实用终止劳动协议书(模板16篇)篇一
甲方:
乙方:
甲乙双方于年月日签订为期二年的'劳动合同,现合同已经早已到期,须签订终止合同协议。经双方协商一致,签订本协议如下:
1、自年月日起,终止双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;
2、甲方在乙方妥善办理所有档案交接手续后支付乙经济补偿金人民币元,保险补偿金元(医疗、养老)。
3、甲方代收乙方缴纳的养老保险金、押金等,可以凭收款收据,到甲方财务室办理退款手续。
4、本协议签订后,乙方可以到人社部门办理社会灵活就业养老、医疗等保险;如果本单位下一步有新岗位需要招聘员工,同等条件下,凭此协议可优先录用;乙方离职后不得作出有损本单位名誉或利益之行为。
甲方:(盖章)乙方:(签字或盖章)。
年月日年月日。
实用终止劳动协议书(模板16篇)篇二
一、根据甲、乙双方于20___年_____月_____日签订的劳动合同,甲方按照以下合同条款之()项原因,决定自20___年_____月_____日终止与乙方签订的劳动合同。
1、合同期限届满,不再续订新的劳动合同;。
2、在试用期内证明乙方不符合录用条件;。
3、乙方严重违反甲方依法制定的规章制度;。
4、乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效;。
6、乙方严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害;。
7、乙方被依法追究刑事责任;。
11、甲乙双方协商一致同意解除劳动合同;。
12、乙方主动提出辞职;。
13、法律规定的其他情形;。
14、其他劳动合同约定的条款。
二、甲方按照相关劳动法规规定以及劳动合同书约定的条款,对经济补偿金做如下决定:
1、不予支付经济补偿金;。
2、按照合同规定,支付经济补偿金共计_______月工资合计_______元。
三、本协议书一式二份,甲、乙双方各执一份。
实用终止劳动协议书(模板16篇)篇三
甲方:
乙方:
甲乙双方于 年 月 日签订为期二年的劳动合同,现合同已经早已到期,须签订终止合同协议。经双方协商一致,签订本协议如下:
1、自 年 月 日起,终止双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;
2、甲方在乙方妥善办理所有档案交接手续后支付乙经济补偿金人民币 元,保险补偿金 元(医疗、养老)。
3、甲方代收乙方缴纳的养老保险金、押金等,可以凭收款收据,到甲方财务室办理退款手续。
4、 本协议签订后,乙方可以到人社部门办理社会灵活就业养老、医疗等保险;如果本单位下一步有新岗位需要招聘员工,同等条件下,凭此协议可优先录用;乙方离职后不得作出有损本单位名誉或利益之行为。
甲方:(盖章) 乙方:(签字或盖章)
年 月 日 年 月 日
实用终止劳动协议书(模板16篇)篇四
甲方:
乙方:(身份证号:)。
甲方与乙方签订的'劳动合同从年月日起至年月日止,现由乙方提出协商终止劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意终止劳动合同,并达成如下协议:
一、乙方已与甲方办理相关的离职交接手续;。
三、甲方协助乙方办理档案和社保相关转移手续;。
五、双方履行完上述事项后,不再相互追究对方任何责任;。
六、本协议自甲、乙双方签字(盖章)后生效;
七、本协议一式两份,由甲方执一份、乙方执一份,具有同等法律效力。
甲方:乙方(签字):
法定代表人:
年月日年月日。
实用终止劳动协议书(模板16篇)篇五
甲方:
法定代表人:
经营地址:
乙方:
性别:
身份证号码:
家庭地址:
甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,现就以下问题达成如下协议,供甲、乙双方共同遵守执行。
一、乙方于______年______月______日与甲方签订的劳动合同,该劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。现经双方友好协商,双方同意不再续订劳动合同,并于______年______月______日终止该劳动合同,双方之前的劳动关系终止。
二、根据《劳动合同书》及双方合意约定,乙方不享受甲方年终奖金分配,甲方给予乙方月的经济补偿金共计______元整。
三、《劳动合同书》终止后,乙方应于______年______月______日前将一切业务工作交接手续,包括乙方掌握和使用的公司一切文件、资料、信息、数据、图表、工作记录,包括电子文档及有关物品等向甲方移交清楚;同时,报销公司账目、结清欠款;交接经手过的工作事项。
四、具体程序:乙方已经受理的业务尚未完成的内容应当交接给甲方工作人员。乙方整理好应该移交的各项资料,对未了事项和遗留问题要写出书面说明材料。编制移交清单,列明移交的资料和物品等内容,甲乙双方签字确认。
四、签订本合同后,甲乙双方不因劳动关系的解除或终止引起任何讼争。除本协议书约定外,甲、乙双方基于劳动关系所产生的其它一切权利义务均已了结,不存在任何争议。此后乙方无权以任何理由向甲方主张任何权利或提出任何要求。
五、乙方在本协议签订后三年内,未经甲方书面同意,不得擅自对外泄露、披露、发布、公开宣传、传授、转让或者以任何方式使第三方知悉其任职期间了解和掌握的所有甲方的文件、信息、资料、数据、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他形式载体所记载的技术秘密或商业秘密,包括但不限于一切未经公开披露的记载并保存的书面、光碟、电子文档、邮件等形式记载的甲方各类资料记录文件等。否则,乙方应按双方所订《保密协议》相关约定承担违约责任。
六、本协议经甲、乙双方签名(盖章)后生效,一式两份,甲、乙双方各执一份,均具同等法律效力。
甲方(签章):
乙方(签章):
身份证号码:
签订日期:______年______月______日
实用终止劳动协议书(模板16篇)篇六
由于甲乙双方的劳动合同尚未期满,现乙方因个人原因于___________年___________月___________日提出解除劳动合同,经双方平等自愿协商,共同就解除劳动合同事宜达成以下协议:
1、双方同意于___________年___________月___________日解除劳动合同、工薪及福利同时截止。
2、乙方保证本协议书签订之日起一周之内,按照甲方的相关规定和要求办理完毕全部的交接手续,包括但不限于:项目的移交,资产的回收、工作的汇报,转单的签返,付清对甲方应付的款项,提供客户信息,与此同时,双方办理完毕全部的离职手续。
3、因乙方在职期间曾担任二级公司的总经理,为保障甲方的权益,乙方保证在离职后遵守如下约定:
(1)继续遵守和甲方签订的保密协议,不外泄在职期间从甲方获悉的任何商业秘密。
(2)自解除劳动合同之日起一年内,不得参与二级公司主营业务相冲突的商业活动。
(3)不得以任何方式做出有损于甲方与客户的合作关系的行为。
4、乙方按照本协议书的约定办理完毕全部离职手续后,甲方将在劳动合同解除后的第一个发薪日,将___________%的补偿金直接划到乙方的工资卡上。
5、如果乙方严格遵守第3条中的约定,甲方将在劳动合同解除之日起一年后将剩余的___________%补偿金支付给乙方;如果乙方出现了违反约定的行为,甲方可以不支付该___________%的补偿金。同时,乙方还需退还甲方已经支付过的___________%的补偿金。
6、乙方承诺将继续履行劳动合同中约定的在劳动合同终止或接触后乙方继续承担的其他义务。
7、甲乙双方一致同意,出本协议内容外,不再向对方提出任何要求。
8、甲乙任何一方违反本协议的约定,应向对方支付违约金___________元。
9、本协议书壹式贰份,甲乙双方各执壹份,于双方签字或盖章之日起生效。
实用终止劳动协议书(模板16篇)篇七
2、在试用期内证明乙方不符合录用条件;
3、乙方严重违反甲方依法制定的规章制度;
4、乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效;
6、乙方严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害;
7、乙方被依法追究刑事责任;
11、甲乙双方协商一致同意解除劳动合同;
12、乙方主动提出辞职;
13、法律规定的其他情形;
14、其他劳动合同约定的条款:
二、甲方按照双方签订的劳动合同约定及相关劳动法规规定,作出如下决定。
1、依法不支付经济补偿金;
2、支付乙方工资、经济补偿金共计元。
三、本协议生效后,乙方不得再以任何理由向甲方提出任何赔偿或补偿要求。
四、本协议书自双方签字、盖章后立即生效;本协议书一式二份,甲、乙双方各执一份。
甲方(盖章):乙方(签字):
签订日期:____年____月____日
实用终止劳动协议书(模板16篇)篇八
甲方:(以下简称“甲方”)。
住址:
联系电话:
乙方:(以下简称“乙方”)。
住址:
联系电话:
鉴于:
(1)甲方和乙方于年月日签署了《劳动合同》(详见附件)。
(2)经乙方要求,并经甲方和乙方协商一致,双方同意按照本协议约定的条款和条件提前解除该《劳动合同》。
通过双方友好协商,达成如下一致意见:
1、合同解除及责任承担。
1.1乙方向甲方提出并同意,自本协议签署之日起解除双方已签署的《劳动合同》。自本协议签署之日起,该协议不再对双方具有法律约束力,一方相应免除另一方在《劳动合同》项下的各项义务,并放弃追索的权利。一方放弃在任何时间、任何地点,通过任何方式向另一方提出违约、赔偿权利的要求。
1.2《劳动合同》解除后,双方同意,任何一方均无须承担《劳动合同》项下约定的须由该方承担的任何义务与责任。除甲方同意给予乙方总计人民币元的款项之外,任何一方无须向另一方支付任何钱款、费用。乙方同意,该等钱款为甲方需要向乙方支付的全部钱款,除此之外,甲方没有对乙方负有任何其他债务。
1.3乙方确认本协议签署后,《劳动合同》即行解除,对双方不再具有约束力,同时放弃根据《劳动合同》向甲方提出索赔、赔偿或其他请求的权利。
2、承诺与保证。
甲方和乙方共同承诺及保证:
2.1解除《劳动合同》不会导致一方产生对另一方的任何债务负担;。
2.2解除《劳动合同》不会导致任何一方被提起诉讼、仲裁或其他法律程序或行政程序;不会导致任何一方存在诉讼和潜在纠纷的可能性。
3、管辖法律:仲裁。
3.1本合同受中国法律管辖,并按中国法律解释。
3.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,由双方协商解决,若协商不成,任何一方均可将该争议提交上海仲裁委员会,按照申请仲裁时该仲裁委员会有效的仲裁规则在上海进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。
4、其他。
4.1本合同自甲方盖章、乙方签字生效。本合同一式贰份,双方各持一(壹)份。
附件:《劳动合同》。
甲方:************有限公司。
盖章:
乙方:
签字:
实用终止劳动协议书(模板16篇)篇九
甲方: 乙方(员工):
委托代理人:身份证号码:
按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定,经乙方书面提出自动解除劳动关系,双方本着平等、自愿、协商一致的原则,达成以下协议:
一、甲乙双方因公司客观情况发生变化,经乙方书面提出自动解除劳动关系,双方协商一致,劳动合同予以解除。
二、甲乙双方确认,乙方进入甲方工作年限为 年。
三、 经济补偿标准及支付方式
、甲乙双方协商解除劳动关系,双方确认支付经济补偿金的总额为(该总额已包含经济补偿金及劳动关系存续期间未了事宜的所有结算费用,双方认可)。
2、双方对未了事宜确认的处理方式:a、加班: b、年假:
3、签订本协议之日后,甲方于20x20xx年xx月xx日依约支付补偿金及相关费用。
3、甲方清算补偿金以银行转帐方式向乙方以下帐户支付:
帐户名称:开户银行:
银行帐号: 。
四、双方的权利与义务
、甲方应依约定期限及时向乙方支付补偿金及相关费用;
2、甲方协助乙方办理社会保险关系转移等与劳动关系解除相关的手续;
3、乙方应返还所有权或使用权归属甲方的所有物品;
5、本协议中甲乙任何一方不履行相应义务的',向守约方承担违约责任,守约方可要求违约方对实际损失予以赔偿。
6、本协议为对解除双方劳动关系的最终处理,乙方收取补偿后,不得再以劳动关系为由追究甲方的任何法律责任,或因此向劳动行政管理部门投诉。
五、其他
、甲乙双方从签订之日生效,劳动关系同时终止。
2、本协议一式三份,甲方执一份,乙方执一份,新股东方执一份。
3、为保障甲乙双方及新股东方三方利益,新股东方作为本协议的见证人。
甲方:(盖章) 乙方:(签字)
委托代理人:(签字)
实用终止劳动协议书(模板16篇)篇十
性别:____________。
年龄:____________。
学历:____________。
参加工作时间:______年_____月_____日。
何时在本单位工作______年_____月_____日。
职工类别:________________。
签订合同起始时间:______年_____月_____日。
主管部门意见(盖章):___________________。
______年_____月_____日。
人事争议仲裁部门意见(盖章):________________。
______年_____月_____日。
实用终止劳动协议书(模板16篇)篇十一
鉴于:
一、双方于 年 月 日签署的《****工程建设工程设计合同》(以下简称“原合同”)已经部分执行,建设方(******公司)已经事实上停止该工程项目的建设。
二、双方确认,乙方已经完成原合同约定的设计工作量,甲方已经按原合同约定支付乙方相应的工程设计费。
三、双方已经充分认识到终止原合同的法律意义,并同意严格认真履行本协议的各项约定。
据上,双方经友好协商,就正式终止原合同事项特订立本协议:
1.甲方确认已经收到乙方移交与原合同约定之工程项目相关之所有的工作资料和成果文件给甲方。如甲方在后续工作中发现有未移交的乙方在履行原合同过程中所产生的与合同项目相关的一切函件、资料或档案,甲方保留向乙方索取的权利,乙方不得拒绝。
2. 乙方已履行了原合同规定的截至本协议签署之日止的义务和服务工作,乙方自本合同签署后,不再继续提供原合同规定的服务。
3. 本协议签署后,双方之间不存在原合同约定的任何权利和责任。
4.此协议一式两份,经双方盖章后生效,甲乙双方各持原件一份。
5.本协议自双方授权代表签字盖章之日起生效。
甲方:****有限公司 乙方:****有限公司
甲方代表:
签署日期:20xx年 月 日
乙方代表:
实用终止劳动协议书(模板16篇)篇十二
根据双方签订的劳动合同,甲方按照以下合同条款之一()原因,决定从年月日解除/终止与乙方签订的劳动合同。
1、合同期限届满,不再续订新的劳动合同;。
2、在试用期内证明乙方不符合录用条件;。
3、乙方严重违反甲方依法制定的规章制度;。
4、乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效;。
6、乙方严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害;。
7、乙方被依法追究刑事责任;。
11、经甲乙双方协商一致解除本合同;。
12、法律规定的其他情形;。
13、其他劳动合同约定的条款:
甲方按照国家和北京市的相关规定以及劳动合同书约定的条款,对经济补偿金做如下决定:
1、不予支付经济补偿金;。
2、按照合同规定,支付经济补偿金共计元(汉字大写)。
本协议书一式三份,甲方二级用工部门和乙方各执一份,医学部人才服务与培训中心备案一份。
甲方(盖章):乙方(签字):
法定代表人。
或委托代理人(签字盖章):
签约日期:年月日签约日期:年月日
实用终止劳动协议书(模板16篇)篇十三
身份证号码:___________________。
乙方:___________________。
身份证号码:___________________。
由于甲乙双方的劳动合同尚未期满,现乙方因个人原因于___年___月___日提出解除劳动合同,经双方平等自愿协商,共同就解除劳动合同事宜达成以下协议:
1、双方同意于___年___月___日解除劳动合同、工薪及福利同时截止。
2、乙方保证本协议书签订之日起一周之内,按照甲方的相关规定和要求办理完毕全部的交接手续,包括但不限于:项目的移交,资产的回收、工作的汇报,转单的签返,付清对甲方应付的款项,提供客户信息,与此同时,双方办理完毕全部的离职手续。
3,因乙方在职期间曾担任二级公司的总经理,为保障甲方的权益,乙方保证在离职后遵守如下约定:
(1)继续遵守和甲方签订的保密协议,不外泄在职期间从甲方获悉的任何商业秘密。
(2)自解除劳动合同之日起一年内,不得参与二级公司主营业务相冲突的商业活动。
(3)不得以任何方式做出有损于甲方与客户的合作关系的行为。
4、为弥补乙方因上述约定而有可能出现的损失,甲方同意支付乙方补偿金_______元人民币(大写:_______)。
5、乙方按照本协议书的约定办理完毕全部离职手续后,甲方将在劳动合同解除后的第一个发薪日,将50%的补偿金直接划到乙方的工资卡上。
6、如果乙方严格遵守第3条中的约定,甲方将在劳动合同解除之日起一年后将剩余的50%补偿金支付给乙方;如果乙方出现了违反约定的行为,甲方可以不支付该50%的补偿金。同时,乙方还需退还甲方已经支付过的50%的补偿金。
7、乙方承诺将继续履行劳动合同中约定的在劳动合同终止或接触后乙方继续承担的'其他义务。
8、甲乙双方一致同意,出本协议内容外,不再向对方提出任何要求。
9甲乙任何一方违反本协议的约定,应向对方支付违约金_______元。
10、本协议书壹式贰份,甲乙双方各执壹份,于双方签字或盖章之日起生效。
乙方:___________________。
___年___月___日。
___年___月___日。
实用终止劳动协议书(模板16篇)篇十四
________合同,现因__________________________________________使____方无法继续履行合同,经双方协商同意,该合同于___年___月____日予以终止,不再履行,且因合同所产生的一切责任和后果互不追究。
本协议由双方签字盖章后生效。协议书一式两份,由双方各执一份,具有同等的法律效力。
甲方:(盖章)乙方:(盖章)。
代表人:(盖章)代表人:(盖章)。
实用终止劳动协议书(模板16篇)篇十五
乙方:_________________(身份证号_______________)。
甲、乙双方就劳动关系终止达成如下协议:________________。
一、原劳动合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、甲、乙双方同意,自______年______月______日起终止劳动关系。
三、甲、乙双方同意终止合同补偿金为______个月工资(按当事人上年度月年均工资计算)合计:_________________(小写:_________________元)。
四、本协议自签字日起生效。
五、本协议一式三份,甲、乙、市社保局各执一份。
甲方代表签字:________________。
实用终止劳动协议书(模板16篇)篇十六
地址:
法定代表人:
乙方:______,女,年月日出生,
身份证号:
乙方系甲方公司员工,现双方在平等、自愿的基础上,经友好协商,就解除劳动关系事宜,达成如下协议:
1.双方协商一致自20____年月日起双方解除劳动关系。
2.甲乙双方同意:
甲方除全额支付乙方月份工资外(按实际工作天数计算),应向乙方一次性支付补偿金元,(包括但不限于经济补偿金、竞业限制补偿费等各种补偿金)。
3.双方确认:
双方不存在其他劳动争议及债权债务关系。
4.甲方的权利和义务。
(1)甲方应当在20____年月日全额支付乙方20____年月份工资元;
(2)甲方应当在乙方办理交接手续完毕时支付上述一次性经济补偿金元。
甲方未在上述期限内支付工资或补偿金,每逾期一日,应向乙方加付未支付部分万分之二的违约金。
5.乙方的权利和义务:
(1)乙方应当在20____年月日至年月日期间办理离职手续。
若乙方未在上述规定期限内办理离职手续,应向甲方支付5000元违约金,该违约金不足以弥补因此给甲方造成损失的',乙方应当负责赔偿。甲方有权优先从应当支付给乙方的工资或补偿金中扣除。因甲方的原因导致乙方不能在上述期限内办理离职手续的除外。
(2)商业秘密。
乙方应保守甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事项(包括但不限于电子与文书资料、人事或财务数据,营业、采购等相关数据)。乙方不得以任何方式将甲方保密信息公开或向任何第三者披露。乙方违反保密义务,给甲方造成损失的,应当赔偿甲方因此所造成的全部损失。
(3)竞业限制:乙方在解除劳动关系2年内不得在与甲方生产、经营同类产品或者提供同类服务的其它企业任职;不得自营或与他人合营与甲方经营的同类产品或者提供同类服务(包括但不限于等)。
乙方违反本规定,给甲方造成损失的,应当承担损害赔偿责任的。
6.本协议履行完毕后,任何一方不得以任何理由向另一方提起诉讼、仲裁或投诉。
7.本协议在双方盖章或签字之日生效。
8.本协议一式两份,各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):______有限公司。
___年___月___日。
乙方(签字):______。
___年___月___日。