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热门制造业的报告范文(14篇)篇一
当下,老工业基地正处于爬坡过坎关键阶段,于众多国企而言,此时谋转型既有压力也有机遇。这其中,成本管控、提质增效等问题亟待破解。
对此,省委政府高度重视,接连出台了《省属企业降本增效专项工作方案》等一系列措施,引领国企率先列出时间表、路线图。
政策扶持不能解决问题的全部,打铁还需自身硬——转变经营方式的实质并非单纯量的增减而是质的提升,经济新常态下,企业务必结合实际情况选择切入点,转型提质。
近日,记者深入抚顺矿业集团、省交投集团采访时发现,企业接连落子于优化管理、技术升级,通过不断探索,在降本增效中找到改革突破口,开拓出发展新路径。
优化管理——低成本是企业“管”出来的。
提到老字号国企,不少人会联想到员工众多、机构臃肿。的确,内部大而全的小社会等现象一度成为制约国企发展的瓶颈。
抚矿集团作为抚顺这个城市里最大的省属国有企业,在籍员工达2.4万人,加上离退休职工和集体企业职工及家属,总人数近40万,约占城区人口的1/3。
抚矿集团的答案是:低成本是靠企业持久有序“管”出来的。管理创新,其核心在于通过管理方法和组织架构的优化来提升企业内外部系统的协调性,进而提质增效。
在抚矿集团采访,一件小事让人印象深刻:3个人参加的座谈会只打印了一份资料。
抚矿集团党委宣传部部长张宝军对记者说:“这份材料是给您看的,为了节省纸张,我们的打印纸都是两面用。”
一件小事折射出今日抚矿管理的细致。在一个4人间的办公室内,电话只有一部。过去,每个岗位都装一部电话,全集团公司电话费每年都要百万元以上,如今每个处(科)室只保留1至2部电话,集团员工手机全部变为小号,电话费大幅降了下来。
坚持从节约每一分钱做起,大力压缩办公费、招待费、医药费、修理费等可控成本,实施“煤、油、水、电”使用的定额定量考核。上半年,抚矿集团综合节约支出1946万元。
在市场低温影响下,部分老国企由于负担过重疲态凸显。如何将固有的成本降下来,人员岗位优化也是国有企业改革的着力点之一。
抚矿集团通过优化管理不仅精减了开支,也让机构一再瘦身。就拿生产处、机电处、调度室来说,原本都是独立处室,去年初开始,生产处等3个部门合并成生产技术部,仅正处级干部职数就减少了2个。截至目前,整个集团公司机关部门减少了5个,处级干部职数减少了9个,机关工作人员减少了31人。
从机关下来的人干什么去?到一线去。这样,对提高基层管理和生产效率起到了很大的推动作用。
技术升级——着力在工艺流程上“微创新”
今年9月,沈四高速公路改扩建工程竣工通车,沿线收费站里的收费员比改扩建之前减少了,而自动收费的etc通道增多,车辆通过时间、人力成本大大压缩。据测算,如果每个收费站增加两个这样的通道,在提高通行效率的同时,将减少10个倒班收费员的岗位。
不仅如此,省交投集团还通过在沈平高速公路开展优化业务流程试点,进一步降本增效。
原本高速公路是在每个收费站分别设立监控室,再将每个监控室的情况汇总到监控分中心。而沈四高速公路直接设立区域监控室,取消收费站监控室,直接进行多点监控,这样区域内原本分散的监控班组,被化零为整。如此一来,在增加18名收费稽查人员的情况下,仍比原每个收费站分散设立监控室减少了21名员工,不仅加大了收费管理力度,且有效提升了监控效率。
加强集约化管理,有效提高人力资源优势,省交投集团通过优化业务流程、压缩人员编制,共减少高速公路运营管理人员20%、减少收费人员10%以上。对于承担全省高速公路运营管理职能的省交投集团来说,提高每一个员工的生产效率,就是在提升整个集团的生产效率。
在生产效率上动脑筋、做文章,把每个岗位的潜力挖掘到最大,通过“软件”升级带动“硬件”发力,技术革新将是我省企业降本增效、转型升级的重要手段。
不同企业提升生产效率的方式各有不同,提质增效还需因地制宜。对于部分传统产业来说,技术革新不一定是发明创造,更多的是在工艺流程上的“微创新”,哪怕一点改变,都有可能带来成本的压缩,积少成多集腋成裘。
在抚矿集团老虎台矿选煤厂生产现场,有5台选煤跳汰机同时进行生产。煤质发生改变,工人就要随时调整设备参数。已经在这个岗位上工作了的班组长吕广友,调了14年的参数。去年起,选煤厂启用了中央控制室系统,一个工作人员就能掌握24个环节的生产情况,自动调整参数,既节省了人力还大幅提高了选煤效率。
站在老虎台矿入井口,遥望延伸的巷道,矿党委副书记、纪委书记张德玉告诉记者,如今企业面临保安全、稳总量、降成本的任务,需要通过从严管理、精细管理、技术创新来确保安全生产,降低运营成本。我们的人车定时定点升、入井,以降低电耗,在井下设立回收修复点,修旧利废、小改小革,能多想一点就多做一点。
转型拓产——提质增效的管道都要打通。
在井下能采煤,也能到生产线上去造纸,这是抚矿集团员工相恒宝在事业上跨出的重要一步,也是抚顺矿业积极转型的关键之举。
随着抚矿集团内部的产业结构转型,非煤产业发展速度很快,转型之后不少如相恒宝一样的矿工,经过培训成为了琥珀纸业的技术工人。
“以前煤价每吨过千元,如今跌到三四百元。面对市场变化,百年煤企不能坐而论道,无所作为,必须转型拓产,增加盈利渠道。”张宝军说。
抚矿集团以煤炭和油母页岩综合开发利用为核心的循环经济产业体系悄然建立,形成了“煤——电——热——纸”“油母页岩——油母页岩炼油——页岩油化工”两个循环产业链。利用煤矿产业的热能资源、与煤伴生的油母页岩矿产资源,发展发电、供热、纸业、化工等产业,如今非煤产业经营收入已经占整个集团销售收入的77.8%。
抚矿集团和我省众多国企一样,已经成为地方经济发展的支柱,产业繁多,在主营业务收入下降的情况下,需要通过拓展新的.盈利渠道来补充发展的营养。既不能大而全,又不能孤注一掷,因此需要国企通过改革,以市场作为转型的向导,调整企业内部产业结构,提前预判,做好准备。
在这一点上,与抚矿想法不谋而合的还有省交投集团。
刚刚成立一年的省交投集团,承担着较重的高速公路存量债务,为了实现自负盈亏并发挥集团的体制优势盘活债务,开拓盈利渠道迫在眉睫。
今年起,省交投集团与etc发卡银行深化银企合作,由合作银行承担购买etc电子标签的费用,并免费供用户使用,仅此一项就为集团减少7000万元以上的支出。同时利用etc业务拓展,建立自己的第三方支付平台,培育未来新的盈利增长点。加上对高速公路广告牌、服务区加油站等高速公路路域资源的合理利用,能带来1亿元左右的利润,将进一步释放出交通体制改革红利。
省交投集团通过融资创新,将历史上的高利息贷款置换为低息贷款,开工建设项目积极申请国家重点项目产业发展基金,启动企业化运作融资模式,开展高速公路收益权证券化、股权融资业务,研究债券市场直接融资,争取明年发行短期融资券或中期票据,20力争将集团综合融资成本降到基准利率,预计每年可节约财务成本2亿元。
转型拓产中提质增效须多管齐下,而且每个管道都要畅通,这是摆在国企面前的必答题。如今,再想依靠单一产品屹立不倒对于企业来说已难以实现,而挖掘多种资源、紧跟市场最终形成合力才能帮企业乘风远航。
国有企业是老工业基地全面振兴的重要支撑和潜力所在,肩负着供给侧结构性改革的历史重任,改革势在必行,而改革必须从降本增效开始。
热门制造业的报告范文(14篇)篇二
为了获得我国中小企业信息化的真实.准确.及时.完整的数据,支持科学制定促进中小企业信息化的政策措施,决定开展全国中小企业信息化抽样调查工作。
一、调查的目的.方法.样本及实施。
(一)调查目的。全国中小企业信息化抽样调查工作的成果要有助于对全国中小企业信息化的基本情况做出准确判断,并为政府制定促进中小企业信息化的政策措施提供科学依据和基础数据。
(二)调查组织。国家发展和改革委员会中小企业司.信息产业部信息化推进司.国务院信息化工作办公室推广应用组作为调查的指导单位,于xx年8月联合下发《关于开展中小企业信息化调查和典型案例收集工作的通知》,要求各地中小企业主管部门.信息产业和信息化主管部门支持中小企业信息化调查工作。
中国电子商务协会信息化测评中心作为调查工作的承担单位,负责调查设计.组织实施和管理.数据分析和撰写调查报告等工作。
国家统计局服务业调查中心作为调查的支持机构,负责抽样调查样本的选定和调查结果的测算工作。
中国电信集团公司.中国网通集团公司作为调查的协助单位,分别向下属机构发文,召开了全国电视电话会议,部署并协助开展调查工作。
(三)问卷设计。经过反复论证研究,调查问卷的设计首先保证能够形成对全国中小企业信息化情况的总体判断,同时兼顾具有长效作用,争取形成基础性指标以及相对稳定的工作机制。
(四)调查对象。调查对象主要为企业总经理/总裁.分管业务或者信息化的副总.信息化主管或者企业综合管理人员。
(五)调查内容。调查内容包括:影响中小企业生存和发展的主要问题;中小企业信息化的基本情况,特别针对尚未开展信息化的企业做了专门调查;企业在信息化方面的计划;企业信息化对政府和发展环境的要求;企业对第三方社会服务平台的评价;企业对信息化产品和服务的价格与质量的意见。
(六)样本选取。根据《全国中小企业信息化抽样调查抽样方案》的要求,国家统计局服务业调查中心完成了全国中小企业信息化抽样调查样本的抽取工作。抽样库采用了xx年最新维护的国家统计数据库。国家统计局服务业调查中心在全国层面上选定了26022家样本企业。
“样本企业”既包括已经开展信息化的企业,也包括还没有开展信息化的企业。其中,21067家为支持分行业分析的样本,另外4955家为支持部分重点城市分析而补充的样本。支持部分重点城市分析的样本共6924家,其中1969家既可支持部分重点城市分析,又可支持分行业分析。
1、样本的规模属性。样本企业规模的标准,上限依据原国家经济贸易委员会.国家发展计划委员会.财政部.国家统计局共同签发的“国经贸中小企[]143号”文件中有关中小企业的划分标准。下限是年销售收入在50万元(含)以上,或者职工人员在10人(含)以上的企业。满足以上两个条件中任何一个即可。
2、样本的行业分类。以xx年国家统计局等三部委对中小企业的分类为基础,增加了“农业”.“信息与服务业”(包括信息传输.计算机服务和软件业;金融业;科学研究.技术服务和地质勘查业;教育)和“其他”。
(七)问卷回收。数据汇总采取远程电子化汇总的方式,共回收有效问卷9200多份,回收率达35.35%。由国家统计局服务业调查中心负责对调查结果进行测算。从对样本回收情况和问卷质量的分析表明,回收的有效问卷能够满足调查工作的要求。
二、我国中小企业信息化的基本情况。
(一)中小企业经营状况持续好转,信息化投资能力不断增强。据第一次全国经济普查,中小企业法人单位营业状况良好。全国中小企业法人单位中,正常营业的法人单位为205.68万户,占企业法人的88.6%。非正常营业的法人单位占11.4%。调查显示,由于中小企业经营情况持续好转,对信息化的投资能力不断增强。
(二)中小企业最优先的需求是市场与营销。调查中了解到,52.7%的企业首先关注市场与营销(销售)方面的问题。说明中小企业对于信息化的主要需求,集中在解决眼前急迫的生存问题,明显有别于更多关注长期效益和无形效益,更加关注战略.管理控制问题的大企业。此外,17%的企业强调管理方面的需求,13.3%的企业关注客户管理方面的需求,11.2%的企业强调生产与研发方面的需求。
将上述四方面的需求进一步分析,中小企业需求特点表现为:
第一,中小企业迫切需要通过信息化了解市场信息和扩大销售能力。59.6%的企业把了解市场信息作为市场与营销方面最主要的具体需求;46.5%的企业希望通过信息化扩大销售区域;36.8%的企业希望通过信息化加强产品的推广;28.5%的企业强调控制销售成本。其它需求还包括管好销售渠道(21.9%),改善售后服务等(16.9%)。
第二,在客户管理方面,与大企业普遍把如何保留优质客户看得更重要相比,中小企业最关心的是如何发现更多的客户。48.1%的企业希望通过信息化发现更多客户;42.4%的企业希望通过信息化了解客户满意度;39.8%的企业希望通过信息化管好现有客户资料;34%的企业希望通过信息化了解客户的购买行为;30.7%的企业希望通过信息化了解客户对产品改进的需求;18.4%的企业希望通过信息化了解客户信用信息。
第三,在生产和研发方面,与大企业更多关心创新等长期发展要素相比,中小企业把提高产品质量和降低生产成本作为信息化最需要解决的问题。50.8%的企业希望通过信息化提高产品或服务质量;49.6%的企业希望通过信息化控制.降低生产成本;41.5%的企业希望通过信息化了解新产品.新材料.新技术的信息;40.6%的企业希望通过信息化加强生产管理,提升生产效率;15.5%的企业希望通过信息化提高生产过程自动化水平。
第四,在企业管理方面,与大企业重视加强集团管控能力和提高决策水平相比,中小企业列在首位的是及时掌握企业经营情况,其次是提高工作效率。51%的企业希望通过信息化及时掌握企业经营状况;48.3%的企业希望通过信息化提高工作效率;29.8%的企业希望通过信息化改善财务管理;26.6%的企业希望通过信息化改善进销存管理;22.7%的企业希望通过信息化了解先进的管理思想和方法;22.4%的企业希望通过信息化加强人力资源管理;12%的企业希望通过信息化支持领导决策。
(三)绝大部分中小企业具有互联网接入能力。80.4%的中小企业具有互联网接入能力。其中,44.2%的企业将接入互联网用于企业信息化建设;只有16.7%企业有自己的网站,14.0%的企业具有建立企业门户网站应用。
(四)电子邮件系统是中小企业的主要应用。32.8%的企业具有电子邮件系统应用。管理层有39.3%使用电子邮箱,相应的比例对于老板是32.4%,对于基层员工是15.6%;26.2%的群体不使用电子邮箱。在使用电子邮箱的人中,57.5%使用免费邮箱。
(五)超过半数的企业已经开展信息化应用。52.3%的企业具有不同程度的信息化应用。但是,核心业务应用普及率普遍低于10%。
(六)中小企业网站以信息发布为主。其次是开展电子商务。
(七)已经应用erp的中小企业仅为4.8%。86.2%的企业没有应用erp,另有9%的企业没有明确回答。
(八)9%的中小企业已经开展电子商务。
(九)一半左右中小企业认同信息化的正面作用。55.5%认为能改善财务管理,53.0%认为能够更加及时.准确地获得市场需求信息,51.2%认为能改善人力资源管理,50.9%认为能够更好地管理经销渠道,50.5%认为能加强客户管理和防止客户流失,49.2%认为能全面提升竞争能力。
(十)四成多的中小企业愿意开展信息化。45.1%愿意投资于营销市场信息化,43.9%愿意投资于财务信息化,40.8%愿意投资于人力资源信息化。
(十一)影响中小企业行动的主要因素是投资回报。虽然中小企业认识到信息化的作用,但有出于对回报的担心,以及中小企业自身实力的限制,多数企业在信息化上行动谨慎,投资力度普遍不大。主要表现在:一是中小企业通过贷款投资信息化的意愿较低。二是在政府提供优惠贷款服务的前提下,企业愿意投入的自有资金仍然较少。
(十二)中小企业更加相信专家和政府。在决定是否开展信息化和选型决策时,中小企业更加相信专家和政府的意见,并且比较接受典型示范的方式。
(十三)多数中小企业对信息服务表示不满意。一半以上已开展信息化应用的中小企业对信息服务不满意,未应用者满意度更低。
(十四)下一步中小企业拟建和完善的信息化应用呈多元化。在报税.建设企业内部网.接入互联网.电子邮件系统.会计电算化.生产过程的自动化.人力资源管理.财务管理.办公自动化.客户关系管理/呼叫中心/销售管理.电子商务/网络营销.信息化培训等31个方面都有需求。
三、中小企业信息化发展环境与服务体系的主要情况。
中小企业信息化不仅是中小企业自身的问题,与服务网络建设及发展环境改善也有密切关联。通过调查发现以下情况:
(一)企业无力单独把握信息化是信息化的主要障碍。在调查中发现,中小企业在信息化过程中,有一些问题虽然出在企业自身,但解决问题需要政府支持和社会推动。
(二)信息化效果不明显是排在第一位的建设和应用问题。调查显示,20.1%的中小企业认为信息化效果不明显。19.3%的企业反映是资金不足。此外,还有缺乏信息化规划.业务与信息技术结合不紧密等,反映出服务平台建设引导滞后带来的一系列问题,需要在服务体系建设中加以解决。
(三)龙头企业和社会服务平台是主要带动力量。34.7%的企业开展信息化主要采用挂靠本行业龙头企业信息平台的方式,29.6%的企业依靠社会服务平台。
(四)中小企业关注asp服务的实用性。中小企业在asp应用方面首要关注简单应用。主要担心asp的费用太高,以及实际使用价值不高。
(五)价格与适用性是信息化产品和服务的主要问题。42.6%的企业认为市场上的中小企业信息化解决方案及配套产品过于昂贵;33.2%的企业认为当前的产品和服务不适合企业需求。
二是中小企业信息化能力和资源匮乏与缺少社会服务平台的矛盾;三是中小企业在信息化中的信任危机与政府有效引导不足的矛盾;四是中小企业分散孤立的信息化模式与社会化生产和产业链信息化要求的矛盾;五是中小企业对信息化的期望与当前信息化效果不佳的矛盾。
(七)政府应当在营造环境上下功夫。对发展环境的意见主要集中在政策环境方面,包括财税政策.网络安全.技术政策.人才政策等。认为支撑环境(企业提供服务构成的发展环境,如支付.物流.信用.网络等商业环境)显著不足的比例,明显低于认为政策性环境显著不足的比例。说明政府应当继续加大营造发展环境的力度。
四、政策建议。
(一)建立政府服务.社会服务相结合的中小企业信息化推进体系。调查发现,中小企业开展信息化主要以投资回报为导向,具体信息化需求以市场开拓为主;服务商则长于技术引导,希望通过服务获得更多利益;政府希望大规模普及能够提高中小企业生存.发展和创新的能力。这反映出推进中小企业信息化是企业.社会和政府互动的复杂系统工程。需要在政策指导下,建立以企业为主体,社会服务力量广泛参与,政府营造发展环境的中小企业信息化推进体系。
(二)以服务体系建设为突破口,开创中小企业信息化新局面。
1、高度认识社会服务体系建设。从调查情况看,中小企业信息化既缺乏资金,而且有资金也不愿投入,关键是自建信息化的投资回报不符合中小企业信息化的发展规律。中小企业信息化存在小生产与大社会的矛盾,需要通过社会服务体系实现资源共享,降低集群协调费用,均摊信息化建设成本。因此,信息化社会服务体系建设,是中小企业信息化建设的突破口。需要从战略上提高认识,从中探索出中国特色的中小企业信息化发展道路。
2、社会服务体系建设应以中小企业需求为导向。中小企业信息化社会服务体系应从企业需求入手,以资金.市场.信息.人才和技术五大需求为主线,建立服务商.服务平台.支撑环境相互协调的生态链,充分发挥各个方面积极性和优势,利用市场机制调动社会资源。
3、支持和引导服务商建设规模化服务体系。应当大力推进规模化的信息化社会服务平台建设,使之形成服务网络。调查显示中小企业较多依靠行业龙头企业.第三方信息服务平台等实现信息化,应当鼓励这种与中小企业业务联系紧密的服务商规模化发展应用。
还要引导服务商以中小企业需求为导向,通过提供低价.简单.适用的解决方案,取得中小企业信任,实现双赢。
(三)加强营造中小企业信息化政策环境。调查显示,中小企业特别期望改善政策环境。其中,政策支持.人才培育.规范服务.建立信息库,是中小企业希望政府给予重要支持的主要方面。
从调查情况看,在信息化建设中,一方面企业不愿为自建而投资,即使有政府配套仍不愿投资;另一方面,却有19.3%的企业反映资金不足,49.2%的中小企业希望政府在资金.税收上予以引导.支持。这种矛盾现象的原因是,中小企业希望的是政府将资金投在社会服务上。一些地方设立专门的中小企业信息化发展基金,或在现有中小企业发展基金中设立专门的信息化部分,支持信息化社会服务平台和服务体系建设,是值得推荐和仿效的。
因此,建议政府资金投入采用“先评估后补贴”的原则,以保障对服务体系的投入真正以中小企业需求为导向。
调查中有35.6%的中小企业希望政府加强培养中小企业信息化适用人才的工作。说明政府当前推动中小企业信息化培训是顺应企业需求的,这项工作应进一步加大力度。
(四)重点建设网络安全环境和信用环境。中小企业信息化支撑环境,是为服务体系本身提供支撑保障的商业发展环境,从中小企业反映存在不足的支撑环境来看,电子支付(8.2%).物流配送(10.1%).电信服务(8.8%)等都是其中重要方面,需要持续改善;但是从调查来看,中小企业反映更为迫切的是改善网络安全环境(24.1%)和信用环境(16.7%)。因此,当前应以网络安全环境和信用环境为重点改善中小企业信息化支撑环境。
(五)改善中小企业信息化宣传普及方式。针对中小企业对信息化的接受特点,更积极地采用“政府宣传.专家引路.典型示范.分类指导”等形象生动.内容多样的普及教育方式,对中小企业进行广泛的信息化宣传,普及应知应会,让更多中小企业及早入门。
媒体.厂商应更加注重中小企业的需求,在宣传推广工作中,多介绍信息化对中小企业的实际价值和成功案例,多介绍中小企业比较信任的政府.专家意见,把着眼点放在如何提高中小企业信息化的投资回报上。
(七)继续开展制度化的中小企业信息化抽样调查工作。以往调查更多偏重技术问题,而针对中小企业业务需求.信息化需求的调查较少,无法适应需求导向的信息化推进工作要求。政府应当继续支持开展中小企业信息化抽样调查工作,并尽快形成制度,科学反映.正确指导中小企业信息化发展。还要根据中小企业信息化的发展情况,开展有针对性的专项调查工作。
热门制造业的报告范文(14篇)篇三
我国环保装备产业基地要进一步做大做强,必须有一套严格的衡量标准:首先,环保装备制造业的'自主创新能力要大大增强;其次,环保装备制造的整体科技技术要达到国际先进水平;第三,重大环保装备基本都能在国内制造,成套比例大大提高;第四,环保高技术产业的产值提高;第五,建立以企业为主的技术创新体系.
作者:张丽娜作者单位:国家发展和改革委员会经济体制综合改革司刊名:中国设备工程英文刊名:chinaplantengineering年,卷(期):“”(11)分类号:关键词:
热门制造业的报告范文(14篇)篇四
时进初冬,天气转冷,而来自我省轨道交通装备制造企业的一组消息,透出阵阵暖意。
沈阳利源轨道交通装备有限公司占地173.3公顷的厂房全部建成,设备陆续进驻……。
来自省工信委的最新数据则从全行业层面,为这份暖意增添了佐证。今年前三季度,全省轨道交通产业实现销售收入139.2亿元;利润总额6.9亿元,同比增长4.5%。
成绩的背后是直面困难、创新进取。在传统产品订单下滑的压力之下,我省轨道交通企业在追求“高效、高端、高度”的过程中一路向前,并正在为全省装备制造业发展闯出一条可资借鉴的新路。
产品创新追求高效。
11月24日,趁着午休,36岁的刘健和记者聊了起来。提起今年的收入,他掩饰不住内心的喜悦:“厂里订单多,我们挣得也多,和去年比,每月都能多拿回家一千五六。”
作为中车沈阳公司新造分厂交车班的班长,刘健的收入与全厂各项经济指标的增长成正比。今年1至10月份,中车沈阳公司实现工业总产值16亿元,同比增长10%;实现利税总额4947万元,同比增幅为486%。
中车沈阳公司副总经理、总工程师于明说,这就是产品创新带来的收获。
对于企业而言,拥有高效创新能力,才会获得生存与发展的空间——这其中,既要有敏锐的洞察力,对市场变化作出快速反应,又要以市场需求为导向,创造出具有实用价值的高效产品。
当下,受世界经济复苏乏力的影响,大宗商品运输需求在下降,而此时一个新的'商机正在出现,电子商务市场正迅猛发展,物流压力不断加大,迫切需要一种新型的交通工具,能够解决货物在铁路公路间转运倒装时费力、费时等成本过高问题。
中车沈阳公司迅速抓住了这一市场需求,x5型多式联运专用车应运而生:它能够装运公路半挂车、多种型号集装箱,可以实现货物的整体运输。对于客户而言,把货物装箱装车后,从公路到铁路再到公路,基本不用再次装卸,可享受到费用相对较低的“门到门”物流服务。
于明的自信,如今已经被市场证明。今年8月2日,中车沈阳公司提出的x5型多式联运专用车设计方案,通过了中国铁路总公司组织的设计评审,这标志着我国铁路货车产品转型升级迈出了关键的第一步。目前,虽尚在样车审查阶段,但已经与用户签下大批量购买意向。一旦投产,仅此一项,公司的综合效益就将出现颠覆性的变化。
在市场竞争日趋激烈的今天,任何一家企业都不可能指望一款产品通吃到底,能在每一个微小的细分领域做到前卫,便有了立足市场的本钱。
中车沈阳公司高效推出的新产品可谓源源不断:了解到天津某大型企业厂区太大,到厂区参加互动的消费者多有不便,他们及时开发了观光有轨电车,让中车沈阳“不但能造货车,也能造客车”的名声远扬;对二甲苯罐车,是专门为中石油研制开发的特种货车,投产至今,已销售960多辆。
在我省轨道交通企业,这样高效创新产品层出不穷。
作为中国轴承工业的领军企业,近年来,瓦轴集团加速铁路轴承生产基地建设和铁路轴承研发。他们研制的地铁轴承成功替代进口产品,实现批量供货。目前,公司高端产品的比例从不到10%上升至15%,中高端产品达到了40%以上。
市场开拓紧盯高端。
轨道交通项目多为世界各地的政府项目,具有规模巨大、流程繁琐、资质要求高等特点。想要在这样的高端市场上站稳脚跟、有所作为,企业既要有过硬的产品,还要有品牌知名度,这两点都需要长期的市场积累才能完成。
作为轨道交通产业的闯入者,沈阳利源靠的是借力行业巨头开拓国际市场。沈阳利源企业部部长闵雪说,不同国家竞标需要不同资质,单个公司想要拿到全部“通行证”很难做到,因此需要寻求合作者。“我们的总公司吉林利源精制股份有限公司进入轨道交通制造时间并不长,正是靠着与行业国际巨头日本三井株式会社的销售合作,才成功地打进欧洲市场。”
目前,利源公司已与三井签订了销售合同,由三井负责产品的国际市场,而利源只需向三井一家企业负责即可。
借力而为,让利源在国际市场上如鱼得水。如今,在吉林总公司的支持下,沈阳利源虽未开始生产,订单却源源不断地飞来。
目前,沈阳利源的30座厂房已经建设完毕,进入设备安装阶段,预计明年上半年将实现试生产。通过与国际大公司合作,全部投产后,预计年产值将达到200亿元。
不同的企业、不同的发展阶段进入高端市场的手段可能差异很大,若想在行业内占有一席之地,就需要内生动力的增长——自己变大变强。于多数企业而言,完成这样的跨越并不容易,前路崎岖且坎坷。
记者在中车沈阳采访时,公司的保洁员都能聊上几句企业订单增多的话题,而订单的背后,是企业在高端市场上的不断开拓。
在谋求将铁路货车新产品打入澳大利亚时,中车沈阳对当地市场做了大量的前期调研。与澳大利亚塔斯马尼亚铁路公司签订配件销售合同前,中车沈阳联合澳大利亚沃利帕森工程咨询有限公司,对客户需求做了细致的分析,同时把自身的产业技术优势向用户做了充分的推介。车辆噪声测试、动力学性能测试、线路适应性测试均达到当地标准,最后成功闯入澳大利亚市场。
在国内市场,中车沈阳前进的步伐也越来越快。
年初,中车沈阳生产的长钢轨换轨作业车车组,成功打入北京地铁市场,这是公司首次突破传统的货车产品领域,进入地铁装备制造业。随即,地铁产业链便在中车沈阳蓬勃发展。利用企业现有的人力、场地、设备等资源优势,地铁城轨车辆检修、沈阳地铁底架构架部件等项目相继展开。
合作创新提升高度。
我省的轨道交通产业,有一个崭新的愿景:到,实现销售收入500亿元,年均增长率为10%。要实现这一目标,需要企业苦练内功、自主创新。但不能盲目自大,要在融合中加快与先进技术拥有者的合作,通过合作创新提升企业的发展高度。
当前,一些制造业企业面临着相同的窘境——既有一流的厂房,也有一流的设备,却生产不出来一流的产品。
瓦轴集团公司党委书记、董事长孟伟坦言,瓦轴要想实现打造具有国际竞争力的大型轴承集团的目标,被动防守根本不行。
瓦轴通过实施“海外本土化”战略,打出了一套“组合拳”:公司先是在美国建立了检测试验中心,招聘了一批国际化人才,直接为客户配套高端轴承;又在德国建立了欧洲研发中心,与英国霍普森公司达成了联合实验室战略合作。
孟伟表示,为了接长人才“短板”,瓦轴不断完善技术创新体系,构建了以瓦轴国家大型轴承工程技术研究中心为主体,以欧洲研发中心和美国研发中心为支撑的国内国外相互联动的研发体系。与此同时,公司还与国内多家知名高校、研究院所及排头兵企业结成联盟,开展产学研用技术合作,不断释放创新能量。
无独有偶,中车沈阳也在合作创新中发展壮大自己的实力。
美国西屋制动公司,是北美最大的铁路产品和服务供应商之一,技术水平行业顶尖。“合作之初,对方还看不起我们的技术。”回忆起当时的情景,中车沈阳的于明说:“可我们一上手,把自家的本事拿出来,他们就没话可说了,连连称赞。”
如今,中车沈阳联合中车齐齐哈尔公司,与美国西屋共同推进铁路货车集成式制动装置,已经开始在sq6小汽车运输车上运用。该企业产品融合了国外铁路货车的前沿技术,紧盯创新趋势,市场前景可观,极具战略意义。明年,中国铁路总公司有可能大规模采用此项技术装置。
辽宁社会科学院低碳发展研究所所长毕德利表示,创新能力强与弱,是企业生命力所在。在市场指引下,以开放融合的理念创新,也是企业发展的新方向之一。
对于我省轨道交通装备制造企业而言,当一件件产品走出工厂大门时,轨道上承载着的不仅是企业的命运,更是整个产业乃至辽宁老工业基地装备制造业的未来和希望。
热门制造业的报告范文(14篇)篇五
高端装备制造业是一个相对于低端装备制造业的一个概念,其高技术水平、高附加值、知识密集、强带动性、强竞争力、高利润水平的特点筑就了高端装备制造业在产业链中的核心高端地位。
从行业角度来看,高端装备制造业是指制造业中具有高技术水平、高附加值和强竞争力的行业,拥有较高的技术壁垒;从产业角度来看,高端装备制造业处于产业链的核心高端地位,其发展水平将决定产业链的发展水平。
高端装备制造业根据应用场景的不同可分为航空装备制造业、卫星设备及应用、轨道交通装备制造业、海洋设备制造业和智能制造业五大领域。
智能制造近几年广泛受到大众的关注,特别是人工智能产业,在很大程度上决定着中国制造业的全球地位。
特点。
由此,我们可以看到,高端装备制造业有如下三个特点:
1、技术含量高、研发投入大:高端装备制造业的一个显著特点是知识与技术密集型,融合多学科、多领域的高尖人才与技术。同时,这类企业为了维持自身的技术领先地位,巩固自身的技术壁垒,会持续不断的加大研发力度,所以这类企业具有高研发费用占比的特征。
2、高产业地位、高利润水平:因高端装备制造业技术含量高,具有高附加值的属性,其发展的水平将影响产业链整体的发展情况与竞争力,因此其具有高端的产业地位,同时具有高的利润水平。
3、强带动力:高端制造业企业拥有先进的技术设备和较强的创新能力,可以对上下游企业进行辐射和技术溢出,从而对整个产业链的技术创新和竞争力提升都具有较强的带动作用。
模式。
纵观全球各国高端装备制造业的发展水平看,大致可分为三种模式:
1、“需求——创新”模型:即从市场需求出发,依据自身强大的自主研发与创新能力,通过先进的技术水平,进行产品生产制造的模式。该模式多为美国、日本、德国等高科技国家。
2、“引进——吸收——模仿——创新“模式:即引进国外的先进技术,通过产业进行充分吸收、消化与研究,在此基础上进行仿制,并结合国内的产业特点进行创新的模式。该模式多为技术水平较低、学习和模仿能力强的国家,如中国。
3、”引进——落后——再引进“模式:即只引进国外的先进技术应用到国内的产业上,待技术水平跟不上产业的发展后,再次引进新的技术来支持产业的发展。该模式多位一些经济较为落后的国家,无需花太多的精力放在研发上,因此也造成这些国家的技术水平始终处于落后的状态,其产业价值低下。
我国一直以来都是世界的制造工厂、制造业大国,但大都是一些低端制造业,利润水平较低。虽然近些年我国也会生产有一些高技术水平的产品,但其核心零部件仍旧严重依赖进口,这大大限制了国内企业的发展,同时也使得大量的利润流到先进技术国家。
目前,我国的高端装备制造业现状主要有以下四种:
1、自主研发与创新能力低:相较于先进技术国家,我国过去几十年在自主研发方面的投入较低,一方面因为过去国家的经济水平跟不上,另一方面也因为严重缺乏高技术研发人才,因此在创新能力方面还大大落后于先进技术国家。
2、利润水平低:高端装备制造业虽然有高利润水平的特点,但在我国的高端装备制造业中,由于产品的核心技术与零部件仍旧大量的依赖进口,因此,大量的利润被这些国家赚去,从而使得我国的高端装备制造产业的利润水平明显低于先进技术国家水平。
3、缺乏核心竞争力:虽然我国也有很多高端装备制造业企业,但其技术水平的国际竞争力仍旧较弱,核心技术与专利仍旧在国外几个高技术水平国家手里,总体来看,我国这些企业严重缺乏核心竞争力。
智能制造装备行业发展现状及前景预测。
智能制造产业链涵盖智能装备(机器人、数控机床、服务机器人、其他自动化装备),工业互联网(机器视觉、传感器、rfid、工业以太网)、工业软件(erp/mes/dcs等)、3d打印以及将上述环节有机结合的自动化系统集成及生产线集成等。全球范围来看,除了美国、德国和日本走在全球智能制造,其余国家也在积极布局智能制造发展。
(一)全球智能制造行业发展现状及前景分析。
1、全球智能制造行业发展概况。
智能制造产业链涵盖智能装备(机器人、数控机床、服务机器人、其他自动化装备),工业互联网(机器视觉、传感器、rfid、工业以太网)、工业软件(erp/mes/dcs等)、3d打印以及将上述环节有机结合的自动化系统集成及生产线集成等。
全球范围来看,除了美国、德国和日本走在全球智能制造,其余国家也在积极布局智能制造发展。
2、全球智能制造行业规模分析。
智能制造装备是智能制造的主要体现载体智能制造装备涉及的工业机器人、3d打印设备、数控机床、智能控制系统、传感器等主要行业,产业规模实现快速增长。根据工信部的统计,以来我国制造业产值规模占全球的比重在19%-21%之间。,我国智能制造行业产值规模达12233亿元。据此测算,20,全球智能制造产值规模在8687亿美元左右。
1、全球工业机器人市场现状及前景分析。
(1)全球工业机器人行业发展概况。
工业机器人是智能制造业最具代表性的装备。日本、美国、德国和韩国是工业机器人强国。日本号称“机器人王国”,在工业机器人的生产、出口和使用方面都居世界榜首;日本工业机器人的装备量约占世界工业机器人装备量的60%。
(2)全球工业机器人市场规模分析。
据国际机器人协会统计,以来全球新装工业机器人年均增速达9%。金融危机影响后,全球机器人行业市场规模不断扩大,全球工业机器人销量超过25.4万台。
(3)全球工业机器人市场竞争分析。
从全球工业机器人的年安装量变化情况来看,据ifr的统计,年中国安装量占比提升至31.0%,北美、日本、韩国和德国的安装量比重略有下滑。整体来看,2016年亚太地区依然是工业机器人安装量增量最大的市场。据ifr的预测,到,中国安装量比重将进一步上升至38.6%。
(4)全球工业机器人应用领域分析。
从下游应用结构领域来看,工业机器人传统应用领域是汽车行业,20汽车行业工业机器人需求量达到9.5万台,约占总需求量的38.8%,仍为下游最大的应用领域。但是从增速来看,非汽车领域(电子、金属、橡胶和塑料等)是主要增速较快的几个领域。国内市场而言,继汽车以后,3c、家电等领域有望接棒汽车行业需求。
(5)全球工业机器人发展趋势及前景分析。
1)机器人与信息技术深入融合。
2)机器人产品易用性与稳定性提升。
3)机器人向模块化、智能化和系统化方向发展。
4)新型智能机器人市场需求增加。
2、全球数控机床市场现状及前景分析。
(1)全球数控机床行业发展概况。
美国、德国、日本三国是当前世界数控机床生产、使用实力最强的国家,是世界数控机床技术发展、开拓的先驱。
当前,世界四大国际机床展上数控机床技术方面的创新,主要来自美国、德国、日本;美、德、日等国的厂商在四大国际机床展上竞相展出高精、高速、复合化、直线电机、并联机床、五轴联动、智能化、网络化、环保化机床。
(2)全球数控机床市场规模分析。
数控机床不断高端化、智能化,成为智能制造业的重要组成部分。年全球机床市场规模1172亿美元,同比增长11.2%。其中,机床电子市场规模313亿美元,日德美等发达国家占市场份额的90%以上。全球机床电子市场中,数控系统的市场规模为200亿美元,占机床电子市场总规模的63.9%。
(3)全球数控机床市场竞争分析。
世界机床行业的发展与两次世界大战关系密切,当时欧洲机床最具代表性,之后向美国转移,二战之后,亚洲才得以迅速崛起。随着世界科技技术的发展,数控机床应运而生,目前,欧盟、亚洲和美洲三足鼎立的行业竞争格局已经形成。
(4)全球数控机床应用领域分析。
自从1952年美国麻省理工学院研制出世界上第一台数控机床以来,数控机床在制造工业,特别是在汽车、航空航天、以及军事工业中被广泛地应用,数控技术无论在硬件和软件方面,都有飞速发展。
全球数控机床行业呈现出以下发展趋势。
1)高精度化。
2)高速化。
3)高可靠性。
4)系统化。
5)微型化。
6)智能化。
7)由传统的万能机床向机床功能专用化和产品多样化发展。
全球智能制造行业市场竞争分析。
智能制造装备跨国企业主要集中在美国、德国及日本工业化发达国家中,且产业集中度高企。
以智能控制系统为例,全球前50家企业排行榜中74%为美德日企业,入榜企业最多的是美国和德国,各有13家,其次是日本有11家企业,其后相对居多的国家是英国和瑞士,其中,排名前10位企业中有半数是美国企业,其企业竞争力可见一斑;在50家企业收入总额中,44%为前5家企业据有,第1位企业的收入是第10位的4倍、第50位的51倍,50位企业的收入中位是第14位企业,可见行业巨头企业垄断之势。
从企业战略发展来看,基于智能制造装备领域成熟性与垄断性,差异化、系统化、垂直并购是该领域企业追求技术优势增长及市场规模扩张最为常见的模式。领先的制造商着眼于全球市场网络,基本形成了全球化的创新研发、生产制造、销售服务布局。在技术战略方面,企业更加重视依托其核心技术产品的针对于特定应用领域的解决方案,以适应于用户更为个性化、高效能、低耗能等需求。
全球智能制造行业发展前景分析。
结合当前全球智能制造的发展现状和发展趋势,保守估计未来几年全球智能制造行业将保持10%左右的年均复合增速,预计到2022年全球智能制造的产值将达到1.51万亿美元左右。
(二)国外智能制造经验借鉴。
重视制造业的发展积极加强顶层设计。
虽然中国已成为世界制造业大国,但离制造强国还存在一定的距离,自主创新能力弱,关键核心技术与高端装备对外依存度高,尤其是目前劳动力成本等外部因素影响下,一些传统制造业开始往国外转移,“中国制造2025”战略的推出,正是基于新一代信息技术与制造业深度融合、全球制造业格局面临调整、我国经济运行环境复杂的背景,充分认识到制造业在国民经济中的支柱作用,是我国提升综合国力、保障国家安全、建设世界强国的必由之路。
改进引资环境构建良好的产业政策体系。
我国制造业一直离不开对外开放和吸引外资,“中国制造2025”战略目标也要在深化改革开放下进行,要继续吸引各国新技术及经验,保持对高端产业引进与对外产业转移的双向开放,在开放中进一步优化、提升和做强我国制造业。
打造智能制造支撑平台完善产业布局。
在我国推进“中国制造2025”过程中,宜借鉴美国经验,加强政府对制造业发展和全国区域布局的引领作用,强化顶层设计合理安排创新系统建设和新兴产业布局,充分发挥各地资源禀赋,在全国各地形成智能制造支撑平台。
中国智能制造行业发展现状及前景分析。
全球智能制造装备行业发展现状及前景预测。
(一)中国智能制造行业发展现状。
中国智能制造行业发展综述。
1、中国智能制造行业发展历程分析。
智能制造发展需经历自动化、信息化、互联化、智能化四个阶段。智能制造发展需经历不同的阶段,每一阶段都对应着智能制造体系中某一核心环节的不断成熟,分为四个阶段。
2、中国智能制造行业所处阶段分析。
自从德国提出了“工业4.0”战略之后,各国开始大力发展制造业,我国颁布的《智能制造2025》可以视为中国版本的“工业4.0”。但是目前而言,我国制造业所处阶段仍然较世界发达国家有一定的差距。
就目前而言,我国仍处于“工业2.0”(电气化)的后期阶段,“工业3.0”(信息化)还有待进一步普及,“工业4.0”(智能化)正在尝试尽可能做一些示范,制造的自动化和信息化正在逐步布局。
中国智能制造行业发展现状分析。
国内智能制造的发展起步较晚,但是最近几年政府及企业已开始注重智能制造的发展。
一是国家不断完善发展智能制造的产业政策,从《智能制造装备产业“十二五”发展规划》、《智能制造科技发展“十二五”规划》到《中国制造2025》在到《智能制造“十三五”发展规划》的发布,都是以发展先进制造业为核心目标,布局规划制造强国的推进路径。
二是智能制造产业体系已逐渐成形,2016年工业自动化控制系统和仪表仪器、数控机床、工业机器人等部分装备产业规模销售收入超过10000亿元,此外还取得了一批智能制造技术的突破,包括机器人技术、感知技术、智能信息处理技术等,建立了一批国家级研发基地。但智能制造的一些关键性技术仍旧依赖于进口,自主创新能力还较弱。
中国智能制造行业市场规模分析。
随着,我国制造行业逐渐呈现出稳定发展趋势的同时,智能制造行业成为了驱动我国制造行业的主要动力之一。因此,《中国智能制造“十三五”规划》体现出,在今后,我国智能制造在制造业中所起到的地位将会越来越重要,对于智能制造行业在我国制造业增加值中的比例将会占据更大的份额。-2016年,我国智能制造行业保持着较为快速的增长速度,到2016年,我国智能制造行业的产值规模为12233亿元。
全球智能制造装备行业发展现状及前景预测。
中国智能制造行业市场竞争分析。
我国智能制造各细分领域目前的竞争状况汇总如下:
(二)中国通信技术发展现状及前景分析。
中国云计算市场现状及前景分析。
1、中国云计算行业发展概况。
目前,中国云计算产业发展概况如下:
(1)云计算正处于产业初期阶段。
云服务市场仍处于低总量,高增长的产业初期阶段。根据中国信息通信研究院的调查,2015年,我国公共云服务市场规模突破了100亿元,其中iaas市场总收入超过40亿元,同比增长超过60%。
(2)云计算产业链正在形成。
随着政府以及it厂商的积极推动,中国云计算产业生态链的构建正在进行中。在政府的监管下,云计算服务提供商与软硬件、网络基础设施服务商以及云计算咨询规划、交付、运维、集成服务商、终端设备厂商等一同构成云计算的产业生态链,为政府、企业和个人用户提供服务。
2、中国云计算市场规模分。
近年来,我国云计算,特别是物联网等新兴产业快速推进,多个城市开展了试点和示范项目,涉及电网、交通、物流、智能家居、节能环保、工业自动控制、医疗卫生、精细农牧业、金融服务业、公共安全等多个方面,试点已经取得初步的成果,将产生巨大的应用市场。
3、中国云计算市场竞争分析。
(1)行业主要的领先企业。
目前,中国云计算产业各领域主要领先厂商主要如下:
(2)行业区域分布情况。
目前,中国共有超过20个城市将云计算作为重点发展产业,中国云计算基础设施集群化分布的特征突显,已初步形成以环渤海、长三角、珠三角为核心,成渝、东北等重点区域快速发展的基本竞争格局。
综合来看,中国云市场还处在培育阶段,因此竞争的态势还不是很明朗。整个市场还是很分散,集中度较低。
4、中国云计算发展趋势及前景分析。
尽管中国目前云计算产业总体仍处于起步阶段,多种技术路线和标准共存,尚未形成稳定的产业链分工,大规模商业应用模式也仍未形成,但由互联网服务商率先提出的云计算概念已经为国内外it企业所迅速跟进,成为it产业发展的新热点,同时许多风险投资基金、产业集团也整在密切关注云计算产业发展动态,掌握云计算核心技术的创新型企业已成为资本市场的关注热点。未来,云计算成为继个人电脑、互联网之后世界范围内信息技术新一轮重大革命的观点将为越来越多的人所接受。
中国大数据市场现状及前景分析。
1、中国大数据行业发展概况。
(1)大数据产业政策现状。
国家通过“863计划”、国家科技重大专项——核高基、物联网“十三五”发展规划及2015年发布的《促进大数据发展行动纲要》等,开展了大数据技术有关的研究。
(2)大数据生命周期分析。
就目前而言,大数据产品还属于比较新颖的概念,并且仍有一些技术上的难题和障碍。从产品生命周期来看,中国仍处于大数据时代的初创期。
2、中国大数据市场规模分析。
据贵阳大数据交易所发布的《中国大数据交易产业白皮书》数据显示,20,中国大数据产业规模大约为1038亿元,2015年产业整体规模达到1692亿元,2016年,产业整体规模达到2453亿元。随着大数据应用范围的不断扩大,大数据所形成的价值正在快速提升。
3、中国大数据市场竞争分析。
目前,it产业在发展过程中已经形成了一些层次分布,有做服务器和底层系统的,有做软件的,有做应用的,大数据也需要在原有的架构上加以发展。原来做基础设施的企业,如联想、华为,也要向大数据转型,提供低成本、低能耗的大型存储器,这是大数据产业的基础。中间层是类似hadoop、mapreduce的数据分析软件,原有的软件产业也要转型,由卖软件转为以数据为中心。再往上就是百度、腾讯、阿里巴巴等大数据应用服务公司,需要增加数据分析的效用。
4、中国大数据发展趋势及前景分析。
(1)大数据的挖掘和应用成为核心。
大数据的重心将从数据的存储和传输过渡到数据的挖掘和应用,这将深刻地影响企业的商业模式,即可直接为企业带来利润,也可通过正反馈为企业带来难以复制的竞争优势。据麦肯锡测算,大数据的应用每年潜在可为美国医疗健康业和欧洲政府分别节省3000亿美元和1000亿欧元,利用个人位置信息潜在可创造出6000亿美元的消费者剩余。因此大数据应用有远超万亿美元的市场。
(2)大数据为信息安全带来发展契机。
随着移动互联网、物联网等新it技术逐渐步入主流,大数据不仅仅是企业需要面对的问题,个人消费者也将被大数据包围。大数据渗透至商业行为和个人生活的方方面面,无处不在的数据,使得信息安全越来越重要。
(3)使商业智能和信息安全增速加快。
大数据产业链参与者众多,覆盖面广。按照产品形态,主要分为硬件、基础软件和应用软件三大领域。综合各领域国内外竞争态势,商业智能和信息安全将加快增速,云计算将具有更大发展潜力,三者将构成产业链中快速发展的三驾马车。
目前,我国装备制造业发展情况如何呢?根据权威机构国家统计局发布的数据显示,上半年,我国装备制造业增速继续跑赢工业增速,增加值同比增长8.1%,占规模以上工业增加值比重为32.6%。从数据中我们可以看出我国工业正从工业化中期向后期过渡,主导产业也从重化工行业转向高技术、高加工度的制造业,尤其是高端装备制造业。
高端装备制造业呈中高速增长,通用航空、卫星导航、工业机器人三大领域产值均保持了15%以上的增长。工业机器人和通用航空成为两大领跑行业,卫星导航和轨道交通增速相对平稳,而海洋工程装备则在积极扭转去年产业急速下滑的势头。截至2015年末,我国高端装备制造业销售收入已经超过6万亿元,占整个装备制造业比重达到15%,圆满完成了《高端装备制造产业“十二五”规划》提出的目标,并有望在20达到25%。
上半年我国装备制造业结构调整优化效果明显,表现为与转型升级密切相关的电子设备、汽车和电气机械制造业增长势头强劲,产销和效益增速均维持高位,带动了行业整体景气度的回升,而与产能过剩和污染相关的普通农机装备、石化设备等产业增长放缓。总体来看,智能化、绿色化、向服务转型的高端装备制造业发展较好,而传统装备制造业却在苦苦挣扎,形成了明显的分化局面。
从需求侧看,装备制造业是生产和生活工具,传统行业升级需要新型、高端的装备制造产品,这种需求同时也拉动了装备制造业升级,而传统的装备制造产品还难以适应行业转型升级需求;从供给侧看,信息技术和装备制造业的融合正进一步深化,装备制造产品变得更加智能化,机器与机器、机器与人之间的协作不断升级,技术推动了装备制造业升级和发展。
近年来在国家政策的引导下,我国高端装备制造业在核心技术攻关方面取得了重大突破,高铁动车组、国产大飞机、特高压输变电等领域核心技术均达到世界领先水平。但是相比之下,基础原材料、关键零部件制造、软件控制系统等基础制造领域仍与国际先进水平存在较大差距。
《中国制造2025》强调高档数控机床和机器人、航空航天装备、海洋工程装备、轨道交通装备等多个高端装备制造领域要进行技术突破,并提出了装备制造业向智能化、绿色化转变的重要趋势,全方位描绘了我国高端装备制造产业发展的路线。规划同时也强调了要重视“四基”发展,提升制造业基础能力。由此可见,我国装备制造业将在传统和高端两个领域齐头并进。未来我国装备制造业既要通过加大投研投入,保证尖端技术的不断突破,也要推进现有企业转型升级,通过加强两化融合,整改淘汰一批落后产能,提升我国装备制造业下限。未来我国装备制造业水平将会得到整体提升,尤其是传统装备制造业的转型升级速度要追上高端装备制造业的发展速度,分化现象也应该会越来越不明显,从而实现我国从“制造大国”向“制造强国”的转变。
热门制造业的报告范文(14篇)篇六
中国正处在工业化过程中,谁来装备中国?用什么装备中国?这是一个十分严峻的'历史课题.作为老工业基地,东北地区装备制造业的基础非常雄厚,必须承担起这一使命,成为共和国产业装备制造的基地.
作者:蒋非非王莉丽作者单位:沈阳大学刊名:理论界英文刊名:theorycircle年,卷(期):“”(8)分类号:f4关键词:装备制造优化升级信息化
热门制造业的报告范文(14篇)篇七
本次专业实习,我是在青岛六和畜药销售有限公司进行了为期两个月的实习。
一、实习单位及岗位简介。
(一)实习单位的简介。
青岛六和畜药销售有限公司成立于1995年,主营业务涉及饲料生产、食品加工、种畜禽繁育、生物制品及兽药制造等产业。公司饲料年生产能力900多万吨,日宰杀家禽能力160多万只,年可生产畜禽种苗近亿只。六和牌禽饲料、水产饲料先后被评为中国名牌和山东名牌,六和商标荣获中国驰名商标、青岛市著名商标等称号,公司先后被授予农业产业化国家重点龙头企业、中国制造业企业500强、全国食品放心企业、全国肉类工业最具影响力品牌等荣誉称号。经过十余年的发展,青岛六和畜药有限公司由一家饲料生产企业发展成为大型农牧业产业化龙头,至底,公司下属企业265余家,其中饲料企业80多家,畜产品加工厂40多家,种畜禽养殖场30多个,动物保健品厂14家,员工人数5万人,成为国内最大的禽肉产品供应商。20,公司销售收入突破400亿元。
(二)实习岗位的简介。
本人在工作岗位是负责会计部门的工作。我们部门有一个财务部长,一个总账会计,一个出纳,两个会计员。进入工作岗位,我主要是学习会计的基础知识,运用所学的会计知识,帮助会计师做好一些简单的工作。比如用原始凭证做记账凭证,以记账凭证来做银行日记账和现金日记账等。
会计师主要是负责公司的主要账目,出纳的工作就是负责日常的现金库和银行的存款工作,而会计的工作主要是负责公司一些简单的账目。我还是在学习的阶段,所以一般比较简单的工作都是由我负责,比较复杂的都会交给部门的老前辈们来做,主要还是以学习的态度来进行实习。
我们主要的工作流程也就是做好公司每个月的账目,让公司领导知道每个月所得的利润和亏损。主要工作有:
1、负责编制公司会计凭证,审核、装订及保管各类会计凭证,登记及保管各类账簿。
2、按月编制会计报表(资产负债表、损益表等),并进行分析汇总,报公司领导备案决策。
3、负责监督公司财务运作情况,及时与出纳核对现金、应收(付)款凭证、应收(付)票据,做到账款、票据数目清楚。
二、实习内容及过程。
本人于20xx年11月25日至20xx年1月19日在青岛六和畜药销售有限公司会计部进行实习,主要提高自己的实际操作技能,学习、丰富实际工作和社会经验。虽然自己也是会计专业,但缺少实践经验,而且有一些就算是在学校也学不到的。就是一种对事业的专注和勤奋的精神。在两个月的实习中,虽然只学了基础的会计知识,但也能把整个会计报表做出来,也算是很大的收获了。同时也了解了很多关于会计报表以外的知识。
在实习期间,我主要学习一些会计日常业务处理、银行及税务相关工作处理。公司财务部主要有材料会计、成本会计、销售会计、总账会计、税务会计以及出纳。在日常会计业务处理中,公司主要利用用友财务软件进行会计处理,同时也借助单位网上银行进行收付款业务查询及处理,在税务处理工作方面,只要利用税务局相关软件进行纳税管理,如登录网上办税大厅、abc3000等税务软件进行纳税申报以及税收抵扣等业务。
在处理日常经济业务方面,主要利用用友财务软件,针对实际发生经济业务性质进行会计处理,编制会计凭证,进行审核记账等。公司日常的经济业务通常不是采购就是销售,在进行采购业务处理时,需进行编制采购入库单,并核对采购数量、金额及税额;销售业务方面,主要是对于应收账款的核对,根据实际发生以及相应回款进行收款或转账凭证的编制并审核记账;在采购与销售方面的实习工作当中,在制单处理方面要特别细心,要注意核对供应商以及客户往来,以免在进行项目核算时发生串户。除了采购和销售业务,日常经济业务还包括通过单位网上银行进行付款业务,并在受到银行回单后,利用用友财务软件进行应付账款核算。日常会计业务是会计工作的基础,对于每一笔经济业务,每一个步骤,每一个程序,都必须以会计制度为基础,尊重原始凭证,考究其真实性和准确性,才能更好地发挥利用财务软件的强大功能,提高我们的工作效率。
公司的另一个重要会计核算项目就是进行成本及费用的核算。工业企业产品生产成本的构成,主要包括生产过程中实际消耗的直接材料、直接工资、其他直接支出和制造费用。成本核算主要包括生产费用核算和生产成本核算,生产费用核算,是根据经过审核的各项原始凭证汇集生产费用,进行生产费用的总分类核算和明细分类核算。然后,将汇集在有关费用账户中的费用再进行分配,分别分配给各成本核算对象。生产成本的计算,是将通过生产费用核算分配到各成本计算对象上的费用进行整理,按成本项目归集并在此基础上进行产品成本计算。如本期投产的产品本期全部完工,则所归集的费用总数即为完工产品成本。如果期末有尚未完工的在产品,则需采用适当方法将按成本项目归集起来的各项费用在完工产品和在产品间进行分配,计算出完工产品的成本。在实习过程中,对于进行成本核算的原始凭证主要是收料单、领料单、产成品交库单,月末盘点表等。同时。需要注意的是,在进行费用归集的时候,必须要有相应发票才能进行计入费用。
税务处理是公司财务处理的重要部分。税务会计主要公司税务的申报(包括增值税、所得税、房产税、车船使用税、印花税等)以及办理公司税务的缴纳、查对、复核,办理税务登记及变更事项,编制相关税务报表以及相关分析报告,申请开具红字发票,办理相关免税业务等。在实习过程中,我们主要利用网上办税大厅进行申报以及增值税认证抵扣,利用abc3000进行税务报表的填制,并对于本期应交及未交税金进行查对和复核。
月底是公司出具财务报表的时候。总账会计即主管会计,主要负责公司主要财务报表的出具。在实习期间,我主要学习了资产负债表、现金流量表、损益表、利润表、所有者权益变动表以及各种附表,并对财务报表进行分析,计算出本期应纳税所得额并进行纳税申报。通过编制财务报表还能对公司的资产负债率以及销售利率等财务指标进行分析。财务报表需一式三份,上交给国税及地税各一份,本公司自己留底一份。
公司财务部还设有出纳及增值税发票开具处,出纳主要管理日常现金收付业务,编制现金及银行存款日记账等,开具收款收据以及票据的办理,专用收款收据需到税务局领购,且每次只能购买一本。通过出纳岗位的实习,我还了解到真实的现金支票、转账支票的开具以及银行承兑汇票的办理。在增值税专用发票的开具中,必须核对单位的.每一项税务信息,包括税号、名称、电话、地址等,在开具过程中,必须真实准确,如发生错误的增值税发票,需向税务局提出申请,开具红字发票等。
三、实习收获与体会。
短短两个月的实习,我真正了解到了会计工作的整个流程,从审核原始凭证、填制记账凭证、登记账薄、编制报表、申报纳税,各个环节都是相互联系的,任何一个环节出错都会导致一连串的错误,所以细心认真是对会计人员最基本的要求。
通过这次的实习,我不仅学到了知识,还学会了怎样与人相处,认识到了自己的不足之处。与同事相处一定要礼貌、谦虚、宽容、相互关心、相互体谅,不能以自我为中心。工作中一定要严肃认真细心不能出半点差错,要多听、多看、多想、多做,摆正态度只要认真去学就没有学不会的东西,不能把自己看的太高摆正自己的位置,做到手勤、眼勤、嘴勤,学校不同于社会没人会看你的脸色行事,因为只有虚心才能学到东西。
总的来说,虽然实习比较辛苦,但学到了很多东西对我来说是一种磨练,也遇到过困难也想过退缩,但只要坚持一下就过来了,有时很多事并没有我们所想象的那么难就看你敢不敢踏出那一步,工作中也受到过领导的批评,事后想想批评也是在帮我改正错误,既然选择了会计这份工作就要严格要求自己,在工作中不断完善自己。
四、实习过程中存在的不足。
实习期间我发现了很多不足之处,主要就是粗心和浮躁。会计本来就是烦琐的工作。在实习期间,我曾觉得整天要对着那枯燥无味的账目和数字而心生烦闷、厌倦,以致于登账登得错漏百出。愈错愈烦,愈烦愈错,这只会导致“雪上加霜”。反之,只要你用心地做,反而会左右逢源。越做越觉乐趣,越做越起劲。一位名人说过:凡职业都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然会发生。因此,做账切忌:粗心大意,马虎了事,心浮气躁。做任何事都一样,需要有恒心、细心和毅力,那才会到达成功的彼岸!
五、感想、建议。
当然,在实习期间我也发现了公司存在的一些问题:财务软件的维护还存在很多问题,不能保证企业信息的安全性。根据这个问题,我相信只要完善制度,规范管理,依据会计电算化的特点,制订岗位责任管理、操作管理、维护管理、机房管理、档案管理、财务管理和计算机病毒的防治等制度,一定能确保系统高效、安全,避免出现安全性的问题。
四、致谢。
这两个月来很感谢青岛六和畜药销售集团黄总给我这样的一个学习机会,重要的是单位的丽姐对我的教导及其他同事对我帮助。同时也感谢我的指导老师叶登红老师,在我实习工作的期间也相当的关心和照顾。
以上是我的实习报告。不妥之处,请老师指正。
热门制造业的报告范文(14篇)篇八
自己在局与中心领导和全体同事的关心、支持和帮助下,坚持自我严格要求、加强学习、踏实工作,在政治思想、工作学习等方面取得了不小的进步,下面把自己各方面的表现向领导和同事们作个小总结。
一、爱岗敬业,坚持原则树立良好的职业道德。
在工作中,自己按照发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要新举措的要求,在工作中要能够坚持原则,秉公办事,顾全大局,以新《会计法》为依据。遵纪守法,遵守财经纪律。认真履行会计岗位职责,一丝不苟,忠于职守尽职尽责的工作。服从组织安排,并能按时保质保量完成岗位任务工作。主动利用会计的优势和特长,给领导当好参谋,合理合法处理好财会业务。对各办公室人员所需报销的单据进行认真审核,为领导把好第一关,对不合理的票据一律不予报销,发现问题及时向领导汇报,认真做好会计基础工作,认真审核原始凭证,会计凭证手续齐全,装订整洁符合要求,科目设置准确,帐目清楚,会计报表要准确及时完整定期向领导汇报财务业务执行情况,除按时完成本职工作之外,还能完成临时性工作任务。
二、加强政治学习努力提高自身素质。
我深知作为财务工作人员,肩负的任务繁重,责任重大,为了不辜负领导的重托和大家的信任,更好的履行职责,就必须不断的学习,因此把学习放在重要位置,认真学习业务知识和煤矿兼并重组的新形势下的政策,自己无论是在政治思想上还是业务水平方面,有了较大的提高。坚持把学习和积累作为提升自身素质,提高工作能力的基本途径,坚持把参加各种学习活动与业务学习结合起来,并认真做好重点学习笔记。工作中能认真执行有关财务管理规定,履行节约,勤俭办公,务实开拓。
三、重视日常财务收支管理。
收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重,加强收支管理,既是缓解资金供需矛盾,发展事业的需要,也是贯彻执勤俭办一切事业方针的体现。为了加强这一管理,我们建立建全各项财务制度,财务日常工作,就可以做到有法可依,有章可循,实现管理的规范的制度化。对一切开支严格按财务制度办理,对一些创收积极进行催收,使得局和中心财务财务能够集中财力办公,通过财务室认真落实的.执行,收效非常明显。在经费相当紧张的情况下,既保证局和中心一系列政党业务活动和财务收支健康顺利地开展,又使各项收支的安排使用符合发展的要求,极大的提高了资金的使用效益,达到了增收节支的目的。
四、认真做好年终决算工作。
年终决算是一项比较复杂和繁重的工作任务,主要是进行结清旧账,年终转账和记入新账,编制会计报表等,财务报表是仅反映单位财务状况和收支情况的书面文件,单位领导了解情况,掌握政策,指导本单位预算执行工作的重要资料,也是编制下年度财务收支计划的基础。认真细致地搞好年终决算和编制各种会计报表。写出分析,能过分析总结出管理中的经验,提示出存在的问题,以便改进财务管理工作,提高管理水平也为领导的决策提供依据。
五、科学调度,厉行节约。
本着节约,保证工作需要地原则坚持做到多请示,多汇报,不该报的不报,不该购的不购,充分利用办公现有资源,科学高度,合理调剂,能用则用,能修则修,以最小的支出取得效果。
总之在年的工作中,自己在局、中心和科室同志们的艰苦奋斗是分不开的,在新的一年里,我们将更加努力工作,发扬成绩,改正不足,以勤奋务实,解放思想,转变观念,抓住机遇,改变命运。以事业为基础,以经济为导向,以稳定为前提,以学习为补充,以发展为动力。为我煤炭局、培训中心的建设和发展贡献自己的力量。
热门制造业的报告范文(14篇)篇九
本次专业实习,我是在青岛六和畜药销售有限公司进行了为期两个月的实习。
青岛六和畜药销售有限公司成立于1995年,主营业务涉及饲料生产、食品加工、种畜禽繁育、生物制品及兽药制造等产业。公司饲料年生产能力900多万吨,日宰杀家禽能力160多万只,年可生产畜禽种苗近亿只。六和牌禽饲料、水产饲料先后被评为中国名牌和山东名牌,六和商标荣获中国驰名商标、青岛市著名商标等称号,公司先后被授予农业产业化国家重点龙头企业、中国制造业企业500强、全国食品放心企业、全国肉类工业最具影响力品牌等荣誉称号。经过十余年的发展,青岛六和畜药有限公司由一家饲料生产企业发展成为大型农牧业产业化龙头,至20xx年底,公司下属企业265余家,其中饲料企业80多家,畜产品加工厂40多家,种畜禽养殖场30多个,动物保健品厂14家,员工人数5万人,成为国内最大的禽肉产品供应商。20xx年,公司销售收入突破400亿元。
本人在工作岗位是负责会计部门的工作。我们部门有一个财务部长,一个总账会计,一个出纳,两个会计员。进入工作岗位,我主要是学习会计的基础知识,运用所学的会计知识,帮助会计师做好一些简单的工作。比如用原始凭证做记账凭证,以记账凭证来做银行日记账和现金日记账等。
会计师主要是负责公司的主要账目,出纳的工作就是负责日常的现金库和银行的存款工作,而会计的工作主要是负责公司一些简单的账目。我还是在学习的阶段,所以一般比较简单的工作都是由我负责,比较复杂的都会交给部门的老前辈们来做,主要还是以学习的态度来进行实习。
我们主要的工作流程也就是做好公司每个月的账目,让公司领导知道每个月所得的利润和亏损。主要工作有:
1、负责编制公司会计凭证,审核、装订及保管各类会计凭证,登记及保管各类账簿。
2、按月编制会计报表(资产负债表、损益表等),并进行分析汇总,报公司领导备案决策。
3、负责监督公司财务运作情况,及时与出纳核对现金、应收(付)款凭证、应收(付)票据,做到账款、票据数目清楚。
本人于20xx年11月25日至20xx年1月19日在青岛六和畜药销售有限公司会计部进行实习,主要提高自己的实际操作技能,学习、丰富实际工作和社会经验。虽然自己也是会计专业,但缺少实践经验,而且有一些就算是在学校也学不到的。就是一种对事业的专注和勤奋的精神。在两个月的实习中,虽然只学了基础的会计知识,但也能把整个会计报表做出来,也算是很大的收获了。同时也了解了很多关于会计报表以外的知识。
在实习期间,我主要学习一些会计日常业务处理、银行及税务相关工作处理。公司财务部主要有材料会计、成本会计、销售会计、总账会计、税务会计以及出纳。在日常会计业务处理中,公司主要利用用友财务软件进行会计处理,同时也借助单位网上银行进行收付款业务查询及处理,在税务处理工作方面,只要利用税务局相关软件进行纳税管理,如登录网上办税大厅、abc3000等税务软件进行纳税申报以及税收抵扣等业务。
在处理日常经济业务方面,主要利用用友财务软件,针对实际发生经济业务性质进行会计处理,编制会计凭证,进行审核记账等。公司日常的经济业务通常不是采购就是销售,在进行采购业务处理时,需进行编制采购入库单,并核对采购数量、金额及税额;销售业务方面,主要是对于应收账款的核对,根据实际发生以及相应回款进行收款或转账凭证的编制并审核记账;在采购与销售方面的实习工作当中,在制单处理方面要特别细心,要注意核对供应商以及客户往来,以免在进行项目核算时发生串户。除了采购和销售业务,日常经济业务还包括通过单位网上银行进行付款业务,并在受到银行回单后,利用用友财务软件进行应付账款核算。日常会计业务是会计工作的基础,对于每一笔经济业务,每一个步骤,每一个程序,都必须以会计制度为基础,尊重原始凭证,考究其真实性和准确性,才能更好地发挥利用财务软件的强大功能,提高我们的工作效率。
公司的另一个重要会计核算项目就是进行成本及费用的核算。工业企业产品生产成本的构成,主要包括生产过程中实际消耗的直接材料、直接工资、其他直接支出和制造费用。成本核算主要包括生产费用核算和生产成本核算,生产费用核算,是根据经过审核的各项原始凭证汇集生产费用,进行生产费用的总分类核算和明细分类核算。然后,将汇集在有关费用账户中的费用再进行分配,分别分配给各成本核算对象。生产成本的计算,是将通过生产费用核算分配到各成本计算对象上的费用进行整理,按成本项目归集并在此基础上进行产品成本计算。如本期投产的产品本期全部完工,则所归集的费用总数即为完工产品成本。如果期末有尚未完工的在产品,则需采用适当方法将按成本项目归集起来的各项费用在完工产品和在产品间进行分配,计算出完工产品的成本。在实习过程中,对于进行成本核算的原始凭证主要是收料单、领料单、产成品交库单,月末盘点表等。同时。需要注意的是,在进行费用归集的时候,必须要有相应发票才能进行计入费用。
税务处理是公司财务处理的重要部分。税务会计主要公司税务的申报(包括增值税、所得税、房产税、车船使用税、印花税等)以及办理公司税务的缴纳、查对、复核,办理税务登记及变更事项,编制相关税务报表以及相关分析报告,申请开具红字发票,办理相关免税业务等。在实习过程中,我们主要利用网上办税大厅进行申报以及增值税认证抵扣,利用abc3000进行税务报表的填制,并对于本期应交及未交税金进行查对和复核。
月底是公司出具财务报表的时候。总账会计即主管会计,主要负责公司主要财务报表的出具。在实习期间,我主要学习了资产负债表、现金流量表、损益表、利润表、所有者权益变动表以及各种附表,并对财务报表进行分析,计算出本期应纳税所得额并进行纳税申报。通过编制财务报表还能对公司的资产负债率以及销售利率等财务指标进行分析。财务报表需一式三份,上交给国税及地税各一份,本公司自己留底一份。
公司财务部还设有出纳及增值税发票开具处,出纳主要管理日常现金收付业务,编制现金及银行存款日记账等,开具收款收据以及票据的办理,专用收款收据需到税务局领购,且每次只能购买一本。通过出纳岗位的实习,我还了解到真实的现金支票、转账支票的开具以及银行承兑汇票的办理。在增值税专用发票的开具中,必须核对单位的每一项税务信息,包括税号、名称、电话、地址等,在开具过程中,必须真实准确,如发生错误的增值税发票,需向税务局提出申请,开具红字发票等。
短短两个月的实习,我真正了解到了会计工作的整个流程,从审核原始凭证、填制记账凭证、登记账薄、编制报表、申报纳税,各个环节都是相互联系的,任何一个环节出错都会导致一连串的错误,所以细心认真是对会计人员最基本的要求。
通过这次的实习,我不仅学到了知识,还学会了怎样与人相处,认识到了自己的不足之处。与同事相处一定要礼貌、谦虚、宽容、相互关心、相互体谅,不能以自我为中心。工作中一定要严肃认真细心不能出半点差错,要多听、多看、多想、多做,摆正态度只要认真去学就没有学不会的东西,不能把自己看的太高摆正自己的位置,做到手勤、眼勤、嘴勤,学校不同于社会没人会看你的脸色行事,因为只有虚心才能学到东西。
总的来说,虽然实习比较辛苦,但学到了很多东西对我来说是一种磨练,也遇到过困难也想过退缩,但只要坚持一下就过来了,有时很多事并没有我们所想象的那么难就看你敢不敢踏出那一步,工作中也受到过领导的批评,事后想想批评也是在帮我改正错误,既然选择了会计这份工作就要严格要求自己,在工作中不断完善自己。
实习期间我发现了很多不足之处,主要就是粗心和浮躁。会计本来就是烦琐的工作。在实习期间,我曾觉得整天要对着那枯燥无味的账目和数字而心生烦闷、厌倦,以致于登账登得错漏百出。愈错愈烦,愈烦愈错,这只会导致“雪上加霜”。反之,只要你用心地做,反而会左右逢源。越做越觉乐趣,越做越起劲。一位名人说过:凡职业都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然会发生。因此,做账切忌:粗心大意,马虎了事,心浮气躁。做任何事都一样,需要有恒心、细心和毅力,那才会到达成功的彼岸!
当然,在实习期间我也发现了公司存在的一些问题:财务软件的维护还存在很多问题,不能保证企业信息的安全性。根据这个问题,我相信只要完善制度,规范管理,依据会计电算化的特点,制订岗位责任管理、操作管理、维护管理、机房管理、档案管理、财务管理和计算机病毒的防治等制度,一定能确保系统高效、安全,避免出现安全性的问题。
这两个月来很感谢青岛六和畜药销售集团黄总给我这样的一个学习机会,重要的是单位的丽姐对我的教导及其他同事对我帮助。同时也感谢我的指导老师叶登红老师,在我实习工作的期间也相当的关心和照顾。
以上是我的实习报告。不妥之处,请老师指正。
热门制造业的报告范文(14篇)篇十
我在xx有限公司进行了有关财务方面的专业实习。现作如下实习报告:
学校安排我们大四两个月的实习时间就是让我们对已学部分理论知识进行综合运用的培训,在接触社会的实务操作过程中,加强我们对社会的了解,培养和训练我们财务管理专业学生对本专业的认识、分析解决问题的潜力,提高应届毕业生的专业技能,使我们很快的融入到工作当中去。
xx有限公司(简称xx),是由xx共同投资经营的专业化国际xx,于20xx年7月1日正式成立,其前身为19xx年成立的xx公司。
本人在工作岗位是负责公司财务部门工作。公司财务部大概有十五个人,财务经理是一位十分乐于帮忙新人的经理特意安排了公司信贷经理和主办会计带我,她们对我个性照顾,我很幸运,跟了两个从业10多年,会计经验丰富的会计师。虽然自我也是财务管理专业,但缺少实践经验,而且有一些就算是在学校也学不到的。就是一种对事业的专注和勤奋的精神。
我们三个组成了一个小团队。主办会计先带领我去熟悉周围的环境,她乐此不疲地逐一将我介绍给公司不一样部门的职员。在回到办公室时,她语重心长地教导我说,人际关系不能只局限于这小小的办公室,就算办公室很大,也要走出去接近外面的人,尤其是经常跟自我打交道的人!“人认识的多了,事就好办多了!”刚来的第一天,她就给我上了一课。她很年轻,英语也很好,我把她作为我的榜样!她告诉了我团队的重要性与人际关系的重要性!她给我印象最深刻的就是她告诉我虽然他能够教我每一天需要做的流程但经验是需要我自我去积累的,这句话让我在以后的工作中也真正体会到了。经验是十分重要的,而对于会计来说经验更是重要。我还是在学习的阶段,所以一般比较简单的工作都是由我负责,比较复杂的都会交给部门的老前辈们来做,主要还是以学习的态度来进行实习。我们主要的工作流程也就是做好公司每个月的账目,并且核对账目,让公司领导明白每个月所得的利润和亏损。
本人于20xx年2月25日至20xx年4月8日在xxxx有限公司进行实习,主要提高自我的实际操作技能,学习、丰富实际工作和社会经验。
会计是以货币为主要计量单位,反映和监督一个单位经济活动的一种经济管理工作,会计专业作为应用性很强的一门学科、一项重要的经济管理工作,是加强经济管理,提高经济效益的'重要手段,经济管理离不开会计,经济越发展会计工作就显得越重要。针对于此,在进行了三年的大学学习生活之后,透过对《会计学原理》、《中级财务会计》、《高级财务会计》、《管理会计》、《成本会计》及《税法》的学习,能够说对会计已经是耳目能熟了,所有的有关会计的专业基础知识、基本理论、基本方法和结构体系,我都基本掌握了,但这些似乎只是纸上谈兵,倘若将这些理论性极强的东西搬上实际上应用,那我想我肯定会是无从下手,一窍不通。自认为已经掌握了必须的会计理论知识在那里只能成为空谈。于是在坚信“实践是检验真理的标准”下,认为只有把从书本上学到的理论知识应用于实际的会计实务操作中去,才能真正掌握这门知识。
1、负责编制公司会计凭证,审核、装订及保管各类会计凭证,登记及保管各类账簿。
2、按月编制会计报表(资产负债表、损益表等),并进行分析汇总,报公司领导备案决策。
3、负责监督公司财务运作状况,及时与出纳核对现金、应收(付)款凭证、应收(付)票据,做到账款、票据数目清楚。
(1)原始凭证的核签;
(2)记账凭证的编制;
(3)会计簿记的登记;
(4)会计报告的编制、分析与解释;
(5)会计用于企业管理各种事项的办理;
(6)内部的审核;
(7)会计档案的整理保管;
(8)其他依照法令及习惯应办理的会计事项。
各项会计业务应包括预算、决算、成本、出纳及其他各种会计业务。机关中报表的编制也是一项十分重要的事务,会计报表的目的是向机关信息的使用者带给有用的信息。会计信息要准确、全面、及时,然而当前的财务报表有很多的局限性。在电子商务时代,基于网络技术平台的支持,报表的生成将呈现自动化、网络化和非定时性,冲破了时空的限制。电子信息的迅猛发展,人类正疾步跨入信息社会。网络经济正以人们始料不及的速度迅速发展,在短短的几年时间里,作为网络经济重要组成部分的电子商务已经走入人们的视野并对传统会计产生了深刻的影响,xx有限公司基本上结合信息时代的要求实现管理的信息化、自动化和网络化。
为期一个月的实习结束了,我在这段实习中,学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,受益非浅。所有的有关财务会计的专业基础知识、基本理论、基本方法和结构体系,我们都基本掌握。但这些似乎只是纸上谈兵。倘若将这些理论性极强的东西搬上实际上应用,那我们也会是无从下手,一窍不通。
以前,我总以为自我的会计理论知识扎实较强,正如所有工作一样,掌握了规律,照芦葫画瓢准没错,那么,当一名出色的财务会计人员,就应没问题了。此刻才发现,会计其实更讲究的是它的实际操作性和实践性。离开操作和实践,其它一切都为零!
在一个多月的实习中,虽然只学了基础的会计知识,但也能把整个会计报表做出来,也算是很大的收获了。同时也了解了很多关于会计报表以外的知识。制好凭证就进入记账程序了。虽说记账看上去有点像小学生都会做的事,可都是接触英语。
但在这一个月中所接触的会计却让自我的知识有所提高,看过会计的一些书,里面的很多成本,资金,固定资产等等的会计科目都不懂,但却在这实习中得到了操作,慢慢的也让自我感觉到得心应手了。所有的帐记好了,接下来就结账,每一帐页要结一次,每个月也要结一次,所谓月清月结就是这个意思,结账最麻烦的就是结算期间费用和税费了,按计算机都按到手酸,而且一不留神就会出错,要复查两三次才行。一开始我掌握了计算公式就以为按计算机这样的小事就不在话下了,可就是因为粗心大意反而算错了不少数据,好在前辈教我先用铅笔写数据,否则真不明白要把账本涂改成什么样貌。
在这实习阶段我主要的工作还是负责公司里面的一些小事情,帮忙长辈给予布置的工作任务。对于学习的我,很多事情不熟悉,需要学习跟改善的我都会做好笔记,事后对其改善和注意。慢慢的对于会计这行我也有了实际工作的一些经验,同时在这短短两个月的实习期间,也构成了对会计热情。会计是一项不可马虎的工作,每一笔业务经济都需要我们认真详细的校对。这些也是自我所属专业领域里所没学到的知识。虽然学到了很多,但是还是有一些方面是自我尚有欠缺的,在以后的工作中,我会好好的吸取教训,做好所有的工作,努力做到更好。正所谓没有只有更好!
在这短短的两个月时间里,收获了很多。
第一,对自我更加有信心了,每一天都是接触英语。但在这两个月中所接触的会计却让自我的知识有所提高,看过会计的一些书,里面的很多成本,资金,固定资产等等的会计科目都不懂,但却在这实习中得到了操作,慢慢的也让自我感觉到得心应手了。
第二,工作不比在学校。毕竟工作的环境不比在学校的简单,每一天都要按规定的时间上班下班,有时候工作需要还得加班,在学校上课下课都是准时得很。
第三,工作交际。在工作实习中,觉得人与人的相处并没在学校的单纯,注重的细节很多。如果不加注意,换来的会是麻烦,而这些还是要在我们的工作中慢慢的来吸取经验。一个学期的实习给我的感触太深了,仿佛一下子长大成人,懂得了更多的做人与做事的道理,真正懂得学习的好处,时间的宝贵,和人生的真谛。让我更清楚地感到了自我肩上的重任,看到了自我的位置,看清了自我的人生方向。
下方我从个人实习好处及对会计工作的认识作以下总结:
1、作为一个会计人员,工作中必须要就具有良好的专业素质,职业操守以及敬业态度。会计部门作为现代企业管理的核心机构,对其从业人员,必须要有很高的素质要求。
2、作为一个会计人员要有严谨的工作态度。会计工作是一门很精准的工作,要求会计人员要准确的核算每一项指标,牢记每一条税法,正确使用每一个公式。会计不是一件具有创新意识的工作,它是靠一个又一个精准的数字来反映问题的。所以我们必须要加强自我对数字的敏感度,及时发现问题解决问题弥补漏洞。
3、作为一名会计人员要具备良好的人际交往潜力。会计部门是企业管理的核心部门,对下要收集会计信息,对上要汇报会计信息,对内要相互配合整理会计信息,对外要与社会公众和政府部门搞好关系。在于各个部门各种人员打交道时必须要注意沟通方法,协调好相互间的工作关系。工作重要具备正确的心态和良好的心理素质。记住一句话叫“做事高三级,做人低三分。
总之,在这次会计实习中,我努力将自我在学校所学的理论知识向实践方面转化,尽量做到理论与实践相结合。在实习期间我遵守了工作纪律,不迟到、不早退,认真完成领导交办的工作。我可谓受益非浅。
实习中让我发现了自我学习中的一些不足,学习的时候虽然每个只是点都懂了,没有把知识串起来,当到了实际的操作时就会不知所措,理不清头绪,明白就应做什么,但却不知从何做起。虽然我们总说就应学以致用,学以致用并不是那么容易的,要多多实践,多多思考才能做到,至少对于自我是如此。同时,在和置业的人交往过程中,我总能学到不少东西,但也看到自我的差距和不足。注意以下几点:
1、有吃苦的决心,平和的心态和不耻下问的精神。作为一个新人,平和的心态很重要,做事不要太过急功近利,表现得好别人都看得到,当然表现得不好别人眼里也不会融进沙子。
2、工作中要多看,多观察,多听,少讲,不要说与工作无关的资料,多学习别人的艺术语言,和办事方法。
3、除努力工作具有职责心外,要善于经常做工作总结。每一天坚持写工作日记,每周做一次工作总结。主要是记录,计划,和总结错误。工作中坚决不犯同样的错误,对于工作要未雨绸缪,努力做到更好。
4、善于把握机会。如果上级把一件超出自我潜力范围或工作范围的事情交给自我做,必须不要抱怨并努力完成,因为这也许是上级对自我的潜力考验或是一次展示自我工作潜力的机会。
5、坚持学习。不要只学习和会计有关的知识,还要学习与经济相关的知识。因为现代企业的发展不仅仅在于内部的运作,还要靠外部的推动。要按经济规律和法律规定办事。有一位教育学家说过,当我们把学过的知识忘得一干二净时,最后剩下来的就是教育的本质了。那里我把“教育”改成“知识”,我们在大学里学习的知识也许会被淘汰,但那些最基本的学习方法永远是我们掌握最新知识的法宝。
这两个月来很感谢xx给我这样的一个学习机会,重要的是单位的财务经理和带我的两位前辈对我的教导及其他同事对我帮忙。同时也感谢我的指导老师肖国云老师,在我实习工作的期间也相当的关心和照顾。
以上是我的实习报告。不妥之处,请老师指正。
热门制造业的报告范文(14篇)篇十一
在s1工厂为期三个月的实习即将结束了,这三个月对我来说是辛酸的三个月,是充实的三个月,是幸福的三个月,同时也是最难忘的三个月。接下来是对于这三个月的感想、体会和总结。还记得刚来北京时的冲动与欢喜,还记得军训归来,对未来工作与生活的无限期待的心情和来到了我们京东方视讯科技有限公司的s1工厂时的那种落差与失望,还记得在那份与自己规划完全不同的合同上签上自己名字时的那种无助与迷茫,从那时起我就像一只失航的小鱼船在大海上随波飘荡。接下来的时间里就是各种关于安全、礼仪、规范类的培训,有关各个部门的不知所云的报告,还有就是几次和公司领导的见面会。通过一两周时间的培训和与领导的沟通,我开始对我们公司和工厂有了初步的认识和了解,对我们公司未来发展充满了信心,也和自己说好在此好好学习,不断的提高自己和完善自己,好好工作,借助公司的平台来体现自己的价值。
接下来就是我辛酸、充实、幸福的三个月产线实习了。在这个期间在前段我拉过老化车,插过电源线、panel延长线,锁过螺丝,搜过台;在测试段我测试过hdmi接口和scart接口,擦过屏;在后端我套过pe袋,封过pe袋,装过机,折过纸箱,传过提手,贴过标签。最后定于l1线后段,主要负责纸箱加工。
辛酸的三个月:开始上线,就开始了连着两个月的每天早七点二十班车走,晚九点到寝室的辛苦工作生活,每天折纸箱折到手抽筋,每天新伤口毫无顾忌的压在旧伤口上,每天为供不上纸箱而紧张的不行,每天期盼着吃饭和下班,就这样盼到了现在,就这样我不知不觉的折了两三万的纸箱,贴了成倍成倍的各类标签。累呀,那是真的累,不单是身体上的累,由于对工作意义和前途的不确定,导致心也累。这个期间一起来的几个同事不愿再坚持,选择了放弃,我不知道他们的选择是否正确,但我能理解,我祝福他们,兄弟们你们辛苦了,祝你们以后工作顺利。我决定留下。
充实的三个月:决定留下,选择坚持那是基于对产线实习有了自己新的认识,对未来工作生活有了调整和新的规划之后做出来的决定。我要通过产线实习的机会来了解一个代工企业的发展方向,了解我们公司的目前的发展现状,了解我们部门在公司的位置,了解我以后工作的方向和工作的意义以及工作所需的各种能力,最后通过这段时间努力提高自己,让自己能胜任工作,提高部门业绩,推动公司发展,体现自身价值。有这样的认识后我的实习变的很充实,通过带领线工和我一起加工纸箱,来提高自己的组织与领导能力,通过与其他部门同仁交流来了解各部门的职能与工厂的组织架构,有机会就好各个层次的人交流来提高自己的沟通与表达能力。怀着学习的心态,度过产线实习三个月令我感到很充实。
幸福的三个月:应该是幸福的,就像军训时团长说的,痛并快乐着,而我是苦并幸福着。再辛苦的实习,想着有那么多坚强的面孔,还有什么苦的。这三个月中的每张笑脸,都给我力量,鼓励我坚强。在这三个月的实习期间,我们相识相知,都是一群怀揣理想之人,与他们一起奋斗也是件值得庆幸的事。还应该感谢的就是产线上认识的这帮兄弟们,是他们兄弟般的情谊让我很快调整自己,融入集体,度过快乐的实习期;还要感谢我的段长王永昌和主管王健健,是他们在我最困难最动摇的时候,给了我鼓励,给了我坚定的信心;还要感谢各个部门的领导在这个期间对我们的工作与生活帮助。不为别的就是认识这帮兄弟,这帮知心的朋友也是件很幸福的事。
三个月很长,但他又转眼间过去了,这三个月让我对自己有了新的规划与定位,也坚定了信心,虽然可能进步不多,但是一个很好的过渡期,让我对即将进入部门工作充满了期待和信心。相信进部门后我会有更好的表现,发挥自己的作用,为公司做出应有的贡献。
热门制造业的报告范文(14篇)篇十二
作为一名财务管理专业的学生,一直以来,我可以说是“一心只读圣贤书,两耳不闻窗外事〞,对于社会实践,我接触的很少,所以在即将走上工作岗位之前,进行这次实习很有必要。总结实习的目的有以下:
1)了解企业类型,了解生产流程,明确生产细节,对财务本钱控制及预算与财务管理有了更好的了解,根据企业实际情况制定相应的管理制度。
2)分析实习企业的在生产上和人员管理上存在问题,提出建议,并找出解决问题的可行方案。
3)即将踏入社会的我们,能够通过这个实习来为我从学校走到社会中做个很好的过度,应该以什么样的工作状态去工作,如何与人相处和交流,如何处理突发事件,也希望能够通过这个实习锻炼自己,增强自己的责任感,为人处事的能力,团队合作的精神。进一步认识社会,充实自己。
4)对我自身而言,通过在单位一个月的实习,我可以去系统的了解工作单位;同时通过这段时间的实习,可以找出自己在以后工作的缺失,尽快的充实,提高自身能力,以便更好、更快的适应单位和环境。
二、实习公司简介。
(一)成都xxx简介。
成都xxx成立于,注册资金1118万元,总资产5300多万元。主要从事电雕凹印制版,商标、包装设计制作和生产加工pet、mcpp高档镀铝膜,经销各类软包装材料如cpp、pet、bopp光膜、珠光膜、尼龙膜等业务。公司于xx年x月x日正式迁入成都现代工业港北区,先后引进德国、美国电雕凹印制版生产线6条,数字化高真空镀铝膜生产线2条,如今已开展成为西南地区产能最大、品质最优、设备最先进的镀铝膜生产企业。
(二)成都xxx简介。
xxx公司是专业从事钢质门类产品的规模型生产制造企业,专业生产和销售全钢质标门和非标门以及实木结构室内门产品。始创于20xx年,地处成都市郫县犀浦双林村,占地30余亩,厂房面积约15000平方米。目前公司在职员工260多人,其中:熟练技术工200人左右;资深技术工程师1人,资深模具工程师1人,中高层管理人员10余人。
(三)成都xxx简介。
成都xxx为一家主要生产流延cpp的企业。公司专门生产品包括蒸煮、制袋、卷膜、单双面热封、低温等型号。商品主要用于食品、医药、纸巾包装。
(四)成都xxx简介。
成都迅xxx,地处成都郫县工业港北片区,公司现拥有大型吹塑机数台及一批先进的印刷机、制袋机。拥有职工100余人,其中管理人员20人,全部具有高等专业以上文化程度,技术人员18人,高级技工5人,中级技工17人,初级技工40余人。产品在西南印刷界具有一定市场影响力。
(五)xxx简介。
xxx是一家以川菜为主的餐厅,占地约3000平米,现有员工约70人。在当地的川菜市场具有一定影响力,深受顾客喜爱。
三、实习内容。
1、了解公司的情况,并对公司管理制度的进行梳理;
2、在公司员工带着下参观企业生产链,了解生产链中生产机械,生产步骤及生产工艺;
3、在车间半成品仓库,清盘和整理半成品,了解公司各产品工艺;4、了解公司生产管理制度,人员管理制度,财务管理制度,了解公司资金运作情况。
四、实习结果。
(一)企业目前存在的主要问题。
1、企业部门协调和企业内部控制管理存在问题。
公司有些部门之间没有明显的分工,缺乏协作。在生产部的这段时间中,我发现:有时候半成品仓库盘查货物,人手不够的情况下。还在乾盛门业了解到企业财务室被盗的严重情况。
2、员工素质不高,对公司的归属感不强。
公司员工人数不多,整体素质不高,高级人才不多,这成为阻碍企业向前开展的障碍。职工素质的上下,关系到企业在剧烈的竞争中的胜负,也与当前的机构改革能否顺利进行有直接的关系。市场经济最大的特点是竞争,适者生存,优胜劣汰,职工的素质关系着企业在市场竞争中的胜负。一个企业要长久立于不败之地,拥有大批懂技术、勤奋工作、思想上进的人才是必不可少的条件。在我实习过程中,我发现公司人事管理的相关领导对很多员工辞职的情况视假设无睹,没有进行研究调查,不在公司内部找原因,把责任归咎于员工,只是采取新一轮招聘的应对措施。员工辞职频繁,归属感不强已成为公司开展的很大阻碍。
3、鼓励机制需要加强。
该企业的鼓励机制不合理。员工鼓励是人力资源管理中最重要的一个组成局部,只有鼓励了,这个人才能留住,所以鼓励是企业能否留住员工的一个关键。该公司成立一年多以来,老员工为数不多,人才流失很严重在公司实习过程中,我发现操作工离职率出奇的高,而人力资源管理者面对这种情况却熟视无睹,以继续招人来补充离职人员的空缺。,这是公司的一大损失,对公司的长远开展并不利。该企业的鼓励机制做的并不到位,以至于员工的工作满意度达不到自己的理想要求,更多的人会把这个地方作为自己的一个起点,锻炼一段时间就走了,人才流失很严重。
4、车间管理非标准化,没有简单的6s管理。
该公司是以生产制造为主的企业,生产是公司的灵魂,而从事生产的车间管理对公司有非常重要的意义。由于员工素质不高,公司管理缺失,存在很多物品乱堆乱放、车间不够整洁等问题。该公司虽然存在一些针对性的简单6s管理,但是存在管理意识差、执行度差、思想普及窄等问题,缺乏6s管理的本质,也没有到达6s管理实际效果。
(二)解决对策。
1、该制定公司各部门相关职责条例,加强各部门间的沟通协作。
加强部门之间的协作应做到:首先明确各部门的定位。以制定岗位职责和管理制度来标准工作流程,提高工作效率。其次,通过采用业务流程作为管理工具,可以大大加强各部门之间的协作;最后,以企业战略目标为牵引,通过绩效管理和鼓励体系来保证各部门目标的一致性,形成合力以保障企业整体战略目标的实现。加强企业内部平安管理,防止财务室被盗这种情况再次发生。
2、员工素质,把公司的企业文化真正落实。
企业文化是指企业在实践中,逐步形成的为全体员工所认同、遵守、带有本企业特色的价值观念,是企业珍贵的精神财富。应该在斗海员工心中树立一种“优胜劣汰〞的意识,使他们意识到:在市场经济的环境下,一切领域都充满着竞争,优胜劣汰,是不以人的意志为转移的规律,只有树立竞争意识,才能在竞争中不断使自己取得进步、赢得主动,而提高自身素质是劳动谋生、增强竞争力的重要手段。把企业文化落到实处,领导层要其带头作用。领导层要增强领导能力,不断的提高自己的自身素质,提高自己的领导能力和决策能力,带着企业克服未知的一切的难题。领导者在领导班子具有一定的影响力、号召力和凝聚力,对决策能力有很大影响。领导要严于律己,做出表率,提高自己的.创新能力,有前瞻性,对员工推行企业的文化,让他们认可,以提高企业的凝聚力。
3、加强鼓励。
公司针对每天或每月的工作重点,进行考核和评比后,会用一定的物质鼓励、精神鼓励、荣誉鼓励或工作鼓励等方式来鼓励员工、物质鼓励:包括奖品、奖金、旅游和晋升等等。这些鼓励方式由于运用得当,大大激发了员工的劳动热情。精神鼓励:包括领导鼓励、典范鼓励、表扬鼓励等,这在公司都发挥了巨大的鼓励作用。荣誉鼓励:公司员工在本职工作中如果做出重大成绩,公司会对其进行表扬和鼓励,在公司内公开表彰,宣传他们的成绩,使他们受到同事的尊敬和爱戴;对于他们分别授予不同层次的荣誉称号,如“销售领袖〞和“金钥匙标兵〞等等,从而来鼓励他们为公司做出更大的奉献。工作鼓励:在工作安排上,公司分配给员工带有挑战性、创新性的工作,并采取有效措施来提高他们的积极性。公司员工本身就带有强烈的成就感,他们希望在工作中做出非凡的成就。而要求分配带有挑战性和创新性的工作,正是他们迫切的愿望。因此,在公司,工作鼓励被频繁使用,正是因为其具有物质鼓励和精神鼓励不可替代的特点产生的作用有效而持久。
五、实验总结。
面对即将踏入的社会,我很快乐,因为我要到那个向往已久的社会工作,我终于可以在这个巨大的舞台上展现自我,我可以效劳国家。但是我有时候又害怕又害怕,社会与校园是完全不同的两个世界,也许我们不能完全立刻适应这剧烈残酷的社会。这次实习,是我从学生向职场人员转变的过渡带,它使我更加容易的去适应即将来临的社会职场。在此次实习过程中我了解了制造型企业的生产流程生产工艺,了解他们在生产管理、库存商品管理、人员管理上的方法。
在实习过程中,我还深深的体会到:
1)扎实的专业知识是你提高工作水平的坚实根底。在学校学习专业知识时,可能感觉枯燥无味,但当你工作以后,你才会发现专业知识是多么的重要。
2)不但有良好的工作态度,而且要有很好的表现力。中国有句俗语:“踏踏实实做人,老老实实做事、”在今天,只是老老实实,勤勤恳恳做事是不够的,你还要学会适时地,恰当地表现自己、让领导知道你做了什么,让领导知道你的存在是必要的!这样你才有开展的可能,别人才会认可你,成认你!
3)团结协作,善于沟通、团结协作指的是部门内部。你这个部门肯定不止你一个人,你假设想把本部门的事做的出色,那你必须把部门成员团结起来,发挥集体的力量,那样才能事半功倍。善于沟通是指部门之间、任何一个公司都是由众多部门组成的部门之间的沟通是必要的也是必须的。
现在发现自身的缺乏,我觉得并不晚,这次实习,我学到了很多学校学不到的东西,也明白了何谓工作,我相信:通过不断地完善自身,在未来我会做的很好。
热门制造业的报告范文(14篇)篇十三
青岛六和畜药销售有限公司成立于1995年,主营业务涉及饲料生产、食品加工、种畜禽繁育、生物制品及兽药制造等产业。公司饲料年生产能力 900多万吨,日宰杀家禽能力160多万只,年可生产畜禽种苗近亿只。六和牌禽饲料、水产饲料先后被评为中国名牌和山东名牌,六和商标荣获中国驰名商标、青岛市著名商标等称号,公司先后被授予农业产业化国家重点龙头企业、中国制造业企业500强、全国食品放心企业、全国肉类工业最具影响力品牌等荣誉称号。经过十余年的发展,青岛六和畜药有限公司由一家饲料生产企业发展成为大型农牧业产业化龙头,至2015年底,公司下属企业265余家,其中饲料企业80多家,畜产品加工厂40多家,种畜禽养殖场30多个,动物保健品厂14家,员工人数5万人,成为国内最大的禽肉产品供应商。2015年,公司销售收入突破 400亿元。
本人在工作岗位是负责会计部门的工作。我们部门有一个财务部长,一个总账会计,一个出纳,两个会计员。进入工作岗位,我主要是学习会计的基础知识,运用所学的会计知识,帮助会计师做好一些简单的工作。比如用原始凭证做记账凭证,以记账凭证来做银行日记账和现金日记账等。
会计师主要是负责公司的主要账目,出纳的工作就是负责日常的现金库和银行的存款工作,而会计的工作主要是负责公司一些简单的账目。我还是在学习的阶段,所以一般比较简单的工作都是由我负责,比较复杂的都会交给部门的老前辈们来做,主要还是以学习的态度来进行实习。
我们主要的工作流程也就是做好公司每个月的账目,让公司领导知道每个月所得的利润和亏损。主要工作有:
1、负责编制公司会计凭证,审核、装订及保管各类会计凭证,登记及保管各类账簿。
2、按月编制会计报表(资产负债表、损益表等),并进行分析汇总,报公司领导备案决策。
3、负责监督公司财务运作情况,及时与出纳核对现金、应收(付)款凭证、应收(付)票据,做到账款、票据数目清楚。
本人于20xx年11月25日至20xx年1月19日在青岛六和畜药销售有限公司会计部进行实习,主要提高自己的实际操作技能,学习、丰富实际工作和社会经验。虽然自己也是会计专业,但缺少实践经验,而且有一些就算是在学校也学不到的。就是一种对事业的专注和勤奋的精神。在两个月的实习中,虽然只学了基础的会计知识,但也能把整个会计报表做出来,也算是很大的收获了。同时也了解了很多关于会计报表以外的知识。
在实习期间,我主要学习一些会计日常业务处理、银行及税务相关工作处理。公司财务部主要有材料会计、成本会计、销售会计、总账会计、税务会计以及出纳。在日常会计业务处理中,公司主要利用用友财务软件进行会计处理,同时也借助单位网上银行进行收付款业务查询及处理,在税务处理工作方面,只要利用税务局相关软件进行纳税管理,如登录网上办税大厅、abc3000等税务软件进行纳税申报以及税收抵扣等业务。
在处理日常经济业务方面,主要利用用友财务软件,针对实际发生经济业务性质进行会计处理,编制会计凭证,进行审核记账等。公司日常的经济业务通常不是采购就是销售,在进行采购业务处理时,需进行编制采购入库单,并核对采购数量、金额及税额;销售业务方面,主要是对于应收账款的核对,根据实际发生以及相应回款进行收款或转账凭证的编制并审核记账;在采购与销售方面的实习工作当中,在制单处理方面要特别细心,要注意核对供应商以及客户往来,以免在进行项目核算时发生串户。除了采购和销售业务,日常经济业务还包括通过单位网上银行进行付款业务,并在受到银行回单后,利用用友财务软件进行应付账款核算。日常会计业务是会计工作的基础,对于每一笔经济业务,每一个步骤,每一个程序,都必须以会计制度为基础,尊重原始凭证,考究其真实性和准确性,才能更好地发挥利用财务软件的强大功能,提高我们的工作效率。
公司的另一个重要会计核算项目就是进行成本及费用的核算。工业企业产品生产成本的构成,主要包括生产过程中实际消耗的直接材料、直接工资、其他直接支出和制造费用。成本核算主要包括生产费用核算和生产成本核算,生产费用核算,是根据经过审核的各项原始凭证汇集生产费用,进行生产费用的总分类核算和明细分类核算。然后,将汇集在有关费用账户中的费用再进行分配,分别分配给各成本核算对象。生产成本的计算,是将通过生产费用核算分配到各成本计算对象上的费用进行整理,按成本项目归集并在此基础上进行产品成本计算。如本期投产的产品本期全部完工,则所归集的费用总数即为完工产品成本。如果期末有尚未完工的在产品,则需采用适当方法将按成本项目归集起来的各项费用在完工产品和在产品间进行分配,计算出完工产品的成本。在实习过程中,对于进行成本核算的原始凭证主要是收料单、领料单、产成品交库单,月末盘点表等。同时。需要注意的是,在进行费用归集的时候,必须要有相应发票才能进行计入费用。
税务处理是公司财务处理的重要部分。税务会计主要公司税务的申报(包括增值税、所得税、房产税、车船使用税、印花税等)以及办理公司税务的缴纳、查对、复核,办理税务登记及变更事项,编制相关税务报表以及相关分析报告,申请开具红字发票,办理相关免税业务等。在实习过程中,我们主要利用网上办税大厅进行申报以及增值税认证抵扣,利用abc3000进行税务报表的填制,并对于本期应交及未交税金进行查对和复核。
月底是公司出具财务报表的时候。总账会计即主管会计,主要负责公司主要财务报表的出具。在实习期间,我主要学习了资产负债表、现金流量表、损益表、利润表、所有者权益变动表以及各种附表,并对财务报表进行分析,计算出本期应纳税所得额并进行纳税申报。通过编制财务报表还能对公司的资产负债率以及销售利率等财务指标进行分析。财务报表需一式三份,上交给国税及地税各一份,本公司自己留底一份。
公司财务部还设有出纳及增值税发票开具处,出纳主要管理日常现金收付业务,编制现金及银行存款日记账等,开具收款收据以及票据的办理,专用收款收据需到税务局领购,且每次只能购买一本。通过出纳岗位的实习,我还了解到真实的现金支票、转账支票的开具以及银行承兑汇票的办理。在增值税专用发票的开具中,必须核对单位的每一项税务信息,包括税号、名称、电话、地址等,在开具过程中,必须真实准确,如发生错误的增值税发票,需向税务局提出申请,开具红字发票等。
短短两个月的实习,我真正了解到了会计工作的整个流程,从审核原始凭证、填制记账凭证、登记账薄、编制报表、申报纳税,各个环节都是相互联系的,任何一个环节出错都会导致一连串的错误,所以细心认真是对会计人员最基本的要求。
通过这次的'实习,我不仅学到了知识,还学会了怎样与人相处,认识到了自己的不足之处。与同事相处一定要礼貌、谦虚、宽容、相互关心、相互体谅,不能以自我为中心。工作中一定要严肃认真细心不能出半点差错,要多听、多看、多想、多做,摆正态度只要认真去学就没有学不会的东西,不能把自己看的太高摆正自己的位置,做到手勤、眼勤、嘴勤,学校不同于社会没人会看你的脸色行事,因为只有虚心才能学到东西。
总的来说,虽然实习比较辛苦,但学到了很多东西对我来说是一种磨练,也遇到过困难也想过退缩,但只要坚持一下就过来了,有时很多事并没有我们所想象的那么难就看你敢不敢踏出那一步,工作中也受到过领导的批评,事后想想批评也是在帮我改正错误,既然选择了会计这份工作就要严格要求自己,在工作中不断完善自己。
实习期间我发现了很多不足之处,主要就是粗心和浮躁。会计本来就是烦琐的工作。在实习期间,我曾觉得整天要对着那枯燥无味的账目和数字而心生烦闷、厌倦,以致于登账登得错漏百出。愈错愈烦,愈烦愈错,这只会导致“雪上加霜”。反之,只要你用心地做,反而会左右逢源。越做越觉乐趣,越做越起劲。一位名人说过:凡职业都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然会发生。因此,做账切忌:粗心大意,马虎了事,心浮气躁。做任何事都一样,需要有恒心、细心和毅力,那才会到达成功的彼岸!
当然,在实习期间我也发现了公司存在的一些问题:财务软件的维护还存在很多问题,不能保证企业信息的安全性。根据这个问题,我相信只要完善制度,规范管理,依据会计电算化的特点,制订岗位责任管理、操作管理、维护管理、机房管理、档案管理、财务管理和计算机病毒的防治等制度,一定能确保系统高效、安全,避免出现安全性的问题。
这两个月来很感谢青岛六和畜药销售集团黄总给我这样的一个学习机会,重要的是单位的丽姐对我的教导及其他同事对我帮助。同时也感谢我的指导老师叶登红老师,在我实习工作的期间也相当的关心和照顾。
以上是我的实习报告。不妥之处,请老师指正。
热门制造业的报告范文(14篇)篇十四
尊敬的各位领导:
时光飞逝,我于20**年4月进入公司已有八个多月的时间,这段时间里为了更快更好地融入公司这个团队,为以后的工作打好铺垫,我深入了解公司的各项规章制度和前期公司工艺技术状况。通过了解和熟悉,我为能进入公司这个团队感到自豪,同时也感到自身的压力。今年,在公司各位领导的关心和强有力的领导下,以及其它部门的大力支持下,个人在20**年度取得了不小的进步,较好地完成了20**年公司下达的年度管理工作目标。现将有关20**年度个人工作情况作如下总结:
1、工艺制度建设。
公司工艺技术在前期阶段虽然编制有部分零星组件工艺和部分通用工艺文件,但是缺乏相应的流程管理和专人维护,使得的文件格式不统一,产品质量控制不明确。所以,我首先从工艺部门管理方面入手,将以往经验与公司实际情况结合,于5月份完成了技术中心工艺技术部部门手册;其次,建立健全工艺管理制度,包括工艺文件的完整性、编审、验证及评定流程等程序文件的制定实施,明确部门内部员工的职责,使公司的管理制度得到了完善。在今年,我觉得部门内部的沟通工作做得还不够,下属员工的目标分解的还不是很明确,对工作效率产生了一定的影响。明年,我将带领部门员工共同克服困难,排除问题,努力建设一支逐步适应企业发展、工作能力逐步增强的专业技术队伍。
2、工艺技术规范标准体系的建立和实施。
4月底前,完成了工艺技术规范、工艺标准体系(工艺文件类别、编号、工艺格式标准模板、编制规范等)的简历,并呈交公司领导批准后实施。
6月份完成了通用工艺文件、原有涂装、铭牌和标示工艺、以及实际产品工艺范例编制,并对技术中心工程技术人员做了相应的内部培训,推动了公司jhc、jhp及lng事业部产品工艺的编制工作。同时,重点组织并主导公司关键工序——管道焊接的焊接工艺评定(pqr),编制焊接通用作业指导书(wps),范围涵盖了管壁厚度2mm~5。0mm的管材全位置及横焊缝的所有工况,材料涉及不锈钢和碳钢两种常用材料,完全满足公司现有cng/lng管路式产品焊接生产和检验的需要。
截止到目前,已完成jhp2007型液压式cng汽车加气子站、jhc1500型液压活塞式cng子站压缩机和jlf3408—01000000阀箱式lng泵阀撬等等jhp、jhc、lng/lcng系列产品样机试制阶段预工艺文件编制。
现在,我和部门同事一起努力,持续推动实际生产过程中已经小批生产的部分机型批量加工工艺的工序细化和编制工作。同时,加强工艺纪律检查和监督力度,实事求是,出经验、找规律,争取在新的一年中避免和减少工作中出现不应该犯的错误,将工艺文件落实到实处,力争明年将工艺工作推向新高。
3、设计图纸工艺审查和工艺文件审核。
工艺工作衔接产品设计、生产制造、品质控制三个环节,是企业各部门间的一道技术桥梁。所以,我在日常工作中认真仔细履行cng技术中心和lng技术中心产品设计图纸工艺审查及工艺文件审核的职责,确保归档下发图纸、工艺文件规范准确。
但是,在今年下半年,工作过程中发生一定的纰漏,对细节的地方关注度不够,监督管理不到位,造成生产质量不稳定(例如:南昌公用液压活塞漏油漏气事件)。这也是明年我的工作重点之一,加强监督力度,争取在新的一年中避免和减少工作中出现不应该犯的错误。
4、特种设备资质认证。
5、生产工艺革新。
在今年,我和生产制造部门同事一起对部分生产工艺进行革新,最突出的就是自动坡口机的投入使用。原先使用手工打磨的平面度严重影响焊接质量,经过我们的努力,解决了坡口质量问题,使得焊接质量显著提高,为公司节约成本。生产工艺革新,优化工艺设计一定程度上可以避免产品质量缺陷的反复发生,提高产品质量的全过程控制力度,在20**年,工艺优化方面做得还不够细致,工作方式不够灵活,存在很多不足,这也是20**年部门和个人的重要工作方向之一。
6、三体系管理。
根据公司内部控制工作计划会议,按要求已完成了技术中心工艺技术部部门手册、焊接控制程序、生产过程废固物处理等三体系相关文件;积极参与公司风险分析培训和评估工作。
7、技能培训、团队建设及安全指标达成状况。
在今年,部门陆续共有3人加入并执行工艺文件的编制工作(5月份因家庭原因离职1人,11月份补充1人),全年无工伤伤亡及安全责任事故发生,按时完成领导安排的各项临时工作。
新进人员和老员工相互学习,共同努力,总结经验教训,不断提高工作效率,积极打造一支高效率、勇创新的技术型团队。为此,我应公司人事部需要对公司管理人员进行了装配基础知识专业培训。
11月份,又针对性的对生产班组组长、质检人员和本部门员工进行了气管路产品装配工艺培训,贯彻了工艺配管及验收规范。
在以后的工作中,我将以公司的各项规章制度为准则,严格要求自己,廉洁自律,在坚持原则的情况下敢于创新,更快更好地完成工作任务。
1、岗位技能和学习型团队建设。
明年,公司由设计成熟向量产转化的产品将逐步增加,技术中心组织整合后,其它部门同事也将有一部分调岗走上工艺设计岗位。但由于新进人员在一段时间内水平非常欠缺,我将起好部门领头羊的作用在,积极开展部门内部针对性培训,带头学习专业技术,结合实际,努力提高自身技能,使自身水平能够跟上公司发展。计划每周进行一次技术交流,统一思想,提高认识,先进带动后进,一起进步。
2、量产产品工艺的编审、评定、实施和工艺纪律监督:
20**年,我将和部门员工一起对公司已批量加工的产品在20**年下发预工艺的基础上进行工序精细化,建立健全工艺工序文件和关重件关键检验控制。初步计划实施编审的产品有:
(1)jhc1500型液压活塞式cng子站压缩机量产工艺文件(此机型气管路组件、缸体活塞组件等已经在编审、评定后逐步下发落实)。
(2)jhc2000型液压活塞式cng子站压缩机量产工艺文件(立式)。
(3)jhp2003型液压式cng汽车加气子站量产工艺文件。
(4)jlf3408—01000000阀箱式lng泵阀撬量产工艺文件。
在以上四个工艺文件的基础上,根据20**年全年实际完成进度向其他产品延伸。加强工艺纪律监督工作,持续改进工艺方案,做到“编审一个组件工序,成熟一个工序,就落实一个工序,监督检查一个工序”,让工艺文件真正落实到实处。
3、持续推动pdm二期工艺方面的建设工作。
目前,技术中心的pdm二期工艺方面建设经过前期准备工作,我与软件开发商一起已于20**年底完成了pdm工艺与erp系统的衔接流程演示和capp工艺模板的创建工作。明年主要通过工艺bom、capp等软件对工艺文件进行编制、审查,实现产品工艺信息化、精细化、标准化管理,并运用该软件平台将工艺设计电子版文件上传,联通erp协同办公系统,实现公司内部信息的交流,达成资源共享,节约管理成本,提高管理水平。
4、工艺标准化建设。
随着pdm二期的开发进度,争取在20**年初完成典型工艺工序卡片整理、编审和工艺术语的编制工作,并逐步投入使用,积极推动工艺标准化管理工作。
展望20**年,工作中将会有更多的新的挑战,我一定会竭尽全力更加积极的工作,在今后的工作中,我将以百倍的热情迎接新的挑战,在学习中进步和成熟起来,为公司的发展贡献自己的力量。