优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)

时间:2023-11-04 作者:琉璃

在工作汇报中,我们可以回顾过去的工作,总结经验和教训,以便改进工作方法和提高工作效率。以下是一些精选的工作汇报范文,通过学习这些范例,我们可以提升自己的汇报写作能力。

优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇一

各位领导、老师,大家好!

非常高兴有机会与大家交流语文组的教研工作。实验中学正处在创建省级名校的进程中,而提高教研质量应该是这个进程中的核心要素之一。这届初二年级有22个教学班,同轨我们有12位语文老师。12位语文老师的智慧团结在一起,这就是一笔巨大的精神财富,这就是一股无往而不胜的力量。因此今天我与大家交流的题目就是“团结尊重创和谐,务实创新谋发展”

校领导和刘老师的支持与鼓励让我坚定了信心。记得刘老师对我说“没事儿,大家一块干。肯定没问题。”

转眼期中考试过去了,两个多月的时间,语文教研组工作扎实推进。这期间,让我自豪的东西真是不少。但如果只让我用一句话概括,我想那一定是全体初二语文教师的精诚团结,群策群力,互帮互谅,共谋发展的全局意识和创新精神。

让我难忘的是今年我们组织的八年级作文竞赛。由于突然间学校安排我去杜郎口中学听课。因此,我在头出发前的一天,还正赶上那天我在学校值班,于是我一边值班,一边连夜出好了八年级作文竞赛的试题。然后把有关作文竞赛的事宜和我组的几位老师略作交待后我就踏上了去杜郎口学习的路程。四天的行程将近一周,等我周四回来上班后,我们的作文竞赛已圆满完成。学科组的老师们不仅印好了竞赛专用的作文纸,把自己班的竞赛组织好,而且我教的217、218两个班的竞赛也组织的非常好。赛后,我们认真地进行了评比。由刘书云和姜华孝两位老师担任总评委。两名老师不仅很快地完成了评奖工作,而且还针对此次作文竞赛写出了包括试题原创、写作指导、佳作点评的作文指导类稿件,并向报刊投稿。

校本教研日的听课评课活动我组抓得实,做课老师精心备课,认真上课,评课老师认真客观。一轮过后,在王科长的建议和教务处的布置之下,我组在上周搞了同课异构活动。这次活动由张娜老师、李雅静老师和我同上一节课,力求从不同角度诠释语文课堂设计的匠心,对不同的语文教学风格进行呈现和交流。促进和巩固校本教研日的教研成绩,引领老师们对课堂教学进行新的思考。市教研员刘老师,教务处领导和全校语文老师参加了我们的活动并给予了较高的评价。

1、抓住学生的心,提成绩。我们说教学是一项艺术,就是说教学不是简单的重复劳动,不是简单的知识的点对点的传授。教学是心灵与心灵的沟通过程,成绩有时只是副产品。基于这样的认识,我们需要真正的走近学生,用心去研究每一节课的上法。当然在这方面,我们做得还不是很好,我们前进的空间还很宽广。

2、静下自己的心,搞教研。老师的品位决定着课堂的品位。本周一学校又派一部分老师去了北京四中听课,初二语文组的李雅静老师和我也参加了这次活动。令我们惊叹的不仅是北京四中优质的硬件资源,更让人叹服的是教师的高品位。因此,我们必须抓好校本教研这个平台,提升自己的专业素养。

3、坚持不懈地走下去。育人工作是长期持久的工作,是马拉松,不是百米跑。这个过程的漫长性注定了它的艰辛,注定了它的光荣与委屈并存。我们在教育学生要坚持、要有耐挫力的同时,做为老师,我们的十年如一日的坚持与坚守更加显得弥足珍贵。

感谢八年级语文组的老师对我的爱护理解支持与容忍。每周的教研,大家积极参与、畅所欲言。每次的出题任务,大家高效完成,并亲自送到老师手中。每次的困难,大家群策群力,共同担当。

感谢学校领导对初二语文组的关注。王校长、朱主任、康主任、王科长多次参与我组的教研并提出宝贵的意见。

最后祝全体老师工作顺利,万事如意。

优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇二

单位:潼关实验中学时间:

2012年11月。

为了深入开展好教学教研工作,本学期来,我校在坚持多年成功教学经验的基础上,大胆进行工作创新,实施实践“学、研、训”一体的校本研学模式:即教师把工作与学习紧密结合,让教师成为专业学习的主人,自主学习;教师把工作与研究紧密结合,让教师成为专业研究的主人,自主研究;教师把教育与教学紧密结合,让教师成为教书育人的主人,自主教学;努力构建以学生为中心,以学生自主学习为基础,以学生终身发展为目标的新型教育模式,取得了良好的教育教学效果,具体如下:

一、工作基本情况。

认真开展十项工作,努力开创教育教学教研新局面。

1、教师推门听常态课,相互交流,共同提高。

2、名师带动工程,打造名师教育团队。

3、扎实开展培优扶困工作,实现共同提高的教育目标。

4、家长推门听课,促进家校交流,改进教学方式。

5、教师互换上复习课,提高教师驾驭课堂能力。

6、设计、打印、发放导学案,指导学生有效开展预习活动。

7、实行周检测活动,及时巩固当周所学内容。

8、组织教师积极开展课题研究工作,提升教师科研能力。

9、组织教师积极参加各级各类学习培训工作,加大学习力度。

10、开展新课标学习研讨活动,提高教师教学理论修养。

二、工作进展情况及取得的效果。

1、坚持教师推门听课活动三个学期,要求每位教师每周至少听课一节,给教师的教学交流提供平台,有力的促进了教师教学能力的提升。

2、自县局开展名师工程以来,我校对应启动了名师带动工程,先后评选了11名教学名师,并通过名师的辐射、带动、帮扶活动,为我校教师团队建设,培养了20余名教学骨干,本学期,开展名师示范课3次,培扶教师、新教师展示课5次。

3、坚持开展培优扶困工作4年,坚决不放弃每一个差生,努力培养每一名优生,使我校中考连年实现升学率100﹪,全县前十名占有率稳居第一。

4、为了促进家校交流,加大对教师课堂教学的监督、指导,本学期,邀请学生家长进入课堂,随机听课,已经开展2周,收效较好。

5、九年级理化和政史科目,开展教师互换上复习课活动试点,加强教师教学交流,实现教学资源优势互补,已成功开展两次,效果显著。

6、为促进学生良好学习习惯的养成,本学期开始,要求。

七、八年级教师间实行设计、打印、发放导学案活动。工作开展以来,极大地增强了学生学习积极性、主动性,有力的促进了课堂教学活动的顺利开展,课堂上学生主体地位得以有力体现。

题必须量要适中,题目精选,难度适中。

8、自第三周起,我校教师在樊校长的带队下,赴渭南育红中学考查学习课题研究工作,通过外出学习,结合我校课堂教学改革和申报课题,确立两个子课题,针对教师研究特长,进行分组,努力开展课题研究,现已进入课题研究第二阶段。

9、本学期,我校第二周组织教师赴大荔县听魏书生报告会,第三周组织教师参加渭南市“阳光师训”举办的“说课标说教材”培训,渭南第四周组织教师赴渭南育红中学考查学习课题研究工作,第六周组织数学教师赴西安听课学习,积极组织教师参加“国培计划”学习。

10、本学期开始,教师人手一本新课标,积极开展新课标自学和网上学习活动,并通过教研组会议,进行讨论交流,提高教师理论修养,准确把握教学改革动向,上交学习心得一份,并拟于11月份由贺娟、苏向阳两位老师采用知识树形式进行“说课标说教材”示范活动,然后在全校教师范围内举办“三说一看”活动,对新课标学习成果进行展示。

三、

存在问题。

1、部分教师对课题研究工作不甚理解,在后期工作中,要加强对教师的培训指导工作。

2、导学案、周检测活动开展以来,部分学科行动不够积极,应加强推广和监督工作,促进教师形成工作习惯。

3、家长推门听课活动开展的力度不够,应加大宣传,让更多家长组进课堂。

4、部分教师工作,责任心不强。

四、采取的措施。

1、加强教师职业道德教育,培养爱岗敬业意识。

2、加强检查督促工作,确保各项工作的顺利开展。

3、多渠道开展教师的专业培训工作,提升教师的教科研能力。

4、加大家长推门听课工作的宣传力度,尤其是期中考试后,通过家长会,给家长进行宣传,让更多的学生家长走进课堂。

5、严格执行《实验中学教师常规要求》,加大奖惩力度,对有突出贡献的教师重奖,优先晋升职务;对违纪教师要严惩,晋职一票否决。

五、今后的工作设想。

1、坚持常规工作不动摇,把每一项常规工作做细做实,确保教学质量稳步提升。

2、加大学情、教情调研力度,及时调整工作方法,确保工作措施的针对性、适应性。

3、加大课题研究力度,提高教师的教科研能力,填补我校课题研究方面的空白。

4、注重活动的开展,以活动为载体,以奖励为手段,展示学校教科研活动的成果,加强教师工作的积极性、趣味性,促进教师的专业化发展。

实验中学。

优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇三

在校领导的正确领导和大力支持下,英语组的全体教师认真落实新课程改革要求,多措并举,大胆实践,全力推进新课程的改革工作,全面加强英语教研工作,取得一定的成绩,现在就一些具体做法汇报如下:

一、校领导高度重视英语教研组的工作

(一)多措并举,提升英语教师业务素质

学校高度重视英语教研工作,在不断提升英语学科教学地位的同时,积极向xx-xxx教育局争取外出培训的机会,并组织英语老师利用假期间外地参加英语教研培训学习,开拓了视野,大大的提升了英语教师的业务素质。

按照新课程改革工作要求,结合xx-xxx小学英语教师的实际情况,学校采取鼓励英语老师参加xx-xxx市各类英语优质课展评活动,指导学生参加cctv“希望之星”英语风采大赛等措施,在英语老师中多角度开展业务交流活动,鼓励老师大胆实践,不断总结,撰写英语教学业务论文,促进英语教师整体素质的全面提升。

(二)增加英语午间阅读,延续课外英语学习

语言教学必须要有足够的练习时间,从2017年开始,我校开展午间英语阅读教学工作,要求全校三至六年级学生每天增加午读英语十五分钟,为确保各班英语午读取得实效,学校分管领导坚持参加巡视和督查。学生学习英语的时间多了,英语教师工作动力和热情也明显更高,师生之间良好的学风已经形成。

二、英语教研组大胆创新、勇于实践,不断推进教研工作向前发展

(一)加强与班主任的沟通,主动参与班级管理,提升小学英 1

语课教学地位。一个优秀的班集体管理离不开班主任,但班级管理和英语任课教师也息息相关。英语教研组要求英语老师要主动参与班级管理,主动加强与班主任老师的沟通,协助班主任加强课堂纪律管理,并形成自己的一套管理办法,让班主任关注英语课,提高对英语科的重视程度。

(二)积极推行鼓励教育,不断提高学生学习英语的积极性。课堂上多提问,多巡视,多辅导,对于他们的点滴进步,都要给予及时的表扬,通过鼓励、表扬、提醒、肯定等方式给予学生适当的评价,激发他们学好英语的动力,帮他们树立信心。例如,在课堂作业中,当学生集够老师批改的3个a+ 后,可以换一张小的贴画,而当小贴画集够3个,又可以换一张大的贴画,当大贴画集够三个后,就可以换一份教师送的小礼物,让学生保持“跳一跳,就可以摘到桃子”的心态,积极主动参与学习活动;还可对学生作业完成情况、作业正确率、字迹端正度、默写、订正、课堂测试等各个方面,采用分数来衡量,对表现优异的方面进行累计加分,一周下来分数排列前15位的学生在加”优”上加上优,并可获得一张免做作业单.当然免做内容是有限制的,只能用于作业中抄写一类的。

(三)注意劳逸结合,抓好期末阶段复习环节。期末复习阶段,毕业班英语教师主动利用每天下午的两节课后,每星期轮流到各班进行课后辅导。针对期末阶段学习时间紧、内容多、压力大、情绪波动大的实际,在耐心疏导、鼓励学生的同时,课堂上穿插游戏,歌曲,讨论,表演等形式,尽量设计些新颖别致的复习方法来吸引学生,让学生在一种轻松有趣的氛围下完成复习环节,掌握好所学的知识,激发学生保持持久的学习状态,不断提高复习效率。

充分利用家长会时机,与家长面对面的交流方式,为家长讲述英语的重要性,介绍学习英语的意见和方法,教会家长如何在家里利用各种资源辅导学生,督促家长配合老师加强学生在课外学习英语,与老师共同分担教育学生的责任。

(五)注重团队协作,全面提升英语教研组的整体素质

英语教研组是一个团队,一个团队需要有凝聚力,就离不开一份良好团队精神。针对毕业班学生,英语组教师每周有针对性的共同商量出一到两份模拟试题,边训练学生的应考能力,边教给学生一些做选择题、阅读理解题题技巧。我们采取集体备课、公开授课及课后评课、实行教学资源共享等措施,在工作上互帮互助、团结协作,努力促进英语组教师教学能力的共同提高。

3

一个学期紧张的教学、学生的学习工作结束了,根据本学期实际情况,现将英语教研组工作汇报如下:

1.帮助新教师的专业成长

本学期新来了英语教师杨瑞琪,在我们还不了解他教学风格的情况下,英语教研组组织全体教师听了一节他的常态课,旨在发现他在课堂教学中存在的问题,听后我们发现由于他原来是中学教师,他的教学方法主要是中学的教授方法,针对这种情况,我们在评课时主要评他的教学过程,指导他用任务型教学模式,指导操练单词句型的方法,之后我们派英语组教师上了一节骨干教师示范课,为了更好地让杨老师内化自己的本年级教学,又让同年级教师陈倩老师上了一节引领课,感受三年级的教学应该是什么样的!之后由杨老师精心备课再执教,执教之前由教研组长和同年级教师帮助二次备课,再登讲台,这次课后的效果,有了明显的进步,并指导该教师书写教案的格式、教授单词的方法,一个学期下来,该教师在教学方面有了明显的进步。

2.教研活动落实

区教育局教学六认真检查工作中,特色作业得到了教育局的认可,例如三年级陈倩老师让学生制作的五官图,钟丽丽老师结合课本内容让学生制作的树叶画、指纹画、班级规则等并用英语进行描述,这是英语组特色作业的良好开始。

3.业务学习落实情况

英语教研组每月安排的业务学习内容都是结合教学实际存在的一些问题,让这些业务学习成为指导英语教师教学的准绳,这些内容的安排,让老师们走向了进步的阶梯,例如英语组在12月份有课堂实录的活动,而主题是语篇教学,因此,我们在12月份业务学习的内容定成了有关语篇教学的主题。

4.学生竞赛活动

本学期,我们针对学生单词遗忘率高的现象,本学期举办了三至六年级英语单词竞赛,为今后学生的英语学习奠定了良好的基础,今后我们组还会继续开展这类活动。除了学校举办的相关竞赛活动之外,只要有各类竞赛活动,我们都会积极组织学生参加竞赛,但由于学科特点,我们目前只接到全国英语书写大赛组委会的邀请,并我们连续三年在参加这个活动。

5.桃李杯上的好成绩

这说明全体英语教师认真钻研业务的结果。

6.齐心协力的团队精神

我们英语组是一个比较特殊的队伍,因为全校四个教研组中,英语教研组的人数最少,只有5人,而我们的队伍中,今年杨瑞琪老师是一位缺乏教学经验的新教师,承担着跨年级四个教学班的英语教学工作并兼班主任,陈倩承担的是我校的大队工作,任务多、繁杂,李慧、刘晓京老师本学期又在喂奶特殊时期,特别是相关资料完成中,我们都有着这样的感慨,麻雀虽小,五脏俱全。人再少也是一个组,我们需要完成的工作与其他组是一样的,而我们平均分配下来的工作,则要比其他组人多,因为我们组人的总数少。尽管这样,英语教研组的每一位成员无论分配到什么工作,大家都会欣然接受,齐心协力,从无怨言,不拖拉完成各项任务,我觉得这是我们组一大亮点,相信在今后的教研等各项活动中,大家会一如既往地认真去做。

新学期思路:

1.继续加强新课标的学习、研讨活动,同时新课标应人手一册,这样便于学习。

3.小课题研究的落实,继续开展校级小课题研究。

4.落实特色作业,辐射整个教研组,在英语教研组中形成常

规性、普遍性。

5.结合本学期试卷出卷特点,针对学生阅读量少、理解能力差等问题,计划编排自己的各年级英语阅读书,根据单元话题编排。

包头稀土高新区黄河路小学

英语教研组

2017年1月

优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇四

近年来,我校教学教研工作以全面推进素质教育为目的,以现代教育理论为指导,紧紧围绕市、区教育工作会议精神和学校工作的总体思路,以精细化管理为突破口,着眼过程,关注细节,优化管理,凸显“推进内涵发展,创建特色学校,全面提升办学影响力”的工作目标,以“构筑质量强校体系”的工作主线,以“构建高效课堂教学模式”的工作重点,作为开展教研工作的出发点,以“四大举措”为抓手,使教研真正成为教学的第一生产力,成为提升教师素质最强有力的支撑点,坚持教学教研一齐抓,充分发挥教研工作在教育改革中的重要作用,促进了教学质量的提高。现将近年来的教学教研工作的情况,择其要点,汇报如下:

一.强化精细管理,严格规范教学行为

我们一直牢固确立“管理出效益,管理出质量”的管理理念,加强常规管理,努力搭建一个公平竞争的平台,为促进教学教研工作的科学发展增添了动力。

首先严格执行课程计划。。把课务执行作为素质教育管理和实施的底线。(1)严格要求。开足、开齐课程,任何人不得随意变更课表,不得随意增加与削减课时总量;(2)制度保证。对于挤占挪用其他课程时间的,作为教学事故处理,纳入期末教学质量考评;(3)加强监管。进一步强化课务执行情况的督查,坚持每天至少三次巡查,留有记录,每周末对查课情况进行汇总,对挤占挪用、教学组织不力、上课迟到等现象批评通并报限期整改。

其次严格遵守作息时间,保证每天学生在校时间不超过6小时。

再次,确保学生每天有1小时的体育活动时间。上、下午各设置半小时的大课间时间,用于课间操和学生阳光体育活动。

另外狠抓教学“五认真”的贯彻。始终把教学“五认真”作为平时教学管理的主要抓手。首先对教学“五认真”提出了“十字”管理要求:备课要“细”,上课要“实”,作业要“精”,教学要“活”,手段要“新”,实践要“多”,辅导要“勤”,考评要“真”,负担要“轻”,质量要“高”。其次抓实教学“五认真”过程管理。重点落实“四规范一强化”制度,着重进行 “三抓”:抓备课 ——统一备课格式,项目齐全规范,过程详实,结构完整,突出重难点并有突破难点的方法,设计理念要新,要有学生活动,要求有课必备,手写教案不少于三分之二,集体备课要有统一教案的必须进行二次备课,二次备课量需达到50%以上。教后记质次数要足、量要高。抓上课—— 牢固树立质量源于课堂的意识,切实提高课堂的实效性,要求备教一致,推行随堂听课制度,对新进教师课堂教学等级认定,对不过关的重点辅导。在教学方式上遵守“低起点、严要求、小步子、快节奏,多活动、求变化、快反馈、勤矫正”的原则。抓作业——要求批改作业要及时、细致、规范,适时采取补救措施,以大面积提高教学质量。作业布置要精选,注重针对性、功能性、层次性和新颖性;课堂作业要当堂完成,课外作业量要严格控制,切实减轻学生过重课业负担。统一使用学校发放的与教材配套的练习册,任何班级禁止再选购其它练习册。课间、中午一律不留作业,语文、数学、英语学科可留少量家庭作业。优化校本教材、周末练和系列训练的使用,周末练把好命题关和审核关。作业评讲要采用集中讲评和个别辅导相结合的方法,提高讲评效率和效果。

检查结果,对于存在问题,有的进行个别交流,有的通过年级组进行指导并限期改正,有效地促进了教学常规的规范管理。

二、构建高效课堂,大力提升教学效率

课堂教学是实施素质教育的主渠道,只有通过课堂教学,才能把素质教育真正落实到实处。因此,近年来,教务处以“构建高效课堂教学模式专题研讨活动”的工作重点,以“八化”为抓手,扎实开展教学研究活动。

1.高效课堂教学模式成熟化。围绕创建“高效课堂教学模式”开展各项具有针对性的课堂教学研究活动,践行课堂教学的有效性。近两年,学校将“创建高效课堂教学模式”作为教学研究的立足点,做到“小切口,深研究”,力求“一事一议,一活动解决一问题”,整合出科学可行又有特色的高课堂教学模式。成立了“学科教学研究中心”,下设语文、数学、英语学科指导组,提出了“教学模式”创建“六步走”的工作思路即“学习研讨,转变思路”、“骨干示范,初探模式”、“实践应用,完善模式”、“总结经验,形成特色”、“区域展示,扩大影响”、“全面推广,提高效率”六步工作思路。 通过近两年的专题研讨和教学实践,语文、数学、英语学科分别构建了“高效课堂教学模式”。语文阅读教学形成了“三环节六要素”课堂教学模式,提出了“自学—读讲—实践”三个基本教学环节,落实“吃准目标、强化自学;突出主体、教给方法;落实训练、实践内化”六教学要素。数学学科提出了以“目标引领、主动建构、达标检测”为基本特征的“目标引领,自主探究”课堂教学模式,模式的基本操作流程为:教师“创设情境”,学生“入境生问”;学生“自学生疑”,教师“了解学情”;学生“自主探究”,教师“指导参与”;学生“质疑问难”,老师“点难拨疑”;学生“反思学习”,老师“反思教学”;学生“应用拓展”,老师“评价提升”。同时我们还加大力度在实践和推广教研室实验的“经验课堂教学模式”。英语学科根据年段特点,分别创建符合学生身心特点与认知规律的教学模式。低年级采用“课前热身—游戏引入—教授新知—竞赛巩固—自由交际表演”游戏型教学模式;中年级采用“导入—新授—巩固—扩展”主动性课堂教学模式;高年级采用“课前活动—课中活动—课后活动”“三环式”教学模式。

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优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇五

根据永嘉县教育局与永嘉县教师发展中心在总体部署,在上级主管领导的正确指导下,在叶校长的直接带领下,在校领导班子成员和全校教师的共同努力及积极配合下,桥下镇中心小学教导处以学校工作目标为教研工作方针,通过扎实工作,取得了良好的成绩。现将本学年我校的校本教研工作总结如下:

一、主要的工作措施和取得的成绩。

(一)成立领导小组,完善教研工作规章制度,形成校本培训机制。

学校领导高度重视校本培训工作,成立了以校长为组长的“校本培训工作领导小组”,负责对各学科的教研活动进行指导和调节。在整个学期中跟踪听课,检查常规,并进行会诊讨论,促使教师加强自我进修,从而确保了校本培训工作的正常运行。

本学期,教研处围绕学校制定的工作目标,开学之初制定了切合学校实际的教研工作计划,同时还制定和完善了一系列的教研制度:《桥下镇中心小学校本研训制度》《桥下中心20xx年上半年期末教学常规检查细则》。通过制度的落实和执行,确保了学校常规研训工作的正常有效开展。

(二)加大培训力度。

以“促进有效学习”为主题,学习《浙江省小学学科教学建议》和新课标新版内容,开展主题性教研活动,以多层面、多形式的教学研究和学术交流活动为载体,进一步深化新课程教材教法、学法、评价的研究。20xx年4月28日,数学组举行了以“有效学习”数学课堂教学研讨活动,由孙宁凡老师执教《分数的基本性质》一课时,并邀请教师发展中心的研训员陈娟梅老师莅临指导。同时,在5月14日语文组举行了“有效学习”课堂教学研讨活动,由朱丹老师公开教学了《普罗米修斯》一课时。课后,全体语文老师集中评课、议课,探讨有效教学方法,实现教师之间的共同成长。

2、加大师资培训,切实提高教师业务水平。

开学初我校就根据教研室和进修学校的安排,组织各年级的语文、数学、英语、科学等任课教师参与县、市级培训,观摩和研讨新课标下的课堂教学,参加相关的教材辅导,努力做到对所教的本册教材心中有数。本学期组织教师参加专业培训有52人,其中有2人参加县、市、省级90学时培训,参加培训学习的老师人数达85人次左右,班主任培训2次,共有45人次进行了培训等等。通过一系列的学习培训,很大程度地提高了教师的教学水平和实施新课程的能力。4月1日至4月3日,三大教研组分别组织教师学习《温州市小学学科新常规》,5月4日学校举行《如何避免被“流氓”软件打扰》为题的信息技术专题培训活动。

(三)加强教研组、备课组的建设与管理。

本学期学校组建了9个备课组。根据学校的具体安排,9个备课组各举行三次集体备课活动。三大教研组一如既往利用每周一次固定的活动时间(周四下午第三节)进行分组教研活动:有课改专题交流,探讨教师对课改的认识;有校级公开教学和评课活动,有引进名师指导老师们教学;有观看名师的课堂教学光盘活动,我们边看边学,努力学习新的教学理念和教学方法。本学期共有19位老师举行校级或校级以上的公开研讨教学活动,他们以同课异构和集体备课的方式,采用“试教—互评—再试教修改—精品课”这样的磨课方式进行。这样在新课程理念的指导下改变了因循守旧、经验式的教学方法和模式,以新课程标准来指导和规范我们的工作,促使教师在听课、评课的过程中不断学习,不断反思,不断提高,不断进步。

(四)加强常规管理,成绩显著。

加强常规管理,提升全校教师队伍的整体水平,带动全校各层面的有效教研。

1、本学期有朱丹等19位老师公开教学,做到了每位教师每学年至少公开教学一次。

2、听课:每学期教师至少听课10—15节。这学期,一般教师听课已达15节以上,教研组长、骨干教师听课在20节以上。

3、每位教师在撰写万字读书笔记和读教育名著撰写心得体会的基础上,要结合自己的任教学科结合自己的教师实际撰写一篇教学案例、至少一篇教学反思。本学期,老师们撰写的论文、案例和教学设计参加各级比赛均取得好成绩:朱或撰写的论文《用减负增效型作业优化语文学习》获县一等奖;戚温娴、朱浙荷获县二等奖;吴程程、王翔、翁雪静、邹建微获县三等奖。

4、发挥骨干教师、教研组长在教育教学上的示范、引领、辐射作用,共享优质教学资源;鼓励骨干教师脱颖而出,构建“名师+优秀团队”的师资队伍格局,提升了全校教师队伍的整体水平。20xx年3月份教师参加班主任基本功比赛,朱丹老师获学区三等奖。在骨干班主任评比中,吴萍萍、邹建微老师被评为“县骨干班主任”并推荐参加市级骨干班主任评比。5月份学区“与经典同行·20xx经典诵读”比赛,吴萍萍、朱丹、邹建微老师均获得学区二等奖。同月的县课件评比,吴程程获县二等奖,叶倩获县三等奖。朱或老师还被评为永临学区“教学结对先进工作者”。

二、问题与今后努力方向。

教科研是每个教师身体力行的事,积极参与、自愿参与的事,那么如何才能最大限度地调动广大教师的教科研热情,如何才能使教师参与教科室的各种活动,以及教科室如何才能将一些特定的、专项的教科研工作交与适合的教师,教科室与教师之间怎样才能形成一个上下畅通的渠道,是今后教科室工作的落脚点。另外在科室的工作中,监管的力度还比较弱,如何更好发挥教师的积极性与主动性是我们下阶段努力地方向。这些都是需要重点思考和解决的问题。

优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇六

2012年度,我校在市教育局教研室的直接领导下,围绕学校中心工作,认真开展校本教研活动,努力提高教师的知识水平和教学技能。立足学校、教师、学生的实际,努力开创教研教改的新局面,并努力探索特色办学的新途径、新方法。通过全校近一年的努力,学校校本教研工作成绩显著,初显特色,现简要汇报如下:

一、加强组织管理,保证教研工作的有序开展

每学期初,学校成立教研工作领导组,领导组成员分工明确,根据学校实际情况研究制定学校教研教改计划,保证一学期教研活动的有序开展,明确专人负责活动过程中材料的收集、整理、归档。

二、注重教研组织建设,保证教研活动正常开展

每学期,根据教学分工,成立教研组,在学校教研工作领导组的指导下,根据各组的教研计划,定时间、定地点、定人员、定内容、定形式开展教研活动。各项活动开展正常,记录完整。

了有秩序、有竞争、有活力、出成绩的局面。

三、加强制度建设,规范教研活动的开展

制度是规范行为的准则,在开展教研工作的过程中,我校先后制定了一系列的规章制度,用于逐步规范我校教研活动的开展。我校教研制度有:《便益小学教师理论学习制度》、《便益小学教师撰写教学反思制度》、《便益小学撰写教学论文制度》、《便益小学教师集体备课制度》、《便益小学教师听课评课制度》、《便益小学教学常规“五认真”制度》、《便益小学教学质量评估制度》、《便益小学教师研修“六个一”制度》等,以上各项制度的执行,保证了各项教研活动的正常有序开展。

四、加强学习交流,努力提高教师的知识水平和教学技能

学校的中心工作是教学,教学的关键是教师。建立一支既“专”又会“研”的教师队伍是提高教育教学质量的关键。在学校工作中,我们始终把教师知识水平和业务能力的提高当作学校的重要工作来抓。为此,我们鼓励教师提高学历,制定了教师特别是青年教师学历提高的培训计划,制定了相关的措施。在时间和经费上给予倾斜支持。到目前为止,我校教师已有9人本科毕业。

我校在注重校内教育培训同时,我们根据市教育局教研室的安排,抓住机会让教师走出校门,感受外面世界的精彩,呼吸教坛的新鲜空气,开阔视野,汲取新的营养。本年度,我校教师外出到南京、滁州学习的共有4人,对于外出学习的同志,回来后学校有三要求:一要整理出学习资料;二要汇报写心得;三要上汇报课,做经验总结。达到“一人学习,辐射一片,提高大家”的目的。

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在走出去的同时,我们更注重请进来,以全面提升我校教师的业务水平。积极争取市教研室安排的送教下乡,进行垂直指导。诚邀实小、铜小等兄弟学校同行来我校传经送宝。多次的互访,营造了良好的教研氛围,增进了友谊,为教师的发展搭建了平台。

苦练“三字一画”,是我们提高教师基本功的又一培训形式。学期初有计划、期中有安排、期末有检查考核。一年来人人有参与、人人有收获、人人有提高,为课堂教学提供了有力帮助。另外,我们全体同志积极参加职业技能培训。所有同志完成了规定动作,丰富了自选动作,教师职业技能有了新的提高。

征订教研杂志,吸取教研精髓,是我校提高教师业务水平的又一举措。学校规定,每年除了集体征订的刊物外,每位同志每年必须订一份任教学科的研究性刊物。全体教师和学校征订的刊物共计30余种。通过点滴的学习,丰富了教师的知识,开阔了眼界,提高了教学水平。

五、积极探索特色办学的新途径,培养合格加特长的学生

良好的师资队伍建设,管理到位的教育教学工作,为打造特色学校,提高教育教学质量打下了良好的基础。

1、全面开花,营造良好的育人氛围。我们在开齐开足好课程,严格执行“三表”的前提下,图书室、电脑室、实验室、多功能室、社会实践基地是学生们常去的地方;观看爱国主义影片、读书活动、学科竞赛是每学期必备的活动内容。这一切为孩子的全面健康快乐成长营造了良好氛围。

2、重点突出,打造特色学校。我校的乒乓球活动由来已久,具

有较好的群众基础,而且成绩显著,有一定的影响力。在多学科并举,活动教学全面开花,大力构建全方位素质教育体系下,我们以乒乓球为抓手,打造特色学校。

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(1)组织保障。我校成立以校长为组长,分管校长为副组长、乒乓球教练参加的便益小学创建安徽省省级传统项目学校领导组;2017年成立了经天长市民政局、天长市体育局注册的天长市便益小学乒乓球俱乐部;成立了便益小学学生乒乓球一队、二队;3—6年级每个班成立了乒乓球男女队,这一系列组织的建立为全校乒乓球活动的开展提供了有力保障。

(2)器材保障。学校除了室外乒乓球台外,我校斥资近50000元将原来的500多平方米的会堂改建成了大通镇乒乓球活动中心。内置标准化的乒乓球桌10张,张贴了多幅鼓舞士气、振奋人心的宣传画,添置了乒乓球教学用的多媒体机一部,这一系列举措深得市教育局、市体育局、地方党委政府的支持和肯定,也令全市的教育同行刮目相看。

校队集中训练时间。这一切既让学生减少了运动中的风险,又给学生增加了乒乓球训练的时间,提高了乒乓技艺。

3、学生精彩,让我们信心倍增。多人多次在教研片和市级书法、绘画、读书活动、文艺汇演、学科竞赛等比赛中获奖,特别是学生乒乓球赛,多人多次获得天长市小学生乒乓球赛男女团体冠军,男女单打冠亚季军。今年10月在天长市小学生乒乓球比赛中,我校取得男团冠军、女团季军、男单第一名的骄人战绩。上学期期末我校成功申报了安徽省农村少年宫项目,并获得省文明委的批准,今年七月成功开展安徽省乡村少年宫活动。

六、我们的成绩与不足。

一年来,我校在教研室的关心指导下,校本教研工作成绩显著。教研成果喜人,我校省级教研课题:《构建语文教科书与同步阅读一体化教学模式》已经结题,教师在教研活动中有多人次获奖。刘忠老师获教导主任论文评选二等奖,获教导主任教学评优三等奖,邵鹤松老师获教学设计三等奖,魏佳明老师获说课一等奖。

虽然我们的工作取得了一定的成绩,但与教育主管部门的规范要求相比,与兄弟学校相比,我们仍然存在许多不足,有许多客观的困难仍影响校本教研活动的开展,表现在以下几个方面:

1、农村教师参与教研教改的热情不够高,教研教改的意识不强,动员全体教师参与教研教改是我们要花大力气做的长期工作。

2、我校教师年龄偏大,民师转正的多,学科严重结构性缺编,没有专职体育、美术、信息等教师,虽开齐开足课程,但授课质量不高,使得教研教改学科单一、活力不够。

3、学校经济基础薄弱,影响教研活动开展,影响现代化教育教学设备的添置。

4、英语教师缺乏,英语成绩不够突出,影响学校整体成绩,同时还造成了生源的流失。

在今后的工作中,我们将以“确保安全、提高质量、彰显特色”为宗旨,相信在市教育局的关怀指导下,在兄弟学校的帮助下,我们会不断转变教育教学观念,不断强化对教研教改工作的领导、改革、创新,以更好的精神面貌迎接新的挑战。

我们坚信:我校的教研之花定会结出累累硕果!

天长市便益小学

二〇一三年元月

国家教育部在《关于改进和加强基础教育教学研究工作的指导意见》中提出明确要求:“将教学重心下移到学校,建立与新课程相适应的以校为本的教学研究”,并指出:“这是当前学校发展和教师成长的现实要求和紧迫任务。也是深化教学改革的方向和重点”。健全学校教研制度是我校一直致力开展的一项重要工作。为此,我校本着参与、合作、共享和提升这样一种指导思想。以提高教师的专业水平和促进每个学生的发展为宗旨,以新课程实施过程中教师与学生所面对的问题为对象,以教师作为研究的主体,开展较为丰富的校本教研活动,组织全体教师有目的、有计划地积极学习、交流与协作,群策群力,共同研讨,总结推广教师们的教学经验,探索教学规律,不断提高全校教师们的教育教学水平和促进校本教研制度的建立与完善。

本学期我校在上级领导的正确领导下,在全校教师的共同努力下,圆满完成了各项教研任务。现将工作总结如下:

一、继承和发扬优良传统

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老的并不全部意味着过时、淘汰的事物,我们不能把它们全部一棍子打死。课程改革的课堂应该是生命的课堂,有效的课堂,实效的课堂,学生获取学科知识,积淀学习能力,培育科学精神和人文精神相统一的课堂,这种课堂既需课程理念在课堂教学实践中的有效体现和落实,又需传统教学成果的继承。一些好的传统仍需我们很好地继承与发扬,让它更好地为我们的工作服务。这一点,我校就做得很好。

(一)、学理论,促交流

俗话说得好,活到老,学到老。作为一名教师,要给学生一杯水,不只是要有“一桶水”,现代社会知识日新月异,教师应该要有 “长流水”,“是活水”。我校注重理论与实践的结合,用理论指导实践,用实践证明理论。为了加强全体教师的理论学习,在工作中,我校采取如下形式进行学习:

1、形式上,我校采取集体学习与个人学习相结合,理论学习、培训与课堂教学相结合;内容上,我校要求教师有针对性地学习新的教育教学理念,阅读有关教育教学的杂志和刊物,学习新的教学方法,并撰写心得体会。

2、鼓励全体教师积极参加学历进修、自我提高的培训,倡导全体教师撰写教学论文和做好教学反思。现在,我校教师取得或即将取得本科文凭的有数人,大部分教师已获得大专文凭。许多教师的论文发表在龙文区级乃至以上的刊物上,有效地提高了教师的理论水平和业务能力。这为我校提高教学质量和学校素质教育的全面发展提供了有力的保证。

3、加强教师间的交流。我校经常组织教师利用教研活动对新的教育教学理念和新的教育教学方法进行有针对性、时效性的交流,促进教师学习和运用新的教育教学理念,实践好的教育教学方法,提高教师的教学能力和技巧。

(二)、抓备课,保课堂

众所周知,若要上一堂学生喜闻乐学的课,须在课前踏踏实实地做好课前准备。无准备的战要打好,再好也好不到哪里去。平时,我校就组织教师有计划、有条理地进行备课、上课。要求做到:

1、教师备课前,必须做到熟悉教材和学生,做到理论与实践相结合,公开教学与日常教学相结合,公开教学与课题研究相结合,教与学相结合。

2、教师备课由各教研组长负责,分学科分组定内容学习,备课,针对比较热点、难点问题进行探讨,不断优化教学目标、过程和方法,以熟悉教材、研究教材,提高教学质量,促进学生全面发展为目的。

(三)、勤听课、重评议

正所谓:人无完人。若想使自己成为一颗耀眼的明星,那就得付出比别人更多的努力,博采众长,扬长避短。天上不会掉下馅饼。于是,为了让每位教师都能成为一名跟得上时代走的人民教师,我校提倡教师应勤听课,重评议。

1、常规听课要满勤。

我校根据上级的要求,规定每位教师应“开一听十”,同时还要实实在在根据课堂上出现的难点、重点问题,进行评析并做好记录。

2、推门听课要倡导。

若想博采众长,扬长避短,使自己成为一颗耀眼的明星,单单停留在常规听课上,还是远远不够的。这也就更能凸显出推门听课的重要作用,它既能让听课者取其精华,又能提高教师的基本素质、基本技能和心理调控能力。

3、课后评课要重视。

对于每一节课,每个授课教师来讲,如果每一堂课只听不评就不能取得共同提高的效果。因此,指导教师和听课教师应确实有效地做好评课,提出有建设性的意见和有导向性的建议,并做好记录,以达到共同进步,共同提高的目的。

(四)、订措施,抓落实

为使我校的教研工作进一步规范化、制度化,促使全体教师能自觉参加学校的教研工作,提高教师参与的积极性,促进教育教学质量的提高,确保学校全面实施素质教育,开展好校本教研工作。我校每学期都会制定出详细、合理的教研活动制度。

1、抓好考勤制度

考勤制度主要是起到一种制约的作用,引起全体教师的注意,自觉地投入到校本教研的活动中来。在开展校本教研的过程中,我校通过设置出勤册,由各教研组组长负责,对全体参与教师进行严格考勤。

2、建立档案制度

档案制度的建立是十分必要的。我们能够通过它了解学校在各阶段开展的校本教研以及教师参加该活动的各种资料。做好建档工作,并注意做好教师成长过程中的资料积累,对于提高教师的教育教学能力,保证教学质量,促使学校实施素质教育的全面发展,具有不可忽视的作用。

3、实行表彰制度

二、重视和发挥骨干教师的示范作用

原苏联教育家苏霍姆林斯基说过: “如果你想让教师的劳动能够给教师带来乐趣,使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务,那你就应当引导每一位教师走上从事研究这条幸福的道路上来。”

骨干教师是师德高尚、业务精良、学识广博的学科带头人,他们具有丰富的`教学经验、先进的教学理念、掌握一定的现代信息技术教育手段、拥有深厚的教育理论-功底。骨干教师是动力源,把他们重德、重识、重绩,求新、求实、求深,爱校、爱岗、爱生的思想情操辐射到每一位教师身边;把他们过硬的教学、教研功力无私撒向广大教师心田。让骨干教师不是一枝独秀,而是呈现百花盛开的美景。

为充分发挥骨干教师的示范、引领、辐射作用,促进教师队伍整体素质的提高。我校作出以下行动:

(一)、积极开展 “送教下乡”活动。

谈会,由主讲教师陈述本节课的教学目标、教学设计和教后感受等,其他教师从不同方面评议,提出自己的看法,并做好记录,形成材料,以备其他教师学习、讨论和借鉴。从历次的开课情况看,骨干教师们个性化的备课,创造性的教学设计,丰厚的文化底蕴,灵活的课堂调控,和谐的师生氛围以及课堂中润物细无声的德育渗透。从不同的角度,用不同的方式,诠释自己多年积淀下来的深厚课堂教学功底,让前来听课的教师受益匪浅。这充分发挥了骨干教师的示范作用,全面提高了课堂的教学质量,提升了广大教师的专业素养,促进了教育均衡化发展。

(二)、努力发挥骨干教师的引领作用。

学校领导成员和骨干教师与青年教师结对子,能起到很好的引领作用,我们更注意发挥骨干教师的引领作用。为此,学校计划每学期都定期或不定期地对教师进行培训,对积极参与教研的教师进行“一对一”指导,及时解决他们在校本教研中遇到的问题。除此之外,我校每一学年都会针对各完小校情况,派遣骨干教师去充实完小校的师资力量。通过同学科教师结对子的方式,建立友好合作的关系,做到教育资源共享。并让骨干教师开示范课,做专题讲座,他们充分挖掘教材内容,利用教具辅助教学,在教学中尊重学生的认知规律,关注学生的学习过程,联系学生的生活实际,调动学生的学习热情,教学形式活跃,教学效果良好,使参与者在最短的时间内熟悉教研过程,让活动得以顺利地进行,并取得了良好的研究成果。

通过这样的活动,深化了小学数学课改实验,发挥了骨干教师的专业引领作用,全面提高了课堂的教学质量,使广大数学教师的教学理念和专业素养得到了提升,教学方法得到进一步的改进;做到学有榜样,赶有目标,从而增强其敬业、乐业的职业意识,树立其勤业、精业的师德风范,促使学校素质教育的得到全面发展。

校本教研好比是浩瀚无垠的大海中蕴藏的宝藏,需要开拓者不断地发现与发掘。它真正促使全体教师参与、合作、共享和提升。它已成为我们全体教师的自觉行动,让我们从中获得欢乐、自信和成熟。我相信,只要我们全体同行共同努力,人民的教育事业必将会呈现出欣欣向荣的景象,为祖国的现代化建设添砖加瓦。

优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇七

各位领导、老师:

大家好,非常高兴有机会与大家交流语文组的教研工作。实验中学正处在创建省级名校的进程中,而提高教研质量应该是这个进程中的核心要素之一。这届初二年级有22个教学班,同轨我们有12位语文老师。12位语文老师的智慧团结在一起,这就是一笔巨大的精神财富,这就是一股无往而不胜的力量。因此今天我与大家交流的题目就是“团结尊重创和谐,务实创新谋发展”

校领导和刘老师的支持与鼓励让我坚定了信心。记得刘老师对我说“没事儿,大家一块干。肯定没问题。”

转眼期中考试过去了,两个多月的时间,语文教研组工作扎实推进。这期间,让我自豪的东西真是不少。但如果只让我用一句话概括,我想那一定是全体初二语文教师的精诚团结,群策群力,互帮互谅,共谋发展的全局意识和创新精神。

让我难忘的是今年我们组织的八年级作文竞赛。由于突然间学校安排我去杜郎口中学听课。因此,我在头出发前的一天,还正赶上那天我在学校值班,于是我一边值班,一边连夜出好了八年级作文竞赛的试题。然后把有关作文竞赛的事宜和我组的几位老师略作交待后我就踏上了去杜郎口学习的路程。四天的行程将近一周,等我周四回来上班后,我们的作文竞赛已圆满完成。学科组的老师们不仅印好了竞赛专用的作文纸,把自己班的竞赛组织好,而且我教的217、218两个班的竞赛也组织的非常好。赛后,我们认真地进行了评比。由刘书云和姜华孝两位老师担任总评委。两名老师不仅很快地完成了评奖工作,而且还针对此次作文竞赛写出了包括试题原创、写作指导、佳作点评的作文指导类稿件,并向报刊投稿。

校本教研日的听课评课活动我组抓得实,做课老师精心备课,认真上课,评课老师认真客观。一轮过后,在王科长的建议和教务处的布置之下,我组在上周搞了同课异构活动。这次活动由张娜老师、李雅静老师和我同上一节课,力求从不同角度诠释语文课堂设计的匠心,对不同的语文教学风格进行呈现和交流。促进和巩固校本教研日的教研成绩,引领老师们对课堂教学进行新的思考。市教研员刘老师,教务处领导和全校语文老师参加了我们的活动并给予了较高的评价。

1、抓住学生的心,提成绩。我们说教学是一项艺术,就是说教学不是简单的重复劳动,不是简单的知识的点对点的传授。教学是心灵与心灵的沟通过程,成绩有时只是副产品。基于这样的认识,我们需要真正的走近学生,用心去研究每一节课的上法。当然在这方面,我们做得还不是很好,我们前进的空间还很宽广。

2、静下自己的心,搞教研。老师的品位决定着课堂的品位。本周一学校又派一部分老师去了北京四中听课,初二语文组的李雅静老师和我也参加了这次活动。令我们惊叹的不仅是北京四中优质的硬件资源,更让人叹服的是教师的高品位。因此,我们必须抓好校本教研这个平台,提升自己的专业素养。

3、坚持不懈地走下去。育人工作是长期持久的工作,是马拉松,不是百米跑。这个过程的漫长性注定了它的艰辛,注定了它的光荣与委屈并存。我们在教育学生要坚持、要有耐挫力的同时,做为老师,我们的十年如一日的坚持与坚守更加显得弥足珍贵。

感谢八年级语文组的老师对我的爱护理解支持与容忍。每周的教研,大家积极参与、畅所欲言。每次的出题任务,大家高效完成,并亲自送到老师手中。每次的困难,大家群策群力,共同担当。

感谢学校领导对初二语文组的关注。王校长、朱主任、康主任、王科长多次参与我组的教研并提出宝贵的意见。

最后祝全体老师工作顺利,万事如意。

文档为doc格式。

优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇八

各位领导、老师:

一、我的忐忑。

校领导和刘老师的支持与鼓励让我坚定了信心。记得刘老师对我说没事儿,大家一块干。肯定没问题。

二、我的自豪。

转眼期中考试过去了,两个多月的时间,语文教研组工作扎实推进。这期间,让我自豪的东西真是不少。但如果只让我用一句话概括,我想那一定是全体初二语文教师的精诚团结,群策群力,互帮互谅,共谋发展的全局意识和创新精神。

让我难忘的是今年我们组织的八年级作文竞赛。由于突然间学校安排我去杜郎口中学听课。因此,我在头出发前的一天,还正赶上那天我在学校值班,于是我一边值班,一边连夜出好了八年级作文竞赛的试题。然后把有关作文竞赛的事宜和我组的几位老师略作交待后我就踏上了去杜郎口学习的路程。四天的行程将近一周,等我周四回来上班后,我们的作文竞赛已圆满完成。学科组的老师们不仅印好了竞赛专用的作文纸,把自己班的竞赛组织好,而且我教的217、218两个班的竞赛也组织的非常好。赛后,我们认真地进行了评比。由刘书云和姜华孝两位老师担任总评委。两名老师不仅很快地完成了评奖工作,而且还针对此次作文竞赛写出了包括试题原创、写作指导、佳作点评的作文指导类稿件,并向报刊投稿。

校本教研日的听课评课活动我组抓得实,做课老师精心备课,认真上课,评课老师认真客观。一轮过后,在王科长的建议和教务处的布置之下,我组在上周搞了同课异构活动。这次活动由张娜老师、李雅静老师和我同上一节课,力求从不同角度诠释语文课堂设计的匠心,对不同的语文教学风格进行呈现和交流。促进和巩固校本教研日的教研成绩,引领老师们对课堂教学进行新的思考。市教研员刘老师,教务处领导和全校语文老师参加了我们的活动并给予了较高的评价。

三、我的思考。

1、抓住学生的心,提成绩。我们说教学是一项艺术,就是说教学不是简单的重复劳动,不是简单的知识的点对点的传授。教学是心灵与心灵的沟通过程,成绩有时只是副产品。基于这样的认识,我们需要真正的走近学生,用心去研究每一节课的上法。当然在这方面,我们做得还不是很好,我们前进的空间还很宽广。

北京四中优质的硬件资源,更让人叹服的是教师的高品位。因此,我们必须抓好校本教研这个平台,提升自己的专业素养。

3、坚持不懈地走下去。育人工作是长期持久的工作,是马拉松,不是百米跑。这个过程的漫长性注定了它的艰辛,注定了它的光荣与委屈并存。我们在教育学生要坚持、要有耐挫力的同时,做为老师,我们的十年如一日的坚持与坚守更加显得弥足珍贵。

四、我的谢意。

感谢八年级语文组的老师对我的爱护理解支持与容忍。每周的教研,大家积极参与、畅所欲言。每次的出题任务,大家高效完成,并亲自送到老师手中。每次的困难,大家群策群力,共同担当。

感谢学校领导对初二语文组的关注。王校长、朱主任、康主任、王科长多次参与我组的教研并提出宝贵的意见。

最后祝全体老师工作顺利,万事如意。

尊敬的各位领导:

大家好!首先请允许我代表我校语文教研组所有成员对各位领导莅临我校检查、指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢。下面我就将语文组教学教研工作做以汇报。

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优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇九

欢迎各位领导参观指导我校的教研教学工作。

在县局的部署下,在刘校长的领导下,在学校各位领导的支持下,一年来,我校教研工作紧紧围绕“教研促教改,教研提质量”这一指导思想展开,教研室以务实的工作作风,确立了明晰的工作思路与工作重点,以和谐,稳定为基础,以学习、实践、反思为立足点,以全方位开展新课程改革、提高课堂教学效率为中心,以稳步提高我校教育教学质量为目的,有效地开展了校本教研、教师培养和课堂教学研究等活动,初步尝试电子白板与导学案的整合使用,以此促进高效课堂教学目标的实现。切实调整教研思路,改进教研模式,认真学习新课程标准及现代教育理念。强力推进教育创新,全力搞好新教材研究,积极为一线教学效益服务,从而全面提高我校教育教学质量。根据学校的总体安排,教研室认真落实学校各项教学教研工作,取得了一定的成绩。现。

总结。

回顾如下。

一、主要开展的工作和取得的成绩。

1、严格执行了学校工作计划和本室工作计划,坚定不移地贯彻上级教育教研精神,确立了各项管理制度,以新课标为指针,发挥教研在教学中的先导作用,初步确立了有我校特色的“校本”教研思想,教研格局因而也初步形成。

2、积极响应县局课改精神,2013年8月,在开学前就导学案对全体教师进行了校本培训,培训的内容从教育理念、导学案的设计、导学案教学、集体备课、小组合作到课堂评价,开学后,从校长到教师认真学习太谷《24字导学案教学模式》,并做了笔记,用于指导导学案课堂教学。2013年12月,全校教师赴太谷参观学习,并做了座谈交流。我们教研室一年来一直坚持深入课堂,针对各科各个环节教学中存在的问题,进行学习交流,研究探讨。本学期结合学校教师课堂使用导学案的情况,尝试创建了我校“四环节”导学案模式,四环节包括:问题导学、合作探究、知识梳理、训练反馈,(语文课结合学科特点、课时内容渗透这四个环节)。

3、深入推进了每周的教研活动,注重了教研形式和质量,注重了实效,做到了活动事先有筹划,有准备,有书面安排表;活动中有考勤记录,有活动过程记载,有活动结果反馈等,教师们能够在活动中积极的进行交流、研讨,并各抒己见,而后进行反思,活动效率得到了很大的提高,课堂教学效果有了明显的提高。

4、积极稳妥地开展了磨课活动,汇报活动及教学能手的评比活动,学区联合体帮扶活动及公开课活动,促成了一些教师深钻教材,改进教学,取长补短,互相学习的良好局面。教师的听课行为也变成了一种自觉和渴望。查阅教师的《听课记录》,便不难看出,老师们的听课次数增多了,评课能力增强了,这也间接反应了教师教学水平的提高。

5、做好青年骨干教师的培养工作。

确立骨干教师的培养方案,结合学区联合体结对活动,确立学校骨干教师名单,明确了师徒互相学习、共同促进的目标,为提高青年教师的教学水平和发展创造了条件。通过一学期多的活动,初见成效。

6、高质量地组织完成了学期月考、期中考等试题的排版、制卷、印卷工作,有效地对学生特定阶段的学习进行了检测以及同时对教师相应阶段的教学效果进行了评估,并促使部分教师及时调整和改进教学,为我校教育教学质量的提高充当了指挥棒的作用。

7、认真完成了“文水县第一届微课活动及电子白板使用活动”,从备课到录制过程,教师们积极主动提出各自的意见和见解,最终使得这一活动顺利完成。更主要的是,这个活动积极推动了教师对现代化教学手段使用。

8、强化业务与理论学习,夯实教师的专业知识与理论基础,打造学习型教师团队。以教研组组织了业务学习,保证一周一次对教研业务学习的质量。有的教师还撰写了学习心得和随笔。每个教研组上交一定数量的电子导学案,为我校教学资源库积累了一定的素材。

9、把反思同课堂相结合,课堂同课题相结合,在教学改革中,学校注重对教师个性化培养,鼓励教师形成自己的教学风格。学校规定要针对课堂教学的得失、教学设计的优与差、学生在学习中存在的问题、导学案的使用等进行反思,在教研组中充分发表自己的意见,经过调整、整理、归纳、梳理、得出成功的结论,形成研究课题,再返回课堂并指导课堂教学,形成课堂——教研组——教科研——课堂这样一个循环流程。我校形成了“问题课题化、教研课堂化、科研指导化”的三化一体教研模式。校本教研多层次,全方位展开,给任课教师提供了成长的平台,拓宽了发展的空间,提升了教学质量。

11、加强教学常规检查。校长室、教研室、年级、教研组对教学常规齐抓共管,定期、不定期地对教师的学科计划、教案、听课记录、教学反思、学生的作业(包括导学案的批阅)等进行检查。如发现问题,则要求教师及时整改。

12、借助特色学校创建工作,积极组织开展校本研究,各年级确立与教育教学有关的小课题研究,以教研组为单位进行实践、探究,并写出研究报告、阶段性工作总结、结题报告。如:语文组、数学组、英语组的主题性教研活动,政治组、历史组开展的研究性学习,教研室组织的养成教育校本课程的开发等。

13、加强实验室、微机室、图书室、电子白板的应用研究。

在上级领导的关心和支持下,我校配备了物化生实验器材、电脑和图书,并且有18个教学班配备了电子白板。

2间电脑室内置100多台电脑,均已开始正常使用。我校电脑室主要功能为:(1)用于正常开展学校信息技术课程的教学活动,使学生从小就懂得信息技术知识,会合理地选择利用网络。(2)通过网络,可以让学生开阔视野、增长见识、迅速准确地了解外界发生的事情,不会造成信息闭塞,跟不上时代发展的步伐。(3)供教师备课使用,收集、查询对教学有利的各种教学资料,达到资源的共享,做好各门学科的教学准备工作,使教学取得良好的效果。对于电子白板的利用,通过培训和教师的积极尝试,利用率达到98%,电子白板的合理有效的应用,大大提高了课堂教学效果。

实验室,我们配备了专职教师管理,从管理员职责到实验室的各项管理制度都作出了规定。教师演示台和学生的实验桌刚刚配备齐全,下一步我们将全面展开分组实验,为每个学生提供亲自动手操作、实验的平台,有效达到培养学生科学素养的目的。

二、存在的问题与不足。

1、少数教师对待教研的观念还要切实扭转,要使其深刻认识到提高教学质量与认真进行教研的必要性,也要使其认识到学校的发展与通过教研提升自身水平的重要性,只有思想认识提高了,才能有效的执行和开展一切工作。

2、课堂教学改革还需进一步加强。教师的教学理念,教法,课堂观、教学观、学生观仍然滞后于新课程课堂教学的需要,导致课堂上学生的主体地位不明显、教师的主导作用不突出,自主、合作、探究的学习方式还需进一步的改进。

3、我校“四环节”导学案教学模式还在尝试实验阶段,有许多内容还需要我们去改进和完善。

4、教师从事教科研动力明显不足,很难形成必要的内部动机,也就难以去学习和应用科学研究的方法;从事教科研的能力有待提高,感性认识的成分多一些,理性的认识的成分少一些,探索的成面多一些,成果层面的东西少一些。

5、由于资金不足,实验室和图书室还未达到标准化建设的要求。

6、校园网络化建设还有待进一步的开发与应用。

三、今后发展思路及浅层思考。

1、深入阐释并强化“校本教研”思想,进一步打造适合我校的教研格局,积极完善适用于我校的教研制度,以教研推动教改,以教改提高质量,以质量谋求发展,以发展孕育品牌。

2、真正的创设适合我校的导学案教学,推进我校教育教学改革的发展。

3、加强“校园信息化工程”建设,优化校园网,实现校外资源校内共享化,营造与时俱进的教研氛围,凝聚强大的教科研实力,推进我校向现代化学校迈进。

我不能说我们的教研教学工作做得有多好,但我可以肯定地说我们在一直改进。

谢谢!

优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇十

今年以来,我紧紧围绕围绕“访惠聚”活动三项重点工作、八项工作任务,尽职尽责,尽心尽力,勤勉工作,较好地完成了各项工作任务。现汇报如下:

一年来,我始终坚持把学习作为一种神圣职责和精神境界,作为提高自身素质和工作能力的有效途径,充分利用各种机会,认真地学习了的xx大、xx届三中、四中、五中全会、第二次中央新疆工作座谈会、自治区党委八届八次、十次全委(扩大)会议、南疆工作会议精神以及“访惠聚”活动系列文件材料,加强了对经济、政治、文化、历史、科技、社会、法规、业务等各方面知识的学习,不断给精神上补“钙”、行动上提神,拧紧“总开关”,坚定了理想信念,转变了工作作风,树立了为民务实清廉新形象。在维护祖国统一、维护民族团结、反对民族分裂这一大事大非问题上,始终做到认识不含混、态度不暧昧、行动不动摇,立场十分坚定,旗帜十分鲜明,始终在思想上政治上行动上与县委保持高度一致,不折不扣落实各项决策部署,积极为推动工作建言献策,贡献力量。

一是扎实开展入户走访工作,深入了村总体情况,及时掌握村情民意、工作重点和难点,重点做好了对村干部、“四老人员”、党团员、宗教人士等农村骨干力量的走访联系工作,共走访入户x轮、x户(次),宣传教育群众x人(次)。

二是深入开展“双语”普及培训工作,制定了详细的培训计划,分层次培训村级干部、后备干部、党员以及妇女、青年群体等x批次,培训人数x人。

三是加强民族团结,结交朋友x人,并认真落实“五逢”工作机制,投入资金x元。

四是转变工作作风,经常深入田间地头,与农民一起劳动,帮助群众开展农业生产工作,积极参与了冬小麦施肥、植树造林、玉米播种收割、铺修道路等。

五是加强基层基础,积极配合村支部扎实推进基层组织建设十项制度的落实、村级“星级化”规范创建和村级事务契约化管理工作,不断提升村级组织建设规范化、科学化水平。帮助村支部完善村级民主管理“两会两票”、村级财务集中报审、“四议两公开”等制度,健全完善村民自治章程、村民会议、村民代表会议、“一事一议”、村规民约等规章制度,做好村级后备干部的推选、发展党员以及入党积极分子培训等工作。

六是丰富村级文化活动,以重大节庆活动为契机,配合村支部村支部开展了十字绣绣品展示、“去极端化”知识竞赛,厨艺大赛、排球比赛、拔河比赛和走服装秀等系列积极向上、丰富多彩的群众文化活动,增强了村级文化阵地的综合利用和综合服务功能。

七是全力维护社会稳定。

八是及时撰写、上报各类信息x篇,被网站、新闻网采用x篇。

九是做好基层组织建设、“去极端化”工作档案材料撰写、整理、归档工作。

优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇十一

一年来,在县教育局各部门的指导及县教研室的直接关怀下,我校紧紧围绕“规范管理,提高质量,找出差距,深入开展校本教研。”这一中心目标,在小学课题研究工作中做了一些新的尝试和探索,开展了一些校本教研特色活动,现向各位领导汇报如下:

因为全县中小学全面实施了新课程改革已经多年,随着课改工作的进行,我校有部分教师参加了省、市、县课改前的通识与教材培训,对新课标、新教材和教法有了初步的了解,但还不够全面。因而上级部门面对教育现实又提出了“校本教研”这个主题。校本教研是以校为本的教育教学研究活动,也是一种将教学研究重心下移的教研方式。因此,我校在开展校本教研工作时,主要从以下几方面入手:

一、构建学习型的学校教研组织机构。

我校围绕“校本教研”应成立了三个小组:一是以校长为组长、行政为成员的校本教研领导小组,其职能是对学校校本教研工作进行全面督查。二是成立以教导主任为组长、教研组长为成员的校本教研研究小组,其职能是负责校本教研规划与管理,对外联系教育专家,宣传推广本校教研教改成果,对内立足本校实际,组织教师研究学习,搞好校本教研工作。三是成立以各教研组长为组长、各科任教师为成员的校本教研学科小组,其职能是负责具体搞好学校校本教学研究,使教师实现专业的增值与成长。

我们合理规划,加强领导,确保各科教学研究工作的正常开展,学校成立了教学和研究领导机构后,具体由教导室负责组织各科教学教研工作,每年校长都亲自指导制订学校教学教研总体规划,对于我校的教学和校本培训工作,教学经费、教材费、教师外出培训费等一切费用,学校都是全力支持,一些通过培训在教学和科研方面取得突出成绩的教师,学校都严格按《岩头小学教育教学目标奖励条例》进行奖励,并与教师评优晋级挂钩,从而保证了我校校本培训工作落到实处,充分地调动了教师开展教学工作与研究的积极性。

我们学校不断改善培训条件。为了加强教师的校本培训内容,学校为语数学科的教师分别订阅了《湖南教育语文教师版》与《湖南教育数学教师版》各12套,供老师们平时研究与学习。我校的图书室藏书12000余册,师生可以随时借阅。学校音像资料较齐全。学校建有电脑室并开通了宽带网,从而方便学生学习与老师们备课及查阅资料。学校还安装了农村现代远程教育设备,具有卫星接收站和教学播放点等培训学习条件,为校本教研和教师培训提供良好条件。

我们还努力挖掘现有培训资源。我们充分使用上级教育行政部门推荐的基本教材,例如:《走进新课程》《校本教研活动指导》等,并充分发挥骨干教师队伍的作用,我校骨干教师有:1位省级农村骨干教师(教导),3位教师参加市级骨干教师培训,5位教师参加县级骨干教师培训。学校还开发了自编的简单适用的校本培训教材。

二、确立校本教研的基本理念,深入开展形式多样、内容丰富的教研活动。

(一)、校本教研理念与各类校本教研活动。

当今世界,教师的专业化发展已成为国际教育改革的趋势,我校校本教研理念也必须适应这一新的变化,在树立学校教研促进学生发展的同时,应当具有教师发展的功能也就是必须要创造名师工程;因此我们在狠抓常规教学管理工作的同时,深入开展各类教学教研活动。

1)、开展“随堂听课,自主反思,评价反馈”活动。学校领导随意或定时下课堂听课,并以数码相机录下教学实况,再让上课的教师拿回家自己观看,然后让上课的教师在教学反思记录上写下反思,接着听课领导在教学反思记录上写评价意见,反馈给上课的教师。这样能促进教师在课堂教学中落实和深化改变学习方式、教学行为和评价模式,能使教师真正成为学生学习的服务者、合作者和促进者。

2)、面向全体教师开展读书活动、教师座谈会。由于工作压力大,闲暇时间少等原因,小学教师读书少已经成为制约其发展的重要原因。由于教师劳动的个体性特点,加上目前评价中给教师排队的做法,导致教师间沟通、交流少的情况普遍存在。出于教师专业化成长的需要,我们在全体教师中开展读书活动、教师座谈会,以汲取营养、提高素质、形成浓厚的学习、讨论、交流氛围。

3)、开展优秀教师带徒活动。帮助优秀教师在帮助他人的过程中扎根于教师群体之中,帮助普通教师、年轻教师更新教育理念、提高专业能力,使整个教师队伍呈现出后浪推前浪、互帮共进的发展态势。我校在高度重视优秀教师发展的同时,高度重视发挥他们的帮带作用,高度重视整个教师群体的发展,开展校内优秀教师带徒活动,使优秀教师在助人的同时密切和教师群体的关系,使普通教师在接受帮带的同时了解、理解、学习、靠近优秀教师。

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优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇十二

我校是一所有72个教学班,学生接近4000名的年轻的大型学校。说它年轻,是因为学校建校于1986年。在这二十二年的发展历程中,我校始终坚持“以人的发展为本,育未来人”的办学理念,在“珊瑚最红,孩子最亲”的核心教育价值观的引领下,遵循着“科研兴校,科研促教”的发展原则,开展了许多课题研究。其中“以‘三创’为目标的课堂教学改革研究”,获重庆市教改科研成果一等奖,重庆市首届由政府组织评选的政府成果一等奖。我校还被喻为重庆基础教育的“三朵金花”之一。科研促进了学校的发展,科研也成就了教师的发展。全校有特级教师3名,市级骨干教师13名,区级学科带头人5名,区级骨干教师43名。

本次,我校申报的课题是“学生心理档案的建立与心理档案在学校班级管理、学科教学应用的研究”,它的研究意义完全符合我校的办学理念与核心教育价值观。在一年多的课题实践中,我校课题实验组成员,有诸多的收获,在这里与大家分享:

一、教师队伍建设是保障。

1、组建强有力的领导小组。申报课题之初,我校就组建了心理健康教育领导小组,由主管德育工作的副校长担任组长,以分管心理健康工作的李主任担任副组长。学校实行分层管理,并逐渐形成了由心理专职教师牵头,以年级组管理为主线,以心理骨干教师为榜样、全体教师共同参与的心理健康教育工作体系。现有专职心理教师一名,兼职心理教师七十二名。

咨询师职业资格培训中心高级心理咨询师职业资格培训,并全部取得三级以上的心理咨询师的资格,其中2名教师获高级心理咨询师资格;五名骨干心理教师参加了上海心理协会基础教育专业委员会秘书长,华东师范大学特聘资深心理咨询师,督导组组长陈默老师关于学习困难成因诊断和有效矫治》的培训;六年级全体班主任参加了如何对高年级孩子进行性健康教育的专题讲座。

二、建立心理档案是基础。

我校一共72个教学班,学生人数3963人。来自不同家庭、不同环境的学生,他们组成了一个个受教育的群体。参差不齐的家庭环境,每个个体发展的先后快慢,决定了教育的复杂与持续性。如何才能减少班级管理的失误,如何才能规避家庭社会给学生带来的负面心理影响,给学生创建一条正面的、积极健康的心理发展轨迹呢?学校购买了心理档案软件,在学校16个实验班级中,对学生进行了心理健康、学习适应性、创造力倾向、气质、情绪、意志力等几项比较重要的心理素质指标水平的测试,以了解学生的整体素质及个性差异,以便做到因材施教。学生心理档案的建立,既为教师遵循学生心理发展规律提供了依据,也是教师教育心路、学生成长历程的彰显。

三、心理档案促进了学校管理。

精彩纷呈的社团活动,总是在校园内熠熠生辉。每学期学校都要围绕一个主题开展丰富多彩的大型主题活动,比如科技教育年、艺术教育年等。这些大型主题活动,仰仗的是学校各种社团的活动。通过二十二年的奋斗,我校逐步改善了办学的硬件设施,每间教室里都配备了大屏幕的背投电视、多媒体电脑、实物展台;学校配置了网络教室、国画教室、陶艺室、书法室、科学实验室、心理咨询室、形体训练室、天文科技馆、阅览室、室内风操场、学术报告厅等等。有了这些硬件支持,珊瑚“小水滴”电视台、红珊瑚青少年体育俱乐部、“萤火虫”童声合唱团、管乐队、书法研究协会、“珊之韵”文学社、珊瑚气象站、“珊瑚小蚂蚁”拉丁舞蹈队等社团也相继诞生。在这些兴趣社团的组建上,我们参照学生的心理档案,遵循学生个体发展的阶段特点,既注重学生的全面参与性,又注意挖掘学生的潜力。全校大多数学生都参加了自己喜欢的社团。各个兴趣社团的负责教师,从训练到活动的设计、策划、准备、实施,都非常注意研究学生心理档案,掌握学生心理发展的规律,扬其长而避其短,保证了学生的身心健康发展。

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优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇十三

根据乡中心学校教研工作的安排,今天我们大家聚在一起,对学校的“教研常规”工作进行畅所欲言的交流。这样的活动很有价值,这样的机会也很难得。下面,我对我校的教研工作的经验和不足跟在座各位汇报交流,希望各位给予批评指正。 教研常规工作是学校一项繁重而复杂的工程。但无论我们怎么做,做什么,我们都要把握住教研的目的:提高教育教学效率;提高师资整体素质和教育教学水平。即教研常规要为学生的全面能力的发展服务,为教师的专业素养的发展服务。所以,衡量一次教研活动成功与否的标准就是:是否促进了教师在专业教育教学素养的养成和提升,是否为学生学习和发展提供了更高效的途径或条件。

一、我校的教研常规按照中心学校教育教学常规工作的要求,认真完成了各项工作:

1、备课:要求备课内容包括教学课题、教学目标、重点难点、教学方法、教具、教学过程、板书设计、作业布置,教学后记等。

2、上课:上课时要维持正常教学秩序,围绕目标组织教学。讲授要精当、精练,突出学生主体地位,关注学生的学习状态和个体差异,提倡“自主学习、合作探究”的学习方式,教师要做好课前准备工作。

4、辅导:继续做好提优补差工作。各科任教师要定时间、定计划、定内容地组织好学习有困难的个别学生的辅导工作,做到措施得力,效果显著,并做好作业批改记录的记载。

5、检测:改进检测的方法,对学生进行多方位评价,形式和手段可以多样化。注意运用各种方式考查学生对数学知识的掌握情况和数学能力的发展。通过课堂提问、观摩、谈话、学生作业等方式,评价学生的学习态度、学习习惯等非智力因素,了解学生的学习过程,考查学生的学习状况,培养学生学习数学的兴趣。单元教学结束后要及时进行查漏补缺工作。

6、听评课:本学期各教师每学期参加听课总节数不少于20节,要边听边思,及时评注。行政领导听课不少于30节。其中,“一对一结对帮扶”互相听课不少于10节。

二、扎实开展教研活动,努力提高教研效率。

1、根据学校教学计划,制定切实有效的教研计划,落实教学常规和教研组工作。学校教研活动每月一次,分年级进行,含语文、数学、音乐、体育、美术、科学、品德等各学科。

2、每次教研活动要求全体教研组成员准时参加,不无故缺席,并做好详细记录。

3、根据本校的研究课题和不同教师的个性需求,我们将采用灵活多样的教研活动方式,在加强教研组的建设的同时,把集体学习与自主学习相结合、专题学习与问题探讨相结合、经验交流与教学反思相结合,提高理论学习的针对性与实效性。

教师认真准备、积极发言,切实提高教学效率,继续深化我校学科教研之风。

5、根据学校教学计划,安排好听课、评课活动。(每位老师一学期听课、评课达到10节以上。)促使每位教师的教学理念和教学技能得到更新与提高。

6、鼓励本组教师多参加校内外的教学教研活动和教师间的学习,做好学习笔记和听课笔记。通过教研活动促进教师的反思,促进教师的专业成长。

7、本着以“在借鉴中成长,在探索中提高,在发展中完善”的学习方针,教师要多问、多听、多看,写好记录及反思,学习他们先进的教学方法。

三、我校教研工作中值得借鉴的地方:

1、提倡电子备课。摒弃冗繁的“抄教案”,解放教师的常规工作压力。教师从网络中汲取和借鉴他人经验。可以下载ppt课件修改使用。

2、重视教师课堂教学反思。要求每课一反思。反思主要是反思教师的课堂教学活动设计及课堂教师处理存在的价值,各环节处理中存在的问题及不足。

3、重视“辅优转差”工作。要求任课教师每节课对该堂课中表现不好和表现优异以及表现有进步的学生给予当堂记录,课后跟踪辅导及调查。

4、计时作业。培养学生全神贯注的学习习惯、提高学习效率和教会学生合理安排作息时间甚或合理安排生活时间是计时作业的的两大好处。

四、常规教研工作中存在的不足及困惑。

1、学生的学业压力及作业量问题。国家教育部明确规定一二年级不留家庭书面作业;三年级每天家庭作业量不要超过三十分钟;四年级一般每天家庭作业量不要超过四十分钟;五六年级一般每天家庭作业量不超过一小时。可是现实呢?每一个教育一线的教师既要保证教学质量,又要减轻学生学业压力,这着实不是易事。学校教师常规管理规定了教师的作业量,如语文课每课题1次综合作业、1次抄写、1次听写、甚至还有1次组词、1次摘抄、1篇写话等等不一而足,这是否与国家的规定相悖。这恐怕是每一位教师的为难和困惑。

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优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇十四

一年来,我局按照区委、区政府的工作部署和银海区扶贫攻坚工作方案要求,认真履职,扎实工作,全面完成今年扶贫攻坚的各项工作任务;重点在帮扶挂钩村平新村、城乡居民最低生活保障、五保供养上开展扶贫攻坚工作;努力争取上级和同级部门的大力支持,活用政策,重点向扶贫对象倾斜,争取早日脱贫。现将有关工作情况汇报如下:

自区政府召开全区扶贫攻坚动员会后,我局3次召开全局人员会议,研究部署民政系统扶贫攻坚工作,局领导多次进村入户调查,了解真实情况,有序地推进扶贫攻坚工作的开展。

按照区政府的扶贫攻坚方案要求,认真做好帮扶挂钩村福成镇平新村、城乡居民最低生活保障、五保供养、倒房重建等相关工作,有效地推进扶贫开发工作的顺利开展。

1、帮扶挂钩村福成镇平新村的情况。

我局的挂钩村是福成镇平新村。为切实做好该村的扶贫开发工作,今年,我局想方设法多方面积极帮扶平新村,通过调查摸底,争取多方支持,为该村解决了许多实际问题,促进了村民增收。一是协助平新村委多方争取上级部门的大力支持,把土地整治整村推进项目2600万落户到该村,现该项目已完成50%;二是多方协调,争取到25万元资金为15户农民解决危房改造及倒房重建问题;三是争取银海区交通局的支持,投入3万元把岭冲头桥修好,解决了20xx多人通行难的问题;四是争取区扶贫办的支持,投入4万元资金修好了下底村村庄道路和投入2万元修好大洞坡涵洞,解决了村民路难行的问题;五是争取到区农业水利局的支持,免费为村民提供500亩晚造超级稻种子;六是争取区卫生局支持,投入资金10万元建设村卫生所,解决了群众看病难的问题。七是组织开展2次科学种养技术培训;八是组织该村委种养骨干20人到福成镇宁海村、平阳镇孙东村参观学习,借鉴他人种养的成功经验,提高平新村民的种养技术水平,带动村民致富。

2、城乡居民最低生活保障工作情况。

今年,我局加大了城乡低保的工作力度,把低保工作推上新台阶。一是加大宣传力度;二是认真执行政策;三是建立健全监督机制;四是做到应保尽保。截至11月,我区共有低保户1963户4614人。发放最低生活保障金597.36万元,救助低保对象57156人次;其中发放农村低保金285.16万元,救助农村低保对象38535人次,每人每月在去年的基础上增加12元,月人均补差达到74元;发放城市低保金312.2万元,救助城市低保对象18621人次,城市低保月人均补差185元;以上两项补差均超过自治区下达城乡低保对象月人均补差标准。我局通过积极开展城乡居民最低生活保障工作,实现应保尽保,大大减轻了村(居)委会的负担,也为银海区开展扶贫开发工作圆满完成各项任务奠定了坚实基础。

3、农村五保供养工作情况。

我区共有五保户465人,其中在4所敬老院,19所五保村居住有225人,分散在辖区各自然村居住240人。集中供养的五保户全部得到每人每月220元钱、30斤米、1斤油的补助。我局积极争取得到上级部门的支持,首先投入资金15万元对辖区福成敬老院、宁海五保村、古城五保村3个敬老院(五保村)进行维修现在在向市政协和市民政局争取25万元资金,对平新五保村进行扩建,对竹林五保村进行维修,进一步改善我区五保老人的居住环境。其次在分散供养上也加大投入,进一步提高五保老人的生活水平。按照自治区要求,我区从20xx年1月1日起,提高了农村五保的供养标准,达到每人每月“150元钱、30斤米、1斤油”的目标要求,适时还发放衣、被等生活物品,使五保老人老有所养。为银海区开展扶贫开发工作解决了后顾之忧,扫清了障碍。

4、倒房重建工作情况。

今年我区受第十三号台风“启德”的影响,损失巨大。群众的生活生产受到了严重的影响,尤以房屋倒塌给村民造成了重创。因灾全区倒房87户,需要重建的有29户。我们及时制定了《银海区20xx年因灾倒房重建实施方案》,采取“三个一点”的方法,即个人自筹一点,政府补助一点,农房统保赔偿一点,解决倒房重建资金。但是在倒房重建工作上,困难家庭凭自己能力很难实现重建住房,为能让困难群众重建家园,我局多方努力争取到上级部门的支持,投入资金29万元对辖区29户倒房农户进行改建,目前已有13户竣工,其余正在建设中。

一是由于低保涉及面广,工作繁琐,工作人员少,导致低保工作难以做到面面俱到;二是有些五保村还未落实专职管理员,导致对五保村的管理被动;三是因本局专项经费多,工作经费少,难以抽动大量资金帮扶挂钩村的扶贫工作。

我局在今后的工作中,将从我局的实际情况出发,依据上级民政政策,按区委、区政府的工作要求,更加扎实地做好各项扶贫工作,为我区早日完成扶贫攻坚任务作出微薄之力。

优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇十五

我们阿戛小学是一所乡中心小学,位于阿戛乡的中心,是阿戛乡政治、经济的中心地域。现有14个教学班,有教职工38人,1位工人。其中小学高级教师21人,一级教师14人,二级教师2人。大专以上学历28人,中师学历9人,学历合格率为100﹪。现有学生730人,女生310人。我校全体教师在上级教育主管部门的正确领导下,勤奋工作,积极推行素质教育和新课程改革工作,努力改善办学条件,重点在教育教学和教研教改的质量上下功夫,取得了很好的效果。我们学校领导班子团结协作,认真负责,狠抓学校内部管理,深受社会的广泛好评。现就我校的各项工作情况汇报如下:

近年来,我们认真学习和执行了教育法律法规及党和国家的教育方针与政策;我校辖区内的适龄儿童全部入学;我们每学期制定了转化和帮助学习有困难的学生的计划,定期召开专题会议二次以上,各班班主任耐心地做好学生思想教育工作,学生家访人均一次以上,并有记录,通过家访,如:六年级的严王生、刘国义;三年级的王胜冉等同学进步很快。各年级各班的辍学率均为零。

学生全面平衡发展,在实施素质教育中,教师每期有计划、有具体的工作措施,学生在德、智、体、美、劳各方面得到了全面发展。我们做到了因材施教,注重了培养学生的兴趣爱好,我校根据学生各自的兴趣爱好,成立了音乐、舞蹈等兴趣小组,在各组辅导老师的辅导下,取得了很好的成绩。舞蹈组的舞蹈分别于xx年和xx年获“水城县红领巾舞蹈大赛”二等奖和一等奖,得到了观众的阵阵掌声。

我们学校占地面积5285平方米,校舍建筑面积2050平方米,硬化面积3401平方米,绿化面积916平方米;有普通教室16间,配有相关设备1套;图书室1间,图书藏量5900余册;有阅览室、实验仪器保管室和实验室各一间,配有相关设备各1套,基本能满足教师和学生的实验需要,教师的演示实验率和学生的分组实验率均达95%以上;少先队活动室1间,配有仪仗队设备1套;有远教室、微机室各一间,配有相关设备各一套。有符合标准的男女厕所。

走进校园,环境舒适幽静,内设四层教学楼两栋,旗台一个,花池18个,橱窗四个,整个学校形成了一个鸟语花香的富有浓厚人文氛围的四合院。

我校36位专任教师学历均合格,其中大专以上学历27人,中专中师9人,目前许多青年教师正在参加本科学习,有的即将毕业。教师班均2人,每班学生达到国家规定的开班人数以上。

我校图书藏书6000余册,生均图书8册,平时我们加强了图书管理,在师生中充分发挥了作用,促进了师生的学习和老师的教学,做到了开放率高、制度严明、管理规范。教学仪器设备根据省级颁发的二类标准配齐,台账清楚,账物相符,总价值14000余元。在平时的工作中,我们能充分运用现有仪器设备,做到实验开出率﹑仪器使用率均达到了95﹪以上,且各类媒体教学有详细记载,借用设备手续齐全。

我校办学经费情况较好,年均教育事业费逐年有所增长,校外没有向学校摊派费用的现象,没有发生由学校承担或向学生收取应由财政拨款的经费现象。

我们深刻认识到要搞好学校工作,必须有规范、严格的管理制度,我校制定了《教师工作量化考核方案》和《学校管理制度》等一系列制度,做到了有章可循,从而使学校各项工作井然有序,平稳办学。

领导班子成员素质好,都能以身作则,勇于探索,积极改革,带头实干,民主管理,勇挑重担。每个成员都担任了高年级课程,经常深入课堂听课,带领教师开展教研活动。

校长经过岗位培训,已发合格证书,能认真抓管理工作,关心爱护每一个教职工,能深钻业务,重视积累和总结办学经验,学校领导班子配备合理,有健全的岗位责任制,分工明确,团结协作,作风民主,办事效率高,做到廉洁奉公。党员、干部均无违纪现象。

各位专家﹑各位领导,以上汇报的不妥之处,敬请批评和指导。谢谢﹗。

优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇十六

望城县总面积1361平方公里,辖19个乡镇,总人口70万。全县从南、西、北三面环绕长沙市区,县域全境已列入长沙市中长期发展总体规划,高塘岭等7个乡镇列入省会都市区范围,望城已经成为省会长沙的重要功能组团。

一、近年县域经济发展情况。

近几年来,在省、市的正确领导下,我们深入实施“融城强县”发展战略,始终坚持“工业兴县、园区兴工”发展方针,突出“一点(县城)两线(金星大道、雷锋大道)”,激活“三大板块(高星板块、含坪板块、河东板块)”,县域经济保持良好的发展态势。2000—2003年,全县gdp由49.7亿元增加到67.2亿元,年均增长10.6%;全社会固定资产投资由13.3亿元增加到39.2亿元,年均增长43.5%;工业总产值年均增长10.3%,规模工业年均增长15.6%;农民人均纯收入年均增长8.1%。今年1—10月份,gdp达59.6亿元,同比增长13.5%;一、二、三产业比为18.3:48.1:33.6;全社会固定资产投资达42.8亿元,同比增长30.3%。回顾近几年我县经济工作,有以下几个方面比较突出。

1、财政收入大幅攀升。我们坚持把财税作为全部工作的主线,抓大而不放小,既抓长效财源的培植,又抓当前财税的增长;既强化征收的力度,又合理调整财政支出结构,财政收入连年保持高位增长。2000—2003年,财政总收入由2.11亿元增加到5.18亿元,增长146.1%,其中地方财政收入由1.41亿元增加到4.19亿元,增长197.8%,年均增长分别为35%和43.9%,连续三年增幅居长沙地区之首。今年1—10月,全县完成财政总收入4.9亿元,同比增加1.2亿元,增长32.47%。其中:完成地方财政收入4亿元,同比增加1.1亿元,增长36.98%。预计今年可完成财政收入6.5亿元。

2、工业兴县成效显著。着眼于打造全省一流工业园区,完成了总计83平方公里的工业园区规划编制,精心构筑以工业园区为依托的县域“三大板块”。县域中部以高塘岭镇、星城镇为重点,以省高科技食品工业基地为依托,对接长沙高开区,重点发展食品加工、生物制药、电子信息等产业,打造“高星板块”。县域南部以含浦镇、坪塘镇为重点,以含浦科教产业园为依托,对接岳麓山大学城,主攻精细化工、教育科研、传统建材等产业,打造“含坪板块”。县域东部以河东工业园区为依托,对接长沙经开区和新港城,加快建设长沙电厂和抽水蓄能电站,打造“河东板块”。目前“三大板块”与省会长沙全面融合,形成了“多点对接、分而富之”的发展格局。“三大板块”的迅猛发展,推动了望城工业经济的快速增长。今年1—10月,全县完成工业总产值57.9亿元,同比增长21.3%,实现工业增加值18亿元,同比增长20.5%。其中规模企业达128家,比去年净增33家,实现工业总产值27.5亿元,同比增长34%,是望城近五年增长最快的一年。

3、招商引资来势喜人。近年来,我们把招商引资作为经济工作的“第一菜单”,用开放的理念、开放的思路、开放的举措,加速资本积累,吸纳创业人才,集聚发展能量,使县域经济在更大的空间加速发展。近三年来,全县累计引进项目528个,协议引进资金约379.2亿元,实际到位市外境内资金62.4亿元,到位外资9546.2万美元。目前已有中联重科、旺旺公司等16家上市公司及世界500强企业比利时优美科公司投资望城。目前总投资150亿元的长沙电厂、静态投资近30亿元的黑麋峰抽水蓄能电站、计划投资近20亿元的长沙印刷包装科技示范基地正在建设之中;投资28亿元的晟通科技、首期投资5亿元的中材水泥和南山集团、百富瑞公司等一批过亿元的项目成功签约;首期投资2亿美元的月亮岛开发项目和投资近2亿元的洞庭水殖加工项目已签订意向协议。

4、大力培育特色农业。我们按照“服务城市、富裕农民”的发展方针,以国家级农业科技园区为载体,大力发展龙头加工企业,推进农业产业化进程,形成了城郊型农业经济发展格局。一是做“城”字文章。充分发挥邻近省会长沙的优势,利用岳麓山大学城的智力资源,聘请了袁隆平、刘筠等一批院士和专家担任农业科技园区顾问,加速科技成果转化为现实生产力,成功引进了隆平高科等13个种养项目,引进和扶持了旺旺、沐林等12家龙头企业,目前年产值达20多亿元。依托广阔的长沙居民消费市场,培植了雷锋真人桥村的苦瓜、白箬光明村的辣椒、坪塘靳江的韭菜、星城湘江的榨菜等10多个千亩以上基地,建成了以千龙湖休闲度假山庄、兴隆山庄、百果园等为代表的一批“农家乐”。二是做“奶”业文章。依托光明派派等龙头企业,建成奶牛示范场13个,推进万头奶牛基地建设。三是做“水”字文章。充分发挥水资源优势,化水患为水利,将退田还湖、还水工作与农业结构调整有机结合起来,统筹考虑,大力发展避灾农业。去年我县特种水产养殖达2.6万亩,正逐步成为“长沙百里特种水产养殖走廊”的核心区。2000—2003年农民人均纯收入由2946元增加到3700元。预计今年农民人均可支配收入将比去年净增450元,增幅为望城近十年之最。

5、发展环境不断优化。在城镇建设上,以食品工业园区开发建设带动县城扩容提质,县城扩张架势已经拉开,丁字、星城、雷锋三镇跻身全省首批小城镇建设试点镇行列,坪塘、含浦、桥驿、黄金等乡镇步入城镇建设快车道,形成了环绕省会、多点对接、众星拱月的小城镇建设格局。在公路建设上,县本级公路建设投入10多亿元,新修改造61条636公里。100%的乡镇和40%的村拉通了水泥路,公路路网密度超全省平均水平40个百分点,好路率居全省前列。我们坚持按未来城市标准加快县域主干道路建设,投资7000万元的高乔大道南接线和投资4000万元的站前路已于去年顺利通车,投资3.2亿元的金星大道将在今年底实现通车,随着这三条重要干道的打通,全县初步形成了以雷锋大道(高乔大道)、金星大道、长湘线、市三环线、319国道等融城主干道为骨架,县乡公路四通八达、园区路网纵横交错的交通网络,区位优势明显提升。在狠抓硬环境建设和经济工作的同时,我们大力推进行政审批制度改革,努力清除环境问题的体制根源。较早建立了政务公开服务中心,实行“一站式审批,一条龙服务,一个窗口收费”。开通经济发展环境110投诉热线,建立重点企业挂牌保护制度,聘请50名企业负责人、人大代表、政协委员作为经济发展环境监督员和纠风评议员,强化对执收、执法单位的监督管理。充分发挥雷锋家乡的政治优势,坚持以雷锋精神兴县育人,统筹发展各项社会事业,全力维护社会大局稳定,着力打造“诚信望城”、“平安望城”,树立了对外开放的良好形象,为经济社会发展进一步创造了有利条件。

二、来年工作思路和措施。

根据中央、省市近期有关会议和政策精神,结合望城实际,我们确定明年总的工作思路为:全面贯彻落实党的十六届四中全会和省市加快发展县域经济暨要素市场改革工作会议精神,牢固树立科学发展观,继续深入实施“融城强县”发展战略和“工业兴县、园区兴工”发展方针,坚持突出“一点两线”(县城和雷锋大道、金星大道)、激活“三大板块”(河东板块、高星板块、含坪板块),以招商引资为突破口,以项目建设为着力点,统筹社会各项事业,增创新优势,谋求新突破,为推进我县新一轮高速高效发展而努力奋斗!各项主要预期指标是:国民生产总值增长13%以上;规模工业总产值增长25%以上;财政总收入完成7.5亿元,其中地方财政收入完成6亿元;农民人均可支配收入增长7%以上。

为确保预期目标实现,突出做好以下几个方面的工作:

1、致力于园区开发建设,壮大工业经济实力。工业经济是富民强县的重要支撑,也是县域经济发展的龙头。实践证明,望城工业发展的突破口在园区。我们将以食品工业基地合并升格为契机,进一步加大基础设施投入,提高项目承载能力;加大项目引进力度,提高经济实力;加大对外宣传力度,扩大园区影响力;优化发展环境,提升园区的行政效率,力争在长沙“两区六园”的竞争中抢得先机,率先发展。园区围绕“一年一大变,三年有巨变”的目标,力争在三年内新引进40个项目,投入60亿元,新开发5平方公里,实现产值100亿元,打造全国一流的生态型、开放型、效益型工业园区。并以食品工业园区为核心,以“三大板块”为重点,带动县域工业发展。在抓好引进工业企业的同时,强化产业布局,加大工业技改力度,着力开发麻石、陶瓷、水泥、粉丝等传统产品,力争到2008年,全县实现工业总产值200亿元,工业增加值60亿元,工业对财政和gdp的贡献率分别达50%以上。

2、致力于基础设施建设,不断提升区位优势和县域竞争力。区域的竞争,在很大程度上就是发展环境的`竞争。望城虽然有得天独厚的近城优势,但随着泛珠三角的广泛合作,长株潭一体化的加速推进,以及长沙城市拓城步伐的加快,给望城提出了更新、更高的要求,明年我们将以新修改造县乡公路超100公里,全社会固定资产投资超100亿元的手笔增创新优势,实现大发展。在城镇建设上,按照“东拓西连、南进北延”的整体思路,将县城建设同园区开发、辐射带动周边乡镇发展结合起来,拉开县城新一轮扩张的架势,既使周边乡镇充分承受县城辐射,也使县城聚集更多人流、物流,实现县城与周边乡镇的互动发展。在道路建设上,县域南部紧紧抓住修建国道绕城高速和长潭西线的契机,启动学莲公路、坪九线等公路建设;中部地区对接长沙市二环线,加快金星大道、银星大道、黄金大道等骨干道路建设步伐;河东地区牢牢把握长沙电厂、蓄能电站落户的历史性机遇,依托长湘公路、电厂专用通道,加快两厢开发,特别是随着明年湘江航电枢纽工程的启动,两岸将融为一体,实现东西互动;筹划乔口撇洪河大桥建设,打通西北门户。力争用3—5年时间构筑起全面对接长沙乃至长株潭城市群的、更为完善的大交通网络,主动融入城市经济圈。

3、致力于项目引大引强,扩大招商引资效果。一方面,我们继续把招商引资作为推进“三化”的首选战略,进一步落实招商责任,实施“飞地战略”,充分调动各个方面的积极性,推动全县更大范围、更广领域、更深层次的开放。特别注重大项目、强项目的引进,用大项目、强项目带动县域经济,增强发展后劲,力争在引进世界500强企业、跨国公司、著名品牌企业、上市公司和高新技术产业上取得重大突破。尤其是在谈的百事可乐、顶新食品、统一集团等这类特大型企业,我们将全力以赴,采取一切行之有效的措施,确保引得进,留得住。另一方面,县委确定明年为“项目建设年”,将下最大力气推进项目建设,以项目建设带动县域经济的发展。

4、致力于促进农民增收,加快农业产业化步伐。大力发展生态农业、休闲农业、城郊农业等切合望城实际的特色产业。明年还要重点建设“百里优质水产养殖走廊”。按照“政府引导、市场推动、整体规划、突出重点、分期实施”的思路,综合考虑资源条件、生产基础等方面因素,高起点做好河蚌育珠等功能区规划,大力推进各产区产品生产和加工,力争通过5年的努力,使特种水产养殖面积达到15万亩,水产品年产量达到8万吨,总产值达到8亿元,农户每户增收1000元以上。

5、致力于培育新的经济增长点,加快第三产业发展。充分发挥我县区位优越、交通便利的优势,大力促进第三产业发展。重点是房地产业和休闲旅游业。房地产业方面。加快凯达财信、武汉高科、广东玫瑰园、南山集团、联诚花园等楼盘开发建设步伐,扮靓城镇,旺盛人气,提高居民生活质量,提升城镇品位。休闲旅游方面。完善黑麋峰森林公园景区设施配套,加快千龙湖二期开发,推动泉水冲、团头湖开发,做足“山水”文章;积极改进雷锋纪念馆、郭亮墓庐经营管理策略,启动长沙铜官窑博物馆和曾国藩墓庐文化园建设,策划推介并着手开发铜官古镇、靖港古镇,做足“人文”文章;集中开发洗心禅寺、戴公庙、六合寺等庙宇,做足“宗教文化”文章;充分吸引长沙市区游客前来普瑞国际温泉大酒店、龙湖高尔夫、农家乐等场所休闲度假娱乐,做足“会展休闲”文章。不断增强望城旅游辐射力,用3—5年,打造省会高尚、典雅的旅游休闲文化娱乐区。

三、请求解决的几个问题。

1、关于项目用地的问题。随着国家宏观调控的加强,项目建设用地日趋紧张。今年省市下给望城的计划用地指标只有170公顷,而今年实际项目用地310公顷,尚有140公顷用地指标的缺口。在工业项目用地方面,我县近四年来共引进工业项目231个,还有一批项目即将进入,土地年需求量均在400公顷左右,一大批的工业项目在排队等候用地指标;在房地产业用地方面,望城作为省会长沙的“后花园”,具有强大的房地产开发潜能,目前已有凯达财信、广东玫瑰园、武汉高科等十大楼盘在县境内陆续开工,用地指标与实际项目用地需求矛盾十分突出。请省市领导根据望城的实际情况,适当增拔用地指标。同时,请省市领导考虑望城县域全境已列入长沙市中长期发展规划的实际,按城区的标准调整耕地保护率,建议调整到80%以下。

2、关于基础设施建设问题。望城已有6个乡镇属于长株潭城市群功能组团,7个乡镇进入长沙都市区范围,加快基础设施建设步伐既有利于望城融城,更有利于长沙拓城,对长株潭一体化的加速推进十分重要。请省市在资金方面对我县重点区域的基础设施建设给予适当倾斜,具体请求省市将我县胜利垸城市防洪工程、污水处理厂、高乌大道、坪塘大道和铜官窑对外通道(书堂大道)纳入明年国债资金支持项目,同时协调上级金融信贷部门予以支持。

3、关于重点工程的问题。一是长沙电厂和黑麋峰抽水蓄能电站的批复问题。目前两个项目主厂区范围已全部拆迁,而项目尚未得到国家发改委批复。工程未按期开工,人民群众对此疑虑重重(特别是长沙电厂建设)。我们恳请省市领导一如既往关心、支持电厂建设,力促项目早日批复、早日动工。二是晟通铝材加工和中材水泥项目。两个均为高科技环保型项目,对推进我县工业化关系重大,投资方动工建厂心情迫切,但目前用地手续尚未批复,请予大力支持。三是乔口撇洪河大桥立项问题。乔口撇洪河大桥是望城与湘阴连接的纽带,也是省会长沙与洞庭湖地区连接的重要桥梁,对统筹区域发展具有重要意义。目前随着望城、湘阴两边线路的拉通,建设乔口撇洪河大桥已经十分迫切,请求省市协调省发改委、省水利厅和交通厅等部门将其纳入洞庭湖水系桥梁工程,尽快启动建设。

4、关于食品工业园区发展的问题。湖南省高科技食品工业基地、省台商投资区、望城国家农业科技园区今年“三园合一”后,在如何进一步做大做强上还面临一些具体问题。请求省市安排工业发展资金3000万元给予扶持,对园区用地指标实行单列,并在税费政策、举办两岸经贸洽谈会等方面给予支持。请求省市领导出面协调省国土、国税部门解决园区已引进项目用地报批和享受高新技术产业优惠政策的问题。同时恳请于省长在方便的时候到园区进行现场办公,指导工作。

5、月亮岛开发问题。月亮岛是1992年12月25日由市国土局与台湾承安企业签订的土地开发协议和土地出让合同,涉及总面积166.6万平方米。由于承安公司应付土地拆迁费和土地出让金未能及时到位,以及公司法人代表受台湾当局羁押等诸多因素影响,月亮岛开发一直未能取得实质性进展,土地长期闲置,不利于周边地区的引进开发。全岛1000多名拆迁群众近600名劳力未能安置,严重影响我县社会稳定。同时在原来的拆迁工作中,由于资金没有到位,使我县在该项目上背上了1300余万元的资金包袱。经多方努力,目前,我县已与香港帝光发展有限公司签订投资开发月亮岛的意向协议,首期投资2亿美元,请省、市给予大力支持,促其尽快启动。

6、原长沙电厂(省bot)的处置问题。1996年,长沙电厂(省bot)落户望城,我县集中精力配合,完成了征地拆迁和电厂大道的建设,并把该项目作为县城拓展的重心来规划。但该项目因种种原因,迟迟未能启动,征拆地多年来依然是一块空坪,没有产生任何效益,只有消极影响。为防止土地长时间闲置,请求省政府尽快把电厂拆迁地的开发建设提上议事日程,尽早发挥其经济效益。

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优秀教研工作汇报材料(汇总17篇)篇十七

社区工会工作的开展一直坚持以开创社区工会工作新局面为要求,为了强化工会组织、制度、作风、文化、思想建设,积极开展形式多项、内容丰富的职工文体和群众性文明创建活动,以党建带工建,以工建促党建的工作机制,xx社区工会在区总工会的指导下,努力推进社区工会工作群众化和民主化进程,推进社区工会各项工作,取得了阶段性成效。

一、社区积极做好关心职工生活,维护职工切身利益。

工的日常性工作。社区主任每月定时和企业负责人进行沟通交流,需要社区居委会提供帮助的,积极为企业服务。社区工会与企业联合开展“建功立业保增长、同舟共济促发展”劳动竞赛活动,通过活动调动企业职工的劳动积极性,增强企业的向心力和凝聚力;社区计生部门送政策送服务;社区保障站及时将政府对困难企业的扶持政策宣传到位;针对劳动争议数较往年上升的情况,社区进一步增加对相关劳动法律法规的宣传,对新落户社区的企业,上门发放《劳动合同法》,指导企业和劳动者依法管理、依法用工、依法维权。切实保障职工各项利益。

二、开展喜闻乐见的活动,搭建职工文化平台。

社区联合新联造船厂开展丰富多彩的节日活动,社区通过“文化进企业”、“法律进企业”等一系列的活动平台,推进工会重点工作纵深发展,提高工会工作整体水平起着重要作用,定期开展适合外来务工人员文化层次、文化特点、文化需求的文体活动,不断丰富外来务工人员精神文化生活,促进文化共享和文化认同。同时充分利用重大节日、重大活动开展有效的法制宣传,开展形式多样的有针对性的法制宣传教育,以“3.8妇女节”、“3.15维权日”、“5.1劳动节”、“6.26禁毒日”等节日契机,集中开展外来务工人员法制宣传和法律咨询,引导他们树立遵纪守法、依法开展生产生活和依法维权观念。坚持“一月一法”的法制学校授课活动,增强其学法、懂法、用法、守法的自觉性。

今年年初开始社区就来到新联造船厂和企业外来务工人员共度元宵佳节,给他们带去精彩的节目,送上温暖的元宵。以及开展了“禁毒”宣传和“崇尚科学,反对邪教”的警示教育宣传,并发放有关宣传教育资料。并且提供各项咨询活动。成功解决以为外来务工人员子女转学问题,今年及时报送给工会材料帮扶了困难职工2位。社区还成立了“外来务工服务基地”,切实保障辖区职工各项利益。开展“三色”服务即红色志愿服务、黄色救援服务、绿色通道服务。社区将把为辖区职工服务工作常态化,让社区成为外来务工人员真正的“家”。

三、送温暖保障机制。

社区工会始终牢记“群众利益无小事”,把解决好职工群众的生活问题为大事来抓,深入到家庭生活中,倾听职工呼声,了解职工生活,解决切实问题。随着社区网格化工作开展,社区主任定期来到困难职工家中进行慰问帮扶,解决其自身问题,了解具体情况。结合“五级书记大走访”活动,在党政配合下努力实施送温暖工程,为职工排忧解难,为社区退休老干部、老党员、以及困难职工帮助他们解决实际困难,提供帮助,解决实际困难,把社区和居民紧密的联系起来。救助企业困难职工xx人,为xx人解决了实际困难。社区及时为辖区内居民开展各项帮扶,及时送去组织的关怀和温暖,维护困难职工群体利益,转变工作作风,千方百计为困难职工办实事、办好事。将积极挖掘社会力量,大力整合资源、积极创新帮扶方式、切实完善长效机制,推动各项帮扶救助工作取得明显的成效。

虽然社区工会取得了一些成绩,但是在肯定成绩的同时,仍然存在一些不足,工会的工作作风和方法还有待加强,进一步发挥工会小组的职能,全面履行工会的各项职能,这些打偶需要认真总结,在工作中切实加以改进。今后,要再接再厉,不断加强工会的自身建设,不断提高工会工作水平,为全面完善各项工作而不断努力。

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