2023年工作汇报说重点(汇总8篇)

时间:2024-09-26 作者:ZS文王

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工作汇报说重点篇一

2011年林业建设的主要任务是:围绕三北防护林建设、国家级重点公益林生态效益补偿、巩固退耕还林成查等重点项目工程的实施,计划完成三北工程造林4500亩,封滩育林10000亩;完成退耕还林补植补造6400亩,封滩育林10000亩,全面落实退耕还林后续产业建设任务;实施重点公益林保护51.2121万亩;新发展设施葡萄300亩;完成育苗1500亩;完成城市绿化面积3.3万平方米;全力完成黑河湿地保护与恢复示范区建设任务;加大科技推广力度,着力推进林果产业发展;全面完成集体林权制度改革任务,提升林政资源管理水平。通过一年的努力,使全县林业工作逐步向现代化、科学化、生态化发展。

具体抓好七项工作:

一是项目建设。重点做好高铁征占林地的补偿、三北防护林工程、林业有害生物防治、湿地保护等项目的衔接落实。同时,按照国家林业局办公室关于支持甘肃生态建设的通知要求,将退耕还林工程、祁连山北坡水源涵养生态补偿,防沙治沙示范区和湿地生态补偿争取纳入“十二五”规划范围,力争在项目上取得新突破。

三鑫花木为骨干的5000亩林木种苗花卉基地,年产量达到800万株。扶持发展带动深加工能力强、综合效益高的木材加工和红柳木炭加工企业,实现年加工产值1500万元。

五是科技推广。一是全力抓好设施葡萄延后栽培的技术服务工作,在严格执行管理技术流程的同时,继续推行专业技术干部全员包棚目标管理责任制,奖优罚劣。二是精心打造许三湾林业科技示范基地,引进新品种试验、示范,在推广治沙新技术的同时,做好肉苁蓉栽培。三是假植培育5万株胡杨,用于黑河两岸造林绿化,使其逐年彰显胡杨美景。四是积极推广红柳平茬复壮、烧制木炭新技术,提高经济效益。

六是国有林场建设。投资100多万元完成三益渠林场场部和基础设施建设及林区道路维护;全力以赴落实国有林场危旧房改造项目,抓好已启动的43户危旧房改造任务加大国有林场扶贫力度,逐步使国有林场摆脱贫困,发挥更大的社会效益和生态效益。

七是林政资源管理。今年要全面完成集体林权改革后续工作,同时积极探索林木采伐管理、公益林补偿、林地林木管护、配水灌溉等林改配套政策,探索发展林下经济、林下产业的有效途径,充分调动农民营林、护林、造林的积极性。同时,进一步加强林政资源管理,严厉查处破坏林业资源的不法行为。加强林木病虫害防治检疫,落实防火责任,确保林业资源安全。

工作汇报说重点篇二

一、 校舍建设工作进展情况

整体排除学校d级危房工作进展情况。根据上级有关部门 的规划和改造实施计划,百乐村委会现有d级危房的两所学校——龙代小学和百乐小学,正根据上级主管部门的计划一步步的实施着,其中,龙代小学的危房已全部拆除,校舍重建工作正在按计划进行。百乐小学的危房主要是教师宿舍和学生宿舍,现还在使用中。

二、 减轻学生负担、提高教育教学质量工作情况

我校认真贯彻执行全州“减负”工作会议精神的有关要求,主动 宣传、转发“减负”相关文件,并结合实际制定具体实施办法。学校课程设置、教学时间安排、作业布置等具体事项符合《切实减轻中小学生负担提高教育教学质量实施办法》的要求。

三、“两基”巩固和提高

1、小学入学率

2、小学辍学率

四、高中阶段教育工作情况

积极配合高中部及职高的招生工作。

五、规范教育收费及校务公开情况

1

学校没有向学生收取任何费用,没有乱订教辅资料。学校实行校务公开,并在醒目的地方设置了“校务公开专栏”。

六、学校安全稳定工作情况

学校根据实际情况,成立了安全领导小组,制定了安全工作制度。并得到当地联防队的支持和帮助,共同维护学校及师生安全。

学校定期或不定期开展校舍安全隐患排查,每周定期向学生进行安全知识教育。

七、学校财务管理情况

认真贯彻落实农村义务教育经费保障机制。公用经费、寄宿制学生生活补助费的'使用和管理符合上级相关要求。

2

各位领导:

地位和待遇当做一项重要工作,镇里每年都在教师节期间召开全体教师大会,表彰先进教育工作者和模范教师,今年教师节镇里发放奖励资金2万元,表彰先进。由于学校资金紧张,教学楼建成后3750平方米的取暖面积学校难以承担,今年秋季开学后,镇政府决定拨付15万元用于学校冬季取暖。

由于我镇对教育的投入不断增大,极大激发和调动了教职工的工作积极性,教学成绩显著提高,今年我镇的中考成绩按比例在全县也是屈指可数的。

二、加大“控辍”工作力度,确保巩固率

是开展助学扶困,贫困生时刻牵挂着镇领导的心,每年的开学初镇党委政府领导班子成员都到学校去慰问贫困生,为他们送去学习用品和生活用品使他们不至于因为贫困而辍学。今年全镇共救助贫困生6名。

今年我镇适龄少年流失率3%。

三、 进一步加强安全管理,确保学校安全稳定

一是成立安全工作领导小组。镇政府、学校分别成立了以安全工作第一责任人为组长的安全工作领导小组,并建立健全了安全工作各项制度和相应的应急预案。镇政府根据、县政府的安排和部署及当前的安全工作形势,经常召开会议,部署和安排学校的安全工作,今年我镇召开2次学校安全工作会议安排和部署了学校安全工作,提高了学校安全工作意识。真正做到了安全工作有组织、有制度、有预案、有部署。

导小组经常开展校园环境周边治理活动,对校园周边的环境彻底清查和治理,营造了一个良好的教育环境。

三是开展安全教育和安全工作演练。镇安全工作领导小组经常指派派出所的通知到学校进行交通安全、消防安全讲座,教会学生交通安全知识,教会学生自救逃生方法。组织学校师生开展安全演练,演练内容包括地震避险,火灾逃生等。今年举行了一次消防演练。

四、 深入开展成人教育,提高扫盲巩固率

为了不断提高农村劳动力实用技术,促进农村劳动力二次创业,加大了对农村劳动力的培训工作,今年我镇对300多名农村劳动力进行了实用技术培训。主要内容有水稻种植、牲畜养殖等。开展了劳动力转移技术培训,今年我镇有100多名农民接受了培训,这些经过培训的农民先后到北京、浙江、广州等地从事保安、家政服务等行业,月收入都在2000-3000元,很大程度上缓解了家庭的经济压力。

识,由学校教师负责包教1-2名扫盲后继续教育对象,确保继续教育对象不复盲。扫盲后继续教育工作有继续教育对象所在的村具体负责组织和领导,确保继续教育对象按时参加学习,完成规定课时。

我镇脱盲人员无复盲出现。

以上是我镇教育工作取得的一些成绩,但是我们感到还有一定的差距,我们要在各级领导的指导下,不断总结经验,扎实工作,勇于改革 ,不断创新,为构建和谐教育新发展做出应用的贡献。

工作汇报说重点篇三

全市各级妇联组织大力实施“巾帼腾飞计划”,进一步优化环境、强化服务、重点扶持,合力助推城乡妇女创新创业。

1、深入推进“巾帼科技创新联盟行动”。注重搭建产学研对接平台,加强与职能部门的沟通协调,积极为女科技人员、女企业家科技创新、技术改造争取优惠政策和项目、资金扶持,引领妇女科技创新发展。市妇联召开了女企业家协会理事会,加强女企业家之间的沟通与交流。举办了为期10天的扬州市女性syb创业专场培训班,为20多位女大学生、女大学生村官及创业女性讲授了创业思路、方法、企业营销管理等方面的知识。关注女经纪人群体,成立了扬州市农产品经纪人协会女经纪人分会,联合市供销合作总社举办了农产品经纪人职业技能培训班,进一步提高农产品女经纪人在搞活农村市场、促进农业增产增效中的能力水平。组织“女科技人员乡村行”活动,促进科技人员与女能手结对共建。还注重女性外出学习“取经”、拓宽视野,组织巾帼示范村负责人参加全国妇联寿光培训,女经纪人参加省妇联义乌培训,提高她们组织妇女和带头发展的能力。

2、持续推进小额贷款工作。全市各级妇联按照要求,统一思想认识,积极争取协调,加强宣传推动,构建了政府主导、妇联配合、各方协作、运转流畅的联动工作机制。市妇联每月召开市区妇女创业小贷联席会议,对市区妇女小额担保贷款工作中遇到的问题进行督查会办。高邮、宝应、江都、仪征等地,结合本地实际出台了小额担保贷款政策,落实了担保基金,放贷有了实质性进展。各地加大了对妇女创业就业小额贷款政策的宣传力度,积极协调银行、担保机构,热情服务申贷妇女,实地调查“妇女创业就业小额贷款”申报项目,上门协助办理贷款担保。目前全市的小额贷款工作全面启动,截止三季度共发放贷款近650万元。

3、积极推进家政服务实训中心建设。在参观学习省“好苏嫂”家政服务模式的基础上,筹建了扬州市“绿杨好阿姨” 家政服务实训中心。

二、市区联手,积极参与全国文明城市创建

市区两级妇联坚持广泛社会动员,积极组织参与,圆满完成了文明城市创建任务。一是深入开展“机关结对社区,干部联系市民”活动。切实加强志愿者服务工作,深入结对挂钩社区,直接参与卫生清洁、文明劝导等服务工作。市妇联机关全体人员积极争当志愿者,按照要求深入结对的砚池社区参与保洁值勤,保质保量地完成了结对社区的创建任务。各区也积极组织巾帼志愿者,分赴各路段进行文明交通劝导、清洁社区环境等,举办文明城市创建知识宣传和家庭美德知识有奖问答等活动,引导广大居民美化家园、文明出行、提升文明素养。二是开展“文明使者社区行”活动。组织由大学生村官、中小学生和社区志愿者组成的“文明使者”,举办了三场“文明使者社区行”主题活动巡演。广陵、维扬、邗江等地妇联做了大量工作,用生动形象的方式向广大市民宣传了文明礼仪知识,营造了创建全国文明城市的良好氛围。三是组织“巾帼文明岗”参与创建。明确“巾帼文明岗”争创岗位要结合“创文明城市,展巾帼风采”主题,开展系列特色争创活动,扩大争创面和社会影响力。市妇联还举办了“巾帼文明岗”培训班,引导“巾帼文明岗”结合单位工作实际,全方位提升服务质量和服务水平,扎实开展文明城市创建活动。四是大力弘扬文明风尚。在国庆节前夕隆重举办“廉洁 文明 奉献——迎国庆 展风采”主题论坛活动,组织巾帼文明岗代表、女大学生村官等,通过“女大学生村官与廉政”、“岗位与奉献”两个专题的演讲和论坛,大力宣传在巾帼建功活动中涌现出的优秀女性典型,与各界妇女共同迎接祖国61周年华诞,在广大妇女中进一步弘扬立足岗位、积极进取、乐于奉献、勇创佳绩的精神。

三、发挥职能,源头维护妇女儿童权益

全市各级妇联组织围绕“让平安和谐驻我家”主题,落实责任、强化保障,深入开展“平安家庭”创建,切实维护妇女儿童合法权益。一是督查推进“平安家庭”创建。邀请市人大代表、市政协委员和市综治办等相关部门,对“平安家庭”创建和妇女维权工作开展了调研式检查。各地维权志愿者队伍、妇女维权站(点)、家庭暴力投诉站、“流动妇女之家”、妇女儿童家庭暴力庇护所的建设和作用发挥良好。市妇联与市综治办联合召开了全市“平安家庭”创建现场推进会,表彰了先进集体和个人,观摩了邗江区邗上派出所“家庭暴力投诉站”、基层妇女维权站等创建工作现场,总结部署了全市“平安家庭”创建工作。二是着力提升维权干部水平。举办了全市妇女维权干部培训班,邀请专家为全市100余名各级妇女维权干部剖析了婚姻心理,讲解了调解婚姻家庭矛盾的方法与技巧。还对“六五”普法规划思路及如何做好妇女维权工作进行了专题辅导,有效提升了维权干部维护妇女儿童权益的能力水平。市妇联三季度接待来信来访53件。市、县还联合对重点难点信访事件进行协商解决。市妇联和仪征市妇联积极协调法院、房管部门等,配合省妇联解决了薛彦芳离婚案件。

四、实事运作,真情关爱妇女儿童民生

各级妇联组织认真履行职责,扎实推进妇女儿童关爱行动,使广大妇女儿童更好地感受党和政府的关怀,共享改革发展的成果。

1、做深做实春蕾行动月。市妇联在全市开展了“爱心助春蕾、真情伴成长”行动月活动。举行了“春蕾计划”新闻发布会暨“爱心妈妈”表彰会,向媒体通报了我市“春蕾计划”实施以来,资助金的流向及用途等,并就资助标准、方式等回答了记者的提问。表彰了20名扬州市“双十佳”爱心妈妈,现场发放了33.7万元的春蕾助学金,进一步扩大了“春蕾计划”的社会影响力。制作了“春蕾计划”宣传折页并面向社会发放,广泛宣传“春蕾计划”的多种捐助方式,鼓励更多的集体和个人加入到资助“春蕾儿童”的行列中来。9月,联合中国人寿扬州分公司在全市开展了“福禄满堂聚爱心、万名客户助春蕾”活动,中国人寿扬州分公司的每一位业务员在活动期间每拜访一位客户,公司即以客户的名义向市妇联“春蕾计划”捐赠3元,将汇集的资金资助全市20名品学兼优的“春蕾女童”。维扬、邗江两地开展了“我的第一个书包”捐赠活动,联合扬州嘉信茂为全市500名一年级贫困新生每人赠送了一个书包。市翔宇妇女儿童基金会为遭遇车祸的孕妇、身患白血病女童等,送去医疗救助金。联合中国电信扬州分公司,成立了“好韵通”爱心基金,从向孕妈妈推广的“好韵通”信息化项目中提取经费,用于贫困的白血病等重症病患儿的救治援助。各地也积极探索打造爱心品牌,江都市妇联建立了周琴爱心基金,激发动员更多人献爱心。市妇联积极争取财政资金对市级机关女干部进行免费妇女病癌症筛查。开发区妇联积极发挥“外来姐妹幸福之家”的作用,深入企业开展了健康知识培训、女性形象塑造知识讲座及相关联谊、娱乐活动。

2、开展督查助推规划达标和实事落实 。为确保“两规”指标全面完成和八件实事落实到位,市妇儿工委组织两个督查组,分赴各县(市、区)开展督查调研。其间,市妇儿工委主任、副市长王玉新专程到宝应参加督导。各地也加强自我督查、自我评估和跟踪考评,确保规划指标和实事项目严格按序时进度推进,确保相关工作措施落实到位。坚持实施八件实事月报制度,及时监测推进项目实施动态。认真启动“十二五”妇女儿童发展规划编制工作,通过座谈、问卷等形式在仪征等地及市成员单位开展调查研究,广泛听取妇儿工委成员单位和有关专家意见,做到集思广益。

五、明确目标,大力推进妇联组织建设

各级妇联组织和全体妇联干部按照打造“坚强阵地”和“温暖之家”的要求,切实加强自身能力建设,不断创新妇联工作,取得良好成效。

1、大力推进创先争优。市妇联制定下发了《关于在全市妇联组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》,要求全市各级妇联组织和妇联干部紧紧围绕把妇联组织建设成为“坚强阵地”和“温暖之家”的目标,以“创建学习型组织、建设高素质队伍、推动扬州科学发展”为主题,以建设学习型、服务型、创新型、务实型、高效型妇联组织为实践载体,深入开展创先争优活动。省妇联张京霞主席来扬调研妇女创业小额贷款和特困家庭妇女妇科病免费查治工作,给予了肯定。全市妇联系统干部积极开展调查研究活动,各县(市、区)妇联主席带头撰写调研文章,起到了很好的示范作用,目前共收到调研文章40篇。市妇联组织妇联干部赴上海市妇女干部学校学习,围绕“如何开展新时期妇女工作”问题,通过讲座、现场问答等形势,共同探讨新形势、新挑战下妇女工作的途径和方法。按照“巩固、延伸、拓展、提高”的工作思路,进一步建立健全基层妇女组织网络。指导市中级人民法院成立妇委会,推动市新城西区管委会启动妇工委筹建工作。

2、助推女性进村“两委”。各级妇联组织坚持按照“推动保障政策到位、宣传全覆盖、培训全覆盖、指导全覆盖”“一到位、三个全覆盖”的要求,全力推进女性进村“两委”工作。市妇联积极对接组织部、民政局,将女性进村“两委”的工作目标写进换届选举的文件。各地加大对女性进村“两委”师资培训力度,仪征、高邮两地组织部、妇联、民政局联合举办推进女性进村“两委”示范培训班。目前全市共举办培训班50次,参培人数3718人。宝应县妇联在《宝应新闻》中设立了“农村女性进村两委”专栏。各地坚持把女大学生村官的培养发展作为女性进村“两委”的源头活水,深入实施女大学生村官“五心工程”,市妇联联合移动公司举办了大学生村官联谊活动。宝应县全面推开女大学生村官竞聘乡镇妇联副主席工作,目前已有5个镇的女大学生村官担任了乡镇妇联副主席。江都市妇联建立了大学生村官婚恋档案,及时做好跟踪服务。邗江区妇联邀请14名女企业家与女大学生村官代表举行了第二轮“syb牵手结对”活动。

四季度工作计划

抓好第四季度的工作,不仅关系今年任务的完成,还关系到明年工作的高起步。第四季度,各项工作进入收官扫尾阶段,头绪多、任务重。各级妇联要认真学习宣传贯彻党的xx届五中全会精神,按照目标任务不变、工作力度不减的原则,统筹兼顾,科学安排,突出重点,确保圆满完成全年目标任务。

一、对照目标找差距,集中精力抓落实

今年前三季度,完成目标任务的总体形势不错,但压力依然存在。全市各级妇联、市妇联各部室一定要严格对照年初确定的目标任务、重点工作,逐条逐项进行检查,全面梳理问题、切实找准差距,拿出具体措施,一个一个地解决、一项一项地落实。特别是妇女创业小额贷款工作任务艰巨,不能丝毫懈怠,女性进村“两委”等重点工作以及列入市里考核的重要工作进入决战阶段,要锁定目标、倒排工期,将任务分配到每个环节,将责任落实到每个人头,将进度明确到每一个时段,集中力量,全力攻坚,切实把工作落到实处。第四季度的工作任务比较繁重,既要面对纷繁复杂的各项检查评比考核,又要全力冲刺年度目标任务,各地要集中精力,查漏补缺,根据今年实际工作情况,对照妇联系统目标任务考核意见,科学总结年度工作,实事求是地进行总结汇报和自评打分,切实做好迎接省、市目标考核的各项准备,11月底上报相关考评表资料。要注重总结,抓住关键,结合本年度妇女工作要求,体现“人无我有,人有我优”的特色,申报创新工作,打造精品。

二、主攻重点求突破,全力冲刺保目标

四季度要着力抓好以下几项重点工作:

1、全面完成妇女创业小额贷款任务。目前各地都已经启动了妇女创业小额贷款工作,但是进展不大,截止第三季度,全市今年共贷出640余万元,要完成全年2200万元的任务,第四季度尤其关键。各地要引起高度重视,以强烈的责任感继续推进这项工作,要在方便妇女贷款上下功夫,加强与相关部门的沟通协调,尽量多渠道、多途径地扩大担保机构范围,拓宽妇女贷款通道,为妇女贷款提供服务,使创业妇女能够通过最简便、最快捷的方式获得贷款。同时,也要注重审核、强化监督,保证贷款资金的安全。四季度市妇联还将召开女企业家协会年会,组织女科技人员与女企业家“面对面”,各地要积极组织创业女性参与。

2、确保女性进村“两委”比例。第四季度开始集中换届选举。各地要积极行动,一是对接要畅通。加强和组织、民政等部门进行积极联系沟通,制定有利于农村女性参政议政的政策措施。二是办班要到位。前三季度,各地以基层女干部、女大学生村官、致富女能手等基层优秀女性为重点对象,采取不同的形式开展了有针对性的培训,目前培训率达到83%。还要加大力度,继续开展培训。市、县(市、区)、乡镇妇联要将对农村重点女性群体的专题培训覆盖到每个村,每个村受训妇女骨干不少于4人,切实提高全市广大妇女参政意识和参政能力。三是情况要清楚。要在前期调研的基础上加强跟踪,各级妇联要掌握女党员、女村官、致富能手和种养大户等优秀女性,是否进入组织和民政部门的视野,是否纳入候选名单。四是目标要落实。要通过换届选举,实现村“两委”中至少各有1名女性成员;担任村党支部正副书记、村民委员会正副主任的女性比例较上届有明显提高,其中担任正职的女性比例至少应提高一个百分点以上;在村民选举委员会成员、村民委员会成员候选人和村民代表中,妇女要占三分之一以上;村妇代会主任100%进村“两委”。

工作汇报说重点篇四

在节日来临之前,20xx年x月x日,第三大队就制定了严密的工作计划,召开了动员大会,进行思想动员,充分发挥政治思想工作的优势,深入阐述“春节”期间安全保卫工作的重要意义,防止出现不该出现的问题。并且签定了中队长、分队长,小队长20xx年职责状,并对每名护卫员进行思想摸底,签定了护卫员治安、防火、交通安全保证书,从思想上保证“春节”期间勤务工作的顺利完成。

1、开展安全检查,排除事故隐患。

为保障勤务工作的顺利完成,把各项安全防范工作落实到实处,大队领导“春节”之前(1月x日——1月x日)对所属的各中队、分队,小队进行了仔细,全面的检查,共检查30个小队,并对护卫员逐人进行了思想摸底和教育,确保队伍的稳定,特别是对重点,险点及偏远的执勤点进行了重点检查,有效的保证了“春节”期间勤务工作的开展。

2、强化勤务管理,确保勤务安全。

在管理工作中,落实责任制,层层负责,分工到人。在节日期间,第三大队严格执行正付队长带班制,做好交接及登记工作;同时全大队节日期间停止休假和严格控制人员外出,保证了执勤人员的数量和质量,在做好安全保卫工作的`同时,也把加强后勤保障工作进行了调整,尤其是伙食的质量、卫生等。大队领导在年前就进行了一次全面的检查,在“除夕”之夜和年初一大队领导到各执勤警点进行了慰问和检查,并且和护卫员们共度佳节。有效的促进了护卫员的工作积极性,增进了护卫员的凝聚力。

为了保证节日期间出现问题能够及时的解决,大队制定了大队节日值班表,专人看管电话,做到了值班电话24小时畅通,遇到问题能够及时的上传下达,及时处理;同时大队领导在节日期间分别对本市30个警点进行了夜查。2月x日针对外地人员大批返京的问题,大队下达了加强勤务,防范打击违法犯罪分子的通知和2月x日“春节”已过,针对有的护卫员思想有所松懈的问题,大队下达了关于加强队伍管理,强化勤务规范,确保安全的工作安排,要求各警队自检自查,找问题,找差距,立整改项目,达标准,树我振远护卫中心光辉形象,提高第三大队整体素质。

“春节”期间,北京振远护卫中心第九支队第三大队根据中心的指示精神,在京30个警点未发生一起丢失,被盗及勤务纠纷,和用警单位配合默契。圆满的完成了“春节”期间安全保卫工作。相信在新的一年里,在中心领导的支持下,我大队各项工作一定会上一个新台阶。

工作汇报说重点篇五

一、党风廉政建设得到加强

认真贯彻执行八项规定。一是领导干部不准收受现金、有价证券,支付凭证的规定得到了较好的落实,二是狠刹公车私用现象。进一步健全和完善了公务用车规定凡我单位工作用车,必须有用车人填写用车事由、行车里程、往返时间,并上报主要领导批准备案,由办公室统一派车。三是杜绝了用公款吃喝玩乐以及各种理由大操大办、借机聚敛钱财的腐败行为。凡牵涉单位支出,特别是比较大的支出,都由党组办公会讨论研究决定。四是建立和完善规章制度,用制度规范行为,我单位建立了婚丧嫁娶操办制度、限额对口陪餐制度、完善了财务制度等规章制度。通过这些规章制度的落实,党员干部特别是党员领导干部的廉政行为得到了有效规范。

二、强化监督

坚持将《廉政准则》溶入到各项工作中,并作为党组织民主生活会对照检查和年终责任考核内容,建立健全日常监督制约机制,加强对关键部门、重点岗位、关键时段的监督的监督,重点做好加强党员干部日常学习教育监督,严格执行领导干部报告个人有关事项、述职述廉、诫勉谈话、问责制度严格遵守党的政治纪律,执行民主集中制,对苗头性、倾向性问题,早发现早处理,促进党员干部特别是领导廉洁从政。

三、推动党风廉政建设进一步落实

残联纪检组积极发挥作用,积极协助党组围绕年度工作,将党风廉政建设和反腐倡廉建设工作与单位业务工作一起部署一起检查考核,年初,纪检组就做好责任分解落实,年末做好责任考核,平时抓好履行职责的督促检查,确保了廉政建设各项任务落到实处。

四、坚持反腐倡廉促进作风转变

一是加强学习,开展警示教育。单位每周学习内容都安排有党风廉政建设和反腐倡廉的内容,重点学习各阶段中省、市、县纪检监察的有关文件规定和有关通报的案例。组织干部职工观看警示教育片。提示教育干部职工随时绷紧反腐倡廉这根弦,防止松懈,麻痹思想。

二是深化风险监控。针对a级廉政风险点的部门、人员进行动态监管,对a级风险点的工作,纪检组实行全程参与跟踪监督,其它级别的风险点岗位,采取提醒教育谈心,强化风险意识。

三是加强纪律监督促进服务。针对残联是为全县残疾人这一特殊人群服务的特点,我们的重点抓对残疾人的服务实效和质量,做残疾人急需的事,解决好生活上的问题,维护残疾人的利益,坚决杜绝门难进、事难办、脸难看现象,对残疾人的诉求做到件件有回复,做得到做不到都要给诉求人有回音,并做好解释工作,严格问责不作为、慢作为、乱作为。

五、深入三项建设

一是党组重视。残联党组重视纪检工作,为纪检专门配备了一名纪检干部,还在乡镇残联中特邀残联干部作为县残联工作的监督员。召开各种会议都要求纪检组参加,研究各项工作都征求纪检组的意见。大力支持纪检组的工作,从资金、人力、物力上给予了大力保障,有力促进了纪检组各项工作的开展。

二是纪检组大力开展活动,残联纪检组积极参加纪委书记下基层、进千家访民情,面对面做好事、纪委开放日等活动,纪检组深入到残疾人反映问题较多的乡镇,走村串户,实地了解残疾人的需求情况,听取残疾人的真实声音,及时与所在地党委政府沟通,做好残疾人工作,维护一方稳定,应由县残联解决的问题及时给党组汇报,研究措施方案落实。积极到残联联系的南华镇金盆村开展慰问,做好事活动。残联纪检组加强学习,提高理论和业务工作水平,搞好自身建设,规范自身行为,处处起好带头模范作用,风清气正做人,规规矩矩做事,做端正、勤劳、务实的纪检干部。

1.加强反腐倡廉建设学习教育,从学习时间安排、所学内容等制定出切实可行的方案并落实,具体负责。

2.进一步健全完善预防和抵制腐败现象长效机制,保证各项措施的落实。

3.强化监督力度,继续实行责任制和责任追究制。

区共有持证残疾人700人,其中:肢体残疾383人,智力残疾92人,精神残疾70人,视力残疾67人,听力残疾55人,言语残疾6人,多重残疾27人。

(一)区级重点工作:残疾人运动会、文艺汇演

分项选拔推荐4名残疾人运动员参加自治区残疾人运动会,组织7名残疾人参加了运动会开幕式的文艺汇演。

(二)部门重点工作:康复工作

1、已完成肢体、智力和脑瘫训练共计10人。其中:肢体4人,智力4人,脑瘫2人。

2、完成“阳光家园”机构和居家托养60人9万元的补贴任务。发放0-14岁残疾儿童救助补贴23人,救助资金8280元。发放符合条件的听力、言语残疾人短信补贴69人,救助资金8280元。

3、完成听力残疾人两次摸底筛选并提供免费捐赠助听器共计26人的助听器装配工作。完成肢体残疾人安装假肢6人。任务指标发放辅助器具100件。实际完成148件辅助发放。

4、切实做好今年的残疾人免费体检工作,并于6月4日-7日在 司举办了一期就业双选推介会,来自辖区的残疾人及其亲属近30人参加了就业双选会,通过双选辖区有8名残疾人与用人单位初步达成了用工意向。经过双方沟通最终确定4名残疾人就业。

截止十月末;已经安置无业残疾人就业6人次,其中:集中就业5人次(机械有限责任公司4人次、瑞吉公司1人次),自主就业1人。超额完成了年初制定的5名残疾人的安置任务。

2、截止目前已审核单位58家,收缴保障金43万元,我们将继续做好保障金得催报催缴工作,力争在年末完成收缴保障金60万元的工作任务。

(三)提升工作:志愿者扶残助残

1、在现有的136名志愿者的基础上,今年与团区委联合开展了残疾人签订“一助一”结对帮扶协议志愿服务活动,并设定了七项帮扶项目。通过25个团委志愿者走访活动,签订了帮扶协议,不定期入户开展帮扶活动服务25户残疾家庭帮扶300次。

2、5月8-12日,开展了对重度、困难的12户残疾人家庭送家政服务活动。切实为残疾人解决了实际困难。

3、在开展“一访、三帮、两见面”活动基础上,由区、街道和各社区工作人员深入帮助困难残疾人家庭解决卫生及日常生活中的实际困难100余次。

三、群众路线教育实践活动

按照区群众路线教育实践活动办公室的要求,基本完成了各阶段的工作任务。其中撰写对照检查材料两份,问题清单13条(7条整改完成、6条整改完毕需长期坚持),提出整改措施17条。

四、存在问题和建议

1、残疾人就业困难;

2、重度无业残疾人生活保障不足。

工作汇报说重点篇六

2011年妇联工作总的要求是:紧紧围绕区委中心工作,认真贯彻落实区委八届八次全会精神,以引领广大妇女投身“十二五”经济社会发展为主线,立足服务大局、服务妇女、服务基层,实施“巾帼创业、和谐家庭创建、巾帼维权、固本强基”四项工程;突出抓好“四个围绕”,团结带领全区广大妇女在发展中求地位,在参与中创造新业绩。

具体工作任务:

一、以引领妇女投身“十二五”经济社会发展为主线,把全区妇女融入到经济发展中来,坚持城乡联动和示范带动,紧紧抓住“全区抓棚室,突出抓基地,重点抓品牌”的有力契机,实施“棚里扣金”计划,动员组织妇女发展壮大棚室经济,力争实现新发展棚室1000栋,培育典型大户100户。协助乡镇抓好乡村游精品工程。着力打造“巾帼建功”和“双学双比”品牌。

二、以“畜牧兴家”为主攻方向,发挥基地示范引领作用,全面推广棚室养鸡、微生态养猪技术,使养殖业向产业化、规模化方向发展,力争实现养殖户均增收5千元目标。

业、再就业,为“和谐家庭”创建奠定良好的物质基础。通过帮扶弱势群体,消除社会不和谐因素,为“和谐家庭”创建奠定稳固的群众基础。在全区选树“和谐家庭”示范户5000户,实现创建率80%的工作目标。

四、以维护妇女儿童利益为落脚点,坚持政策推动和救助帮扶相结合,实施巾帼维权工程,着力打造权益保障品牌。继续开展妇女“两癌”普查普治活动,提高妇女健康生活指数;开展“营造温暖之家 共享美好生活”走访慰问活动,促进妇女全面发展。

五、以创先争优活动为切入点,坚持改革与创新并举,实施固本强基工程,着力打造“三型”组织品牌。坚持党建带妇建、党群共建的原则,在妇联组织和广大妇女中开展创先争优活动;以建设“坚强阵地“和“温暖之家”为统领,实现“妇女之家”功能最大化、服务规范化。推动妇联组织自身建设创新发展。

六、以“三八”、“六一”两大节日为契机,开展丰富多彩的庆祝活动。“三八”节期间,评选表彰“先优模”活动。举办大同区“十大杰出女性”事迹报告会;开展“六送农家”活动。

“六一”期间,开展“五好小公民”评选,举办有奖征文大赛、中小学生书画作品展等系列活动。

工作汇报说重点篇七

xx县商务局认真部署落实春节期间各项工作,确保xx市民过上了一个安全、祥和的猴年春节。现将春节期间相关工作情况汇报如下。

县商务局于2月12日召开了全体工作人员会议,部署安排了市场供应、市场监测、安全生产、信访维稳、政务值守等方面工作,制定了工作方案,细化了工作措施,并要求各分管领导加强督办力度,落实工作责任。

根据春节消费特点,我局加强协调货源组织及商品调运工作,保障了市场供应。指导中百仓储、xx超市、xx购物广场等商贸企业拓宽货源渠道,组织适销对路商品,做好春节促销活动,丰富节日市场供应,满足不同群体的消费需求。重点保障粮、油、肉、禽、蛋、菜、奶等主要生活必需品的供应,加强了肉类、蔬菜、食糖等储备商品管理。

做好节日市场监测及我县春节市场分析,指导、督促企业及时准确填报数据,上报信息。密切关注市场动态,及时了解供求和销售动向,在xx商务预报发布相关信息。

腊月二十三日至二十四日,我局分管领导带队,对全县大型商场、超市、农贸市场以及加油站共30余家企业进行了安全大排查大整治,排查安全隐患2处,整治安全隐患2个,通过现场检查、整治等措施,将防范安全隐患于未然,要求商贸企业实行“全日巡查制”,做到发现问题随时报告、随时解决,确保商务系统安全。截止目前,我县商务领域春节期间无重大安全事故发生。

春节前,我局党组书记、局长叶丛兵同志亲自带队,对单位困难职工、离退休老干部、困难老党员、企业军转干部、两参人员进行了上门走访,送去慰问金,并主动听取了他们对商务工作的意见建议。对商务系统的.信访案件及时排查,在春节前将上级交办案件全部办结,维持了商务系统稳定。

高度重视政务值守工作,春节期间,我局值班人员坚守岗位,没有在值班当日脱岗的情况发生。及时处理上级来文来电,做到了紧急事项和重要情况立即报告,群众来电、来访热情接待、耐心解答。保证了值班电话畅通,随时有人接听。春节值班期间,每日下午五时前按时向市局总值班室报告政务值守情况。

工作汇报说重点篇八

派出所培训课件

公安派出所消防监督检查法律法规依托:

在公安工作实践中,自上世纪八十年代以来,防火就已经成为公安派出所的“四防”(系指防火、防盗、防毒、防治安灾害事故)内容之一。1998年和2004年,公安部分别以第36号令、第73号令发布实施的《消防监督检查规定》对公安派出所实施消防监督工作予以明确规定,为公安派出所履行消防监督检查职能提供了明确的规章依据。2008年10月28日修订、2009年5月1日起实施的《消防法》第五十三条规定:“公安派出所可以负责日常消防监督检查、开展消防宣传教育,具体办法由国务院公安部门规定。”2009年4月30日,由公安部107号令发布实施的《消防监督检查规定》用第四章专门规定了公安派出所日常消防监督检查的内容。很多省(自治区、直辖市)公安部门都根据本省情况,制定了本地公安派出所消防监督工作管理规定。

二、公安派出所消防监督管理职能的现实意义

(二)解决消防现实斗争难题的迫切要求。近年来,随着经济社会的快速发展,人流、物流的加快,影响火灾稳定的因素不断增多,城乡消防安全形势非常严峻,尤其是广大农村地区公共消防安全资源较为缺乏,据调查,农村孤寡老人、留守老人、残障人员、孩子等弱势群体是火灾的“高危人群”。消防工作,重在预防。赋予公安派出所部分消防监督管理职能,结合公安机关社区、农村警务战略的实施,可以进一步扩大消防监督覆盖面,把消防监督管理的触角延伸至社区、乡镇和农村,能够及时发现和消除火灾隐患。同时,充分发挥派出所对辖区情况熟悉、与群众接触广泛的优势,有利于调动群众的积极性,对于减少消防监督管理工作中的失控漏管,减少农村亡人火灾具有重要意义。

(三)提升公民消防安全素质的迫切要求。大部分情况下,火灾是一种公共危害。其“一旦发生,不仅威胁和损害火源使用者的生命、财产安全,而且会威胁和损害他人财产和生命安全。”同时,对火灾的预防面临着集体预防的困境。换言之,要有效预防火灾,仅靠部分人的努力是远远不够的,必须全部人共同预防才能凑效。例如,一所学校要防止火灾发生,必须学校全体人员都来共同预防,只要有一个人预防不足,都可能导致学校发生火灾。因此,一定程度上可以说,火灾预防存在着先天的预防不足的困境,这也是火灾只能尽量减少,不可能完全杜绝的重要原因。那么,怎么样来尽量弥补这个困境呢?方法之一就是提高全民消防安全素质,共同预防火灾。加大消防宣传教育力度,普及消防安全常识是提高全民消防安全素质的重要途径。公安部组织开展的消防宣传“五进”(即进社区、进学校、进企业、进农村、进家庭)工作,就是加强消防宣传教育的重要举措。然而,公安消防大队在编人员完成城市的日常消防监督管理工作任务,都已经处于超负荷运转状态,根本无法普遍深入到社区、学校、企业、农村、家庭开展消防宣传教育工作。而公安派出所恰恰管理着这些社会构成的基本单元,常常要深入到工矿企业、社区、学校、农村开展工作,能够附带开展经常性的消防安全教育,在潜移默化中提高公民的消防安全素质,提升公民的火灾自防自救能力,进而从根本上提高社会消防安全自治能力,改善消防安全状况。

权改革、移民安置、社会保障等社会热点问题引发的不安定因素越来越多。一旦这些矛盾得不到及时调和,并在特定情形下以放火、爆炸等极端形式表现出来,无论消防部门事后采取多有力的措施来实施救援救助,都已经造成严重的社会危害性和极其恶劣的社会影响。公安派出所作为维护社会稳定的基层单位,必须强化社会综合治安防范,利用派出所民警对责任区底数清、情况明的特点,对社区居民区、农村以及其他工矿企业等进行详细排查,了解掌握社会治安动态,对特殊人群要切实采取有效措施,及时化解矛盾,坚决防止少数人尤其是不法分子采取纵火、爆炸等极端行为报复社会,给人民群众人命财产安全造成严重损失,进而影响社会稳定。

三、《消防法》中对公安派出所开展日常消防监督检查的相关规定

第五十三条 公安机关消防机构应当对机关、团体、企业、事业等单位遵守消防法律、法规的情况依法进行监督检查。公安派出所可以负责日常消防监督检查、开展消防宣传教育,具体办法由国务院公安部门规定。

公安机关消防机构、公安派出所的工作人员进行消防监督检查,应当出示证件。

【说明】本条是关于公安机关消防机构和公安派出所进行消防监督检查的职责和义务的规定。为公安派出所实施消防监督检查提供了依据,“日常消防监督检查”是指对单位履行职责情况进行的监督检查,不包括消防行政许可、火灾事故调查等其他消防监督职责。四《甘肃省消防条例》中对公安派出所日常消防监督检查工作的相关规定(本条例自2010年7月1日起施行。)

第十一条 公安派出所对上级公安机关确定的单位进行日常消防监督检查,开展消防宣传教育,督促辖区内的村民委员会、居民委员会和物业服务企业履行消防安全职责。

第一章 总 则

第三条 直辖市、市(地区、州、盟)、县(市辖区、县级市、旗)公安机关消防机构具体实施消防监督检查,确定本辖区内的消防安全重点单位并由所属公安机关报本级人民政府备案。

公安派出所可以对居民住宅区的物业服务企业、居民委员会、村民委员会履行消防安全职责的情况和上级公安机关确定的单位实施日常消防监督检查。

公安派出所日常消防监督检查的单位范围由省级公安机关消防机构、公安派出所工作主管部门共同研究拟定,报省级公安机关确定。

第四条 上级公安机关消防机构应当对下级公安机关消防机构实施消防监督检查的情况进行指导和监督。

2011年公安民警工作总结

2010年,做为一名派出所民警,我在派出所领导的正确带领下,以科学发展观为指导,认真学习十七届四中全会精神,积极探索勤务工作模式,大胆尝试社区民警专职化道路,并在工作中取得实效。2010年,我在办案能力、工作积极性及群防群治工作成效等多个方面有了明显的提高。并受到辖区群众的拥戴。现将我在2010年的工作做以下总结。

一、勇挑重担,努力开创工作新局面

我在工作中严格要求自己,我知道自己的一言一行处处体现了一名警察的党性原则和政策水平,我在工作中把辖区的治安稳定和服务群众、方便群众作为工作的出发点和落脚点,这是我做为一名公安民警政治责任感、工作责任感的具体表现。

全壮大起来,2010年,大山包派出所合兴社区刑事案件得到有效遏制,人口管理效果突出,我所管辖区没有“法轮功”等邪教组织人员,没有群众上访事件,是一个真正意义上的“四无小区”。我所做的工作得到了社区居民的一致好评。

二、贴近群众,构建稳定和谐平安社区

我在社区进行走访工作时,每次都要做好“功课”,并要求自己首先要学会细心,尽可能多方面地了解受访居民的情况,明确走访内容、目的以及要达到的工作效果,这样不仅使走访工作更具针对性,而且能给走访群众留下深刻印象,起到事半功倍的效果。其次要耐心,基层基础工作离不开群众,对群众开展工作需要耐心,要坚持和群众打成一片,群众才能接受你,才会支持你的工作,最后,工作还得有诚心。社区民警管的事情琐碎,稍有不慎便会有所遗漏。在平时接待时一旦失约,群众就会误解我们民警架子大,说话不算数,缺乏诚信,事后去补救的话,也只能是则事倍功半了。为此我在工作中坚持每天多看工作笔记,对群众委托的事牢记在心,与群众约好的时间从不失约,遇有突发事情不能前往的,我都及时主动与群众提前联系解释。此外社区我认为社区工作还得保持公正心。在走访过程中要注意方式方法,谈话内容分场合,办公场所讲政策,热闹地方多宣传,隐秘场所做帮教。对于工作上问题的调查访问选择在办公场所进行访谈,对居民群众的帮教谈心尽量避免在公众场合进行,这样不会给群众带来负面影响。

四、工作中的不足之处与未来工作计划 (一)社区工作中的不足之处

今年,我在工作中虽然取得了一定的成绩,但结合实际情况来看,我对社区群众在工作上还是存在着模糊认识,把警务工作仅仅停留在的巡逻、防范上,在为群众处力问题上的力度还有不足的地方。同时我对社区有些工作情况了解不深,没有全面掌握社区各种人员的信息情况,这是我在今后工作中要重点解决的问题。

(二)未来工作计划

在未来的工作中,我要结合苦练基本功工作,加强学习,定立目标,总结方法,积累经验,不断提高自身的基础工作水平和群众工作能力,全面提高社区基础工作总体水平。

1、在与群众的接触中,要注意提高自己的语言表达能力和运用能力,注重锻炼自己的口才,特别是在宣传党和公安机关的方针政策、开展教育动员活动时,注意提高自己说话的政治和法律水平。

2、要多说心里话,多说实在话。要根据社区的特点和居民的心声,集中精力、开动脑筋做几件有影响的事情,将侵犯群众利益的不法人员及时予以处理,把社区邻里之间的各种矛盾纠纷依法调解好等,并注重提高自身的法律水平和业务能力,遇事或接报案件能够随机应变,有效控制、妥善处置。

3、平时在社区开展工作时,着装要严整,举止要端庄,行为要规范,言语要文明,既能与群众打成一片,又不失自己的身份,向群众展示一个威武雄壮、文明强干、一身正气,信得过、靠得住的人民警察良好姿态,在群众心中塑造起秉公执法、英勇善战的形象,使群众有情况愿意向民警反映、有问题乐意对民警倾诉,有矛盾愿意找民警化解。

民警:贺帮友

昭阳公安分局大山包派出所 2011年3月12日

标签: 公安局 文化体系 建设 策划方案

五、办公大楼文化氛围建设

文化氛围营造是本次文化建设的重点,是理念识别系统、行为识别系统,视觉识别系统的形象表现,文化氛围营造的目的是用警营文化美化办公楼,营造办公大楼浓厚的文化氛围,使民警在工作环境中随时都能感受到警营文化的熏陶和感染。

(一)文化氛围营造内容

1、办公大楼外文化氛围营造 1)布置原则

办公大楼外部,是xx公安局直接与外界接触的脸面和窗口,它代表了xx公安局的整体文化形象,人们往往就是通过办公大楼外部的文化氛围来感知这个机构的文化内涵。所以它的文化氛围营造至关重要。

(1)旗杆座

正面用大理石镌刻警察誓言

(2)大楼正面眉头 增加“xx县公安局”全称

(3)大楼两边水池

(1)信访理念(配画);

(2)信访人员服务守则;

(3)信访值班人员介绍;

(4)信访工作流程

3、办公大楼大厅及一楼文化氛围营造 1)布置原则

大厅是整栋办公大楼的焦点和重点,大厅对人们的印象往往是最深的。

(1)大厅两侧墙面 xx公安精神:

(2)大厅正面led两边:

“立警为公,执法为民”

(3)办公大楼各楼层、各部门示意图

利用现有示意台,重新用高档材料制作内容。

(4)一楼入口两边墙:

右侧:“十慎”

左侧:领袖对公安系统的题词或指示

(5)一楼背面墙;

体现xx公安精神的浮雕

(6)一楼两边外窗露台: 球体小品

4、办公大楼各楼层走廊氛围营造: 1)布置原则

(1)电梯间:

理念形象画面;

(2)走廊:

8副本楼层特点的名言警句(配画);

楼层办公室和部门导示;

(3)厕所

厕所文化内容(配画); 5、会议室文化 1)布置原则

背后墙面:xx公安精神:

(2)党委会议室 xx公安精神

(3)行政会议室

领袖对公安的题词或指示 xx公安精神

(4)电教教室:

正面:警徽、“电教教学室”;

侧面:关于学习的名言警句;

休息室:名言警句(配画)。6、办公室文化 1)布置原则

由各个办公室提供一条符合自身特征或自己喜爱的座右铭、口号、名言警句,由我公司为其配一副画面。

(二)文化氛围营造步骤

5、根据审核通过的方案进行后期制作加工及现场安装 ; 6、对现场效果及成品效果进行验收。

(三)提交成果

1、《文化氛围营造策划方案》; 2、《设计效果图》;

3、《施工造价预算表》。

六、xx公安文化阵地建设

文化阵地建设是属于物质文化的范畴,是理念识别系统、行为识别系统,视觉识别系统的物化表现,是民警接受革命教育、传统教育、从警教育的重要阵地;是民警学习、锻炼、生活、休息、娱乐的场所。是陶冶情操,增长知识、强身健体、减轻工作压力的理想家园。

(一)指挥中心

方案一:挂一副大的xx县地图;

方案二:指挥中心理念文字

2、在操作台前面加防辐射玻璃幕墙(操作台需向后移200mm);

(二)陈列室(荣誉室、警史馆)

? xx公安发展史; xx公安大事记;?

各级领导视察xx公安局;? ? xx公安历代领导;

? xx公安集体和个人获得的各种奖励、表彰。3)现实篇:

交通管理;?

刑事侦查;?

治安管理;? ? 缉毒禁毒;

基层派出所? ???

4)未来篇:

xx公安的远景规划? ?xx公安的长远目标; xx公安的愿景使命;? ? xx公安的未来展望。

作用:为广大民警提供一个运动和锻炼的场所,让广大民警加强身体锻炼,提高身体素质,以强健的身体,保家卫国。

内容:

1、健身设备、杠铃、哑铃等健身器材: 2、乒乓球台;

3、墙上是关于锻炼的名言警句(配画)。

(四)活动中心(棋牌室)

作用:为广大民警提供一个放松身体,休闲娱乐的场所,以缓解广大民警的工作压力,给广大民警提供一个休憩的理想家园。

内容:

1、桌椅;

2、娱乐工具:象棋、围棋、跳棋、军棋、扑克??; 3、墙上是关于休息的名言警句(配画)。

(五)阅览室(学习室)

作用:为广大民警创造一个学习、提高、充电的学习园地,营造浓厚的学习氛围,提高广大干警的文化水平,思想素质,陶冶个人的情操,培养文化之警。

内容:

1、书柜; 2、桌椅;

3、图书、报纸、杂志、画册等。

4、墙上是关于学习的名言警句(配画)。

(六)大食堂

作用:目前xx公安局的民警食堂,已不能满足更多的民警就餐。所以计划将大楼楼顶改造成民警食堂,为广大民警创造一个宽敞舒适的就餐环境,改善民警的生活,提高民警的生活质量,保证民警的身体健康。

内容:

1、厨房、炊具; 2、桌椅;

3、墙上是关于饮食的名言警句(配画)。

(七)小包房:

作用:在11楼装两间小包房,供上级领导来局里视察工作以及贵宾来局里做客时用餐,为领导和贵宾提供一个静谧、放松、舒适的用餐环境。

内容:

1、高档桌椅; 2、地毯;

3、电视、音响;

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