学生会监察部门工作计划（汇总17篇）

学生会工作计划是针对学生会成员在一定时间内进行学校工作规划和安排的书面材料，有助于提高学生会工作效率。下面是一些学生会工作计划的实际案例，希望可以给大家提供一些实践经验和思路。

学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇一

开学之初，xx级新生怀揣着饱满的热情来到大学校园，他们有着一腔的热血在大学里挥洒，他们睿智、热情，定会给我们的菁菁校园带来新的气象，鉴于此，我系团委学生会特为他们提供加入我办公室的机会，即此次招新面试。给我系学生会的工作带来新的活力和希望，让我们的校园更加朝气蓬勃！

选拔出大一新生中态度端正、积极向上的同学，提供进入学生会这个平台锻炼自我，拓展交际圈。同时也为我们部门注入新力量。实现学生会新老交替，保证学生会工作的连续性。更好的开展学生会的工作。

20xx级新生。

待定。

一号教学楼具体教室待定。

八人。

确定人数：四人。

1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度；

2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳；

3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，有集体荣誉感；

4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

3、到指定地点进行第一轮面试并进行初步筛选；

4、通知筛选后的申请人进行第二轮面试；

5、通过第三到四轮面试考核，由办公室成员共同确定新一轮干事名单。

1、将面试教室进行简单的重新布置，将其分为几大区域，每个区域配置一桌子和适量椅子，方便进行面试。

2、面试按时间段分组进行。

3、面试内容：

1）简单自我介绍（不超过两分钟）；

2）应聘者回答评委的问题；

3）对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试；

4）面试具体问题根据部门特点，自行安排，形式不限；

8）如果遇到突发事件和特殊情况，及时向主席团报告进行安排解决。

2、主席团审核复查后签字同意上报名单，并进行登记；

3、公布学生会干事名单。（宣传部负责出海报）。

1、要按系学生会主席团的统一安排高效开展招新工作；

2、各部门之间要团结合作，把这次招新工作做好，发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门。

学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇二

基础xx学生会是学生自己的群众性组织，是学院联系学生的桥梁和纽带，基础xx学生会工作计划。学生会紧紧围绕基础xx学工办工作，以年级发展为工作中心，服务同学。通过开展有益于同学身心健康的学习、创作、文体、社会实践、志愿者服务、社会公益等活动，积极创造良好的学风、校风，引导本年级学生不断提高思想觉悟，维护良好的教学秩序、生活环境,并反映同学们的建议、意见和要求,促进同学和学院,同学和老师,同学之间的沟通了解,是学校管理的助手和生力军,也是发挥自身聪明才智,完善自我的学生组织。学生须自觉接受学生会的督促和检查，积极支持学生会的各项工作。基础xx学生会的宗旨是全心全意为同学服务，高效完成老师交给的各项任务，积极协助完成学院的各项事务。基础xx学生会以"a(active)r(reserved)c(creative)"作为原则，在日常学生会工作中融入更多的互动元素,使更大范围内的同学感到学生会工作给他们带来的快乐，弘扬我学院务实求真的作风，努力为同学们创造一个充满温馨、和谐、健康、热情、活跃、积极向上的良好生活、学习环境。

1积极接受老师的领导，对本年级学工办与全体学生负责，在校、院学生会的指导下，团结和依靠广大干部和团员，做好各项学生会工作，使年级的学生会工作走在学院、学校的前列。

2督促和协调好基础xx学生会各部的工作，对各部工作及时了解，正确指导；团结下属各部干部，组织开展创新性的工作；协同团总支、自律委员会、秘书处做好各项工作；搞好与各兄弟年级、院系分学生会的关系；并要及时高效完成老师交派的工作。

体育部：指导帮助其制定本部的工作计划，并组织实施；组织同学开展丰富多彩的各类体育健身活动，提高同学们的身体素质；组织同学参加学校、学院、本年级间的体育竞技活动并承担训练工作；了解同学对学校体育工作的意见，并及时向有关部门反映；负责年级的阳光晨跑事务。

文娱部：指导帮助其制定本部门的工作计划，并组织实施；负责组织和开展本院的文艺活动；积极为院内外各种文艺比赛选拔文艺骨干；创造性地开展多种文艺活动，丰富同学的课余生活，提高本院学生的文艺素养；注意与其他文艺团体间的交流与学习。确保学院在校级各项活动中取得优秀的成绩。

通讯部：配合本院党团组织及时报道各项方针政策；通过各种渠道，对外及时报道本院各方面的工作以及工作动态，包括及时向校宣传部、校团委、学工处网站投稿，详细报道我院学生工作及活动，包括活动前宣传，活动后总结报道，并及时交于科技部在我院的网站上发布；建立年级通讯邮箱，鼓励同学积极投稿，负责展现本院学生积极向上的精神风貌》。组织相关的人文活动，提高我院的文化气息。负责每学期假期作业的评比表彰工作，营造良好的假期文化氛围。

学习部：指导帮助其制定本部门的工作计划，并组织实施。学习部负责学生各种学习活动的组织工作，及时反映学生在学习中存在的问题，当好师生的桥梁；狠抓学生学风建设，组织开展各类学习活动及学风检查评比活动，负责本年级考试日程表的通知，考试考试座位表的安排的通知；配合教务处、学院办公室做好各项教学日常工作，建立学生学习督促机制，督促各班学习委员切实做好各班教务日志的记载工作，并定期抽查；定期搜集学习资料发布在基础xx学生会博客上；积极配合学生会各部门开展其他工作。负责每学期学生成绩分析报告，和每年一度的奖学金评比。

生活部：指导帮助其制定本部的工作计划，并组织实施；针对学生反映的生活实际问题，生活部应经常组织开展学生座谈与调研等活动，及时向相关部门反映同学们的意见；关心同学们日常生活，有针对性地开展生活常识、心理健康知识等内容的宣传教育活动；负责各项活动的后勤服务工作；协作宿管站、党员工作站统计学生宿舍的卫生情况，及时在宿舍通告栏张贴通报卫生检查情况；负责年级勤工助学工作，定期和用人单位沟通，了解勤工助学同学的工作表现，填报每月工资表。

1、围绕学生会工作重点，在老师的指导下工作，负责传达学院指导的精神，策划和制定基础xx学生会的工作，对广大同学负责。

2、强化学生会自身建设，通过例会做好交流与奖惩考评。加强对学生会干部的培养和锻炼，发挥其骨干作用。

3、着重以踏实工作来宣传学生会，踏实做工作，主要学生干部要起领头作用，学生干部具体行为决定学生会在年级的地位，学生干部的视野决定学生会做事的高度，在年级加强学生会的凝聚力与年级号召力。

4、协调各部之间的工作，营造各司其职、团结协作的氛围。检查学生会个部门的工作，定期向老师汇报工作。协调分管各部职责，监督和督促分管各部工作，协调分管各部对外关系，高效快速完成老师交给的任务。明确分工，坚持参加分管部门的各项活动。各部门工作负责到人。

5、基础学生会副主席，有别于各部门部长的专职性，要有全局性的意识，做好领导与组织工作。在各部门的事务中，切实发挥作用。积极学习管理知识，全力使学生会工作流程化，高效化，责任化。对学生会全体干部有直接批评权。

6、学生会与校学生会及七大机构之间的联系及交流，以本年级的同学为基础，与各机构建立通讯录，做好本年级同学在其他机构的统计工作。

7、积极参加各部门例会，协助各部门更好的开展工作。

8、老师布置的突击性工作要动员各方力量，全力以赴，按时完成。

9、各部门在做工作时要有人才意识，对有能力的同学要积极引荐，分配工作，并给予相关学生会人员编制。

10、建立学生会快速汇报机制并建立部门每周的例会制度。

1、全心全意为同学服务，对基础xx学工办负责。

2、工作原则a(active)r(reserved)c(creative)。

3、行动明确目标，做事编排有序，目标提升能力。

4、处理事情以广大学生的集体利益为出发点。

二、开设基础xx学生会博客与邮箱，发布基础xx学生会的信息，反馈同学们对学生会的意见，创立一个新颖、开放、有建设性的交流平台。通过博客与邮箱丰富基础xx学生会的工作。基础xx学生会博客与邮箱由基础xx学生会副主席直接负责。

基础xx学生会有决心也有信心做好本职工作！加油！

1学生会副主席直接对年级老师负责，定期向老师汇报学生会的工作状况，遇到突发事件及时汇报老师，听取处理意见。

2、各部部长部长直接对副主席负责，负责整个部门活动的统筹规划，年度工作计划的制订，监督并督促副部及干事的'工作。

3、干事直接对副部长负责，圆满完成上级交给的工作任务，具有团队协作精神和创新意识。对工作的各种想法和建议应经常与部长及副部长交流。

4、一般各级学生干部遇到自身能力难以解决的问题，应逐级向上汇报，在上一级干部能力范围和职责范围内的事情可以自行处理，若非自身能力和职责范围内的事，再向上一级汇报。发生重大突发事件要立即向分管老师汇报，勿需逐级汇报，以免贻误处理时间。

5、各部门之间要相互协作，要有团体意识。

基础xx级学生会副主席刘哲刘韵子。

20xx年11月1日。

学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇三

为了发挥社会实践部在机械工程系团总支的作用，本部门的工作计划如下：

一、积极配合学校和系里的各项社会实践活动。

加强各部门的交流与合作，调动部门成员的工作积极性和主动性。

接班的负责人在保证自身历练的同时，也充分锻炼社会实践部新任助理，着重培养他们的工作能力，让他们在组织中得到锻炼。具体措施如下：

(1)完善下达例会制度，着重培养新任助理的工作态度和工作激情。

(2)加强本部门内部建设，让新任助理加强沟通与了解，学习别人的长处，以达到互相促进、共同提高的目的，着重培养他们团结协助的工作精神。

(3)每次活动的策划书让助理积极编写，并采纳他们提出的新颖和创新的观点使组织活动更有力。也让新助理及时上手参与拉赞助环节，加强其沟通能力，丰富其社会阅历。

(4)在各种活动中，让本部门的成员共同参与和组织，着重培养和加强他们的合作意识。

三：活动组织方面：

(1)在_月中旬，举行例行传统项目--诗歌朗诵大赛，为他们我系部的一份关怀和祝福，让他们感受到学校大家庭的温暖。

(2)在_月上中旬，积极配合系部筹措运动会事宜，做好拉赞助的份内工作，同时配合组织部的方阵训练。_月下旬积极参与运动会，搞好啦啦队、场地环境卫生工作等，同时努力增进新生与老师、老生之间的关系，让新生能在新的环境有更好的发展。

(4)传承上一届的优势，在_月份，积极准备20__年歌手大赛的筹备工作，并且顺利按预期举办初赛、复赛、决赛等。

(5)在__月下旬，将部门半学期的工作整理总结，做收尾工作。部门成员准备认真复习，迎接即将到来的期末考试，保证自己成绩优异。

(6)寒假期间让本部门的委员参与社会实践调查，培养他们的实践调查能力。

(7)本部门肩负组委例会的责任，所以要积极配合系部工作动态，及时向各班组委传递工作信息。

(8)除基本的传统活动外，还贯穿有每班每月两次的青协活动。据悉，今年我系有数控10个班、模具4个班、造船7个班、设计1个班、数维1个班共计23个班，从此来看，每月我部门带班人次达46人次，所以一定要切实做到让每位新助理都有锻炼机会。

关于举办活动，总体大概为图书馆清洁工作，甘棠湖清理卫生支援行，敬老院献爱心，慰问博爱聋哑院，交通协管活动，预防艾滋病大型演义活动，火车站志愿服务，三月植树增绿色，消费者保护权益，以及在节水日、地球环境保护日贴警示标语等活动。为了促使青协活动的创新，后附_~__月节日表一份，以供参考。

三、实践部在举行活动时应该利用更多的资源，如社团资源，青年志愿者协会和青协心语报的优势效应，并结合机械工程系自身的特点等。

四、实践部的职能不仅是社会实践，同时对种学术性较强的活动也要各积极参与和组织，比如院里两年一届的科技学术活动月的一系列活动。还有盛大的艺术节等系列活动。

五、不断寻求创新，争取把实践部的活动。

本计划仅以20__年活动为依据，尚有许多不足，具体内容视实际情况有所更改。

学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇四

一、召开体育部的工作会议，进一步明确体育部的工作职责，工作安排，工作目标和工作重点，从而更好的开展工作，使大家积极的投入到体育部的工作中来。

二、更进一步的加强对体育部干事的综合素质的培养，使他们能够很好的独立工作，有很好的组织能力来应对多变的比赛场合，并让他们指定本学期的学习和工作目标。

三、在11月份上旬将开展一些关于班与班之间的体育比赛，如：新生运动会（重要）、足球赛、篮球赛、体育趣味活动等，从而为校级活动选拔人才，加强班集体的凝聚力，加强班与班之间同学的认识和联系，促进友谊，使全系的同学都团结起来。

四、组建系足球队、篮球队并定期的进行集中训练，以迎接校里的比赛。选一些体育比较好的同学参加院田径队的训练，为下学期的校运动会做准备。还要选几名成绩比较突出的同学参加校田径队更正规和系统的训练，进一步提高个人的素质以为系取得更好的成绩。

一、在11月份将举办我院05级新生运动会，使全体学生会的成员和全系的同学都动起来，积极的投入到院运会的筹办和准备工作中来，也为下学期的校运会进一步选拔人才，做好充足的准备。

二、积极配合学校体育部组织的各项体育活动，和宣传部做好宣传工作和预备工作。通过我们的热情和宣传来带动全系和全校同学的热情和积极性。

一、内务组：主要负责体育部的日常工作与自身建设；负责制定每学期体育部工作计划和资金开支预算，结算、核实该学期学期资金运用情况；负责内部考核体育部干事工作情况，检查各项工作效果，审查各活动负责人所递交的工作总结和资金使用说明，整理各个活动过程中的活动资料，后装订成册统一上交办室。

二、外事组：负责体育部的对外工作，包括聘请各个学院运动队的教练，学院各项赛事的裁判；负责与其他学院的交流工作，联系各个活动的友谊赛；负责各个活动的对外宣传工作。

三、足球组：主要负责学院足球运动方面的工作，开展学院的足球运动，组织学院班级友谊赛。负责组建、管理学院足球队的日常训练、比赛工作，带队参加校综合运动会足球比赛和校级足球赛。

四、篮球组：主要负责学院篮球运动方面的工作，开展学院的篮球运动，组织学院班级友谊赛。负责组建、管理学院篮球队的日常训练、比赛工作，带队参加校综合运动会篮球比赛和校级篮球赛。

五、排球队：主要负责学院排球运动方面的工作，开展学院的排球运动，组织学院班级友谊赛。负责组建、管理学院排男子、女子球队的日常训练、比赛工作，带队参加校综合运动会排球比赛和校级排球赛。

六、乒羽组：主要负责学院乒乓球、羽毛球运动方面的工作，开展学院的乒乓球、羽毛球比赛，视情况组织班级羽毛球赛。负责组建学院乒乓球、羽毛球队，组队参加校乒乓球、羽毛球比赛。

学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇五

时光飞逝，我们又步入了新的一年，回首过去的工作、学习和生活，既有让人欣喜的进步，同时也发现了许多不足，为了更好的开展本学期的工作，我们会吸取以前的经验和教训，特作此计划如下：

本学期学生会将继续保持高度的工作热情，滤布完善工作方式努力围绕安全与团结稳定这两大主题开展工作，力求各部之间通力协作、相互配合，并在此基础上取得进步。充分发挥各部职能与各成员的才干，力求达到锻炼每个干部的目的。

一.为了团结全系各班，增进班与班之间的联系，学生会特计划于4月份在系内举办“拔河比赛”努力使全系呈现出安定、团结、健康发展的和谐局面。

二.为了贯彻落实“学院安全年”的工作安排学生会计划四月份在系内举办“打扫宿舍卫生、清除安全隐患”活动，彻底打扫宿舍卫生死角，坚决清除室内潜在的安全隐患，努力在夏天来临之前创造一个安全卫生的生活环境。

三.为提高各班团干部与学生会成员的工作能力与协调能力，系学生会团总支特定于三月底在系内举办素质拓展活动，以加强学生干部之间的默契与信任度。

四.为活跃同学的课余文化生活激发同学们学习英语的兴趣，学生会预计5月份在全院范围内举办以安全为主题的“英语演讲比赛”，充分发挥英语系的强项同时也达到与其他各系互通有无、压滤机滤布共同进步的目的，为六个系和谐共处显出微薄之力。

最后，在完成上级下达任务的基础上充分发挥自主性勇于自我管理，加强系内整顿，努力营造安定、和谐、健康的学习氛围和生活。

学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇六

伴随着xx届学生会成长的足迹，在实践中学习发展的观点，在挫折中开拓一片辽阔的蓝海。我想学生会不仅仅成为培养同学们组织协调本事的平台，或许她最终的发展方向是合作与竞争同在，孕育新一代具有综合创新的领军人物的摇篮。

既然简述了我们对未来成长的憧憬，那么接下来的工作布局就是围绕其核心进行。我认为要秉承三点原则：整顿与发展，规范与合作，做好铺路人。

继续努力做好校长接待日的工作，并使之能够构成常规性的品牌接待日工作。

其实校长接待日(校接日)与大型歌唱比赛一向都是学生会的强势项目。在大型比赛方面，学生会的成绩是有目共睹的。以往邀请到了佛山一中、佛山二中、佛山四中、荣山中学来我校参观比赛，从各方面都获得了恳切地评价。可是校接日只举办过一次就杳无音信了。个中存在多方面的原因，那里不再赘述。此刻特开一篇幅，谈谈它的重要性和可行性。

(1)广泛听取同学意见，营造民主氛围。

校接日是体现学校民主氛围、为同学服务办学理念的平台。此不仅仅展现了校长亲民作风，也供给了校领导科学决策的意向基础。

学生会既是校长忠诚的眼睛，也是同学理性的喉舌。校接日供给开放的听证环境，那么学校执行或者否定的决心必须及时而坚决!校方作指导，学生会能够在同学中响应执行，这是提高公信力最有力的手段。

(3)树立“我是三中人”

校接日我期望争取利用广场文化，扩大其影响力。使三中人都能参与进来(可利用课余时间)。每发表一种观点(不论偏激与否)都是对校接日的一种充实。兼听则明，偏听则暗。我们需要的不仅仅是同学们切身的感受与诚恳提议的发表，我们更需要的是树立团结一心的三中精神，互助互爱的学习氛围与动力!

说到底，仅有促进良性循环的学习氛围，不断提高办学质量与同学的茁壮成长才是一切活动的根本目的。

那么我在简略说一下校接日的可行性。一句话：想办就必须能办成!

1、和校长、部分行政以及有关部门协调好出席时间的安排；

2、音响设备的布置；

3、广场人流与过激言行的控制；

4、校接日的跟进工作和辅佐执行。

若成功举办广场式的校接日，其所收得的良效是相当可观的。这也是我期望重视和深化学生活动的一些思考。

在学生会的工作的时间里，能够说从不断的小挫折或小成功中汲取了不少的经验教训。我是在学习生活的锻造中成长起来的。对学生组织深有感情。所以一向未中断对她的思考。而我心中有三大蓝图。

1、为同学服务。提倡一种理念(服务优于管理)，办几件实事。

2、完善与深化学生会内部体制。改革创新，不懈推动团委学生会的融合，使之成为团结合作，规范开拓的强势组织。

3、积极推动“佛山市学生联会”，树立大校强会形象，迈向有风格、有气度的优秀学生组织。这点已在一中、二中、四中、荣山中学取得共识。(在上学期五间学校的主席已经多次开会讨论过，一中、二中、三中主席都有“联会”构想。现已在初步讨论中。我也查阅了世界学生联会和各国学生联会的资料，我认为这是可行的，并在思想上是先进的。)。

毛泽东说：打扫干净房子再请客人。这就是说自身条理清晰了，制度和机制健康发展了，才能更有力地服务于学校和同学。所以，我认为第二条是根本。开篇的三点原则并“竞争与合作”，集中地说就是为了团委学生会的筹备与融合，换届选举与发展来讲的。

说句实在话，团委与学生会的融合是我梦寐以求的事情。学生会的大多干部不理解“为什么要和团委搞联合”，但我觉得这确实这是利己利校的好事。

团委学生会素来有些小矛盾，两方面都有它的做法与坚持。缺乏必要的理解和沟通，所以会导致一些比较紊乱的想法吧。既往不咎，如果团委学生会能够顺利融合，该是一件多好的事!强强联手――有利于凝聚更强的战斗力；有利于团结一致，开拓积极；有利于规范统一地和谐发展。

三个“有利于”为我们指明了奋斗的方向，但应运而生的也有三大难点。

(1)如何安抚旧团体成员，招收和培养新人。

团委学生会都有高二的干部。他们有经验，有本事，并且能够指导高一新生，起表率带头作用。可是那里面也存在着准备退出或者职责心不强的干部。对于这批同学，八个字――能留则留，若去则抚。尽量挽留职责心强、具有必须组织协调本事的同学，并且积极吸收带动高二有本事有干劲的同学加入；如果他们准备退出或者不准备留用的同学则能够召开一个会议进行安抚(本届的做法，效果良好)。他们为团委学生会辛苦工作了一年，我提议在“团委学生代表大会”上给那些表现出色的干部予以表彰与适当的学分奖励(一中的良好传统)。

送去旧人，迎接新生。在留用的干部当中，选择精干担当要正职。让新生中出类拔萃者担当副职。这样不仅仅培养了新的生力军的经验和本事，也能激励他们的上进心；缓解换届中坚力量青黄不接，为下一届的干部力量奠定基础。

在制度建设和完善上，我一向看作重点工作。07届学生会精心制定了《佛山市第三中学学生会章程》(能够更名《佛山市第三中学团委学生会章程》)，可是我认为还有很多需要补充完善，细化深化的工作需要做。

xx届学生会成立前的最重要的准备工作就是建立《章程》，虽然其明细度是远远不够的。正因为如此，接下来的任务就是要在章程里明确纪律，明确权责分配，明确问责制度。经过上述的工作后，接下来就要看《章程》的执行者的管理力度了。

领导者是一个组织的灵魂。团委书记、主席也是团委学生会的灵魂。选好了一年的工作畅通无阻，选不好可能重蹈覆辙。总言之，团委学生会的工作不能败在这一关。

对于选举方法以及换届衔接工作我有如下提议：

(1)选举的多样性。

选举的多样性是确保人才的多源性和多元性。根据每人的性格特点或者本事表现的需求，形式多样的预选不仅仅能够调动来自方方面面参选人员的积极性(多源性)，并且其严谨性和层次感也会逐步凸现。形式多样的预选不仅仅能够展现参选人员的各种才华(多元性)，并且将为我们正确的选取供给多层次的支持。下头，简单列举三步预选形式：

1、座谈。

这一部分主要是对参选人员的基本了解。比如：个人简介为什么如学生会你对三中的了解由此建立评委对参选人员的印象和了解其价值观。这样能够增加选举的亲和力，确保复合型人才的来源面广；也可增进评委对同学的了解和沟通。另一方面，着手制定详细严谨的预选规则与复试考核的标准，以备下来的环节有据可依，顺利进行。

2、预选展现。

这是最重要的一个环节。由五名评委组成的评审团对参选人员的综合考试，参选人员能够充分展示他们的风度、学识、见解以及才艺。这是我们常规的评选方法，需要申明一点的是必须按照严谨详细的规则评分。

3、复试考核。

经过前两轮的考核，我们已经得出了清晰的分数。这一轮是要进一步筛选，确保参选人员各项条件都贴合标准，纳入综合研究的范畴。

(2)大选早作准备，提前召开。

预选工作力求精准，必然会耗费较长的时间。大选早作准备就是要为我们赢得更多的时间。赢得三段时间：预选的时间、争取年级最先进人才的时间和大选后衔接的时间。

说明两点：

1、人才是组织的生命活力。年级分会需要选人，他们一般的时间都比我们早，精英人才必然分流。高三、高二年级分会的力量强、能够抗衡，就在于这点。

2、大选后的工作安排、外联工作和繁琐的交接都需要时间。

所以我认为“团委学生代表大会”尽可能提早举行。为自己争得足够的时间，显现团委学生会规范而从容。

(3)确保被选举人才是精英――宣传调研工作的开展。

凡是选举和比赛，宣传攻势必须要做得有声有色，才能招徕人才。而选举中，保证公平、公正、公开至为重要。既提高团委学生会的透明度，又可避免非议。是为宣传。

何谓调研就是在重重预试后进行复查。征询班主任、同学的意见，主要还是考核该同学的品性德操问题，体现民主选举的概念。

(4)对换届衔接工作的负责态度。

我对待选举的问题如此谨慎，主要还是认为要开好头并且07届在这方面吃过大亏。

至于换届的衔接工作必须要做好。由上任主席带领新一届团委学生会走一段路，促进工作安排、外联工作的交接。这样能够避免由于经验不足、人际不妥、行政不细和工作安排疏忽的情景。这样的团委学生会是对内尽心，对外负责的。使新一届学生会风度翩翩、大气凛然地逐步走向规范的康庄大道。

归结以上四点，我认为都需要一个健全的制度和灵活的机制强有力地保证它!

对于新一届的事情，我的构想的一些简单献策。主要实行以下的三个做事原则和十条工作提议。

三个做事原则：

1、尽心尽力做学校的眼睛，全心全意为同学服务；

2、对外为学校争荣誉，对内为同学促学习；

3、严格按照《章程》执行纪律，努力提高团委学生会的工作效率与公信力。

1、争取细化深化《章程》，建立健全的制度和灵活的机制并坚定不移地执行它；

2、建立健康发展，职能完备的部门；

学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇七

2)通过会议或联谊的方式，加强各院系生活部与校生活部、各院系生活部之间的联系，加大校生活部的影响力增进友谊，更好地投入工作。

3）配合校学生会各部门，做好后勤工作。

4）每个星期的周日到周四晚上我部门及各系学生会协助学生公寓中心搞好晚归登记工作和关灯检查工作。

6）搞好部门的内部建设，组织部长助理参加交流会，与其他部门联谊，与外校进行工作交流，学习别人的长处，纠正自己存在的不足，注重干部的素质培养。，尽量为他们解决生活的事情。

作为部门领头人之一，我对自己提出以下要求：

1.注重自身形象。首先，注意穿着，给人一种清新的感觉，符合干部的身份；其次，与干事多交流，多分享工作经验并且鼓励他们多参加课外活动，尽最大努力帮助他们解决工作和生活中的困难，培养感情与他们的感情，在他们当中建立一种威信；最后，注意行为语言文明。

2.实干与巧干相结合，端正自己的工作作风。

3.不断学习，提高自身关于管理、排版、摄影、写作等方面的工作能力。

对我院月报我有以下改进:。

1.变换月报布局，让月报整体布局较为活泼，增强月报的可读性。

2.对图片进行组合和修饰，增强图片的美感。

3.改变文字文字排版形式如采用分栏式或竖式排版。

对部门整体有如下规划：

1.招新重在宣传。用我们部门可以培养摄影、写作、排版的等能力的优势来打动新生，为我们部门照进更多人才。在试用期多加考察他们，坚决逐出工作态度不好的新生。

2.部门运行前期重在稳定。在工作前期借用上一届的工作模式和管理模式，让部门在稳定中求发展，同时引导他们对我们部门工作性质和工作内容。

3.部门工作中期，重视部门建设。第一，与生活部共同策划一次关于生活常识的活动；第二，与文科类院系记者团实现对话，学习他们的写作经验，同时与他们分享管理、摄影、排版方面的工作经验，提升自身工作效率和工作质量，也为干事们进一步学习提供了一个平台。第三，注重培养干事工作能力，让他们熟练掌握我们门的工作内容。

4.部门工作后期，下放我们的权利，让他们独立策划活动，独立完成部门任务并让他们当中有较强管理能力的干事来管理部门，已让他们能在我们部门工作中能够独当一面，为下一届储备干部。

学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇八

新学年伊始之际，前不久完成的`校学生会招新工作将一批新鲜的血液注入进来，崭新的宣传部正满怀着无比高涨的热情翘首期待着投入到新学期的学生工作中。在过去的一年里，在部长以及各位干事的相互配合，协调工作下，各项工作有序进行，并且收效相当不错。在接下来的一年里，为展现一个优秀部门的实干精神，更好地开展学生会宣传部的各项工作，真正做到有计划、有步骤的进行各项工作，同时使我们的工作做出特色和成效，特拟定如下工作计划：

宣传部作为学生会的喉舌部门，同时也是校学生会的一个门面，它负责全校各种活动的宣传，通过各种宣传渠道，传递校团委、学生会工作信息，让广大同学尽快知晓，并且定期制作主题鲜明、形式多样的宣传板报、橱窗，反映全校师生的精神面貌和学生学习生活情况。它就像是对外展示安工大学子风采的一个窗口和平台，它关系到整个学生会对外的形象面貌，因此其重要性是不言而喻的。

3。每次活动后详细的记载工作情况，同时详细记载材料使用情况;。

5。将工作主力转向大一干事，逐渐锻炼干事们独立工作的能力;。

6。部长、副部平时要热心关心干事，在学习和生活上予以帮助。

重点抓好以下工作：第一，发扬创新精神，创造性地开展宣传活动。在坚持传统宣传方式的基础上，广开思路，通过多种渠道将安徽工业大学的进步展示在全校师生面前;第二，加强新进成员的培训，以老带新，注意新老交替的适应过程，努力使各部员在工作中积极主动，充分发挥自己的主观能动性，讲求创新。

1。创新宣传手段。

校园内单一的常规宣传模式已经在某些程度上给大家造成了视觉疲劳，如何在宣传方式上创新，将成为决定宣传效果好坏的重要因素。因此，宣传部将开拓更多的宣传途径，或是改良传单、海报的版面来吸引同学们对于活动信息的关注。

2。创新宣传内容。

往常，宣传部一直是站在幕后，辅助其他部门做好每次的宣传工作。如今，宣传部希望能打破我们一贯的沉默，自主地策划开展一些活动，一改往日配角的立场。

往日的宣传工作，每每将重点放在前期宣传上，因而也就忽略了在活动举办后的后续报道。

后期宣传不仅是面向大众的重要一笔，更是组织对于活动的一次总结。

宣传不仅是一个部门的工作，做好宣传需要每个部门的协调配合：

1、主办部门须提前于宣传部做好相关的沟通，包括横幅、海报、传单的时间期限，制作要求。

2、同时，因为在以前的部门工作中发现宣传工作完全由我们独自完成，所以我们也希望，在横幅、海报、传单挂置与发放过程中，能有主办部门的同学的共同参与，这样能够适当减轻宣传部同学花在这些工作上的精力，同时也能更加丰富宣传作品的内涵。

宣传部的工作任务在学生会各部中是相对比较繁忙的。我们将会在指定时间内完成学生会及各部委托的任务，做好各项活动的宣传工作。完善宣传部自身的建设，把宣传部建设成一个团结积极向上的整体。宣传部各个成员将在工作中努力提高自身素质，并积极主动的工作，丰富宣传形式，在工作中推陈出新，不断提高自己。

学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇九

作为园林园艺系x届学生会，我们对自己的未来布满着美好的憧憬，同时也肩负着历史的使命。我们将沿袭我校学生会的优良传统，总结上学期的工作经验，并在此基础上进行突破和创新，这对我们不仅是一种压力，更是一种动力。总结过去、展望未来，学生会将以“团结、求实、进取、创新”为宗旨，以“打造有战斗力、有凝聚力的集体”为目标，制定围绕“一切为了学生，为了学生的一切，为了一切的学生”为主的xx~xx学年度第一学期学生会工作计划。

在学生会主席、秘书长及各部部长全面负责的前提下学生会全体成员均实行分工负责制度，做到分工明确，责任到人。

1．主席从总体上负责全面工作和办公室工作计划。

2．秘书长协助主席的日常工作，并具体分管各部的工作。

3．在分工负责的同时，加强团结，加强各部成员之间的配合协作，做到分工不分家。

4．各部部长负责本部及各部相关联的工作，部门内部也实行具体分工负责制。副部长落实好基本工作，做到严格要求，追求效率和质量。

在原有思想教育工作计划基础上，百尺竿头、更进一步，形成以理论为指导，精神为基础，能力为实践的符合新时代要求的精神取向，最终实现“全心全意为全体师生服务的根本任务。

1。积极配合学院的学习活动和思想政治以及纪律整顿等工作计划，使我系学生干部起到表率作用。

2。举办富有我院特色的校园文化娱乐活动，为广大同学提供创新的实践舞台，培养广大同学积极探索、勇于求实的精神。

3。加强学生会与社团之间的交流与合作，支持和帮助各社团及学院有关部门开展各类活动丰富同学生活、富有教育意义的活动。

2。定期组织各种座谈会，有针对性的开展各种交流活动，解决同学们学习，生活等方面的问题。

3。围绕学风建设，积极开展科技文化活动和专业技能竞赛，提高学生综合能力。

4。认真对待每天的检查评比工作，做详细记录，对比各班具体情况寻找差距，提高整体水平。

5。探索新的学生治理机制，调动广大同学参与班级建设的积极性。

通过丰富多彩的文体活动，丰富同学的学习文化生活，满足同学的精神文化要求，不断增强学院的凝聚力，提高我系师生的身体素质。

1。继续贯彻落实两操规范制度，发扬体育部优秀的工作精神，切实把上操水平提升到新的高度，提高我成员综合素质，积极配合学校团委做好各方面的相关工作。

2。组织我院同学参加院秋季田径运动会，力争在上届基础上取得更好成绩。

生会为主体，各认真配合的方法，对寝室进行检查和监督，让学生在学校有一种家的感觉。

1．组织成立卫生调查组，不定期的对宿舍进行检查和监督。

2．对于学生宿舍的纪律问题，要切实安排人员进行规范化管理，加大检查力度，配合好自主寝室将检查工作做到位，对于违反纪律者严厉处分。为我系师生营造一个良好的生活环境而努力奋斗！

3。对于宿舍的内务问题，要定期进行全方位多层次的检查评比，提高要求和检查规则，使宿舍卫生水平达到新的层次，全面提高学生的综合素质和自理能力，养成良好的生活习惯。

4。每月积极配合我校教育处进行文明寝室的评选活动。通过对宿舍成员思想、纪律、学习、卫生等方面考察，推出优秀宿舍评选制度。

2。及时了解同学们的意见和建议，通过与同学的交流加强部门的管理，对合理的意见主动接纳，对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

3。积极组织广大学生自我维护正常的学习、生活和活动的秩序；协助系部及学院抓好日常纪律和集会纪律。贯彻执行学院文明礼仪规范中的有关规定。

4。纪律部将对各班的纪律情况定期进行总结和汇报，向系部公开，以便大家核对，增加工作的透明度。

1。加强宣传力度，做好宣传工作进行交流。

2。加强院风学风建设，为提高我系在院内的知名度，树立我系的良好形象而努力。

3。在记者团的动态采集下，要注意时效性，准确性，积极做好宣传工作。

4。积极配合各部做好工作，为我系树立一个团结奋斗，有战斗力和凝聚力的集体形象而出一份力。

1。做好基本每日卫生检查工作，保持系部卫生整洁干净，争创一流环境。（尤其注意卫生死角）。

2。每周进行大扫除，组织各班卫生委员积极参与，并进行评比。做好系部环境保洁工作，配合上级领导把工作做到位。

3。组织美化校园诗歌散文朗诵大赛（支持原创和配乐朗诵）以及我心中的绿色校园构想设计图（了解大家的心声怎样才是美丽的绿色校园）。

1。配合各部门的工作之余，要努力做好本部门的工作。

2。适当的时候，组织部门成员为我系组织开展的活动拉些必要实际的赞助，以便更好活动的开展。

1。各季节的安全宣传、安全教育预防为主、防治结合。

2。每晚晚自习安全保卫巡逻，维护学生人生安全。

3。收集各种安全信息，及时反馈给系部。

4。每周对宿舍进行不定期的安全检查。

5。在系部、学院举行大型活动时，积极配合学生会组织人员入场、维持秩序。

转眼间，我们迎来了新的一年，回顾xx年学生会所做的工作，最让我高兴的是学生会成员都能够完美的完成了上学期的工作，并取得了老师和同学们的普遍认可，但还是有少数同学不能持着为同学们服务的精神理念，在平日的工作中有些怠慢的表现。在新的一学期，我们要继承去年好的方面，对坏的方面及时发现及时改正。“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，在这万象更新的时刻，我们09届学生会将继续以自我服务、自我治理、自我教育的宗旨，传承成功经验，开拓创新，在配合学校各项工作的同时，加强对学生会内部的治理，为我校的学风建设添砖加瓦，最终实现全心全意为全校师生服务的根本任务。

会进步，会得到成长。

一个好的学生会要靠我们的共同努力支创造的，希望我们的学生会在未来的不久将更加出色，更加辉煌！

xx年9月1日。

园林园艺系。

学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇十

新的学期，新的开始，我们金融系学生会又在新的学期中迎来了再接再厉，再创辉煌的'新目标，在本学期里，我们外联部还是会首先牢牢抓住自己的本职工作——拉来赞助为学生会其他部门的活动提供资金支持，虽然这项任务既繁且重，但我们外联部的每一个成员都已经做好了充分的准备，我们将以饱满的热情和斗志投入到工作中去，争取超越上个学年度做出的成绩，保证我们金融系学生会正常平稳的运作。

再有，这个学期面临一个学生会纳新的重大任务，我们会制订我们部自己的纳新办法和流程，充分体现优胜劣汰的自然法则，公平，公正，公开，给每个人以展现自我的机会，相信我们一定会锻造出一支高效，优质的团队来。

另外，外联部在做好本职工作的同时，还会协同其他各部门开展合办活动，提供资金、智力支持，发挥人力优势，保证大型合办项目的顺利开展。

最后，外联部会针对本部的特点和优势，尽可能的构想一些服务于广大学生的自办活动，例如企业参观和名人讲座等等，扩大外联部的活动范围，增强外联部的影响力。

以上是外联部本学期的工作计划，我们会尽全力做好本职工作和协同工作，推动整个学生会的运作，为本届学生会再创辉煌而努力。

外联部部长xx。

学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇十一

在新学期、新形势下，学生会宿管部将加大监管力度，采取新的`管理和工作方针，积极进取，认真布置，切实抓好工作的每一环节，及时完成上级领导布置的任务，争取更好的工作成绩，本学期将开展的工作如下：

一、常规工作。

1、本学期的工作以“两个基本”和“三个狠抓”为原则。

以保证寝室卫生为基本，以杜绝夜不归宿为基本，狠抓寝室赌博，狠抓寝室偷盗行为，狠抓男女串寝。

a、北苑1栋到9栋每周一次卫生检查和晚就寝检查，南苑2栋每两周进行一次卫生检查和一次晚就寝检查。

b、施行不定期抽查的方式对各栋各系部进行检查，卫生检查的时间定于每周三下午5：00，晚就寝检查的时间定于每周一晚10：00。

2、措施与方法。

a、组织各系男女生部进行交换检查，严格按照评分细则进行打分。

b、不定期的对某个系或某栋楼进行重点检查或整顿。

c、不定期的检查寝室赌博现象及男女串寝现象。

d、把每一次日常检查的结果进行汇总，把各系的合格率与不合格率用比例的形式计算出上交后勤服务中心宿管科，同时把优秀寝室和不合格寝室通报全院。

二、寝室文化建设。

1、为了提高同学们的积极性，提高同学们的思想意识，让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部将举行寝室设计大赛，宣传标语的征集等活动。

2、为了给广大同学们起到模范作用，还将对学生会干部的寝室进行不定期抽查。

3、每月评出40个星级文明寝室，并通报表扬。

三、内部工作制度建设。

为了拥有一个团结向上，积极踊跃，事实上进的宿管部，现制定以下制度：

1、以积分的形式对每个人进行管理，对开例会、搞活动、无故请假、迟到及不出勤等现象均有相应的分数惩罚，每月评出两位优秀干部进行表扬，评出两位表现较差的干部进行批评。

2、施行专人负责制，把宿舍楼分块，由不同的人负责，要求做事积极、认真，及时掌握宿舍内的各种动态变化情况，以便各种工作的顺利开展。

3每周召开一次部门例会，每月召开一次各系男女生部长会议，加强院系两级学生会的交流，使我们的工作取得好的成绩。

在新的学期里，我们将以新的姿态，新的形象服务于同学，让宿管部成为名副其实的为同学们服务的部门。

学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇十二

时光荏苒、在忙碌与耕耘中，我们又迎来了新学期，我系学生会上半年工作也已圆满结束。在新学期开始时，我系学生会将要继续认真落实好院团委、学生会下达的相关任务，积极参与院系及其他组织举办的活动，全力配合系领导的指示来全面开展工作。我们将继续坚持“服务同学、奉献同学”的工作宗旨，坚持“团结、务实、高效、创新”的工作原则，为我系教学水平评估工作添砖加瓦，为我们郑州工业安全学院增光添彩，在本学期，我系学生会将以上学期的工作总结、同学们的意见为参考特制定以下工作计划，具体如下：

争取做到出勤率最高。

达到强身健体、增进团结友爱的丰富多彩的目的。

每个活动在进行的过程中要定期且经常在整个工作小组中开展交流汇报工作，杜绝不透明运行的现象。

办公室。

为了更好的贯彻学院在发展中所倡导的各种精神，促进学院的快速发展。系办公室将以不断完善工作制度，不断创新工作理念，不断调整工作面貌，来切实发挥办公室的作用以迎接新学期的各项任务。

本部门根据本学期的工作实际，制定了一下工作计划：

以服务同学为宗旨，积极配合系里各项工作的开展。以“内强素质、外树形象”为方针，切实提高本部门成员的工作效率与工作积极性。

此措施也是为更好的建立完善的档案制度。

将活动动态及时的公布等。

纪检部。

纪检部群体成员本着公平、公正、公开的原则，切实做好学生会的纪检工作，做好各种检查记录，纪检部的主要工作是对学生会干部监督及时对同学们的检查，对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席，树立良好的形象。

活动前向有关人员了解情况。

参加每周例会并记录有关情况，有违纪行为的向主席报告。

十一、及时了解同学们的意见和建议，通过邮箱建立与同学沟通的桥梁。对合理的意见主动接纳，对不良情况的反应要及时进行调查和处理。

生活部。

1.狠抓教室卫生工作。每周一下午检查各班教室卫生，并予以评分，每月进行一次教室卫生评比工作，并给与奖励。

2.加强与自律委员会和伙委会的合作。

3.配合院生活部，对教室卫生每周三定期检查。

文艺部。

1.积极组织同学参加校园文化艺术节，通过各种选拔，确定参赛同学；

2.策划学生会联欢活动，增进各部门的联系；

3.配合其他部门工作；

4.严明部内规章制度，严明例会及考勤规范。

5、组织好第五届校园歌手大赛等活动。

宣传部。

宣传部作为学生会的喉舌部门，同时也是院学生会的一个门面，它关系到整个学生会在外界的形象面貌，因此其重要性不言而喻的。为此我们宣传部将在去年的工作基础上更进一步，宣传部将以饱满的精神面貌做好新学期的工作。我们对新学期的工作计划划分两部分：加强部门自身建设和加强本部门与其他部门的紧密沟通。

1、设计安排各种优秀展板，宣传栏评比，尽可能的美化校园的宣传环境。

2.配合主席做好对外联系工作，举办一系列的主题宣传工作。负责本学期的学生会各部举办活动以及所有的其他同学工作的计提时间、地点、内容通知。

3.对本学期的各项宣传工作进行备案。尽量详细、完整地把宣传工作记录保存下来做好重大事件的宣传工作，和各部，院广播站加以密切合作，全方位多层次的开展宣传工作。

4.提高自身的工作能力和素质，在提高工作质量的同时提高工作效率，使宣传部的工作开展的更加顺利。

5.配合所有其他各个部门的不可预见的活动宣传，确保我院每项学生活动的顺利开展。

女工部。

1、加强女生自身教育，提高我系女生的自律及自我保护意识。

2、及时了解女生的动向，接受大家的意见和建议。

3、开展能为女生才艺展示的活动。如：“我爱红诗词”活动。跳绳比赛等。

1.组织我系各班参加第三届大学生辩论赛；

2.加强我系晚自习的学习氛围。

3.举办小型英语演讲比赛，让同学们更多的接触口语等；

体育部：

为进一步丰富校园文化生活，努力营造积极向上，百花齐放，格调高雅，健康文明的校园文化氛围。体育部将通过丰富多彩的体育活动，陶冶师生的高尚情操，展示师生的体育才华，激发广大学生热爱校园和热爱体育、努力成才的热情。本学期体育部工作计划大体如下（参考每次具体活动的策划书）：

1、系乒乓球赛。

乒乓球素来就有国球之称，是一个传统的比赛项目，也是大家都喜欢的运动之一。我们这次会再接再厉、再创辉煌。吧比赛场面办的更大，全面调动起同学们的积极性。

本次篮球赛活动将以“人人参与、展现风采”为宗旨，把“加强体育活动，增强学生身体素质”作为主题中心，同时应注重系部学生会之间的联系，在校内掀起一股体育运动热潮。并会在此次篮球赛后选拔出优秀学生会内部人才组成新球队，为我系争光。

本学期工作在上学期的现有基础上提高到一个新的水平和层次，能与时俱进，锐意改革，在内部建设，制度正在逐步完善，机构有较大的突破，在新学期，我系学生会将积极探索学生会工作的新方向，引导和团结广大同学全面提高自身素质，完善自我，努力打造更强大，更优化、更有力的位同学们服务的团队。

学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇十三

公司要坚持加强纪检监察部门人员的思想建设、组织建设、作风建设和业务建设，增强政治意识、大局意识、责任意识、服务意识，提高业务履行能力。下面是本站小编整理的一些关于公司20xx年纪检监察部门。

的相关资料，供你参考。

为进一步加强公司党风廉政建设和反腐倡廉工作，不断增强公司各级领导干部的廉洁自律意识，加强监督检查，防止职务犯罪，规范效能监察工作，稳定员工队伍，确保中心工作顺利进行，认真贯彻落实《**集团20xx年度纪检监察工作要点》，根据集团公司纪委和公司党支部的部署，确定**公司20xx年纪检监察工作思路如下：全年贯彻落实集团公司两会精神，全面落实集团公司战略决策部署，深入推进公司党建和党风廉政建设，抓好廉洁教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线，建立健全专项治理工作的长效机制，继续加强对“三重一大”决策制度执行情况等的监督检查，创新效能监察工作，畅通信访举报制度和管理办法，保证公司年度安全生产、经营管理、基本建设、经营任务目标的实现，促进公司和谐稳定、完成公司总体战略目标和经营目标，为公司发展保驾护航。

一、全面落实党风建设责任制，深入推进惩防体系建设。

加强对中央、国务院修订的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》的宣传教育，扎扎实实抓好党风廉政建设责任制组织实施工作，党支部与各分、子公司、职能部门要围绕责任分解、责任检查考核与监督、责任追究重要环节，加强领导，各司其责，密切配合，规范和完善公司中层以上领导述职述廉制度，规范党风廉政建设责任制考评工作，增强监督的合力和实效，严肃责任追究，确保党风廉政建设和反腐败各项任务落到实处。

按照科学发展观和构建和谐社会与《**公司贯彻落实惩治和预防腐败体系。

工作方案。

》的要求，全面推进惩防体系建设。

进一步查找廉洁风险点和制定防控措施这两个关键环节，稳步推进和深化廉洁风险防范工作，确保人、财、物关键岗位、关键环节的制度健全规范，逐步深入监督工作。

二、抓好廉洁教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

认真传达学习xx届中央纪委七次全会和自治区纪委十届七次全会精神，深入开展理想信念教育、党性党风党纪教育和从业道德教育，增强教育的针对性，提高教育的时效性，促使党员干部模范践行社会公德、职业道德、个人品德、家庭美德。

继续认真抓好党纪政纪法规教育、正反两方面的典型教育和警示教育，继续抓好学习贯彻《国有企业领导人员廉洁从政若干准则》工作，创新教育形式和载体，组织开展多种形式的示范教育、警示教育、岗位廉洁教育和廉洁风险教育，不断提高党员干部拒腐防变的意识。

认真履行《**公司廉洁承诺制度》、《**公司任前谈话制度》，大力加强廉洁文化建设，营造依法经营、廉洁从业、遵守制度的良好氛围。

三、加强监督检查，推动重点工作的贯彻落实。

继续加强治理商业贿赂、工程建设领域突出问题、“小金库”治理、公务车使用等专项治理工作，逐步建立健全专项治理工作的长效机制。制定和完善“三重一大”集体决策制度，加强对“三重一大”决策制度执行情况的监督检查。加强对本单位重点任务执行情况的监督检查，进一步建立和完善现代企业制度，坚持用制度管权、按制度办事、靠制度管人、确保监督机制常态运行。

四、围绕中心、创新效能监察工作。

做好以招投标管理为重要内容的效能监察工作，继续在抓渗透、抓创新、抓监督上下功夫，严格执行《**公司物资采购管理办法》，建立《**公司效能监察管理办法》，规范效能监察工作程序，确保国有资产保值增值，党员干部廉洁从业。

五、认真查处违法违纪行为，维护公司和谐发展。

严格遵照《**公司意见箱管理规定》，畅通举报渠道，及时处理举报信件，认真履行信访举报工作职能，对职工反映的重要意见和建议做到件件有落实，对涉及的问题进行认真核查、依法查办，对于纪检监察监督范围内的违纪违规行为，及时调查，促其整改。

六、加强队伍建设，不断提高履职能力。

加强纪检监察人员的思想建设、组织建设、作风建设和业务建设，增强政治意识、大局意识、责任意识、服务意识，提高业务履行能力。

一、指导思想。

全面落实科学发展观，紧紧围绕公司全年工作目标，加强以教育为重点的廉洁文化建设，加强以制度建设为重点的源头防范工作，加强以治腐为重点的案件查办工作，加强以整纪刹风为重点的专项治理工作，加强以管理创效为重点的效能监察工作，加强以提高素质为重点的自身建设工作。坚持标本兼治、惩防并举、注重预防，不断完善惩防制度体系，以改革创新的精神推进纪检监察工作，为公司又好又快发展提供政治和纪律保证。

二、工作措施。

为进一步完善党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，各部门相互配合，一级抓一级，层层抓落实的反腐倡廉领导机制，加强作风建设，以廉洁文化为切入点，营造清正廉洁的发展环境，使每一名党员干部成为清正廉洁的表率，围绕抓好“五项工作”，努力开创纪检监察工作新局面。

(一)抓好廉洁文化基地建设。

按照集团公司纪委《-年廉洁文化建设方案》具体工作部署，年，不断丰富和发展廉洁文化的内容和形式，创新廉洁文化建设体系，开展以“廉洁文化进班子，建设廉洁权力文化;廉洁文化进部室，建设廉洁阵地文化;廉洁文化进岗位，建设廉洁职业文化;廉洁文化进家庭，建设廉洁家庭文化”的廉洁文化四进活动，利用廉洁文化的感召力，弘扬廉洁思想，提高廉洁意识，倡导廉洁行为。一是在提升层次、改进方式、创新载体上下功夫，坚持“一月一教育”、“一季一活动”、“一年一总结”和“读报思廉”评比、“警示教育”会、发送“廉洁短信”等行之有效的载体，营造“以廉为荣，以贪为耻”良好文化氛围;二是突出教育重点，以重要岗位党员干部和煤场员工为关键环节，开展多种形式、针对性强、扎实有效的廉洁教育，以促进惩治与预防、制度与文化、自律与他律有机结合;三是发挥廉洁文化作用，通过党纪政纪条规知识竞赛、廉洁。

格言。

警句征集、文艺演出、书画展览等形式开展丰富多彩的廉洁文化活动;四是发挥廉洁文化宣传阵地作用。利用局域网开设“廉洁文化专栏”或“廉政文化论坛”等，进行经常性的廉洁文化传播。在各处醒目的地方，粘贴宣传图板、标语，设立廉洁文化景观，烘托廉政文化氛围。

(二)抓好预防腐败制度体系建设。

按照《公司关于构筑教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系》规划的目标，进一步完善惩防体系建设，注重源头预防，更加注重治本，更加注重制度建设，拓展从源头上预防腐败领域。

1、切实发挥反腐倡廉教育作用。加强中心组学习，带动党员干部学习，强化各级管理人员学习，建立领导干部带头讲课教育制度，举办讲座、观看廉政宣教片、组织参观等形式，开展理想信念教育，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、荣辱观;开展宗旨教育，教育党员干部牢记全心全意为人民服务的宗旨，用人民赋予的权力为人民谋利益;开展法律法规教育，教育党员干部自觉遵纪守法;开展示范教育，用榜样的力量引导广大党员干部做廉洁从政的模范;开展警示教育，通过典型案例，警示干部，吸取教训。不断加强广大党员干部对自身主观世界的改造，进一步坚定马克思主义信念，坚定中国特色社会主义信念，坚持科学发展观，增强宗旨意识，按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”、领导干部廉洁自律“十不准”、党风廉政建设“八项规定”的要求，自觉地严格执行廉洁从政各项规定，自觉接受党组织和职工群众的监督，自觉加强党性锻炼和党性修养，自觉抵御各种腐朽落后思想观念的侵蚀，提高拒腐防变和抵御风险的能力，永葆党的先进性。

2、进一步健全和完善惩防制度体系。把制度建设贯穿于体系构建全过程。在去年收集、整理和汇编各项制度规定的基础上，认真进行分析，找出薄弱环节，完善与之相配套的具体制度，建立党务公开制度，领导干部引咎辞职、责令辞职以及停职、降职、调离等制度规定，细化各类具体的防范性制度;要加强制度建设的协调工作，使制度体现针对性，强化约束性，完善系统性，具有实效性;要着重抓好《惩治和预防腐败体系制度》的贯彻落实工作，在抓落实上下功夫，用制度规范行为，强化督促检查，为营造风清气正环境，提供制度保证。

3、加强对权力运行的有效制约和监督。着力加强对权力行使的事前、事中监督，完善领导班子民主生活会、重大事项报告、廉政谈话、诫勉谈话、述职述廉、过错责任追究等制度规定。进一步健全内部审计监督制度，落实对重点部门的经济责任审计工作，要把廉政监督与效能建设有机结合起来，进一步提高工作效率和服务质量。要切实加强党内监督、群众监督，拓展从源头上防治腐败的工作领域，推进党务、企务公开，落实职工群众的知情权、参与权、选择权、监督权，形成职工群众支持并积极参与的有效机制。

(三)抓好信访与案件查处工作。

(四)抓好效能监察工作。

在去年效能监察成果较大的基础上，今年效能监察工作要在抓渗透、抓创新上下功夫，在工作中进一步发挥监察部门的作用，加强研究和探索，力求新的突破。年，监察立项2项，要完成上级部门确定的监察项目。以“优化企业发展环境，提高工作质量与效率，实现管理科学化、经营规范化、效益最大化”为目标，重点对煤炭、劣质煤、自用煤管理等进行监察立项，通过跟踪监察问效，提出监察建议，纠正和处理经营管理工作中的违规违纪行为，促进管理人员尽职尽责，加强和改善管理，提高工作效率和增加经济效益，挽回和避免经济损失，促使企业资产保值增值。要抓好纠风工作，讲求服务态度，提高服务质量，形成主动为生产一线服好务，为矿区职工服好务的思想和作风。

(五)抓好纪检监察队伍自身建设。

积极参与“创先争优”竞赛，深入开展创建学习型纪委活动，不断提高自身素质，进一步增强适应纪检监察工作的新形势、新任务、新目标的需要，培养一支高素质纪检监察干部队伍。一是深入学习贯彻党的xx大精神。开展“六个一”活动，原原本本读一遍《报告》;集中上一堂辅导课;开展一次大讨论;举办一期培训班;撰写一篇学习心得;为公司抓好“五件大事”、建设“六型企业”的目标献上一策。要通过认真学习xx大精神，进一步把握科学内涵，领会精神实质，切实加强自身建设，以更新的理念、更好的状态、更强的本领、更实的作风，推动反腐倡廉建设出新思路、新举措和新成效。二是进一步提高纪检监察干部业务能力。通过开展培训、组织外出参观学习、提高自学意识等积极培养纪检监察干部服务大局能力、依法依纪能力、执法监督能力、组织协调能力、创新工作能力等“五种能力”，使纪检监察干部自觉顺应时代的要求和形势的变化，与时俱进，创新实践，积极探索，创出亮点，促进反腐倡廉工作质量的提升。三是要从维护党纪的严肃性出发，推动企业又好又快发展的高度，不断增强纪检监察工作的紧迫感和责任感，坚持原则，秉公办事，着力提高执纪意识和工作质量，树立纪检监察部门求真务实形象。

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学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇十四

20xx年我局纪检监察工作将继续按照省国土资源厅、市纪委、监察局的安排部署，结合实际，围绕构建保障科学发展新机制这个中心工作，坚持抓好教育，推进政风行风建设常态化，健全权力运行监督制度机制，力争再创反腐倡廉新成绩，推进我市国土资源管理事业迈上新的台阶，为实现“推动经济社会跨越发展，建设幸福美好韶关”战略目标作出积极贡献。着重抓好以下工作：

一是继续严格执行党风廉政建设责任制。加大对中央、国务院新修订印发《关于实行党风廉政建设责任制的规定》的学习贯彻力度，扎扎实实地抓好《规定》组织实施工作，围绕责任分解、责任检查考核与监督、责任追究3个重要环节，加强领导，各司其责，密切配合，增强监督的合力和实效，严肃责任追究，确保党风廉政建设和反腐败各项任务落到实处。

二是继续抓好廉政风险防控机制建设。坚持把“制度^科技”理念融入到反腐倡廉各项制度措施中，推进国土资源领域反腐倡廉建设不断深入，从核心业务、重点部位和关键岗位入手，按照重点突破、逐步完善、以点带面、统筹推进的工作思路，以国土资源“一张图”工程为龙头，进一步构建国土资源系统廉政风险防控机制，推进廉政风险防范管理，规范权力运行，强化监督制约，创新体制机制，从源头上防治腐败现象发生。

三是继续抓好党风廉政教育。继续抓好学习贯彻《廉政准则》工作，创新教育形式和载体，组织开展多种形式的警示教育、岗位廉政教育和廉政风险教育，不断增强党员干部拒腐防变的能力。大力加强廉政文化建设，大力营造呼廉促廉的良好氛围。

四是进一步建全各项。

规章制度。

结合廉政风险排查，细化单位廉洁从政要求，完善本单位内部廉洁从政机制，从规范权力入手，开展制度廉洁性评估，梳理制度存在的漏洞和缺陷，针对性地加强反腐倡廉制度建设加大对制度执行力度的监督检查，切实把制度转化为干部职工的行为准则，增强制度的约束力。

五是进一步加强作风建设。继续从增强干部职工“以服务为基本行政取向”的理念出发，狠抓依法行政，提升规范管理能力，拓展优化服务机制措施，推进上门服务、绿色通道等制度化，不断研究新措施，总结新经验，从源头上、制度上、机制上预防部门和行业不正之风，力求实现系统政风大改善、行风大转变。

六是做好来信来访工作。进一步畅通投诉渠道，及时处理投诉件，对举报的问题进行认真核实，严格依纪依法查办案件。

七是加强自身队伍建设。要按照政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的要求，加强自身队伍建设。

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学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇十五

在xxxx年即将到来之际，特做此份计划报告，希望在新的一年里，学生会会有新的发展，会有更好的成长。为全校师生做好榜样，为学校服务，为学生服务。坚持走群众路线，培养良好的校风。

结合学生会的实际情况，特制定本学期的工作计划如下：

1、加强学生会干部队伍的建设：通过选拔将工作能力强、有责任心、创造力、思想素质好的优秀学生选拔到学生会干部队伍中来，每个学期争取都有新干部加入到学生会干部队伍中来，将原干部队伍中不太胜任的学生干部予以部分换选，将竞争机制、淘汰机制引入学生会干部的选拔上来，努力把好选人关。对已选的学生会干部努力加强思想教育及工作业务培训，使他们真正成为思想过硬，敢于负责、又有工作能力的优秀学生会干部，不断提升学生会工作的水平、效率，创造学生会工作的新成绩。

2、加强对学生会工作的指导。学生会的全体干部都由思想素质好、学习优秀、工作能力强、责任心强的学生组成，他们是学校工作中不可缺少的一支优秀队伍，学校的校风建设、活动的开展等各个方面都离不开他们的辛勤工作，他们是学生自己的组织，通过加强对他们的管理和指导，能够及时了解学生的思想、学习、工作、生活，能够通过他们做好其他学生的工作，帮助其他同学一起进步。这样的一支队伍必须要使他们有归属感，有温暖感，作为学生会要不断地加强与他们的联系和沟通，加强对他们的管理和指导，使他们工作有目标，成绩能够得到充分肯定，工作、学习、生活中的不足有人及时提醒与帮助，让学生会的工作与学生会干部的工作一道成为学校工作中不可缺少的重要组织部分，为稳定学生队伍、团结学生、优化校园环境发挥他们应有的作用。

对团委及学生各部门开展的学校各类活动，学生会要积极参与其中。利用学生会在学生中影响力，发动有计划地、规范地组织开展丰富多彩的学生活动，既活跃学生的生活，又让全体同学通过参加各种活动，加强了解，学会合作、学会关心他人、尊敬他人、提高自己的活动组织能力和活动参与能力，全面提高学生的综合素质。

密切联系同学，了解同学的动态并及时向有关部门反馈。加大学生会的透明度，让学生会更贴近同学们的生活，也让同学们更便于了解学生会，充分发挥学生会的桥梁和纽带作用；组织好校的纪律和宿舍的检查小组，加大检查力度，帮助和引导同学们提高自我管理能力。

1、组织同学开展各类体育健身活动，拓展自身的综合素质；

2、开展以科技为主的小型多样的竞赛和讲座等活动，营造浓厚的学术氛围；

1、配合学校有关部门的工作；

2、做好学生会的日常工作。

以上就是xxxx年的学生会工作计划，为学校，为学生带来良好的学习环境。

学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇十六

新学期伊始，我们生活部又面临着新的任务和挑战，我们将迎来新的卫生检查工作。我们将本着一切为了学生的宗旨，服务于本系的各年级同学，真正发挥xx部的.特色。基于以上几点原则，对本年度我部的工作大体做如下安排：

（1）做好招募新成员的工作，以充实我部门的力量。

（2）加强对部门成员进行纪律教育，严格值勤，公平公正。

（3）开展有益的课外活动，加强成员之间沟通与了解。

对于生活部所需要的部员，以下为基本要求：

第一：申请书反应出自己真实想法，不得抄袭，字迹要求工整。

第二：面试时不紧张，心理素质强，游刃有余。

第三：不惧别人的脸色，在工作中遇到阻碍也不退缩。

第四：我们最需要的就是能吃苦的，能够每天主动地检查卫生，立竿见影，眼里有活这样的成员。

第五：要在工作中铁面无私，苛刻一些，绝不能心软。

第六：严格摆正工作，学习，生活三者关系。工作态度积极端正，做到任务落实到位，责任落实到人。工作中应当注重效率，质量和可操作性。在可操作性强，保证质量的同时，提高工作效率，少做“无用功”。

（1）每天早晚进行检查。

（2）积极动员各班生活委员，将其发展为生活部在各个班级的重要“基层组织”。

2、开展的相关活动。

（1）迎接新生，招纳新成员、

（2）厨艺大赛。

（3）运动会保障工作。

（4）配合学生会兄弟部门的相关活动。

学生会监察部门工作计划（汇总17篇）篇十七

新的一年，在我校多校区格局，跨校区管理模式的新办学模式大环境下，校学生会的工作模式也在创新，新一届的学生委员会也在这种背景下孕育而生。本学年是校学生会跨校区工作模式改革的第一年，这既是一个挑战也是一个机遇。怎样克服多校区办学中学生会工作存在的困难，做好多校区工作的统一，在全校以培养“创业性人才”的背景下，以“素质拓展教育”为主线，努力提高在校学生“自我管理、自我教育、自我服务”水平，以服务广大青年为口号，积极转变观念，建立起一个合作、有效的管理集体。

在今后的一年，校学生会将围绕着两个创新、三个任务来陆续展开工作，切实服务于全校同学的学习和生活。

两个创新体现时代潮流。

1、端正工作心态创新工作思路。

以校学生会为主，各学院分会为辅，切实将校学生会做实做大起来。秉承校训“信、敏、廉、毅”的精神，坚持要有创新才会有进步，在吸收前几届的优秀成果，使不足之处得到完善的同时，不断丰富，创新。

2、加强团队精神提高合作意识。

一个不谋求自身发展的民族是一个落后的民族，一个不谋求部门壮大的部门是一个失败的部门。要以作为谋地位，做到跨部门、跨校区合作。以抢占活动载体、活动阵地、活动群体为动力，积极谋求部门在整个校学生会中的地位;以部门的工作效绩来谋求部门在学生会中的影响力。

3、扩大活动广度挖掘思想深度。

在活动中，要求努力扩大活动广度，挖掘思想深度，将高雅、健康的内容与喜闻乐见的形式相结合;自娱性、欣赏性与示范性、竞技性相结合;思想性、学术性与艺术性、娱乐性相结合，提高活动的参与性，积极调动广大学生活动参与热情，扩大活动的影响力。

4、把握整体性鼓励多样性。

顾及全体，从整体着眼，以三个校区，三驾马车的概念，船载一个校学生会的管理理念，团结各个校区的灵魂，凝聚成一个强而有力的团体，建立起一个合作、有效的战斗型队伍。但同时也要定位于多校区的格局下，鼓励各校区根据校区特色专业特色，发挥自己优势，打造自己的特色品牌。

1、没有调研就没有发言权。

在保持传统活动精神的前提下，对活动的内容、形式、运作要有所创新，有所突破，很多活动如果在这样发展下去将毫无生命力。每个活动都包括前、中、后三个阶段:前期活动的策划;中期活动的举行;后期活动的总结。在活动前期一定要认真的做好详细的活动调查，调查对象主要包括校内大学生、学校党政机关和校外社会企业，并对活动的可行性进行评估分析。

2、细分活动类型整合活动资源。

根据受众的广度，大致将团学活动划分为精英活动和大众活动。我们要将活动类型更细的划分，利于整合活动资源，不浪费活动资源。尽量用更少的资金，更少的人力资源获得同样的或更好的预期效果。在建设“和谐江财”的同时，本着“节约型校园”的理念，建立起系统化的工作体系，规范化的工作制度，人性化的工作氛围。

3、抓好活动精髓提高活动立意。

在我们本着为同学们创造学习环境、建设锻炼平台，提供表现机会的时候，有必要在活动精髓及活动立意深思熟虑。要真正做到举办活动有意义，体现广大同学的需求，体现实在为同学服务，体现活动真正价值。总而言之，价值体现在需求。整合现有资源的同时，可以根据实际情况，扩大活动规模，使之在全省甚至全国都具有影响力。

4、把握宣传手法创造新型方式。

做活动不是为了宣传，但是做了活动就一定要宣传。在新时期的现代化社会里，宣传工具的更新是与时俱进的，电子传媒前进的步伐势不可挡，因此在保障传统传媒的前提下，拓展新时期传媒工具，要把宣传部门作为校学生会的广告部，弘扬艺术魅力，流动校园风采，燃烧青春激情，描绘七彩生活。

响应共青团中央、教育部、全国学联推出的“大学生素质拓展计划”，定义第二课堂是第一课堂的延伸和扩大。专业学习之余，学生在不同领域实践报告，在实践中运用所学的知识，真正体验和领会知识。鼓励大学生积极参与社会实践活动，但更希望学生主动做一名义工，为公益活动投入自身的力量。第二课堂分是能力提升的证明，同学们结合自身特点、兴趣，合理安排参加各类活动，也相信第二课堂学分这项制度还会不断地完善。

认真做好“上情下达，下意上传”的工作。学生会作为学生进行“自我服务”的组织，在学生与学校、学生与老师、团(党)员与组织的沟通过程中，要积极发挥桥梁作用。通过合理的渠道向上反映问题，积极为广大同学服务，切实帮助同学解决实际问题，并协助学校做好对同学的宣传教育和解释工作。

学生会组织要从维护同学权益，关心同学成长的角度，从广大同学的生活学习方面关心他们，尤其要关注困难学生的生活状态，关注弱势群体的权益。在扶贫对象档案确定的环节上，要严格认真把关，并树立典型，在全校范围内扩大宣传。从社会助学、救助困难学生，开展勤工助学活动，加强勤工助学服务能力建设，争取社会更大地支持，丰富勤工助学岗位，完善勤工助学机制，让受助的同学通过自己的劳动回报社会、回报国家。

管理模式宗旨:集中决策分权管理。

传承一个校学生会的管理理念，团结各个校区的灵魂，密切联系各学院分会，建立起一个精兵强将的战斗型队伍。主席团、常委会作为最高决策机关，是校学生会的核心，坚持常委会议的决定是维护校学生会权威的唯一保障。

给于一定义务的同时必要赋予一定的权利。

伍书记曾经说过“在我们前进的每一步，都将遇到来自传统的、落后的、狭隘的思想的束缚。”面对新时期我校“崛起”的需要，形成多校区格局，三个校区并驾齐驱，而我们前所未有的挑战也接踵而来。各校区主席主要负责各校区的各项事务，同时也对自己的专职部门负责，由三个校区的部长中产生校学生会部长，凡涉及全校的事务、决策、活动对专职常委负责，涉及校区的事务、决策、活动对本校区主席负责，这样保证了全校一盘棋的整体，同时也鼓励了各校区发展自己的多样性。各部长对专职常委负责不得越级汇报工作。

作为决定地位·视野决定高度·观念就是财富。

岗位意味着责任。加强对各院学生会的指导和考评力度，进一步活跃和繁荣我校的学生会工作。校学生会要进一步做好与各院学生会的沟通与交流，切实加强对各院学生会的指导和考评。在充分交换意见、相互取长补短的基础上，形成以校学生会为中心，各院学生会通力合作、辐射涵盖的整体格局。结合自身实际，发挥自身优势，充分调动同学们的积极性和能动性开展实实在在的活动，用自身的扎实工作来吸引和凝聚广大同学，同时，建立各院学生会的绩效评估体制，通过对各院学生会工作的监督、检查，横向比较与纵向分析，在各院学生会之间形成良好的竞争机制，从而促进全校学生会组织健康、有序的发展。

我们相信，在校党委的领导和校团委的指导下，在广大同学的支持下，学生会全体成员会努力务实的做好每件事，学生会工作将会越做越好，在新的学年里争创辉煌，为我校建设在江西有优势，在华东有特色，在全国有影响的一流财经学府做出贡献。喷发我们的激情，四射我们的热情，与大家携手为把我校学生会建设成全国高等学府一流学生会而奋斗、努力!