炼自律的机会和平台,使我们在自我约束中不断成长。

随着时代的进步和社会的发展,中学生管理制度也在不断完善和创新。学校为了更好地满足学生的需求和要求,尝试着采取新的管理措施,并不断进行改进。例如,学校建立了学生代表制度,让学生们有机会参与学校决策和规划。这样的改革举措激发了学生的参与热情,增强了学生的责任感和归属感。同时,通过开展多样化的课外活动和社团组织,学校也提供了更多元化的发展机会,让学生们能够更全面地成长。

总结:

通过三年中学生活的经历,我深刻地体会到了中学生管理制度的重要性。严格的制度和规则维护了学校的秩序,培养了学生的自律意识。同时,这些制度也鼓励了团队合作和互助精神的培养。随着社会的发展和学校的改革,中学生管理制度也在不断完善和创新。在不断完善中,我们学到的不仅是遵守规则,更是培养了自己的社会责任感和一系列宝贵的品质。这些经历将成为我们未来成长道路上的支撑和力量。

专业学生管理制度心得范文(12篇)篇七

学生成长记录袋或档案袋是指用以显示有关学生学习成就或持续进步信息的一连串表现、作品、评价结果以及其它相关记录和资料的汇集。

1.学生成长记录袋是新课程背景下学生管理的重要内容,是学生自主发展的外在表现形式,是记录学生成长过程中点滴进步、生活感悟、学习体验的档案袋。

2.新课标提倡采用成长记录的方式评价学生的学习、活动,“学生成长记录袋”作为一种评价手段,能较真实、完整地记录学生学习、活动的全过程,能够更好地引导、鼓励和促进学生的全面发展,从而对改善生活和学习更有意义。

3.作品的收集是有目的、有计划的,而不是随机的;

4.成长记录袋关注学生学习与发展的过程;

5.成长记录袋尊重学生的个体差异;

6.成长记录袋提供给学生发表意见与反省的机会;

7.教师要对成长记录袋里的内容进行合理的分析与解释;

8.学生要参与到成长记录袋内容的收集和评价活动中来;

9.逐步由“纸质”过渡到“电子”管理。

1.通过实施“学生成长记录袋”评价制度,引导、鼓励、促进学生的发展,使学生既能学会判断自己的进步,感受成功的喜悦,又能积极反省自身的不足,主动寻求改进的方法和途径,使之不断完善自我。

2.通过实施“学生成长记录袋”评价制度,帮助教师、家长了解的学生的成长与进步,以寻求合适的教育途径。

3.帮助教师和学校管理者制定符合学生发展的教育评价计划。

4.在评价过程中,有效地改善师生之间的关系,使教师成为学生的朋友。

从现在的初一年级开始逐步重新按照要求建立。

学生成长记录袋中收集的是学生成长的信息和足迹,将学生每个阶段、每个学期的成长情况通过资料搜集将其保存起来,为综合评价学生成长历程中的发展状况提供了很好的依据。具体内容如下:

学生个人资料;学生阶段性评价表、综合素质评定报告册;学生行为笔记;最佳作品:小论文、小制作、小发明、作文、手抄报、书画作品等;参加各种竞赛与活动记录,各级竞赛获奖情况,探究活动报告,研究性学习材料等;奖惩记录:各种综合获奖情况或奖罚情况;考试与测试信息:有意义的测试卷,考试获奖情况等;其他:最满意的作业、作文、自画像、贺卡、自录的歌曲、相片里的故事、习作随笔......等。

1.真实性:“原始作品”体现了学生成长过程中的真实足迹,失去了真实性也就失去了成长记录的意义和价值。

2.全面性。对学校开设的'各个学科,对每个学科的各个重要方面,都可以把有关的作品收集进来,同时,尽可能做到对新课标中的重要要求,让每一个学生都有作品能够体现。档案袋的内容要求尽可能全面。每个学生档案袋里收集的材料各不一样,有的学生收集了较多的学科资料,有的学生较多地收集了一些技能方面的材料,对档案袋里的学生作品没有统一的范围限定,容易导致反映学生情况的信息内容不够全面,班主任和政教处要适时给予正确的引导,进行适当的补充。

3.典型性。收进学生档案袋里的作品,必须是最具代表性的典型作品,不必把同一形式、反映同一情况的作品重复收进档案袋。

4.多样性。不必在某一方面搞统一形式的作品收集,如在小手工、小制作方面,可以是多种多样的作品。反映个性专长等方面的作品,更可以不拘一格。

5.累积性:需要在一个较长的时间跨度里不断积累,形成“成长”轨迹,体现发展的过程。

6.反思性:需要学生在建构成长记录的过程中,反复回到成长记录中去,把自己作为分析、研究、思考的对象,从而发挥激励、促进发展的功能和作用。

1.通过校本培训使教师明确应用成长记录袋评价的意义及方法。

2.通过家长会和班会使家长和学生明确应用成长记录袋评价的意义及方法。

3.学生在教师指导下,确定要收集的内容及收集的次数、频率:分年级或学期制作成长记录目录;制作一份个性化的个人简历,将上述内容装在成长记录袋首页。

4.按照计划有意收集学习和进步的最佳成果,撰写对该作品的说明及选择该作品的理由。

5.定期进行展评,及时进行反思与修改。

要充分认识学生成长记录袋对学生发展的积极作用,加强评价与记录管理。

1.“收集与整理”成长记录袋的内容。学生是第一责任人,他有权利决定相关材料的收集与展示,但也不是什么资料均可以作为“成长记录袋”的内容,必须要有价值,有利于促进自我成长,作为指导者提出建议供学生参考,指导学生做好努力工作,从而培养学生对自我认真负责的科学态度。

2.成长记录袋”平时由班主任保管,每一个月在班主任的指导下进行一次整理,每学期进行两次展示交流。班级内部优秀成长记录袋的推荐与选拔,由各班自行组织。可通过学生自评和学生互评的方式,加强学生间的交流与沟通。选拔出优秀作品交由学校统一表彰。同学之间相互看一看、比一比、评一评谁的表现好,谁的进步大。在相互评价和自我反思中学习别人的长处,改正自己的缺点。

3.引导家长参与。教师要引导家长配合学校对孩子在家庭的学习、生活成长资料进行收集,并及时编排、保存,并具体介入整个过程,实现家校互动。

4.学校政教处、团委和教务处负责评价与记录各班级成长记录袋;政教处负责具体事务管理工作。

5.教师要在评价与记录这一互动活动中,注重学生合作能力的培养,加强教师与教师、学校与社会的联系与交流,同时在评价与记录的形式与内容上不断创新,不断改进和完善促进学生发展的评价工作。

6.促进学生发展的评价需要不断地进行总结、完善与生成,各班要及时把改进与创新的建议反馈给政教处。

“小袋子”装满成长足迹,学生成长记录袋与学科教学相结合,与学生的品行、兴趣的发展、习惯的养成相结合,重点关注学生个性的发展,体现学生的优势领域。建立学生成长记录袋的最终目的是发挥成长记录袋的激励功能、评价功能、学习功能和教育功能,促使学生健康成长、和谐发展。

专业学生管理制度心得范文(12篇)篇八

根据省市区疫情防控指挥部要求,为将“外防输入、内防反弹”落细落小落实,进一步统筹推进疫情防控和学校发展,进一步加强疫情溯源和精准防控,提高校园各门岗、卡点通行效率,切实保障广大师生员工身体健康和生命安全,经研究决定,学校自20xx年4月8日起,在前期试运行基础上,严格实施核验健康码进出校园及校内防控卡点,具体通知如下:

一、因防疫工作需要或其它确需出行的教职工(含聘用人员),须出示学校疫情防控指挥部出具的相关证明或学校人事部出具的复工证明,通过微信扫描防控卡点的场所专用二维码并出示健康码通行凭证,同时配合执勤人员测量体温登记后,方可出入校门和通过校区之间卡点。

二、因防疫或复工复产需要及其它确需出行的居住在校内的教职工家属、居民及校内租住户,须出示由所在社区开具的出行证明以及本人的“健康码”,经执勤人员核验并测量体温登记后方可出入校门和通过校区之间卡点。

三、在校内承担后勤保障等工作任务的外来务工人员,须出示由校内对口管理单位开具的复工证明以及本人的“健康码”,经执勤人员核验并测量体温登记后方可出入校门和通过校区之间卡点。

四、因防疫或复工复产需要出行的驻校外单位职工,须出示本人所在单位开具的复工证明以及本人的“健康码”,经执勤人员核验并测量体温登记后方可出入校门和通过校区之间卡点。

五、为学校运送防疫、生活、科研及其它必要物资的送货人员及车辆,须出示由采购单位开具的证明或送货单以及本人的'“健康码”,经执勤人员核验并测量体温登记后方可出入校门和通过校区之间卡点。

六、出入校园的车辆,仍应严格执行之前发布的《关于进一步加强校园人员和车辆流动管理的通知》要求,由指定校门出入。

师生员工和校内居民非必要尽量不出门,做好个人防护,尽量减少团购的食品和快递频次,真正做到防微杜渐,领取外购物品时注意做好戴口罩等自我防护。

确需出行的师生员工和居民,必须按要求出具相关通行证明,主动扫码或出示“健康码”;出行时要严格遵循出行路线,不得在规定出行地点以外的地方逗留。

学校各门岗、卡点执勤人员要严格落实身份必问、信息必录、体温必测、口罩必戴的要求,若发现持黄码、红码的人员,应迅速核实情况并现场管控,同时报告学校疫情防控指挥部。对不配合管控的,将报告公安处置。

专业学生管理制度心得范文(12篇)篇九

1、学生人身安全受法律保护,任何人不得侵害学生人身安全。

2、学生在校园任何人不准体罚或变相体罚,严禁老师、员工打骂学生。

3、学生之间应团结友爱,严防发生斗殴打架事件,故意伤害他人要负一切经济法律责任。

4、学校任何部门不准组织学生开展有害学生身体健康的活动。如擅自组织造成后果的由组织者负全部责任。

5、学校任何人无权对学生进行人身搜查、限制人身自由、扣压物品或正常书信,更不准私拆他人信件、包裹。

6、不准歧视个别生理有缺限和“后进”的学生,所有学生在政治上一律平等。

7、学校学生主管部门应适当组织学生参加力所能及的劳动,对于有危险的劳动项目不得安排学生参加。

专业学生管理制度心得范文(12篇)篇十

一、上课前,要把上课用的`书本文具准备好,值日生把黑板擦干净。

二、上课铃响后,教师立即进入教室,由班长喊起立,全班同学迅速立正行注目礼,待教师还礼后,班长再喊坐下。

三、课上按教师的要求,认真自学、讨论、练习;要专心听讲,积极思考,不随便说话,不做小动作,不起哄,不顶撞教师。

四、发言要举手,待教师允许后立正回答问题,回答时声音要洪亮,讲话要清楚。

五、上课坐态端正,注意写字的姿势,讲究卫生。

六、自习课,要自觉遵守纪律,认真学习,独立完成作业。

七、下课铃响后,教师宣布下课,班长喊起立,全班同学迅速立正行注目礼,待教师还礼后,学生方能离开教室。

专业学生管理制度心得范文(12篇)篇十一

为了维护正常的教学秩序,完善教育制度,对学生违制度,遵循教育批评、惩罚、改正的原则真正达到育人的.目的,特制定制度如下:

1、凡无故旷课,经教育不改,旷课达到2天,给予警告处分;达到4天给予严重警告处分;达到1周者,给予箭处分。

2、连续4次迟到算一次旷课;连续旷课达2周,以上者给予记过处分,同时按学籍管理规定改为试读生;累计旷课达3周,给予留校察看处分,因旷课达到4周者按自动退学处理。

3、违课堂规则,破坏课堂纪律,造成教学难以进行者,停课教育并请家长,经教育仍不改正者,给与相应处分。不认真学习,不完成作业累计达到3次,停课教育并请家长;因不完成作业而请家长累计达到3次且屡教不改者,学校请家长陪读,家校联合对学生进行教育。

4、违学校制度,破坏公共财物,造成严重后果,除赔偿外,给与警告处分;经常打架、骂街且屡教不改者,给与警告处分。

5、不接受教师的正确教育,对教师采取粗暴蛮横的态度,甚至有漫骂或报复行为的给予严重警告处分。

6、小学生不抽烟、不喝酒、不赌博、不去网吧,一旦违者记过一次。

7、在社会上有违法行为,被机关受审处理的小学生,视情节给予记过、留校察看直至开除学籍处分。

8、同学之间发生矛盾不能正圈理,而动手打人或发生群殴,学校进行严肃批评教育,进教育不改造成一定后果,视情况和态度可分别给予警告、严重警告、箭、记过处分、视情节恶劣的送交机关处理。

9、凡警告3次,严重警告2次,箭2次,记一次过者,改为试读生,请家长陪读,与学校携手共同教育。

10、上述细则作为衡量处分等级是参考在细则中没有包括的情况而应当处分时,酌情给与相应的处分。

专业学生管理制度心得范文(12篇)篇十二

1、学生人身安全受法律保护,任何人不得侵害学生人身安全。

2、学生在校园任何人不准体罚或变相体罚,严禁老师、员工打骂学生。

3、学生之间应团结友爱,严防发生斗殴打架事件,故意伤害他人要负一切经济法律责任。

4、学校任何部门不准组织学生开展有害学生身体健康的活动。如擅自组织造成后果的由组织者负全部责任。

5、学校任何人无权对学生进行人身搜查、限制人身自由、扣压物品或正常书信,更不准私拆他人信件、包裹。

6、不准歧视个别生理有缺限和“后进”的学生,所有学生在政治上一律平等。

7、学校学生主管部门应适当组织学生参加力所能及的.劳动,对于有危险的劳动项目不得安排学生参加。

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