通过记录心得体会,我们可以更好地总结和提炼经验,以便今后的学习和生活中能够更好地应用。接下来,让我们一起来阅读一些优秀心得体会的范文,希望能够给大家带来一些灵感和启发。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇一
为期两天的室内拓展训练培训已经结束,大家都怀揣着一颗不舍的心离开了,在拓展过程中宁教练带领我们参与了很多活动,通过这些活动我悟出了很多的人生哲理,谈谈心得体会感悟。下面是本站小编为大家收集整理的室内拓展。
感悟,欢迎大家阅读。
通过周日一天的室内拓展训练,深有感触,甚至震撼心灵,我怀着感恩的心,与大家分享我经过培训后的心得体会。
1,带着感恩的心去工作。
感谢老板给了我们一份稳定的工作;感谢上司对我们的指导;感谢同事热情的帮助;感谢父母给我们的养育之恩;感谢家人一直是我们坚强的后盾;感谢至亲挚友一路相伴„心中有爱,心才会温暖、热情、有力量,亲爱的同事们,感谢你们!
2,要有一颗同理心。
不管是工作还是生活,要有一颗理解对方的心,当同事间沟通遇到障碍时、当客户投诉时、当上司指出你缺点时、当父母唠叨时、当好朋友误解时„要真正站在对方的角度考虑问题,实实在在、设身处地为对方着想。我相信,只要有心,一切问题都将迎刃而解。
3,团队的力量——不抛弃不放弃。
当团队的成员紧紧地环抱在一起大声呐喊:“用心、信任、付出、支持”时,确实很辛苦,但是我们的队员始终坚持到最后,没有因为这些困难而放弃,因为此时此刻每个人都是互相支撑、互相信任的,每个人都是重要的,正因为有着这样重要的每个人,才会有优秀的团队。个人的优秀不算优秀,团队的优秀才是真正的优秀。
4,心态决定一切。
今天的成绩取决于昨天的心态,明天的成绩将取决于今天的态度。对待工作、对待家人、对待朋友,如果你带着抱怨、冷漠、消极、傲慢、自以为是的态度,路将越走越窄,朋友将越来越少,职位收入将停滞不前,甚至你将在竞争中被淘汰掉。企业也是如此,如果没有核心竞争力,将没有市场,从而被市场淘汰。
5,一人一心——“忠”
受雇于一家企业,就要全身心投入这家企业,因为忠于企业是对一个员工最基本的要求,也是最基本的职业道德。如果每个人都用心于几家公司,将后患无穷。俗话说做一行,爱一行,忠一行。忠于本职工作,忠于上司,忠于老板,因为,“人心齐,泰山移”。认同企业的文化,认同老板的风格。
6,“予人玫瑰,手有余香”
当同事工作遇到困难时,要帮助,而不是嘲笑;因为“良言一语三冬暖,恶语一句六月寒”,也许你的一个小小的举动和鼓励将会带给他莫大的支持。长大了,工作了,陪伴你最多的是同事,用爱去对待陪伴你最多的人,每个人都是善良的,每个人的内心渴望关爱,同时每个人也是脆弱的,也许曾经受过伤,但是,请相信,用爱心去对待他人,你将收获更多的爱。
7,勇于承担责任。
责任无处不在。当我们长大了,要承担起赡养父母的责任;为人父母了,要承担抚养儿女的责任;工作了,要承担起作为一个员工该有的责任。把工作当成事业来经营,真正发挥“主人翁”的精神。责任面前要勇敢,就事论事、以身作则、立场明确,从自身做起,树立起高度的责任感。勇于承担责任,而不是推卸责任,只有持“主人翁”的态度,员工才能提高解决问题的能力,企业才能得到进步和发展。
为期两天的室内拓展训练已经结束,大家都怀揣着一颗不舍的心离开了,在拓展过程中宁教练带领我们参与了很多活动,通过这些活动我悟出了很多的人生哲理。
1.带着微笑、充满激情地生活。
每个人的童年生活都是无忧无虑、充满快乐的。我的童年也一样,虽然有点单调,但是很快乐。在成长中,我们慢慢地越来越成熟,然而在此过程中却渐渐地失去了生命中一种很宝贵的财富-笑容。孩子的脸上经常带着笑容,那是他们发自内心的微笑,是任何人也无法模仿的;相比来说,成年人的脸上经常是惆怅、冷漠。为什么会这样呢?宁教练的一席话给了我们答案,原因是我们变得复杂了。人在童年时,思想很单纯,开心的时候就大笑,不开心的时候就大哭,任何情绪都是很真实的。而人在成年以后,身上总是背负着一些东西,诸如家庭、亲人、爱人,生存压力、购房压力、工作压力等等,慢慢地我们就失去了微笑,我们觉得自己被生活压迫地都快喘不过气来了,哪里还有力气去微笑。其实,生活并没有拖欠我们任何东西,所以我们没有必要总是板着脸。我们应该感谢它,至少,它给了我们生存的空间。我们应该正确地认识生活,笑对人生。
生活是繁杂的,又是辛苦的;人生是欢乐的,又是短暂的,于是我们常常会迷茫和痛苦。生活是平凡的,又是单调的,人生是散淡的,又是艰难的,于是我们常常会乏味和寂寞。生活是缤纷的,又是无奈的;人生是复杂的,又是美好的,于是我们常常会浮躁和失落。
生活需要智慧,人生需要感悟。假如我们一边能智慧的生活,一边又能深深的感悟人生,那么我们就能够更好的享受生活,并能够快乐地生活。倘若一个人能看淡虚浮的名利,就会默默地吞咽痛苦的泪水,理智的去掉莫名的烦恼,巧妙地解除心灵的羁绊,从而带着微笑生活,从容地漫步人生路。
2.要注重培养自己的团队意识。
具有团队意识已是当今社会对现代职业技术人才的要求。团队意识的培养不仅可以提高团队整体工作效率,也为团队成员个人的全面发展提供了良好的平台。不管是身为在校学生,还是公司员工,又或者是家庭成员,处处都需要团队意识。我们以集体生活的方式存在,所以,团队意识必不可少。
团队就是两个或者两个以上的个体为了完成某一共同的目标而组合在一起,通过成员间的相互协作和配合,最终实现团队最高目标的一个团体。在室内拓展过程中,我们做的每项活动都需要团队中的每个人相互配合来完成。我们公司河北奥玻玻璃集团股份有限公司是一个大整体,旗下有盛德、裕佳、奥德、泽地萃等等分公司,奥玻集团的发展离不开各个分公司的发展,分公司的发展也离不开集团公司的支持,在发展过程中,更是要求公司内部各个部门之间加强合作,谁也不能特立独行。我作为财务核算中心的一员,要为公司的整体发展贡献出来自己的力量,在工作中还要与其他部门协作配合,积极参与到公司的发展中去。人无完人,正是因为这样,我们才需要团队的力量,发挥团队中每个人的优势,以彼之长补己之短,只有这样,我们公司才能发展得更快。
3.要主动担当,积极作为。
为了让我们认识到领导的辛苦,宁教练带着我们做了一个类似于领导和普通员工的活动,首先选出本组的领导,领导可以享受本组成员的任何服务,捶背,揉腿,喝茶,吃糕点、水果等等,不过接下来每组成员根据教练的要求报数,第一次报错了,领导要做11个俯卧撑,第二次报错了,领导要做22个俯卧撑,以此类推。在报数过程中,我们总是出错,每一次错误的产生,领导都要为我们承担后果。活动进行到后来,大家都哭了,因为大家看到了领导的不易,大家看着领导在替我们承担着错误的后果,他一个人在默默地做着俯卧撑,我们心里都特别痛苦,都想替领导分担一些。虽然这只是一个小小的活动,却让我们认识到了领导内心的隐忍和多于常人的付出。我们总是羡慕领导,觉得领导很风光,到哪里都是万人瞩目,可是我们看到的只是表面,我们看到了他们把自己伪装成一个强大的硬汉,却没有看到他们在黑夜中卸下面具后,默默地一个人留着辛酸的泪水和辛勤的汗水的时刻。这个活动让我们真实地体会到了领导的不易。
我不知道有多少个夜晚,当所有的员工都进入梦乡以后,而领导依然在为公司的发展愁眉不展;我不知道有多少次,员工犯了错,领导除了自己承担责任以外,还要反过来去安慰犯错的人;我不知道有多少次,企业周转资金遇到困难时,为了让员工准时拿到工资,领导曾彻夜难眠,思前想后地筹集资金。还有很多很多,我原来都不知道,也不理解,不过现在我懂了,今后我会主动积极地工作,做好自己的份内之事,除此之外,我还想为您分担更多只愿您能减轻一点肩上的负担。
4.要懂得感恩。
以我们要学会感恩,感恩那些帮助过我们的亲人们以及养育了我们的父母。
懂得感恩,才会懂得生活,才能体味生命的真谛,才能感受生活的幸福和生命的快乐。
感恩我们的父母,是他们给了我们这个世界上唯一的最尊贵最伟大的生命。在我们成长的过程中,无论生活多么艰难,无论遇到多少坎坷,每时每刻我们都能感受到父母的那份不求回报的爱。因为这份爱是无私的,因而比我们的生命更伟大。父母那包含岁月艰辛的一缕缕白发、一条条皱纹,都是爱的见证。父母对我们的爱,年轻时我们不懂,而等我们懂得时又常常忽略。生活中迫于工作压力处于忙碌中的我们,经常会使用暴躁的语气和尖刻的语言,用极不耐烦的态度给这份天底下最无私最伟大的爱蒙上一层阴影,能够承受这份粗暴和这种伤害,并宽容这种无礼行为的,仍然是我们年事已高的父母。事后,在你十分懊悔的时候,你会再次听到那轻轻的充满关爱的话语,这时,倒像是父母做错了什么。
能够享受父母的爱,应该是世界上最幸福的人。每次听到《常回家看看》这首歌曲的时候,我都会情不自禁地泪流满面,为自己曾经很不得体的言行和态度深深自责。其实,父母在对待我们的问题上除了奉献别无所求。其实,我们面对最敬爱的父母,完全可以从最细小的事情上做起,在力所能及的情况下,把自己的一份感恩,一份尊敬,一份关爱传递给他们。尽管我们不能给父母富足的物质生活,但我们也决不能让父母在失落中生活。每天一个电话、一句问候,我们可以做到;天冷了,给节俭惯了的父母添件御寒的衣服,我们可以做到;诸如此类的很多简单细小的事情,我们都可以做到。
生活是艰难的,生命都是短暂的。谁若在攀比中生活,谁就是痛苦的;谁在感恩中生活,谁就是快乐的。不要等一切都来不及时再去懊悔自责,让我们在父母有生之年,用我们的孝心,共同给我们饱受生活磨难的年迈的父母送上一份快乐和一份幸福吧!
活动的最后大家每个人手中握着一支蜡烛,蜡烛下罩着一个红色的心形卡片,一支蜡烛的光亮是微弱的,但是当我们人手一支蜡烛时,世界就会变的敞亮。我们时常期望别人为我们点亮人生路,那我们也要为别人点亮人生路,这样大家在相互扶持中人生路自然就会越来越顺畅。在歌曲“难忘今宵”中,我们依依不舍地离开了教练,结束了这场为期两天的拓展训练。
在我来到海南之前,我就经常思考这样一个问题,那就是学校如何能够使所有的人都团结在一块,为了一个共同的目标而努力的工作。我想这也是所有学校领导都在考虑的事情。大家在一起应该像一个大家庭,像兄弟姐妹一样彼此相互关心,爱护,尊重,理解,珍惜。而要做到这一点,也是非常的困难,因为每个人的家庭环境,地域环境,学校教育,成长经历各不相同,导致每个人的性格,修养,脾气,思想,待人接物都会有所不同。每个人的工作作风,能力,学习习惯,生活习惯都不一样。
因此尽快地把他们的思想统一在一起,增强团队的凝聚力,同心协力,同舟共济,是学校能够实现办学目标的前提。要真正做好,做到这一点,必须对团队成员进行训练,教育和培养。要想做好任何一件事情,都必须经过一段时间的学习和培训,才有可能,团队凝聚力不会从天而降,也需要一定的学习和训练。特别是我们刚组建的一所新的学校,教师来自四面八方,思想观念各不相同,生活习惯也不一样,有一个相互融合的过程。基于这些想法,我决定利用星期六组织教师进行团体凝聚力拓展训练。我也知道有些教师对星期六培训有不同的意见,但是像我们这样寄宿制学校,学生一天24小时都在学校,每个老师都有很多的教学工作和管理工作,不可能把我们的孩子丢在一边不管,而校本培训也不可能不做,因此只能利用星期六的时间来进行了。
这次培训我邀请了海口英才小学的校长兰祖军,省教育厅五月份组织我们思源校长培训,到他的学校参观时认识了这位年轻有为的校长。被他的才学所吸引,办学成绩所折服,开学伊始,邀请他几次来学校讲学,都因为他比较忙而走不开,这次总算有时间过来,我想对学校的帮助是无法估量的。这次培训的最大亮点就是通过全员参与一起做六个游戏,感悟游戏给我们带来的启发启示,而不是高谈阔论。参与游戏的结果使我们教师的心灵得到震撼,精神得到慰藉,思想得到洗礼,凝聚力得到增强。
全体参与的教师被游戏的每一个场面所感动的热泪盈眶,唯一遗憾的是,因为要做些组织工作和协助记录,兰校长在最后一个游戏才安排我参与,游戏规则是他定的,我们只有服从的权利。这样的感受非常的真实,因为大家都自己参与,亲自体验,有真情实感。相信在以后的工作中,大家都会珍惜这份情感,相互理解,相互支持,共同进步。考虑到知识产权问题,我不一一的列举游戏内容,但这些内容、这些场景、这份感受,以及所有老师发自内心的真情将会永远留在我的脑海里;激励我坚持这份不同寻常的教育事业。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇二
一转眼,为期三天的新进教师岗前培训结束了。教育局为了让我们新进教师能够更好更快的融入到教育教学岗位中,特别举行了新进教师岗前培训。这次培训的内容全面而细致,深刻而生动。包括胡局长的全市教育改革与发展形势报告、夏工会主席的师德师风建设、郑党委副书记的工作就是责任、彭党委书记的胡“七一”讲话等诸多方面的系统学习。从调整心态到面对新工作、新挑战;从良好的工作习惯到良好的心理素质;从如何与家长、学生交流到如何与领导、同事相处;从如何反思教学到如何做个成功快乐的教师;如何上好一堂课……总之,通过这次培训,使我受益匪浅。
胡局长讲述了新余市在““期间新余市在教育上取得的辉煌成就,并且明确说明了新余市在教育上的不足之处,为“”期间打下了良好的基础。从而也讲述了蒋国珍资助贫困学生的典型范例,蒋国珍居住在不足30平方米的两间就土房,一条毛巾剪成两块用,一天开一次灶,四季吃红薯饭,并且别人送的东西拉去换成钱,衣服都是穿过世人的衣服,全都是为了默默资助贫困的学生,资金逾20万元,超过其工资的总额。蒋国珍是教育的典型范例,为我们年轻教师提供了榜样,为我们师德师风的提高明确了目标,不过,有榜样作前提,光明的道路是靠自己在实践中开辟的,从而将自己的业务水平和道德素质全面提高。
作为培养造就劳动者的教师,只有具备良好的职业道德,才能顺利完成教育教学任务,要造就千千万万有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义接班人.而新时期的教育方针是教育必须为社会主义现代化建设服务,必须与生产劳动相结合,培养德智体等全面发展的社会会主义事业的建设者和接班人。教师在作教育教学的时候,要爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习等道德规范。把新一代的青年、少年、儿童培养成为德智体等全面发展的社会主义建设的接班人。
作为教师,我们要独善其身,我们应该兼济天下。落实胡“七一”讲话,明确党的行动纲领。把邓小平理论、毛泽东思想、三个代表的重要思想作为指导,全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育.培训辅导内容很多,有关于教育教学的,有关于班主任工作经验的,有关于师德师风的等等。这不仅丰富了我的教育理论知识,而且对我平日的教育教学也给出了明确的发展目标,指出了成长的途径。只有自己有一桶水甚至一缸水,才能给学生一杯水。我会努力的完善自己,认真的做一名学习型教师。
本次开展的新教师岗前培训,是学习、是提高,更是鞭策,我会把学习到的知识运用到自己的教育教学实践中,不断地提高自己,完善自己,争取成为一名优秀教师、骨干教师。在此,我想感谢给我们上课的每一位老师和领导,感谢安排培训的每一位领导。
这次培训,使我有一种意犹未尽的感觉,总感到还有许多需要学习的地方。确实,作为一名新教师,要学习的东西实在是太多了。不过我有信心通过自己的不懈努力和学习,提高自己的专业知识和教学水平,从而真正成为一名合格乃至优秀的教师,为我们国家的教育事业,为我们教师队伍的发展壮大做出自己应有的贡献。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇三
这次训练,大家在两天里,共同克服了一个又一个的困难,增强了对彼此的了解。这对于我们在今后的工作中树立相互配合、互相支持的团队精神和整体意识,改善人际关系,增加相互的沟通与信息交流等是有利的。在完成项目时暴露了我们很多弱点:刚开始时盲动、草率,忽略了集体的力量,在还没有明确行动目的,没有制定可行的工作方案的情况下,就开始行动,使得原本可以更加轻松合理完成的任务事倍功半,空做无用功;而作为接到团队“领导”任务的同伴未能将该项目的总目标及时传达给其他组员,整个项目未能够进行合理的规划,其他同伴由于不了解总体目标,最终造成走了不少弯路以至未能良好的完成任务。每个项目都让我领悟到不少日常工作中应当注意到的管理方法,首先,一个优秀的团队必须有明确的目标;其次,在面对各种困难和挑战时,团队的凝聚力、相互关心、激励、包容、建议无形中使团队更加团结。再次,决策者代表了团队的方向与大局,需要具备良好的分析能力、判断能力、决策能力、大局意识与团队意识。
让我们都在工作中体悟,在体悟中受益,在受益后带入工作吧,这次拓展训练给了我一次终身难忘的经历,更给了我一笔宝贵的精神财富!衷心感谢领导的信任和同事的支持。如何把这次活动心得落到实处,还有四点感受:
3、在工作中,不要为表面的现象所困扰,有些印象其实是主观的臆想,需要你的耐心和智慧,通过分析、判断,充分了解它的本质,通过组织、协调达到目标,通过沟通交流,才能建立多赢的局面。
4、从失败中我们也得到教训和启示:在工作中,各单位之间需要沟通和信息的共享,需要相互配合和协调,形成力量的整合才能完成共同的任务,要知道,只要不放弃,一切皆有可能。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇四
拓展训练是一种特殊的训练方式,通过团队合作、沟通协作以及面对挑战的能力等,来培养团队成员的自信、合作和领导能力。近期,我参加了一次拓展训练活动,获得了很多宝贵的经验和体会。下面我将从培养团队精神、信任团队成员、解决困难和感悟人生等方面,分享我在拓展训练中的心得体会。
拓展训练强调团队精神的培养。在活动中,我们需要与其他团队成员合作完成各种任务,这要求我们积极投入团队工作,并且把个人的利益放在整个团队的利益之上。通过与队友的紧密合作,我逐渐意识到团队合作的重要性,只有相互帮助、相互配合,才能够达到更好的效果。拓展训练中,我明白了团队合作不仅仅是分工合作,更是一种心态,只有真正拥有团队精神,我们才能够走得更远。
拓展训练促进了团队成员之间的信任。在活动中,我们需要相互依赖,互相信任。例如,当我们需要通过高空索道到达对岸时,每个人都要相信自己的队友会确保他的安全。只有建立了信任,我们才能够更好的合作,更高效地完成任务。通过拓展训练,我发现信任是团队最基础的条件,只有通过不断的交流和合作,我们才能够建立起真正的信任关系。
拓展训练有助于解决困难和挑战。在训练中,我们遇到了许多看似不可能完成的任务,有的任务需要跨越深沟、攀登高墙,有的任务需要破题、解密。面对这些困难和挑战,我们不能退缩,只能积极寻找解决办法。通过团队的智慧和力量,我们终于克服了一个又一个看似无法克服的困难。在这个过程中,我深深体会到,只要我们有足够的勇气和毅力,没有什么是无法战胜的。
拓展训练带给我对人生的思考和感悟。训练过程中,我发现个人的力量是有限的,只有与他人合作,才能够取得更多更好的结果。在现实生活中,我们也需要与他人合作,尊重和倾听他人的意见。同时,我也认识到每个人都是团队中重要的一环,每个人的努力和付出都是不可替代的。通过拓展训练,我深深感受到每个人都应该发挥自己的优势,尽自己所能做出贡献。
综上所述,拓展训练不仅仅是一种活动,更是一种对团队合作与个人成长的锻炼。通过拓展训练,我明白了团队合作的重要性,领悟到信任的力量,学会了克服困难和挑战,感悟到人生的真谛。我相信,通过参加更多的拓展训练活动,我将能够不断提升自己的能力和素质,成为一个更好的团队成员和领导者。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇五
拓展训练是一种集合了户外运动、团队合作和心理挑战的训练方法。通过参与拓展训练,我有了一次难得的机会认识自己,挑战自我,拓宽了思维的边界。在这个过程中,我学到了许多宝贵的经验和感悟,下面将从心理调整、团队合作、自信心培养、解决问题以及自我发展等几个方面来谈一谈我的心得体会。
首先,在拓展训练过程中,我深刻体会到了心理调整的重要性。在训练中,有时会遇到一些困难和障碍,这时候我们需要调整自己的心态。我曾遇到一道难题,一开始我很慌张,思维一片混乱,但是后来我意识到需要冷静下来,集中精力去寻找解决办法,并成功解决问题。这次经历让我明白了只有保持积极乐观的心态,才能有效应对各种困难,取得更好的成果。
其次,拓展训练也让我深入了解了团队合作的重要性。在拓展训练中,我们需要与队友紧密合作,互相扶持,才能完成任务。有一次,在攀登高空障碍时,我害怕且不太确定自己能否完成任务。但是,我的队友鼓励、支持我,给予了我极大的信心。大家一起攀登,互相帮助,最终我们成功地完成了任务。通过这次经历,我感受到团队力量的无穷魅力,也明白了只有通过团队合作,才能取得更勇敢和成功。
拓展训练还帮助我培养了自信心。在拓展训练中,我们需要面对一些挑战和困难,而这正是培养自信心的好机会。有一次,在绕过障碍的任务中,我犹豫不决,缺乏自信。但是,我尝试去克服内心的恐惧,鼓起勇气,最终成功地完成了任务。这次经历让我懂得,只有相信自己,才能取得成功。
此外,拓展训练也是一种解决问题的训练。在训练中,我们会遇到一些复杂的问题,需要我们用全新的思维方式来解决。比如,有一次我们需要找到一条通往目的地的最短路径。我发现思维的局限性很容易让我们陷入一种固定的思维模式中,无法找到最优解。但是通过这次训练,我学会了打破旧有的思维模式,运用创新的方法来解决问题,提高了我的解决问题的能力。
最后,拓展训练也促使了我的自我发展。在训练中,我发现了自己的一些不足和缺点,并有了改善的机会。比如说,我发现自己在应对紧急情况时缺乏冷静和果断的能力。为了克服这个问题,我参加了更多的训练和练习,锻炼自己应对紧急情况的能力,并在后续训练中取得了明显的改善。这次经历让我明白了自我发展的重要性和可行性。
通过拓展训练,我学到了许多宝贵的经验和感悟。我明白了心理调整的重要性,团队合作的力量,自信心培养的必要性,解决问题的方法以及自我发展的意义。这些经验不仅仅适用于拓展训练,更能在我今后的学习和生活中指导我前进。我相信,通过持续的努力和锻炼,我能够在各个方面不断成长和进步。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇六
初冬的一个早晨,伴随着感动与泪水、团结与友谊,一场别开生面的室内拓展训练就此打响。我是此次参与拓展训练中的一名学员,对于我来说这次体验式培训给我留下了太多的感悟和体会。
在拓展训练培训之前,我本以为这只是和往常一样的一次培训。本身自己没有把这个放在太多心上,脑袋里现在想想当时还在为某项研究而不得不去冥思苦想。这次由于学院领导的一致安排,也就只能把它当做一次任务,来“体验”。
由于天气气候的缘故,此次拓展训练培训活动也就选择了在室内举行,本以为这样对于我这样的人来说应该是最好不过的待遇了。(因为自己可不想在这户外,天寒地冻的,把自己冻坏)可是现在回头想想,也许是错了。
在行远顾问合肥拓展训练公司教练的一声号角下,我们开始了一天的室内拓展训练活动。我也踏着自己的步伐,和老师的步伐,体验着这种培训方式。但是思想,在一开始还是不能集中,自己也没有进入到这样的培训之中。以致于一开始,自己好几个简单的热身动作也都没有完成。但是,在正式的拓展训练培训项目开始之后,我彻底的改变了对于此次培训的片面理解。
生命之旅,开启了拓展训练的培训之门,也开启了自己的感恩之心。
从互掰手腕搞得筋疲力尽到探究生命中究竟是否有绝对的“对与错”,过往的岁月你究竟因为多少鸡毛蒜皮的小事而逝去了那个你曾经最亲密的人;从在黑暗里孤独地拥抱自己到聚集在一起互相给予有力的握手,角落里独孤迷茫独自行进的你是否因为一次亲密的拥抱让你感觉到了心灵深处的那份温暖和前所未有的踏实;从一笔笔划去你生命里最重要的人和事到审视你灵魂深处最难割舍的那份情感,忙碌的你曾否想过为最珍惜的人放缓那匆匆前行的脚步;从领袖人前的风光无限到背后那份独自承担的辛酸和苦楚,不论是在工作还是生活中扮演各种角色的你是否真正的去担当起了那份本属于你的责任。
从拓展训练培训中慢慢拉回自己的思绪,渐渐的眼睛迷失了一切,我偷偷的把泪水擦拭。回想这以前走过的人生隧道,想想也应该知道该如何出发。
20xx年,这场拓展训练培训活动我没有白来,感谢领导们给予这次拓展训练的重视,也让我有机会重拾了在拓展训练旅程中所收获的点点滴滴,也再次的感受行远顾问合肥拓展训练公司,谢谢他们。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇七
4月12日是一个让我难以忘怀的日子。我们xx小学全体教师到“绿满地”户外团队拓展训练营培训。刚一下车,教练就让我们集合宣布训练中的纪律,到了训练基地,把50人分成两组,每组就是一个团队。教练规定我们在二十分钟内来确定我们每个团队的队名,队旗,队歌,口号。大家集思广益,最后确定了我们队的队名是“雄鹰队”。开始的时候,我们心想:游戏而已,何必较真。就满不在乎,后来随着活动的展开,违规队员、队长的受罚,让我们认识到这是一个有组织、有纪律的的团队,没有领导之分、没有男女之别,更没有特殊的关照,每个人都是平等的一分子,必须服从教练,必须服从训练营的纪律。在短短的一天训练中,项目不算多,但每一个项目都给我们留下深刻的印象。每个项目都是团队项目,不是单凭一个人的智力、体力和能力就能很好的完成。它的特点就是群策群力,一个人的成功不能代表整个团队得成功,只有各个团队中的每个队员相互团结,相互帮助,相互信任,互相沟通,才能共同完成团队的目标。通过这次拓展的训练,我的收获颇丰,收获了激情、收获了快乐、更主要的是收获了人生的感悟:
第一,珍惜机遇,周密计划,再实施行动。
比如过“生死电网”:要求所有人在40分钟内,依次从电网的一端穿越到另一端,每人只能用一个网眼,穿越者和协助者的任何部位〈包括头发和衣角〉触网都算失败,而且这个网眼同时也作废。这就要求根据每个人的身材选用合理的网眼,并确定穿越的先后顺序,更要求有固定人员记录网眼和时间的使用情况,这一切的安排都是为了确保最终所有人员都可以顺利穿越的目标的达成。由于我们没有听清楚教练的要求,便急于求成,不懂得周密计划,合理安排,不珍惜每一次机会,结果违规多次,网眼同时作废。在失败了5次以后,教练对我们进行了5分钟的教导总结,让我们找出失败的原因,经过总结,寻找解决失败的方法,集思广益,利用有限的资源,珍惜每一次的机会,同时控制自我,最终在教练给的三十分钟时间内把团队的二十个人通过了,虽然是汗流浃背,但是心情畅快。
第二,统一指挥、协调沟通,才能创造高效的效益。
比如“七巧板”这个项目,目的是锻炼人的统筹安排事情的能力,只有安排合理,才能获胜,如何合理利用资源,如何限度的利用它,需要事前进行周密的统筹安排。一开始教练便把我们分成七组,并且规定只有第七组的人才能自由活动,其他人就只能坐在原位,我们要什么东西都可以通过第七组来传递。解释完后,教练便给每组发了一些彩色板和一份任务说明书。刚开始,大家都嚷着要各种图形来完成自己的任务,只顾完成自己的任务,没有顾及整个团队的任务,而第七组也没有履行他的职责,统筹安排,相互调配,结果40分钟内我们没有顺利完成各项任务。活动结束后我们做了反思,从这个游戏中,我领悟到很多东西,明白了领导在团队中的重要性。
(1)每个团队都离不开一个核心的领导人物去帮助,协助,指挥和监督队员向着一个共同目标而奋斗。
而作为一个领导,首先要明确自己的位置,相信自己的下属,相信他们有能力去完成任务,不必事必躬亲,要给下属一些充分发挥主观能动性的空间。
(2)在执行工作之前,要明确目标,清楚资源情况和外部环境并做好计划,磨刀不误砍柴工,有个好的计划,能让团队更加集中精力去完成目标,可以达到事半功倍的效果。
(3)每个员工都应该要清楚团队的目标及整个工作的计划,不应该只顾自己,更多的为团队做出贡献。
(4)沟通。尤其在现实生活当中,团队之间的沟通尤为重要,领导要充分听取员工的意见,员工要积极表达自己的想法,只有在大家互相了解的前提下,才能更好地开展工作。领导不听员工的意见,只一意孤行地执行自己的决定,这样绝对会打击员工的工作积极性,也影响团队的凝聚力,工作效果也无法保证了。相反,要是员工不发表自己的意见,只一味跟着领导走,很快也会丧失工作热情,同样不利于目标的有效实现。
(5)要灵活运用工作方法,提高工作效率。很多工作的方法其实都是可以传承的,并不是每个都需要自己亲自去体会摸索,我们要具体问题具体分析。况且,让员工知道某项工作究竟是怎么回事、该怎么做非常重要,这有利于提高工作效率,而且员工在执行的过程中就节省了自己摸索的时间,可以把更多的精力和时间用在完善工作方法上。
第三,工作要相互沟通,分清主次、缓急。
比如:“孤岛救人”项目,教练把我们团队分成三个小组,分别是哑人岛、盲人岛和珍珠岛。共同的目标是把全体成员集中到珍珠岛,通过这个项目,我深刻地体会到沟通是多么的重要,在平时的工作中我们都是在不同的岗位上,交流和沟通比较少,通过这次活动大家懂得了人与人之间要相互交流、沟通才能完成任务并取得满意的结果,同时在工作我们还分清主次、缓急,应先把重要紧急的事情去完成,不要做一些无用功,把一大堆的无关紧要的事做了可到头来还是没结果,没有结果就等于失败。
第四,守承诺,讲信任。
比如“信任背摔”它让我深刻地体会到信任与团结的重要性。当站在台上向下面的队友问“我准备好了,你们准备好了吗:”下面的队友回应“准备好了,请相信我们,我们爱你”听到这有力的真实的声音,真的一百个放心。其实在学习和工作中也是一样,我们要充分信任自己的队友。同样,自己也要做一个值得别人信任的人。这样,我们才能团结起来完成那些靠个人根本完成不了的任务.通过本次训练,使我学到了之前在书本和其他一些地方学不到的东西,在工作和集体生活中,我们都是团队中的一份子,要时刻拥有团队互助、协作的精神,都能认真对待工作中的每一项任务,竭尽全力去完成。
通过这次拓展训练,让我深刻体会到了团队的力量是巨大的,成功属于团队的每一个成员,如果没有团队里每一个成员相互协作、共同努力,很多事情是难以完成的。其次,困难是真实存在的,但是往往会在想象中扩大,战胜自己就是取得成功的第一步!第三是多沟通、多分享,好的思路和想法可以在沟通交流中得以完善。第四是学会换位思考,对人多设身处地替他人着想,对事多换一个角度思考,多一份理解,多一份关爱。离开了拓展训练场,回到了更为广阔的工作环境,把每一件工作都当作是拓展训练中的一次挑战,就没有战胜不了的困难,就没有解决不了的难题,相信我们的明天会更加美好,计划在以后的工作中,多总结工作方法,把现有的资源达成目标,信任同事,扔掉精神的包袱和顾虑,全力以赴,并且在工作中不断的突破创新,常怀感恩之心,发扬团队精神,就能翻越工作中的重重障碍,把我们的工作做好。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇八
个人的力量始终是渺小的,而高效的领导和组织,可以把个体的力量放大n倍。领导力与执行力同样重要。下面是百分网小编为大家整理的拓展训练心得体会及心灵感悟的相关资料,欢迎大家阅读。
前两天公司组织了两天一夜的拓展训练,感觉还不错,正好给缺少锻炼的我一次锻炼的机会,我们参加了很多项目,有信任背摔,爬逃生墙,越断桥,逃出天罗地网,同舟共济,走向成功之路等等。
在这次训练中,我感受到了同事之间的团结友爱精神,几乎每个项目都需要团结协作,才能取得最后的胜利,也学会了要懂得相信别人,你才能通过集体的力量取得成功。
在这次训练中,有一个项目叫高空抓干,当我爬到7.2米的柱子上的时候,想要站起来的时候,好害怕啊,不敢站,是队友的鼓励,才使我站起来,最终抓到了那根杆,这使我明白了我们要对别人多一些鼓励,只要迈出来,才有可能取得成功,不然连想要成功的机会都没有。
极限喊唱,真的是已经达到我的极限了,我从来都没有想到,我也会那么的疯狂,不应该用疯癫形容可能会更好一点。我连和朋友一起去ktv唱歌都紧张,更何况是在一群不熟悉的人面前呢?开始是相当的紧张,但是由于教官比较严厉,连续两三次,我连唱歌的机会都没有,就被叫下去了,然后我看到队员的那种拼命的精神,当时我就有一种想法,我也要豁出去,才行。不然就是拖别人的`后腿,就达到了忘我的状态了。虽然最后我没有达到要求,但是我已经很尽力了。
给我印象最深的就是极限喊唱,现在我脑子一处于混沌状态的时候,脑子中想到的就是真心英雄的歌。
虽然这次在身体上有点累,但是我还是比较喜欢这次拓展训练的,克服了我遇见生人的胆怯心情,拓展训练结束了,但是在活动中那种拼搏的精神会一直伴随着我们,很怀恋这次活动。
集团公司的秋季户外拓展已拉开帷幕,第一批的拓展活动已在明阳天下拓展基地圆满结束。而这一次我们有幸又与明阳天下拓展公司合作。这一天是十分精彩的一天,从未在如此轻松的氛围中学习,边游戏边切身去体会和领悟很多的知识与技能,团队合作、责任感、领导力等等。
平时默默无闻的小职员,做起领导来居然是个高手,组织、策划、分析、执行、监督。为了团队的胜利,每个人都在挑战极限、挑战自我!从未在这个全新的角度去发现领导、同事,平时西装领导十分严肃的领导,居然在我们的教唆下一次次挑战自我,一次次光荣落水。
首先,我们进行的是军事障碍挑战赛,军训我有参加过,但是面对前面的各种障碍物,还是让我倒吸一口冷气!翻围墙、爬网梯、走独木桥,平时玩还可以,但是现在是比赛啊!更何况我们队还有一位超重量级的美女!真是难为她了,那么高天罗地网她也敢爬。我也很佩服自己,不知道我哪来的力量,翻越了几个一米多高的平衡木,还顶她上天网,经过我们的共同努力,虽然没有拿第一,但是还是摘得亚军!
我真很幸运,明阳天下拓展基地是我去过的户外拓展基地中,项目最全,场地最大的一个基地。笑翻天乐园处处时时都洋溢着欢乐的气氛。寓教于乐,就是拓展培训的最大特色。这里的每个项目都很精彩,但给我留下最深印象的还是大家在s桥上竞技时表现出来的不怕牺牲、英勇无畏的战斗精神。为了团队的胜利,大家鼓起勇气奋勇向前冲,真有战场上那种前赴后继的豪迈。大家像敢死队一样排好队,随时准备冲锋陷阵。
这次活动,虽然充满艰辛和泪水,但是带给我们的还有无限的快乐和勇气!从哪里跌倒,就要从哪里站起来!只要我们敢迈出第一步,那就没有任何困难能阻挡我们!感谢集团公司给了我们这个机会,感谢明阳天下拓展提供了这么多精彩的项目,感谢教练分享了很多经典的知识与案例。
感谢南疆公司给我们提供了这次培训机会,让我比较系统的学习了一些有关心理学方面的知识,让我掌握了与人沟通交流的方法和技巧,使我在以后的工作中能够更好地利用自身优势,把工作做实做细。下面简单谈几点自己的培训心得体会:
一、认识真实自我的重要性。现实生活中的那个我们并不一定是真正的自己,因为我们要应付工作和生活中的各种问题,所以我们不得不把自己伪装起来,但这会使我们压抑,会给我们的心理造成伤害,当面具戴太久了这个所谓的假自己会代替真正的自己,这样我们的人生和生活就失去了意义。所以我们要认清真正的自己,不能让那个伪自己代替我们在这个社会中生存。我们应该做到该是怎么就是怎么,没必要刻意把自己装在一个套子里,我们要做的就是勇敢的打破束缚,把真正的自己释放出来,来感受这个五彩缤纷的世界。
二是要学会翻篇。在工作生活中我们会遇到许许多多的事情,有些事情会留在心里很久,这就是所谓的心坎吧。在遇到这样的事情时我们不能一直抓住不放,不要总感觉无法释怀,有些事过去了就过去了,你抓住不放又能怎么样,生活还不是得继续,与其在自责与悔恨中度过,不如我们跳过这一步,让自己快乐面对以后的生活,这样你会发现别样的美好,所以我们要学会翻篇,勇敢的对自己说这都已经过去了,我应该比以前过得更好,这样我们的生活会快乐很多。
三是要构建和谐人际关系。随着经济发展和社会财富的增加、现代化家电的普及以及计划生育带来的兄弟姐妹概念的淡化,邻里交往缺乏,大家都生活在一个相对封闭的环境。现实社会中,人际关系往往较为复杂,我们不得不学会与各种类型的人打交道,但部分人不能适应,总是以自己的标准去要求他人,因而造成人际关系障碍。我们要以积极的心态积极融入社会,构建良好的人际关系,为自己未来的发展奠定基础。
三天的培训很快就结束了,我学到了很多有用的东西,在后续工作中,我将学以致用,将知识转化为前进的动力,在实现自身价值的同时为公司发展贡献力量。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇九
中学是孩子成长的关键时期,除了学习知识外,更需要培养良好的素质和拓展自己的个人能力。中学素质拓展是对学生全面发展的重要方式,通过参与各种活动,锻炼身心,让学生的综合素质得到全面提升。在参加素质拓展活动并反思自己的表现后,我深刻地认识到了其重要性,并有了一些深刻的感悟。
第二段:培养合作意识,提高团队合作能力。
素质拓展活动中,团队合作是至关重要的一项能力。我曾参加过一个户外拓展训练,需要和其他队员合作完成一系列任务。这个过程中,我深刻感受到了团队的力量。在面对困难时,大家齐心协力,共同解决问题,最终成功完成任务。这次活动不仅培养了我的合作意识,还提高了我的团队合作能力。
第三段:克服困难,培养坚韧意志。
在参加素质拓展活动中,我遇到了很多困难和挑战。比如,在攀登珠穆朗玛峰的模拟训练中,我遇到了很高的山壁,感到力不从心。但是,我没有放弃,坚持了下来。通过努力,我终于登上了山顶,并收获了成就感。这次经历让我明白了困难并不可怕,只要坚持不懈,就能克服困难。
第四段:培养领导能力,提高自信心。
素质拓展活动中,往往需要有人担任领导角色,来组织和协调团队。我曾经担任过一个班级的素拓活动组长,这让我发现了自己的领导潜能。我需要指导队员,分工合作,做出正确的决策。通过这次经历,我不仅锻炼了领导能力,还提高了自信心。我相信,只要我努力学习和实践,我可以成为一个更好的领导者。
第五段:培养社交能力,拓展人际关系网络。
素质拓展活动也给我提供了很好的机会去结交新朋友,拓展自己的人际关系网络。在一个拓展夏令营中,我遇到了来自不同地区和学校的同学,我们相互交流、合作,一起度过了愉快的时光。通过这次活动,我结交了新朋友,拓展了自己的人脉资源,这对我的人际关系发展将有着重要的影响。
总结:中学素质拓展是让我受益匪浅的经历。通过参与素质拓展活动,我充分发挥了自己的潜力,不断成长和进步。我相信,在今后的学习和生活中,我能更好地应对各种困难和挑战,展示出自己的领导能力和团队合作能力。同时,中学素质拓展也让我结交了许多新朋友,拓宽了我的视野。我坚信,这些收获会伴随我一生,成为我努力的动力。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇十
7月4日中午我随酒店管理团队一行乘车抵达公安北闸“超越拓展”训练营参加培训。
14时由军训教官z教官进行了简单的队列训练,宣布纪律后,在规定的15分钟内换装列队进入开营室举行开营仪式,一进开营室第一眼就看到鲜红的横幅书写着“打造一流团队——荆州市z大酒店中高层管理人员拓展训练营”,主训官张教官(来自特警队退役警官)把自已的团队给大家作了简要介绍,介绍了关于拓展的起源,它来自于二战时期,当时大西洋商务船队屡遭德国潜艇的袭击,但总会有少量的幸存者,人们通过从生还者身上发现,他们并不一定都是体能最好的人,但却都是求生意志最顽强的人。针对这种情况,英国人汉思等人首创了“阿伯德威海上学校”,训练海员在海上的生存能力和遇难后的生存技巧,使他们的身体和意志都得到锻炼。战争结束后,拓展培训以独特的创意和训练方式逐渐被推广开来,风靡世界50多年。上世纪九十年代传入中国沿海,20xx年传到荆州。
并介绍了韩国三星集团在企业发展处于低迷时,如何通过年度总结和击“金字塔”式掌模式鼓舞士气,使中高层管理人员奋发向上,企业发展实现平稳发展。以及灌输式教育、填压式教育、体验式教育方式对人们的影响。通过询问我们对初中课文的印象,以及学骑自行车印象的案例来分析对比,让我们明白以上三种教育方式的区别,告诉我们体验式教育的优势,告诉我们这次拓展培训就是体验式培训,告诉我们这次培训的主题——打造一流的管理团队。并把我们随机组成两个队,让我们推举队长,要求以不是行政职务最高的人担任队长,并赋予队长职责,同时选出卫生员、安全员、记分员、宣传员,自已定下队名和队呼。我们的队名是“龙卷风”,队呼是“龙卷风向前冲”。
开营仪式结束后,由军训教官z(原驻港部队国旗手)带我们换上战争装备列队到实训基地,进行守卫和进攻的(cs)对抗赛。我队(龙卷风队)由队长带领先是进行守卫,在扮演土匪的(天王队)的进攻下,阵地失守。失败的原因是太过分散,大多成员遭到冷枪袭击阵亡。接着交换对抗,由我队扮演警察进攻土匪队,没想到我们集中力量突击成功,占领目标,敌人董芳站在亭子中间大呼我是死了的,没人注意她时,她在后面将我们队的成员全歼,天王队又一次以计谋取胜。
通过这一对抗实训有如下认识:一、实现目标是目的,不管以什么方式,结果是最重要的;二、分工、与统一协调很重要。
晚上七点我们进入开营室进行创新思维训练,课名叫“头脑风暴”。我们两队排成两列,要求是如何在规定的时间内把最后一名队员得到的信息用最快的方法传到第一名,不准用依次传纸条的方法,后面的成员不准超过前面伙伴的背平面。一共有5次机会,每个方法只能用一次,不准说话,方法由每组成员自己商量确定,且每次商量的时间由15分钟逐渐缩减到3分钟,越往后分值越高,商量的时间越短。我们组第一次选择用手机传送,第二次用飞纸条,第三次用最后一名在旁边玻璃上写下信息后,全体伙伴起立,在不转身的情况下倒退到第一名可以看到地方,看到信息。第四次在三次传统方法用完后,只好往非常规想,全体向后转,最后一名变成第一名,方法很成功,教官认可,但步调没统一,没得到分。第五次采用全体向右转后,把最后一名变成第一名,但教官认为方法正确,但没有完全完成,应是向右转后最后一名可以跑步到前面把信息传给第一名,因为这时不存在超过前面伙伴的背平面了,所以这项得了一半分。我们的另一队队友从始至终没有脱离传统方法,所以这一轮天王队落败。后来教官告诉我们有两种方法很简单,就是我们没往这方面想:一、一队人马只留下一个人扛旗帜坚守阵地,只要有旗帜在,这个队就存在,坚守到最后一个人也是一个队,那么他既是最后一人也是第一人。二、在讨论的时候第一名可以找教官要答案,因为没有规定不可以找教官要答案的。
通过这场训练,使我认识到为快速实现目标,方式很多,就看你敢不敢打破传统和经验。我们龙卷风队虽说成绩不太理想,但我们在第四次、第五次时冲破了传统的束缚,打破了常规,有创新思维,算是有所进步。
7月5日的训练从早上七点开始,进行5000米野外长跑,我以前只跑过20xx米。这次是围着一个大垸跑两圈,一圈跑下来已经很累了,在第二圈时很累,我一直鼓励自已,只要继续努力往前跑,就会离目标越来越近,如果放弃就意味前面的努力全泡汤,就这样一直坚持到终点,中途没有停顿,实现了自我的突破,很惬意。
早餐后,进入训练基地开始“高空断桥”环节,我们两队人马要从器材的两边爬到8米高的断桥,飞跨1.2米宽的断桥。并且是两队马狭路相逢勇者胜。于是我们在教官的指挥下进行穿安全衣、系安全绳、把队友抄上铁梯、呼口号等一系列的配合活动,在地面上看似很小的一步距离,但在高空中低头一看,距离比想象的要大得多,需要很大勇气才行,我们的伙伴在高空中有如小松鼠一样在断桥上串来串去的张辉,也有犹豫不决的伙伴,也有恐高的伙伴。但他们都在同伴的鼓舞下胜利完成了目标,搞得在一旁摄像的魏总都忙不过来。
接下来是“信任背摔”的项目,方法是,1.6米高的站台下整齐地排列四队伙伴,伸出双臂搭在双方的肩膀上,在下面大呼:“某某,我们准备好了,我们爱你”。然后台上的伙伴直挺着倒下来。看似很恐怖,但在团队的协作下,倒下来的伙伴都安然无恙。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇十一
炎热的夏季刚刚告别我们,秋季又抢先来到我们的面前。秋季是一个旅游高峰的季节,在这个美好的季节里我们当然也不会错过了,每年的这个时候我们公司都会举行一次拓展训练,让我们亲身去挑战自己、突破自己。也许你们觉得户外拓展训练可以突破自我这个理论很可笑,也对此也有深深怀疑的心理。刚刚开始的我们也是如此,但是从拓展训练回来之后,我们就明白什么是拓展—拓展就是让自己不断地尝试挑战自己,尽全力去突破自己。
2日公司组织我们全体员工一起广州笑翻天乐园参加拓展训练。在园内我们可以看到有许多的团队在培训师的指导下进行拓展训练,看到一些项目我们顿时感觉这些训练好像也没有什么难度。很快我们也开始了拓展训练,我们的第一个项目就是“高空抓杠”。培训师刚刚说完话,一个大胆的男生很快就爬上铁杆,在他身上系着安全绳,然后慢慢地向前走了过去。要抓的杠高过伸手高度,所以他必须跳起一定高度才能抓住那条杠。我们在下面看着他慢慢地走向目标“杠”,他越是靠近腿就抖得利害。就在他快到的时候他选择了放弃,恐惧将他打败了。他下来之后脸色苍白,可想而知当时他心理承受的压力有多大。看到这种情况,所有的人都不敢去尝试。培训师这时候站了出来,说一句话“王侯将相宁有种乎”。我们都明白培训师是激发我们,但是我们都不敢轻易去尝试。
十分钟过去了,还是没有人敢去尝试。旁边的培训师一副胸有成竹的样子,也不在对我们说什么,一双眼睛望着远方。慢慢地我们的团队开始了骚动,所有的人都集聚在一起互相讨论了起来,希望挑选出一个人去挑战拓展项目,经过一番讨论我被选中了。我慢慢地爬上了高台,往下看一下心里顿时打了一个寒颤,放弃的想法顿时跳了出来。只见下面的同事鼓励声响亮起来,这时候我们信心提高了不少,一股“破釜沉舟”的勇气被激发出来。我一步又一步地向前走去,走到了踏板最末端,然后抬头看到了那个高高悬挂“杠”。在这时候我的心理压力已经很大了,并没有足够的信心去完成最后跳跃。看到了下面的同事喊得越来越激烈,在看看头上的杠,自己对自己暗说一句“死就死,走到了这里怎么也要尝试一下”。纵身一跳,手牢牢地抓住了那“杠”,我知道我已经成功了。
在我们生活和工作中也是一样,我们会遇到各种各样的挫折,只要你敢于去尝试,那么就有可能成功!
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇十二
4月11—13日,xxxx公司与计财部共同组织部分员工进行了三天的户外拓展训练,虽然天公不作美,但同事们仍是热情高涨,斗志昂扬,尽情地享受着来自同事的关爱和鼓励,充分地体会来自团队的力量!
这是我们大部分同事第一次参加拓展训练,当我们驱车到达“味博士农庄”训练营的时候才知道,拓展训练是一项挑战极限的训练活动,是以磨砺团队、提升行动意愿、振奋士气、严肃态度、消除职业倦怠为目的的训练活动。采取准军事化的训练模式,严格谨慎,强调纪律。旨在激励人的斗志,激发人的潜在能力,创造性地开发团队战斗能力。它起源于二战期间的海上生存训练,而在战后则逐渐演变成为了一种面向现代社会的训练方式,综合提高受训者的人格品质、心理素质和团队精神。
虽然只有短短的三天拓展训练时间,但给予我们的启发和经验却是一笔永久的精神财富,无论我们身处何种工作岗位,只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。在这里,让我感受最深的有以下三个方面:
训练从一开始的“高空单杠”、“攀岩”、“智力电网”、“八仙过海”、“抢新娘”、“五人同行”、“胜利墙”、“快乐传真”、“一块五”“萝卜蹲”等;几乎所有的项目,我们每个成员都在积极的出谋划策、都在为完成一致的目标而努力。大家没有任何的隔阂和个人主义,而是相互帮助与协作。就如游戏中过“胜利墙”一样,4米2笔直的木板墙,近三个人高,没有任何工具,当时我就想着怎么过得去?肯定有人要拖后腿;不可思议的是,在全体队员的密切配合下,肩并着肩、手握着手,下面的撑起,上面的拉住,众志成城,所有队员都成功翻越。只用我们的身体,无任何工具!这就是我们的潜能吧!这个项目给我最大启发是:没有完美的个体,只有完美的集体,只要大家团结一致、齐心协力迎难而上就一定能克服所有困难。如果我们在实际工作中都能像过“胜利墙”一样,那我们必将成为一支攻无不克、战无不胜具有强大竞争力的优秀团队。
“智力电网”我想策划者的目的主要是强化人的合作意识和合理分配资源的能力,任何一个人让他站在一堵和自己一样高的电网面前,网中有很多个大小不规则的洞,而且看上去都不足够大。对个人来说看似不可能的事,在团队面前就能转化为可能。当看到一双双关注和相互鼓励着队员眼睛的时候,看到一双双有力地双手正托着每一个队员的身体通过适合自己体形的电网的时候,让我意识到个体和集体的差别,让我深深体会到人与人帮助与支持是多么的重要。在困难面前一个人的力量是多么的眇小,集体的力量是多么的壮大。面对困难我们必须冷静、理智地分析,全面、系统地看待问题,做出正确的规划,同时注意人力资源优劣互补,这样我们才能少走弯路,充分发挥个人特长,高效地解决问题,圆满的完成我们共有的任务。
在训练中有一个很好安排就是,在项目完成的时候每个人做出的总结与感想,鼓励大家积极发言,认识到自己的优势与不足之处。同时为自己和集体做出的突出表现给予肯定。在我们的生命旅程上都需要不断突破创新,我们在工作也需要不断的突破创新,才能挖掘出自己最大的潜力。
平时,大家都在不同的岗位工作,而且工作都很忙,交流和沟通的机会太少了,这次的拓展训练为此提供了一个很好的机会。在这三天里,大家共同攻破一个又一个的困难,增强了对彼此的了解与信任。树立了在工作中必须相互配合、互相支持的团队精神和整体意识。
我相信每一个人都从拓展中得到了或多或少的启发,让我们在工作中体悟,在体悟中受益,在受益后带入工作中。这次拓展训练对我来说是一次终身难忘的经历,她给了我一笔宝贵的精神财富!蕴涵了许多富有教育意义的工作理念和人生观!
员工拓展心得体会二为期两天的素质拓展,对于人生的长河来说,可能只是沧海之一粟。但是对于我的职业生涯,却是受益匪浅的开端,不可或缺的一笔。它对于我而言,是及其重要的。下面谈谈此次素拓的感悟与心得。
通过此次素质拓展,对于团队及团队精神,有了更深更系统的理解。什么是团队?团解笔为口、才,队解笔为耳、人,不明思意,团的意思是,一群有口才的人才围绕着一个共同的圈子,这个圈子可以理解为团队的共同目标。队的意思是,一群有耳朵的人,耳朵可理解为倾听,可理解为服从领导。总而言之,团队的意思就是一群可以倾听,能服从领带的人才,为了一个共同的目标而聚在一起的一个圈子。这点在我们这次素拓上有很好的体现。
整个素拓的四个活动中,无一不将团队,体现得淋漓尽致。寻宝,为了“寻得宝物”这个共同的目标,我们团队成员积极商讨方案,寻找线索,四处奔跑,不辞劳累,在寻得所有线索但没有突破的时候,大家一起讨论,集思广益,头脑风暴。在发现可能藏宝的地点之后,积极动手去挖,四处寻找,终于实现目标,寻得宝物。在这过程中,有我们队员无数的思考,无数的倾听,有为了达成目标不辞劳累的奔波,为的是同一个目标。
“穿越电网”,我想的是,假使这正真是一睹高压电网墙,通过则意味着生存,而触网意味着死亡。但面对死亡,我们队员表现出的不是自私,而更多的是为了实现目标所表现出的无私。把好过的,能通过的机会让给别人,自己选择小的通过,要知道,没有通过意味着死亡。这就是团队精神,在大目标面前,人人都是无私奉献于团队,没有自私,有的只是目标,有的是愿景。就是因为这种团队精神,我们通过了15个人中的13个,只牺牲了2个。
“背摔”,这讲求的是信任,团队成员的互相信任,信任队员,信任领导。在往下摔的时候,脑海里只能有信任,相信你的队友能将你牢牢接住,你该做的就是没有丝毫怀疑。这是团队的最高境界,一个团队,为了共同目标,彼此是百分之百的信任,目标、方案形成之前,集思广益,一旦目标、方案形成,该有的就只有信任,百分之百的信任。
“盲人方正”,这是一个方案的设计和解决的问题,很多时候,我们团队会遇到一些预想不到的问题,或者是障碍,遇到障碍后,作为团队,该做的是积极寻求解决方案,而不是坐以待毙。在这个游戏中,我们紧闭双眼,没有方位,但是在我们积极寻找方案之后,硬是通过人作为尺子,做到最接近正方形的方正。这就是团队,遇到障碍,再大的障碍,只是合力解决。
总之,团队就是奉献,就是无私,就是大我,在团队面前,我们该有的只有信任,该做的只有付出。我们为了团队的大目标,积极努力,无私奉献。这就是团队,这就是团队精神。
两天的培训,感触最深的是领导、是公司的精心安排。从我们的乘车、住宿、饮食、活动,无一不是领导们的精心安排,这些是精神的结晶。作为新加入公司的我们,感受是温暖,是和谐,是家。自然,家是我们共同的港湾,是我们共同奋斗的动力,是我们的指航标。我们今后自然会努力,会奋斗,会学好技术,扎实肯干,会服务于公司,服从于公司。因为,它是我们共同的家!
我是一个懂得感恩的人,滴水之恩,当涌泉相报。公司给了我平台,让我学习,给我机会。我会调整好心态,积极学习技术知识,向师傅学习,向现场学习,向劳务学习。会无条件服从公司安排,好好将自己的知识服务于公司。会团结好同事,处好各种人际关系,做一名合格上进的xxx人!
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇十三
达尔文进化论曾经这样说过:“生存下来的不一定是最强壮的,也不一定是最聪明的,而是最能适应变化的。”那天笑翻天乐园的拓展训练激发员工潜在内在潜能,同时让队员感受到个人与团队唇齿相依的关系,真真感觉到一个团队的力量,已达到增全队活力、凝聚力和创造力,进而提升企业竞争力的目的。
穿越电网项目让所有成员都有或多或少的感悟,在穿越电网中,全体学员注意力高度集中,为一个目的,队员快速通过教练设定的障碍。点点滴滴的情绪与言语都可以在此刻汇聚在一起,我们我们在感谢彼此,我们都在总结着不足,我们都在展望着未来。卓队在此刻真正的凝聚在一起,不分彼此。
信任背摔是对团队精神的集中体现和强化。即将后倒的伙伴们,纵然内心恐高,也要相信身后团队的力量!现实生活中我身后的兄弟啊,你真的会伸手吗?培养朋友、同事之间的信任,本就不是一件容易的事情,这种信任一旦被打破,想要再次获得彼此的信任将是无比困难的,甚至是再无可能的事情。
最后在毕业墙前听教官讲话我哭了,回想刚来时当做游戏后来被选作队长,全身心投入到了这里。五米高的地方我敢纵身一跃这种感觉只有体会了才会真心克服恐惧。在穿越电网时游戏的心态却被队友替我做的二百个俯卧撑所改变,后来的种种挫折,但是汗水与泪水见证了什么叫做成长!
一天的拓展训练带给我们的绝不仅仅是一次简单的集体活动,更让我懂得了为什么天下父母最值得我们尊敬和爱戴?为什么要去体验人生的每一个过程?那是我们必须要在那样一个特定的角色充当一回主角。主角,这个在电影里面一直会有的,那么在现实生活中也是同样必不可少。每一个成员都必不可少,那是上次我们公司组织的拓展训练给到的启示。加油!没有那么多既定的繁文缛节!
结束了一天的拓展训练,还有点意犹未尽呢!时间却永远不会将收获遗忘,格物致知,从生活的点滴中发现智慧:计划有序的指令才能更好的'得到执行;丰富的阅历与经历,才能让人心平静气,坦然面对困难;每个人在适合的岗位上,团结协作,才能完成目标;无私奉献甘愿负出的坚实基础,才能翻越障碍。人的心境会随着时间、环境的改变而发生变化,而我们正是在这种变化中成长。很庆幸有这样的机会,也很感谢我们的团队。
为帮助新职人员加快融入企业,认同企业文化,树立团队精神,强化合作意识,我们来到了笑翻天拓展基地针对性开展素质拓展训练。学员们积极投入,获益良多。我觉得本次训练意义重大,挑战个人心理极限,増强团队合作精神,看到了一些人的团队精神,不但增强了个人体质,还增加的勇气和智慧。
第一个项目是穿越电网,大家站在教练自制的电网前,认为这么小的不同形状的网孔,人怎么能过去那里呢?可是通过大家的智慧和勇气,真的还是把每位同事都运送过去了。我也穿过了那个最小的通道,这个看似不可能过去的情况下在队友的齐心协力下过去了。穿越电网需要相互支持配合的团队意识,我真的好感动,大家都很团结合作。
在信任背摔环节 我站在高处倒下的时候,唯一想的是那个在下面能够接住我的人,当我愿意站出来打开信任的时候,那也即将会是另一个我 倘若内心放不下,行为便走不了,信任背摔让我们更深刻的感受责任、团结协作的重要。青春就要young!让队员深深地体会到了信赖与团结的重要性——用对别人的信赖克服自己的恐惧心理,在信赖别人的同时也做一个值得别人信赖的人,这样才能在彼此信赖中团结起来共同完成心中的目标。
尤其是爬毕业墙的时候,很多人都哭了,一个踩着一个的肩膀,男生们都辛苦了,很开心加入了这么一个大家庭!!最后通过团队协作、智慧、彼此间的信任、勇气、良好的体质等,80多位帅哥与美女顺利地通过毕业墙,给仅仅这一天的拓展训练画上了圆满的句号!队友齐心协力完成“不可能完成的任务”,第一次玩这个,被深深滴震撼和感动,真心觉得过程比结果更重要。
人生第一次体验穿越电网,信任背摔,毕业墙。尝试了挑战恐惧,保护他人和被他人保护,集体合作。最深的感触是我亲自体验了这个过程,懂得过程比结果更重要,尝试比听说更有味道。拓展最大的魅力是让我有了很强很强的集体感,团队感,在很短的时间内凝聚了一群陌生人的心,升华了我们的情。
一天拓展训练终于结束了,我不得不说这是一个营销的好手段。鼓舞了士气,提高了团队战斗力,重要的是大家“在一起”去解决所有问题,我想我感受到的是沟通与合作。我们集体演绎团结互助的精神,展现朝气蓬勃的热情;每一位亲身参与的队员都切身感受团队合作的魅力与力量。 还有感恩的心,就像我始终坚信爱绝不是占有和禁锢,我的家里没有草原,可如果我也是匹野马怎么办?所以,朋友,去寻找更广阔的草原。
昨天,我们完成了一天班的拓展训练活动。我们在自然中放松,在游戏中学习,在欢笑中感悟!虽然时间很短暂,但是我从中学到了很多,使我受益匪浅。从“空中单杠”、“孤岛求生”、“雷阵”、“穿越电网”到最后的“毕业墙”等一系列的训练项目,我懂得了它们的真正用意。
“空中单杠”,我挑战自己内心的恐惧,突破了自我,我不是真的的有恐高症而是自己不敢迈出一步,不敢去面对障碍。其实我们每一个人都有自己的心理障碍,我们就必须立刻想出办法去征服它,克服它,勇往直前。
“孤岛求生”,我懂得了一个团队必须要有一种有效的沟通方式。团队的目标单靠一个人是完成不了的,是需要团队中的每一员共同努力,协作完成。
在“雷阵”中,目标是唯一的,实现目标就有很多途径,我们要敢于创新,采用多种方法,从中选择最优的解决办法去完成。在实现目标过程中,每一员都有要奉献的精神,失败了,其他成员从中吸取经验,避免犯同样的错误。
“穿越电网”,队友之间的那种信任,过网时的那种小心翼翼,还有大家为了剩下没有过网的队友甘愿接收严厉的惩罚时,这都深深的映在了我的心里,当时什么也没有多想,泪水就在眼睛里打转。
“毕业墙”上让我看到了团结的力量,彼此间的信任,没有指责,没有任何的言语,每个人的心是贴的那么地近,只用一个眼神,一个动作,共同去实现目标,去征服摆在我们面前的那堵高墙。每个人是那么的棒!
这次的训练使我的心受到了很深的洗礼,很多很多的感动,这会是我人生中最难忘的一堂课。这次户外拓展训练取得了圆满成功,使员工在工作之余得到了放松,也让全体队员对团队精神有了更直观的理解,达到了"磨练意志、熔炼团队"的训练宗旨。我将会把学到的东西运用到工作中去,并相信自己的工作水平一定会得到一个很好的提升。我们的团队也会越来越强大!
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇十四
户外拓展是一种让人们能更好感受大自然之美,切身体验人与自然的互动和挑战自我的活动。在这样的一次活动中,我深刻地感受到了自己对自然环境的融合与对团队协作的重要性。下面,就我多次参与户外拓展的体会与感悟,和大家一起分享我的心得。
第二段:自我认知。
在户外拓展中,一项重要的任务就是要求队员迅速适应野外环境,具备自主学习和解决问题的能力。这是对个人自我认知的考验。在这个过程中,自己对于自身的认识逐步增强,同时也学会了如何搭建安全的野外生存环境。
第三段:团队协作。
团队协作是户外拓展中的重头戏。每个小组成员的默契程度和合作能力,往往决定了小组是否能够完成任务。我曾遇到过任务非常简单,但是由于团队协作能力不足,最终没有成功完成的情况。可见,团队的默契程度和合作能力一样重要。从那时开始,领悟到简单的任务也需要高度的团结和协作才能完成。
第四段:领导力。
户外拓展活动中,小组领袖的领导能力至关重要。优秀的领袖可以有效的引导成员,协调每个人的性格特点,制定相应的计划和策略,让大家都能充满信心地完成任务。因此,在户外拓展活动中,领袖的角色发挥越来越重要。
第五段:结语。
在户外拓展活动中,体验到了很多人生中没有经历过的,寻常的生活无法获得的快乐与成长。我们在这里能够很好地感受到自然环境对人的磨砺和挑战,并且让自己更好地认识到自身的不足,增强了个人自信心;同时,也感受到了团队的力量,并能够谅解和尊重团队成员的不同,让自己变得更加成熟自信。在这个过程中,每个人都得到了成长和启示,能够更好地适应未来社会的变革和挑战。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇十五
公司拓展是一项非常重要的任务,其成功与否关系到公司的利益和发展。在这个竞争激烈的市场中,拓展公司的业务范围和客户群是非常必要的。在这个过程中,我深刻地认识到了很多的经验和教训,让我得到了许多的体会和感悟,在此与大家分享一下。
二、明确目标和定位。
在公司拓展的过程中,明确目标和定位是很重要的。首先必须根据公司的战略定位和市场环境来制定一个战略规划。这包含了找到市场的痛点和需求,找到合适的产品或服务来满足这些需求,以及找到合适的渠道和渠道伙伴来扩大销售渠道。
在明确目标和定位的过程中,要充分了解客户,并了解他们的需求和购买行为。有了这些信息,就可以根据市场的需求,制定出合适的销售策略和方案,以此来实现市场拓展和业务增长的目标。
三、重视产品和服务的质量。
产品和服务的质量是在公司拓展中非常重要的因素。有好的产品或服务不仅可以提高客户满意度,而且可以赢得口碑,进而扩大市场份额。
在开展业务拓展时,我们要瞄准自己的客户群体,了解市场需求,为客户量身定制最适合的产品或服务,并不断进行优化和改进。只有这样,才能确保我们的产品或服务能够不断地满足客户的需求,并打造出优质的品牌形象,赢得更多市场份额。
四、建立有效的销售体系。
建立有效的销售体系是从概念推广到实际推广的重要一步。在这个过程中,我们要建立一个合适的销售团队,加强销售培训,建立多样化的销售渠道和销售体系。
我们要加强人才的引进和培养,对销售人员进行创新和有效的培训,让他们更好地了解市场和客户需求,并且有能力解决问题和分析。同时,我们还要建立多样化的销售渠道,以满足不同客户的需求,并让销售体系更高效地运转。
五、总结。
公司拓展是一个基于市场的复杂和漫长的过程,需要经过策略规划、产品优化、销售团队管理等多个环节的不断优化和完善。在这个过程中,我们要密切关注市场的反馈,灵活调整策略,不断学习和反思,才能不断提高拓展成功的概率,让公司得到长足的发展。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇十六
在现代社会,越来越多的人选择参加户外拓展活动来放松身心,丰富自己的生活。作为一名参与户外拓展的人员,我深深体会到了这种活动的重要性。通过参加户外拓展,不仅可以锻炼自己的身体素质,还可以提高自己的协作能力及团队合作意识,此外还可以促进个人成长与发展。在本文中,我将分享我的心得体会与感悟。
第二段:身体素质的提升和保持。
户外拓展活动不仅可以锻炼身体,还可以保持身体素质。在户外拓展活动中,我们需要长时间行走、攀爬和跑步等,这样能够有效地锻炼身体各部分的肌肉,提高身体的柔韧性和耐力。在参加户外拓展的过程中,我深刻体会到了身体素质对活动的重要性,而且在户外活动中,环境稍有不同就可能对身体造成损害,因此人们必须对身体健康进行更加周密的保护。
第三段:团队协作的精髓。
在户外拓展中,团队是非常重要的,在团队合作中,我们可以互相协作,为了共同的目标而奋斗。通过参与户外拓展,我深刻了解到团队对成功的重要性,也明白了每个人在团队中所扮演的角色都不可缺少。通过共同协作,我们可以提高团队的效率和效果,从而获取最佳的结果。
第四段:个人成长和自我认识。
户外拓展活动不仅对团队的成长起到推动作用,而且对个人的成长和自我认识也有很大的作用。在户外拓展中,我们可以接触到不同的人和事物,也能够深入了解自己的潜力和优势。同时,在户外拓展的过程中,我们会遇到很多挑战和困难,这些挑战和困难可以使我们更快地成长,同时在克服困难之后会给我们一种自我成就感。
第五段:结论。
户外拓展活动是一项非常有意义且有价值的活动。通过参加户外拓展活动,我们可以提高自身素质、增强团队协作精神、促进个人成长和自我发展。户外拓展活动可以让我们更好地认识自己和周围的环境,更好地理解和处理人际关系。扩宽人们的视野,得到了许多人生的启示和经验,使生活更加充实和富有意义。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇十七
拓展活动是一种以提升个体认知和团队协作能力为目的的训练方法。在参与拓展活动的过程中,我们不仅可以获得身体上的锻炼和战胜困难的成就感,更重要的是,我们能够从中获得很多宝贵的感悟和体会。在我参与拓展活动的过程中,我深深地感受到了团队的力量、在困境中坚持不懈的勇气以及每个个体的独特贡献。下面,我将就这三个方面为大家展开阐述。
首先,拓展活动让我深刻领悟到了团队的力量。在其中一个拓展活动中,我们被要求穿越一片艰险的山谷。初看的时候,山谷看起来非常复杂而险峻,给我们的任务带来了很大的困难。然而,当我们真正团结起来,形成团队并积极合作的时候,这些难关就变得可以克服了。一个人或许无法突破对困难的恐惧,但通过和队友们紧密的合作,我们能够互相鼓励、互相帮助,最终完成了任务。我们在团队中,每个人的不同能力和特长得到了发挥,我们相互扶持,相互支持,共同克服了困难。这个经历让我深刻认识到,团队中每个成员的努力和贡献都是至关重要的,只有团结一心,我们才能共同迈向成功。
其次,拓展活动让我体会到了在困境中坚持不懈的勇气。在一次攀登活动中,我们面临陡峭的岩壁和高空的恐惧。大家一开始都感到非常害怕,但是我们不得不面对这个挑战并克服恐惧。有时候,无论是身体的疲惫还是内心的恐惧都会让人想要放弃,但正是团队的力量和对目标的坚持,让我们能够坚持下来。当我们终于攀登到山顶的时刻,我感受到了前所未有的成就感和自豪感。这个经历告诉我,在我们面对困难和挑战的时候,只有坚持不懈地努力,才能收获成功和成长。
最后,拓展活动让我意识到了每个个体的独特贡献。在参与一个任务的过程中,我注意到团队中每个人都有自己独特的能力和思维方式。有些人善于思考问题,能够提出创新的解决方案;有些人擅长观察周围的环境,及时发现问题;有些人能够带领团队走向正确的方向。每个人的贡献虽然不同,但都是不可或缺的。我们需要尊重和欣赏每个人的贡献,以及每个人的独特之处。这让我意识到,在团队中,每个人都是重要的一环,只有相互合作和鼓励,我们才能最大限度地发挥团队的力量。
通过参与拓展活动,我收获了很多宝贵的感悟和体会。我深刻认识到了团队的力量,只有相互合作和鼓励,我们才能迎接挑战并取得成功。同时,我也学会了坚持不懈的勇气,无论面对多大的困难和挑战,只有坚持下去,才能达到理想的目标。最后,我明白了每个个体的独特贡献,每个人都有自己不可或缺的能力和特长,只有通过相互尊重和欣赏,我们才能形成一个强大的团队。拓展活动让我打开了新的视野,也让我更加坚定了未来迎接挑战的决心。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇十八
第一段:导入引言(200字)。
生活中,我们时常会面临各种各样的挑战和困难,而我们在面对这些困境时,需要灵活运用自己的思维和智慧去寻找解决问题的方法。拓展感悟是一种开阔思维,扩展视野的过程,是一种积极主动地通过不同的方式去体验、感受和思考,从而获得新的认知和心得体会。通过拓展感悟,我们能够拓宽自己的思维和经验,提高解决问题的能力和智慧,同时也能够更好地与他人交流和理解。
第二段:体验拓展活动(200字)。
在过去的一次拓展活动中,我参与了一场团队建设的挑战项目。在这个活动中,我们分成了几个小组,每个小组都有一个指导员带领。活动开始后,我们需要一起完成一系列的团队任务,比如攀登绳梯、穿越障碍等。在这个过程中,我们不断面对各种困境和挑战,需要紧密合作、互相支持。通过团队合作以及和指导员的交流与指导,我逐渐体会到团队的力量和重要性。
通过参与拓展活动,我深刻地感受到了拓展感悟的重要性。首先,拓展感悟能够让我们超越自身的局限,拓宽自己的思维和视野。在平常的生活中,我们经常受到各种各样的限制和束缚,而通过拓展感悟,我们能够站在新的角度去看待问题,从而找到更好的解决办法。其次,拓展感悟也能够提升我们的解决问题的能力和智慧。在拓展活动中,我们要克服各种困难和挑战,需要不断思考和试错,培养自己的决策力和问题解决能力。最后,拓展感悟还能够促进团队合作和人际交流。在拓展活动中,每个人的任务和角色都不一样,需要互相配合和支持,这样才能够更好地完成任务。通过与队友们的交流和合作,我深刻体会到了团队合作的重要性,以及如何与他人沟通和理解。
第四段:拓展感悟在生活中的应用(300字)。
拓展感悟不仅仅局限于拓展活动中,它也能够在日常生活中发挥重要的作用。在面对各种困境和挑战时,我们可以通过拓展感悟来寻找解决问题的方法。比如,当我们面临工作上的困难时,可以尝试换一个角度去考虑问题,从而找到新的解决办法。当我们面对人际关系的问题时,可以换位思考、倾听他人的观点,从而更好地与他人沟通和理解。拓展感悟也能够提高我们的创造力和创新能力,激发我们的想象力和创造力,帮助我们找到更好的解决方案。
第五段:总结感悟(200字)。
通过拓展感悟,我们能够拓宽自己的思维和经验,提高解决问题的能力和智慧。拓展感悟不仅仅是一种活动,更是一种态度和思维方式。我们应该积极主动地去体验、感受和思考,从而获得新的认知和心得体会。通过拓展感悟,我们能够更好地面对生活中的挑战和困境,提高自己的综合素质,更好地与他人交流和理解。拓展感悟是一种持续的过程,我们应该不断地去尝试、去挑战自己,从而获得更多的成长和收获。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇十九
第一段:引言(200字)。
拓展感悟是一种独特的体验,可以帮助人们更好地认识自己,拓宽视野,提高团队合作能力。在我的大学生活中,我参加了一次拓展感悟活动,让我收获颇多,并且深深地感受到了其对个人成长的积极影响。本文将分享我在此次活动中获得的心得体会。
第二段:克服自我限制(200字)。
拓展感悟活动要求参与者面对各种挑战,需要我们克服恐惧和自我限制。在团队合作中,我曾因缺乏自信而不敢主动表达自己的意见。然而,在拓展感悟中,我学会了接受挑战,勇敢地迈出第一步。我跳下高台抓住绳子,尝试了攀登高墙,克服了我内心的恐惧。通过这些经历,我发现只有敢于面对恐惧,才能突破自我,实现个人成长。
第三段:团队合作(200字)。
在拓展感悟活动中,参与者必须通过团队合作完成各项任务。我们需要互相信任,相互帮助,以达到共同的目标。我曾与团队成员一起完成了一个需要高度配合的挑战,当时每个人都有自己的任务,在紧张的情况下,我们学会了支持和倾听彼此。这个经历让我意识到,团队合作非常关键,每个人都是团队中不可或缺的一环。只有通过团队合作,我们才能达到更高效的目标。
第四段:意识到自我潜能(200字)。
在拓展感悟活动中,我还发现自己拥有很多潜能,只是之前没有被发掘和利用。通过多样化的任务以及团队合作,我学会了尝试新角色和扮演新身份。例如,在一次任务中,我被指派为队长,负责领导团队并制定解决方案。这个经历让我意识到,我具备领导潜力,并且能够在团队中担任重要的角色。从那时起,我开始更加积极参与到各种团队活动中,发现自己在领导和组织方面有着不小的潜能。
第五段:反思和总结(200字)。
参加拓展感悟活动不仅帮助我认识自己,更重要的是给我带来了一种对生活的反思。通过参与这些活动,我意识到生活是一个充满挑战和机遇的舞台,只有敢于迎接挑战,才能突破自我,实现个人的成长。拓展感悟让我更加了解自己的优势和不足,并且帮助我更好地与他人合作。因此,我将持续参与拓展感悟活动,不断挖掘潜能,实现自我成长。
结语(100字)。
拓展感悟活动对我产生了深远的影响。通过克服自我限制、团队合作、意识到自我潜能和反思总结,我加深了对社会的认识,提高了团队合作能力,并且更加清楚地了解了自己。我相信这次经历将在我未来的职业生涯中发挥重要作用,帮助我更好地面对挑战,实现自己的目标。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇二十
第一段:引言,概括拓展活动的基本概念及意义,说明目的。
户外拓展,顾名思义,即在户外进行的一系列团队建设、竞争合作等活动。这些活动不仅为参与者提供了一种放松身心的机会,也能增强大家之间的互信、合作和共进的意识,还能帮助大家锻炼自己的独立解决问题和承受压力的能力。本篇文章将主要回顾我在参加户外拓展活动中获得的体验、感悟并对未来的学习生活做出一些规划。
第二段:阐述感受,分享个人成长及改变。
在参加一系列户外拓展活动中,我学到了很多,包括个人的成长和改变。首先,我意识到实现目标的可行性与自我信心的重要性。拓展活动中的某些任务要求我们在规定的时间和限制底下完成团队目标,这时,我真正意识到团队的重要性,一定的信任和鼓励可以让个人获得成功的喜悦。其次,我学会了如何不断地尝试和重复,从失败中跳出畏惧和焦虑,认识到失败和反复是奋斗路上的常态,合理的心态对自己和队友都非常重要。最后,通过互动和交流,我了解到在团队中,听取别人的意见和想法非常重要,聆听和交流是增进个人与队友的非常重要的一环。
第三段:回顾未来,展望拓展活动对未来的影响。
拓展活动有助于我们更加深入地认识自我,在学习,工作,生活及其他方面,对于后期的学习和工作也产生了积极的影响。在学习中,我能够更加自觉地寻学习的合理方法,同时也能够更加深入地掌握学术知识,提升自我素质,让自己拥有自信的学习态度。在工作中,涉及到的许多任务都与团队建设,合作和互信息息相关,在拓展活动中所学的团队和领导力能够起到非常重要的优势作用。在日常生活中,通过参加户外拓展活动,我明白了生活是一条波折曲折的道路,需要信心与耐心,如有胆,再大的风浪也能够成功抵达彼岸。
第四段:对他人的启示,展示团队精神。
在参加拓展活动中,我们团队里需要互相帮助,带领队友一起奋斗完成任务,这样的活动帮助我领悟到了“凝聚团队”的重要性。团队中的强者将会支持团队中的团员,因此又一起成长。另外,还有一些队友的声音也很重要,不要害羞,不要关闭自己,随时交流意见,以便我们能够在团队中有更好的表现。简言之如此一来,我们在团队中将更加紧密地通过自己的实际行动带领和对待队友,勇拓前行,最终实现共同的目标。
第五段:总结,强化活动参与的重要性。
户外拓展越来越受到年轻人的青睐。作为一种具有永久意义的学习体验,户外拓展对学生的成长和身心健康有着非常重要的正面影响。通过参与户外拓展活动,我们能够贯彻协作精神,磨练自我意志,树立自信,提升自我素质。同时,拓展活动可以促进社会联系的加强,为青年提供一个更加广阔,自由的舞台,令年轻人能够更快乐地成长、更快乐地拥抱生活,愉悦地前行。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇二十一
在市场竞争日益激烈的背景下,公司拓展已成为企业发展的重要战略,大多数企业都会采取拓展业务的方式来拓宽自己的市场份额。但是,拓展业务并不是一件简单的事情,会面临各种挑战和风险,同时,也需要反复推敲和总结自己的拓展心得与体会。
二、寻找合适的拓展方向。
在进行公司拓展之前,首先需要找到适合自己的拓展方向,这也是公司拓展最基本的要素。在选择拓展方向的时候,需要对自身的经验和资源有准确的了解和评估。同时,需要综合考虑市场的需求和竞争对手的情况,寻找到合适的空白市场或是未被充分开发的市场,找到自己的独特竞争优势。
三、建立有效的拓展策略。
建立有效的拓展策略是拓展业务成功的重要保障。在制定拓展策略时,需要充分了解目标市场和竞争对手的情况,准确把握自身的实力和资源,选择合适的拓展方式和手段。同时,需要对整个拓展过程进行细致的规划和安排,制定明确的目标和阶段性计划,并注重风险控制和反馈修正。
四、注重人才培养和组建团队。
公司拓展的过程不仅需要拥有一定的经验和资源,还需要拥有一支专业的团队。在拓展业务的过程中,需要注重人才培养和组建团队,制定合理的人才激励机制,并注重组织架构的完善和优化。此外,需要注重团队的协作和沟通,保持团队的凝聚力和创造力。
五、不断总结和调整策略。
在进行公司拓展的过程中,需要持续总结和调整策略。这不仅包括对市场和竞争对手的情况进行准确的评估,还需要针对性地调整拓展策略和手段,以适应市场的变化和竞争的压力。在总结的过程中,需要注重风险控制和反馈修正,及时发现和解决问题,最终实现公司拓展的成功。
六、结语。
良好的公司拓展需要系统的规划和执行,从寻找合适的拓展方向到建立有效的拓展策略,再到注重人才培养和组建团队,每一步都需要经过深思熟虑。持续总结和调整策略也是不可或缺的一部分。只有将这些要素有机地结合起来,才能达到成功的拓展目标。
最优拓展心得体会及感悟(汇总22篇)篇二十二
团队建设所谓团队,就是由为了到达预定的目标而组成的一个队伍,团队中的人可以是固定的,也可以是临时的,可能是认识的,也可能是不认识的,他们来自四面八方,男女老少,而我们就是这样的团队,大家来自不一样的部门,每个岗位都有,各方面的潜力也参差不齐。很快在教官的指引下,我们推选了队长,挑选了队名,队徽、口号、唱出了我们的队歌,一个团队建设由此开始,歌还是一样的歌,而歌声从到开始之初的参差不齐到之后的豪情万丈,特别是第一次我们没能把队旗拿回来我想大家心情跟我是一样的沉重。后来在团队所有成员共同努力之下我们以三队分赢得了属于全队人员共同的荣誉,是不是标志着我们的团队拓展已经迈出了小小的一步。
2、强大的凝聚力。
没有人明白接下来会发生什么,直至教官宣布下一个任务,下达的任务往往带有规则,为的是在条件限制下如何让我们完成任务,规则有好几个,由易到难,也代表着多变的环境。每次任务开始之前,教官总会三番五次地让我们确定完成任务的时光或是完成任务的方式方法,此时就需要很好的凝聚力,能够把大多数人的各方面的特性凝聚起来,而我们也真正做到了,我看到的是我们在用心讨论,献计献策,尽管也有争论,有分歧,但我们的目标只有一个,那就是百折不挠的完成任务,我们做到了,我们都高举双手,发出胜利的喝彩。所以在“摸彩活动”中我们队已三局全胜完胜了另外两个小队。
3、强大的团队精神。
团队的默契、沟通,执行力、严谨的态度。其实这两天,我觉得所有的游戏和活动无一不是在诠释着团队的精神,团队的团结、沟通,执行力和严谨的态度。做什么都好,每个人只要一条心,目标清晰,按着一个目标的去走,去做,每个人只要把领导安排给我们的任务,细心完成好。其实我们的工作就会做得很好,就会很有效率,做得很有成绩。当然,这前提也离不开队伍以及上下属之间良好的沟通能力。如果上下属的细节没沟通好,没安排好。同事之间的配合没有沟通好,没有融洽。领导就算有再好的方针也是不可能把事情做得好,做得优秀的。所以沟通能力非常重要,合作才能达到共赢。因为缺乏沟通在“掘金风暴”中我们都只顾自己的小团体利益,在开局之初就有三个小队因破产被兼并重组,直到结束所有队伍的都是成绩平平,远远没有达到预期目标。
4、团队的核心---领头羊。
在团队建设中领导相当于领头羊。他是整个任务的核心,所有成员都应由他指挥服从他的命令,让团队在配置下高校合理化运行。在团队中是一个特殊的角色,他并不超越团队,存在于团队之外,但又必须从一个高远的,先知先觉的,全面的视点带领整个团队。在“毕业墙”这个活动中大家都能按照队长的指挥做好自己应该做的,整个拓展活动中难度系数第二的完活动反而在25分钟42位队员都成功翻越4米的高墙。
参加完这次拓展训练,可能每个人听得最多的是总结,说得最多的也是总结,因为每完成一个任务时,教官会不厌其烦地让我们作一个小小的总结,有些人说没什么意思,不适合已工作多年的我们,但更多的人是意犹未尽,期盼着有更多更难的任务在等待着我们,其实,细想下来,总结未尝不可,由小见大,由微见著,我们扪心自问一下,你是否对你走过的人生作过一次小小的总结,在我们的工作中,生活中需要总结的地方太多了,有总结才有提高,有提高才会进步。总结能够让你点评过去,正视此刻,看清未来,也只有这样,你的人生才会沿着你既定的目标,稳妥的前行。