律师退休演讲稿(汇总5篇)

时间:2024-11-25 作者:WJ王杰

演讲作为人类一种社会实践活动,它必须具备以下几个条件:演讲者、听众、沟通二者的媒介以及时间、环境。我们想要好好写一篇演讲稿,可是却无从下手吗?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的演讲稿模板范文,我们一起来了解一下吧。

律师退休演讲稿篇一

大家好!作为北京大成(乌鲁木齐)律师事务所的一名青年律师,有幸 站在这里,面对区律协党总支,面对优秀的同仁,我深感荣幸。我演 讲的题目是-----挥洒青春热血、激情飞扬大成。我希望用自己的演 挥洒青春热血、激情飞扬大成。 挥洒青春热血 大成 讲向党宣誓,向全体同仁表白: 值此新疆经济社会跨越式发展和长治久安的关键时期, 作为一名 年轻的党员律师, 我认为自己是律师谱写新疆发展宏伟蓝图的一抹颜 色,这一抹颜色,只是多彩蓝图中平淡无奇的一瞥,但这一抹颜色始 终坚持以律师党员积极进取的精神为全区律协 “创先争优” 活动争 光添彩。也许我不是最绚丽的颜色,但我是最平淡的真实。

我从事律师工作刚一年的时间,在这一年里,我经历了人生第 一次蜕变,从一个不经世事的研究生毕业小奋青,转变为一名捍卫法 律尊严、维护公平正义的律师。负责任的说,我曾经迷茫,因为我的 工作领域中,没有自由裁量的权力,也没有十分稳定的收入,有的只 是伴随温饱的专业、敬业和使命感;我曾经想放弃,因为我的工作没 有横刀立马、舍我其谁的精彩,也没有激扬陈词、决胜千里的成就, 有的只是脚踏实地的学习和千锤百炼的艰辛;我曾经想蹉跎,任时光 飞逝依然光阴虚度。

直到有一天,我免费为来自河北的老人成功办理 完高院申诉手续的时候,我才发现自己的价值,一举激发了我的职业 荣誉感。原来,律师不仅是化解社会矛盾的光荣使者,还承载着太多委托人的希望,更肩负着时代赋予的重大责任。我一定要把我的青春 年华和我拼搏奋斗的汗水,挥洒在新疆经济社会跨越式发展的沃土 上。 在充满挑战和大有希望的新时期,实现中华民族伟大复兴需要 我们展现青春的风采,奋发有为、迎难而上;新疆经济发展需要我们 挥洒青春的热血,坚定信念、无私奉献;新疆律协需要我们飞扬我们 的激情。勇于开拓创新、坚持求真务实;律师职业生涯是我年轻的生 命中最正确的选择,为我平凡的生活带来了庄严与神圣,使我年轻的 生命征程有了旗帜和明灯。

在新疆经济大建设、大开放、大发展的历 史机遇面前,对如何为个人、企业、国家、社会提供优质高效的法律 服务,我立志做到以下几点:政治上,用最先进、最崇高、最科学的 思想来武装自己,为党分忧、为民奉献,在关键时刻和重大事件中挺 身而出、率先垂范;经济上,充分展示青年人的激情与才能,全身心 投入到新疆最基层、最艰苦、最需要我们的地方,尤其是喀什经济特 区高速发展的同时,不可避免的会面临诸多矛盾和问题,青年党员律 师应从大处着眼,从小处着手,为喀什经济建设献计献策;业务上, 恪尽职守、刚正不阿、秉公执言、扶助弱小,积极投身和参与法律援 助和公益事业中, 团结民族律师、 热心参与律师协会组织的各项活动。

在这片我们热爱的土地上,把我们的青春献给党,挥洒青春的热 血和汗水,推动新疆经济持续快速增长。用大成律师永恒的激情在孕 育希望的地方飞扬,用青年律师的才能和奉献,谱写新疆发展的壮丽 篇章。

律师退休演讲稿篇二

大家好!

今天是重阳节,对我来说是一个特别的日子,也是我值得记忆的日子,因为今天我已退休,在此,我衷心感谢学校领导多年来对我的关心照顾,感谢老师们一直以来对我的关爱和友谊,也感谢xx小学的孩子们给我带来的无限美好的回忆和快乐。

我不舍这美丽的校园,因为她的角角落落,她的每一次变迁,都留下了我的足迹。从低矮简陋的小平房到今天宽敞明亮的现代化教学楼,我的青春在这里挥洒,我的头发也由黑变得灰白,岁月在这里见证我的教学生涯。

我不舍我亲爱的同事们,在这里我们忘却了年龄,我们像兄弟姐妹一样和睦相处,曾经我们在办公室里为教学问题争得面红耳赤,那一双双年轻的手曾经手把手教我学电脑,让我这个老教师也上起了电化教学课,每次教学活动的试讲课都喜欢叫上我一起讨论交流,让我也得到了一次次的学习和提升。

我不舍我可爱的学生们,我喜欢他们像鸟儿一样在我的身边叽叽喳喳问个不停,说个不停,我在你们那一篇篇充满稚气的作文和日记里用红笔和你们交谈;在教室里我们朋友般进行过激烈的即兴辩论,在欢乐的节日里开心地看着你们自编自演的精彩节目,我也为你们着急过,为你们生气过,也为你们骄傲过,自豪过,在我30年的教学生涯里,我时刻被你们的可爱包围着,幸福着。

退休后的我,拥有一个幸福快乐的家庭,有自己的爱好和兴趣,一群诚挚的朋友,我还有什么不舍得呢?虽然我退休了,但是我的心永远离职不离岗,我会一直关心着我们的xx小学的,我坚信,我们的学校未来会更美好。

谢谢大家!

律师退休演讲稿篇三

我们齐都律师事务所是淄博市市直合伙制律师事务所,在律师所路好顺主任的带领下,我们各项工作蒸蒸日上,进入发展快车道。在这次论坛上,我们齐都律师事务所有六名律师的论文获奖,获得省律协的论坛组织奖,这是对我们齐都律师事务所律师法学理论水平和律师业务能力的认可。今天,我把我与李俊亮律师合作的、在这次律师论坛上获奖的论文《合伙制律师事务所分裂之原因》,与大家交流。我想从两个方面谈一下:一是为什么会写这篇论文,也就是论文产生的原因和背景;二是合伙制律师事务所为什么分裂、分裂的原因。目的是希望对大家有所启示、有所借鉴,以更好的对律师事务所进行管理,达到律师事务所规模化和长久的、稳定的发展目的。

根据有关资料的统计数字表明,截止xx年底,省共有律师事务所674家,专兼职律师7688名,同比增长6和4.9。截止xx年9月30日,北京市共有律师事务所856家,xx年全年共设立新所126家,xx年1-9月共设立新所97家。无论是我们省,还是全国,每年都有大量的新的律师事务所成立,但成立的新的律师事务所规模都不大,开始人数在10人以下。这与司法部提出的我国律师业的发展战略:向“规模化、专业化、品牌化、国际化”方向发展,要向产业化发展的战略相违背。在国外的合伙制律师事务所存在很多千人大所,百年老店,而在我国现阶段却存在“所大就分”的怪现象。

律师事务所在其发展的过程中,都会经历筹建期、磨合期、巩固期、发展期、成熟期和衰亡期。律师事务所所处的发展阶段不同,存在的矛盾不同,律师事务所分裂的原因也不同。

(一)筹建期

组建期是律师事务所筹备成立的时期,这期间创始合伙人承受着组建律师事务所的创业压力,心齐劲足、充满朝气和活力,这期间不存在分立的矛盾和情况,是最稳定的时期。

(二)磨合期

磨合期是律师事务所登记注册后大约一年的时间,在这期间内确定律师事务所的发展目标、市场定位,制定基本制度的框架和执行模式,确立经营管理和服务理念,合伙人之间在性格和特点上互相适应,业务上选择了专业发展方向和业务合作模式及分配方式,创造民主氛围,形成团队文化和团队精神。磨合期间虽然存在一定的矛盾和对立,尚未发展到分立的程度,在个别律师事务所也有合伙人退伙现象。

(三)巩固期

这期间律师事务所基本解决生存问题,业务上有了较稳定的客户群,规章制度已经建全,律师事务所的框架已经建立起来。

巩固期是律师事务所发展的关键时期,又是危险期,一些律师事务所的分立甚至解体常出现在这一期间。

1、发展目标的矛盾。在律师事务所的整体发展和合伙人个人发展产生矛盾;长远目标与短期目标产生矛盾;长期经营行为(如是否购买办公用房)产生分歧;合伙人的进入是否实行开放式产生矛盾。

2、分配制度的矛盾。这期间存在两种倾向,一种注重个人利益,轻视整体利益,注重眼前利益,轻视长远利益,要求将利润吃净分光,不预留持续发展资金,分配制度倾向于要求经济利益与个人收入直接挂钩;另一种倾向则相反。在分配制度、成本分摊上的这两种倾向是很对立的,不容易协调。

3、民主管理的矛盾。经过磨合期以后,律师事务所的管理人员特别是主任,由注重集体和民主决策逐渐变成个人决策,从注重集体作用到突出个人作用,导致个人大权独揽,轻视其他合伙人的作用,这样合伙人之间必然产生矛盾和分歧。

4、合作关系的矛盾。由于在分配制度上倾向于要求经济利益与个人收入直接挂钩。表现在合作关系上就从强调团队合作到突出个人单干。单独去开拓案源,追求个人利益最大化。

5、思想观念产生分歧。这期间由于有的合伙人在思想观念上开始注重个人利益,轻视整体利益,争权夺利,开始弱化团队文化和团队精神,同时产生帮派现象。

上述每一个问题如果处理不当,都会出现律师事务所分立甚至解体的情况。

律师退休演讲稿篇四

今天我们在这里隆重聚会,欢送我镇桃李满天下的老教师王改成老师,在这祥和喜庆的美好时刻,我代表巡检镇全体教职工向光荣退休的王老师表示崇高的敬意!

一支粉笔两袖风华,滴滴汗水,滋润桃李芬芳。从王老师的身上,最能体现我们农村学校教师的精神,最能看到巡检地区学校的成就与辉煌。

王老师从1974年走向工作岗位,历经时代变迁的风浪,一步一个脚印,坚定而执着地摇动着他人生的小舟,从一名民办教师到中师毕业生、小学高级教师、巡检镇教学优胜者、模范教师、优秀班主任、优秀少先队辅导员等一张张荣誉证书载着他不平凡的人生路程,在教育战线上,他紧跟教育发展的步伐,终于功成名就。我们为有王老师这样一位朋友而倍感骄傲和自豪! 王老师老师从教三十七年,在教育这块土地上执着的耕耘,辛勤的播撒,无私的奉献,用知识的甘霖滋润着学生的心田,用青春的热血承传着人类的文明,用无悔的行为演绎着诗意的人生,不管在完全小学还是在初级学校,几十年孜孜不倦、默默无闻、无私奉献,踏踏实实做事,认认真真做人,老师、学生的心目中有你们高大的身影。学生、家长、学校、社会将永远不会忘记你们!

尊敬的王老师,你是出色的老师、你离开了三尺讲台和工作岗位了,聚也依依,散也依依。千言万语道不尽我们对你的无限眷恋之情。

我们相信,你即使离开了工作岗位,仍然会心系校园,关注教育,关注学校,我们真诚邀请你退休后经常光临学校,经常提出合理化建议,让我们同心聚道描绘巡检镇教育壮丽的画卷, 我们真诚祝愿:祝愿王老师青春永驻!祝愿王老师在每一个红红火火的日子里,天天都有一份好心情!祝愿王老师快乐幸福,安康永远!

律师退休演讲稿篇五

20xx年,综掘一队根据矿工会女职工家属协管会的安排及要求,紧紧围绕全队安全生产中心任务和工会重点工作部署,认真学习贯彻落实矿每月召开的群监网、女职工家属安全协管例会的安排要求,积极组织女职工家属安全协管员认真学习20xx年矿三会精神,围绕一个中心,立足两个深入,积极组织动员女职工家属安全协管员在全队安全生产、经营管理、和谐稳定中发挥女性以柔克刚的特性,为全队的安全生产作出更大的贡献。

根据我队安全生产工作实际状况,针对当前煤炭市场低迷,公司煤炭滞销、人心浮动的现状,我们及时组织女职工家属安全协管员通过家庭走访,找职工谈心,化解职工心中的郁结,使职工树立信心,不带思想包袱,进入正常的工作和生活,是全队的安全生产很快步入正常。

通过组织家属协管员,群监员,青监岗员认真学习《宝积山煤矿女职工家属安全协管员工作条例》、《宝矿群监网员工作职责及管理办法》等,紧紧围绕对现场管理、安全隐患治理、工程质量管理和职工思想教育,安全素质教育等工作,采取多种形式的安全帮教活动,协助队上搞好安全管理工作起到积极的推动作用,为705运输顺槽、1090上山两面正常掘进奠定了有力的安全基础。

半年来我们主要做了以下工作:

一、积极组织女职工家属安全协管员通过向三违人员家属送三违帮教通知书,及时找三违人员谈心帮教20余次,使三违人员真正认识到违章的严重后果及带来的不良影响,思想认识很快得到转变,他们在工作中干标准活,干放心活,做到不违章蛮干。

二、全年组织女职工家属安全协管员参加队上学习和生产班前会18次,让女职工家属安全协管员及时掌握和了解职工思想动态和队上的安全生产形势,有针对性的进行安全帮教,为全队安全管理工作的良性发展做出了贡献。

三、及时组织女职工家属安全协管员走访三违及思想浮动人员、长旷人员30余次,协调化解职工在井下因工作上的矛盾12人次。女职工家属协管员积极参加矿工会组织的各项安全宣传及向职工送温暖、献爱心活动,使我队的安全协管工作步入制度化,规范化,促进了我队当前形势下的积极、自信、的新局面。

谢谢大家!!!

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