2023年数学讲座感想(模板16篇)

时间:2023-10-20 作者:BW笔侠

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2023年数学讲座感想(模板16篇)篇一

尊敬的各位老师:大家下午好!(掌声)。

感谢《人民教育》,感谢桐乡市教育局,给了我又一次到桐乡来向老师们学习的机会。遵照领导的安排、指示,让我说一说,我是怎样当班主任的,我就遵命作文。

我是班主任爱好者,从当班主任那天,我当了二十多年班主任,后来被撤了。我当局长那天,就把我这个校长给免了,不让当了。于是,不当校长了,班主任也就给撤掉了。但是我真的非常留恋班主任。我当班主任没有什么新的办法,就是老办法,老祖宗都用了好多年的办法,“民主”加“科学”,一靠民主,二靠科学。

民主呢,还是那么四个层次,我这个人哪,很多事不愿意怎么变化,上午我还说,《人民教育》让咱们办的那些事情,大的方面,您要联系起来的话,建国以来,那培养目标啊,都说得明明白白的,“德智体美劳全面发展”,一直是这么说,跟现在提的新的观念“素质教育”,是一样划等号的。然后怎样培养学生,建国以来,《人民教育》都嘱咐咱,要什么,让学生积极、主动、快乐地发展哪,跟现在提的一样一样的。所以呢,在大的方面,我总跟我们的老师,跟我的学生说:“人生别折腾,瞅准了目标,坚定不移朝前走”,小的方面呢,怎样奔这个目标,倒是可以采取一些具体的、可变化的、有点艺术性的做法。所以,大的方面,我还是说这些老话,“一靠民主,二靠科学”。

民主还是四段儿,老四段儿。

第一,一个当老师的,牢牢地树立为学生服务的思想。

这个观念我说了二十来年了。我觉得,我自己能够做成一点事情,最要紧的还是这种出发点。到哪儿啊,咱就想,咱是给人家服务的,那么,各级各类学生,咱都得给人家服务啊,服务就得研究被服务对象的起点、能力、可接受性啊。

我二十七年以前,刚到中学,给我两个班。一个班呢,全年组各个班选拔的,都是好学生组成的一个班,我当班主任,教语文课;另一个班呢,也是全年组各个班选拔出来的,但都是不太听话的,学习比较差的,有的是好打架的,五十三名同学全是男同胞,没有一个女同学,也让我教。我给人家上课,我说:“同学们哪,咱们得学写作文啦!”

“我们不会作文!”

我说:“不会作文不才要学吗?”“学也学不会!”

我说:“学也学不会,老师慢慢教。”“慢慢教也不会!”(笑声)。

慢慢教也不会?!我说:“老师领着大家认识社会,体验生活。”

我领着大家去祭扫烈士墓,这不是容易感动人的事情吗?回来以后,我问感想如何,“老师,挺受感动的。”

我说就把这种感觉写出来,就是好文章哎。“老师,不就写不出来嘛,能写出来还说什么呢。”我说:“那样吧,我把我写的文章慢慢地读给大家听,大家能听写下来,就算好文章,行吗?”

“老师,我们有的字儿不会写。”

你能说,“这个笨劲儿,听写还不行?那个班怎么都会?你们怎么不会呢?”废话!会,他不就上那个班儿了嘛!(笑声)不会他才在这个班儿呢,所以只好跟学生们再商量:“同学们,哪个字儿不会用汉语拼音来代替,还不行吗?”

“我们不会汉语拼音!”

我说:“那对不起同学们,老师忽视了这点。”

真的不会汉语拼音,“那怎么办呢?这样吧,哪个字不会咱就画圈儿,行吗?扫墓不会就先写扫圈儿吧。”(笑声)哪个学生好意思说,老师,我不会画圈儿啊。于是呢,咱是给人家服务的,不管人家水平多低,咱不都得给人家服务嘛。服务,你就得研究,一,别难为人家,别说:人家能上去,你怎么上不去?那三楼,人家一下上去了,你怎么一楼都上不去?他就是上不去嘛!咱就研究他的起点。第二呢,既然给人家服务,不管人家起点多低,咱都什么,帮着人家,一步一步朝前走,一点一点朝前挪,这才是一个服务者的样子,这样才容易在行动中改变学生。

学生终于,对好多学生来说,写完了他有生以来的第一篇文儿啊。然后,我再教会同学们查字典,教会学生把圈儿变成汉字,于是,一点点儿地学起来。他觉得老师既不难为他,又不放纵他,他跟老师关系怎么能不和谐呀?后来呢,我再接班儿,做什么事儿,我都研究学生的可接受程度。比如说,后来我接一个班,我说:“同学们哪,魏老师班学生每天都要跑步啊,(刚入学问),大家愿不愿意跑啊?”“愿意!就是跑不动!”

我说:“肯定都能跑得动。我不要求大家一天跑五千米,十华里。”我领着我的学生,1979年哪,每天都是越野长跑十华里,五千米,一直跑到1997年,我当局长。我说我当教育局长,最吃亏的一件事儿,就是再也不能用公家时间锻炼自己身体了。(笑声)为啥呢?我原来每天都要用下午第三节课,整整一节课的时间跑步,五千米,十里地儿,没有一个学生说我自私,说咱那个魏老师,这也太自私了,天天用共产党时间锻炼他个人身体。(笑声)学生纷纷都颂扬我,说,你看,咱们魏老师多好啊,为了我们的身体健康,他呀,冒着严寒酷暑啊,春夏秋冬啊,不辞劳苦啊,身先士卒啊,跑在我们队伍之中啊,岂不知我都自私自利呢。但学生入学第一天你不能让人家跑十里地啊,那不折腾人家嘛,所以入学第一天,“同学们,魏老师学生每天都跑步,大家愿跑吗?”“愿意!跑不动!”我说,“肯定都能跑动,咱们哪,就跑一百米。”一百米还分成五个组,一男快组,二男慢组,三女快组,四女慢组,五走组。(笑声)跑得快的进快组,跑得慢的进慢组,跑不动的进走组。如果有谁说,老师,我走不动,你也别说,人家都跑不动,你怎么走不动呢?凡是人家孩子这么说,人家肯定有自己的难处,所以咱只能研究这个服务对象,我们要提供什么样的服务,“孩子啊,别着急啊,咱走不动就走不动,咱成立第六组,爬组!”(笑声)。

人要在行动中改变自我,改变他人,所以你从服务的角度提问题,特省劲儿,干工作。所以到了教育局后,我也是,我说:本人当局长了,其实局长是什么,不就是一大班主任嘛,(我多次在大会上都这么提)干什么的?不就是为在座的县教育局长、区教育局长,为你们服务的,为副局长、科长们服务的,八年以来,我一直是这么一个态度,为大伙儿服务,大伙儿凑在一块儿不容易,活的这一段。然后呢,需要我能干点什么活儿,就干点什么活儿。我对大家施政演说,也不提什么大的要求,就提五个“一分钟”。考虑到大家的难处,从明天开始,盘锦市的学生每天每人回家做家务劳动,多了可以,最少不能少于一分钟。爱祖国爱人民,看不见摸不着,一个人如果不爱自己父母的话,他说他爱祖国爱人民百分之百是骗人,绝对没问题。爱父母不是挂在嘴边上,说在口头上,要干什么?落实在行动上!自己能做的事情一定要自己做。很多人都问,魏老师,你怎么教育自己孩子?我说,很简单,从小自个儿能干的事儿让他自己干。有一段,孩子才九岁,我们俩太忙了,每天,那段儿,九岁的孩子中午做完了饭,我们俩回去负责吃。为啥?那段儿只有你有时间啊,你不干谁干啊?他也觉得自己很自豪。我儿子跟我出门的时候,十一二岁的时候,有两个包的时候,他都是左手一个,右手一个,一提,让我空着手走。有一天哪,出门有三个包,我说,儿啊,这回得给爸一个了。不——用,我说怎么办哪,他背上一个,左手一个,右手一个,提着在前面走着,显示自己成熟了。既然人家自己成熟了,咱干什么贱兮兮地非得抢过来一个呀?(笑声)所以啊,我就在后边空着手,一步一步地欣赏他的成熟,这不就完事儿了吗?所以我喜欢这么干事儿。

接着说,我说同志们,从明天开始,这件事好不好做呀?一人一分钟家务,让学生开始做,局长们校长们回去落实。魏老师,这太简单了,没问题。我说,第二,从明天开始,盘锦市的学生每天写一分钟日记。魏老师学生每天十五分钟日记,太多,累。我的学生一天十五分钟,五百来字,学不来,那么一分钟还不行吗?行,好,明天开始干。第三,从明天开始,盘锦市的学生每天唱一分钟军歌,部队歌曲,好歌也行,催人向上的、昂扬奋进的。我爱唱歌,我领着我们班学生,从1979年开始唱,唱到1997年,一天都要唱七遍歌。我觉得没有歌声的学校太沉闷,但是呢,那摇来晃去的、爱得死去活来的、死不了又活不起的歌,那不能唱,唱完不遭罪吗?唱好歌,激人向上的,多了不行,一分钟还不行吗?大伙儿觉得那挺简单。四,盘锦市的学生从明天开始,都要挺胸抬头、大摆臂、高抬腿,干什么?踏步一分钟。做完了课间操做韵律操,做完了韵律操在操场走队列,天天如此。我说这事是不是挺简单?大伙儿说挺简单,一分钟踏步肯定能做到。第五个一分钟,每天自己跟自己搞一次一分钟的注意力或记忆力比赛。珍爱生命,珍惜时间,谁都会说,但是,一分钟能做多少事情?全身心地关注一分、两分、三分,很多学生不会做,怎么办?天天强化这个训练,大家说容易吗?容易。能做到吗?能做到。好,散会儿!

大伙儿一听,呀!魏书生看来是真没当过局长啊!当了局长就要求五个一分钟,这不是班主任水平嘛?他也不提,盘锦市大中小学布局的宏伟思考,也不提沿海地区教育发展与经济发展的深层次关系,也不说什么教育与经济、人才与社会之间的理论什么什么探索,就弄个五个一分钟,这不是班主任水平吗?过了些年,大家才感觉到,这是大事儿!人世间,很多毛病都出在小事儿没做好,于是大事儿反倒混乱,一分钟一分钟,非常简单,抓下来,越做越好,于是盘锦市教育越走越稳,越走越稳,大家也觉得,校长越来越好当,教育越来越好管。我说,服务就这样儿,考虑人家的可接受性,从最简单的事情开始做,让人家觉得,人家能够接受,这叫建立服务的关系,树立服务的意识。

第二呢,老师和学生,一个当班主任的,千万要建立互助的关系,互相帮助。

人们问我,魏老师啊,你又当书记又当校长,两班班主任,两班语文课,你靠什么?我说我就靠一百四十六位副班主任哪。我从1983年当两个班的班主任,88届,91届,都是两个班,我没请过任何一个人给我代过一天副班主任。我从1969年十九岁开始教书,教到现在,教过小学,教过中学,现在算是教大一的学生,给师范的学生上课,我没请过任何一位老师给我代过一节语文课。我这八年以来,在教育局,前六年是每天在中学上一节课,然后赶到教育局,领着局机关干部做广播体操。每天八点,领着我的一百多个机关干部做广播体操,用公家时间锻炼自己身体。最近两年,我想感受一下教师范的那个感觉,于是呢,就开始在师专教书,正在给大一的学生讲课,一个星期四节课。心里有底儿在哪儿呢?我说我当班主任很简单哪,一百四十六位学生都是我的副班主任。我这两个班,一百四十六个人哪,一百四十六个学生都是我的语文教师助教。我二十多年来,这个观念也说了二十多年了,我说我带班的最要紧的一个思维就是凡是老百姓能干的事,班委不干,凡是普通班委能干的事,班长不干,班长能干的事,谁不干哪?我就不干。越是这样,一级一级往下落实事情,那么当班主任这个活儿呢,才真的能变成什么?一种脑力劳动,而不是体力劳动。有一老师介绍经验,我们学校的,为了给学生节省时间哪,我天天早晨来到学校扫地呀,我说你叫开玩笑!你以为是好事儿呢,你剥夺了学生扫地的机会,阻碍了人家增长能力,不是啥好事儿。凡是学生能干的事儿,老师绝不能替人家干,然后人家才能增长能力呀。教书也是,魏老师,你靠什么教书,很简单,一百四十六个学生都是我的语文教师助教啊。

在那个时候,老师,你留的作业我不写行不行?我说,开玩笑,不写作业,成绩怎么能上去?老师,你的作业我都会了,非要写的话,这不,脑力劳动变体力劳动了嘛。我说,那你不写作业怎么提高听说读写能力啊?老师啊,我不写您留的,我自己写一些有用的行不行?哎,我说,这倒也是一个看法啊,全班同学讨论!怎样对待老师留的作业?大部分同学说,老师,你留那作业有时候有用,有时候没用,我们有用的时候就写,没用的时候不写不行吗?我说,这也是个理儿呀,那但是还得有一定量的训练啊,怎么办哪?大伙儿商定,每天五百字的作业练习,老师不超过这个量,留完以后,还可以不写,学生自己补足这个量,于是乎,就传说,像魏书生二十多年都不留作业似的,实际上是留个性化的作业。大家都成我的助手了,我这一个中学老师还教大家识字,这不是大材小用吗?这点儿破事谁能干啊?好几个人愿干,大伙儿全选刘越(谐音),好,以后刘越就承包字了。什么形近字、同音字、多义字、难写字、易错字、易混字,都刘越的事。他不会怎么办哪?他查资料呗。再实在不会,再来问我,你说我这教学难度少了多少。另外同学们眼前有一个助手,一个老师,那用起来多方便。不比我方便多了吗?谁承包词啊?我们班,陈××同学承包词。于是,词义辨析、同义词、反义词、贬义词、褒义词、词义辨析,这些全由陈××解决。张×承包文学常识,孟×承包修辞方法,张××承包汉语知识,雷×承包课后练习题,刘×承包阅读和写作知识,魏老师干啥?基本不干事儿。有这么多助手,咱干什么事儿?他干不了咱再干呗。于是,我教语文,我肯定是全中国最省劲的语文教师。但你省劲要没把学生积极性调动起来,学生不放羊了嘛。我就让每个学生成为自己语文学习的主人。

当班主任,您不用担心,说魏老师那班学生会有一个人没把白桌罩蒙在桌上,不可能的一件事儿,为啥?王×是承包桌罩的,他就管这一个事儿;你也不用担心,蒙桌罩的没把座右铭放桌上,不可能的一件事儿,什么?××是承包座右铭的;说魏老师的学生有一个没带伟人传记或中外名著就上学来了,不可能,什么?刘×是承包伟人传记的,他管这一件事;说魏老师的学生,有一天有一个人没写日记,不可能的事儿,为啥?刘××是承包日记的;也不用担心,说魏老师学生会有人掏出瓜子来吃,不可能,为啥?你一吃,卢×马上就冲上来,干啥?他是承包零食的,他是最爱吃零食的人,全班同学推选他管这个事儿;说,魏老师学生从大街上弄一个什么唱歌的那个什么影星那个照片往日记本上一贴,或往桌子上一贴,绝对不可能的事,你只要一贴,齐×马上就给你撕掉,还得让你交五块钱希望工程捐款。我说,开玩笑啊,这事你管人家干什么呀?老师,贴那些粘贴不好,我说怎么不好啊?那歌星、影星分散大伙儿注意力,涣散军心,我说,那歌星、影星不能激发斗志,那大伙儿贴点科学家不挺好吗?老师,你外行去吧,我说我怎么外行了,你可大街找,有没有一个科学家?我一看,真是外行了,哪有科学家,都是唱歌的。我说,那就管吧。他们,很多事儿都是我们班学生自个儿就订规矩啦,订制度啦。说在魏老师这班还用担心上间操的时候会有一个人不穿运动服,不可能,赵×就专承包运动服,就管这么个小事;说穿运动服是穿了,没戴班标,不可能,赵×是承包班标的。说这点破活还分两个人呢?不然的话,活儿不够干哪。一个人分小点活,他肯定能干得来,于是乎,每个细事都有人管着,咱还担心什么?说魏老师学生每个上操都穿运动服了,也戴班标了,有一个人没戴白手套,不可能的事,为啥?赵文宇是承包手套的。那天,我一看,赵文宇书桌里弄一堆手套,赵文宇啊,书桌怎么弄一堆手套?我说你承包手套,书桌里弄这么一堆手套,有什么用啊?老师,咱们班谁如果忘了戴手套的话,我就随时准备借给他,咱班就不会因为上操没戴手套而被扣分了。我说你这么管不好,老师,怎么好怎么不好呢?我说你如果这么管的话,把大伙儿都惯懒啦,以后谁也不戴啦,都朝你借,你能借得过来吗?老师,不能都朝我借,我说,怎么的?老师,我这不白借。我说怎么不白借?老师,借戴一次,得写二百五十字的借条。(笑声)我说他要嫌这太贵,不朝你借,怎么办?老师,也不可能。我说为什么?他只要上操没戴手套,他还没朝我借,一伸手,我就看见了,他得给我写五百字的说明书交给我。五百、二百五,哪儿多哪儿少,你看,赵文宇是一个很一般,学习很一般的学生,管这么一件事,就管得这么到位,所以你说,咱这老师管什么呀!班主任省事我就省在这儿啦。

比如说,我干了这么多年的班主任,二十二年哪,我是今年,讲了三十年语文课了,当了二十二年班主任,当了十九年的校长,当了八年的局长兼党委书记,这是我的经历,还干了一段院长,教育的经历,农村老师、城里老师都当过了,民办老师、公办老师都干过了,然后,小学、中学、大学都教过了,民办校长、公办校长也都干过了,教育的各种滋味大致都体会过了,体会最深的就是走到任何一个岗位上,咱是人家的助手,事儿就好办了。我当二十多年班主任,没摸过钱,说那收费怎么办,班费怎么办,学费怎么办哪,书费怎么办哪,非常简单哪,生活委员干啥?他不管班费的吗?连收、再花、再保管,就完事了。那学费呢?班长承包收学费就完事了。我管这干什么呀!书费呢?书费那么多,学生收丢了怎么办?那丢了就老师的事了,老师负责教会学生不丢。谁收书费?学习委员承包收书费。我第一届学习委员刚入学,他不懂这个规矩,我说你替我开会去,我知道那是收书费的会,回来以后,魏老师啊,两个学期书费一块儿收呀,一共多少钱哪,老师,您什么时候收啊?我说,我收?我从来没干过这个活,那谁收啊?我说谁开会谁收啊。啊,我收那么多钱,我能收吗?有什么不能收的,这么简单的破事啊。就你干!他只好通知,同学们哪,明天拿钱吧,一人多少钱哪,什么时候收啊。到第二天,他到一个一个座位上正准备收,我说你干什么?老师,我收书费。我说哪有这么收书费的,那怎么收啊?我说我原来的学习委员从来不这么收书费,那怎么收啊,老师?我说人家一直是拿手表收书费啊。老师,别开玩笑了,手表能收书费吗?我说,当学习委员的这点个儿转不过来,我不管你,想!反正不许你用手收。学习委员都聪明,站在那儿眼珠滴溜滴溜转,转完了想明白了,走上讲台,拿出手表,开始宣布:全班同学请注意,各小组组长请注意,请各小组组长站在你们小组的左侧,下面我们要开展收书费比赛,(笑声)我公布比赛规则,本次书费两个学期一个人多少钱,我没记住,要求每个小组组长准备一张16开的白纸,写上你们小组交费人的名单,交费的钱数,总钱数,收完了钱,用这16开纸把你们小组的钱包起来,放在讲桌上算完成任务,听清了吗?听清了。好,各就各位,预备,我说停,你先别开始,我看看魏老师接班第一个学期第一次收书费究竟准确的时间用多少,刘宁啊,你再掐表,两个人掐表不更准吗?好,预备,开始!老师们,您猜,最快的小组多长时间,刘洋小组一分十五秒,把钱“跨”往这一放,完成任务,刘洋现在在新加坡公费留学,大学选送过去,最慢的小组,一分四十五秒,交完,“跨”往那一放。五摞钱一放,这学习委员一看,书费收完了,拿起一摞来刚想数,我说你干什么,老师,我数数,你傻啦?老师,不数怎么办哪?我说你当大官的像个大官的样儿,(笑声)上级别干下级的活,你领着这五个小组组长到学校交费,谁少了谁赔不就完了嘛。(笑声)人家小组组长才明白,闹了半天,大官连数都不数啊!咱赶快再数一遍吧。大家想想看,马上再数,如果出了问题,那不当场就找回来嘛。没问题,好了,去交钱吧。五个小组组长攥那钱都攥得紧紧的,别说丢失,别人抢劫都不知抢哪个对头。(笑声、掌声)老师干啥的?老师就是教会学生干这些事的。所以我这个班主任哪,一进班级,觉得没啥事干。

那个,你看,学生帮你帮惯了,不光学校的事他帮,家的事儿也帮。我那段时间,二十年以前,总搬家。哎呀,学生问老师,你怎么总搬家呀?我说老师不是先进典型吗?那时候,中共辽宁省委省政府就专门作出关于向魏书生同志学习的决定,我三十四岁就评为中学特级教师,当时在全中国肯定是最年轻的,于是呢,我爱人石油部门下属单位分的房子挺好的,我们教育局就劝我,魏老师,你搬出来吧,我说行,搬出来,又搬了一个房子,差一点的。住一段,魏老师,又教育部门,魏老师,这房子水利局相中了,想要啊,你搬出来吧,我说再搬,后来,又搬出来,最后,大伙儿猜,搬到什么屋子?没水没气,在北方啊,最冷的时候零下三十二三度,本人房间里没有一丝火星,没有一点儿取暖设备,孩子和爱人受不了了,于是都到老岳母那去住了,我自己在那儿坚守。我头一天挑来的水往寝室一放,第二天亮天,能冻这么厚的冰。记者到我们屋采访,魏老师,这太冷了,咱到外头去吧,魏老师,你怎么这么爱活啊?这冷天你咋不得病,在这活着?我属于那种爱活着的人,扔到哪儿都高高兴兴地活着,我就这个工作节奏,干到今儿个连续三十二年没请过一天病假,连续三十二年没花过党和人民一分钱医药费,属于爱活的人。你就得高高兴兴的,怀着一种感恩的心态,然后呢,总跟下乡那会儿比,还是挺满足的。那次我一回家,学生逼着我做仰卧起坐、俯卧撑,两班学生,我跟后进那班做,一做做到一百,我就很累啦,因为我离开学生以后,就自己原谅自己,我昨晚做俯卧撑做得就没到一百,为啥?哎呀,就觉得挺累的,没有学生看着哪,我就做不到,学生看着,咱好意思不做到一百,做到一百那边还喊一百零一、一百零二,我说只好再做吧,一百零三„„一百二十,做完再躺在桌子上,做一百二十个仰卧起坐,我说你们这是干什么呀?是不是折磨我呀?老师您算算,你有多少天没在家了?这是二十年以前哪,我说我多少天了?二十天没在家了,我说二十天没在家怎么的啦?二十天没在家,咱全班同学要求我,带着大伙儿一天涨一个,以后向你报喜,我说这还报喜,这不折磨我了,万事万物,过犹不及,一定减下来,到一百就完事了。我这么说他,我心里还是高兴的,为啥?咱两班学生,咱不管人家呀,也没有人给咱代班儿啊,人家两班,二十天没在家,回来告诉我,老师,我们参加学校大合唱比赛,一个班第一,一个班总分第二,我们参加学校运动会,你也没参加,我们自个儿组织的,一个总分第一,一个总分第二,人家管到这个程度了,完了我回到家一看,还没来得及进屋就跟学生,回到家一看,我新搬的家怎么又收拾得那么干净呀?地也拖了,墙也擦了,我衣裳也给洗了,毛料衣服还都给熨了呢,我就问我们邻居,我说怎么回事儿呀?邻居说啥?有你这帮学生,我说怎么的,他们怎么进来的?他说大个儿驮着小个儿,完了小个儿爬到我们窗户,拿着刀片把我们窗钩捅开,(笑声)开开小扇,跳进去一个小个儿,把我们家暗锁打开,同学们蜂拥而入,挑水的,拖地的,擦墙的,洗衣服的,熨衣服的,弄得干干净净,就这班学生,然后我就训他们:哪有这么干的?大个儿驮小个儿,掉下来一个怎么办哪?尽管我口上说他,心里头还是什么,感到非常欣慰的。这帮孩子,他帮助你帮助惯了,就觉得理所当然地照顾咱那个老师,形成一个思维定势,达到什么程度?现在动不动就去照顾我。就这么大了,我说老师还用你照顾?老师,很多事儿你不懂。完了,搬家,前两年我们市领导给市长、副市长一人分一座小楼,也给魏书生分一座,因为我算副市级嘛。学生知道啦,老师,这个楼我们给你装修,你不懂,我说我大小是个局长,还用你们装修,老师,这些事儿你都不懂。有的学生跟我说,老师啊,我们现在都很有钱啦,知不知道我给别人花的钱多少俩,我说我不问那事儿,我给别人花的钱都一千多万了,我有俩学生是这样的。当年我们怎么都不行,现在有钱了,你管不着了。我说不行,你的钱是你的钱,我的钱是我的钱,绝对不行。结果他非给我装修房子,装完了,我说我那房子住得不挺好的嘛,家具也挺好的,挪过来,你外行,哪有旧家具进新房。他们开着车,到北京给我买三天家具,拉回来呀。这学生,二十来年啊,一届一届的学生都帮着咱,这个班主任,是不是非常快乐的一件事?学生,他对集体的责任感,对老师的感情,怎么培养出来的?就是他在为集体做事中培养出来的。不做事,喊口号,永远没有那个责任感,经常做事,越做责任感就越强,越做越爱这个集体,越做跟老师的感情越深。

所以后来呢,我当了校长,还是这句话呗,凡是老师能干的事,主任别干,凡是主任能干的事,副校长别干,接下来就是什么,凡是副校长能干的事,什么,我就不干啊。于是,给人家放权哪,放权人家更什么了,甩开膀子干事啊,无忧无虑地干事,我说干错了算我的,我承担,咱又没给人出好主意,不算我算谁呀?就是咱出对了主意,人家干错了,咱不也得承担责任啊?于是人家更愿意干事儿,一旦这样了,大家想想看,很少有那副校长不要校长权利的,(笑声、掌声)你给人放权,人家是不是跟咱特和谐呀?所以呢,到了教育局,我仍然还是这句话,我在大会上多次讲,我说别拿局长当个官,局长算个啥呀?局长就是一大班主任,一个大勤务员,给各位服务,给各位当助手,帮着大家把自己的事儿干得更好,于是乎呢,大家积极性越来越高。我是强调,人人有事干,事事有人干,时时有事干,事事有时间干,这种管理程序,于是,积极性起来了,我干了没到两年,我们被市委市政府评为文明机关,我干了三年,我们被省委省政府评为文明机关。市级文明机关是建教育局以来第一次啊,结果我们三年就评了省政府,干到去年,我们被省委省政府评为文明机关标兵,标兵单位全盘锦市一共三家,一家是基层的,叫盘山(谐音)县国税局,国税,大伙儿明白什么意思吧?(笑声)第二家,盘锦市供电局,供电是不是也明白啥意思?(笑声)第三家就我们家,盘锦市教育局。大家想想,现在行风评比这么不太利的情况下,大伙儿都把那个矛头对准教育,是吧?于是乎,你没事儿也能找出事儿来,即使这样,盘锦市行风评比2001年、2003年,盘锦市教育局排第一位,正数第一,不是倒数。(笑声、掌声)别鼓掌,一鼓掌,去年就下去了,(笑声)04年我们排第二,辽宁报刊登一共两个教育局行风评比好,辽宁省,再加个盘锦市教育局,我们排在,民政局排在我们前边儿了,排第二。我们有的不服气,啊?民政局怎么排咱前边儿了?很多都替咱不服气。我说,开玩笑,有什么不服气的,你研究研究人民政局干的什么活呀?人基本上天天,责任就是干好人好事儿啊,咱那什么活啊?咱一个孩子面对两个家长,四个更高层次的家长啊,几乎涉及整个社会,哪个孩子不痛快,马上就能什么事儿啊,能排到第二,还不满意,有啥不满意的!所以盘锦老百姓投票,选十佳公仆,十佳公仆九个都是老百姓自愿投票,不是那个什么,不是有组织的,九个都是科级干部,只有魏书生,97年是正县,98年开始是副市,但老百姓还说咱是公仆,然后高票当选的,一共两位,那位已经不在人间了。(笑声)人家付出何等高昂的人生代价!我常常觉得,魏书生何德何能啊,能这样?咱无非就是到哪儿都摊上一班好同志,在学校呢,摊上一班好学生,我瞅着哪个学生都好,人就这么回事儿,你看别人是天使,你天天活在天堂里,你把别人看成魔鬼,你天天活在地狱里。(笑声、掌声)就我那帮男孩儿啊,我瞅着谁都挺可爱的。你说他,尽管他常常打仗啊,打得有时什么都忘乎所以的,咱也想他的难处,看他可爱的一点,于是就痛快啦,所以,总把人家当助手。我那个,1998年,教育部四号文件,批准盘锦职业技术学院成立,盘锦电大、盘锦师专、盘锦师范三家合一,然后领导呢,让我兼任这个学院的院长,我说什么院长啊,又是大伙儿的助手,帮着大家呀,把自己的工作做得更好。我那副院长,人家是文化大革命前考入清华大学工程力学系的学生,人家,人家业务能力不远远在咱之上吗?咱能说,哈哈,我是正职,你是副职,你得听我的,那不冒傻气吗?人凭啥听咱的?咱不找不痛快吗?咱只能研究,别讨论咱俩谁正谁副,我就是给你帮忙的,帮着你把那点工作干得更好,帮助你排除障碍,帮着你提供资金支持,帮着你搭建一个舞台,哎,我们俩,人家都说,你俩团结得像一个人一样。我那副书记,人是文化大革命前考入北京大学哲学系的学生,我这俩副手也都可以,一个清华,一个北大,那时候清华、北大人还少,不像现在扩招了。(笑声)我说人家摆弄哲学、摆弄理论,远远在我之上啊,我说温书记,别考虑咱俩谁正谁副,我就是给你服务的,给你搭建一个舞台的,你尽情地在这个舞台上蹦啊、跳啊、唱啊、施展才能啊,千万别跳台下来,这就行。于是呢,人家高高兴兴地干起来,职业技术学院我们共同度过了建院初期那段最艰难的时间,大伙儿看着职院日子过得挺兴旺,越做越好,外界还不知道副院长是谁,动不动说,呀,魏书生在那当院长,好像咱干啥事儿了似的,实际咱干啥了?什么都没干,都是同志们干的,所以我说呢,千千万万、千方百计,给人家当助手,给不同类型的同志当助手,不同类型的学生当助手,一旦这样呢,你干起事来,就真的越轻松。

我就说,“人”字的结构,什么呀,一长一短哪,所有的活人都是长处和短处,什么,共同组成的,千万别盯人家那点毛病,越盯自己也累,人家也不痛快,是吧?然后呢,所有的活人都是一个宏大的世界,别小看这一撇一捺,阴阳、明暗、好坏、利弊、恩怨、得失、假恶丑、真善美,共存于这个世界之中,一个人,这么想事儿,你就把所有的都看作理所当然的一件事情,人家生气了,骂咱两句儿,人家高兴了,想利用咱了,恭维咱两句,这都很正常的事情,所以呢,骂的时候无须生气,恭维的时候也别飘飘然,于是,人呢,也就,咱呢,能帮人家忙,帮人家忙,不帮人家忙,把这些事儿想通了,也决不跟人家不痛快。“人”字的结构,又是什么,互相帮助,你看,一撇一捺,你帮着我,我帮着你,一块儿组成一个人,男人帮助女人组成一个家庭,领导帮助同志组成一个集体,是吧?千万别想,哼,我在这儿帮着你,让你像个人儿似的,我一定给你拆台,让你倒下,不是人,(笑声)是,咱走了,人家倒下了,不是人,咱难道就是人吗?大家再想想看,“人”字的结构,还是什么呀?还是上坡,下坡,把这点事想通了,就发现,呀,所有的活人一辈子都是这样,什么?有上坡的时候,也有下坡那一天,对吧?有成功的时刻,也有失败的时候,然后呢,有强壮的年龄,也有什么?衰弱的阶段,这都是死的、铁的、必然的法则,把这点想通了呢,于是,咱成功的时候,无须飘飘然,那么多个人帮着咱做点事儿,不是吗?咱有多少成绩?于是,咱失败的时候呢,也很坦然,咱不就倒霉嘛,要不倒霉咱也不失败呀,很多事,失败都,千万种机缘凑成了你失败,有时候,你想不失败,岳飞是不想失败,能行吗?赶上那段儿了。所以,好多事儿,把这些想通了呢,失败的时候,也无须地过分地沮丧。这是互助的关系。大家千千万万,当个班主任,这么干,省事!

(二)第三,民主的第三点,发展每位学生的人性和个性。

坚信,所有的活人,人性中都有向真、向善、向美的一面儿,都有积极、好学的一面儿,这是铁的法则,只要他还没被枪毙,包括医院,包括监狱的犯人,都是这样。我到监狱里去给犯人做报告,哪儿都让我去,我几乎所有的行业都跑遍了,给人做报告,前不久,这不还给,什么,十三天以前,给郭沫若老家,乐山那儿,政府、人大、政协、党委,所有的一二把手,班子全体成员,魏书生往那儿一站,一点儿不动地方,讲什么?保持共产党员先进性,(笑声)上星期。听完再说,魏老师,你不应该当局长,你就天天讲这些不挺好吗?有时那些官员们讲起来,我给官员没少讲,从大西边儿的石河子市政府,一千多党政官员,新疆啊,除了教育口不听,别的行业都来听,一把手、市长坐在那儿听,一直讲到东边儿,中共青岛市委党校,从北边儿呼和浩特市委市政府,一直讲到南边,中共珠海市委,听魏书生报告会。我到黄山旅游,黄山最好的宾馆知道了,魏老师,白天你没时间,晚上给我们全体员工做报告。黄山宾馆全体员工晚上,也讲了半夜,都讲这些人生大实话,都说是魏书生的责任,老师,这是你的责任,什么劳教所,监狱,那个公检法司,各行各业。上星期跑到垃圾场,垃圾处理场,你干什么光去财政局不去我们垃圾场啊?您这好意思不去吗?也得去,做报告。

那回,到监狱,一上台,我就说,诸位,这就不能说同志们了(笑声),我坚信在诸位的幼年时期、童年时期、少年时期,都或多或少、或大或小地产生过为父母、为他人、为集体、为社会做好事的愿望,是不是啊?他们愣了愣神,突然“哗”热烈鼓掌。为啥?很少有人说啊(笑声)。同时我还坚信,在座的诸位,在自己幼年时期、童年时期、少年时期,都或多或少、或大或小地为父母、为他人、为集体、为社会,做过实实在在的好事,是不是这样?下面“哗”更热烈地鼓掌。接着我说:但你们也真是到这儿来啦?(笑声)原因什么?不是不珍惜自己心灵深处这些真的、善的、美的、积极的、向上的、好学的这些脑细胞吗?不珍惜这些幼芽吗?任其自生自灭、自长自消吗?面对别的诱惑无法自持吗?一脚踏出,越陷越深、难以自拔吗?怎样回到人民群众?体验做人的堂堂正正的感觉?那唯一的办法就是再到自己心灵深处发现这些真的、善的、美的、积极的、向上的、好学的幼芽,然后珍惜它、热爱它、浇灌它、扶植它,让它越长越高、越长越壮、越长越大,成为你心灵世界的主旋律!自然就能走回人民群众中,体验做人的幸福感和自豪感,是不是啊?他们“哗”热烈鼓掌。真事儿,当然我还举了大量的例子。接下来,我问那些管教,我说你们怎么改造这些犯人呢?他说,我们仍然提啊,在人格上尊重犯人,生活上关心犯人,情感上感化犯人。

回来以后,我跟老师们讲:老师们哪,人那些管教,面对的,每一个都是百分之百的成年犯人,人家仍然提出,人格上尊重,生活上关心,情感上感化,咱们一个当班主任的,一个班不就一个两个好打架,三个四个学习差,五个六个不听话的吗?咱怎么就说没有办法啊?我说,千千万万,走进学生广阔的心灵世界中,去发现那些真的、善的、美的、积极的、向上的、昂扬的脑神经,帮着他兴奋起来,我说这个世界归根结底靠什么在维持着?是靠人性中真善美的力量在维持着,如果人性中真善美的东西都泯灭掉了,那点儿警察、监狱根本不够用的!所以,千万坚信这一条。

有的说,那实在太次的怎么发现他好处?差劲、后进,你也得找着他的基础,让他喜欢这个基础。我不说,学生考8分,咱也得表扬他呀。不然的话,你要这么说,啊,百分制语文考8分,你有什么意思啊?你看人家八十多分一片一片的,你趁早回家得了。他本来就不敢正视那张卷子,一说他,他不更自卑吗?所以到我这个班呢,我不这么看,我说,我听说你考试考得不太好?老师,别说了。我听说你没到这个班来之前,上课都不听课?老师,我想听但听不明白,我就不听了。我听说你回家也不写作业?老师,我过去抄作业,抄完了,那个老师不给我判,我就不给他抄了。(笑声)我听说你回家连书都不看?老师,您替我想想啊,我课听不明白,作业不会写,书我能看懂吗?我说,这不结了吗?你看咱哪,一不听课,二不写作业,三不看书,考试咱还能得8分儿,这不说明咱有点儿天赋吗?(笑声)呀,没人这么说过他呀,他突然眼睛一亮,是!我怎么还能会8分儿呢?(笑声、掌声)没想这8分还跟着我,太忠实于我了。于是,他就觉得这张卷啊,敢看,敢正视了,他觉得8分儿挺亲切。(笑声)然后,亲切了咱再研究,我说,这张卷,除了会的8分,还有哪个不服气啊?有没有不服气的题?老师,您要这么说,第一题我就不服气。我说,第一题有什么不服的?老师,第一题这不是汉字加拼音吗?老师,没到您这班的时候,不会学,到您这班,您把这本书的生字都归纳成一张表,才一百一十八个生字,老师学这个东西,我觉得我能学会,我下一个星期啊,老师一上语文课,四十五分钟,我什么事儿都不干了,您讲什么我也不听了,反我也听不懂,别人干什么我也不比了,反我也比不上,反正我一上语文课就写这一百一十八个生字,我翻来覆去地写、翻来覆去地写,我写他一个星期,看他能不能会。哎,他心一旦定下来,什么啦?反倒发现一个强大的自我。一个星期以后,跟我叫号,魏老师,你考我这本书,任何一个生字的音形义人家都会了。我说你种这一个星期的自留地儿,秋后能打多少粮食啊?老师,8分加2分,10分了。我说,接下来还有不服气的吗?文学常识不服气,为什么?老师,您不跟我画表了吗?这本书才26个作家呀,啊,23个作家呀,23个作家一个人五个知识点才一百一十五个知识点,我还用这种办法。老师,一上语文课,您讲什么我也不听,别人干什么我也不比,我就定下心来写这23个人,翻来覆去地写,你说,他不越写越熟吗?老师们,很多学生毛病出在哪儿?大事儿做不来,小事儿不肯做,元帅当不成,不肯当士兵,于是乎,灵魂流浪,精神漂泊,思想浮躁,居无定所,这是非常难受的一种状态呀!天天重复着这么一种日子,所以咱哪,就引导学生心定下来。元帅看来咱这辈子当不上了,不光你当不上,老师也当不上了。现在咱们鼓励学生当元帅的宣传太多,完了好好当士兵的宣传倒是不太多,我说,实际上,像咱这样的人,一辈子都注定当士兵,教育局长是个啥?不也是个士兵吗?扎扎实实把小事儿做好,是不是?哎,一旦心定下来,《大学》开篇是什么?“大学之道在明明德„„”,心一旦定下来是至关重要的事情。哎,他心定了,一上语文课,什么事儿都不干,就研究这23个作家,一个星期以后,考任何一个作家的生活年代、生活地点、作品名称、文章体裁、节选自何处、名句是什么,人家全会了。我说你种这一个星期自留地儿,秋后能打多少粮食啊?老师,10分加6分,16分了。我说还有不服气的吗?作文。为什么?老师,您没看吗?作文我交的白卷,我没希给他写。我说,给谁写?评卷老师呗。我说,那你可大错特错了,你以为评卷老师愿看你写的那个老破文?期末考试那卷子,老师们都是避开自己学生,不批自己年组,评的还是密封卷。那么既然不是自己学生,学生分多点少点无所谓的一件事儿,所以,大热的天儿,一边评一边出汗,都盼着能不能快点评完放假呀,能不能评着评着发现一张白卷呀,一旦发现,“刷”一下,挺高兴,算一个工作量呀。(笑声)这个学生才明白,闹了半天,老师,不是给评卷老师写。那是给谁写?给我自己写。我说对啦。你有什么不服气的啊?老师啊,我没到你这班来的时候,不会写作文,到这班来了,不长时间,我学会了,写500字的作文,根本不费劲。老师,如果我这篇文,如果写500字,分四段,卷面整洁点,字迹工整点,老师啊,35分的作文能不能给我10分呢?他还挺谦虚。我说你呀,离题如果别太远了的话,得20分的可能性也是存在的。(笑声)于是,他就觉得,咱老师给他定的目标符合他的实际啊。我说张×,咱经过一个学期努力,争取由8分涨到26分。老师,您瞧不起我,我肯定超过26。结果,到期末考试,他不是26,36啦,后来四十多,五十多,及格了。所以咱怎么改变学生?就用人家学生心灵深处真的、善的、美的,好的一面儿。

那个,再一个,保持学生的个性,千万别千人一面,百人一样,全班齐步走。有的事儿可以齐步走,做操啦,踏步啦,这可以齐步走,学习上,决不能齐步走!特长上,决不能齐步走!发展自己特长,规定自己目标,研究自己打法,研究自己的途径,于是就充满活力。所以学生说啊,魏老师不仅发展我们的特长,魏老师个人也是一个有特点的人。说魏老师带班哪,基本不管我们,让我们按学号轮流当班长。我们班是人都当班长,按学号轮,轮到谁十项职责,结果把我们管理得能力都给训练出来了。魏老师教书,基本不给我们讲课呀,我从94年开始试验,一篇文儿也不讲。有的人说我讲课太少,我那时侯一听,就有点儿来气,不是嫌我少吗?我干脆就一篇也不讲。我从1994年开始,我教的学生,一篇课文也不讲,升学考试照样领先。我94年第一届搞试验的时候,教人三年,没讲课,结果升学考试遥遥领先。97年升学,什么把学生当成学习的主人,发展不同学生的个性特长,然后不同学生承包,咱不用一篇篇从头讲到尾,哪个知识点一看,真解决不了,咱点化一下,效果能不好吗?当然,我不否认人家讲课的人,人家也是一种教法,各自有各自不同的教育教学方法,千万别把他同起来。我总说,我诚心诚意地向于漪老师学习,但是呢,跟人家不一样,原因什么?我比不了于漪老师那个文化功底儿,那个教育理论功底,那个讲课的功底,我真比不上,如果我全跟人家学,那是百试百败,亦步亦趋学,学不来了。学于漪老师的神,学她的服务精神,学跟学生这种融洽和谐,然后再结合我的实际。我诚心诚意地向钱梦龙老师学习,但是呢,钱梦龙老师的课我要具体一样一样地学,我就学不来啦。为啥?古文字的功底,咱赶不上钱老师,别的不说,随笔字先比不上钱老师,那是几年内赶不上的事情。既然这样了,咱把钱老师的神学来,用这些为什么,为我的学生服务,研究我的独特的教法。任小艾老师班主任工作,咱真心实意地学啊,但是很多事儿学不来呀。你看,任小艾老师领着学生,飞机集体到哪儿去旅游,那我们那儿学生不具备那样的条件啊,然后我要非这么做的话,家长还承受不起。任小艾还有很多她非常好的做法,大城市里人做得来,咱怎么办哪?第三世界,只能做咱家的事儿,但她对学生的一片爱心,她把学生搞得那么活,这些是咱要诚心诚意地学的。

我那个,我们家吃西瓜,我说瓜果梨桃不吃,这不是出于廉政的考虑噢,就是瞅那玩意儿像看着木头陶瓷一样没有食欲,酒也是。练过喝酒,结果练好长时间,最后喝不点儿啤酒都十分痛苦,结论素质太差,不堪造就,(笑声)于是,就别朝这个方向努力啦。我们家吃西瓜,二十多年都这么分工,一号首长我爱人,第三把手我儿子,儿子别让他当二把手,不然把家领导坏了,他俩负责吃西瓜瓤,我一直分工啃西瓜皮。(笑声)二十多年相安无事,各得其乐。你用不着非得劝他们两位,嘿,二位领导,知不知道,现在据营养学家最新考证,西瓜皮的营养是西瓜瓤的三点五倍呀,(笑声)你们还傻乎乎地停留在吃瓤的阶段,那多落后啊。以后咱家吃西瓜,非得后现代解构主义的吃法,咱把瓤抠出来扔了它,一家三口都来啃皮儿吧。(笑声、掌声)不是那么回事儿。所以这人世间各得其乐的事儿,于是乎,这不就痛快了嘛。

降低成本,有的时候,降低成本那个到郑州你还住什么玩意儿总统套房?我说到那儿没办法的事儿,你说。我在深圳讲完课,给学生,然后装上车就运到机场,完了再运到郑州,到那儿放下行李就开校长座谈会。开得很晚了,进到屋,一看,别人说了才知道,这房子一宿值多少钱。我说,这不开玩笑嘛,本人不住。不住?这是企业家赞助,不住白不住,我说,白不住也不住。那要给你开别的间,这个还退不了了,开别的间还提高成本了,那不浪费吗?我一算,也行,那就住下了,反正也无所谓的事情。后来据说那个酒店也不要钱了,因为魏老师住,所以就免费提供,说米卢来了一分钱都没少,完了老师来了还不要钱。有时候,你这么算吧,到具体那个情境之中才知道这么住实际上是最降低成本的。不然的话,你这个还白扔了,企业家给的,完了到这头儿再开个间还浪费了。所以,有很多事儿,我心无尘,也就无所谓的事儿了,因为咱没去想那些事儿呀。

我们家呢,两个男子汉,都没手机,干到现在。我问儿子,儿啊,你们同学有没有手机啊?我儿子在清华大学读书,读到大四了,跟我说,爸啊,他们都有手机。我说,爸也给你买一个,咱也不是买不起。爸,要那没用,学生就是念书的,手机没用。我呢,干了八年局长兼党委书记了,干到今儿个,没手机。当然决不是买不起,盘锦市教育局是辽宁省最有钱的教育局,这是肯定的了。我干到去年,攒钱,攒那钱放着,一亿零八百万在那放着呢,教育经费。有的校长埋怨我,干吗不给我都花了,攒着?我说,你屈着了?哪个校长屈着了?我这个服务态度够可以的了。我管的大中小学,我都是这个服务,包括我们市高中,他收的所有的费用,财政想沉淀一点,我找财政局长,我说,别沉淀了,咱盘锦市不差这点儿钱。啊,人家都沉淀,咱千万别沉淀。一分钱财政不沉淀,教育局一分钱不要,都他自个儿花了,接下来我提供的什么服务呢?房顶漏雨了,校长找我了,局长,给我修房子,我说行;地面铺地板砖,我干;给我们修点景点,修两个喷泉,我修;给我们塑胶操场,也都是教育局给干的。这些,就重点高中啊,收这么多钱,一分钱不要,房顶的防水到地面的这些,到维修塑胶操场,全是教育局给提供钱。我说,你还要我怎么服务啊?咱不过分吗?咱应该攒点钱啊。即使咱这么有钱,能不花的也还是不花。没有手机,我说一,手机你别否认它好啊,挺好,对人家来说,但对我来说呢,弊大于利,我万一带着这个东西,你说你号告不告诉人家?告诉吧,全国各地这么多朋友,全告诉了,行了,你就天天就这样吧,(笑声)所以干脆呢,也就没有了。没有你工作不能耽误了,所以,要找我肯定能找得到,办公室主任手机,二十四小时开机(笑声),教育局值班室的座机二十四小时有人看护,着急的事肯定能找到我,但是还没有着急的事儿。

2023年数学讲座感想(模板16篇)篇二

国学知识讲座结束之后你有什么感想?看看下面的国学知识讲座感想吧!

在当今这个日益浮躁的社会中,我们深入开展“学国学、思先贤、树正气、杨美德”讲座活动是非常及时、非常有必要的。

听过昨天下午听《国学》讲座使我们的心灵有所启迪,有所收益、也就是说要对比一下我们是如何做人的,如何交友的,我们的心地是不是够善良,我们有哪些君子行为,又有哪些小人之举,我们对待学习的态度怎么样我们要用心去听、认真品味,才能够荡涤内心深处的污垢、净化我们的心灵,提升我们的道德水平,做一个实实在在的好人。

人的一生是从学习开始的,在一个人的生命历程中,有很多不可知部分。

但是知识可以增长才干,智慧可以改变命运。

因此,经常学习新知识,温习习老知识是一件让我们感到愉悦的事情,我们要养成时时学习,终生学习的理念。

学问从学习中来,能力从实践中来。

人生困顿,皆因不学无术,其实学习和实践就构成了人生的两大主题。

孔子的一生是不断进取的一生,修炼的境界越高越注意个人修养与学习能力的培养。

从求学、立身、明德的思想境界不断提升不难看出孔子也非生来熟知的圣人,自己的知识和修养在学习中提高,良好道德的养成更不是一朝一夕的事,从自我约束到随心所欲不逾规,思想和言行的高度统一,已经达到了道德修养的最高境界,此所谓“慎独”就是一个人独处时候也能做到,只做好事,不做坏事,这也使我们懂得了伟大来自于平凡的道理。

国学很简单,就像迈开自己的腿一样方便,但一步一步就可以行千里。

学问虽简单,确贵在坚持,要有信心,确信一定会有所成就的。

我国历史悠久,留下了很多优秀的作品,传世名篇,国学是我们中国人特有的国粹,它承载着中华五千多年的文化内涵。

今后我们要多加学习,让“国学经典”中的智慧之光,引悟自己走出迷茫,使自己的的人生轻松而洒脱。

作为中国人,我们应该以此为傲,也希望大家能继承并发扬中国传统国学文化,使其在历史的舞台上熠熠生辉。

国学经典是中华民族五千年灿烂的文化精髓,亘古历今,经典名句滋润了一代又一代人的心灵,炎黄子孙在经典的摇篮里孕育,华夏儿女在名句的吟诵中成长。

在慢慢的历史长河中,国学作为中华文明的主要载体,像一根坚韧的纽带,将形形色色的中华文明之珠串连在一起,展现着中华民族的精神。

通过昨天下午听吕老师两个小时的国学讲座,我对国学有了比较深刻的的认识,感受到《国学》中的不可言传只可意会的经典理论,细细的反省一下,我感觉确实受益匪浅。

《国学》是我们中国人特有的文化,它承载着中华民族五千多年的文化内涵。

我真的觉得我们这一代现在已经迷失了,应该好好学习国学经典并将其传承下去。

通过学习《国学》可以让我们学会感恩,懂得尊敬师长,孝敬父母,懂得待人接物。

《弟子规》是中国传统道德观的浓缩,讲的是:孝,悌,谨,信。

有一句话是:子曰:“弟子,入则孝,出则悌,谨而信,泛爱众,而亲仁。行有余力,则以学文。”这就话的意思是说,孔子说:“学生,在家里孝敬父母,在外要敬爱兄长,做事谨慎而诚实,博爱众人,而亲近仁德的人,躬行实践之后有剩余的力量,再去学《诗》,《书》等经典。”学习国学可以让我们明白许多人生道理,如对自己的父母应该以感恩的心去对待;对有困难的人应该从乐于助人的心去对待,对犯错的人应该以宽容的心去对待……在一切日常生活言语行为中要小心谨慎,要讲信用。

它在教我们如何做一个善良的人,做一个孝敬父母的人,做一个有礼貌的人。

可以说,国学知识里面对人生道理仿佛是指明人生方向的一个指南针,在你看不清前方时,为你拨开眼前的迷雾,为你指出正确的方向。

孔子的`《论语》里对我印象最深的一句话是“学而不思则罔,思而不学则殆。”的确,只学习而不思考就会惘然无知而没有收获;只思考而不学习就会疑惑而不能肯定。

它教人学习要动脑子,不要一味的去搞题海战术,要学会思考和总结。

只有再努力的基础上,学会思考,自己的学习成绩才能更上一层楼。

如果仅仅思考而不学习,那就像种庄稼想不劳而获一样。

我把这句话作为自己的座右铭,时刻提醒着自己,工作也要讲究方法,不要一股劲走到头才发现那是个死胡同,要经常反思自己的工作从反思中提升自己,也要始终相信只有亲身付出,才会有回报,天上不会掉馅饼。

学习《论语》不仅教会了我如何学习和工作,还教会了我如何做人。

所以,我坚信,只要大家能够理解《论语》的真谛,你的人生一定不会遗憾。

我们当代年轻人通过学习和阅读国学经典,在扩大我们阅读量的同时,也会潜移默化的塑造我们的思想行为,让优秀的国学经典始终伴随着我们健康成长,让我们以自己的实际行动传承博大精深的中华民族传统文化并使之发扬光大。

自我来到钟英小学之后,学校提倡的国学立校,时时刻刻都非常重视国学的培养,把国学贯穿于整个学生的学习生活当中,在学校掀起了阵阵的国学风,在学校国学事迹随处可见,在学校工作近一年的时间里,我已觉得认识了国学,可是通过金改平教授的国学专题讲座之后我又有了新的体会.

在改革开放三十多年来,中国经济的飞速发张下,让我们国人收获了太多曾经想都不敢想的物质财富,却迷失了很多五千年沉淀下来的传统文化,甚至有的人已经忘本,把中国人的“德”已经远抛脑后,只是盲目的追求时髦和物质,把自己真正的灵魂忘却,然而在这样的社会风气下,越来越多的不知何为德,何为孝。

当代的教育只是对人的智力与技能方面的开发加大重视,然而对于人的德育与做人做事方面却不管不顾。

其实德行的教育才应该放在人生教育的首位,一个再有才能的人,如果没有德行,也会在社会上处处碰壁,不会得到幸福的人生。

中国的传统文化其实有很多非常优秀的东西,对于做人,对于成才,都非常有益。

中华民族“文明之邦”“礼仪之邦”的称号,不是现代人争来的,而是中国古人用自身的高素质文明换来的,这一点,获得了全世界人民的交口称赞,也是世界对我们这个民族的第一印象。

但可悲的是,有些中国人正在败坏这一称号,许多西方国家对中国人的印象是低素质,没教养!这是何其可悲的事。

伴随着经济水平的提升,我们的道德水平却在下降——见义勇为少了,看热闹的多了。

失信现象比比皆是,人与人之间人为地罩起了一道心灵阻隔的“安全屏障”。

现在的学生,百分之九十以上都是独生子女,即使父母不惯着,也往往自己惯自己,再加上不良的社会环境影响,几乎个个都以自我为中心,希望别人都围着自己转;要求于人甚多,要求于己甚少;无宽容心,不饶恕人;精神空虚,没有支柱;行为随意,任意妄为;不讲公德,满身痞子气等等。

这些方面,几乎每位老师都有感触,常常摇头叹息,牢骚满腹。

这样的学生,无疑给我们的教学工作增添了很大的难处。

把学生培养成为社会主义有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人,加强国学教育应是学校德育教育的历史使命和重要形式。

因此我们学校要用国学来立校,开设了国学教育科目,通过国学故事和国学的经典来感化孩子,让孩子把中国的传统美德继续发扬下去,让他们学会做人的道理,学会用“德”的眼观去看待一切事物,从小用“德”去净化他们的心灵。

古为今用,是我们学习国学的目的,是让我们了解了中华优秀文化传统,丰富了知识,懂得了做人的道理,陶冶了情操,提高了文化素养。

总之,国学教育在学校德育中的作用是非常重要的,并且要通过具体的活动形式来进行,而是要渗透到学校教育的方方面面。

只有这样,才能深入人心,学生良好的道德品格才能逐渐养成;才能让学生在深刻地体会中国传统文化的魅力中扎下中华传统文化之根,进而引导学生自觉地、终身地学习,实现自我完善、自我发展。

2023年数学讲座感想(模板16篇)篇三

在2011年8月28日起,我们在商学院领导的组织下,集中聆听了商学院院长助理张羽程在“学生干部能力提升年”启动仪式上做动员的讲话。他首先介绍了每位辅导员老师的分工安排,对我院的发展规模进行了通报。接着针对如何提高学生干部能力提出三点意见。一是希望学生干部遵循“总结、传承、指导、培养”的八字方针。二是希望学生干部加速个人成长进度。三是希望学生干部争当品学兼优的典范。张羽程要求学生干部制定个人成长目标,成立共同成长小组,实现个人能力提升的最大化;希望辅导员老师更加爱惜学生干部,合理设置工作强度,科学调配工作频率,充分保障学习时间,打破用人思维定势,增加学生干部队伍的“板凳深度”。

下面是我的一点学习体会,请老师和同学们多加指导:

首先,院长助理张老师对我们的意见充分体现了张老师对学生工作的了解以及关心,体现了张老师对我们给予的厚望,对我们学生干部的各项工作都是极大的促进。

其次,张老师的讲话引领我们干部群体和广大干事群体从高度负责的态度扎实有效地做好各项工作,在工作中以服务学生为主题,以加快提高学生能力为主线,努力实现本学期乃至以后我院学生干部能力发展的良好开局。

通过学习张老师的讲话,我们要围绕我院学生能力提高的要求,以全院学生能力提高工作为契机,认真做好本学期工作,围绕“既保持学业进步、又在能力发展水平上有新的突破”,认真清理学习和工作的两个方面,做到学习工作两不误。通过以上学习,我们一定要做到能担当重任,强素质;敢担当,不惧辛苦。要认真学习,善于创新,勇于负责,并积极主动地学习和工作,创先争优,以实际行动为学生组织发展做出自己的贡献!

2023年数学讲座感想(模板16篇)篇四

关于人生感悟讲座的刚想应该怎么样写呢?要写这一方面的感想,各位,看看下面吧!

1人都是逼出来的。

点评:凡是作出惊天动地的大事情的人,大多数都是被逼出来的,不管是走向辉煌的成功者,还是走向灭亡的失败者。

2如果你简单,世界就对你简单。

点评:有些本来是简单的事情,往往都是被人们或有意或无意地给复杂化了。一次,一群美国人到加尔各答拜访特蕾莎修女,他们向她请教如何与自己的家人相处提一些建议。“对你的妻子微笑,”她对他们说,“对你的丈夫微笑。”特蕾莎修女只用两句话就化解了这个一直困扰这些美国人的难题。其实,人与人之间的'关系本来就是很简单的关系,只要我们每天多对身边认识或不认识的人发自内心的微笑,相互间就会减少许多不必要的矛盾。

3人生没有彩排,每一天都是现场直播。

点评:有彩排的演出也会有瑕疵,而人生的舞台正是因为有缺憾才更加充满魅力,更加绚丽多彩。

4怀才和怀孕一样,时间长了别人就能看出来。

点评:道理是一样,问题是怀孕是有时间限制的,而怀才不遇等待伯乐的过程是十分痛苦的,有的人可能还会因此郁郁而终。

5人生和爱情一样,错过了爱情就错过了人生。

点评:爱情是人生的重要组成部分,但不是全部。有些人正是把爱情当作了人生的全部,不完美的爱情生活会毁了真正的人生。人生只有一次,而爱情会有许多选择。

6昔日酒逢知己千杯少,现在酒碰千杯知己少。

点评:人心不古,世态炎凉。当面对你信誓旦旦、推心置腹的人,大多数说的未必是肺腑之言。

7人生悲剧有二,一是万念俱灰;二是踌躇满志。

点评:万念俱灰是心理和生理走向灭亡;踌躇满志是精神在亢奋和幻觉中走向灭亡。

8若是走错了方向,停止就是进步。

点评:确实如此。问题是我们不能重复地犯相同的错误。

9天下有钱有权人总能成眷属。

点评:因为权利与金钱本来就是孪生兄弟。

10成功需要朋友,更大的成功需要敌人。

点评:精辟。朋友会帮助你成功,而敌人会激励你的斗志。

2023年数学讲座感想(模板16篇)篇五

午和下午各有2个半小时的演讲,从开始到结束,他就一直站得笔直,还开玩笑地问我们:“我站着讲,你们坐着听,你们说谁更吃亏?”发现魏老师一直习惯弯曲一直腿,单腿站立给我们演讲,很久才交换另一条腿,究竟是他在锻炼身体还是一种习惯,不得而知。

但是,对他有了一种深深的敬佩感,我坚信,这样一个干了十几年校长、局长,却拒绝自己独有办公室,宁愿坐在孩子身边办公的人,有创造任何奇迹的可能!听魏书生老师的讲座,看不出教育家的权威语言平实。没有高悬莫测的道理。谈的只是与生活、工作、学习有关的小事。视角敏锐,谈笑间,伴着的东北“二人转”的味道,令全场不时的爆发出热烈的掌声和笑声。魏老师对课改偏执者们评说:“就是把明白事儿整糊涂了”,硬生生把“这是一堆萝卜”说成是“此乃若干萝卜的组合”,如此诙谐幽默的语言频频脱口而出,不仅令人捧腹大笑,也在笑声中多了一份思考。他以那种难以言说的魅力感染了在场的每一位听众,他身上好像散发着无穷的魔力,每一个听众都聚精会神,生怕漏掉了一个字,听到妙处,心领神会,笑声、掌声自然而起;台上台下,心神相通,每个人都全身舒泰,满溢笑容,如尝佳酿,如品仙茗。魏老师用幽默风趣的语言,例举一个个生动而鲜活的案例,不仅深刻诠释了一种民主、科学的管理理念,更饱含了一个优秀教育者对教育事业的满腔热忱。享受“理想”。

生对于犯了错误的学生,不是简单地加以训斥了事,而是通过让学生写心理病历和说明书的方式来提高学生的自我教育、自我管理、自我约束能力。在盘锦实验中学当校长时,他把一个全年级成绩最差的学生要到了班里。

评往往能非常镇静地对付,一听说自己有优点,居然脸红了。在魏书生的一再引导和启发下,孩子终于找到了自己身上久违的优点:“我心眼好。”这在魏书生眼里就是最大的优点,他用“好人一生平安”让孩子找到了自信,看到了希望的曙光。对于一个语文考试只得了8分的学生,这要是搁在别的老师身上惟恐避之不及,可是魏书生居然夸他:”你一上课不听讲,二不写作业,三又不看书,还能得8分,这是天赋啊!”魏书生就是这样换个角度看学生,把他们积极的、乐观的一面调动起来。

有了这样一席话,原来惨不忍睹的卷子看着也顺眼起来了,魏书生又帮他分析每道大题还有哪些潜力可挖?生字填空、文学常识、作文……结果,这个学生最后又找出了一二十分的”可发展空间”!下一次考试,考了58分,慢慢地,及格了。享受“坚持”。魏书生对教育职业的观点是:把平平凡凡的工作看成是一种宏大的事业。

2023年数学讲座感想(模板16篇)篇六

通信工程专业是it领域的关键学科,移动通信、光纤通信、因特网使人们传递和获得信息达到了前所未有的便捷。本专业本着加强基础、跟踪前沿、注重能力,培养具有扎实的理论基础和开拓创新精神,能够在通信技术、通信系统和通信网络等方面,从事研究、设计、运营、开发的高级专门人才。

从20世纪90年代初以来,全球向信息密集的工作方式和生活方式的转变,推动了光纤行业的发展。在此之前,数据处理资源的性能开始有可能实现各种各样的应用,而所需成本对大众市场很有吸引力。在很大程度上能使现代大规模数字通信网络得以实现并产生对其需求的分布式计算资源这一概念并没有促成数据传输技术方面直接并行的构建。因此,除了一些值得注意的特例之外,与其说各种应用可能受计算资源缺乏的限制,倒不如说受输入输出的束缚。这个显著特点与以前几十年计算资源的速度缓慢和价格昂贵形成了鲜明对比。以前几十年的数据密度比较稀疏,应用领域也在很大程度上局限于由一个或仅仅几个cpu和数据存储器支持的lan(局域网)。

在近10年内,数据客户的数量急速增长。从模拟方式到占主流通信模式的数字传输方式的转变将历来孤立而又不相关的系统转变为可能共享同一网络的“服务”。因此,譬如说,有线电视服务提供商可以通过传统的线路末端的电器,如电视机、电脑、手机提供视频服务、互联网服务和电话服务。这些电器在某种程度上起着专用数据终端设备的作用。甚至各类终端设备之间的差别也开始变得模糊不清,因为任何人都可用当今一代手机读电子邮件、拍照和打电话。最终用户现在能够在任何时间,从几乎任何地方使用各种服务。在用户只访问的数据只有一部分来自pan(个人网)或lan数据存储器的情况下,越来越大的数据流必须经由基于光纤的公用网。到1998年底,公用网中的数据通信业务量超过了电话通信业务量。从此,互联网通信业务量的增长率从每年45%上升到100%。这种增长率与报刊上神话般夸大的每季度甚至每100天通信业务量翻一番的报道--这些报道甚至使最虔诚的mooresian也汗颜--形成对比。

虽然声名狼藉的“网络”泡沫对金融市场产生了短暂影响,但数据通信业务量却呈现出一种稳定得多的趋势。然而,正如简单的均匀分布模型所表明的,通信业务总量的增长并没有直接带来相应的主干网带宽需求的扩大。相反,超过半数的万维网请求都只以估计总共20亿个网站中的头1000个为目标。大型互联网服务提供商都保留万维网缓存服务器来处理他们所接收的数量庞大的数据请求。这种服务策略实际上产生了许多不同地域的镜象网站,导致相当部分的互联网通信业务量不通过主干网,而是通信业务量的产生和终止都在同一网络之内。

随着互联网规模的迅速扩展,互联网本身也面临着新的问题,解决这些问题将对互联网今后的发展具有至关重要的意义。例如网络运营模式如何调整、网络架构如何演进等。归根结底,其目的在于满足互联网应用和业务不断增长的需求。

近年来,随着互联网的迅猛发展,ip业务呈现爆炸式增长。预测表明,ip将承载包括语音、图像、数据等在内的多种业务,构成未来信息网络的基础;同时以wdm为核心、以智能化光网络(ion)为目标的光传送网进一步将控制信令引入光层,满足未来网络对多粒度信息交换的需求,提高资源利用率和组网应用的灵活性。因此如何构建能够有效支持ip业务的下一代光网络已成为人们广泛关注的热点之一。

对承载业务的光网络而言,下一步面临的主要问题不仅仅是要求超大容量和宽带接入等明显需求,还需要光层能够提供更高的智能性和在光节点上实现光交换,其目的是通过光层和ip层的适配与融合,建立一个经济高效、灵活扩展和支持业务qos等的光网络,满足ip业务对信息传输与交换系统的要求。

智能化光网络吸取了ip网的智能化特点,在现有的光传送网上增加了一层控制平面,这层控制平面不仅用来为用户建立连接、提供服务和对底层网络进行控制,而且具有高可靠性、可扩展性和高有效性等突出特点,并支持不同的技术方案和不同的业务需求,代表了下一代光网络建设的发展方向。

作为通信专业的学生,听了如此深刻的讲座使我对未来的工作有了很多的期待,也很庆幸当时对于本专业此工作方向的选择。听完这个讲座,我感到责任重大,即使是一个点,也还有很多方面值得拓展和探索,想要取得满意的结果和优异的成绩,我们所要做的就是倍加努力,汲取现有的知识,在新的领域开拓新的研究道路,积极探索,永不止步。

2023年数学讲座感想(模板16篇)篇七

有幸和学校的老师一起去听了李逸龙博士的讲座,长达三个小时的讲座,李博士脱稿完成,讲完之后我们依然意犹未尽。

李博士讲了三个问题,一个是学生工作需要什么样的心理学,第二是消极思维的六个特点,第三是积极思维的六个特点。李博士从一开始就强调他并不是在讲正确的观点,是在讲他认同的观点,拿出来与大家分享而已,每个人都可以有自己的看法。

李博士认为学生工作要更关注学生的积极心理,积极心理学也是进入二十一世纪之后开始备受关注的。我们很多时候过多的关注了消极情绪,对积极情绪对人生的影响介入不足。他还介绍了“心理资本”这个新的概念,就是在人的众多资本中,心理资本越来越显得重要,主要是你知道你是谁,你将成为谁。我记得当时在学习心理学的时候,我对发展心理学比较感兴趣,原始和朴素的想法是,我不会过多的关注人的消极甚至变态的心理问题,而是会通过心理学的知识帮助学生发展,解决学生全面发展中的问题。后来又听了清华樊富珉教授关于积极心理学的讲座,知道早有人开始研究针对更广大人群如何生活得更幸福的积极心理学。

消极心理有六个特征,当然也可以归纳为更多或者更少的特征。1,在关键的时刻怀疑自己;2,总是不遗余力地把自己的消极情绪传播给他人;3,不停地抱怨;4,特别爱找借口;5,自我设限;6,感受不到幸福。我们可以一一对应自己的情绪是否消极。

积极心理也有六个特征。1,在最艰难的时刻也不放弃;2,可以把自己的情绪和态度很自然的传染给他人;3,不抱怨,会感恩;4,遇到问题不找借口,而是想办法;5,能发挥自己的潜能;6,能享受到人生的乐趣和幸福。其实就是消极情绪的对立面。

李处长在讲座中举了许多精彩的例子,我也偶有碰到。对李处长的一些观点我也深有同感。摘录他其中几处精彩的片段。

有一种喜欢抱怨的人是很危险的,当他们的身体或者心理比较强大的时候,他们越抱怨,越有可能由怨生恨,会产生报复行为。

抱怨有一种模式,先抱怨大的,离自己比较远的事情,然后抱怨自己周边的人和事。

人不能没有激情,但是不能在激情的时候做承诺。

历史总在证明,年轻人是对的,所以我们现在也不用担心年轻人。

年纪大了,我有理由抱怨的人越来越少,有理由感谢的人越来越多。我们好不容易想出来的一些经典的话,早就被我们的前人说完了,我们只不过是在贩卖前人的观点而已。

遇到问题,你解决不了,不是不能解决,而是你没有能力去解决。不是遇到的问题多,而是解决的问题少。

积极思维者有理由,也能够获得积极地结果;消极思维者有理由,也能够获得消极地结果。

2023年数学讲座感想(模板16篇)篇八

对我来说,教课就像有些人愿意打麻将一样,纯粹是为了自己快乐才教这个课。(找到了教育的乐趣,从内心深处的热爱教育)。

我用的都是长胡子的老办法。

我是个上得去下得来的人,上的多高,咱也不比老百姓高多少;下得多低,也能踏踏实实地做好。

做一件事做得对就把它守住,别乱折腾。

守住民主、科学,练注意力体操。

一小点:一松、二静、三匀、四乐。

身体松、心灵静、呼吸匀、情绪乐。

1、松,无论任何时候都要感觉到自己是世界上最轻松的人之一。

2、静。守住心灵的宁静是现代社会必备的本领。有效信息请进来,无效信息一边去。人生最累的是自己跟自己作战,消耗了大量的生存成本。

3、匀。对人的生存来说,排在第一位的是呼吸。对学生进行平常心的教育。守住平常心还能快乐的人,就能天天快乐。珍惜一呼一吸的时候,满怀感恩之心对待每一天的时候,你就会抓紧时间做有意义的事。

4、乐。乐观=观乐。

观生活中的乐趣。坚守自己内心深处快乐的阵地。不嗔、不怨、不怒、不恨。宗教情怀。人生之苦产生在求不得之苦。爱到深处是无我。把上课时的成功快乐守住。

关于教学大纲改成课程标准的问题:在名上用力过猛容易忽视孩子的成长。两大点:关于民主:

一、树立为学生服务的思想。

当老师的,俯下身子为学生服务,让学生一寸一寸朝前走。

凡是普通学生能干的事,班委不干;

凡是班委不干的事,班长不干;

凡是班长能干的事,班主任不干。

懒老师才能培养勤学生。

一个老师总是设身处地站在学生的角度,想出办法帮助学生找出解决问题的办法。

设计为某某学生服务的菜单,研究为他服务的标准和档次。

以不同的服务标准为不同的学生服务。

教育要为所有的学生服务,把80%的农民孩子教得不种地。

二、建立互助的师生关系。

不请别人给我代课。我所有的同学都是我的副班主任。

干了22年班主任,没摸过学生的钱。班级有花长、校服长、手套长…。

学生管理能力是在为班集体尽责任的过程中堆积起来的。越管越爱管。

三、发展学生的人性和个性。天性—追真向善求美。

老师善待学生最占便宜的是自己。凡可气之人必有可爱之处。

关于差生:何等顽强的意志(哪有能听懂的课啊!一坐八节课,天天如是)何等抗挫折的能力(屡考屡败,屡败屡考)。

何等开阔的胸怀(对看不上自己的老师还能恭恭敬敬,笑脸相迎)。

教师假装不知道他的毛病,专门找优点长处。

训的角度对头,越训学生和你的心贴得越近(魏书生训学生:你怎么能没有长处呢?再找,你肯定有。)。

学生长处越少越要珍惜。

同样的话换个角度去说。

考试得了8分,千方百计让他喜欢这8分。再帮助他分析:有没有不服气的题?

把语文画成树、排成串、分成类、列成表。定个目标,小一点。

养成大事做不来、小事赶快做的习惯。

元帅当不成,好好当士兵。

上边不着天,赶快要落地。

只要不放弃,就是了不起。

教育从来不是自古华山一条路,而是条条大路通罗马。

(1)管理有个性。是人都当班长(班长轮流制)(2)教书有个性(基本不教课)指导不同的学生自学。

(3)生活上有个性。不追风。自己理发。当了11年局长没有手机。现在也没有。当校长时没有办公室,在教室中办公。闹中求静,忙中求闲,失中求得,苦中求乐。能站着不坐着,能走路不骑车,能骑车不坐车。把工作、学习、吃苦当成便宜去占。35年没请过一天病假。是个爱活的人,扔到哪儿都高高兴兴地活着。

四、决策过程多商量。

学生作业如果会做了,再去做,就把脑力劳动变成体力劳动了。

人得乐观,就得想法观乐。

越让他做,他才会产生责任感。自习课,老师把嘴闭上,把时间还给学生。老师讲课别超20分钟,给学生去读去讲去想去学。

把难解决的问题交给班会。把班会开成西方的议会,我们的人大常委会。班会:讨论问题,制定措施,找到办法,形成规划。

真理只要前进一步就是谬论。我所有的方法都是谬论,是有针对性的,针对一定的时空。要树立辩证的方式,不走极端。

老师进入学生中去,和学生一起活动,和学生的距离越近,办法越多。

关于科学:

一、建立计划系统。民主的层次越高,制度的规范越细。

当你学会在法纪的范围内施展才能的时候,你是最自由的。制度面前,人人平等;制度之内,人人自由。

1、按时间范畴定的制度:时时有事做,事事有时做。

2、按空间:人人有事做,事事有人做。

一将无能,累死三军。

引导学生从小做能做的事情,尽能尽的责任。

五个一:做一次家务,写一篇日记,唱一首好歌,大课间,让学生每天跟自己搞一次“每天一分钟”注意力比赛。

幸福既可外求,也可内取。不能外求时,便要内取。

什么是大事?一分钟一分钟的小事就是大事。

有多少人是做给自己享受的,有多少人是做给领导检查的。

降低行政成本,提高行政效率。

创新首先是坚守。没有坚守,何来创新?不断往深处打出新的深度。

辽宁省所有考场全安监控器。

每年10月16日,培养习惯现场会。

二、监督检查系统。

五道关口:

1、自检关(良心关)。老师别把自己推到监督检查的第一道防线。引导学生跳出自我看自我。

2、互检关。同桌、保护。

人、互助组、学校间。

3、责任人检查。

4、集体舆论关检查。

5、局长抽查。不轻易出马,尽可能不露面。把干事当成享受。给干部印。

工作日记。

教育必须奖励惩罚并重。改进惩罚的方式。

三、总结反馈系统。收集学校、家长、学生的意见、反馈,不断调整和补充。

要用平平常常的心态,高高兴兴的心情,快节奏,高效率,做实实在在、平平凡凡的事情。

练气功(后改为做早操)以做操代替签到。

用公家时间锻炼咱私人身体,为什么不珍惜?(每天早晨领着机关全体做早操)用魏书生老师的话说:

高金英。

首先就得塑造阳光心态。心态很重要,心态决定一切。心态好,烦恼也成为快乐。心态好的人容易看到幸福。塑造阳光心态的四个因素:

1.不能改变环境你就适应环境2.不能改变别人你就改变自己。

3.不能改变事情你就改变对事情的态度4.不能往上比,你就往下比。

2023年数学讲座感想(模板16篇)篇九

在很久以前我就打算写这篇文章了,只是由于各种各样的原因一直没来得及,现在趁着老师讲的东西还都在脑子里,我尽量写的真实,老师讲了修身、齐家、治国、平天下,可能是由于年龄和经历的原因,我对于修身这方面尤为重视。

修身是儒家中的基础,是指修养身心,努力提高自身的思想道德修养水平。道家、儒家、墨家都讲修身,但内容不尽相同。儒家自孔子开始,就十分重视修身,并把它作为教育八目之一。儒家的“修身”标准,主要是忠恕之道和三纲五常,实质上是脱离社会实践的唯心主义修身方法。他们认为修身的过程是:格物、致知、诚意、正心。修身是本,齐家、治国、平天下是末。由此通过“反省内求”的方法,使个人的行为同封建道德相吻合,为其封建统治和政权的巩固培养人才。道家的修身要求做到顺应自然;墨子则要求做到“志功合”兴利除害、平天下。

“古之欲明明德于天下者,先治其国;欲治其国者,先齐其家;欲齐其家者,先修其身;欲修其身者,先正其心;……心正而后身修,身修而后家齐,家齐而后国治,国治而后天下平。”出自《礼记·大学》我们可以把它看作是对一个有德之人的人生价值的最高、最完美的概括。要达到“治国”、“平天下”的至高境界,自然非常人所能及,但在自己的事业范围内,我们应当把它作为一种价值追求。而“修身”,则是做人的基本追求。

儒家学说中的“仁、义、礼、智、信”无不与“修身”有关。修身,在《论语》中论述得尤其精辟,说一部《论语》半部论“修身”,丝毫没有夸大之嫌。所以,《论语》堪称教人修身的百科大典。日本也好,新加坡也好,香港也好,他们的学校将《论语》作为修身教材,绝不是应景之举,他们是有眼光的。

论语能够在2000多年后的今天仍然流传于世,并且受人好评是有原因的,自是因为它能够使人拥有更好地适应社会,融入社会,并取得好的成果的能力。

他能指导人正确的进行各种活动,即使是在现代,他也依然不过时。

在论语中,修身,一是修德,二是修智,德才兼备,便是修身的理想结果。而修德又是修身的首要任务。子曰:“弟子,入则孝,出则悌,谨而信,泛爱众,而亲仁。行有馀力,则以学文。”说的是,先要懂得“孝悌”、“谨信”、“仁爱”,然后“学文”,这就明白告诉我们,应以修德为先。“仁、义、礼、智、信”被称作中华伦理的“五常”,儒家倡导“仁、义、礼、信”旨在修德。走进《论语》,你会发现,修德之道无处不在。如“苟志於仁矣,无恶也。”“君子喻於义,小人喻於利。”“非礼勿视,非礼勿听,非礼勿言,非礼勿动。”“与朋友交而不信乎?”已是家喻户晓的至理名言。《论语》还告诫我们,庄重、宽厚、诚信、勤敏、慈惠,乃人之“五德”。至于修智,《论语》不仅指明了学习知识“敏而好学,不耻下问”的正确态度和“举一隅”而“三隅反”的学习方法,更阐明了书本知识与实践的关系。孔子说过,即使“诵诗三百”,不能用于实践,又有何用?所以他主张读书人要做“躬行君子”。他还教导读书人,知识面不要狭窄,要广博,提出“游于艺”。

由此可以看出,《论语》对修身的评价是相当高的。所以,自古以来,中华民族就遵循着这么一条古训:“自天子以至于庶人,壹是皆以修身为本”。学校是育人的圣地,修身,自然是学校的主要任务,无论师生,当“以修身为本”,学会做人。

现在有一种文明修身是为提高大学生思想道德素质而开展的系列活动。它具有较为深远的理论意义和实践意义。从理论意义看,文明修身活动体现马克思主义关于人的全面发展的基本理论;贯彻了“以学生为本”的教育理念;彰显了我国儒家传统的修身思想。从实践意义看,文明修身活动抓住了大学生的薄弱环节,具有针对性;传承了为人师表的师范精神,具有教育性;创新了高校德育工作的理念、思路和方法,具有实效性。新形势下,高校学生思想政治工作面临许多新情况、新机遇和新挑战。文明修身活动作为高校德育工作的一种新的探索,具有重要的实践意义。首先,文明修身活动紧紧抓住了当代大学生成长中的薄弱环节,具有较强的针对性。当代大学生总体精神风貌健康、积极向上,具有当代青年独特的优点和特征。其次,文明修身活动传承了为人师表的师范精神,具有较强的教育性。师范教育是我校的办学特色,我们把“为人师表”的师范精神渗透到所有学生的培养中,重视师德养成和思想道德建设,文明修身活动的开展,较好地体现了“学高为师,身正为范”的要求。

我们注重文明修身活动的实践性,将文明修身的活动内容与学校工作紧密结合起来,并渗透到各个教育环节中去。一个人思想道德是在实践中形成,同时又会在工作学习生活过程中反映出来。因此我们每举办一次文明修身活动,都要通过宣传教育、讨论交流、征文演讲等形式来提高大家的认识,同时通过公益劳动等环节,促进大学生道德行为的内化。

我们应依靠内心安静精力集中来修养身心,是依靠俭朴的作风来培养品德,而且文明是人类共处的金钥匙,难道,你们还没搞懂文明的真正意义吗?我们中华民族素来就具有“礼仪之邦”的美称,她五千年悠久的历史不仅创造了灿烂文化,而且形成了中华民族的优良传统美德。说到“文明”有许多人都不重视,不自觉。有人时“我”就不乱扔垃圾,不乱说脏话;人一走,便开始滔滔不绝地说脏话,骂人,做出些不讲文明的行为。讲文明要靠自觉,不要因为有没有某个人,而决定讲不讲文明。

在我看来个人修身不仅饱含了为人、修身、处世的智慧,还包含着始终要有一颗平常心去应对日常的烦恼和不幸,修身是有最高境界的。

“慎独”是我国古代儒家创造出来的具有中华民族特色的自我修养方法。它最先见于礼记.中庸:“莫见乎隐,莫显乎微,故君子慎其独也。”意思就是说,不要认为别人没有看见,或者事情甚微,就放松,就放纵自已。一个重品行,注重修养的人,在任何时候都不能放松严格要求自己,严格约束自已。

慎独,既是一种思想道德自我修养的方法,也是一种经过长期修养所达到的崇高精神境界。古往今来,凡是为人正直、为官清廉,有所作为、有所建树,为人们所爱戴和赞美的人,无不注意这一点,“必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,所以动心忍性,增益其所不能”,表现出高尚的情操和崇高的品德,为世代所称颂甚至成为人们的楷模。

时光流连到今天,加强我们的思想道德修养,仍需大力倡导、弘扬慎独这一传统美德。一个道德情操高尚、能够自觉慎独的人,是能够坦然抵制住各种诱惑,经受各种考验的。因为他们深知“最隐蔽的地方最能看出人的品质,最微小的事情最能显示出人的灵魂”,所以,品德崇高的人,总能在独处、无人监督、无人知晓的情况下检点、警惕自己,自觉遵守道德原则,严格按照各种规章、准则行事,实行自我监督,小心谨慎办事、做事。

一个思想道德品质低劣、不能慎独的人,一旦稍有机会来临就心荡荡、意迷迷、手痒痒、脚歪歪地乱跑,难以自主自制,在自以为无他人知晓的境遇中,越出“雷池”,超越最低限线,最终堕入万丈深渊。

要做到慎独,首先是必须“诚意”,即真心诚意把慎独奉为人生准则,来规范自己的言行,作为一种信念来追求,作为一种境界来超越,矢志不渝,坚定不移。其次是要“正心”,即心要端正,不要有私心,始终把慎独作为思想道德自我修养的方法,摆正位子,忠实执行,长期修养。再次是从“隐”处下功夫,人的思想道德修养贵在具有自觉性的品格,要在隐蔽处、无人监督、无人知晓的地方修身养心,这是进入崇高精神境界的具体表现。再次就是从“微”字着手,谨小慎微,防微杜渐,“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”,要牢记“不矜细行,终累大德”。最后是时刻自制,严于律已。慎独是人的修身唯一下手之处。唯有坚持慎独,一个人的修身才能作出真正成效,修成正果,用自已的一言一行书写完美的人生,塑造品德崇高的人,功德圆满。

2023年数学讲座感想(模板16篇)篇十

——全心全意,尽职尽责。

今天,听了魏书生老师的讲座,非常有感触,我也进行了反思。从中我发现他提到的并不是纯理论的东西,而更多的是那些特别实实在在的,在他从事教师这个职业时的一些具体教育方法。我从中真实体会到了魏书生的人格魅力。在这教育改革的年代中,魏书生的教育理论无疑就是一盏启明灯,为教育大潮中的师者们指明了航向!

魏书生的教育思想精辟地归纳为:一句话;两本书;三个魅力;四字精髓;五点启示;六步教学法;七个一分钟。全面且简洁明了地涵概了魏书生的基本教育思想。其中的“三个魅力”让我的内心蓦然升腾起一种前所未有的清新,魏书生的人格魅力、知识魅力、成就魅力使他在恶劣的环境中催化自己发奋图强而更加卓越,他以自己的经历勉励着取经者要做到“天人合一,解放自我”,正是这种解放才使魏书生有能力有勇气去创造一般人难以创造出来的奇迹。做为一个师者,不能用狭隘的人与人之间权与利争夺禁锢自己的聪明才智,歪曲自己的人生价值,我们要努力管理好自己的内心世界,作自己的心灵主人,胸怀坦荡,淡泊名利,发扬光大自己内心的大智慧,真正的将生命付于教育事业,真正地做到燃烧的蜡烛,在发光发热中不断思考、学习与进步,自强不息,真正做到博学为师,厚德为范。

通过讲座,我深刻体会到做为一名教育工作者肩负的光荣与责任。老师就是给孩子提供服务,要给不同的孩子提供不同的服务,要以孩子为中心,牢固树立服务的观念。“没有坏孩子,只有不会教的教师。”教育是一门艺术,我们要琢磨怎样才能发挥它的艺术性,我们要把能走上讲台培育下一代,能传授自己的所学所知而感到自豪和荣耀。

我也非常欣赏的魏书生老师的一句话,“当你每做一件极小的事,都能做得如诗如歌,有滋有味,你就能够享受快乐!”。现在让我们也这样想:我正在从事着快乐的事业,也正在享受着快乐!

2023年数学讲座感想(模板16篇)篇十一

学号:0994043220专业:注册资产评估姓名:于雅在大学期间,有关职业规划的讲座和课程也已经上了许多次了,由此可见做好一份适合自己的使用的职业规划对于每一个大学生尤其重要,而对于我们09级即将步入大学最后一年的准毕业生其发挥的作用更是毋庸置疑。

今天,我们又一次听了一场精彩的职业规划讲座。所谓职业规划就是指客观认知自己的能力、兴趣、个性和价值观,发展完整而适当的职业自我观念,个人发展与组织发展相结合,在对个人和内部环境因素进行分析的基础上,深入了解各种职业的需求趋势以及关键成功因素,确定自己的事业发展目标,并选择实现这一事业目标的职业或岗位,编制相应的工作、教育和培训行动计划,制定出基本措施,高效行动,灵活调整,有效提升职业发展所需的执行、决策和应变技能,使自己的事业得到顺利发展,并获取最大程度的事业成功。通过听讲座我总结了以下几个人步骤:

第一,首先你要了解认识自我,知道自己的优点和缺点,爱好兴趣,以及个人能力,性格、气质等信息。确定自己的职业定位,再来确定可以选择的职业的范围。第二,确定所谓的职业选择是否适合自己,是否有长远的发展空间。而自己是否真的喜欢职业测评测出的结论上的职业选择。自己到底想要什么样的职业,喜欢什么样的工作,都要仔仔细细地想清楚。一旦入错行,损失的是你的时间精力还有青春。只有清楚自己的择业标准,才能避免择业时的盲从与损失。择业期望也不能太高,要实际、客观,有时为了满足主要标准,还要勇于放弃一些次要条件。第三,在做职业规划时,你需保持积极的心态,深思熟虑展望未来。在规划中,体现你积极向上,自信的一面,面试时hr看到也会为你加上不少的面试印象分以及对你的能力的肯定。第四,改变自己的气场。未进入职场时,你就该先具有良好的体魄以及人格魅力。这样你就能迅速适应职场,赢得胜利。

职业规划的作用体现在:第一,职业生涯规划有助于帮助自己确定职业发展目标。第二,职业生涯规划有助于鞭策自己努力工作。第三,职业生涯规划有助于自己抓住重点。第四,职业生涯规划有助于引导个人发挥潜能。

既然,职业规划发挥着与此重要的作用,我们一定要做一份适合自己的规划。

2023年数学讲座感想(模板16篇)篇十二

我很高兴在x年x月xx日能被学院党组织推荐为中国共产党预备党员,经过参加党员培训课和组织的领导教育,于x年x月xx日最终顺利地成为一名中国共产党员。近期,我更加努力地学习党员创先争优活动的政策,并以身作则,参加各项创先争优活动,经过各项党课培训的培训,我在思想上对中国共产党有了比较全面系统地认识,并在内心树立了共产主义信念。同时,我也意识到入党条件之多,要求之高,发现自己身上尚有许多缺点和不足,距一个真正的共产党员还有一定差距,但我相信通过自己的不断努力,提高自身修养,能给自己创造良好的入党条件的。

通过党课的学习,不仅是对党的章程有了深刻的认识,并且对党在各个时期的使命,对党员的职责,有了进一步的认识。党在历史中处于一个主导的地位,不仅仅以前是,现在是,将来也是。党的先进性,不仅仅要体现在党的章程中,还要在每个党员的日常生活中表现出来,全心全意地为人民服务,不是一句空话,更不是一句安慰人,麻木人的甜言蜜语。这是需要党员用一生去践行的宗旨。多少党员用了一生来实现这个宗旨,他们才是真正的党员。我们通过党课,不仅仅是在思想上提高,而且要端正自己的入党的动机,为什么入党,怎么入党,入党,难道就是一个形式吗?当然不是!入党是一个多么庄重的事,人,一生只有这么一次,思想上也只有一次。做好一个党员,做一个好党员,就要把自己的心与身给党,自己是党的人!入党,不图名,不图利,在这个先进的集体中,创造更多的价值。这个便是为什么入党。怎么入党?党,是一个圣洁的组织,是一个人最崇高的理想,为了实现这个目标,为了使自己成长为一名合格的党员,自己要在平时的生活中接受党的考验,接受人民的考验!在其中得到锻炼,得到提高,得到升华。当思想与党的思想走的一致了,自己就可以接受党的考验,接受着一个神圣的称号:一个既普通又神圣的中国共产党员!

通过这次党课培训,我也获得了如下几点心得体会:

1、以三个代表重要思想为价值目标,带领广大同学共同进步,体现三个代表重要思想,学习上要有与其他同学共同进步的专业知识和技能,行为上要有普通同学尊敬的模范举止,心灵上驻有愿意为普通同学服务的责任,要向周围的同学们学习。

2、加强政治理论学习,要认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想这些科学的理论体系,他们是无产阶段解放运动的理论,是指导革命和建设的强大思想武器。坚定共产主义信念,认真学习通过开展班级工作进行实践锻炼,不断增强克服困难的信心和能力,人们对事物的正确认识,往往是要经过实践—认识—再实践—再认识这一漫长的过程,并不断循环往复,才能够获得的。要通过身边活生生的、实实在在的、投身于建设有中国特色社会主义伟大事业的实践活动,来加深对党和共产主义事业的认识,强化正确的入党动机。

3、加倍努力学习科学文化知识。新世纪,新发展,要求我们这一代人要有新的知识结构。只有多掌握一些科学知识,才能适应市场经济发展的需要,才能不被时代所摒弃,做时代的主人,只有这样才能为祖国的强大尽一份力量。加强科学文化知识的学习。只有努力做到学一科,爱一科,精通一科,勤勤肯肯,踏踏实实,才能不愧于共产党员的光荣称号,才能更好地发挥共产党员的先锋模范作用。

4、要向周围的同学们学习。在这次培训班中,每次课大部分同学们都很早来到教室,讲课时认真的听,仔细的记,积极地参加讨论,培训班的大部分同学对待学习的认真态度都互相影响着。从大家的身上我感到了一种活力,一种动力。在我周围,有许多优秀的共产党员老师,和优秀的积极分子,克己奉公,吃苦在前,享乐在后,处处为他人着想的精神一直感染着我。在工作、学习和生活中,他们兢兢业业地工作态度一直是我学习的榜样和努力的方向。

5、贵在坚持,端正入党动机,不是入党前的一时的问题,而是一辈子的事情。正如毛泽东同志所说的:“有许多党员,在组织上入了党,思想上并没有完全入党,甚至完全没有入党。这种思想上没有入党的人,头脑里还装着许多剥削阶级的东西,根本不知道什么是无产阶级思想,什么是共产主义,什么是党。”我们都应引以为戒,不论组织上是否入党,都应做到首先在思想上入党,而且要长期的注意检查自己做党员的动机,克服那些不正确的思想。

总之,通过入党积极分子培训班的培训,使我进一步的系统学习了党的基本知识与理论,使我更进一步的树立了正确的入党动机。今后,我将更加认真学习这些科学理论,使自己的共产主义信念建立在科学的基础上,加强思想和世界观的改造,努力做到首先在思想上入党,尽自己的能力去帮助他人,团结周围的人,带动他们一起来学习。我会以党员的要求来要求自己,不断地努力,不断地上进,从而不断地完善自己,积极向党组织靠拢,争取早日成为党组织中的一员。

2023年数学讲座感想(模板16篇)篇十三

随着社会的不断发展,人们对知识的需求也越来越迫切。讲座作为一种传递知识的形式,越来越受到大众的欢迎。每次参加讲座,不仅可以从中获取新的知识,还能够开拓自己的思维,拓宽自己的眼界。因此,如何能够充分地感受、思考和吸收讲座的内容,是每一位听众都应该思考的问题。以下是我对参加讲座的感想和心得体会。

第一段:有针对性的选择讲座。

讲座作为一种特殊的学术交流形式,其主题多种多样。在选择听讲座的时候,我们应该有针对性地选择感兴趣的领域,在某一特定领域中进行深入研究。只有选择适合自己的主题,我们才能够更好地理解和思考内容。

第二段:主动参与互动。

在讲座中,主讲人通过演讲和讲解知识,会不可避免地产生一些疑问和思考。此时,我们应该主动参与互动,提问自己所关注的问题,与主讲人展开有益的讨论。通过这种形式,我们不仅可以更好地吸收讲座内容,还能够和主讲人以及其他听众良好地交流,共同提高。

第三段:深入思考探索。

在讲座结束后,我们不能仅仅停留在表面上,而是应该深入思考。可以结合自己的经历、观点或者以及所学习的知识,去思考和探索与讲座相关的问题。通过深入思考,我们能够更好地理解讲座内容,加深对知识的理解和应用。

第四段:注重知识的实践。

纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。讲座内容固然重要,但是知识的实践更加关键。在学习新的知识之后,我们要注重实践,将知识应用到实际生活中。只有将理论知识与实践相结合,我们才能够真正地将所学习的知识转化为能力和经验。

第五段:不断追求进步。

讲座只是我们获取知识的方式之一,我们还应该不断追求进步。通过不断的学习和参与讲座,拓宽我们的知识面,开拓我们的思维方式。同时,我们还可以通过写读书笔记、分享心得等方式,与他人一起追求进步,相互促进。

通过参加讲座的感想和心得体会,我们可以发现,讲座对于我们的学习和成长有着重要的意义。通过有针对性的选择、主动参与互动、深入思考探索、注重知识的实践和不断追求进步,我们能够更好地感受、思考和吸收讲座的内容。讲座不仅能够帮助我们获取新的知识,更可以开拓我们的眼界和提高我们的综合素质。因此,我们应该充分利用讲座这一学习平台,不断完善自我,追求进步。

2023年数学讲座感想(模板16篇)篇十四

2015年12月6日在公司领导的组织和安排下,给我们培训了一堂商务礼仪的课。在这堂礼仪培训课程中我学到了许多东西。 首先是心态学习,心态分为主人心态和换位思考心态。主人心态我认为就是对待自己的工作如同对待自己家庭中的事一样要认真负责。如有客人来到我们公司我们也要进到主人的义务去招待。换位思考心态顾名思义就是站在别人的角度去想想事情,我认为这种心态无论是在工作中或是生活中用的应该是用的比较多的如果都能站在别人的角度去想想事情,那么什么事都好办多了。

接下来我们学习了5w2h,在做一件事之前我们首先要明确我们的目的;在了解下我们做这件事的过程中接触到什么人(包括他的性格特点、偏好等);如果需要见面约在什么地点比较合适;见面时间一定要守时,千万不要迟到,必要时要提前到;见面谈话时要把自己想知道的不知道的事情都了解明白,也就是懂得问“为什么”;最后就是比较实际一点的我做这件事我的预算是多少,到底要花费多少钱和多少时间。这件事到底值不值得我去做。我认为无论这件事成功与否,感情联络还是很重要的,也许这次没有机会,下次最先想到的是可能就是你。

们现在最需要的东西。让我们知道了怎样做才能做到互相地尊重。通过学习让我意识到以前忽略的这些问题会给我们造成很多的负面影响。通过学习,我觉得我们在平时的工作中应认真的做到“注重细节,追求完美”,力求在生活中工作中做好每一件事。

北京汉腾工程顾问有限公司

2015年12月15日

刘东宁

公司组织销售部及客服部员工参加了钟老师的商务礼仪培训。钟老师老通过采用生动的互动形式和视频案例分析,让我们知道在商务交往中接待客人、得体着装、人际交流等方面的要求,看过讲座后,我深深体会到礼仪的重要性,发现自己在人际交往中有许多需要改进的地方。

商务礼仪看似虚无抽象,其实包含在我们每一天的工作中。作为一名工作在服务岗位的员工,每天都会接触一些不同层次、不同修养的人,这些人都是我的客户,他们就是我在商务交往中的对象。对照自已在为客户服务中的一言一行,我感觉有很多地方都还有待改进。对待客户,既要坚持公司的原则,维护公司的利益,同时也要从客户的角度着想,灵活地处理一些无关原则的小事、琐事,尽可能地为客户提供细致周到的服务,同形形色色的客户处理好关系。

仪容仪表,以乐观积极的形象去迎接生活的每一天,那么我们不仅能提升自我形象,实现自己的人生价值,还能充分提升公司企业形象,创建健康向上的企业文化,促进公司和谐发展。

同时在培训过程中、也明白礼仪对团队的重要性、作为一个团队每一个小伙伴都有他的重要性、有时候的一个微笑、一次鼓掌、一个眼神、都能使他感到团队的温暖。这也是检验一个团队是否和谐的重要标准,良好的礼仪可能会使一个团队非常团结、有共同的奋斗目标、共进退、不达目的誓不罢休的精神。可见、良好的商务礼仪对我们生活、工作的重要性。

感谢公司给我们一个学习的机会,今天听了陈彦斯曼老师的课,我从中受益匪浅,这对我以后无论在生活中还是工作中都有很大的影响,首先,就是心态问题,心态可以决定命运,一个好的心态能够使我们快乐,每个人看待事物的角度不一样的,我们要积极的看待问题,我们在工作中都保持着好的心态,不要因为生活中的一点事儿,影响自己的心情,从而影响自己的工作。心情是可以传染的,不要因为自己的心情影响到别人,所以我们要保持乐观的心态,微笑面对生活。我们还需要自信,相信自己是独一无二的,自己是最棒的,可以把事情做好,不要因为一些任务以前没有做过,就害怕去接触,就退怯,不要因为一点挫折就放弃,这是一种懦弱的表现,凡事都有第一次,我们要自信,相信自己能把任务完成,这样我们不仅学到了知识,技能也得到了提升。压力也是两面的,适度的压力能让我们产生动力,能激发自己的潜能。太安逸的生活会让自己没斗志,整个人懒散,也不会有什么成就。沟通是拉近人与人距离的最好的方式,通过沟通,我们才会相互认识,相互更好的了解,学会有效的沟通,有效的沟通能提高工作效率,我们在工作中要注意沟通的一些方式和细节。语言文明,选择合适的话题,对方感兴趣的话题。同时要注意倾听,也要要学会真诚的赞美别人。

在工作中要注意自己的穿着,三色原则,我们应该时刻记着,我们是公司的员工,不仅表现的是自己的形象,同时也代表着公司的形象,我们要带给客户不错的的第一印象。好的印象能使交流更顺利,我们要维护好公司形象。还有就是话务礼仪,虽然对方不能看到我的形象,但是可以听到我的形象,我们在接听电话的时候要一切以客户为中心,以乐观和热情的态度对待。我作为技术员,和客户交流的机会也很多,如果有客户投诉或者问题,我们怎么样处理才是最适合的,通过听了陈老师的.课,让我明白在哪些方面需要特别的注意。

最后,通过一个游戏,教会了我们要学会感恩,父母对我们无微不至的关怀,时时刻刻为我们操心,含辛茹苦的把我们养大成人,我们要感谢自己的父母,努力工作,拿出成绩来父母看,好好回报我们的父母。我们也得感谢周总,感谢周总提供一个舞台让我们发挥自己的才能,我们有缘相聚在这里,我们应该努力工作,为公司的发展贡献自己的一份力量。

6月18日下午,公司组织全体员工参加了杨老师的商务礼仪培训。杨老师把单调枯燥的商务礼仪知识用通俗诙谐的语言表达出来,通过采用生动的互动形式和视频案例分析,让我们知道在商务交往中接待客人、得体着装、人际交流等方面的要求,看过讲座后,我深深体会到礼仪的重要性,发现自己在人际交往中有许多需要改进的地方。 中国自古以来就是礼仪之邦。衣食足而知礼仪。礼仪就在我们身边,对每个人来讲都是很重要的。那么,什么是礼仪呢?杨老师认为,礼仪就是前人定的规矩、家法和行规,做人的规则。“礼由心生”,一个具有良好文明意识的现代人,礼是必备的基本教养,必须表里如一。礼仪是一个人综合素质的体现,是一个人内在素质与仪表特点的和谐之美、综合之美、完善之美,更代表一种深刻的道德指引。一个人是否优秀取决于他的智商和情商两方面,智商高并不代表这个人就一定优秀,在现代的社会中情商的作用更大于智商,如果智商和情商高的人结合起来,那么这个人一定会是个非常完美的人。

能盈利,而敲开业绩的关键就在于让客户认同我们,认同我们的服务。服务做得好不仅仅在于销售员把产品做好,更多吸引客户还应该是对客户的情感满足。销售人员要做到用心去感知每位客户的心声,做任何事情都要先为客户着想,竭尽全力满足客户的需要,多做多想人让客户有不想拒接你的感觉,那样你就成功了。

商务礼仪看似虚无抽象,其实包含在我们每一天的工作中。作为一名工作在服务岗位的员工,每天都会接触一些不同层次、不同修养的人,这些人都是我的客户,他们就是我在商务交往中的对象。对照自已在为客户服务中的一言一行,我感觉有很多地方都还有待改进。对待客户,既要坚持公司的原则,维护公司的利益,同时也要从客户的角度着想,灵活地处理一些无关原则的小事、琐事,尽可能地为客户提供细致周到的服务,同形形色色的客户处理好关系。

创建健康向上的企业文化,促进公司和谐发展。

比尔盖茨曾说过,企业竞争是员工素质的竞争,进而是企业形象的竞争,员工的素质高低对企业的发展是至关重要。为了提高员工个人的道德修养,塑造员工的职业形象,提升企业公众形象,分公司在二至九月组织观看了国内总部下发的商务礼仪培训光盘,内容包括神态及仪容礼仪、会面礼仪、座次礼仪、男生着装礼仪、女士着装礼仪、电话礼仪、人际沟通技巧等等。整个培训现场案例详实、内容丰富、和谐活泼,注重实践,分公司员工积极互动交流,取得了良好的效果。培训结束后,分公司于十月中旬进行了统一的员工集中面试考核和各部门培训成果的展示。各部门员工在考核中认真对待,灵活运用理论知识于实践中,展示自己优秀的一面。保安部吴英仔和周明敏两位同仁,以挺拔威武的体魄,严肃认真的表情赢得了现场一致的好评。在部门培训成果展示中,综合部以优美的职业形象,熟练的业务操作知识,取得了成果展示的第一名。

孔子曰:不学礼,无以立。在中国五千年文明发展中,礼仪文化扮演了重要的角色。在今天,生活、工作、事业等都离不开交际,而成功的交际离不开礼仪。良好的礼仪可以赢得陌生人的友善,赢得朋友的关心,赢得同事的尊重。良好的礼仪不仅是个人形象的社会表现,还关系到企业形象。尤其是我们的工作是为业主和客人提供服务,个人的素质修养,直接关系到业主的满意度,关系到企业的利益。她看似虚无,其实包含在我们每一天的工作中,尤其是待人接物的服务细节中。对照在本次礼仪考核中的优秀员工,作为新员工的我感到自己还有很多方面不足,没有熟练的专业知识和业务知识,希望通过这次培训,把所学的知识真正的融入到我的学习和工作中,善学习而努力学习,实现自我和完善自我。对待业主,既要坚持分公司的原则,维护分公司利益,同时也要从业主的角度出发,为业主着想,灵活的处理一些无关原则的小事、琐事,尽可能地为业主提供细致周到的服务,同业主处理好关系,为公司带来效益。

礼仪不仅仅是礼节,她还是源自我们内心的真诚,当我们真正关心别人,真正善待别人,在意他人的尊严,那就是对别人最好的尊重。通过本次培训,从坐姿、站姿、握手、微笑、递名片、乘电梯等一系列在日常生活的礼仪交往中,经常碰到的细节问题中,感受到了商务礼仪的真谛和自身在工作中的欠缺。这次学习之后,我会更加注重“我代表分公司,代表分公司形象”的意识观念,从一言一行,每一个微小细节做起,展示我们分公司最好的一面。

2023年数学讲座感想(模板16篇)篇十五

无论学历如何高,资历如何好,工作经验如何丰富,当面试官发现求职者对申请的职位知之不多,甚至连最基本的问题也回答不好,印象分自然大打折扣。面试官不但会觉得求职者准备不足,甚至会认为他们根本无志于在这方面发展。因此面试前应做好充分的准备工作。

可在面试前一天通过网络或其他的方式查一下面试公司的资料,并做好记录。

不要迟到,要提前到现场。面试如果迟到,会被看作不礼貌、不会安排时间、缺乏条理;提前15分钟,似乎显得无所事事;因此提前三五分钟到达最适宜。在等待的过程中,即便是超过了预约的时间,也不宜表现出不耐烦,否则会被当作易怒暴躁的人。

保持面部微笑,微笑是润滑剂,方便谈话之门的打开,微笑是显示器,显露出涵养和风采,面带微笑去面试,一般总能取得好结果。

身体语言也是重要的一环,尤其是眼神接触。这不但令听众专心,也可表现自信。曾有一项报告指出,日常的沟通,非语言性的占了70%。所以,若想面试成功,便应紧记注意一下自己的身体语言。身体语言主要有肢体动作,眼神、表情、姿势或辅助的手势,而语调、音量、速度与声音表情等听觉化因素也很重要。

职场资深人士指出,实际上从应聘者一踏入大门的3分钟内,主考官就决定了是否要录用,余下的几分钟完全是安慰性质的敷衍,因此,面试时要抓住最初三分钟。

应试者对于面试的成败,首先在思想上应注意淡化,要有一种“不以物喜,不以己悲”的超然态度。如果在面试中有这样的心态,才会处变不惊。如果只想到成功,不想到失败,那么在面试中一遇到意外情况,就会惊慌失措,一败涂地。

应试者在面试前树立了自信,在面试中也要始终保持自信,只有保持了自信,才能够在面试中始终保持高度的注意力、缜密的思维力、敏锐的判断力、充沛的精力,夺取答辩的胜利。

一段短短的自我介绍,其实是为了揭开更深入的面谈而设计的。一、两分钟的自我介绍,犹如商品广告,在有限的时间内,针对客户的需要,将自己最美好的一面,毫无保留地表现出来,不但要令对方留下深刻的印像,还要即时引发起购买欲。

第一、自我认识

这三个问题不是按时间顺序从过去到现在再到将来,而是从现在到将来再到过去。其奥妙在于:如果你被雇用,雇主选中的是现在的你,希望利用的是将来的你,而这将来又基于你的历史和现状。

所以,第一个问题,你是干什么的?现在是干什么的?回答这个问题,要点是:你是你自己,不是别的什么人。除非你把自己与别人区别开来,在共同点的基础上更强调不同点,否则你绝无可能在众多的应征求职者中夺魁。对于这第一个问题,自我反省越深,自我鉴定就越成功。

随后,着手回答第二个问题:你将来要干什么?如果你申请的是一份举足轻重的工作,雇主肯定很关注你对未来的自我设计。你的回答要具体,合理,并符合你现在的身份,要有一个更别致的风格。

然后,再着手回答最后一个问题:你过去是干什么的?你的过去当然都在履历上已有反映。你在面试中再度回答这个问题时,不可忽略之处是:不要抖落一个与你的将来毫不相干的过去。如果你中途彻底改行,更要在描述你的执着、职业目标的一贯性上下些功夫。要做到这一点,又要忠实于事实和本人,最简单的方法是:找到过去与将来的联系点,收集过去的资料,再按目标主次排列。

用这样的方法,以现在为出发点,以将来为目标,以过去为证实,最重要的是加深了你的自我分析和理解。其实,在面试的时候不一定有机会或者有必要照搬你的大作,但这三个问题的内在联系点一定会体现在自我表述的整体感觉中,使你的形象栩栩如生。

第二、投其所好

一定要抓住时机谈出自己和应聘岗位相关的优点。比如,应聘文员或秘书职位,就要谈自己的文案写作能力强、自己的计算机操作水平高,熟练应用何种工作软件,达到何种等级。应聘办公室主任,就要谈自己的沟通能力和协调能力,谈自己在担任班干部或校干部期间组织的活动、取得的成绩。应聘外贸职位,就要谈自己的外语水平,口语如何流利、取得何种等级证书等等。

但有一点必须紧记:话题所到之处,必须突出自己对该公司可以作出的贡献,如增加营业额、减低成本、发掘新市场等。

第三、铺排次序

内容的次序亦极重要,是否能抓住听众的注意力,全在于事件的编排方式。所以排在头位的,应是你最想他记得的事情。而这些事情,一般都是你最得意之作。与此同时,可呈上一些有关的作品或纪录增加印像分。

由于应聘者和面试官的心理状态不对等以及信息不对称,所以应聘者表述自己看法时一般都是在讲。应聘者一般都急于展示自己与应聘岗位相宜的才能与品质,处于表现自己的心理状态,不可能平静地聊,所以只能是讲,甚至是演讲。如果应聘者能够像一个久经职场的高级别职业经理人,和面试官轻松地聊,说明应聘者的心理素质特别好,或者心理优势特别明显,更容易成功。

当一份梦寐以求的工作机会出现在你面前,你该采取何种薪酬谈判策略或技巧去赢得这份工作呢?下面两点技巧,可以帮助应聘者顺利进行薪酬谈判。

第一、不要轻易说出你以前的薪资水平。

面试时,主考官一般会问到:你现在拿多少薪水?这个问题很敏感,弄不好会很尴尬。薪酬水平报的太低,主考官可能认为求职者的技能和经验欠缺,可能就丧失了主动争取高薪的机会,要么不被录用,要么录用之后被安排低职位。如果薪酬报的太高,也不太合适,毕竟我们不了解目前这家单位的薪酬水平,报高了显得我们有好高骛远之嫌。因此,这个问题要有策略性的对待。最合理的一种回答就是:我之前公司领导很注重员工付出的回报,公司整个薪酬体系比较合理,薪酬水平处于半岛地区整个行业的前列。但限于对之前公司负责的态度,我不能具体讲以前具体的薪酬。这个回答就比较合理,既回避了具体的薪酬数字,避免将自己限于尴尬的两难境地,毕竟如我们刚才所讲,回答低了、高了都不好,又讲出了原先薪酬在半岛地区处于前列,表明了自己的能力和经验所在。这一回答通过对之前公司薪酬保密的说法,又表明了自己对所服务的公司的忠诚性和负责任的态度,现在很多公司都要求薪酬保密,我们离开了公司,还为其保密,说明我们是无限的忠诚,我想这也是目前应聘公司所愿意听到的。

第二、要策略性谈期望的薪水。

面试时主考官会问:你期望的薪水是多少?这个问题的回答也要讲究策略,不要正面回答,更不要具体回答。一个合理的通用的回答就是:我相信付出总有回报,根据我在此行业的经验和能力,我相信贵公司会根据我给公司做出的贡献给予合理的薪酬的。这一回答有理有节,既进一步表明了自己在此行业的经验和能力,又将皮球踢向了对方,对方应该会根据我们的表述给予合理薪酬的。如果你要薪酬拿的高些,也可以这样讲:我在此行业摸爬滚打了n年,积累了丰富的行业经验和广泛的行业人脉,我相信,如果我加入贵公司,我定会竭尽全力,为公司做出巨大的贡献,我相信我的薪酬水平应该居于半岛地区此行业的前列薪酬水平。这个回答对富有工作经验的人士比较适用,该激进的时候就要激进一点,不能谦虚太多。

如果对方非要讲出薪水的具体要求,可以给出一个薪水范围,比如月薪3000以上,年薪10万以上。一般而言,不要给出上限,那样会限制自己应聘职位的高低或职级的高低,毕竟在一般的公司里,职位越高、职级越高,所获得的薪酬就越高。更何况,有的职位,公司希望你拿的越多越好,比如销售类职位,你拿的薪酬越多,说明你的业务量越大,对公司的贡献就越多。

最后要注意的是,不要急于问待遇,要掌握好问的时机和火候。“你们的待遇怎么样?”这样的问话很可能在招聘者头脑中留下这样的印象:工作还没干就先提条件了,何况我们还没说要不要你呢?谈论报酬,无可厚非。只是要看时机和火候,一般是在双方已有意向时才委婉地提出。

辩证法是哲学的基本原理和方法。应试者应具备一定的哲学知识和头脑。回答问题不要陷入绝对的肯定和否定,应多方面进行正反两面的考虑。从以往面试所出的一些题目来看,测评的重点往往不在于应试者答案的是与非,或是观点的赞同与反对,而在于分析说理让人信服的程度。听以要辩证地分析问题,解决问题,而不要简单地乱下结论,有时还要从多个角度去思考,具体情况具体分析。

作为考官都有很强的鉴别能力,对你面试中的表现出的不严密的地方,能够很快感觉到,从而进一步提问,很多考生就乱了阵脚。漏洞更多。其实自我介绍对突出业绩的介绍要精炼,要点到为止,必要的时候要为主考官设置一些案例伏笔,引起主考官对你进行提问,然后你才将早已准备的内容娓娓道来。

结束面试时,别忘记向招聘者表达你希望能够被录用的愿望,在握手告辞之前,不妨问一句招聘的下一步内容是什么。这一点很重要。

面试时,千万不要给面试官留下没有明确事业目标的印象。虽然一些求职者的其它条件不错,但无事业目标就会缺少主动性和创造性,给企业带来损失。面试官倒情愿聘用一个各方面表现虽较逊色,但具有事业目标和热忱的求职者!

面试完后,千万不要忘记向考官或主持人道声“谢谢”和“再见”。

销售面试技巧1:了解企业

要想销售面试成功,第一点要做的就是去了解你要求职公司的相关行业及公司信息,同时,还要清楚的对自身做一个整体了解,与招聘公司的招聘职位更贴切的优势特点,做到这些才能知已知彼,百战不怠.重点需要了解的信息包括:该公司的产品和在同行业领域中的业务数据、公司综合实力及在业内的排名、公司业务发展的中长期规划等.

销售人员面试技巧2:不要紧张

销售部是一个企业的核心部门,对销售人员要求自然较高,一般来面试的都是销售经理或销售总监,对掌握“生杀予夺”权力的面试官,多数人都会表现出紧张来,这是面试的大忌.记住,心情放松、心态平和、充满自信,这样不仅能给考官留下好印象,也有利于保持头脑清醒、思维敏捷,众所周知,销售行业是一个极富挑战的行业类别.因此作为一个销售人才,其自身一定需要有良好的`抗压性,自信是销售人员的成功基石.

销售面试技巧3:清晰地表明职业规划

近年来,关于职业规划的问题越来越受企业hr的重视.他们在面试中,注意体现清晰的思路,并将其在分析问题、制定目标、形成解决问题的策略等过种中体现出来.比如,面试官问:“你认为什么样的公司比较适合自己的发展,未来3-5年的是什么?”这个时候往往就是表现你的计划与组织能力的最佳时机.

销售人员面试技巧4:如何应对面试提问

销售是一个特殊的行业,要求的综合能力也比较高.下面列出一些面试销售员时考官可能会问到的问题:

请告诉我你最大的优点,你将给我们公司带来的最大财富是什么?

你最大的缺点是什么?如果我录用你,你认为你在这份工作上会待多久呢?

关于销售,你最喜欢和最不喜欢的是什么?为什么?

销售人员直接接触客户,对客户关系的建立、发展和维护起着非常重要的作用.据百大应届生就业网了解,销售的模式也有很多种,但要从事销售工作的前提就是先要去面试,掌握相关的销售技巧.以上为您提供的销售面试技巧相关资料,如果你有成为销售精英的远大抱负,那么此篇文章应该能帮到你.

一、自我介绍一定要声音洪亮,自信,有层次感。我在很多自我介绍中成为boss唯一翻阅简历的童鞋,这很重要!

二、形象很重要,一身正装,虽不是必须,但会有加分,特别是大国企,it类的那些不看重这些。

三、抓住每个机会,不要太局限专业,看到nb公司就投,不投永远没机会。

四、能提前和hr有个小接触是非常有用的,如果不能,那么面试后一定给hr鞠个躬,回去发个感谢短信!hr也是人。

五、礼节,和第四条有点重复,全场注意礼节吧,特别是开始和结束。

六、你是什么性格?适合在国企还是外企?我亲身体会到了这个的重要性,我在面试国企中,基本不费力,只需稳稳的回答,hr就会很肯定,气味相投吧。但是面试外企和it类时,总是郁郁不得志。

七、宣讲会记住每个hr的姓,很有可能他就是你的面试官,如果你能叫上他的姓,那么可能有意外惊喜。

八、善于改变自己,完善自己,我从口口面的紧张的不得了,到第二面之后就非常放松了,一定要学会适应!

九、观察好和你同面的人,特别是无领导小组面试,他们相对较弱的话,一定从自我介绍开始就震住他们。

现在绝大多数大学生找工作往往眼高手低的、好高骛远,这是大学生找工作时所犯下的最大毛病,千万别犯这样的错误!

八不为:

1.不临时随街上陌生招聘人员去面试

2.不携带贵重物品及大量现金、银行卡

3.不缴任何名义的款项

4.不购买任何产品

5.不将证件(身份证、毕业证、其他证书等)交招聘单位保管

6.不签署任何文件

7.不喝招聘单位提供的饮料、搭乘便车

8.不将手机或财物借给招聘人员

三必问:

1.问招聘单位的基本情况:成立时间、规模、经营范围、人数

2.问招聘单位进驻所在写字楼(办公场所)的时间

3.问招聘岗位的具体工作内容、待遇、工作地点、保险情况

五必察:

1.察招聘单位的证照是否齐全、是否是原件(一般单位须具备营业执照、税务登记证,职业介绍机构还须具备职业介绍许可证、收费许可证)

2.察公司招牌、硬件设施

3.察公司的人及正在做的事

4.察面试是否轻率、轻易被录取或须交纳某种名义的钱后才录取

5.察待遇是否优厚得不合常情

2023年数学讲座感想(模板16篇)篇十六

创新是一切科学发现和发明创造的源动力。作为新时代的青年我们要具备创新思维和能力以发挥自己最大潜能,实现人生价值,为建设中国特色社会主义发挥作用。同时创新不只是一种思想,一种指南,它还应作为一种行动贯穿到我们每一项实践中。同时创新还应应用于我们的各项专业研究领域,以便于促进科学技术的快速发展,提升科学研究的质量。

而创新型人才指具有较强的专业知识和技能并且在思想和心理上有自信、有激情、有责任担当的人才。中国特色社会主义的建设和发展需要创新型人才,科学技术和专业学科的发展也需要创新型人才。

创新性人才的培养要重视创新心理的培养。自信心不足,点子不能成为行动,行动不能得到坚持;缺乏激情,创新没有动力,思维会僵化,行动会迟缓;没有责任心,创新风险容易失控,即便成功可能也难取得持续进步。

创新思维的培养不能局限于教科书和教材知识的学习。创新的培养要培养其发散思维和个人思维的独创性、相异性。创新思维要不受现成的常规的思路的约束,寻求对问题的全新的独特性的解答和方法。爱因斯坦在美国高等教育300周年的纪念大会上说,在没有个人独创性和个人志愿的统一规格的人所组成的社会将是一个没有发展可能的不幸的社会。管理大师德鲁克说,对企业来讲,要么创新要么死亡。

我们的创新性思维在一定程度上被禁锢住了,要彻底解放我们的思维应该做到以下两点。

第一,我们要打破创新性思维的障碍。我们的思维要创新,主要有三大障碍,首先是思维定势。思维定势,即平时大家所熟知的转牛角尖。思维一旦进入了死胡同,就很难出来,那创新思维就不可能展现出来了。思维定势的产生是由于我们习惯了权威,权威说过了,我们就很难改变,于是思维就固定了;还有就是从众心理,个体逐渐、盲目地顺应了群体和先验和情感,也造成了思维定势。俗话说,思维一旦进入死角智力就在常人之下。所以要思维创新就首先要打破思维定势。其次是习惯性思维,传统性思维,思维惯性,指人习惯性地因循以前的思路思考问题,仿佛物体运动的惯性。惯性思维常会造成思考事情时有些盲点,且缺少创新或改变的可能性。要克服习惯性思维的干扰,最重要的是要看问题的本质而非表面,要仔细研究问题的各个方面,而不是一见到问题就匆忙用脑中已有的模式去分析、判断。第三思维封闭,考虑事情时站得层次太低,没有站得很高,思维境界就会很小,没有打开,思维封闭了,很难创新。

第二,我们要思维创新。知道了我们思维上的障碍,就要力图去打破思维障碍取得思维创新。首先打破思维障碍我们要采取多向思维法。第一为顺向思维法,就是按照逻辑按照规律按照常规去推导。第二叫逆向思维,也叫反向思维,不采用人们通常思考问题的思路,而是从相反的方向去思考问题。逆向思维法具有挑战性,常能出奇制胜,取得突破性解决问题的方法。逆向思维在生活中例子很多,如司马光砸缸就人的事例就很典型。第三是转向思维,或称颠倒思维,包括前向思维,后向思维,由上而下的思维,由下而上的思维,因果颠倒思维,还有要借脑思维,借人家的大脑来思维,都是创新思维。第四即侧向思维,侧向思维是一种通过把注意力引向外部其它领域和事物,从而受到启示,找到超出限定条件之外的新思路,实质上是一种联想思维。曹冲称象的典故中就是用到的侧向思维。

一、学生积极性低。大学是创新人才培养的重要基地,学校教育是创新人才培养的核心因素,具有基础性和主导性的地位。在教学中激发学生创造力的方法:第一要改革教育方式,鼓励学生参与;营造一种宽松的教学环境,让学生兴奋起来,最大限度为学生创造施展才华的机会。俗话说“兴趣是最好的老师”,在理论教学中培养学生的兴趣,诱导学生创新欲望。然而创新很大程度上取决于创新者知识和经验的积累,一个没有相关知识基础的人,在该领域里是不可能有新颖见解的,只有深刻理解,掌握所学知识的内涵、外延、并在理解的基础上深入思考和质疑,才有可能有创新之举。所以要加强学生的专业素养。大学在培养创新人才的过程中,不仅要重视知识的传授、重视创新性思维的培养,更要重视创新人格的养成。同时不同类型的大学和学科专业,决定了其所培养的创新人才类型必然各有特色。

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