范文为教学中作为模范的文章，也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考，也可以作为演讲材料编写前的参考。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
爱心募捐倡议书爱心倡议书篇一
21岁，本来是个有梦想、有激情的年龄，而如今正躺在病床上的岳利泽并不这样认为，因为长期病痛的折磨和高额的手术费早已把这个年轻人压得直不起腰。
xxx，男，21岁，xx省xx县xx镇xxx村(岩家庄自然村)人，患有恶性淋巴瘤。全家共五口人，父母务农，姥姥73岁，妹妹在长治职高读书。
从20xx年1月至今，xx及其家人先后到xx市二院、太行医院、太原肿瘤医院、山大一院、长治和平医院、北京301医院、协和医院、宣武医院、武警医院、太原中医研究所、北京空军医院看病，从最开始诊断结果为脑瘤，到后来的癫病、湿疹、血管性水肿、面瘫、过敏性皮炎，到最后北京肿瘤医院诊断的恶性淋巴瘤。几年中，一家人辗转反侧，奔波于山西和北京之间，来来回回十多次，对本身就贫困的家庭更是雪上加霜。
对于最终的诊断结果，家人准备为他筹备手术，可是本来就贫困的家庭，经过这长达四年的各地治疗，面对高额的手术费和后期治疗费，全家人陷入了深深的痛苦和绝望中。
在此我呼吁社会各界爱心人士慷慨解囊，伸出你们的援助之手，奉献出你们关爱的真心，去成全一份勇敢的坚持，传递一份生命的热度。众人拾柴火焰高，能力不分大小，捐款不分多少，善举不分先后，贵在有份爱心。滴水汇成大江，碎石堆成海岛。哪怕就是一元钱，只要您献出爱心，他就多了一份生存的希望。也许您与他素不相识，但爱心与真诚是没有界限的!
此致
敬礼
倡议人：
爱心募捐倡议书爱心倡议书篇二
你们好!
发电支部向调通科、各电站、变电站广大员工发出倡议，请伸出友爱之手，献一份爱心，帮助熊茂芳战胜病魔吧!
她需要您、需要我、需要我们大家伸起双臂，用我们的爱、我们的心，点亮一盏希望的灯，帮她撑起一片蔚蓝的天!
爱心募捐倡议书爱心倡议书篇三
当同事们像往常一样准时来到打卡机旁开开心心上班、下班，享受快乐生活，拥有健康身体的时候，在今天这个习以为常的工作时间里，可曾想到，我们公司的一位同事因心肌梗塞突然发病，正处在痛苦、无助、失落甚至绝望的处境中。
小亮是挤型四车间的一位主拉手，今年36岁，夫妇俩从遥远的河南省来到中山打工，通过辛苦的劳动来改善一家老小的困境。家中有患有心肌梗塞的父亲，不能劳作，常年在家疗养，一对儿女正读书，正需花钱的时候，一家人的生活来源全都落在小亮一个人身上。xx年10月26日进入和胜厂以来，从普工开始做到车间的拉手岗位，一直工作踏实勤劳，与同事相处融洽，平时生活非常节俭，在节假日有班加的情况下，主动要求工作，以赚取加班费来弥补家用，在困难拮据的时候，都没有向同事、公司伸过一次手。
今年3月21日，正值晚班9点钟左右，小亮因突发疾病晕倒在车间，不省人事，同事及时送到医院进行抢救，在医院医生经过几个小时的努力下才最终脱离了生命危险，但经医院确诊为心肌梗塞，并要求及早做手术治疗，手术费数额非常高昂。
人有旦夕祸福，天有不测风云。残酷的现实，对于小亮一家无异于一场强烈的打击，巨额的医疗费用和今后的生活费用如同两座大山无情压在全家人的身上。
生命对于每一个人来说是美好的，拥有健康的权力是均等的，在和胜这个大家庭中，我们可以向这位患重症的工友献出自己的爱心，有钱的出钱，有力的出力，一份安慰，一份捐款，一份支持都会汇成爱的海洋。
一加十，十加百，百加千千万。一个巴掌拍不响，一个好汉三个帮，捐款不分多少，善举不分先后，伸出你的手，给弱者一个坚强的支持和安慰！
有一种爱，叫友情，来自五湖四海的朋友，出门在外，汇入和胜这个大家庭里，那是一种难得的缘份啊！出门在外，靠的是朋友。
有一种力量叫坚持，不抛弃不放弃，这是对生命的最高诠释，公司的同事就如我们的左右手，心手相连。各位工友、同事的帮助对于患者和家属不是强大的鼓舞和支持吗？病者抱定与病魔奋争到底的决心，和乐观向上的状态，才是一个生命存在的最大意义！
爱心无价，情谊更浓！一方有难八方支援，赠人玫瑰，手有余香。只要我们人人献出一点爱，将会为我们正处于病痛中的同事小亮撑起一片美好的蓝天。请伸出你的手，让我们为换救一个生命尽自己的一点绵薄之力吧！
最后，希望患者能够早日康复、幸福平安，也祝愿天下所有好心人身体健康、万事如意。
爱心募捐倡议书爱心倡议书篇四
大家好！
当您轻点鼠标，跨越时空，纵览全球信息的时候，当您做在城市书店某一个角落，窗明几净，悠闲的翻阅书刊的时候，当您因繁忙而无暇顾及已经蒙尘的一整柜书籍的时候；您可曾想到在我们国家的某个角落，有这样一群孩子，除了教科书，他们没有其他读物。他们不知道灰姑娘的故事，他们也不知道《十万个为什么》里能解答我们的种。种疑问。
但是，他们同样拥有一颗追求进步的心，他们同样憧憬五彩斑斓的梦，只是贫穷给予他们的实在太少太少…！大山阻挡他们的实在太多太多…！
我们能否一起行动起来，伸出您温暖的双手，献出您真挚的爱心，加入我们捐赠爱心活动中来。您的一次捐赠，或许成就山区孩子心中的一个梦想！
xxx
20xx年x月x日
爱心募捐倡议书爱心倡议书篇五
希望您们能把一些对自己或自己小孩用处不大的新旧文具捐赠给天等县康纳布朗关爱中心的那些孩子。哪怕是一些就快用完墨水的笔、一块用了许久的橡皮擦、一把陈旧的尺子、一个布满折痕的练习本、一本小小的图书、一件小小的礼物或一些干净的衣物等学习用品和生活用品……都已经能给那些孩子带来无尽的帮助与关怀!
赠人玫瑰，手留余香！希望老师们积极都能积极参与！也欢迎有兴趣的老师加入志愿者行列随同我们一同前往！
祝您们：
工作顺利！前程似锦！身体健康！合家欢乐！
爱心募捐倡议书爱心倡议书篇六
刘洋同学双肾功能衰竭-尿毒症期，必须进行肾脏移植才能最终挽救生命，而单肾脏移植手术费用就高达30万左右，还有前期的治疗和移植后的稳定用药，费用将更高。这对于来自祖国北方省份黑龙江的普通老百姓刘洋的家庭，简直是天文数字，根本无力承受，他的父母已是六十多岁高龄的老人，唯一的哥哥也在2004年因车祸不幸去世。一连串的打击已使这个家庭几近崩溃。
亲爱的老师、同学们，十九岁正是花样的年华，正是生命朝气蓬勃、青春焕发的季节，难道我们忍心让他凋谢?不!我们都不愿意!生命因爱而延续，只要大家都献出一点爱，他还会灿烂。请伸出您的援助之手，帮助刘洋同学，用爱给生命带来希望。
一分一元，百元万元，每一分钱都体现着人道慈善，都意味着奉献无私的爱!
亲爱的老师、同学们，让我们的爱心筑起生命长城，助他战胜病魔，使干枯的生命之花重新绽放，让枯涸的生命之河永流不息!
爱心募捐倡议书爱心倡议书篇七
你们好！
拥有健康和快乐是我们每个人的梦想。当我们和朋友高歌、放声欢笑的时候；当我们和家人团聚、共享天伦的时候；当我们努力工作，畅想人生理想的时候，您可知道，就在我们身边，也许您的兄弟姐妹正在经受病痛的无尽折磨，也许您的兄弟姐妹正在面临与亲人生离死别的痛苦，也许您兄弟姐妹的亲人正在遥远的家乡等待寄来的那一份微薄的`工资来糊口。亲爱的兄弟姐妹们，生命是脆弱的，但人心是坚强的；生活是残酷的，但我们是仁爱的；病魔是无情的，但我们是有情的。您无私的爱，也许无法改变一切，但却可以让一个渴望生命的人变得坚强；您温暖的手，也许不能拯救生命，但却足以为身处绝境的人撑起一片希望的天空；您的捐款，也许数额不大，但在关键时刻就是流在病人身体中汇成生命的血液！我们坚信，爱心会升起一道神圣的光环，给人温暖，给人勇气，助人击退病魔与困难，健康快乐地生活和工作！
目前已有两位员工受到了我们的关爱。xx，其母亲，20xx年11月于广州市中医院确诊为慢性肾功能衰竭尿毒症，并开始维持血透治疗，每周维持血透3次，每次4小时，面对着至亲的痛苦，医院高额的治疗费，舒主管仍然坚持做好自己的本职工作，空余时间便奔赴到母亲病床旁悉心照顾，一直持续至今；xx，其父亲，癌症，现已过世。经基金委员会审核，按照《员工关爱基金管理制度》关爱标准，公司已将基金送到两位员工手中。
亲爱的兄弟姐妹们，为了帮助更多需要被关爱的兄弟姐妹们，公司已于5月19日，面向工程师级以上的干部员工举行了第一次关爱基金募捐活动，募捐到关爱基金一万五千三百三十五元，公司将于5月30日（本周三）11：30——13：30、17：00——19：00，在饭堂举行第二次关爱基金募捐活动，请伸出我们的友爱之手献上一份爱心吧！谁道世间无情，您的仁爱之心，点滴之恩，即可重燃一位渴望健康的生命！谁道命运不幸，您的无名关怀，就是他们最大的幸运！让我们大家一同努力，共伸援助之手帮助更多需要关爱的同事度过难关，愿我们的点滴付出汇成爱心的暖流，化成默默的祝福，让暗淡的生命重新看到万丈阳光，让希望光芒照亮他们的人生前程！！！
如您身边有需要关爱和帮助的同事，也请及时联系部门联络人。我们的关爱一直在您身边！！！
一、基金捐款方式：
1、在指定月份的工资中代扣款项
2、直接交付现金到慈善专员并进行登记确认
3、银行转账（以上三种捐款方式流程：捐款人先通过邮件形式告诉慈善专员要捐款金额、捐款时间、捐款方式。慈善专员将捐款信息打印出后，慈善专员找捐款人签字确认捐款信息。）
4、募捐活动现场募捐现金
二、基金主要来源：
1、公司行政拨款
2、部门、员工个人的自愿捐款（可在工资奖金中代扣），员工捐赠遵循自愿原则。
3、公司小卖部、网吧、自助洗衣机等营业利润中划拨，其中小卖部与网吧的营业利润的三分之一利润划拨为员工关爱基金（目前已划拨人民币：2314.96元），自助洗衣机收入的三分之一划拨为员工关爱基金。
4、工会基金
5、其它资金来源（如义卖、社会募捐等）
三、基金用途：
1、救助罹患重大疾病的员工及其直系亲属
2、救助面临重大意外事故的员工及其直系亲属
3、资助特困员工家庭
四、基金资助程序：
1、由申请人提出申请并写明申请理由，若申请“救助罹患重大疾病的员工”或“救助面临重大意外事故的员工”可由其所属部门联络人代理填写。
2、由申请人所属部门联络人进行审核并提出审核意见。
3、由申请人所属部门负责人签署意见。
4、提交申请相关资料，由慈善公益管理专员签署意见。
5、最后由基金委员会审核决定。
6、审核通过后，将于5个工作日内发放员工关爱基金，若遇到申请“罹患重大疾病的员工”或“面临重大意外事故的员工”将在审核通过后最迟在第2个工作日发放资助额。
五、员工关爱基金委员会职责：
员工关爱基金委员会由6名委员组成，分别是总经理、人事行政总监、财务总监、厂长、员工代表2名。
1、负责制定基金管理办法。
2、决定基金运作的方式。
3、监督捐赠工作的执行。
4、负责基金管理办法的批准。
5、提出对基金管理办法的修改建议。
6、处理基金运作中的特殊问题。
7、向全公司员工报告基金运作和收支账目、财务情况。
六、基金的管理：
1、员工关爱基金由财务部出纳管理。
2、员工关爱基金每年至少清算一次。
3、员工关爱基金捐赠人有权查询、监督关爱基金的财务收支情况、捐款使用情况和相关原始记录。有权对因向本基金提交虚假资料获得基金资助的个人或家庭提出举报；有权对员工关爱基金实施细则提出修订建议。
4、关爱基金筹款汇总后的一周内由委员会将筹款名单和金额予以公布，并对捐赠人及员工关爱基金做出重要贡献的人员给予宣传报道和授予荣誉。
七、基金资助的监督及审计：
1、已经发生的资助，凡公司员工事后提出举报材料证实其不符合相关资助的，员工关爱基金委员会将予以撤销资助，并追回款项，该员工记入黑名单，取消其享受关爱基金的资助的权利。
2、员工关爱基金委员会不定期提供资助的项目及账目，接受捐赠人的监督、查询、审计。
3、员工有下列情形之一，不享受员工关爱基金委员会关爱资助：
a、在申请资助过程中有弄虚作假和欺诈行为者。
b、因打架斗殴、自残、犯罪行为而致残或由于员工受益人故意行为造成伤害者。
以上详见《员工关爱基金管理制度》