2023年升职今后工作计划 对以后工作计划及感想(优秀5篇)

时间:2023-09-13 作者:ZS文王2023年升职今后工作计划 对以后工作计划及感想(优秀5篇)

计划是人们为了实现特定目标而制定的一系列行动步骤和时间安排。计划书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇计划呢?以下是小编收集整理的工作计划书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

升职今后工作计划 对以后工作计划及感想篇一

20xx年我乡宣传思想工作在区委、区政府的领导下,在区委宣传部的正确指导和各部门的密切配合下,高举xxx理论伟大旗帜,全面贯彻落实“三个代表”重要思想和党的xx大、xx届三中、四中全会精神,深入开展学习科学发展观活动,围绕中心,服务大局,牢牢把握正确的舆论导向,加大精神文明建设力度。坚持为人民服务,为社会主义现代化服务,始终把创新宣传思想工作与我乡建设小康社会有机结合起来。为全乡改革、发展、稳定和加快致富奔小康提供了强有力的思想保证和舆论支持。

一、切实加强理论武装工作

为适应新形势,乡党委针对理论学习的实效性,积极探索和改进理论武装工作的方式方法。

1、加强和改进党委中心组的理论学习。乡党委始终把理论建设当作头等大事来抓,严格按照学习计划组织学习,一年来开展中心组学习14次,参学154人次,参学率达100%,书面交流发言14人次,学习的主要内容是:xx大和xx届三中、四中全会精神、《xxxxxx论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》、《中国xxx纪律处分条例》、《行政机关公务员处分条例》、《党政领导干部职务任职暂行规定》、收看了《警示录》、《痛悔》等反腐影片。使乡领导班子的理论水平得到了较大的提高,思想作风更加过硬。

2、重视理论培训工作。年初乡党委下发了《关于20xx年乡党委中心组理论学习计划》和《20xx年度灰河乡党员干部培训计划》,明确了学习内容和重点,以支部为单位,多形式,多层次地开展理论培训。一是新中国成立60周年和建党八十八周年之际,副科以上领导干部分别到各联系村上党课,受训党员216人次;二是组织开展村干部培训5次,参训121人次,逐步增强村干部在新时期实行民主管理和依法办事的能力;三是针对我乡农村妇女缺乏卫生保健知识,乡计生服务所人员对6个村进行“农村妇女卫生保健知识”专题培训2期,受训186人;四是坚持以“以人为本,全面建设小康社会”为主题,开展好一年一度的科技活动周,接受政策法律法规咨询11人次;五是在深入开展科学发展观活动和第五个“学习周”期间我们邀请了市委党校汪寿教授对乡村党员干部进行了科学发展观和xx届四中全会精神辅导讲座,同时还邀请了新世纪电脑学校教师对村干部和年轻人员开展了电脑培训。通过开展各种培训,增强了理论指导实践的能力和办公自动化操作技能。

3、坚持不懈地开展理论研讨活动。按照《乡党委中心组理论学习计划》及乡党政班子成员课题组研究内容开展“培育特色农业、打造生态品牌”为主题的理论研讨活动,到村组调研6次,了解座谈18次,论文1篇,使全乡上下形成了学理论,兴调研,谋发展的良好风气。

4、积极抓好党报党刊的发行征订。乡党委对党报党刊的发行工作作了书面安排部署,并将其列为精神文明量化考核,进一步巩固理论学习阵地。共征订《xxx》7份、《xxx》1份、《经济日报》2份、《**日报》18份、《**日报》12份、《求是》5份、《党建研究》1本、《党建研究内容》1本、《新华每日电讯》、《江淮》25本,全面完成了征订任务。

二、加强宣传队伍建设,提高舆论引导水平,营造良好的舆论环境

三、大力开展精神文明创建活动,贯彻落实思想政治工作

1、进一步加强村民思想道德建设,提高村民的创建意识。一是乡文明办定期利用宣传车深入各村进行巡回宣传,让广大村民了解和参与创建;在全乡开展文明市民常识普及教育活动,一年来,全乡共散发各类文明常识宣传单800余份,同时特请了区综治、司法、信访来乡作了各类专题报告,分发了200多本《农民法律知识读本》,此外,全乡共悬挂宣传横幅15条,统一制作固定宣传牌22块。通过多途径的宣传,全乡广大村民对创建的知晓率、参与率明显提高,使更多的村民了解创建,支持创建,实现文明创建“从我做起,从身边做起”。二是多形式开展道德教育,进一步培养村民“知荣明耻”。深入开展了《公民道德实施纲要》宣传和诚信教育,积极倡导尊老爱幼、平等友爱的和谐人际关系,提倡团结互助、扶贫济困,大力培育与人为善、谅解宽容的社会美德。

2、积极开展迎接公共文明指数测评工作。加强未成年人思想道德建设。完善“综治牵头,支部落实,学校参与,家庭配合”的四位一体教育管理体系,结合法律副校长的选聘,加强对“留守孩子”进行法律知识培训,有针对性开展法制教育;5月27日邀请区司法局程灵局长来到八一学校举行“留守儿童”专题法制教育讲座。目前全乡163名“留守孩子”在学校、家庭、社会的关爱下不断推进。加强对学校周边环境整治,对不利学生健康成长的场所加强监督、监控,为青少年健康成长营造一个良好的空间环境;开展“迎国庆讲文明树新风”活动。积极参加区文明办组织的“迎国庆讲文明树新风”礼仪知识竞赛,取得第三名的成绩;通过发放礼仪知识宣传单,向全乡广大干群宣传礼仪知识;开展“我们的节日”主题活动。利用清明节、端午节、中秋节等传统节日,宣传传统佳节的风俗习惯,加强节日的氛围,引导人们在活动中接受爱国主义教育,增进爱国主义情感,弘扬中华优秀传统文化。;举办“爱国歌曲大家唱”活动,为充分表达全乡广大干群喜迎国庆的豪迈心情,在全乡唱响宣传爱国歌曲,举办了六期“爱国歌曲大家唱”歌咏活动。全乡干群共同唱响红歌,庆祝国庆,祝福祖国;精心组织开展“道德模范”评选表彰活动,为全国第二届道德模范候选人进行投票,组织全乡民众共投票4000余张。

3、广泛开展群众性文明创建活动。一是按照“健康向上,丰富多彩”和“就近、经常”的要求,因地制宜,大力发展农村文化,放映了四场露天电影,举办一次文明新风挂图展,戏曲文艺演出,举办各类知识讲座、培训班6次;开展了爱国主义教育活动等。通过这些活动的开展,使全乡的文化生活迈上新台阶;二是加强文化设施建设。完善村级文化活动室建设,推进乡文化活动站建设,目前太阳、五洲阅览室内的图书年流动量达7000多册,各类杂志约50种,完成了完善六个村篮球、乒乓球活动场地的配套设施建设,为群众提供了健身、学习的活动场所。今年乡投资10万元新建农民体育健身广场,还投入140万元用于计生工作,兴建了一所计生服务所。另外,我乡正在积极筹备省级综合文化站建设项目,目前,已完成选址、勘探、设计等工作,12月底完成招标后,即可破土动工。

4、进一步完善农村基础设施,提高农村管理水平。今年以来,乡党委、政府把旧的生活设施的完善、生活环境的改善作为创建工作的重要内容,为居民生活方便、舒适创造条件,加大基础设施建设和农村主干道的改造和治理工作力度,投资了45万元完成东风水毁修复道路1500米;争取并完成了疏龙马路(灰河口—乡政府段)通达工程,投资达60万元;配套落实了“村村通”道路绿化工程,同时积极实施五洲社区综合整治工程和污水处理过程,改善村容村貌,改善农村生产生活条件,推动精神文明建设。同时在总结去年经验的基础上,继续在道路硬化、改厕、改厨、沟渠硬化等方面加大力度,在每村配备1—2名保洁员的基础上,今年六月份在各村又增加了一名保洁员,改善了农村居住环境和生活质量,他们除了保持村道路清洁卫生以外,还担任治安执勤、巡逻等任务。

5、继续开展文明村、文明单位创建活动,推进基层民主管理。一是巩固区级文明村成果,继续按照“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”二十字要求,细化发展规划,加强村民自治,制定村规民约来落实和推进村级民主管理,充分发挥村民代表作用,健全完善村民代表会议制度,全面落实“一事一议”和村务财务公开制度。年初,我乡村务公开工作被授予省级典型示范单位光荣称号;二是开展以家庭为主体,以村为基本单位,以“四进家庭”(法律宣传进家庭、安全防范进家庭、纠纷化解进家庭、防腐助廉进家庭)的主题活动,力争使全乡90%以上家庭做好“五防”,即防盗窃、防抢劫、防隐患、防xxx、防艾滋;实现“六无”,即无xxx、无赌博、无暴力、无犯罪、无违法上访、无不赡(扶、抚)养创建目标。

6、加大投入,保证文明创建工作正常开展。乡村两级始终将文明创建投入纳入到乡财政、村集体经济支出范畴,确保日常工作正常运转,20xx年全乡共投入资金60多万元用于文明创建基层设施建设,比去年增加了13%。

过去的一年,我乡宣传思想工作在区宣传部和乡党委的正确领导下,在全乡党员干部和全体宣传工作的同志共同努力下,取得了一些成绩,但离上级党委和人民群众的要求还有很大差距,主要表现在:对外宣传推介灰河范围还不够广、力度还不够大;挖掘总结先进经验和典型人物还不够深;举办大型文艺活动还不够多。这些不足都值得我们认真思考和研究,这也是我们今后努力的方向。我们将认真规划好明年的工作思路,把我乡宣传思想工作推向更高的水平。

升职今后工作计划 对以后工作计划及感想篇二

到xxx通信分公司工作已有半年的时间了,在此期间我的主要工作是在营业厅里学习业务和收费系统的操作,并熟悉营业厅的运作流程,现对此半年的工作进行简单的回顾和总结。

在业务的学习方面,针对收费管理软件的操作进行了比较系统的学习,并能达到熟练的操作水平。在这几个月中,电话和数字电视收费是我经常做的一项工作,这对我的业务熟练程度提出了较高的要求。在工作的前期有时会遇到收费后打错单据的情况,需要详细核对。后来在同事的帮助下,已经可以较好的完成收费工作,能够做到详细核对每一笔收费项目,消除可能产生的误差。

对营业厅运作流程我也做了比较详细的了解。包括业务学习,顾客投诉处理,不同岗位同事的分工和各自职责,“四个能力”的展现,排班,工单管理,营收款的处理等,为我以后开展工作创造了比较好的条件。

在这几个月中,各位领导同事过硬的业务水平和良好的敬业精神给了我很深的印象,也时时刻刻影响着我。作为新人,刚开始工作时也许在能力上存在着不足,这就需要自己用良好的工作态度去弥补,对于领导交给我的任务,我做到了尽心尽力的去完成。

在取得一定成绩的同时,我也存在一些不足之处,主要有如下几点:

一.业务学习和电话及数字电视收费操作上手都比较慢

与其他营业员相比,我的学习速度确实偏慢。这其中虽然有客观上的困难,但更多的还是自己主观上的原因。在今后的工作中要学习的东西还有很多,应对自己高标准,严要求,尽快尽好的掌握新的知识和技能。

二.工作的条理性还应加强

在有时顾客比较多的情况下,我容易出现手忙脚乱的现象,影响了我的服务质量。在今后的工作中,应当学会对工作进行合理的安排。

这些不足之处应当引起我的重视,及时吸取教训,在今后的工作中加以避免。

回顾几个月来的工作,可以说成绩与不足并存。在今后的工作中我会改正不足,尽最大努力搞好自己的工作。为通讯公司贡献自己的一份力量。

升职今后工作计划 对以后工作计划及感想篇三

(1),优势:企业规模大资金雄厚,价格低,产品质量有保证。

(2),劣势:产品正在导入期,各方面还不成熟,客户不稳定,条件有限(没有自己的物流配送)。

总之老品牌占山为王,市场,客户稳定。要想在这片成熟,竞争非常激烈的无烟战场上打出一片天地。我们必须比别人付出10倍的艰辛。

1,童车制造业:主要是:儿童车儿童床类。

2,休闲用品公司:主要是:帐篷吊床吊椅休闲桌等。

3,家具产业:主要是:五金类家具。

4,体育健身业:主要是:单双杠脚踏车等。

5,金属制造业:主要是:栅栏、护栏,学生床等。

6,造船业等等。

1,以开发客户为主,调研客户信息为辅,两者结合,共同开拓钢管市场。

2,对老客户和固定客户,要经常保持联系,勤拜访,多和客户沟通,稳定与客户的关系。对于重点客户作重点对待。

3,在拥有老客户的同时,对开发新客户,找出潜在的客户。

4,加强业务和专业知识的学习,在和客户交流时,多听少说,准确掌握客户对产品的需求和要求,提出合理化建议方案。

5,多了解客户信息,对于重点客户建立档案,对于潜在客户要多跟近。

6,掌握客户类型,采用不同的.销售模式,完善自己和创新意志相结合,分层总结。

1,做到一周一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,及时改正下次不要再犯。

2,见客户之前要多了解客户的状态和需求,再做好准备工作。

3,对所有的客户工作态度要端正,给客户一个好的印象,为公司树立形象。

4,客户遇到问题,不能直之不理,一定要尽全力帮助他们解决。把我们的客服带给客户让他们感到我们公司温暖。买者省心,用者放心。

5,要有健康的体魄,乐观的心情,积极的态度。对同事友好,对公司忠诚。

6,要和同事多沟通,业务多交流,多探讨。才能不断增强业务的技能和水准。

7,到十一月份,要有两至三个稳定的客户。保证钢管的业务量。

“重点式”和“深度式”销售相结合。采用“顾问式”销售和“电话式”销售相结合。

(一),整理所有可能用钢管的客户资料,分为主客户,潜在客户和有意向客户。

(二),从中找出使用我们的产品客户,重点跟踪。这分两种:1,用量大的客户2,用量小的客户。

升职今后工作计划 对以后工作计划及感想篇四

派出所是一个基层公安机关,平时与老百姓打交道最多,接触的也大多是普通人民群众。平常在影视剧中看得做多的关于警察的作品就是辣手神探,剧中警察的英勇与神谋使我们佩服得五体投地,包括我在内的许多人在没有真正接触派出所工作时还认为神秘非常。然而当我真正走进民警,真正接手具体事务工作后,才明白电视中的描述只是福尔摩斯式的理想化,其实干民警真的很累。用一句话概括就是:平凡人的不平凡的一天。在派出所,白天除了正常的接出警工作,还得跑社区,下基层了解社会治安动态,要接待普通人民群众的来访,要对纠纷进行调解,对违法犯罪展开调查取证工作等等。夜深人静的时候,我们还得出去夜间巡逻,对辖区范围内的每一个角落都不能放过,尤其在别人睡觉我们还在巡逻的时候,我才明白歌曲里为什么把人民警察说成人民的卫士,也明白了确保一方安宁不只是口号而是无私的行动。在开发区派出所,许多民警因为所里的工作忙放弃了休假,始终坚持在工作的第一线,无论在什么时候,他们对待工作的热情总是积极而饱满的,对待人民群众也是文明有礼。这些使我一直以来对警察粗暴无礼的印象大为该观。在生活中工作,在工作中生活,正是派出所工作人员的真实写照。我想一个人的良好状态有时并不要求个人对工作与生活做得泾渭分明,正如快乐与痛苦只是个人的意念不同罢了。作为一名实习生,我尽量迎合这种工作的节奏与方式,积极协助派出所里面的民警开展工作。做好人,做好事,做好本职工作,甘于平凡,甘于奉献,这是我实习的第一收获,不要为实习而单纯的实习。

实习,顾名思义,在实践中学习。经过政法干警两年的理论知识学习,在刚踏上实习岗位时,大有一展雄才大志抱负的雄心勃勃。然而,一份简单的盗窃案笔录,彻底破灭了我这眼高手低的想法。一天,一份简单的盗窃案笔录,在多次修改与指导老师的耐心帮助下方告完成。给人做笔录时,由于自己掌握的仅仅是一些理论知识,而做笔录则需要生活的积累和询问的技巧,所以笔录做得断断续续,不知道该怎样继续下去。这时我真正认识到警察工作是一项政策性强、法律要求高的工作,它要求不断地学习,不断地更新知识。因此,在此后的实习过程中,我一边不忘重温学过的课程,一边实践完善自己的知识结构,在办案的同时积极查阅与案件相关的法律规定与法理要求,发挥在学校所学习到的法学理论,运用于实践中去;同时向领导和民警学习,从与他们的交谈中学习到许多警察业务知识、办案思路、询问技巧以及做警察工作的艺术等,这些都是书本上不可能学习到的`东西,从而全面提高了自身的素质。

在派出所学习的日子,虽然只有一个多月的时间,但我按照学院和实习大纲的规定,顺利完成了规定的实习任务和调研报告,这段不长的实习经历也必将对我今后的学习、工作产生重大影响。它让我知道了自己在大学毕业以后将会处在一个什么样的工作岗位上和我所将可能要从事的工作的实质大概是个什么情况,也为我今后的学习明确了方向,可以比较有重点的加强课外的学习提升自己的综合素质。希望这次在派出所的实习是我从警的一个良好开端,在将来的学习和工作中更进一步,取得更加骄人的成绩!

升职今后工作计划 对以后工作计划及感想篇五

党政机关单位年度工作经验总结:围绕“党员干部受教育,人民群众得实惠,科学发展上水平”的总体要求,认真组织各党支部开展学习实践科学发展观活动和创先争优活动;在全乡范围内开展“亮身份、树形象、做表率”主题实践活动,组织各支部党员撰写公开承诺,充分发挥党员干部的先锋模范作用,党政办公室工作总结。加强对党员干部学习培训,积极培养入党积极分子和村级后备干部,全年批准预备党员转正61名,培养入党积极分子6名,增强党组织生命力。

认真组织机关干部学习《廉政准则》,认真抓好党风廉政建设工作。年初制定下发《向峨乡关于xx年党风廉政建设和反腐工作安排意见》,签订党员干部廉政承诺书、组织领导干部开展解放思想大讨论2次。组织机关、村(社区)干部观看《第一书记》、《远山的红叶》《鏊兵天府》等影片,强化党员干部党性廉政意识。邀请市委党校老师对机关干部、村(社区)干部进行了3次党课讲座。按照“一好两强”目标,贯彻落实《关于进一步规范中层干部竞争上岗的意见》精神,公开选拔任用3名中层干部,积极开展村(社区)党组织、自治组织换届选举工作。在干部选拔任用上,始终坚持“公开、公正、公平、择优”原则,规范干部选拔任用。全年共处理群众上访件6件,无一例违规违纪选人用人事件发生。

加强基层工会规范化建设,深入普查企(事)业单位建会现状,认真做好基层工会组织信息统计确认工作和统计年报调查,摸清家底,弄清数据,认真开展职工维权宣传活动。积极开展爱心帮扶、金秋助学和再就业培训工作,开展创业援助活动。

认真开展团员发展和统计工作,统计上报家庭贫困学生情况,宣传青年创业政策,组织大学生志愿者、“西部计划”志愿者和返乡青年进行创业培训,积极为青年自主创业争取优惠政策。与村(社区)、学校分别建立关爱工作队,共135人,不定期对困难学生、残疾学生等弱势群体进行帮扶,积极与乡党委协调设立专项经费鼓励和帮扶考入大学的17名学生。组织大学生志愿者与各村留守儿童开展互动活动,以实际行动关爱留守儿童。认真做好“六好”迎检工作,并顺利通过市关工委检查验收。

征订《农家女》、《婚姻与家庭》、《分忧》等杂志120余份,完成征订目标的同时丰富群众精神文化生活,购买妇女安康保险240余人,组织80余人参加蜀绣培训,“三八”妇女节、“六一”儿童节和“妇女维权周”等节点,通过上街设点宣传咨询、发放宣传资料、送法下乡、知识讲座等多种形式,宣传有关妇女儿童的法律法规,保障妇女儿童合法权益,完成上级交办任务,促进依法治乡;成立绣娘工坊,为农村妇女创收搭建平台,在农村培养一个绣娘、帮助一个家庭、托起一项产业、繁荣一方经济。认真做好信访接待工作,就占地补偿和违反计划生育罚款接受妇女维权2起。

乡工会、妇联、共青团在乡党委、政府的领导下,认真组织三新、创建和谐文明新家园建设,开展城乡环境综合整治。鹿池、茶房等村与成都市10个职能部门完成“三新”活动对接工作,组织全乡志愿者将开展“三新”活动与城乡环境综合治理“七进”活动、建设文明和谐新家园、统筹城乡实验区建设相结合,通过新市民培训、探索和改进小区管理办法等方式,引导群众转变生活观念、改善生活习惯、改变生产方式,建设文明和谐新家园,努力构建新型城乡形态。

按照上级文件精神,积极创新工作思路和办法,充分发挥村议事会、监事会作用,探索新型基层治理机制。各村成立村民议事会、监事会,共有议事会成员286名,监事会成员40名,全年共召开各类议事会议180余次。认真组织各村(社区)开展党支部、自治组织换届选举工作,产生村(社区)支部书记13名,支部委员28名,其中新任村(社区)支部书记6人,新任党支部委员9人,2名机关干部和1名服务期满村大生通过公推直选,当选村党支部书记。

坚持民主决策、民主管理和民主监督原则,结合市上总体要求和本乡实际,细化完善了村改的具体措施和办法,严格管理和有效使用村改资金,完善新型社区设施,发挥其惠民作用,让群众享受村改带来的实惠。20_年启动实施了村改项目67个,扎实推进统筹城乡发展综合示范项目建设工作。

派专人办理窗口事务,方便群众办事,提升机关效能。制定便民中心运行制度,规范便民服务中心运行,严格落实首问责任制、限时办结制、责任追究制、社会评议制和外出去向公示制度。每周一、三、五交流学习相关文件,创建学习型机关和服务型机关。在政务大厅设置触摸屏信息查询机,完成都江堰市政府信息公开查询点标准化建设工作目标任务。建立和规范鹿池、棋盘、石碑三个村级便民服务站,完善配套设施,为群众代办事务,做到“小事不出村,大事不出乡”,为民办实事、办好事。

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