演讲稿也叫演讲词，它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。我们想要好好写一篇演讲稿，可是却无从下手吗？下面小编给大家带来关于学习演讲稿模板范文，希望会对大家的工作与学习有所帮助。
弘扬中国精神演讲稿篇一
给副驾驶讲评完，已经华灯初上。虽然飞了一天，但教员和副驾驶都颇有兴致，开始聊飞行中的见闻。
精益求精的“工匠精神”
“教员，今天飞日本，从札幌回来的同胞们大包小包的，‘爆买’最多的是电饭煲、马桶盖和保温杯。依我看，这些东西未必有多少技术含量。但问题是，同样的设计，日本的产品质量确实要‘那个’一些。我的飞行包里有一个虎牌的杯子，早晨泡的茶，晚上还烫着呢!”副驾驶说。
“教员，什么是‘工匠精神’?”
“这么说来，‘工匠精神’出现好几个世纪了，它有哪些具体特点呢?”
保持“三有”能力
谈到“工匠精神”，除了瑞士之外，还不得不说德国和日本。教员说，德式“工匠精神”的第一个特点是慢。科隆大教堂的修建耗时超过620xx年，这种“慢工细活”打造了完美的哥特式教堂。第二个特点是专。德国不少家族企业是世界某一工业领域的“隐形冠军”，共同特点是“爱钻牛角尖”。第三个特点是创新。一款新型汽车可以承载诸多信息和通信技术，即使一些小企业，也有自己的研发部门。同样，日本是一个有着匠人文化传统的国家。其“工匠精神”所体现出来的脚踏实地、精益求精的品质，值得我们学习和借鉴。中国对“工匠精神”的需求，显得更为迫切。“中国制造”给人印象有点“那个”，很大一个原因就是我们做事缺乏严谨的“工匠精神”。
“教员，‘工匠精神’对我们飞行员有什么启发?”副驾驶问。
“我觉着，经历百年航空，飞行技术的内涵已经发生了很大的变化，初期强调个人的操纵能力，而如今比较注重管理能力。作为现代民航飞行员，特别是机长，衡量其管理能力的高低，主要体现为‘三有’，即‘有理’‘有数’和‘有技’。简单地说，‘有理’就是要精通航空相关理论，精通所飞机型的系统、设备的正常及非正常工作情况，知晓航班运行的相关规定。‘有数’就是要熟悉飞行相关法规、飞机性能、运行环境的各种数量界限，不是‘差不多’式的定性概念，而是精准的数量标准;对自己的能力底线也要胸中有数。例如，同样的侧风天气标准，有的机组能稳稳当当地落下去，有的机组则可能歪歪扭扭出洋相。‘有技’就是要有操纵能力，一是遵循标准操作程序的基本驾驶能力，二是在非正常情况下的纠偏能力和控制状态的能力。‘理’‘数’和‘技’三者应协调发展，不可偏废。”教员语重心长地说。
他表示，用高科技武装起来的现代民航客机，可靠性极高，大大地减轻了机组的工作负荷。民航安全法规和标准的阻拦性，也让差错不容易串成“事故链”。现代民航飞行员，只要运气好，似乎不需要特别下功夫，也能将飞机开得好好的：“起飞拉一杆”+“巡航喝喝咖啡”+“着陆再拉一杆”。
“实际上，飞行员主要是在防特殊情况。在标准状态下，飞机驾驶可交给自动飞行系统来完成，但遇到‘双重’‘三重’故障，飞机性能严重下降甚至遭遇险情时，飞机设计人员就会将一架‘受伤’的原始飞机交由飞行员来处置。此时，飞行员特别是机长就要立即‘雄’起来，将飞机从‘水深火热’的状态中拯救出来。所以，不论你驾驶多‘牛’的飞机，都要随时提高和保持自己的‘三有’能力。保持‘三有’能力，必须具备‘工匠精神’。”教员说。
凡事都要用心
“教员，我们如何运用这种‘工匠精神’呢?”
“教员，您能说得再具体点吗?”
弘扬中国精神演讲稿篇二
今年的《报告》首次提及“工匠精神”，引起各方关注。“鼓励企业开展个性化定制、柔性化生产，培育精益求精的工匠精神，增品种、提品质、创品牌”，这段话被屡屡引用。有企业家认为，“中国制造”的当务之急是重新唤起工匠精神，否则谈不上成为制造强国。也有学者指出，倡导工匠精神，才能打磨出“中国制造”的金字招牌，进而带动更多的中国品牌大踏步走向世界，实现制造大国向制造强国的转变。
什么是工匠精神、为什么要倡导工匠精神、培养大国工匠需要怎样的制度动力和文化支撑等，一系列问题需要探讨和回答。
耐心专注、精益求精、务实敬业、极致严谨、追求完美……工匠精神的内涵特质为制造业发展铺陈出明亮底色。它与创新创造相互联系贯通，被视为产业的灵魂、品牌的基石。在工匠精神的引领之下，人们对标准的制定严谨甚至于苛刻，对细节的关注精准甚至于执拗，大到航天器，小到圆珠笔，都尽显细腻的心思、独到的创新、完善的功能，努力为客户提供无可挑剔的使用体验。没有一流的心性就没有一流的技术，至臻品质才能成就百年品牌。历数世界制造业的那些“老店”，无不依靠深耕细作、推陈出新，才在各自领域独占鳌头，实现了基业长青。
工匠精神是“中国制造”的软实力。我国制造业历经数十年的发展，总产值已列全球第一，但与世界先进水平相比仍是大而不强、差距明显，成本、规模优势难掩质量、品牌方面的劣势。尤其要看到，当前我国制造业正面临发达国家和其他发展中国家“双向挤压”的严峻挑战，同时处于全面落实“中国制造20xx”、从 “跟随者”转向“引领者”的关键时期。实现成功突围、转型升级、跨越发展，需要技术创新，也需要匠艺精进，把追求细节完美、质量上乘的“匠心”融入设计、生产、管理、服务的每一个环节，有效解决设备可靠性、精度保持性、质量稳定性、消费安全性等问题，做到大工业时代的精细管理、精品制造。
工匠精神是供给侧结构性改革的新动能。近几年，中国老百姓的海外“爆买”十分火热，反映出国内市场潜力巨大、居民消费正在升级，也折射出国内产品供给没能及时跟上的尴尬。供给侧结构性改革的目的是提高供给体系的质量效率，精益求精的工匠精神与供给侧改革无疑有着紧密联系。谁能提供好的产品，谁就能赢得市场。面对越来越多“挑剔”的消费者，面对日益增长的个性化、定制化需求，以工匠精神来增加产品和服务的品种品质，优化供给结构，适应市场需求，无疑是解决问题的关键所在。
工匠精神是企业打造“百年老店”的“金钥匙”。以前的粗放型增长方式下，企业可以通过低成本、大规模的生产赚钱，产品“差不多”就行。现在我国已经进入深度的经济结构调整期，要求企业必须向产品品质要财富。产品质量的比拼，实质就是企业精神与文化的比拼。据了解，现在世界上寿命超过200年的企业，日本有3000多家，德国有800多家，秘诀就是工匠精神的传承。今天的中国企业要打造“百年老店”，同样需要恪守工匠精神，以精准的企划、精湛的技术、精益的制造、精品的品质、精诚的服务，生产打动人心的一流产品，以此立身立世。
培育和弘扬工匠精神，任重而道远。既需要企业家追求卓越、生产者耐心坚守，更需要职业教育的改革、职业精神的培养、制度体系的激励、文化土壤的培育，多管齐下，形成崇尚工匠精神的社会氛围，让“中国制造”的底色更鲜明、品牌更响亮，让全世界都爱上中国造。
弘扬中国精神演讲稿篇三
大家好！
我是来自四中分部六（9）班的一名学生，我叫xxx。今天我给大家演讲的题目是《雷锋就是你我他》。
小时候，爷爷奶奶告诉爸爸，上前线打仗，保卫国家，吃苦耐劳，不怕牺牲的人就是雷锋！我小时候，爸爸妈妈告诉我，扶我走路，维护交通，打扫马路，关心邻居的人就是雷锋！我一知半解，迷迷蒙蒙——雷锋到底在哪儿呢？现在我长大了，老师告诉我，雷锋就是你！我！他！
那个从早到晚，风雨无阻的交警叔叔就是雷锋！那个披星戴月，黙黙扫马路的阿姨就是雷锋！那个邻居奶奶，时常收留顽皮孩子忘丢的书包、红领巾、衣服的就是雷锋！那个从妈妈手中接过果皮扔进垃圾筒的小姑娘就是雷锋！哦，这么多，原来，我也是雷锋呀，因为我也悄悄地整理过班级的图书架，我也从坐到位置的校车上走下来，跑到教室关灯关窗。还有你，你也不为一个陌生人指过路吗？还有他，他宁愿收集废品，也要把钱捐给灾区人们……我们的身边，我们的眼前，我们的邻居，其实都是雷锋。因为雷锋 不仅仅是一位牺牲的战士，他已经成为了我们的精神，已经驻扎在我们的心灵之上。
雷锋在我们身边，我们走夜路也安心；雷锋在我们眼前，我们过马路就安全；雷锋和我们手拉手，我们的学习生活更开心！
雷锋的故事，我们听过，看过，甚至表演过。但，我们仅仅只是看看，听听，演演吗？不，同学们，伸出我们的小手看一看，这双小手有没有雷锋的影子？睁开我们的双眼，看看我们的心灵之窗有没有雷锋的精神？踩一踩温馨的大地，我们的双脚有没有雷锋的足迹？有！我们要自信的回答，我们就是小雷锋！雷锋不仅没有走，雷锋现在随处可见，越来越多。因为，雷锋就是人们心中的爱，就是人们手中的情，就是人们眼中的美丽和高尚！
雷锋不是别人，雷锋就是你！我！他！就是我们可爱的笑脸，纯洁的心灵！雷锋就是我们大家！
我的演讲结束了，谢谢大家！
弘扬中国精神演讲稿篇四
暑假的`时候读了一本书，《工匠精神》，这本书给我的感触让我震撼，看完后我的心至今不能平静，直到现在为止我的心也在为它而悸动。
人，活着，目的只有两个：工作与生活。这两者，必须有一个要先行在成长的路上。
阅读了《匠人精神》一书，结合书中的“匠人须知30条”以及自己对工匠的一些理解，得出感悟：“匠人精神”，每位员工应有的追求!
五月，一波生产小高峰已经来临。目前，整个制造部也都沉浸在浓厚的“工匠”文化氛围里，走进生产车间，你会看到到处贴有制造部“寻找我心目中的工匠”活动的横幅。如：“工匠，从尊重一事无成，毫无成就的自己开始!”、“简单的事情重复做，你就是专家;重复的事情用心做，你就是赢家。”等等。是的，这就无疑给“工匠”提出了更高的要求和挑战，对每一位员工工作上作出了更高的标准和规范。
“工匠”活动从4月初启动，到目前的有感征文，这一路走来，让员工对“工匠精神与工匠文化”有了全新的理解与认识，同时，树立了员工的严谨、精益求精、追求极致的精神和信念;让员工知道要立足于本岗位，刻苦钻研，敢于挑战，不断追求进步，以及增强自身责任感和工作使命感。
人，为什么要追求“匠人精神”? 为什么要有“工匠”一样的精神?
有“工匠”一样的精神才会去为此而拼搏，去奋斗。有句话是这样说的：“不想当将军的士兵不是好士兵”，是的，这句话本身没错，但是，当将军的前提是你得当好士兵了之后才有可能当上将军啊!每一位员工其实就是自己的“工匠”，是自己的“将军”!主管里面也有优秀的工匠，经理层面也可以评选优秀的工匠，乃至公司的老板，也要有“工匠”的精神，同他pk的就是整个通信行业之间的竞争与较量。
有“工匠”一样的精神才会让我们的产品打一场持久战，企业与员工才能生生不息，共同长存。现在的社会是“大数据”时代，对于企业来讲，就是“大质量”时代，质量就是企业的生命线。大家想想，为什么我们都愿意去买德国的手表?去买日本的马桶盖?就是因为他们所作出的产品质量过硬!其实这里面所折射出的就是所谓的“工匠精神”。
岗位没有高低，职位不分贫贱，一个小小的螺丝钉工也能把事情做到极致。装配、焊接、物料、测试、维修、检验等等，各岗位都涌现出了一批“英雄”，一批“工匠”。他(她)们的“工匠精神”值得学习与传承。
人，活着，工作与生活，必须有一个要先行在成长的路上。只要我们发扬工匠的精神，努力工作，我们就能将生活过上我们所想要的样子。
弘扬中国精神演讲稿篇五
践行公正、正义理念促和谐
自治区党委书记张春贤在《奋力前行 给力新疆》的新春寄语中提出：‚新疆各族人民以爱国、感恩、勤劳、互助、开放、进取的精神，以变化、变革、创新的理念，以敢于创造‘新疆效率’的激情，克服困难，团结奋斗，共建美好家园，与全国人民一道，坚定而充满信心地走进新一年的春天。
新疆人的精神——感恩
感恩,《现代汉语词典》解释是“对别人所给的帮助表示感激。”其实,“感恩”是个舶来词,牛津字典的定义是:“乐于把得到好处的感激呈现出来并且回馈他人”,这个解释更加贴切。感恩知报的传统在我国古已有之，《诗经》里就有“投桃报李”之说，古语还有“谁言寸草心，报得三春晖”“滴水之恩，涌泉相报”等名言。感人心者,莫先乎情。感恩是中华民族性格的重要表现。感恩滋生了传统社会浓郁的亲情、友情和乡情。中华文明之所以生生不息，能够历尽沧桑，饱经磨难，却在跌宕起伏中传承不辍，与历史形成的这种感恩精神有密切的关系。
感恩是一种情感。它集中反映了一种反哺之情和回报之心。拥有一颗感恩的心，你才懂得去孝敬父母，去尊敬师长，你才会为伟大的祖国奉献一切，人与人、人与自然、人与社会也才会变得更加和谐。
感恩是一种美德。它体现了一个人对自己与他人、与社会、与伟大祖国关系的正确认识。正如德国大哲学家康德所说的，感恩是崇高的义务，我们反对功利主义的感恩，但是每个人必须怀有感恩的心态，珍惜别人给予自己的恩惠。
感恩是一种回报。当今社会，是一个‚人人为我、我为人人‛的社会，我们的衣食住行、生老病死等离不开社会和他人的帮助。我们不仅是社会财富的创造者，更是受惠者。作为受恩者，理应感恩。
感恩是对社会生活积极回应的方式。英国作家萨克雷说：‚生活就是一面镜子，你笑，它也笑；你哭，它也哭。‛感恩就是笑对生活。
感恩是理性的思考和谦卑的态度。当一个人懂得感恩时，便会将感恩化作一种充满爱意的行动，实践于生活中。一颗感恩的心，就是一个和平的种子，因为感恩不是简单的报恩，它是一种责任、自立、自尊和追求一种阳光人生的精神境界！
感恩是生命对生命的惠泽。一位哲人说过，世界上最大的悲剧或不幸，就是一个人大言不惭地说没有人给我任何东西。感恩并不是单向度的付出。感恩，让我们在施予的同时分享了生命的阳光和感动，领略了幸福的真谛。
我们需要感恩祖国我们需要感恩全国人民 新疆各民族需要相互感恩
有这样一句颁奖词、有这样一段话、他曾让我泪留满面
[ 颁奖词]英雄回乡 万人送别魂归故里悼念英雄
男儿足迹平凡人生感动新疆，感动中国
‚对这些救了我儿子的人，我的感激没法用语言表达！‛获救小孩的小超的父亲说，儿子的生命是一个素不相识的大学生用生命换来的，他要教育儿子一定要学习恩人的品质，要学会感恩。
他是一名积极上进、充满爱心的80后大学生；在两名落水少年生死攸关
时刻，他毫不犹豫下水救人。最后关头，他把漂浮物奋力甩给落水少年，落水少年得救了,他自己却献出年仅22岁的宝贵生命。他就是重庆信息技术职业学院新疆籍大学生刘开瑾。他把爱撒向江淮大地，感动了新疆，感动了中国大地。
新源县阿勒玛勒乡塔格尔布拉村，是刘开瑾生活了整整22年的故乡。刘开瑾的母亲陈玉霞是一位普通的农村妇女，为等儿子，她已经十来天没好好吃顿饭了。7月27日，终于等到孩子爸爸刘生昌的归来，可抱着的却是个骨灰盒。泪已尽，仍不愿相信事实的陈玉霞在看到儿子骨灰和熟悉遗像的瞬间，彻底绝望了。三八节，刘开瑾从信息学院给妈妈打了电话，感谢母亲的养育之恩。母亲节，他又拨通了家里的电话，告诉妈妈要多保重身体，儿子已经长大，等挣钱的那一天，一定送给妈妈一件像样的节日礼物！再后来，刘开瑾又打过电话给妈妈，这一次有点让母亲担忧，‚他说在学校突然晕倒了，我问他是不是学习太累用脑过度造成的，还往他卡里打了钱，让他去医院做个脑电图，再拿点药。我估计他为了省钱一直都没有去医院……‛陈玉霞说，每次打电话回家，儿子的最后一句话一定是‚爸妈，你们要多保重身体‛。刘开瑾的父亲刘生昌在安徽蚌埠市，专程去了儿子救人的淮河边，‚河水汹涌，特别吓人，听当地人说，起码有二三十米深，儿子又不会游泳，下去肯定会没命的。‛站在淮河边，刘生昌百感交集。
新疆人的精神---互助
互助，简单的讲，就是彼此帮助，共同发展。它是一种真诚自然的付出行为，是一种脱离低级趣味的高尚情怀。无论什么时代，团结互助精神永远熠熠生辉，永远鼓舞和激励人们奋发向上。
互助，既是道德良心的一种体现，也是一种社会责任。古往今来，新疆作为古丝绸之路的通道，自古以来就是多民族、多语言文字、多宗教和多文化相互交流、融合之地，在新疆广袤的大地上，各民族儿女团结奋斗、互帮互助、休戚与共。各民族在相互交往和融合中，形成了难能可贵的携手互助精神，这既符合社会主义核心价值观，又顺应了新疆各族人民的根本意愿。
（霍城县法院案例）
新疆人的精神——进取
《易经》曰：天行健，君子以自强不息。这句话揭示了一种精神——进取。《易经》曰：天行健，君子以自强不息。这句话揭示了一种精神——进取。作为现代文化的重要内涵，进取意味着奋发有为，意味着顽强拼搏，意味着革故鼎新、创新发展。
生活在古代新疆的各民族，长期处于‚地涸泽碱卤，不生五谷‛‚木皮三寸，冰厚六尺‛的干旱、寒冷的气候条件下，又常常相互争战。这种特定的自然、人文环境，造就了新疆各民族吃苦耐劳的品格和进取自强的民族精神。这种民族精神内核和精华，至今仍然是新疆各民族实现现代化的重要力量源泉。
进取体现在对未来发展方向、目标、道路、模式的选择上。每一个地区、一个国家走向现代化、融入全球化的历程，都是在一定背景下的选择、适应过程。
而霍城县援疆工程把位于伊犁河谷东部的霍城县与素有‚江海门户、锁航要塞‛之称的江阴一线相牵，援疆工程给霍城县带来的正是未来发展方向、目标、道路、模式上的一种进取精神、一种创新理念。援疆工程既有奠定新疆长远发展的工业项目,也有保障和改善群众生活的民生项目,既有资金、物资的无偿支援,也有干部、人才的鼎力支持,既有“输血”与“造血”相结合的援建工程,也有双方互惠共赢的合作事宜,包含的是作为对口支援新疆建设的省份人民,对新疆人民满怀热情、无私的帮助。你们用行动回答了“援疆为了什么、在疆干些什么、离疆留下什么”的问题。他更多的给霍城县带来的是一种精神和理念。学如何不守旧，勇于创新，勇于不断地超越自我，自我超越。‛转变观念、创新理念，看不到、摸不着，对常人来说都是抽象的概括。在江阴，‚创新‛是实实在在的具体行动。江阴站在时代发展的浪头，瞭望未来发展方向，更重要的是能跳出自己看自己，在传承以往好经验的同时，不断否定自己，实现了一个又一个的跨越。一个地方也好，一个企业也好，一个领导也好，‚创新‛不是雾里看花，要抓实，转化为具体的行动。江阴不可复制理念可以嫁接，弘画卷可以模拟，江阴模式不能简单复制。再好的样板也不能盲目照搬照抄。用俞伟人的话说，创新就是在不断否定自己的过程中进步，是根据发展的时代，根据变化的形势，立足自身，寻找新的增长点和发展点。眼界宽，才能思路宽。不仅要学习发达地区的成功经验、先进技术和知识，而且要培养创新理念和有把握时代脉搏的眼界。
让我们以“新疆精神”作为自己的力量支撑和行为导向，作为我们共同的尊崇和追求，同心、同向、同调、同力，更好地发挥新疆的比较优势、机遇优势和后发优势，谱写幸福霍城跨越式发展和和谐社会的崭新篇章。
弘扬中国精神演讲稿篇六
尊敬的各位领导，同志们，大家好!
我叫 ;是孟庄镇孟坟村的一名大学生村官。我于20xx年到孟坟工作。三年来，每当我走入孟坟村，看到整洁宽阔的马路，绿树成荫的院落，功能齐全的文化大院;看每个村民脸上洋溢的幸福和喜悦，我就打心眼里羡慕他们。十几年来，孟坟村在党支部书记曹治立同志的带领下，坚持发展农村集体经济，走富民强村之路，硬是把昔日的后进村变为全国文明村。如今的孟坟,富裕、文明、和谐、美好，俨然一处现代化的乡村都市。20xx年9月，原河南省委书记徐光春前来该村视察时，高兴地挥笔题词“抓文明建设，建富裕新村”，勉励他们要再接再厉，继续当好新农村建设的排头兵。去年1月，卢展工书记亲自到孟坟村参观调研，给予高度评价。短短几年时间，就有两位省委书记到我们孟坟村，这给了孟坟极大地鼓舞和无穷的动力。下面，我把我们孟坟村近年来在发展壮大集体经济，建设社会主义新农村，创建农村精神文明的情况向在座的各位进行一下汇报。
是一个不起眼的小乡村，贫瘠易旱产量低，村民度日如年，吃饱穿暖成了孟坟人的主要追求。
如何让乡亲们摆脱贫困过上好生活?村两委认为，首要是“发展集体经济，壮大村办企业，走以企富村之路”。为了实现企业的跨越式发展，曹治立决定建设机立窑生产线。没有资金就先拿出自己家的积蓄;缺乏人手，就自己坚守工地连轴转;不懂技术，就自己先带头学。就靠这种“蚂蚁啃骨头”的精神，先后投资1400多万元，兴建了5条机立窑生产线，使不足1万吨生产能力的村办小厂变为年产20万吨的骨干企业。
在水泥厂的带动下，村里又先后兴办了编织袋厂、建筑队和成品加工厂等集体企业，个体企业也像雨后春笋般的发展起来。村民兴办私人企业11个，运输车辆发展到180部，全村劳力个个有活干，人人有钱赚，在我们村没有背着铺盖到外地打工的现象。
在我们村振新水泥厂的带领下，经过三十多年的发展，到20xx年，全村集体固定资产2.4亿元，人均纯收入7000元，年上缴税金670多万元。振新水泥厂已成为辉县市水泥建材行业的支柱企业。
答案是否定的。几经斗争，曹治立在随后召开的村民大会上这样说，“不错，我们现在是比之前有钱，但眼光还是要远一点，可不能只富一时，要富长远”，并提议立即上马符合国家政策的干法水泥生产线。
为使新项目按时竣工，曹书记亲自到该公司挂帅任董事长，并决定兵分两路，一是依靠外购熟料球继续从事水泥生产，二是组织建设新型干法水泥生产线。然而，一个经济实力并不十分强大的农村，要上投资2亿元搞一个大项目谈何容易!钱从哪里来?为了这个项目，曹书记几乎跑遍了辉县所有银行，但没有一家银行愿意把钱投到这个小小的村庄。为此曹治立夜不能寐。最后他决定发动乡亲们集资建厂。于是他和他的助手们早出晚归筹措资金。曹书记患有严重的糖尿病、高血压和肾炎，但为了能让水泥厂早日开工建设，他每天都是从两早忙到深夜，体力严重透支，腿上一按一个坑。为了不耽误工作，他时常趁夜深人静打针输液，对此他习以为常。医生建议他住院治疗，可他的心思全在项目建设上，哪能放下这决定孟坟今后命运的大事。曹书记托亲访友自筹资金1000万元，在他的带动下，干部和村民们共凑集资金1.7亿元，终于凑齐了启动资金，新项目可以如期开工了。
立磨是回转窑生产的关键设备，但当时立磨是紧俏货。为了购买立磨，村里先后派出几名业务人员均无功而返。20xx年5月，曹书记亲自出马，只身前往沈阳生产厂家求援，但厂家的回答是：没货。曹治立明白，立磨不及时到位不但会延误工期，而且经济损失巨大，仅贷款利息每月就要支付200万元。200万元是个啥概念，考虑到此，声泪俱下的曹书记，扑嗵一声跪在了比他年轻10岁的女经理面前!俗话说上跪天、下跪地、中间跪父母，为了集体他打破常规跪别人。这一跪，跪得女经理热泪盈眶。这一跪，跪出了对方的理解、信任和支持。精诚所至，金石为开。曹书记用他的真诚深深地感动了厂家，他们答应一定用最快的速度给你们生产设备，保证尽快让企业投产运行。
水泥厂的顺利投产振奋了孟坟村每一个村民的精神，同时也意味着孟坟村开始步入了崭新的发展阶段。紧接着，他们又上了一座纯低温余热发电电站，年发电量3852万kwh，年节约标煤13105.4吨，每吨熟料球可降低生产成本12-15元。
水泥厂和发电站两个项目的建成，标志着振新公司已成为辉县市规模以上企业。企业做大做强，大是手段，强是目的。村里与公司领导决定向管理要效益，将现代化企业管理制度引入企业，坚持完善和规范以质量为中心的各项管理。产品先后顺利通过了水泥产品质量认证，生产的振新牌水泥深受用户好评，畅销省内外。目前，旋窑水泥生产线生产顺利，年产水泥可达150万吨，年上缴税金20xx多万元。
企业发展了，村两委决定拿出大量资金反哺农业，让村民从农业生产解放出来。村里先后投资350万元进行农网改造，完善通讯、网络电视设施，修渠修路打井，使全村耕地实现了河水自流浇灌和井水灌溉双配套，并实现统一供种、统一耕种、统一施肥、统一收割，既提高了农业综合效益，又减轻了村民劳动强度。
孟坟的和谐不仅体现在集体经济的壮大和村民腰包的富足，更体现在政通人和。
大家知道，一个村、一各单位必须有一个好班子、一个好带头人，如果带头人不言传身教，群众就会看不起你。曹治立自从担任村党支部书记后，在工作中，以身作则，身先士卒。村两委十分重视班子的自身建设，为防止出现富了口袋子，穷了脑袋子的现象，制定了“五不准”制度：不准在工作时间喝酒;不准用公款铺张浪费;不准借集体名义办私事;不准在企业经营活动中为个人捞好处;不准参与任何形式的赌博活动。多年来，他们始终坚持过组织生活，靠民主来凝聚班子活力。班子成员带头讲廉洁、讲奉献，坚持党员发展和教育管理不断线、同步抓。开展了党员设岗定责活动，党员、村干部包路段卫生创建活动。教育党员在各个岗位上当先锋、作表率，充分体现了先进性。20xx年汶川地震，正值振新公司集资建回转窑，村民囊中羞涩，为支援汶川地震灾区，村上和企业领导人均交纳特殊党费1000元，老党员曹哲刚和琚家运均年过70，一个老伴患有精神病，一个和孙女相依为命，但均交纳特殊党费200元。村民们被一方有难八方支援的救灾场面所感染，宁愿少吸一包烟，少喝一瓶酒，少吃一次肉，慷慨解囊筹措善款15万元，全村共支援地震灾区30万元。
在农村，出现一些家庭不和、邻里不和的事是常见的。但在孟坟村，为了营造和谐文明的生活氛围，村里始终把精神文明建设作为提高村民素质、改变乡风村俗的一件大事来抓。在组织群众制订村规民约约束村民行为的同时，还开展了争创“十星级文明农户”、好青年和优秀共产党员等系列评比活动，每年评选一次，实行动态管理。在“好婆婆”“好媳妇”“好妯娌”系列评选活动中，有一个晾被子镜头，就是把老人被子干净与否作为评比好媳妇的重要指标。对于评比出来的好媳妇不但榜上有名，而且由村妇联会组织，敲锣打鼓放鞭炮，到好媳妇娘家报喜祝贺。一个好媳妇，让娘家婆家都光荣。现在，争当“好婆婆”“好媳妇”“好妯娌”在孟坟村已蔚然成风。
“穷不学习，穷根不断。富不学习，富不长远。”这是孟坟村的村训。为了实现村上和企业干部知识化，每月抽出一天时间到新乡市大专院校听课。为了丰富村民文化生活，村里先后建起了图书室、阅览室、文化大院和老年活动中心，让不同层次不同年龄段的人各得其所，通过读书看报开阔眼界丰富知识。为了鼓励在校学生好好学习，对本村小学给予资金补贴，对老师住房进行特殊照顾，对考上高中和大学的学生进行奖励。从20xx年春节开始，多次邀请在外工作和上学的孟坟人，举办“绿叶对根的情意”讨论论坛，让在外地工作、学习的孟坟籍有识之士，对家乡的经济发展和新农村建设提出建设性意见，吸纳多方面建议，促进孟坟发展，展示孟坟形象。其中，大学生曹祖桥提出的“我们孟坟水泥厂灰尘很污染环境，以后要办环保型的企业”建议，就被曹书记牢记在心，这也是他为何坚持要上干法水泥生产线的一个主要原因。20xx年以来，每年都举行科技文化周活动，邀请有关专家学者到村里举办系列讲座，让村民们在享受饮食大餐的同时也享受精神大餐，满足村民的自我充电需求。村民们诙谐地说：“电动车不充电跑不动，人不充电走不动”。
长期以来，村上在关注民生上做了一系列工作。为让老人安度晚年，村里出资15万元，修建了老年活动中心;给老人提供补贴，定期对45岁以上村民进行免费体检，每年春节给村民发放大米、大肉、花生油和白糖。村民盖房每户补贴10吨水泥，对所有农户盖房统一标准统一规划。十分关心弱势群体。对员工受伤，身体有残疾者在工作给予特殊照顾，安排适当工作。如年过半百在振新公司上班的范家池同志，20xx年身患重病住院治疗基本康复后要求重返工作岗位，按照病情严重者不再允许上班的公司规定和本人该病易复发的情况本应拒之门外，但公司领导考虑到该职工家庭成员合成较为特殊，经济确实困难，决定破例让其上班担任门卫工作。女青年裴希枝20xx年其丈夫因车祸致死，村委会派人前去处理后事，并让其到企业上班，还为她全家祖孙三代五口人办妥低保待遇。村干部的关爱使裴希枝深受感动，她说，以前觉得村委会没啥用，现在认为离了村委会就不中。
一份耕耘，一份收获。如今，孟坟村环境优美，乡风文明，家庭和睦、邻里和谐，村民安居乐业，10多年来，全村无一例偷盗、打架、斗殴现象，精神文明蔚然成风，实现了世世代代农民梦想的乡村都市生活。每到夜晚位于街心花园中央的广场上，彩灯璀璨，引人注目;村上的文艺戏曲爱好者，吹拉弹唱，为村民和员工们营造了温馨、优美、舒适的生活环境。如今的孟坟犹如一颗镶嵌在共城大地上的明珠!20xx年，孟坟村被命名为“省级文明村”，20xx年被中央文明委命名为“全国文明村镇创建工作先进村镇”。 20xx年，实现社会总产值2.4亿元，集体固定资产2.8亿元，农民年人均纯收入8500元。先后荣获全省先进五好党支部、省级文明村、河南省新农村建设先进单位、全国文明村镇创造工作先进村镇等称号。
孟坟村经历了七十年代起步，八十年代起跑，九十年代起跳，新世纪驶入快车道的发展过程。实现了从小到大，由弱变强，快速发展的目标。虽然，孟坟村在壮大集体经济、农村精神文明创建活动中取得了一定的成绩，但与时代发展要求相比，与领导的期望相比还有一定的差距。当前，我市加快发展的号角已经吹响，规划开始扬帆起航，我们孟坟村将以裴春亮、范海涛、张荣锁等模范典型为榜样，以省市领导对孟坟人提出“建设富裕、和谐、秀美、文明新农村”为动力，一心一意谋发展，创先争优当先锋，千方百计惠民生，努力让生活在孟坟的群众更有优越感、幸福感和自豪感，我们相信，孟坟的明天一定会更加美好!
我的演讲完毕，谢谢大家!
弘扬中国精神演讲稿篇七
大家上午好！很高兴能在这里和大家一同分享心灵的感悟。今天我演讲的题目是：《优秀的团队——卓越团队》。
记得半个月前刚到卓越的时候，我对这里的工作不熟悉，然而在校领导的正确领导和同事们的互相帮助下，我很快适应并喜欢上了这个团队，在这里我深知团队协作的力量。一个人的力量是有限的，但是团队的力量是无限的，当五个手指伸出来的时候，它就是五个指头，但是当你把五个指头握起来的时候他就是一个拳头，这就是团队——我们卓越优秀的团队。
一花独放不是春，百花齐放春满园。做善于学习的优秀卓越团队，做敢于拼搏的卓越团队，做让领导和家长 放心，让学生满意，让社会赞誉的团队，让我们共同努力，让每个孩子进步，这是我们的责任也是我们这个团队团结的体现，老师们！为卓越这支优秀的团队贡献一份力量吧！有一次史校长开会时说：我们这些老师工作积极、认真。能及时的与家长沟通，让家长及时了解孩子的在校表现。而且说我们的老师很团结，团队合作意识很强，听到这些我们每个人都很开心，在遇到困难的时候共同想办法，出主意凝聚团队的力量，做到“三个臭皮匠，顶过诸葛亮”。
在这支优秀的团队中，我能感受到我在逐渐成长，从备课、上课到与家长的每一次沟通，我都有了很大的进步。我们都知道每一份付出和汗水都会让我们离梦想更近一步！没有什么能够阻挡我们，我们的人生字典里没有逃避、自怜、抱怨、迷茫、妄自菲薄这些黑色词汇，因为没有激情的团队是缺乏吸引力、凝聚力、战斗力的。而那些士气旺盛的团队，无论在任何环境遇到任何困难都会无往不胜，狭路相逢勇者胜，就是最好的证明，就是这种士气，让不可能成为了可能。优秀的团队是充满激情的、士气高昂的。老师们！从现在起，用自己的青春和汗水为卓越再添光采！努力吧！相信我们都是最棒的！
最后衷心的祝愿我们的卓越蒸蒸日上，也祝愿所有的老师在今后的日子里：工作顺利、身体健康、合家欢乐！
我的演讲完毕，谢谢大家！
弘扬中国精神演讲稿篇八
尊敬的各位领导、各位同仁：
大家下午好！今天，我演讲的题目是“红船精神、薪火相传”。
有一页历史，照亮了黑暗的岁月；有一页历史，铭刻在我们的心房。我们不会忘记，1921年的七月，十三名热血青年相聚在南湖那艘红船上，激荡着新思想的涟漪，满载着新中国的曙光，将镰刀斧头写进了中国的历史。从此，红船精神、薪火相传。
红船精神是什么？是开天辟地、敢为人先的首创；是坚定理想、百折不挠的奋斗；是立党为公、忠诚为民的奉献。怎能忘记，八一起义的一声枪响、井冈山上的革命武装、长征路上的突破重围、遵义会议的正确方向；怎能忘记，手托炸药包，炸敌暗堡的董存瑞、烈火烧身却纹丝不动的邱少云、十八般刑具都无法动摇信仰的方志敏、张开双臂用血肉之躯护卫祖国界碑的祁发宝。铭记历史、珍爱和平，就是要传承红船精神，让百年红船，绽放新时代的光芒！
有人说，不懂历史的人没有根；淡忘历史的名族没有魂。2021年1月18日，84岁的钟南山不顾个人安危，毅然决然登上高铁，前往新冠疫情爆发的武汉。那个冬天，年事最高的逆行者为我们留下了一句最坚定的话语：“让我去武汉，这是国家对我的信任。”白衣逆行，国士无双，一位老人用勇气和才智让红船精神点亮了黑暗的冬夜。
是啊，时光流逝、精神永存。新时代的中华儿女将红船精神赋予了新的内涵：他们众志成城、前赴后继，在脱贫攻坚、基层治理、疫情防控、旅游发展等各个战线上与磨难争斗、向困难宣战。他们坚守一线、直面群众，用真情服务为民，用汗水擦亮城市、用忠诚铸就担当、用实干笃定前行。城市优美，有他们辛勤的耕耘；经济发展，有他们保驾护航!
今天，作为一名新时代的新青年，站在这里，我为生在这样的一个伟大的祖国而骄傲，为有这样一个伟大的党而自豪。回望建党历史，红船精神犹如过去与现在的对话，历史与现实的回响。从金戈铁马到琴棋书画、从大漠孤烟到水墨江南、从忠肝义胆到千里婵娟，我们党的一百年，是辉煌的一百年；是矢志践行、初心使命的一百年；是筚路蓝缕、奠基立业的一百年；是创造辉煌、开辟未来的一百年！
作为年轻的一代，让我们踏着革命先烈的红色足迹，在实现中国梦的伟大进程中，不忘初心、敢为人先，用红船精神激励前行，迈向崭新的征程！
谢谢大家，我的演讲到此完毕！
弘扬中国精神演讲稿篇九
大家上午好！
我今天国旗下讲话的题目是《春风十里，因为有你》。
“春花烂漫树吐绿，草长莺飞水涟漪”，又是一年三月时，每年的这个时候，全民族的集体记忆总能因为一个普通的名字而被唤醒，这个名字就是——雷锋。
“螺丝钉不锈历史色常新，只做平凡事皆成巨丽珍”，年轻的生命，平凡的生活，执着的追求，永远的担当，交融成雷锋五彩斑斓的人生画卷，更凝结成华夏民族一代代青年人的品格偶像。
“桃花嫣然出篱笑，似开未开最有情”，为了让雷锋精神在这多彩的校园里吐露芬芳，你、我、他需要一起努力。
老师们，同学们，“有志不在年高，无志空活百岁”，任何时候，开始努力都不会晚。让我们再一次呼唤，雷锋精神——请照亮我们前行！
三月，春风十里，因为有你、有他、有我们大家的共同努力，校园一定更加光彩夺目！
谢谢大家！
弘扬中国精神演讲稿篇十
大家好，很荣幸能够站在这里为大家带来关于工匠精神的演讲!在这里我来谈谈我的三点认识。
第一、什么是工匠精神?为什么要培育工匠精神?
说到工匠精神，很多人的第一反应是日本制造。知乎上有一个热门问答“日本的工匠精神到底是怎样的?”有着非常翔实的介绍。其中，被广泛引用的是好莱坞巨星娜塔莉·波特曼在去年哈佛毕业典礼演讲中提到的一个例子。她和丈夫去东京一家著名寿司店吃寿司，发现寿司好吃到让她这个素食主义者都欲罢不能，但发现店里只有6个座位。她一开始很好奇为什么不扩张，后来朋友向她解释：东京所有最棒的饭店都这么小，而且只做一样料理，因为他们要把事情做好做漂亮，关键不在于数量，而在于对事物追求至善至美过程中的愉悦。
而工匠精神的反面，是追求短期经济效益、“短、平、快”的粗制滥造。当然，制造业的最终目的都是为了盈利，工匠精神也不例外，只不过，相较于粗制滥造赚快钱，坚守工匠精神更苦更难、也是唯一正确的路。你要静得下心、耐得住寂寞、坐得住冷板凳、下得了苦功夫，因此，工匠精神不仅是一项技能，也是一种精神品质。
第二、为何呼唤工匠精神?
毫无疑问，中国已经是世界上最令人瞩目的制造大国之一。国外曾流传这样的趣谈：一位母亲问孩子：“上帝住在哪里?”孩子答道：“既然上帝创造了万物，他一定住在中国。因为所有东西都是‘中国制造’。”一方面，中国制造在全球市场具有极高的占有率，但另一方面，部分中国制造在全球消费者的印象却很是一般，甚至大多中国人本身也更喜欢外国货。
据日本观光厅公布的最新数据显示，过去的一年，中国游客在日本消费总金额为14174亿日元，即822亿人民币。世界各地区游客在日本消费的总金额前五名中，中国大陆游客消费总额比中国台湾、韩国、香港、美国游客在日消费的总额还多1518亿日元(88亿人民币)。
但去年，中国的实体消费市场却很低迷。有报道指出，国人到日本爆买的产品其实是中国产的，如马桶，却丝毫未浇灭国人到日本扫货的热情。这映衬出某种尴尬：因为工匠精神的匮乏与廉价低质的刻板印象，中国制造业正在不断丧失本国的消费群体。
随着中国经济的崛起，人们物质生活水平的提高，以及庞大中产阶层的出现，中国人的消费结构、消费习惯发生了根本性的变化。30年前，大家都图个廉价实用，只要能够满足基本需求即可;但30年后的今天，“物不美价廉”已无法满足人们的需求，价格不是最重要的考量因素，人们更在乎的是产品的附加值：创意、技术含金量、人文关怀、参与感。
只可惜，中国的制造业结构不均衡，以工匠精神为特色的中高端制造业严重不足，大家口袋里有钱，却买不到中意的产品，由此中高端消费市场长期为欧美、日韩等国垄断。
雪上加霜的是，随着生产成本的增加，属于劳动密集型和资源密集型的中国制造业，它引以为傲的人力与成本优势正在丧失，与此同时，美国等发达国家提出了“再工业化”“本土回归”“重振制造业”的战略思路。竞争加剧、外需萎缩、内需不足、成本上升，中国制造业的全球市场也在不断萎缩，中国制造业面临着严峻的生死挑战。
前文提到，工匠精神既是一种技能，也是一种精神品质，其实，放大了看，工匠精神更关乎着一个国家的工业文明。我们的国家、社会是怎么看待工业生产的?我们对于工业生产恪守怎么样的标准、心怀怎么样的期待?一个国家工匠精神的匮乏背后，其实是工业文明的匮乏：品牌、百年老店、匠人、企业文化以及一整套相关的体制机制，乃至社会心理、共识和氛围。
应该看到，德国、日本的制造业也曾经历过粗制滥造的阶段，但德国通过“法律、标准、质量认证”三位一体的质量管理体系，促进了德国制造质量蜕变;日本在上世纪60年代实施“质量救国”战略，促使日本制造打开了欧美和全球市场。因此，培育“工匠精神”，我们既需要“大国工匠”等榜样的激励，但更离不开政府的高效作为：完善崇尚实业、崇尚工匠精神的体制机制、法律法规，并花大力气营造现代制造文明的价值观和时代精神。
让有工匠精神的工人活得体面、有尊严，让有工匠精神的企业拥有健康的市场竞争环境，让工匠精神成为一种社会共识与社会心理……在如此土壤中，工匠精神自会生根发芽。