最新学校全员育人工作计划 中职全员育人导师工作计划(精选5篇)

时间:2023-09-21 作者:书香墨最新学校全员育人工作计划 中职全员育人导师工作计划(精选5篇)

计划是人们在面对各种挑战和任务时,为了更好地组织和管理自己的时间、资源和能力而制定的一种指导性工具。相信许多人会觉得计划很难写?以下我给大家整理了一些优质的计划书范文,希望对大家能够有所帮助。

学校全员育人工作计划篇一

一、指导思想:

本学期,学生处将以学校工作计划为指导,牢固树立以人为本的教育理念,坚持德育为首,强化学生日常行为规范养成教育;以主题鲜明的校园活动为切入点,全面提高学生的素质;切实加强“教育引导,心理疏导,人文关怀,规范管理”的德育工作机制,坚定不移地走内涵发展的道路,把我校的学生工作推向一个新的高度。

二、工作思路和重点:

借助学校发展的新契机,积极打造一支“能吃苦、敢奉献”的学生管理团队。学生处明确责任,加强学生管理特别是宿舍管理工作,及时解决学生碰到的问题,有效处理突发事件;不断创新管理模式,规范学生的日常行为管理,进一步促进和推动优良校风学风的形成;与各系、处室密切合作,组织开展丰富多彩的文体活动,丰富学生业余文化生活,共同构建积极健康向上良好育人环境。

三、工作要点:

1、加强学生的思想政治教育

思想政治素质是学生综合素质的重要组成部分。牢固树立德育为先的教育理念,提高学生思想素质,帮助他们形成科学的世界观、人生观和价值观。学生处将通过丰富多彩的道德实践活动,强化学生的道德认知,增强学生的道德意识和社会责任感。本学期学生处将充分利用升旗仪式、主题班会,文体活动等形式开展爱党、爱国系列教育活动,继续推进每月主题活动的建设,丰富学生的课外文化生活。具体安排:8月份,新生军训 、入学教育;9月份,中职资助检查,迎新活动,庆祝教师节系列活动;感恩父母、感恩老师、感恩社会系列教育活动;10月份,庆祝国庆节系列活动,联合团委,开展“学党史、解党情、感党恩”爱党系列活动,通过党史知识竞赛、爱国主义题材电影展播、“祖国万岁”板报设计大赛、庆国庆艺术作品展、新中国成就图片展等活动的开展,对学生加强爱党、爱国主义教育和时政形势教育;11月份,广播操(跑操)比赛,班主任座谈会,学生代表座谈会,读经典,学文明,读书系列活动,通过举办读书体会交流会、“我读书,我幸福,我研究,我成长”演讲比赛等活动;12月份,筹备第二届艺术节文艺汇演,举办艺术节系列活动。通过系列活动,引导学生自尊、自强、自爱,培养优良个性、创新精神和实践能力。元月份,期末考风考纪教育,学生寒假安全教育.

2、加强学生日常行为规范管理

本学期学生处继续落实常规管理的各项要求,特别是宿舍管理,强化学生行为规范的养成教育,尝试对学生实施分专业、分层次管理。对学生实施转向教育,让学生尽快熟悉学校生活,做好思想的转化;对学生实施定向教育,针对学生的特点,确定学习方向和目标,提高就业技能。落实学生的自我管理和自我教育,重在行为规范的自觉养成,学生处要会同学校各系部、相关处室强化对学生常规的定期和不定期检查评比,对屡教不改、严重违反校纪校规的行为进行包括纪律处分在内的严肃处理。针对学校实际情况,要重点加强对学生的日常行为规范如文明礼仪、班级卫生、宿舍卫生、宿舍纪律、晚自习纪律、校园安全等方面的教育,引导学生培养自律和他律相结合的良好品质,从而形成良好的校园风气。

3、抓好两支队伍建设

一是打造充满活力的班主任队伍。本学期学生处将加强新生班主任的培训工作,全面提升班主任班集体建设的工作理念和实践技巧。二是重视加强学生干部队伍建设。本学期学生处将抓好20--届校学生会干部的改选与培训工作。通过专门召开学生干部培训会议,就“学生干部的定位”、“如何提高工作能力和水平”、“提高综合素质,建立一支全能型学生干部队伍”等专题对全校学生干部进行培训,进一步增强学生干部的影响力、凝聚力、战斗力,激发学生干部的主观能动性、积极进取性和强烈的责任感。充分发挥学生的自我管理能力。本学期学生处将把早晚自习纪律、课间操纪律、教室卫生检查、内务检查等许多具体工作放给学生会干部来完成,学生处加强指导、检查和督促,这样既提高了他们的自我教育、自我管理、自我服务的意识和能力,也提高了学生工作的整体管理水平。充分发挥学生干部的桥梁、纽带和先锋模范作用。

4、继续做好学生的安全教育

校园安全是学校常规管理的重要方面,本学期,学校部分工程还未完工,工程建设会对教学和管理工作带来一定的安全隐患,学生处将牢固树立“安全第一”的思想,将平安校园建设作为本学期学校安全工作的重点。学生处将坚持“常防不懈”的安全稳定工作原则,充分利用升旗仪式、校会、班会时间时时讲安全,处处讲安全,强化学生的校园安全意识和纪律观念,并不断对学生宿舍、教室进行定期、不定期安全检查,消除安全隐患。在对学生加强安全教育的同时,加强学生的外出管理,提高对学生的纪律要求,进一步明确进出校门制度,在早晨、中午、晚上一些重要时间段,由学生会纪检部、安全部检查同学配合门卫做好学生出入的检查登记工作,并进一步强化晚自习情况的检查。对检查发现的学生夜不归宿、强行进出校门等违反校纪校规的行为将进行及时和严肃的处理。

5、做好学生宿舍的各项服务、管理工作

本学期学生处将继续推进学生宿舍人性化、科学化、规范化建设,加大宿舍管理的力度,强化宿舍管理质量。一是积极开展多种形式的思想品德教育,提高学生品行,形成良好的人际环境,二是创建文明宿舍活动,提高学生的卫生意识、自律意识,促进学生养成良好生活习惯。三是继续加强对学生周末作息的管理力度,增强学生的安全意识。四是探索新的宿舍管理模式,首先将对宿舍管理进行自我管理模式尝试,并继续加大学生宿舍生活辅导员管理、教育、考核力度,协助系学生科继续做好学生“文明宿舍”评选工作,发挥学生会男、女生部、学生干部的积极作用,共同做好学生宿舍工作。五是在各宿舍楼之间通过内务评比、纪律、安全检查展开全面竞争,从而充分调动宿舍楼管理教师的积极性,使整个宿舍楼的管理水平上一个新的台阶。

6、认真做好中职资助,扎实推进民生工程

进一步健全中职学生资助工作机构,完善学生资助管理中心设备设施;深入学习、研究上级出台的新政策、新规定,吃透精神,完善学校资助规章制度;细化、规范资助工作流程,严格程序,公开公平,不虚报、不漏报、不错报、上报,及时更新相关信息;规范建立学生资助和免学费工作台账,完善相关统计、报表,做好资料整理归档;重视资助政策宣传,扩大透明度和知晓率,开展感恩和励志教育。

7、强化校园电视宣传工作,营造良好发展氛围。

进一步加强校园电视台的建设,广泛及时宣传学校校园建设、教育教学、管理、文明创建、创先争优、优秀教职工、优秀学生和招生就业等方面的成绩和事迹,展示学校的办学业绩和办学特色,传递正能量。同时,将职教宣传与招生工作紧密结合,通过开展形式多样、内容丰富的职教宣传报道活动,努力营造有利于职业教育发展和技能型人才培养的良好环境。

学校全员育人工作计划篇二

为了进一步发挥教师在新课程中的指导和教育作用,营造全员育人的教育氛围,根据是教育局要求,我校于20xx年全面实施全员育人制,为实现“为每一个学生创造主动发展的无限空间”的教育理念,推动师生之间积极、平等、充分互动和教书育人的和谐统一,做到教师人人是导师,学生个个受关爱,促进每一位学生的全面健康成长,促进全员育人导师制实施方案的全面落实,特制定学生成长导师制活动计划。

1、发挥教师在教育、教学过程中的主导作用以及教师对学生的亲和力,对学生实施亲情化、个性化教育,深入学生心灵深处,进一步融洽师生关系。

2、进一步发挥教师教书育人的功能,全面落实教师教书育人一岗双责制,寻找挖掘发现学生的发展潜能,使学生在学业、道德、心理、行为等方面得到更深入、更充分、更全面的教育和引导,使学生的潜能和个性得到充分发展,满足学生个性化发展需求,努力做到不使一个学生掉队,从而使学生树立正确的人生观、价值观、世界观。

3、充分发挥学生在教育、教学过程中的主体作用。让学生做学习、活动的主人,用“主人”的姿态参与学习活动;在教师指导下,积极主动地学习,自主的探究,独立地生活,促进学生张扬个性、全面发展、健康成长。

4、发挥我校优势,提升教师的教育教学理念,提高教师“教书育人”的艺术水平,促进教师的全面健康发展。

5、适应基础教育改革,全面贯彻课改精神,坚持以人为本,探索一条“教师人人做导师,学生个个受关爱”的教育管理之路,努力培养人格自尊、行为自律、学习自主、生活自理、心理自强的新时代的中学生。

学校全员育人工作计划篇三

1、深入学生学习生活,了解学生思想动态,负责对新生分班及学号编制工作,^v^、学生卡、成绩册、床头卡、火车优惠卡等工作。

2、组织新生照相,建立并管理学生电子档案、文字档案,负责全校各班人数的统计、核实、名单的编制和打印工作。

3、负责学生的转班、转专业、转学、留降级、滚动学籍、休学、复学、退学等学籍变动管理工作。

4、负责毕业生人数的统计、核实工作,并汇编上报毕业生基本情况登记表。

5、负责学生毕业资格初审、汇编毕业生电子注册数据库及毕业证制证、验印表制备工作。

6、负责毕业证、结业证、成人大专学历证明等的管理、发放工作。

7、负责检查落实各项值班情况并汇总上报。

8、完成领导交办的其它工作。

学校全员育人工作计划篇四

本人任教小学教师2年。到现在始终能保持一种饱满的激情,不断地学习和反思,积累了一定的教育、教学工作经验。为了自己能够更好的工作,学习、工作中得到成长。特制定个人成长计划,并在实施中不断修正自己、完善自己,不断提高作为一名特色教师应具有的素质。

在学习中成长,在探索中提高,在发展中完善

1、读书学习。

2、同伴互助。

3、自我反思。

(一)、加强自身的师德教育

(二)自身的完善:

1、专家引领,注重实效

(1)、树立正确的专家观念。专家的许多见解,往往具有前瞻性和预见性,得到专家的指点,能够很好地促进教育教学工作。而是否能够走的更远,关键不是我们的专家有多少,关键是看教师能将专家教给的东西吸收多少。

(2)、积极、主动地参与学习。以观看专家视频、书籍和案例分析为主,虚心请教身边的名师、优秀教师,充分利用网络交流平台,自觉的吸纳新理念,使自己的教学方式、方法以及手段有更大的发展和成功。

2、静心阅读,提升内在素养。

(1)精读书籍。读政治之书,以养大气;读专业之书,以养才气;读休闲之书,以养灵气。本期以读“专业之书”为主,“政治、专业之书”为辅。继续坚持每天读书半小时以上,使知识不断积累,思想与时俱进。

(2)、做好读书笔记。养成勤于积累的习惯。

3、潜心钻研,打造个性课堂。

(1)、树立强烈的目标意识,认真学习、研究课程和教学大纲,明确本学段学习内容以及知识、技能、能力等方面的要求,并有机分解到每一个单元、每一个教时,落实到每一个学生身上。

(2)、认真上课,注重课堂教学的有效性。认真对待自己的每一堂课,每一堂课争取有一个亮点,要逐渐完成从一个合格型教师向特长型教师的转变。提高40分钟的教学效率。

(3)、认真研究训练。按照教育学、心理学的基本原理,科学地、有针对性地安排有效的训练,每次作业全部批改,做错的作业一定要订正并且批改,大面积出错的一定要讲评。同时,认真拟定辅导学生计划,使学习困难学生在原有水平上得到提高。

(4)、积极组织开展各类课内外活动。认真的、切合实际的评价学生。

(5)、在自己的班级中,努力营造尊重、赞赏、宽容的师生关系,加强师生的对话交流,形成个性的教育艺术。

4、勤于反思,促进自我完善。

(1)、“想大问题,做小事情。”学会思考教育问题,积极把先进的教育理念转化为自己的教育行为,从反思中提升教学研究水平。

(2)、对每堂课的成败及时地进行总结和反思,是对自身教学工作的检查与评定,是适时总结经验教训,找出教学中的成功不足的重要过程。

(3)、经常反思自己做人、做事中的不足,一步一个脚印,踏踏实实。

(三)、发挥特色的辐射作用

1、“用行动来表达自己,用成绩来证明自己。”切实起到模范带头作用。

2、积极参加各级各类专业学习、培训和教研活动,并争取在活动中提高。

学校全员育人工作计划篇五

为了全面彻党的教育方针,全面推进素质教育和进一步加强我部德育工作的针对性、实效性、时代性和吸引力,遵循中职学生身心发展特点和规律,把学生放在德育主体地位,切实把德育工作落到实处,构建“全员育人,全科育人,全程育人”的德育机制。制定本方案。

组长:

副组长:

成 员:

1.主管领导:教学部领导小组组长,领导制订教学部德育中期、近期目标;主持领导小组例会;对教学部德育负全面责任。

2.教学部领导:协助落实全员育人计划,协助班主任和育人教师对严重违规违纪学生进行教育。组织开展各项教育活动。

3.班主任:主持班级日常工作;组织各项活动;协调育人教职工对学生的教育工作;对学生操行进行评定。

4.各科教师:结合教材特点和教学特点进行德育渗透;规范教学行为,严格管理课堂;协助班主任对问题学生进行帮教,对学生进行日常行为规范的养成教育和监管。

5.企业实习指导老师:负责企业实习学生的思想、生活等方面。

6.实训管理员:负责教学部所在场室的管理和卫生等方面。

(一)加强全员育人思想建设。全体教学部(专业群)教师要把全员育人工作深入到自己的专职工作中,以身作则,言传身教育,提高全员参与德育活动的意识和责任感,提高全员实施德育教育工作能力。

(二)落实德育工作“首遇责任制”

推行“谁的课堂谁负责”、“谁的场所谁管理”、“谁的时间谁负责”的首遇负责制,教学部的值日领导加强每天的巡查,对不按规定做法的老师实施实名通报,教学部每月予以汇总,在学期绩效中扣除相应数额。

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