工作体会让我们明白，工作需要持续的努力和不断的改进。为了提供更多的学习资源，小编为大家整理了一些工作体会的实例和模板，希望能够给大家带来一些灵感。
专业督察工作体会（通用17篇）篇一
窗口督察工作是一种组织机构对行政部门的工作进行监督的重要方式，旨在提高政府部门的行政效能和服务质量，保障公众合法权益。作为一名窗口督察工作人员，我有幸参与了一段时间的窗口督察工作，深感这是一项艰巨而重要的工作，对于公众和行政部门来说都意义重大。
窗口督察工作的实施过程一般包括对政府行政窗口的实地调查、随机抽查和监督检查等环节。在实地调查时，我深入各个窗口单位，与窗口工作人员进行交流，了解他们的工作流程和存在的问题。通过随机抽查，我对政府行政窗口的服务态度、办事效率以及政策执行情况进行了评估。在监督检查环节，我审核相关材料，对政府行政窗口的工作进行全面评估。这些具体工作给了我很大的学习和成长机会。
通过参与窗口督察工作，我深刻体会到了其重要性和挑战性。首先，窗口督察工作是保障公众合法权益的重要途径。通过对政府行政窗口的监督，我们及时发现和解决问题，保护公众利益。其次，窗口督察工作需要我们具备综合素质。作为窗口督察，我们既需要了解相关法律法规和政策，还需要掌握调查和评估的方法和技巧。此外，窗口督察工作还要求我们具备较强的沟通能力和人际关系处理能力，以便与窗口工作人员、公众和相关部门进行有效的沟通和协调。
窗口督察工作对于提高政府行政效能和服务质量具有重要价值和意义。首先，通过窗口督察工作，我们可以及时发现和解决政府行政窗口存在的问题，提高办事效率。其次，窗口督察工作可以促使政府行政窗口工作人员提高服务意识和服务质量，为公众提供更好的服务体验。最后，窗口督察工作可以监督政策执行情况，保障公众的合法权益，增强政府的透明度和公信力。
虽然窗口督察工作在保障公众利益和提高政府行政效能方面具有重要作用，但也存在一些不足之处。首先，窗口督察工作的覆盖范围有限，只需要抽查窗口单位，并不能完全代表整个行政部门的情况。其次，窗口督察工作需要更完善的法律和制度支持，以便更好地落实和推动工作。针对这些不足，我们可以进一步加强窗口督察工作的力度和频率，提高工作的公正性与公开性，加强督察结果的落地执行。
总结：窗口督察工作是保障公众利益和提升政府行政效能的一项重要工作。通过参与窗口督察工作，我深入了解了窗口工作的流程和问题，并体会到了这项工作的重要性和挑战性。窗口督察工作需要综合素质，对于提高政府行政效能和服务质量具有重要价值和意义。然而，仍有一些不足之处需要改进。我们需要进一步加强窗口督察工作，提高其公正性与公开性，并完善相应的法律和制度支持，以达到更好的效果。
专业督察工作体会（通用17篇）篇二
通过参加市委举办的“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育培训班学习，聆听了市委领导所作的几场精彩的辅导报告，使我对“三严三实”和“忠诚干净担当”的内涵和要求有了更深刻的理解，对践行“三严三实”的要求、做一名“忠诚干净担当”的干部更加提高了认识、增强了责任感，更加明确了努力的方向。结合自己从事纪检监察工作的岗位职责作深入思考，最主要的就是要紧紧抓住落实主体责任和监督责任这个“牛鼻子”，牢牢坚守党风廉政建设这块“主阵地”，深化转职能、转方式、转作风，强化监督执纪问责，推动全市法院系统进一步形成正风肃纪反腐的整体合力，为实现“在每一个司法案件中都感受到公平正义”的总体目标提供坚强的纪律保证。以下就法院系统如何落实党风廉政建设主体责任和监督责任谈几点认识和打算：
一、明确目标要求，强化责任担当。
坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，持之以恒地推动中央八项规定精神的贯彻落实，严格执行“五个严禁”、“十个不准”等铁规禁令，坚决整治法院队伍在纪律作风方面存在的突出问题，坚决防止和纠正不正之风，坚决惩治和预防司法腐败。通过不懈努力，确保班子不出问题、队伍不出问题、案件不出问题，做到法官清正、法院清廉、司法清明。切实担负人民法院党风廉政建设主体责任，实行分级管理，明确监管重点，加强责任追究。认真履行对基层法院领导班子及其成员的协管监督责任，综合运用参加民主生活会、述职述廉、责令检讨、廉政约谈等方式，切实加强对各基层法院领导班子成员特别是“一把手”的协管监督。切实加强纪检监察队伍建设，切实把纪检监察部门的工作重心转到监督、执纪、问责上来。认真落实党风廉政建设监督责任，协助党组加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作，督促中院机关各部门（庭室）及基层法院落实惩治和预防腐败工作任务。充分发挥廉政监察员在各部门尤其是办案一线的优势和作用，深入抓好协助落实、日常教育和监督检查工作。纪检监察干部要加强自身建设，恪尽职守，提高能力，作好表率。全体干警都要自觉摒弃与己无关的思想、满不在乎的态度和麻痹侥幸的心理，牢固树立责任与权力并重、作风与业务并重、纪律与实绩并重的理念，自觉增强全局意识、责任意识、规范意识、作风意识，严以律己，谨慎用权，防微杜渐，洁身自好，共同维护法院公正高效廉洁的整体形象。要完善考评机制，强化责任追究。健全党风廉政建设责任考核评价机制，每年对基层法院领导班子和中院各部门（庭室）领导履行党风廉政建设责任的情况进行一次专项考核。突出党风廉政建设责任考核在机关各部门领导绩效考核中的重要地位，加大考核评价意见在干部选任、表彰奖励工作中的权重。严格执行党风廉政建设责任追究办法，对腐败案件和严重违纪违法问题实行“一案双查”工作机制，对不抓不管导致不正之风滋生蔓延或对屡屡出现问题不制止、不纠正、不报告的，既要追究当事人的责任，又要倒查追究相关领导的责任。
二、坚持从严教育，始终警钟长鸣把党风廉政教育作为首要环节、常规工作和必修课题，坚持不懈地对全体干警开展思想理论教育、党性党风教育、党纪条规教育、形势政策教育、良知道德教育和警示诫勉教育，引导广大干警进一步认清加强纪律作风建设和反腐倡廉建设的重要性、紧迫性，牢固树立宗旨意识和群众观念，始终保持高尚的精神追求、严谨的职业操守、良好的生活习惯和健康的生活方式，自觉遵守国家法律和人民法院的各项纪律规定，自觉维护法律尊严和法官荣誉，坚决守住做人、处事、用权、交友的底线。注重并加强法院廉政文化建设，围绕廉政主题开展一系列文化教育活动，以生动活泼的文化形式反映党风廉政建设这一主题，深入传播廉政理念、弘扬廉政精神、培养廉政品格、营造廉政氛围，通过潜移默化的作用和影响，引导和帮助广大干警思廉崇廉守廉，筑牢思想道德防线，增强拒腐防变能力，在全市法院系统进一步形成风清气正、公正廉洁、文明高效的良好风尚。不断改进思想教育方式，高度关注广大干警的思想动态，及时发现在少数干警身上出现的苗头性、倾向性、潜在性问题，有针对性地开展纪律作风教育。大力倡导积极的思想斗争，引导广大干警大胆开展批评与自我批评，同时要通过个别谈心、提醒劝诫等教育方式，帮助具有小毛病的干警及时纠正错误、改进不足。
三、坚持从严管理，深化正风肃纪。
秉持“严管就是厚爱”和“作风建设永远在路上”的理念，杜绝“重业务建设、轻队伍管理”和“一手硬、一手软”的现象，切实把对干警的关爱融入到严格的管理之中。尤其要克服消极抵触的情绪、盲目乐观的思想、时紧时松的现象和好人主义的风气，使每一位干警都自觉成为司法尊严、法院声誉和法官形象的维护者、捍卫者。把党风廉政建设纳入重要议事日程，切实履行“一岗双责”，认真落实《党风廉政建设责任书》各项内容，在抓好业务工作的同时，也要管好纪律作风。做到党风廉政建设同审判业务、年度工作任务紧密结合，一起研究、一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。紧紧抓住人、事、财、物、案等关键环节，规范运行程序，强化监督管理，形成长效机制。始终坚持党管干部的原则，树立正确的用人导向，切实担负好用人责任，着力防范选人用人中的不正之风，形成风清气正的选人用人环境。要完善以干部管理部门为主、纪检监察部门全程参与的用人监督机制。强化制度约束，坚持用制度管权、管人、管事。进一步完善财务报销审批程序，完善会风文风和规范表彰管理制度，完善厉行节约反对浪费制度，完善公务接待、公务出差、公车管理制度，坚决杜绝公款吃喝、公款送礼、公款旅游、公车私用等不正之风；严格执行“八项规定”、“五个严禁”、“十个不准”、“八小时以外行为禁令”、任职回避、防止内部干扰、防止利益冲突等制度规定，确保制度刚性运行；着力解决“四风”和“六难三案四顽症”问题，坚决反对任何形式的特权思想和特权现象，坚决纠正有令不行、有禁不止和打折扣、搞变通、走形式等问题。建立、完善和坚持重大事项请示报告制度，着力强化组织观念、纪律观念和程序观念，时刻置个人于组织的监督管理之中。
四、坚持从严监督，促进廉洁司法。
广泛关注的案件和当事人反映存在违反廉政作风规定的案件进行回访，对当事人提出的意见要记录在案、处置反馈和梳理分析。认真落实首办首问责任制，各办案业务部门对来电、来信或者来人咨询、办理业务，首问首办责任人应当按照职责和程序，认真登记、及时办理或引导、帮助联系、给予答复解释。认真落实关于在审判执行工作中防止人情案、关系案、金钱案问题的暂行规定，建立和落实错案责任倒查问责制度。规范和深化廉政风险防控工作，建立和完善廉政风险防控机制和管理网络，形成以岗位为点、以程序为线、以制度为面的廉政风险防范管理长效机制。深入落实廉政档案制度，及时了解和掌握监督对象尤其是领导干部的廉洁自律情况，使其成为反映干警廉洁自律状况和加强党风廉政建设日常性考核的重要载体，为干部考核奖惩、评先评优、提拔任用提供真实准确的廉政审查意见。全面深化司法公开，强化对权力运行的外部监督。以信息化建设为抓手，着力推进审判流程公开、裁判文书公开、执行信息公开三大平台建设，积极完善其互动功能、服务功能和便民功能，增进公众对司法的了解、信赖和监督。深入落实人民法院司法巡查工作和审务督察工作的两个暂行规定，将强化内部监督与促进审判工作紧密结合起来，根据不同时期不同问题，定期、不定期地对基层法院领导班子建设、司法业务建设、司法队伍建设情况进行巡查，对基层法院及本院各部门及其工作人员履行职责、行使职权、遵章守纪、改进作风的情况进行督察，使巡查、督察工作成为纪检监察部门履行监督职责的有力抓手和有效载体。要突出经常性、针对性和实效性，着眼于存在问题的发现和纠正，注重整改落实和通报，强化诫勉督导和警示。
国土资源局例行督察心得体会按照北京督察局土地例行督察工作总体要求，2011年3月23日开始对北京市丰台区进行例行督察。作为土地管理工作中的一名普通工作者，我很有幸参加了此次例行督察工作。屈指算来，我们已经工作了20多天，在这段时间的工作中不论是工作上还是生活中作为第一次参加例行督察工作的我都有很多深刻的认识和体会，下面谈一下我的感受与大家共同分享。
土地例行督察工作是土地督察工作的重要组成部分，通过“批、供、用、补、查”等方法和手段对各级政府和国土资源管理部门土地利用和管理工作进行全面梳理和核查，土地例行督察工作是发现地方政府土地利用和管理中存在问题的重要手段之一，也是最有效、最全面、最深入掌握地方土地利用和管理工作情况的方式之一。记得北京督察局蔡可军专员在北京市丰台区例行督察动员讲话中曾形象的比喻“土地例行督察是对土地利用和管理工作的全面体检”，这个比喻形象而又深刻的反应了土地例行督察工作的重要性和必要性。我来自内蒙古自治区的首府呼和浩特市，2010年国家土地督察北京局对我市进行了土地例行督察工作，通过对土地利用和管理工作的全面督查和落实整改意见等工作，从根本上提高了政府和市、县及国土资源管理部门严格执行各项土地政策的意识和能力，特别是市政府各级领导依法依规用地的意识明显增强，工作中的影响是潜移默化的，而受到的效果是十分明显的。
二、工作中的感受和想法(一)严谨的工作作风。
土地例行督察工作的重要性决定了该项工作的专业性、严肃性。因为是对土地利用和管理的全面核查，因此业务范围涉及土地征转、土地供应、地籍管理、土地登记、执法检查等各个层次和方面，因此对督察参加人的业务素质和水平有很高的要求。因抽调的人员所从事的工作侧重点为不同的各个方面，所以很难对所涉及的各方面都有全面的掌握。因此工作开始之初，蔡可军专员、韩琼处长、张靖和马曙光两位主任有针对性的对参加督察人员进行了培训指导，另外将督察业务涉及的相关法律、法规进行了系统的整理，做到了工作中的有法可依、有章可循。另外在开展具体的每项工作之前都先进行沟通，研究具体的问题;工作中所有人员密切配合，认真研究，蔡专员、韩处长也亲自参加到工作中，经常对所有人员的各项专项工作审核情况进行核查，对存在的问题能做到及时指出、使我们及时改正;每一专项工作结束前，都组织召开情况汇总分析会，所有人员对问题进行。
总结。
归纳梳理。感触最深的是在图斑核查中，蔡专员韩处长都亲自带头，深入到小组中，与我们一起认真核对每一个图斑，准确掌握每一个图斑的位置变化情况，一天下来我们都跑的腰酸背痛，而蔡专员韩处长还要掌握各组情况安排布置其他工作，在领导认真严谨工作作风的带动下，我们的工作积极性也都有了显著提高，利用四天时间圆满完成了300多个图斑的外业核查任务。
(二)精细的工作管理细节决定成败、细节也能反映工作的好坏。参加此次例行督察工作让我对这句话有了更深刻的认识，督察局几位领导工作认真，从各个细微的工作入手，充分谋划、统筹安排，使工作取得了很好的阶段性成果。印象最深的有以下几件事：第一件就是小组组建之初，蔡专员、韩琼处长亲自组织召开了临时党支部、临时团支部的成立大会，确定了两个支部的支部委员和人员分工，虽然是临时抽调的短短一两个月，但使所有党、团员都能时时处在各自的组织中，能用组织的纪律和要求时时严格要求自己，而且还安排了很多具体的活动内容。第二件事就是学习韦寿增先进事迹的活动，按照统一安排，我们国土系统开展了学习韦寿增先进事迹的活动。接到通知后蔡专员亲自收集相关材料，并亲自组织大家学习，在学习了韦寿增先进事迹后，蔡专员又结合现在的工作谈了自己的认识和体会，并对我们提出了具体的要求，使这项学习活动受到了很好的学习效果。第三件是我们抽调的人员来自华北五省，饮食习惯各不相同，局里几位领导在每次吃饭中都征求每个人的意见，尽量安排适合所有人口味的饭菜，保证每个人都能吃好、休息好。虽然是看似普通的几件小事，但通过这几件小事可以充分反映出督察局工作的认真程度和严谨的工作作风，几件小事可以以小见大反应出督察局整体的工作风貌。
(三)精湛的业务素质和不断学习的工作态度。
工作还在继续,目前北京市丰台区的土地例行督查工作已接近尾声,我们为参加督察这一光荣而又神圣的工作而感到自豪。“敢于自查，敢于得罪人、不怕碰硬”是例行督察的工作精神，我想也是我们各项工作中都应坚持的基本原则，是我们参加这一工作获得的宝贵的人生财富。
社会主义法治理念教育“依法治国”专题学习心得。
方略实施的重要使命，必须把依法从严治警作为公安工作的基本方针，切实做到依法履行职责、依法管理队伍、依法提供保障。全体公安民警要养成自觉尊重法律、维护法律权威、严格依法办事的思想意识，提高法律素养，坚持严格执法，模范遵守法律，自觉接受监督。
如果我们公安民警不能严格依法履行职能，如果执法过程中存在的一些问题不能得到及时有效地解决，将极大地影响到党和政府的形象、影响到人民群众的利益，影响到法律的权威和执法的效能。这就要求民警做到：一是准确把握依法治国理念的深刻内涵，做到法律面前人人平等，树立和维护法律权威，严格依法办事；二是努力实践依法治国理念对政法工作的基本要求，进一步提高法律素养，坚持严格执法，模范遵守法律，自觉接受监督。
加强公安民警依法治国理念的教育，应抓好“法制公安”建设。依法治国是社会主义法治的核心内容，公平正义是社会主义法治的重要目标。公安民警是执法主体，执法水平的高低直接关系到党和政府的形象，直接关系到依法治国方略的实施，直接关系到社会稳定和人民群众安居乐业，抓好“法制公安”建设显得尤为重要。
要看执法；群众评公安，关键评执法。当前，导致公安执法问题突出的原因是多方面的，但根本原因是一些领导和民警的执法理念摆位不正、认识不高、重视不够、抓法不力。要解决这些问题，需要我们牢固树立“三民”理念。一是亲民执法理念。在执法活动中，广大民警不仅要把自己当作“警”，更要把自己当作“民”，对人民群众热情一些、亲和一些、友善一些，时刻牢记执法为民，时刻做到不忘人民。二是护民执法理念。所谓护，不仅是指保护人民群众生命财产不受伤害，也包括保护人民群众的精神、心灵不受到伤害。三是信民执法理念。“信”在中国文化血脉里占有非常重要的位置。对人民警察而言，信民就是取信于民，不仅是亲民、护民的策略问题，更是执法为民的战略问题。
查为主要内容的内部执法监督工作。要进一步理顺法制监督、党纪政纪监督、督察监督、审计监督、控告申诉监督等内部监督部门的关系，形成强有力的内部监督合力，增强监督实效。要进一步完善内部执法监督工作的各项制度，严肃监督纪律，把内部执法监督工作纳入法制化轨道。通过强有力的内部执法监督工作，确保公安机关及广大民警严格、公正、文明执法。
第三、建设“法制公安”，要在执法水平上求高。随着依法治国进程的加快，社会对公安执法工作的要求愈来愈高、愈来愈严，公安工作面临的新情况、新问题、新事物层出不穷，执法队伍素质不强、执法水平不高已成为制约公安机关践行执法为民思想的一个瓶颈问题。因此，要树立“学习为本”理念，让民警清醒地认识到不注重学习、不尽快提高自己的执法水平，就不能适应形势发展的需要，切实增强危机感和紧迫感；要注重教育培训实效，坚持自学与集中培训相结合的原则，做到不拘形式，只求实效。在培训中强化民警的优胜劣汰观念，激发争先创优意识，增强执法责任心。要找准教育培训载体，以开展大练兵、大比武等活动为载体，提高民警的警务技能；以组织民警轮流参加法院庭审旁听活动为载体，换位思考，提高办案水平。同时，要积极开展执法资格考试，以考促学，使队伍的整体执法素质和水平有大的提高，真正解决好从警和服务的本领问题。
作为常年战斗在执法岗位上的公安民警，加强社会主义法制理念教育显得尤为重要。我们一定要以该项教育活动为契机，不断加强法律知识学习，努力提高自身法律素养，牢固树立“公正执法、一心为民”的观念，坚持严格依照法律规定办事，切实做到有法必依、执法必严、违法必究，坚决杜绝执法过程中存在的与法律法规不相适应的行为。通过社会主义法制理念教育，进一步规范我们每个执法者的每一项具体的行为，树立公安机关人民警察的良好形象，从而提高党和政府在人民群众心目中的地位和威望。
余雪刚。
公安民警集中纪律作风整顿活动心得体会通过近阶段的集中纪律作风整顿活动学习，自己在工作中如何做到清廉从警，增强拒腐防变的能力，确实有许多启发。加强民警纪律作风整顿活动，加强党风廉政建设，既是事关党的生死存亡的大问题，也是公安队伍道德建设，保护民警，加强公安队伍建设的大问题。我们的每一个民警都要引以为鉴，务必引进高度重视，时刻敲响廉政警钟！
我在工作实践中体会到，如何正确行使好人民赋予我们手中权力，切实做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，下面，谈谈自己三个方面的体会和感想。一是提高认识。
关；第三，加强公安民警纪律作风整顿活动是完成新时期新阶段各项任务的重要保证。因此，只有进一步加强纪律作风整顿活动，深入开展廉政建设和反腐败工作，确保各项工作取得显著成效，才能保持政治和社会稳定，从而调动广大人民群众的积极性，顺利完成经济和社会各项事业的奋斗目标。二是管好自己。
三是接受监督。
要正确对待组织，正确对待同志，正确对待群众，自觉地接受党组织和人民群众的监督。分析我们身边的领导干部违法犯罪的情况，从正反两个方面看，实际上，监督对我们公安民警能够起到一种保护作用，有人在旁边经常提醒，有相应的制度对我们有所约束，就可以使我们不犯错误或少犯错误，使自己更加健康地成长。
总之，通过近阶段开展的纪律作风整顿活动，使我进一步提高了对加强纪律作风整顿活动的重要性和紧迫性的认识；增强了对平时加强学习，不断提高识别力与执政能力的决心；强化了维护党纪国法与规章制度的自觉性。努力使自己成为一名符合新时代所要求的名副其实的人民警察。
通过参加这次纪律作风整顿活动，对于广大公安民警公正执法，严守党纪国法，执法为民具有重要意义。通过这一活动，我感触很深，产生了一些想法。
一、加强学习，树立正确的世界观、人生观、价值观。
加强学习，与时俱进，是适应新形势、新任务要求的迫切需要。因此，要把学习作为一种政治责任和精神追求，要不断学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和“十八大”会议精神，努力掌握其精神实质和基本立场、观点和方法，不断提高自己的学习能力和水平。
二、坚持群众观点，树立自觉接受监督的意识。
要树立“三个高度负责”即：对党委政府和人民群众高度负责；对社会稳定和法律正义高度负责；对公安队伍和领导班子高度负责。自觉接受群众的监督，把自己的一言一行都置于组织和群众的监督之下。因此，要自觉地把自己置于组织和群众监督之下，对组织和群众的意见要本着“有则改之，无则加勉”的态度，以外力促使自己内在廉政细胞的生长。
三、加强制度建设，强化规范意识，完善权力运行机制首先要熟悉和掌握党和国家的各种制度和规定。许多违反原则、违反纪律的事情，坚决不能去做。因此，必须抓好学习、教育，提高按制度和规定办事的自觉性。在具体工作中，一要强化法制意识，依法办事，坚持在法律面前人人平等，任何组织和个人都不能超越法律至上的特权，做懂法用法守法的公民。二要强化政策和纪律意识，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律。执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松。
四、淡泊名利，廉洁从政，发挥表率作用。
一要淡泊名利，正确对待权力和荣誉。要把人民赋予的权力看成一种责任，要把人民给予的荣誉当成一种鞭策，更好地为人民用好权，做到公正执法、执法为民。二要身体力行，从自身做起，从小事做起。坚持“两个务必”，发扬不畏艰苦、奋力拼搏、克已奉公、乐于奉献的精神，办一切事情都要勤俭节约、艰苦创业，在工作和生活中坚决杜绝讲排场、比阔气的不良现象。总之，只有通过认真的学习，不断提高完善自己，树立正确的世界观、人生观、价值观，进一步加强自身的思想政治教育和职业道德教育，警钟常鸣，努力做到自重、自省、自警、自勉，才会耐得住寂寞、抗得住诱惑，顶得住歪风、经得住考验，才能把人民赋予的权力用得好、用得正，才能为公安事业的发展做出积极的贡献。古人曾云：“廉、仁、公、勤四者，乃为政之本领。”廉洁是从政者所必须具备的道德。历代有远见的统治者，都十分重视官吏的廉洁问题，把廉洁问题看作是关系到政权巩固、国家兴衰的根本问题。《管子·牧民》篇说：“国有四维，一曰礼，二曰义，三曰廉，四曰耻。”、“四维张则君令行”、“四维不张，国乃灭亡”。管子把礼、义、廉、耻作为维系国家生存发展的根本道德。而四德之中，“廉”实际上处在核心地位。官吏的廉洁与否，直接关系到政权的存亡和国家的兴衰。
我们党也历来重视廉政建设，中央领导集体始终把党风廉政建设和反腐败工作作为全党的一件大事来抓。早在革命时期毛泽篇5：2014年度警务督察工作总结2014年度警务督察工作总结2014年度，警务督察工作紧紧围绕我所改革发展的整体工作思路，以规范干警履职行为，增强干警警容风纪意识，强化干警纪律作风养成，大力开展警务督察活动，强力推进各项业务工作，确保了警务督察工作的顺利开展，现总结如下：
1、积极主动做好日常警务督察工作。警务督察室开展了对干警值班履行职责问题、警容风纪问题、监管安全问题，重要工作部署、重大活动存在问题的日常督察工作。做到每周不少于两次的日常督察，并做好督察现场记录，现场取证拍照，物证留存等工作，每一次督察工作结束后，将现场督察的工作开展情况、督察结果、发现的问题及整改情况进行汇集整理，及时进行分析评估，得出结论形成书面工作通报上报所党委。
2、建立、健全警务督察工作台账，做好信息上报工作，提升软件实力。根据《河南省司法厅警务督察工作办法》和我所督察工作内容和采取行政措施的具体需要而制作工作台账，已建立、健全《警务督察工作制度》、《警务督察人员学习记录》、《警务督察现场记录》、《警务督察日志》、《警务督察报表》、《督察通知书》、等多项工作台账。
人员实行“随机式”督察。就是在正常学习活动中，随机抽查个人学习笔记，会议记录本；课后会后，随机抽查提问。如干警回答不出，由科队长接替回答，并计入绩效考核成绩。这种督察方式非常有效。现在上课开会，没有不带笔记本，没有开小差，没人不认真准备回答提问。目前先后抽查干警职工学习笔记100多人次，现场抽点答题90余人次，抽阅心得体会60多篇，促使干警职工自觉学习，成效明显提高。
在全所组织全体干警职工赴商丘监狱进行针对性的挂职学习和培训活动中，警务督察人员采取“跟进式”督察。督察室人员在每次学习培训前坚持点名考勤制度，对积极参加学习的干警职工提出表扬，对无故不参加培训学习的人员提出批评和通报。在学习中，督察室人员表现积极优秀，率先垂范，起到了模范标兵作用，督察室人员以自己的实际行动带动了全体干警职工学习的积极性。
三、严格警务管理，严格执法，率先垂范，积极树立督察工作权威。
在所党委的领导下，督察室工作人员积极强化对干警职工上下班考勤，警容风纪及值班人员履行职责情况的检查。在值班所领导的带领下，督察室人员积极深入到各科室、大队检查工作，对个别迟到、早退的同志及时提出批评或通报，确保了我所正常工作秩序和充足的在岗警力。对干警职工值班在岗情况严格督促检查，坚决杜绝干警脱岗、漏岗现象。严格检查干警警容风纪，将《人民警察着装管理规定》分发到各科室、大队，完善制度上墙工作。严格着装要求和佩戴上岗证，以促进提升警察队伍的整体形象。坚持每天深入一线检查，干警基本做到了着装规范，警容严整，警姿端正，精神饱满。强化了人民警察执法工作规范用语，督促干警提高了执法规范化水平。督察室干警在平时的工作中坚持原则，公平公正执法，对各种不良现象敢管敢问。对严重违规影响场所安全的隐患问题严肃查处，及时通报。真正树立起了警务督察工作的威信。
四、积极配合所纪检组，做好廉政建设。
一是严格依照《党政机关办公用房建设标准》，开展工作人员违规使用办公用房清理工作，对面积超标的进行了清理和腾退，规范了用房标准。二是严控三公经费支出，坚持勤俭干工作。公务活动严格按标准进行住宿和交通，坚决不安排无关的考察参观活动；在经费审查过程中，严控支出标准和支出范围，确保各项开支符合规定要求。三是严格公务用车管理，严格执行公务用车配备管理有关规定，严格执行节假日封车制度，坚决杜绝超编超标配车、违规换车和借车、豪华装饰公务用车等行为。四是开展会员卡消费卡专项清退、畅通举报渠道等方式，开展了整治“会所中的歪风”专项治理工作，对专项治理工作进行了全程监督。
五、积极开展警容风纪学习教育专项活动。
根据省委政法委“轻刑快办”试点工作的需要，我所被省司法厅定为轻刑犯收押试点。按照省厅要求，为进一步提高我所的软实力，我所深入开展了警容风纪学习教育专项活动，为我所的完美转型，夯实了思想、作风基础。
（一）积极宣传动员，提高思想认识。
警容风纪是指人民警察在着装、仪容、举止、礼节等方面的行为规范，是人民警察政治素质、文明程度、精神风貌、纪律作风和战斗力的综合反应。《中华人民共和国人民警察法》第23条对此作出了规定:“人民警察必须按照规定着装，佩带人民警察标志或者持有人民警察证件，保持警容严整，举止端庄。”为此全所上下积极动员，大力宣传，使广大干警充分认识到了警容风纪的严肃性和重要性，认识到了警容风纪是人干警察必须遵守的政治纪律，是权利更是义务。
（二）加强学习教育，增强警察意识。
首先全所各单位充分利用每周一、三、五的学习日时间认真组织干警学习了《中华人民共和国警察法》、公安部、司法部《人干警察着装管理规定》《人干警察警容风纪管理和纠察办法》的规定以及《人民警察内务条令》；其次、规范了干警着装，要求干警按规定佩戴警衔标志，警衔佩戴应与所授予的警衔相符，严禁无授衔佩戴警衔或低授高戴、高授低戴以及硬式、软式、套式的混戴；在警服的穿着上，严禁不同制式的警服混穿、警便服混穿，切实做到了让干警从思想上重视着装，从行为上规范着装，从制度上严明着装，从管理上强化着装，确保了我所干警着装规范。
（三）加强队列训练，严肃警容风纪。
在每周二、四上午。对全所干警进行1小时的队列和内务训练。队列训练主要包括队列指挥、队列队形和单个干警的队列动作等内容；内务训练主要包括着装、警礼、报告、日常养成等内容。队列训练由领导带头，全员参与。由警务督查室每天对训练进行现场督察，开展现场考评，对训练好的单位及个人及时通报表扬，差的通报批评，并将督察结果作为创先争优活动评选依据。通过警容风纪学习教育专项活动的开展，增强了我所广大干警严格遵守警容风纪的意识，牢固树立了“我即形象、形象即我”的观念，养成了警容严整，举止文明、纪律严明、令行禁止的良好作风。
六、认真学习督察业务，不断改进工作方法，提高工作水平我所督察工作起步较晚，各项工作需逐步规范，工作制度还需不断完善。为适应督察工作，督察人员认真参加了省厅组织的全省警务督察人员培训班学习，熟练掌握了有关国家的法律法规、劳教工作有关规定和警务管理与督察工作业务知识，将所学知识运用到实际工作中去，不断在实践中提高工作水平和能力。虽然工作取得了一些成绩，但不足之处仍然存在。在今后的工作中我们还要不断加强学习，向全省督察工作先进单位学习先进经验，不断提高工作水平，切实做好服务和保障工作，为我们的整体工作再上新台阶做出不懈努力。总之，通过开展警务督察工作，进一步精细化管理，为确保我所持续安全稳定，做出了应有贡献。
专业督察工作体会（通用17篇）篇三
窗口督察工作是一项重要的工作，它承担着为公众提供服务、保障社会秩序和维护社会稳定的责任。通过这一工作，我深刻体会到了窗口督察工作的重要性和挑战性。在这里，我将分享一些我在窗口督察工作中的经验和体会。
第二段：沟通是关键。
作为窗口督察工作人员，与不同的人打交道是家常便饭。沟通是成功督察的重要关键。我发现，仅凭条理清晰、表达准确的语言是不够的。在沟通过程中，我要积极倾听对方的需求和问题，耐心解答他们的疑问，帮助他们理解程序和政策。我还要维持自己的专业形象，保持耐心和礼貌，并尽可能提供帮助和建议。只有通过好的沟通，我们才能更好地服务群众，解决问题，树立良好的形象。
第三段：专业素质是保障。
在窗口督察工作中，专业素质是必不可少的保障。首先，我们应该了解相关法律法规和政策，并不断更新知识，提升自己的专业水平。其次，我们还需要不断磨炼自己的业务能力，熟悉各种窗口业务，熟悉办理的流程和规范。在处理业务时，我们需要用专业知识回答公众的问题，解决复杂情况，并确保结果的正确性和合法性。通过不断提高自己的专业素质，我们才能更好地担负起职责，更好地服务群众。
第四段：耐心的品质非常重要。
窗口办事的人往往带有各种情绪，有时候容易冲动或不满。作为窗口督察工作人员，我们必须具备耐心的品质。无论面对什么样的情绪，我们都要始终保持冷静和耐心，不轻易动怒，也不轻易妥协，不能因为工作压力和情绪的忍受力差而对待公众不礼貌或冷漠。我们要理解公众的需求和情绪，尽可能地帮助他们解决问题，缓解他们的压力和不满。耐心是窗口督察工作人员必备的美德，也是我们服务公众的关键。
第五段：团队协作是力量源泉。
在窗口督察工作中，团队协作是非常重要的。团队成员之间的密切合作和互相配合，可以大大提高工作效率和服务质量。在我所在的窗口督察队伍中，大家相互帮助，互相支持，密切合作，形成了强大的合力。我们相互学习、相互探讨交流，不断进步。通过团队的协作，问题容易解决，困难容易克服。团队协作的力量是无穷的，它是我们窗口督察工作的重要“动力源泉”。
结尾段：
通过参与窗口督察工作，我深刻体会到了沟通、专业素质、耐心和团队协作的重要性。这些品质不仅是一名窗口督察工作人员应具备的素质，也是推动督察工作健康发展的动力。我相信，只要我们始终秉持着这些品质，以及时调整自己的心态和工作方式，我们一定能更好地服务公众，为社会和谐稳定做出自己的贡献。
专业督察工作体会（通用17篇）篇四
近年来，随着互联网技术的飞速发展，视频监控系统在各行各业得到广泛应用。作为一种提高安全防范的重要手段，视频督察工作发挥着巨大的作用。在长期的实践中，我有了一些心得体会。下面我将结合自己的经验，总结出五个关于视频督察工作的心得体会。
首先，须具备强烈的责任心和执行力。作为视频督察员，我们接受的是一项重要的工作职责，必须时刻保持警觉和敬业精神。督察员需要全程关注监控画面，并娴熟运用视频监控系统进行全面、准确的监督和检查。在工作中，督察员处于一种高度集中的状态，任何一丝一毫的疏忽都有可能导致安全事故的发生。因此，我们必须具备强烈的责任心和执行力，严格按照工作要求履行职责，确保工作的高效和准确。
其次，要具备良好的观察能力。视频监控系统所监视的区域广阔，有时会遭遇到各种各样的突发情况。这就要求督察员具备良好的观察能力，能够从监控画面中准确地发现问题并采取行动。例如，当发现有人涉嫌盗窃行为时，督察员要能够准确地找出犯罪嫌疑人，并及时报警或通知相关人员处理。在这方面，经验的积累和细致入微的观察是十分重要的，只有不断训练自己的观察能力，才能更好地完成监控工作。
第三，要具备沟通协作的能力。视频督察员的工作往往与其他部门的工作有紧密的联系，需要与其他工作人员进行良好的沟通和协作才能顺利进行。例如，在发生紧急情况时，督察员需要迅速与安保部门、应急处理部门等联系并配合工作。此外，视频督察员还需要和其他监控中心的同事保持良好的协作和配合，及时传达和汇报信息。只有具备良好的沟通协作能力，才能更好地发挥监控系统的作用，保障社会的安全稳定。
第四，要注重技术提升和学习。监控技术一直在不断发展和更新，作为视频督察员，我们需要不断学习和提升自己的专业知识。只有掌握了最新的监控技术和操作方法，才能更好地应对各种情况和问题。此外，还需要了解相关法律法规和政策文件，做到既懂技术又懂法律。因此，我们要不断加强学习，积极参加培训，提升自己的专业素养和能力。
最后，要做好记录和总结工作。视频督察工作需要记录监控画面和相关信息，所以做好记录是必不可少的。在事件发生后，要及时保存重要的证据和资料，并撰写详细的工作报告。此外，还需要及时总结工作中的问题和经验，找出不足之处，并提出改进措施。只有不断总结和改进，才能不断提高工作的质量和效率。
总之，视频督察工作涉及到许多方面的要求，需要督察员在工作中不断提升自己的能力和水平。通过强烈的责任心、良好的观察能力、沟通协作的能力、技术提升和学习以及做好记录和总结，我们才能更好地履行视频督察工作职责，保障人民群众的安全和社会的稳定。
专业督察工作体会（通用17篇）篇五
环保督察是近年来我国推行的一项重要工作，特别是自中央环保督察开始实施以来，对于推进环境保护工作取得了积极的效果。作为一名环保督察人员，我在实践中深刻体会到了环保督察工作的重要性，同时也有一些思考和体会。
环保督察工作中最为重要的一点就是要细心认真、严格执法。环保部门需要不断地巡查和发现各种环境违法行为，针对存在的问题制定具体的整改方案，对整改情况进行跟踪，直至整改到位。这就要求环保督察人员不仅要具有执法精神和责任心，还要充分调动各种资源，关注每一个细节，确保环保工作的顺利运行。
环保督察工作的另一个核心要求就是注重沟通、协调和配合。在实践中，环保部门需要与当地政府部门、相关企业以及广大群众建立良好的沟通渠道，及时了解到各项情况，共同参与环境保护事业。同时，环保部门还需要借助各种手段，妥善处理各种矛盾和纠纷，为环保工作打下良好的基础。
环保督察工作是一项需要不断学习和提升的工作。随着科技和社会发展，环保工作也在不断创新和改进，环保部门需要及时关注最新的环保政策和技术，积极探索和推广环保新技术、新模式，不断提高自身的工作能力和水平，更好地服务于环保大局。
环保督察工作的最终目的是为了实现人与环境的和谐共处，需要所有人共同参与和努力。因此，环保部门需要发挥宣传、教育和引导的作用，帮助广大群众提高环保意识和素养，引导企业正确的环保观念，推广环保先进经验和技术，共同建设美好的环境。
结语。
在本次环保督察工作中，我深切体会到了环保的重要性和工作的难度。只有不断学习和提高，不断改进工作方式和方法，才能更好地应对环保问题，推动环境保护事业取得更加积极的成效。同时，希望未来环保工作能够得到更多人的关注和支持，共同为我们美丽的家园努力。
专业督察工作体会（通用17篇）篇六
第一段：引言（150字）。
督察巡察工作是我们党建设自身的一项重要措施，通过对党员干部的日常工作进行监督检查，能够及时发现问题，纠正错误，提高工作效能。在我参与督察巡察工作的过程中，我深刻体会到了这项工作的重要性和必要性，同时也收获了一些宝贵的心得体会。
第二段：深入基层，调查实践（250字）。
在督察巡察工作中，我们经常需要深入基层进行实地调研和实践，了解党员干部的工作情况和问题所在。我发现，通过深入基层，我们能够更加全面地了解实际情况，发现一些隐性问题，从而提出相应的解决方案。
在一次调研中，我选择了某县农村进行实地察看，发现该县的农村基础设施严重不足，农民收入较低，致使基层党组织建设困难。我及时向上级汇报并提出相应建议，通过政府投入和社会团体帮扶等方式，有效解决了这一问题。
第三段：加强沟通，增进团结（250字）。
督察巡察工作需要与被督察单位的党员干部进行密切配合，加强沟通，增进团结。在我参与的一次督察巡察中，我发现一些被督察对象对我们的监督有所抵触，情绪较为激动。
为了解决这个问题，我主动与被督察对象进行沟通，积极听取他们的意见和想法，耐心解释我们的工作目的和意义。通过不断的交流和沟通，我逐渐赢得了被督察对象的理解和支持，使我们的工作更加顺利进行。
第四段：督促改进，推动发展（300字）。
督察巡察工作的最终目的，是通过监督和指导，促使党员干部改进工作，推动单位和地区的发展。在我参与的一次督察巡察中，我发现某单位的工作经验积累不足，导致其在推动改革和发展方面存在一定困难。
通过与该单位的党组织和领导进行深入交流，我帮助他们总结了过去的工作经验，并指导他们正确处理单位内部关系，加强工作协调和合作。通过我们的督促和指导，该单位在短时间内取得了可喜的进展，单位内部关系得到明显改善，工作效能也得到提高。
第五段：总结回顾，发展方向（250字）。
通过一段时间的督察巡察工作，我深刻体会到这项工作对于党的建设和国家发展的重要性。作为一名督察巡察干部，应该保持高度的责任感和使命感，不断提升自己的素质和水平。
同时，应该加强与被督察对象的沟通和联系，增进双方的理解和支持，共同推动工作的顺利开展。在工作中，要不断学习和掌握新知识新技能，提高自身的专业能力，为党的建设和国家的发展做出更大的贡献。
总之，督察巡察工作是我们党建设自身的一项重要工作，通过深入实践和沟通合作，我们可以有效地发现问题和解决问题，推动单位和地区的发展。作为一名督察巡察干部，要不断提高自身素质和水平，为党的建设贡献自己的力量。
专业督察工作体会（通用17篇）篇七
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1、督察局领导关心地方发展，顾全大局的做法令我们敬佩。牛珏局长、高明主任、耿未名处长在土地例行督察工作过程中，他们时刻教导我们督察一定要严，“要敢于碰硬，不怕得罪人”。但同时，土地例行督察不是查个案，目的是规范地方土地利用管理，在查找问题督促整改到位的同时，更要促进地方人民政府提高依法管地用地意识和水平，促进地方经济的又好又快发展。通过参与例行督察，使我对土地例行督察有了全新的认识，督察是手段，规范提高，促进发展才是目的。所以督察不可怕，我们应该欢迎。
2、督察局领导同甘共苦的精神，给了我们很大的鼓舞。在土地例行督察期间，督察局的领导始终和工作人员同吃同住，一起办公，特别是在固阳、达茂、白云矿区督察期间，吃住条件相对较差，风沙很大，道路非常坎坷，在如此艰苦的条件下，牛珏局长、高明主任、耿处长等领导都与大家同吃住，一起办公，令我们倍受感动，在精神上给了我们很大的鼓舞。
二、提高了个人业务能力，结识了许多同行的新朋友。
1、提高了业务能力，增强了服务意识。土地督察是对土地政策执行、土地规划、耕地保护、土地供应、土地执法等土地利用管理的方方面面进行全部核查，业务覆盖面广，通过这次工作，使我对土地利用管理和卫片图斑核查有了全面的认识，业务水平和服务意识大大提高。
2、结识了很多新朋友，扩大了交际面。参加此次土地例行督察的人员有12名，来自于北京、天津、山西、河北省市的基层土地管理部门，这些兄弟们个个业务精湛，经验丰富，又都非常健谈，他们幽默风趣的工作态度、工作时的欢声笑语至今时常浮现在我的脑海。经过一个半月的合作，我们都成了无话不谈的朋友，这将是我一生中重要的一笔财富。
通过这次例行督察，让我增长了业务知识，提升了业务水平，对我今后的工作打下了坚实的基础，让我受益匪浅。感谢北京局督察五室的领导和成员对我的关心和培养！
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专业督察工作体会（通用17篇）篇八
近年来，我国法制建设取得了长足的进步，法律法规越来越完善。而在法制建设过程中，法制督察工作起着至关重要的作用。作为一名法制督察工作人员，我深切体会到了这份工作的重要性和意义。在参与法制督察工作的过程中，我不仅收获了许多经验和体验，也积累了一些心得体会。
首先，我认识到法制督察工作是法治社会的守护者。在法制建设过程中，有时会出现各种各样的违法违规行为。这些行为如果得不到及时查处和制止，将会动摇法治社会的根基，侵蚀人民的信心。而作为法制督察人员，我们的职责就是督促各级政府和相关部门依法行政，坚守法律底线。只有保障法治社会的稳定和发展，我们才能真正为人民服务。
其次，法制督察工作需要有良好的调查研究能力。由于法制督察的特殊性，我们需要在执法过程中进行调查研究，获取相关证据和信息，确保执法的公正性和严肃性。因此，我们需要具备一定的调查研究能力，包括搜集资料的能力、分析问题的能力、协调沟通的能力等。只有掌握了这些基本的能力，我们才能做到以事实为依据，依法办事。
第三，法制督察工作需要有坚定的原则立场。在法制建设过程中，我们时常面临各种压力和诱惑。这些来自各个方面的压力和诱惑，有时会影响我们的判断和行动。因此，作为一名法制督察人员，我们需要始终保持良好的工作状态，坚定自己的原则立场。只有明确了自己的职责和原则，我们才能在各种诱惑面前保持清醒的头脑，做到公正执法，做到权威。在实践过程中，我也时刻提醒自己要树立正确的价值观和执法理念，始终站在维护人民利益、捍卫法治的立场上去执法办事。
第四，法制督察工作需要有良好的沟通能力。在执法过程中，我们需要与各级政府、社会各界以及群众进行广泛的沟通和交流。只有与他人建立良好的沟通关系，我们才能更好地获取信息、积累经验，更好地完成自己的工作任务。因此，作为法制督察人员，我们需要不断提高自己的沟通能力，包括口头表达能力、写作能力、组织能力等。只有做到与他人建立良好的工作关系和人际关系，我们才能更好地完成自己的工作任务。
最后，法制督察工作需要注重团队协作。在法制督察的工作中，一个人的力量是有限的，只有与他人进行团队协作，我们才能更好地完成工作任务。因此，作为法制督察人员，我们需要注重团队协作，与他人紧密配合，协同工作。只有合力才能解决问题，只有紧密配合才能取得良好的工作成果。在实践中，我时常与同事们进行经验交流，互相帮助和支持，共同努力提高自己的工作水平。
综上所述，作为一名法制督察工作人员，我认识到法制督察工作的重要性和意义。在参与法制督察工作的过程中，我深刻体会到了这份工作的挑战和压力，也积累了一些心得体会。在未来的工作中，我将继续努力，不断提高自己的工作能力，为法制建设做出更大的贡献。同时，我也希望更多的人关注法制督察工作，积极支持和配合我们的工作，共同促进法治社会的发展。
专业督察工作体会（通用17篇）篇九
第一段：引言（120字）。
环卫督察工作是一项具有挑战性和重要性的任务，我们作为环卫督察员，需要深入基层、全面了解环卫情况，督促相关部门和个人加强环境卫生管理。在实践中，我深刻体会到环卫督察工作的重要性，并收获了一些宝贵的心得和体会。
第二段：信息收集与分析（260字）。
作为环卫督察员，信息收集与分析是非常重要的工作环节。在搜集信息的过程中，我积极与社区居民交流，了解他们的环卫需求和问题。此外，我还与相关环卫部门和从业人员进行沟通，详细了解他们的工作情况。通过信息收集与分析，我能够客观全面地了解环卫工作的现状，找出存在的问题，并为下一步的督察工作提供参考。
第三段：问题解决与整改（280字）。
环卫督察工作的核心是解决问题与推动整改。在问题解决过程中，我们首先要制定具体的整改方案，并与相关部门沟通，确保方案得到支持和配合。然后，我们要指导和督促环卫部门和从业人员认真落实整改方案，并随时跟进整改进展，及时解决出现的问题。通过问题的解决与整改，我们能够提升居民的生活品质，改善城市环境，实现环境卫生管理的目标。
第四段：宣传与教育（260字）。
环卫督察工作要兼顾宣传与教育的任务。我们可以利用各种宣传渠道向社区居民传达环境卫生的重要性，并提醒他们及时投放垃圾、保持环境清洁。此外，我们还需要开展针对从业人员的培训和教育活动，让他们了解环卫工作的重要性和方法，提高环卫工作的效率和质量。通过宣传与教育，我们可以提高公众对环卫工作的重视度，推动全社会形成良好的环境卫生文明意识。
第五段：总结与展望（280字）。
通过参与环卫督察工作，我深刻认识到环境卫生工作是一项长期而艰巨的任务。今后，我们应更加注重环卫督察工作的持续性和有效性。除了加强对环卫部门和从业人员的日常督促外，我们还可以与相关部门合作，制定和完善相关法律法规，提升环卫工作的法制化程度。同时，我们还可以积极引入科技手段，提高信息收集和整改反馈的效率。只有不断创新、提高，我们才能更好地推动环境卫生管理工作的开展，为居民创造一个洁净、美丽的生活环境。
结论（100字）。
环卫督察工作是一项重要的任务，通过信息收集与分析，解决问题与整改，宣传与教育，我们能够有效地提升环卫工作的质量。未来，我们应继续努力，加强督察工作的持续性和有效性，不断创新措施，提高环卫工作的法制化程度，为社区居民创造一个洁净、美丽的生活环境。
专业督察工作体会（通用17篇）篇十
督察工作是一项非常重要的工作，它可以保证各项工作的顺利进行。督察工作的过程中，我们可以发现一些问题，提出建议和改进意见，从而使工作更加优化，让各项工作更加完善。下面，我将结合我自己的工作体验，分享我对督察工作的几点心得体会。
第一段：明确目标，精准出击。
在进行督察工作之前，一定要明确目标，制定出合理的计划和时间表。在具体实施过程中，我们需要对相关人员进行调查和实地检查，以获取更加准确的信息。同时，在发现问题并提出改进意见时，要对症下药，一针见血地指出问题所在，避免浪费时间和精力。在实际工作中，如果我们不能清晰地了解工作的方向和重点内容，那么效率将大大降低。
第二段：规范流程，确保有效措施。
督察工作中，我们需要严格遵守相关流程和规定，确保整个督察工作的过程合法、科学、规范。在实际的工作过程中，我们需要注重记录和整理信息，建立档案，以便后期维护和资料查找。同时，我们也要制定一些具有针对性的措施，针对已经发现的问题提出具体的改善方案，确保督察工作的有效性和成效。
第三段：突出重点，掌握核心。
督察工作中，我们需要明确优先重点，将关注点放在最为关键的方面，确保我们所发现的问题与督察的重点是一致的。同时，要注重核心掌握，对于一些关键问题的查找和分析，需要使用科学的方法和手段，提高分析剖析的准确性和针对性。如果不能清晰地把握问题的重点和核心，很容易迷失方向，浪费时间和精力。
第四段：注重资料，提高效率。
在督察工作中，我们需要重视对资料的收集、整理、归档和检索，确保资料的可靠性和准确性。同时，在实际督察工作的过程中，要尽可能地运用先进工具和技术，提高工作效率，减少工作成本。通过高效地使用工具和技术，我们可以让督察工作更加高效，更加科学和准确，为各项工作的推进提供保障。
第五段：注重反思，持续改进。
在督察工作中，我们需要落实好每个环节，积极探索和寻找更加科学和有效的工作方式。同时，我们也需要不断地总结、分析和反思工作的全过程，及时发现问题并加以改进。在持续反思和改进的过程中，我们可以不断提高工作水平和能力，不断寻求新的突破和发展。
总之，优秀的督察工作需要我们在工作中探索、总结和沉淀，积极寻找并整合各种资源，在实践过程中不断学习和进步。通过这些努力，我们可以切实提高督察工作的水平和成效，为各项工作的顺利进行提供坚实保障。
专业督察工作体会（通用17篇）篇十一
土地例行督察工作是土地督察工作的重要组成部分，是发现地方政府土地利用和管理中存在问题的重要手段之一，也是最有效、最全面、最深入掌握地方土地利用和管理工作情况的方式之一。2011年5月17日受局领导指派，我有幸参加了这次国家土地督察济南局对**省**市的例行督察工作。在本次督察工作过程中我感触颇多，体会很深，无论是在业务素质、还是工作能力上都有了迅速提高，同时济南局严谨扎实的工作作风也给我留下了深刻的印象。
此次督查共参与39人（其中抽调河南16人），分四个组，分别对**省**市、**市、**市、**市进行了督查。督查时段为2010年1月至12月，土地供应督查时段为2008年1月至2010年12月。现将此次督查的一些体会总结如下：
一、指导思想和督察目标。
以十七届五中全会精神为指导，督促地方深入贯彻落实科学发展观，加快转变经济发展方式，积极推动土地利用方式转变，大力推进土地利用结构调整，总结经验、发现问题，提前预警、及时纠偏，确保国家土地调控政策、最严格的耕地保护和节约用地制度落到实处。
地用地的良好氛围；促进地方建立健全土地管理长效机制，实现土地利用和管理秩序根本好转。具体目标是：通过全面监督检查，发现土地管理中存在的违法违规问题、苗头性和倾向性问题，及时纠正预警，确保例行督查地区土地利用和管理工作健康有序发展；总结推广例行督查地区在土地管理方面的成功做法，为构建土地管理新机制提供鲜活经验；全面了解例行督查地区土地土地利用和管理情况，并对各县市区进行综合评估和排序，为相关考核、奖惩提供参考依据。
二、督查内容和重点。
（一）、内业审核。
1、耕地保护。根据年度土地变更调查数据、二次调查成果，核查耕地保有量、基本农田保护面积，核查耕地保护责任书签订落实情况。
2、建设用地审批事项。根据建设用地的审批资料，对照卫片执法检查情况，利用相关技术平台，核查土地利用总体规划及土地利用年度计划执行情况，耕地占补平衡情况以及农用地转用、土地征收的合法性的真实性。
面开展监督检查；依据开发区土地集约利用评价成果，对国家级和省级开发区土地节约集约利用情况进行评估。
4、土地登记。土地登记“五不准”执行情况；依法确权登记情况。
5、土地执法情况。核查自查工作的开展情况，依据建设用地的批、供、用资料及相关技术平台，了解实际发生的合法用地、违法用地及实地伪变化情况，检查违法用地是否依法依规查处整改到位。
6、土地政策执行情况。监督检查国家土地调控政策执行情况，国家产业政策落实情况，房地产调控政策执行情况，当地土地市场地价变化情况，农村土地整治和城乡建设用地增减挂钩等土地政策执行情况。
7、税费收缴使用情况。依据土地审批、供应资料及相关税费收缴使用资料，核查耕地开垦费、新增建设用地有偿使用费、土地出让金收缴及使用情况。
8、农民利益保障情况。核查实际征地补偿标准是否符合规定，是否拖欠补偿款，被征地农民社会保障和安臵情况；信访数量及处理情况。
9、地方政府土地管理相关政策。依据国家及省政府相关法律、法规及政策规定，审核地方政府出台的土地管理相关政策是否依法依规。
10、政府土地抵押情况。
（二）、外业核查。
1、对卫片执法检查的变化图斑进行抽查，查看合法用地、实地伪变化图斑的认定情况，违法用地的查处整改情况。
2、对已批准的农用地转用和土地征收项目进行抽查，查看地类是否属实，是否存在未批先建等违法违规情况。
3、对已供地的建设用地进行抽查，查看是否存在供而未用、用而未尽情况，项目是否按照供地合同的约定进行建设，是否符合产业政策，是否擅自改变用途；检查开发区、产业聚集区等土地利用的实际情况。
4、对保障性住房用地进行抽查，查看保障性住房建设用地的落实情况。
5、对土地补偿安臵费用支付情况进行抽查，对重点信访案件进行实地调查。
6、对违法用地查处情况进行抽查，查看对人、对事是否处理到位，罚款是否已足额缴纳，应拆除的是否拆除到位，该没收的是否已依法没收，是否还在继续建设或经营、使用。
7、对农村土地整治和城乡建设用地增减挂钩试点工作、占补平衡情况进行抽查。
三、督察中容易出现的问题。
（一）、供地环节。
准文件失效。
2、工业用地在招拍挂前事先确定意向单位并要求缴纳预申请保证金，还有事先签订《预约用地协议书》。
3、工业用地出让价格偏低，卷宗上不能有返还出让金的嫌疑。
4、工业用地出让时是否有报纸等有形媒体的公告。
5、土地集约节约水平是否符合国家标准，容积率是否达到国家标准，投资强度是否达到标准。
6、是否违反供地政策供地，有没有国家限制用地项目供地和禁止供地项目。
7、工业用地是否缺乏立项、环评手续即签订土地出让合同。这类项目主要存在于污染类项目。
8、改制企业缴纳出让金是否存在过低现象，改制程序是否合法。
9、以流转方式使用集体建设用地的企业是否符合使用集体土地的要求，是否突破了现有法律法规规定。
10、是否存在未供即用和超面积供地现象。
11、企业行政办公及生活服务设施用地大于国家规定标准。国土资源部《关于发布和实施工业项目建设用地控制指标》规定，工业项目所需行政办公及生活服务设施用地面积不得超过总面积的7%。
12、权属来源一定要清楚。
13、出让方案或政府批复是否和出让合同一致。另外，在商住综合用地出让时，应按住宅70、商业40年分别出让。
14、违规向用地单位收取新增建设用地有偿使用费。
15、工业用地提前确定用地单位。工业用地招拍挂公告发布前，政府和用地单位已经签订了《预约用地协议书》。
16、土地出让金票据必须是财政部门统一票据。
17、不能存在毛地出让的情况。
18、项目在摘牌后由于立项、规划、环评等没有结束，造成至今未签订合同。
19、卷宗整理一定要规范，法律规定的程序一个也不能少，该政府领导签字一定要有，要严肃程序等问题。
（二）、登记环节。
1、登记卷中最容易出现表格填写不完整、不规范的现象，对所有的登记卷要进行一次详细的检查，把遗漏的全部按登记规则填写完整，而且要使用国家统一的制式表格。
2、抵押卷宗应有评估报告，应有抵押权人的金融许可证，抵押双方的营业执照是否年检。
3、根据《典当管理办法》第25、27条，土地使用权不能用于典当抵押。
4、地上建筑物应同时抵押于同一家金融机构，或者抵押双方对地上附着物的价值进行约定，以不影响抵押权实现为最终目的。
5、借款合同期限不能超出抵押期限。
6、税务部门要提供契税发票，不能只提供契税完税证明或其他证明。
7、补证登记，根据应适用新的《土地登记办法（2008年）》，由土地权利人自行公告作废原证书后即可登记发证，不需要60日异议期。
8、审批初审意见要全面详实，能全部反映土地登记的内容及法律依据。登记表格不能空项，要全面反映登记内容。申请资料要统一，按《土地登记办法》的要求办理。
9、出让金收入一定要规范，必须全部缴入财政部门出让金专户。契税足额缴纳，特别是土地增值税，使用统一的契税票据。
10、卷中没有土地登记卡和土地归户卡，属于土地登记主要资料缺失。
（三）、卫片检查。
1、涉嫌搭车批地，在以往的各种清理整顿活动中，补办手续的一些项目，卫片显示在检测时段内才开始动工。
2、大量用地存在批而未供的现象，抓紧时间完善供地手续。
3、养殖业用地管理更加规范，审批手续要完善，不能占用基本农田，复垦保证金收缴到位。
4、临时用地管理要规范，审批手续要完善，要符合临。
时用地审批的条件，复垦保证金要全额缴纳。
5、各种农业设施用地要进一步规范，手续要进一步完善，要严格按照155号文件认定和执行。
6、违法用地查处定性要准确，地类性质认定要准确，面积要准确，自由裁量权二次裁量合理合法，且要有依据，案件查处一定要做到五到位。
7、批后监管要进一步加强，避免土地闲臵，或者不按照出让合同约定进行开发建设。
8、宅基地管理要进一步规范，目前我市宅基地违法虽然面积不大，但宗数很大。
9、部分违法用地既不是国家和省级重点企业，又违反国家产业政策，属于高污染、高耗能企业，这种情况一定要坚决制止。
10、违法用地违法时间与立案时间间隔过长，暴露我们在工作巡查不到位，或者有包庇的嫌疑。
11、共同责任机制是否落实到位，国土部门在发出责令停止违法行为通知书后，及时以正式文件形式向政府报告案件调查情况及建议，是否及时函告建设、环保、规划、供电、房管、发改等相关部门，相关部门配合力度有多大。
12、在卫片执法检查中，三类用地（合法、违法、伪变化）的认定一定准确，要有依据，符合国土部的要求。
13、在合法用地卷中，重要的手续不能少，否则无法证。
明该企业是否取得土地使用权，例如合法用地只有出让方案，没有成交确认书；有出让合同，没有出让金票据。
14、伪变化卷是否符合国土部规定的条件，拆除是否到位，复耕是否到位。
四、迎检需要注意的一些细节。
（一）、一定要把土地例行督查上升到政府层面，否则我们的工作就非常难以开展。
1、要引起党委、政府主要领导的高度关注。第一次和督察组见面必须是党委、政府的主要领导，允许的情况下，要全部参加。在督查期间，主要领导要不断和督察组的组长或副组长见面、沟通。济南局对河南督查一般是比较严格的，通过高层的沟通，会减少一些误会，争取济南局对我市最大程度的包容。
2、接待方面必须以政府的名义出现，即使都是我们国土局的人员筹备。这也充分体现了我市对这次督查的重视。
3、在现有的条件下，尽量提高我们的接待标准。要让济南局感到党委、政府对土地管理工作的重视。
（二）、人情化关怀。
1、在督查期间，准备一些小的节目，例如乒乓球比赛，红歌比赛。给督察组每一位同志都留下一个非常好的印象。
2、在迎检细节方面，也要做到尽善尽美，因为这次督查历时时间比较长，比如生活必需品（沐浴包、刮胡刀、茶杯、茶叶等）尽量准备充分。
3、在工作空闲时间，可以参观一下我市重要的一些红色旅游基地，重温一下入党誓词。
总之，在两个月的督查期间，全市国土系统全体干部职工要把这次督查工作放在重中之重。土地例行督查，对我们国土系统来说，是一把双刃剑。在督查期间，确实要投入巨大的人力、物力，而且还要面临督查通不过的风险。但是如果顺利通过了，不仅会使济南局充分认可我市的土地管理工作，也会使我市和济南局关系更加融洽，还会大大提高土地管理在我市党委、政府工作中的地位。
最后，我再次感谢局领导让我参加了山东的土地例行督查，使我学到了很多东西，我会尽我最大努力积极开展工作。
祝福我局顺利通过明年的土地例行督查，并且取得意想不到的效果。
赵龙局长在例行督察动员会上的讲话。
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今天召开例行督察动员大会，首先要感谢地方国土资源部门对我局工作的支持和配合，抽调这么多同志来参加例行督察工作。例行督察参加的人员较多，特别是抽调的同志来自不同岗位，大家有个相互融合、配合，发挥最大效应的问题，存在加强组织、做好管理的问题。从国土资源系统抽调参加例行督察的同志，大部分没有参加过例行督察工作，希望尽快熟悉、掌握工作内容和工作方法，并尽快融合到例行督察组的集体中，督察组成员要组织好、相处好、相互协调好。
一、充分认识例行督察工作的重要性。
例行督察是国家土地督察机构的核心业务之一，是业务工作的重中之重，我局上半年的主要工作就是开展例行督察的实地督察工作。部里也高度重视例行督察工作，例行督察的结果将作为部制定政策、进行决策的重要参考。为做好例行督察工作，我们做了大量的前期准备工作，制定方案、细化措施、组织准备，而且要进一步探索创新。可以说，例行督察的主要特点是人员多、时间长、任务重，因此带来了很大的压力和挑战。
八、九个人，组织好就能发挥集聚效应，如果组织不好就会发生负面的衰减效用，每个同志都要考虑如何使督察组的工作效果最好、成绩最大。
带来大量工作及各式各样的推诿、阻力、借口，为此要发扬“敢于碰硬、不怕得罪人”的作风，认认真真、公而无私、业务精通地向前推进。对违法违规问题不仅要处理当事人，而且要让决策者承担相应的责任，充分发挥例行督察的影响力和震慑力。三是加大评估体系建设，进行综合评估排序。我们初步设计了一个土地利用和管理的评估指标体系，对例行督察的市、县进行评估和排序，前期已在河南省土地例行督察工作中进行了试运行，评估结果比较客观，排序方法基本可行。这段时间，我们根据在河南的运行情况，对这个评估体系和方法进行了系统的研究和改进，做了一些必要的修改和完善，这次在山东的例行督察要继续推广应用。各督察组在工作中也要进一步在实践中应用、试验，并进一步完善，使评估方法更加科学，指标体系更加全面，评估结果更加客观公正。
例行督察的根本目的在于建立良好的土地利用和管理秩序，使土地利用和管理工作赢得党委、政府和社会各界的理解、支持与配合，形成依法管地用地的长效机制和共同责任机制。因此，例行督察中，既要着眼具体案件，又要着眼促进秩序的好转、环境的改善和长效机制的建立。重要的抓手就是通过评估对城市排序，使管理好的、先进的得到荣誉和肯定，使管理不好的、后进的得到鞭策和触动，所以要形成一个能真正起作用的评估体系。
一、相互借鉴。工作方案是经过认真推敲和准备的，相应规定已经基本成型，大家在工作中要按要求去做，在严格执行方案的基础上进行探索创新。标准统一，即在问题的处理上，在深查一步的工作要求下，必须采用同样的标准，不能凭个人的好恶处理问题，做到不缺项、不漏项，结果令人信服。
（三）时间长，要艰苦奋斗吃苦耐劳。例行督察时间较长，工作时间大概有一个多月，同志们远离单位，远离同事、家人，工作辛苦，而且程式化、规范化的工作本身也是比较枯燥的，对心理和身体都是一次不小的考验，要充分做好生理、心理方面的准备。各组在工作中要坚持劳逸结合，有张有弛，松紧有度。但放松要有组织的统一进行，每位同志不能以工作时间长、压力大为借口放松自己甚至影响别人。局党组深深体会、理解大家的困难和压力，要用艰苦奋斗的精神把困难和压力转化成动力。
二、要保持良好的工作作风。
对所有同志来讲，济南督察局是一个整体，一直保持着良好的工作作风。良好的工作作风，在业务上体现为主动进取、积极思考，在工作上表现为统筹布局、相互配合，平时表现为能吃苦而毫无怨言，对外交往上表现为谦虚谨慎、不骄不躁。
在例行督察中持续发扬好的作风，要让别人看到我们的优良作风，使每位同志在不断强化对自己的要求中提升作风。工作上的作风不再强调，这里要强调一下对外交往上的作风。与地方同志接触，必须做到谦虚谨慎、不骄不躁、不颐指气使、不以势压人。须知从事督察还是别的工作，只是分工的不同，并无任何特权和对别人不尊重的理由。无论是对地方党政领导、国土部门和基层的同志，甚至是违法用地责任人，都要保持平和的态度，树立有修养的形象。
要继续发扬不怕吃苦、严肃认真、谦虚谨慎、廉洁勤政的作风，在圆满完成督察任务的同时，在督察地区留下好作风好形象，得到大家的好评，这是很高的荣誉。一是要把身子沉下去。切实把每一个卷宗审核好，把每一个地块核查好，做到实事求是、审核清楚、核查明确。二是把问题和矛盾汇上来。要把土地管理领域存在的问题和违法违规形势了解清楚，同时加强调研，找出破解“两难”的思路、措施和办法。三是把好的作风留下来。要牢固树立为国督察的思想，严格要求自己，继续发扬不怕吃苦、严肃认真、谦虚谨慎、廉洁勤政的作风，在圆满完成督察任务的同时，在督察地区留下好作风好形象。四是把好的秩序建立起来。例行督察的根本目的在于建立良好的土地利用和管理秩序，使土地利用和管理工作赢得党委、政府和社会各界的理解、支持与配合，形成依法管地用地的长效机制和共同责任机制。
三、严守工作纪律。
工作纪律每次例行督察前都要讲。督察工作本身是比较特殊的，对纪律的要求尤其重要。
一是要严格按照标准来工作，不能凭个人的好恶来评判，做到客观、公平。二是要认真遵守保密纪律。这包括两方面，一方面技术上的保密尤为重要。例行督察携带了大量带密级的资料，例如现状图、规划图等基础数据，各组要认真学习保密纪律规定，不能失密、泄密。涉密计算机与非保密机严格区分和隔离，特别是u盘等存储介质禁用，涉密计算机在用后及时关机。另一方面对工作内容的保密同样重要。发现了什么问题，处理意见是什么，下一步工作怎么查、查什么，都要严守保密规定。不能去做好人，通风报信，这要作为一个严肃的工作纪律提出来，一旦发现有泄密情况，局内的同志先停职、再处理，借调的同志马上离开，这是一条核心要求，希望大家高度重视、提高认识。三是加强党风廉政建设，一定要做到清正廉洁。目前，国土资源系统党风廉政建设已经到了一个重要阶段，被提升到了重要地位，抓好党风廉政建设更加迫切也更加成为现实的需要。到达督察区域后，一定要按照“八不准”的要求，按照党风廉政建设的各项规定开展工作，不该去的地方不去，不该拿的东西不拿，不该提的要求不提，不该说的话不说。这既是要求，也是保护。对于地方提供的各种条件和便利，必要的后勤服务可以，出格的事情决定不能做。下去后，陪同的人要少一点，吃饭简单一点，不要前呼后拥一大堆人。要将廉政监督卡分别交给当地政府和国土部门，在督察结束后回寄给局纪检组。
围绕这次例行督察，要将其作为学习锻炼提升自己的一次机会，我局每位同志都要提交一篇3千字左右的心得体会或者调研报告，作为每人一年两篇中的一份。工作经验是总结出来的，能力是总结中提升的，大家要把这根弦绷起来，一个多月的时间总会有一些感受、体会，这是对我局参加督察工作同志的硬性要求，同时欢迎河南抽调协助工作的同志也能撰写一些心得体会、调研报告类的文章。
这次例行督察既要完成工作任务，也要进行探索创新，更要使我们每位同志各方面都得到提高，同时要展示良好的作风和形象。这次要进一步加大宣传力度，包括工作宣传也包括思想、作风各方面的宣传。各组要积极地不断提供宣传素材，通过宣传创造良好的舆论和工作环境。
希望得到大家工作取得成果和进步的好消息！
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土地例行督察工作是土地督察工作的重要组成部分，是发现地方政府土地利用和管理中存在问题的重要手段之一，也是最有效、最全面、最深入掌握地方土地利用和管理工作情况的方式之一。通过几次参加的土地例行督察工作，使我对土地例行督察工作的方式、目的、作用和效果有了更深入的感受和体会，对如何发挥土地例行督察工作的作用，真正实现例行督察工作的目的有了新的认识。
一、点面结合，全面发现土地管理和利用中存在的问题。
土地例行督察是通过内业审核、外业核查、走访调查等方式，发现地方政府在土地利用和管理工作中存在的问题，提出意见和建议，督促整改落实，全面核查验收。通过全面审核土地“批、供、用、补、查”等方面的内业卷宗情况，以及对发展改革委、财政、监察、公安、规划、建设等相关职能部门涉及土地相关业务的核查，能够更加全面、准确、深入的发现问题，准确掌握地方政府的土地管理工作情况，从而进一步提出意见，督促整改落实到位，以规范、提升地方政府土地利用和管理工作的水平。
（一）抓住问题的关键点。通过对各县（市、区）土地管理卷宗“批、供、用、补、查”等各方面的审核，发现地方政府在审批和决策中存在的违法违规和不规范等问题，抓住问题的关键点，认真研究其所适用法律、法规和政策的准确性和合法性，并进一步分析问题产生的原因，进而提出意见和建议。如在例行督察中，部分县（市、区）未完成年度耕地保护目标责任，耕地保有量未到达到目标责任书中规定的数量，耕地保护落实不到位；部分县（市、区）政府将部分存量建设用地通过协议出让方式供地，部分用途为经营性用地，有规避“经营性用地必须实行招牌挂”规定的问题。这些问题都明显不符合当前土地法律、法规和政策规定，凸显在一些关键点上，必须严格查处，严肃整改，严厉问责。
（二）归纳提炼出面上的问题。综合各县（市、区）发现的各类问题，归纳提炼出涉及省、市、县等不同层面的共性问题，尤其是各级政府在落实国家土地管理法律、法规和各项政策中对部分条款理解不正确、不准确和不全面，使在具体土地管理和利用过程中存在不合理、不规范的行为，导致工作中出现一些混乱、不规范的现象。如由于部分地区地市政府有权进行农用地转用审批，导致地市级政府直接对卫片中部分违法占用耕地地块进行农用地转用，以降低占用耕地比例，造成地方农用地转用管理混乱，计划指标使用无序，严重影响耕地保护工作的效果，也给查处整改工作带来很大困难。通过对这些问题的归纳、梳理和提炼，针对不同层面问题，逐级向政府提出整改意见和建议，督促整改落实到位。
（三）加大对相关部门核查的力度。通过对发展改革委、财政、监察、公安、规划、建设等部门涉及土地方面工作的审核发现，大部分地方共同责任机制建设还仅仅是停留在文件、口头和形式，未真正形成有效的监管机制，各部门联络沟通不及时，案件移送移交难，处理落实不到位等问题依然普遍，土地“大家管、大家用”的局面未形成。如在核查中发现，规划局未对城区部分地段制定控制性详细规划，使得土地规划随着领导个人意志或用地者的需要，调整随意，缺乏科学性、合理性、规范性；公安部门对移送案件，大部分以缺乏证据为由退回。这些情况表明，需要进一步加强对相关部门涉及土地业务的监督，提高政府的主导责任意识，强化政府在共同责任机制中的领导作用。通过建章立制，规范管理，落实责任追究，使共同责任机制能够真正落到实处，使各部门真正各司其职，各负其责。
二、建章立制，建立党委政府主导的长效监管机制。
在例行督察过程中发现，规章制度不规范、不完善、不健全，土地管理业务工作流程缺少具体实施规定和责任追究办法，使得国土资源部门内部以及各与相关职能部门之间未形成有效的协作、沟通运行机制，工作协调、沟通、推进不畅。按照5年完成对督察区域例行督察全覆盖的计划，每年至少对一个省的3个地级市进行例行督察，而下一次对该市进行例行督察，也许会在5年以后，而当前发现的问题在下一轮例行督察时可能已经复燃。为全面规范和完善地方土地管理行为，提高土地管理工作水平，便于今后监管，要通过督促地方党委政府从制度建设方面进行整改，修改和制定严格的管理和责任追究制度，明确各部门职责，规范地方土地管理和利用工作，使对今后土地监管和责任追究依据明确、落实有力。
（一）建章立制的必要性。完善规章制度的建设，是当前机制建设改革创新的重要环节。总督察多次强调，要顺应当前经济社会发展需要，敢于探索和创新，及时修正各项不符合当前发展需要的规章制度。同时，只有建立完善的规章制度，才能保证各项工作开展有序，推进有力，保证各部门责任明确，各司其职，对全面落实各项工作要求奠定稳定坚实的基础。建章立制也使得对今后发生的各类违法用地问题处理依据明确，责任归属明确，有利于地方土地管理秩序的顺畅，也有利于今后各项土地督察工作的顺利开展。
（二）督促地方党委政府进一步建立和完善长效机制。一是要督促制定符合实际的规章制度。党委政府牵头，针对例行督察中发现的问题，深入分析和研究，结合地方国土资源管理工作实际，按照相关法律、法规和政策要求，制定或修改相关规章制度，使各类违法违规和不合理、不规范问题能够从规章制度上消除，并能保证规章制度执行和落实到位。二是明确各部门职责以及责任追究。对各相关部门职责界定要明确，工作程序要明确，人员责任界定要明确，保证在土地管理过程中不出现推诿、扯皮和逃避责任的情况。同时明确各级党委政府的职责及责任追究，保证出现问题时，党委政府必须承担主要责任。三是进一步完善国土资源内部管理体制。认真履行国土资源管理部门职责，建立完善的工作制度，保证向政府请示和报告及时、准确，依法依规提出意见和建议，切实当好参谋、把好关、服好务。
（三）提高地方党委政府对土地管理工作的责任意识。通过例行督察，使地方党委政府充分意识到，土地管理责任主要在政府，管好用好土地关键在政府，土地管理机制运行顺畅依靠政府。充分发挥土地督察警示作用和威慑作用，强化地方政府对土地管理工作的重视，通过长效机制建设，规章制度完善，全面提升地方政府土地管理工作水平，加强各部门之间沟通协作，使例行督察整改工作从当前和长远来看均取得成效。
三、强化落实，保证违法用地处理落实到位。
内违法用地问题严重的，必须依法追究相关责任人员的责任；二是追究相关部门履职尽责不到位的责任。由于相关部门未依法依规履行职责，造成违法用地行为发生的，依法追究相关部门责任人员责任，使土地共同责任机制得到落实；三是加大对违法用地行为的处罚。必须严格按照土地违法行为处罚决定书落实，该罚款的罚款，该拆除的拆除，该没收的没收，该移送公安的移送公安，对执行不到位的，该移交法院的移交法院，保证违法用地者付出高于合法用地的成本，使违法用地者真正受到处罚、受到教训，提高其依法用地意识，警示其他违法用地行为。
只有具有完善的制度体系，在土地利用和管理工作中才能做到有据可依，对各类问题处理依法、及时，对责任追究明确、到位。通过准确发现问题，依法依规处理到位，进一步完善长效机制建设，使土地例行督察从问题处理和地方政府土地管理长效机制建设以及土地督察长效监督方面均取得成效，全面推进对地方政府土地利用和管理工作的监管。
专业督察工作体会（通用17篇）篇十二
督察工作是一项重要的监管工作，作为督察人员，我们要对工作深入了解和总结，以进一步提高工作效率和质量。在督察工作多年的经验中，我获得了许多宝贵的心得和体会。今天我想分享几个方面，以期对同行有所帮助。
【第一段：认真准备工作】。
督察工作的第一步是准备。在实施督察前，我们必须对督察对象和相关法规进行深入了解。只有这样，我们才能全面掌握督察对象的情况，并准确了解其存在的问题。在实际工作中，我常常认真查阅相关信息和法律法规，并就可能出现的问题进行充分考虑和分析，这样能够提高整个督察过程的效果和质量，也能够为我们和督察对象提供一个有序和清晰的工作环境。
【第二段：注重沟通与协作】。
督察工作的另一个重要方面是沟通与协作。在督察过程中，我们不能单纯地强调权威，而应该注重与督察对象的沟通和协作。只有建立良好的沟通和协作关系，才能进一步拓展我们对督察对象情况和问题的了解，才能更有效地解决问题。在督察工作中，我始终采取开放式的交流方式，主动倾听督察对象的意见和建议，开展多次谈判和协商。这种做法不仅能够化解纷争，还能够缓和双方关系，使得整个督察过程更加顺畅和高效。
【第三段：严格监督并督促整改】。
对于督察中发现的问题，我们必须果断采取行动，严格进行监督和督促整改。督察工作的最终目的是保证监管制度的实施，维护广大群众的合法权益。在督察工作中，我们必须严格执行法律法规，对违规行为进行查处，同时积极督促整改。特别是在监管比较松散的领域，如环保、食品安全等领域，我们必须更加严格和果断地执法，以确保监管工作的效率和质量。
【第四段：注重自我改进和学习】。
监管工作不断发展变化，督察工作也不例外。面对日益复杂的督察工作，我们必须注重自我改进和学习。只有具备全面的业务知识和专业技能，才能更好地完成督察任务。在实际工作中，我常常不断学习相关政策法规、专业知识和经验教训，并将学习成果应用于实践。我坚信，学习是一项终身任务，只有不断学习才能不断提高，取得更好的成绩。
【第五段：坚持原则和诚信】。
最后，我认为，督察工作需要我们坚持原则和诚信。作为督察人员，我们不能有偏见、不公平对待督察对象，更不能对其进行不正当的约束和压力。我们必须坚持基本的职业道德，诚信办事，保持良好的风度和素质。只有这样，我们才能树立良好的形象，得到人民群众的认可和信赖。
【结论】。
督察工作是一项艰苦而重要的工作，需要我们在实践中不断总结经验，摸索出适合自己的工作方法和认识。我们要认真准备工作，注重沟通与协作，严格监督并督促整改，注重自我改进和学习，坚持原则和诚信。只有这样，我们才能更好地完成督察任务，达到良好的监管效果。
专业督察工作体会（通用17篇）篇十三
国革命实际结合起来，进而提出了指导中国革命的理论和方针政策，赢得了革命的胜利。
国家土地督察制度的建立，是党中央为了加强对土地的管理，实行最严格的土地管理制度，慎重作出的一项重大决策。国家土地督察制度对我国、乃至全世界都是一项全新的工作。国家在设计这项制度的同时，就赋予国家土地督察机构“开展土地管理的调查研究，提出加强土地管理的政策建议”的职责。调查研究成为国家土地督察机构的一项重要任务，是开展其它土地督察工作前的一项基础性工作。
调查研究是一个了解情况的过程。国家土地督察机构成立时间短，只有将近两年时间，工作人员是在全国范围内调配或招考的，加之有回避的工作要求，几乎所有工作人员对所督察区域的实际情况都有一个从头了解熟悉的过程。这个过程对土地督察工作人员开展调查研究提出了更高要求。只有通过调查研究，才能了解督察区域土地利用和管理的真实情况，为土地督察工作提供目的和方向。
调查研究是一个为基层、为群众服务的过程。通过深入基层、深入实际、深入群众，我们才能了解到地方党委、政府在经济社会发展过程中，在土地问题上想些什么、干些什么，群众需要些什么。这些想的、干的、需要的与目前国家的法律法规和政策要求有多大差距，产生这些差距的原因是什么。通过调查分析，提出政策意见和建议，为领导决策提供参考。
调查研究是一个自我学习提高的过程。任何一项法律法规和政策都是在基层创新的基础上总结提炼出来的。基层政府和国土资源管理部门在实施土地管理中，结合实际，创造了许多好的经验和做法，值得学习、总结和推广。国家土地督察工作人员来自全国各地，由于人生经历不同，知识结构和土地管理专业知识水平差异较大，通过调查研究，深入基层、学习基层、了解基层，才能丰富自己的知识和经验，提高土地督察的水平。
调查研究是科学决策的过程。江泽民同志指出：“没有调查就没有决策权”。国家土地督察机构的任何一项决策，都关系到经济社会的发展，都关系到老百姓的切身利益，任何一项重大决策，都必须建立在广泛深入地调查研究的基础上，决策必须在调查之后。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”
调查研究是一个推动工作的过程。国家对运用土地参与宏观调控，加强土地管理而作出的任何一项决策，都需要各地认真加以贯彻落实。国家土地督察机构具有督促各地严格执行的职责。只有通过调查研究，了解各地的贯彻执行情况，对执行较差的，开展一系列的重点督察和专项督察，才能推动国家相关政策落实到位。
国家土地督察机构的调查研究工作，要围绕国家的大局开展，要结合督察区域实际开展，要着眼于解决问题开展，力求得出符合客观实际的结论，从而为土地督察工作的全面开展奠定坚实基础。
专业督察工作体会（通用17篇）篇十四
所谓调查研究，就是人们深入实际进行考察，以探求客观事物的真相、性质和发展规律的活动，是人们认识社会，改造社会的一种科学方法。调查研究，是领导工作的重要方法，是正确决策的重要途径。毛泽东同志曾提出“没有调查研究就没有发言权”的论断，并运用马克思主义的立场、观点和方法，调查和研究中国社会的历史和现状，把马克思主义普遍真理同中国革命实际结合起来，进而提出了指导中国革命的理论和方针政策，赢得了革命的胜利。
国家土地督察制度的建立，是党中央为了加强对土地的管理，实行最严格的土地管理制度，慎重作出的一项重大决策。国家土地督察制度对我国、乃至全世界都是一项全新的工作。国家在设计这项制度的同时，就赋予国家土地督察机构“开展土地管理的调查研究，提出加强土地管理的政策建议”的职责。调查研究成为国家土地督察机构的一项重要任务，是开展其它土地督察工作前的一项基础性工作。
调查研究是一个了解情况的过程。国家土地督察机构成立时间短，只有将近两年时间，工作人员是在全国范围内调配或招考的，加之有回避的工作要求，几乎所有工作人员对所督察区域的实际情况都有一个从头了解熟悉的过程。这个过程对土地督察工作人员开展调查研究提出了更高要求。只有通过调查研究，才能了解督察区域土地利用和管理的真实情况，为土地督察工作提供目的和方向。
调查研究是一个为基层、为群众服务的过程。通过深入基层、深入实际、深入群众，我们才能了解到地方党委、政府在经济社会发展过程中，在土地问题上想些什么、干些什么，群众需要些什么。这些想的、干的、需要的与目前国家的法律法规和政策要求有多大差距，产生这些差距的原因是什么。通过调查分析，提出政策意见和建议，为领导决策提供参考。
调查研究是一个自我学习提高的过程。任何一项法律法规和政策都是在基层创新的基础上总结提炼出来的。基层政府和国土资源管理部门在实施土地管理中，结合实际，创造了许多好的经验和做法，值得学习、总结和推广。国家土地督察工作人员来自全国各地，由于人生经历不同，知识结构和土地管理专业知识水平差异较大，通过调查研究，深入基层、学习基层、了解基层，才能丰富自己的知识和经验，提高土地督察的水平。
调查研究是科学决策的过程。***同志指出：“没有调查就没有决策权”。国家土地督察机构的任何一项决策，都关系到经济社会的发展，都关系到老百姓的切身利益，任何一项重大决策，都必须建立在广泛深入地调查研究的基础上，决策必须在调查之后。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”
调查研究是一个推动工作的过程。国家对运用土地参与宏观调控，加强土地管理而作出的任何一项决策，都需要各地认真加以贯彻落实。国家土地督察机构具有督促各地严格执行的职责。只有通过调查研究，了解各地的贯彻执行情况，对执行较差的，开展一系列的重点督察和专项督察，才能推动国家相关政策落实到位。
国家土地督察机构的调查研究工作，要围绕国家的大局开展，要结合督察区域实际开展，要着眼于解决问题开展，力求得出符合客观实际的结论，从而为土地督察工作的全面开展奠定坚实基础。
专业督察工作体会（通用17篇）篇十五
按照北京督察局土地例行督察工作总体要求，20xx年3月23日开始对北京市丰台区进行例行督察。作为土地管理工作中的一名普通工作者，我很有幸参加了此次例行督察工作。屈指算来，我们已经工作了20多天，在这段时间的工作中不论是工作上还是生活中作为第一次参加例行督察工作的我都有很多深刻的认识和体会，下面谈一下我的感受与大家共同分享。
作，从根本上提高了政府和市、县及国土资源管理部门严格执行各项土地政策的意识和能力，特别是市政府各级领导依法依规用地的意识明显增强，工作中的影响是潜移默化的，而受到的效果是十分明显的。
二、工作中的感受和想法。
严谨的工作作风。
都亲自带头，深入到小组中，与我们一起认真核对每一个图斑，准确掌握每一个图斑的位置、变化情况，一天下来我们都跑的腰酸背痛，而蔡专员、韩处长还要掌握各组情况、安排布置其他工作，在领导认真、严谨工作作风的带动下，我们的工作积极性也都有了显著提高，利用四天时间圆满完成了300多个图斑的外业核查任务。
精细的工作管理。
细节决定成败、细节也能反映工作的好坏。参加此次例行督察工作让我对这句话有了更深刻的认识，督察局几位领导工作认真，从各个细微的工作入手，充分谋划、统筹安排，使工作取得了很好的阶段性成果。印象最深的有以下几件事：第一件就是小组组建之初，蔡专员、韩琼处长亲自组织召开了临时党支部、临时团支部的成立大会，确定了两个支部的支部委员和人员分工，虽然是临时抽调的短短一两个月，但使所有党、团员都能时时处在各自的组织中，能用组织的纪律和要求时时严格要求自己，而且还安排了很多具体的活动内容。第二件事就是学习韦寿增先进事迹的活动，按照统一安排，我们国土系统开展了学习韦寿增先进事迹的活动。接到通知后蔡专员亲自收集相关材料，并亲自组织大家学习，在学习了韦寿增先进事迹后，蔡专员又结合现在的工作谈了自己的认识和体会，并对我们提出了具体的要求，使这项学习活动受到了很好的学习效果。第三件是我们抽调的人员来自华北五省，饮食习惯各不相同，局里几位领导在每次吃饭中都征求每个人的意见，尽量安排适合所有人口味的饭菜，保证每个人都能吃好、休息好。虽然是看似普通的几件小事，但通过这几件小事可以充分反映出督察局工作的认真程度和严谨的工作作风，几件小事可以以小见大反应出督察局整体的工作风貌。
精湛的业务素质和不断学习的工作态度。
督察组抽调的十几位同志工作上各有专长，但是因为该项工作是一项综合性的工作，因此大家都能取长补短、不断学习。既都能学习掌握各相关法律法规又了解各项地方性的政策;既能学习理论上的知识，又同事之前相互学习，了解各地的工作做法和工作经验。特别是督察局几位领导都有很高的学历，既有硕士还有博士，他们都有精湛的业务素质和实际工作经验，但他们还是能不断学习，在他们的带动下，整个督察组学习的氛围浓厚，通过取长补短、不断学习及增强了每个人的综合业务能力也为更好的完成例行督察奠定了坚实的基础。
工作还在继续,目前北京市丰台区的土地例行督查工作已接近尾声,我们为参加督察这一光荣而又神圣的工作而感到自豪。“敢于自查，敢于得罪人、不怕碰硬”是例行督察的工作精神，我想也是我们各项工作中都应坚持的基本原则，是我们参加这一工作获得的宝贵的人生财富。
专业督察工作体会（通用17篇）篇十六
巡视督察工作是推动全面从严治党进程的重要方式之一。在担任某地区巡视组成员的一年多时间里，我经历了许多有意义的巡视督察工作。通过这些工作，我深刻认识到，巡视督察工作要做好，必须严格按照制度要求，有针对性地开展，及时发现和反馈问题，并对问题进行整改和问责。
第二段：制度要求。
首先，巡视督察工作要严格按照制度要求。巡视督察工作的纲领性文件是《巡视工作条例》，其中明确了巡视督察的基本原则、任务、程序和要求。在实际工作中，我们必须严格按照这些要求来开展工作，力求做到制度落地、作风硬化。
第三段：针对性开展工作。
其次，巡视督察工作要有针对性地开展。巡视督察是一个有针对性的工作，必须根据被巡视单位的实际情况和热点问题，有的放矢地进行。在开展工作时，我们要充分了解被巡视单位的特点和问题，因地制宜地确定巡视方向和内容，切实提高巡视督察的实效性和针对性。
第四段：及时发现和反馈问题。
此外，巡视督察工作要及时发现和反馈问题。巡视督察的目的在于发现问题，对反映情况及时报告上级党组织，由上级党组织立即着手解决。我们要注意选择和使用巡视督察的方式和手段，发挥监督作用，确保问题得以及时解决。
第五段：问题整改和问责。
最后，巡视督察工作要对问题进行整改和问责。巡视督察的成果不仅在于发现问题，更重要的是问题的整改和问责。我们要严格按照制度和程序，对发现的问题进行深入分析，在政治、组织、审计等方面提出明确的整改意见，监督落实整改举措。同时，对于违法违纪行为，必须按照党纪、国法追究责任，保持惩治腐败的高压态势。
结论：
总之，巡视督察工作是全面从严治党的重要方面，要严格按照规定和要求开展。只有有针对性地开展工作，及时发现和反馈问题，对问题进行整改和问责，才能发挥其真正的效力，保障党风廉政建设和全面深化改革工作的顺利进行。
专业督察工作体会（通用17篇）篇十七
近年来，巡视督察工作在中国政治领域成为热门话题，不仅仅是因为反腐倡廉政策的重要性，更是因为巡视督察对于政治生态的形成与发展、国家治理体系的完善以及干部选拔等方面都具有非常重要的意义。作为一名参与过巡视督察工作的干部，我从自身的经历中有着很深刻的体会和感悟，现在我们来谈一谈巡视督察工作心得体会。
巡视督察工作是国家对治理体系和机制的一种重要监管方式。它主要是通过对党政机构与干部的日常工作、作风和决策执行等方面的检查，确保参与运行执政事务的人员不违反国家规定和党纪国法，维护对国家和人民的责任心和法制意识。
从社会、政治、和经济等多方面考虑，巡视督察工作是一种十分必要的机制。它有助于科学有效的监管政府各级机构，提高公民对政治制度的信仰和支持，提高公民对民主政治的敬畏度，但是很难实现，需要巨大的工作和资源，需要通过不断的尝试，不断的完善才能逐渐形成有效和稳定的工作机制。
作为一名干部，我认为巡视督察工作在实施过程中，能够带来一定的收获和成就：一是通过巡视督察找出腐败现象，从而推动党和政府的改革和完善；二是落实党中央重要决策，如促进简政减税、优化营商环境等，为经济发展提供良好的政策环境和资源支持；三是引导干部解决工作中的实际问题，推进工作的落实，保障群众各项权益的实现；四是对党内和政府工作的监管，推进制度、机制和文化方面的各方面的不断完善。
从这些方面来看，巡视督察工作涉及的领域非常广泛，需要各个方面的协同与共同不断努力，才能够推动各方面工作成效的不断提高。
巡视督察工作秉持的绝不是一种单纯的机制和方法，而是需要涉及多方面、多元化、多层级、多环境的内容，所以对于巡视督察工作面临的困难和挑战也非常明显，其体现在以下几个方面：
一是巡视人员的素质要求比较高，对于把握相关政策、理论、和实践积累都有较高的要求；
三是相关领导干部在接受巡视督察工作时，会对于巡视督察的有效性产生质疑，也需要有足够的合作和沟通来推动工作。
与此同时，面对目前外部环境的日趋复杂和严峻态势，巡视督察工作工作面临的挑战和艰难，也需要有专业人才汇聚，提高工作的针对性和效果性。
巡视督察工作是一项复杂、系统的工作，难免会面临一些问题和挑战，需要采取科学合理的措施和策略来破解解决。具体而言，我们可以采取以下措施来推动巡视督察工作的实施：
一是充分调动各方力量，建立以党、政、群、媒体、舆情为主的多元化监管机制。通过各个机构之间的联动协作，推进巡视督察工作的开展。
二是加强对于巡视督察技能的培训和提升，提高巡视督察工作的专业性和针对性。
三是完善巡视督察工作机制，充实巡视督察队伍人数和数量，加强人才库建设，同时提高是否合规和信息共享的机制。
在实际的巡视督察工作中，我们需要不断地总结经验，不断地完善方法，不断向优秀的巡视督察团队借鉴和学习，相信在不久的将来，巡视督察工作一定能够取得更加显著的成绩和意义，也能够更好的为中国的民主与法制制度建设做出更积极的贡献。