最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)

时间:2024-10-21 作者:念青松

心得体会可以是对一次旅行、一次读书、一次活动或者一次困惑的思考和总结。心得体会是人们在某个经历或活动后,对所见、所闻、所思进行总结和反思的过程,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结了吧。如何撰写一份出色的心得体会是许多人关注的问题?以下是小编为大家收集的心得体会范文,供大家参考和借鉴。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇一

年轻干部作为新时代基层工作的主力军,具有显著的特点和潜力。近年来,随着干部队伍的年轻化,一些年轻干部在工作中遇到的困难和问题也越来越多,因此,提高年轻干部的法律意识,提升他们的法律素养,就显得尤为重要。本文将介绍我在实际工作中参与处理案件的时候所学到的法律知识和心得体会。

第二段:理解案件的重要性。

在工作中处理案件,不仅要熟悉法律法规,还要理解案件的重要性。案件所涉及的是市民的生命财产安全,以及社会稳定和法治建设。因此,我们在了解案情的同时,还要透过案件,深度理解法律的权威和尊严。尤其是年轻干部要树立法治思维,始终保持一种审慎的态度,认真对待每一个案件,避免因为过于心急而忽略了案件的实质。

第三段:运用法律知识。

年轻干部在处理案件时,需要运用所学的法律知识。法律知识的掌握需要从系统学习开始,积累和总结实践经验,通过参观庭审、观看案例启示等方式加强对法律知识的理解。遇到案件需要依据法律规定进行处理的时候,需要充分了解相关的法律条文和解释,切不可草率从事。如果自己的法律知识不足,还需要主动寻求他人的帮助,避免因为私心造成损失。

第四段:悟出案例背后的法律精髓。

案例是法律知识的重要组成部分,悟出案例背后的法律精髓,可以帮助年轻干部在实际工作中更好地运用法律知识。通过研究案例,我们不仅能够认识到法律条文的作用和意义,还可以了解不同案例之间的共性和特殊性。年轻干部要根据案件的不同情况,灵活运用法律条文,独立思考和综合分析问题,最终做出法律规范性的诉求。

第五段:结论。

总之,年轻干部作为基层工作的主力军,既具有旺盛的斗志和激情,又面临着复杂的工作环境和高度的工作压力。加强年轻干部的法律意识和法律素养,提升其综合素质和审判能力,是推进基层工作的重要途径。我们要在实践中不断总结经验和教训,认真思考和研究每一道法律案件,尽力做出公正、合理、合法的裁判结果。让我们共同致力于法治建设,为社会稳定和谐、繁荣发展做出更大的贡献。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇二

近年来,随着网络的快速发展,网赌成为了一种娱乐方式的选择。然而,对于年轻干部来说,网赌并非只是一种无关紧要的娱乐,它背后隐藏着巨大的风险和负面影响。在我与一些年轻干部的交流中,我注意到了一些关于年轻干部网赌的心得体会。本文将从精神风貌、时间管理、经济问题、人际关系以及自我调控五个方面来探讨年轻干部对网赌的心得体会。

首先,年轻干部在日常生活中要注意自身的精神风貌。进行网赌活动很容易造成心理的紧张和疲惫,而这些负面情绪会对工作和生活造成极大的影响。因此,年轻干部应该保持良好的精神状态,积极面对工作和生活中出现的困难和压力,不把网赌作为逃避现实的方式。同时,他们也应该注重培养良好的生活习惯,保证充足的睡眠和良好的饮食,以提升自身的精力和嘉奖。

其次,时间管理在年轻干部的工作中至关重要。网赌往往会让他们沉迷其中,浪费大量的时间。而对于年轻干部来说,时间就是金钱,浪费时间就意味着浪费机会。因此,他们需要学会科学合理地管理时间,给予工作和学习足够的时间,在工作中充分发挥自己的专业能力,提升自身的竞争力。

第三,年轻干部在面临经济问题时要保持警惕。网赌是一项可以赚钱的娱乐活动,但同时也是一个无底洞。年轻干部往往因为贪图赌博的高回报而沉迷其中,最终将自己推入经济困境。因此,他们应该树立正确的消费观念,合理规划自己的经济支出,不沉迷于网赌这种虚幻的幻想。

第四,年轻干部需要对自己的人际关系给予足够的重视。网赌通常需要与其他人进行交流和联络,而这种交流和联络常常是在不健康的环境下进行的。年轻干部应该远离那些沉迷于网赌的人群,保持良好的社交圈子,与积极向上的人交往。通过与他们的交流和学习,年轻干部可以不断提高自身的能力和素质,为自己的发展打下坚实的基础。

最后,年轻干部应该不断提升自己的自我调控能力。网赌往往会使人沉溺其中,无法自拔。年轻干部应该学会控制自己的欲望和冲动,不断加强自己的自我约束能力。同时,他们也可以通过拓宽自己的兴趣爱好,参加各种文体活动,以分散注意力,同时提升自己的个人素质和内涵。

综上所述,年轻干部网赌心得体会不仅涉及到精神风貌、时间管理、经济问题、人际关系,还包括自我调控等多个方面。年轻干部应该认清网赌的危害性,并通过良好的心态和行为习惯来应对。只有这样,他们才能更好地履行自己的职责和责任,为组织的发展做出更大贡献。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇三

年轻干部以案说法,是指以具体案例为依据,通过分析论证和阐述,掌握和运用法律、制度和政策规定,提高自身工作水平的一种学习方式和方法。自东部城市重大刑事案件专项斗争开展以来,年轻干部以案说法在实践中被广泛应用,成为干部锤炼法律思维、增强主观能动性的利器。

(二)阐述。

以案说法,基于真实的案件材料,具有直观性、现实性和规范性,可使干部透彻理解和把握重要政策法规,加强法律意识和法律理解能力,提高工作能力和水平。例如,在一起扰乱公共秩序案件中,年轻干部引出了行政有效的处罚手段,指导部分社区明确建立联合执法机制,对此类案件进行综合管理和整治,短时间内使案件大幅减少。

除了提高工作能力和水平,以案说法还能够加强年轻干部的法律思维和分析能力。在大量案例的分析和研究中,干部们深刻认识到,案件背后的深层次问题不是表面现象,而是相关法律和制度的规定被中国特色社会主义法治理论所覆盖,这种思维方式能够减少错误决策的概率。

(三)总结。

以案说法不仅可以提高年轻干部的法律能力、提高工作能力与水平,同时也能够增强年轻干部的主观能动性、法律意识和法律素养。只有不断学习和研究,不断巩固和加强理论知识,才能够更好的将年轻干部的素质和能力提上一个新的台阶。

(四)展望。

从过去的干学法,到现在的以案说法,未来的年轻干部需不断学习和研究,不断巩固和加强法律素养,不断提升工作能力和水平,才能够更好地为人民服务,更好地完成党和人民赋予的各种任务。

(五)结语。

年轻干部以案说法,是一种利用典型案件,学习和解决复杂问题的有效方法,具有实效性和规范性。年轻干部应该不断巩固理论知识,积极发掘和总结工作中的经验和成果,不断从实践中总结,不断改进和完善工作方式和方法,做出一定的贡献!

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇四

为充分挖掘年轻干部的潜力,调元镇以培养锻炼为基础,以选准用好为根本,以从严管理为保障,以“周五学习日”为依托,对年轻干部提出“四要、四讲、四学、四戒”要求。

“四要”即,要争先创优开展工作,一切都要向前看,做好长远打算;要雷厉风行开展工作,强化时间观念,做事干练;要周密细致地开展工作,细节决定成败;要谦虚谨慎开展工作,多向领导及同事请教学习。

“四讲”即,讲服务,要多满足他人需要,尤其为大局服务;讲纪律,要切实维护集体形象利益;讲奉献,有“我为人人”精神;讲团结,团结是成功的基石,我们都要用真诚去面对集体中的每一个人。

“四学”即,学会做人,要更多地理解、尊重他人;学会做事,要多思考、多总结;学会创新,要能透过现象看本质;学会推销,要多写能反映本镇亮点工作和特色做法的信息文章,及时上报。

“四戒”即,戒眼高手低,要做到眼望星空,脚踏实地;戒心浮气躁,要沉下心来多学习;戒夜郎自大,要加强品德修养,要有一颗谦虚好学的心;戒自暴自弃,要接受得了批评,学会走坎坷之路,主动找机会而不等机会。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇五

按照组织安排,我于xx年xx月xx日参加了举办的年轻干部培训班,这次培训班学习,虽然时间不长,但学习内容充实。在开班仪式上作了动员,党校教师认真讲授了廉洁从政、经济发展、作风建设等方面知识。通过学习和讨论,使我在政治理论、党性修养、政策水平、组织能力等方面都有了长足的进步,让我对自己的工作有了更大的信心,特别是对政治、经济、廉政知识以及科学发展观和构建和谐社会诸多方面有了一个较深的体会。下面,我就将我学习和领悟到的体会,结合自己的工作样谈几点心得感受:

一、加强理论学习,提高政治素养。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇六

培养造就大批优秀年轻干部,是党和人民事业继往开来、薪火相传的根本大计。前不久,23岁大学毕业生焦三牛担任副县级干部引起社会广泛关注。如何为优秀年轻干部成长打开宽广之路,成为人们热议的话题。

为优秀年轻干部成长打开宽广之路,首先要解放思想。当前,“论资排辈”、“求全责备”等思想观念仍是制约年轻干部成长与发展的最大障碍。有的地方在选拔使用年轻干部时经常是数年头、抠台阶,挑毛病、讲完美,搞平衡、求稳妥。要破除这些陈腐观念,必须树立压抑埋没年轻干部是过错,培养重用年轻干部是功绩的新理念,不拘一格选人才,敢为事业用人才,早给年轻干部压担子、搭舞台,让优秀年轻干部尽早脱颖而出。

为优秀年轻干部成长打开宽广之路,必须营造良好的舆论环境。现在有一种不好的现象,对年轻干部“逢提必疑”,一些人往往不分青红皂白,带着偏激情绪群起“围剿”。年轻干部成长需要有良好的.社会环境,对他们应多一分理解和宽容,少一分猜忌和刻薄;多一分关心和支持,少一分责难和打压。对那些有觉悟、有知识、有为人民服务决心,特别是在艰苦地区、基层一线创新创业的年轻干部,要积极鼓励、真心呵护。全社会都要关心、关注、关爱年轻干部,为他们健康发展助力加油,让他们的成长之路洒满阳光。

为优秀年轻干部成长打开宽广之路,关键要创新制度机制。改革开放以来,党和国家建立了一系列干部选拔任用制度,为年轻干部成长提供了有力支撑。但任何制度都不可能一劳永逸,需要与时俱进,不断创新和完善。实践证明,实行公开选拔、竞争上岗等制度,是选拔年轻干部的有效途径,也是经得起检验并为广大群众认同的方式。要坚持“民主、公开、竞争、择优”原则,在标准更高、程序更严的前提下,继续大力推进年轻干部竞争性选拔,研究优秀年轻干部破格、越级选拔办法,逐步打破年轻干部成长隐性台阶。同时,建立健全监督机制,绝不允许借破格选拔之名,行“任人唯亲”之实。

潮平两岸阔,风正一帆悬。让我们站高望远,进一步开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟,及早把优秀年轻干部纳入组织视野,让千千万万年轻干部在中华民族伟大复兴进程中,谱写出一曲曲动人的“青春之歌”。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇七

近年来,随着互联网的普及,网赌成为了一种令人忧心的社会现象。年轻干部作为国家中坚力量的一部分,更应该成为抵制网赌的中流砥柱。本文将从网赌的危害、干部应该具备的品质、如何有效地避免网赌、倡导健康的娱乐方式以及个人网赌心得体会五个方面,探讨年轻干部在面对诱惑时的正确选择。

首先,网赌带来的危害不容忽视。年轻干部是国家的中坚力量,他们的行为举止直接关系到组织和国家的形象。网赌的危害不仅仅体现在经济上的损失,更重要的是,它会让干部丧失理智,迷失自己的方向和目标。网赌可能导致干部疏于工作,影响执行力,甚至会给家庭生活带来困扰。因此,年轻干部必须要明确网赌的危害,时刻保持警醒。

其次,年轻干部应该具备具备坚定的意志和担当的品质。在面对网赌的诱惑时,年轻干部应该有足够坚定的意志力,明确自己的底线,坚决拒绝网赌。同时,干部也应该具备担当的品质,勇于承担责任。如果身边有人有网赌倾向,年轻干部应该勇敢地站出来,劝告其摆脱网赌的诱惑,同时敢于向上级报告,寻求帮助和解决方案。

为了有效地避免网赌,年轻干部首先应该加强自我管理,树立正确的价值观。干部要时刻关注自己的行为,深入分析自己为什么会陷入网赌的诱惑之中,并根据自身情况采取相应的措施进行纠正。其次,干部应该有正确的娱乐观念,学会找到适合自己的娱乐方式。可以选择健康的运动、读书、旅行等方式来放松心情,调整工作与生活的平衡。最重要的是建立正确的人际关系,与正能量的朋友相处,相互监督,共同抵制网赌的诱惑。

此外,年轻干部还应该积极倡导健康的娱乐方式。干部是社会的表率,他们的言行会影响到广大群众。因此,年轻干部应该主动参加各种健康的娱乐活动,宣传健康的娱乐观念,鼓励他人积极参与健康的娱乐方式,共同营造一个健康的娱乐氛围。同时,干部还可以积极参与社区活动,为居民提供各种娱乐项目,丰富居民的生活。

最后,通过我自己的亲身经历,我深刻地体会到了网赌的危害以及正确避免网赌的重要性。作为一名年轻干部,我经常面临各种压力,尤其是工作压力,有时候不禁会想通过网赌来减压。但我清楚地意识到,网赌只会给我带来更多的困扰和烦恼,不会解决任何问题。因此,我决定通过积极锻炼、与正能量的朋友相处、阅读等健康的娱乐方式来调节自己的情绪,保持良好的心态和工作状态。同时,我也会以身作则,倡导健康的娱乐方式,引导身边的人向健康娱乐靠拢。

综上所述,年轻干部在面对网赌的诱惑时,应该明确网赌的危害,具备坚定的意志和担当的品质,采取有效的措施来避免网赌的诱惑。同时,年轻干部还应该积极倡导健康的娱乐方式,共同营造一个健康的娱乐氛围。通过个人的努力和社会的共同努力,相信干部们都能够抵制网赌的诱惑,成为社会的楷模和表率。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇八

随着社会的发展和经济的快速增长,年轻干部在企业、政府和组织中扮演着越来越重要的角色。然而,在这个快速变化的时代,年轻干部也面临着各种各样的挑战和瓶颈,需要不断学习和成长。其中,以案说法是一种非常重要的学习方式。在这篇文章中,我将介绍我在年轻干部以案说法学习中的心得体会。

年轻干部以案说法是指年轻干部运用案例或类似案例的经验教训,总结自己的成功或失败原因,对自己的工作进行反思和总结,以提高自己的工作能力和素质。年轻干部以案说法是一种非常重要的学习方式,可以帮助年轻干部更好地提高自己的工作能力和素质。通过以案说法的方式学习,年轻干部可以在短时间内了解他人成功或失败的原因及其带来的教训,从而更好地总结自己的工作,提升自己的工作效率和绩效。

1.选择和分析案例,确认自己能够明确案例的教育意义和结果。

2.进行自我反省,确定自己的工作表现,与案例进行对比。

3.分析案例的成功原因和失败原因,了解案例的经验及教训。

4.对比自身工作,找出自己的不足之处。

5.提出改进方案。计划并实施改进措施。

通过这些步骤,年轻干部可以更好地了解案例,并从之中获得宝贵的经验和教训。

在个人实践中,我发现,以案说法的确可以帮助年轻干部更好地提高自己的工作能力和素质。举个例子,我在公司工作中遇到了一个项目经理同事遭遇失败的案例,我们进行了详细且深入的分析与讨论,从中总结出了项目管理中存在的不足之处并加以改进。另一个更加具体的例子,我曾经在一次会议上听到一位中层领导以案说法,他用一个通过频繁调整焦距来对焦的摄影例子,比喻了团队建设中的沟通与协调,并提醒年轻干部们做好有效的沟通与协调,推动事业团队向前发展。这些实践经验和案例灵感对我有很大的启发,让我更加深入地了解到了以案说法的重要性。

在实践过程中,年轻干部也会面临挑战。例如,年轻干部缺乏经验,可能对案例的分析和总结存在盲区或者缺乏全面性;面对某些复杂案例,年轻干部难以找出可以借鉴的经验或者教训。为了应对这些挑战,年轻干部需要不断学习,提高自己的知识水平和工作能力。此外,要勇于尝试,勇于发现,勇于创新,从自己的经验中总结出适合自己的方法,并通过实践不断检验和完善。

五段:结论部分。

以案说法是年轻干部学习和成长的一种重要方式。通过借鉴他人的经验和教训,年轻干部可以帮助自己更好地提高工作能力和素质。在实践中,年轻干部也会遇到各种各样的挑战。要应对这些挑战,年轻干部需要不断学习和提高自己的工作能力,也要勇于尝试、勇于发现、勇于创新。只有这样,年轻干部才能在多次的以案说法中不断提高自己的工作水平,实现自身的成功与超越。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇九

近年来,随着互联网的发展和普及,网赌作为一种新兴的娱乐方式逐渐流行起来。然而,网赌的负面影响不容忽视,特别对于社会中的年轻干部们来说,参与网赌很容易影响到他们的职业生涯和个人形象。在思考过程中,我深感自身经历可以为其他年轻干部们提供一些建议和心得体会。

首先,我认识到网赌的风险和负面影响。年轻干部是国家的中坚力量,在任何时候都应该保持清醒和理智的头脑。网赌不仅会导致个人财产的损失,还会影响到工作和生活的正常秩序。我曾经因为参与网赌而疏忽了工作,因此错失了重要的机会。这次经历让我深刻认识到了网赌对个人和职业生涯的危害。

其次,我意识到要建立正确的娱乐观念。年轻干部要明确将工作和娱乐区分开来。娱乐是为了放松和缓解压力,但不能成为自己生活的重心。以前我认为网赌是一种娱乐方式,可以通过这种方式来释放自己的压力和寻求刺激。然而,随着参与的频率和赌资的逐渐增加,我逐渐迷失了自己,无法自拔。所以,年轻干部要树立正确的娱乐观念,合理安排时间和资金,避免沉迷于网赌。

此外,我也意识到要建立良好的社交圈子。作为年轻干部,我们应当积极参与社会活动,与优秀的人们交流和交往。这样不仅可以开阔自己的眼界,增长自己的见识,更可以通过与他人的交流,分享和学习各种经验和心得。与其他人的互动将帮助我们更好地认识自己,并激发自己的潜能。而网赌通常是一个人的活动,容易让人陷入孤独和自卑的状态。因此,年轻干部要学会利用自己的社交优势,与更多精英人士建立联系。

对我个人而言,最重要的一点是要保持自律和坚持不懈的信念。在戒除网赌的过程中,我曾经遇到一些困难和诱惑,但我坚信只有勇敢面对并克服这些问题,才能真正走出困境。我注重自己的时间安排,制定了一份详细的计划,通过每天锻炼身体、培养兴趣爱好等方式,逐渐摆脱了网赌的困扰。通过自律和坚持,我渐渐重新获得了对生活的热情和自信。

总结来说,年轻干部要认识到网赌的负面影响,并建立正确的娱乐观念。我们要积极参与社会活动,与优秀的人交流,避免沉迷于网赌的孤独与自卑。同时,保持自律和坚持不懈的信念,是克服网赌困扰的关键。年轻干部们要时刻牢记自己的职责和使命,拥有正确的价值观和行为准则,以此来指导自己在网络娱乐中的行为和选择。只有通过正确的方法和积极的态度,我们才能更好地发展自己,为社会作出更大的贡献。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇十

干部是国家建设的中坚力量,在社会进步与发展中扮演着至关重要的角色。年轻干部更是未来之花,希望在其任期内能够积极探索、不断学习、进步成长。而书写心得体会,既是一份个人总结,也是对工作的回顾与反思。尤为适合年轻干部。

第二段:精神层面的收获。

书写心得体会,不仅仅是一份文字,更是一次精神上的收获。在书写过程中,年轻干部可以对自己的行为进行反思,深入了解自己的缺点,进而深化认识。例如,在某次任务执行失败后,通过书写心得体会,年轻干部可以深刻反思自己的不足之处,进而得到提升。在这个层面,书写心得体会成为了提高个人素质的有效途径。

第三段:知识层面的收获。

书写心得体会还可以从知识层面获得丰厚的收获。通过基于具体任务和事件的书写,年轻干部可以进一步学习和应用先进的理论、技术和方法。在书写中积累和分析实际情况,提出正确的解决方案,进而提升专业能力和如何应对问题的能力。在这个层面上,书写心得体会成为了年轻干部不断拓展知识的途径。

第四段:沟通层面的收获。

书写心得体会不仅限于个人,它还可以是干部之间,以及部门之间交流的桥梁。年轻干部可以将自己的心得体会与他人分享,风格清晰明了,观点鲜明,使得沟通交流更为顺畅。深入分析并探索,随着经验的积累,年轻干部的心得体会将更有说服力,并让人对干部的工作更加信任。在这个层面,年轻干部完成书写心得体会,不仅表明了个人思路和观点,还能为整个团队建设和共同进步作出贡献。

第五段:总结。

书写心得体会,作为年轻干部提升个人素质和专业能力的有效途径,其收获不仅包括精神、知识和沟通层面的提高,更包括了成长与进步的良好预兆。我们应该鼓励年轻干部书写心得体会,提高能力,创新工作,实现更大的事业。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇十一

20_年优秀年轻干部培训班一周的学习即将结束,作为乡镇基层的一名年轻干部,能参加这次培训,我深感荣幸。在这里,请允许我代表本次培训班所有学员,对市委政府的高度重视、对市委组织部的精心组织、对党校老师和各位领导的专题辅导,致以衷心的感谢!感谢组织为我们搭建了沟通交流和学习提升的平台。为期6天的培训,深知举办本次培训班的来之不易,时间虽短,但我们每位学员都抱着感恩组织、珍惜机会、全身投入的心态参与了学习,共同接受了老山精神的心灵洗礼,共同饱尝了一顿丰盛的理论大餐。

一、净化灵魂,坚定信念。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇十二

目前,在全党开展“两学一做”学习教育,目的就是加强党的思想政治建设,落实党章对党员教育管理的要求,把党章党规和系列重要讲话作为基本遵循和行动指南,做一名合格党员。首要的是政治上要求自觉以中央提出的“四讲四有”作为标准衡量,其中讲政治、有信念,是做一名合格党员的首要要求:要保持清醒的政治头脑,任何时候都不能含糊,对党的事业忠诚,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,一心一意地跟党走。

一要准确把握“讲政治、有信念”的深刻内涵,更加自觉地固“本”铸“魂”。“讲政治”是本、“有信念”是魂,两者是内在统一的。只有不断固“本”铸“魂”,我们共产党才能永葆活力、永不变色。我们要以“两学一做”学习教育为契机,对照“两学一做”专题教育活动的要求,认真学习党章、党纪、党规、党史,突出学习系列讲话精神,做到勤学善思、把握精髓、领会要义、理解实质,不断提高政治觉悟,提升党性修养。教育引导全局党员干部在党言党、在党爱党、在党护党、在党为党,做政治上的明白人、信念上的守护人,永葆共产党人的先进性和纯洁性。

二要准确把握“讲政治、有信念”的核心要义,更加自觉地增强“四个意识”。增强政治意识、核心意识,做政治上的明白人。坚决服从党中央的集中统一领导,坚决维护党中央的权威。中央要求的全力去做,中央禁止的坚决不做,决不出现与中央要求不一致的言行,也决不出现有令不行,有禁不止,决不上有政策,下有对策。增强大局意识,树立大局观,认识大局,把握大局,服从大局,始终心有大局,始终站在党和国家的全局的立场上来想问题、做决策、看工作,自觉在大局下行动,自觉为维护大局、服从大局作贡献。有些同志工作中推诿扯皮,迟到早退,我们要敢于提出批评意见,服务大局。切实增强看齐意识,坚决地、自觉地、主动地、经常地、全面地、具体地向党中央看齐,向看齐。

三要准确把握“讲政治、有信念”的方法途径,更加自觉地补足精神之钙。要强化理论武装。通过学党章党规、学系列讲话,真正掌握蕴含其中的马克思主义立场、观点、方法,提高做好工作所必需的政治素养、政策水平和工作本领。要坚定理想信念。不能为了学而学,要真懂真信、真学真用,将党的政治理论升华为个人的理想信念,补足精神上“钙”,防止“软骨病”,坚信理想信念不是空洞的,而是实实在在的,现实中就是要坚定道路自信、理论自信、制度自信,坚信我们党所从事的事业是为国家、为人民的,因而是正义的、崇高的,值得为之奋斗一生的。要对标先辈先进,主动把自己摆进去、把职责和工作摆进去、把思想和灵魂摆进去,对先进典型多发现、多总结、多弘扬,引导全体党员见贤思齐,更加自觉地与人民群众一起苦、一起过、一起干。要加强党性锤炼,党员领导干部要把党性锤炼作为一辈子的任务,始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,真正做到永不褪色、永不变质。

四要准确把握“讲政治、有信念”的现实要求,充分发挥“关键少数”的关键作用。党员领导干部要把“讲政治、有信念”落实到具体工作中,坚持以上率下这个基本工作方法,带头坚定理想信念、带头树立和落实新发展理念、带头攻坚克难敢于担当、带头落实全面从严治党责任,认真学习系列讲话精神,大力倡导和践行“马上就办、真抓实干”的优良作风,以更大的干劲、更实的作风推动工作。要深入基层、调查研究,解决实际问题,不断开创全局工作新局面。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇十三

第一段:引言(150字)。

随着社会的发展,年轻干部的角色越来越受到重视。年轻干部作为国家未来的接班人,必须要具备高尚的道德操守和正确的思想观念。然而,一些年轻干部在工作中出现了奢侈享受的问题。禁奢对于年轻干部来说不仅是一种个人修养,更是一种社会责任。在这篇文章中,将从个人的历练和体会出发,探讨年轻干部禁奢的心得体会。

第二段:个人历练(250字)。

我从事公务员工作已有数年,一直坚持着不奢侈的生活方式。这并不是说我从未有过奢侈的念头,但我始终认为,在年轻干部禁奢的道路上,个人的自我约束至关重要。在工作中,我时刻保持警惕,警惕着自己是否出现了奢侈消费的倾向。我注意不乱花钱,不追求炫富,更不会将财富彰显在物质上。我意识到,作为年轻干部,要做到身正不奢,首先要培养正确的价值观,注重精神富足,而不是物质满足。

第三段:承担社会责任(300字)。

年轻干部禁奢不仅仅是个人修养的问题,更是一种社会责任。在当前社会风气日益开放的背景下,为什么年轻干部要禁奢?首先,作为公仆,年轻干部要做到勤勤恳恳,力求为人民服务。过度奢侈的享受会使干部失去群众的信任,而禁奢则能增加干部与群众的亲和力。其次,国家的资源有限,生活奢侈的行为会严重浪费资源。而年轻干部禁奢,则是在为国家节约资源,为社会贡献力量。最后,年轻干部禁奢能树立良好的品德榜样,对于社会的正能量传播起到积极的作用。作为年轻干部,只有不奢侈,才能传递出一种良好的社会形象,让更多年轻人学习和借鉴。

禁奢对于年轻干部来说并非易事,需要不断努力和坚持。然而,禁奢的过程中,我逐渐享受到了节俭生活的乐趣。一方面,禁奢使我更加独立和自主,我不再受物质的诱惑主导自己的选择。另一方面,禁奢让我更加珍惜平凡的快乐,平衡了内心的欲望与现实的追求,使我更加心安理得。禁奢并不是一种被动的限制,而是一种积极的选择,让我更加懂得自己的真正需求,在生理和心理上都达到了更好的平衡。

第五段:总结(200字)。

作为年轻干部,禁奢对于我来说不仅是一种修养,更是一种责任。禁奢让我懂得了物质并不是生活的全部,珍惜现有资源和成果才能实现可持续发展。同时,禁奢也塑造了我正确的社会观念和公仆精神,让我以身作则,为群众做出良好榜样。因此,我坚信,年轻干部禁奢的心得体会不仅能在个人层面上提高自我,更能对整个社会产生积极的影响。年轻干部们应该始终保持不奢侈的生活方式,用实际行动践行自己的社会责任,为社会的进步贡献自己的力量。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇十四

年轻干部是党和国家事业中的中坚力量,他们承担着重要的领导责任和使命。然而,在一些年轻干部中,存在一种奢靡浪费的心态,这不仅有损于他们自身形象,更容易导致不正之风蔓延。因此,年轻干部禁奢成为了当下重要的话题。本文将探讨年轻干部禁奢的心得体会。

第二段:形成奢靡心态的原因。

为什么一些年轻干部容易形成奢靡浪费的心态呢?一方面,社会经济的快速发展和生活水平的提高,使得一些干部陷入了物质欲望的陷阱中,追求物质享受成为他们的主要目标;另一方面,职务升迁和地位提升的加速度也促使他们以一种消费的方式来显示自己的身份和地位。这些原因共同导致了一些年轻干部形成奢靡心态。

第三段:禁奢的重要意义。

年轻干部禁奢的意义不仅仅在于廉洁自律,更在于树立良好形象,增强群众的信任和支持。干部是党和国家的形象代表,而奢靡浪费的行为无疑会给人一种贪婪腐化的印象。而年轻干部要想在事业上有所作为,必须得到群众的拥护和支持,而这些都与自己的形象是分不开的。只有树立良好的形象,才能赢得群众的信任与支持。

年轻干部要禁止奢靡,首先需要树立正确的价值观和精神追求。应该明白,幸福不在于物质的堆积,而在于精神世界的充实;要敢于面对社会的诱惑,坚持以有限的物质去满足需求;要坚守廉洁从政底线,做到思想高尚、品行端正;要做到与人为善,以身作则,争做廉洁从政的模范。只有通过一系列的实践行动,才能真正地转变为一种新的心态和行为方式。

第五段:禁奢的成果和展望。

年轻干部禁奢不仅能够树立良好的形象,还可以有效地防止腐败行为的发生,保持党和国家事业的斗志和健康发展。在经济全球化的今天,各国都在推动廉政建设和反腐败工作,年轻干部的禁奢不仅是对自身的要求,也是对整个干部队伍的要求,只有通过共同努力,才能够建设一个风清气正的干部队伍。

结尾:

年轻干部禁奢既是为个人自身利益考虑,更是为集体和国家的利益考量。只有深刻理解禁奢的重要性,践行禁奢的实际行动,才能为事业的发展打下坚实的基础。让我们共同努力,做一个廉洁自律、奋发有为的年轻干部,为党和国家的事业贡献自己的力量。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇十五

第一段:疫情席卷全球,在这场没有硝烟的战争中,年轻干部挺身而出,积极参与抗疫工作。通过与病毒的抗争,他们不仅积累了宝贵的经验,也收获了许多心得与体会。

第二段:首先,年轻干部深刻认识到了抗疫的重要性。疫情的蔓延不仅会给人民的生命安全带来威胁,还会对社会经济发展产生严重的影响。在面对这场危机时,年轻干部深刻意识到了自己的责任和使命,毅然决然地投身到抗疫工作中。

第三段:其次,年轻干部发挥了自己的主动性和创造力。他们不仅在传统的救援行动中发挥了重要作用,而且在新技术的应用上展现了出色的能力。比如,他们利用大数据和人工智能技术,准确预测疫情走势;利用互联网和移动应用程序,提供及时的医疗指导和资源信息。他们的创造力和创新实践为中国和世界抗击疫情树立了榜样。

第四段:此外,年轻干部也深刻体会到了团结和协作的重要性。面对疫情,战胜病毒需要全社会的共同努力。年轻干部紧密协作,跨部门、跨地区协同合作,形成了强大的合力。他们利用团队的力量,调动社会各界的资源,全面落实各项防控措施,取得了显著成效。

第五段:最后,年轻干部通过这次抗疫工作,获得了宝贵的成长和锻炼机会。他们在实战中不断提高自己的应急处置能力和危机处理能力,锻炼了坚韧不拔的意志品质和团结协作的组织能力。这些经历将使年轻干部在未来的工作岗位上更加从容应对各种挑战。

总结:年轻干部在这场抗疫战中发挥了重要的作用,他们深刻认识到了抗疫的重要性,发挥了自己的主动性和创造力,体会到了团结和协作的重要性,并通过这次经历获得了宝贵的成长和锻炼。这些都将为他们的职业生涯和未来的发展奠定良好的基础。我们对他们的奉献和努力表示由衷的敬意。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇十六

近年来,中国人民大学年轻干部队伍逐渐壮大。他们积极参与各项工作,发挥着重要的作用。通过与年轻干部们的深入交流和了解,我深深感受到,他们不仅在知识上不断提升,而且在心态、态度和方法上也有了显著的提高。他们的分享让我受益良多,下面,我将从五个方面总结和归纳这些年轻干部的心得体会。

首先,年轻干部对于自身发展有着明确的规划和目标。在与他们的交流中,我发现他们对自己的职业发展有着清晰的规划和明确的目标。无论是学习进修还是工作岗位的调整,他们都能够根据自身的意愿和兴趣做出适合自己的选择。而且,他们懂得通过学习、实践和思考的方式不断提升自己,努力成为一名更优秀的年轻干部。

其次,年轻干部注重学习和思考。在快节奏的社会中,年轻干部仍然能够找到适合自己的学习方式,并将学到的知识运用到实际工作中。他们不仅要了解当前的形势和政策,还要深入思考工作中存在的问题,并提出创新的解决方案。年轻干部们热衷于读书、参加培训班和沙龙,致力于积累知识和拓宽视野,这种求知的态度令人敬佩。

第三,年轻干部乐于奉献和助人为乐。他们追求事业的同时,也不忘初心,关爱他人。在各自的岗位上,他们愿意主动承担责任,积极参与工作,努力为群众办好实事、做好事。无论是到农村开展文化活动,还是到社区帮助困难群众,年轻干部们都毫不犹豫地伸出了援助之手,以实际行动践行社会主义核心价值观。

此外,年轻干部注重团队协作和交流沟通。在这个信息高度发达的时代,年轻干部善于利用各种渠道建立良好的人际关系和团队合作。他们经常组织团队活动、开展实践训练,并在各自的工作中注重与同事们的交流和合作。这种团队协作和交流沟通的能力,不仅提高了工作的效率和质量,也使他们更加受人尊敬。

最后,年轻干部有强烈的责任感和使命感。他们深知自己肩负着党和人民赋予的重任,时刻保持着对社会的责任感和使命感。无论是在会议上提出建议,还是在工作中解决问题,年轻干部们都能够积极履行自己的职责,勇于担当。他们时刻保持着一颗为人民服务的初心,努力为实现中华民族伟大复兴贡献自己的力量。

综上所述,中国人民大学的年轻干部们在自身发展、学习思考、奉献助人、团队合作和责任使命等方面都有了明显的进步。他们以饱满的热情和对事业的执着追求,勇于担当、勇于创新,在各自的岗位上竭力做好事业。年轻干部们的心得体会不仅让我深受启发,也为我们每个人树立了一个榜样。我相信,随着时间的推移,年轻干部们一定会在我们的工作生活中发挥越来越重要的作用,为全面建设小康社会、实现中华民族伟大复兴做出更大的贡献。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇十七

按照组织安排,我于xx年xx月xx日参加了xxx举办的年轻干部培训班,这次培训班学习,虽然时间不长,但学习内容充实。xx在开班仪式上作了动员,xxx党校教师认真讲授了廉洁从政、经济发展、作风建设等方面知识。通过学习和讨论,使我在政治理论、党性修养、政策水平、组织能力等方面都有了长足的进步,让我对自己的工作有了更大的信心,特别是对政治、经济、廉政知识以及科学发展观和构建和谐社会诸多方面有了一个较深的体会。下面,我就将我学习和领悟到的体会,结合自己的工作样谈几点心得感受:

一、加强理论学习,提高政治素养。

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最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇十八

随着时代的变迁,年轻干部承担着越来越多的重任。在工作和学习中,我们积累了不少经验和感悟,书写心得体会是一种很好的方式来记录和分享自己的成长历程。在本文中,我将分享我自己在职场及学习中收获的心得,以期能够给其他年轻干部提供一些启示和思考。

第一段:“知识改变命运,思想决定行为”

我曾经听过这样一句话:知识改变命运,思想决定行为。年轻干部应当时刻保持警醒,把知识作为提高自己的首要手段。学以致用是学习的目的所在,我们需要不断把学到的知识应用到工作中,这样才能真正提高自己的业务水平。同时,在日常工作和学习中,必须时刻保持正确的思维方式和态度,这样才能做出正确的决策和行动。既要有一颗谦虚的心,保持学习的态度,也要有一份坚定的意志,不断追求进步。

第二段:打破自我,不断探索。

打破自己的舒适区,不断地探索和尝试,才有可能创造出不一样的成就。在职场和学习中,我们总会遇到很多的不顺心和挫折,有时我们甚至会陷入困境。面对这些困难,我们应该保持一份平常心和积极态度,不断地尝试,找到解决问题的办法,这样才能取得更好的成果,更好地改善自己的生活和工作。

第三段:与人为善,善用资源。

人际关系对于职场的重要性不言而喻,职场人际关系的融洽程度,不仅影响到工作效率,还会直接影响到职业发展。因此,从一开始就要与人为善,学着去倾听,去沟通,去尊重和理解别人。此外,更要善用资源,争取一些有利于我们职业生涯的机会,这样才能更好地提升自己的实力和地位。

第四段:自我管理,找到工作和生活的平衡点。

在职业生涯的发展过程中,平衡的管理是必不可少的,不仅是对工作上的管理,还包括对自己生活的管理。一个好的自我管理能够让我们找到工作和生活的平衡点,让我们能够更好地完成工作和生活的任务。同时,在生活中要注重锻炼身体、保养心情,保证足够的休息和娱乐,这样才能更多地为工作和生活带来愉悦和动力。

第五段:不断学习和成长,持续提升自我。

一个人的成长和进步是永无止境的,一个好的年轻干部应该有持续学习和自我提升的动力和态度。寻找榜样和优秀的人,向他们学习;参加各种培训课程和工作实践,不断提升自己的能力和知识水平。同时还要努力培养自己的综合素质和领导能力,为今后更高层次的工作打下坚实的基础,做一个有思想、有责任、有担当的年轻干部。

总之,一个优秀的年轻干部,应该始终把自己摆在不断进步和提升的位置。在工作和学习中,要以谦虚的态度面对困难,勇于尝试,为自己的成长和发展打好基础。在交际和管理方面,要学会与人为善,善用自己的资源,建立良好的人际关系。在生活中要注意自我管理,找到工作和生活的平衡点。最后,不断学习和成长,提升自己的综合素质和领导能力。只有这样,我们才能成为优秀的年轻干部,不断追求进步和发展。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇十九

某年优秀年轻干部培训班一周的学习即将结束,作为乡镇基层的一名年轻干部,能参加这次培训,我深感荣幸。在这里,请允许我代表本次培训班所有学员,对市委政府的高度重视、对市委组织部的精心组织、对党校老师和各位领导的专题辅导,致以衷心的感谢!感谢组织为我们搭建了沟通交流和学习提升的平台。为期6天的培训,深知举办本次培训班的来之不易,时间虽短,但我们每位学员都抱着感恩组织、珍惜机会、全身投入的心态参与了学习,共同接受了老山精神的心灵洗礼,共同饱尝了一顿丰盛的理论大餐。

“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。为期3天的老山精神理想信念现场教学活动,时间虽短,收获颇丰。无论是在老山干部学院听取的'《弘扬老山精神坚定理想信念》主题报告,还是观看影片《高山下的花环》;也无论是徒步行军穿越雷区,观看老山主峰战场遗址,还是参观老山作战纪念馆,祭奠麻栗坡烈士陵园革命英烈。每一个教学环节,每一名授课老师的深情演讲,每一位老山英雄的不朽事迹……都让我热泪盈眶,甚至潸然泪下,倍受感动和鼓舞,心灵受到了深深地震撼和洗涤。在那些不怕苦、不怕死、不怕亏,艰苦奋战、无私奉献的革命英烈面前,我真正感受到了自己灵魂的渺小。回顾自己快三年的副科岗位工作经历,正值脱贫攻坚工作任务繁重之时,当无数个加班的夜累到快撑不住时、当父母年迈身体不好照顾不了时、当孩子生病亦或生日陪伴不了时……我懊恼过,迟疑过!现在想来,在957位老山作战中保家卫国献出生命的英烈面前,自己那些工作压力和辛苦,是多么的不足挂齿!老山精神学习之行,使我们更加懂得生命的价值所在,更加珍惜今天来之不易的和平生活,更加热爱我们的工作岗位,更加坚定了共产主义理想和中国特色社会主义信念。

“问渠哪得清如许,为有源头活水来”。在市委党校的两天培训中,我认真倾听学习了市级领导和老师们8个专题的深刻解读与理论教诲,从新时代中国特色社会主义思想到党规党纪;从脱贫攻坚政策解读到新媒体应用与网络舆情应对;从做时代德才兼备的好干部到年轻干部如何成长。每一个专题都饱含了组织对本次培训班学员的良苦用心和殷切希望,为年轻干部的健康成长指明了方向、点亮了心灯。理论的指引是行动的先导,通过丰富的理论学习和交流讨论,使我们更加坚信党的领导、听从党的指挥,更加增强“四个意识”、坚定“四个自信”,更加敬畏党的政治纪律和政治规矩,更加自觉维护党的形象,在党言党、在党忧党、在党为党。

短短六天的培训,使我深深体会到了作为一名新时代的年轻干部,既要练好本事,又要守好本分,才能更好的适应新常态、迎接新挑战、完成新使命。守本分就是尽职责、守规矩,不做出格事;有本事就是有水平、有能力,能够干成事。培训期间,市委朱书记用心用情,像导师又像长者一样,给我们年轻干部开了一剂良方――做新时代德才兼备的好干部,守好“政治品德、职业道德、个人私德、家庭美德、社会公德”五种本分,练好“善学善思、统筹协调、狠抓落实、改革创新、敢于担当”的五种才能。不守本分走不了正道,没有本事干不好工作。本次培训,让我更加认识到我们每个年轻干部都应当有“本领恐慌”的危机感、紧迫感,要时刻牢记本分,脚踏实地,把职责使命摆在心中,把党纪国法挺在前面,本分做人,安分做事,坚持学习,锤炼本领,做新时代无愧于党无愧于组织的优秀年轻干部。

为期六天的培训,通过现场教学、理论教学和讨论交流,使我充分认识了本次年轻干部培训班的学习,绝不是学时课时的简单相加,它开启了一个新的征程,它是永远处于“现在进行时”的学习常态。市级领导和各位老师的专题辅导,是启迪是指点是方向,更是责任是使命是期望。我将永远感恩和珍藏这份厚重的期望与智慧的点拨,时刻发扬艰苦奋战、无私奉献的老山精神,为宣威实施“基础夯实、城乡提质、产业发展、民生改善、生态文明、保障强化”六大工程添砖加瓦;为宣威建成全省现代农业强市、省际间节点城市、中国宣威火腿美食文化名城贡献力量;为宣威某年脱贫摘帽打赢脱贫攻坚战冲锋陷阵。让我们以更加昂扬的斗志、敢于干事的勇气、担当作为的本事,谱写新时代宣威跨越发展的新篇章!

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇二十

作为新时代人大干部,去年我有幸参加了一次为期三个月的集中培训。在这个过程中,我深刻体会到了年轻干部的责任重大,也获得了一些宝贵的心得体会。

第二段:增强工作能力和素质是关键。

在培训过程中,我发现提高自己的工作能力和素质是非常关键的。只有通过不断学习和提升自己的专业能力,才能更好地履行自己的职责和使命。因此,我坚持每天都进行自我学习,积极参加各种培训班和研讨会,通过专业书籍和资料来充实自己的知识,以便更好地为人大工作做出贡献。

第三段:有效的沟通合作能力。

在与同事和上级的交流中,我体会到了沟通合作能力的重要性。作为年轻干部,我们需要与不同背景和信仰的人合作,理解他们的需求,解决他们的问题。在培训中,我学习到了许多沟通技巧和合作策略,比如学会倾听他人的想法和意见,学会妥善处理矛盾和冲突,以及如何协调和推动团队工作。通过实践和反思,我逐渐提高了自己的沟通合作能力,并在工作中获得了更好的效果。

第四段:积极主动的态度。

在年轻干部的工作中,我发现积极主动的态度是非常关键的。只有拥有积极主动的态度,我们才能主动寻找问题并解决问题,才能不断创新和改进工作。作为年轻干部,我们要不断挑战自己,勇于承担责任,不怕吃苦,敢于创新。只有这样,我们才能更好地发挥自己的作用,为人大工作做出更大的贡献。

第五段:坚守初心和使命。

在参加培训的过程中,我深刻地感受到年轻干部必须坚守初心和使命。作为人大干部,我们要时刻以人民利益为重,秉承为民服务的原则,始终保持理想信念的坚定。我们要不断提高认识,加强自我修养,做到对人民负责、对事业负责。只有坚守初心和使命,我们才能以更加坚定的信念为人民服务,为实现中国梦不懈努力。

总结:通过这次培训,我深刻体会到了年轻干部的责任重大,也积累了一些宝贵的心得体会。通过不断提升工作能力和素质,发展有效的沟通合作能力,保持积极主动的态度以及始终坚守初心和使命,我相信我能更好地为人大工作做出贡献,为实现中国梦贡献自己的力量。

最新年轻干部以案说法心得体会大全(21篇)篇二十一

眼界宽、思路宽是一个知识经济信息全球化时代新型领导干部必备的素质。但是,胸襟宽这一共产党人必备的政治修养,一些领导干部却并不具备。李部长的话虽然是针对更高一层干部提出的,但对各级干部同样有很深的寓意。因此,每位党员干部必须在胸襟这一人性特征上加以改造,使之变得宽广,泽福于民。

在读书活动中,我对一本名为“舍得放下,就是智慧”的书籍进行了深入思考。体会到三点内涵:

一、“放下”是种胸襟。

“放下”就是放弃。人生中有许多追求,千差万别,但它都是通向人生目标和价值过程中的美丽实践。放弃某些追求,是痛苦的抉择,是毅力的考验,是人生目标的重新定位。如在从政目的上,着眼一己之私,而没有为民造福的胸襟,不是对人民负责,让人民满意,而是对自己负责,让自己心目中狭小圈子里的人开心;在从政行为上,热衷表面文章,没有求真务实的胸襟,图虚名、争利益,贻误了宝贵的发展时机;在自身要求上,标榜以身作则,却无清正廉洁的胸襟,事事异人,处处摆显,攀比心态严重,离人民群众和党员干部形象越来越远;在对待同志上,表面一团和气,无与人为善的胸襟,常常暗怀不满,睚眦必报,没有互助的念头,隔岸观火,幸灾乐祸等等。这种胸襟不宽严重的官场心理疾病会害人害己,必须坚决地摒弃。如果对“放下”思不透、想不通,不经过世界观和人生观的彻底改造和洗礼,放下只能是一句空话,胸襟永远不能宽广。

二、“放下”必须舍得。

权力会给某些人带来金钱、物质、美色甚至更大的权力的自我满足和享受,要放下这些就必须舍得。所谓“舍得”,只有“舍”了这些,才能“得”到另外一些。金杯、银杯不如老百姓的口碑,这是为官的选择;一边是真金白银,一边是清白平淡,取舍就在一念之间,因而,舍得是要有深厚的思想功底和综合的政治素养。党的宗旨早就指明了我们追求的目标,然而在实践共产主义的漫长过程中,许多同志出现了偏差,着眼于了眼前利益,追求了个人利益的最大化,他们舍弃了集体和国家利益,舍弃了人民的利益,最终得到的是无尽的骂名和人生的不自由,乃至是生命终点。如成克杰、陈良宇等等党内的腐败分子和我们身边一些活生生的反面典型。其实生活的过程中不乏正反两方面的启示,正是常有人抱着侥幸的心理去与党纪国法和道德抗衡。党和人民给我们的待遇,已足够我们过上富裕的生活,可让我们安心地为党和人民工作,还有什么让我们不舍得放弃对更多财富和权力的追求呢。欲望不加以控制就会无止境地蔓延,它只能让你走进深渊。

三、“放下”要有选择。

“放下”也不是把所有的都放弃。对一个共产党干部来说,它是有选择的,这种选择是一种智慧的体现。如放下什么都不做,四大皆空,看破红尘,这是一种消极的人生观,是一个不合格干部,党和人民都不需要这类干部。党的干部应该是勤政、廉政的。勤政是指“干活”,廉政是指“干净”,对领导干部来说,勤廉如车之双轮,鸟之双翼,缺一不可。我们不该放弃的就是全心全意为人民的事业服务。现在也有一些干部认为“多干多错,少干少错,不干不错”,这是一种观念上的偏差和错误,是缺乏取舍的智慧。“七品芝麻官”有句名言:当官不为民做主,不如回家卖红薯,阐明了无功便是过的道理。因而作为党员干部,我们要有明智的放弃,更要有执著的追求,懂得何事该放弃,何事又不该放弃,真正做一个脱离了低级趣味的人,一个有利于人民的人。

二是“问”读,即审问之。古代王充说:“不学不成,不问不知。”学习更重要的是问,只有会提问题,才会做学问。爱因斯坦讲:“提出一个问题往往比解决一个问题更重要,因为解决一个问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已,而提出新的问题、新的可能性,从新的角度去看旧的问题,却需要有创造性的想象力,而且标志着科学的真正进步。”茅以升有个独特的教学方法,每堂课的前10分钟,指定一个学生就上次学习提出一个疑难问题,如果你提不出来,就要下一个学生提,然后你来回答。如果学生提出的问题比较好,甚至连老师当场也不能回答,那么就给这个学生满分。这个办法实施以后,学生由被动学习变为主动学习,学业大进。教育学家陶行知观摩以后,大感兴趣,认为是“教学上的革命”。朱熹曾经描述人们的认识过程是,“未知有疑,其次则渐渐有疑,中则节节有疑。过了一番后,疑渐渐解,以至融会贯通,都无所疑,方始是学”。读书就是带着问题去读,能不能发现问题、提出问题,这是个很重要的基本功。阅读求知当“知足知不足、有为有不为。”希钦斯指出:“检验一个人所受教育的标准,就是看看他对自己无知的程度心中有没有数。”老子说:“知不知,上;不知知,病。”知道自己无所知,是高明的,不知道自己无所知又表现得好像知道,这就是缺点。要了解和正视自己的不足,本着缺什么、补什么的原则,加快知识更新,丰富知识储备。三是“思”读,即慎思之。由感观得来的知识,必须经过大脑思索、逻辑推理,才能有更深刻的认识,得出可靠的结论。这也是强调认识过程第二阶段的重要性。如何思考推理呢?孔子的“举一反三”和“一以贯之”,既包含了归纳和演绎,又包含了类比和联想,是一种很好的思想方法。能不能掌握这个方法,是学问能不能长进的关键。古人说:“学而不思则罔,思而不学则殆。”读书学习的过程,实际上是一个不断思考认知的过程。爱因斯坦说:“学习知识要善于思考、思考、再思考,我就是靠这个方法成为科学家的。”领导干部阅历丰富,独立思考能力比较强,要带着问题读书,养成边读书边思考的习惯,在广泛阅读的基础上,联系实际,开动脑筋,对现实中的疑惑进行深入思考。要敢于拿起批判的武器,在思考中发现新的问题,在继承前人的基础上努力形成新的认识。当然,思考的基础是阅读。终日而思,不如须臾之所学。只有通过阅读获得新知识、了解新思想、树立新观念,才能提高思维的准确性、逻辑性、深刻性、敏捷性、创造性。践行科学发展观,一个最现实的问题,就是提高用科学发展观总结思考问题的能力,对一个问题善于从现象到本质、从局部到全局、从个性到共性、从静态到动态的思考。善于思考的真谛在于,掌握现象,领会实质,而不是学而不深、学而不精;深入细致、入心入脑,而不是一知半解、浅尝辄止。

我觉得一个干部要注重并善于总结。一个领域的工作其内涵和外延是什么,其理论和实务是什么,需要总结;一个阶段的工作取得什么成效,有什么收获,有什么教训,需要总结;一件事情办理的速度和质量如何,需要总结;对一个问题的处理,其思维方式和工作方法是否对头,需要总结。四是“辨”读,即明辨之。经过慎思得出的认识还要经过明辨而检验。我们讲明辨,就是要按一定的科学原理、历史事实、技术手段、价值取向,对获得的认识进行“两由两去”的加工,即“由此及彼、由表及里,去伪存真、去粗取精”,使其认识更加接近真理。古代青原惟信禅师说:“老僧三十年未参禅时,见山是山,见水是水;及至后来,亲见知识,有个入处,见山不是山,见水不是水;而今得个休歇处,依旧见山只是山,见水只是水。”这体现了认识论的观点。

我们认识事物分为三个阶段:第一阶段是现象阶段,是经验性、技术性的阶段,故“见山是山,见水是水”;经过分析、推理、归纳、演绎,认识上升到第二阶段,也就是把握对现象的本质阶段,从而对山和水的认识有了不同的飞跃,从而“见山不是山、见水不是水”;第三个阶段,通过对感性认识的理性处理,去掉了歪曲本质的现象,留下了反映本质的现象,认识更深刻、更宽广,此时便是“见山只是山、见水只是水”了。读书也要从“见山是山,见水是水”的第一境界,进入到“见山不是山,见水不是水”的第二境界,最后领悟到“见山只是山,见水只是水”的第三境界。读书是一个长期的需要付出辛劳的过程,不能心浮气躁、浅尝辄止,而应当先易后难、由浅入深,循序渐进、水滴石穿。领导干部要善读书,一个重要方面就在于利用好时间,发扬挤劲、钻劲和韧劲,养成坚持不懈的习惯。读书最可贵的是终身坚持,无论处于哪个年龄段都孜孜不倦地读书。年轻的时候,记忆力好、接受力强,应该抓紧读一些对自己终身成长具有关键性作用和决定性影响的好书。中年的时候,精力旺盛、视野开阔,应该努力拓展读书的广度和深度,打牢一生的学问基础。年老的时候,时间充裕、阅历丰富,要有锲而不舍的精神、常读常新的态度、百读不厌的劲头,在读书世界里感悟人生、乐以忘忧。五是“行”读,即笃行之。读书就要讲笃行。读书学习客观上是一个去粗取精、去伪存真的过程,必须联系实际,知行合一,通过理论的指导、利用知识的积累,来洞察客观事物发展的规律。毛泽东同志说,读书是学习,使用也是学习,而且是更重要的学习,讲的也是同样的道理。大凡有作为者,都注重读书与运用的结合,而不是读死书、死读书。一个人如果不注重把学到的知识运用到工作中、落实在行动上,即使他“学富五车、才高八斗”,也不能说达到了学习的最终目的。

今天,我们看领导干部水平高不高,不是单纯地看他读书多不多,而主要看他运用理论和知识解决实际问题的能力强不强。领导干部坚持读书与运用相结合,就要在读书的过程中增强运用能力,在运用的过程中提高读书水平。领导干部加强知识的运用,在以下三个方面努力很重要。一是要勇于实践,把知识转化为能力。同时,要加强对实践经验的总结和对新情况、新问题的调查研究,弄清楚它们是怎么产生的、变化发展的趋势怎样、应该如何引导使之趋利避害,从总结和探索中提高思想水平和工作能力。二是要运用理论和知识着力改造客观世界。领导干部要认真履行工作职责,善于把握工作规律,不断提高工作水平,努力增加工作实效。尤其要深刻认识当今世界的发展趋势和变化特征,准确把握中国特色社会主义的发展规律,认真研究改革开放和社会主义现代化建设进程中出现的新情况新问题,进一步提高领导水平和决策水平。三是要运用理论和知识自觉改造主观世界。在对外开放和发展社会主义市场经济的条件下,领导干部面临的诱惑很多,一些人经受不住权力、金钱、美色等考验而败下阵来,一个重要原因就在于他们放松了读书学习,忽视了主观世界的改造。我们党一再强调,领导干部要在改造客观世界的同时改造主观世界,要在推进事业发展的同时加强党性修养。领导干部要通过加强读书学习,增强改造主观世界的意识和能力,牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,切实解决好理想信念、思想作风、道德情操、清正廉洁等问题,不断增进与人民群众的感情,始终保持共产党人的本色。领导干部只有实践,才能将学到的理论和方法用于指导具体工作,用学到的知识和技能提高自己内在素质。作为一名领导干部,提高实际工作能力和水平,只有在具体工作中,身体力行,勤于思考,勇于实践,不断探索,才能取得实效。

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