汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)

时间:2024-11-25 作者:灵魂曲

汽车旅行提供了一种全新的旅游方式,让人们能够自由地探索世界。在选择汽车时,还可以考虑一些消费者的口碑和评价,了解车辆的实际使用情况。

汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)篇一

引导语:我国装载机行业的发展前景如何,它的特点以及今后的发展趋势怎样,下面跟着小编一起来看看。

从装载机行业生产组织形式看,主要生产企业都在努力采用各种方式扩大生产能力,如利用企业退城进园或退市进郊的有利机会,多方筹集资金,以搬迁实现产品全面升级和技术改造,扩大厂房规模、更新加工设备、提高产品质量和完善管理模式,由此实现产能大幅度提高。第二种方式是原有企业通过适度技改来扩大产能,近年因该行业属充分竞争型市场,国家未进行过专项支持,各企业基本上都是靠自我积累进行产能提升。第三种方式是大的装载机生产企业以低成本为目标,在国内市场需求较为集中的地区组建新企业,以期扩大其生产能力和市场占有率。第四种方式是上规模的配套件企业进入装载机行业。第五种方式是在配套件比较充足,技术来源比较方便的地区新出现了较多的装载机民营企业;最后是一部分原装载机制造企业转行或已破产关闭后,通过改制重组,又以新的面貌重新进入装载机行业,此外,国际著名工程机械跨国集团公司对中国装载机市场窥探已久,一些国外大企业加快了进入中国装载机行业的步伐。凭借其雄厚的经济实力,以收购中国装载机制造企业的方式入驻中国装载机行业。

装载机的发动机、变速器及驱动桥等主要配套件行业发展比较成熟,很容易采购;同时,装载机产品技术几乎完全公开,少有专利等知识产权壁垒,种种因素导致了主机生产进入门槛较低,使中小投资者参与装载机生产的难度大大减小。在充分竞争的市场环境下,国内主要的装载机生产企业经过多年的发展,羽翼渐丰,在生产能力扩大的基础上,融资能力和实力也明显增强。

低水平价格战的竞争形式仍然存在,降价成为争夺市场的主要手段。一方面由于主机制造企业的增加,特别是竞争实力很强的大企业加盟;另一方面由于新增加的产能基本上都是低水平的重复,并没有技术上新的突破。这些更加剧了竞争的残酷性。

汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)篇二

在工程机械行业这些年,今天和大家探讨一下行业的就业前景。我们知道上一个10年的历史告诉我们工程机械的兴衰和资本转移密切相关(废话...说的好像哪个行业不是一样),群众的钱流向买房,国家的税收流向基建,资本的投入流向购买工程设备,这样才有可能支撑工程机械行业的发展。从上一个10年的30亿国资热土蒸发掉工程建设160亿资本的过热投资来看,以每年新增55个亿的建设需求,这部分过剩的资本投入光回到账面上就需要3年,还不要提收回以后对建设投资恐惧的心理阴影面积,从而导致的资本倒入冷淡,没有极大的利好怎么说至少又要个3年,渡过这么一个寒冬期以后进入理性资本运转年代以后,到底是火还是维稳又牵扯到国家政策和投资热情上来(当然如果到时候全民开发岛屿、荒漠、立体交通、地下城市甚至月球我相信一定会火的)。

扯完行业扯自身,如果选择此行(其实现在哪一行都是这样),必须将自己的定位摆精准了(照图画图),想提升自己最主要的就是站稳自己,做好自己。坚定不移的认识到,一个稳定的工作和自身的努力是分不开的,企业给你提供了一个发展平台,在这个平台上塑造和提高自己,削尖了脑子自己去爬也好去找门路也好,把机械卖出去才是硬道理!

文档为doc格式。

汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)篇三

速录师的工作就是记录高管每天的会议讲话及随时布置的工作任务,为帮助大家更加了解速录行业,下面,小编为大家分享速录行业发展的趋势,希望对大家有所帮助!

河北软件学院文秘专业专门开设了亚伟速录课程,结果 20名毕业生全部被北京的企业聘用了。随着企业对于速录业务的需求,速录人才出现了复合化发展的趋势。

中国中文信息协会理事、北京市速记协会副理事长唐可为教授告诉记者,速录师职业岗位扩大化非常明显。去年,速录师一般只是单纯从事速录岗位工作。到了今年,明显感觉到速录师的工作要求已经不仅是纯速录岗位,而延伸到速录文秘的岗位。

据了解,由于国内司法部门最早采用速录方式,因此速录培训最早在北京司法学校、国家法官学院等司法类院校进行推广。目前,北京青年政治学院、中华女子学院、工业职业技术学院等近 40所大专和高职院校也相继开设了亚伟速录课程。

同时,全国还将有近 200所院校着手建立速录实验室实训基地,重点培养复合型技能人才,扩大学生就业范围。

亚伟速录有关负责人表示,速录培训进入国内院校,在很大程度上提升了速录师的整体水平。同时,随着用人企业对于速录人才要求的提高,在掌握速录、编辑技能的同时,能够掌握一门外语,将是企业对速录师新的要求。

作为国家职业资格,国家劳动保障部对速录师职业证书划分了三个等级,速录员、速录师、高级速录师。

三个等级之间有一个很强烈的量化概念:速录员要求每分钟听打 140字,速录师要求每分钟听打 180字,高级速录师要求每分钟听打 220字,并且都要求一次上屏准确率98%。

不过,亚伟速录有关负责人表示,速录是手指记录,人们平常讲话的速度最低都是 180字,一般都要在 200字以上,快一点的语速能达到 230字、 240字以上。衡量一个速录师的标准必须以最高的速度为要求。

因此,一名成熟速录师的标准必须达到200字以上,这样才能胜任起码的工作。据了解,我国速录服务的业务主要集中在现场会议记录、网站访谈速记、媒体采访速记、录音 (像 )文字整理以及大量文字的录入排版等方面。

在这些场合,发言者的语速能够得到适当的控制。但是,随着速录师进入企业常规工作,很多讲话内容是即兴的,因而对速录速度提出了更高的要求。因此,进入速录行业的门槛难免水涨船高。

事实上,速录员的入门门槛并不高。速录员的学历要求在高中以上,速录师和高级速录师要求学历在专科以上。据了解,一般学习速录只要一周的.时间就可以掌握,而要达到熟练程度则需要半年以上时间。

一般学员一个月学会每分钟录入 50~ 80字,两个月 80~ 120字, 3个月 120~ 140字, 6个月 180~ 200字,一年 200~ 240字。

目前,速录人才市场出现了新的服务形式 ――速录工作室。这种工作室基本上用优秀的高级速录师命名,并形成了一个专业的速录服务团队。

中国中文信息协会理事、北京市速记协会副理事长唐可为教授告诉记者,目前北京市大大小小的速录服务公司有数百家。这些速录服务公司面向各种重大会议、新闻发布会、网络直播提供速录服务。

一些优秀的速录师能够在实际工作中脱颖而出,与一些企业形成了默契,特别是速录风格和专业能力得到企业的认可。在以后的速录服务中,企业专门指定速录师。因此,这个速录师便利用已有的客户资源,组建自己的工作室,并以师傅带徒弟的方式,培养与自己风格相近的速录师。

亚伟速录有关负责人认为,作为一个新兴的服务市场,速录服务公司经过几年的发展完全能够独立地生存、发展。随着会展经济以及专业化的发展,将来必然会出现法律专业、秘书专业、外语专业等速录服务的细化。因此,专业化的速录工作室具有很大的市场发展潜力。

据了解,在国外,速录已经深入到很多行业,成为行业从业人员必须掌握的技能。

例如,速录在美国秘书的选拔过程中是必须掌握的技能,不掌握速录技能就如同进入外企不懂外语一样。而国内速录还处于刚刚兴起阶段,市场对其认知度比较低,尤其是在价格方面,人们还没有很清晰的认识。所以,提供专业化服务的速录工作室依然处于方兴未艾的阶段。

汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)篇四

本站银行专业资格考试专栏整合了多家银行业机构和业内人士对2016年银行业发展形势的预测,现在分享给大家,希望能对大家有所帮助。

1、步入净利增速“零时代”

利率市场化接近完成,影子银行重新萎缩,实体贷款需求不振,中间业务收入渠道枯竭,业内人士表示,这些因素无一不在迫使中国银行业从2016年开始进入利润零增长时代。

上市银行三季报显示,五大国有银行的业绩不够亮丽,2015年前3季度,五大行净利润总和超7000亿元。

工商银行实现净利润最多,达到2217.61亿元;。

建设银行以1915.57亿元净利润紧随其后;。

农业银行的净利润为1532.10亿元;。

中国银行的净利润1378.74亿元;。

五大行中,净利增速超过1%的为交通银行,其余四大行均跌破1%,国有银行净利增速“零时代”正在逼近。

而以往业绩增长较快的中小银行,也表现乏力。股份制银行中,平安银行以13.04%的净利增幅居首,成为惟一一家实现两位数增长的股份行。

北京师范大学金融研究中心主任钟伟近日曾在公开场合预测称,2015年银行业可能出现约3%的账面利润增速,“之后2—3年中银行业的大致格局是,整体利润零增速,业绩分化加剧,不良资产双升,资本补充困难,行业并购重组提速,银行控股渐成主流。”钟伟表示,如果说产能过剩行业大多属于政府干预下在次贷危机后三年扩张过快的行业,那么符合政府干预和急剧扩张的银行,主要是中小城商行。

分析师毛军华认为,盈利的巨大差异表现在地方性城商行生息资产增速维持在20%以上,大行则停留在个位数;股份行、城商行手续费及佣金收入同比增速高达30%以上,而国有大行仅为个位增幅,甚至出现负增长。2016年银行业发展预测趋势2016年银行业发展预测趋势。

2、城商行上市潮来袭。

受经济“三期叠加”影响,商业银行目前普遍处于收入结构调整、不良资产激增的情况,对于体量较小、业务模式单一的城商行而言,资本补充压力更是不言而喻,种种迹象表明,2016年,选择ipo成为城商行补充资本的首选。

实际上,2015年以来,已经有多家城商行陆续公布了a股上市意图。江苏银行首发申请在7月获得通过,已经登陆h股的徽商银行、哈尔滨银行也重新计划a股上市。随着ipo的重启,城商行上市潮也再次汹涌来袭。

证监会此前公开发行的股票信息披露系统显示,除江苏银行外,目前有包括徽商银行、贵阳银行、成都银行、杭州银行、上海银行和盛京银行6家城商行,常熟农商行、江阴农商行、吴江农商行、张家港农商行和无锡农商行5家农商行都在排队等ipo上市。

而谋求a股上市的银行还远不止这些。除近期宣布谋求ipo的西安银行,河北银行在2015年8月的股东大会上宣布,将2015年3月制定的h股上市计划转为a股上市。

证监会于2015年5月底发布了关于中小商业银行发行上市的指导,被看做是城商行ipo的“窗口指导”。此后的7月1日,江苏银行首发申请获得通过,成为8年来最接近登陆a股的城商行。

城商行都在集体谋求通过ipo缓解资本压力,并希望借助上市来度过资产质量加速下行的“寒冬”。一位券商投行人士此前接受北京一媒体采访时就表示,随着ipo发行新规的调整与注册制改革的推进,2016年或将成为城商行集中冲刺a股的一年。

不过也有专家坦言,地方银行上市很紧迫,但是这么多银行都指望上市救急也是不现实的,目前的行情下,排队的城商行还需要做“持久战”的准备。

利润增速下滑、资产质量恶化,已是银行业不可避免的趋势,由此带来城商行上市后的估值自然很难提升。以在港股上市的重庆银行、哈尔滨银行、徽商银行为例,3家银行h股截至11月16日收盘价分别为5.7港元、2.34港元和3.41港元,分别破发5%、19%和3.7%。其中重庆银行上市后便破发,一度跌至4.65港元。

3、银行或收紧信用卡业务。

2016年,各银行信用卡跑马圈地时代成为历史,将逐渐步入提升“服务和质量”的良性发展阶段。

2015年以来,世界经济复苏不及预期和国内经济形势持续下行,截至第三季度,gdp同比增速破7,仅为6.9%。宏观经济形势不容乐观,各行各业自然受到牵连,银行业也不例外。

随着经济下行压力加大,银行累积的风险正逐渐凸显。银监会披露的前三季度监管数据显示,三季度商业银行不良贷款率“连续第9个季度”攀升至1.59%。2016年银行业发展预测趋势报关员_报检员_司法考试_银行从业_证券从业_教师资格_职称考试_驾照考试_普通话考试。其实,一些银行的不良数据比发布的数据要高得多,出于自身排名、监管、评级考虑,银行通过表外资金投资等方式把不良贷款从表内转到表外去。

央行发布的“三季度支付体系运行总体情况”显示信用卡逾期环比增长13.93%。由于银行信用卡不良率持续恶化,为了防范风险,商业银行必定加大监管力度狠抓风控。有金融网站就预测,接下来的一年,各银行将提高发卡门槛和降低授信额度来收紧信用卡业务,完成信用卡发卡“由量到质”的转变。事实上,从2015年开始,有些信用卡发行量达到一定规模的大银行,在布局信用卡业务时就较之前更理性了,有的银行甚至从2013年开始,就紧缩信用卡的发卡力度,并通过降低额度或者停卡等方式,清理不良资产客户。

汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)篇五

工程机械的范围很广泛,工程机械是装备工业的重要组成部分,各种与旗工工程,建筑建设等等有关的综合性机械化旗工程中所需要的机械装备都可以称为工程机械。工程机械常见的有挖掘机械,铲土运输机械,工程起重机械,工业车辆等等都属于工程机械,像常见的起重机械,压实机械,比如压路机,桩土机械,比如此油打桩机,路面机械,比如平整机等都属于工程机械,还有各种的推土机,平地机,装载机,等等也都是工程机械,工程机械一般都是比较大型的机械,那么2020常见的工程机械品牌有哪些了,下面我们一起来看看吧。

汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)篇六

一个发展速度比房地产、it业还快的产业,一个和我们生活密切相关的产业,一个整体经济效益保持良好的产业,一个知名品牌寥寥无几的产业,一个蕴涵巨大商机而门槛较底的产业——这就是美容业,和改革开放同时起步,却很少被经济学家关注的产业。

中国美容业的第一份学术报告——《中国美容经济报告》近日在北京推出,作者是4位经济学家何帆、巴曙松、钟伟、赵晓。在这份212页的报告里,他们对中国美容业进行了第一次全景式观照,首次确立了中国美容业的“经济学地位”。

报告指出,2004年,中国的美容服务业就业者达到800万人,营业总收入将达到1762亿元。现在,美容消费已经成为中国居民继房地产、汽车、旅游之后的另一大消费热点;在未来5年,这个数字还要再翻一番。

国务院发展研究中心金融研究所副所长巴曙松在接受记者采访时说,我们之所以推出该报告,就是因为美容业在高速增长,而一些产业问题值得研究。他认为,和国外的美容公司相比,中国的美容公司在管理、人才、品牌等方面,缺乏明显的竞争优势,即使在全国240家上规模美容连锁品牌中,为人们所熟知的品牌也很少。

专门从事美容教育和美容服务的北京绿柏伟业科技公司,在全国已经有400多家加盟店,应该说是该行业内的一家知名企业,但其品牌消费者知之甚少。报告指出,美容业行业归口不明确、市场管理法制化、规范化及美容业统计指标体系还是空白等4大问题,亟待政府有关部门关注。“美容产业在中国是朝阳产业,也是幼稚产业,在产业发展的起飞阶段,政府给予必要的政策扶持至关重要。”巴曙松说,对运用什么手段鼓励社会兴办美容业和引导、扩大美容消费,目前尚无明确的政策可循。

“在各种不同的经济类型中,民营经济所占比重最大,达87.13%。”北京大学中国经济研究中心博士后赵晓就中国美容业的经济属性分析说,中国美容业以中小型店的经营模式占主流,其中50平方米以下的小型美容店占总量的65.04%,100平方米以上的美容店仅占美容店总量的10.84%;投资额低,投资额在3~5万元的占27.1%,投资额在2万元以下的占24.3%。

现在也有不少从事房地产、it业的正在涉足美容业。在北京的几万家美容店中,约有70%是从其他行业进入美容业的,大部分投资在30万元到50万元,超过500万元的投资很少。

市场需求大、从业人员结构复杂、实验性比较强和产业结构水平比较低,是当前中国美容业的4大特点。尽管经过了20多年的发展,但美容业至今没有进入成熟期,整个行业由于长期处于无序发展状态,寻找一种崭新的适合时代要求的产业运作模式迫在眉睫。

巴曙松说:“对于美容产业模式的关注和探讨,虽然在今天还看不出什么重要性来,但随着美容产业的进一步细化和分化,我们将会发现,产业模式的调整将成为美容产业发展过程中最关键的问题。”

所有制模式来看,目前主要是家族式,职业经理人制和股份制的形式很少,这显然不利于美容业的成熟和发展。但正是这种状况,给外来资本和新生企业提供了进入的契机。

《中国美容经济报告》指出,从世界范围来看,美容产业的技术发展正在向新的领域挺进,这对进入该行业的企业尤其重要。

提起美容与化妆品,很多人的第一反应是这是女性的专利。其实,男士化妆品的消费需求一直存在,而法国香水业的新目标是儿童市场。北京师范大学金融研究中心主任钟伟指出,美容业向男性美容市场与儿童美容市场作深度开拓,可以引发中国美容业的专业化路线。

钟伟认为,随着精细化工、生物科学、材料科学的发展,以及细胞科学在皮肤医学中的深入,美容产业正在从深度和广度两方面快速进展,并将成为科技应用的热点行业。对于中草药美容,在未来5~10年,将会主宰美容市场。目前,中草药在国际美容市场上的份额不大,主要是因为中草药的科技含量不高,对美容有效成分的定性定量缺乏科学数据,精制提纯工艺还不尽如人意。

此外,一些健康防护性化妆品要在防晒、抗氧化、防污染上下功夫。而根据北京、上海、广州、成都、武汉等5大城市目前的消费热点,spa、低温光波瘦身、石头按摩、排毒、瑜伽、足疗、美甲等项目备受消费者喜爱。

商务部公布的统计资料表明,独立开办企业业主的成功率不到20%,加盟连锁店而开办的企业,成功率却高于90%。对此,中国社科院世界经济与政治研究所所长助理何帆认为,特许加盟连锁经营方式具有突出优势,但目前在国内发展还具有一定的滞后性,预计未来这一营销方式将成为主流。但他同时指出,特许加盟连锁经营虽然是一种先进的营销方式,但它并不能适用于所有的美容营业机构。除了特许加盟连锁经营外,规模很小但具有专业化、特色化的美容机构,也是未来的发展趋势之一。

未来,芳香疗法具有较大的发展空间。很多植物芳香精油都具有杀菌、抗病毒、增强人体免疫力的功能,符合人们的健康需要。芳香疗法主要是使用纯天然植物精油作为美容材料,同时芳香疗法是一种健康、时尚与品位的象征。

形象设计日渐升温。

我国的形象设计虽然起步晚,但由于形象设计不但有消费者构成市场需求,而且化妆美容用品以及服饰厂商都可以借用它作为促销手段,因此发展很快。未来的形象设计将以人为本,以创造新生活方式和适应人的个性需要为目的,并对人的思想和行为作深入研究,将从被少数人接受向被普通消费者接受渗透。

银发世界大有作为。

据有关资料显示,男士美容早已成为国际流行趋势之一。在国内,男性美容业一直是女性美容业的附属品,传统的社会风气使得男士不能堂而皇之地站在化妆品柜台前选择适合自己使用的化妆品。未来美容化妆品企业将瞄准这一潜在市场,不断完善产品结构,开发适合男士使用的美容产品,各个美容机构也将借此东风,吸引更多的男士走进美容院。我们有理由相信,在不远的将来,男士美容将成为美容业发展的一大热点。

二十一世纪中国美容院经营大趋势。

一般来讲,美容院的日常项目经营主要包括这样三个方面内容:治、养、护,俗称金三角。

治,是指治疗,譬如针对顾客的皮肤问题、肥胖问题、头发问题、面部形容问题等展开专业的治疗方案,并根据相应的疗程做出较好治疗效果;养,是指专业保养,譬如针对顾客的身体、皮肤及相关具体部位进行专业保养;护,是指日常护理,针对顾客的身体、皮肤及相关具体部位进行专业护理,并辅之以专业的美容手法和美容仪器设备等技能,以达到相应的护理效果。

由于传统的美容观主导着消费者的消费习惯,所以大多数消费者均把来美容院接受美容变成了以治疗为主的美容观。甚至错误地认为美容院可以包治百病,代替了医院的角色。这些错误的美容观过分地夸大了美容院的功能,以至于一旦美容院满足不了消费者的需求,则美容院的信誉危机就直接体现出来。

现在上海、北京、广州等地已经从过去的身体美容演变为向生理美容和心理美容过渡。但无论如何演变,经营金三角的格局还是不会变的,美容院最终或必须还是仍然围绕在以治、养、护为三角支点的经营原则中。

项目篇:美容、保健二合一。

这里所指的保健是指营养保健食品,或称可以吃的化妆品。保健营养食品在国外已经发展并流行了近20余年,美国市场的保健营养食品年均销量达2000亿美元。而我国13亿多人口,近3亿多女性消费者在美容院接受专业美容护理服务,市场容量至少是美国的两倍。脑白金的年均销量为20亿元,而安利公司的纽崔莱营养保健食品在去年的销量为50亿元人民币,占安利公司中国产品总销量的60%!营养保健食品已越来越为广大消费者所接受!

在美容院内销售营养保健食品将是美容业的一大趋势,这是因为美容院在目前所做的美容服务是治标不治本。化妆品作用在皮肤表面,并不能通过改善消费者内部的生理机能来达到美容的效果。所以,尽管美容院有这样那样优质的化妆品,但还是无法有效地解决消费者的皮肤与身体问题。而一般的消费者是绝不会进医院通过手术或吃药来改善这一点,因此,就必须通过美容院以标本兼治的方式来为消费者服务。

国际医学和食品营养学证明,优秀的营养保健食品是纯粹利用天然的生物和植物提纯技术,根据人体的生理机能原理来进行科学的配方设计和生产。所以,优质的营养保健食品能够在较长的时期内保养和改良人体的生理机能,并促进人体的健康。营养保健食品作用于人体的健康,与美容院专业的化妆品护理相结合,能达到事半功倍的效果。服用营养保健食品目前已经成为国内如广州、上海、北京、重庆等一线大城市成功女性的生活品味与时尚潮流,就像一般的穿衣吃饭一样简单。要想永葆青春,永葆健康,单纯通过化妆品或长期大量的运动是很难达到这一效果的,尤其是城市生活节奏紧张,时间就是金钱,大部分消费者把大量的时间花费在运动上也不现实,因此,服用营养保健食品则成为这些优秀女性消费者的首选!

策略篇:网络营销致胜。

这里的网络营销是指以通过销售产品的方式将美容院的顾客资源有机整合,顾客资源以网络的形式有效地凝聚在美容院周围,顾客消费与美容院的销售形成互动,同时促进客我双方的双蠃局面。

通常一个顾客在美容院接受服务并产生了良好的效果之后,大多数人会把这种效果直接告诉她的亲人、朋友或同事们,并在一定的时机带动这些人来美容院尝试消费。这种情况,一般是在非意识状态下完成的,也就是说,无意识地帮助美容院完成了一次销售与推广的工作。

但是,相当一部分顾客是不会干这种与自己利益无关的事!

美容院没有相应的经营机制和政策,顾客也就没有必要具备相应的积极性来做这一项工作!这也就是许多美容院缺乏新客源的重要因素!老顾客不帮助带新顾客,美容院在社会上没有一定的口碑所造成的美誉度和知名度,因此,其经营状况就可想而知了。

可以预见,上述两大趋势将在2004年之后成为中国美容业最主流的销售模式和发展趋势,在美容院销售营养保健品直接整合了保健品行业,改变了以往的行业区隔,引发行业革命;同时,在美容院引入网络营销模式将彻底改变传统的营销观、消费观和价值观,对推动行业的发展作出重大的贡献。

从男性最爱的美容项目分析市场前景。

男性美容渊源久远,长期以来曲高和寡未能形成气候,然而近两年的情形已大相径庭。中国美发美容协会有关人士在接受本报记者采访时表示,包括隆鼻、去疤、割双眼皮、去眼袋等整形美容项目,男性顾客已占美容总人数的三成左右。目前北京、上海、杭州男士护理用品销售额约占整个化妆品市场的10%。

近年来,国内许多大中城市的美容院都开始为男士提供专业的美容服务。在广州、上海、北京、成都等白领聚集较多的城市,男士美容院以及许多为男士服务的美容休闲中心从仪器设备等硬件设施到产品、环境等软件包装,其价位档次都普遍高于女性美容院,而且经营情况十分稳定。男性整容的热点集中在隆鼻、祛眼袋、割双眼皮和做彩光等几个项目,选择这些项目的人占男性美容者总数的75%左右。隆鼻、祛眼袋可以使面部轮廓看起来更有立体感;在皮肤护理上,由于男性皮肤比较粗糙,毛孔大,油脂分泌旺盛,再加上他们不像女性经常注意洁面护肤,脸部的脏东西越积越多,很多男性都喜欢做集调节油脂、祛斑、美白等作用为一体的彩光美容。

据中国美发美容协会有关人士介绍,做美容整形的男性主要有两种人:一类是年轻的美发师、演员、模特等从事艺术类职业的男性和需要面试的大学生;另一种则是40岁左右的成功人士。男性美容年平均消费额最低在1200元左右,一般在4000元左右。目前上海美容美发市场年营业收入达到20多亿元,男女顾客消费金额的比例为3:7。而男性所占的三成市场份额中,又有约20%至30%被用于皮肤保养、按摩护理等美容项目,并以每年20%的速度增长。

奶、面霜等极少数的几个品种,至于专业美容院更是凤毛麟角。事实上男性除了在防晒、收缩毛孔、祛痘消炎、滋润抗皱、运动护理等功能上有很大的需求外,对面部、眼部、手部、足部等身体不同部位的护理需求同样很大。

中国的男士美容市场无论从市场容量还是目前的实际情形看,很像10年前的女性美容市场,还存在着巨大的潜在发展空间。有关资料显示,在欧美国家,男士护理用品的市场份额已占到整个化妆品市场的30%以上。近年来,法国有约4成男人使用高档护肤品,有1/3的男人在美容方面投资,男性在美容上的花费占全部美容市场份额的10%以上。英国男性每年化妆品的消费额达1亿英镑,美国男士化妆品年消费额高达23亿美元。而中国男士化妆品的市场刚刚起步,是一个非常具有潜力的巨大市场。中国香料香精化妆品工业协会预计,今年男士化妆品的市场份额将达到4亿元,到2010年将发展到40亿元。

清华大学社会学院李强教授在接受本报记者采访时表示,男性美容业的发展反映出男性更加注重仪表,折射出他们对待生活的态度更加积极,是社会进步的体现,也是社会文明程度提高的标志。

汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)篇七

相信从上面的数据就可以看出室内设计的前景是很好的。房地产业的发展,为室内设计师就业带来了难得的机遇。该行业都急需大量专业人才加盟。但国内相关专业的大学的毕业生无论从数量上还是质量上都远远满足不了市场的需求,很多城市的室内设计师就业缺口极大。建筑装饰行业的大发展以及城市化进程的加快,迅速扩大了对装饰设计专业人才的总量需求。

室内设计师就业机会多:室内设计师行业选择余地大。室内设计师发展空间广阔,就业机制灵活,关联行业均可可以,也便于兼职和创业。整体来说,室内设计属于朝阳产业,有很不错的就业前景。

美霖学校可以明确的告诉你,学室内设计能力重于学历:室内设计在国内还处于起步阶段,现有就业人员整体专业水平还有待提高,具备职业资格持证上岗的并不多一个合格的设计师收入水平属中上阶层。建筑装饰业的现有从业人员中,技师和高级技师的比例均不足1%,持有职业资格证书或建设职业技能岗位证书的人员占总数不足5%。今后10年,需培养技术与管理人员约150万人,年均增加约15万人。这些因素都造成了目前实用型专业设计人才严重不足的局面。室内设计师已经成为一个备受关注的职业,而被媒体誉为金色灰领职业之一。我国人才的培养起步晚,面对高速发展的行业,人才出现较大缺口!我国现有室内设计专业人员20多万,但人才缺口达50万。

作为建筑房地产领域的重要组成部分,建筑设计业近年来一直处于快速发展的上升通道,各类家居装潢公司及成熟的室内设计师人才也慢慢形成规模。

广州是全国设计师最为集中的城市之一,调查显示,广州月薪万元以上的设计师约占20%,另外还有27%左右的就职者薪酬水平处于3000至5000元,30%左右则处于5000至8000元。国有企业约43%的本职位人员薪酬水平在10000元以上;民营企业近35%的本职位人员薪酬水平在3000至5000元;中外合资企业中薪酬水平处于8000至10000元和10000元以上的本职位人员,比重都在33%左右;外商独资企业近33%的本职位人员薪酬水平在10000元以上。

室内设计师必须知道各种设计会带来怎样的.效果,譬如不同的造型所得的力学效果,实际实用性的影响,所涉及的人体工程学,成本和加工方法等等。这些知识决非一朝一日就可以掌握的,而且还要融会贯通、综合运用。

室内设计师丰富的想象、创新能力和前瞻性是必不可少的,这是室内设计师与工程师的一大区别。工程设计采用计算法或类比法,工作的性质主要是改进、完善而非创新;造型设计则非常讲究原创和独创性,设计的元素是变化无穷的线条和曲面,而不是严谨、繁琐的数据, 类比出来的造型设计不可能是优秀的。

包括油泥模型制作的手工和计算机设计软件的应用能力等等。当然这些技能需要专业的培养训练,没有天生的能工巧匠,但较强的动手能力是必须的。

即协调和沟通技巧。这里牵涉到管理的范畴,但由于设计对整个产品形象、技术和生产都具有决定性的指导作用,所以善于协调、沟通才能保证设计的效率和效果。这是对现代室内设计师的一项附加要求。

设计中必须作生产(成本)和市场(顾客的口味、文化背景、环境气候等等)的考虑。脱离市场的设计肯定不会好卖,那室内设计师也不会好过。

设计师应是通过与客户的洽谈,现场勘察,尽可能多地了解客户从事的职业、喜好、业主要求的使用功能和追求的风格等。

汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)篇八

2、行业经营现状。

3、行业入市机遇。

4、行业未来前景。

1、新员工入职。

2、连锁企业流程化培训。

3、即将进入企业服务的员工。

1、什么是职业?

2、美容师的职业是什么?

3、你为什么选择“美容师”这个职业。

三、美容师岗位与人。

1、岗位说明。

2、岗位职责。

3、岗位与个人的匹配。

4、如何调整匹配度。

5、平凡岗位上的不凡事迹。

四、了解企业。

1、企业历史荣誉。

2、企业经营理念。

3、企业现状。

4、企业未来愿景。

5、企业发展&个人发展。

备注:此项根据企业实际需求制作相关课程。

五、礼仪规范。

1、为什么学习礼仪。

2、礼节、礼貌、礼仪的概念。

3、服务礼仪的基本概念。

4、礼仪在古代和现代。

5、礼仪的五大特点。

6、礼仪的基本原则。

7、礼仪的三大场景。

8、礼仪的七大分类。

9、礼仪的标准距离。

10、接待礼仪(礼遇客人、引领客人、引领手势、主陪客人、超越客人、递送物品)。

11、电话礼仪(一般礼仪、通话基本要求、接听礼仪、移动电话使用礼仪)。

12、送别礼仪(常见送别形式、电梯送客礼)。

有“礼”之人的通用法则。

六、职业形象。

1、塑造良好职业形象的重要性。

2、职业形象的基本概念。

3、职业形象的基本标准。

4、重要的第一印象。

5、职业形象的四个方面。

服饰(仪表):职场着装的基本要求,仪容:职场化妆修饰、仪容的注意事项。

七、树立优秀的服务理念。

1、企业的四个“现代化”

2、服务是本难念的经。

3、服务就像单相思。

4、文化的差异带来服务的差异。

5、服务的“蝴蝶效应”

6、服务的重要性。

7、什么是服务?

8、什么是服务理念?

9、服务的现状。

10、培训服务的意义?

11、如何正确认识服务?

12、服务理念如何培训?

13、我们服务的战略定位。

14、服务的基本元素。

15、全心全意的服务理念。

16、服务提升的方式。

17、服务的技巧。

18、服务是永远可以竞争下去的八、专业技术。

1、美容、美体基础知识(皮肤基础、彩妆基础、减肥基础、丰胸基础等)。

2、专业技术手法(西式安抚手法、中式穴位按摩手法、淋巴排毒手法、丰胸手法、减肥手法等)。

3、常用仪器操作指导。

备注:此项根据企业实际需求制作相关课程。

第二部分、店长培训。

店长的角色认知店长是什么?

1、好“太太”—做好本职树榜样。

2、好“媳妇”—上司职务代理人。

3、好“妯娌”—部门协作创绩效。

4、好“妈妈”—带人带心还带性。

店长做什么?

1、经营管理:人员管理,日常运营管理,销售管理,滞销产品管理。

2、销售技巧:销售促进方法,3、行政能力。

营业活动的统筹管理。

店内人员的安排与管理。

员工的考核及培训。

销售业绩目标管理。

账务管理。

销售动态掌握与信息的反馈。

其他非固定模式的作业管理。

各种信息的书面汇总。

店长应具备的能力。

1、领导能力。

2、教育指导能力。

3、计算管理能力(客户消费管理)。

4、目标责任达成的能力。

5、判断能力(顾客消费和员工心态)。

6、获得职务知识的能力。

7、企划能力(促销)。

8、服务顾客的能力。

9、改善业务的能力。

10、改善自我成长的能力。

一、店长的素质要求。

1、热爱生活,极富生活情趣。

2、具备丰富的生活体验。

3、敏锐的商业眼光具备一定的分析能力。

4、具有诚实的品德,丰富的爱心和同情心。

5、具有一定的组织领导能力。

6、具有很强的自学能力和人际沟通能力。

7、具备一定的知识水平。

8、具有良好的身体素质。

二、店长营运四大目标。

1、销售。

2、盈利(老板满意)。

3、员工满意。

4、客户满意。

三、店长应具备的领导力。

1、嘴不歪。

2、眼不斜。

3、耳不偏。

4、手不长。

5、腿不短。

四、优秀店长必备的高效运营提高绩效的秘密武器。

1、激情四射的早会仪式。

2、店面客户满意度评价表。

3、员工岗位归法检查表。

4、货品及店铺物品陈列的原则。

5、销售周目标检查表。

6、vip客户维护系统。

7、工作待办事项清单。

五、团队管理。

1、破冰游戏:

面对面(初次相识、自我介绍)。

宾果(团队成员的深入认识及了解)。

2、什么是团队?

3、优秀团队应具备的特征。

4、团队的力量有多大?(游戏:同心协力)。

5、团队组建(组建的基本要求、发展周期、角色构成、对号入座、找出领导者、团队展示)。

第三部分、综合学习。

一、多元能力助力职场。

1、认识多元能力。

2、人尽其才、才尽其用。

3、多元能力的类别。

4、详解多元能力(社交、沟通、口才)。

二、职业素养软实力提升。

1、职业素养概论。

2、职业道德。

职业道德的定义。

职业道德的主要内容。

职业道德的特点。

职业道德的作用。

3、职业行为。

职业行为的选择(客观存在的选择性、主观选择的能力、道德义务选择的行为)。

4、职业意识。

职业意识的概念。

职业意识的表现。

职业意识对个人的影响。

职业意识的构成职业意识的类别(诚信、顾客、团队、自律、学习、)(责任、服务、创新、竞争、协作、奉献等)。

三、阳光心态快乐生活。

1、认识我们的工作?

你在为谁工作?{为什么要努力工作?你珍惜目前的机会了吗?}。

2、工作成败的原则。

参与商业游戏的基本要求。

价值百万法郎的秘诀。

解决困难的维他命。

等车定律的启示。

设定目标付诸行动。

拿出150%的努力。

专注做好一件事。

做黄蜂还是做蚂蚁。

生命不过是许多分钟的组合坚持到底就有报酬。

3、情绪管理。

如何对情绪进行管理(如何调整工作中的负面情绪?不同层次的情绪管理?情绪处理的钟摆效应,员工情绪管理需要掌握的基本理念【先处理心情再处理事情,活在当下,保持好心态】)。

了解你的情绪:(我现在有什么情绪?如何有效的处理情绪?认识自我情绪的方法?)。

4、从工作态度联想到的。。。(生命的意义)。

繁华不过是一掬细沙。

生与死之间的思考。

为什么活着?

发现你的生命价值。

四、经营你的老板——职业行为的良性互动。

1、老板的价值在哪里?

2、把老板作为可以经营的客户。

3、尊重你的老板。

4、理解你的老板。

5、服务你的老板。

6、维护你的老板。

7、你应该记住的一些老板心态。

8、经营你的老板。

第四部分、销售上路。

一、推销准备。

1、塑造自我2、研究产品。

3、把握顾客。

二、访问顾客。

1、拟定访问计划。

2、约见顾客。

3、开场的方法。

4、引起顾客兴趣。

5、激发购买的欲望。

三、处理异议。

1、处理异议的态度。

2、处理异议的策略。

四、顾客消费心理学。

1、人性的六大本能。

2、顾客购买心理阶段与应对动作的关系。

3、顾客类型的判别技巧。

五、成交八关。

1、启动关。

2、服务关。

3、熟人关。

4、大夫关。

5、项目关。

6、销售关。

7、美容师关。

8、顾客档案关。

六、谁偷走了销售人员的时间?

1、拖延不断的拖延。

2、无意义的拜访。

3、一问三不知。

4、生理的疲惫。

七、如何成为销售精英。

1、明白素质要求提高自身实力。

2、进行系统培训熟悉业务流程。

3、推行导师制实行传帮带。

4、掌握销售技巧积极进入角色。

5、走出销售误区八、一分钟打动客户的技巧。

1、如何选择演示产品?(效果明显、卖点独特)。

2、如何设计演示方法?(突出演示、趣味性强)。

3、创造良好的现场气氛。

4、综合考虑演示的规范性、安全性。

5、实操的一个中心两个基本点(以主要卖点为中心,两个基本点:演示要点,顾客关心点)。

九、销售人员必备素质。

1、知识素质。

2、身体素质。

3、心理素质。

4、道德素质。

汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)篇九

1、中国美容业目前正处于市场发展的较快增长期,仅最近无年的新开店数就占了总数的78%,其营业收入的增长幅度也高于全国gdp增长速度。美容业在gdp和第三产业中所占比重,以及就业认输在第三产业中所占比重均呈增长态势。这种快速发展态势表明:该产业属于朝阳产业,其产业的延伸内涵丰富,供求的弹性空间较大。

2、美容业是投入少、进入门槛低、民营资本占绝对比例的新兴服务产业。美容业必然将是国家下一步启动和激励民间投资的重要领域之一。

3、美容业是典型的青春产业,是吸纳新生劳动力就业和下岗失业人员再就业的最可观的就业门路。

4、中国区域经济发展的差异性,使整个美容业目前的发展水平及不平衡,除一、二级城市之外,三、四级城市的美容业发展还相对迟缓,或说是方兴未艾。随着经济的发展、社会的进步,以及城市化程度的提高,中国美容业还将有更长远的市场前景。

5、作为从传统服务项目中生发而来的新兴美容产业,其服务的深度和附加价值具有极大的拓展和想象空间。

6、消费水平不断增长、社会文明程度日益提高,美容意识越加明确。与此对应,美容消费在家庭消费中所占的比重必将逐年提升。

7、将对社会就业具更强的吸纳能力,并将为相对弱势的女性劳动力和受教育程度便低的农村与城镇低端劳动力群体提供更多的就业机会。

汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)篇十

由于五金行业畅销火爆,导致市场供不应求,很多企业纷纷向供大于求转变,迫使市场竞争由以价格为主转向以高品质、高技术含量为主。很多相关企业竞争力度大,迫使各阶段利润空间减少,同时,国际市场对我国五金产品要求也逐渐增大,产品质量要求也有更高要求。而且,五金行业也将迎来新的外贸格局,最大的变化可能就是高新技术产品出口量将增长。

目前我国五金市场行业已形成地型与流通型、大型与中小型、综合型与单一型合理搭配,相辅相成的格局,市场建设相对完善,他们都根据各自不同的市场定位形成各自发展的模式。五金市场的'多元效应不仅可以聚集大部分的五金商户经营者,也可以将产品引进当地市场,从而使五金市场地位越来越稳固。

中国五金市场新趋势越来越明显,如果五金行业不面向现代化发展,很有可能使企业面对市场旁落的危险。随着现在代理商、经销商地位的庞大,五金也应该有个立足之地,个人强则集体强,集体强则个人强。专卖店也应该是五金关注的一个重要方向。如今专卖店越来越受大众喜爱,从专卖店做起,一点点发展也是很不错的选择。

汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)篇十一

互联网时代,新兴技术已经打破了许多现有的商业模式,也对保险行业产生了深远影响。那么保险行业有什么发展趋势呢?下面是本站小编为大家整理的保险行业发展趋势礼仪,希望能够帮到大家哦!

趋势一、越来越多的保险公司开始引入物联网技术。

由于传感器成本较低、沟通方式便捷以及愈发强大的数据处理能力,保险公司正逐渐将物联网技术应用于保险的各个领域,包括用户需求的确认和用户风险的识别。

趋势二、汽车保险公司开始将业务转向ubi保险。

汽车保险公司开始纷纷将业务转向ubi保险,因为ubi保险能帮助保险公司优化理赔,以及更好地细分用户。

趋势三、保险公司开始利用大数据来改善理赔流程。

保险公司从包括社交媒体在内的多个渠道获取数据,并收集和汇总这些数据处理的结果,用于加快理赔流程的处理和减少欺诈案件的发生。

趋势四、越来越多非传统企业开始涉足保险行业。

非传统企业可以利用其自身的数据挖掘能力,庞大的用户基数以及保险业务的雄厚资本,与保险公司建立合作、联盟关系,成立合资公司,或并购等方式进入保险行业。

趋势五、无线技术和数字影像在保险行业的使用越来越广泛了。

保险公司开始采用无线技术和数字影像来评估事故现场的情况,帮助加快理赔处理流程。

趋势六、越来越注重理赔流程的游戏化。

保险公司通过加入游戏化元素来简化复杂、繁冗的理赔流程,不仅能提高用户体验,还能增强内部培训效果。

趋势七、互联网保险需求越来越大。

随着越来越多的保险公司希望能避免受到未知网络的攻击,互联网保险的需求也在不断增加,甚至有人预测,未来互联网保险可能会成为保险公司的默认渠道。

趋势八、p2p保险出现。

p2p保险是一个新兴的概念,它是一种低成本保险模式。如果p2p保险被广泛采用,那么现有的保险公司将面临非常激烈的竞争。

趋势九、保险公司开始使用移动医疗类app。

保险公司开始关注移动医疗类app,这些app可帮助监测和改善用户健康,从而减少用户的医疗费用,并且app里收集的数据能帮助保险公司掌握用户的风险状况。

趋势十、保险公司开始关注用户粘性类app。

不恰当的药物治疗可能会增加用户的医疗费用,所以保险公司已经开始关注用户粘性类app了。因为凡是使用了这些app的药品消费客户都表现出了更好的药物依从性。

“要做好售后服务、维护好现有的老客户很重要”

这个道理也许所有人都懂,但是为什么很多业务员却做不好或不愿意用心去做,反而耗费大量的精力和事件在开发新客户方面,原因就是太急功近利了!

保险产品不是日常的快速消费品,重复消费相隔的时间较长,举一个通俗的例子:当您到一家饭店吃饭,老板会对您很热情,他知道您吃完这顿不会太久还会吃下顿,这顿您吃的满意了,不久您还会再来,也许能带更多的人来。

但买保险做不到这点,客户哪怕对这份保险再满意他也不可能这个月买了下个月还买,有的甚至要过了好多年才再有能力买了,这就让很多业务员短视地认为这个客户已经没有什么油水了,至少短时间内不可能再投保了,他就把目标转移到别处去了,结果是事倍功半,这是销售中典型的熊瞎子搬玉米行为。

那些寿险精英之所以能够持续不断的出单,而且能坚持出大单,绝非是运气好,他们的保险单几乎都是老客户加保或老客户转介绍的,都有一个共同点就是和重点客户的关系特别好。

还有一点她们随时向客户通报自己的成绩,客户都知道她们公司里的业务高手,就是通常戏称的“获奖专业户”、“旅游专业户”,因此能充分赢得客户的信任,客户知道她们能在这个行业和公司做得长久,所以只要有需要,都很乐意提供帮助,有的客户甚至是保险方面只信任这位精英,自家所有的保险都交给她负责,不但如此,还很热心地向她们介绍客户,这就是为什么每到业务冲刺精英们都能猛出单、出大单的原因。

根据人们从众的消费心理,他们很容易接受已投保客户的推荐,觉得自己的朋友都买了肯定是不错的,往往是客户讲一句胜过我们讲一百句,精英们做业务就抓住这种心理,通过老客户来源源不断开发新客户,根据“物以类聚,人以群分”的社交特点,该客户的社交圈子的朋友的家庭背景和消费能力都是大致相同的,因此,向客户的朋友推荐类似产品的成功很高。

还有一点需要强调的是,精英们在销售时的自信心也是胜于普通业务员的,这种自信心源自自己过往的业绩;更来自行业和对自己公司的信心;最重要的是对自己为客户提供的服务有极强的信心,她(他)们坚信客户只要购买了我推荐的保险,一定会得到很好的保障,客户一定会满意我的服务,这种自信心是发自内心的,能够强烈的感染到客户,因此客户很乐意也很放心为她(他)们推荐身边的朋友。

很多业务员缺乏这种自信心就无法在客户那里获得支持,试想,连你自己对产品和服务都没信心客户又怎么敢怎么愿意为你推荐呢?这样一来就无法在客户周围再开发新客户了,只好舍近求远另寻客户了,业绩就肯定不能稳定,而且会越做越累。

可以说:为现有客户提供最佳服务,赢得老客户的充分信任,通过老客户来不断开发新客户是所有寿险业务精英的共同特点。

要想成为一名寿险精英其实就那么简单,只要比别人更用心、更细心!多在售后服务方面下功夫,真情实意地为客户着想,千方百计为客户提供良好的服务,充分赢得客户信任,他们不但自己会加保,更重要的是还会把身边的亲朋好友介绍给你,你就可以通过老客户源源不断地开发新客户,这样做保险不但轻松快乐,而且业绩也一定辉煌。

汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)篇十二

摘要:有关夫妻财产的范围及离婚时夫妻财产分割是婚姻法关于夫妻财产的核心问题,在实践中如何对离婚案件的夫妻共同财产进行认定和处理,关系到人民法院处理离婚纠纷的质量,关系到社会的安定团结和经济建设的顺利进行。本文首先结合婚姻法及司法解释,介绍了夫妻财产的范围;然后对离婚中夫妻分割共同财产应遵循的基本原则原进行了论述;最后,对夫妻财产的分割方法进行分析,并结合财产分割中的几个常见问题进行进一步的阐述。

关键词:离婚;夫妻共同财产;分割。

离婚是指在夫妻双方生存期间依照法定的条件和程序解除婚姻关系的法律行为。离婚,不仅解除了夫妻之间的人身关系,也终止了夫妻之间的财产关系,财产分割是与夫妻人身关系的解除相应产生的。随着我国人民物质生活水平的逐步提高,市场经济不断发展和完善,离婚案中夫妻共同财产的内容越来越新,认定和处理也越来越困难,它所体现出来的地位也越来越重要,处理的好坏关系到人民法院处理离婚纠纷的质量,关系到社会的安定团结和经济建设的顺利进行。因此,离婚时夫妻财产的分割作为离婚的重点也倍受关注。

一、区分夫妻共同财产和个人财产。

婚姻法关于夫妻财产制的规定,有夫妻法定财产制、夫妻约定财产制、夫妻个人特有财产制。这些规定紧紧地同我国的社会经济制度和社会保障制度相联系。一方面强调了法律规范的强制性;另一方面,在当代社会经济关系多元化的情况下,采取了尊重当事人在法律允许范围内的意思自治。我国婚姻法第39条规定,离婚时,夫妻的共同财产由双方协议处理;协议不成,由人民法院根据财产的具体情况,照顾子女和女方权益的原则处理判决。因此,在分割夫妻共同财产的时候,必须先区分夫妻共同财产和夫妻个人特有财产。准确地划定夫妻共同财产的范围,是正确处理财产分割问题的前提。

夫妻共同财产是指夫妻双方在婚姻关系存续期间所得的、依法应归夫妻共同所有的财产。所谓的婚姻存续期间,是从双方领取结婚证开始到婚姻关系终止时的这段时间。我国婚姻法第17条规定:“夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产,归夫妻共同所有:1.工资、奖金;2.生产经营的收益;3.知识产权的收益;4.继承或赠与所得的财产,但本法第十八条第3项规定的除外;5.其他应当归夫妻共同所有的财产。夫妻对共同所有的财产,有平等的处理权”。最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释(二)第11条规定:“婚姻关系存续期间,下类财产属于婚姻法第十七条规定的其他应当归共同所有的财产:1.一方以个人财产投资取得的收益;2.男女双方实际取得或者应当取得的住房补贴、住房公积金;3.男女双方实际取得或者应当取得的养老保险金,破产安置补偿费。

夫妻个人财产是指夫妻双方在婚前各自所有的财产和约定的财产。婚姻法第18条规定有下列情形之一的,为夫妻一方的财产:(一)一方的婚前财产;(二)一方因身体受到伤害获得的医疗费,残疾人生活补助费等费用;(三)遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产;(四)一方专用生活用品;(五)其他应当归一方的财产。

离婚时,夫妻分割的仅限于夫妻共同财产。对属于全体家庭成员共有的财产应当首先分家析产,分出属于夫妻共同所有的部分,然后夫妻双方再对此加以分割。对于夫妻个人财产属于夫或妻一方独自所有不作为分割对象。

二、离婚案件中的财产分割基本原则。

分割夫妻共同财产,直接关系到离婚双方的切身利益,依照法律和最高人民法院的有关规定,在分割夫妻共同财产中应当注意贯彻以下原则:

(一)坚持男女平等原则。

一个家庭中,夫妻两方的收入比例大多是有区别的,一般表现为男方经济收入高于女方。但在分割共同财产时,双方应有平等的权利,不能因为女方经济收入较低、没有经济收入而少分或不分给她财产。夫妻双方对共同所有的财产有平等的所有权,离婚时,任何一方对共同财产都依法享有平等分割的权利。

理解这一原则,应该注意以下三个方面的问题:其一,夫妻共有财产是共同共有财产,对于这些财产,不问其来源,双方享有平等的占有、使用、收益和处分权。其二,夫妻双方对共同财产享有平等权益决不意味着鼓励搞绝对平均主义。其三,夫妻双方在对其共有财产享有权利的同时,还须承担相应的义务。

(二)坚持照顾子女和女方利益的原则。

夫妻双方对共同所有的财产,原则上均等分割。但目前我国妇女的经济条件和男子相比仍有一定差距,在财产分割上适当照顾妇女和儿童的利益,才能保证妇女和儿童因分割财产所造成的生活水平下降和生活困难,保证儿童的健康成长。婚姻法更为注重保护子女的权益,这是由于父母的离婚会给未成年子女的生活和学习带来一定的影响,也使下一代健康成长,在分割夫妻共同财产时,给抚养未成年子女的一方适当多分一些财产,以照顾子女的实际需要。这一原则意味着离婚分割夫妻共同财产时,一方面不得侵害子女和女方的合法权益;另一方面,应视女方的经济状况及子女的实际需要给予必需的照顾。

汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)篇十三

摘要:改革开放以来,我国财产保险行业也得到了快速发展,保险覆盖不断提高,对风险的防范意识也得到强化,对国民经济发展做出了重要贡献。但是在另一方面,目前国内财产保险产业还有许多不足之处,本文将对财产保险现状进行分析,指出存在的相关问题,并就其未来发展趋势提出几点建议。

在财产保险产业迅猛发展的情况下,我们仍然要清醒认识到该产业的存在的问题依然值得重视,在现状基础之上及时进行改善,使财产保险产业未来发展朝好的方向发展。

一、财产保险业现状以及存在的问题。

现阶段,我国共有52家各类财产保险公司,市场整体格局主要以中国商业保险公司为主、国内外保险公司并存、多家保险公司竞争。由于我国经济的快速发展,不断扩大对外开放程度,尤其是在我国加入wto之后,商业保险市场得到进一步放开,使得大量的外资保险机构涌入我国市场,对国内保险公司产生了巨大的冲击。目前,我国财产保险企业面临的首要任务就是如何面对这一挑战,解决在发展中存在的问题,迈过影响该产业进一步发展的这道坎。

在财产保险国内市场竞争激烈的情况下,我国财产保险行业依然存在许多问题:

1、险种结构缺乏合理性,企业经营模式粗放。

长久以来,我国财产保险公司的企业经营模式比较粗放,其中考核指标仅仅局限于业务增长速度与市场份额上,而且很多保险公司只追求不断扩大规模、抢占财产保险市场,使企业经营成本不断上升,尽管许多财险公司保费收入有所提高,但是,在赔款支出方面却高于保费增长。对经营成本与赔付风险没有足够的重视,只忙盲目追求保费收入的增长,往往不能够获得较大的经济效益。

2、保险监管能力和水平不足,内控制度不完善。

一方面,保险监管框架性的制度还够不完善,一部分制度针对性和操作性还比较低。在财产保险业市场竞争越来越激烈的情况下,各保险公司为了经济利益,规模不断扩大、不断争取客户与保费收入,导致了采用高手续费、高返还、低费率的恶性竞争。另一方面,没有对内控制度建设引起足够的重视,无法落实相应的制约与处罚措施。

3、经营机制与管理水平较落后。

发展过程中,因为保险公司经营机制一直得不到完善,企业无法处理社会效益与经济效益之间产生的矛盾。同时,公司管理水平有限,不能合理设置部门以及岗位,内外勤结构失衡等情况比较多,在公司内部未能形成有效的承保、理赔、续保的日常运营制度体系,缺乏风险评估,以致承保质量不高,理赔力量不足,理赔人员业务水平有待提高,只能履行日常查勘定损职责,导致理赔不准确、不及时的情况的发生。

二、对现存问题的解决对策。

通过对财产保险行业存在的问题进行分析,结合行业实际情况,提出以下解决对策,以助于问题的解决。

(一)对保险业监管体系与监管制度进行完善。

建立健全财产保险行业监管体系与制度:保监会监管为主体,保险公司自我约束为基础和以社会监督与行业自律为补充。从而达到以下目标:第一,营造一个比较宽松的经营氛围,保障市场主体和中介机构公平竞争。第二,要强化内控制度,对各项业务操作规程与管理制度进行完善。最后,好要以以效益监管作为导向,不断加强监督指导工作。

(二)努力转变经营方式,改善险种结构。

主动开拓保险市场,扩展新的业务增长点,特别注意要优化险种结构,以利润作为重点考核指标;对保险业务结构进行优化,发展质量好、盈利性强的财产险业务。

(三)提高理赔服务水平。

提高理赔服务水平主要从以下三个方面入手:首先,建立健全理赔服务考核体系;其次,采取限时反馈事故处理意见与建议,通过简易处理程序进行快捷赔付,尽量缩短理赔周期;最后,要建立突发事件应急处置制度。

为了财险公司的稳健经营,防范化解风险,一方面要建立一个产权清晰、责权明确的经营管理制度。此外,保险公司还要坚持商业保险原则,建立与完善承保与理赔两头同等重视、财务监督与内部管理相结合的经营体系,广泛推行承诺服务,加强理赔真实性、合法性和及时性的工作力度;加强资金与费用管理力度,提升企业内部理财技能与实效,以应对保险市场的不断变化。

(五)实施人才战略。

建立健全一个良好的吸引人才、留住人才的选人用人机制,要做到人尽其才、才尽其能、能有所酬,重视人才的培训与培养,千方百计提升现有员工的整体素质,特别要注意的是,加强中高级管理人员的培训力度,为公司经营管理水平的提高打下坚实的基础。

(六)实施创新战略。

在新的发展形势下,创新主要内容就是要在经营决策、市场企划及服务和管理方面新的突破。要用战略眼光,世界观以及战略思维来对新事物、新问题进行研究,创新和决策是要有前瞻性思维。

三、结束语。

只有对我国财产保险行业现状进行深入认识,采取相应措施进行改善,在财产保险公司的共同努力下,不断创新,我国财产保险市场将日趋成熟,在国际市场上充满竞争力。

参考文献:

[1]易兰。加强合规性,促进财险行业可持续发展现代经济信息..

[2]孙玥。浅析我国财产保险的发展现状与方向,中国高新技术企业,.

汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)篇十四

“女怕嫁错郎,人怕入错行”,未来行业发展趋势会是怎样的呢?下面我们一起来看看未来哪些行业会快速发展!

未来趋势:生物医药是国家的战略性新兴产业,其制药技术将成为未来创新主动力,也是企业核心竞争力。在对研发人员的薪酬策略上,也可以看到生物医药行业对研发人员的重视程度。

未来趋势:数据表明,近3年来,中国在线旅游行业复合增长率超过3成,使得传统旅行社越来越看重在线旅游市场的力量。从未来发展趋势看,中国在线旅游行业会持续保持快速增长态势,因此可以明确的是,市场对于旅游体验师的需求会越来越大。到2017年,中国在线旅游市场交易规模将达到4650亿1.元,复合增长率超过20%。在这种情况下,未来会更加注重网络平台的口碑营销模式,旅游体验师由此会获得更大的发展空间。

近年来,我国经济发展稳步增长,但在物质生活空前发达的当下,不合理的饮食习惯及不良的生活方式却对人们的健康产生了巨大的负面影响。

目前我国老年用品和服务的市场需求为每年6000亿元,但目前每年为老年人提供的产品有服务则不足1000亿元,供需之间的巨大差距让老龄产业“商机无限”。我国的老年用品和服务产业才刚刚起步,涉及养老机构、医疗保健产品、旅游、房地产等领域,在各方面的专项产品及服务都还待开发。

中国适龄劳动人口基数巨大,劳动力技术技能培养的需求也是巨大的,这个行业的潜力从新东方火热上市就可以看出端倪。并且,不管什么时候,中国人对下一代培养都是全力以赴。

以前一部大片,能赚个几百万都非常不容易。现在,一部成本几千万的小片,也能赚个十几亿票房。这个票房数字的背后,说明现在的人们对文化需求的渴望。中国很多地方也有客观条件大力发展会展文化经济,但常缺乏宏观大思路。现代信息化时代的传播媒介,会加快这种新文化的扩展速度,会迅速产生全国性的,甚至世界性的影响力。所谓的新文化的创造产品,不是去抢世界现成的“蛋糕”,而是创造自己特有的“蛋糕”。网络经济与网络文化的融合发展,是当代网络经济与网络文化的一大特色。网络游戏就是当代网络经济的一大支柱产业。

统计数据显示,智能家电就国内来言拥有着过亿的潜在客户,特别是追求生活品质的年轻人,对智能家电的要求高,需求大,是最大的潜在客户群。根据数据预估,2015年智能家电产值将达到1250亿元,2020年或将冲破一万亿,成为家电行业发展最快的关键部分,前景广阔,市场潜力巨大。

这两年,互联网行业正在以摧枯拉朽之势改变着越来越多的传统行业,而它们巨大的吸金能量和对人才的巨大需求和渴望,也使得这两年互联网企业的涨薪速度曲线几近陡直向上。未来趋势:互联网本身是个瞬息万变的大行业,不同子行业的热门程度往往与所在行业的垄断程度、发展速度和从业公司数量有关,目前较为热门的有互联网金融、电商、视频、搜索等。比如大数据开发、云计算、搜索、移动互联网等热门领域都有大量的高薪工作需求。除了技术人员外,还有两类人才是许多互联网企业,尤其是中小电商急需的人才类型。一类是熟悉网络市场营销的专业人才。另一类是懂电子商务专业技能的人才。另外,还要注意的是,总体来看,作为新兴产业,互联网企业的薪酬在不同的城市和地区有着较为明显的差异。数据显示,浙江省、广东省、上海市、北京市的收入水平最高。由此可见,中国互联网企业目前还是集中在长三角、珠三角和大北京这三大经济最发达的都市圈。如果想在这个行业里淘金,那就不要梦想逃离“北上广”的高房价、高物价和令人窒息的交通和雾霾了。

近年来新能源产业都是国家大力支持发展的行业,皆因全球各地的能源都面临着一个巨大的问题,我们的子孙后代很快就要没得用了。为了改善现有环境,为了后代创造一个美好的家园,可持续再生资源就成了我们未来发展的重中之重。

无论科技在怎样发展,人工智能永远都不能替代人类去感知情绪,去发现美丑。所以“时尚”是永远不会过时的,无论何时人类都不会放弃对美的追求尤其是当科技与文明发展到一定程度的时候。

汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)篇十五

笔者认为方便面行业的发展有七种趋势:

第一、产品结构调整趋势。

由于原材料涨价,产品毛利减少,低价面和平价面零售价格低,产品附加值小,长期以低价销售,产品毛利低,原材料涨价后,低价面和平价面无利润可赚,客户的销售积极性减少,低价面和平价面市场份额逐步减少,原有毛利较高的干吃面、中价面、高价面、容器面,各厂家将会重点经营,市场市场份额将会增加,产品结构的调整成为必然趋势。

第二、产品差异化、口味丰富化趋势。

方便面从最初的红烧牛肉到现在以口味美味、面条劲道、汤浓营养所形成的三大系列。产品口味系列由牛肉味、猪肉味、鸡汁味、海鲜味等4~7个口味,发展到现在40个口味,地方口味逐步成为新宠,产品定位细分、口味丰富,sku增加成为竞争趋势。

第三、终端零售价格上涨趋势。

由于下半年到原材料持续涨价,20下半年各方便面厂家涨价,导致经销商利润减少,通路和终端利润未变,20产品再次涨价,产品通路利润逐步减少,如果产品持续涨价终端零售商的利润也将会减小,终端零售商为保持其利润不变,将会提高终端零售价格,现南方城市的终端零售连锁店的价格以逐步提价。

原零售0.7-0.8元/袋涨为1元/袋,

原零售1元/袋将涨为1.2元/袋.

原零售1.5元/袋将涨为1.7元/袋.

0.7-0.8元价格带产品将逐步从市场中退出.

第四、通路竞争趋势。

2、终端通路竞争的策略推陈出新,促销的方式将会多样化。

3、周期性通路占仓捆绑活动持续进行,使短促不间断长期执行。

第五、核心区域竞争趋势。

原材料涨价,产品毛利减少,各厂家将会收缩区域,重点经营核心区域。各厂价画圈运动将会刺激核心区域的竞争加剧。一些小厂家在收缩区域后,退出区域后市场容量没有减少,其他厂家销售机会增加,使其市场份额提升。

第六、营养卖点趋势。

方便面长期以来给消费者只是使用方便、填饱肚子的感觉。但从骨类产品的兴起,营养逐步成为新的产品诉求。“大骨熬汤更营养”“营养不忽悠”等等产品营养的诉求,到今天有专家教授发表论文讲述方便面不是垃圾食品,而且含有各种人体所需的营养元素,方便面的营养诉求将会成为竞争焦点。

第七、休闲食品趋势。

方便面的休闲化,将会从干吃面和小杯面引领休闲化食品的潮流。

以上七点只是笔者的个人观点,希望与大家共同深入的探讨行业的发展趋势.

备注:方便面以价格带来区隔的定义方法,

高价面:零售价在1.5元(含)以上的产品。

中价面:零售价在1.0元的产品。

平价面:零售价在0.7-0.8元的产品。

低价面:零售价在0.5-0.6元的产品。

干吃面:零售价在0.5元或1元的干吃类产品。

欢迎与作者探讨您的观点和看法,电子邮件:wddgc0119@。

汽车销售行业的发展趋势(通用16篇)篇十六

事实上,同时期的《企业信息化技术规范》中,也发布了“办公自动化系统(oa)规范”——意见征询稿,现在看这个“规范”的内容已经是陈旧不堪了。

1、it技术发展太快,变化太快;

2、企业是基于自己的需求来选型,而非标准;

3、厂家是基于客户的需求来开发,而非标准。

也许市场上需要的不是标准,而是标杆,不过要成为oa行业的标杆还真不容易,因为厂商之间的差距很小。

1、门户化:包括职级门户,如集团——公司——部门三级办公门户,各办公门户的入口统一但相对独立,需要协作的信息和流程也可以互联互通。还包括内外部门户统一,如oa(内部门户)和网站(外部门户)信息的整合。

2、平台化:提供一个易用、开放的协同应用平台,客户自己可以便捷的搭建个性化的功能模块,并轻松实现系统内部和外部流程、数据、人员、权限的整合,而无需编码,或只需极少量编码。

3、移动化:未来的oa系统在pc上操作的时间将越来越少,人们将更多的使用手机等移动终端来操作oa,包括收发消息、审批文件、上传下载、安排日程等,oa系统在手机上的兼容性正在不断成熟。

4、业务化:oa系统将不再是一个纯粹用于行政办公的通用性软件,而是越来越多的和客户的业务管理相结合,结合的载体在于流程管理和任务管理,但oa不会像erp那样管理具体的业务数据,还是侧重于业务协作过程管理。

可能还有同学想到了云化、流程化、智能化、知识化等这样的概念。

关于云化,我想在未来较长一段时期内,在企业级管理软件领域,主要应用方式应该是企业的私有云,而非公有云,主要用到虚拟化的技术,云只是一个名字,本质上没有什么新意。

关于流程化,流程是oa的绝对核心,但oa不会成为一个bpm,因为他还有很多别的工作。

关于智能化、知识化等,这些都是oa应该具有的品质。

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