2023年教师违反计划生育政策处理 教师违反计划生育(精选5篇)

时间:2023-09-25 作者:梦幻泡2023年教师违反计划生育政策处理 教师违反计划生育(精选5篇)

当我们有一个明确的目标时,我们可以更好地了解自己想要达到的结果,并为之制定相应的计划。计划可以帮助我们明确目标,分析现状,确定行动步骤,并制定相应的时间表和资源分配。那么下面我就给大家讲一讲计划书怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

教师违反计划生育政策处理篇一

兹有________,女,____年____月____日出生,身份证号码________________,户口所在地为_______________,之夫________,男,____年____月____日出生,身份证号码:________________。

于____年____月____日合法登记结婚,双方均为初婚,于____年_____月____日合法生育一胎男孩/女孩,身份证号码_______________,无违反计划生育法律法规行为。

特此证明。

签名:_________签名:_________

____年____月____日____年____月____日

教师违反计划生育政策处理篇二

兹有我单位________同志,性别____,民族_______,出生日期____年____月,身份证号________________,已婚并系初婚,未生育子女。该同志无违反计划生育记录。

特此证明!

单位盖章

____年____月____日

教师违反计划生育政策处理篇三

承诺书本人为香港大学深圳医院行政及保障事务部员工魏丽娟,工号,身份证号,因工作原因无法请假办理三个月内的未婚证明,本人承诺未违反计划生育相关政策,如有违反,后果自负。

承诺人签名:

日期:

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教师违反计划生育政策处理篇四

为加强人口计划生育管理,落实《中华人民共和国人口与计划生育法》、《xx省人口与计划生育条例》、《xx省流动人口计划生育管理办法》等计划生育政策,现结合烟草行业实际,签订本承诺书:

一、本人认真学习《中华人民共和国人口与计划生育法》、《xx省人口与计划生育条例》、《xx省流动人口计划生育管理办法》等计划生育政策,并严格贯彻执行。

二、本人将严格执行《xxxxx计划生育管理办法》,确保不违反计划生育政策。

(一)已婚育龄女员工每年一月、五月、九月月末前到居住地所在的街道(或县区)计生部门查环查孕,发现计划外怀孕的,必须及时落实补救措施,并及时向部门负责人报告。部门按要求收齐查环查孕证明复印件核对无误后,统一上交所在单位计划生育办公室(以下称“计生办”)。

(二)已婚男员工每年一月、五月、九月月末前将配偶的当地计生部门查环查孕证明交部门负责人审核。部门负责人收齐后,统一将证明复印件上交单位计生办。

(三)员工在领取结婚证二个月内到单位计生办备案。

(四)员工持合法生育证明,怀孕后应将证明复印件上报部门负责人并交单位计生办备案。

三、员工在xxxx内部工作调动的,计生责任与义务在部门间作相应调整。

四、本人将主动按当地计生部门的要求配合其管理自有房屋承租(借)人的计划生育,若出现违反计生政策的,本人负全责。

五、本人如不认真落实前述条款之规定,造成违反计划生育政策的,本人自愿按规定接受处罚直至解除劳动合同。

六、本承诺书壹式叁份,所在单位、所在部门、员工本人各执一份,从签订之日起生效。

部门负责人签名:

员工签名:

教师违反计划生育政策处理篇五

两人于____年____月____日结婚,____年____月____日生育第一孩(姓名)________,性别____,身份证号码____________属于独生子女。

其他补充情况:

1、其他婚姻情况;

该夫妇无违反计划生育政策情况,特此证明!

联系电话:________联系人:________

街道计生办(章)

____年____月____日

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