在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
警民议事会简报篇一
篇一：学校月工作汇报制度
一所学校能否成为精品学校，关键在于学校是否具有创新精神。在教育改革的大潮中，我们学校也进行一系列改革，通过连续3年的管理实践，我校在各方面都取得了卓有成效的业绩，在本地区成为一颗璀璨的明珠。我们认为，这些成绩主要来自于科学化、精细化、高水平的管理——学校实施了月工作汇报制度。
我校是省级首批重点完全中学，学生年龄跨度大，在12～20周岁之间，由于学生的生理和心理发展水平不同，学生要完成的学业任务不同，防止初中学生过早“高中化”等原因，分为初中部和高中部管理。由于学生层次多，有在城市长大的少数民族学生、有在牧区长大的少数民族学生、有本城的汉族学生。因此，出现了授课方式多样化，有蒙语授课班级，有汉语授课班级，有加试蒙语授课班级。加之，少数民族学生学业管理专业化、寄宿制学校学生管理又是统一的，初高中不能完全脱离关系。基于上述多元的复杂关系，学校在一段时间管理上本位主义严重，独立作战，不能形成合力。因此，出现了“木桶原理”中的短板效应，严重地制约了学校的发展。为了有效发挥各部门的功能，使学校各管理部门能够相互沟通、相互理解、相互支持、相互作战、相互认可，发挥1＋12的作用，培养管理者的学校整体意识，学校构建了月工作汇报制度。
1、原则
1、实事求是的原则。本着对自己对事业负责的态度，汇报者不夸大地叙述出自己的工作过程。
2、言简意赅的原则。由于每个人的时间都是宝贵的，在能说明问题的前提下，工作的介绍应该是陈述性的，不用描述性的文学语言和修饰性的语言来陈述。
3、借鉴学习的原则。由于教育的复杂性，完成每一项管理工作时，每个管理者都有各自的优点体现在里面，尤其是个人解决问题的策略等，都是我们应该学习的。
4、可串不可占的原则。由于某种原因，学校月工作汇报没有按期进行，可以近日择期进行，决不可取消。
2、内容
3、下个月你工作的重点。工作现在准备到什么程度了，有什么好的.方案？需要哪些部门帮助或哪些方面需要协助。
4、对个人工作的自我评价。主要从成绩和不足两个方面如实地进行自我反思。
3、过程与方法
警民议事会简报篇二
1、构建和谐警民关系以人为本是公安工作形式所需。当前，公安工作力量的薄弱、警力的不足需要以人民群众为本，充分调动人民群众积极性，让人民群众参与社会治安防范活动，达到治安群防、群治的目的。笔者为一社区民警，社区居民人口1万余人，民警相对人民群众力量单薄。这种现象在相对较偏远的山村或乡村派出所更为普遍，社区民警在社区警务工作中管辖的区域点多、线长、面广，民警在治安管理工作中难度更大。因此要使公安治安管理工作中不留死角，需要充分调动广大人民群众的积极性，让人民群众积极参与社会治安防范工作。从2006年始，全国公安机关开展“三基工程”建设以来，加强基层基础建设，加大社区警务室建设，社区民警深入社区居民群众中去调动居民积极参与群防、群治工作。社区居民自发组织的义务巡逻队、治安中心户、楼栋长等群众力量在治安工作中成绩显著。本人所在公安机关2006年至2008年三年以来，每年刑事案件案发以2%的下降率逐年下降。
2、以人为本，发挥人民群众聪明才智是公安工作发展的依靠。构建警民和谐关系，推动公安工作发展抓住以人为本是推动公安工作发展的关键。科学发展观的核心是以人为本。科学技术是发展第一生产力，生产力的提高才能推动社会发展进步。而最有智慧、创造力的人具有科学素质，所以人是发展的核心。同理，公安工作的发展也需要先进的科学技术、科学的管理方法，充分发挥人民群众在治安管理工作中的聪明才智。在公安治安管理工作中，民警集思广益、海纳百川，不断的改进工作方法。目前，我局开展的“开门评警”活动中，社区居民献计献策帮助民警在治安管理中总结经验、不断创新，促进治安管理工作良性发展。
3、构建警民关系以人为本是符合社会关系科学性。发展是科学与愚昧矛盾对立，新事物诞生与旧事物灭亡斗争过程。社会是由人类组成的各种关系总和，社会发展中的矛盾对立、新旧事物斗争性必定会影响到人的各种关系。公安工作是一项政治性、政策性、社会性很强的工作，涉及维护稳定、打击犯罪、社会管理、公共服务等各方面，涉及人民群众生产、生活等各个环节与人民群众利益息息相关。在治安管理工作中要以人为本，构建和谐的警民关系、干群关系，促进社会和谐发展。
二、构建和谐警民关系以人为本注重几个问题
1、注重开展群众思想工作，取信于民。老子曰：“自古人皆有死，民无信不立。”自古以来，谁也免不了一死，没有粮食只不过是饿死罢了，但一个国家不能得到老百姓的信任就要跨掉。公安机关是国家执法机关，公安民警执法形象直接影响到国家的威严。公安管理工作中民警要与人民群众打交道，民警应学会做人的思想工作，做到取信于民。但在实际工作中，有人会觉得老百姓的思想工作不好做，是最难做的事情。所谓难做、不好做，要看人站在什么角度出发。如一味的追求官本主义，讲求官的高价身位，不联系群众，高高在上，不俯下身子听听群众的意见，群众的思想工作肯定难做。语言是区别于其它动物的本质区别。我们民警在日常警务工作中要充分发挥语言的交流作用，勤于与民交流，善于与民沟通。《人民公安报》曾刊载了文章，介绍了当地公安机关民警下农田帮助农民做农活，民警融入到农民之中其意义深远。人与人之间有能相互尊敬、相互理解的感情基础，这是非常好的。如果只是一味的追求自身利益，那么其做法、言语、行为将很难被群众所理解。2008年在贵州发生的瓮安“”事件，乍一看似乎当地公安工作难以开展，群众不理解支持，与当地政俯部门对着干，是刺头。可是细想当地政俯何时为当地农民着想。因此，民警要学会做群众思想工作，做到取信于民。
警民议事会简报篇三
一、需要集体讨论决定的事项
1.年度工作目标的制定，重大问题的请示、报告。
2.涉及全局的重要活动或下发的重要文件。
3.机关内部的机构设置及人员调配。
4.机关干部的任免和机关工作人员的奖惩。
5.安全生产目标考核评价及表彰奖励，
6.重要办公设备的添置或更新及五千元以上的一次性开支。
7.责令企业停产停业整顿、停产停业、吊销有关证照的事项。
8.行政处罚个人罚一万元以上的、单位三万元以上的罚款事项。
9.执法客体需要延期或分期交纳罚款的事项。
10.重特大事故的调查报告及市局职责范围内的事故调查批复。
11.安全生产案件调查需依法回避的人员确定。
12.主要负责人认为需要集体研究决定的其他事项。
二、民主决策的形式
通常为党组会、局长办公会，也可扩大到职能科室的主要负责人，并及时邀请派驻纪检组派员参加。具体形式及参加人员范围，由主要领导视情确定。重大事项集体讨论研究的情况，要指定专人负责记录。
警民议事会简报篇四
全年为辖区低保对象发放低保金20万元，为贫困户发放生活困难、医疗救助、临时救助125340元;认真开展了为残疾人“量体裁衣”式个性化服务工作，全年为特困残疾人发放生活补助共计xx3200元。文化教育体育蓬勃发展，民兵预备役、计生、双拥、广电、档案等其他各项社会事业取得新进步。
做好城乡充分就业工作，城镇新增就业人数758人。社区金融小额贷款共申报3人，申请贷款金额28万元，企业贷款2家，共计贷款400万元。完成农民工在岗培训1426人，为下岗失业人员提供岗位2142个，完成劳务转移收入6700万元，为543名农民工子女办理入学手续。完成清淳家园一期的电表改造工作，使入住群众享受到阶梯电价的优惠。
进一步完善基层治理机制，各社区议事会均开展了4次以上的议事活动。街道严格按照六步工作法，按时将村级公共服务专项资金划拨至社区，并加强了对社区公共服务和社会管理项目的监督检查。认真落实“三务公开”，提高居民参与自治率。
街道在总结经验教训的基础上，采取果断措施，加大了对社区的督查和季度考核工作，同时，每月定期召开安全例会，安排部署当月安全检查重点，并将措施落到实处，严格落实“一岗双责”制度。20xx年，街道接受了创建四川省安全社区的评审，获得了参评专家的一致肯定，并得到高度评价，成功创建省级安全社区。全年对各类企业、工地检查达986家(次)，排除了452处安全隐患。
警民议事会简报篇五
根据局党委要求，现将本人一年来工作情况报告如下：一年来，本人始终能够自觉学习党的各项路线、方针、政策以及有关规定，自觉执行国家法律、法规、规章的规定，努力改造自己的世界观、人生观、价值观，不断纠正和克服自己思想意识中的不良习气和作风，使自己的思想熟悉不断得到提高，在思想上、行动上与党中心保持了高度一致，做到处处以身作则，正确行使手中的权力。克己奉公，清正廉洁，时刻自重、自省、自警、自励、自控，牢固树立坚定正确的人生观和政治方向，从而较好的完成了各项工作任务。
一、加强信访工作制度建设，努力规范信访工作。近年来，信访案件一直呈现高发态势，非凡是群访案件呈现出逐年上升的势头，影响了社会稳定，而在我们的信访工作中，由于制度等各方面的缺憾，导致一些部门在处置信访案件中的随意性较大，致使一些矛盾激化。今年，我进一步加强了信访制度建设，先后主持制定了《**县公安局信访案件受理规则》、《领导信访接待日制度》、《来访人员须知》、《信访案件督办制度》、《信访案件回访回复制度》等一批制度，有力的规范了信访工作。
二、积极组织开展新颁布的《信访条例》和《公安机关信访案件办理规定》等相关的法律法规。《公安机关信访工作规定》颁布以后，我首先认真进行了自学，同时组织全局民警进行学习，将规定印发到各基层一线单位，先后4次组织机关民警进行了学习，10月15日，组织全局民警进行了考试，通过学习和考试，使民警对信访工做规定有了了解，为妥善处置各类信访问题打下了坚实的基础。
三、认真组织开展了“大接访”工作。从为了切实解决涉法信访问题，从今年5月18日开始，laji在全国范围组织开展了“大接访”活动。作为信访民警，我主动投入其中，积极筹备召开了全局信访工作会议，并与各单位签订了《信访工作目标责任书》，对近年来的重点信访案件进行了梳理，并推动逐一落实了责任。多次陪同局领导走上大街接待上访群众，认真落实各个案件的办理责任，并加速抢督促工作，坚持每月对接访案的办理情况进行检查。集中接访结束以后，我又与其他同志一道，逐户进行回访，在大接访期间，我局共接到各类信访案件/起，均完全办结，信访案件的办结率、回访率、回复率均达到了100%，停访息诉率达到了，通过集中接访，有效地化解了一批矛盾。
四、心系群众，努力解决群众关注的热点问题。作为一名信访民警，在每一次接待人民群众时，都把来访群众所要求解决的问题当作自己的问题，把他们碰到的困难当作是自己亲人所碰到的困难，想来访群众之所想，急来访群众之所急，做来访群众之所需，“热情接待、耐心听讲、细致分析、充分解释、认真记录、及时交办。
对上访人员合法权益受到侵害的，积极联系有关部门为其化解矛盾，减少社会不安全隐患，同时让信访群众依法维护自己的合法权益。动之以情，晓之以理，并真心实意为其解决实际困难，软化、感化信访群众，促其息访。为增强群众对公安机关的信任，主动向人民群众公布办公室电话号码，方便群众反映情况，并了解询问信访案件办理情况，以及提供法律咨询。一年多来，参与接待人民群众来信来访***件(次)，其中初信***件，初访***件(次)，均进行了妥善的处理。没有因为自己工作不到位而引发大的问题。
当然，在工作中我也存在一些不足：一是学习不够，整天忙于应付各种文件材料和接待上访群众，未能认真系统学习各种理论知识。二是存在畏难方面，面对较多的重访和缠访，而且有些反映深层次的社会问题，面对阻力，深感能力不足。今后，我将进一步加强自身的学习，努力提高自己处置信访问题的水平和能力，为维护全县的稳定做出新的努力。