最新金融渠道经理工作计划(大全5篇)

时间:2024-09-08 作者:雁落霞

光阴的迅速,一眨眼就过去了,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,写好计划才不会让我们努力的时候迷失方向哦。通过制定计划,我们可以将时间、有限的资源分配给不同的任务,并设定合理的限制。这样,我们就能够提高工作效率。下面是我给大家整理的计划范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

金融渠道经理工作计划篇一

1、金融渠道专员岗位职责

1、新渠道开发,渠道商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作;

2、行业推广渠道发展趋势分析;

3、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持;

4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案;

5、完成领导交办的其他任务;

6、适应短期出差。

2、金融渠道专员岗位职责

1、根据公司提供意向客户资源开发客户;

2、定期通过电话、网络等渠道回访客户,根据分析团队咨询给出专业建议;

3、主动服务客户,传递公司产品及分析团队的策略及资讯;

4、以专业、客观的角度,帮助客户树立正确投资理念,提升投资价值;

5、及时跟踪、维护重点客户;

6、接受部门领导安排的其他工作。

3、金融渠道专员岗位职责

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;

3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;

4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 5、负责后期客户咨询服务。

4、金融渠道专员岗位职责

1、负责与金融监管部门、银行、券商等机构的相关联络沟通工作。

2、负责投融资者关系的管理工作,做好公司、投融资方及第三方之间的沟通协调工作。

3、负责渠道的开拓、建立和维护。

4、负责对市场发展前景和同行状况进行调研并提出合理化意见与建议;

5、完成领导交办的其他工作。

5、金融渠道专员岗位职责

1、通过公司联系好的客户,帮助客户开户

2、协助意向客户办理开户,入金等手续;

3、支持客户的技术交流,接受并解决客户的问题;

4、在公司系统、全面的培训支持下,不断对自我进行挑战和激励。

金融渠道经理工作计划篇二

金融渠道专员岗位职责

1、金融渠道专员岗位职责

3、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持; 4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案; 5、完成领导交办的其他任务; 6、适应短期出差。

2、金融渠道专员岗位职责

1、根据公司提供意向客户资源开发客户;

2、定期通过电话、网络等渠道回访客户,根据分析团队咨询给出专业建议;

3、主动服务客户,传递公司产品及分析团队的策略及资讯;

4、以专业、客观的角度,帮助客户树立正确投资理念,提升投资价值;

5、及时跟踪、维护重点客户;

6、接受部门领导安排的其他工作。 3、金融渠道专员岗位职责

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;

3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;

1、负责与金融监管部门、银行、券商等机构的相关联络沟通工作。 2、负责投融资者关系的管理工作,做好公司、投融资方及第三方之间的沟通协调工作。

3、负责渠道的开拓、建立和维护。

4、负责对市场发展前景和同行状况进行调研并提出合理化意见与建议;

5、完成领导交办的其他工作。 5、金融渠道专员岗位职责

1、通过公司联系好的客户,帮助客户开户 2、协助意向客户办理开户,入金等手续;

3、支持客户的技术交流,接受并解决客户的问题;

4、在公司系统、全面的培训支持下,不断对自我进行挑战和激励。

渠道经理招聘要求:

岗位概述:

根据公司战略目标,组织完成公司整体招商业务计划;与各类金融机构、大客户等渠道建立联系、发展渠道、拓展市场,推广产品,以达到完成渠道销售的目的。

发展空间:

渠道总监/营销总监

销售经理/投资管理部经理

岗位职责: ? 渠道方面:

1.负责组织收集市场信息,制定渠道招商开发策略,推动招商渠道横向和纵向的拓展;

3.拓展销售渠道资源,与合作渠道建签订合作协议;

4.协助渠道总监开拓、沟通和管理各区域的重要客户,并负责协调维护公司重要客户及对

外公共(渠道、大客户)关系。5.领导交办的其他事情; ? 管理方面:

4.负责渠道产品的培训工作,对合作渠道同时负有培训的责任; 5.领导交办的其他事项。

任职要求:

教育背景:大专及以上学历;金融或相关专业;

从业经验:2年以上工作经验,1年金融行业从业经验;

北京中方信富投资管理咨询有限公司上海分公司

企业规章制度

一、上海分公司工作目标

4、构建公司金融业务信息渠道网络,衔接沟通相关政府管理部门及监管部门,采集、分

5、建立分公司业务的各类操作规范,组织对辖内公司金融业务进行规范检查和指导;

9、根据业务发展的需要,配合总分行的市场营销策略,组织阶段性市场营销活动;

13、对分行公司金融业务的营销活动进行管理 ,确保各类市场营销活动有序进行,杜绝不正当竞争行为; 14、负责公司金融业务客户经理考核系统的操作、运行及维护。

(二)营销部门(团队)职责

1、按照分行公司金融业务发展战略和工作部署,拟定具体营销方案,并组织实施;

7、按照总分行发展规划,适应银行业发展趋势,优化客户结构和业务结构,确保各项业务持续快速增长。

二、岗位职责

(一)公司金融部门负责人

8、完成行长室交办的其他各项工作和任务。

(二)产品经理岗

11、完成行长室交办的其它任务。

金融渠道经理工作计划篇三

为了深入贯彻党的_和十六届四中、五中全会精神,提高我县银行系统的社会治安整体防控水平,进一步维护全县银行业务平稳运行,为我县经济的持续快速发展创造一个稳定的社会环境。按照县委、县政府《关于深入开展平安*建设的意见》精神,*县银行系统决定从现在起到20xx年底,在全县银行系统开展“平安金融”创建活动。特制定实施方案如下:

一、指导思想

以_理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的_和十六届四中、五中全会精神,按照县委、县政府的创建活动部署,加强和改进对社会治安综合治理工作的领导,坚持“打防结合,预防为主,标本兼治,重在治本”的方针,深入推进社会治安综合治理防控体系建设,全面落实社会治安综合治理的各项措施,努力提高银行系统维护稳定工作的整体水平,为全面建设小康社会创造和谐稳定的社会环境,夯实平安创建工作基础。

二、工作目标

(二)建立健全矛盾纠纷排查调处长效机制,及时做好矛盾纠纷排查工作,努力化解不和谐因素,从源头上堵截和预防各种矛盾,有效遏制上访事件发生。

(三)扎实做好同“**功”等_非法活动组织的斗争,确保发现得早、控制得住、处置得好,始终保持“三零”(即零上京滋事、零聚集闹事、零插播事件)的良好局面,防止危害安全稳定的情况发生。

(四)强化规范化管理,严格各项规章制度的落实,加强对重点部位和要害部位人员的监控,避免职务犯罪和侵财案件发生。

(五)抓好安全生产,建立处置突发事件应急处理机制,加强技防设施建设,强化运款、枪弹、防火、防汛、交通安全管理,杜绝重大安全事故的发生,确保银行业务安全运行。

(六)加强内部管理工作,制订切实可行的规章制度,确保有价证券、重要凭证、密押、印章和机关干部职工人身、财产安全,不发生失窃、刑事及治安案件,创造良好的工作、生活环境。

(七)提高银行业监管水平和服务质量,努力创造金融生态环境,树立银行在社会中良好形象。

(八)认真做好社会治安综合治理工作,建立长效工作机制,维护系统内社会治安秩序正常,保持系统政治大局稳定。

三、创建成员单位

人民银行*县中心支行、农发行*县分行、工行*县分行、建行*县分行、农行*县分行、*县商业银行、*县农村信用联社、*县邮政局。

四、创建标准

金融渠道经理工作计划篇四

一、如何当好一个渠道经理:

1、首先,新政策学习必不可少。对于新的业务政策,渠道经理要进行学习,把新政策熟记于心。对于不懂的方面要及时向其他客户经理请教。

2、要加强业务受理能力。要学好业务受理,一定要进行上机操作,学习一项业务一定要多上机受理几遍,记住流程了之后,才能教厅店营业员受理。

3、多与代理商沟通,了解他们存在的问题,并及时进行处理,增加代理商信任度,取得代理商的支持。

4、通过实际工作发现:佣金政策要多次给代理商宣贯,加强代理商发展电信业务的热情。

二、如何发展移动业务:

1、调动代理商发展积极性,促使代理商多给用户推荐电信业务。

一是通过给代理商讲解佣金政策,把移动、联通佣金与电信佣金进行对比,让代理商更愿意推荐电信业务。

3、联合代理商进行促销活动。

要说服代理商投入一部分资金,买小礼品,提高用户的购买欲望,吸引客户办理电信业务。虽然每笔业务赚得少一点,但是能提升业务量,薄利多销。

三、如何加强3g升4g

1、加强外呼。

一是要督促厅店外呼,给厅店重申激励政策,促进发展积极性,督促厅店外呼。

二是渠道经理要进行外呼,了解第一手客户资料,分析用户不愿换卡的原因,积极制定对策。

2、让厅店准备小礼品。

用户只要换卡,不仅能获得流量,而且可以获得一份小礼品,提高用户换卡的热情。

3、对于在外地打工的用户,要重点标注出来,在长假和过年前夕,用户即将返乡前,再次给用户打电话,提醒用户换卡。

金融渠道经理工作计划篇五

1、新渠道开发,渠道商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作;

2、行业推广渠道发展趋势分析;

3、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持;

4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案;

5、完成领导交办的其他任务;

6、适应短期出差。

1、根据公司提供意向客户资源开发客户;

2、定期通过电话、网络等渠道回访客户,根据分析团队咨询给出专业建议;

3、主动服务客户,传递公司产品及分析团队的策略及资讯;

4、以专业、客观的角度,帮助客户树立正确投资理念,提升投资价值;

5、及时跟踪、维护重点客户;

6、接受部门领导安排的其他工作。

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;

3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;

4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;

5、负责后期客户咨询服务。

1、负责与金融监管部门、银行、券商等机构的相关联络沟通工作。

2、负责投融资者关系的管理工作,做好公司、投融资方及第三方之间的沟通协调工作。

3、负责渠道的开拓、建立和维护。

4、负责对市场发展前景和同行状况进行调研并提出合理化意见与建议;

5、完成领导交办的其他工作。

1、通过公司联系好的客户,帮助客户开户

2、协助意向客户办理开户,入金等手续;

3、支持客户的技术交流,接受并解决客户的问题;

4、在公司系统、全面的培训支持下,不断对自我进行挑战和激励。

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