做任何工作都应改有个计划，以明确目的，避免盲目性，使工作循序渐进，有条不紊。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的计划吗？以下是小编收集整理的工作计划书范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。
政法委工作计划篇一
为深入贯彻党的^v^精神,加强党的执政能力建设和党的先进性建设,充分发挥党组织的核心作用和党员的先锋模范作用,为构建和谐社区提供坚强的组织保证和思想保证,开创我社区党建工作新局面,结合我社区实际特制定今年支部计划:
一、指导思想
以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会的要求,紧紧围绕发展稳定的大局,紧密结合社区建设的实际,以服务居民群众为重点,健全机制,强化功能,不断提高社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为创建管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的和谐社区。
二、目标任务
社区党的建设要努力实现“五个好”的目标要求:
(1)领导班子好。领导班子及其成员能够认真贯彻执行党的路线方针政策,密切联系群众,政治坚定,求真务实,开拓创新,勤政廉政,团结协作。
(3)工作机制好。社区党组织工作制度健全、运行规范,社区党建工作协调机制完善。
(4)工作业绩好。社区各项工作协调发展,社会事务、综合治理、计划生育、环境卫生、文化娱乐工作成绩再新台阶。
(5)群众反映好。社区群众和辖区单位对社区党组织的工作满意,社区党组织得到社区群众的拥护。围绕这一总体目标,今年着重做好四个方面的工作。
(一)切实加强社区领导班子、干部队伍建设
建立健全和落实支部抓社区的领导责任制。一是支部必须加强对社区工作的领导和指导;二是要明确规定领导班子成员分工,及时发现、总结、交流典型,了解、反映和解决社区工作中存在的突出问题;三是要明确职责分工和做好各项工作的相互协调,工作人员的相互协作。通过加强社区队伍的建设,打造一支思想素质高、业务能力、团结协作精神强、有奉献精神的社区干部队伍。
(二)扎实有效地抓好社区党员的教育管理
严格党的组织生活制度。认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度,定期组织党员参加学习,开展集体活动,对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。坚持每年对党员进行一次民主评议,组织党员积极开展批评与自我批评。做好发展党员工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,加强对入党积极分子的培养,做好从群众中发展党员的工作,至少发展2名党员。
(三)进一步建立健全社区党建工作机制
1、社区建立党建工作联席会议制度。社区党建工作联席会议每季度召开一次,分析形势任务,安排部署工作,协调社区内各种力量和各方面关系,深入开展党建工作联创、思想工作联做、社会治安联防、公益事业联办、环境卫生联搞、文体活动联谊等共驻共建活动。
2、健全党组织工作运行机制。进一步明确社区党组织的工作重心和社区居委会的功能定位,建立社区党组织领导、社区负责、社会协同、居民群众参与的工作机制,发挥好社区党组织在社区建设中的领导核心作用。
3、健全社区居民自治机制。建立健全社区居民代表会议制度,完善社区居民自治组织,实现居民群众自我管理、自我教育、自我服务。社区党组织要支持和保障居民自治组织依照法律和章程履行职责,社区居民自治组织要自觉接受社区党组织的领导。
(四)不断强化社区服务功能
政法委工作计划篇二
自改革开发以来，招商引资为地方的经济发展，技术革新和产业结构优化做出了不可磨灭的贡献。招商引资成效好的地区经济发展快，能够吸引大量的资金、人才、技术和先进管理理念，极大地提升地区的竞争力，促进区域经济的产业升级和发展。因此，各地政府都把招商引资作为加快经济发展的主要推动器，招商引资工作也成为了各地政府工作的重中之重。然而，在招商引资实践中，很多地区因为规划设计不理性，服务工作不规范，过程监管不得力，项目管理不科学等原因导致招商引资工作效率低下，地区之间恶性竞争加剧，严重制约了当地经济的健康发展。为了更好地进行招商引资工作，本文将对如何运用项目管理知识指导招商引资工作理性、规范、科学地开展进行探讨。
一、地方招商引资工作存在的主要问题
1.招商引资项目规划缺乏前瞻性、可行性和持续性。很多地区在进行招商引资项目策划时，缺少整体战略规划布局，规划时不从当地实际状况出发，而是盲目复制先进地区的做法，导致很多项目规划重叠，项目之间无法形成功能互补，企业之间不能建立可持续发展的生态圈。加之由于土地利用总体规划、城市总体规划、产业规划等规划体系间衔接不紧密，主管部门之间缺乏沟通，工作难以实现对接，致使规划方案往往看上去很美，但实践时却发现不具备可行性。
2.没有建立流程化、规范化的招商引资服务体系。招商引资是一项周期长、涉及领域广、管理过程繁琐的工作，而招商引资部门大多没有标准化的招商流程和规范化的招商服务体系。一些地区为了能争取到更多的项目，在招商接洽阶段缺少对投资项目的了解和综合评估，不重视项目的可行性及可持续性调研，缺乏严格的项目审核，以至于招商项目良莠不齐。招商部门的工作重点往往放在项目洽谈与签约，招来项目以后，后续服务责任不明确，缺乏跟企业的持续交流，不了解企业在本地落户的进展情况，也不能及时地为企业提供健全的服务管理。部分地区制定的招商引资政策缺乏连续性和连贯性，优惠政策和承诺的落实不能到位，极大地影响了投资企业的投资信心和投资力度。
3.项目落地跟踪监督机制不健全、招商引资过程监管不足。很多招商部门的项目落地跟踪服务机制不健全，出现了土地开而不发、圈而不建、投资不投产的问题。部分投资企业假借投资之名，享受当地政府给予的优惠政策，却没有给当地经济带来实实在在的成效。很多地区缺乏对招商引资项目落实情况的监督，不清楚所引进的项目是否按照进度达到了预期目的，也缺乏对项目实际运行情况的跟踪审计。一些地区由于管理职能不统一，招商引资项目的监管主体过多，使许多监管流于形式，一些考核弄虚作假现象严重，造成了政府资源的流失。当前招商引资工作的监督方式多为政府的自我监督，社会监督力量较为薄弱，造成对政府主导的招商引资工作缺乏必要的监督，导致某些地区为了政绩考核盲目引进项目而忽视了经济效益和社会效益。
4.招商人员的产业知识与行业经验不足。招商引资工作涉及的产业和专业知识非常广泛，要求招商人员具有较高的综合素质，不仅要熟悉政府招商引资政策和当地的产业发展状况，还要熟悉招商流程、精通相关专业知识、善于项目谈判、懂得企业管理。很多地方的招商人员是事业机关单位的工作人员，虽然他们学习能力较强，对工作积o进取，但受学习和工作背景局限，普遍缺乏产业知识和行业经验及资源。在招商引资时，习惯从政府的角度去判断和规划项目，缺乏对项目的深入分析和清醒认识，同时缺乏去捕捉和开拓项目线索的能力，从而影响了政府招商工作的开展。
二、招商引资引入项目管理的必要性
项目管理是以项目为对象的系统管理方法，通过一个临时性的专门的柔性组织，对项目进行高效率的计划、组织、执行和控制，以实现项目全过程的动态管理和项目目标的综合协调与优化。将项目管理知识体系所包含的先进知识、技能、工具和技术合理应用于招商引资项目中，能够提高很多项目成功的可能性。
1.项目生命周期管理。根据美国项目管理协会的项目管理知识体系（pmbok）的定义，项目生命周期指项目从启动到收尾所经历的一系列阶段。将项目分成若干阶段，是为了有效进行项目管理控制。招商引资项目的生命周期一般可以划分为前期准备阶段、项目的包装与推介阶段、意向项目评估阶段、项目洽谈阶段、项目落地阶段、项目实施阶段和项目竣工运营阶段。招商引资具有项目周期长、涉及领域广、管理过程繁琐的特点，如果把每个招商项目从开始到结束进行阶段划分，就能够更好地对项目进行管理。每一个项目阶段确定出明确的任务目标，以及审查、核实和确认目标是否实现的方法。每个阶段结束时，要根据阶段成果的审核方法对其完成的成果予以检查，根据检查结果确定项目是否进入下一阶段。例如，在意向项目的评估阶段，阶段成果是招商项目的可行性调研报告，那就要根据当地的招商引资政策和要求审核该报告的调研结果，以此判断该项目是否符合要求。如果不符合，那该项目就不能进入项目洽谈阶段；如果可行性调研报告符合相关要求，则该项目可以进入项目洽谈阶段。
2.招商引资项目管理的组织结构。组织是对人员和部门的系统化安排。项目组织是为了完成项目而建立的、从事和承担项目工作的具有独立性的组织实体。组织设计的目的就是要通过创构柔性灵活的组织，动态地反映外在环境变化的要求，同时协调好组织中部门与部门之间、人员与任务之间的关系，使员工明确自己在组织中应有的权利和应担负的责任，有效地保证组织活动的开展，最终保证组织目标的实现。目前大部分地区的招商引资工作是由当地政府主导的，地方政府是直线―职能型组织结构。在这种组织中，各职能部门之间的横向联系较差，各职能部门与直线部门之间如果目标不统一，则容易产生脱节和矛盾。特别是对于需要多部门合作的事项，往往难以确定责任的归属，信息传递路线较长，反馈较慢，难以适应环境的迅速变化。这就容易导致招商引资工作缺乏整体性和连贯性，项目生命周期的各个阶段出现服务脱节，责任落实不到位。而项目管理采取面向项目的管理模式，把项目本身作为一个组织单元，围绕项目来组织资源，根据项目生命周期各个阶段的具体需要适时地配备来自不同职能部门的工作人员协同工作，以实现项目的整体目标。这样的组织结构更具灵活性，也能更好地为企业提供后续服务，增强企业对当地政府的信赖感和投资信心。
3.项目监控过程管理。项目监控过程贯穿于整个项目，具体工作是把监控项目整体计划实施的信息与监控标准相对照，评价和度量项目整体计划实施结果，分析和发现项目整体计划实施情况的发展趋势，实施过程中需要改进的地方，预测实施过程中可能出现的问题，并据此采用各种纠偏、预防和补救措施，以保证项目整体目标的实现。在招商引资项目的全生命周期，即从项目的前期准备和策划到项目竣工开始运营，都需要对项目进行监督，以便能及时发现和解决项目存在的问题，识别和度量项目的潜在风险，及时采取应对措施，从而提高招商项目的成功率。
4.项目人力资源管理。项目管理活动是为实现项目的目标服务的，所以都具有很强的目标导向性，项目的人力资源管理更是如此，不管是项目组织的设计还是项目人员的获得与配备，以及项目的绩效评估与激励，都必须为实现项目的特定目标服务。招商引资项目周期长，各阶段任务变化大，所需要的人才侧重点也不一样。招商项目的策划阶段，可能会邀请某领域的专家学者加入项目团队，一起调研项目的可行性及经济性；项目确定后，可能需要新的如营销方面的人员加入这个团队，一起进行对项目的包装和宣传工作；在招商项目洽谈阶段，可能又需要具有谈判经验和能力的人员加入。招商引资工作的复杂性要求人力资源管理具有更大的灵活性，项目团队建设和人员开发方面必须采取高效快捷的方式和方法。目前招商引资工作的开展越来越专业化，很多地区都是依靠专业的项目团队进行招商引资工作，招商引资团队的整体素质和工作士气直接决定了招商绩效。
目前，很多地区已经从由政府主导型招商引资模式渐渐向市场主导型招商引资模式转变，按项目方式管理已经成为地方政府招商引资管理的一个发展趋势。项目管理强调以实现项目整体目标为导向进行阶段任务分解和资源配备；通过创建柔性组织保证工作的高效快捷，确定项目团队成员的责任与义务，确保每个任务责任到人，每个工作环节环环相扣；通过对每个阶段的过程监督和阶段成果审核确保项目每个阶段目标实现，最终实现项目整体目标。在招商引资实践中引入项目管理，可以让招商引资工作在策划时更理性，执行时更规范，监控时更科学，切实提高招商引资的工作效率和服务水平。
参考文献：
[2] ⑾.当前地方招商引资存在的问题和对策分析[j].经济管理：文摘版，2016，（1）：136.
[3] 美国项目管理协会.项目管理知识体系指南：第5版[m].北京：电子工出版社，2013.
[5] 吴卫红，米锋，张爱美.项目管理[m].北京：机械工业出版社，2013.
政法委工作计划篇三
建立健全利益导向机制，实行对计划生育家庭的奖励优待与保障制度，对实行计划生育的群众和家庭进行经济补偿，是落实为人民服务根本宗旨的需要，是科学发展观在人口和计划生育工作中的具体体现，也是降低生育水平、统筹解决人口问题的治本之策，对推动人口和计划生育工作的健康发展，具有十分重要的现实意义和深远的历史意义。各级各部门要充分认识建立健全利益导向机制的重要性，站在建立社会主义和谐社会的高度，强化措施，全力抓好此项工作，实现国家利益与群众利益的有机统一。
二、认真落实法定计划生育奖励优惠政策
（一）在子女满16周岁前领取独生子女父母光荣证的家庭，从领证之月起，每月享受不低于20元的独生子女保健费，直至独生子女满16周岁。奖励对象为国家机关、事业单位、国有企业职工的，此项经费由所在单位承担；奖励对象为其他人员的，此项经费由户籍所在地县、区人民政府承担。
（二）领取独生子女父母光荣证的国家机关和事业单位职工退休时，提高5％的退休金；企业职工退休时，给予一次性补助。奖励对象为国家机关和事业单位、国有企业职工的，此项经费由所在单位承担；市属企业的职工退休时，给予2000元的一次性补助；县、区企业退休职工的奖励标准由各县、区政府确定。其他人员的奖励资金由户籍所在地县、区人民政府承担。国有企业改制、破产的，其退休职工计划生育奖励资金按照《省人民政府办公厅关于落实企业退休职工计划生育法定奖励有关问题的通知》（皖政办〔2007〕79号）执行。
（三）对子女满16周岁前领取独生子女父母光荣证的，在调整承包地、自留地、分配集体收益时，以家庭人口数量作为基本分配补助单位的，增加1人份额；以家庭作为基本分配补助单位的，户均增加30％以上份额。
三、扎实推进计划生育民生工程
（一）对符合国家农村计划生育家庭奖励扶助制度条件，只有1个子女或2个女孩的农村计划生育家庭，奖励扶助金提前到55周岁发放。提前发放所需经费，市、县（区）人民政府分别承担20%和80%。
（二）计划生育家庭特别扶助对象的特别扶助金在国家和省规定标准的基础上，每人每月增加100元。提标所需经费，市、县（区）人民政府分别承担20%和80%。
（三）对2009年以后施行绝育手术的二女户家庭，一次性奖励由省规定的4000元提高到5000元。提标所需经费，市、县（区）人民政府分别承担20%和80%。
四、建立和完善计划生育兼容政策
（一）新型农村合作医疗保险。
农村独生子女领证户和二女绝育户家庭参加新型农村合作医疗，个人所需缴纳费用由县、区政府统一代缴（仅限独生子女本人及其父母和二女绝育户的2个女孩及其父母）；计划生育节育手术产生的并发症经鉴定达到三等以上的，所发生的费用由县、区人民政府承担。
（二）新型农村社会养老保险。
1.农村独生子女领证户和二女绝育户家庭在参加新型农村社会养老保险，县、区财政补贴在统一缴费补贴标准的基础上增加1倍，所需资金由县、区财政负担。
2.对独生子女死亡或伤残（三级以上）后未再生育的夫妻（女方年满49周岁）、节育手术并发症人员（三等以上）等特殊困难群体，各县、区财政按照最低缴费标准为其代缴养老保险费。
（三）城乡居民最低生活保障制度。
将符合城乡低保条件的城乡独生子女和农村二女绝育户困难家庭纳入城乡居民最低生活保障范围。其中农村独生子女和二女绝育户的父母在最低生活保障的基础上每人每月增加50元补助，直至与国家奖扶制度接轨；子女死亡后未再生育的农村独生子女父母或终身无子女的夫妇在最低生活保障的基础上每人每月增加100元补助，直至与国家特扶制度接轨。
（四）教育扶助。
农村独生子女和二女绝育户家庭的女孩参加中考时，总成绩增加10分；在本市高中、职高就读时，其所在学校减免50%的住宿费；高考考入重点本科（一本）的奖励3000元，考入二、三本的奖励2000元，考入专科的奖励1000元，所需经费由其所在县、区政府承担。
（五）集体权益分配。
对农村二女绝育户家庭，在调整承包地、分配集体收益时，以家庭人口数量作为基本分配补助单位的，增加1人份额；以家庭作为基本分配补助单位的，户均增加30%以上份额。
（六）人口基金救助。
每年，各县、区政府要通过财政支持、企业资助、社会和个人募捐等方式募集资金不少于150万元，并上缴省人口基金会专户。人口基金主要用于帮扶计划生育困难家庭、开展二女户家庭成才助学行动、办理二女户家庭意外伤害保险、扶持计划生育家庭发家致富等。
（七）其他兼容政策。
在春蕾计划、希望工程、留守儿童关爱工程、农业科技攻关计划、职业技能培训、改水改厕、沼气应用等政策执行过程中，农村独生子女家庭和二女绝育户家庭应当优先。其他有关部门在出台相关惠民政策时，应当与计划生育政策相兼容。
五、加强人口和计划生育利益导向机制建设工作的领导
（一）加强组织领导。各级各部门要提高认识，加强领导，规范操作，精心实施，确保计划生育各项奖励优惠政策资金及时足额到位。
政法委工作计划篇四
20xx年，镇计划生育工作在县委、县*和镇党委*的正确领导下，在广大干部群众的大力支持下，紧紧扭住计划生育这一工作中心，按照“以人为本、优质服务、夯实基础、规范管理、提高质量、争先创优”的工作思路，抓基础、创特色、重提高，使全镇计生工作稳步提高，现就一年来的计划生育工作总结如下：
20xx年度，我镇共出生187人，男92人、女75人，符合政策生育率，出生率‰，自然增长率‰。
社会抚养费征收、管理和使用情况：我们按照“收支两条线”和“先备案、后征收、全立案、足征收”的要求，依法征收社会抚养费，严格社会抚养费征收程序，规范案卷管理，做到“一案一卷”，建立健全征收台帐、档案，杜绝“以罚代征”、“以罚代管”。20xx年度,我镇共征收社会抚养费万元，全额征收5人，征收面，征收率。社会抚养费的使用严格按照资金使用范围，全部用于镇人口与计生事业，做到专款专用。
计生服务建设情况：镇计生服务技术服务人员2人，使用面积363㎡，按照省市计生技术服务规范要求，我镇共投入万元，对服务所进行改造，添置医疗设备等，目前，能基本满足育龄群众避孕节育、优生优育、生殖健康需求。
计生技术服务免费项目经费落实情况：按照计生免费技术服务要求，手术一律免费，不向受术者收取任何手术费用，计生手术后遗症治疗所产生的费用按照手术费用处理，保证不增加受术者经济负担。
奖励政策落实情况：利益导向政策的落实，对稳定低生育水*，转变生育观念起到了积极作用，20xx年度享受各类奖扶情况如下：
1、国家奖扶20人，奖励资金万元；
2、独生子女保健费320人，保健资金万元；
3、二女户补充养老保险315人，保险费万元；
4、爱心保险320人，保险费万元；
5、阳光助学18人，助学资金万元；
6、绿色养老30户，扶助资金万元；
7、中考加分54人；
8、新型农村合作医疗400人，参合费2万元
9、主动放弃生育二胎一次性奖励1人，共万元；
10、二女户建房奖励10人，奖励资金3万元；
11、二女户结扎奖励5人，奖励资金万元。
20xx年度享受奖扶1493人，资金万元
1、抓实组织基础。在党委分工上，确定了1名工作扎实、工作能力强、基层经验丰富的分管领导分管计生工作，将计生工作纳入全镇工作分工的重中之重；镇党委、*每月定期听取计生工作汇报；精心组织每月1号定期召次的镇村两级计生例会，要求村计生专干对本辖区内的计生情况进行汇报、并对在计生工作中出现的困难与问题作出说明，切实做到有的放矢。
2、抓实工作基础。我镇狠抓了“双查双补”工作，每年进行4次全员人口信息核查工作，确保全员人口不漏管、不漏登、不漏查。
3、抓实思想基础。我镇无论召在任何工作会议，对计生工作做到了逢会必讲，使每位镇、村干部在思想上能时刻绷紧计划生育这根弦，确保计生工作先进乡镇目标的实现。
为适应新时期人口和计划生育工作新形势、新任务的要求，进一步建立和完善我镇人口计生工作新机制，结合我镇人口计生工作实际，完善了“两委负责、依章管理、群众参与、自我服务、理事监督”的工作规范。创新人口计生工作方法，在落实“村为主”工作的基础上，坚持行政管理、群众工作、社会监督相结合，充分发挥村“两委”班子的核心作用和村计生协会的主力军作用，依靠村群众工作队伍，构筑纵向到底，横向到边，深入到人的人口计生公共监管服务体系，为创新新方法，建立新机制，提升新水*，促进全镇人口计生工作健康、协调推进；推行“镇指导、村自治、组配合、户落实、民监督”的五道工作法。
1、全面普及村民自治工作。全镇以提高村组自治能力为重点，花大力气激活村级管理活力。按照“依法管理、村级自治、优质服务”的总体要求，把推行村级自治作为计生工作的重头戏来抓。目前，全镇5个行政村村民自治工作已全部落实到位,并在正常运行，如对及时参加环孕检的育龄妇女按每例5元的标准发放；对主动落实“四术”的对象按50-300元不等的标准发放；对不配合计生工作的对象，在村组集体利益分配时严格按照村规民约给予处罚等措施，充分实现计生村民自治，达到了计生工作重心下移之目的。
2、着力打造情感交流*台。全镇以提高群众的支持率为标准，开展高效优质服务。计生工作人员根据育龄妇女的实际情况，建立“心交心”联谊机制，对育龄妇女的家庭情况准确掌握，并在下村时当作亲朋好友来走访，为计生工作的开展奠定了良好的群众基础，同时认真开展术后随访服务，主动关心和慰问育龄群众，达到了“以点影响一片”的社会效应。
3、进一步细化优质服务。针对外来流动人口逐年增多、育龄群众需求不断深化、计生优质服务不断规范的特点，我们按照重心下移的要求，在各村规范建设计划生育服务室。新的服务室内统一购置必需的设备，充分发挥村级计生服务室的辐射和引导作用，使群众及时享受到周到、有效的服务。
回顾一年来的工作，我镇计划生育虽然取得了一定成绩，但仍存在一定的问题：一是计生专干对政策的学习和理解仍有欠缺，对群众的服务意识仍需转变；二是每季生殖健康检查还有欠帐，流动人口管理不细致；三是群众的生育愿望没有得到根本的转变，社会养老体系还不完善，养儿防老的思想仍然在群众中占据主要地位，究其原因，20xx，我镇计划生育工作做出如下打算：
一是加强每季生殖健康检查，严格落实流动人口管理。我们要摸清底数，把流动人口真正管起来，重点是抓好流出育龄妇女孕检证明邮寄工作，提高邮寄率，并规范各种档案。
二是加大计划生育宣传教育力度，从观念上转变群众的生育愿望。利用计划生育公开栏、宣传条幅、板块、标语紧密结合，提高计生知晓率，同时利用村级生育文化开展丰富多彩的计划生育宣传教育活动。
三是依法行政、优质服务相结合，加快育龄妇女生育观念的转变。要不断加大执法力度，依法征收社会抚养费，对违反计划生育法的人和事，要依法查处，不徇私情。同时，要继续深化优质服务，积极开展优生优育和生殖健康服务，不断完善计划生育的利益导向机制，为全面建设小康*乡创造良好的人口环境。
四是加强队伍建设，实现计划生育队伍素质的再提高。
今后严格按照上级党委*的工作思路要求，立足当前，着眼长远，务实创新、开拓进取，努力开创计生工作的新局面。
政法委工作计划篇五
xxxx年，区政协在区委的坚强领导下，在区政府的大力支持下，充分发挥协商民主专门机构和重要渠道的作用，切实履行政治协商、民主监督、参政议政职能，积极建言资政，更好凝聚共识，为助推我区经济社会转型发展高质量发展、建设宜业宜居宜游宜学美丽xxx作出积极贡献。
（一）加强理论学习，筑牢思想基础。一是切实加强理论学习。区政协领导班子始终坚持把强化理论武装、增强政治定力放在首要位置，通过政协常委会、主席会、党组会、党组理论中心组学习等多种形式，全面系统学习^v^^v^关于加强和改进人民政协工作的重要思想、^v^^v^重要讲话、^v^^v^在庆祝中国^v^成立xxx周年大会上的重要讲话精神，学习党的十九届五中、六中全会、全国“两会”、自治区党委、市委、区委全会等精神，开展专题学习研讨，坚持在学懂弄通做实上下功夫，进一步树牢党员干部“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是广泛开展党史学习。制定《区政协开展党史学习教育实施方案》和《区政协机关开展党史学习教育专题读书班实施方案》，成立党史学习教育领导小组，聚焦学党史、悟思想、办实事、开新局，把党史学习教育贯穿全年。坚持集中学习和自主学习相结合，重点学习^v^《论中国^v^历史》《^v^新时代中国特色社会主义思想学习问答》《^v^谈治国理政》等指定学习材料，系统学习《^v^简史》《改革开放简史》等重要参考资料，认真学习^v^新时代中国特色社会主义思想、^v^^v^在庆祝中国^v^成立xxx周年大会上的重要讲话等，深入学习^v^^v^重要讲话精神、自治区党委十二届全会精神、xxx区第十次党代会精神以及相关文件等内容。集中开展“大学习大调研大谋划大落实”活动，认真谋划、精心组织、抓好落实。xxx区政协机关党支部召开党史学习教育专题组织生活会，严格按照“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”目标要求，党员干部开展批评与自我批评，进一步发挥党员先锋模范作用，增强全心全意为人民服务的宗旨意识。今年以来，共开展集中学习10余次，交流发言xx余人，党员干部撰写学习心得xx余篇。邀请市委党校教授专题授课，组织党员干部赴闽宁镇、将台堡开展党史学习教育、学习观摩xx县、xx县经济社会发展特色亮点工作，积极参加市政协“党在我心中”征文活动、“学党史、感党恩、跟党走”诗歌散文朗诵会，通过形式多样的学教活动，确保党史学习教育取得实效。
（二）围绕中心工作，积极建言献策。一是深入开展调查研究。围绕区委九届七次全会确定的“三区一地”目标任务和区政协xxxx年工作要点，结合年度协商计划，从x月份开始，对x区创新创业示范基地建设、大气污染防治、安全生产监督管理、中小学教育教学高质量发展情况进行调研，召开政协常委会专题协商x次，共向区委、政府主要领导和相关部门报送x篇议政性调研报告，积极为区委、政府决策提供参考。认真配合自治区、市政协做好推进黄河文化传承彰显区建设、推进教育卫生事业发展、全面推进依法治区等三级联动调研课题，高质量完成上级政协交办的任务。二是加大提案办理力度。坚持把提案工作作为助推发展的重要抓手，健全完善提案办理工作机制，扎实做好提案整理、审查、交办、督办等工作。区政协七届五次全会审查立案的提案共xx件，意见建议xx件，按照“清单式”方式交办各承办单位办理。同时确定重点提案x件，由区委、政府、政协主要领导和政协副主席领衔督办，明确办理要求，实现办理工作制度化、规范化、程序化。提案委先后x次联合政府督查室对提案办理进度进行督查，确保办理工作取得实实在在的效果。截至目前提案和意见建议已全部办理完毕。三是提升民主监督效能。认真贯彻落实民主监督的新要求，采取视察监督、会议监督等形式，完善监督机制。对巩固和提升民族团结进步示范区成果情况进行视察监督，向区委报送x篇视察监督报告。组织委员参加政法干部队伍整顿座谈会、检察开放日等监督活动xx余次，民主监督工作的内容更丰富、领域更广泛、效果更明显。政协常委会听取了我区经济社会发展、党风廉政建设和反腐败、财力保障等工作情况通报，委员提出了许多宝贵的意见建议，促进了有关工作的落实。
（三）勇于担当作为，助推重点任务。一是包抓重点项目。按照区委政府重点项目任务分工，政协领导从谋划、协调、推进等工作入手，经常深入包抓的x京豪物流有限公司数字物流综合产业园区建设项目、八大庄智能化温室提升及标准化基地建设项目现场调查研究，详细了解项目开工和进展情况及存在的主要问题。按照区委“x+x”特色产业发展的工作部署，政协领导督促有关单位制定葡萄酒产业高质量发展实施方案，听取相关部门汇报推进葡萄酒产业发展工作情况，为葡萄酒产业发展提出合理化意见建议。二是开展招商引资。围绕我区经济结构和产业优势，积极提供有关招商线索，主动对接招商项目，加强跟踪服务。经济界委员争当招商主力军，积极开展以商招商、以企招商、以项目合作招商活动，x京豪物流有限公司数字物流综合产业园区建设项目、x京豪物流有限公司中央厨房及线上线下绿色追溯配送体系建设项目、x中炭冶金有限公司电煅炉工业余热循环利用、x盈氟金和科技有限公司电子级氢氟酸配套技术改造项目成功落地，完成招商引资任务xxxx余万元，为加快我区转型发展高质量发展贡献智慧和力量。三是参与重点工作。政协领导积极参与重点工作督查，督促责任领导和责任单位寻求对策、采取措施、加大力度，加快推进项目建设。委办负责人参与重点工作督导，对“四权”改革、“大学习大调研大谋划大落实”情况及“六争”“两招两引”落实情况进行督促指导。深入开展“讲政治、转作风、强责任、抓落实”主题活动，充分发挥^v^党员委员的先锋模范作用、功能型党支部战斗堡垒作用，组织区政协内设机构、功能型党支部、界别委员活动小组开展学习活动，更好地发挥在服务基层、服务群众中的引领作用，不断提高党员干部履职能力和工作水平。常态化做好全国文明城市创建工作，深入街路社区，做好责任路段环境卫生整治工作，督促商户落实门前五包责任，努力为文明城市和卫生城市创建贡献力量。开展秋冬季绿化义务植树活动，坚定不移推进生态文明建设，持续巩固贺兰山生态治理成果，积极构建绿色共享、和谐美丽的生态空间，打好“立下愚公志、苦干三十年、绿化贺兰山”攻坚战。全力做好新冠肺炎疫情防控工作，主要领导多次对x街以北的人民路、长城、长兴、沟口四个街道疫情防控进行明察暗访，各副主席分片包抓街道、社区疫情防控工作，政协机关积极对接联系包抓健民社区疫情防控，扎实开展“四包一”，排班值守青松园小区卡点，政协委员积极参与疫情防控，对驻守石炭井xxx省道、石银高速、沙x、同城化干道四个疫情防控卡点工作人员进行慰问，共捐资捐物x万余元，充分发挥政协领导、干部职工和政协委员作用，助力打赢疫情防控保卫战。
严格按照自治区、市、区党委关于换届选举的要求，积极与组织、^v^部门进行沟通协商，在拟提名推荐留任委员和新任委员工作中充分发表意见建议，确保委员比例、界别构成符合换届选举要求。积极参与对委员的考察并进行综合评价，通过会议、微信公众号、宣传栏等形式对换届选举“十个严禁”等内容进行广泛宣传，营造浓厚的换届选举氛围。召开专题会议对换届选举工作进行安排部署，成立秘书组等五个工作小组，明确分工，责任到人，高质量起草全会文件和各类材料，多次召开会议讨论修改政协常委会工作报告、提案工作报告、协商计划、议程、日程等会议材料，及时将会议有关事项提交区委常委会研究审议。如期召开区政协八届一次会议，会议采取全封闭管理，扎实做好会议材料、会场布置、会务服务、就餐住宿、会议讨论、宣传报道、会议记录、疫情防控等各项会务工作，圆满完成了会议各项议程，选举产生了政协xxx区第八届委员会主席、副主席、秘书长、常务委员。
一是发挥委员主体作用。充分发挥“三位一体”工作模式，组织政协委员深入基层听民声、解民忧、聚民心，把学习活动与“我为群众办实事”结合起来，开展内容丰富形式多样的委员走访、为民服务等活动xx余次，进一步提升为民服务水平。各功能型党支部组织委员开展^v^党史学习教育xx场次，参加xxx余人次，交流发言xx余人，让委员从中感悟中国^v^为什么能、马克思主义为什么行、中国特色社会主义为什么好，不断提高政协委员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是积极开展扶贫帮困。持续开展“双百”扶贫帮智助老计划，以政协委员连心扶贫帮困基金为平台，针对困难群众生产生活中存在的突出问题，特别是困难家庭大学生上学经费难以筹集的问题，在多方走访调研和积极争取的基础上，利用政协委员连心扶贫帮困协会基金收益，对xxx名家庭困难的大、中学生和xxx户老年人困难家庭给予生活费资助补助。连心扶贫帮困协会研究拨付资助资金，确保扶贫帮智助困工作公开、公正、透明。广大政协委员奉献爱心善举，积极主动承担社会责任，力所能及帮助和解决辖区老年人困难家庭生活问题，使老年人老有所助、老有所养、老有所乐。在做实做好政协扶贫帮智工作的基础上，通过委员企业牵线搭桥，积极联系x阳光之路公益基金会，每年对我区家庭困难且品学兼优的x名应届大学生开展学业期全额学费资助。三是促进文化惠民育人。充分发挥政协xxx区文化艺术发展促进会作用，深入开展文化艺术“四进”活动，组织成员单位到星海镇、各街道开展文化下基层巡演活动，积极营造浓厚的文化氛围和良好文化环境，惠及群众x万余人，丰富辖区居民文化生活，提升群众幸福感获得感。认真做好自治区政协志县区政协篇编纂、市政协抗疫英雄谱撰写工作，组织编纂《xxx区政协志》，更好地发挥政协存史、咨政、团结、育人作用。
一是协商民主机制有待健全。协商氛围不够浓厚，委员在协商过程中主动参与、配合推进协商民主的自觉性和积极性不高，建言献策质量不高。协商形式不够丰富，传统的协商形式需要不断规范完善，不同形式的协商互动和配合还有待加强。协商能力还有待提升，委员协商能力参差不齐，协商履职质量还需提高。二是提案工作质量有待提升。反映“大事”的少，特别是围绕我区中心工作、重点工作、热点问题提出的较少。调研不充分，部分提案只是表达一种想法、意见和愿望，没有针对性地开展调研，所提意见可行性不强。
xxxx年是我区全面实施“十四五”规划、推动转型发展高质量发展的关键一年，也是八届区政协的开局之年。区政协将全面贯彻党的十九大和十九届六中全会精神，在xxx区委坚强领导下，按照区第十次党代会决策部署，围绕做好“四篇文章”，推进“四区建设”，打造“四宜之城”，认真履行政治协商、民主监督、参政议政职能，在建言资政和凝聚共识上双向发力，为建设宜业宜居宜游宜学美丽xxx，争当建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区排头兵，继续建设经济繁荣民族团结环境优美人民富裕的美丽新x做出新的贡献。
（一）强化思想引领。建立“第一议题”学习制度，全面深入学习贯彻^v^新时代中国特色社会主义思想和十九届六中全会精神，筑牢思想基础，在思想上政治上行动上同以^v^同志为核心的^v^保持高度一致。坚定不移坚持区委领导，自觉做到与区委思想上同心同德，目标上同心同向，行动上同心同行，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。不断改进和完善政协机关党的建设，健全党组成员联系党员委员、党员委员联系党外委员制度。认真履行全面从严治党主体责任，严肃党内政治生活，严格执行民主集中制，带头贯彻执行中央八项规定精神及其实施细则和自治区、市、区作风建设“八条禁令”，讲政治、讲纪律、守规矩、知敬畏，持续转变作风，强化纪律约束，始终在宪法法律和政协章程范围内履行职责。发扬人民政协主动学习、自觉实践的优良传统，深入贯彻落实关于加强政协协商民主建设的新部署新要求，坚持政协性质定位，不断推进政协协商民主制度化规范化程序化。
（二）推进建言资政。进一步改进民主监督工作，明确监督内容、健全监督机制、提高监督实效，更好发挥政协委员在服务中监督、在监督中支持的作用。不断提升提案办理质量，选取涉及转型发展高质量发展、生态环保、民生改善等方面的提案作为重点提案，坚持重点提案区委、政府、政协领导领衔督办制度，健全提案督办长效机制，促进提案办理取得实效。
（三）坚持协商民主。进一步规范协商议题的确定、协商形式的安排、协商成果的报送、协商建议的办理及协商成果的运用，围绕光伏产业园建设、增加“两个收入”提升居民生活水平、农村人居环境整治、贺兰山（xxx段）生态修复、“学在xxx”教育品牌相关措施落实、生态工业文化旅游集聚区建设等调研协商，将协商议政成果列入区委政府督查范围督查推进。进一步扩展协商渠道，建立“有事好商量”工作机制，全面开展“有事好商量”协商新形式，更加灵活经常性开展对口协商、提案办理协商、界别协商，拓展政治协商参与面覆盖面。
（四）服务基层群众。深化“人民政协为人民”理念，坚持把促进民生改善常态化作为政协履职的重要内容，开展经常性的联系服务，通过接待走访、微信交流、基层活动等形式，及时了解群众的思想动态。抓实界别委员活动小组和功能型党支部建设，探索走进群众、服务群众的好方法，组织委员深入基层察民情、听民声、汇民智，着力做好服务基层群众工作。把社会各界普遍关注的教育、医疗、就业、住房、养老等重大民生问题作为民主监督的重要内容，推动有关部门认真研究解决。利用政协委员连心基金收益，持续开展辖区贫困家庭大中学生捐资助学活动，广泛动员政协委员和社会各界力量，多谋民生之利，多解民生之忧，围绕群众关注热点发挥政协作用。
（五）凝聚共识合力。认真做好各党派团体和各族各界人士在政协的合作共事，探索与^v^和无党派人士开展联合调研、共同举办协商活动的方式方法，健全各^v^、工商联在政协开展经常性工作机制。注重发挥界别联系群众和代表群众的作用，加强公民有序参与人民政协履职的平台建设。打造“委员会客室”，开通社情民意的“直通车”，打通委员履职的“最后一公里”。落实“委员大讲堂、政协开放日”活动，最大限度把各方面的积极性创造性调动起来，聚集新动力、增添正能量。