最新能力建设报告(精选5篇)

时间:2023-09-25 作者:笔尘最新能力建设报告(精选5篇)

随着个人素质的提升,报告使用的频率越来越高,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。报告帮助人们了解特定问题或情况,并提供解决方案或建议。下面是小编给大家带来的报告的范文模板,希望能够帮到你哟!

能力建设报告篇一

  尊敬的领导:

  您好!

  即将过去的20xx年是充实忙碌而又快乐的一年。在这岁末年初之际,回首过去,展望未来!在企业的指引下,在部门领导的关心帮助及同事之间的友好合作下,我们的工作学习得到了不少的进步。以下是我的工作述职报告。

  前台是展示企业的形象、服务的起点。对于客户来说,前台是他们接触我们企业的第一步,是对企业的第一印象,是非常重要的。所以前台在一定程度上代表了企业的形象。同时,企业对客户的服务,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,所以我们一定要认真做好本职工作。努力提高服务质量。

  认真接听每一个电话,对反应的问题认真解答做好记录同时根据信息涉及的部门或责任人进行调度、传递、汇报。客户来访时我们将时刻注重保持良好的服务态度,热情的接待。在合适的环境下巧妙回答客户提出的问题。做到笑脸相迎、耐心细致、温馨提示等。在业余时间我们将加强学习一些关于电话技巧和服务礼仪知识。不断的为自己充电,以适应企业的快速发展。

  严格接照企业制度,做到每件物品进出都有登记。及时查看物品的完好情况,对缺少或损坏的物品及时上报相关部门进行采购或维修。根据统计共办理各部门各项物品入库余次,入库物品都配有相应出库记录。

  不管是工作时间还是休假时间,企业有临时任务分配,我们都服从安排,积极去配合,不找理由推脱。作为的一员,我们将奉献自己的一份力量为企业效命。平时积极参加企业组织的活动,加强同事之间的感情和部门之间的沟通。并且多了解企业的基本情况和经营内容。为了往后能更好的工作不断的打下基础。

  虽然前台的工作有时是比较的琐碎,但大小事都是要认真才能做好。所以我们都会用心的去做每一件事。感谢部门领导的教诲和企业给予我们的机会;通过这将近一年的工作,我也清醒地看到了自己还存在许多不足,在以后的日子里我们将加强学习,努力把工作做得更好!

  此致

  敬礼!

  述职人:xxx

  20xx年x月x日

能力建设报告篇二

  各位领导、各位同事:

  大家好!

  过去的一年,对我而言,是非常特殊而又有意义的一年,在这一年我迈进人生一个新的里程碑,在这一年我率领计财部的各位同仁,在行领导的关心、爱护、支持下,以高度的责任感,恪守职责,务实开拓,将支行的发展推上了一个新的台阶。以下是我在20__年个人述职报告:

  一、从基础入手,着力于人员素质培养,保障支行的稳健经营

  1、建立健全各项规章制度,奠定会计出纳工作的基础。今年我根据业务发展变化和管理的要求,对责任、制度修旧补新,明确责任、目标,并按照缺什么补什么的原则,补充建立了上些新的制度,对支行强化内控、防范风险起到了积极的作用。

  2、加强监督检查,做好会计出纳工作的保证。年内一方面加强考核,实行工效挂钩的机制,按月考核差错率,并督促整改问题,及时消除事故隐患,解决问题。另一方面,加大检查力度,改变会计检查方式,采取定期、不定期,常规与专项检查相结合的方式,及时发现工作中的难点、重点,再对症下药,解决问题,有效地防范了经营风险。

  3、以人为本,加强会计、出纳专业人员的素质培训,进一步实现了会计、出纳工作的规范化管理。

  4、成立了以骨干为主的结算小组。

  5、积极地组织柜员上岗考试。

  6、培养一线员工自觉养成对传票审查的习惯。

  7、开展不定期的技能比武、知识竞赛,加强对员工综合能力的培养,提高结算工作质量和效率。

  二、做好会计工作计划,强化成本意识,规范会计管理,努力提高经济效益

  1、更好的完成年度会计工作,我严格按照会计制度,认真编制会计收支计划,及时完整准确的进行各项会计资料的报送,并于每季、年末进行详细地会计分析;在资产购置上做到了先审批后购置,在固定费用上,全年准确的计算计提并上缴了职工福利费、工会经费、职工教育经费、养老保险金、医药保险金、失业保险金、住房公积金、固定资产折旧、长期待摊资产的摊销、应付利息等,并按照营业费用子目规范列支。

  2、费用支出实行了专户、专项管理,在临时存款科目中设置了营业费用专户,专门核算营业费用支出,建立了相应的手工台账,实行了一支笔审批制度,严格区分了业务经营支出资金和费用支出资金。

  三、恪尽职守,切实加强自身建设

  我在抓好管理的同时,切实注重加强自身建设,增强驾驭工作能力。一是加强学习,不断增强工作的原则性和预见性。二是坚持实事求是的作风,坚持抵制和反对消极现象,在实际工作中,积极帮助解决问题,靠老老实实的做人态度,兢兢业业的工作态度,实事求是的科学态度,推动各项工作的开展。三是加强团结合作,不搞个人主义。

  四、明年的工作构想及要点

  1、挖掘人力资源,调动一切积极因素。立足在现有人员的基础上,根据目前人员的知识结构、素质况状确定培训重点,丰富培训形式,加大培训力度,特别是对业务骨干的专项培训。

  2、降低成本费用,促进效益的稳步增长。一是加强成本管理,减少成本性资金流失。二是加强结算管理,限度地增加可用资金。三是合理调配资金,提高资金利用率;认真匡算资金流量,尽可能地压缩无效资金和低效资金占用,力求收益化。四是降低费用开支,增强盈利水平。五是准确做好各项会计测算,为行领导的决策提供依据。

  3、充分发挥职能部门的“职能”,加强管理,加快工作的效率,并向会计总监汇报工作。

  回顾一年的工作,在平凡而繁细的工作中,付出了许多艰辛与努力,有了一些收获与喜悦,重要的是丰富与锻炼了自己,虽然我的工作取得了一定的成绩,但仍有许多不足,仍需在今后的工作中不断地加以完善,面对日益变幻的金融经济形势,金融工作任重而道远,成绩永远属于过去,在今后的工作中,我将不断完善提高工作水平,在新的一年迈上一个新的台阶,做好2022年个人工作计划,争取将各项工作开展得更好。

  此致

  敬礼!

  述职人:______

  20__年__月__日

能力建设报告篇三

1、政治理论学习不够,领导艺术有待进一步提高。

2、对工作督促不到位,工作进展较慢。

1、放松了理论学习和思想改造

进入连队工作后,由于忙于连队的各项农业生产工作,确保各项工作能够有序的开展。这样一来,自己就没有静下心去学习,出现了两种不好的现象:

一是理论学习缺乏主动性,因此对政治理论学习缺乏深入了解,影响了理论水平的提高:

二是思想改造缺乏实践性,思想与实践脱节。在新型农业现代化等方面工作缺乏实践经验。

2、工作落实不到位

在今年年初结合单位“田园分离”实际情况,我身兼数职,但部分工作却没有按原计划进行落实,进展缓慢,出现这种情况有二个原因:一是由于工作繁琐,加之自身精力不足,导致工作积极性和主动性不强,:二是缺乏与党政领导之间进行工作上的沟通,导致自己走了很多弯路。

1、加强思想政治理论学习,不断提高自身素质。

领导干部水平的高低主要是表现在思想境界和认识水平高低与否。在工作中本人不断地提高政治素质,认真学习党的各项方针政策,贯彻落实各项安排部署,不断提高自己的政治思想素质。进一步强化政治意识、大局意识、服务意识、改革意识,切实改进思想作风和工作作风。为指导工作、解决问题提供依据。

2、调整思路、与时俱进,协调好各项工作顺利完成

自己作为一个连队的副连长,同时兼任技术员、土地协管员、水利普查员、配水员,知道自身肩负着连队党支部信任和全连职工群众的期望,今后一定要加强自身的建设,提高自身的素质,在平时的工作中,一是以身作则,严格要求自己,二是加强与各领导之间的沟通,全力支持支部的工作,圆满、顺利的完成党支部交给的各项工作。

3、认真加强党性修养和廉政建设

作为一名在基层工作的领导干部,加强党性修养、执行党的政治纪律尤为重要,要讲政治、讲正气,严格遵守组织规定,在经济工作纪律方面,始终保持廉洁奉公、廉洁自律。自觉的按党风廉政建设责任状的要求,监督自我,警觉自我,提高自率意识,做到廉政自律,遵纪守法、勤政廉政。

1、由于我连灌水渠系较长,在灌水过程中矛盾较多;建议团党委对我连的渠系进行防渗改造,确保在当前水资源紧缺的情况下,为国家节约水资源的同时有减轻了职工的劳动强度。

2、泵房严重老化,工作效率低下,增加了职工的物化成本,同时经济效益又明显滑坡,建议团党委对我连的泵房进行彻底的改造。

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能力建设报告篇四

根据20xx年工作会议部署,20xx年,吉安管理中心党办在中心党委的正确领导下,认真贯彻落实集团党委和中心党委的各项工作安排,以新思想为指导,落实新时代党的建设总要求,提高党的建设质量为目标,加强党的建设,主动融入主业工作,进一步坚持和加强党的全面领导,结合“不忘初心 牢记使命”主题教育活动,进一步深化“两学一做”学习教育常态化制度化和党支部建设年工作成果,扎实做好中心党建、宣传思想文化和精神文明建设工作,为推进中心各项事业发展提供坚强保障,现将20xx年上半年工作总结和20xx年下半年工作计划总结如下:

一、20xx年工作完成情况

(一)党建工作

1、以思想政治建设为引领,以学促做,为党员队伍“补钙壮骨”

一是加强政治理论学习。以党的十九大精神指引航线,大力推进党的十九大精神入脑入心入行,引导党员干部职工学习贯彻落实xxx新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。以此专题学习列为党委中心组、干部职工学习重要政治任务,制定方案计划,分阶段分步骤开展集中宣讲、专题党课、座谈会、理论学习会、专家辅导、观影交流、主题轮训等形式多样、内容丰富的学习活动,进一步强化党的政治建设,牢固树立“四个意识”,坚决维护以xxx同志为核心的xxx权威和集中统一领导。同时,深入学习贯彻xxx、省委十四届六次全会、全国宣传工作会议等会议精神,将党员干部职工思想和行动统一到会议部署上来。全年共开展中心组学习15次、精神宣讲37次、座谈讨论6次,专题培训2次,开展党的十九大精神专题轮训四期,共193名党员参加轮训,收集心得体会200余篇。

二是加强理想信念教育。以开展党的十九大精神轮训和“不忘初心 牢记使命”主题教育为契机,充分利用周边红色资源,组织党员干部职工到永新、宁都等地开展参观革命旧址、重温红色党史、革命史、入党宣誓词等实景党课和“自己动手丰衣足实”的忆苦思甜实践课,进一步强化党员初心使命担当;以每月“党员活动日”为依托,创新举办微型党课、红色课堂、廉政讲堂等学习,邀请道德模范、先锋党员讲党课,发放 “政治生日”贺卡,坚持为党员过“政治生日”,组织党员干部职工走进电影院观看《厉害了我的国》《浴血广昌》《榜样3》等红xxx,组织开展烈士公祭、帮扶困难职工群众等志愿活动,践行党员承诺,进一步坚定理想信念。

三是加强常态化学习。按照定期上党课模式,举行了《xxx宪法》《新时代中国特色社会主义思想》《中国xxx纪律处分条例》等方面的专题党课,同时拓展了周学习、微党课等集中学习新形式实现理论学习常态化,认真组织党员干部学习党内法规和新时代中国特色社会主义思想,作为提高党性意识和修养的有效途径。并为每名党员配发《xxx章程》《新时代中国特色社会主义三十讲》《xxx谈治国理政》《中国xxx纪律处分条例》《红色家书—革命烈士书信选编》《回望峥嵘读初心—发生在江西红土地上的100个经典革命故事》、刊印《映山红学习会》等学习材料丰富学习资源,并发放了党员学习笔记本,组织开展撰写了学习心得,集中学习和自主学习相互融合,真正做到常态化学习。

(二)以党组织建设为重点,固本夯基,助力党建工作提质增效

认真对照落实集团党委《关于进一步提升党支部工作质量的意见》,结合实际,提升基层党建质量。

一是优化组织设置。结合新路开通、养护所改革等实际,及时撤销养护中心党支部,增设宁都养护所党支部,并根据上级批复对各单位党支部进行更名和印章更改工作。同时,结合党员数量、党员分布和利于开展活动的实际,在条件成熟的收费站、养护站设置党小组,进一步规范了党小组设置。

二是严肃组织生活。严格落实党支部“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等各项组织生活制度。于2月召开了年度民主生活会和组织生活会、7月召开了作风建设专题组织生活会、9月召开了“坚决全面彻底肃清苏荣案余毒 持续建设风清气正政治生态”专题民主生活会和组织生活会,会前制定方案和安排,党委班子成员以普通党员身份参加了机关支部的组织生活会,并对基层党支部进行了督导。各基层支部紧跟步调陆续召开了各专题组织生活会和民主评议党员工作,严肃开展批评与自我批评,达到了红脸出汗,严风肃纪的效果,进一步增强了“四个意识”,强化了党性观念。

三是强化发展党员。将入党积极分子列入支部培训教育、学习和活动,加强支委与积极分子帮扶联系,切实提高入党积极分子素质,明确严肃党员发展各阶段流程,对发展人员的信息台帐进行全面梳理,指导各支部完成人员调动后组织培养考察的续接、更新和确定培养联系人等工作。同时坚持质量重数量的原则,发展党员和党员管理“双严双优”。

四是强化作用发挥。落实“先锋创绩”制度,深入党员先锋岗、党员示范岗、党员责任区、党员义工日等活动,以党员带群众,立足岗位发挥先锋作用,评选了群众认可、组织满意的25名先锋党员。

五是强化基层党组织建设,开展了基层党建工作重点任务推进会,传达了集团推进会及党支部建设现场会议精神,部署和推进党建工作。指导各支部及时严格做好选举、换届及增补工作,健全建强支部组织机构,完善委员分工,进一步推进规范化党支部建设。分别于3月和7月举办了党务干事培训,就发发展党员、组织生活、“三会一课”等支部工作实务进行了培训,帮助基层党务干事提升政治理论和工作业务水平,不断夯实基层党组织工作基础。

六是加强党建基础资料。完善了党员信息管理台帐、组织关系转接台帐,对中心党员信息进行了一次集中审核更新,结合人事档案进行核实审查,确保了党员信息真实准确,及时录入全国党员信息管理系统,为实现党员动态管理提供数据保障;对党员档案进行审核梳理并与人力资源部完成移交;对历年来党费收缴、使用情况进行审计,并建立台帐,进一步强化了党员管理和党建日常工作规范性。

七是加强保障督导。党组织工作经费纳入单位预算,为每个支部每年下拨三万元的党支部经费保障。同时建立党支部工作经常性督导提醒机制,全面落实主体责任,支部经强化支部考核督导,由中心领导班子成员带队每季度对基层党建工作进行督导。对各支部基本情况进行了调查研究,准确把握支部自身建设和各项工作开展实情,组织开展了“三会一课”、组织关系、发展党员、党组织生活“四排查”工作,找准问题剖析症结,进一步规范基层组织建设。进一步加强了对支部按期换届、委员增补、党员发展等工作的督促提醒和业务指导;在养护改革及新路开通等的人员调整过程中配齐配强党务干部,建立双向交流机制,始终坚持选拔和调整优秀党员干部到支部书记岗位,为支部选好带头人,按要求组织人员参加集团党支部书记培训班,促进了党建工作经验交流和本领提高。进一步健全建强支部组织机构,完善委员分工,建强支部班子,确保基层党建工作主体责任落到实处。

二、20xx年工作计划

(一)党建工作

20xx年,将坚持以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大精神,按照新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以提升组织力为重点,坚持和加强党的全面领导,坚定不移推进全面从严治党,认真落实党建工作责任制、意识形态工作责任制,强化基层基础、强化责任落实、强化督导检查,切实提高党的建设质量。积极发挥基层支部堡垒和党员先锋模范作用,抓住两个主业,服务中心工作,引领广大党员干部和员工立足岗位,争先创优,不断提高党的凝聚力战斗力,为事业发展提供坚强保证。

1、要继续深化学习,特别是对新思想和党的十九大精神学习贯彻作为当前和今后党建工作的一项首要政治任务抓实抓好,切实把党员干部的思想和行动统一到十九大精神上来,统一到十九大确定的发展目标任务上来。

2、加强日常教育,进一步加强思想政治建设,加强理想信念教育、党性锻炼。围绕庆祝建党98周年开展一系列庆祝活动。

3、进一步加强队伍建设。持续抓好党支部书记队伍建设、党务干部、党务干事培训,适时组织开展业务交流、户外拓展等活动,加强党员发展工作和先进培树工作,不断激发支部的活力和党员干部的干劲,为发展鼓劲造势、营造氛围。持续推进“党员活动日”、“政治生日”等活动,通过党员义工日、党员突击队、党员志愿服务队等多种载体,发挥党员先锋模范作用,始终保持xxx员的政治本色。

4、进一步提升党建工作自身质量,探索基层党建精细化建设。完善党内制度建设,对现有的制度进行查漏补缺,完善各项制度,提高工作的科学化水平。进一步完善《党务精细化分册》指导用书的同时,并以规范党建内业为出发点,全面实现规范化、样板化,探索“三会一课”记录、发展党员工作等全程记录模版参考,切实达到样板文书、参考指南的作用,指导工作实现流程标准、记录规范,文书成套。

5、积极推进党建工作创新,推进党建“红、精、特、亮”建设。充分利用红色资源,将基层党支部进行特色化、亮点化打造,进一步巩固基层党支部规范化示范点建设成果,找准、抓实党建工作与中心工作的结合点,进而建设“一支部一特色”,组织各党支部认真落实行动计划、申报基层党建“亮点项目”,做精品党建,争取做出特色、做出成效。

6、加强工作台账式管理。以求真务实、严谨细致的好作风,做好党费收缴、党员组织关系转接、党员信息等台账管理工作,对党建工作的开展情况留下痕迹,做好各类资料的收集、整理、归档和利用,进一步提高党建工作的质量。

7、加强支部班子建设,拟进一步强化支部班子凝聚力、责任担当意识,提高工作水平,计划举行“支部赶考”活动,由各支部的支部书记带领支委班子组队参加环节赛,考察所在支部基本情况以及基础党建工作流程、知识等,提高支部书记管党治党的意识。

能力建设报告篇五

近年来,xx市应急管理局突出乡镇机构、救援队伍、物资装备“三大件”,坚持向内挖潜与争取支持相结合,主动作为,奋力推进基层应急管理能力建设呈现质的提升。

即:县级派驻一批,县级安全生产执法大队向每个乡镇(街道)派驻不少于x名执法人员;从原有灾害信息员队伍中转隶一批,确保每个乡镇(街道)充实x名原灾害信息员;乡镇落实一批,在上级派驻执法人员、转隶灾害信息员基础上,乡镇(街道)再落实x名以上工作人员。目前,全市乡镇应急管理站普遍配备工作人员x—x人,全市xxx个乡镇(街道、工业园区)应急管理站(办)人员总数达xxx人。在应急站建设运行标准方面,《意见》提出了“六有”指导标准(有机构、有人员、有牌子、有印章、有独立办公场所、有工作经费)。目前,全市大部分乡镇(街道)均按照“六有”标准建设了应急管理站。市应急管理局联合中国地质大学(xx),举办全市乡镇应急管理站站长业务培训班。xxxx年xx市启动乡镇应急管理站及配套建设提档升级,安排专项资金,多渠道整合房产等资源,首批已建成x个示范站。每个应急站办公面积为xxx-xxx平方米,配齐办公设施,同步建设乡镇应急物资仓库,组建x-x支应急救援队。如,xx镇投入xxx余万元资金改造原税务办公场所,交给镇应急站使用,实现独门独院办公。

同时鼓励企业出资、爱心人士捐资。动员队伍发挥特长自筹,如xx市水上救援队将在xx风景区开展水上节目表演的收入作为经费来源之一。防汛抗旱救援队利用民兵训练经费,组织应急救援培训。xx县、xx区财政出资为救援队伍统一服装、添置救援器材。三是共训实战提能力。市、县两级应急管理部门加强与消防、xx等部门协调配合,为应急救援队伍日常训练、应急实战提供舞台。以xx市为例,防汛抗旱救援队把防汛抗旱纳入民兵训练科目。水上救援队利用xx旅游景点水上课目表演的机会,广泛开展潜水、驾驶冲锋舟、救生等训练。xx市xx局将“xxx”报警与市应急管理局对接,将相关突发事件救援任务交给应急救援队伍。xxxx年,xx市x支准专业救援队伍先后x次组织参与抢救群众溺水、xx多次处理群众呼救事件,凭借过硬能力获得了社会认可。

坚持高点定位,抓好物资装备硬件建设。一是配强救援装备。xx市应急管理局争取xxx余万元资金购置了一批应急救援装备、应急通信车和应急通讯装备,投资xxxx万元购置应急救援船舶及其他装备的工作也在加快推进中;xx县高标准配置应急救援指挥车、应急救援运输车,添置冲锋舟xx艘。xx市为每个乡镇配备了xx万元的综合应急救援车。xx市配备了气垫船、卫星通讯设施和排涝抢险设备。二是建强基础设施。xx市应急指挥中心已于去年建成投用,与气象、水文、水利、xx、住建、地震、地质等部门实现数据共享。xx市、xx县在xx市率先建设了应急物资储备库,其中xx市应急物资储备库一期工程(总建筑面积xxxx平方米)已于去年底投入使用,储备了xx个品种、价值近千万元的救援救灾物资。xx市引进民营资本xxxx万元建设了xx市首个应急救援综合训练基地暨中小学生安全体验馆,可承担水上救援、森林火灾(芦苇)、防汛、城市排涝等救援训练,能同时容纳xxxx人左右训练。三是加强科技手段。xx市应急管理局将xxxx年确定为全市信息化建设年,正在建设“xxxx”工程,即:建设x个应急指挥平台,建设监管、感知、应急救援三大网络,健全网上监管、会商研判、应急救援三大机制,覆盖危化企业、非煤矿山、工贸企业、防汛抗旱、防震减灾、城市排渍、气象水文、应急救援八大板块。xx县率先建成县级应急指挥中心,并将视频会议系统延伸了到乡镇。xx市、xx区、xx开发区建成了化工园区智慧信息平台,目前已上线运行。

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