2023年美甲店工作总结与计划 美甲学员合同(大全5篇)

时间:2024-12-17 作者:字海

计划可以帮助我们明确目标、分析现状、确定行动步骤,并在面对变化和不确定性时进行调整和修正。优秀的计划都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的计划书范文,我们一起来了解一下吧。

美甲店工作总结与计划 美甲学员合同篇一

乙方:

根据《中华人民共和国劳动法》,甲方双方在平等自愿,协商一致的基础上,签订本合同,共同遵守本合同条款。

,方。

第二条:试用期满,双方无异议,乙方成为甲方的正式合同制员工,甲方将以书面形式给予确认。

第三条:乙方试用合格后被正式录用,其试用期应计算在合同有效期内。

第四条:乙方自本合同生效日起期限为 月。在录用期内,乙方按规定享受公司的工资和福利待遇。

和标准并接受甲方的外派工作安排。

第六条:乙方之考勤与管理悉按甲方有关人事管理制度办理之。

排乙方同等时间的补休或依法支付加班工资。

还和保证金的请退手续等需详见甲方《员工手册》。

守职业道德;积极参加甲方组织培训,提高职业技能。

第十一条:乙方违反劳动纪律,甲方可依据本企业规章制度给予纪律处分,直至解除本合同。

第十二条:经甲乙双方协商一致。劳动合同可以解除。

第十三条:乙方有下列情形之一,甲方可以即时解除劳动合同。

1、 在试用期间不符合录用条件的;

2、 违反劳动纪律或甲方规章制度的;

3、 失职、渎职、营私舞弊,对甲方的利益造成伤害的;

4、 被依法追究刑事责任的。

第十四条:有下列情形之一,甲方可以解除劳动合同,但应提前三十日以书面形式通知乙方。

3、 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法旅行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

第十五条:乙方濒嫌违法犯罪被有关机关收容审查拘留或逮捕的,甲方可终止劳动合同的履行而不负任何责任。 第十六条:乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕,或因其他问题补审查期间的,不得随意解除劳动合同。

第十七条:劳动合同期限届满,双方经协商同意,可以续订劳动合同。

行。

第十九条:甲方《员工手册》、《考勤管理制度》及公司各项规章制度等作为本合同的`附件,是合同的组成部份。 第二十条:本合同未尽事宜或与今后国家有关规定相悖的,按有关规定执行。

第二十一条:本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章)乙方(姓名):

地址: 身份证号码:

代表人签字:户口所在地:

联络方式: 联络方式:

签订日期: 签订日期:

美甲店工作总结与计划 美甲学员合同篇二

韩式彩绘、彩贴、水晶甲、光疗、雕花……各种类型的美甲,可以满足不同需求的你。经常做美甲的小伙伴们,做好美美的美甲后,若是不好好保养,美甲的甲面会慢慢脱落甚至斑驳不堪,如此凋零的美甲不但会影响mm的心情,也会让mm头疼,你们知道美甲后指甲要怎样保养吗?如何让新做的指甲可以维持地更久也更好,尽可能减少美甲的危害呢?继续往下看吧!

号外号外!美甲控们看过来!看着自己新做的指甲,心里是不是美滋滋的呢?可是,你知道美甲后你的指甲和指缘都会受到一定程度的损伤吗?那么美甲后该如何保养呢?follow me!

1、加强指缘的修护保养

美甲后,你会发现你的甲面和指缘经常干干的,指甲周围也开始长出角质,所以建议mm美甲后要多擦指缘油和指甲营养油哦!

2、改变用手习惯

美甲后大家需要改变生活中手指的受力习惯哦,尽量不要用手指尖直接用力,改用“指腹”做事,否则指甲很容易断裂。

3、做家务时戴手套

美甲后,大家在家务劳动中最好戴上手套哦,这样可以有效避免含碱性化学试剂的生活用品而使指甲变黄、褪色。

4、注重指甲的清洁工作

一般美甲控mm们都会留有较长的指甲,而指甲前缘下的指芯处容易藏垢,所以mm们要特别注重指甲的清洁工作哦,每晚洗脸时最好可以用牙刷清洁指芯。

5、每2-3周要卸甲

因为指甲是需要“休息”的,所以建议mm们不要进入“美甲-卸甲-美甲”的死循环中去哦。建议大家在美甲过后2-3周就可以去美甲店卸甲了,之后休息一段时间后再继续开展美甲大业哦!

指甲涂上blingbling的颜色,每次伸出手指都可以成功吸睛,这一点是不是让你执着美甲的原因呢?可是你造吗,经常美甲是会给指甲造成一定程度的危害的哦!下面一起来看看涂指甲油的危害吧!

1、指甲颜色变得发黄暗淡

因为指甲油中添加了大量的色素成分,包括各种矿物性色素、人工合成色素等。经常涂指甲油的.话,这些色素会慢慢附着在指甲上,导致指甲越来越暗黄并且无光泽。

2、指甲边缘发炎

经常去美甲店美甲的筒子们要注意咯,如果用来美甲的工具消毒不彻底,是会间接造成指甲间的真菌感染哦,并且指甲油中的化学溶剂还会刺激指甲周围皮肤,让指缘肌肤角质硬化,容易出现发炎、干燥的现象哦。

3、刺激人体神经系统

如果你用来美甲的指甲油质量不过关,特别是如果加入了丙酮、乙酸乙酯的话,这两种成分都容易产生令人眩晕的刺激性气味,对人体神经系统有较强的刺激性哦。

4、阻碍指甲的正常生长

经常涂指甲油,会阻碍指甲的正常生长哦,使得指甲变得越来越薄、越来越脆,容易断裂。

1、洗完手后,mm要把指甲修一修,磨圆或者磨方都是ok的;

2、在指甲表面及指缘涂上甲皮软化油,轻轻按摩一分钟;

3、用死皮推轻轻把指缘边的厚皮推回指缘,然后用指甲钳修剪掉;

4、用抛光条轻轻打磨甲面,涂上底油;

7、最后一步,擦亮光油,可以让指甲的颜色更加鲜艳,并让甲油可以维持更久。

1、涂指甲油前,一定要涂护甲油,这样可以有效保护指甲;

5、尽量不要选择甲片来贴指甲,即使真的需要贴,时间也不宜过长。

如果mm们的美甲开始褪色、脱落了,这时你就可以考虑卸甲啦!可是指甲油该怎么卸干净呢?卸甲时又该注意什么呢?一起往下看!

1、准备洗甲水和化妆棉;

2、将化妆棉浸泡在洗甲水中;

3、将化妆棉包裹在指甲面上;

4、最后轻轻擦拭指甲面就ok啦。

3、你应该选择配方温和无害的卸甲水哦,含有丙酮的卸甲水是会伤害指甲的呢。

爱漂亮的mm们,还不快快在家里行动,让自己的美甲绽放的更为夺目。

美甲店工作总结与计划 美甲学员合同篇三

1.合理安排日常作息时间和考勤制度; 2.检查工作情况

3.协调员工之间的关系;

4.主持每日的早会,提高团队的业务水平 5.计划近期的宣传促销活动

1、前台收银员是公司接待客人的一个重要窗口,应自行规范,努力提高自身素质,增强工作效率。

3、前台收银员上班时必须衣着整洁大方、化淡妆、说普通话。

4、前台收银员负责接听客户咨询电话。接电话时要使用礼貌用语:“您好,××美甲!”说话时语气要平和,声音要甜美。

5、前台电话由前台收银员负责管理,不得打私人电话(公司其他人员一律不允许在前台打电话),接听电话每次不得超过3分钟。

6、前台收银员负责管理店内音像放映工作,其他人员不得私自动用公司音像设备。店内光盘丢失,自己赔偿。

7、前台收银员未经主管部门允许不得私自离开工作岗位;

11、前台收银员应搞好前台卫生工作,保持前台卫生、整洁无异味;

12、前台收银员应按时将所产生的收据、发票、票据上报公司,及时进行对帐,不虚报不谎报,违者视情节罚款10—200元。

13、前台收银员应将所收现金妥善保管,每日晚上做好交接工作。

14、前台收银员不得挪用公款,否则后果自负。情节严重者公司将上报给_门处理。

15、前台收银员负责协助会计开展财务方面相关工作。

16、前台收银员应完成上级主管临时交给的任务。

美甲助理职责

1. 助理要面带微笑为客人开门,致问候语“您好”“欢迎光临”。迎宾最少一人。站位十分钟一人,十分钟后都忙无人换时可坐位。

2. 其他的助理如有在前厅坐着的要全部起立、以示礼貌。不允许有一人闲坐。3. 领顾客往服务区就坐。路上要保持引领距离、保持一米以内、并询问是否要有固定的美甲师。

4. 为客人存放衣物,轻拿轻放,存物品的钥匙交到顾客手中。

5. 请顾客坐到相应的椅子上,铺上毛巾、卷巾,请美甲师操作。如指定美甲师不在或者暂时没空请客人稍侯并送上茶水和书刊报纸或者和其聊天(一定不能让顾客闲做)如不忙的情况下要等美甲师到位方可离开客人 7. 准确为顾客填单、清理顾客喝剩的茶水及书刊报纸。

8.为顾客进行手护理的操作,其间可向客人介绍本店服务项目和产品。9.清理桌面,毛巾叠放整齐,工具、原料等清洗干净并归原位。10.交还客人衣物,请客人清点无误。

11.送客为客人开门,真诚向客人光临本店致谢,致欢送语“谢谢光临” “再见”。

美甲店工作总结与计划 美甲学员合同篇四

三八妇女节正是美甲店向女性消费者促销的最好时机,同时本店年初推出新产品,正好借此机会可以向新老朋友推荐出去,让新产品更好的进入市场。

促进销量。提高美甲店的知名度。推广新产品。

20xx年1月1日——20xx年2月31日。

阳春三月,xx美甲店好礼大放送!

女性在社会的角色有很多种,母亲,妻子,儿媳等,借助节日文化特点,近一步向消费者渲染要对女人好一点这一,利用情感共鸣来完成促销。

1、活动一:折扣(针对老客户)

凡是在美甲店三八节促销期间,老客户凭借会员卡,所有消费在原折扣基础上再可以打八折。

2、活动二:赠送

(1)凡是在促销期间在本店消费达到138元以上,再加3。8元,即可获得本店最新系列产品任意一款。

(2)凡是在促销期间在本店消费达到238元以上,再加38元,即可获得美甲店修手10次卡一张。

1、dm单,展板,宣传条幅。

2、会员电话通知。

3、网络大力宣传。

美甲店工作总结与计划 美甲学员合同篇五

街上的美甲美脚店很多,别看店小,在大城市里很是吃香。下面是本站小编为你整理的美甲员工守则,希望对你有用!

店内人员制度

3. 严禁旷工,一周休息4天,病假,事假,提前一天请

4. 全体员工要团结一致,各尽其职,献出真诚服务,做好本职工作,不倒闲话,如有员工纠纷查清原因问责,扣除责任人当月一半奖金。

5. 一切私人物品都放到里面屋子里,不允许往沙发与床上放

6. 卫生早晚分工,晚上的人负责倒垃圾,摆放物品,开灯。早上负责扫地拖地擦桌子开加湿器空气净化器。洗手间与玻璃卫生一月分工大扫除一次。

8. 福利:员工一个月可享受一次肩颈按摩

9. 热情接待顾客,面带微笑,耐心回答。存放手袋、物品等事宜。

10.准时上、下班,不迟到、早退、旷工。事假、病假应办好请假手续。

11.工作用具使用前后必须清理消毒干净,摆放整齐。工作地点不能摆放与工作无关的物品,设备用完后,必须放回原处,并清理干净。因工作疏忽而造成物品或设备损坏的要受到经济处罚。

12.工作要认真负责,力求做到准确无误地完成工作任务,遇到疑难问题要报告上级或导师,请示处理,因责任心不强、不按规范操作而造成的人为错误或美容效果与客户要求不符,当事人要受到经济处罚。

13.按规定交接班,如违反规定造成损失,要受到相应处罚。

14.下班前按制度检查水、电、门窗等设施,做好防火、防盗工作

15.做好客人进来的接送工作,要做到“一带二送三介绍”(即带位、送茶、介绍产品、美甲知识)掌握顾客情况,对异常顾客要留心观察,发现问题要及时报告。接送客人有道谢声,工作出现差错和失误要有致歉声。接待客人要善始善终,交接工作要清楚。

17.如发现物品损坏或出现故障要及时报上级处理,联系维修,以免影响工作。

19.服从店长或主管安排的其他工作。

20.工作要认真负责,力求准确无误地完成工作任务,如遇有疑难问题要报告上级,请示处理,因责任心不强,不按服务规范操作而造成的人为错误或影响美甲效果,当事人要受到经济处罚。 操作过程中,要做到多问、多观察、多学习。

21.结账时要礼貌待客,对客人应付的现金清点后要复述一遍,防止出错单,跑单现象。

22.及时处理客人或同事遗留的物品,并向店长或主管报告。

23.每一位员工有责任保持本店环境的整齐、清洁,不得随地丢烟头杂物,同心协力劝导顾客自觉遵守,维护本店正常秩序。

24、热爱本店,宣传本店,自觉维护本店信誉。

25、不得顶撞上司,不得无故拖延、拒绝或终止上司安排的工作,如不满可向上一级投诉,寻求合理的解决途径。

26、如要工作中出现意外情况,上司不在又必须立即解决时,应电话联系或自己妥善处理。

27、有合作精神,做好本职工作的同时,还要为同事创造条件,注重服务质量,使客人对服务无可挑剔。

28、养成节约用电、用水、节约使用产品和易耗品的良好习惯,爱护公物,看到将要坏的地方立即通知维修。

29、对仪器、用品应严格按照标准操作规程使用

31、不因自己心情而影响工作

32、保守本店经营机密

考勤及请假制度

一、本行业为服务业,无法兼顾节假日休假。

二、实行调休制。每周调休一天/人。调休时间应避开营业高峰,每月由店长安排好班表。

三、春节放假依据实际情况另行通知。

四、相关规定:

请假:请假提前一天时间提出;请假者扣除请假时日两倍薪资

迟到:

未在指定工作时间签到者视为迟到或早退,迟到/早退一次扣10元;未按班次安排上班者视为旷工; 旷工扣除当日薪资。

工作用餐

1.每班次均有用餐时间;时间为60分钟;

2. 用餐时间安排必须服从店长的安排;

3. 用餐后请清理并保持个人卫生。

工装规定:

1.上岗之前须提前更换带跟鞋,外佩戴工装围裙,带工牌,整洁大方;

3.配戴首饰不要过于夸张;

个人用具保管说明:

2. 超出合理有效期限,酌情予以更新;

3. 在期限内若因个人原因造成的贵重用具不正常损坏,员工需照价赔偿。

4. 因个人保管不当造成丢失的,员工需原价或折价赔偿。

薪资规定

雇用、试用

新进员工实习期为三个月,自培训之日起。前一周为试用期,不合格者予以辞退。 实习期间自动离职的或不予录用的不发放薪资,录用的有美甲经验的按实习员工级别1500~20xx(第一个月1500,第二个月1800,第三个月20xx)发放薪资无提成。没经验的则当月450元食补,100元交通补助,50元话费补助,若有外出培训,公司只负责外出车费与住宿费,吃饭自费。培训实习期间无提成工资。 新进员工实习培训期结束后经考核认定合格者,转为正式员工,签定正式用工合同。初级美甲师底薪1000加百分30提成(工作经验一年以内)绩效业绩为最低3千,中级美甲师底薪1500加提成百分之30(工作经验两年以内)绩效为4千 高级美甲师底薪1800加提成百分之30(工作经验三年以内)绩效业绩为5000店长美甲师单独有1000元奖金。店长绩效业绩(店内营业额最低在一万元以上) 若不合格者不予录用或视情形继续学习。

发薪日

工资构成方式:

基本工资+提成工资+岗位工资

1.基本工资:

2.提成工资:

服务提成:个人服务收入按营业额__30____%作为服务提成;

销售产品提成:销售产品按利润的__30___%作为提成;

售卡提成:员工推销会员卡的,按面值的_____30_%提成。

3. 岗位工资:店长加岗位工资

薪资计算方法

1、凭店长,店员,电脑手账统计员工个人的业绩,计算个人提成

2、出现差异,凭小票进行查对 遵守美甲沙龙员工守则

1、 遵守国家法律、政策及公司各项规章制度

2、 遵守职业道德、企业纪律、文明服务。

3、 敬业乐业、爱院爱岗,热情为顾客服务。

4、 虚心学习、积极进取、努力提高服务质量和工作效率。

5、 以主人翁的态度关心店内的经营管理情况、爱护店内一切财产。

店长工作内容

时间 工作内容、项目 检查结果

9:00 开店门,开起电器照明设备

考勤(签到)

9:00—9:30 检查店内卫生

9:30—9:50 晨会

9:50—10:00 检查客用物品和库存商品

10:00—17:00 巡视(仪容、服务、秩序、设备)

协助顾客和了解顾客、员工(顾客访问)

17:00—17:30 核对当日帐务和物品

17:00—17:35 交班(当日财务、物品帐)

17:35—21:00 巡视(仪容、服务、秩序、设备)

协助顾客和了解顾客、员工(顾客访问)

21:30—22:00 总结当日各部门工作(服务、卫生、业绩)

加班 关门检查安排好值班人员,检查水、电

周志 培训:店内礼仪、销售、技术培训、产品

技术研讨会(每月一次):水晶、光疗、雕花、画花

成本控制甲油、低值易耗品(口罩、棉签)、水电气

1)是这个店的管理者

1)有义务和权力参加店内员工的招聘

2)有对员工奖励和处罚的权力,根据员工的表现提出升、降职意见

3)有义务和权力对员工的日常表现进行检查和评定

4)有义务和权利对店内的突发事件进行裁决

5)有义务和权力配货的质量提出意见和建议

美甲店怎么开,选好店址是关键,从实际出发,“靠山吃山,靠水吃水”,利用自身在当地的资源优势,因势利导,趁势而出!

每次给顾客美甲,美甲师应根据顾客的需求,设计多种服务“套餐”给顾客选择。对一家标准星级美甲店来说,修甲、彩绘、手、足部皮肤护理和其他辅助项目等,您的店都要齐全到位,随时满足顾客需求。

美甲店怎么开,记住,美甲是做给顾客的,顾客喜欢的,你就要尽量做好做精。自己认为不错,但顾客不喜欢,别把它摆在第一位。再次记住,满足顾客喜欢的,就是最好的。

开店初期或在节假日促销期间,打个折吧,让顾客初尝优惠带来的一两次好处,以后她或他还会再来光顾。别想一口吃成“胖子”。

偶尔使用低价策略,会使顾客蜂拥而至,令您的生意起色许多。

会员卡是用来做促销的,不是用来

心态要平和,服务上档次,利润要合理。您的心情好,顾客心情就好。就愿意花大把钱,您就有大把钱赚,您当然就开心,心情自然就好。

美甲店怎么开?要让您的店尽人皆知,花点小钱在当地媒体做宣传,到人流大的街上派单,该花费的要舍得花,广告费是赚得回的。

很多人都很在意保养自己的双手,但80%的人对专业美甲只有模糊认识。顾客不明白的,您想法与她(他)沟通,听了您的耐心介绍,最后他们都会听您的建议。

1、让你的指尖和你一起舞蹈!

2、满城尽带黄金甲

3、雍容华贵美甲开始

4、今天你美甲了吗?

5、美丽的指甲你才能出手不凡!

6、真美甲,真有情。

7、心飞扬,美指甲等舱

8、一手十指,指指增辉

9、纤纤玉手,十指增辉

10、六宫粉黛,十指羡尼

11、我们的服务“指”为你!

12、让炫丽多彩在你的手中舞动!

13、美丽指甲,温柔双手。

14、“午后。暖暖、等待邂逅路人甲。”

15、看到一甲想看俩请用串甲。

16、你的指甲也和你一样美。

17、秀出你的手上芭蕾。

18、片甲不留、成就玉手。

19、玉指佳人 靓甲东方!

20、不知美甲谁裁出,二月春风似剪刀。

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