总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料，它有助于我们寻找工作和事物发展的规律，从而掌握并运用这些规律，是时候写一份总结了。总结书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇总结呢？下面是小编为大家带来的总结书优秀范文，希望大家可以喜欢。
银行团委工作总结 团委工作总结篇一
一. 脚踏实地，迎新招新，吸纳家庭新成员。
自大一新生报到日期临近始，分团委及学生会则积极做好前期准备工作，也正是由于前期工作准备的充分，使得整个迎新工作得以顺利进行，最重要的是让师弟们感受到了航海学院家一般的温暖，这也对接下来的招新工作有一定的促进作用。由于今年新生人数少，我们在招新工作中也遇到了一些困难，但在我们提前真诚的宣传和热情的招新下，也顺利的吸纳了一批优秀的委员。随着团学家庭新成员的加入，也让分团委注入了一股新鲜血液，活跃了分团委的气氛。这是我们在那一时期追求的目标。而事实上，我们也做到了!
二. 先行进行换届，及早完成新老交接工作。
鉴于航海学院专业的特殊性和升本的临近，团学换届工作也较其它学院的早些，这无疑对乳臭未干的我们来说是个挑战，更是一份压力。庆幸的是，在短短的时间里航海学院分团委的换届工作就有序、高效地顺利交接完成。这是分团委办事效率较为高效的一个表现。
工作无小事，事事都不能懈怠。在日常工作中，各部门都各尽其职：生活部，负责日常内务检查，在工作中，做到了严谨细致、公平公正，获得一致好评。纪检部，新任干部就职后，首先对部门进行了大力的整顿，随之我院每周一的升旗、周二至周五的出操、以及每晚的查夜等日常半军事化管理考勤检查工作就步入了正规，各委员都尽心尽责，不辞辛苦，工作出色。宣传部，每周一对我学院的半军事管理考评结果进行公布，张贴海报对我院半军管特色进行宣传，工作突出。这三个部门在半军事管理工作中都表现得认真，负责。本学期，为减轻纪检部工作量，生活部积极的协助查夜工作，使得工作进行得十分顺利，和谐。这也增进了分团委部门间的交流及默契，营造了我分团委良好协同进步的氛围。
四. 积极配合党委、团委工作，做好分团委自身工作建设。
1、初，如期完成团籍档案的整理注册及团费的收缴工作，并尽快接收各支部团员档案关系的收集归档工作，完善了团委工作任务安排。与此同时，还发展了部分团员，为团委注入新活力。
2、对各支部的指导。设立团费收缴、会议、活动、意见和建议等记录本，努力使各支部的工作制度化、规范化、系统化，及时发现并处理各类问题。
3、党建带动团建步伐，全面贯彻我校升本精神。党支部在校党委、校团委的领导下，进行定期的党建活动，效果显著。分团委组织部也紧跟党支部的步伐，拟定促我校升本积极意义的团建计划主题，包括“爱国”、“航专是我家，升本靠大家”、“我能为升本做什么”、“齐心协力一起做好升本工作”，每月积极面向各区队开展团建活动。本学期团建活动的开展顺利，不仅促进了各支部间的团结协作意识，也促进了分团委与各区队的合作及友谊，更使得团建活动深入航海人的心里，增强了团学工作意识，从而激发了更多航海人志愿入团、积极入党的决心。
4、做好推优工作。培养青年积极分子和推荐优秀团员是团总支的重要工作。继续发扬和学习往届分团委的推优作风，将推优、入党工作与学生半军事管理挂钩，全面考察入党积极分子，为党总支推荐和培养真正积极地优秀团员进行党课培训及入党。
五. 全面向学校宣传我院特色，彰显航海风采。
航海学院的半军事化管理特色，也是我校的风采。制作宣传海报和喷绘对我院特色进行宣传，这为众多兄弟院系深入了解航海学院的科学管理提供参考、学习的平台，也为我校的更好发展起到带头作用。
六. 锐意进取，不懈努力，为学校升本迎评添砖添瓦。
十年升本大计，是我校师生共同的夙愿。校长王玉潜教授结合我校的实情，就“广州航海高等专科学校升格为本科院校的必要性”作了专题报告，显然这一专题报告让我院师生都清楚地意识到升本的重要性和必要性，这就要求我们要竭尽所能，为学校的.升本工作做贡献，人人任重而道远。因此从今年三月份起，分团委有意识地带领我院各区队、分团委各部门通过阅读、听讲座、跨院交流等途径提高人文修养，陶冶情操，开阔视野，为升本工作做知识实力性的保障。在升本迎评当天举行了军事会操，展现了我院同学的精神风貌和责任心，发扬其奉献精神，齐心协力，同舟共济，把升本迎评的各项工作做好、做实、做到位，以实现10年来共同的梦想。
七. 顺应变化，统筹兼顾，配合院学生会开展各项活动。
如“喜迎_”歌唱比赛、送老迎新晚会、“航海杯”迎新篮球赛、校运会、升本迎评军事会操等等。期间分团委都发挥指导作用，加强了与院学生会的交流与沟通，丰富了同学们的课余生活。
八. 正视工作不足，努力迎头赶上。
1、学生工作创新力度不够，今后要开拓思路，找工作亮点，抓特色，争创品牌。
2、各部门委员的管理不够制度化，部分委员的服务意识较淡薄，未能在关键时刻充分体现先进性。
3、与各区队之间加强交流合作，改善现今分团委与各区队间交流不够局面，以便团学工作开展的更加顺利，从而起到发展学院实力的效果。
九. 健全机制，注重实效，来年工作设想
1、完善不足之处，继续深入改革部门工作制度，狠抓部门工作作风。
2、加强团队建设，健全机制。全面推行求真理念，推动人才培养计划。
3、与时俱进，开辟新径，积极开发q群、公邮、_等网络资源共享平台。
4、对于分团委各部门，继续加强思想政治教育，同时要建立和实行更加细致的管理制度，做到对每个委员的工作表现长期记录、定期奖罚，用公开彰显权威性、用竞争促进积极性。
5、为提升学生干部形象，塑造学院团学品牌，对团学会、社团及班级等各组织学生干部提出明确地“三关”要求，即把好学习关，不得出现无故旷课、考试作弊等现象，把好工作关，不得滥用|职权、必须服从安排，把好生活关，得到作息有律、关心同学。
分团委是航海学院进行素质教育建设、精神文明建设、半军事管理制度建设等工作的核心执行力量，充分发挥了桥梁和纽带的作用，在继承和开创中，彰显了具有航海特色的团学工作新面貌。总结本学期，展望明年。我院分团委在党总支、团委的正确带领下，相信我们在明年的工作中会做的更好，走的更远，为我院团学工作做出应有贡献!
最后，我仅代表分团委学生会，祝老师身体健康，工作顺利!祝同学们学业有成，梦想成真!在这跨年新旧交替之际，提前祝大家新年快乐!
银行团委工作总结 团委工作总结篇二
首先，我们对全镇所有的石化企业进行了调查。详细掌握了各个企业的整体状况、员工整体结构、青工的比例、团员的数量和质量，进一步掌握全镇石化企业状况，明确了石化企业团建的目标，为下一步的建团工作打下坚实的基础。
其次，召集符合建团条件已建团的石化企业主进行座谈，与企业主交流石化企业建团和团建的重要性和必要性，了解企业主的真实思想，为石化企业团建工作寻找和把握方向。
第三，专题向镇党委汇报石化企业建团和团建工作情况。对全镇的石化企业团员青年的分布状况及企业主的思想状况作了详细汇报，并提出了全镇石化企业团建的目标和具体措施，得到镇党委的肯定和支持，镇党委一把手还经常关心石化企业团建工作，对镇团委提出了许多要求。
对已建立的团组织都配备了书记、副书记;对不具备建团条件的石化企业，重视开展团员的培养和发展工作，努力为建立团组织作准备。同时，我们特别重视建团企业组织工作基础档案的规范、保存工作，在团员流动性大的情况下，确保团员组织关系接转正常。
石化企业团干轮训制度，年底对团干部进行一次团务知识和市场经济等知识的培训，增强石化企业团干的业务素质和理论素质。同时按照团章有关规定，制定出石化企业团费收缴标准，责任落实到人，确保了团费收缴工作的正常。
在镇团委的积极争取下，镇党委研究决定的党群副书记具体分管石化企业团建工作，同时能够经常听取团委汇报，研究石化企业团的工作。
在团委建团任务完成后，镇党委结合下各镇的非公党建和石化企业团建工作实际，制订下发了《关于加强石化企业“党团共建”工作的通知》、《关于加强石化企业“双推”工作的通知》，给团委压担子，积极指导团建工作。
今年4月份，我镇团委在团县委的统一安排下，集中开展了“团建月”活动，力争石化企业团建工作做到提高认识再聚合力，调查研究再明实情，点面共进再强基础，完善机制再促规范，提炼典型再扩影响。在石化企业团组织中广泛开展“青年文明号”、“青年岗位能手”活动，以及青工技术比武等，如远春石化企业有限公司团总支通过技术比武和评定开展的争创“五员工”活动，提高了团总支的自我运转能力，增强了团组织的发展后劲，带动了企业文化的发展。
通过以上这些活动，宣传了石化企业团组织的形象和作用，在社会上树立了良好的形象。
回顾过去的一年，我们镇团委工作坚持求真、务实、抓实的方针，积极完成了石化企业团建工作任务，取得了一定成效。
今后，我们将继续努力，带领石化企业团员、青年为下各镇实现现代化工业小城镇贡献青春。
银行团委工作总结 团委工作总结篇三
在上级党团组织的热忱关怀、学校领导的关心支持下，我校团工作在过去一年，取得了一定成绩，荣获中山市唯一的广东省先进普通中学学生会“菁英奖杯”，广东省第四届“活力在基层”主题团日竞赛活动第一赛季优秀活动，棋艺社荣获中山市优秀学生社团称号，凌安拉等54名学生被评为中山市“三好学生”、市优秀学生干部、市优秀团干和市优秀团员荣誉称号。团委老师1人被评为中山市杰出岗位能手，1人被评为中山市优秀团干。
第三部分：工作展望
今后我校共青团工作，仍坚持围绕学校工作中心，大力推进青年学生的思想政治教育，富有成效地开展活动，为建设务实、创新、和谐、有特色的中山一中而努力奋斗!
在学校里，共青团组织是党组织的得力助手，学校团委要坚决执行，上级组织和学校党委的指导精神，多请示，多汇报。同时，恳请党委进一步支持关心学校共青团工作，做好培养优秀学生的入党工作。
校团委学生会原有9个职能部门，但为了精简机构、清晰工作职能和提高工作效率，校学生会原有的纪检部和宣传部均合并到校团委对应部门，另外为适应学校的发展，校学生会特新设权益部、生活部和信息部。部门设置改革后，校团委下设组织部、社团部、宣传部和文体部，校学生会下设秘书处、纪检部、权义部、生活部和外联部。
为了进一步弘扬志愿者服务精神，开拓志愿者服务平台，建设和谐社会，校团委学生会拟在本学年积极联系校外资源，为有志于参加志愿者服务的同学提供机会，让更多的同学增强自我锻炼的意识，提高学生社会责任感，同时传递一中学子服务大众的爱心。比如：联系东裕社区开展消灭城市卫生死角活动，到敬老院、儿童福利院为有需要的老人小孩提供所需的生活帮助，到特殊教育学校开展活动，丰富他们的课外生活。全心全意做好志愿服务，让爱心传递给每一个人。
银行团委工作总结 团委工作总结篇四
1、进一步完善学生会机构，努力打造学生锻炼和成长的平台。本学期，由于学校大部分学生到企业顶岗实习，学校在校生数不多。而上半学期学生会还是按原先的9个部门，这九个部门中有多个部门的职能相互重叠，每个部门平均都有6-8名成员，这就导致了很多成员在学生会里显得无事可做，一些累活又相互推诿，既降低了做事效率，又有损学生会的声誉。为了改变这一状况，切实使学生会成为学生锻炼能力、提升自我的平台，下半学期对学生会各部门进行了调整，把原先九个部门合并为四个部门，重点加强了广播台和宣传部力量；对学生会成员重新进行考核，对一些确实不适合担任学生会干部的学生进行劝退，进一步增强学生会的战斗力和凝聚力。
2、加强学生干部队伍建设，加强学生干部的学习，每周四下午定期召开学生会各部门负责人会议，对本周工作落实情况进行反馈并商讨布置下周工作，进一步提高了学生干部的业务素质。
3、积极发展团员，并加强对团员的教育和管理，更好地发挥团员在学生中的模范带头作用，团委总结，20xx学校团委工作总结。
1、为了进一步发挥广播台的宣传阵地作用，增强广播台的吸引力，本学期对广播台进行了改革，在原先校园文学、点歌台等栏目的基础上增加了法制连线、新闻资讯、生活指南等四个栏目，并且每个栏目都有专人负责编辑和广播。广播台的栏目得到了丰富，栏目质量得到了提高，进一步扩大了广播台的影响力。
2、充分利用每周升旗仪式的“国旗下的讲话”这一环节，对同学们进行爱国主义、集体主义教育、感恩教育、做文明学生教育和做一个有道德的人等教育。
3、对校园宣传栏内容进行充实，弘扬积极向上的校园文化。
1、配合政教处开展青春健康教育活动，通过举办青春健康教育讲座、青春健康教育知识展、青春健康教育手抄报比赛等活动，让学生进一步了解青春健康的有关知识，更加关注自身的成长，从而克服自身的一些不良习惯。
2、配合保卫科、政教处开展安全、法制教育活动。通过法制教育知识竞赛、法制与安全手抄报比赛、黑板报比赛等形式，积极营造安全与法制教育的氛围。
当然，在取得一些工作成绩的同时，我也清醒地认识到一学期以来工作中还存在这很多不足之处，还有很多值得思考和改进的地方，如：在调动团委各委员的工作积极性方面做得还不够，以至于工作过程中不能集思广益，不利于团委工作的更好开展；学生活动开展还不够丰富，学生会的作用未得到充分利用；工作作风比较拖拉，往往使工作处于比较被动地位等。
总之，一学期来，团委虽然做了一些事，取得了一些成绩，但距离学校的要求还有一定的距离，许多工作还不够实在。在今后的工作中，我们将进一步围绕学校中心工作，努力改进工作中的不足，把团队工作做细做实，实实在在为学校教育管理服务，努力使团委的工作再上一个台阶，为学校工作大局做出自己应有的努力。
银行团委工作总结 团委工作总结篇五
回首过去，是为了更好地面向未来。近年来，我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,全面践行科学发展观，贯彻落实校党委、团委安排的各项任务，积极深入学生中间，关心学生，服务学生，做学生们的贴心大朋友。
求真务实，开拓创新，是我的工作原则；兢兢业业，恪尽职守，是我的工作态度；完成校党委赋予的使命，为学生做好服务工作，是我的工作宗旨。
盘点自己在财大工作的收获，更是一件愉快的事情，就像农人手捧着粮食，心里充满欣喜。
20xx年7月，我进入江西财经大学工作，代理金融学院分团委书记；20xx年12月，担任金融学院分团委副书记（副科级）；20xx年起，担任院党总支青年委员。期间，我认真学习校党委对团学干部的要求，严于律己，并利用业余时间和岗位培训的机会，不断加强邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习，以具备良好的政治素质和工作能力，为日后的工作做好准备。同时，我还认真学习学校关于学生管理的有关文件精神，特别是在奖、困补、助、贷等方面的政策，为开展学生管理和服务打下坚实的基础。
十七大报告指出，要把教育放在优先发展的战略地位，提出教育是民族振兴的基石。我深刻领会十七大报告精髓，认真学习，与时俱进，不断接受新知识、新思想，提高了自身的思想政治觉悟和理论素养，完善和充实了自己的人格和素质。
在党组织的领导下，我积极配合校团委，扎实做好各项团学工作，带领我院分团委学生会出色地完成团学任务，得到了学校的广泛好评。在我校“评建创优”期间，为了能够向专家展现我院学生良好的精神风貌和学习习惯，坚持每天带队进行学风督察，组织学生晨练、晨读及新生集体晚自习；为使我院学生在技能测试中取得优异成绩，多次组织学生参加技能培训；为营造健康向上的宿舍文化环境，与学生干部一同进行卫生检查，完成文明寝室的评比。同时还组织学生开展并积极参与各类学术活动和社区文化活动。令人欣慰是，这些活动愈加精彩纷呈，充分体现了我院学生在学习过程中“三植三自”导学模式的独特魅力和成效。
工作中，我坚持以学生为本，心系学生，做学生的贴心人。我常常与学生谈心，关注他们在成长过程中的困惑；倾听贫困生的心声，帮助他们解决实际困难，鼓励他们上进；通过各种渠道广泛与学生交流，及时了解学生情况，与学生建立沟通的桥梁。
20xx年12月获得校工会活动积极分子等荣誉称号。
这些成绩的取得，与校党委、校团委的引导和支持以及全院学生的努力是分不开的。
再优异的成绩也只属于过去，只有更加努力更加尽心地为学生服务，才能够更好地完成校团委赋予的使命，做学生的知心人。我更加注重理论学习，不断提高自身素质，努力提升工作能力；爱岗敬业，认真履行工作职责，努力提升工作质量。规范管理，完善团学工作运行机制；注重团队建设，塑造精干高效的学干队伍；开拓创新，打造学院团学活动的特色品牌。我始终坚持关心同学、引导同学、服务同学、走进同学，对我院学生抓放结合，浅移默化，促进优良学风的形成，让爱撒遍每一个学生，给每个学生以发展的舞台。
继往开来方能大成。感谢校党委在过去的日子中对我院分团委建设的重视与指导。我会在已有成绩的基础上，秉着“尽义务,做贡献,练才干”的精神，勤勤恳恳，任劳任怨，做学生的校园亲人，为同学营造家的温暖。我会以科学发展观为指针，认真学习、贯彻落实校党委王金华副书记对团学干部提出的“一个中心、三项要求、五种意识”的要求，继续在工作中锤炼自己，不断学习，不断成长，倾心倾力为我院学生服务。
在接下来的团学工作中，我会带领我院分团委做好基层团支部工作、学院宣传工作和自主创新工作。落实党的科学发展观，将理论与实践相结合，增强我院学生凝聚力，完善金统和谐社区的建设，为分团委的辉煌明天努力奋进！
银行团委工作总结 团委工作总结篇六
——遂川县桔乡青年助力产业发展纪实
共青团堆子前镇委员会
堆子前镇位于遂川县西部，总人口2万，18-45岁青年6058人，其中团员1215人。全镇现有团委2个（镇团委、中学团委），直属团支部11个（村团支部8个、居委会团支部、小学团支部、镇直团支部）。
堆子前素有“中国金桔数遂川，遂川金桔源堆前”的美誉，基本上家家户户种金桔,但长期以来堆前金桔“人种天管”的传统粗放型管理模式，导致产业效益较低。金桔产业是堆子前镇农民增收的重要支撑点。如何发挥青年的作用，做大做强金桔产业，成为堆子前镇团组织的工作重点。
一、坚持不懈抓建设，健全完善党建带团建运行机制 为促进金桔产业做大做强、出优出特，帮助青年发家致富、成长成才，镇团委以“五四红旗团支部”、“五四红旗团委”和“全国团建先进县”三级联创活动为契机，以促进产业发展为主题，狠抓团的基层组织建设。结合集中换届，对班子配备不齐全、结构不合理等“软、散、瘫”团支部进行整顿，优化团班子结构。经过换届调整，配齐了9个村级团支部班子，全镇团干平均年龄下降到30岁，高中以上文化程度的占80%，有8个村的团支书进入了村“两委”班子。在强化团组织自身建设的同时，镇团委充分发挥团的组织优势，围绕党建带团建，统一思想认识，坚持三个到位（组织领导到位、责任落实到位、督促检查到位），团结凝聚桔乡青年，助力金桔产业发展。
二、突出重点抓教育，建设一支高素质的青年队伍 堆子前镇党团组织高度重视对广大团员青年队伍素质的提高，按照“党放心、青年满意”的要求，把团员青年的教育培训纳入日常工作范围，并做到：教育内容上求“精”、教育形式上求“新”、教育效果上求“实”。采取集中办班、分散培训和“1＋1”面对面培训等方式，按“分层培训，上下联动”的进程，狠抓农村基层团干部队伍和农村青年骨干队伍教育培训，对农村团干部进行了先期培训，后对农村青年队伍全面培训，逐步开创团干带青年，青年带群众的良好局面。
三、围绕中心抓活动，培养树立一批品牌活动
1、抓宣传，当好金桔产业发展的引路人
前几年，很多桔乡青年认为，在家种金桔是靠天吃饭，吃力不讨好，因而普遍外出务工。堆子前镇团组织充分发挥舆论引导作用，广泛宣传金桔生产创业典型、政府的扶持政策、金桔产业发展前景展望等，组织开展建言献策和经验交流等活动，通过“用身边的人和事教育引导农村青年”，帮助青年转变择业理念。镇团委协助镇党委、政府成功举办了首届堆前金桔“果王赛”，采取“文化搭台，金桔唱戏”的方式，大力宣传推介堆前金桔，在扩大金桔品牌知名度的同时，吸引了大批青年回乡投身金桔产业。
2、重培训，打造金桔产业发展的生力军
团组织广泛开展了“金桔生产大培训活动”。通过联系县农业局团委，组建了一支以农业局团委书记焦丁华为首的“青年科技特派员”队伍，镇成立了由28名青年“土专家”组成的“青年科技服务队”，深入田间地头，推广科学种植管理技术。2008年，共举办各类培训班30期，培训青年1500人次，印发实用技术资料5000份，先后组织了59名青年桔农赴广西阳朔、江西南丰等地参观考察，学习金桔薄膜保鲜等先进技术，桔农的生产技术水平得到了进一步提高，金桔的质量、档次得到大步提升。2月底，在全镇各村组织了一次以团员青年为主的防冻知识培训，培训人次累计达160人次。
3、树典型，选准金桔产业发展的领头雁
在团员青年中开展了以“比技术、看谁种植效益高；比规模、看谁带动能力强；比奉献、看谁扶助人员多”为主题的竞赛活动，团组织积极扶持团员青年做大产业规模。通过争先创优、典型引路，建立高产质优标准化果园 “青年创业示范基地”12个，涌现了如林夏明、付华洋、古和生、卢新平等大批青年金桔产业带头人。同时充分发挥优秀青年的帮带拉动作用，建立了团员青年带小户、带散户、帮扶困难户的帮带责任制度，明确每个优秀青年联系2—3户经营潜力较大的农户，帮扶1户困难户。青年标兵的示范引导、帮带拉动，使堆子前镇集中连片金桔种植面积不断扩大，现已达到21000余亩。
4、促增收，甘做金桔产业发展的护航者
2008年底金桔销售旺季时，为及时统一桔农思想，协调无序市场行为，避免恶性竞争，镇团委扶持成立了首个由45名青年组成的“金桔销售联合体”，对金桔实行“三统一”（统一分级标准、统一商标品牌、统一销售价格），稳定了市场，维护了桔农的合法利益。他们通过“订单销售、协议销售、连锁经营”的方式，在北京、上海、浙江、广东等地建立直销网点，直接把质优味美的遂川金桔销到终端消费者手上，减少中间环节，降低销售成本，提高产品利润，上市出售的遂川优质金桔鲜果最高单价达10元/斤。同时，良等金桔则由玉宁食品厂、新鹭糯米酒厂统一收购，用于生产金桔果酒、果糕、果卷等，帮助桔农解决了良等金桔卖出难、卖价低的问题，桔农的收入不断增长。
目前，在新型桔乡青年的共同努力下，全镇金桔面积达33735亩，低改面积23000亩，实施薄膜保鲜7000亩，亩产最高达6000斤，金桔鲜果销售价格也由原来的0.5—2.0元/斤提升至1.2—10.0元/斤，桔农人均年增收265元，金桔产业真正成为了堆子前镇的一项富民主导产业。堆子前镇金桔产业的发展壮大，是桔乡青年们用汗水和智慧浇灌出来的，付出总会有回报的，在他们当中，有人被选为市、县人大代表，有人被评为省、市、县“双带标兵”、“致富能手”，在遂川金桔产业化发展的道路上，新型桔乡青年必将昂首弄帆，再显风流，为推动遂川金桔产业的发展展现自己的才华。