精选公司员工离职证明格式范文(15篇)

时间:2023-11-01 作者:紫衣梦

精选范文具有独特的审美价值和文化内涵,可以拓宽我们的视野和思维方式。以下是小编为大家挑选的一些精选范文,希望能给大家提供一些参考和启发。这些范文涵盖了不同领域和主题,有些是经典之作,有些是当代作家的新作,它们都具有一定的价值和意义。希望大家能从中找到自己感兴趣的作品,欣赏其中的优美语言和深刻思想,同时也能在阅读中提升自己的写作水平。

精选公司员工离职证明格式范文(15篇)篇一

________同志于____年____月____日至________年____月__日任职于________公司,于________年____月____日正式与我公司解除劳动关系,特此证明。

________公司(或人力资源部人事处)盖章。

________年____月____日。

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明!

公司名称(加盖公章)。

________年____月____日。

______先生/女士/小姐自________年____月____日入职我公司担任人力人事专员职务,至________年____月____日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

公司名称(加盖公章)。

____年__月__日。

精选公司员工离职证明格式范文(15篇)篇二

地址:电话:传真:

在职证明。

兹证明女士身份证号码:。自x年x月起在我公司工作至今。现担任本公司一职。特此证明!

公司盖章︰××××有限公司。

公司负责人签名:

日期:年月日

样本‚:单位在职证明可用a4纸或公司抬头信纸列印出来。

精选公司员工离职证明格式范文(15篇)篇三

先生/女士/小姐(身份证号为)自-xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至-xx年07月31日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

公司名称(加盖公章)。

-xx年07月31日。

精选公司员工离职证明格式范文(15篇)篇四

公司员工离职怎样写出一份汇报总结,以下由文书帮提供公司员工离职证明书格式范本相关阅读。

1.证明格式。

2.必有信息:单位名称(注册全称),离职者姓名,离职者曾任职务,在职时间,证明开具日期,开具日期处加盖公章(“骑年压月”)。另外,一般写明身份证号,因为那才是唯一的。

3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的',建议在离职证明里加以说明竞业限制约定。

4.页眉打印有公司logo——宣传公司形象。可以选择是否添加公司联系方式。

5.一般用a4纸打印(档案管理标准),现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。

7.现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印,看上去整洁,美观,便于存档。不建议使用便笺手写。

精选公司员工离职证明格式范文(15篇)篇五

离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明。那么离职证明该怎么写呢?以下是小编整理的关于员工离职证明模板。欢迎大家参考!

甲方:(单位名称)。

乙方:身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除。

劳动合同。

甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章):乙方签字:

甲方代表签字:

兹证明自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门岗位,至xx年xx月xx日因原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

公司盖章。

日期:____年__月__日

精选公司员工离职证明格式范文(15篇)篇六

甲方:(单位名称)。

乙方:身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的._______(职务),于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章):乙方签字:

甲方代表签字:

精选公司员工离职证明格式范文(15篇)篇七

2.必有信息:单位名称(注册全称),离职者姓名,离职者曾任职务,在职时间,证明开具日期,开具日期处加盖公章(“骑年压月”)。另外,一般写明身份证号,因为那才是唯一的。

3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的,建议在离职证明里加以说明竞业限制约定。

4.页眉打印有公司logo——宣传公司形象。可以选择是否添加公司联系方式。

5.一般用a4纸打印(档案管理标准),现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。

7.现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印,看上去整洁,美观,便于存档。不建议使用便笺手写。

先生/女士/小姐(身份证号为)自-xx年x月x日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至-xx年x月x日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

公司名称(加盖公章)。

-xx年x月x日。

兹证明先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员,在职时间为-xx年x月x日至-xx年x月x日。现已办理完所有离职手续。特此证明!

公司名称(加盖公章)。

-xx年x月x日。

精选公司员工离职证明格式范文(15篇)篇八

xxx同志于x年x月x日至x年x月x日任职于xxx公司,于x年x月x日正式与我公司解除劳动关系,特此证明。

xxx公司(或人力资源部人事处)盖章。

x年x月x日。

特别注明:

1、上述的'离职证明有时候为了更加严谨,也可以在xxx同志后加上“身份证(1234567890)”的身份标示,一般是不需要的。

2、一般来讲,如果你已离职超过6个月,是不需要提交离职证明的,或者你直接说丢失了就可以了,大公司一样如此,没有问题。

3、离职证明的目的是新公司用来划清你与原公司之间界限的法律依据,主要用来保护新公司权益的。

精选公司员工离职证明格式范文(15篇)篇九

本公司____部门____岗位员工(身份证号:____)已于____年____月____日正式离职,由于本公司的'人事变动给您带来的不便,尽请谅解。我公司郑重声明:

2、本公司将安排其他人员与贵单位对接,贵单位可与本公司(联系电话:)直接联系。

感谢您一如既往支持本公司工作。

特此声明!

单位:

日期:

精选公司员工离职证明格式范文(15篇)篇十

某某先生/女士/小姐自       年    月   日入职我公司担任人力资源部人力资源助理岗位,至    年    月   日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司慎重考虑同意其离职,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明!

公司盖章

年    月    日

公司盖章

年    月    日

 

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系,以资证明!

公司名称(加盖公章)

年      月      日

 

甲方:(单位名称)

乙方: 身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于       年 月 日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

甲方(签章):                乙方签字:

甲方代表签字:

离职证明

甲方:(单位名称)

乙方: 身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的'所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章): 乙方签字:

甲方代表签字:

________ 某某先生/女士/小姐自 ________ 年 ________ 月________ 日入职我公司担任人力资源部人力资源助理岗位,至________ 年 ________月________日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司慎重考虑同意其离职,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明!

公司盖章________

________年________月 ________日

兹证明xx-x先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为 ________年________月________ 日至 ________ 年________ 月 ________ 日。现已办理完所有离职手续,特此证明!

公司盖章________

________ 年 ________月 ________ 日

_______先生/女士/小姐,自_________年_________月________日至____年_________月__________日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系,以资证明!

公司名称(加盖公章)

________年 ________ 月 ________ 日

甲方:________(单位名称)

乙方:________ 身份证号:________

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于 ________ 年________ 月________ 日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明!

甲方(签章): ________ 乙方签字:________

甲方代表签字:________

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。  

特此证明。

公司名称(加盖公章)

2015年03月06日

离职证明

兹有我司员工xx-x,身份证号码为xx-xxx-xxx-xxx-xxx-x,自xx-xx年xx月xx日入职我司xx-xx项目部担任xx-xx职务,至xx-xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在工作期间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理交接手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明!

xx-xxx-xxx有限公司

二〇一二年七月二十日

精选公司员工离职证明格式范文(15篇)篇十一

员工_____,担任_______公司的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系,以资证明!

公司名称(加盖公章)

正规版:

劳动关系终止确认书

甲方:xxxx公司

乙方: 身份证号:

乙方原为甲方职工,于20xx年 月 日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时,乙方已完成离职交接工作。

特此证明。

甲方(签章): 乙方签字:

甲方代表签字:

离职证明标准格式注意事项:

1.证明格式。

2.必有信息:单位名称(注册全称),离职者姓名,离职者曾任职务,在职时间,证明开具日期,开具日期处加盖公章(“骑年压月”)。另外,一般写明身份证号,因为那才是唯一的。

3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的,建议在离职证明里加以说明竞业限制约定。

4.页眉打印有公司logo——宣传公司形象。可以选择是否添加公司联系方式。

5.一般用a4纸打印(档案管理标准),现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。

6.无错别字,不允许篡改,若填写证明时出错建议重新开具。

7.现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印,看上去整洁,美观,便于存档。不建议使用便笺手写。

离职证明标准格式

【范本一】

离职证明

先生/女士/小姐(身份证号为 )自20**年01月01日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务,至20**年07月31日因 个人 原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

公司名称(加盖公章)

20**年07月31日

【范本二】

离职证明

兹证明 先生/女士/小姐原系我公司 市场开发部 职员,在职时间为20**年01月01日至20**年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明!

公司名称(加盖公章)

20**年07月31日

【范本三】

离职证明

精选公司员工离职证明格式范文(15篇)篇十二

先生/女士/小姐(身份证号为)自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年07月31日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

公司名称(加盖公章)。

20xx年07月31日。

【范本二】。

兹证明先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员,在职时间为20xx年01月01日至20xx年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明!

公司名称(加盖公章)。

20xx年07月31日。

【范本三】。

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除离职,几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。正确的离职,会将你带入职业成长的快车道,而错误的离职,则将你带往职业生涯的停车。

精选公司员工离职证明格式范文(15篇)篇十三

____________先生/女士/小姐自_________6年______月______日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至____________年______月______日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

公司名称(加盖公章)_______________。

____________年______月______日。

兹证明__________先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为_________年______月______日至____________年______月______日。现已办理所有离职手续。特此证明!

公司名称(加盖公章)。

____________年______月______日。

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

公司名称(加盖公章)。

____________年______月______日。

精选公司员工离职证明格式范文(15篇)篇十四

王____自____年12月1日入职我公司担任某某部门某某岗位,至____年12月12日因个人原因申请离职,在此2年间无不良表现,工作良好期间曾被授予“某某”称号(荣誉)经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

公司盖章。

日期:____年____月____日

精选公司员工离职证明格式范文(15篇)篇十五

职于上海纽西照明科技有限公司,现于年月日正式离职。结算及相关手续已于年月日办理完毕。结算工资共计:元。本人已确认无误。特此证明。

确认签字:

上海纽西照明科技有限公司。

实收现金:(离职人员领款,确认并签名:日期:)

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