最新餐饮投资入股合同 餐饮公司法律顾问合同(通用5篇)

时间:2023-09-20 作者:GZ才子

在人民愈发重视法律的社会中,越来越多事情需要用到合同,它也是实现专业化合作的纽带。拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是我给大家整理的合同范本,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

餐饮投资入股合同篇一

××××××:

随着××××××规范化的发展,涉及法律事务日益增多,为保障各项事务合法合规开展,更好的依法行政。××××××自20xx年以来,聘请××××××律师事务所作为××××××的常年法律顾问,双方已签订法律顾问合同书,其中,服务期为20xx 年4 月1 日至20xx 年 4月 1日止,费用为每年叁万元。

随着××××××今后发展规范化的需要和法律顾问业务量的增大,特请示××××××:

1、××××××是否继续聘请××××××事务所作为××××××的常年法律顾问,并实行一年一签。

2、我单位已于年初将聘请法律顾问经费列入今年的财政预算,如××××××财政局对该笔预算给予批复,聘请法律顾问的经费将从财政预算中开支;如××××××财政局未对该笔预算给予批复,建议聘请法律顾问经费从××××××经费中列支。

以上请示当否,请批示。

××××××

20xx年4月21日

餐饮投资入股合同篇二

甲乙双方经友好协商,愿意共同建立相互信任的个人法律顾问服务合同关系,为明确双方的权利义务,以资共同遵守,特订立如下协议:

4、 代为起草、修改、审查涉及当事人个人权益的各种合同、协议等文件;

5、 协助当事人处理各种可能的民事、刑事、行政纠纷(如需诉讼需要另行委托);

6、 为当事人办理股权转让、质押等法律服务;

7、协助 当事人办理知识产权或专有技术的作价、转让等法律手续;

8、 为当事人的个人保险提供法律帮助;

10、 为当事人提供其他法律服务。

二、甲方还享有下列权利:

1、甲方有权向第三方声明或表明乙方及合同指定的律师是甲方的个人法律顾问;

3、每年合同期满前一个月,有权要求乙方做一个书面的工作小结(通过邮件方式发送)。

三、甲方的义务:

1、保证向乙方律师提供信息的真实性,合理的安排时间,为乙方服务提供便利;

四、甲乙双方均应诚实守信,甲方不应利用乙方的服务从事违法活动,同时保护和维护乙方的声誉;乙方也应保守甲方的秘密,未经甲方同意不得向第三方透露甲方的个人信息及可能的各种隐私(法律规定的除外)。

餐饮投资入股合同篇三

一、 主要职责

2. 协助部门长开展部门人力资源管理,含员工考勤培训、员工绩效、岗位优化等。

5. 协助部门长进行公司与部门各类工作的沟通与协调。

二、 任职要求

1. 有责任心、上进心,系统思维能力、沟通能力强。

2. 熟悉部门业务与公司管理,从业时间不少于3年,本部门工作时间不少于1年。

3. 后续取证:内审员证书、经济师初级证书、人事员上岗证、安全上岗证。

4. 年龄原则上不超过40岁。

三、 岗位激励

餐饮投资入股合同篇四

理财沙龙活动方案

理财沙龙活动方案

12月份理财沙龙活动方案

一、活动目的增进客户对望洲财富的了解,培养客户的理财观念,邀请客户来公司看看,增进客户与业务员之间的感情,为客户做单打下伏笔。

二、活动目标

1.以讲座、沙龙活动、礼品为诱饵,邀请一直不肯上门公司的客户来公司参观,以便业务员跟进业务。

三、活动时间

12月?日 下午2点

四、活动地点

蓝爵国际?恒隆广场?

五、活动流程

1.会场布置:客户每人一瓶水,一份单页,横幅,易拉宝,电脑、投影仪、ppt笔,提前30分钟完成。

2.业务员在楼下接客户,要求业务员事先联系好客户,不能迟到。接到客户后领导会议室就坐。

3.在沙龙开始前,部分人员在会议室内调节气氛,做到不冷场,不冷落客户。

4.客户到达后上水果,2人/份,让客户尽量集中坐。

点会议准时开始,经理发言(能够是业绩分享,喜讯报道,业务员介绍等)。

6.讲师讲自己,讲理财观念,讲公司。

10.沙龙结束,理财经理带领客户下楼

六、活动分工

七、活动预算(按30客户算,业务员12人)八、活动业绩预估

九、活动可行性分析

1.理财顾问经过一段时间的努力,总有一些有意向,可是因为种种原因而迟迟不肯来公司或者有顾虑的客户,故而邀请客户不会有太大的问题。

2.活动经费不高,可是对开发新客户的帮助不小,活动难度低,可控性大。

3.兄弟公司有类似活动经验,能够说是站在巨人的肩膀上搞这个活动。

十、活动现场可能出现的问题及处理方法

1.客户迟到:业务员务必联系好客户,别迟到,有问题的能够自己开车去接。

2.在与客户沟通是最好和客户说好,在听讲师讲解时劲量静音,如果看到客户要接电话,业务员吧客户接到会议室外。

主办单位:亚基盛世经营有限公司

协办单位:待定

亚基盛世理财交流会 策 划 方 案 1 / 4

活动主题:经过培训讲座指导客户形成正确合理的交易技巧、思路、心态。

活动目的:经过现场技术分析解析及模拟做单指导客户形成正确合理的做单技

巧、思路、心态,以展示我公司的技术实力。

活动时间: 10月87日下午1:30(星期日)

活动地点:立信广场2601

参加人员:亚基客户及员工,协办单位客户及员工

活动要素:贵金属展示 投资讲座 经验分享 技术交流

前期准备

一 嘉宾邀约

1、实盘客户,包括激活客户,其中开户尚未激活操作客户是邀约重点。

2、模拟客户,即只开通模拟盘客户。 3、意向客户,主要指新客户。

二 物品准备

1、亚基高档富光杯。我公司定制的杯子,印有我司logo及名字。2、金摆件。产品展示和抽奖礼品。

3、金融知识袋。里面有合肥津茂与协办单位免费提供的理财产品等金融产品的普及宣传材料。

4、寿带,接待组配单,需两条。

5、水果等,需剥好客户可直接食用,配用牙签。果盘6个。

三 会务人员

1、接待组:楼外与一楼大厅指引人员配寿带,电梯口2人,停车场1人。

2、签到台:1人指引签到,1人负责知识袋领取。

3、引领组:3人,负责引领客户到会前休息区或者会场,以及会议期间引领客

户至卫生间或电话区等。

6、主持人1人,讲师2人。

会务布置

一 活动设施布置

1、现场开户所需物件。照相机、扫描复印一体机、合同、黑色签字笔等,统一

放置在会场开户台。

2、电子音像设备。笔记本电脑、投影仪等播放视频及讲师ppt。

3、宣传物件。一楼大厅摆放津茂与协办单位易拉宝;主会场电梯口摆放津茂与

协办易拉宝;主会场显眼位置悬挂条幅“厦门亚基欢迎您”;主会场后摆放花

盆,前摆放铸金摆件及抽奖物品。(注:协办单位宣传物件需自备)

二 会场布置

1、桌椅参照会场结构和空间摆放,预留至少两条过道。

2、每个嘉宾桌上摆放金融知识袋、理财调查表、笔、a4纸、杯子等。另外摆放

各种水果及果碟供客户品用。

3、主席台附近显眼位置摆放津茂铸金摆件。

三 会议流程

1、2:00-2:30签到。签到台为我司前台。该期间会场播放宣传视频,如天交所宣传片,亚基宣传片等。2、2:30会议正式开始。

5、3:00-3:40讲师经过现场操作为大家分析做单思路、做单技巧、做单心态、技术分析等。穿插与金融有关的幽默视频调节气氛。该期间讲师至少与客户互动两次,邀请不低于一位的客户上台做经验分享或技术交流。

5、3:40-4:00抽奖环节,设置特别奖一位奖励铸金摆件,幸运奖两位奖励津茂定制杯。

6、4:00-4:50嘉宾与讲师及理财顾问自由交流及咨询时间,该时间嘉宾现场开户可获得精美礼品一份。 7、5:00会议结束。3 / 4 附件:

中国光大银行

理财问卷调查表

亚基盛世经营有限公司非常感谢您对本次活动的支持,我们将会从中随机

抽取3名被调查者送上精美的贵金属礼品!1、您对投资理财的了解程度是?

a、非常了解 b、了解 c、不了解 d、其它

2、您熟悉哪些投资方式?[多选题]

餐饮投资入股合同篇五

甲方:

乙方:

家庭住址:

根据《_劳动法》和有关法律的规定,甲乙双方本着自____愿、互利、协商一致的原则,达成如下协议:

一、合同期限和工作岗位

1、本合同适用餐饮员工。雇佣期_____年。从______年____月____日起至______年____月____日;试用期为______年____月____日起至______年____月____日。

法人代表:

身份证号码:

二、工资待遇和福利

乙方的工资:每月为人民币:__________________元。

甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。乙方患职业病或因工负伤的`待遇按国家有关规定执行。

乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家有关生育保险政策规定执行。

三、工资

1、甲方须按月以货币形式支付给乙方,不得拖欠,否则,乙方有权要求甲方按国家有关规定支付经济补偿金。

2、乙方正确履行本合同并遵守了甲方规章制度,无违约行为的,工资依合同约定发放。

四、劳动保护和劳动条件

甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全、卫生条件和必要的劳动防护用品。

五、劳动纪律

乙方在合同期内应当做到:

1、遵守甲方依法制定的各项规章制度;

2、严格遵守安全操作规程,保证安全生产;

3、按时按质量完成甲方规定的工作任务;

4、爱护甲方的财产,保守甲方的商业机密;

六、合同的变更、解除、重新订立和终止

(一)经甲、乙双方协商同意可以依法变更本合同

(二)有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同,不用支付乙方经济补偿金

1、甲方发现乙方不能够胜任本职工作;

2、乙方严重违反甲劳动纪律或甲方规章制度;

3、乙方严重失职,营私舞弊,对甲方造成利益重大损失的;

4、乙方被依法追究刑事责任的;

5、法律、法规规定的其它情形。

(三)有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:

1、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;

2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强劳动的;

3、乙方有特殊原因解除劳动合同需提前15日告知甲方,否则甲方扣除乙一月工资。

七、本合同一式两份,甲、乙双方签字之日起生效,双方各执一份,均具有同等法律效力。

甲方(签字):_____________乙方(签字):_____________

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