在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。
预算员工作职责篇一
快消品类商品规划经理(苏宁超市红孩子) 苏宁云商超市 苏宁云商超市公司分支机构 职责描述:
1、负责行业品类发展态势以及竞对商品结构调研分析;
6、协助页面高级筛选项优化,商品信息参数模板持续优化。
超市品类:休食、粮油干调、生鲜、酒、冲饮乳、个护家清、美妆、医药
红孩子母婴品类:食品、用品、玩具、服纺、车床椅、纸品
任职要求:
1、正规大专及以上学历;
2、大型商超商品规划或运营岗位(食品类目优先),4年及以上相关工作经验;
4、责任心强,抗压能力强。
预算员工作职责篇二
考试内容要求
(1) 掌握数据表示、算术和逻辑运算；
(2) 掌握相关的应用数学、离散数学的基础知识；
(3) 掌握计算机体系结构以及各主要部件的性能和基本工作原理；
(4) 掌握操作系统、程序设计语言的基础知识，了解编译程序的基本知识；
(5) 熟练掌握常用数据结构和常用算法；
(8) 熟悉软件工程、软件过程改进和软件开发项目管理的基础知识；
(9) 熟练掌握软件设计的方法和技术；
(10) 掌握常用信息技术标准、安全性，以及有关法律、法规的基本知识；
(11) 了解信息化、计算机应用的基础知识；
预算员工作职责篇三
一：开展的活动情况：
(二)支教送教
20__年，先后数次赴__中、__镇、__等中学参加我市名师办组织的名师下乡支教送教活动。
(三)义务辅导
在20__年暑假期间，积极响应我市教体局在初中学段开展“走进乡镇”义务辅导活动，先后赴龙山、三中、文祖、圣井等中学参与我市的名师下乡义务辅导活动，为传播章丘初中教师伟岸正直、阳光大气的正能量，洒下了汗水，付出了辛劳。
(四)定点支教
本学期，根据__市教育局《关于开展名师工作室定点支教活动的实施方案》要求，多次赴定点学校圣井中学参加支教活动。本学期的支教活动主题为“同课异构，提升语文课堂教学品级”。采取的形式主要有两种;一是由“刘峰工作室”成员和定点支教学校语文组的老师共同展示同一课题和同一课型，有我进行点评和重构;二是我针对初中阶段普遍较为薄弱的写作教学执教示范课供该校的老师借鉴和商讨。精心组织，认真实施，使定点支教活动不走形式，取得实效，充分发挥工作室主持人的带头辐射作用。
二：取得的主要成绩
(一)教育教学工作方面
作为一名骨干教师，我已经连续十二年担任初三语文毕业班的教学工作。今年又在教育教学方面成绩斐然，所执教的15班、16班的语文成绩在20__年__市中考中成绩优异，再一次为我市高中学段输送优秀毕业生竭尽全力，20__年教学量化成绩再一次在我校名列前茅，本人也再一次荣获校优秀教师的荣誉称号。现担任九年级三班的语文教师及九年级语文课外辅导教师，爱岗尽职、殚精竭虑。在本学期学校组织的数项测试中，所教学生的语文成绩已由刚接手时的落后情况跃居为级部中上游水平。注重对特长生的培养，20__年12月，在精心修改的基础上，组织本班七名同学学生参与了中国语文教育教学研究会组织的“新人杯”第xx届全国中小学校园文学大赛。
(二)教研培训方面
本年度参与了多项教学培训或实践活动。20__年3月作为__市骨干教师赴潍坊参与了课堂教学创新力大赛;20__年10月与我校备课组老师赴__故里采集校本研修材料;20__年10月赴厦门参与__市名师办组织的“全国中小学名师工作室论坛”;20__年12月参与济南市教育局组织的“名优工程”培训活动;参加了20__年教育部、财政部联合组织的中小学教师国家培训活动，悉收获颇丰，并主动在初中语文教育教学领域积极进行示范和推广。还组织和参加了数项语文教学教研活动。20__年暑假期间，圆满完成了__省远程研修初中语文指导教师的培训任务;本学年又先后两次参与了章丘市教研室初中语文导学案八上、八下的编写。
(三)论文与报道
20__年9月所撰写的“欣赏自我、育地徜徉—品__教育、筑青春梦想”感悟篇刊登于__市委主办的《学习与研究》。20__年11月，《今日__》以“桃李不言，下自成蹊”为题，对我的教育教学工作进行了报道，给了我极大的鼓励。
三：存在的不足和今后改进的措施
“__工作室“，这里有属于我们的世界，感谢领导为我们提供了这样一个广阔的平台，可以让我们交流、共享、共赢。在看到取得的成绩的同时，我们还清醒的意识到，在工作室建设方面，还存在诸多不足。最典型的是长期存在、难以克服的的“重实践、轻理论”的倾向，主要表现为对所做过的工作在梳理和反思方面力度不够，尚欠缺更前沿、更高端的教育教学理论指导和支撑，工作距离原点虽也渐行渐远，但距离应达到的目标还相去甚远，自我的提升幅度缓慢，不能游刃有余地发挥工作室主持人的作用，所以“受命以来，夙夜忧叹，恐托付不效，以伤领导之命”。
在今后的教育教学工作中，我定会更加严格要求自己，热爱教坛，辛勤耕耘，做到既学而不厌，又诲人不倦，时时磨砺自己，不断提升内涵，为我校、我市的语文教学做出更大的贡献。
述职完毕，敬请批评指正。
预算员工作职责篇四
执行采购订单和采购合同,落实具体采购流程;
负责按照采购申请单接收、采购、安排发货及跟踪到货日期;
执行并完善成本降低及控制方案;
开发、评审、管理供应商,维护与其关系;
整理采购相关记录,提交采购分析和总结报告;
完成采购主管安排的其它工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,工科专业背景;
2、1-2年采购经验,有超市行业采购经验者优先考虑;
3、良好的采购谈判能力和协调能力;
4、熟悉采购流程,熟悉供应商评估、考核,熟悉相关质量体系标准
预算员工作职责篇五
潍 城 保 安 服 务 公 司
督察大队职责、权限
潍城保安（2008）第33号
督察大队在公司分管经理的领导和办公室的指导下,开展工作,其职责、权限是：
第一条、督察对象
第1项，公司机关各部门的工作人员，经营、经销部的营业人员，保安大队的全体保安人员。
第二条、督察的内容
第2项，公司机关各部门工作人员遵守公司规章制度情况、保安队员执勤情况、着装情况、形象仪表情况、礼节礼貌情况、内务管理及卫生情况。
第3项，检查执勤点各种登记填写情况以及考勤表的规范情况。
第三条、督察的时间与次数
第4项，所有执勤客户单位的保安班，每月必须督察二遍以上，昼间督察每周不少于三天，夜间查岗查哨每周不少于一次（每次24：00-5：00），白天督察侧重于保安队员的着装、仪表情况，夜间查哨侧重于是否睡岗、脱岗和酒后执勤。
第四条、督察人员规定
第5项，督察人员必须公正廉明、严格要求、严格标准、为
人示表，执行督察公务，必须着装整齐，佩戴督察标志，携带“督察登记薄”。
第6项，督察人员必须熟悉公司机关各部门的规章制度，熟悉保安业务知识，熟悉客户单位对保安队员的规定，熟悉公司奖罚规定的具体条款。
第7项，督察人员严格执行公司规定的当事人连带大队长的处罚办法，连带处罚情况，每月五日前报送公司办公室。
第8项，督察人员二个月内必须与客户单位的主要领导或分管领导见面，征求客户对保安服务工作的意见，并在“征求客户意见薄”，签名签时间。第9项，按照督察内容，凡是不符合要求的，按照公司“奖罚规定”条款，照章处罚，填写处罚三联单，当事人在财务联内签名，“处罚联”交本人，“财务联”送交办公室。经督察发现保安队员先进事迹特别突出需奖励者，报请总经理审批奖励。
第10项，搞好调研工作，掌握一手材料，为公司领导当参谋。第11项，督察大队与各保安大队密切搞好协调，每周将督察情况告知有关保安大队。
第12项，认真填写《查岗、查哨情况登记簿》，每查一处须有被查人员代表签名，《登记簿》每周送办公室阅示，督察情况每月五日前将上月督察小结，报送办公室。
二00八年六月
1二、督查的内容..1三、督查要求....1四、督查处罚办法
2五、附则........4 保安员督查管理制度
第一条 为确保信息畅通、政令通行、令行禁止，改进工作作风，提高工作质量和效率，制定本办法。
第二条 本制度包括督查的主要工作与内容。
第三条 督查原则
第四条 根据督查要求由本公司组建符合规定的督察大队，专门设立督察岗位，配备专职人员，负责本制度的督促执行。
第五条 督查对象为江西保安服务有限公司的全体保安队员。
第六条 公司保安队员遵守公司规章制度情况、执勤情况、着装情况、形象仪表情况、礼节礼貌情况、内务管理及卫生情况。
第七条 检查执勤点各种登记填写情况以及考勤表的规范情况。
第八条 所有执勤客户单位的保安班，每月必须督查二遍以上。第九条 昼间督查每周不少于三天。
第十条 白天督查侧重于保安队员的着装、仪表情况，夜间查哨侧重于是否睡岗、脱岗和酒后执勤。
第十一条 督查工作要严格按照督查时限和质量要求，务求实效，做到件件有结果，事事有回音。
第十二条 督查工作实行“谁主管、谁负责、整体协作”的领导连带责任制，各执勤单位保安大队长、队长对上级下达的督查事项要认真研究部署，并对督查结果负责。
第十三条 严格督查工作奖惩。经督察发现保安队员先进事迹特别突出需奖励者，报请董事长审批奖励。对工作不力、逾期不报或在办理过程中弄虚作假的，经过调查核实后，要追究执勤单位保安大队长、队长的责任，给予处罚。
第十四条 督察人员必须公正廉明、不徇私情，不滥用职权、严格要求、严格标准、为人示表，执行督查公务，必须着装整齐，佩戴督察标志，携带“督察登记薄”。
第十五条 督察人员必须熟悉公司各部门的规章制度，熟悉保安业务知识，熟悉客户单位对保安队员的规定，熟悉公司奖罚规定的具体条款。
第十六条 督察人员严格执行公司规定的当事人连带大队长、队长的处罚办法，连带处罚情况，每月五日前报送公司办公室。
第十七条 督察人员二个月内必须与客户单位的主要领导或分管领导见面，征求客户对保安服务工作的意见，并在“征求客户意见薄”，签名签时间。
第十八条 搞好调研工作，掌握一手材料，为公司领导当参谋。第十九条 督察大队与各保安大队密切搞好协调，每周将督察情况告知有关保安大队。
第二十条 认真填写《查岗情况登记簿》，每查一处须有被查人员代表签名，《登记簿》每周送办公室阅示，督察情况每月五日前将上月督察小结，报送办公室。
第二十一条
工资200元。第二十二条 在值勤岗位打瞌睡，一经发现扣10元；超过三十分钟者，以脱岗论处，5至10倍罚款。
第二十三条 值勤中不按规定着装、不戴帽、歪戴帽、不扣纽扣、卷袖、不扎武装带、不戴工作证等，经批评不改者，每次扣20元；多次被发现者加倍处罚，最多不超过5倍。
第二十四条 值勤时聊天、看书报杂志、吸烟、吃东西，每次扣20元。
第二十五条 在值勤岗位上乱涂、写、刻、画，且造成影响者，每次扣20元。
第二十六条 不执行内务卫生规定，每次扣10元。
第二十七条 交接班不按规定执行，造成空岗的，按照本制度第二十二条执行。
第二十八条 蓄长发、留小胡子、上岗时间戴戒指项链限期不改者扣20元。
第二十九条 非值勤时间外出不按规定请假（或随意让他人代请）外出者，第一次扣20元；多次擅自外出者加倍处罚。超过归队时间按小时扣工资。
第三十条 未经请示擅自留宿他人，或将无关人员带至住地的，每次扣20元。
第三十一条 保安队员不服从领导、有违纪行为，视情节轻重扣工资10至20元，经公司批准亦可缓晋升工资。
第三十二条 遇到捡拾物品不上交、偷拿客户物品造成不良影响；不按值勤规定办事、对工作不负责任，使完全可以发现或防止的而造成危害的，扣工资40元；后果严重的要追究责任或由本人赔偿，后果异常严重、对公司形象造成恶劣影响的扣发工资200元并给予开除。
第三十三条 无故打架、使人致伤或私开机动车、乱动客户的生产设施，造成后果的由本人负责，并视情节扣发工资。
第三十四条 以上条款均属督查范围，一经查出，对号入座，严格执行各项条款规定，当场向被查出队员说明违纪条款及处罚规定，以通知单形式一式二份，一份由董事长签字后交财务，督察大队留存备查一份，从违纪当事人当月工资中扣出罚金。
第三十五条 以上各条款累计违犯三次以上的，由督察大队写出待岗申请或开除申请，交公司办公会研究决定。
预算员工作职责篇六
天猫超市运营 奥丁格啤酒 深圳市奥丁格啤酒销售有限公司,奥丁格啤酒,奥丁格 职责描述:
1、负责天猫超市目标销量的达成;
2、日常与促销活动期间销售活动的申请与提报;
3、日常与促销活动期间销售数据统计与分析;
4、天猫超市各仓库存监控与补货维护;
5、检查天猫超市品牌商品在架率、促销活动页面资源位与价格维护等;
6、日常与平台店小二客户关系维护与良好沟通;
7、跟踪平台活动促销沟通资源及时提报;
8、上级安排的其他工作。
任职要求:
2、良好的沟通能力及办公软件操作能力;
3、良好的沟通协调能力、思维敏捷;
4、具有责任心和团队意识,有一定的抗压能力.