最新意识形态一岗双责存在问题 支部工作总结认真落实党建工作(大全5篇)

时间:2024-10-01 作者:QJ墨客

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意识形态一岗双责存在问题篇一

2011年,白云矿区结合 “创先争优”活动,坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的指导思想,深入贯彻落实党建责任制,大力加强领导班子、干部队伍、基层组织和党员队伍建设,为全区经济社会平稳较快发展提供了坚强的组织保障。

一、建立健全党建领导机制和工作机制

一是始终把基层党建工作摆在突出位臵,充分发挥党委班子在全区党建工作中的核心作用,形成了以区委牵头抓总,区、办事处、社区三级党组织齐抓共管的领导责任体系和工作机制,逐级明确基层党建工作责任人和责任分工,强化党组织和“一把手”抓党建责任制。二是党建工作领导小组定期深入基层对党建“第一责任人”履行职责、党建工作开展情况进行督查和指导,听取全区直属各党委、总支、支部书记抓基层党建工作专题汇报,及时解决基层党建工作中存在的问题。三是固本强基,认真落实社区“三有一化”,社区“两室”平均面积达437平米,一个804平米区级社区服务中心投入使用。将社区党组织办公经费指标提高到2万元,并列入财政预算。社区干部工资也在逐年提高,同时,比照机关事业单位年终奖励办法,为居委会正副主任发放月报酬标准21.4%的年终奖金,年终工作被评优秀的每人额外奖励300元,进一步调动了社区干部的工作积极性。目前,6个社区中有3个社区被打造成为市级示范社区。

二、多举措带动和推进基层组织建设工作

是推行党务公开,扩大党内民主。认真落实《公推直选基层党组织班子成员试行办法》,扩大基层党组织书记公推直选的范围;认真落实《关于推行党务公开的意见》,分层次、分类制定党务公开的具体做法;认真落实《党员评议基层党组织领导班子成员试行办法》,保证党员对党组织工作的知情权、参与权和监督权。做好党代表任期制和党代会常任制工作,安排党代表参与重大决策、列席党内有关会议,以及视察、调研等,不断拓宽党代表发挥作用的途径。五是加强流动党员管理,落实党内关怀帮扶。依托便民服务中心、社区服务站建立健全党员服务网络,加强了对流动党员的教育管理工作。为全区46名流动党员全部发放了流动党员活动证、流动党员小读本。健全党内激励、关怀、帮扶机制,通过财政拨款和党费补助的方式建立了帮扶基金近10万元。每逢元旦、春节、七一等重大节日,都要走访慰问一线优秀共产党员、老党员和困难党员。

三、不断加强基层党组织领导班子和基层干部队伍建设

派3名干部赴包头市人大、市教育局、市财政局挂职锻炼。邀请内蒙古日报社、市委党校等专家举办专题培训6场,培训副科级以上领导干部430人次。依托远程教育网络对600多名社区党员进行教育培训,组织21名社区干部参加了电大举办的学历大专教育,进一步提高社区干部的工作能力。充分发挥“廉政教育基地”、“草原英雄小姐妹”爱国主义教育基地、“社区图书室”、“区图书馆”等场馆的教育影响作用,加强基层干部队伍素质建设。三是完善就业政策,进一步充实基层组织队伍。积极接收社区民生志愿者、“三支一扶”大学生等,帮助42名大学生在基层实现了就业;开发了58个大学生公益性岗位,把全区毕业在家的大学生充实到基层,既满足了大学生的就业需求,又给基层增添了人力保障,基层组织队伍得到进一步充实。

四、创先争优工作稳步推进

优”活动。积极引导窗口单位和服务行业47个党组织和300余名党员深入开展“为民服务创先争优”活动,确保使创先争优活动真正成为群众满意工程。目前,全区窗口单位基本做到了承诺上墙、制度上墙、办事流程上墙、服务项目上墙,党员做到了微笑服务、阳光服务、规范服务,全区上下形成了比学赶超的良好氛围。四是认真组织创先争优组织生活会和基层党建述职会。全区各基层党组织召开创先争优专题组织生活会暨基层党建工作述职会,组织支部内所有党员参加,吸收部分群众代表参加,做到全面覆盖。目前,全区干部下基层调研180余人次。全区60多个党组织和440多名党员共承诺2095项,其中1886项承诺得到落实,今年7月份,全区440多名党员再次承诺事项2055项,已践行承诺700多项,受到广大人民群众的一致好评。

五、积极探索基层党建工作新途径

爱管理”,对于下岗职工党员实行“扶助管理”。同时,建立志愿者服务站、设立党员示范岗、划分党员责任区、开展结对帮扶等活动,鼓励和引导党员参加区域党组织活动,切实发挥党员在区域内服务群众、促进和谐、维护稳定上的先锋模范作用。

意识形态一岗双责存在问题篇二

英语教研组以英语学科核心素养的培养为目标,依据“双减”政策,结合我校学生学情及区教学进度,注重对学生进行听说读写的训练,培养学生的英语思维,让学生在轻松活泼的氛围中学好英语。

文综组

文综教研组本学期将坚持新课标、新理念的学习,注重加强真教研、真备课,聚焦大单元、大主题,深化文综课堂教学改革,提高文综学科教育教学质量,落实学科核心素养,学科育人目标,课堂提质增效。

理综组

理综教研组本学期将优化各学科实验课程设置,系统全面地梳理各学科内容,加强中、高考试题特点研究,集中全组集体智慧,深入初三年级展开教材分析、好题分析全力以赴提升学业质量水平。

艺术组

艺术综合组将强化教研组建设,各学科继续落实新课标精神,以学生的健康成长为本,积极探索形式多样的学科综合实践活动,落实学科育人目标,不段满足学生个性化学习成长需求,提升学生核心素养。

体育组

体育教研组围绕“一个锻炼习惯,二项专项技能,三种体育品德”的学科育人目标,进一步在教学中落实体育生活化、教学情景化,提高学生身体素质。积极整合区域优势,打造学校体育文化品牌。

李小奇校长充分肯定了各教研组在新学期工作中的计划与安排,同时围绕学校发展和教研组建设提出了几点希望:一是教研组对学校教学工作研究的关键在于对“学”的研究、对学龄规律的把握。二是组长要引领组内教师在“为什么”方面下功夫研究,强化老师们的“问题意识”,敏于发现问题,善于解决问题,勤思考,强本领。积极探索以“研”为提升,以“训”为支撑的“研训一体化”教研组建设新路径。

善学者尽其理,善行者究其难。本次会议为新学期教师教研及学校教学统筹指明了方向,我校将继续优化学校顶层设计,致力厚培青年教师的成长土壤,搭建宽阔交流提升平台,为教学赋能增力。联动互促,凝心聚力,共赴未来!

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文稿:姜博

照片:王艳

意识形态一岗双责存在问题篇三

---中煤龙化化工公司**分厂党总支

2014年伊始,**分厂党总支结合“创先争优”活动,坚持“围绕生产抓党建,抓好党建促发展”的指导思想,深入贯彻落实党建责任制,大力加强领导班子、干部队伍、基层组织和党员队伍建设,为全分厂安全生产、平稳较快发展提供了坚强的组织保障。

一、建立健全党建领导机制和工作机制

一是始终把基层党建工作摆在突出位置,充分发挥党总支在全分厂党建工作中的核心作用,形成了以总支牵头抓,支部、党小组齐抓共管的领导责任体系和工作机制,逐级明确基层党建工作责任人和责任分工,强化党组织和“一把手”抓党建责任制。二是党建工作领导小组定期深入基层对党建“第一责任人”履行职责、党建工作开展情况进行督查和指导,听取支部和党小组抓基层党建工作情况汇报,及时解决基层党建工作中存在的问题。三是固本强基,认真落实公司党建工作的总体部署,健全领导机构,完善党建内页工作,以加强“四优”党组织(政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优)和“四强”党员队伍建设为目标(政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强),努力提高党组织的战斗力和党员的先锋保障力。

二、多举措带动和推进基层组织建设工作

层党建工作纳入年度考核;制定了《**分厂党总支负责人述职评议制度》,开展以党总支为核心的车间、科室党的组织抓基层党建专项工作。二是创新组织设置,扩大党建工作覆盖面。根据化工公司党委党建工作要求,成立了**分厂党建工作组织机构,绘制了**分厂党建工作网络图,制定了**分厂党建工作制度,确立了机关党支部和综合党支部两个支部,成立了办公室党小组、生产技术党小组、加氢党小组和精加党小组等四个党小组。覆盖了**分厂的办公室、生产技术科和车间,形成了总支、支部和小组“三个层面”完善的区域化党建工作机构,进一步扩大党建工作覆盖面。三是拓展服务载体,增强服务功能。建立分厂、车间科室、班组三级党员服务中心,推出了党员包机、包片、包区域的党管安全,服务生产的党员服务队。四是推行党务公开,扩大党内民主。认真落实《厂务公开制度》,开展党务公开、厂务公开、政务公开活动。扩大基层党组织的民主意识;分层次、分类制定党务公开的具体做法;认真落实党员评议基层党组织领导成员,保证党员对党组织工作的知情权、参与权和监督权。做好党代表任期制工作,安排党代表参与重大决策、列席党内有关会议,以及视察、调研等,不断拓宽党代表发挥作用的途径。五是加强困难党员管理,落实党内关怀帮扶。依托党员服务中心,加强了对困难党员的帮扶、教育管理工作。健全党内激励、关怀、帮扶机制,通过公司党委工作部和党员“一帮一”的方式建立了帮扶活动制度。每逢元旦、春节、七一等重大节日,都要走访慰问一线优秀共产党员、老党员和困难党员。

三、不断加强基层党组织领导班子和基层干部队伍建设

一是健全完善制度,为基层党组织领导班子和队伍建设提供保障。制定了《党员中心组学习实施方案》,明确了总支书记为中心组理论学习主要负责人,完善了以中心组学习带动基层党组织学习的机制。制定了分厂领导和基层组织建设、党建工作联系点制度,规定分厂领导与其分管的基层组织联系1个基层党小组织,每个月至少联系2次,千方百计为基层组织办实事好事。二是丰富学习形式,不断提升基层领导干部工作能力。组织开展学习党的十八大精神和十八届三中全会《决定》精神,学习龙化公司安全文化手册和安全文化故事,学习贯彻化工公司年度工作会议和职代会工作报告,领会精神实质,开拓进取,推动企业又好又快发展。充分发挥廉政教育基地、爱国主义教育基地、“公司图书室”、等场所的教育影响作用,加强基层干部队伍素质建设。三是培养新党员,进一步充实基层组织队伍。积极培养发展新生力量,接收新同志加入党的组织,去年发展新党员2名,今年培养入党积极分子4名。培养发展生产一线骨干力量,加强基层党的队伍建设,使基层组织队伍得到进一步充实。

四、积极探索基层党建工作新途径

党建工作观摩培训会。通过观摩培训会规范基层党组织党建工作的形式和内容,以便更好地推动创先争优活动。三是积极探索建立区域一体化党员管理模式。建立志愿者服务站、设立党员示范岗、划分党员责任区、开展结对帮扶等活动,鼓励和引导党员参加区域党组织活动,切实发挥党员在区域内服务群众、促进和谐、维护稳定、安全生产上的先锋模范作用。

意识形态一岗双责存在问题篇四

食品。而对于路边流动的小摊点,上述要求更是无从谈起,其实就是无证非法经营。因此,校园周边的食品卫生隐患,已成为一个顽症。要消除这一顽症,除了需要卫生、城管、工商等执法部门加大检查、取缔工作力度外,还需要我们的学生提高自我保护意识,自觉抵制不卫生食品的诱惑,不买不良食品,杜绝食源性疾病和食物中毒的发生。所以,在此我建议同学们:

1、要树立食品安全观念,了解食品安全知识,增强自我防护能力。在购买食品时,应选择正规的大型商场和超市,选购食品应尽可能选择一些知名品牌。同时一定要注意食品包装上有无生产厂家、生产日期,是否过保质期。若在小店里买食品一定要看好厂家、生产日期、保质期,注意包装袋有无破损,外包装有没有被改动过的痕迹。无生产许可证、qs标志的食品坚决不能购买和食用。

2、培养良好的饮食观念。不食用流动摊点的小吃、零食等,自觉抵制三无食品、低质食品的诱惑,在校学生尽可能到学校食堂就餐。

3、养成健康的饮食习惯。不挑食,不偏食,每日三餐,定时定量,不暴饮暴食。自备水杯,多饮白开水。其实,白开水是最好的饮料,一些饮料含有防腐剂、色素等,经常饮用不利于青少年学生的健康。

4、养成良好的卫生习惯。不随便在校园内吃零食,不乱扔纸屑,包装袋等垃圾,保持整洁的校园卫生环境。

老师、同学们,食品安全无小事,“病从口入”重预防。现在已进入春意盎然、万物复苏的季节,各种病菌也在悄然滋生和迅速蔓延。

让我们自觉行动起来,关注食品安全,重视“问题食品”对身体健康和青少年成长的危害,远离“问题食品”、“不合格食品”,不断提高我们的食品安全意识和自我保护意识,为构建平安和谐、健康向上的校园环境而不懈努力!

意识形态一岗双责存在问题篇五

民以食为天,食以安为先。目前,在学校周边经营的食品店,最喜欢用各式各样花花绿绿的食品吸引我们学生。然而,食以洁为先,食以安为本,我们少年儿童食品的质量和安全已成为全社会关注的焦点。为了积极宣传《中华人民共和国食品安全法》,创造和谐的校园食品消费氛围,构建安全的校园食品消费环境,我们要做到如下几点:

一、加强学习,提高认识。

我们要利用课余时间,认真学习《中华人民共和国食品安全法》及其它的食品安全常识,积累一些食品安全知识,提高自己的辨识能力,尤其是对“无厂名、无厂址、无生产日期”的“三无”食品的辨识能力,充分认识到“三无”、过期、不洁等食品的危害性。

二、增强意识,自觉抵制。

切实增强我们的食品安全意识和自我保护意识,在校园内营造人人讲究饮食安全的氛围,自觉抵制“三无”食品、无“qs”标志的食品和其它垃圾食品,坚决不购买不健康的食品,也要教育自己的亲人、朋友和同学积极抵制这些不健康食品。

三、积极宣传,勇于监督。

人人争当食品安全的小小宣传员和监督员,及时向身边的同学、亲人和朋友宣传食品安全科普知识,宣传《食品安全法》,勇于监督身边的食品经营商,发现“三无”食品或其它不符合规定的食品,及时向工商部门举报。同学之间也互相监督,坚决杜绝不安全的食品进入我们的校园。让我们从小事做起,从身边做起,从自我做起,珍惜健康,安全消费,远离不安全食品,让我们共同为创建和谐校园、安全校园贡献一份力量吧!同学们:

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