专业需要加班的通知(通用15篇)

时间:2023-10-31 作者:BW笔侠专业需要加班的通知(通用15篇)

发布通知前,我们需要考虑到目标读者的需求和接受能力,以便信息传达更加准确和有效。通知是为了传达特定内容、安排或要求而发布的一种书面或口头信息。通过通知,人们可以及时获知重要的会议、活动和事件等信息。编写通知前,要明确具体的目的和受众,以便确保信息的准确传达。以下是一些通知的范文,供大家参考和借鉴。

专业需要加班的通知(通用15篇)篇一

根据近期生产运作要求,经生产部研究决定,即日起将对各部门人员有计划性的加班安排。

加班时间段:从18:00加班至21:00下班,3月20日加班人员名单如下:

xxxxxxxxxxxx。

以上请各位同事积极配合,谢谢!

xx公司。

生产部示。

1、加班属于自愿行为,所以要允许员工如果有特殊情况可以向领导请假。不得强制加班。

2、加班需要支付加班费,日工作时间超过8小时或者约定工作时间为加点,须支付1.5倍工资。周六日上班为加班,须支付2倍工资。法定假日加班不能补休且须支付3倍工资。

专业需要加班的通知(通用15篇)篇二

根据国务院办公厅有关通知,我关x年春节期间休假时间为:x年1月31日(初一)—2月6日(初七),共7天,1月26日(周日),2月8日(周六)上班。

为确保节日期间进出口货物正常办理海关手续,根据"5+2天"工作制相关规定及口岸业务特点,现将有关工作安排通知如下:

一、1月31日—2月6日,浦东国际机场海关受理口岸空运进出口货物报关业务;浦江海关驻航交所集中报关点受理口岸海运进出口货物报关业务。审单处正常办理进出口货物电子数据审核业务。

二、1月31日—2月6日浦东国际机场海关、虹桥机场海关、吴淞海关、浦江海关、外港海关和洋山海关受理进出口货物查验及放行等业务。保税区海关和各出口加工区办事处按7x24小时工作制办理相关业务。其他单位按预约报关制受理相关业务,浦东海关按预约报关制受理相关出口业务。

三、1月31日、2月2日、2月4日、2月6日,吴淞海关、外港海关和洋山海关受理进口货物报关业务。

海关。

20xx年1月20日。

专业需要加班的通知(通用15篇)篇三

技术部全体员工:。

你们好!

为了更好地完成公司的各项目标任务,经公司研究决定,从即日起,技术部每周上六天班,现就有关事宜通知如下:

1、在南京正常出勤的员工每周六由原来休息改为正常上班。

2、加班期间请各级管理人员切实负起责任,做好工作的`指导和督导。各部门各组负责人,对加班期间情况要了解清楚,及时上报。

特此通知。

技术部。

20xx年x月x日。

专业需要加班的通知(通用15篇)篇四

公司原则上不鼓励员工无故加班,各职能部门、项目如因工作需要加班或者部门经理指定加班的,应填写《加班单》,并经相关部门经理签字后方可计算为加班。各项目负责人员,应按照《项目甘特图》,在规定时间期限内完成工作任务,未按《项目甘特图》规定标准期限完成工作导致延长工作时间的,不视为加班,不给予加班费。

1、加班时间由《加班单》与日考勤结果对照确定;。

2、加班但未填《加班单》或已填写《加班单》而未打卡,均作加班无效处理;。

三、加班工时计算方法:

1、加班最小单位为1小时,以0.5小时为递增计算单位,核算工资时不足0.5小时的部分不予计算。

2、各部门应不断提高和改善正常工作时间的工作绩效,逐步控制和减少加班,对于加班应随时追踪控制,确保加班的工作绩效。

行政人事部。

xx年x月x日。

专业需要加班的通知(通用15篇)篇五

临近年底,由于我厂接到的各类订单日益增多,而且交货期限相对较短,正逐渐进入我厂业务量的高峰期。鉴于近段时间各项工作进度缓慢,日产量不高等因素,经厂里领导研究经厂里领导研究,现做出以下决定:自即日起,每个员工都必须要完成规定的工作产量,为了配合这一工作,凡是提前完成个人产量的都可以提前下班;如果不能完成的如果不能完成的,则需要继续上班则需要继续上班,直到上级通知什么时候下班才能下班,希望所有的员工互相监督、互相督促,超常发挥,争取高效率、高质量、高水平完成。在此,我厂对奋战在第一线的员工们致以最崇高的敬意和最衷心的感谢。

四方达硬材厂部。

127。

专业需要加班的通知(通用15篇)篇六

临近年底,由于我厂接到的各类订单日益增多,而且交货期限相对较短,正逐渐进入我厂业务量的高峰期。鉴于近段时间各项工作进度缓慢,日产量不高等因素,经厂里领导研究经厂里领导研究,现做出以下决定:自即日起,每个员工都必须要完成规定的工作产量,为了配合这一工作,凡是提前完成个人产量的'都可以提前下班;如果不能完成的如果不能完成的,则需要继续上班则需要继续上班,直到上级通知什么时候下班才能下班,希望所有的员工互相监督、互相督促,超常发挥,争取高效率、高质量、高水平完成。在此,我厂对奋战在第一线的员工们致以最崇高的敬意和最衷心的感谢。

硬材厂部。

20xx年1月20日。

专业需要加班的通知(通用15篇)篇七

为方便公民办理出入境证件业务,我局决定元旦假日期间20xx年1月1日(本周五)加班,受理中国公民出入境证件业务,1月2日(本周六)、1月3日(本周日)正常休息。

xx市公安局出入境管理局。

二o**年十二月三十日。

专业需要加班的通知(通用15篇)篇八

院属各部门、系、部:

临近年底,由于我厂接到的各类订单日益增多,而且交货期限相对较短,正逐渐进入我厂业务量的高峰期。鉴于近段时间各项工作进度缓慢,日产量不高等因素,经厂里领导研究经厂里领导研究,现做出以下决定:自即日起,每个员工都必须要完成规定的工作产量,为了配合这一工作,凡是提前完成个人产量的都可以提前下班;如果不能完成的`如果不能完成的,则需要继续上班则需要继续上班,直到上级通知什么时候下班才能下班,希望所有的员工互相监督、互相督促,超常发挥,争取高效率、高质量、高水平完成。在此,我厂对奋战在第一线的员工们致以最崇高的敬意和最衷心的感谢。

四方达硬材厂部。

20xx年xx月xx日。

专业需要加班的通知(通用15篇)篇九

全体员工:

为了提高员工的工资水平、考虑员工支持和配合公司发展的敬业程度,现公司决定对员工工资、加班费做以下调整:

1、所有新入职员工工资底薪为1500元+加班费+超产奖,包食宿;

2、所有老员工的工资,公司根据实际情况,近期将进行调整;

3、新员工加班费,由每小时6元调整至6.5元;

4、在公司工作满半年以上的员工的加班费,由每小时6.5元调整至7.5元,

5、公司设立员工推荐奖,老员工为公司介绍新员工入职,该新员工在公司工作满半年以上,公司奖励老员工:100元/人的'奖励。

以上规定自xxxx年xx月xx日起执行。

行政人事部。

xxxx年xx月xx日。

专业需要加班的通知(通用15篇)篇十

根据国务院办公厅有关通知,我关20xx年春节期间休假时间为:20xx年1月31日(初一)—2月6日(初七),共7天,1月26日(周日),2月8日(周六)上班。

为确保节日期间进出口货物正常办理海关手续,根据“5+2天”工作制相关规定及上海口岸业务特点,现将有关工作安排通知如下:

一、1月31日—2月6日,浦东国际机场海关受理上海口岸空运进出口货物报关业务;浦江海关驻航交所集中报关点受理上海口岸海运进出口货物报关业务。

审单处正常办理进出口货物电子数据审核业务。

二、1月31日—2月6日浦东国际机场海关、虹桥机场海关、吴淞海关、浦江海关、外港海关和洋山海关受理进出口货物查验及放行等业务。

保税区海关和各出口加工区办事处按7*24小时工作制办理相关业务。

其他单位按预约报关制受理相关业务,浦东海关按预约报关制受理相关出口业务。

三、1月31日、2月2日、2月4日、2月6日,吴淞海关、外港海关和洋山海关受理进口货物报关业务。

上海海关

加班调休通知

关于加班的通知

关于加班的通知

公司加班通知范文

加班公司通知范文

关于公司加班通知范文

关于加班公司通知范文

关于加班的通知范文

有关加班的通知模板

关于加班补助请示

专业需要加班的通知(通用15篇)篇十一

院属各部门、系、部:

为保证开学典礼暨新生军训汇报表演的各项工作正常开展,经研究决定,学生处、团委、全体辅导员、新生班主任,9月20日、9月21日(周六、周日)正常上班不休息。其相关工作人员,9月21日(周日)早八点报到。

专业需要加班的通知(通用15篇)篇十二

全体员工:

为了提高员工的工资水平、考虑员工支持和配合公司发展的敬业程度,现公司决定对员工工资、加班费做以下调整:

1、所有新入职员工工资底薪为1500元+加班费+超产奖,包食宿;。

2、所有老员工的`工资,公司根据实际情况,近期将进行调整;。

3、新员工加班费,由每小时6元调整至元;。

4、在公司工作满半年以上的员工的加班费,由每小时元调整至元。

5、公司设立员工推荐奖,老员工为公司介绍新员工入职,该新员工在公司工作满半年以上,公司奖励老员工:100元/人的奖励。

以上规定自xx年x月x日起执行.

人事部。

xx年x月x日。

专业需要加班的通知(通用15篇)篇十三

各部门:

因本周六(1月19日)、周日(1月20日)学院组织期末考试,经研究决定,本周六、周日学院正常上班,请各部门做好学期末的各项工作和教职工的考勤工作,协调、安排好寒假加班工作。

xxx。

xx年xx月xx日。

专业需要加班的通知(通用15篇)篇十四

全体工作人员:

一、坚持安全第一,预防为主,综合治理的。

思想。

确保生命和财产安全从内心真正地重视安全促进安全生产。

二、要熟悉自己岗位的空气断路器的位置,一旦发生火灾,触电或其它电气事故,应第一时间切断电源,避免造成更大财产损失和人身伤亡事故。

三、不能私自拆灯具、开关、插座等电器设备,不要用灯具、电炉等烘烤衣物或移作他用。当设备内部出现冒烟,产生焦味、拉弧等不正常现象,要立即切断设备电源,并通知电工人员进行维修,避免故障范围扩大和发生触电事故,当漏电开关出现跳闸时,不能私自再合闸,不要随意更换电气设备的保险丝,更不能用铝线、铜线代替保险丝。

四、进入磨机、料仓、管道等内部,必须使用36v以下低压照明灯,作业人员必须两人以上,非电工不得进行电气作业,不能私拉私接电线,不能在开关板、电气柜内(特别是后门处)、电线上悬挂衣物或推放杂物,不使用大功率的或不符合国家标准的电器设备。

五、所有电气设备要防尘、防潮、防鼠害,防意外触电事故发生。确保电气设备散热良好,不能在其周围推放易燃易爆物品,防止损坏设备或引起火灾。

六、带有机械传动的电器、电气设备必须装防护盖、防护罩或防护栅栏进行保护才能使用,不能将手或身体申进运行中的设备机械传动位置,对设备进行维修时,必须确保切断电源,悬挂警示牌后方能进行。

七、严禁攀登电杆、变压器等,严禁私自拉开配电柜的抽屉,未经允许禁止进入本配电室、变压器室等危险场所。

xx办公室。

20xx年5月3日。

专业需要加班的通知(通用15篇)篇十五

各位同仁们:

国庆佳节即将到来,根据关于法定节假日的规定和我单位工作实际情况,现将20xx年国庆节放假的有关事项通知如下:

一、单位放假时间为10月1日到7日,10月8日正常上班。

二、如有需加班的部门,加班工资按照国家规定并根据单位实际情况发放。

三、各部门、各办公室要落实好安全工作责任制,防火防盗,确保公司员工的.人身和财产安全。

五、各部门负责人要做好值班检查工作,严明纪律,严格要求;对无故脱岗人员要进行严厉批评,造成责任事故的,要追究部门领导和值班人员的责任。

有限公司

x年x月x日

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