热门托管老师培训心得(案例15篇)

时间:2023-11-01 作者:LZ文人

写培训心得是我们对所学知识的一种沉淀和输出,也是对培训机构或老师的一种反馈和感谢。让我们一起来阅读下面这些实用的培训心得,相信会对你未来的学习和工作产生积极的影响。

热门托管老师培训心得(案例15篇)篇一

刚来时还不熟悉这边的工作情况,张老师带我参观了整个桦树湾,还介绍了市场部的张老师帮我一起带托管班,让我非常快的了解并适应了这份工作。

虽然不是托管的孩子,但接到他时我都给他辅导作业,把豆豆学习上的错误写到联系本上,接他到桦树湾上课时给他接杯水,一瀛脾气急,跟申豪闹过两次矛盾,都在我的指引下和好了,第二次给他们调解时豆豆妈妈正好在,豆豆妈妈夸我真有办法,特有成就感。申豪有时也帮我,他会说“老师,我给您看着,谁表现不好就给他画哭脸”有时我会在原有的游戏上给他们创造新游戏,用自己的方法丢手绢,玩弹蛛,总之我做这个托管非常开心。

现在说说我在树人的工作环境和内容吧,我主要是负责一个2层小别墅,一进门左右两边有两个鞋柜,进宿舍的第一件事情就是换鞋,楼下有3个房间,楼上有4个房间,每个房间住3个人,除了床之外每个人有一个床头柜和一个衣柜,每个房间有一个圆桌,圆桌上放一个水果盘,水果盘里放每个人的水杯,床头柜的小抽屉里放头饰梳子面霜之类,下面放书,衣柜差不多2米,上层放行李箱,她们小够不着都是由我负责放,下面挂礼服,下面的板放衣服,衣服必须叠成一条线,底下的两个抽屉一个放袜子内裤,另一个可放零食,门后挂着每个人的擦头发的毛巾,洗手间隔成厕所和浴室,外间就是洗漱台,墙上挂着每个人的擦脸毛巾,洗漱台上摆着牙具,牙具的把手必须朝一个方向,大厅里有电视机和小板凳,饮水机,在角落里有个盆架,每人有大盆和小盆,大盆洗脚,小盆洗屁股,小方巾放在小盆里,是擦屁股用的。每个学生都配有校服,在校期间都必须穿校服,可以减少她们的攀比心,每人有礼服一套,运动服2套,白体恤蓝体恤米裙蓝裙格子服休闲裤文化衫各一件,校服梅2天换洗一次,校服外的其他衣服带回家洗,擦头发毛巾每2周洗一次,擦脸毛巾每周洗一次,这些用洗衣机洗,擦屁股小方巾和袜子每天都要洗,内裤每2天洗一次,这些都要自己洗,她们在一年级的时候生活老师已经教过怎么洗了,水杯每周消毒一次,床罩床单枕套每月换一次。我的作息是每天早上6点半左右叫她们起床,督促她们叠被刷牙洗脸,整队去餐厅吃饭,饭前每人都要洗手带餐巾纸,打饭时要注意秩序,对叔叔阿姨要有礼貌,每人要吃个鸡蛋,喝粥,吃饭时要叮嘱她们注意吃相,互相谦让,以及饭后如何擦嘴,饭后到外面安全的地方玩耍,禁止玩沙土,爬高,八点前带回教室,等老师进教室后我们回宿舍打扫宿舍卫生,午饭晚饭都一样,晚饭后带她们活动,如果表现好的话可以回宿舍开party。我还制定了一些规则,如果不好好刷牙洗脸就会得黑点,没礼貌的话得5个黑点,一个月发一次礼物,都是自己出钱买的,也有别的生活老师说工资本来就不多何必买呢,但我买的是孩子们的开心与安慰,值了。

我工作的前半年的时候依依拍戏没有上课,后半年依依在校,她跟普通孩子一样,也是爱玩,调皮,但懂事,我带过他们班的数学课,她也会趁笔掉地下的时候慢慢地检起来,趁那个空挡去玩,她喜欢唱歌跳舞,我手机里还存了一段她自编的舞蹈,其他孩子都是她的偶像,有的女孩就模仿她,她有一个特权就是带着手机,我带的住宿生佩琪就买了个手机,学依依弄个绳挂脖子上,但是午休的时候她老往家打电话就让她把电话交给我了。

栗宪庭,1949年生吉林省,1978年毕业于中央美术学院中国画系。1979—1983年任《美术》杂志编辑,正值中国刚刚改革开发,力图从文化战略的角度把握当代艺术的新变化。推出“伤痕美术”、“乡土美术”和具有现代主义倾向的“上海十二人画展”、“星星美展”等。他可以说是老来得子,很宝贝如其,但如其一点也不娇纵,可能是受她妈妈的影响,她妈妈是作家,她喜欢读书,六一儿童节的时候她妈妈还特意邀请我们去她家电影院看《天安门》,也把《天安门》的导演请去了,如其的身体不太好,特别是肠胃,很多时候不在学校吃晚饭,由于如其和依依都是走读生,她俩玩的特好,由此如其问依依喜不喜欢化妆,依依说只要化的好看就喜欢,如其说一点也不喜欢,有次她过生日化妆了特难受,别人送礼物送的娃娃她一点也不喜欢,她喜欢书。

其实生活老师远没有这么简单,树人的孩子都是家庭环境不错的孩子,很多孩子存在家庭问题,父母远在国外或父母离异,或有后妈后爸,或者从小在溺爱中成长,必然造成她们性格缺陷,有的家长特别挑剔,甚至看不起生活老师,刚毕业工作那会我也经历了很多挫折,今后我也要面对很多困难,也会有很多做的不对的地方,望各位领导提出宝贵意见,我一定虚心接受。

时间过的真快,转眼间已经过去一个月了,我出身教育世家,从小就喜欢孩子热爱教育事业,由于求学的原因我辞去了原来的工作,同时由于的求学的原因我找了很多教育培训机构也没有时间合适的工作,我开始转行,当我接到桦树湾教育的面试通知时我感到非常幸运,更加幸运的是我做了我喜欢的工作,跟孩子在一起,由衷的感谢张鸿丽张老师!

同时我对托管班做了一个规划,得到校长的认可,近一个月本着省钱又有效果的目的已在网上查到对托管班的装饰用品,有些确实不好找,本想前拿给校长看,有个长假期隔断就到假期后吧,我相信桦树湾的托管班一定会办的有声有色。

在这一个月期间我运用已有的生活老师的经验负责起托管班,我深刻的体会到过往的经验的重要,这使我在负责托管班和与家长家长交流方面如鱼得水。

热门托管老师培训心得(案例15篇)篇二

作为一名初中托管班的老师,我很幸运能够参加这次培训。在培训中,我学到了很多新知识,也受益匪浅。接下来,我想分享一下我的心得体会。

一、经验交流是非常重要的。

在培训中,我们不仅学到了很多新的理论知识,也有了机会和其他老师进行经验交流。经验交流对于初中托管老师来说是非常重要的,因为我们每天都要面对孩子们,时刻面临着不同的挑战。通过交流,我们可以了解到其他老师的做法和经验,同时也可以分享自己的经验,这对于提高我们的教育教学质量非常有帮助。

二、安全管理需要严格把控。

对于初中托管班来说,安全管理是最基本的要求之一。在培训中,我们学到了许多关于安全管理的知识。比如,要保证每个孩子的安全,我们需要提前做好社会状况调查,了解周围环境的安全情况。同时,如果孩子们出现了身体不适的情况,我们也需要根据不同症状采取相应的急救措施。在托管班中,安全永远是第一位的。

三、互动教学是更好的让孩子们参与的方式。

在教育中,让孩子们积极参与的方式非常重要。在培训中,我们学习了一些互动教学的方法,比如利用游戏、讨论、小组合作等方式。这些方法可以让学生参与到学习中来,让他们更主动地去学习和思考问题。同时,互动教学可以让老师更好地了解学生的学习情况和思考方式,从而更好地引导学生进步。

四、个性化教育应该得到重视。

每个学生都是独一无二的。在教育中,我们应该根据每个学生的情况来给予针对性的教育。在托管班中,孩子们的情况各不相同,有些可能学习困难,有些可能有特殊的兴趣爱好。因此,我们需要灵活运用教育方法,采取不同的教育方式和手段,满足每个学生的需求。

五、开心快乐也是教育的一部分。

在托管班中,孩子们有时会觉得很无聊。作为老师,我们需要学会如何让孩子们开心快乐地度过这段时间。在培训中,我们学习了一些可以让孩子们更快乐的方法,比如利用游戏、讲故事等。这可以让孩子们更享受托管班的时间,同时也可以让我们更好地贯彻教育活动的原则。

总之,这次初中托管老师培训让我收获颇丰。通过学习和交流,我了解了更多教育理念、教育工作方法和教育管理策略。我将更好地应用这些知识,在工作中创造更多的价值。同时,我也会努力学习,不断提高自己,让更多的孩子受益于我的教育工作。

热门托管老师培训心得(案例15篇)篇三

实现教育公平是建立社会公平的前提,是构建和谐社会的重要基础,为实现这一目标,蚌埠市教育局、蚌埠市财政局联合印发了《义务教育经费保障机制改革实施办法》,对实现教育的均衡发展得到了资金的保障,但要真正实现教育均衡发展,笔者认为应加强以下方面的工作。

一、做好规划,实现学校的合理布局。

要按照小学就近入学、初中相对集中的要求,合理规划和调整学校布局。在不影响普及程度的前提下,坚持“需增则增、宜并则并”的原则,撤并了人数较的村小和中学,撤消部分乡(镇)的学校建制,使教育资源得到合理配置,减少低效益重复投资。

达到收缩战线、优化资源、促进均衡发展的目的。同时,要进一步发展民办教育,实施义务教育“两条腿”走路,充分利用民间资本,举办优质学校,满足一部分民众期望享受优质教育的需要。

二、加强督查,全面贯彻落实义务教育政策。

其次,各级政府要建立教育督查机构,在加强对办学质量督查的同时,要加大对教育政策落实程度的督查,一定要确保各项政策措施落实到位;第三,我积极协调新闻媒体参与到义务教育政策措施落实的监督中来。

三、统筹城乡教育资源。

实现城乡教育资源统筹,是推进义务教育均衡发展的重要内容,各级政府一定要坚持公共教育资源向农村地区、贫困地区、民族地区倾斜,逐步缩小城乡、区域教育发展差距。

全面落实各项教育惠民政策,扎实开展教育惠民行动,关注进城务工人员的子女上学,注重解决贫困家庭学生、残疾儿童就学难问题。改善农村和城区薄弱学校的办学条件,加大对困难家庭和弱势群体子女受教育的扶持力度,让每个孩子都能上得起学、上得好学。

四、加大投入,改善办学条件。

良好的办学条件是学校工作的一项重要目标,也是实现学校其它各项管理目标的重要保证。进一步改善农村中小学办学条件,使每一所学校都能达到基本办学条件的标准,是全面落实科学发展观、建设社会主义新农村的重大举措,是构建和谐社会的重要基础,是推进教育均衡发展、办人民满意教育的实际步骤。

要树立师资队伍校本培训意识,建立校本培训激励机制,引导教师积极参与自我提高。要为教师制定学历提高规划,采取奖励措施,鼓励教师参加自考、在职进修、离职进修,提高学历层次。

要充分发挥城镇学校的师资优势,为薄弱学校的薄弱学科培训师资。一般来说,村小或一般完小在师资配备上学科不配套的现象较为普遍,尤其是体育、音乐、美术等学科的专业教师更是严重缺乏。

要组织了中心小学、镇初中的音乐、美术、体育专业的专科以上学历的教师用了一年半的时间,采取每周五下午半天到镇上集中培训的办法,对全镇所村小、所一般完小、所一般初中的音乐、美术、体育三科共名兼职教师进行了较为系统的培训,全镇艺体科教师素质得到了普遍提高。

热门托管老师培训心得(案例15篇)篇四

在担任托管老师期间,教师要无微不至的照顾好孩子。下面是本站小编为大家收集整理的托管老师心得,欢迎大家阅读。

随着素质教育的推进,学校面临社会家长的压力,伴随减负的呼声,小学放学时间带来的一系列的问题,家长工作繁忙、家长没有时间兼顾孩子的学习、担心孩子学习上出现问题等等原因,托管班就在情况下如雨后春笋,纷纷显现出来。

目前托管存在的问题:

1、只是在看住孩子写作业,家长回家必须重新检查,问题比较多。学习好的学生家长感觉不明显,而成绩不够理想的家长感受很多,只好不停的换托管班2、班额过大,政府不能够解决班额过大的问题在这里同样存在,十几、二十几个,甚至更多的孩子让2、3个老师辅导第一类学生是没有问题的,第二类、第三类的学生是得不到提高的。

3、收费问题,过低的收费使很多有经验的老师不愿意从事这个职业,兼职都不愿意去做,导致从业人员水平低下。我粗算了一下:以人大附小为例,3点20放学,托管老师要从3点10分开始工作,接学生,等学生就位时间4点15分(学生多,时间会相应延长),学生2节课后吃饭,饭后学习,大多家长会在晚7点半到八点接走孩子,以8点计算,连续工作时间为4小时到5个小时之间,而低薪水是吸引不到高质量的老师的。教育水平、教育经验的欠缺使更多的学生被培养成“机器人”。

4、有经验的老师从事的托管机构,他们不敢过高收费,提价的第二天就能看到门可罗雀,人都走光了,吃饭会成问题。那里还敢过高收费,只好沦落为普普通通的托管机构,教育问题吗?当然要放一放了。

5、“大妈式“托管,也有小区里自发组织的,自己看到商机,自己办的托管班,姑且这样称呼吧,这种情况,有一句话想说,专业的事情还是交给专业的人士去做吧。

面对第二类“最好教”的孩子:其实最难教,要擦刷这些孩子思维的“铁锈”,点燃勤学好问的火焰,教师不仅要有丰富的知识,更需要教学艺术、教育机智,还有心灵的抚慰。听话的孩子最好教,不过是恭维父母的一种幽默罢了。

诚然,面对第三类“不好教”的孩子,在课堂上滋润他们“一滴水”,则需要教师有“一桶水”、“长流水”的储备,才能应对他们海阔天空般的提问;善教者:能运用教材、教具、手势给学生带来思考,让学生在思考中表现自己。玩,分成有益地玩和无聊地玩;学,也分成有趣地学和枯燥地学。有趣地学就是玩,有益地玩就是学,这种矛盾而又统一的关系,调节得好自然就能达到最佳效果。

面对良莠不齐的托管班,现如今小学教育的一个补充部分,能否真正起到应有的职能,成为为家长解决后顾之忧的有力助手,还要面临很多问题。也许,收费的高低能盼来真正意义上的培养式托管,这些还需要家长的火眼金睛。

作为一名青年教室刚踏上岗位,心中不禁忐忑,幸运的是从成功教育里各位专家身上,我感受到了他们对新教师的重视、关怀和期望,特别是专家程老师在工作上给予我帮助,每一次教研课前,她都与我交流教学思想,使我在青年教室竞赛课中,获得了一等奖,正是程老师的付出,极大地调动了我的教学热情,使我的工作水平快速发展。成功教育专家们倾泻了很多心血、毫无保留地把所知传授给我。在教学中我知道了“什么是有效的教学”,又进行了案例现场研讨、写教学设计、评课稿等。结合托管内容重新审视自己,我发现了自身的许多不足,一路走下来,填补了我平时教学中的很多“漏洞”。

对于孩子,我归纳几类有代表性的:

第二类,又一种“最好教的孩子”,孩子也能主动学习,但在学习上表现为:性格不出群,胆子小,有点小绵羊的个性(在学习态度上,而不一定在生活中表现出来),这种情况大多发生在刚入学的低年级女生,还没有学会学习。或者是学习上有了一定的差距,在学习上开始不断出现问题、错题开始增加。出现这种情况的学生,在老师眼里,其实最难教,要擦刷这些孩子思维的“铁锈”,点燃勤学好问的火焰,教师不仅要有丰富的知识,更需要教学艺术、教育机智,还有心灵的抚慰。这种“听话的孩子最好教”,不过是恭维父母的一种幽默罢了。这种情况,托管机构的选择尤其要慎重。还有一类情况,第三类:“最不好教”的学生:这是乐于在思考中表现自我的一类学生。他们爱发问、反问。这并非“糟糕透了”,而是学得生动活泼。学生爱问勤思,既是尊重教师劳动、也是热爱老师的最高境界。但问题又来了。往往他们表现为:眼高手低(会说而写出来又不规范),眼不高手也不高(突然回答个问题,然后不吱声了,写出来根本不是那么回事),甚至有些学生早已被老师划入调皮捣蛋之列,认为是有意上课捣乱,连回答问题的机会都不会给他们,这种情况家长可能在心里有担心的,怕老师不看好自己的孩子,但并不了解。其实,在很多老师的默认下,他们早早就被纳入了不学习、调皮、上课故意捣乱之列。新来的老师在接受老教师指导的时候都会得到这样的提示:你不要提问他,不要给他机会(捣蛋的机会),这个学生我早已经看透了等等高招。这种情况,课外辅导和托管尤其重要了。不仅仅是托管了,更要一对一的托管。培养他们认真的态度而不抹杀孩子爱表现的天性,培养扎扎实实写作业的基本功同时又不能引发孩子的逆反心理,这个任务何其艰巨,怎么能够放任他自我成长呢,一种习惯的培养岂能在朝暮之间成功。

而每一个环节让我学到的远不只是专业的知识和教学的方法,更多的是执著于教育事业、孜孜不倦、潜心钻研、尽心尽责的精神。这坚定了我投身教育事业、为学校发展多做贡献的决心和信心。

刚来时还不熟悉这边的工作情况,张老师带我参观了整个桦树湾,还介绍了市场部的张老师帮我一起带托管班,让我非常快的了解并适应了这份工作。

虽然在工作期间只有张一瀛这一个孩子,但我肯定地说除非有特殊情况他会一直呆在这,当我第一次见到他感觉到他是一个非常调皮的孩子,一会跑到这一会跑到那,对老师也是敷衍说话,第一次见的是他的外婆,看得出来外婆也压不住他,过了几天见到了一瀛的妈妈,跟一瀛妈妈汇报了一瀛最近的表现以及针对孩子提出意见,她妈妈也对我的工作经验做了初步了解,我说出了我对托管班的规划,打消了一瀛妈妈想不在这托管的念头,因为当时托管就一个孩子而且环境空洞,晚饭不是儿童营养餐,初步得到了一瀛妈妈的肯定,第二天起我跟一瀛妈妈建立了家长联系本,每天我们都互相交流,一般接到一瀛后先让他喝水,方便,然后陪他写作业,如果接的时间早的话就会在外面散散步打打羽毛球,我对他的作业要求非常严格,横要平,竖要直,看得出一瀛这孩子缺少耐心,没耐心后便开始乱写乱画,卷面十分糟,我慢慢的鼓励他,教他怎么擦错字,一瀛的坐姿不正确,我都是用手扶着他后背写作业,一瀛吃饭就是用筷子扒,已教他正确的吃饭方法,他写完作业给老师看时都是随便一扔,这时我让他重新交给老师,直到有礼貌为止,到目前为止一瀛在学习礼貌生活习惯方面都取得了进步,他数学最近也是100分,语文也是得优,同时得到了一瀛家人的认可,一般一瀛回家只要准备睡觉就好,学习方面已在托管期间解决,期间一瀛也出现过问题,但都通过我们交流解决了,中秋时一瀛还特别拿月饼感谢我。我也跟一瀛建立了感情,有次他找不到我就喊“吴老师,吴老大”感觉心里暖暖的。

同时我对托管班做了一个规划,得到校长的认可,近一个月本着省钱又有效果的目的已在网上查到对托管班的装饰用品,有些确实不好找,本想前拿给校长看,有个长假期隔断就到假期后吧,我相信桦树湾的托管班一定会办的有声有色。

在这一个月期间我运用已有的生活老师的经验负责起托管班,我深刻的体会到过往的经验的重要,这使我在负责托管班和与家长家长交流方面如鱼得水。

在树人学校我所负责的是小学部三年级《现在是四年级》女生的生活起居,总共有住宿生14,其中走读生2,走读生只是中午和晚上在学校吃饭,(一名是演员蒋依依另一名是栗宪庭的女儿栗如其),蒋依依,中国儿童演员、童星。出演过数部电视剧并接拍过多部广告。代表作有《笑着活下去》、《母仪天下》《我们同是一家人》《大生活》《美人心计》、《火星没事》cangqiongzhim儿童版的《国家》,等。获得全国第三届珠心算比赛优胜奖、北京市珠心算比赛二等奖、安徽省第二届艺术作品大赛美术作品少儿组金奖、创星网视频比赛少儿组金奖等奖项。

现在说说我在树人的工作环境和内容吧,我主要是负责一个2层小别墅,一进门左右两边有两个鞋柜,进宿舍的第一件事情就是换鞋,楼下有3个房间,楼上有4个房间,每个房间住3个人,除了床之外每个人有一个床头柜和一个衣柜,每个房间有一个圆桌,圆桌上放一个水果盘,水果盘里放每个人的水杯,床头柜的小抽屉里放头饰梳子面霜之类,下面放书,衣柜差不多2米,上层放行李箱,她们小够不着都是由我负责放,下面挂礼服,下面的板放衣服,衣服必须叠成一条线,底下的两个抽屉一个放袜子内裤,另一个可放零食,门后挂着每个人的擦头发的毛巾,洗手间隔成厕所和浴室,外间就是洗漱台,墙上挂着每个人的擦脸毛巾,洗漱台上摆着牙具,牙具的把手必须朝一个方向,大厅里有电视机和小板凳,饮水机,在角落里有个盆架,每人有大盆和小盆,大盆洗脚,小盆洗屁股,小方巾放在小盆里,是擦屁股用的。每个学生都配有校服,在校期间都必须穿校服,可以减少她们的攀比心,每人有礼服一套,运动服2套,白体恤蓝体恤米裙蓝裙格子服休闲裤文化衫各一件,校服梅2天换洗一次,校服外的其他衣服带回家洗,擦头发毛巾每2周洗一次,擦脸毛巾每周洗一次,这些用洗衣机洗,擦屁股小方巾和袜子每天都要洗,内裤每2天洗一次,这些都要自己洗,她们在一年级的时候生活老师已经教过怎么洗了,水杯每周消毒一次,床罩床单枕套每月换一次。我的作息是每天早上6点半左右叫她们起床,督促她们叠被刷牙洗脸,整队去餐厅吃饭,饭前每人都要洗手带餐巾纸,打饭时要注意秩序,对叔叔阿姨要有礼貌,每人要吃个鸡蛋,喝粥,吃饭时要叮嘱她们注意吃相,互相谦让,以及饭后如何擦嘴,饭后到外面安全的地方玩耍,禁止玩沙土,爬高,八点前带回教室,等老师进教室后我们回宿舍打扫宿舍卫生,午饭晚饭都一样,晚饭后带她们活动,如果表现好的话可以回宿舍开party。我还制定了一些规则,如果不好好刷牙洗脸就会得黑点,没礼貌的话得5个黑点,一个月发一次礼物,都是自己出钱买的,也有别的生活老师说工资本来就不多何必买呢,但我买的是孩子们的开心与安慰,值了。

我工作的前半年的时候依依拍戏没有上课,后半年依依在校,她跟普通孩子一样,也是爱玩,调皮,但懂事,我带过他们班的数学课,她也会趁笔掉地下的时候慢慢地检起来,趁那个空挡去玩,她喜欢唱歌跳舞,我手机里还存了一段她自编的舞蹈,其他孩子都是她的偶像,有的女孩就模仿她,她有一个特权就是带着手机,我带的住宿生佩琪就买了个手机,学依依弄个绳挂脖子上,但是午休的时候她老往家打电话就让她把电话交给我了。

栗宪庭,1949年生吉林省,1978年毕业于中央美术学院中国画系。1979—1983年任《美术》杂志编辑,正值中国刚刚改革开发,力图从文化战略的角度把握当代艺术的新变化。推出“伤痕美术”、“乡土美术”和具有现代主义倾向的“上海十二人画展”、“星星美展”等。他可以说是老来得子,很宝贝如其,但如其一点也不娇纵,可能是受她妈妈的影响,她妈妈是作家,她喜欢读书,六一儿童节的时候她妈妈还特意邀请我们去她家电影院看《天安门》,也把《天安门》的导演请去了,如其的身体不太好,特别是肠胃,很多时候不在学校吃晚饭,由于如其和依依都是走读生,她俩玩的特好,由此如其问依依喜不喜欢化妆,依依说只要化的好看就喜欢,如其说一点也不喜欢,有次她过生日化妆了特难受,别人送礼物送的娃娃她一点也不喜欢,她喜欢书。

其实生活老师远没有这么简单,树人的孩子都是家庭环境不错的孩子,很多孩子存在家庭问题,父母远在国外或父母离异,或有后妈后爸,或者从小在溺爱中成长,必然造成她们性格缺陷,有的家长特别挑剔,甚至看不起生活老师,刚毕业工作那会我也经历了很多挫折,今后我也要面对很多困难,也会有很多做的不对的地方,望各位领导提出宝贵意见,我一定虚心接受。

时间过的真快,转眼间已经过去一个月了,我出身教育世家,从小就喜欢孩子热爱教育事业,由于求学的原因我辞去了原来的工作,同时由于的求学的原因我找了很多教育培训机构也没有时间合适的工作,我开始转行,当我接到桦树湾教育的面试通知时我感到非常幸运,更加幸运的是我做了我喜欢的工作,跟孩子在一起,由衷的感谢张鸿丽张老师!

实现教育公平是建立社会公平的前提,是构建和谐社会的重要基础,为实现这一目标,蚌埠市教育局、蚌埠市财政局联合印发了《义务教育经费保障机制改革实施办法》,对实现教育的均衡发展得到了资金的保障,但要真正实现教育均衡发展,笔者认为应加强以下方面的工作。

一、做好规划,实现学校的合理布局。

要按照小学就近入学、初中相对集中的要求,合理规划和调整学校布局。在不影响普及程度的前提下,坚持“需增则增、宜并则并”的原则,撤并了人数较的村小和中学,撤消部分乡(镇)的学校建制,使教育资源得到合理配置,减少低效益重复投资。

达到收缩战线、优化资源、促进均衡发展的目的。同时,要进一步发展民办教育,实施义务教育“两条腿”走路,充分利用民间资本,举办优质学校,满足一部分民众期望享受优质教育的需要。

二、加强督查,全面贯彻落实义务教育政策。

其次,各级政府要建立教育督查机构,在加强对办学质量督查的同时,要加大对教育政策落实程度的督查,一定要确保各项政策措施落实到位;第三,我积极协调新闻媒体参与到义务教育政策措施落实的监督中来。

三、统筹城乡教育资源。

实现城乡教育资源统筹,是推进义务教育均衡发展的重要内容,各级政府一定要坚持公共教育资源向农村地区、贫困地区、民族地区倾斜,逐步缩小城乡、区域教育发展差距。

全面落实各项教育惠民政策,扎实开展教育惠民行动,关注进城务工人员的子女上学,注重解决贫困家庭学生、残疾儿童就学难问题。改善农村和城区薄弱学校的办学条件,加大对困难家庭和弱势群体子女受教育的扶持力度,让每个孩子都能上得起学、上得好学。

四、加大投入,改善办学条件。

良好的办学条件是学校工作的一项重要目标,也是实现学校其它各项管理目标的重要保证。进一步改善农村中小学办学条件,使每一所学校都能达到基本办学条件的标准,是全面落实科学发展观、建设社会主义新农村的重大举措,是构建和谐社会的重要基础,是推进教育均衡发展、办人民满意教育的实际步骤。

要树立师资队伍校本培训意识,建立校本培训激励机制,引导教师积极参与自我提高。要为教师制定学历提高规划,采取奖励措施,鼓励教师参加自考、在职进修、离职进修,提高学历层次。

要充分发挥城镇学校的师资优势,为薄弱学校的薄弱学科培训师资。一般来说,村小或一般完小在师资配备上学科不配套的现象较为普遍,尤其是体育、音乐、美术等学科的专业教师更是严重缺乏。

要组织了中心小学、镇初中的音乐、美术、体育专业的专科以上学历的教师用了一年半的时间,采取每周五下午半天到镇上集中培训的办法,对全镇所村小、所一般完小、所一般初中的音乐、美术、体育三科共名兼职教师进行了较为系统的培训,全镇艺体科教师素质得到了普遍提高。

热门托管老师培训心得(案例15篇)篇五

时间过的真快,转眼间已经过去一个月了,我出身教育世家,从小就喜欢孩子热爱教育事业,由于求学的原因我辞去了原来的工作,同时由于的求学的原因我找了很多教育培训机构也没有时间合适的工作,我开始转行,当我接到桦树湾教育的面试通知时我感到非常幸运,更加幸运的是我做了我喜欢的工作,跟孩子在一起,由衷的感谢张鸿丽张老师!

刚来时还不熟悉这边的工作情况,张老师带我参观了整个桦树湾,还介绍了市场部的张老师帮我一起带托管班,让我非常快的了解并适应了这份工作。

虽然在工作期间只有张一瀛这一个孩子,但我肯定地说除非有特殊情况他会一直呆在这,当我第一次见到他感觉到他是一个非常调皮的孩子,一会跑到这一会跑到那,对老师也是敷衍说话,第一次见的是他的外婆,看得出来外婆也压不住他,过了几天见到了一瀛的妈妈,跟一瀛妈妈汇报了一瀛最近的表现以及针对孩子提出意见,她妈妈也对我的工作经验做了初步了解,我说出了我对托管班的规划,打消了一瀛妈妈想不在这托管的念头,因为当时托管就一个孩子而且环境空洞,晚饭不是儿童营养餐,初步得到了一瀛妈妈的肯定,第二天起我跟一瀛妈妈建立了家长联系本,每天我们都互相交流,一般接到一瀛后先让他喝水,方便,然后陪他写作业,如果接的时间早的话就会在外面散散步打打羽毛球,我对他的作业要求非常严格,横要平,竖要直,看得出一瀛这孩子缺少耐心,没耐心后便开始乱写乱画,卷面十分糟,我慢慢的鼓励他,教他怎么擦错字,一瀛的坐姿不正确,我都是用手扶着他后背写作业,一瀛吃饭就是用筷子扒,已教他正确的吃饭方法,他写完作业给老师看时都是随便一扔,这时我让他重新交给老师,直到有礼貌为止,到目前为止一瀛在学习礼貌生活习惯方面都取得了进步,他数学最近也是100分,语文也是得优,同时得到了一瀛家人的认可,一般一瀛回家只要准备睡觉就好,学习方面已在托管期间解决,期间一瀛也出现过问题,但都通过我们交流解决了,中秋时一瀛还特别拿月饼感谢我。我也跟一瀛建立了感情,有次他找不到我就喊“吴老师,吴老大”感觉心里暖暖的。

同时我对托管班做了一个规划,得到校长的认可,近一个月本着省钱又有效果的目的已在网上查到对托管班的装饰用品,有些确实不好找,本想前拿给校长看,有个长假期隔断就到假期后吧,我相信桦树湾的托管班一定会办的有声有色。

在这一个月期间我运用已有的生活老师的经验负责起托管班,我深刻的体会到过往的经验的重要,这使我在负责托管班和与家长家长交流方面如鱼得水。

在树人学校我所负责的是小学部三年级《现在是四年级》女生的生活起居,总共有住宿生14,其中走读生2,走读生只是中午和晚上在学校吃饭,(一名是演员蒋依依另一名是栗宪庭的女儿栗如其),蒋依依,中国儿童演员、童星。出演过数部电视剧并接拍过多部广告。代表作有《笑着活下去》、《母仪天下》《我们同是一家人》《大生活》《美人心计》、《火星没事》cangqiongzhim儿童版的《国家》,等。获得全国第三届珠心算比赛优胜奖、北京市珠心算比赛二等奖、安徽省第二届艺术作品大赛美术作品少儿组金奖、创星网视频比赛少儿组金奖等奖项。

栗宪庭,1949年生吉林省,1978年毕业于中央美术学院中国画系。1979—1983年任《美术》杂志编辑,正值中国刚刚改革开发,力图从文化战略的角度把握当代艺术的新变化。推出“伤痕美术”、“乡土美术”和具有现代主义倾向的“上海十二人画展”、“星星美展”等。他可以说是老来得子,很宝贝如其,但如其一点也不娇纵,可能是受她妈妈的影响,她妈妈是作家,她喜欢读书,六一儿童节的时候她妈妈还特意邀请我们去她家电影院看《天安门》,也把《天安门》的导演请去了,如其的身体不太好,特别是肠胃,很多时候不在学校吃晚饭,由于如其和依依都是走读生,她俩玩的特好,由此如其问依依喜不喜欢化妆,依依说只要化的好看就喜欢,如其说一点也不喜欢,有次她过生日化妆了特难受,别人送礼物送的娃娃她一点也不喜欢,她喜欢书。

现在说说我在树人的工作环境和内容吧,我主要是负责一个2层小别墅,一进门左右两边有两个鞋柜,进宿舍的第一件事情就是换鞋,楼下有3个房间,楼上有4个房间,每个房间住3个人,除了床之外每个人有一个床头柜和一个衣柜,每个房间有一个圆桌,圆桌上放一个水果盘,水果盘里放每个人的水杯,床头柜的小抽屉里放头饰梳子面霜之类,下面放书,衣柜差不多2米,上层放行李箱,她们小够不着都是由我负责放,下面挂礼服,下面的板放衣服,衣服必须叠成一条线,底下的两个抽屉一个放袜子内裤,另一个可放零食,门后挂着每个人的擦头发的毛巾,洗手间隔成厕所和浴室,外间就是洗漱台,墙上挂着每个人的擦脸毛巾,洗漱台上摆着牙具,牙具的把手必须朝一个方向,大厅里有电视机和小板凳,饮水机,在角落里有个盆架,每人有大盆和小盆,大盆洗脚,小盆洗屁股,小方巾放在小盆里,是擦屁股用的。每个学生都配有校服,在校期间都必须穿校服,可以减少她们的攀比心,每人有礼服一套,运动服2套,白体恤蓝体恤米裙蓝裙格子服休闲裤文化衫各一件,校服梅2天换洗一次,校服外的其他衣服带回家洗,擦头发毛巾每2周洗一次,擦脸毛巾每周洗一次,这些用洗衣机洗,擦屁股小方巾和袜子每天都要洗,内裤每2天洗一次,这些都要自己洗,她们在一年级的时候生活老师已经教过怎么洗了,水杯每周消毒一次,床罩床单枕套每月换一次。我的作息是每天早上6点半左右叫她们起床,督促她们叠被刷牙洗脸,整队去餐厅吃饭,饭前每人都要洗手带餐巾纸,打饭时要注意秩序,对叔叔阿姨要有礼貌,每人要吃个鸡蛋,喝粥,吃饭时要叮嘱她们注意吃相,互相谦让,以及饭后如何擦嘴,饭后到外面安全的地方玩耍,禁止玩沙土,爬高,八点前带回教室,等老师进教室后我们回宿舍打扫宿舍卫生,午饭晚饭都一样,晚饭后带她们活动,如果表现好的话可以回宿舍开party。我还制定了一些规则,如果不好好刷牙洗脸就会得黑点,没礼貌的话得5个黑点,一个月发一次礼物,都是自己出钱买的,也有别的生活老师说工资本来就不多何必买呢,但我买的是孩子们的开心与安慰,值了。

其实生活老师远没有这么简单,树人的孩子都是家庭环境不错的孩子,很多孩子存在家庭问题,父母远在国外或父母离异,或有后妈后爸,或者从小在溺爱中成长,必然造成她们性格缺陷,有的家长特别挑剔,甚至看不起生活老师,刚毕业工作那会我也经历了很多挫折,今后我也要面对很多困难,也会有很多做的不对的地方,望各位领导提出宝贵意见,我一定虚心接受和学习。

热门托管老师培训心得(案例15篇)篇六

2月25号,我们来到了临西县第二中学,校长亲自为我们接风。很开心的啊!

自2月26号起,我们开始进行为期3天的岗前培训,在许宗新老师的带领下我们。

通过蒲公英的故事让我们了解了要善于抓住机遇的道理;通过搬砖砌墙的故事给我们传递了要用积极地心态看待事情的道理,我们受益匪浅!通过一个真实的例子传答了有实践智慧的教师。其中给我印象最深的是关于听课和讲课的培训。有如下几点:

许老师详细的给我们讲了要做个有心人,听哪一科的课要主动和老师联系。提前看一下课本,找出重难点,有目的的去听老师是怎么授课的。怎样完成重难点教学的。

还给我们讲了怎样记录教学过程。写下自己的主观感受及评析。

还有评课主要从从教学目标、课堂结构、讲与练是否合理和教学方法和手段、教学基本功、教学效果等几个方面一一展开。我们切实的体会到做一个老师的不易。但从另一方面我们也迫不及待得踏上老师的征途。

“实力决定魅力,作为决定地位”。我相信我们一定会做好本职工作。我们一定要用自己的行动去感染这些学生。所以我们一定会用正确的态度来对待这次顶岗实习。不辜负老师和未来的学生们对我们的期待!

2月25号,我们来到了临西县第二中学,校长亲自为我们接风。很开心的啊!

自2月26号起,我们开始进行为期3天的岗前培训,在许宗新老师的带领下我们。

通过蒲公英的故事让我们了解了要善于抓住机遇的道理;通过搬砖砌墙的故事给我们传递了要用积极地心态看待事情的道理,我们受益匪浅!通过一个真实的例子传答了有实践智慧的教师。其中给我印象最深的是关于听课和讲课的培训。有如下几点:

许老师详细的给我们讲了要做个有心人,听哪一科的课要主动和老师联系。提前看一下课本,找出重难点,有目的的去听老师是怎么授课的。怎样完成重难点教学的。

还给我们讲了怎样记录教学过程。写下自己的主观感受及评析。

还有评课主要从从教学目标、课堂结构、讲与练是否合理和教学方法和手段、教学基本功、教学效果等几个方面一一展开。我们切实的体会到做一个老师的不易。但从另一方面我们也迫不及待得踏上老师的征途。

“实力决定魅力,作为决定地位”。我相信我们一定会做好本职工作。我们一定要用自己的行动去感染这些学生。所以我们一定会用正确的态度来对待这次顶岗实习。不辜负老师和未来的学生们对我们的期待!

热门托管老师培训心得(案例15篇)篇七

20_年暑假,我有幸参加了区教科培组织的暑期小学语文教师培训。虽然只有短短的两天,但培训所给予我的启发和经验却是一笔永久的财富。一些对教育教学工作很有见解的教师以鲜活的教学课堂和丰富的.知识内涵,,给了我们具体的操作指导,使我的教育观念进一步得到更新,真是受益非浅。现将通过本次培训后我所获得的点滴体会总结如下:

一、教师要不断进行知识更新。

一个成功的教育者,首先是一个善于自我更新知识的学习者。教师的知识更新包含了两个层面的内容,一是打破,二是重建。即打破传统的、陈旧的甚至是落后的教育理念、理论和教学的方式、方法,建立起一整套全新的、科学的、先进的、合乎时代潮流的教育思想体系。作为教师,实践经验是财富,同时也可能是羁绊。因为过多的实践经验有时会阻碍教师对新知识的接受,也能一时地掩盖教师新知识的不足,久而久之,势必造成教师知识的缺乏。缺乏知识的教师,仅靠那点旧有的教学经验,自然会导致各种能力的下降甚至是缺失,这时旧有的教学经验就成了阻碍教师教学能力的发展和提高的障碍。所以教师要不断进行知识更新,用全新的、科学的、与时代相吻合的教育思想、理念、方式、方法来武装自己的头脑。

通过专业课程的学习,使我的专业技术水平有了明显的提高,并且顺利通过餐饮高级工考试,通过此次的培训使我以前所学知识更加系统化、具体化。使我在旅游管理理论知识与实践能力方面都有了很大的提高。如魏芬老师颇有激情的讲授,使枯燥乏味、难学的《全国导游基础知识》解剖得淋漓尽致,变得津津有味。李俊老师的说课《餐巾折花》项目任务教学法,使很少参加说课的老师,耳目一新。还有实用的《科研论文选题与写作指导》和《多媒体技术在教学中的运用》等讲座,都让我提高了不少,对我今后的教学工作帮助很大。

二、在教学活动中,教师要当好组织者。

教师要充分信任学生,相信学生完全有学习的能力。把机会交给学生,俯下身子看学生的生活,平等参与学生的研究。教师把探究的机会交给学生,他们就能充分展示自己学习的过程,教师也就可以自如开展教学活动。那么,怎样调动儿童的“思维参与”呢?这次培训的专家让我认知道,应当创设情景,巧妙地提出问题,引发学生心理上的认知冲突,使他们处于一种“心求通而未得,口欲言而弗能”的状态。同时,教师要放手给学生,给他们想、做、说的机会,让他们围绕某一个问题展开讨论、质疑、交流。教师应当让学生充分思考,给他们充分表达自己思维的机会,让学生放开说,并且让尽可能多的学生说。这样,学生自然就会兴奋,参与的积极性就会高起来,参与度也会大大提高,个体才能得到发展,课堂才不致于沉闷。

社会的发展日新月异,知识在不断地更新,不能一劳永逸,应当始终保持旺盛的求知欲,好学上进,勤于进取,不断学习专业知识和业务技能,使自己的一桶水成为常换常新的活水。以前总是拿工作繁忙为理由,失去了一次次学习的机会,但是正如郭校长所说,我们需要的是经验型加理论型的教师,所以要时刻提醒自己,不要忘了给自己充电,利用空闲时间学习专业知识,教育的理性发展将使我们面临一场严峻的考验和挑战,不进则退,一时的安逸也许明天就会使我们被竞争所淘汰。

两天的培训,留给我的是心灵的撞击,是一笔宝贵的财富。牛顿曾经说过:“我之所以成功是因为我站在了巨人的肩膀上。”这些成功的经验为我今后的教育教学奠定了良好的基础,缩短了探索真理的路途。

热门托管老师培训心得(案例15篇)篇八

作为一位初中语文教师,我最大的感受就是教学目标更明确了。新的课程标准明确提出了要培养学生的语文能力:主张实现教学上的主体性,强调发展学生的个性特长。

在实施新课程标准时我们的初中语文教学首先就是要由单纯传授知识向目标整合转变,弘扬人文精神。再就是要由研究教法向研究学法转变,唤醒主体意识。在这里谈谈学法指导,学法指导不应只看作是简单的传授方法,而应突出学生学习活动的主体地位。在教学中只有驱动学生自己去主动介入,历经注意、思考、生疑、解疑、创造等心理体验,才能使之理解和把握语文学习的规律,养成习惯,形成学力。其次,课堂设计要变“教”为“导”,形成教与学的互动推进。教师应充分了解“学情”营造使学生主动参与的教育情境,有针对性地进行学法训练,提高学法指导的自觉性,适时引导学生自悟学法,有意识地强化活用,加强能力迁移。

新课程下的语文教师,传授语文知识作为语文教师的全部职责,在教学活动中,要学习语文知识,注重培养学生学习语文的兴趣,要新奇感转化为未知欲。激发学生兴趣,培植学习语文的自信心。"无论是条件好或差的学校,处处有课程资源,时时有课程资源。它是可以再生的,尤其是新教材的实施中,教师根据自身发展需要,开发利用课程资源,提升自己素质和能力。

新课程下的语文教学课程应致力于学生语文素养形成和发展。在课程的基本理论中提出要"全面提高学生的语文素养"。"九年义务教育阶段的语文课程,必须面向全体学生,使学生获得基本的语文素养。

"在这个"素养"是一个崭新的概念。教师在教学课堂评价中要采用科学的评价方法,挖掘教材中的"文化蕴育点",培育学生热爱祖国语文的思想感情,指导学生正确地理解和运用祖国语言,丰富语言的积累,培养语感,发展思维,使学生具有适应实际需要的识字写字力、阅读能力、写作能力、口语交际能力的评价。

课程标准中还有一个值得注意的突出板块就是课程的评价。长期以来,语文课程的评价主要侧重在考查学生达到学习目标的程度,而评价的方式又大都采用试卷考核的方法,这种以“分”为本的评价严重地扭曲了语文教学的价值取向,使语文教学蒙上了强烈的功利色彩。其实,语文学科有着丰富的人文内涵,可以说它最能影响一个人的精神世界。新的课程标准在“评价建议”部分,就对语文课程的评价提出了新的实施原则、方法和策略,并为实施留下了一定的创造空间。

总之,一切的革新必须在实践中提高,在探索中前进,希望初中语文教学在新课程改革的大道上一路走好。

热门托管老师培训心得(案例15篇)篇九

在我读初中的时候,曾经在学校托管班学习过一段时间,而现在,我又有机会作为一名托管老师,去训练那些正在成长的中学生们。这段经历让我受益匪浅,今天我将分享一些关于初中托管老师的心得体会。

首先,作为一名托管老师,我们需要有很强的责任心。中学生处于成长的关键期,他们需要关注和关爱,需要细心照顾,如果我们的言行不当,这些学生可能会承受许多负面影响。我们必须意识到自己的责任,尽心尽力地把自己的职责做好。

其次,我们必须学会爱和尊重学生。中学生经常面临着挫折和压力,有时候他们可能会变得不合作或情绪低落。在这些情况下,我们的责任是帮助他们,理解他们的处境,并带着他们走出困境。以爱和尊重来对待他们,能够建立良好的信任关系,并给学生留下深刻的印象。

第三点和前两点有些相似,就是我们还需要建立一个积极的教育环境。托管班不应该只是一个寄养处,而更应该是一个学习和成长的场所。老师应该为学生提供愉悦和安全的环境,鼓励他们享受学习的过程,并积极参与活动。这样的环境能够鼓励学生,使他们更加积极、自信和有动力。

另外,在托管班中,我们还需要学习如何合理安排时间。由于托管班中的学生时间比较宝贵,我们必须搞清楚如何合理安排时间表。合理的时间安排可以让学生更好地学习和成长,因此对于初中托管老师来说,一定要懂得如何合理安排时间表,这样才能更好地提高我们的教学效率。

最后,作为一名初中托管老师,我们一定要善于学会和同事相处,因为这样能够让我们更加有效地工作,达到更好的教育效果。我们应该学会沟通与合作,不要让个人情绪或偏见影响我们和同事的关系。当我们建立良好的同事关系时,才能更好地服务学生。

总之,作为一名初中托管老师,我们需要具备高度责任感、爱和尊重学生的态度、创造积极教育环境的思维和行动、合理安排时间的技巧以及良好的人际沟通交流能力。我希望每个托管老师都能够在未来的工作中,充分发挥我们的作用,去帮助每一个学生成长。

热门托管老师培训心得(案例15篇)篇十

“光阴似箭,日月如梭”,转眼间20__年的四川省高校青年教师岗位职业技能培训就要结束了。通过在培训班的学习,我在政治思想方面、教学业务技能方面都有了不同程度的提高与进步,切实体会到了岗位职业技能培训对所有即将走上讲台的教师的重要性与必要性。对此,我就在培训班学习以来的心得体会小结如次。

教育,是人类崇高的事业,这一事业的承担者就是教师。教师传递人类的文化科学知识,进行思想品德教育,培养一代又一代的新人。教师的历史使命,光荣而艰巨。人们用“百年树人”来表达教师工作的深刻意义,用“辛勤的园丁”、“人类灵魂的工程师”来表达对教师的崇敬。“振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师”,教师是民族希望之所托,肩负着培养社会主义现代化建设者和接班人的重任。而大学教师又以其特定的历史任务,起特殊的社会作用,构成其特殊的社会地位。大学教师不同于一般教师的特殊的作用是:其一,大学教师的基本任务是培养高级专门人才,而高级专门人才在科学技术和社会的发展中起骨干的作用。现代科学技术的发展,最终取决于高等教育所培养的人才数量和质量;生产力水平的提高,国民经济的发展,文化教育卫生事业的昌盛,综合国力的增强,社会的整体进步,很大程度取决于高等教育所培养的人才的数量与质量。而高级专门人才的质量,又取决于大学教师的工作。其二,大学教师,既是文化科学的传递者,又是文化科学的创造者。历来对人类社会有伟大贡献的科学家、思想家、活动家,不少是荟集于高等学府或当过大学教师。人们往往把大学教师这一职业同文化发达、科学昌盛、政治民主、人类进步紧密联系在一起,用“学者”、“专家”来称呼大学教师,把大学教师的声望作为一个国家学术水平的标志,把大学教师的社会地位作为一面文明建设的镜子,能够成为一名大学教师是光荣的。

通过培训班的学习,我在政治思想上有了明显的进步。

首先是对什么是高等教育及怎么做一名合格的高校教师有了较为清晰的认识。高等教育就是在完全的中等教育的基础上进行的专业教育,是培养各类高级专门人才的社会活动。教书育人是教师的神圣天职,“师者,所以传道、授业、解惑也”。教师既当“经师”,又当“人师”。经师教学问,人师则要教行为、教品德、教学生怎样做人。高等学校教师肩负着为社会主义现代化建设培养合格专门人才的重要使命,高校教师既是学术方面的专家,又是培养造就人才的行家。这就要求我们应具备从事教育教学工作所必须的教育法规、教育科学、心理科学等方面的理论知识,树立依法从教的观念和科学的教育观念,熟悉教育活动中的心理现象,懂得教育规律,具备良好的职业道德。只有具备了这些方面的知识,自己才能更好地履行教师的职责,胜任教育教学工作。

其次是对高校教师职业道德修养有了更进一步的把握。“师者,人之模仿也”,古往今来,多少人用诗一般的语言来赞美教师,赋予教师以崇高的荣誉。一个社会,一个民族,一个国家如果没有广大教师的辛勤而有效的劳动,那么这个社会、国家、民族的文明过程必将中断,人类将永远处于愚昧无知的状态之中。因此,教师职业是一种崇高而又神圣的职业。“纯蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”,教师职业之所以崇高,不仅因为它的光荣,还在于它的无私奉献精神,更在于其将“得天下英才而教育之”视为人生的最大幸福,最高的人生价值观。如果一个教师能够尽心尽力地教育和培养学生,并以自己的崇高道德品质言行一致地做学生的表率,使学生成为对社会、对国家、对人民有用之材。所以加强教师职业道德修养,提高教师职业道德素质,既是人民教师的崇高职责和时代赋予的使命,也是教师自我完善的要求,它对建设高素质的师资队伍,把学生培养成为合格的建设者和接班人具有深远的意义。

再次是明确了高等教育法与教师权利和义务,学会了运用法律法规来处理高等教育中的纠纷与维权。国家颁布了《教育法》、《教师法》等法律法规以确保科教兴国战略的实施,同时也用法律形式确保了教师与受教育者的权利与义务,使我国的教育事业朝着依法治教、依法育人的方向发展。

在培训班的学习,使我在政治思想上有明显进步的同时,我在教学业务技能亦有大幅的提高。

第一是对教育心理学的学习。教育心理学是心理学与教育相结合的产物。学习教育心理学的首要任务在于揭示学生掌握知识和技能,发展智力和能力,形成道德品质、培养自我意识、协调人际关系的心理规律,揭示学生的学习活动和心理发展与教育情境的依存关系,从而使教育工作建立在心理科学的基础上,提高教育的科学性和效益,促进教育事业的发展。因此,对教育心理学的学习有助于帮助我们青年教师尽快熟悉和适应高校的教育工作,尽快完成从学生到教师的角色转变,以尽快成为一名合格的大学教师,全面履行教书育人的职责,不断提高教育教学质量,自觉进行教学改革。只有运用符合科学规律的教学方式方法,才能达到事半功倍的效果。

第二是认识到了学习《大学教学理论与方法》的重要性。想我们这种刚走出校园,即将步入工作岗位的青年教师,一方面对大学教学理论缺乏了解,另一方面又缺乏大学教学实践经验,对大学教学的过程认识不足。青年教师只有在掌握了一些基本的大学教学理论与方法后,在欣赏别人的教学科研成果时才能看出其中的“门道”,把它用于实践,以提高自己的业务水平和教学素养,并在教学活动中进一步开拓和创新,取得新的成果,从而促进大学教学理论的研究,推动大学教学理论的发展和教育方法的更新。

总之,高校青年教师岗位职业技能培训对我们这种即将步入高校教师这一崇高而又神圣的职业的青年人来讲是有深远意义的,同时也是必不可少的。

热门托管老师培训心得(案例15篇)篇十一

第一段:引入托管班培训的背景和重要性(200字)。

托管班培训是为学生提供额外学习机会的一种教育形式,对于学生的综合素质的提升有着不可忽视的作用。托管班培训是一个相对自由的学习环境,在这里,学生能够在课后或周末接受辅导和学习,使自己的学习时间更加充实。托管班的目标是提高学生的学习效果和学习兴趣,为他们提供更多的机会发展自己的才能。在我近期参加的托管班培训中,我有许多收获和心得体会,下面将分享给大家。

第二段:学习方法的改进和提高(200字)。

在托管班培训中,我学到了许多有关学习方法的知识,这对我个人的学习能力提升起到了很大的推动作用。托管班的老师们通过丰富多样的教学手段,让我们更加深入地理解知识,提高学习效果。同时,老师们还纠正了我们在学习中的一些错误方法,引导我们去发现更适合自己的学习方法。通过与同学们的交流,我也从他们身上学到了许多学习的经验和技巧。这些新的学习方法的掌握让我在学习中更加得心应手,学习成绩也有了明显的提高。

第三段:个人成长和发展(200字)。

托管班培训不仅仅是为了学习知识,它还着重培养学生的全面发展。在这个过程中,我觉得自己在很多方面都得到了提高。首先,与不同的学生交流合作让我变得更加开放和合群,我不再害怕与别人交流,而是积极融入团队。其次,托管班培训也提高了我的组织和管理能力,因为托管班的学生来自不同的学校和年级,我需要与他们合作完成一些任务和项目。通过这样的锻炼,我学会了协调与沟通,更好地与他人合作。托管班培训让我从多个角度看待问题和解决问题的能力得到了明显的提高。

第四段:培养自主学习和解决问题的能力(200字)。

托管班培训注重培养学生的自主学习和解决问题的能力。老师们不仅仅是简单地传授知识,更强调让我们独立思考和解决问题。通过参与一些有挑战性的项目和任务,我学会了独立思考和解决问题的方法,并且在实践中不断提升。托管班培训教会了我如何利用自己的资源和能力去解决问题,培养了我的创新和发散思维。这对我未来的职场发展和学习都有着重要的意义。

第五段:总结托管班培训的意义和收获(200字)。

通过托管班培训,我不仅仅学到了课本上的知识,更重要的是掌握了学习的方法和技巧。同时,与不同背景的同学们的交流和合作让我变得更加开放和合群。托管班培训培养了我的组织与管理能力,让我从多个角度解决问题的能力也得到了提升。总的来说,托管班培训使我全面成长,并为我的未来发展奠定了坚实的基础。我相信,将来的我一定会把这次托管班培训中所学到的知识和经验运用到实际中去,并不断提升自己。

热门托管老师培训心得(案例15篇)篇十二

短短的几天,几十个新教师聚在县进修学校进行了一次全新的培训。从新入职教师的人员来看,女教师居多,唯独三个男教师。这样看来未来小学幼儿园新教师即将出现一种新情况,那就是女教师多男教师少的局面,做为男教师的我们更要担起教育好下一代的责任,为祖国输送一批批优秀的人才。

本次培训的内容十分丰富,形式也多种多样,时间也从xx月份持续到xx月份,但统一一起培训的时间只有五天,其余时间是自学自练阶段。培训的内容包括:教师专业素养及专业成长,师道尊严,老前辈对我们新教师的一些建议,了解学生的心里教育,有效课堂教学,教学艺术的培养,校园安全及防护,班级管理、听课、评课、备好一堂课的指导,如何上好一堂课等等诸多方面的学习。虽然一起学习的时间并不长,但内容却是如此的丰富,对于我们小学、幼儿园的新教师来说更是终身受益。通过此次的培训,我也得到了相当大的收获,现如下几点:

在本次培训中听了有关教职专员老师的讲座后,使我对教师这一职业有了更加明确的认识。

首先,教师是文化的传播者,正如韩愈所说:师者,传道授业解惑也。这是从知识传播的角度来反映教师的重要性。

其次,教师是榜样,学高为师,身正为范正是这个意思,这里也涉及到做人的问题,学生都是有向师性的,这也是做人的一种认同感,同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师要真正成为学生的引路人。

第三,教师是管理者,教师要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使课堂教学更有效率,更能促进学生的身心发展。

第四,教师是父母。爱自己的孩子是人,爱别人的孩子是神。而作为一名新教师更要富有爱心,教师对学生的爱是无私的、平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。并且作为教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需求。

第五,教师是朋友,良师益友这就强调了作为教师要懂得和学生做交心的朋友,师生之间相处要融洽,亲和力要达到知心朋友一样。

最后,教师是学生的心里辅导者。教师必须要懂得教育学、心理学、健康心里学等,作为教师应了解不同学生的`心里特点、心里困惑、心里压力等,并及时给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心里品质。

与此同时,对教师工作的基本内涵也有了比较明确的认识,认识到了教师责任的重大,要做一名合格的好教师必须要具备敬业精神,奉献精神,创新精神,拼博精神,这使我深深的体会到了作为一名人民教师就要为祖国的教育事业奉献自己的青春年华,含辛茹苦,默默耕耘,更要爱生如子时时为学生着想,以学生的利益为重,处处用真情去打动学生。新时代的教师应具备高尚的师德,先进的理念,健全的人格,健康的心里素质和比较扎实的专业理论功夫和专业水平,有敏捷的思维,较强的语言表达能力和感染力。对待学生要多问为什么?还要多鼓励、多安慰、经常开导,说实话。少说讽刺的话,冷淡的话,伤人的话、威胁的话,这些都是作为一名合格教师应具备的素质。

通过学科专业科的培训,使认识到要想成为一名优秀的人民教师,必须具备最基本的六要素既:认真备课,认真上课,认真设计作业,认真辅导,认真组织课内外活动。其中备课是一项重要的组成部分,备课中要准备三方面的内容,备教材、备学生、备教学,更要关注学生如何学、学到了多少东西。这不仅仅要求老师课时的安排及备课,还要善于在长期的教育教学中进行总结和积累,只有这样才能提高自己的专业水平。

在教学上应该懂得将教学艺术化,学会抓住学生的心里,引起他们对知识的好奇心,引导学生学会自主学习,改变传统的满堂灌的教学方法。教师应当从新知识的传输者变为知识的引导者,这就更加要求教师要懂得授课的艺术性。特别是在新课程改革的背景下,一定要认真地贯穿新的教学理念,以学生发展为本,以新的教学姿势迎接新的挑战。如何使自己能够有质量有效率有能力地教好这门学科,使学生能够持续地从心灵深处接受我的教学方式。这就要我努力地备好课,努力地锻炼,努力地学习。

本次的培训贯穿对新教师的鼓励。鼓励我们要赶快适应新的教学环境和生活环境,人际关系等;鼓励我们要更加理性地认识社会,认识自己的角色;鼓励我们要做一名终身学习型的老师,做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师;鼓励我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪明和才智,争做教学发展的浪花。这些鼓励使我对未来的工作充满了信心和动力。高尔基曾说过:只有满怀自信的人,才能在任何地方都怀有自信,让自信充满生活,并实现自己的意志。也许,对于我来说,只要有克服困难的信心,就能取得好的开始,而好的开始,便是成功的一半。

最后,各位长辈的建议我将铭记于心,用心去备好每一堂课,用心去教学,用时间来我的付出。在教学上的不足要努力去克服,在生活上更应该幸福快乐。

热门托管老师培训心得(案例15篇)篇十三

短短的培训使我有了很大的收获,这次培训活动,进一步提升教师的教育教学水平,促进教师专业化发展水平的提高,进一步培植健康、和谐的教育文化。本次培训中两位教师以她们深刻、睿智、幽默的见解和指导不时让我有豁然开朗的感悟,她们以鲜活的案例和丰富的知识内涵给了我具体的操作指导,使我的教育观念进一步得到更新。在与学友们交流学习中,大家共同思考,发表自己的见解,从中也学到了不少东西,真是受益匪浅。下面我具体总结如下:

一、践行师德规范,履行教书育人职责,彰显为师的德性魅力。

所谓“学高为师,身正为范”,即教师不但要传授知识还要通过自己的言行和示范去塑造、教育学生。其中“育人”是师德的终极目标。孩子是祖国的未来,我们不但要传授知识和技能,还要塑造她们人格、教她们学会做一个积极向上的时代新人。教师是种特殊的职业,不但要以自己的语言去传授知识,还要以自己的榜样的作用去影响、感化、引导她们。

现实生活中,孩子接触的社会越来越复杂多样,而她们此时正是人格塑造的关键期。教师作为一个对她们影响颇为深远的角色,若能在各个方面去以身作则,会给学生以巨大的的启迪和激励,甚至使学生终生难忘。苏联教育家加里宁有句名言:“如果一个教师很有威信,那么这个教师的影响就会在某些学生身上永远留下痕迹。”比如鲁迅先生能成为一个笔耕不辍的正义大文豪,,很大程度上与他在日本留学时受藤野先生的影响有关;而作家“三毛”的自杀,则很难说那个给她阴影的教师没有很大的责任。

教师是个特殊的、被赋予光辉责任的工作者,角色示范性是无法忽视和替代的,所以我们作为教师要在平时的工作中要展现良好的职业道德,奉公守法、爱岗敬业,在教学和平时的生活中做一个正直、富于爱心的人,从内心深处关爱学生,平等对待学生,真正地做到为人师表,用知识去传授、用言行去引导、感化她们。努力像陶行知一样去去为教育事业默默奉献自己,升华自己。

二、精心钻研、打造高效课堂。

课堂教学是教学的主阵地,课堂教学是教育教学工作中的一个重要环节,课堂效率既是教学的生命线。教师只有深入钻研教材、认真备课、精心设计课堂教学,才能取得良好的教学效果。

为了提高课堂教学效率,我们应从备教材、备学生、备教学方法、创设课堂教学情境和准确把握课堂教学节奏这几个方面入手来提高自己课堂教学效率。教师作为课堂教学的主导,应精心准备、认真分析教材,对教学进程进行精心编排,设计中坚持在课堂上以学生为主,全方位、多渠道为学生创造学习条件,营造氛围,努力使课堂充满活力,让学生在教师设计的环节引导下,调动她们的积极性、主动性,激发学生的想象力、创造力,发展她们的发散思维,顺利完成教学任务,让学生确实学到了知识并提升了能力。

高效课堂的实现,不光靠教师自己设计,这样是闭门造车。备好课后应积极与本教研组同仁积极交流、探讨,及时改进,以使设计达到最优。另外,课下还应及时收集反馈信息,并及时结合自己的反思,不断优化。只有这样教师才能咋自己不断地成长的同时,上好每一节课,实现高效课堂,完成“三维”目标。

三、树立终身学习理念,永葆教师职业活力。

时代不断进步,知识不断更新,教师必须树立终身学习的思想。自省之后我明白,作为一名教师,应不断学习,不断完善知识结构,不断充实自己。新课标下的教师,既是教者又是学者。我们的知识内存是有限的,通过对专业知识和其它相关知识的学习可以增加我们的知识储备,以使我们在教师的岗位上会更得心应手。

记得最早的说法是“要给学生一杯水,自己先要有一桶水”。而在新课改的今天,教师应有“一泓流淌不息的泉水”,我深切地感受到:必须应坚持“严谨笃学,与时俱进,活到老,学到老”的终身学习的理念,只有不断地学习、更新观念和知识,不断地在实践中总结经验教训,吸取他人之长来补自己之短,才能使自己更加有竞争力和教育教学的能力。随着教学实践的增加,新问题、新矛盾也接连不断的出现,要想自己成为一名真正合格的教师,要学的东西还有很多很多,要走的路还有很长很长。所以,教师必须不断学习,从中总结更多经验,发扬优点,改进缺点,不断探索新的知识、教学方法和教学手段,提高教学质量,取得更好成绩。

现代远程教育为我们营造了一个崭新的学习环境,使我们的学习可以在社会的任何一个场所主动的进行学习。它正在逐步改变着我们的生活方式、工作方式,更是从根本上改变了我们原先的传统学习模式,给我们带来了新的学习观念和新的学习方式。因此我们教师来抓住这一富有挑战性的机遇,树立终身学习的新观念.要赶上发展地区就必须不停的学习新教育教学方法,更新自己,适应现实的社会。

通过这短短培训使我有了很大的收获,我的思维方法与思想方法都得到了转换。希望今后的我能够立足课堂,跨越时空,让我的课堂更能体现时代性和社会性。作为教师,我还体会到要终身学习,平时要勤读书、勤思考、勤动笔。只有及时地充实自己,提高自己。面对竞争和压力,我们才可能从容面对,才不会被社会所淘汰。通过学习掌握学习技巧、策略,最终学会学习。

热门托管老师培训心得(案例15篇)篇十四

作为一位初中语文教师,我最大的感受就是教学目标更明确了。新的课程标准明确提出了要培养学生的语文能力:主张实现教学上的主体性,强调发展学生的个性特长。

在实施新课程标准时我们的初中语文教学首先就是要由单纯传授知识向目标整合转变,弘扬人文精神。再就是要由研究教法向研究学法转变,唤醒主体意识。在这里谈谈学法指导,学法指导不应只看作是简单的传授方法,而应突出学生学习活动的主体地位。在教学中只有驱动学生自己去主动介入,历经注意、思考、生疑、解疑、创造等心理体验,才能使之理解和把握语文学习的规律,养成习惯,形成学力。其次,课堂设计要变“教”为“导”,形成教与学的互动推进。教师应充分了解“学情”营造使学生主动参与的教育情境,有针对性地进行学法训练,提高学法指导的自觉性,适时引导学生自悟学法,有意识地强化活用,加强能力迁移。

新课程下的语文教师,传授语文知识作为语文教师的全部职责,在教学活动中,要学习语文知识,注重培养学生学习语文的兴趣,要新奇感转化为未知欲。激发学生兴趣,培植学习语文的自信心。"无论是条件好或差的学校,处处有课程资源,时时有课程资源。它是可以再生的,尤其是新教材的实施中,教师根据自身发展需要,开发利用课程资源,提升自己素质和能力。

新课程下的语文教学课程应致力于学生语文素养形成和发展。在课程的基本理论中提出要"全面提高学生的语文素养"。"九年义务教育阶段的语文课程,必须面向全体学生,使学生获得基本的语文素养。

"在这个"素养"是一个崭新的概念。教师在教学课堂评价中要采用科学的评价方法,挖掘教材中的"文化蕴育点",培育学生热爱祖国语文的思想感情,指导学生正确地理解和运用祖国语言,丰富语言的积累,培养语感,发展思维,使学生具有适应实际需要的识字写字力、阅读能力、写作能力、口语交际能力的评价。

课程标准中还有一个值得注意的突出板块就是课程的评价。长期以来,语文课程的评价主要侧重在考查学生达到学习目标的程度,而评价的方式又大都采用试卷考核的方法,这种以“分”为本的评价严重地扭曲了语文教学的价值取向,使语文教学蒙上了强烈的功利色彩。其实,语文学科有着丰富的人文内涵,可以说它最能影响一个人的精神世界。新的课程标准在“评价建议”部分,就对语文课程的评价提出了新的实施原则、方法和策略,并为实施留下了一定的创造空间。

总之,一切的革新必须在实践中提高,在探索中前进,希望初中语文教学在新课程改革的大道上一路走好。

热门托管老师培训心得(案例15篇)篇十五

近年来,随着培训需求的不断增加,更多的企业和个人开始选择托管式培训作为培训方式。托管式培训不仅能够提供一站式的培训服务,还能够根据个体的需求量身定制课程。在参与了一次托管式培训后,我深刻体会到了这种培训方式的优势和价值。本文将从培训内容、组织方式、学习效果、个人收获以及发展前景五个方面总结我对托管式培训的体会。

首先,托管式培训的内容非常丰富多样。在这次培训中,我选修了多个项目,包括沟通技巧、领导力、团队合作等方面的课程。每门课程都有专业的教授,他们是在该领域具有丰富经验和教学能力的专家。他们通过丰富的案例和互动式的教学方法,帮助我们更好地理解和应用知识。此外,托管式培训还提供了各种实践课程和项目,通过参与实践,我们能够更好地将理论应用到实际中,培养和提升我们的技能和能力。

其次,托管式培训以其组织方式的灵活性和高效性而受到青睐。培训机构为我们安排了一系列的课程安排,从报名、教材、教学计划到考试,无一不由培训机构负责处理。我们只需要按时参加培训活动,不必为繁琐的事务性工作操心。这大大节约了我们的时间和精力,使我们能够更专注地学习和提升自己。同时,由于参与者的多样性,我们还能够在与其他学员的交流互动中获得更多的启迪和学习机会。

第三,托管式培训在学习效果方面也取得了一定的成就。培训机构为每个学员进行个性化的培训计划,根据学员的实际情况进行课程的安排和调整。这样,每个学员都能够有针对性地学习和提升自己的专业知识和技能。同时,培训机构还会定期进行评估和反馈,及时了解学员的学习进度和情况,为学员提供更好的学习资源和指导。这种个性化的学习方式和持续的反馈机制能够更好地激发我们的学习兴趣和动力,提高学习效果。

第四,参与托管式培训给个人带来了许多收获。首先,通过与其他学员的交流和互动,我们能够拓展自己的人际交往圈子,结识更多志同道合的朋友。其次,学习中的实践和项目经验使我们在理论和实践中获得了更加丰富的知识和经验,培养了我们的应变能力和解决问题的能力。此外,通过参与托管式培训,我们还能够接触到不同行业和领域的专家,了解他们的学习和工作经历,为自己的职业规划和发展方向提供更多的参考和启示。

最后,托管式培训在未来的发展前景非常广阔。随着科技的发展和社会的进步,培训需求不断增加,人们对于培训方式和体验也提出了更高的要求。托管式培训正是符合这一需求的一种培训模式,它将更多的机构和学员纳入到培训体系中,提供全方位的培训服务。随着托管式培训的发展,它将能够更好地满足不同行业和个人的需求,提供更优质的培训服务。

综上所述,托管式培训的内容丰富多样,组织方式灵活高效,学习效果显著,给予个人很多收获,并且具有广阔的发展前景。作为一种创新的培训模式,托管式培训将会在培训领域发挥更加重要的作用。我相信,在不久的将来,托管式培训将成为人们培训的首选方式,为更多的人带来学习和发展的机会。

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