2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)

时间:2023-10-23 作者:温柔雨2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)

劳动仲裁申请书是劳动者表达诉求的法律文书,其书写要准确、内容要详尽、理由要充分。小编为大家精选了一些有关更多申请书的成功案例,希望能给大家提供一些实用的指导。

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇一

公司领导:。

我为公司*部门的员工,员工编号为。现因夏季来临,根据卫生部卫监督发[20xx]186号关于进一步加强工作场所夏季防暑降温工作的通知以及广东省六部委的规定在岗职工夏季高温津贴标准为:室外作业和高温作业人员每人每月150元,非高温作业人员每人每月100元。经济欠发达地区确需降低标准的,可由地级市人民政府在下浮20%的范围内确定,并报省劳动保障厅备案。高温津贴标准在每年6月、7月、8月、9月、10月发放。

我作为**部门一名员工,根据上述规定,公司应当在6-10月之间每月支付我*元作为高温补贴。特提出申请,望公司依法支付。

申请人:

高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康,决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高温补贴。

高温津贴标准包括:用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放津贴;不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),按每人每月不低于45元的标准发放。

能够领取高温津贴者必须是在高温下工作的岗位职工,包括建筑工人、无空调的公交车司机、露天环卫工人等。

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇二

尊敬的领导:。

根据省市区的《高温天气劳动保护办法》中的条文办法,劳动者如果在高温天气下工作,试举重庆市标准为例:日最高气温达到35℃以上、37℃以下(不含37℃)为一般高温天气,日最高气温达到37℃以上、40℃以下(不含40℃)为中度高温天气,日最高气温达到40℃以上则为强度高温天气。高温天气期间,用人单位除按规定向劳动者支付工资外,应当向劳动者发放高温补贴,其中中度高温天气下按每人每天5元至10元标准发放,强度高温天气下按每人每天10元至20元标准发放。

现条件符合,特向公司申请。

请领导批示。

申请人:。

**年**月**日。

一般情况下:。

劳动者如果在高温天气下工作,试举重庆市标准为例:日最高气温达到35℃以上、37℃以下(不含37℃)为一般高温天气,日最高气温达到37℃以上、40℃以下(不含40℃)为中度高温天气,日最高气温达到40℃以上则为强度高温天气。高温天气期间,用人单位除按规定向劳动者支付工资外,应当向劳动者发放高温补贴,其中中度高温天气下按每人每天5元至10元标准发放,强度高温天气下按每人每天10元至20元标准发放。

这个气温不是以天气预报的电视或是广播为准的,是以你当地所在的气象主管部门,如xx市气象局发布的当日气温为准。

如果符合上述,你可以直接打申请报告“关于高温补贴的申请,根据x办法,在情况下,应给予补贴。现特向公司申请,。”如果你是个人的话,最好是向主管提,由主管写申请,主管不受理的话,可以连同一起在高温下作业的同事联名申请;如果你是负责相应部分的主管的话,你自主申请,并附上如不申请可能会给公司造成罚款的具体条文附件,请公司领导审批,并做好日常的气温统计工作及高温作业人员数统计,以便发放。

ps:如果达到补贴标准,公司未发放,且经员工申请也未发放的,可以向劳动监察部门投诉,一般情况下除了公司要补发给你们补贴外,还会视其严重程度处以1000-30000元不等的罚款。

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇三

尊敬的公司领导:

伴随着夏季来临,天气越来越炎热。为做好夏季防暑降温工作,表示公司对员工的体谅和关怀,确保仓库工作有序进行,使员工在酷暑期间能够更好的'工作,特向公司申请发放员工高温补贴。

一、人员范围:谢华兴、张道明。

二、发放标准:员工每人发放150元/月高温津贴。

三、执行时间:高温津贴的执行时间为:xxxx年7月至9月。

四、发放形式:高温津贴以实物形式发放如冰镇冷饮、降火凉茶等降。

温饮品。

以上内容望领导予以批示!

申请部门:业务一部xxxx年06月27日。

申请人:

部门领导:

公司领导:

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇四

尊敬的公司领导:

我为公司 ***部门的员工,员工编号为*****。现因夏季来临,根据卫生部卫监督发[2007]186号关于进一步加强工作场所夏季防暑降温工作的通知以及广东省六部委的规定在岗职工夏季高温津贴标准为:室外作业和高温作业人员每人每月150元,非高温作业人员每人每月100元。经济欠发达地区确需降低标准的,可由地级市人民政府在下浮20%的范围内确定,并报省劳动保障厅备案。高温津贴标准在每年6月、7月、8月、9月、10月发放。

我作为**部门一名员工,根据上述规定,公司应当在7-10月之间每月支付我*****元作为高温补贴。特提出申请,望公司依法支付。

申请人:***

2015年7月1日

什么是高温补贴?

高温补贴是针对高温条件下从事经济建设和企业生产经营活动的职工发放的特殊工资性补偿。发放目的是保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康。

国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高温补贴。目前,各地都在调整高温补贴的标准,北京的`高温补贴7月7日宣布要翻倍。

高温作业几种类型:

一、高温强热辐射作业:其特点是气温高,热辐射强度大,相对湿度低,形成干热环境,这类作业场所都有强烈的辐射热源,室内外气温差可达10℃以上,以对流热和辐射热作用于人体。

二、高温高湿作业:这类作业环境的气象特点是气温、气湿高,而热辐射较弱。主要是由于生产过程中产生大量水蒸气或生产上要求车间内保持较高的相对湿度所致。

三、夏季露天作业:建筑、搬运等露天作业,除受太阳的辐射作用外,还接受被加热的地面和周围物体放出的辐射热。

企业高温补贴怎么发放?

焦点一:发给谁

(1)露天工作者,日最高气温达到35℃以上;

(2)非露天工作者,不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)。

焦点二:发什么

关于高温补贴怎么发的问题,一直有一个争议,到底高温补贴发什么,是发现金还是发购物卡之类的可替代的物品。

高温补贴只能是现金支付,且必须是工资以外的支出。用工单位应在最低工资标准以外另行支付。

焦点三:怎么发

高温补贴究竟该计日发放还是该计月发放?

记者了解到,目前,北京、浙江、江苏等地采用的是“按月发放”模式,规定在6月至8月间,用人单位必须每月向符合条件的职工发放一定数额的高温补贴。而上海、重庆、河南等地则多采用的是“按天发放”的模式。

焦点四:发多少

文件规定的都是企业应该执行的最低标准,企业不能将其视为统一的标准,而应当根据自己生产经营的实际特点和具体条件发放,相应提高高温季节补贴标准,并通过民主协商合理确定具体细节,无论最终发放的形式如何,都应事先向职工说明。

焦点五:该发几个月

高温补贴全称为“高温季节补贴”,言下之意,就是只在高温季节发放。那么,哪几个月份属于高温季节呢?从上海的情况看,一般把6月至8月作为高温季节,但随着全球变暖,高温天日益增多,传统意义上的金秋九月有半个月加入了“战高温”的行列。

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇五

尊敬的公司领导:

近日,新围村项目已进入户外测绘阶段,同时随着夏季来临,天气越来越炎热。为做好夏季防暑降温工作,为表示公司对员工的体谅和关怀,确保测绘工作有序进行,使员工在酷暑期间能够更好的工作,特向公司申请发放员工高温补贴。

一、人员范围:

彭志辉、欧阳玄斌、赖锦华、谢丁新、李宗欣、候勇挺、钟海龙;

二、发放标准:

员工每人发放150元/月高温津贴;

三、执行时间:

高温津贴的执行时间为:x年6月至8月;

四、发放形式:

高温津贴随6月份工资一并发放。 请予以批示! 新围更新办。

x年六月四日。

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇六

尊敬的公司领导:

近日,新围村项目已进入户外测绘阶段,同时随着夏季来临,天气越来越炎热。为做好夏季防暑降温工作,为表示公司对员工的体谅和关怀,确保测绘工作有序进行,使员工在酷暑期间能够更好的`工作,特向公司申请发放员工高温补贴。

一、人员范围:xx——xx;

二、发放标准:员工每人发放150元/月高温津贴;

三、执行时间:高温津贴的执行时间为:xx年6月至8月;

四、发放形式:高温津贴随6月份工资一并发放。

请予以批示!

申请人:xxx。

20xx年7月1日。

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇七

尊敬的.公司领导:

伴随着夏季来临,天气越来越炎热。为做好夏季防暑降温工作,表示公司对员工的体谅和关怀,确保仓库工作有序进行,使员工在酷暑期间能够更好的工作,特向公司申请发放员工高温补贴。

一、人员范围:谢华兴、张道明。

二、发放标准:员工每人发放150元/月高温津贴。

三、执行时间:高温津贴的执行时间为:xxxx年7月至9月。

四、发放形式:高温津贴以实物形式发放如冰镇冷饮、降火凉茶等降。

温饮品。

以上内容望领导予以批示!

申请部门:业务一部xxxx年06月27日。

申请人:

部门领导:

公司领导:

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇八

尊敬的公司领导:。

近日,新围村项目已进入户外测绘阶段,同时随着夏季来临,天气越来越炎热。为做好夏季防暑降温工作,为表示公司对员工的体谅和关怀,确保测绘工作有序进行,使员工在酷暑期间能够更好的工作,特向公司申请发放员工高温补贴。

员工每人发放150元/月高温津贴;。

高温津贴的执行时间为:20xx年6月至8月;。

高温津贴随6月份工资一并发放。

请予以批示!

申请人:

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇九

尊敬的领导:

您好!

我为公司*部门的员工,员工编号为。现因夏季来临,根据卫生部卫监督发[20xx]186号关于进一步加强工作场所夏季防暑降温工作的通知以及广东省六部委的规定在岗职工夏季高温津贴标准为:室外作业和高温作业人员每人每月150元,非高温作业人员每人每月100元。经济欠发达地区确需降低标准的,可由地级市人民政府在下浮20%的范围内确定,并报省劳动保障厅备案。高温津贴标准在每年6月、7月、8月、9月、10月发放。

我作为**部门一名员工,根据上述规定,公司应当在6-10月之间每月支付我*元作为高温补贴。特提出申请,望公司依法支付。

申请人:

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇十

公司各级领导:。

因近期气温较高,为更好得做好夏季防暑降温工作,为表示公司对员工的体谅和关怀,为使员工在酷暑期间更好的工作,特向上级领导申请高温福利补贴:。

方案一:。

1.发放标准。

一线员工:50元/人。

二、三线员工:30元/人。

(7月1日前入职,请假未超过3天得临时工)15元/人。

2.发放方式:。

以现金方式发放。

方案二:。

1.发放标准:。

全体员工:康师傅绿茶1箱/人。

(7月1日前入职,请假未超过3天得临时工)15元/人。

2.发放方式:。

以实物方式发放。

_有限公司行政部。

20_年8月5日。

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇十一

尊敬的领导:

根据省市区的《高温天气劳动保护办法》中的条文办法,劳动者如果在高温天气下工作,试举重庆市标准为例:日最高气温达到35℃以上、37℃以下(不含37℃)为一般高温天气,日最高气温达到37℃以上、40℃以下(不含40℃)为中度高温天气,日最高气温达到40℃以上则为强度高温天气。高温天气期间,用人单位除按规定向劳动者支付工资外,应当向劳动者发放高温补贴,其中中度高温天气下按每人每天5元至10元标准发放,强度高温天气下按每人每天10元至20元标准发放。

现条件符合,特向单位申请。

请领导批示。

申请人:

x年07月15日。

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇十二

尊敬的公司领导:

伴随着夏季来临,天气越来越炎热。为做好夏季防暑降温工作,表示公司对员工的体谅和关怀,确保仓库工作有序进行,使员工在酷暑期间能够更好的工作,特向公司申请发放员工高温补贴。

一、人员范围:谢华兴、张道明。

二、发放标准:员工每人发放150元/月高温津贴。

三、执行时间:高温津贴的执行时间为:x年7月至9月。

四、发放形式:高温津贴以实物形式发放如冰镇冷饮、降火凉茶等降。

温饮品。

以上内容望领导予以批示!

申请部门:业务一部x年06月27日。

申请人:

部门领导:

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇十三

尊敬的公司领导:

我为公司xxx部门的.员工,员工编号为xxxxx。现因夏季来临,根据卫生部卫监督发【20xx】186号关于进一步加强工作场所夏季防暑降温工作的通知以及广东省六部委的规定在岗职工夏季高温津贴标准为:室外作业和高温作业人员每人每月150元,非高温作业人员每人每月100元。经济欠发达地区确需降低标准的,可由地级市人民政府在下浮20%的范围内确定,并报省劳动保障厅备案。高温津贴标准在每年6月、7月、8月、9月、10月发放。

我作为xx部门一名员工,根据上述规定,公司应当在6—10月之间每月支付我xxxxx元作为高温补贴。特提出申请,望公司依法支付。

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇十四

尊敬的公司领导:

近日,新围村项目已进入户外测绘阶段,同时随着夏季来临,天气越来越炎热。为做好夏季防暑降温工作,为表示公司对员工的体谅和关怀,确保测绘工作有序进行,使员工在酷暑期间能够更好的工作,特向公司申请发放员工高温补贴。

一、人员范围:

彭志辉、欧阳玄斌、赖锦华、谢丁新、李宗欣、候勇挺、钟海龙;

二、发放标准:

员工每人发放150元/月高温津贴;

三、执行时间:

高温津贴的`执行时间为:xxxx年6月至8月;

四、发放形式:

高温津贴随6月份工资一并发放。请予以批示!新围更新办。

xxxx年六月四日。

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇十五

我为公司xx部门的'员工,员工编号为xx。现因夏季来临,根据卫生部卫监督发[20xx]186号关于进一步加强工作场所夏季防暑降温工作的通知以及广东省六部委的规定在岗职工夏季高温津贴标准为:室外作业和高温作业人员每人每月150元,非高温作业人员每人每月100元。经济欠发达地区确需降低标准的,可由地级市人民政府在下浮20%的范围内确定,并报省劳动保障厅备案。高温津贴标准在每年6月、7月、8月、9月、10月发放。

我作为xx部门一名员工,根据上述规定,公司应当在6—10月之间每月支付我xx元作为高温补贴。特提出申请,望公司依法支付。

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇十六

我为公司xx部门的员工,员工编号为xx。现因夏季来临,根据卫生部卫监督发的关于进一步加强工作场所夏季防暑降温工作的通知以及广东省六部委的`规定在岗职工夏季高温津贴标准为:室外作业和高温作业人员每人每月150元,非高温作业人员每人每月100元。经济欠发达地区确需降低标准的,可由地级市人民政府在下浮20%的范围内确定,并报省劳动保障厅备案。高温津贴标准在每年6月、7月、8月、9月、10月发放。

我作为xx部门一名员工,根据上述规定,公司应当在6—10月之间每月支付我xx元作为高温补贴。特提出申请,望公司依法支付。

申请人:xx。

20xx年xx月xx日。

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇十七

尊敬的领导:

根据省市区的《高温天气劳动保护办法》中的`条文办法,劳动者如果在高温天气下工作,试举重庆市标准为例:日最高气温达到35℃以上、37℃以下(不含37℃)为一般高温天气,日最高气温达到37℃以上、40℃以下(不含40℃)为中度高温天气,日最高气温达到40℃以上则为强度高温天气,高温天气期间,用人单位除按规定向劳动者支付工资外,应当向劳动者发放高温补贴,其中中度高温天气下按每人每天5元至10元标准发放,强度高温天气下按每人每天10元至20元标准发放。

现条件符合,特向公司申请。

请领导批示。

申请人:

20xx年07月15日。

2023年申请高温补贴简单(汇总18篇)篇十八

我为公司xx部门的.员工,员工编号为xx。现因夏季来临,根据卫生部卫监督发[20xx]186号关于进一步加强工作场所夏季防暑降温工作的通知以及广东省六部委的规定在岗职工夏季高温津贴标准为:室外作业和高温作业人员每人每月150元,非高温作业人员每人每月100元。经济欠发达地区确需降低标准的,可由地级市人民政府在下浮20%的范围内确定,并报省劳动保障厅备案。高温津贴标准在每年6月、7月、8月、9月、10月发放。

我作为xx部门一名员工,根据上述规定,公司应当在6—10月之间每月支付我xx元作为高温补贴。特提出申请,望公司依法支付。

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

相关范文推荐

    2023年领导班子工作作风总结范文(19篇)

    知识点总结有助于我们发现自己的学习偏差和盲点,从而更加有针对性地进行知识补充和强化。接下来,小编就为大家介绍一些常见的知识点总结范文,供大家参考和学习。

    2023年查处诬告陷害案件的体会(模板16篇)

    就职需要我们具备良好的职业道德和职业素养,以便更好地适应工作岗位。在就职之前,我们应该制定一份详细的计划和目标。就职是我们在职业生涯中迈出的重要一步,需要我们不

    实用高中德育主任工作计划(案例16篇)

    护士需要具备综合的医疗知识和技能,以应对各种突发状况和病人需求。以下是一份成功的卫生工作计划案例,供大家参考借鉴。4、《祖国在我心中》“知识竞赛”(年级)五月:

    实用贸易公司会计工作流程(汇总16篇)

    感恩是一种力量源泉,它可以让我们更加努力追求自己的梦想。感恩总结应该着重强调自己在过去一段时间内的收获和成就,同时感谢那些与自己共同奋斗的人。以下是小编为大家收

    2023年读书社团感悟(模板13篇)

    爱国是对祖国最真实、最深沉的情感表达。创作爱国标语要突出祖国的特色和魅力,让人们产生强烈的归属感和自豪感。感受一下这些饱含爱国情怀的标语,相信会给你带来正能量。

    最新党员联系寝室工作总结范文(14篇)

    人力资源是指组织中所有员工的集合体,他们的能力、知识和经验构成了企业的核心竞争力。接下来,我们一起来阅读一些精选的活动总结范文,从中汲取经验、借鉴技巧吧。

    最新初中班级申请书(通用14篇)

    在社会上,许多人由于贫困而无法维持基本的生活需求。以下是一些经过专业评委认可的奖学金申请书样本,可以供申请人参考和学习。尊敬的校领导,系领导:新闻传播学系新闻*

    热门我的新学期目标字(模板17篇)

    气温渐渐的不在呢那么炎热,宣告暑假的结束,而新学期即将到来。在新学期里我一定要取得比去年更好的`成绩。首先,上课的时候,我要认真听讲,不做小动作,不和同学交头接

    2023年参观团史馆心得体会(汇总15篇)

    实习心得的写作可以帮助我们提升自我认知和职业发展规划,了解自己在实践中的优势和劣势。以下是小编为大家收集的读书心得范文,供大家参考和借鉴。参观团史馆是一次富有教

    最新临安春雨初霁(汇总15篇)

    岗位职责是组织工作的基础,它明确了每个员工的责任和义务。岗位职责的履行需要我们增强自身的责任心和执行力。请大家在阅读这些岗位职责案例之后,思考如何将其运用到实际