足浴技师主管的工作计划(汇总7篇)

时间:2023-09-20 作者:XY字客足浴技师主管的工作计划(汇总7篇)

计划是指为了实现特定目标而制定的一系列有条理的行动步骤。我们该怎么拟定计划呢?下面是小编为大家带来的计划书优秀范文,希望大家可以喜欢。

足浴技师主管的工作计划篇一

眼疾病学部分

一、实习目的1、掌握眼科学基础理论和临床基本技能。

2、熟悉常见眼科疾病的诊断、治疗和预防。

3、掌握眼科基本检查设备的操作方法。

4、了解常见手术的适应症、术前及术后处理。

二、对实习医生的要求

1、上岗前要查阅相关书籍,复习相关理论基本知识,作好充分准备。

2、上岗后要尽快熟悉临床工作程序。

3、要在带教老师的带领下,完成日常工作,对于眼科临床基本技能在带教老师认为掌握后方可独立进行。

4、除特殊规定外,实习医生要跟随带教老师值班,并作好交接班工作,不能擅自离岗。

5、要进行外语学习并完成带教老师指定的外语笔译文献,作好记录。

6、要进行专业学习并完成带教老师指定的专业文献阅读任务,作好记录。

7、要按时参加专业讲座并作好记录。

三、带教老师的要求

(一)对带教老师的要求

1、每轮开始后由专人介绍实习计划和要求,并介绍环境及各种制度。

2、每周给实习医生进行专业知识讲座,并组织参加专业学习。

3、带教老师每日上班巡视检查病人后与实习医生修改医嘱。对实习医生所开医嘱应进行审核并签字,否则不得执行。

4、带领实习医生完成日常工作,掌握实习医生询问病史、体格检查、处置操作等是否正确并认真指导。

5、带教老师每周要进行教学查房,结合病人在查房中解决诊断、鉴别诊断及治疗原则等疑难问题,检查实习医生的实习质量,教学查房要求作好记录。

6、对每名实习医生书写的病历,要认真检查并重点修改1份。

7、凡实习医生未做过的检查和操作等首次均应进行指导,确已掌握后方可让其独立进行。

8、要向实习医生布置专业文献阅读任务并检查其效果。四:实习内容

(一)基本理论

熟悉以下各种疾病临床表现的诊断、鉴别诊断和治疗原则。

1、麦粒肿、霰粒肿、睑内翻、倒睫、睑外翻、上睑下垂。

2、泪道狭窄、慢性泪囊炎、急性泪囊炎。

3、急性卡他性结膜炎、慢性卡他性结膜炎、春季卡他性结膜炎、泡性结角膜炎、沙眼、病毒性结膜炎、翼状胬肉、结膜干燥症。

5、表层巩膜炎

6、葡萄膜炎

7、老年性白内障、先天障、并发障、外伤障、先天性球形晶状体、先天性晶状体异位。

8、玻璃体混浊。

9、急性闭角型青光眼、慢性单纯性青光眼、继发性青光眼

足浴技师主管的工作计划篇二

《光学》教学大纲

《光学》是眼视光学专业研究生的一门重要专业基础课,其任务是结合眼视光学的特点,系统而又有重点地学习和研究《光学》的主要基础知识和一些实用技术。

学习《光学》课程的目的是要求学生能够掌握光学中的基本概念、规律和原理、以及一些实用光学技术,并要求学生能运用这些基础知识和技能来正确地进行各种成像计算和作图、简单地光路计算以及能正确阅读一般的光路图;同时,还要为今后更好地学习其他后续课程(如《高级眼镜学》、《视光学理论和方法》等课程),以及将来从事眼视光学工作打下良好的基础。

第一章几何光学基本原理,成像概念

目的:掌握几何光学基本原理,成像概念。

要求:

(1)掌握几何光学四大基本定律;

(2)熟悉光波、光线、发光体、发光点、波面、光线光束的概念;

(3)熟悉成像概念,光学系统的基本组成(透镜、棱镜、平行平板);

(4)掌握实际光学系统和理想成像概念;

(5)了解费马原理,全反射原理;

第二章高斯光学(理想光学)

目的:掌握高斯光学的概念及计算;

要求:

(1)掌握高斯光学的概念;

(2)掌握实际光路计算,近轴光路计算;

(3)熟悉符号规则;

(4)掌握基面,基点及焦距的概念;

(5)了解图解法求像。

第三章平面元件成像

目的:了解平面元件成像规律。

要求:了解平行平板,棱镜的成像规律。

第四章光阑

目的:掌握光阑在光学系统中的作用。

要求:

(1)掌握孔径光阑、视场光阑在光学系统中的作用;

(2)掌握入瞳、出瞳、入窗、出窗的概念;

(3)熟悉光学系统的景深;

(4)了解光能和光阑的关系。

第五章几何像差理论

目的:掌握几何像差、波像差的概念。

要求:

(1)掌握球差、彗差、像散、场曲、畸变、轴向色差及垂轴

色差的概念;

(2)熟悉几何像差产生的原因及规律;

(3)熟悉波像差的概念。

第六章现代光学概述

目的:熟悉现代光学的重要内容。

要求:熟悉激光、信息光学(包括csf)、光纤波导原理及非球面光学元件的基本原理及应用。

第七章眼视光仪器学概论

目的:熟悉眼视光仪器的光学原理。

要求:

(1)掌握眼视光仪器的基本光学原理;

(2)熟悉:裂隙灯、眼压计、检眼计、眼底照相机、角膜曲

率计、焦度计的基本原理;

(3)了解眼视光仪器的数字化技术。

教材:

《应用光学》安连生主编北京理工大学出版社 参考书目:

1、《应用光学习题集》顾培森 编机械工业出版社

2、《应用光学基础》陶育华编 温州医学院眼视光学专业试用教材

3、《眼视光器械学》吕帆 主编人民卫生出版社

足浴技师主管的工作计划篇三

《眼视光与配镜》专业设置论证报告

胡云英王迎

一、专业分析

随着医学科技和眼光学仪器的飞速发展,眼视光学已成为一门综合交叉的新学科。国外早已普遍设立视光学院,开设视光专业,专门培养眼视光师,其医疗机构也普遍设有视光医院,绝大部分眼屈光不正患者,均由视光师诊疗及验配眼镜。而我国的视光学还处于起步阶段,以验光配镜为主的高等技术应用性人才极为匮乏,国内眼镜市场也由于验光配镜人才的短缺出现了“配镜难,配合格眼镜更难”的问题。因此,开设眼视光与配镜专业不仅能够满足眼镜行业的人才需求,而且能够大大促进社会经济的发展。

1.行业发展

一。尤其是进入新世纪以来,随着科技和经济大发展,眼镜消费观念的改变,目前人们对眼镜的科技含量、新材料的应用、款式设计、品牌等要求越来越高,眼镜的需求量越来越大,中国已逐步成为在国际上有一定影响的眼镜生产和消费国家。同时随着人民生活水平的不断提高和爱眼意识的加强,眼镜更新周期的缩短,市场对眼镜的需求量还将持续上升。

经过多年的奋斗,中国眼镜行业实现了腾飞和质变,成为了一个具有无限生机和潜力的朝阳行业。近几年来,中国眼镜产业年均增幅达17%。目前,中国眼镜生产企业超过4000家,有一定规模的验光配镜店超过2万家。

员的技术水平,眼镜经营者都渴望得到更多高素质的验光定配人才。由于社会上高素质的验光配镜人才极为短缺,造成了各个眼镜店争相挖人才的现象。因此,尽快培养高素质的验光配镜人才既是时代的要求也是社会的需要。

2.人才需求调研

2011年10月,我们对长春市及吉林市部分眼科专科医院和专业眼镜店进行了调查,调查结果表明,眼镜从业人员的素质普遍很低,受过正规教育和培训的人员很少。眼科医院和眼镜店对眼视光与配镜人才的需求量非常大。像吉林省著名连锁眼镜公司——王鹏眼镜公司、肖氏眼科医院、一诺眼科医院等,每年的人才需求量均在50人以上,而且为了进行人才储备,各大眼科医院、眼镜公司越来越重视培养具有较强动手能力的应用型人才,这为我校开设本专业提供了稳定的就业市场。

如果按照西方发达国家对眼视光师的需求标准:眼科医生和眼视光师的比例是1:

,人口中眼科医生的配置是10000:,人口中视光师的比例约为10000:2~3。据此推测,要达到西方发达国家的标准,长春市还需要1500名高级验光、定配人才;吉林省还需要15000名高级验光、定配人才。根据中国眼镜行业“十二五”期间的发展规划,要达到2015年中国眼镜行业从业人员的标准,长春市至少需要1000名高级验光、定配人才,吉林省大约需要10000名高级验光、定配人才。

通过调查还发现,目前企业最急需的人才是高素质的实用型人才,尤其是具有一定理论水平和较强实际能力的高级实用型人才更为业界所青睐。这正是我们职业教育的培养目标和责无旁贷的任务。

二、专业培养的规格:

(一)学制与招生对象

学制:三年

招生对象:应往届普通初中、高中毕业生

(二)培养目标与业务规格

管理,德、智、体全面发展的高级应用性技术人才。

2.毕业生的业务规格

(1)根据国际标准验光配镜程序进行验光配镜;

(2)运用国内外先进的技术设备进行眼镜加工;

(3)全面掌握隐形眼镜的验配技术;

(6)熟练进行眼镜的维修整形。

(7)具有眼科预防保健知识,能进行社区初级眼保健及眼健康教育。

(8)具有一定的英语读写能力、交流能力和计算机基本操作能力。

(9)能撰写专业论文和市场调研报告

(10)能及时发现常用仪器设备的故障并能简单修理

3.就业岗位

眼视光与配镜专业的毕业生可以在眼科医院验配中心、隐形眼镜中心、各大医院的眼科、眼镜公司、视力保健中心、眼镜职业技能培训中心、眼镜店、视光设备的生产厂家和眼镜厂等单位胜任以下10种工作岗位:

(1)验光工作;

(2)视功能检查工作;

(3)验配隐形眼镜工作;

(4)装配眼镜工作;

(5)眼镜店的经营管理销售工作;

(6)咨询问答工作;

(7)维修整形眼镜工作。

(8)视光设备和眼镜产品的生产、销售、安装和管理工作。

(9)社区眼保健及眼健康的咨询服务工作

(10)验光、配镜从业人员的业务培训工作

毕业生也可以在掌握基本技能后进行创业,开办眼镜店、眼镜公司。

三、教学模式设计

(一)采取教、学、做一体化教学模式

在教学模式的设计与创新上,坚持工学结合原则,与行业共同开发以职业需求为导向的教、学、做一体化课程教学资源,同时聘请有丰富实践经验的一线临床医师和高级验光技师指导学生的课堂教学、实训、见习、实习。

(二)进行工学交替、任务驱动、项目导向的教学

重视学生在校学习与实际工作的一致性,有针对性地进行工学交替、任务驱动、项目导向的教学:采用理论与实践相结合,课堂教学与临床见习、实习相结合的方法。注重培养学生的实践能力与职业能力。

逐步提高实践课时数,实践课计划采取在联办医院临床见习的方式进行。在寒暑假期间组织学生到医院眼科和眼镜行业进行社会实践,培养学生在临床实践工作中正确的分析问题和解决问题的能力,与行业深度融合,注重学习行业的新知识、新技术、新观点和新方法,显著提高学生临床实践能力及职业能力,提高学生参加国家职业资格考证合格率。

(三)校外实习基地的建设与利用

积极建设校外实习基地,并与校内实训基地统筹规划,布点合理,功能明确。为课程的实践教学、见习、实习提供真实的工作环境,使学生充分体验企业文化及医院眼科职业综合素质的需要。根据行业岗位需求安排实践教学,校内实训与校外见习、实习相结合,时间跨度为三个学年。建立校企双向“顶岗实习”的管理体系,实行长效管理机制,定期召开实习基地负责人及带教老师联系会议,及时解决问题,提高学生职业素质和执业能力。

四、办学模式

本专业的办学由学校与北京同仁眼科医院的分院——长春同仁眼科医院采取校企合作办学模式来进行。学校已经与同仁眼科医院达成联合办学意向,双方共同建设眼视光与配镜专业,资源共享、利益共享、风险共担,共同培养眼视光与配镜人才。

综上,经过深入地调查论证和前期准备,学校已经具备开设《眼视光与配镜》专业的基本条件,并且有信心有能力把专业建设好,为培养优秀眼视光与配镜人才做出应有的贡献。

二0一一年十二月

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足浴技师主管的工作计划篇四

1、本专业招普通初中毕业生。

2、学制

全日制四年。

(一)德育

1、具有良好的思想品德、社会公德和职业道德,具有遵纪守法、热爱劳动、艰苦求实、爱岗敬业、团结协作的品质。

2、具有较好的文化修养和社交能力。

3、具有健康的身体和心理素质。

(二)知识结构

1、扎实地掌握本专业的基础知识和基本理论。既掌握电子商务基本知识和技术,同时具备一定的计算机和管理学科的知识。

2、能够运用电子商务技术进行企业的营销、物流等管理,能够运用电子商务技术解决实际工作中的问题。

3、了解本专业的发展现状和发展趋势。

(三)能力结构

1、掌握数据库、程序设计的操作技能。

2、具备电子商务基本操作技能。

足浴技师主管的工作计划篇五

一、指导思想:

坚持德育为首,认真贯彻_、_《关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,强化德育队伍建设;继续坚持“一切为了学生,办人*满意学校”的办学宗旨,按照“两促两创”的办学策略和“开放式办学、责任制管理、自主化教育”的办学模式,围绕达川区委区政府、区教育局201x年度德育工作意见和学校工作的总体要求,以“加强和改进未成年人思想道德建设”为德育工作的主线,以自主化教育管理为抓手,积极落实“以人为本、德育为先”的德育工作方针,为学生的终身发展、和谐发展和可持续发展奠定良好的品行基础。扎实提高德育工作整体水平,不断强化德育工作实效,逐步形成我校的德育工作特色。

二、工作重点:

1、进一步完善班级制度化管理体系,实现班级自主化管理中期目标,即在教师的引导下,全体学生具有自主化教育管理意识,大部分学生具有自主管理能力,优秀学生具有自主学习的能力,在先进分子的引导、组织下,做到有教师管和没有教师管一个样。

2、积极响应学校全员校本教科研工程,大力开展校本德育课题研究,探索德育特色校本课程教材的开发。

3、进一步创新大课间的开展形式和管理措施,认真组织开展好体育艺术活动,坚持落实每天一小时的校园体育运动,为学校艺术特色教育提供载体和方法保障。

4、认真落实学校包保责任制并实行责任追究制。以学校第五届三次教代会审议通过的《教育教学质量监测及评价制度》为标准,将各级包保落到实处,并实行责任追究。

5、改进和完善学校整体德育工作制度、工作模式,进一步提高我校德育管理的科学性和规范性。

6、以“养成教育”的深入实施为核心,以培养学生良好的卫生习惯、学习习惯和礼仪习惯为重点,在日常工作中坚持求真、求实、求细、求效。

7、加强校园文化及班级文化建设,积极营造活泼健康,文明规范,充满生机,蓬勃向上的育人环境。

8、积极开展创建“环境友好型校园”活动。坚持不懈抓好校园环境卫生整治,强化师生环境整洁意识,加大校园环境卫生管理力度,狠抓环境卫生治理责任制的落实,建立环境卫生检查评比长效机制,不断提升学校环境卫生管理水平,努力创建一个健康、文明、和谐的育人环境。

9、深入开展德育系列主题教育月活动,不断丰富活动内容,创新教育方法,逐步形成校本教育特色。

10、加强家校联系,形成教育合力。一是继续深入开展“课外访万家”活动,形成长效机制;二是积极发挥两级家长委员会的作用,并组织好本学期的家长会;三是建设好家长学校,为形成教育合力提供方法保障。

11、以创建市级平安校园、市级依法治校先进学校为目标,继续开展法制、纪律、安全、心理健康等主题教育,认真组织开展安全疏散演练。

12、不断加强共青团建设。认真开展升旗手、班级干部、值日生的培训工作,规范学生干部的礼仪行为,发挥他们的表率作用,提高他们的管理能力。

13、继续稳步推进文明健康、活泼向上、参与面广、成效显著的学生社会实践活动。

14、积极开展创建“节约型校园”活动。在师生中树立“节约资源、反对浪费,勤俭办事、艰苦创业”的观念,树立大局意识,积极营造节约资源的良好氛围,使全校师生初步养成勤俭节约的良好习惯。

15、继续落实与陡小的结对帮扶活动,让此项活动起到实质性的效果

三、工作思路:

以学生为主体,紧紧抓住养成教育和学生自主管理两条主线,通过主题教育活动与经常性系列教育活动相结合、道德理论教育与活动实践教育相结合、学校教育与家庭教育相结合、课内与课外的“四个”有机结合,促进学生良好的文明习惯、守纪习惯、学习习惯的养成,不断提升学校德育工作新水平,开创学校德育工作新水平。

四、具体措施:

(一)完善和健全德育管理制度。

1、进一步完善学校德育管理制度。紧紧围绕学校包保责任制这一核心制度,坚持完善与之配套的其它各项管理制度。建立完善《教育教学质量监测及评价制度》、《班主任工作量化考核实施细则》、《先进班级(班主任)评选办法》等,做到用制度管人,用制度管事,克服随意性、盲目性。

2、进一步完善班级管理制度。以学生自主化教育管理为核心,完善班级各类管理制度,并认真落实对学生的考评工作,做到每天记载,每周统计公示,每月总结,每学期奖励。逐步形成班级制度化管理,形成学生、班级的有效管理机制,培养学生自主教育管理的良好习惯和能力。

(二)、创新德育工作方式,整合德育工作资源,加强德育工作队伍建设,提高德育管理水平。

1、切实转变育人观念。

强化育人为本、先成人后成才的育人观和质量观,加强学习和对外交流,转变传统的、狭义的、唯分数的、忽视育人的教学质量观,树立全面科学的人才质量观。积极推进素质教育,建立科学的育人质量评价体系,将育人质量纳入教育教学质量评价体系,大力开展自主化教育管理,积极落实学生素质教育“合格+特长”、艺术教育“普及+专长”的培养目标。

2、落实育人责任。学校无小事,事事皆育人;教师无小节,言行皆育人。把教书和育人双重责任具体落实到每个教师身上,把育人渗透到各学科教学工作中和学校管理的各个方面,尤其是要加大落实教育质量的评价,组织全体教师开展“访万家”活动,确保学生一个不少,巩固率的普及目标。

3、切实加强班主任队伍建设,打造一支品行好、能力强,工作踏实、乐于奉献的班主任队伍。健全班主任培训学习制度,开好班主任例会,定时间,定主题,通过例会,组织班主任认真学习教育理论和法规,学习优秀的班级管理方法和经验,加强经验交流,探索提高学生管理、班级管理成效的新途径、新方法,激发班主任对班级管理的思考,创设交流平台,共同商讨班级管理中的一些问题的处理,分享育人智慧,提高班主任的理论素养和管理水平。

足浴技师主管的工作计划篇六

时光匆匆,20xx年,在医院领导和主任正确领导下,同事的帮助下,我们齐心协力,围绕医院中心工作,结合科室的工作特质,树立高度的事业心和责任心,在工作上积极主动,求真务实,踏实苦干,不断提高医疗质量、保障医疗安全、提高全科素质,能够积极配合主任做好检验科的各项工作。在工作中取得了一定的成绩,也存在一定问题。

积极要求进步,认真学习党的各项方针政策,树立和坚持正确的世界观、人生观、价值观,积极参加医院的各项政治活动和业务学习。坚持政治理论学习与业务学习相结合,提高自身思想认识和服务技能牢固树立服务意识,大局意识,勇于实践,敢于创新。树立全心全意为人民服务的思想,想病人之所想,急病人之所急,围绕我院改革发展大局,认真完成医院下达的各项工作任务。为人作风正派,不对人说三道四,不打小报告,不对上级决策妄加评论。顾全大局,和同事能和睦相处,无论是在工作上还是在生活上都能相互关心,相互帮助。

积极响应党的号召,在部分地区困难群众要求帮助时,虽然我的工资也不高,但还是积极伸出援助之手,慷慨解囊。

具有强烈的事业心和责任感,对待每一个前来检查的病人,都能做到“急病人之所急,想病人之所想,”全心全意为病人服务。吃苦耐劳,始终保持积极向上的工作作风和勤恳努力的精神状态。对不符合检验质量的标本,要求病人重新留取,并和病人说明原因,取得病人的认可。对病人提出要求解释化验结果的问题,都能积极配合临床,按照院里临床医生的要求,不做任何解释工作。严格组织纪律观念,做到早上班,迟下班,不迟到、不早退、不串岗。无接受病人吃请和收受红包、礼品、回扣的现象,无医疗事故。对工作中发现的问题能及时纠正和改正,时刻与各科室保持联系,发现两次因病人标本留取有问题,并及时通知到相关科室,要求重新留取标本再做检验,避免了差错事故的发生。在工作上,注重各种知识的学习与积累,坚持独立思考,大胆实践,不断提高综合素质和工作能力。为人正直,心胸坦荡,坚持追求工作的高标准、高效率、严要求。业务能力比较强,已能胜任本职工作,爱岗敬业。

积极参加医院和科室组织的各种业务学习,通过学习与回顾,加强自身素质的提高。今年下半年在熊老师离开无人带教,在学习和工作任务比较繁重的现实情况下,能积极主动的配合谭主任和同事按时完成工作,能很好的端正自己的学习态度,从不叫苦叫累。在业务工作中,认真履行科里的各项规章制度,一切检验操作都严格遵守操作规程。对待工作认真负责,时刻以谨慎的工作态度处理好每一个待检标本,认真处理好工作中遇到的疑难问题。对检测结果与临床诊断不太相符的结果,第一时间向各位老师反映,坚持做到复查,确保发出检验报告的准确性,及时与临床医生联系,提供有利的诊断依据。严格遵守危急值报告制度,能及时通知临床医师或者病人,为病人的诊治争取时间。工作中任劳任怨,保质保量完成领导交给的任务。不断总结工作,将临床生化的参考值发给各个科室,方便各位医生和护士。

只注意认真做好自己的工作,为领导分忧不够,对同事帮助不足。有时工作不够细致,存在急躁情绪,开拓创新不够。在总结成绩的同时,本人认为在以下方面还做得不够:近一段时间的学习有所放松,强调明年要职称考试的问题,放松了思想改造。有时在工作比较忙的情况下,会表现出急躁情绪,给工作带来了一些负面影响,考虑还不够仔细,工作不够严谨。

在新的一年里,我一定高度重视实践和理论学习,进一步坚定理想信念,发扬理论联系实际的学风,边学习,边总结,边提高,解决工作中的实际问题,力求在学习的质量上有新的提高。时时处处看到自己的不足,继续发扬优点,改正缺点,努力做好各项工作。要努力加强个性修养和党性锻炼、高标准、严要求、树立良好的公仆形象。虚心向老同志学习,向实践学习,取人之长补已之短,争取在新的一年里以更加饱满的热情,投入到新的工作中去,迎接新的挑战,争取做出更加优异的成绩。

足浴技师主管的工作计划篇七

我叫xxx,中专学历,1988参加工作,自参加工作始终负责xxx乡妇幼保健工作,由于工作认真、努力,成绩突出,受到领导的认可和群众的好评,几年来在卫生局和院长的正确领导下,以“三个代表”重要思想为方针,全面落实科学发展观。以儿童妇女健康服务为宗旨,坚持妇幼卫生工作方针,以贯彻实施《母婴保健法》及实施办法为核心,以贯彻《城市健康安全促进行动计划》和《农村公共卫生与健康促进行动计划》、保障生殖健康、提高出生人口素质为重点,坚持以适应人民群众保健需求为目标,加大了工作力度,开拓进取,优化服务模式,拓宽服务领域,努力提高业务素质,深入基层、细致服务,降低了孕产妇死亡率、婴儿死亡率和出生缺陷发生率,经过20多年的艰辛努力,使全乡妇幼保健工作取得了长足进展。现总结如下:

在政治思想方面,积极参加“保先”教育,始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,不断提高自己的政治理论水平。积极参加各项政治活动、听从领导、团结同志,热爱妇幼工作、任劳任怨、无私奉献,具有良好的职业道德和敬业精神,积极围绕妇幼卫生工作方针,以提高管理水平和业务能力为前提,以增强理论知识和提高业务技能为基础,坚持走临床和社会工作相结合的道路,积极配合领导、努力工作,呕心沥血、圆满完成了各项工作任务。

1、努力做好妇幼保健、住院分娩和降消的宣传工作。

在工作中,深入到千家万户,宣传贯彻相关法律法规,进行细致的服务工作。我乡15个行政村,约22000口人,为及时发现孕妇,我下乡挨门逐个做早孕检查、建卡,我乡是个距县城110多公里的边远山区,人们医疗保健知识缺乏,初期有些人不认识定期检查的好处,母亲安全、儿童优先是我心中的准则,是行动的准则,孕产妇系统化管理是降低孕产妇和儿童死亡率的重要举措。

我带领各村妇幼医生对各村孕产妇利用发放宣传单、现场解答等形式宣传母子保健、降消知识和住院分娩的重要性,逐渐提高她们的认识,一连好几天都不能休息。经过艰辛的努力,使我乡90%以上的孕产妇都能主动、定期来院进行产前检查,使孕产妇保健、降消知识、住院分娩等得到普及和认可。

2、圆满完成妇幼保健工作和降消项目的落实工作

为了更好的完成妇幼保健工作,我每天身负十多斤重的普查仪器,步行百余里,逐户不落地对每位生育的妇女建档、普查,同时又对每位0-7岁儿童进行体检,付出了艰难困苦,连续几个月的妇幼保健下乡的普查,我每天吃住在山村农家,家里上小学的女儿和身患数病的婆婆都顾不上照顾,为了我乡的妇幼工作我无怨无悔。截止到目前为止使我乡住院分娩率达98%以上,孕产妇死亡率为0、新生儿破伤风发生率为0,孕产妇产前检查为100%,早孕建卡系统管理均在95%以上,筛查高危孕妇200余人,管理率100%。

3、加大预防与控制出生缺陷工作力度

针对我乡出生缺陷发生率高的现状,我们采取了增补叶酸等方法,认真做好新生儿疾病筛查和新生儿听力筛查工作,从而有效的降低残疾儿童发生率,为此我带领村医加大宣传力度,并对村级妇幼人员进行培训,动员全民共同预防出生缺陷的发生,截止到目前为止共服叶酸8000多瓶,新生儿筛查5000多例、每年为妇女健康查体一千余人,0-7岁儿童健康查体一千八百余人次,实现了妇女、儿童系统化管理,有力保障了妇女、儿童的身体健康。

在工作中,本人深切的认识到一个合格的妇产科医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,为了更好地为广大患者服务,本人1996年3月至1996年6月在县医院进修儿科,不断地向专家学习请教,对儿科疾病的诊治有了长足的进步,20xx年3月至20xx年10月在中医院进修妇科,20xx年6月至20xx年9月在县医院进修急诊急救,经过这些年的不断进修学习及个人的自学,从而开阔了视野,扩大了知识面。

始终坚持用新的理论技术指导业务工作,能熟练掌握妇产科的常见病、多发病及疑难病症的诊治技术、工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟的处理每一位病人,在最大程度上避免了误诊误治。自任现职以来,本人诊治的妇产科疾病诊断治疗准确率在98%以上、从无差错事故的发生。

本人经过20多年的不懈努力和奋斗,在各位领导和同事的帮助下,于20xx年度被县政府授予嘉奖,20xx年度被县政府授予嘉奖,自主抓妇幼工作以来,妇幼保健工作取得了优异的成绩,极大地提高了两个系统化管理率,降低了孕产妇及新生儿死亡率,使我乡妇幼保健工作有了新的飞跃。

总之20多年来,虽取得了一定成绩,但仍存在着诸多不足之处,今后我将一如既往地坚持发扬优点,改正不足,一切以服务本辖区群众为目标,努力学习业务知识,以爱岗尽职的工作态度把我院的妇幼工作提高到更好更新的局面。

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