离退休干部工作心得体会（实用20篇）

工作心得体会是对过去工作过程的一种梳理和总结，能够帮助我更好地规划未来的工作方向和目标。在下面的工作心得体会范文中，您或许能找到一些与自己工作经历相似的案例，共同探讨和学习。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇一

9月20日上午，市委召开原地市级离退休老干部座谈会，听取对市第十二次党代会报告(征求意见稿)的意见。市委书记张国华主持会议并讲话，市委副书记夏文达，市委常委、组织部长杨时云等出席座谈会。

出席座谈会的原地市级离退休老干部有：等先后发言，大家一致认为，市第十一次党代会以来的5年，市委带领全市人民抢抓机遇、砥砺奋进，经济社会等各项事业发展取得巨大成就，全面小康社会建设和老工业基地振兴结出累累硕果。

市第十二次党代会报告(征求意见稿)总结过去5年取得的成绩实事求是、客观准确，提出未来5年的.奋斗目标切实可行、催人振奋，对促进全市上下深入贯彻中央和省委各项决策部署，全面建成小康，全面振兴老工业基地，加快建设"强富美高"新徐州具有十分重要的指导作用。大家还联系实际，就推进区域性中心城市建设、发展现代产业、加强机关作风建设、建设文化强市、做强实体经济、抓好农村环境整治、加强农村基层党组织建设等提出了很好的意见和建议。张国华认真听取并记录老领导们的意见建议，不时与大家交换意见、交流探讨，并代表市委对老同志们表示衷心感谢。

他说，各位老同志围绕报告征求意见稿，提出了很多真知灼见，既全面中肯又富有见地，凝聚着老干部对徐州发展的深情关注。对大家提出的意见和建议，我们将认真梳理研究，充分采纳吸收，使报告更加符合中央精神和省委部署要求，更加切合徐州实际，并围绕完成未来发展的目标任务，进一步完善工作措施、狠抓举措落实，真正让报告成为指导全市今后5年各项工作的纲领性文件。衷心希望各位老同志一如既往地关心支持市委工作，献计出力，发挥余热，在建设"强富美高"新徐州的伟大实践中作出新的贡献。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇二

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇三

9月20日上午，市委召开原地市级离退休老干部座谈会，听取对市第十二次党代表大会报告(征求意见稿)的意见。市委书记张国华主持会议并讲话，市委副书记夏文达，市委常委、组织部长杨时云等出席座谈会。

出席座谈会的原地市级离退休老干部有：等先后发言，大家一致认为，市第十一次党代表大会以来的5年，市委带领全市人民抢抓机遇、砥砺奋进，经济社会等各项事业发展取得巨大成就，全面小康社会建设和老工业基地振兴结出累累硕果。

市第十二次党代表大会报告(征求意见稿)总结过去5年取得的'成绩实事求是、客观准确，提出未来5年的奋斗目标切实可行、催人振奋，对促进全市上下深入贯彻中央和省委各项决策部署，全面建成小康，全面振兴老工业基地，加快建设“强富美高”新徐州具有十分重要的指导作用。大家还联系实际，就推进区域性中心城市建设、发展现代产业、加强机关作风建设、建设文化强市、做强实体经济、抓好农村环境整治、加强农村基层党组织建设等提出了很好的意见和建议。张国华认真听取并记录老领导们的意见建议，不时与大家交换意见、交流探讨，并代表市委对老同志们表示衷心感谢。

告更加符合中央精神和省委部署要求，更加切合徐州实际，并围绕完成未来发展的目标任务，进一步完善工作措施、狠抓举措落实，真正让报告成为指导全市今后5年各项工作的纲领性文件。衷心希望各位老同志一如既往地关心支持市委工作，献计出力，发挥余热，在建设“强富美高”新徐州的伟大实践中作出新的贡献。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇四

随着社会的发展，人们生活水平的提高，离退休人员群体逐渐增多。离退休是一个人生阶段的转折点，是人们辛勤工作多年后休息、享受晚年的时光。而在这段时间里，离退休者积累了许多宝贵的经验和感悟。下面就让我们一起来听听离退休者的心得体会，深思人生的意义和价值。

第一段：接受变化与调整心态。

随着岁月的流逝，我们逐渐发现身体的机能开始衰退，工作能力也不如从前。离退休者表示，首先要接受这个现实，并且学会调整心态。他们认为，人生就像一条河流，大江东去，浩浩荡荡。无法阻挡时间的流逝，但可以选择如何去面对和接受。积极的心态是关键，要学会放下过去的辉煌和遗憾，相信未来的日子会更美好。

第二段：发现生活中的乐趣与意义。

离退休人员普遍认为，生活的精彩并不仅限于工作和事业。离开繁忙的工作后，他们开始重新审视生活的真谛。他们找到了许多未曾留意过的乐趣，如与亲朋好友相聚、读书、养花、健身等。这些活动使得他们充实自己的时间，积极践行着“人生诗意，非工作而是生活本身”的理念。

第三段：培养兴趣爱好与社交关系。

离退休人员表示，拥有一项自己热爱的兴趣爱好是一种幸福。这不仅能够带来乐趣，还能够丰富退休生活，提高自身的生活质量。他们参加各种社团活动，如书法、绘画、音乐、舞蹈等，在技艺的修炼中增长了见识，也结交了许多志同道合的朋友。他们体会到社交的乐趣，感受到人与人之间的情感纽带，充分体现了“快乐需与人共享”的理念。

第四段：持之以恒，追求健康和自我提升。

离退休群体认为，保持健康是生活的基础，也是享受晚年幸福快乐的前提。他们积极参加体育锻炼，保持良好的饮食和作息习惯，保持心态年轻，身体健康。同时，他们也坚持不懈地追求自我提升，通过学习新知识、参加培训班等方式，提高自己的修养水平。只有不断学习和进步，才能更好地适应社会变革和时代发展。

第五段：关注社会，回报社会。

离退休者认为，自己虽然已经不再从事工作，但是不能被动地度过每一天。他们关注社会的变化，关心周围的人，关爱弱势群体。他们积极参与志愿者活动，帮助有需要的人们。通过自己的努力，为社会做出自己的贡献，让自己的温暖和关怀传递给更多人。

离退休是一个人生的转折点，也是一个人生旅程的新起点。在这里，离退休者将自己多年工作的经验和感悟传递给更多的人，给予他们思考人生的启示和指导。通过调整心态，发现生活中的乐趣与意义，积极培养兴趣爱好和社交关系，坚持追求健康和自我提升，关注社会，回报社会，我们可以过上充实、幸福、有意义的退休生活。离退休者的心得体会告诉我们，无论年龄如何，人生都值得精彩。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇五

座谈会上，所属各单位结合工作实际，就《意见》的贯彻落实、做好新形势下离退休工作的总体思路、主要经验与做法、工作中存在的实际困难与亟待解决的问题以及对黄委离退休工作的意见建议等方面开展了深入的讨论和交流。发言中，有的代表围绕贯彻落实《意见》，重点介绍了本单位在强化教育引导工作、发挥离退休人员的独特优势、做好服务保障工作、加强对离退休工作的领导等方面的具体做法和经验;有的代表认真分析了做好新时期离退休工作面临的实际困难和亟待解决的问题;有的代表着重解读了单位所在地社会养老政策和养老模式的最新变化。在讨论中，大家踊跃发言，各抒己见，既肯定成绩又直面问题，达到了相互学习、总结经验、推动工作的目的。

会议要求，全河各级各单位离退休工作部门要积极应对离退休队伍在人员结构、思想观念、活动方式、服务管理等方面的新情况新问题，牢牢把握为党和人民事业增添正能量的价值取向，不断深化对正能量活动内涵和外延的认识，发挥老同志独特的优势，积极引导和激发老同志为治黄事业增添正能量。同时，进一步创新离退休服务管理工作的'方式方法，依法保障老同志各项权益，满腔热忱为老同志做好事、办实事、解难事，不断提高全河老同志的生活质量和幸福指数。

会议深化了对《意见》的理解认识，进一步厘清和明确了新形势下黄委离退休工作的思路和方向。大家纷纷表示，要以《意见》为根本遵循和行动指南，牢牢抓住良好的发展机遇和有利的内外环境，乘势而为，不断提升离退休工作的科学化水平。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇六

第一段：引言（100字）。

近年来，随着老龄化问题的加剧，国家对离退休人员的培训工作越来越重视。自从我离退休后，我也参加了一些培训课程，这些课程不仅丰富了我的余年生活，还使我保持了学习的热情和活力。在离退休培训中，我深刻体会到了学海无涯的真谛。

离退休培训对于广大离退休人员来说，具有重要的意义。首先，培训课程丰富了我们的身心生活，让我们的余年更加充实和有意义。比如，学习艺术类课程可以培养我们的审美情趣，让我们更能欣赏生活的美好；学习文学类课程可以丰富我们的文化修养，让我们领略到更多的人生智慧。其次，培训课程提升了我们的专业素养，使我们在离退休后仍然保持了一定的竞争力。随着科技的不断发展，社会进步的速度越来越快，如果没有培训的支持，我们很容易被时代的大潮所淘汰。最后，培训课程拉近了老年人与年轻人的差距，使我们能够更好地与后辈交流和沟通，增进彼此的了解和友谊。

第三段：离退休培训的机遇与挑战（300字）。

离退休培训既是机遇，也是挑战。对于许多离退休人员来说，培训是拓宽视野、开拓思路的最佳机会。我们离退休人员有着丰富的生活经验和知识储备，正是这些宝贵的财富，使得我们对培训课程的学习更加深入、更有收获。然而，培训也带来了一些挑战。首先，年龄的限制会影响我们的思维方式和学习能力，有时会感到吃力。其次，一些人可能忽视了培训的重要性，对培训课程抱有消极的态度，这会使得他们无法充分利用培训的机会。面对这些挑战，我们应该积极调整心态，保持学习的热情，努力突破自我，克服困难。

在离退休培训中，我获益匪浅。首先，我学到了新知识，拓宽了自己的视野。比如，在心理学课程中，我了解到了一些自我调节的方法，让我能够更好地面对生活中的挫折和困境。其次，我结识了很多志同道合的朋友，与他们一起学习、交流，增进了我们之间的感情，也丰富了我的人际关系。最重要的是，离退休培训让我保持了学习的热情和活力，在晚年时候感受到了新的生活动力。

第五段：总结（200字）。

通过离退休培训，我深刻体会到了学海无涯、学无止境的道理。离退休人员应该珍惜这一机会，积极参与培训，不断更新自己的知识和技能。培训可以丰富我们的人生，让我们的晚年更加充实；培训可以拓宽我们的视野，让我们持续保持竞争力；培训可以拉近我们与年轻人的距离，让我们更好地与这个社会接轨。让我们一起相信，离退休只是人生的一个新起点，而不是结束。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇七

近年来，我国离退休人员数量逐渐增多，离退休服务也成为了社会的重要议题。作为服务对象的离退休人员，他们经历了职场的辛苦与付出，在离退休生活中面临着各种各样的问题和困扰。而离退休服务，是满足他们日常生活需求，提供帮助和服务的一项重要工作。通过长期的观察和参与，我对离退休服务有了一些心得体会。

在离退休服务的过程中，首先要充分尊重并关注离退休人员的个人需求。离退休人员每个人的情况都有所不同，有的人可能身体健康，生活自理能力强；有的人则可能身体虚弱，需要日常生活上的帮助。因此，在进行离退休服务时，要根据不同的情况，有针对性地提供服务。尊重离退休人员的个人需求与选择权，也能给他们带来尊严和自由。

其次，离退休服务要注重心理关怀。离退休人员的过去多年是在职场度过的，一旦进入离退休生活，他们可能会面临孤独、失落等心理问题。因此，在离退休服务中，我们要主动倾听他们的心声，关心他们的内心感受，并提供积极的心理支持。可以通过开展心理咨询、举办社交活动等方式，帮助他们增强信心，积极面对离退休生活中的各种困难和挑战。

第三，离退休服务要注重促进社会融入。离退休人员在退休后，往往会面临与社会脱离的问题，容易产生孤独感。为了帮助他们建立社会联系，离退休服务可以组织各种社交活动，如文艺演出、旅游等。这些活动不仅能够增加他们的社交圈子，还能够提高他们对社会的了解和参与感，促进他们更好地融入社会中。

第四，离退休服务要关注他们的意见建议。离退休人员通过多年的工作经验和生活经历，积累了丰富的智慧和经验。他们的意见和建议宝贵而重要，离退休服务应该充分听取并及时采纳。可以通过召开座谈会、设立意见箱等多种方式，让离退休人员主动参与到离退休服务的改进和完善中来。

最后，离退休服务要注重记录和传承。随着时光的流逝，离退休人员会逐渐减少，他们的宝贵经验与知识也将逐渐流失。为了使离退休人员的智慧和经验得以保留和传承，离退休服务应该做好记录工作。可以通过采访、写作、影像等方式，将离退休人员的故事和经验记录下来，让后人能够从中受益并学到有益的经验。

总之，离退休服务是一项重要的社会工作，对于广大离退休人员的幸福生活具有重要意义。通过对离退休服务的观察与参与，我深切感受到尊重和关心是离退休服务的核心，心理关怀和社会融入是离退休服务的重点。同时，离退休服务要充分利用离退休人员的智慧与经验，注重意见和建议的收集与反馈，做好记录与传承工作。相信通过不断的努力和实践，离退休服务将会更加完善，为离退休人员的生活提供更好的保障和帮助。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇八

第一段：介绍离退休的概念和背景（200字）。

随着社会的进步和人口结构的变化，离退休已成为一个日益普遍的现象。离退休是指某一年龄段的人员，因年龄限制、工作剩余年限已满或出于自愿等原因，从正式的工作岗位上退出来，在享受社会保障的同时，开始了人生的另一种生活方式。离退休身份的转变，意味着对个人的自我认知和社会角色的重新定位。这是一个新的起点，同时也是一个关于人生智慧的积累和分享的阶段。

离退休是人生中一个重要的转折点，对于大部分人来说是人生的重大挑战。面对离退休，我们应树立积极向上、开放包容的心态。首先，我们可以调整自己的节奏，尽量避免频繁的工作压力，以更宽松的状态去体验生活。其次，我们要坦然面对年龄的变化，不断学习新知识，充实自己的内在世界。最后，离退休是我们放松身心的最佳时机，我们应在家庭、兴趣爱好等方面充分放松自己，享受生活的美好。这样，我们才能逐渐找到属于退休生活的平衡点。

第三段：离退休的社交互动和家庭关系（300字）。

离退休之后，我们需要重新定位并重新建立自己在社交关系中的地位。不再是工作中的同事，我们需要积极主动地去和其他离退休人士建立联系，拓宽自己的社交圈，并在互动交流中增加知识和心智的提高。此外，离退休也给了我们更多时间和机会与家人共度时光，在家庭中获得更多的陪伴和满足。建立好良好的家庭关系，与子女以及其他亲友之间建立更为深厚的情感纽带，是离退休生活中重要的内容。

第四段：离退休的身心健康和积极追求（300字）。

离退休的人群更容易面临身体健康问题，因此，保持良好的身体健康状况是一个重要的任务。适量的锻炼和运动是保持身体健康的有效途径。此外，心理健康同样重要，我们可以通过读书、旅行等方式丰富自己的精神生活，保持积极乐观的情绪状态。此外，追求精神和心灵层面的满足也是离退休人士值得考虑的内容，可以通过参加公益活动、义务工作等方式找到内心的平衡和满足。

离退休是一个迈向新人生的阶段，在这个阶段中，我们需要以积极乐观的心态面对生活，调整节奏、改变自己，充实内心世界的同时与家人、社会等建立良好的关系。同时，我们也要注重自身的身心健康，保持积极向上的追求和生活态度。离退休是充分展示个人智慧和生活智慧的时刻，我们应该向思想开放、心境平和的前辈学习，不断寻找退休生活的乐趣，并在这个阶段中收获更多精彩和幸福的夕阳岁月。

（总字数1200字）。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇九

第一段：引入离退休话题，讲述随着社会的进步和人口老龄化的加速，离退休成为当今社会的普遍现象。概述本文旨在分享离退休人员在离退休生活中所积累的心得体会，为其他人提供参考和借鉴。

第二段：分享对离退休生活的预期和心理准备的重要性。在退休之前，许多人会为退后的生活做各种准备。他们可能确定新生活的目标，计划自己的时间和资源，以满足个人兴趣和需求。此外，他们也会养成健康的生活习惯，保持积极乐观的心态，以应对可能出现的困难和挑战。这些建立在强大的心理准备上的行动可以帮助离退休人员更好地应对变化，享受退休生活。

第三段：讨论离退休人员如何保持社交活动的重要性。退休后，许多人可能会失去与工作相关的社交圈子，感到孤独和失落。为了避免这种情况的发生，离退休人员需要主动寻找新的社交机会。他们可以通过参加兴趣小组、参与志愿者活动、加入社区组织等方式，与其他人建立联系和友谊。这不仅有助于满足社交需求，还能够保持精神健康和积极的情绪状态。

第四段：探讨积极参与身体活动对离退休人员的重要性。保持良好的身体健康是离退休人员享受退休生活的关键。通过参加适当的运动和锻炼活动，离退休人员可以改善体力、保持灵活性，并增强免疫系统功能。此外，身体活动还有助于减少患病风险，提高心理健康，增加对生活的满足感。因此，离退休人员应该制定合适的运动计划，并坚持进行适度的身体活动。

第五段：总结离退休心得体会，强调积极对待退休生活的重要性。离退休是一个全新的阶段，它为人们提供了追求个人兴趣和追求内心欢乐的机会。在这个阶段，人们可以更自由地选择自己的生活方式，并更好地与家人、朋友和社区互动。然而，为了充实和有意义地度过离退休生活，人们需要做好准备，并采取积极的行动。离退休人员可以通过专注于身体和精神健康、积极参与社交活动以及追求自己的兴趣爱好，更好地享受离退休生活。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇十

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇十一

近日，淮委系统离退休干部工作会议在安徽滁州召开，会议传达了《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》和全国老干部工作会议精神，回顾总结了20xx年以来的工作，安排部署了当前和今后一个阶段的工作任务。淮委副主任姜永生出席会议并讲话。

姜永生指出，老干部工作是非常重要的工作，承载着党中央关心爱护广大老同志的重要任务，中央、水利部和淮委历来高度重视老干部工作，我们要认真学习领会中央和水利部领导重要指示精神，充分认识老干部工作的特殊重要地位，充分认识老同志的'独特优势作用，充分认识老干部队伍新的发展变化，切实增强思想和行动自觉，不断把老干部工作推上新台阶。

姜永生强调，各单位要切实把老干部工作摆在重要位置，定期研究解决老干部工作中的重大问题和重要事项，切实加强统一领导、加强工作指导。党政主要负责同志要真诚关心重视老干部工作，带头尊敬老干部，带头做好老干部工作，各级老干部工作领导小组成员单位要认真履职尽责，提高服务水平，做好相关工作。老干部的"两费"和活动经费要予以保障。组织人事部门要把老干部工作作为组织工作的重要组成部分来研究、部署和推动。老干部工作部门要充分发挥职能作用，加强与相关部门的协调沟通，扎实有效地做好工作。要加大宣传力度，营造尊重关心老干部、重视支持老干部工作的良好氛围。

淮河水保局、沂沭泗局、建设局、水文局、中水淮河公司等单位分管负责人及专兼职老干部工作人员参加会议。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇十二

离退休是每个人不可避免的人生阶段，面对离退休后的生活，如何提供合适且贴心的服务成为了社会关注的焦点。在过去几年中，我有幸参与了一些离退休服务的工作，积累了一些心得体会。在这篇文章中，我将分享这些心得体会，并希望能为改进离退休服务提供一些有益的建议。

首先，离退休服务应该注重个性化。每位离退休人员都拥有不同的背景、需求和偏好，因此服务提供者需要针对个体的实际情况制定个性化的服务计划。例如，对于身体健康的离退休人员，可以提供健身和保健活动；对于喜欢文化娱乐的人，可以组织参观展览和观看演出等活动。通过提供个性化的服务，可以满足离退休人员的不同需求，使他们的离退休生活更加充实有趣。

其次，离退休服务应关注社交互动。随着年龄的增长，离退休人员往往容易感到孤独和无聊，因此社交活动对于他们来说尤为重要。离退休服务可以组织各种社交活动，如老年俱乐部、义工活动和定期聚餐等，以促进离退休人员之间的交流和互动。此外，也可以鼓励离退休人员积极参与社区的社会活动，与年轻人和其他群体建立良好的互动关系，为他们提供更广阔的交友圈。

第三，离退休服务应提供持续的学习机会。不论年龄如何，学习都是一种提升自身能力和丰富精神世界的有效方式。离退休服务应该鼓励离退休人员参与各种学习活动，如音乐、绘画、舞蹈等课程，以及各种知识讲座和研讨会。通过这些学习机会，离退休人员可以继续追求自己的兴趣爱好，保持积极乐观的心态，并与其他人分享自己的知识和经验。

第四，离退休服务应与家庭支持相结合。在离退休过程中，家庭的陪伴和支持对离退休人员的生活质量起着至关重要的作用。离退休服务应该与家庭成员合作，了解他们对离退休人员的关心和需求，并提供相应的支持和帮助。例如，为家属提供关于如何照顾和陪伴离退休父母的培训课程，为家庭提供定期的康复辅导和心理咨询等服务。通过与家庭的紧密合作，可以共同为离退休人员提供更全面的服务。

最后，离退休服务应着重关注心理健康。随着年龄的增长，离退休人员面临着许多身体和心理上的挑战。离退休服务应该提供心理支持和辅导，帮助离退休人员处理各种情绪和心理健康问题。例如，定期组织心理健康讲座和研讨会，为离退休人员提供心理咨询和疏导服务。通过关注离退休人员的心理健康，可以帮助他们积极应对退休带来的各种变化和挑战。

总之，离退休服务是一个涉及方面广泛、内容繁杂的工程。通过个性化服务、社交互动、持续学习、家庭支持和心理健康关怀等多方面的努力，可以为离退休人员提供更全面、贴心的服务。同时，政府、社会组织和家庭成员也应该加大对离退休服务的关注和支持，共同努力为离退休人员打造一个美好的晚年生活。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇十三

近年来，全球范围内的新冠疫情给人们的生活带来了诸多改变，疫情的爆发也让大家对生活的方方面面有了更多的思考和体会。而在离退休人群中，疫情给他们的生活带来了更深刻的影响，这也促使他们反思人生价值、调整生活态度，进一步增强对亲情、友情和社会责任的认识和体验。本文将从离退休人群的角度出发，论述他们在疫情中的心得体会，以及疫情对他们的思考和生活态度的影响。

首先，疫情对离退休人群的影响让他们更加重视自身健康。作为一群年龄相对偏大的人群，离退休者在疫情面前显得更加脆弱，对他们的健康构成了更大的威胁。因此，疫情爆发之后，离退休人群更加注重自身的身体健康，并采取了一系列防控措施，如勤洗手、戴口罩、保持社交距离等。此外，疫情也让他们关注了养生保健的重要性，开始注重锻炼身体、合理饮食和保证充足的睡眠。这种关注和行动不仅让离退休人群自身受益，也起到了一定的示范作用，带动了更多人关注和重视自身健康。

其次，疫情也让离退休人群更加关注家庭和亲情。离退休人群通常有更多的时间和精力来关心家庭，而疫情的爆发让他们更加深切地感受到家庭的温暖和重要性。在疫情期间，离退休的父母和子女们因为疫情隔离和工作等原因，无法亲自相聚，让他们更加珍惜相聚的时光。通过各种通讯工具，离退休者与子女们保持了更密切的联系，倾听家人的心声，分享他们的喜怒哀乐，让家庭关系更加紧密和谐。离退休人群在疫情期间的关注和陪伴，为子女们提供了更多的安慰和支持，也促进了家庭成员之间的感情沟通。

再次，疫情让离退休人群更加关心社会责任和公益事业。离退休人群年龄相对较大，有更丰富的生活经验和社会资源，他们对国家和社会的责任感和使命感更加强烈。在疫情爆发期间，离退休人群积极参与社会各种公益活动，如捐款、捐物资、为医护人员提供义务服务等。他们以实际行动支持抗疫工作，用自己的力量为社会做出贡献。同时，离退休人群也通过各种渠道宣传和普及疫情防控知识，帮助更多人了解疫情、预防疫情，共同守护社会的安宁与稳定。

最后，疫情让离退休人群对生活有了更深刻的思考和更积极的生活态度。作为离退休人群，他们已经经历了人生的大起大落，对人生有着更为深刻的理解和感悟。在疫情期间，面对突如其来的变故，离退休人群更加懂得珍惜生活和时间，学会放下过去的担忧和抱怨，更积极地面对人生的挑战。他们积极参与各种学习、读书、旅游等活动，充实自己的精神生活，提升自己的文化修养。此外，离退休人群也通过自己的经验和智慧，给年轻人以启迪和帮助，让更多的人能够学会珍惜当下，抓住机遇，实现人生的价值目标。

总之，离退休疫情心得体会是一个关于健康、家庭、社会责任和生活态度的综合议题。疫情的爆发让离退休人群在困难中感悟、在挑战中成长，他们通过实践行动积极迎接挑战，体验到生活的美好和丰富。希望疫情过后，我们能够从中汲取经验教训，更加注重健康、关心家庭、履行社会责任，以及积极乐观地面对生活的点滴。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇十四

提前退休是指公务员达到一般退休年龄以前，符合规定的提前退休条件时，可以自愿申请退出工作岗位，享受退休待遇。

国家公务员的退休条件分为年龄条件、工具条件和身体条件三方面。退休年龄条件是根据国家社会经济发展需要、人口状况，平均寿命，以及生产力供求情况等因素综合确定的。国家公务员达到法定的退休年龄，办理退休手续后，国家就支付退休金。工具条件是由国家公务员的养老保障必须贯彻权利与义务结合的原则决定的，国家公务员只有为国家提供一定的服务年限才能享受退休待遇。身体条件，是指国家公务员因公(工)或因病致残，确实丧失了工作能力，也可享受法定的退休待遇。

国家公务员的退休方式有两种，一种是法定退休，即达到法定的退休年龄，由任免机关命令其退休;一种是自愿退休，即具备了法定的最低退休条件之后，可自愿申请退休。

《国家公务员暂行例》规定的退休条件为：

(1)男年满60周岁，女年满55周岁;

(2)丧失工作能力的。

这些基本沿用了过去干部退休的条件，所不同的是取消了工作年限的限制。

国家公务员自愿退休的条件是：符合下列条件之一的，本人提出要求，经任免机关批准，可以提前退休：

(1)男年满55周岁，女年满50周岁，且工作年限满20年的;

(2)工作年限满30年的。确立自愿退休的方式，这在我国还是第一次，也是国家公务员退休制度的一个新的特点。这样可以使部分服务年限较长、而又未到法定退休年龄的国家公务员根据自己的意愿，提前退休。

国家公务员退休待遇主要包括政治待遇、生活待遇以及住房、医疗等其它福利待遇

国家公务员退休后，其退休金的计发办法是：职务工资、级别工资按一定比例计发，基础工资、工具工资均按原工资的100%计发。

随着社会经济的发展和人民生活水平的不断提高，国家公务员基本退休金也应适时调整。其调节办法是：在国家统一调整生活必要品价格时，退休公务员可按在职国家公务员并入基础工资的补贴数额增加退休金;在职国家公务员根据企业相当人员的工资水平和物价变动指数调整工资标准时，退休公务员可按调整工资标准的幅度度相应提高基本退休金标准。

(2)地区津贴。1993年工资制度改革方案实施后，各地将建立新的地区津贴制度。国家公务员退休后，可享受原单位所在地同职级在职人员的地区津贴。

(3)物价、生活补贴和各项福利待遇。这也是国家公务员退休生活待遇中一个重要的组成部分。

3、医疗和伤残保险待遇

国家公务员退休后，可继续享受同职级在职国家公务员的医疗待遇，保证退休公务员有病能得到及时有效的治疗。

对因公(工)致残的退休公务员，除发给基本退休金外，另发给因公伤残保险金。其中对生活不能自理、饮食起居需要人扶助的，每月再发给一定数额的护理费。

4、住房待遇。国家公务员退休后，其住房标准和办法按同职级在职国家公务员的规定执行，并给予优先照顾。

(一)基础工资和工龄工资按本人退休时的标准全额发给。

(二)职务工资和级别工资根据不同工龄按以下比例计发：

1.工作年限满35年的，按88%的比例计发;

2.工作年限满30年不满35年的，按82%的比例计发;

3.工作年限满20年不满30年的，按75%的.比例计发;

4.工作年限满xx年不满20年的，按60%的比例计发;

5.工作年限在xx年以下的，按40%的比例计发。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇十五

尊敬的卫生厅离退休处x处长及检查组各位领导：

大家上午好！首先，请允许我代表xx院向您们的莅临指导表示热烈欢迎！对省卫生厅离退休处多年来对我院离退休工作的关心和支持表示衷心的感谢！

开展星级活动室创建活动是省卫生厅为进一步督促各单位改善离退休活动室条件，努力为老同志提供更加优美舒适的学习、娱乐和交流环境开展的一项重要活动，对于指导我们更好地做好离退休工作具有十分重要的意义。在省卫生厅离退休处的正确领导下，我院党委秉承“从政治上尊重老干部，思想上关心老干部，生活上照顾老干部”的优良传统，深入贯彻落实党和政府的各项政策，以创建离退休星级活动室为契机，以服务离退休干部为中心，认真研究和解决老干部工作遇到的新情况和新问题，进一步提升管理、细化服务，努力建设老有所养、老有所乐、老有所为的老干部温馨之家，取得了一定成绩。现将创建情况简要汇报如下：

一、加强领导，周密部署，扎实推进创建工作。

按照卫生厅同意部署，我院于2011年7月份提出创建星级活动室申请报告，院党委高度重视，召开党委会专题进行了研究，于今年3月份批准了离退休干部工作办公室关于创建离退休星级活动室的报告，并结合卫生厅离退休星级活动室创建标准，及时制定了《创建星级活动室实施方案》，对创建活动进行了细化分工，明确了指导思想、实施步骤、目标责任，构建起了责任明确化，工作具体化，主管领导亲自抓，分管领导具体抓的良好工作格局。

行改造，整修、粉刷活动室地面、内墙、门窗，更新活动室标牌，科学、合理的调整活动室布局，使室内外环境焕然一新；三是配备配全了活动室家具和活动器械、物品。

二、强化离退休党组织建设，维护老干部队伍稳定。

我院现有离退休职工140人，离退休人员占职工总数的五分之一，其中离休干部8人，退休人员132人，党员79人。为了加强离退休党组织建设，2011年，医院党委将离退休党支部升格为党总支，下设三个党支部。离退休党总支从老干部党员队伍自身的特点出发，积极发挥老干部在三个文明建设中的作用，多形式开展党的活动，在院党委的正确领导下，离退休党总支建设呈现出党的活动正常、参与率高，老干部队伍稳定、政治思想积极向上等鲜明特点，广大离退休人员积极支持院党委和院行政的工作，发挥余热做贡献，广泛参与医院建设，受到各级领导及部门的充分肯定。离退休党总支多次被评为医院先进基层党组织，先后有多人被评为卫生厅离退休工作先进个人、卫生厅离退休干部先进个人、优秀共产党员、医院优秀共产党员和优秀党务工作者等荣誉称号。

三、狠抓硬件建设，着力改善活动室环境和条件。

我院离退休干部活动室由一幢上下二层楼和一套平房组成。一楼为棋牌室、麻将室、台球室和电脑室（值班室），二楼为健身室（乒乓球室）、书画创作室，平房为办公室、会议室、阅览室，室内活动面积305平方米。配有专人负责卫生，地面、墙面、门窗定期定时清理，保持室内外环境清洁。活动室内设施齐全，各类物品摆放整齐、有序，配有暖气、风扇，阅览室配有空调，冬暖夏凉，环境舒适，适宜老同志活动，节假日、双休日也照常为老同志开放。活动室外设有篮球场、乒乓球场、健身场，另外设有信息通报栏，由专人负责信息的充实及更新。

四、充分利用活动阵地，丰富老同志的精神文化生活。

一是利用活动室组织离退休党员进行政治理论学习、党性教育、集中。

收看电教片等形式多样、内容丰富的学习活动，对党的基层组织建设起到了很大的促进作用。同时离退休管理部门也利用集中学习时间征求老同志在政治、生活、学习等方面的意见和需求，并及时改进工作。

二是结合老同志的兴趣爱好，以活动室为依托，开展了形式多样的文体娱乐活动。根据老同志不同的兴趣爱好，成立了老年合唱队、舞蹈队、台球、乒乓球、棋类、书画等小组。每年有活动计划和安排，做到了各项活动制度化、经常化。每年老人节期间举办深受老年人欢迎的小型趣味娱乐运动会，广大老同志踊跃参赛，热情高涨。每年元旦晚会老同志都积极参加节目演出，在庆祝建党90周年红歌演唱会中老同志们表现出色。老同志们还积极参加省卫生厅庆祝建党90周年书画展和老年人运动会并取得较好成绩。老同志们开展的活动也经常出现在院报上，成为其中的亮点。多姿多彩的文化体育活动，既丰富了离退休老同志精神文化生活，又宣传了我院，向外界展示了我院老同志积极进取、昂扬向上的精神风貌，展示了我院发展建设的良好局面。医院还组织离退休老同志每年一至两次的外出参观考察，让老同志们切身感受祖国日新月异的发展变化。

五、用管理规范工作，以服务促和谐，确保老干部工作持续改进一是在认真学习卫生厅文件精神，借鉴各兄弟医院经验的基础上，逐步完善了我院各项规章制度。先后制定了离退休工作制度、离退休职工活动室管理制度、离退休工作办公室职责、走访慰问制度、离退休党总支职责、离退休人员学习和活动制度、离退休人员活动时间安排、活动室责任人和卫生责任人等各项规章制度。这些制度的建立使离退休干部管理工作更加明确、更加规范。

二是将老干部服务工作纳入医院目标责任制考核中，建立起了老干部工作联络员制度，并且明确了岗位职责，规范了工作程序。离退休干部工作办公室在工作人员少、任务重的情况下，认真、细致、及时、周到地完成各项工作，把老同志当作自己的长辈和亲人，热心服务，在感情上亲近，在态度上热情，在服务上尽心尽力。老同志们在活动室阅文读报、查阅资料、交流思想、互通信息，开阔视野、强身健体，真正使活动室成为老同志学习的课堂，健身的乐园，文明的窗口，活动的阵地，使老同志们离退休后的生活幸福、安宁、健康。

三是在全院营造尊老爱老的浓厚氛围。医院党委围绕“关爱老人，构建和谐”的主题，以开展敬老月、青年志愿者服务、送温暖等形式多样、内容丰富的为老服务活动为载体，积极弘扬和宣传尊老敬老、爱老助老的中华优良传统，引导全院职工尊重、关心、帮助老年人，“人人尊老敬老，个个扶老助老”的和风正气在全院蔚然成行。

四是将离退休职工活动室建设工作纳入医院整体发展规划。今后还将按照以人为本的原则，继续加大资金投入，加大离退休干部活动场所建设，不断改善活动室的条件，努力让老干部共享发展成果。

各位领导！离退休工作是一项不是中心却牵动中心，不是大局却影响大局的工作，做好离退休工作使命光荣，任务艰巨，我院将在省卫生厅离退处指导下，以此次检查为契机，认真总结、开拓创新，不断推进离退休干部工作再上新台阶。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇十六

一、基本情况：

离退休干部党支部委员会有7人组成，现有党员131人。其中：离休干部党员6人，女党员12人；长期在外居住党员54人，经常外出党员32人，在队部院内居住一般在58人；80岁以上党员12人，70---80岁党员64人，60---70岁党员24人，60岁以下党员31人（46岁至54岁17人，55岁至59岁14人）；大学文化程度11人，大专文化程度7，中专文化程度50人，高、中技文化程度17人，初中以下文化程度46人。

二、重视加强对离退休党员、职工的思想政治工作。离退休工作是做人的工作，特别是做人的思想工作。我们注意了解和关注离退休职工的思想动态，化解矛盾，有针对性地、细致地做好他们的宣传教育和思想政治工作。

由于地勘工作正处在改制的重要时期，计划经济的思想短时间还难于消除，在离退休职工队伍中还有很大的影响力，因此我们注意及时分析老同志的思想状况，增强工作的时效性和针对性，多侧面、多角度地做好正面引导、解疑释惑、理顺情绪的工作。注重做好深入细致、灵活多样的思想工作，特别注意把做好思想政治工作，与帮助老同志解决实际困难结合起来，各方共同配合，形成合力，求得实效。近千人的离退休职工队伍是个大队伍，时常会有邻里之间、家庭内部的口角纠纷、矛盾发生，我们的退管干部都能及时参与调解，化解矛盾，三、保障老同志生活待遇。按政策落实好“两费”，改善老干部的医疗条件，解决看病难问题。近年来省局对老干部的医疗费拨款缺口较大，但我们通过多方努力，每年基本能解决了老干部医疗费用；离退休职工的生活费做到了月月按时足额发放。

四、关心离退休职工生活，开展各项有益的活动。我们始终把关心离退休职工的生活当作落实“三个代表”重要思想的一项重要内容来抓。

2、充分用好离退休干部党支部每年返还的50%党费，每年“七一”前夕，我们多组织开展庆祝建党知识竞赛活动，党员在队参赛率达98%，并对参赛人员给予一定的奖励，对在外地居住的党员也给他们寄去了学习资料费。

五、发挥职能部门作用，尽心尽力为离退休职工服务为了做好离退休管理工作，使管理服务工作落实到位，近年来，在党委、行政的领导和支持下，我们能认真开展工作，在自己的岗位职责范围内施展才干，发挥职能作用，认真负责，积极工作，处理业务活动，解决有关问题，克服各种困难，基本保持了队伍的稳定。在实际工作中，注重增强服务意识，树立无私奉献精神，把离退休管理为老同志服务当作崇高的事业与责任，把老同志当作自己的亲人，加深对老同志的感情，把自己融洽在老同志之中，表现出对工作的极大热情，不辞劳苦，不计报酬，不怕累、不怕臭，任劳任怨，有时还要受极个别蛮不讲理的人的漫骂。积极做好来信来访工作，对居住外地的退休职工保持联络沟通，每年发出信件100多封，有问必答，凡是符合政策规定，又能够办得到的，及时给予解决。开展尊老助老服务活动，对孤老、高龄、病残等有特殊困难的离退休职工全力照顾，给予更多的关心和帮助，常常护送老人入医院等，凡属老人住院，我们多及时看望，想老干部所想，急老干部所急，不拖拉、不推诿、周到、细致、耐心。

以上是我们离退休党支部近年来所做的一些工作，虽然取得了一定成绩，但离上级的要求还有很大的差距，主要表现在：一些离退休老同志由于年老体弱，行动不便，有时无法正常参加党内活动；一些年轻的退休职工由于在外地打工或投靠子女有时无法正常参加党内活动，给离退休干部党支部工作带来困难，党支部的工作方法单一，形式不活，“三会一课”制度落实的不够等。

1、宣传贯彻执行党的路线、方针、政策和各级党组织的决议，组织离退休干部党员在维护、关心、支持队改制和发展经济中发挥先锋模范作用。

2、组织离退休职工党员认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平建设有中国特色社会主义理论、“三个代表”重要思想以及党的路线、方针、政策，在思想上、政治上、行动上同党中央保持一致。

3、加强思想政治工作，开展谈心活动，使离退休干部党员保持和发扬党的优良传统，做到退岗不褪色，保持革命晚节。

4、经常了解、听取并如实向上级党组织和有关部门反映离退休干部的意见、建议和要求，继续落实好老干部政治、生活待遇。

5、充分发挥离退休干部的余热，尤其在进行爱国主义教育、革命传统教育、党风廉政建设、关心教育下一代等方面多做贡献。组织开展适合老同志特点的各项活动，丰富他们的晚年生活。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇十七

2019年我局离退休干部工作在局党组和局长、局长的领导下，坚持围绕中心、服务大局、稳中求进，突出全面从严治党主题，以学习宣传贯彻党的十九大精神为主线，认真落实中办文件和号文件精神，牢牢把握为党和人民事业增添正能量的价值取向，持续加强离退休干部思想政治建设和党组织建设，认真抓好离退休干部“两项待遇”落实，注重研究老干部队伍步入“双高期”面临的新情况新问题，不断拓展老干部工作新内涵，丰富离退休干部精神文化生活，离退休干部工作取得了新进步。下面，我就部门全年工作情况做全面汇报：

一、部门年度工作情况。

（一）主题突出，党建工作成效比较显著。

2019年，门党建工作牢牢把握全面从严治党主题，认真贯彻落实国工发〔2019〕9号文件精神，持续夯实部门党建工作基础，党组织建设和党员队伍建设都得到进一步加强。

1.认真履行党建工作责任。以抓好党建工作责任制落实为抓手，强化支部班子建设。一是研究部署明确职责。年初召开党总支工作。

总结。

部署会，专题学习《中国共产党章程》及部门《党建工作制度》，研究制定党建工作计划，明确党建工作重点，安排部署离退休党建工作。

并进一步明确了党总支委员分工及责任，细化各支部书记委员的职责任务。为加强工作人员支部建设，将工作人员党支部划分为两个党小组。二是加强培训提升能力。举办支部书记委员学习班，组织学习《中央国家机关离退休干部基层党组织建设指导意见（试行）》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》。分析局离退休党员队伍状况，查摆存在的突出问题和难点问题，研讨如何发挥支部作用，加强对党员队伍的教育管理，进一步明确党建工作任务。三是定期汇报及时上报党建工作情况。按党建工作要求，部党总支书记分别在总支会、工作人员支部大会和全体党员大会上，汇报履行总支书记主体责任情况；总支副书记及各党支部书记分别在总支会上、学习培训班及本支部党员大会上专题报告分管工作及本支部开展学习交流和组织生活情况。按时上报党内信息统计半年报和年报，完善党组织和党员信息采集的各项数据工作。

全文共计9085字的十九大报告辅导读本》、《习近平谈治国理政》等内容的学习，对离休干部采取送学上门的方式开展学习。8月中旬，对各党支部活动开展“三会一课”制度年工作情况进行了检查。按要求开展党员学习教育“灯下黑”问题专项整治工作。11月，按要求高标准完成迎接全面从严治党贯彻落实情况专项检查工作。二是认真做好日常党务工作。按要求组织离退休人员参加局内情况通报会，及时召开落实“两学一做”常态化制度化专题学习会，认真准备局党建工作调研检查，及时上报党课开展情况。组织工作人员党支部党员开展参观见学活动，先后组织党员参观平西抗日战争纪念馆，重温入党誓词。按组织程序为2名预备党员转正，发展2名入党积极分子加入党组织。为30余名退休干部办理组织关系转接手续。按规定为离退休支部书记委员拨发工作补助。按机关党委要求明确离退休党支部党费使用规定。“七一”对困难党员和离休党员开展走访慰问活动，并为他们申请发放慰问金。按要求于年底公开并上报部党总支2019年党费收缴、使用和管理情况。

订《党章》，在部门网站设置十九大学习专栏，在《离退休园地》中着重刊登十九大精神的学习文章，为离退休老同志学习提供指导帮助。组织开展党的十九大报告自测答题活动，加深人员对党的十九大和新党章内容的深入理解。在局基层党组织中率先开展“不忘初心，牢记使命”主题党日活动，组织工作人员支部参观昌平烈士陵园，重温入党誓词，并组织党员结合主题开展讨论。结合离退休工作实际，按照十九大报告中“认真做好离退休工作”的要求，分析研究新时代离退休干部工作形势、特点，结合我局实际寻找开展工作的切入点和落脚点。

（二）履行“一岗双责”要求，持续深入抓好党风廉政建设作为离退休干部服务保障单位，部门人员编制少，公用经费少，部班子始终秉承“风清气正促发展，廉洁自律树形象”的共识，一直高度重视党风廉政建设和腐败预防工作。坚持严格贯彻落实局党组和机关纪委要求，以“六个一”工作为要求，抓好廉政教育和制度落实，部门党风廉政建设工作进一步加强。

格落实领导干部监督、“一岗双责”、经费管理和部班子议事民主决策等制度。无论是在使用经费，还是在使用车辆等事项上都能做到不搞特权、不打擦边球，做到了不越权、不违规、不逾矩。坚持公开重大事项、公正选人用人，让大家服气，让老同志满意。

2.抓好党风廉政学习教育。把抓学习搞教育作为固牢党风廉政建设和预防腐败工作的基础。组织人员学习结合部门实际细化后的2019年党风廉政建设和反腐败工作要点，将《党内监督条例》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》纳入每月党员学习内容，逐条进行学习讲解，并组织人员展开讨论，在讨论交流中提升认识、形成共识。开展“以案释纪明纪、严守纪律规矩”主题警示教育月活动，集中观看警示教育片，组织2次廉政主题党课，2次传达中央国家机关纪工委下发的多起违反中央八项规定精神案件的通报，引导人员认清严重后果，强化自律意识。开展“家风建设在行动·家庭助廉”主题活动，让家人参与其中，让廉政的警钟长鸣。12月份，部门及时传达加强和维护党中央集中统一领导若干规定精神，学习习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的指示精神，引导人员认清意义，廉洁从政，维护核心，改进工作作风，强化窗口意识，树立良好形象，用心用情做好服务保障老同志的各项工作。

党风廉政建设主体责任的基础上，发动部门人员互相监督，邀请离退休支部书记委员和老同志参与监督部门工作。推荐群众基础好、政治素质好、责任心强、敢于建言献策的组宣处朱培参同志担任部门党风廉政监督员。做到了经费支出按照程序和数额，账物相符；预算执行按照制度，监督到位；党费支出使用严格规定，支出前后监督检查到位；公车使用及管理正规，出车有报备，返回有登记；车辆保养和油料管理登记清楚，有据可查；教学经费及活动中心经费管理严格正规，无漏洞。整体风险防控效果较好。

同时，部门还协助驻局纪检组提供了退休人员工资收入情况，安排人员积极协助机关纪委完成个别老干部诫勉谈话相关工作。

（三）突出重心，部门各项工作有序推进。按照“围绕中心、服务大局、稳中求进”的工作导向，通过部门人员共同努力，各项业务工作均得到较好落实。

示批示，落实好中央有关文件精神，深入研究离退休干部工作面临的新任务新要求，不断推进工作创新，更加注重服务和保障，用心用情做好离退休干部工作，充分发挥离退休干部的独特作用，共同推动知识产权强国建设。”为抓好文件精神落实提供了有力保障。二是局党组出台《国家知识产权局进一步加强和改进离退休干部工作意见》。针对我局离退休干部工作特点，为我局落实好中办发3好文件提供了有力抓手和遵循。三是做好调研总结工作。我局贯彻全国“双先”表彰大会精神做法在《中央国家机关老年工作园地》上刊登；参加老干部工作第三协作组“离退休干部管理机构支部书记专项补贴、走访慰问金和聘用人员聘金发放有关经费开支问题研究”课题调研统计工作。系统梳理我局落实3号文件精神情况上报中组部。

织我局离休干部赴京郊开展健康疗养考察活动，参观光明乳业、三元农业科技园、凤凰岭，让他们近距离接触自然，感受现代企业发展变化。

3.秉承稳中求进理念，推动活动中心和老年大学发展。一是兴趣小组与老年大学互促共进。坚持兴趣小组和老年大学同步建设、动静结合、协调发展，使兴趣小组的活动和老年大学的教学协调运转、相得益彰。乒乓球、台球等各兴趣小组定期活动，让老同志既能增知又能健体。二是老年大学教学平稳有序推进。贯彻健康乐学理念，坚持轻松学、快乐练、稳中进的思路，全年共完成计算机、摄影、书法绘画、合唱、交际舞等11个教学班300余次课、700余学时的教学任务。在此基础上，茶文化、插花、剪纸等特色系列讲座有序开展，教学课程体系更加成熟完善。三是积极参与对外交流沟通。积极组织老同志们走出去交流，展现我局精神风貌，展示个人风采。参加人社部老干部局主办的七部委棋牌联谊赛，2人分获棋牌联谊赛亚军和第三名的好成绩；参加中央国家机关工委、国管局和文化部等主办的书法绘画摄影比赛等活动，获得最佳组织奖，5幅作品分别获得二等奖、三等奖和优秀奖，既实现了与外单位的联谊和交流，也有效调动激发了广大老同志学习练习热情。

长申长雨代表局党组、局领导班子和全体干部职工，向离退休老领导、老同志致以亲切的问候和节日的祝福，在京局领导和各部门负责同志与350余位离退休老同志欢聚一堂。二是组织春节联欢会、新老工作人员座谈。1月18日组织召开局老干部2019年迎新春联欢会，老同志们用自编自导的文艺节目喜迎新春佳节。2月，组织新老员工“回家看看”座谈交流活动，新老工作人员畅谈我局和部门发展变化。三是做好走访慰问工作。配合局领导、机关党委做好离休干部、退休局领导的走访慰问，春节走访慰问和日常探望慰问离退休干部病号及住院人员54人次。为20名年满80周岁的老同志登门祝寿。“七一”前夕甘绍宁副局长代表局党组赴上海慰问2名离休老党员并送去慰问金。部门先后看望解放前参加工作的4位离休老党员及长期卧床行动不便的老同志。

和局第五批局骨干人才选拔。三是注重干部职工法律法规的学习。落实知识产权“七五”普法规划部署，开展尊法学法守法用法主题法治宣传实践活动，加强党内法规学习，积极参加全国普法办公室法律知识竞赛活动，参加局普法办组织的普法宣传讲座，开展国家宪法日集中宣传活动。推荐两名同志参加局核心法律人才培养对象第一期培训班。支持老同志运用法律武器解决涉法问题。四是营造团结和谐的内部氛围。积极发挥部门工作人员党支部、分工会作用，组织开展支部学习教育活动，组织职工春秋季健步走和球类健身活动。日常工作中，及时沟通交流，注重了解人员思想和工作情况，关心群众工作生活，营造和谐向上的工作环境。

助各部门完成相关工作。协助人事部门对两局和复审委总计500余名老同志个人信息逐一进行了核对，确保参加养老保险改革信息采集准确无误。协助人事司开展离退休人员在社会团体兼职情况自查统计，开展在职和离退休领导干部接受国际和民间奖励有关情况统计。协助局房产处做好80余名老同志住房公积金补扣补缴工作。三是做好部门年度预算和执行。2019年局里批复老干部活动经费66.8万元。预算使用严格按照局里的批复执行，经费执行过程中，部班子坚持做到严格遵守国家财政纪律和各项经费使用规定，大额项目走政采，重大活动经费资金使用班子集体决定，各处经费使用上做到必须2人以上参与，部门重大活动经费使用，成立3人小组，强化制度约束。按照工作计划和时间进度表，2019年预算计划已基本执行完毕。四是抓好《离退休园地》编印及部门网站维护。作为离退休工作的宣传窗口和离退休老同志们的交流阵地，在部门建设中发挥了重要作用，根据工作实际精选内容，全年编辑出版4期《离退休园地》，全年在部门网站发布通知、简讯、照片等100余项，受到离退休老同志们欢迎。

（四）服务大局，安全工作基础牢固。

2019年是“十三五”规划起步之年，是党的十九大召开之年，安全稳定工作虽不是中心，但影响中心。虽不是全局，但影响大局。因此，部门从上到下始终紧绷安全这个弦，确保了全年安全稳定。

1.扎实开展安全检查。依据局办公室要求，部门按照“提高安全认识是基础、落实安全责任是关键、坚持安全制度是保证”的原则，上半年开展安全管理检查工作，下半年开展安全隐患大排查大清理大整治专项行动暨年终安全检查。以检查为契机，加强人员安全教育，充分发挥部门安全联络员作用，排查清理各类安全隐患。

2.注重抓好车辆安全。按照北京市道路机动车管理要求，局里对黄标车一律封存的相关规定，停驶2辆机动车。加强司机道路交通安全法教育、车辆保养维护、灭火器的配备，开展师傅带徒弟活动，3名司机全年安全行车2万余公里，做到了无责任事故发生，较好满足了离退休支部活动、离休干部和退休领导用车需求。

3.耐心做好老干部维稳。加强支部工作，加强教育引导，发挥老干部党员的引领作用，做好“弘扬主旋律，发挥正能量”的组织工作。及时传达中央政策精神，统一思想，维护老干部队伍稳定。多次成功处置胡滨等个别人员的无理取闹，避免了影响局相关部门正常工作秩序。

4.积极做好保密工作。注重强化全体人员保密意识，组织相关人员观看保密文献纪录片《胜利之盾》，及时通报近几年互联网信息等方面的泄密事件，开展保密自查自评工作，检查个人外网办公邮箱使用情况，严格保密文件传阅范围并及时归还机要室。建立部门密级文件登记表，做到涉密文件专人专柜专管。

5.认真抓好重要节点网络安全工作。突出“两会”、“一带一路”国际合作高峰论坛和党的十九大召开等重要时机，按照局网络安全办公室和自动化部相关通知要求，组织人员认真学习新颁布的《中华人民共和国网络安全法》，开展互联网电子邮件系统安全排查工作。“两会”和十九大召开期间，严格落实网络值班制度，每日按时按要求通过微信群上报部门网络运行情况，确保网络安全运行。

二、存在的主要问题和2019年工作要点。

（一）存在主要问题。

存在主要问题：一是面对新形势新要求，工作中创新力度不够，方法不够灵活。二是落实中办发3号文件，因条件限制，个别问题的落实难度较大。三是部分工作按文件要求不宣传不宣讲，部门在宣传解释上方法不多，信息传递不够及时，部分老同志产生了一些误解。

（二）2019年工作要点。

1.抓好党的十九大精神学习贯彻落实。按照习近平总书记提出的“学懂弄通做实”要求，结合离退休干部工作实际，持续抓好十九大精神学习宣传与贯彻落实。

2.强化离退休党建工作。按党中央精神和局党组部署，贯彻全面从严治党要求，抓好习近平新时代中国特色社会主义思想武装，抓好新修订党章的学习，抓好“不忘初心、牢记使命”主题教育开展，持续加强部门党建和离退休干部党建工作。

3.抓好中办发3号文件和中组部老干部局长会议精神落实。按照年底即将召开的中组部老干部局长会议精神，认真研究、部署好新年度工作。以中办发3号文件和中组部老干部局长会议精神为指导，认真贯彻《国家知识产权局党组关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》，扎实推进各项工作开展。

4.抓好“两项待遇”落实和社保改革工作。抓好中央“三个机制”落实，抓好政策待遇和生活待遇保障，按要求有序推进离退休干部社保改革各项工作。

5.提升部门干部队伍专业化水平。着眼适应新时代离退休干部工作需。

求，结合部门班子和处负责人调整，分类推进人才培养计划，突出培养专业能力、专业精神，增强干部队伍工作能力，为做好我局离退休干部工作可持续发展提供人力保障。

6.加强学习阵地建设。丰富课程设置，加强兴趣小组建设，拓展内容形式，推动老干部活动中心、老年大学创新发展，为丰富离退休干部精神文化生活提供有力保障。

7.落实上级工作要求。围绕局中心工作要求，落实局党组工作部署，完成好局党组、局领导交办的他工作。

以上是离退休干部部全年工作情况，我们将根据即将召开的局党组扩大会议精神和中组部老干部局长会议提出的工作要求，认真谋划2019年度离退休干部工作，不断推进我局离退休干部工作发展。敬请徐局长和同志们批评指正，谢谢大家!

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇十八

新学期初始，一切事物都充满了活力与生机。作为学生，我一直秉着“不断进步”的宗旨，在新学期我有以下学习计划：

一、首先，明确自己的专业，明确自己即将面对的专业先充分了解它。

二、积极认真完成每一次老师布置的作业，做到主题突出，色彩鲜明，同时广纳各方意见，做到取人之长补己之短。

三、注重学生会部门之间的宣传交流工作，互相沟通。

四、积极配合我院内部其它部门的工作，以及我院学生会的工作，共同努力，全力以赴。不管是生活，学习，思想，人际关系，工作等等，都要全面发展。

第一学期是我的摸索阶段，现在是我的实施阶段，我要结合以前的.学习经验来指定这学期的学习计划。

首先，我要在学生会中磨炼自己，并且可以充实自己的课外生活。

其次，我要在社会上寻找机会，找一些我能干的工作，来丰富自己的入社的能力。

第三，广交朋友，寻找机遇。

第四，学习还是挺重要的，合理安排自己的自习时间。

第五，不管今年有什么活动，我只要能参加的，尽量参加。

第六，生活勤俭节约，不奢侈浪费。

第七，认真抓住每一次机会，让自己的能力尽量发挥。

第八，生活中的点点滴滴，如果能舍得和放弃的，我都不会太在意，细节成就成功。

第九，努力的完成每项任务，无论是大事、小事，都认真的对待，命运是可以靠自己争取的。

第十，活出自己的人格和尊严。对自己做全面详细的分解，争取在毕业之前，合理利用学校的天时、地利、人杰，在学校多考一些证件，丰富自己的人生空白。

第十一，学会自定目标与计划，有了目标才会有努力的方向，有了计划才能合理规划，才会有奋斗的激情。

第十二，20xx年一起加油吧！

文档为doc格式。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇十九

一、认真学习、深刻领会、坚决贯彻党的十x届x中全会精神，是作为当前和今后一个时期的首要政治任务。

结合“。

两学一做。

”学习教育方案，认真学习新《党章》和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》，学习习近平总书记的系列重要讲话，做合格的共产党员，自觉把“三严三实”要求体现在工作中。

二、加强班子建设。

坚决贯彻执行中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》精神。针对离退休党员队伍人员结构、居住状况，坚持有利于组织、教育、学习、管理，有利于参加活动和发挥作用的原则，创新组织方式;坚持统分结合、就近便利、灵活多样、注重实效的原则，创新活动方式;从充分调动离退休党员自我学习、自我管理的积极性出发，创新离退休党支部班子和制度建设。要努力创建“党支部班子好、党员队伍好、组织设置好、活动开展好、群众反映好”的“五好”离退休党支部，使之成为组织老同志、凝聚老同志、教育老同志的坚强堡垒。

三、加强政治思想工作。

一是要大力加强和改进离退休干部工作的思想政治建设，以改革创新精神推进离退休党支部建设;二是要加强在职党员和工作人员的自身学习，抓好思想作风建设，增强政治意识、责任意识、大局意识，自觉讲党性、重品行、作表率，不断提高思想政治素质、政策理论水平和实际工作能力。

四、开展各项活动，深入推进“两学一做”学习教育。

离退休党总支根据校党委的部署，制定“两学一做”学习教育方案，分党总支委员、在职支部、离退休支部三大块开展学习教育活动：

(1)党总支委员：党总支理论学习中心组成员，要以身作则，率先垂范，层层示范，层层带动，形成上行下效，整体联动的良好效应。每位成员要带头学讲话，强党性，转作风，提能力;要做坚定的理想信念，保持对党忠诚，树立风清气正，勇于担当作为的表率。要认真做好每次学习的笔记，把“两学一做”的内容带到支部大会上，带领广大党员认真学习，要发挥“班长”的带头作用。

离退休党总支准备在中国共产党成立xx周年之际，结合新党员入党宣誓和这次“两学一做”学习教育，开展“新党员宣誓、老党员重温誓词”教育活动，要使广大离退休党员知道开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育是党中央继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后，深化党内教育的又一次重要实践，是推动学习教育从“关键少数”向全体党员拓展，从集中性教育活动向经常性教育延伸的重要举措。通过“重温誓词”和“两学一做”学习教育活动，引导广大离退休党员自觉提高党性修养，不断强化“四个意识”，严守党的政治纪律和政治规矩，增强宗旨意识，坚定信念，审视自我，磨砺党性，保持离休不离党，退休不褪色，在家庭和社会上以及学校里都能起到党员先锋模范带头作用以及老同志的“传、帮、带”的作用。

(2)在职支部：学习与笔记相结合，以集中学习为主，认真学习“两学一做”学习教育内容，深刻领会校党委书记汪枫同志在我校“两学一做”学习教育部署动员会上的重要讲话，提高党性修养，加强政治纪律，严格自己的言行，进一步提高服务于老同志的质量。整个活动中要求在职党员撰写两篇学习心得，同时要检查学习笔记,并设置党员示范岗，接受离退休党员和群众的监督。

(3)离退休支部：以自学为主，本年度最少要集中2-3次学习，把宣传部下发的学习材料有重点的进行学习，脑记与笔记相结合，虽然不强调检查，但每位退休党员都要认识到这次“两学一做”学习教育活动的重大意义和主要内容，坚定信念，审视自我，磨砺党性，在家庭和社会上以及学校里都能起到先锋模范带头作用。

(4)在离退休工作处网页上设置“两学一做”专题栏目，宣传离退休理论学习中心组成员和各支部的学习心得以及专题文章。

20xx年我镇老干部工作的指导思想是:高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十x大精神，紧紧围绕省、州、县委的统一部署，解放思想、与时俱进，务实创新、转变作风，进一步加强老干部支部建设，落实老干部的政治生活待遇，发挥老干部在“五个文明”建设中的作用，及时研究解决老干部工作中出现的新情况、新问题，把落实老干部“两个待遇”作为工作切入点，发挥“六个老有”所为，增强服务意识，加强基础，健全管理，使老干部工作上新台阶。努力开创我镇老干部工作新局面。

一、与时俱进，不断加强和改正老干部思想政治工作。

1、认真抓好以学习xx大精神为重点的政治理论学习。根据县委和省、州委、县委老干部局的部署，结合实际，分层次组织老干部学习党的xx大会精神，开展党员。

先进性教育。

重点抓好离休干部的政治理论学习和老干部学习日的学习工作。

2、继续加强离休干部党支部建设。全面贯彻《关于加强党的执政能力建设的决定》和《关于加强离退休干部党支部建设的意见》，与县老干部局共同研究着重抓好离退休干部党支部的建设和党员的管理工作，充分发挥离退休干部党支部在开展思想政治工作、组织老同志学习政治理论、过好组织生活等方面的作用。拟在适当时候举办一期全镇老干部比赛活动。

3、继续探索老干部思想政治工作新方法。坚持和完善向老干部通报工作情况制度，组织老同志开展主题健康、“寓教寓乐”的文化活动，把思想政治工作与为老干部排忧解难、搞好服务结合起来。

4、继续抓好节庆日与平时走访相结合制度。以重大节庆日为主、平时个别走访相结合方式，积极开展走访慰问活动;坚持组织好老干部就近就地参观和外出参观活动。

5、继续抓好和完善在职领导联系老干部制度，重新明确领导联系老干部的任务，开展一次在职领导联系老干部专项活动。元旦春节期间，各单位要普遍走访慰问老干部，对有特殊困难的老干部要本着特事特办的精神，解决他们的实际问题。老干部生病住院等重大情况，镇党委领导要到医院或登门看望慰问。

6、继续抓好落实老干部的生活待遇。近年来，我们在落实老干部生活待遇方面做了一些工作，得到了广大老同志的好评，但是，随着老干部“双高期”的到来，老同志晚年生活中的特殊困难需求日益增多。这意味着我们在照顾老同志生活方面，还有很多事要做。我们要以老同志的需求为导向，以老同志的满意为原则，急老同志所急，想老同志所想，办老同志所盼，从解决老同志最关心、最直接、最现实的利益问题入手，让老同志能从经济发展、社会进步中得到更多的实惠。

二、把握难点，不断加强、信息、宣传和信访工作。

1、抓好信息工作。一方面是及时地向县委老干局报送工作信息;一方面是建立离休干部信息工作和抓好我镇老干部工作信息公开工作。

2、做好信访工作。认真按照中组部《老干部信访工作暂行规定》的要求，积极稳妥地处理好老干部来信来访中反映的热点问题，力争把矛盾化解在萌芽状态，把问题解决在基层，维护改革发展稳定大局。

三、全面兼顾，切实加强和改善关心下一代、老干部活动中心、老年大学工作。

1、继续做好关心下一代工作。积极发挥老干部在关心教育下一代、培育“四有”新人的重要作用，一如既往地支持。

2、继续加强对老干部活动中心的管理。合理配置有效资源、完善活动功能和管理制度，管好、用好老干部活动中心。

3、采取多种形式组织老干部学习党的有关方针政策;为离退休支部订阅一本《老人春秋》，以充实老干部晚年生活。

四、以人为本，加强老干部队伍建设。

1、加强组织建设，进一步健全老干部工作网络。一方面是按照“统一指导的管理原则，建立健全老干部工作。一方面是加强业务能力。

3、加强队伍建设，进一步提高老干部服务人员的整体水平。一方面是加强教育，不断提高老干部服人员的思想理论素养和政策业务能力，牢固树立为老干部服务的思想，增强从事老干部工作的荣誉感、责任感和成就感。

20xx年路退休党支部，要在中心党总支的领导下，以创先争优为主线;以建设服务型基层党组织为主心;以全心全意服务群众为重点;以求真务实的工作作风，秉承尊老、助老、惠老的服务理念做好各项工作。

一、加强支部班子建设抓好各项服务工作。

1、要做好基础工作，做到：年初有计划，活动有记录，年终有总结。做到支部手册记录真实、详细、完整。

2、全面、认真地落实好中心党总支的各项。

工作计划。

抓好各项学习特别要认真学习贯彻两会精神和党章;积极组织开展好各项活动增强党支部的凝聚力和向心力。

3、认真组织召开一次党内民主生活会。广泛听取群众意见和建议，充分发挥群众的监督作用，力求结合实际，重点解决党员和支部工作等方面存在的问题，并做好详实的记录，决不走过场。

4、管好用好活动经费，坚持三人审批制度，做到经费使用合理、公开透明。真正起到激励群积极参加活动的的作用，把各项活动开展的有声有色，做到让群众满意。

二、坚持组织生活制度抓好党员队伍建设。

1、全年要组织党员集中学习四次。重点学习党的十九大报告和相关文献;安排一次党课党史教育。不断提高党员的思想觉悟和政治素养，增强党支部的凝聚力和战斗力。

2、积极组织党员开展寓教于乐的活动，并组织他们积极参加管理中心举办的大型集体活动，和支部组织的集体活动，并在各项活动中充分发挥党员的模范带头作用。

3、在支部内开展“争先创优”竞赛活动，按照中心党总支的四好党员的标准，根据全年支部各项学习和活动情况的考核，进行总结评比，评选出先进党小组和优秀党员，鼓励先进，培养典型，树立共产党员新形象，促进我们更好地开展各项工作。

三、积极开展各项活动。

活跃老干部的文化生活老有所为、老有所乐，是我们离退休党支部的一项重要工作。为了做好这项工作，我们在组织上做了具体明确的分工，由刘x主抓这项工作。对管理中心全年的活动安排，我们都要提前做好各项准备，既要保证参加人数，又要保证人员安全，积极配合管理中心组织好每一项活动。今年根据我们支部退休人员年龄偏大(70岁以上占45%)的具体情况，决定组织全员职工开展一次室内集体活动。尽可能的让大家都能以愉悦的心情参加活动。

四、坚持走访慰问活动。

做群众的贴心人开展走访慰问活动，是我们坚持多年的工作。为了更好的完成这项工作，今年我们首先要做好全面的摸底工作，做好基础登记，一是登记80周岁以上人员的姓名、出生年月日、身体状况、生活状况家庭住址、电话及子女电话;二是登记40年以上党龄、70周岁以上党员的姓名、出生年月日、入党时间、身体状况、生活状况电话和住址;三是登记患重病职工和特困户职工的姓名、出生年月日、身体状况、生活状况家庭住址、电话及子女电话。然后根据具体情况，制定相应的走访方式：一是对患重大疾病的职工和特困户职工及病逝家属进行登门走访和慰问;二是对90岁以上的老人要同总支委员一起送慰问金并庆祝生日;三是对80岁以上独居老人要登门拜访，四是对其他不能登门走访的要电话慰问。切实把党的温暖、组织的关怀送到他们的心里。

离退休干部工作心得体会（实用20篇）篇二十

1、落实政治待遇。2月，为响应县委、县政府号召，组织20名老干部参与义务植树绿化家园活动。3月，召开老干部工作会议，专题传达学习中国共产党xx县第十二届纪律检查委员会第二次全体会议精神。4月，邀请部分副县级以上领导为老干部讲党课;组织副县级以上老干部和单位全体干部职工共32人在局视频会议室集中收看贵州省第十二次党代表大会开幕式。5月，组织5名老干部参与全县普法宣传。6月，组织40余名老干部、老专家参观甲金水库建设工地和基层产业示范点。7月，组织10名老干部、参与“七一”表彰大会并重温入党誓词。10月，组织34名老干部、兴义、贵阳党支部收看党的十九大盛况;11月，组织5名老干部参与县委十二届四次全会和全县决战脱贫攻坚决胜同步小康总攻誓师大会。使老干部进一步了解上级精神，地方要事，知情权受到维护，知情度得到提高，既落实了老干部基本政治待遇，又统一了老干部思想认识。

2、落实生活待遇。坚持为全县16名离休干部、28名副县级以上退休干部订阅三报三刊，举办迎春系列活动、九九重阳节系列活动和“党旗映夕阳•同心颂党恩•喜迎十九大”系列活动;参加省州门球赛、手杖操赛和健身球赛、“三•八”妇女节、五四青年节文艺演出、全国健身瑜伽公开赛(xx站);落实离退休干部和关工委老同志进行201x年度健康体检事项;走访慰问离退休老干部、农村高龄残疾老人、老干部遗孀20余次100余人，发放慰问金50000元。