要写好演讲稿，首先必须要了解听众对象，了解他们的心理、愿望和要求是什么，使演讲有针对性，能解决实际问题。我们想要好好写一篇演讲稿，可是却无从下手吗？以下是我帮大家整理的演讲稿模板范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
医药企业演讲稿篇一
1、企业为员工谋福利，员工为企业争效益。
2、团结协作、奋斗创新、服务用户。
3、用心才能创新、竞争才能发展。
4、只有更好的服务，才有更多的用户。
5、网内存知己，天涯若比邻。
6、以人才为根本、以发展为前提。
7、适应公司的日常变化，不抱怨。
8、眼睛盯住市场，功夫下在现场。
9、没有创新观念，只能原地转圈。
10、以市场为导向、以网络为基础。
11、走诚信经营之路，做尽心服务之人。
12、物美价廉、沟通无限。
13、用你我真心，掘市场真金。
14、在工作中有前瞻意识，建立新方法，新思路。
15、电信企业三件宝，产品服务信誉好。
16、勇创一流、勇创新高。
17、落实科学发展观，开创转型新局面。
18、高质量服务，高技术创新，高速度发展。
19、营造和谐电信企业，争做企业优秀公民。
20、优服务、高效益、大发展。
21、满足市场是本份，满足客户是本事。
22、热情服务、转变观念、增强知识、迎接挑战。
23、敢于竞争、善于竞争、赢得竞争。
24、创造变化，并带来绩效突破性地提高。
25、不断自我激励，并获得成功。
26、勤思巧干苦攀，风逆我自昂扬。
27、团结奋进、开拓创新、拼搏向上。
28、诚实守信、灵活应变、不屈不挠、勇于创新。
29、勇于承认错误，敢于承担责任。
30、面对变化，理性对待，充分沟通，诚意配合。
31、电话畅通人心沟通，社会和谐国家繁荣。
32、需求万变、努力不变。
33、企业和市场同步、管理与世界接轨。
34、效益源于客户，实力来自员工。
35、没有不重要的岗，只有不自重的人。
36、热爱工作，顾全大局，不计较个人得失。
37、服务质量等于用户数量。
38、创新创收创业，我誓更创辉煌。
39、把心放在服务，用情留住用户。
40、用户至上铭于心，用心服务在于行。
41、员工创造企业历史，企业创造员工未来。
42、给员工一尺空间，报企业一丈发展。
医药企业演讲稿篇二
2、龙腾虎跃，雷霆万钧；赛场夺魁，舍我其谁。
3、绿色西商，活力家人。
4、扬帆起航，劈波斩浪；努力拼搏，再创辉煌。
5、团结协作，共创佳绩；勇于担当，机车最强。
6、运动与激情碰撞，快乐与健康共享。——作者：王克广
7、齐心协力，争创佳绩；大气硬朗，勇于担当。
8、硬朗大气，机车最强。大气硬朗，勇于担当。
9、和谐职运情，健康西商梦。——作者：甘宏
10、获奖主题词：
11、获奖宣传口号：
12、扬帆起航，劈波斩浪；二七机车，再创辉煌。
13、健康生活，悦动西商。——作者：张文静
14、享受运动快乐，共建幸福西商。——作者：张茜
15、绿色西商，活力家人。——作者：刘明星/沙金/时昉
16、手牵手同办职运会，心连心共铸西商新辉煌。——作者：卢伟世
17、企业职工运动会作为西商集团广大员工们的健康盛会，虽然赛得是企业员工的健康与素质，然而展现得却是企业的精气神，通过运动会的训练与比赛，不断提高我们员工的身体素质、思想素质，为促进西商事业的发展凝聚人心、蓄积力量。
18、恭喜以上获奖的家人们！
19、赛体育真谛，扬西商精神。——作者：文海燕
20、运动场上展风采，工作岗位做表率。——作者：胡德亮
21、说明：获奖人员可凭获奖信息到4楼综合办详情咨询领取相应获奖奖励。
医药企业演讲稿篇三
2、我们必须不断地努力降低成本，以维持合理的售价。
3、我们必须帮助员工履行他们对家庭的责任。
4、我们鼓励生活品质的提升，给民众更好的健康与教育。
5、我们尊重每个员工的尊严与价值，让他们对工作有安全感，他们的待遇必须合理且足够，工作环境必须清洁、整齐且安全。
6、我们最终的责任是赚取充足的利润给股东。
7、要善用上天所赐的资产，并保护环境与自然资源。
8、我们要尝试新的点子，持续不断地创新研究，即使失败与错误都是值得的。
9、以正合以奇胜以德存
10、以人类的健康为己任，为客户、股东、员工和社会创造价值
11、我们必须是优良的公民，支持好的工作和慈善活动，并负担应缴的赋税。
12、我们必须保留盈余，以备不时之需。
13、我们若能照着这些原则来经营，公司股东便能获取合理的报酬。
14、我们必须培养一群优秀的主管，他们的所作所为必须公平且符合道德。
16、加强抗菌药物合理应用，保障临床安全用药
17、药贵不等于好，关键在于要对症
18、我们必须迅速且确实地达成客户的要求，而我们的供应商和经销商也必须有机会能赚取合理的利润。
19、我们对全世界的员工都有责任，每个人都应该视为有价值的个体。
20、敢走天下路，敢为天下先
21、做人老师、学问扎实、工作踏实、业绩真实
22、做药为民，人和业兴
23、我们相信公司的首要责任，是照顾那些使用强生产品或服务的人，无论他是医生、护士、病人，或是母亲、父亲以及任何其他人。
24、企业发展观：
25、我们必须提供同等的雇用、发展和升迁的机会，给那些胜任的员工。
26、员工要能畅所欲言地说出他们的建议和抱怨。
27、大文化战略整合，大品牌市场竞争，大手笔创新发展
28、企业精神：济世救人，兴业报国
29、为了满足他们的需求，我们所做的任何事都必须是高水准的表现。
30、我们要购买新的机器和设备，并上市新产品。
31、企业价值观：立信于心，尽责至善
32、我们对于所在的社区及全世界有责任。
33、企业责任观：
34、团队精神：和谐、互动、共赢、同济
35、企业世界观：
36、做地道药品，做厚道企业
医药企业演讲稿篇四
1、请你自我介绍一下你自己，
2、你觉得你个性上最大的优点是什么？
回答提示：沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上。
3、说说你最大的缺点？
回答提示：这个问题企业问的概率很大，通常不希望听到直接回答的缺点是什么等，如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不会录用你。绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌芨可危了。企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分。企业喜欢聪明的求职者。
4、你对加班的看法？
5、你对薪资的要求？
6、在五年的时间内，你的职业规划？
7、你朋友对你的评价？
回答提示： 想从侧面了解一下你的性格及与人相处的问题。
8、你还有什么问题要问吗？
回答提示：一段时间发现工作不适合我，有两种情况：
②你觉得这个职业可有可无，那还是趁早换个职业，去发现适合你的，你热爱的职业，那样你的发展前途也会大点，对单位和个人都有好处。
回答提示：
③.还有一种情况，假如领导要求的方式违背原则，我会坚决提出反对意见；如领导仍固执己见，我会毫不犹豫地再向上级领导反映。
回答提示：
12、如果你在这次考试中没有被录用，你怎么打算？
14、谈谈你对跳槽的看法？
回答提示：
（1）正常的"跳槽"能促进人才合理流动，应该支持；
（2）频繁的跳槽对单位和个人双方都不利，应该反对。
15、工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办？
回答提示：
①我会服从领导的指挥，配合同事的工作。
回答提示：
①成绩比较突出，得到领导的肯定是件好事情，以后更加努力
③工作中，切勿伤害别人的自尊心
④不再领导前拨弄是非
⑤乐于助人对面
18、你对于我们公司了解多少？
回答提示：在去公司面试前上网查一下该公司主营业务。如回答：贵公司有意改变策略，加强与国外大厂的oem合作，自有品牌的部分则透过海外经销商。
19、请说出你选择这份工作的动机？
20、你最擅长的技术方向是什么？
21、你能为我们公司带来什么呢？
回答提示：
22、最能概括你自己的三个词是什么？
回答提示：
23、你的业余爱好是什么？
24、作为被面试者给我打一下分
回答提示：试着列出四个优点和一个非常非常非常小的缺点，（可以抱怨一下设施，没有明确责任人的缺点是不会有人介意的）。
25、你怎么理解你应聘的职位？
回答提示：把岗位职责和任务及工作态度阐述一下
26、喜欢这份工作的哪一点？
27、为什么要离职?
回答提示：
28、说说你对行业、技术发展趋势的看法？
29、对工作的期望与目标何在？
30、说说你的家庭。
回答提示：企业面试时询问家庭问题不是非要知道求职者家庭的情况，探究隐私，企业不喜欢探究个人隐私，而是要了解家庭背景对求职者的塑造和影响。企业希望听到的重点也在于家庭对求职者的积极影响。企业最喜欢听到的是：我很爱我的家庭！我的家庭一向很和睦，虽然我的父亲和母亲都是普通人，但是从小，我就看到我父亲起早贪黑，每天工作特别勤劳，他的行动无形中培养了我认真负责的态度和勤劳的精神。我母亲为人善良，对人热情，特别乐于助人，所以在单位人缘很好，她的一言一行也一直在教导我做人的道理。企业相信，和睦的家庭关系对一个人的成长有潜移默化的影响。
31、就你申请的这个职位，你认为你还欠缺什么？
32、你欣赏哪种性格的人？
回答提示：诚实、不死板而且容易相处的人、有"实际行动"的人。
33、你通常如何处理別人的批评？
34、你怎样对待自己的失敗？
35、什么会让你有成就感？
回答提示：为贵公司竭力效劳；尽我所能，完成一个项目
36、眼下你生活中最重要的是什么？
37、你为什么愿意到我们公司来工作？
医药企业演讲稿篇五
经营理念：以正合、以奇胜、以德存
管理理念：大文化战略整合，大品牌市场竞争，大手笔创新发展
企业精神：济世救人，兴业报国
企业使命：用心创造健康生活
企业责任观：以人类的健康为己任，为客户、股东、员工和社会创造价值
企业价值观：立信于心，尽责至善
企业世界观：做药为民，人和业兴
企业发展观：敢走天下路，敢为天下先
团队精神：和谐、互动、共赢、同济
工作信条：做人老师、学问扎实、工作踏实、业绩真实