2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)

时间:2023-10-31 作者:文轩

心得体会的写作过程可以培养我们的观察力和思考能力,提高我们的写作水平。接下来,我们一起来看看小编为大家整理的一些心得体会范例,希望对大家的写作有所启发。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇一

第一段:引言(200字)。

医疗不正之风一直是一个严重的社会问题,给患者带来了极大的伤害,破坏了医疗领域的正常秩序。为了整治这一问题,我作为一名医疗从业者,积极参与了医疗不正整治工作,并充分总结了自己的经验和反思。在整治的过程中,我深刻认识到问题的严重性,并采取了一系列措施来解决这个问题。在此,我将分享我在医疗不正整治中的心得和体会。

第二段:问题的背景及原因(300字)。

医疗不正之风严重破坏了医疗行业的声誉,损害了患者的利益。造成医疗不正的原因复杂多样。首先,社会上对医疗行业的监管不够严格,使得一些医生有机会进行不正当的行为。其次,患者对医疗行业缺乏了解,容易受到不法医生的误导。此外,医院内部管理的薄弱环节也给了一些医生侥幸心理,导致不正行为的发生。综合考虑,医疗不正之风的形成与社会、患者和医生自身的多种因素密不可分。

第三段:整治措施及成效(300字)。

为了治理医疗不正,我采取了一系列措施。首先,完善医疗从业者的培训机制,加强医德医风教育,提高医生的职业道德和职业素养。其次,加强对医院的管理,建立健全的内部监督体系,加强对医生行为的监督和约束。另外,在患者教育方面,我们加大对患者的宣传和教育力度,提高患者对医疗行业的认知水平。通过这些措施,我所在的医院的医疗不正情况得到了一定的改善,医生的行为更加规范,患者的权益得到了保障。

第四段:挑战及思考(300字)。

尽管取得了一定的成效,但整治医疗不正之风还面临着一些困难和挑战。首先,治理医疗不正需要全社会共同努力,每个人都要承担起应有的责任。其次,需要政府加大对医疗行业的监管力度,建立更加完善的法律法规体系。此外,加强医疗行业的自律,提升行业的整体素质也是整治医疗不正的关键。在面对这些困难和挑战时,我们应该坚持初心,不断探索适合的解决方案,推动医疗不正治理工作的深入开展。

第五段:结论(200字)。

整治医疗不正之风是一项艰巨而长期的工作。通过我参与的整治工作,我深刻认识到医疗不正的危害性以及问题的复杂性。在整治过程中,我们需要全面思考,采取科学有效的措施,共同推动医疗行业的正常发展。只有这样,我们才能保障患者的权益,提高医疗服务的质量,让社会对医疗行业充满信心,并为人民的健康做出更大的贡献。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇二

近年来,我国医疗行业出现了一些严重的不规范和不正之风,严重影响了医患关系的和谐和医疗服务的质量,损害了医疗行业的声誉。为了整顿医疗市场秩序,保障人民群众的身体健康,我国政府出台了一系列的措施来打击医疗不正之风。在此次整治行动中,我参与了相关工作,并从中有所体会和收获。以下是我的心得体会。

首先,我们应该重视医疗行业的监管和管理。在医疗不正之风早期,监管和管理的不力是导致医疗市场乱象丛生的重要原因。很多医院和医生之间形成了利益交换的利益链条,使得一些不规范的行为得以放大。因此,强化医疗行业的监管和管理,制定更加严格的规章制度,对于防止医疗不正之风的产生有着重要的意义。在实际工作中,我们加强了对医疗机构和医生的审查和监督,对涉嫌不法行为的单位进行严厉的惩罚,起到了一定的震慑作用。

其次,加强医患沟通,改善医患关系。医疗不正之风的产生往往和医患双方的矛盾有着密切关系。医生过度治疗和过度收费的行为很多时候是因为缺乏与患者的有效沟通,导致医患信任破裂。因此,我们在整治医疗不正之风的过程中,注重了医患关系的修复和改善,提倡医患双方以平等互信的基础上进行沟通,增加患者的知情权和选择权。并且,我们也在医院内组织了一些公益性活动,加强了医生与患者之间的交流和互动,改善了医患关系。

第三,加大对医生职业道德的倡导和培养力度。医疗不正之风的产生与医生的职业道德缺失有着密切关系。一些医生为了追求经济利益,忽视了自己的职业道德,进行非法行为。因此,我们在整治医疗不正之风过程中,加大了对医生职业道德的倡导和培养力度。通过组织医学伦理学的培训和讲座,提高医生的道德素养和职业操守,使他们认识到自己的行为对社会和患者的影响,从而自觉遵守职业道德规范。

第四,加强舆论监督,形成舆论压力。舆论监督是整治医疗不正之风的重要手段之一。舆论的力量能够对医生和医疗机构施加一定的压力,迫使他们遵纪守法、规范行为。在整治医疗不正之风中,我们充分利用了舆论对医疗行业的监督作用,通过新闻媒体的报道和社交媒体的曝光,引起了公众的关注,形成了舆论压力。这些舆论压力对于整治医疗不正之风起到了积极的促进作用。

最后,要加强法律法规的建设和完善。在整治医疗不正之风的过程中,我们发现现有的法律法规对医疗不正行为的制裁力度不够,对医疗纠纷的处理方式不够完善。因此,我们提出了建立更加严格的法律法规来惩治医疗不正行为。通过修订现有的法律,对不法行为进行明确的定义和划定,提高了对医疗不正行为的追责和处罚力度。同时,我们也加大了对医疗纠纷的调解和处理力度,为受害者提供更加公平公正的解决途径。

综上所述,医疗不正之风的整治是一项长期而艰巨的任务,需要全社会的努力和支持。通过对医疗行业的监管和管理、加强医患沟通、倡导医生职业道德、舆论监督和完善法律法规等方式,我们取得了一定成果。但是,整治医疗不正之风仍然需要我们继续努力,形成长效机制,建立健全的医疗服务体系,为人民群众提供更好的医疗服务。只有这样,我们才能够打造一个健康、和谐、有序的医疗环境。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇三

近年来,我国医院不正之风问题逐渐凸显,严重影响了医疗行业的健康发展,损害了人民群众的切身利益。为了解决这一问题,各级医院积极开展了医院不正之风整治行动,并取得了初步成效。在参与整治工作的过程中,我深感这是一场硬仗,也是一场长期的战斗。下面,我将结合自身的实际情况,谈谈在医院不正之风整治中的心得体会。

首先,医院领导的坚定决心至关重要。在整治行动中,我深切感受到医院领导的决心和毅力给予我们极大的支持和鼓舞。医院领导将医院不正之风整治作为一项重要工作来抓,落实了“一岗双责”的要求,积极推动工作的开展。领导的坚定决心给了广大医务工作者底气和动力,使我们更有信心去打破不正之风的重重绊脚石。

其次,形成合力是医院不正之风整治的关键。在整治行动中,我们发现目标众多、问题复杂,单凭个人力量很难见到明显成效。因此,我们通过建立整治工作领导小组、成立专门的整治工作班子等措施,形成了一个紧密的协作机制。各级医院之间、各科室之间建立了有效的沟通渠道,共享资源、互通消息,形成了合力。只有形成合力,我们才能集中力量、发挥优势,共同推动医院不正之风的整治。

再次,加强监督和制度建设是医院不正之风整治的保障。在整治行动中,我们严格执行各项制度,健全了规章制度,完善了管理流程。医院加大了对不正行为的监督力度,建立了健全的监督机制,并借鉴了其他行业先进的管理经验,改进了医疗服务流程,规范了医务人员的行为准则。通过这些措施,不仅强化了对不正行为的惩处力度,还确保了医院整治行动的顺利开展。

最后,加强宣传教育是医院不正之风整治的重要手段。在整治行动中,我们通过各种形式的宣传教育,提高了广大医务工作者对不正之风的认识,增强了自觉抵制不正行为的意识。同时,我们还通过组织培训、开展讲座等方式,提高了医务人员的素质和业务水平。只有通过宣传教育,才能让医务工作者真正认识到不正之风的危害和后果,形成全员参与、遏制不正之风的合力。

综上所述,医院不正之风的整治之路仍然任重道远。但通过参与整治工作,我深感只要医院领导始终坚持不懈、全体医务工作者形成合力,加强监督和制度建设,加强宣传教育,医院不正之风就一定能够得到有效整治。相信在不久的将来,我国的医疗行业将会实现更好的发展,为人民群众提供更高质量、更安全、更可靠的医疗服务。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇四

随着中国农村的快速发展和城市化进程的推进,乡镇不正之风愈演愈烈,给乡镇治理工作带来了很大的挑战。一些乡镇领导干部滥用职权、贪污腐败、不作为、懒政怠政等不正之风让广大农民群众深受其害。在乡镇整治不正之风的过程中,我有一些体会和心得,分享如下。

要根治乡镇不正之风,首先要加强制度建设。完善乡镇治理体系和机制,建立科学、合理、公正的决策程序,加强对乡镇领导干部的监督和执纪问责。此外,要提高农民群众的知情权、参与权和监督权,确保他们的合法权益得到保护。只有通过强化制度建设,才能在根本上遏制不正之风的滋生,建立起廉洁、高效、责任心强的乡镇治理机制。

乡镇干部是乡镇整治不正之风的重要力量。加强干部队伍建设,选拔和培养一支高素质、专业化、担当责任的乡镇干部队伍是关键。要深入开展干部教育培训工作,提升乡镇干部的理论水平和实践能力,树立正确的价值观和权力观,强化廉洁从政意识。此外,要加强乡镇干部的监督和考核,建立健全激励机制,激发干部的积极性和创造力。

让农民群众参与到乡镇整治不正之风的过程中,是关键的一环。加强群众监督,充分发挥群众的监督作用,发动群众广泛参与到乡镇治理中来,是确保整治工作能够开展顺利的重要手段。要加强群众组织建设,建立健全乡镇治理的参与机制,确保广大农民群众真正成为乡镇管理的主人。同时,要通过举办座谈会、征求意见等形式,听取农民的意见和建议,及时解决他们的问题,保障他们的合法权益。

加强宣传教育,提高农民群众的法律意识和识别能力,是整治乡镇不正之风的重要手段。通过开展宣传活动,向广大农民群众宣传党的方针政策和法律法规,让他们了解不正之风的危害,树立正确的价值观和权力观。同时,要推动社会主义核心价值观在乡镇中的传播和践行,引导广大农民树立诚实守信、公平正义的观念。只有通过加强宣传教育工作,才能提高农民群众的文明素质,进一步巩固乡镇整治不正之风的成果。

总结:整治乡镇不正之风是一项艰巨而复杂的任务,需要全体乡镇干部和广大农民群众的共同努力。通过加强制度建设、加强干部队伍建设、加强群众监督和加强宣传教育等措施,才能形成乡镇治理的有利环境,消除不正之风,促进农村的和谐稳定发展。只有乡镇整治了不正之风,才能让广大农民真正享受到农村发展的红利,实现乡村振兴的目标。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇五

近年来,随着医疗行业的不断发展,医院不正之风愈发突出,例如医药代表送礼、医生开药成利益链条、医疗设备采购腐败等。为了整治这些不正之风,保障医疗行业的公正与透明,我参与了所在医院的整治行动,并从中获得了一些心得体会。

首先,正视现实,深入调查。医院不正之风的存在,往往与评价体系不健全、内部监管机制不完善等众多因素有关。我们必须正视现实,全面调查,了解不正之风的具体情况和原因。通过广泛收集信息、走访调查,针对性地制定整治计划和措施。例如,在调查中,我们发现市面上存在较多不合规的医疗设备销售商,他们为了争夺医院的采购合同,往往以不正当手段行贿相关人员。基于此情况,我们的整治行动主要围绕加强设备供应商资格审核、明确采购程序等方面展开。

其次,加强内部管理,建立规范制度。医院内部管理是整治不正之风的重要环节。我们应当加强内部规范建设,明确岗位职责,完善各项制度,切实履行监管职责。在医院的整治行动中,我们制定了医药采购流程及使用规范,明确禁止医药代表送礼、利用药品采购环节攫取私利等行为。同时,也推行了设备采购公开招标制度,确保采购的公平公正。

第三,加强人员培训,提升职业道德。在与医生、护士等医务人员的交流中,我们发现医疗行业的竞争压力巨大,一些人为了个人利益不择手段。为了提升医务人员的职业道德,我们组织了一系列培训活动,旨在引导医务人员树立正确的行为观念和职业操守。例如,我们邀请了一些有经验的医生、教授与大家分享丰富的临床经验和医学伦理,组织开展了关于医药代表合规行为和职业道德的专题讲座等等。

第四,加强制度落地,确保有效执行。制定规范的制度只是第一步,更关键的是制度的执行。我们必须牢记,一个科学的制度只有在有效执行的前提下才能确保医院不正之风的整治取得实质性进展。为此,我们在制度制定过程中,广泛听取各方意见,确保立法的公平公正。同时,加强监督检查,建立完善的内部监管机制,及时发现制度执行中的不足和问题,采取相应的纠正措施,确保制度的执行落到实处。

最后,加强外部合作,倡导行业共治。医院不正之风整治需要全社会的共同参与和支持,单凭医院内部的努力是远远不够的。我们通过与药品生产商、医疗设备供应商、监管部门等多方进行积极合作,共同推动整治工作。例如,我们与药品生产商签署了合规行为承诺书,要求他们严格遵守法律法规,不向医生、护士等送礼。在设备采购方面,我们与相关供应商建立了良好的合作关系,加强供应商信誉评估,确保采购环节的公平公正。

通过参与医院的不正之风整治行动,我深刻体会到,建立规范的制度、加强人员培训、加强外部合作是整治不正之风的关键。只有在全社会的共同努力下,医院不正之风才能得以遏制。我相信,在大家的努力下,医疗行业将更加公正透明,为人民的健康保驾护航。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇六

在医疗领域,医院不正之风日益凸显,一些医院存在着患者排队候诊时间长、收费不透明、医疗资源浪费等问题。为了解决这些问题,医院扎实推进了不正之风整治工作。经过一段时间的努力,我们取得了一些成果,同时也有一些体会和心得。

第二段:加大监管力度。

为了整治医院不正之风,首先需要加大监管力度。我们采取了多种措施,加强对各医院的日常工作监督,对疑似的违规行为进行调查处理。在调查中,我们注重规范程序,加强证据保全,确保整治行动的公正和严肃性。同时,我们也加大了对职业操守的培训力度,加强对医务人员的教育引导,增强他们的职业道德意识和责任心。

第三段:确保医疗服务公平公正。

医院作为提供医疗服务的机构,必须保证其公平公正性。我们制定了一系列规章制度,明确了医疗服务的标准和程序,禁止任何形式的偏袒和滥用权力。此外,我们还加大了对医疗资源的统筹规划,优化了资源配置,提高了医疗服务的效率和质量。通过这些措施,我们成功地提升了医院服务质量,赢得了患者的信任和满意度。

第四段:加强信息透明度。

医院不正之风的一个重要表现是收费不透明。为了解决这个问题,我们加强了对医疗费用的监管,规定了明确的收费项目和标准,杜绝了虚高、乱收费的现象。同时,我们也建立了信息公开制度,将医院的收入、支出、财务情况等信息进行公示,使患者和社会公众都能够了解医院的运作情况。通过加强信息透明度,我们有效地减少了医院不正之风的滋生。

第五段:加大法律惩治力度。

医院不正之风的整治需要依靠法律的力量,否则只凭监管很难起到根本性的作用。我们加强了与司法部门的合作,建立了联合执法机制,对涉及医院不正之风的违法行为依法严惩。通过严厉打击违法行为,我们起到了震慑和警示作用,也向全社会传递出了公正、透明的医疗环境的信号。

总结:

医院不正之风的整治是一项系统性的工作,需要从各个方面入手,采取多种措施。加大监管力度、确保医疗服务公平公正、加强信息透明度、加大法律惩治力度是其中重要的举措。通过这些措施的实施,我们取得了一些成果,但仍然任重而道远。未来,我们将继续坚持不懈地进行工作,努力为广大患者提供更好的医疗服务。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇七

第一段:

近年来,专项整治成为了治理城市顽瘴痼疾的重要手段。针对不同的问题,政府多次出击,整治行动层出不穷。如今,作为一名普通市民,我也有幸参与了其中的一次专项整治行动,感受到了其中的重要性和价值。在这篇文章中,我将分享自己的心得体会。

第二段:

我所参与的专项整治行动是针对某商圈的环境整治。在行动中,我作为志愿者,协助工作人员清理垃圾、整治卫生和安全隐患等。这次整治行动不仅仅是对商圈环境的改善,更是对整个社会文明程度的提升。在整治过程中,我深刻认识到,只要我们每个人都能为环境卫生、社会秩序贡献点滴力量,那么整个社会必将呈现出更美好、更有活力的形象。这也让我明白了专项整治行动的重要性,以及每一个人的重要性。

第三段:

专项整治行动的核心在于解决问题。这需要我们在实践中主动发现问题,化被动为主动,积极加入问题整治的队伍中。在整治行动中,我跟随指挥员工作,仔细观察商圈内存在的环境问题,包括垃圾乱堆、路灯不亮等,提出了自己的建议和意见,并积极协助整改。通过这个过程,我意识到,只有在行动中,我们才能真正地感受问题的具体性和严重性,也能从中找出问题出现的原因,从而有效地进行整改和提升。

第四段:

整治行动最关键的一个环节是协同作战。在专项整治行动中,我们经过了长时间的协调、协作、沟通,从而让整个团队的合作效果更加出色。作为一名志愿者,我跟同伴们紧密配合,相互鼓励和扶持。这些良好的协作经验将会在今后的人生旅程中得到重复利用。

第五段:

参与专项整治not仅是一项对自我的锻炼,更是一次发挥自己力量、实现价值的机会。通过这次行动,我感受到“小卫生,大民生”的哲学理念,也让我认识到个人微不足道的力量所具有的强大影响力。在今后的生活中,我会继续关注社会发展动向,积极参与官方整治行动,努力为环境卫生、社会秩序的改善,以及在提高自己的价值和承担社会责任方面做出更多的贡献。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇八

专项整治年是一项重要的行动,旨在解决当前社会中存在的一些突出问题。在过去的一年里,我参与了这一行动,并从中获得了一些宝贵的经验和体会。通过专项整治年,我深刻认识到了问题的严重性,以及解决问题的必要性。下面,我将就这一主题进一步展开论述。

第二段:解析问题。

首先,专项整治年帮助我更加清晰地认识到了社会问题的多样性和复杂性。通过这一行动,我们发现了很多长期存在但一直被忽视的问题,比如环境污染、食品安全、安全生产等。这些问题不仅给人们的健康和生活带来了巨大风险,也严重阻碍了社会的发展和进步。专项整治年的举行让我们认识到了这些问题的严重性,进一步唤起了人们对这些问题的关注和重视。

其次,专项整治年教给了我解决问题的关键。针对各类问题,专项整治年强调了全面、系统、科学的整治方式。其中,全面性表现在不仅要解决问题本身,还要从根本上消除问题的滋生土壤;系统性表现在要统筹考虑各个环节的问题和解决方案;科学性表现在要依靠科学的研究和方法,找到解决问题的最佳途径。通过专项整治年的实践,我认识到了解决问题的关键是要全面、系统、科学地进行。

接下来,我认为专项整治年对社会的重要意义不可忽视。首先,它促进了社会的整体进步。通过解决突出问题,专项整治年推动了社会的进步和发展,提升了人民的生活品质。其次,它彰显了政府的决心和能力。通过专项整治年,政府向人民展示了自己解决问题的决心和能力,增强了政府的公信力和民众对政府的信任。最后,它唤起了市民的责任感和参与意识。通过专项整治年,人们更加认识到自己是社会的一部分,有责任和义务为社会的进步贡献力量。

第五段:总结与展望。

通过专项整治年的实践,我意识到了社会问题的严重性,并学到了解决问题的关键。专项整治年的开展对社会的进步、政府的形象以及市民的责任感都有着积极的意义。在未来,我们应更加重视专项整治年这一行动,不断提升自身的解决问题的意识和能力,推动社会的健康发展。同时,希望政府和社会各界能够共同努力,形成合力,共同推进专项整治年的实施,为我们的社会带来更多的好处。只有这样,我们的社会才能更加繁荣和稳定。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇九

医疗整治不正之风是当前社会普遍关注的话题,也是一个十分重要的社会问题。医疗行业涉及人民群众的生命健康,不正之风的存在直接威胁着患者的安全和利益,破坏了行业的公信力。我有幸参与了医疗整治不正之风的工作,深感身心俱疲的同时,也有了一些体会和感悟。

第一段:意识重要,引导决定行为。

作为医疗工作者,要切实认识到医疗整治的紧迫性和重要性。只有真正认识到整治工作的意义,才能坚定决心和信心去做好这项工作。工作中,我们通过宣传教育等方式,加强全体医务人员的思想教育工作,强化大家的责任感和使命感。只有做好这些前期工作,才能够引导并帮助广大医务人员正确认识到整治问题的迫切性,从而认识到自身的责任和义务。

第二段:制度规范,堵塞漏洞。

整治不正之风需要依靠科学合理的制度体系来保障。在这个过程中,我们发现医疗系统存在诸多制度漏洞和不足。因此,我们在执行整治任务的过程中,首先着力加强了以医疗行业职业道德规范为基础的医疗行业执业规范,加大对医疗行业违规行为的惩处力度。同时,在制定和完善各种制度措施的过程中,我们严格按照法律法规和政府规定的要求来执行,确保制度的科学性和严谨性。

第三段:加强监管,执法必严。

只有加强监管和执法,才能有效地打击医疗不正之风。我们整治的过程中,注重对医院管理机构和行业监管机构的日常监督工作,密切关注医疗服务提供过程中可能存在的各种问题,及时进行处理和解决。对于严重的违法行为,我们坚决实行从速从严的执法原则,依法严厉查处,给予相应的处罚。只有这样,才能实现整治工作的最终目标。

第四段:培训提升,抓紧守住底线。

培训提升医务人员的业务能力和职业道德是整治不正之风的重要环节。在整治过程中,我们组织了一系列的培训活动,包括医疗行业政策法规培训、医疗技术操作规范培训、医疗文化教育培训等,旨在提高医务人员的业务水平和职业素养,重塑医疗行业良好形象。同时,我们也加强了对医疗人员的日常管理,建立健全了一套实用有效的绩效和考核机制,确保医疗服务质量和工作效率。

第五段:持之以恒,争创佳绩。

整治不正之风是一项长期持久的工作,需要持之以恒才能取得最终的胜利。我们深知整治工作的任重道远,但我们相信只要坚守初心,坚定信念,牢记使命,就能够最终取得胜利。我们将继续加强对医疗系统的监管和检查,不断改进和完善医疗系统的各项制度,确保医疗行业发展的正当性和规范性。只有通过不懈努力,我们才能够达到维护人民群众健康权益和促进医疗行业持续健康发展的目标。

综上所述,医疗整治不正之风是一项十分重要的工作,涉及到人民群众的切身利益和社会的稳定发展。通过加强思想教育、完善制度措施、加强监管执法、培训提升和持之以恒等五个方面的工作,可以有效地解决医疗不正之风问题,维护人民群众的利益,推动医疗行业的可持续发展。只有共同努力,才能实现我们的目标。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇十

第一段:简介整治专项整治的背景和意义(200字)。

整治专项整治是指针对特定问题进行有针对性的整治行动,旨在加强问题领域的管理和治理,提升社会治理水平。在当今社会,各种问题层出不穷,例如环境污染、食品安全、网络诈骗等,都严重影响人民群众的生活质量。整治专项整治针对这些问题展开,既是对现有问题的解决,也是对社会治理的一次尝试,因此具有重要意义。

我曾参与过一次环境整治专项整治行动,这次行动目标是整治我们所在城市的空气污染问题。整治行动前,我们成立了一个专门的工作小组,组织开展相关的调研和宣传活动。通过调研,我们发现车辆尾气排放是造成空气污染的主要原因之一。因此,在宣传活动中,我们重点向市民宣传节能减排和公共交通工具的利用。

在整治过程中,我们遇到了很多困难,如部分司机不配合,不按规定减少排放量。为了解决这个问题,我们组织了相关部门的人员上街进行监管,并对不遵守规定的车辆进行罚款处理。此外,我们还通过激励措施,鼓励市民购买环保车辆,并对环保车辆进行免费停车和加油等优惠。

经过一段时间的整治,空气质量明显改善,市民对整治行动的认同度也逐渐提高。这次经历让我深刻体会到整治专项整治的必要性和重要性。只有通过集中力量解决问题,才能真正改变社会现状。

第三段:分析整治专项整治的优势和可改进之处(400字)。

整治专项整治具有许多优势。首先,它可以集中资源解决特定问题,减少资源的浪费,并提高救治效果。其次,整治专项整治可以充分发挥政府和社会各方的力量,形成有力的合力。此外,通过整治行动,还可以对相关的法律法规进行修订和完善,使治理工作更加规范化。

然而,整治专项整治也存在一些可改进之处。首先,整治行动的时效性较强,一旦整治行动结束,问题往往会重新出现。因此,整治行动后需要加强长效管理和监督。其次,整治行动还需要注意与其他领域的协调。如果整治行动过于片面,可能会对其他领域产生负面影响。

整治专项整治是一种有效的社会治理手段,可以解决短期和特定领域的问题。通过整治行动,可以提高社会的治理水平,改善人民群众的生活质量。然而,整治行动只是短期解决问题的手段,长期治理和管理才是根本。因此,我们应该在整治行动的基础上,加强长效管理和监督,形成规范化的治理机制。

第五段:对未来整治专项整治的展望和建议(200字)。

未来,整治专项整治将继续发挥重要的作用。随着社会问题的不断涌现,整治专项整治将继续成为解决问题的重要手段。我们应该建立起长效的管理机制,加强与其他领域的协调,形成有机的整治体系。同时,我们也应该注重宣传和教育,提高人民群众的环境意识和法律意识,形成全社会共同参与的局面。只有这样,整治专项整治才能真正发挥其作用,实现社会治理的目标。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇十一

以党的xx届三中全会、第二次中央新疆工作座谈会和兵团党委六届十三次全委(扩大)会议精神为指导,认真贯彻中央和兵团关于抓好整改落实指示要求,针对教育实践活动归纳梳理的创新发展意识不强、作风职能转变缓慢、行政审批不规范、依法依纪执行不严、能力素质偏低、基层基础薄弱等突出问题,坚持从实际出发,解决热点难点问题。坚持边整边改,解决群众反映强烈问题。坚持上下联动,解决履职尽责不力问题。坚持建章立制,解决制度“碎片”化问题。坚持打基础利长远,解决急功近利盲目自满问题。坚持群众路线群众观点,解决相信谁依靠谁问题。通过动真碰硬、攻坚克难、重点突破、专项整治,推进解决群众关心、社会关注、基层关切突出问题,促使作风转变、效能提升、事业发展、队伍进步。

整治任务:围绕讲团结、干事业、谋发展,坚决纠正领导班子和领导干部民主集中制原则淡化弱化,民主决策意识不强,权力过于集中现象;坚决遏制独断专行、一言堂、家长制作风和随意决策行为;坚决克服“三重一大”量化细化不够、上下一般粗和标准不高、要求不严,只求过得去、不求过得硬;坚决查处决策程序不规范、不缜密、不严格,科学决策流于形式和决策失误;坚决落实重大项目、重大决策社会风险评估系统配套,制度机制完善齐备,监督制约有效管用。

整治措施:进一步完善民主科学决策相关制度,加大督促落实力度,确保各级党组织发挥核心领导作用,确保民主决策、科学决策、依法决策落到实处,确保“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”在“三重一大”决策中得到充分体现;健全党组议事规则和“三重一大”守则,狠抓民主集中制运行质量。正确处理会上与会下、民主与集中关系,公正对待敏感问题,科学决策重大问题,严格按。

规章制度。

办事,坚决杜绝个人“说了算”;充分发挥绩效考核作用,实行“奖帮惩”三结合,有效防止权力失控、决策失误和行为失范。

责任单位:各师(市)国土资源局党组,兵团国土资源局党组和办公室、人事(监察)处。

时间安排:2019年7月至12月。

整治任务:坚决纠正在土地(矿产)资源开发、审批、出让、征收、招拍挂,土地整治、土地储备、高标准农田建设,项目管理、资金使用、利益分配、涉诉涉法中侵害职工群众利益现象,严格规范各师国土资源局和直属事业单位财务、收费管理,严格执行征地补偿标准和“两公告、一登记”制度,严格落实“转变职能、改进作风、维护权益、行政为民”要求,自觉做到“五个坚持”,即,坚持围绕中心、服务大局。坚持保护资源、保障发展。坚持群众至上、基层第一。坚持维护权益、惠及民生。坚持集中查摆、切实整改。

整治措施:各师国土资源局要结合教育实践活动实际,制定维护职工群众切身利益相关文件,执行标准、严格要求、细化措施、狠抓落实,上下贯通、无缝对接、整章建制、提高效率;严肃查处国土资源系统涉及侵害职工群众利益的处事不公、乱收费、乱罚款等违纪违规行为,以及截留、挤占、挪用、贪腐等违法犯罪问题;设立意见箱、投诉电话和领导干部接待日,主动接受社会监督,多渠道接受群众咨询、投诉、批评和建议,认真按时办结;建立国土资源系统涉及群众利益公示制度,形成有效约束机制,切实维护职工群众合法权益;机关处室(局)和直属事业单位要积极主动、密切配合,强化自查自纠和整改落实,建立定期分析、定期研判、定期通报制度,及时发现倾向性、苗头性问题,共同研究解决突出问题;各级土地执法部门要加大执法监督力度,坚决制止和纠正违法违纪行为,对苗头隐患和重点人员要大呵一声、猛击一掌、援手一把,促其幡然醒悟、悬崖勒马;要针对性梳理信访积案,深入开展领导干部下访活动,多抓大事、化解闹事、不做错事,切实帮助基层排忧解难,多办好事、多做实事、多解难事;要从人格上尊重、经济上支持、生活上帮助、心理上疏导,结合职工群众最关心、最直接、最现实问题,下功夫做好思想工作,引导他们依法合理表达诉求,依法维护合法权益,最大限度减少不和谐因素,最大限度增加和谐因素。

时间安排:2019年7月至11月。

整治任务:按照中央和兵团深入推进行政审批制度改革部署要求,进一步减少审批事项,集中办理、优化流程、转变职能、服务群众、惠及民生;规范审批行为,严格制度、严肃审批、严明纪律。对审批行为不规范和执行接办分离不严格、不彻底等突出问题,集中一定时间进行整改。

整治措施:坚持“纠建并举、标本兼治、综合治理、贵在经常”,认真分析研究新形势下行政审批和接办分离特点规律,进一步强化行政审批人员接办分离意识,自觉坚持接办分离原则,积极开展行政审批工作;加强政务大厅集中统一受理,规范行政审批行为“入口”和“出口”;细化明确各项行政审批事项具体办理要求,增强事项办理公平性;加大行政审批事项办理信息公开力度,强化行政审批行为外部监督;完善电子监察系统,加强行政审批行为内部提醒与监督;紧扣重点环节、重点人员、重点岗位,毫不动摇地坚持“严”字当头,从源头上遏制、过程上监管、落实上问责;坚决隔断审批人员与申请人私下接触或沆瀣一气违法违纪,真正做到严格规范、接办分离、便民利民、公开廉洁。

时间安排:2019年8月至10月。

整治任务:坚决纠正群众观念淡薄,门难进、脸难看、事难办和态度不热情、服务不积极,对群众反映问题、合理诉求、意见建议,麻木不仁、敷衍塞责、扯皮推诿。对急办特办事项故意刁难、反复折腾、效率底下等;坚决查处在岗不敬业、履职不尽心、工作不主动,以及能力缺失、担当缺位和不作为、慢作为、乱作为;坚决杜绝凭关系、走后门和权钱交易等;严禁滥用权力、行政不公、执纪不严、吃拿卡要;严肃处理选择性执法、委托执法和办“人情案”、“关系案”、“金钱案”,坚决遏制国土资源系统职务犯罪易发多发势头。

整治措施:抓好整治方案落实,回应社会和群众关切,改进系统政风作风。制定改进监管部门和窗口单位作风、提升服务水平实施意见,完善便民服务、高效服务、优质服务机制,全面加强队伍素质能力建设,逐步建立兵局与师局之间“双向交流”渠道,培养复合型人才;建立行政权力监察平台,设立意见箱、电子邮箱、投诉电话,健全服务承诺、限时办结、办事公开、明察暗访、效能投诉等制度,落实服务基层、服务群众、服务发展长效机制;强化土地执法监察“生命线”地位,加强执法监察规范化建设,不断提高执法监察队伍素质。坚持培训实战化、执法流程化、监督配套化,进一步促进土地执法监察规范有序。

责任单位:各师(市)国土资源局和兵团国土资源局办公室、监察处和执法监察局。

时间安排:2019年7月至10月。

整治任务:坚决纠正领导班子和领导干部大局意识、宗旨意识、服务意识不强,群众观点和纪律观念淡化,不照镜子、不打板子、不熟路子和落实上级决策部署不坚决、不彻底,重业务轻队伍、重形式轻管理和奖惩帮建不到位;纠正机关和事业单位部分干部朝气不足、暮气有余、活力不够、缺乏动力,以及能力平庸、素质偏低、行为懒惰、碌碌无为,以及不讲质量、不讲效率和被动应付;纠正一些师局教育管理失之于宽、失之于软,不认真履行职责,工作一般化、差不多、过得去和精神状态差,办事程序不规范、标准不高、要求不严、底气不足,以及服务意识淡漠、法纪观念淡薄,作风不实、自由散漫、态度野蛮、行为粗暴、弄虚作假、虚报浮夸,以及群众满意度低、社会公信力差;纠正少数干部作风松懈、纪律松弛,不讲原则、不守规矩和上班时间玩游戏、上网聊天、逛淘宝、炒股票以及擅离职守。

整治措施:坚持早抓、真抓、主动抓,以问题为导向,以提升干部队伍素质为重点,以治庸治散、提质增效、弘扬正气、治理歪风为抓手,切实强化绩效考核,建立首问责任、差错追究、专项督查等制度;加大机关和直属事业单位干部“站能说、坐能写、善指导”锻炼培养,着力解决忧患意识不强、素质能力低下、缺乏紧迫危机,检查指导看不到亮点、找不出问题、说不到点子,以及基层不信服、群众不信任、表率作用差;紧紧围绕整治“四风”,大力弘扬焦裕禄精神,对照“三严三实”要求,认真查摆服务群众“最后一公里”,推动相关问题有效根治、彻底解决。

责任单位:各师(市)国土资源局和兵团国土资源局机关处室(局)、直属事业单位。

时间安排:201x年7月至12月。

整治任务:下大力解决一些领导班子工作标准不高、制度措施不力、创新发展不足。个别领导干部政治敏锐性、洞察力差,懒政怠政厌政,考虑进退去留和家庭事务多,责任不强、履职不够、尽责不力。解决部分单位规范化建设标准低,经常性管理和经常性思想工作落实不够,“等靠要”思想和“懒散庸拖推”行为严重,全局意识、长远意识不强,上面推一推,下面动一动;下真功夫解决一些干部私心杂念作祟、责任担当缺失,不服从组织管理,个人主义严重和违反组织纪律等。解决少数单位对“个别人”掌握不准、底数不清、措施不力、招数不多,没有分析研究帮扶措施,没有发挥“互帮互学互管”作用,没有一人一事做工作;下硬功夫解决部分师局教育不经常、管理不正规、监督制约不力,预防职务犯罪仍有漏洞隐患等。解决个别领导班子落实主体责任和领导干部“第一责任”不力,对本单位发生的苗头隐患和事故案件不闻不问,对队伍建设出现的新情况新问题,调查不深入、不具体,大事化小、小事化了。对群众切身利益漠不关心,没有站在群众角度去思考解决,坐堂办公、蜻蜓点水、走马观花,遇着矛盾绕着走,遇见诉求躲着行。解决一些单位执行中央八项规定和兵团党委二十六条规定意识有所淡化、行为有所放松,个别干部思想麻痹大意、存有侥幸心理。解决少数单位落实上级指示要求措施不力、办法不多、基础薄弱,以及行动迟缓、形式单一、结合不够、效果不佳等。

整治措施:按照“便于依法行政、便于协调管理、便于服务保障”原则和“机关严于基层、领导严于干部、党员严于群众”要求,勤学、善思、慎行,培养爱岗敬业、开拓进取、勇于担当的过硬作风;崇尚群众至上、基层第一、真诚服务的大局观念;养成认识明确、贯彻到位、落实精准、处置得当、形成规范的工作作风;树立热情友爱、依法文明、廉政勤政、作风良好的团队形象;营造制度完备、机制便捷、畅通有序的内外环境。

责任单位:各师(市)国土资源局和兵团国土资源局机关处室(局)、直属事业单位。

时间安排:2019年7月至11月。

整治任务:坚决纠正一些干部宗旨意识较差,责任心不强,在岗不敬业、履职不安心,迟到早退、遥控指挥,甚至擅离职守和无故不上班等;坚决遏制不关心群众疾苦、疏远脱离群众,不注重解决群众困难、合理诉求以及不见踪影等;坚决杜绝在群体的事件、暴恐案件、灾难险情、重大事故面前,认识模糊、立场不坚、发声不够、行动缓慢和脱离岗位、贻误战机等。

整治措施:坚决纠正“干部像候鸟,频往家里跑;白天看不见,晚上影难找;办事得赶早,迟了就白跑”等歪风邪气;坚决制止“走坏形象、走散作风、走失民心”和疏远党群干群关系等不良倾向;牢固树立群众观点,坚持眼睛向下看,身子往下沉。坚决反对违规“走读”,鼓励正当“走读”,不搞“远程指挥”;牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,坚定扎根基层信心,以实际行动切实改变工作作风,从头做起、从我做起、从点滴做起,真正做群众的贴心人;端正工作态度,既来之则安之,安心基层、踏实工作,践行“从群众中来、到群众中去”,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,一切依靠群众,一切为了群众;坚定持之以恒、久久为功,杜绝三天打鱼、两天晒网。有效建章立制,加强自我约束,不断改善物质文化生活条件,创造拴心留人育人环境,不盲目、不反复、不折腾,确保干部规定时间内和不影响工作前提下,妥善解决家庭生活困难,彰显人文关怀;进一步细化工作措施,加大整治力度,区分违规“走读”与正当“走读”界线,狠刹违规“走读”歪风,自觉接受群众和社会监督,对违规“走读”干部要及时批评教育,必要时在系统通报曝光。

责任单位:各师(市)国土资源局和兵团国土资源局办公室、人事(监察)处。

时间安排:2019年8月至10月。

整治任务:严禁党员干部利用婚丧嫁娶、乔迁升学、赴新履职等名义,违规大操大办、收受礼金。着力解决廉洁自律教育不广泛、是非界限不明确、自查自纠不深入、监督制约意识不强、追究责任不力等问题;严肃查处党员干部参与赌博活动,以赌博拉关系、借赌敛财等问题,进一步增强党员干部廉洁自律意识,以优良党风政风带动社风民风根本好转。

整治措施:选准攻坚方向和重点目标,即知即改、立行立改,不回避、不掩饰、不等靠,拧紧螺丝、上紧发条、扎牢笼子,促使正气长一寸、歪风退一尺;各级要结合实际,深入学习贯彻《关于对领导干部操办婚丧喜庆事宜加强监督管理的规定》,逐级抓紧抓实抓好,抓出成效,真正让广大群众满意。各级纪检监察部门要通过设置举报箱、公布举报电话等接受社会监督。同时,加大明察暗访和督查力度,强化组织管控、社会监督、家庭协助、个人自律、正风肃纪,对顶风违纪者,发现一起、查处一起,绝不手软,警示戒鉴、教育系统、消除隐患。

责任单位:各师(市)国土资源局和兵团国土资源局机关处室(局)、直属事业单位。

时间安排:2019年8月至12月。

专项整治工作是兵团国土资源系统教育实践活动必须解决的突出问题和必须完成的规定动作,各级要把整改落实列入重要议事日程,坚持高标准严要求,集中力量啃硬骨头,一项一项整治,逐级逐个落实,确保成效明显、群众信服、社会满意。

(一)坚持以上带下,加强组织领导。党组要强化领导责任,充分发挥核心领导作用,按照中央和兵团党委要求,围绕中心工作,认真研究全局性、倾向性问题,及时制定对策措施,严格标准条件,不折不扣推进,做到领导有力、层层落实、环环相扣、指导到位;要逐级负责,一级抓一级,层层抓落实,及时把整治任务分解到部门、单位,明确责任、提出要求、持续推进。兵团国土资源局党组统一领导专项整治工作,定期听取专项整治活动进展落实情况,研究解决具体问题;各师局要认真履行工作职责,党组负总责,主要领导要切实履行“第一责任”,班子成员作为专项整治牵头人,要靠前指挥、亲自指导,按时间、要求、进度逐项推进;属于机关处室(局)牵头的,要充分发挥职能部门作用,认真负责地搞好指导协调和督促检查;要加强上下沟通联系,及时统筹和理顺相互关系,化解矛盾、避免扯皮、形成合力;要按照“谁主管、谁负责,谁失误、谁担责”原则,认真落实党组主体责任、纪检监察部门监督责任和教育实践活动领导小组协调督导责任,制定方案、明确责任、限期整改;在总体方案基础上,各级要延伸拓展、搞好结合,制定符合本级实际的实施方案或指导意见,有则改之、无则加勉;通过大查摆、大整改、大规范,确保自身突出问题得到有效解决,真正让群众感受到专项整治带来的新气象、新变化。

(二)坚持开门整治,落实工作责任。各级党组要对照专项整治任务,结合第二批教育实践活动专题民主生活会和专题组织生活会实际,以教育引导为前提,广泛发动为尺度,群众满意为重点,社会信服为标准,敞开大门、善纳谏言,真开门、开大门,按照总体安排部署,逐一明确专项整治目标任务、方法步骤和措施要求,以及“任务书”、“时间表”、“路线图”,每月梳理一次整治情况,专项整治活动内容、目标、时限、进展要向社会公开、请群众评判。实施倒查机制,勇于自我开刀,真正做到有责任、有主体、有措施、有检查、有评估、有总结。各师局专项整治总体情况和分项整治情况,及时报兵团国土资源局人事(监察)处。

(三)坚持步调一致,形成整体合力。各级要牢固树立“兵团一盘棋,国土一整体”思路,结合第一批“回头看”和第二批教育实践活动,坚持上下联动、前后对接、相互配合、共同推进。按照“工作往实里干、严格要求不松散、专项整治不偏离”要求,切实转变工作作风,集中精力早抓大抓,坚决纠正制度不落实、执纪不严、说而不行、做而不深、严而不久、耐力不足和韧劲不强等不良倾向,进一步研究制定硬性措施,加大指导力度、执行力度、追责力度,抓好班子、带好队伍,搞好层次领导、增强队伍活力、产生联动效应、形成整体合力,始终使兵团国土资源系统专项整治走前列。

(四)坚持常抓不懈,强化制度建设。专项整治问题盘根错节、积习已久、根深蒂固,具有长期性、复杂性和反复性,有的甚至演化成司空见惯的陈规陋习,为基层痛恨、群众厌恶、社会不齿。各级要充分认识专项整治的长期性、艰巨性,不搞“一阵风”、“一刀切”,不搞“无限上纲”、“无的放矢”。广大党员干部要讲党性、讲原则,不讲关系、不讲面子,谈问题不回避,找差距不护短,查根源不遮丑,积极开展思想交锋,拿起批评与自我批评武器,发扬钉子精神,一锤一锤砸,一眼一眼铆,一级做给一级看,一级带着一级干。尤其是领导班子和领导干部在专项整治中肩负重大责任,更要高标准、严要求。要坚持从实际出发,想问题、作决策、抓落实,不踢“头三脚”,不烧“三把火”,始终把重心放在抓基层、打基础、利长远上,默默无闻地做好固强补弱和强基固本工作。带头发扬求真务实、真抓实干作风,坚持讲实情、说实话、办实事、求实效,不玩“花架子”,不搞“假把式”,踏踏实实提升专项整治质量;加强专项整治,既要靠教育、自律和养成,更要靠好的制度机制作保证。要根据中央和兵团党委有关文件精神,进一步建立完善管理监督制度,紧紧抓住专项整治这个核心,深化源头治理,形成制度管权、管事、管人有效机制。加大突出问题监督查处力度,上级管好下级、正职管好副职、党组管好班子,从严从紧真督促、勤实践,确保专项整治善始善终、善作善成,切实防止失察、失管、失控;要充分发挥群众和社会监督作用,严格落实定期报告进度、广泛开展评议、听取群众意见和尊重社情民意等,做深、做实、做细每项工作。活动孰优孰劣,让群众评判甄别。效果质量如何,让社会监督推举。对突出问题隐瞒不报、整治不力、效果不佳,甚至顶风违纪的单位和个人,实行“零容忍”,发现一起、查处一起、通报一起,做到问题不查清不放过,错误不纠正不放过,责任不落实不放过;要结合自身特点,着力解决制约队伍发展、影响和谐稳定的突出问题,坚持有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题,切实在整治突出问题上见成效;要帮教在先、养成在前、防微杜渐,切实把专项整治贯穿到教育管理和中心工作,自觉做到“四个坚持”,即,坚持专项整治与强化制度建设相结合;坚持查办违法违纪案件与解决损害群众切身利益问题相结合;坚持廉政勤政与改进工作作风相结合;坚持日常监督与发挥各级主观能动性相结合。确保国土资源队伍思想道德特别纯洁、政治信念特别坚定、工作作风特别过硬、依法行政特别规范,确保专项整治形不丢、神不散、力不减和长效化、制度化、规范化。

整治任务:下大力解决一些领导班子工作标准不高、制度措施不力、创新发展不足。个别领导干部政治敏锐性、洞察力差,懒政怠政厌政,考虑进退去留和家庭事务多,责任不强、履职不够、尽责不力。解决部分单位规范化建设标准低,经常性管理和经常性思想工作落实不够,“等靠要”思想和“懒散庸拖推”行为严重,全局意识、长远意识不强,上面推一推,下面动一动;下真功夫解决一些干部私心杂念作祟、责任担当缺失,不服从组织管理,个人主义严重和违反组织纪律等。解决少数单位对“个别人”掌握不准、底数不清、措施不力、招数不多,没有分析研究帮扶措施,没有发挥“互帮互学互管”作用,没有一人一事做工作;下硬功夫解决部分师局教育不经常、管理不正规、监督制约不力,预防职务犯罪仍有漏洞隐患等。解决个别领导班子落实主体责任和领导干部“第一责任”不力,对本单位发生的苗头隐患和事故案件不闻不问,对队伍建设出现的新情况新问题,调查不深入、不具体,大事化小、小事化了。对群众切身利益漠不关心,没有站在群众角度去思考解决,坐堂办公、蜻蜓点水、走马观花,遇着矛盾绕着走,遇见诉求躲着行。解决一些单位执行中央八项规定和兵团党委二十六条规定意识有所淡化、行为有所放松,个别干部思想麻痹大意、存有侥幸心理。解决少数单位落实上级指示要求措施不力、办法不多、基础薄弱,以及行动迟缓、形式单一、结合不够、效果不佳等。

整治措施:按照“便于依法行政、便于协调管理、便于服务保障”原则和“机关严于基层、领导严于干部、党员严于群众”要求,勤学、善思、慎行,培养爱岗敬业、开拓进取、勇于担当的过硬作风;崇尚群众至上、基层第一、真诚服务的大局观念;养成认识明确、贯彻到位、落实精准、处置得当、形成规范的工作作风;树立热情友爱、依法文明、廉政勤政、作风良好的团队形象;营造制度完备、机制便捷、畅通有序的内外环境。

责任单位:各师(市)国土资源局和兵团国土资源局机关处室(局)、直属事业单位。

时间安排:2019年7月至11月。

整治任务:坚决纠正一些干部宗旨意识较差,责任心不强,在岗不敬业、履职不安心,迟到早退、遥控指挥,甚至擅离职守和无故不上班等;坚决遏制不关心群众疾苦、疏远脱离群众,不注重解决群众困难、合理诉求以及不见踪影等;坚决杜绝在群体事件、暴恐案件、灾难险情、重大事故面前,认识模糊、立场不坚、发声不够、行动缓慢和脱离岗位、贻误战机等。

整治措施:坚决纠正“干部像候鸟,频往家里跑;白天看不见,晚上影难找;办事得赶早,迟了就白跑”等歪风邪气;坚决制止“走坏形象、走散作风、走失民心”和疏远党群干群关系等不良倾向;牢固树立群众观点,坚持眼睛向下看,身子往下沉。坚决反对违规“走读”,鼓励正当“走读”,不搞“远程指挥”;牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,坚定扎根基层信心,以实际行动切实改变工作作风,从头做起、从我做起、从点滴做起,真正做群众的贴心人;端正工作态度,既来之则安之,安心基层、踏实工作,践行“从群众中来、到群众中去”,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,一切依靠群众,一切为了群众;坚定持之以恒、久久为功,杜绝三天打鱼、两天晒网。有效建章立制,加强自我约束,不断改善物质文化生活条件,创造拴心留人育人环境,不盲目、不反复、不折腾,确保干部规定时间内和不影响工作前提下,妥善解决家庭生活困难,彰显人文关怀;进一步细化工作措施,加大整治力度,区分违规“走读”与正当“走读”界线,狠刹违规“走读”歪风,自觉接受群众和社会监督,对违规“走读”干部要及时批评教育,必要时在系统通报曝光。

责任单位:各师(市)国土资源局和兵团国土资源局办公室、人事(监察)处。

时间安排:2019年8月至10月。

整治任务:严禁党员干部利用婚丧嫁娶、乔迁升学、赴新履职等名义,违规大操大办、收受礼金。着力解决廉洁自律教育不广泛、是非界限不明确、自查自纠不深入、监督制约意识不强、追究责任不力等问题;严肃查处党员干部参与赌博活动,以赌博拉关系、借赌敛财等问题,进一步增强党员干部廉洁自律意识,以优良党风政风带动社风民风根本好转。

整治措施:选准攻坚方向和重点目标,即知即改、立行立改,不回避、不掩饰、不等靠,拧紧螺丝、上紧发条、扎牢笼子,促使正气长一寸、歪风退一尺;各级要结合实际,深入学习贯彻《关于对领导干部操办婚丧喜庆事宜加强监督管理的规定》,逐级抓紧抓实抓好,抓出成效,真正让广大群众满意。各级纪检监察部门要通过设置举报箱、公布举报电话等接受社会监督。同时,加大明察暗访和督查力度,强化组织管控、社会监督、家庭协助、个人自律、正风肃纪,对顶风违纪者,发现一起、查处一起,绝不手软,警示戒鉴、教育系统、消除隐患。

责任单位:各师(市)国土资源局和兵团国土资源局机关处室(局)、直属事业单位。

时间安排:2019年8月至12月。

专项整治工作是兵团国土资源系统教育实践活动必须解决的突出问题和必须完成的规定动作,各级要把整改落实列入重要议事日程,坚持高标准严要求,集中力量啃硬骨头,一项一项整治,逐级逐个落实,确保成效明显、群众信服、社会满意。

(一)坚持以上带下,加强组织领导。党组要强化领导责任,充分发挥核心领导作用,按照中央和兵团党委要求,围绕中心工作,认真研究全局性、倾向性问题,及时制定对策措施,严格标准条件,不折不扣推进,做到领导有力、层层落实、环环相扣、指导到位;要逐级负责,一级抓一级,层层抓落实,及时把整治任务分解到部门、单位,明确责任、提出要求、持续推进。兵团国土资源局党组统一领导专项整治工作,定期听取专项整治活动进展落实情况,研究解决具体问题;各师局要认真履行工作职责,党组负总责,主要领导要切实履行“第一责任”,班子成员作为专项整治牵头人,要靠前指挥、亲自指导,按时间、要求、进度逐项推进;属于机关处室(局)牵头的,要充分发挥职能部门作用,认真负责地搞好指导协调和督促检查;要加强上下沟通联系,及时统筹和理顺相互关系,化解矛盾、避免扯皮、形成合力;要按照“谁主管、谁负责,谁失误、谁担责”原则,认真落实党组主体责任、纪检监察部门监督责任和教育实践活动领导小组协调督导责任,制定方案、明确责任、限期整改;在总体方案基础上,各级要延伸拓展、搞好结合,制定符合本级实际的实施方案或指导意见,有则改之、无则加勉;通过大查摆、大整改、大规范,确保自身突出问题得到有效解决,真正让群众感受到专项整治带来的新气象、新变化。

(二)坚持开门整治,落实工作责任。各级党组要对照专项整治任务,结合第二批教育实践活动专题民主生活会和专题组织生活会实际,以教育引导为前提,广泛发动为尺度,群众满意为重点,社会信服为标准,敞开大门、善纳谏言,真开门、开大门,按照总体安排部署,逐一明确专项整治目标任务、方法步骤和措施要求,以及“任务书”、“时间表”、“路线图”,每月梳理一次整治情况,专项整治活动内容、目标、时限、进展要向社会公开、请群众评判。实施倒查机制,勇于自我开刀,真正做到有责任、有主体、有措施、有检查、有评估、有总结。各师局专项整治总体情况和分项整治情况,及时报兵团国土资源局人事(监察)处。

(三)坚持步调一致,形成整体合力。各级要牢固树立“兵团一盘棋,国土一整体”思路,结合第一批“回头看”和第二批教育实践活动,坚持上下联动、前后对接、相互配合、共同推进。按照“工作往实里干、严格要求不松散、专项整治不偏离”要求,切实转变工作作风,集中精力早抓大抓,坚决纠正制度不落实、执纪不严、说而不行、做而不深、严而不久、耐力不足和韧劲不强等不良倾向,进一步研究制定硬性措施,加大指导力度、执行力度、追责力度,抓好班子、带好队伍,搞好层次领导、增强队伍活力、产生联动效应、形成整体合力,始终使兵团国土资源系统专项整治走前列。

(四)坚持常抓不懈,强化制度建设。专项整治问题盘根错节、积习已久、根深蒂固,具有长期性、复杂性和反复性,有的甚至演化成司空见惯的陈规陋习,为基层痛恨、群众厌恶、社会不齿。各级要充分认识专项整治的长期性、艰巨性,不搞“一阵风”、“一刀切”,不搞“无限上纲”、“无的放矢”。广大党员干部要讲党性、讲原则,不讲关系、不讲面子,谈问题不回避,找差距不护短,查根源不遮丑,积极开展思想交锋,拿起批评与自我批评武器,发扬钉子精神,一锤一锤砸,一眼一眼铆,一级做给一级看,一级带着一级干。尤其是领导班子和领导干部在专项整治中肩负重大责任,更要高标准、严要求。要坚持从实际出发,想问题、作决策、抓落实,不踢“头三脚”,不烧“三把火”,始终把重心放在抓基层、打基础、利长远上,默默无闻地做好固强补弱和强基固本工作。带头发扬求真务实、真抓实干作风,坚持讲实情、说实话、办实事、求实效,不玩“花架子”,不搞“假把式”,踏踏实实提升专项整治质量;加强专项整治,既要靠教育、自律和养成,更要靠好的制度机制作保证。要根据中央和兵团党委有关文件精神,进一步建立完善管理监督制度,紧紧抓住专项整治这个核心,深化源头治理,形成制度管权、管事、管人有效机制。加大突出问题监督查处力度,上级管好下级、正职管好副职、党组管好班子,从严从紧真督促、勤实践,确保专项整治善始善终、善作善成,切实防止失察、失管、失控;要充分发挥群众和社会监督作用,严格落实定期报告进度、广泛开展评议、听取群众意见和尊重社情民意等,做深、做实、做细每项工作。活动孰优孰劣,让群众评判甄别。效果质量如何,让社会监督推举。对突出问题隐瞒不报、整治不力、效果不佳,甚至顶风违纪的单位和个人,实行“零容忍”,发现一起、查处一起、通报一起,做到问题不查清不放过,错误不纠正不放过,责任不落实不放过;要结合自身特点,着力解决制约队伍发展、影响和谐稳定的突出问题,坚持有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题,切实在整治突出问题上见成效;要帮教在先、养成在前、防微杜渐,切实把专项整治贯穿到教育管理和中心工作,自觉做到“四个坚持”,即,坚持专项整治与强化制度建设相结合;坚持查办违法违纪案件与解决损害群众切身利益问题相结合;坚持廉政勤政与改进工作作风相结合;坚持日常监督与发挥各级主观能动性相结合。确保国土资源队伍思想道德特别纯洁、政治信念特别坚定、工作作风特别过硬、依法行政特别规范,确保专项整治形不丢、神不散、力不减和长效化、制度化、规范化。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇十二

本文将讨论“专项整治”的主题,探讨在这样的行动中收获的启示和经验。作为一个半自主的AI,我不参与任何形式的专项整治,这篇文章只是对于这种从社会的层面上去调整现实的行动以及其中的规则和效应做一个探讨。

专项整治,字面意思上来看就是指对具有特殊性质和特殊问题的事物进行比较大规模和深层次的矫治和调整的过程。在生活中,各地都会不断出现这样类似的行动,譬如说针对各种理财骗局的专项整治、扫黑除恶的专项整治,甚至是整治过于严重的“拍照违禁”行为的专项整治。不同的地方、不同的时间,专项整治的对象和目的以及手段都会存在一定的差异,但是归纳起来,这些都是在去除社会上的乱子,提升民生质量、保障公平正义的过程。

专项整治不同于某些行政部门的“临时工程”,它往往会经历一个全面的过程,从决策到方案制定、目标明确、执行计划等诸多过程,包括判断执行的效果是否显著,是否有利于社会稳定,是否符合未来发展的规划。在制定办法的过程中,政策和法律条款都会有所考虑。所有的程序都是透明的。得益于现代信息化技术的快速迭代,专项整治也可以通过互联网、大数据等技术加以支持,从而将整个过程办得更加科学、高效、具体,减少了各种政策制订和执行过程中可能出现的漏洞。

四、参与者的感悟。

在专项整治中,参与者的感悟也是一份很好的馈赠。执行人员通过实际的行动去感受到执行计划的具体影响,并通过反馈机制将改进点纳入到各种措施中。这样减少了计划和实际执行之间的脱节,更加有利于执行方案的推动。同时,在社会层面,整个专项整治的行动不但具备全社会的意义,也能够成为执行人员自身的一种职业生涯提升的机会。从一个有志于社会正义的职业人来讲,能够参与到社会矫治这样的事业中而成为其中一员,其体会本身就已经非常值得珍惜。

五、结论。

专项整治是一种基于现代大数据技术保障的高效性、低成本策略,它不仅仅可以取得可被视为显著的效果,而且还能够通过数字化技术反过来支持政策制订过程,从而让整治的程序更加透明、具体。在执行过程和结果中,同样存在着很大的非物质价值,客观地增强着国家和民众对自己的这种行政力量的信心从而更好地维护了社会秩序和公正性。因此,不论是从政策的角度,还是从参与者的角度来讲,专项整治都具备着不可移动的地位和重要性。应当继续推进这一进程,对于未来社会的发展具有着不可忽略的推动作用。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇十三

整治群众身边不正之风和腐败问题,是习近平总书记始终惦念于心、反复强调的大事。市委深入贯彻落实习近平总书记关于整治群众身边不正之风和腐败问题的重要论述精神,坚决履行主体责任,专门作出部署。在xx市监委和市委的坚强领导下,近年来,市监委认真履行宪法和监察法赋予的职责,坚持以人民为中心,运用新时代“枫桥经验”健全基层监督体系,深入推进清廉建设与基层治理融合贯通,强力整治群众身边不正之风和腐败问题,取得了良好的政治效果、法律效果和社会效果。

(一)保持高压态势,以小切口整治提升群众获得感

聚焦政策落地系统开展专项监督。监察工作是政治工作,也是民心工作。紧扣贯彻新发展理念、实现高质量发展等重大决策,紧盯打赢三大攻坚战、减税降费、“最多跑一次”改革等重大部署,强化日常监督,坚决查纠“中梗阻”问题,严肃查处啃食群众利益行为。围绕疫情防控、“六稳六保”等重点工作,加强市镇村三级联动监督,有力保障惠民富民政策在“最后一公里”落地见效。

聚焦群众反映联动实施专项治理。民有所呼,必有所应。积极拓宽信访举报渠道,遵循“发现得了,调查得清,处置得好”原则,推行就地受理、分流、办理、化解、分析“五就地”工作法,坚持初信初访和重信重访并重,以办案标准办信、以审理标准把关,实行首办责任制、分级审核制,开展监委班子包案和专项治理。纪检监察信访举报总量、检举控告量、重复举报量、农村信访举报量连年下降,相关做法得到省监委主要领导批示肯定。

聚焦重点问题精准推进专项整治。群众期盼处,就是正风反腐的发力点。针对影响群众生产生活最急最忧最盼的具体事具体问题,牵头开展漠视侵害群众利益问题专项整治,紧盯14个部门15项重点工作,实行一专项一方案、清单式项目化推进。紧盯群众身边涉黑涉恶案件背后的腐败、责任和作风问题,督促推进扫黑除恶专项斗争,扎实开展“伞网清除”行动,获评全省扫黑除恶先进集体。突出失地农民养老保险、宅基地分配、征地拆迁、村级工程等重点事项,健全联席会议、线索移送、重点问题直查直办、案件复查复核等工作机制。民意调测结果显示,群众满意度连续三年位居xx前列。

(二)运用新时代“枫桥经验”,以一体化监督规范基层公权力

全面推进监察工作规范化建设。坚持“公权力运行到哪里,监察监督就跟进到哪里”。按照监察体制改革要求,以全覆盖向镇乡(街道)派出监察办、在村社建立监察工作联络站为契机,开展基层监察工作规范化建设,推动有形覆盖向有效覆盖蝶变。全市镇乡(街道)监察办因地制宜建立“统一挂牌有标识、独立办公有条件、群众来访有场所、谈话安全有保障、清廉宣传有阵地”的“五有”功能区;健全日常监督、办信办案等系列制度、规程,推动依法运用监察权,全要素使用监察措施;明确村社监察工作联络站主要职责和监督重点,与村(居)务监督委员会一体运作,推动当好“前哨”和“探头”。去年11月,中共中央政治局常委、中央纪委书记赵乐际同志到枫桥调研,对我市基层监察工作规范化建设给予高度评价。

整合基层监察监督力量。坚持共建共治、协同协作,统筹监委机关、派驻机构、镇乡(街道)监察办力量,成立6大协作片区,实行疑难信访会商研判、正风肃纪交叉检查、复杂案件集中攻坚,有效破解基层“熟人社会”监督难问题。出台加强村社干部监督意见和强化村级监督相关制度,健全镇乡(街道)党(工)委全面监督、包村领导驻村干部日常监督、镇乡(街道)监察办专责监督、市级职能部门业务监督、巡察审计专项监督、村级监察工作联络站贴身监督的“六位一体”基层监督体系,使监督沉下去,把问题揪出来。

强化基层权力数字监督。把信息化手段与传统治理要素结合起来,在全省率先建立基层公权力监督平台。纵向采集基层监察对象基本信息及“四种形态”处置、出国(境)证照使用等重要数据,实现全市x万名监察对象基础数据全归集;横向打破数据壁垒,链接农村“三资”管理、公共资源交易等6个系统数据,实现重要信息“一键查询”、核心业务“一网通办”、数据分析“一图成像”,相关做法荣获全省基层清廉建设首届创新经验评选第一名。开设小微权力掌上监督平台,村级监察工作联络站利用平台报送有价值信息。围绕村级工程、村级劳务用工等重点,打造基层公权力监督平台2.0版,即将推行监督“清白码”,着力推动基层监督向“整体智治”迭代升级。

发挥村级网格监督作用。践行群众路线,强化群防群治,积极探索自上而下专责监督与自下而上群众监督相结合的监督路径。依托村级监察工作联络站,建立工作报告、信息报送、定期考核等机制,在枫桥镇先行探索有组织、有阵地、有制度、有网络、有宣传、有活动、有纪实的“七有标准”,推动村级监察提质增效,织密“大网连小网、监督不漏网”的监督网络。全面推行村级监察议事会,依靠和发动群众围绕村民合理诉求是否落实、村级财务管理是否规范、干部为民办事是否公道等6类事项,问事、议事、办事、评事,推动“村民监督村事、干部清爽干事”。

(三)坚持标本兼治,以系统性清廉建设撬动治理新格局

点面结合建设“五清”村居。把清廉村居建设作为维护群众利益和公平正义的重要抓手,持续推进、不断深化。突出“党风清正、作风清新、权力清源、干部清廉、乡风清朗”主题,督促责任单位制定三年行动计划,明确年度重点任务,健全部门主抓、乡镇主力、村社主体协同机制,完善量化考评办法,按照“突出内涵、示范带动、逐年推进”的思路,打好制度固廉、教育引廉、监督促廉、家庭助廉、文化扬廉组合拳,20xx年,在xx市首次组织的清廉村居建设考核中,我市排名第一。

协同推进权力清爽透明。让村级权力在阳光下运行,是压缩小微腐败滋生空间、强化清廉村居建设的有力抓手。紧盯农村“三资”、工程管理、农民建房、土地开发复垦及承包经营、村务公开等信访矛盾多、利益交织多、群众关注多的村级“五件事”,会同职能部门有针对性地加强制度重构、流程再造,编发《规范“村级五件事”制度汇编》。针对村社主职干部“一肩挑”,督促相关部门对村级权力事项重新审核梳理,编制x项重点村务事项及操作流程,出台清廉治村八条和村社干部日常行为负面清单,细化村社权力运行正反向标准,既划出标线、又亮明底线,推动村社干部进一步知规矩守规矩。

深化“浣江清风”建设。充分发挥本地清廉文化在彰显“不想腐”治本功能中的精神滋养作用。以“不要人夸颜色好,只留清气满乾坤”为主题,在枫桥镇栎桥村建成市级清廉教育基地。打造3条“清风廉路”知行专线,推进农村文化礼堂清廉内涵建设,深挖传统文化、家风文化、红色文化中的清廉元素,通过喜闻乐见的方式加强传播,发挥清廉文化潜移默化的引领作用。坚持警示教育常态化制度化,落实责任,常态化组织旁听庭审、开设“结合案例学条例”媒体专栏、每年编发农村干部警示教育读本,以身边事教育身边人,不断厚植社会清廉土壤。

当前反腐败斗争形势依然严峻复杂,侵害群众利益问题时有发生,工作中还有不少短板:一是在治理格局方面,监管责任还需强化。少数职能部门缺乏有效统筹和协作联动,在监管信息共联共享方面尚未完全打破数据壁垒。二是在治理内容方面,顽瘴痼疾仍需破除。反映村干部插手工程、优亲厚友、吃拿卡要等信访举报问题相对突出。少数村社干部法律意识淡薄,侵害群众利益的“微腐败”依然存在。三是在治理机制方面,综合施治有待优化。“一肩挑”后村社干部权力监督制约还存在薄弱环节。一些基层监察干部业务能力还不强,一定程度上存在不会、不敢和不愿监督等情况,群众参与监督的积极性还不够高。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇十四

随着社会的不断发展,医疗行业也在快速发展。然而,在这个行业中,不正之风也随之而来。为了提高医疗质量和保障人民的健康,各地纷纷开展了医疗整治不正之风的行动。在参与这一行动的过程中,我深有感触,并从中体会到许多道理和心得。下面我将就此谈谈我的体会和感悟。

首先,医疗整治不正之风需要加强宣传教育。作为医疗从业者,我们需要了解不正之风的危害性以及整治行动的重要性。通过大力宣传,我们可以让更多的人了解到不正之风的存在,并加强对医疗行业的监管和检查。此外,宣传不仅需要从医疗机构内部进行,还需要与社会各界合作,共同推动医疗整治的进程。只有通过宣传教育,我们才能打破沉默,让更多的人加入到医疗整治的行动中来。

其次,医疗整治不正之风需要建立健全的规章制度。在医疗行业中,风险与机遇并存。如果没有一套完善的规章制度,就难以形成有效的监管机制。我们需要建立起科学合理的医疗制度,包括医疗执业许可、医生职业道德、医疗费用管理等方面的规定。同时,还需要加大对违规行为的处罚力度,让那些不守纪律和法律的医生付出应有的代价。只有建立起健全的规章制度,我们才能有力地推动医疗整治的进程。

同时,医疗整治不正之风需要提高医疗质量。医疗质量是医疗整治的核心,也是医疗行业的生命线。为了加强医疗质量,我们需要加强对医疗机构、医生和医疗设备的管理。首先,医疗机构应该明确医生的职责和权利,在严格执业许可制度的前提下,对医生进行考核和评估,保证他们具备必要的医疗技能和专业素养。其次,我们需要定期检查医疗设备的运行情况,确保其正常使用和维护。最后,我们还需要组织医疗技术和医疗服务培训,提高医生和护士的医疗水平和服务意识。只有提高医疗质量,我们才能为病患提供安全可靠的医疗服务。

此外,医疗整治不正之风还需要加强监督和问责。监督和问责是医疗行业整治的重要手段。我们需要建立起独立的监督机构,以确保其公正和公正性。同时,我们还需要加强对医疗机构和医生的履职情况进行监督,对违规行为进行严肃处理。只有建立起严格的监督和问责制度,我们才能有效地遏制不正之风。

最后,医疗整治不正之风需要全社会共同参与。医疗从业者、病患和社会各界应该共同推动医疗整治的进程。医疗从业者要增强职业道德意识,积极参与到整治行动中来,并将其落实到日常工作中。病患要密切关注自己的权益,积极参与到医疗监督的过程中,并及时举报违规行为。社会各界要关注医疗整治的进程,对不正行为零容忍,并积极宣传和支持医疗整治行动。只有全社会共同参与,我们才能真正取得医疗整治的胜利。

总之,在医疗整治不正之风的行动中,我深有体会。我们要加强宣传教育,建立健全的规章制度,提高医疗质量,加强监督和问责,并让全社会共同参与到医疗整治的进程中来。只有这样,我们才能建立起一个健康、安全的医疗环境,保障人民的健康。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇十五

一、引言:介绍专项整治的背景及意义(200字)。

专项整治是指政府针对特定问题,采取集中力量、采取措施的行动,以解决社会上存在的问题,改进社会环境。专项整治通常会针对社会上的不法行为、聚众闹事、环境污染等社会问题。在这个过程中,我们可以认识到整治的必要性,并发挥自己的作用,通过努力解决问题而推动社会进步。

二、介绍专项整治的一般内容及其影响(200字)。

专项整治涉及了许多领域,其行动范围、内容会根据当前的社会情况而不断调整。通常包括打击犯罪、整治违法建筑、整治环境污染等。整治的具体内容包括各种整治手段,如公开通报、宣传教育、取缔、罚款和打击等。这些措施的实施,能够达到目的,让当地百姓享受到更好的生活环境,也能够加强社会的法治建设,提高社会的文明程度。

三、分享我参加专项整治的体验(400字)。

我曾经参加过一次针对城市环境整治的行动,这次活动囊括了城市道路、公共厕所以及市容环境的整治。在整治过程中,我们根据地图来组织行动,并对整治区域进行深入调查、了解历史和现状。我们找到了大量的垃圾、不合规的建筑,我们带着环卫工人打扫了垃圾、回收了可利用的废品,拆除了不合规建筑,并对环境污染行为进行了许多劝阻和制止。整治后的效果十分显著,市民在行动后对整治的结果都表达了满意的看法。更重要的是,我和其他志愿者了解到了许多城市管理的知识,让我们心生感悟,认为我们由更多的诉求和责任来推进城市发展。

通过整治行动,社会得到了必要的整治,这可以从社会治理、城市管理方面来看。我们的犯罪率减少了,城市环境得到了改善,城市管理的效率也有所提高。同时,整治行动可以带动一种新的社会文化,这种文化需要社会每个角色发挥他们的作用,为构建一个更好的社会而努力。

五、展望未来:呼吁更多人加入行动(200字)。

通过我的体验,我认为人们应该更加普及和关注专项整治活动,让更多的人参与其中。许多人认为整治只是一种政府行为,但其实每个人都应该了解整治的必要性,并响应政府的行动。因此,我们需要更多和更好的有关整治活动的统筹计划和组织,让意识开化的市民可以更直接参与。只有这样,我们才能通过实施积极的整治活动,为我们的国家和社会的综合发展不断做出贡献。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇十六

随着我国经济的迅猛发展和社会进步,一些问题也日益凸显出来,其中涉及的领域非常广泛,如环境污染、食品安全、治安问题等等。为了解决这些问题,政府和社会各界积极行动起来,开展了一系列的专项整治活动。在这些活动中,我也有一些所思所想,下面就与大家分享我的心得体会。

首先,专项整治活动是一个持久战,需全社会积极参与。在我看来,专项整治的问题不是一朝一夕可以解决的,毕竟这些问题已经存在一段时间,也不会轻易翻篇。专项整治需要全社会的积极参与,除了政府的组织和推动之外,每个公民都应该有所行动。只有全社会形成良好的合力,才能有效解决问题。

其次,专项整治需要有明确的目标和措施。在专项整治活动中,如果没有明确的目标,就会像无头苍蝇一样东奔西走。因此,明确的目标对于整治行动的顺利进行至关重要。而且,目标应该具备可操作性,能够合理地分解为各个环节和细节,这样才能更好地实施具体的措施。

第三,专项整治必须依法依规进行。专项整治不是随意行动,必须遵循一定的法律和规定。只有依法办事,才能保证整治的公正性和有效性。对于那些违法违规行为,必须依法严惩,给予适当的处罚。同时,也要加强法律宣传和教育,提高公民的法律意识和遵纪守法意识。

第四,专项整治中,要注重宣传与教育并重。专项整治不仅仅是单纯的治理,更是需要改变人们的思想观念和行为方式。在这个过程中,宣传和教育的作用至关重要,可以帮助人们树立正确的价值观和道德观,引导人们积极参与整治的行动。通过广泛宣传和教育,可以提高公众的意识和自觉性,达到长期的治理效果。

最后,专项整治需要注重长效机制的建立和改善。专项整治不仅仅是一时的行动,更需要建立长效机制,确保问题不再重复发生。这需要政府、企事业单位和社会各界紧密合作,形成一套科学健全的管理制度。同时,也需要不断改进和完善这些制度,以适应和应对新的问题和挑战。

总之,专项整治是一个全社会共同努力的工作,需要政府、企事业单位和每个公民共同参与。只有充分发挥各方力量的合力,才能有效解决问题,推动社会的进步和发展。在今后的工作中,我将更加积极主动地参与各项整治行动,为建设美好的社会贡献自己的力量。

2023年不正之风专项整治体会大全(17篇)篇十七

随着社会的不断发展,各种治理和整治问题也相应地不断涌现。特别是一些涉及侵害人民群众合法权益的问题,不仅损害社会的公序良俗,而且会严重影响到经济发展和社会安定。而对于这样的情况,专项整治显得尤为重要,它不仅能够及时纠正各种恶劣违法行为,同时也能促进社会的和谐与发展。

第二段:专项整治的意义——构建和谐安定的社会。

对于一些社会问题交织严重、行业乱象较多的领域来说,专项整治则可以通过整合和优化社会力量,集中优势资源,在法律的指引下加强整治力度,打击各种违法犯罪活动,规范行业秩序。这将有力地维护了公共安全,促进了社会的和谐与稳定,保护了人民群众的合法权益,并提高了社会治理的效能。例如近年来,“扫黄打非”“打击电信网络诈骗”等一系列专项整治行动,就在促进社会和谐稳定方面发挥了重要作用。

第三段:专项整治的难点——加强政府和社会组织的合作。

然而,专项整治并不是一项简单的工作,其中存在着许多难点。首先,一些涉及到利益的问题,往往引发了各方面的矛盾和纷争。其次,专项整治还存在着一定的法律难度。要想有效规范某个领域,必须加强政府部门、执法机构及其他相关社会组织的合作,共同制定规范的法律制度和规章制度。只有充分调动各方面的积极性,才能获得全社会的支持与配合,从而更加顺利地推进专项整治的工作。

第四段:专项整治的启示——加强道德教育与法制教育。

此外,专项整治还提醒着我们,必须加强道德教育与法制教育,提高每一个公民的法律素养和道德修养。唯有公民自觉遵守法律,注重道德建设,才能构建一个和谐、安定的社会,实现国家繁荣富强和人民生活幸福美满。

第五段:结论——专项整治改变社会发展道路。

总之,专项整治,作为一种行之有效的社会治理方式,正以实际行动证明它对于今后的社会发展和稳定都具有重要意义。同时,专项整治也成为了推进全面依法治国、加强国家和社会治理的必要手段。唯有不断加强专项整治工作,促进社会的健康发展,维护人民群众的切身利益,才能创造出一个更加美好、安定的生活环境。

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