医院意识形态报告(通用17篇)

时间:2023-11-11 作者:FS文字使者

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医院意识形态报告(通用17篇)篇一

意识形态工作是党的一项极端重要的工作,事关党的前途命运,事关国家长治久安,事关民族凝聚力和向心力。建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态,是全党特别是宣传思想战线必须担负起的一个战略任务。当前我院意识形态总体形势与全国、全省、全市形势同步同向,基本面向上向好,总体态势积极健康。现将2019年第二季度**医院意识形态工作总结如下:

各部门要充分认识意识形态工作的重要性,进一步落实好意识形态工作责任制,加强意识形态工作的引导力和管控力,为建设环境一流、设备先进、医疗水平高超的县级公立医院营造奋发有为、风清气正的良好氛围。为此对下半年的工作提出三点具体要求:

一是要狠抓思想政治教育,进一步提高政治站位。坚持把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、***总书记在全国宣传思想工作会议精神作为首要政治任务,推动学用***新时代中国特色社会主义思想向广度和深度拓展。

二是要坚持正面舆论引导,进一步加强阵地建设。积极培育和践行社会主义核心价值观,着力加强宣传思想阵地建设与管理,科学分析意识形态领域风险点,妥善应对意识形态领域、网络舆情出现的问题,把握正确舆论导向,营造良好的舆论氛围,及时做好上通下达工作,确保意识形态安全。

三是要始终保持战略定力,进一步提高防范能力。增强大局意识,坚定信心,静下心来工作,始终保持“千磨万击还坚劲,任尔东西南北风”的战略定力,坚持贯彻落实党中央决策部署,从大局出发,统筹谋划反制措施,勇于担当,积极作为,扎扎实实做好自己的事情,切实维护医院、社会的大局稳定。

医院意识形态报告(通用17篇)篇二

2021年上半年,在**x党组的正确领导下,我高度重视意识形态领域工作,坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持重在持续、重在提升、重在服务的实践纲领,突出抓理论武装,突出抓舆论引导,意识形态工作主题鲜明、亮点频现,体现经研中心特色。对照中央和省、州、市有关文件要求,现就意识形态工作责任制落实情况汇报如下:

的重要内容,纳入党员组织生活会和干部职工年度总结内容,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,坚持“四同”机制,全力打好意识形态工作主动战。目前分管科室、所负责党小组党员干部撰写心得体会10篇,查摆问题整改率达99%以上,开创风清气正、干事创业新局面。

(二)强化理论学习,确保理论武装到位。认真落实理论武装大推进,理论宣传大加强,理论研究大深化要求,坚持把推进学习型党组织建设作为主要途径,扎实推进理论武装工作。一是加强培训,构建意识形态工作新格局。完善经研中心分管科室、所在党小组开展党史学习教育工作方案,完善学习型党组织建设学习制度、考核制度、考勤制度、培训制度等工作制度,对学习时间、内容、人员、质量、交流、检查等作了具体明确,形成了用制度管学习、促学习的良好格局。二是深化学习内容,营造良好的学习氛围。认真落实党组中心组学习、道德大讲堂、网上在线学习、干部自主选学等学习体制机制,着力构建全方位、多层次、交互式领导干部学**台。组织分管科室、所在党小组认真学习《***总书记谈治国理政》;认真学习党史学习教育4本必学书目;认真学习***总书记在全国脱贫攻坚总结表彰大会上的讲话、在庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话、在中国共产党与世界政党领导人峰会上的讲话,等等。三是丰富学习形式,强化意识形态的作用。通过会议、微信、qq、信息等等多种形式,宣传意识形态工作的重要意义、目标任务、指导原则、基本要求,并通过向干部职工发放《廉洁齐家党员干部教育读本》、《基层“微腐败”典型案例剖析》、《监督执纪问责实务问答》等书籍提高政治意识、服务意识及清廉为民意识,进一步强化意识形态的主体作用。

(三)多举措抓落实,意识形态工作责任落地生根。一是完善责任体系,落实工作职责。办党组成立了领导小组,明确党组书记为意识形态工作第一责任人,分管领导为直接责任人,其他班子成员按照“一岗双责”要求对职责范围内的意识形态工作负领导责任。作为班子成员,我认真履行“一岗双责”,对经研中心分管科室人员、所负责党小组党员加强管理,与相关科室、人员签订《2021年度意识形态工作目标责任书》,建立了分管领导负责、各股室具体分工,一环扣一环、层层相连的工作责任。二是拓展工作载体,提升教育实效。结合全市巩固全国文明城市、国家卫生城市创建活动,制定《**x146号小区改造工作实施方案》《**x146号小区巩固创文创卫工作实施方案》《**x146号小区新冠肺炎疫情防控工作方案》,组织分管科室、所在党小组党员,深入开展学雷锋志愿服务活动,不断激励和引导分管科室和负责党小组党员干部积极向上、乐于助人的精神境界和价值追求,提升自身道德文明素质,塑造团结友爱、勤于劳动、甘于吃苦、乐于服务的政府办干部形象。三是定期进行研判,及时解决问题。积极发挥党组的战斗堡垒作用和党员个人的先锋模范作用,建立以党支部、党小组为中心,科室相互联系机制,实行信息互通共享,将意识形态工作与稳定安全、经济发展研究一起部署,定期研判,做到守土有责,守土尽责。

半年来,我分管科室和负责党小组意识形态工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要有以下几点:一是落实责任有差距。主要是在“以落实意识形态工作责任制为龙头,把意识形态工作纳入党建工作责任制,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,做到重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处置”方面还做得不够。二是理论武装有差距。主要是在“以党员干部特别是领导干部为重点,以***总书记重要讲话精神为主要内容,创新理论学习方式,丰富理论学习内容,不断完善落实好理论学习活动”方面还做得不够。三是宣传引导有差距。主要是在“结合市委市政府的重大决策部署,通过开设专题、专栏等方式,扎实推进事关全市经济社会发展大局的宣传活动;加大经济宣传、主题宣传和典型宣传的力度,营造良好的学习气氛”还做得不够。四是队伍建设有差距。主要是在“按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍,做到组织落实、人员落实、责任明确、制度健全”方面还做得不够。

深入学习领会***总书记关于意识形态工作的重要论述,站在战略和全局高度,对意识形态工作切实负起政治责任和领导责任,牢牢掌握意识形态工作的主导权、话语权。

(一)认真履职,落实意识形态工作责任。把践行意识形态工作作为履职重责之一,真正把主体责任放在心上,坚持带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置,不当“甩手掌柜”。抓好分管部门、单位的意识形态工作,做到“看好自己的门、管好自己的人”。

(二)加强学习,巩固意识形态阵地。无论职工会,还是“三会一课”,不断加强对马克思主义和***新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神,以及党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致;加强对党员干部的党纪党规教育,确保不存在也决不允许公开发表违背党中央、省委、州委、市委精神的言论,决不允许也不能存在参与各种非法组织和非法活动;坚持正面宣传为主,弘扬主旋律、传播正能量,把“四个全面”战略布局和中央决策部署在宣传好,把党和政府的声音传播好。

中,把意识形态工作作为重要内容之一;适时干部职工会、党小组会通报意识形态领域情况,统一思想认识,研究解决存在问题,明确工作方向。

医院意识形态报告(通用17篇)篇三

1、医院党委认真贯彻落实党中央和市委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,根据《寿光市党委(党组)意识形态工作责任制实施方案》,把意识形态学习教育纳入年度工作计划和中心组学习的重要内容之一,结合“两学一做”学习教育,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”,牢牢把握正确的政治方向,加强干部队伍作风建设,在思想上与党中央保持高度一致。

人才队伍建设、管理服务工作等紧密结合,做到同部署、同落实、同检查、同考核。要按照分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责、谁审查谁负责的原则,形成横向到边、纵向到底的责任链条,把责任压力传导下去,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局,做到守土有责,守土负责,守土尽责。

1、医院定期召开研究意识形态工作专题会,分析研判意识形态领域情况。今年医院面临着二甲复审,院党委多次召开专题会议,解读相关政策,统一思想认识、明确工作方向,为顺利开展各项工作做出积极的工作部署。并通过召开专题会议审议重要决策,保证二甲复审顺利进行。

2、切实维护网络意识形态安全,牢牢掌控网络意识形态主导权。我院制定并实施了《寿光市中医医院舆情监测与应对管理办法》有效开展网上舆论引导。

3、建立意识形态工作责任制的检查考核制度和一会一报制,党建办将落实意识形态工作决策部署情况纳入执行党的纪律监督检查范围,并把意识形态工作情况纳入干部考核,作为评价使用和奖惩的重要依据。

1、领导干部带头学,充分发挥党委中心组学习的示范带动作用,把学习贯彻____总书记系列重要讲话精神引向深入。2017年10月18日上午,中国共产党第十九次全国代表大会召开之际,我院组织领导班子、各职能科室主任和部分党员代表等集中收看十九大开幕式直播,认真听取____总书记报告,深入学习领会十九大精神,医院组织了重点专科党员专家开展了“贯彻落实十九大精神”义诊活动,为宣传贯彻十九大营造了良好的氛围。

2、加大对党员干部意识形态领域的教育力度。推动学习教育从关键少数向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸。各党支部先后开展支部党员大会,集中学习十九大____总书记讲话报告、新党章学习活动,教育广大党员沿着党的方针政策前行,做好本职工作,从人民群众满意的事情做起,为中医药卫生事业的发展添砖加瓦。2017年11月6日,组织集中学习贯彻党的十九大精神专题报告会,在全院掀起学习贯彻十九大精神的热潮。

虽然我院在意识形态工作中取得一些成效,但还存在一些问题和不足,今后我们将紧密团结在以____同志为核心的党中央周围,把十九大精神落到实处,开创新时代中医药事业新局面!

医院意识形态报告(通用17篇)篇四

为全面贯彻党的十九大精神,深入学习***总书记系列重要讲话,区中医医院党支部按照区委宣传部意识形态办〔2018〕3号《关于对全区意识形态工作开展专项督查的通知》文件要求,现将我院意识形态工作情况报告如下:

一、落实党管意识形态原则,掌握意识形态工作的领导权主动权1.医院党支部认真贯彻落实党中央和区委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,根据山西省《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》和《中共山西省委党内法规制定工作五年规划(2018—2022年)》,把意识形态学习教育纳入支部年度工作计划和学习的重要内容之一,结合“两学一做”、“三基建设”等活动,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”,牢牢把握正确的政治方向,加强干部队伍作风建设,在思想上与党中央保持高度一致。

2、医院坚决落实党管意识形态原则,将意识形态建设作为党的建设和干部队伍建设的重要内容,坚持院党支部对全院意识形态工作的主体责任,建立了党政齐抓共管、单位全员共同参与的工作机制。把意识形态工作与临床服务、队伍建设、管理工作等紧密结合,做到同部署、同落实、同检查、同考核。要按照分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责、谁审查谁负责的原则,形成横向到边、纵向到底的责任链条,把责任压力传导下去,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局,做到守土有责,守土负责,守土尽责。

二、采取措施,多渠道、多形式做好意识形态教育活动1、医院定期召开研究意识形态工作专题会,分析研判意识形态领域情况。今年医院面临着公立医院改革、中医学专业认证、出台提升服务能力行动计划等系列重要工作,院党支部和院委会多次召开专题会议,解读相关政策,统一思想认识、明确工作方向,为顺利开展各项工作做出积极的工作部署。并通过召开职工会集体审议重要决策,保证医疗改革顺利进行。

2、切实维护网络意识形态安全,牢牢掌控网络意识形态主导权,并主动探索运用网络开展意识形态工作的方法和规律,传递正能量,增加职工的集体荣誉感和归属感。

3、建立意识形态工作责任制的检查考核制度和一会一报制,支部将落实意识形态工作决策部署情况纳入执行党的纪律监督检查范围,把意识形态工作情况纳入干部考核,作为评价使用和奖惩的重要依据。

三、认真学习贯彻十九大会议精神以及***总书记系列重要讲话1、领导干部带头学,充分发挥党支部学习的示范带动作用,把学习贯彻***总书记系列重要讲话精神引向深入。10月10日上午,院党支部组织“庆华诞、学细则、鼓干劲”主题党日活动,组织大家学习了《山西省党务公开细则》和《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》,党员干部提高党性意识,突出学做结合,充分发挥先锋模范作用。同时,院党支部多次组织学习十九精神和***新时代中国特色社会主义思想三十讲专题讲座,认真学习***总书记十九大报告,深入领会十九大精神和***新时代中国特色社会主义思想精髓。

2、加大对党员干部意识形态领域的教育力度。推动学习教育从关键少数向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸。院党支部组织党员集中学习十九大***总书记讲话报告、新党章、***新时代中国特色社会主义思想三十讲等学习活动,教育广大党员沿着党的方针政策前行,做好本职工作,从人民群众满意的事情做起,为中医药卫生事业的发展添砖加瓦。

虽然我院在意识形态工作中取得一些成效,但还存在一些问题和不足,今后我们将**,紧密团结在以***同志为核心的党中央周围,把十九大精神落到实处,开创新时代中医药事业新局面!

医院意识形态报告(通用17篇)篇五

在市卫生健康委党委的指导下,坚持以党的十九大和***新时代中国特色社会主义思想为指导,全院党员干部、职工以饱满的工作热情,积极进取,开拓创新,牢牢把握正确的政治方向,结合单位工作实际,始终把意识形态工作摆在重要位置,现将20-年度意识形态工作开展情况如下:

医院党委领导班子高度重视意识形态工作,把意识形态工作与业务工作同部署、同落实、同检查。认真落实“一岗双责”,实行一把手负总责,班子成员各负其责,对重大事件、重要情况,有针对性地进行引导,召开意识形态工作会议,大力宣传党方针政策,使党员干部、职工充分认识到反党言论、邪教组织、恐怖活动等给社会和人民的生命财产带来的危害,切实把马克思主义、爱国主义教育渗透到党员干部和职工心里,提高了党员干部职工对开展意识形态工作必要性的认识。

将意识形态工作纳入院党委会学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,大力培育和践行社会主义核心价值观和“不忘初心、牢记使命”教育。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度一致。一是组织意识形态专题学习。以***新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习《反间谍法》、《网络安全法》、《保密法》等法律法规,能够增强政治意识、政权意识和忧患意识,保持清醒的政治头脑,充分认识做好新形势下国家安全工作的极端重要性,增强维护国家安全的责任感和荣誉感,坚持一手抓医疗发展,一手抓安全稳定,时刻警惕和防范间谍破坏活动;二是坚持学习制度。将学理论、学业务有机结合起来,努力创建学习型党组织。通过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为推动医院各项工作提供理论保障。三是严格落实中心组学习制度。学习宣传贯彻***新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神督促全院干部职工紧跟时代步伐。

一是创建“党员先锋岗”活动,20-年在全院范围评选8个“党员先锋岗”。以“党员先锋岗”为平台,鼓励广大党员立足本职、岗位奉献,充分发挥党员的引领和模范带头作用。二是开展行业作风整治和改善就医感受专项行动。医院成立了由院主要领导任组长、各分管领导任副组长、全体中层干部任成员的行业作风整治和改善就医感受专项行动领导小组,同时制定了《马鞍山市**行业作风整治和改善就医感受专项行动方案》,并对各项工作任务进行分解,责任到人。引导全院职工,努力发扬人道主义精神。在医疗服务过程中真正体现“以人为本”的思想,从而做到尊重病人、关爱病人、方便病人、服务病人。三是营造人人参与的氛围。通过召开会议、播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动。同时,充分利用网站、qq、微信等媒体,积极宣传活动动态和好的做法,提升干部职工参与热情。

一是加强意识形态阵地管理。增强防范能力,加强工作群运行管理,按照“谁建群谁负责”的原则,切实加强对工作群的运行管理。各工作群实行实名准入和请出制度,群成员必须为工作范围内的人员,对已离开工作岗位的人员要及时移请出群;二是落实工作群监管责任。医院监察室组织对科室干部职工进行教育宣传和工作群监管,对发表违背党章、党的决议和政策的言论要坚决抵制、迅速处置,对传播未经证实或许可的信息要及时制止。对管理不严、放任造谣造成恶劣影响的责任人和相关人员,将依据党纪法规严格追究责任。

我院将结合医院工作实际,围绕下述三点继续加强意识形态工作,建立健全意识形态工作机制,切实维护意识形态安全。一是切实担负“一岗双责”责任。将意识形态工作纳入重要议事日程,要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,研判分析舆情信息,把好意识形态第一关。二是加强意识形态阵地管理。要坚持党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的原则,重大活动要施行审批报备制度。三是加强意识形态工作队伍建设。坚持正确政治方向、舆论导向、价值取向,利用“三会一课”、主题党日等学习教育活动加强对党员干部意识形态工作的教育培训。

今后,我院会在深入理解意识形态的基础之上,把意识形态工作做实、做细、做好。同时强化分管责任,发挥中枢协调作用,担当尽责,主动作为,传递正能量,坚持管阵地、把导向、强队伍,持续推动意识形态工作掷地有声、落到实处、扎根于群众的沃土当中,为我院事业发展提供坚强的思想保障。

医院意识形态报告(通用17篇)篇六

总结报告是会议领导同志对会议召开的情况和会议所取得的成果进行总结的陈述性文件。总结报告一般包括以下几个内容:会议的性质、会议的进程、会议取得的成绩和存在的问题、会议提出的下阶段任务、对与会人员的要求、对大家的号召。总结报告一般由标题、正文、结。以下是为大家整理的2023年医院意识形态报告集合3篇,欢迎品鉴!

1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识,护理部计划上半年以强化基础护理知识为主,增加考核次数,直至达标。

2、加强专科技能的培训:各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划,每年组织考试、考核2—3次,理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试,要求讲究实效,不流于形式,为培养专科护士打下扎实的基础。

3、基本技能考核:属于规范化培训对象的`护士,在年内16项基本技能必须全部达标,考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划安排操作考试一次,理论考试二次。

4、强化相关知识的学习掌握,组织进行一次规章制度的实际考核,理论考试与临床应用相结合,检查遵章守规的执行情况。

(二)、加强人文知识的学习,提高护士的整体素养。

1、组织学习医院服务礼仪文化,强化护士的现代护理文化意识,先在护士长层次内进行讨论,达成共识后在全院范围内开展提升素养活动,制定训练方案及具体的实施计划。

2、安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。开展护士礼仪竞赛活动,利用“5.12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月,组织寓教寓乐的节日晚会。

(三)、更新专业理论知识,提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状,各科室护士长组织学习专科知识,如遇开展新技术项目及特殊疑难病种,可通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时,有计划的选送部分护士外出进修、学习,提高学术水平。

(一)、年初举办一期院内护士长管理学习班,主要是更新管理理念、管理技巧及护理服务中人文精神的培养,当今社会人群对护理的服务需求,新的一年护理工作展望以及护士长感情沟通交流等.

(二)、加强护士长目标管理考核,月考评与年终考评相结合,科室护理质量与护士长考评挂钩等管理指标。

(三)、促进护士长间及科室间的学习交流,每季组织护理质量交叉大检查,并召开护士长工作经验交流会,借鉴提高护理管理水平。

三、加强护理质量过程控制,确保护理工作安全、有效。

(一)、继续实行护理质量二级管理体系,尤其是需开发提高护士长发现问题,解决问题的能力,同时又要发挥科室质控小组的质管作用,明确各自的质控点,增强全员参与质量管理的意识,提高护理质量。

(二)、建立检查、考评、反馈制度,设立可追溯机制,护理部人员经常深入各科室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见,发现护理工作中的问题,提出整改措施。

(三)、进一步规范护理文书书写,从细节上抓起,加强对每份护理文书采取质控员—护士长—护理部的三级考评制度,定期进行护理记录缺陷分析与改进,增加出院病历的缺陷扣分权重,强调不合格的护理文书不归档。年终护理文书评比评出集体第一、二、三名。

(四)加强护理过程中的安全管理:

1、继续加强护理安全三级监控管理,科室和护理部每月进行护理安全隐患查摆及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析,多从自身及科室的角度进行分析,分析发生的原因,应吸取的.教训,提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的科室及个人,追究护士长管理及个人的有关责任。

2、严格执行查对制度,强调二次核对的执行到位,加强对护生的管理,明确带教老师的安全管理责任,杜绝严重差错及事故的发生。

3、强化护士长对科室硬件设施的常规检查意识,平时加强对性能及安全性的检查,及时发现问题及时维修,保持设备的完好。

(一)、在培养护士日常礼仪的基础上,进一步规范护理操作用语,护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。

(二)、注重收集护理服务需求信息,护理部通过了解回访卡意见、与门诊和住院病人的交谈,发放满意度调查表等,获取病人的需求及反馈信息,及时的提出改进措施,同时对护士工作给予激励,调动她们的工作积极性。

(一)、指定具有护师以上职称的护士负责实习生的带教工作,定期召开评学评教会,听取带教教师及实习生的意见。

(二)、各科护士长为总带教老师,重视带教工作,经常检查带教老师的带教态度、责任心及业务水平,安排小讲课,了解实习计划的完成情况,做好出科理论及操作考试。

(三)、护理部做好实习生的岗前培训工作,不定期下科室检查带教质量,每届实习生实习结束前,组织进行一次优秀带教老师评选活动。

(四)、计划制作护理园地,上传我院护理动态,及时传递护理学习资料,发挥局域的空间优势,丰富护士的学习生活.

我们相信只要努力执行以上工作,我们在20xx年中的工作中一定能取得好的成绩。

各支部书记和科室负责人作为“属地管理”原则最为重要的“把关人”,根据我国出台的《互联网信息服务管理办法》、《中国互联网行业自律公约》、《互联网站禁止传播淫秽、色情等不良信息自律规范》等法规条文,在初审的整个过程中,对稿件要精审细改。初审后不得含有下列内容:

1.违反国家相关法律法规,带有种族、民族、宗教、政治敏感话题内容。

2.未标明权威机构出处,无法查询原文链接,造谣或对未经证实的社会事件进行散播的新闻或帖子。

3.信息内容存在不文明不健康的语言,或以图片传播色情内容,以直接或者暗示文字寻找或宣传性或暴力等不适宜内容。具有下列内容之一,挑动人们性欲,导致普通人腐化堕落,而又没有艺术或科学价值的文字、图片、音频、视频等信息内容的新闻或帖子。

4.任何属于网站外部商业性质的广告,宣传其他个人网页,qq群号码,其他论坛的广告,或带盈利性质的活动召集。

复审处于三审的中间环节,但并非简单的过渡和传递,在整个信息编辑发布工作中起着承上启下的重要作用。复审不仅要发现和解决初审尚未发现和解决的问题,对原创内容进行加工提高。并审查新闻的来源及出处、新闻的真实性、能否引发官司等。为三审提供可靠的依据。

1.分管领导解决复审中未能解决的问题,对发布的稿件进行抽审,对复审提交的策划、选题等进行审查。

2.主要领导对重大策划、选题、舆情及对外媒体发布信息等进行终审,把牢正确舆论导向,严把信息安全关,意识形态关。

经过大家的努力,按照县委、县政府的要求,我院已如期整体搬迁开诊。经过半年多的磨合,职工思想稳定,工作秩序井然,医德医风有较大转变,医院文化氛围浓厚,业务收入和职工待遇增加,重树了县医院良好形象。在成绩的面前,我们清醒的认识到与群众满意的医院还有一定的差距,如医德医风有待进一步改善,专科设置不全,医疗水平不高,尤其是绩效分配方案不合理等。明年我们将主要开展以下几个方面工作:

认真贯彻执行医改的各项政策,按照公立医院改革的要求,积极稳妥地推进医院绩效分配改革。

医院搬迁开诊以来运转平稳有序,我们将继续加强对物业、保安和食堂的管理,加速推进各项配套工程建设,确保医院高效运行。同时谋划二期工程建设。

全面优化医疗资源配置,完善二级学科建设,突出重点专科培养。千方百计引进人才,特别是引进高层次人才,为医院的发展做好人才储备和设备储备工作。进一步拓展新项目、新技术,如添置核磁共振检查项目,使我院整体医疗水平上一个新台阶。

我们要继续发扬创“二甲”精神,认真对照“二甲”新标准,针对存在的问题,积极落实整改措施,为“二甲”复审积极作准备。

同志们,新年新气象,20xx年将是我院搬迁后的第一年,也是我院继续深化改革,向新的目标迈进的关键之年,让我们继续保持良好的工作作风和精气神,团结奋斗,不懈努力,为打造一个更加美好和谐的新医院而努力奋斗。

医院意识形态报告(通用17篇)篇七

按照守土有责、守土负责、守土尽责的要求,从更深的战略意义、更高的目标追求,认识加强意识形态工作的重大意义,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务,牢牢掌握意识形态的领导权主动权,把意识形态工作同经济工作同安排同部署,纳入年终绩效考核的主要内容,设立微信工作群,不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识。全面落实意识形态工作责任制要求,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,坚持“四同”机制,全力打好意识形态工作主动战。

二、强化理论学习,确保理论武装到位。

坚持以科学的理论武装人,突出学习重点,打造学习型党组织。

一是组织开展“桂阳发展缺什么,我们需要干什么”大讨论。党委书记亲自组织开展“桂阳发展缺什么,我们需要干什么”大讨论活动并带头撰写调研讨论文章,所写的调研文章《育主体兴产业惠民生率先实现全面小康》荣获县三等奖;设置了“桂阳发展缺什么,我们需要干什么”大讨论活动宣传栏,干部职工积极撰写调研讨论文章,并上墙予以公示。

二是狠抓中心组学习规范化、制度化建设。精心制定了中心组理论学习计划,并及时下发了《敖泉镇中心组学习计划》。加强了中心组学习制度建设,进一步规范和完善了每周例会制度、中心组学习考勤签到制、中心发言制、学习通报制、一把手负责制、集中学习反馈制、考学、评学、督学、述学制度。建立健全了中心组秘书档案,抓好学习的.考核评分。建立中心组学习经费保障制度,确保中心组学习调研、学习、购书有经费。今年围绕意识形态、计生法规、一条例一准则等内容共组织中心组学习3次,干部职工上交各类心得体会30余篇。

三是坚持领导干部“微党课”制度。结合“两学一做”学习教育,分村分支部举办各类座谈会、宣讲会,开展专题讨论和“学讲话用讲话”心得交流活动,党政领导坚持每周上一堂“微党课”,用科学理论武装人,提高党员干部的思想素质,使广大群众树立和落实科学发展观,与时俱进,努力创业,勤劳致富。

三、抓好舆论引导,传播凝聚正能量。

在舆论引导与对外宣传中,始终坚持团结稳定鼓劲,正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果,为全镇的改革发展稳定大局提供强有力的舆论支持。

一是把握导向,规范舆论宣传。进一步健全完善新闻“三审制”,搭建信息互通的平台,对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平。对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入,防患未然,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握新闻报导主动权。

二是强化载体,占领舆论阵地。投入20余万元,先后在各村建立固定的群众工作宣传栏,在镇区、政府院内设立了大型不锈钢宣传廊,宣传“两学一做”、基层党建、社会主义核心价值观、廉政法治文化建设、党风廉政建设、安全生产、森林防火等内容,强化宣传载体建设。

三是主动出击,切实加强对外宣传。积极投稿,半年来共投稿15篇,桂阳手机报、今日桂阳、天下桂阳等媒体对我镇党委换届、安全生产、“两学一做”、雁过拔毛式专项整治及合并村工作等先进经验和典型进行了推介报导。同时,我镇成功推介了“感动桂阳十大人物”蒹葭村“愚公”李朝荣修路8年的故事,并在湖南经视和桂阳经视中进行了专题报道。

四、弘扬社会文明,践行核心价值观。

一是领导重视,软件硬件有保障。高度重视精神文明建设工作,成立了以党委书记为顾问,镇长任组长的精神文明建设工作领导小组,定期研究精神文明建设有关工作,做到“资金有保障、机制更健全、活动有载体、建设有阵地”。建设了功能齐全的综合文化大楼,建成了休闲广场,在各村配置了农家书屋,完成了村村响工程。完善了精神文明建设领导机制、责任机制、督促机制和投入机制。出台了一系列文件,将任务分解落实到各有关单位、各村,对其责任规定和标准要求等均作了详细规定,做到“活动前有动员、有布置,活动中有检查、有反馈,活动后有考核、有总结”,形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。

二是活动丰富,文明创建有成效。一是深入开展群众文化活动。举办了建党95周年“红旗颂”群众文化活动,以干部职工、群众组队排练一个多月,参加桂阳县庆祝中国共产党成立95周年“红旗颂”群众歌咏大赛获一等奖;围绕“红旗颂”主题,在各机关与各村之间开展篮球友谊赛;二是广泛开展文明单位、文明村镇创建活动,我镇继续巩固省级文明镇创建活动,塘汪村继续保持市文明单位、文明村镇荣誉,村民文明素质和村庄文明程度明显提高;三是以“乡贤文化示范村”创建为契机,加强“五有”乡贤文化建设和“桂阳好人”评选活动,大力弘扬乡贤文化和好人文化,开展“平安家庭”、“好婆媳、好邻居”评选活动,开展移风易俗宣传教育,无封建迷信、非法宗教、邪教发生。四是开展美丽乡村、洁净乡村行动。坚持走经济发展、生活富裕、生态文明的可持续发展道路,建立美丽乡村、洁净乡村专项资金,专门用于农村三改以及农村环境清理。大力开展爱国卫生运动,落实门前三包责任制,定期组织卫生检查评比,绿化、美化、亮化、净化、序化水平明显提高。

五、立足当前抓谋划,助推工作上台阶。

半年来,我镇宣传思想工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是:新闻上稿数量不多,对内对外宣传力度还需要进一步加大;宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。下半年,我镇宣传思想文化工作必须围绕“树牢新理念,引领新发展,全面建小康,打造次中心”主题和全年工作目标,着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展,不断激发全镇广大干部群众工作激情,为推进我镇经济社会大发展,为建设富裕文明和谐幸福敖泉提供坚强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。

医院意识形态报告(通用17篇)篇八

根据旗卫计局《关于卫计系统宣传思想文化战线开展“大学习大调研大提质”活动的通知》要求,全面落实党中央、自治区党委、市委、旗委宣传文化工作的决策部署,紧密结合疾控中心工作实际,按照如何落实意识形态工作责任制,加强阵地建设,旗帜鲜明地开展意识形态领域斗争,牢牢掌握意识形态工作领导权,我中心深入开展调查研究,现将调研情况汇报如下:

一、主要做法及取得的成效。

一是思想高度重视,加强组织领导。我中心高度重视意识形态工作,按分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责原则,疾控中心党支部领导班子对本单位意识形态工作负主体责任,党支部书记是第一责任人,统筹协调做好工作。支部其他成员根据工作分工,按照"一岗双责"要求,抓好分管科室的意识形态工作,对职责范围的意识形态工作负领导责任。

1关部门分工负责的工作格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权,巩固马克思主义在意识形态领导的指导地位,巩固全中心职工团结奋斗的共同思想基础。

三是查找问题,研究对策。坚持问题导向,逐项对照中央《实施办法》和自治区《实施细则》要求,认真从组织领导、体制机制、阵地建设、队伍建设等方面,深入查找存在问题和不足进行了一次意识形态工作自检自查。按照边查边改、立行立改原则,对中心各类意识形态阵地进行了一次全面、彻底地清查,严格落实管理责任,切实做到可管可控。

四是制订方案,落实责任。我们根据自治区、通辽市及旗委的文件精神,及时制订了《扎鲁特旗疾控中心党支部意识形态工作实施方案》,成立了扎鲁特旗疾控中心党支部意识形态工作工作领导小组。

二、存在的问题。

我中心宣传工作虽然取得了一定的成绩,但同时也存在一些问题:

下一步,我们主要抓好三个方面的工作:一是加强看齐意识和责任意识,牢牢把握好正确的政治方向,向党中央看齐,向习总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐,并把意识形态工作纳入到党组工作报告、纪律检查、干部考核当中去。二是强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传,加强精神文明建设,做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传,真正把社会主义核心价值观建设落地落实。三是加强短板意识和创新意识,以及先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物,补齐短板,做好创新工作。

我中心将在继续高效开展意识形态工作的同时,加强领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,以宣传工作促发展,提高中心干部的思想高度,更好地履职尽责。

xxxx党支部。

20xx年x月xx日。

医院意识形态报告(通用17篇)篇九

__年,__市司法局意识形态领域工作在局党组的高度重视和坚强领导下,在上级部门的悉心指导和关心支持下,深入贯彻落实十八届三中、四中、五中全会精神,突出学习型党组织建设抓理论武装,突出提升司法机关形象抓舆论引导,突出文明创建抓社会主义核心价值体系建设,突出先进文化前进方向抓司法文化发展,全市司法行政系统意识形态领域工作主题鲜明、特色明显、全面推进,体现了司法行政工作特色,展现了司法行政机关的良好形象,法治保障和法律服务作用得到充分发挥。

一、主要工作完成情况。

(一)突出学习型党组织建设,理论武装实现新突破。

我局及时成立意识形态领域工作领导小组,由党组书记、局长任组长,各科室负责人为成员,由局政治部具体抓工作。在工作中,认真落实理论武装大推进,理论宣传大加强,理论研究大深化要求,坚持把推进学习型党组织建设作为主要途径,把学习宣传普及中国特色社会主义理论体系作为主要内容,扎实推进理论武装工作。一是出台了《中共__市司法局党组中心组__年理论学习安排》、《全市司法行政系统开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育实施方案》、等体制机制性文件,建立了__市司法局学习型党组织建设学习制度、考核制度、激励制度、考勤制度、培训制度等工作制度,对学习时间、内容、人员、质量、交流、检查等作了具体明确,形成了用制度管学习、促学习的良好格局。二是认真落实党组中心组学习、司法行政大讲堂、网上在线学习、干部自主选学等学习体制机制,着力构建全方位、多层次、交互式领导干部学习的平台,市司法局党组中心组组织“两学一做”专题教育学习会议”、《习近平总书记系列重要讲话》、《习近平总书记谈治国理政》、市委政法会议精神等专题集中学习4次。三是以学习、宣传、贯彻党的是十八届历次全会精神为主线,组织机关全体干警集中学xxx自治区、市委相关文件精神,先后开展了习近平系列讲话、党的十八届三中、四中、五中全会等共8次理论学习。四是通过简报、电子显示屏、司法门户网站、普法云平台等多种形式,宣传学习型党组织建设的重要意义、目标任务、指导原则、基本要求,以及司法局党组在开展学习活动中好的经验、做法和典型。

(二)突出司法行政工作特色,舆论引导呈现新亮点。

一是建立完善了《__市司法局新闻发言人制度》,指定新闻发言人,并进行相关培训。明确了新闻发言人、新闻发布规则、新闻发布步骤和发布纪律;适时掌握微博、微信、论坛等网络舆情,及时引导网民客观评判热点问题。二是充分利用门户网站、__普法网、__微学习、__普法微博、微信群、电子显示屏、简报等宣传媒介,深入解读中央、自治区、市全会和十八届三中、四中、五中全会精神实质、目标任务和深刻内涵;积极组织干警参加自治区、市级各类知识竞赛、演讲比赛和体育赛事活动。三是围绕司法行政中心工作,主动加强与各级主流媒体的沟通与对接,先后在各类纸质媒体、电台、电视台等新闻媒体宣传司法行政工作,扩大司法行政工作的影响力。四是扎实抓好党报党刊的宣传征订工作,完成了《人民日报》、《求是》、《党建》、《内蒙古法制日报》、《实践》、《__日报》、《__晚报》等党报党刊的宣传发行工作。

(三)突出社会主义核心价值体系建设,精神文明建设取得新进展。

一是以广泛开展结对帮扶活动。组织干部职工深入乡村、社区开展“一对一”结对帮扶,为锡华社区送去了春节慰问品。慰问退休老干部、患病及生活困难老党员24人,发放困难职工帮扶资金8000元。二是广泛开展诚信教育和社会主义核心价值观教育实践活动,较好地提升了司法行政机关文明形象。三是以节约降耗为重点,以降低机关行政运行成本为目标,积极开展节约型机关建设,大力倡导文明新风。四是始终坚持以精神文明建设引领司法行政工作科学发展,着力开展文明单位和文明行业创建活动。__年获得第四次创建全国文明城市先进单位和__市未成年人思想道德建设工作先进单位。

(四)突出先进文化前进方向,司法文化丰富多彩。

一是充分运用报刊杂志、__市普法网、宣传栏等宣传工具,在会议室、走廊等处悬挂司法行政工作职责、工作思路、悬挂廉政条幅和警句格言等内容的展板,广泛宣传司法文化成果,展示司法行政机关的良好形象,扩大司法行政工作社会影响。二是适时组织开展司法文化研讨、学习交流等活动,积极营造浓厚的学习氛围;积极开展评选优秀案卷、信息、调研文章活动,展示优秀司法文化成果;围绕创建全国文明单位活动,组织开展征文、演讲、书法、摄影、徒步走等活动,使司法干警在日常工作和生活中时时处处受到司法文化的感染和熏陶,较好提升司法干警的思想境界。在自治区司法厅举办的“法治杯”乒乒球比赛中取得了男子单打第一、团体亚军、老年组冠军的荣誉。三是通过每天做广播体操,加强干警身体素质。

二、存在的问题和下步工作打算。

尽管司法行政机关在意识形态领域工作中做了很多工作,取得了很多优异的成绩,但也存在一定的困难和问题。一是司法行政对外宣传工作的联系和对接还需进一步加强;二是对宣传工作人员的培训不够,适应新形势的能力偏弱;三是信息报送还不够及时、全面,主动与上级部门对接、请教、请示的积极性还有待提高。四是意识形态领域工作的一些长效机制有待进一步完善。

下一步工作中,我们将以党的十八届三中、四中、五中全会精神为指导,努力克服自身不足,更加严格地贯彻落实好市委、市政府的安排部署,再接再厉,认真,努力把意识形态领域工作的每一条措施抓出实效。

医院意识形态报告(通用17篇)篇十

中共xx市委办公室:

为全面贯彻落实好《中共xx市委办公室关于印发〈xx市党委(党组)意识形态工作责任制实施细则〉的通知》及全市加强意识形态工作相关会议精神,xx年在市委、市政府的坚强领导下,在市委宣传部的精心指导下,我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习党的十九大精神,大力宣传市委“433”发展战略,紧紧围绕林业工作实际,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,及时研究部署,制定了《xx市林业局党组意识形态工作责任制实施细则》,紧盯重点工作,狠抓任务落实,现就意识形态工作责任制落实开展自查情况汇报如下:

一、工作开展情况。

(一)全面从严治党,落实主体责任。市林业局党组认真落实“一岗双责”制度,成立党风廉政建设工作领导小组,定期组织召开专题会议,分析研究市直林业系统党风廉政建设情况,安排阶段性重点工作;在年初召开的全市林业局(场)长会议上,就全市林业系统加强党风廉政建设工作做了专门的安排部署,要求把党风廉政建设工作与林业工作同安排、同部署、同落实;制定印发了《xx市林业局xx年党风廉政建设工作要点》和《xx市林业局党风廉政建设主体责任和监督责任清单》,明确领导班子负全面领导责任、党政一把手负第一责任、班子成员负直接领导责任、纪检负监督责任“四个责任”;局党组书记与各党组成员、各党组成员与分管单位主要负责人签订党风廉政建设责任书;市直林业系统副县级以上领导都向局党组做出了廉洁从政承诺;局主要领导和班子成员之间,局班子成员和分管下属单位负责人之间经常性开展交心谈心。研究制定了推进落实全面从严治党主体责任的具体措施,加大了问责力度,进一步靠实监管责任和为民办实事的落实责任。紧紧围绕林业重点工作,着力加强业务指导和组织协调,促进全面从严治党主体责任向基层党组织延伸;及时通报工作进展情况和社会关注、群众关心的重点问题;创新思路举措,建立完善监管制度,不断提高监管效能,有效防范重大责任事故发生。

(二)强化理论学习,加强思想教育。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,严格执行“三会一课”、固定党日学习制度,通过集体学习、个人自学、研讨交流等方式,认真学习党规党章、习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党的十九大、省第十三次党代会、市第四次党代会精神,学习“塞罕坝”精神以及中央和省、市系列政策规定,不断提高马克思主义“看家本领”,拧紧世界观、人生观、价值观这一“总开关”,引导党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。特别是党的十九大胜利召开后,我们把深入学习贯彻党的十九大精神作为一项重大政治任务,出台实施意见,制定学习计划,主要领导带头宣讲、分管领导全面辅导、党员干部主动学习,迅速掀起了林业系统学习热潮,与武警xx森林支队联合开展“两学一做”学习教育常态化制度化十项活动,做到用党的先进思想武装头脑、指导实践,为建设天蓝、地绿、水净的美丽xx注入不竭动力。

(四)定期进行研判,及时开展汇报。我局定期对意识形态工作进行研判,通过研判认为,我局意识形态工作的主流积极向上,意识形态工作责任制落实比较到位,党组对意识形态工作领导坚强有力,生态文明建设,弘扬主旋律,传播正能量等取得明显效果。我们及时汇报意识形态工作开展情况,并在每季度形成一份工作报告。

(五)抓好舆论引导,传播凝聚正能量。在对外宣传的舆论引导中,始终坚持宣传正能量为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果,为全市林业事业发展提供强有力的舆论支持。一是把握舆论导向,完善发布机制。进一步健全完善信息发布“三审制”,对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。注重把握不同时期宣传重点,对重大事件及突发性问题及时提前介入,防患未然。二是强化载体,加强主动学习。我们充分利用《学习强国》app软件进行主动学习,认真学习党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话,市委“433”发展战略、全面推进了“两学一做”学习教育常态化制度化。三是开展丰富活动,弘扬正能量。为丰富“两学一做”学习教育形式和内容,经市林业局党组和武警xx市森林支队党委研究决定,联合开展了庆祝“七一”建党节,喜迎党的“十九大”,党委书记互上一次党课,缅怀革命先烈,百人宣誓重温入党誓词,重走一次长征路等活动,营造了良好的宣传舆论氛围。

(六)运用新兴媒体,宣传林业工作。市林业局新媒体宣传工作在服务市委“433”发展战略的前提下,以“互联网+林业”为背景,依托xx林业网、xx林业微信公众平台和官方微博,发布各类信息2100余条,其中:门户网站发布500余条,微博发布1000余条,微信发布240版,原创和转发信息735条。一是门户网站加入xx市政府网站群集约化建设。按照市政府网站集约化建设工作要求,我们加入市政府网站集群,xx市林业局门户网站共设立了工作动态、资源林政、生态建设、林业产业、在线服务、政民互动等板块,并完善了信息公开平台建设,充分发挥了宣传主阵地的作用。截止目前,发布各类信息300余条,主动公开规范性文件、政策解读、部门会议等信息200余条。通过网站集约化建设,使我局门户网站的网络安全得到有力保障,影响范围得到进一步扩大,已成为我市林业建设对外宣传的重要平台。二是新媒体平台宣传效果显著。xx林业微信公众平台已成为宣传效果最好的点对点宣传平台,今年以来,先后发布图文消息240余版,原创和转发735条,内容涵盖林业特色产业、造林绿化、林下经济、动植物保护等多个方面,全面对外展示了我市林业工作,营造了良好的宣传氛围;xx林业新浪和腾讯微博共发展粉丝4000多人,转发xx发布及林业相关信息xx00多条,新浪和腾讯微博已成为发布林业信息最快、时效性最强的载体。三是微媒体矩阵建设逐步完善。今年以来,我们主动联系市直林业各单位以及各县区林业局双微管理员,将xx林业工作群、双微管理员群、网评员队伍等群组得到扩充壮大,邀请市直林业各单位、各县区林业局职工350余人加入工作群,微信群矩阵涉及成员3500余人。通过微信群矩阵建设,形成了全市林业工作者积极发声,主动分享的良好宣传局面。

(七)强化网络安全,服务工作大局。为进一步规范完善网络安全制度建设,保障数据同步共享,确保网络安全管理,先后修改完善了《计算机设备管理制度》、《xx市林业局网络传播平台信息发布审核制度》、《xx市林业局政务微信、微博管理办法》等,数据收集整理、数据共享、信息发布等实现范化,制度化管理。今年以来,我们严格遵守互联网法律法规,主动传播正能量,弘扬主旋律,切实维护了风清气正的网络安全坏境,全年未发生重大网络安全事件,未被中央、省、市网信通报。我局按照新媒体动态层级发布机制,继续加大宣传力度,圆满地完成了对白马人民俗文化旅游节、“西和乞巧女儿节”、“成县核桃节”、“兰渝铁路全线开通”“第二十六届西交会”等多个节会的报道宣传。为更好的转发、评论、点赞各类信息,我们联合市林业局团支部组建了一支强有力的网络评论员队伍,有两名同志加入全市网评工作队伍,并完成了市网信办发布的16条网评任务。同时,我们按照《xx市林业局网民留言管理工作办法》,积极与微信平台的网名进行互动,科学规范对门户网站的3条留言进行了回复。

二、存在的问题。

我局意识形态工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些问题:一是工作机制和制度还需进一步完善,新形势下提高舆论引导的本领需进一步增强。二是对网络意识形态安全管理还需要进一步探索。三是意识形态工作队伍建设还需要进一步加强。

三、下一步工作打算。

xx年,我们主要抓好三个方面的工作:一是逐步建立健全意识形态工作研究报告、会议研判、工作情况通报、重大节会意识形态应急预案,党员干部意识形态工作培训等制度,切实将意识形态工作和党建工作同安排、同部署,并纳入干部考核;二是加强网络意识形态工作管理,全面落实“三审”制度和微媒体矩阵的管理,大力弘扬社会主义核心价值观,宣传我市生态文明建设成果,营造良好的宣传舆论氛围。三是建设一支政治更加坚定、眼界更加宽广、业务能力更加精湛、纪律更加严格、作风更加务实的宣传思想意识形态工作队伍,将先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物,补齐短板,做好创新工作。四是营造欢乐祥和、昂扬向上的文化氛围,积极倡导林业文化,大力弘扬生态文化,共建美好新xx。

医院意识形态报告(通用17篇)篇十一

街道宣传和意识形态工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导深入贯彻习近平总书记来川视察重要讲话精神和党的十九大、省委十一届三次全会、市委四届四次全会、县委十四届六次全会精神认真贯彻落实县委关于党委(党组)意识形态工作责任制有关规定精神始终把抓好意识形态工作作为稳步推进我县统计工作的重点环节坚持打牢思想理论基础树立正确舆论导向发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用扎实做好意识形态工作。现将我街道20年意识形态工作总结如下:

一、明确职责,认真履行意识形态工作责任。认真贯彻落实《__县统计局党组意识形态工作责任制》,明确了局党组领导班子对统计局意识形态工作负主体责任,党组书记是第一责任人,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。明确意识形态工作的分管领导,与局班子成员根据工作分工签订意识形态责任书,明确了班子其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好分管领域意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

二、扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。一是认真学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神。进一步强化中心组学习制度,充分发挥党员领导干部在学习中的示范表率作用。二是从融会贯通、武装头脑上去深入。学习贯彻党章和系列讲话精神,必须把握核心要义、领会思想精髓。要领悟蕴含其中的新思想新观点新论断新要求,要掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,不断提高思想理论水平。三从学以致用、推动工作上深入。弘扬理论联系实际学风,以党章和系列讲话精神为思想武器,强化问题意识,树立问题导向,研究解决前进中遇到的各种重大问题,把讲话精神贯彻到统计工作中去,推动局党组各项工作落地见效。四从延伸拓展、全面覆盖上去深入。加强组织领导,以“两学一做”学习教育为契机,坚持党员领导干部带头,推动学习贯彻系列讲话精神向全体党员延伸和拓展,使党章和系列讲话精神在普通党员中落地生根,更好地统一思想行动、凝聚奋进力量。

三、深入开展“大学习、大讨论、大调研”活动。深入贯彻落实党的十九大和习近平总书记对四川工作、对芦山地震灾区发展振兴重要指示批示精神,认真学习领会省委书记彭清华在全省市厅级主要领导干部读书班上讲话、兰开驰同志在全市县级主要领导干部读书班上讲话和宋开慧同志在全县科级领导干部读书班上讲话精神。结合全县“敢作敢为敢担当,真抓真干真落实”大讨论活动,紧密联系芦山经济社会发展实际进行大讨论,进一步解放思想、转变作风、增添措施,准确把握芦山发展阶段性特征,丰富完善实现“三个率先”、建设“三个高地”发展思路,着力推动党的十九大决策部署和习近平总书记对四川工作、对芦山地震灾区发展振兴重要指示批示精神,以及省委治蜀兴川、市委绿色发展振兴各项部署落地落实。紧密联系芦山经济社会发展实际,坚持问题导向、发扬求真务实作风开展大调研,坚持深入联系村、深入企业全面掌握第一手资料,围绕制约发展的重大问题,选定一批重点调研课题深入研究,提出解决问题的务实举措,及时形成针对性强、操作性强的意见和建议,为县委政府科学决策提供精准服务。

四、强化组织建设,压实队伍基础。把意识形态工作队伍建设摆在重要位置,加强管理,着力打造一支作风优良、敢打硬仗、能打胜仗的坚持队伍。主要领导带头强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,加强对统计系统党员领导干部意识形态工作的教育培训。明确其他班子成员根据分工对职责范围内的意识形态工作进行督促检查。配齐从事意识形态工作人员或宣传工作人员。明确新闻发言人,配齐新闻发言分管领导、联络员。加强网络工作队伍建设,配备相关人员。

五、强化阵地管理,引领正确导向。始终坚持做好网上舆论管理,充分利用微信、qq等媒体,牢牢掌控网络意识形态主导权,把握正确舆论导向,广泛宣传社会主义核心价值观、公民道德基本规范,大力弘扬优秀传统美德,把意识形态工作落实到每一位干部职工身上,在意识形态宣传教育上力求抓实抓细、抓出成效。深入开展理想信念教育活动,重温一次入党誓词,接受一次党课教育,开展一次专题讨论,参加一次民主评议,参加学雷锋志愿者活动。牢牢把握思想意识形态领域斗争的主动权,加强网上正面宣传和舆论引导,扎实推进社会主义核心价值观建设。全局全年对外宣传管理到位,在网络、报刊无负面新闻。

六、下一步工作计划。一是不折不扣执行县委关于宣传和意识形态工作部署和要求,做好党员干部思想政治宣传教育工作,转变作风、强化责任、优化服务、促进规范,营造良好的舆论氛围。二是加强责任落实。坚决把责任放在心上,扛在肩上、落实在行动上,把意识形态工作列入局党建工作的重点工作,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。三是坚持走群众路线,深入钟灵村,深入企业,深入群众开展思想宣传教育,在群众中树立良好形象,牢牢掌控意识形态的主动权。

医院意识形态报告(通用17篇)篇十二

做好高校意识形态工作,关键在于建设政治敏感性强、思想政策水平高、业务精通的骨干队伍。高校意识形态工作是全校性的工作,需要全体教职员工共同参与,可是,教师队伍、干部队伍、学生思政队伍和学生党员队伍无疑是意识形态工作的主力军。充分相信和依靠他们,采取措施加强教育培训,提高他们的意识形态工作水平,是做好高校意识形态工作的根本出路。

教师直接承担教书育人的重任,是学生思想学业提高的导师,广大教师是意识形态工作中最重要的力量,加强教师意识形态工作本事建设是做好意识形态工作的根本和基础。要加强教师异常是青年教师的宣传思想工作,努力提高他们的思想政治素质;要强化教师的政治意识和职责意识,使他们在思想上对高校意识形态工作的重要性提高认识;要加强教师马克思主义理论和中国特色社会主义理论的研究和学习,切实增加他们的道路自信、理论自信、制度自信;要采取措施提高教师教书育人的本事和水平,使广大教师真正成为学生的良师益友。

2.提高学生思政队伍和党员队伍的职责意识。

学生思想政治工作队伍是直接面向学生开展思想政治教育和管理的专职工作队伍,学生党员队伍是学生中的优秀分子,学生思政干部和学生党员生活在学生中间,他们了解学生思想学习各方面的情景,他们既是受教育的对象,更是学校意识形态工作最前沿的工作者。所以,要使学校意识形态工作真正切合实际,确保有的放矢,当务之急是提高学生思政队伍和党员队伍意识形态工作的职责意识。要引导和教育学生思政队伍明确意识形态工作是本职工作中最重要的一项任务,事关培养合格人才的大局,做好这项工作是党和人民赋予的光荣使命;要着力培养学生党员队伍的政治敏锐性,培养他们发现问题的本事。

高校干部队伍承担着推动学校各项工作正常运行的任务,是学校工作的直接执行者和落实者。学校意识形态工作无小事,也没有重要不重要的部门之分,全体干部都承担着意识形态工作的职责。当前管理干部对意识形态工作重视不够、敏感性不强、政策水平不高的问题是存在的,多数干部认为意识形态工作是宣传部门的事情,对意识形态工作职责不清、任务不明的情景也很普遍。所以,在党委统一领导下,在明确各部门工作职责和工作任务的基础上,要经过大规模培训,使干部队伍充分掌握高校意识形态工作的特点、规律、突出问题表现以及政策要求,依据意识形态工作组织管理体制机制,旗帜鲜明、合法依规开展意识形态管理工作,使学校意识形态管理工作纳入正常健康的轨道。

医院意识形态报告(通用17篇)篇十三

意识形态工作是广大党员武装头脑的工具,可以说意识形态有多深入,党员党性就有多强,意识形态并不是虚无缥缈的,也不是天马行空、飘忽不定,它是以广大党员为抓手,以宣传思想工作为载体,是有骨有肉,有血有气的。意识形态的骨就是广大党员,肉就是宣传思想工作。现将加强意识形态工作的具体措施汇报如下:。

一、深入学习宣传贯彻邓小平理论和“群众路线”重要思想。

坚持用邓小平理论和“群众路线”重要思想武装党员干部、教育医务人员。重点抓好领导班子和各科室理论学习。进一步健全党总支理论学习制度,完善和落实个人自学、学习记录、总结考核、课题调研等制度。加强党支部培训教育工作,积极抓好科室人员的政治思想教育工作。结合保持“群众路线”教育实践活动及“三严三实”主题活动,大力抓好职工思想教育和理论学习工作。充分利用各网站、宣传栏、党务公开栏等宣传阵地,运用院周会、交班会等形式,宣传“群众路线”、“三严三实”重要思想、党的十八大和十八届四中、五中全会精神。重点结合医院实际,开展医德医风建设,在广大医务人员中开展宣传学习《医务人员医德规范》、《医德医风行为准则》和《廉洁从医十不准》等条令。

二、加强医德医风建设,落实“以人为本”重要思想的需要。

充分认识加强医德医风建设、构建和谐医患关系是落实党的“以人为本”重要思想和构建和谐社会的具体行动。《关于深化医药卫生体制改革的意见》中重点提到“构建健康和谐的医患关系”和“加强医德医风建设,重视医务人员人文素养培养和职业素质教育,大力弘扬救死扶伤精神”等内容,触及到了“看病贵、看病难”的实质。无论是“看病贵”还是“看病难”,都和医护人员的素质、医德医风有很大的关系:有些医护人员乱开处方,推销高价药,加剧了“看病贵”;有些医护人员医术不高,冷若冰霜,甚至态度恶劣,作风粗暴,致使“看病难”难上加难。不管医改怎么改,其终端都是医患关系,再多的惠民举措,都需要通过医护人员与患者面对面地去实施。所以一定要做到任何时候任何条件下,都不能改变“全心全意为人民服务”的根本宗旨,注重医德教育,更新医德观念,提高医疗队伍整体素质。虽然,医患关系要从根本上得到好转,还有赖于党和政府的重视、国家制度的完善、民主法制的健全、社会文还明的进步,但是从医疗卫生行业本身来讲,欲使医患关系和谐,必须重视加强医德医风建设。

三、强化党性党风党纪意识,努力提高政治修养。

医院党组织要强化广大党员和干部的党性党风党纪意识,要把医德医风建设作为党组织工作目标之一,把医德医风情况作为民主生活会的重要内容,经常用党员标准和医德规范来衡量和检查医务人员在医疗护理工作中的所作所为。党员、领导干部要带头廉洁行医,大力弘扬无私奉献的精神,自觉抵制拜金主义和享乐主义等各种不正之风,反对以医谋私,养成对患者极端负责的优良作风,切实为广大干部职工做出表率。

四、推行医务和院务公开,采取措施实行有效监督。

一是公开医生级别,优化科室结构,方便病人选择医生;。

四是实行领导带班夜查房制度,实行领导监督;。

六是定期召开民主生活会,积极开展批评和自我批评,达到自省自纠的目的。

医院意识形态报告(通用17篇)篇十四

20上半年,兴平市中医院党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实市局党委关于加强意识形态工作的精神和要求,大力加强职工队伍精神文明建设和意识形态建设,不断增强队伍的凝聚力、执行力和战斗力,为完成各项目标任务提供了强有力思想保障和组织保障。现将我院年上半年意识形态工作汇报如下:

一、抓责任落实,明确职责任务。

我院党支部始终坚持把意识形态工作作为促进我院长远可持续发展的重要保障,制定并下发了《2020年意识形态工作计划》,充分认识意识形态工作的重大意义,召开党支部会议传达学习局党委意识形态工作部署会议精神,分析医院在意识形态领域的动态动向,及时判断意识形态领域面临的形势,研究制定贯彻落实措施。认真落实意识形态工作责任制,党支部书记认真履行意识形态工作第一责任,带头抓!推广使用学习强国app,医院制定学习强国阶段学习考核办法,借助平台,开展支部学习竞赛活动,激发各支部党员学习积极性。

医院先后组织开展了“庆祝5.12护士节”、“建党98周年”主题活动,开展《坚定文化自信,建设文化强国》、《学习和领会习近平新时代中国特色社会主义思想》、《中国共产党的初心和使命》专题党课培训。通过周密计划、精心组织、持续不断的学习教育,进一步深化了广大党员理想信念教育,党员特别是班子成员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识进一步增强,领导力、执行力和经营决策能力进一步提升。

二、抓阵地建设,夯实基层基础。

为了加强党员活动阵地建设,我院设立独立的党办室以及党员活动室、党建文化墙。

文明创建活动是意识形态宣传的重要载体,今年上半年,我院相继组织开展了“进社区义诊活动,节前慰问老党员”、“庆五一,5.12护士节”技能展演活动。为积极培育和践行社会主义核心价值观,我院还开展了“友善季”、“敬业季”道德讲堂、“悦读_·书香_”世界读书日活动,让意识形态工作通过艺术形式表现出来,使意识形态建设与企业文化生活相得益彰。

抓部门科室联动,党政齐抓共管。

我院党支部在抓好中心工作的同时,密切关注意识形态领域倾向性问题,既当意识形态工作的领导者,也当意识形态工作的推动者和执行者。定期指导和督促各基层党组织意识形态工作落实情况。我院党支部书记负责监督党员的思想苗头和思想动向,坚持问责“硬约束”,发现违纪违法行为及时处理。把意识形态工作纳入党建考核指标体系,加强考评考核,强化结果运用。医院工会负责策划积极健康向上的群众文化活动,满足职工群众的精神文化需求。各党员负责了解职工思想倾向,妥善化解矛盾,营造和谐发展氛围。

四、2020年下半年工作计划。

今年上半年,我院党支部意识形态工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是宣传思想工作的方法、形式、途径单一,对外宣传力度不大,宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步加强。

下一步,我院党支部将不断强化意识形态工作,着重在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展,不断激发我院广大职工的工作激情,为推动我院健康快速发展提供坚强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。

医院意识形态报告(通用17篇)篇十五

一、党工委贯彻落实中央、省委、市委关于意识形态工作决策部署及指示精神的情况。

街道党工委以党委会、理论中心组学习会等方式及时传达学习了习近平总书记关于意识形态工作的指示精神、中共中央办公厅关于印发《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》的通知(中办发〔〕52号)《市党委(党组)意识形态工作实施细则》,并进行了认真讨论。按照市委要求,认真贯彻落实了宣传思想文化及精神文明建设工作并认真做了安排部署。结合本街道实际情况常态化学习习近平新时代中国特色社会主义思想及十九大精神,并认真抓好贯彻落实。

多次召开专题会议认真学习黄大年先进事迹,开展学习郑德荣先进事迹主题党日+活动,通过组织生活会在先进人物面前对照自身工作实际找差距,补短板,在批评与自我批评的过程中,使党员干部思想得到净化,在正确的轨道上工作更有干劲。

二、街道党工委落实意识形态工作领导责任制的情况。

街道党工委高度重视意识形态工作,成立了以党工委书记为组长,副书记为副组长的意识形态工作领导小组,办公室设在街道党建办公室。明确要求党工委领导班子对意识形态工作负主体责任,党工委书记是第一责任人,党工委副书记是直接责任人,协助党委书记抓好统筹协调指导工作。其他副职领导根据具体分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管部门的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。各党支部书记是所属部门和村的第一责任人,直接抓、亲自抓,切实解决党员干部意识形态工作中存在的实际问题。

党委会专题研究意识形态工作,制定了《街道党工委意识形态工作责任制实施办法》,并把意识形态工作纳入年度党建目标责任制考核、年度重点工作和年度综合目标考核体系。把意识形态工作作为理论中心组学习和党员领导干部学习培训的重要内容进行安排。在党委会前例行学习过程中,定期分析研判意识形态领域情况,安排部署如何应对意识形态领域内的重大时间、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头问题。

街道党工委在工作汇报和年度工作总结中把意识形态工作作为重要内容做了汇报,把意识形态工作作为民主生活会和年度述职述责报告的重要内容。

街道党工委一直对党工委宣传干部的工作高度重视,支持并督促宣传干部认真履职尽责。党工委每季度对各党支部意识形态工作责任制落实情况进行专题督查。

增设社会主义核心价值观宣传牌51块;为创建全国文明城,更新宣传栏13处,广告牌共计1处加到办事处led显示屏2块24小时持续播放创城标语,在显眼墙体处喷涂创城口号560㎡,发动中心校(岭南小学)学生家长录制视频,倡导“大手牵小手,共创文明城”;通过志愿者活动用捡垃圾等细小的行为,传播和带动更多普通群众了解社会主义核心价值观的内涵、创城的真谛,打牢意识形态领域的基础。

三、党工委加强对各类意识形态阵地管理的情况。

建立了“街道党建工作群”“街道党员学习群”“街道微信平台”等宣传思想阵地,按照市委组织部要求,各支部加入“新时代e支部”,加大意识形态工作宣传力度,并指派专人管理。成立农村“四会”,选出四会管理人员,并将相应制度上墙,便于监督和管理。充分利用新时代传习所全覆盖的优势,制定活动计划,成立宣讲小队,结合主题党日、庆祝建党97周年等大型活动,广泛开展学习,学理论、学政治、学技术、学文化、学制度等等,真正做到“五传五有五助”。派出所负责加强对宗教及宗教思想传播管理,深入开展“扫黄打非”,严厉打击各种非法出版物,对全街非法地面卫星接收器进行收缴,并向广大群众说明情况,有效避免问题反弹。各村党支部副书记专职负责各村意识形态领域建设和管理,引导辖区内知识分子做好意识形态领域内的服务工作。

四、党工委维护网络意识形态安全的情况。

街道党工委书记亲自抓网络意识形态安全,健全维护网络意识形态安全制度体制。加强网络信息管控,对上报信息进行全面审核,并规范“党建”、“新时代e支部”、“街道党建工作群”等网络上我街道的信息传播秩序。加强正面思想舆论工作。在舆论引导与对外宣传中,始终坚持团结稳定鼓励,正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果,为街道的社会发展稳定大局提供强有力的舆论支持。

五、党工委对意识形态领域重大问题、重大事件处置情况。

党工委书记一直站在意识形态工作第一线,带头批评错误观点和错误倾向,协调解决意识形态领域出现的重大问题和工作进展中的重点难点问题,及时向上级报告意识形态领域的重大问题并提出建设性意见。

六、党工委把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩监督检查范围的情况。

街道纪工委把落实中央、省委、市委和街道党工委关于意识形态工作的决策和部署,纳入了执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩监督检查范围之内,坚持有错必纠、有责必问,强化问责刚性和“硬约束”。对导致意识形态工作出现不良后果的,严肃追究相关责任人责任,真正把意识形态工作的规矩立起来、挺起来,确保铁规发力、制度发威。

七、街道党工委把意识形态工作纳入干部考核的情况。

街道党工委把意识形态工作情况纳入了街道干部考核,作为评价使用和奖惩干部的重要依据。进一步完善了把意识形态工作纳入干部考核的制度,明确了考核的内容、方法和程序。

八、对未能切实履行职责、造成严重后果的进行追责问责情况。

目前我街道没有发现有“十种情形”的党组织和个人,一经发现,街道党工委必将按照有关规定严肃问责。一旦出现上述情形,街道党工委必须及时向市委汇报,并上报市委组织部备案,绝不姑息瞒报。

医院意识形态报告(通用17篇)篇十六

为了深入贯彻落实《意识形态工作责任制实施办法》,加强和改进党对意识形态工作的领导。按照镇委的要求,我院开展了一系列意识形态工作。现将医院党支部意识形态工作责任制落实情况汇报如下:

一、思想高度重视,加强组织领导。

医院高度重视意识形态工作,认真落实“书记抓”和“抓书记”工程。明确要求支部领导班子对意识形态工作负主体责任,支部书记是第一责任人,支部副书记是直接责任人,协助支部书记抓好统筹协调指导工作。支部其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。切实解决意识形态工作中存在的实际问题。

二、认真组织学习,不断提高认识。

组织班子成员认真学习习近平总书记关于意识形态工作的重要批示精神,认真学市委关于印发《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》的通知,组织学习习近平总书记在党的新闻舆论座谈会上的讲话精神,并进行了认真讨论。并把意识形态工作纳入医院年度目标任务考核中。

三、加强思想引领,深化理想信念教育。

1.以支部书记专题党课开局,扎实开展“三严三实”专题教育工作和“两学一做”学习教育。教育广大党员做到“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。

2.加强支部组织理论学习,示范引领全院党员学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系。通过加强理论学习,进一步深化广大党员干部理想信念教育。

四、强化正面引导,加强阵地建设。

加强医德医风建设,成立了医德医风建设工作领导小组,制定了《关于加强医德医风建设的意见》和《医德医风工作考核办法》,坚持实行医德一票否决制度。医院将医德医风大讲堂纳入突破性目标任务,进行安排部署。

五、管理用好新媒体,积极传播正能量。

1.医护人员使办公qq群、工作微信群时,只能用于日常工作和传播正能量信息,不能聊天或作其他用途。

2.医院成立了网络信息管理中心,负责医院的网络管理工作,经常性地关注医院的网络舆情,及时监控和删除网络不良信息;及时为领导研判舆情提供依据。

七、定期进行研判,及时开展工作。

医院支部定期对院内意识形态工作进行研判。通过研判认为,目前我院意识形态工作的主流是好的。意识形态工作责任制落实比较到位。支部对意识形态工作领导坚强有力。加强医院文化建设,弘扬主旋律,传播正能量等取得明显效果。同时发现了一些存在问题或苗头,主要是年轻职工思想活跃,对政策学习缺乏热情,年轻职工思想政治工作丞待加强,思政课改革迫在眉睫;网络影响日益加大,职工对微博、微信等新媒体兴趣渐浓,网络监管有待进一步加强。

今后,我院将进一步认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意识形态工作相关规章制度,落实支部责任主体,做到守土有责,守土尽责。

医院意识形态报告(通用17篇)篇十七

去冬今春以来,中央出台了《党委(党组)意识形态工作责任制的实施办法》,省委也及时出台了《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》,州委及时转发了省委的实施细则,这些文件的出台,是贯彻落实习总书记关于“意识形态工作是党的一项极端重要工作”讲话精神的举措之一,现将今年以来镇远县委贯彻落实中央、省、州意识形态责任制文件精神工作情况汇报如下:

一、贯彻落实责任制工作情况。

(一)认真学习领会文件精神。

组织宣传文化干部职工认真学习《中共贵州省委办公厅关于印发〈党委(党组)意识形态工作责任制实施细则〉的通知》(黔党办发〔〕1号)文件精神,及时研究部署我县意识形态工作贯彻落实意见。

(二)制定镇远县贯彻落实办法。

从“明确工作职责、落实目标任务、督查检查和考核、责任追究”四个方面研究制定了镇远县贯彻落实省委意识形态工作责任制的具体办法。具体明确了全县各级领导班子、县委常委会议、意识形态联席会议、有关主体责任部门的21项工作责任。就加强党员、干部管理,主体责任部门落实责任,不良意识形态传播三个方面明确了全县各级各部门意识形态责任制的工作目标任务。从专题督查、年度检查考核、量化考核指标、考核结果运用四个方面明确了如何检查考核、检查考核结果如何运用的问题,真正让责任制细化落地。最后是规定了哪些问题需要追究责任,责任追究如何落实,进行了具体的明确。

(三)召开了联席会议。

按照责任制的要求,成立了由县委宣传部、县委统战部、县委政法委、县委国安办、县教育和科技局、县公安局、县民政局、县文广局、县安监局等单位组成的镇远县委意识形态工作联席会议,建立了联席会议制度和工作职责,召开了联席会议对镇远县的落实办法进行研究讨论。

(四)新闻宣传和舆论引导得到加强。

按照年初宣传思想文化工作计划安排,精心组织谋划镇远龙舟文化节的宣传工作取得新突破。一是积极主动与央视沟通对接,落实了央视在镇远龙舟文化节的两场现场直播,加上围绕直播开展的镇远龙舟文化习俗的新闻报道,多频道多时段报道镇远龙舟文化节共16条,播出时间共近90分钟,其中两条上了《新闻联播》栏目;二是贵州卫视新闻联播于6月9日、10日、11日连续三天直击镇远文化旅游;三是光明日报、贵州日报、贵州都市报、广东广播电视台、黔东南日报、黔东南电视台等14家媒体发稿90余篇;四是开展双微达人看镇远自媒体宣传活动。征集到来自全国5个省的双微达人宣传报道镇远龙舟文化节,双微达人镇远龙舟文化节的仅微博一项浏览量就达136万。截止6月12日在百度搜索“镇远龙舟节”可找到相关网页216000余条,新闻280余条。重点加强了全县评员队伍建设,核心评论员人数达31人。社会舆情和网络舆情得到及时收集,今年共上报省、州网络舆情120篇,编制镇远舆情快报7期。

(五)完成了第一次落实情况自查。

按照省委文件要求和县委贯彻落实办法的规定,7月份,对全县各部门落实意识形态责任制情况进行了第一次督查,要求各乡镇各部门按照县委意识形态责任制督查考核和责任追究办法进行自查,从各乡镇各部门报送的材料和平时掌握的情况分析,全县意识形态工作总体形势是好的,对推动经济社会发展发挥着积极的作用。

根据督查和平时调研分析来看,全县意识形态领域总体形势是好的,但是也还存在一些需要下力气解决的问题。

(一)镇远的精神高地没有形成。镇远县的经济总量、发展水平、开放程度等历来都处于全州前列,这是镇远县领导层、广大党员干部和群众艰苦奋斗、敢想敢干、争创一流的结果,进入“十三五”,全县从工业、文化旅游、城市建设、农业四大战略上,规划了继续领跑全州兄弟县的战略,这些,都体现了一种镇远精神,如何让这种精神在广大干部群众中落地生根,使这种精神更好地服务于全县加快发展,还没有得到很好的发挥,这种全县干部群众普遍认可和自觉执行的精神还没有完全形成,镇远精神高地的塑造还有很多工作要做。

(二)文化发展繁荣力度不够。3月,根据中央、省委、州委关于推动文化大发展大繁荣的实施意见精神,县委出台了镇远县的文化发展繁荣实施意见,规定了目标任务,具体的有:到,完成创建全国文化先进县,把镇远申报成为世界文化遗产,文化产业成为全县经济支柱产业等等。实现这些目标要重点实施“文明素质工程、文化惠民工程、文化旅游融合工程、文化创新工程、文化遗产保护工程、文化传播工程、文化人才工程”的七大文化工程。县委的实施意见下发以后,各乡镇各部门贯彻落实情况有好有不好,有些工作推进快,有的目标任务已经完成,但是有的工作还没有启动。

(三)意识形态干部队伍能力素质有待提升。意识形态干部队伍发挥着全县意识形态领域工作主力军作用,还有一些与当前意识形态工作不相适应的问题。一是干部交流少。现在的`意识形态工作更多要求干部队伍能够熟练掌握现代信息工具,比如网络文章写作、网络图片编辑、网络视频拍摄制作、网络语言交流等等,而镇远县的意识形态部门特别是宣传文化部门的干部,交流少,据了解,镇远县宣传文化干部副科级岗位从事工作以上的有6人,一个单位工作10年以上的有20人。二是老干部多。全县宣传文化部门共有干部职工103人,其中55岁以上的有20人,占宣传系统干部的19.4%。三是农村基层干部力量弱。各乡镇党委不设宣传委员,文化站干部不抓或者很少抓文化。四是网络宣传能力不强。尽管打造了“达人看镇远”、“微博沙龙”两个网络外宣品牌,得到了省、州网信办的肯定和表扬,但是就贴吧、社区、论坛的网络议题设置宣传力度不够,特别是对镇远县内各贴吧的议题设置和舆论引导工作开展得力不从心。

三、对强化意识形态领域工作的建议。

针对当前存在的重点问题,建议采取以下措施加强全县意识形态领域工作。

(一)努力建设镇远精神高地。经济建设在领跑全州前列的同时,精神高地同样要树立独具特色的一面旗帜。一是加强对镇远的宣传报道。出台镇远县新闻宣传奖励办法,每年在宣传经费中列支一定经费用于奖励新闻宣传工作。目前,州外宣办反馈的意见中明确,只有镇远县还未建立新闻宣传奖励机制;二是举办镇远县国际摄影大赛。每年设置相应基金举办镇远冬季摄影大赛,让来自全国各地的摄影家冬天走进镇远,去发现镇远冬季的美丽,促进冬季旅游;三是每年举办记者节活动。每年邀请重要媒体编辑、记者到镇远过记者节,并同时开展一系列采访活动。

(二)努力推动文化大发展大繁荣。一是出台镇远县文艺作品创作生产奖励办法;二是开展一次督查。近期,以县委政府督查室、县委宣传部联合开展一次镇远县推动文化大发展大繁荣实施意见贯彻落实情况的督查,要求各乡镇各部门认真学习一次县委关于繁荣发展文化的文件,就各自的目标任务落实情况进行书面汇报,就下步工作列出落实计划。

(三)努力建设一支强有力的意识形态干部队伍。一是加强干部交流。对宣传文化系统连续工作10年以上、不适应宣传文化工作的干部,不论一般干部还是领导干部,应该进行外单位交流使用;二是建强镇远县广播电视台。按照与镇远经济社会发展相适应的要求,按照国家县级三类电视台的标准(最低标准),建强镇远广播电视台;三是培养一支镇远写手、摄影家、摄像师。县广播电视台、新闻中心的记者可以在全县行政事业单位和广大教师队伍中公开遴选,真正把政治素质好、爱好新闻、爱好写作、爱好摄影摄像的人员,选拔到意识形态干部队伍中来。真正建设一支善于总结提炼写作、能够吃苦耐劳、能出好作品的新闻写手、摄影家、摄像师。

(四)努力完成意识形态责任制督查考核。按照镇远县意识形态责任制督查考核和责任追究办法的规定,抓好各项规定任务的落实,认真落实量化考核和实施好考核结果运用工作。一是完成每年县委常委会听取2次意识形态工作汇报的议题设置工作,计划在11月份再向常委会汇报1次;二是完成全年各乡镇各部门在10月份前向本乡镇本单位党组织、党员通报意识形态工作的督促工作;三是检查各班子成员将抓意识形态工作情况纳入民主生活会述职报告情况;四是11月份前完成对各乡镇各部门落实意识形态责任制情况进行一次专题督查和年度量化考核。

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