2023年社团工作总结通用

时间:2024-10-19 作者:江sx

总结的内容必须要完全忠于自身的客观实践,其材料必须以客观事实为依据,不允许东拼西凑,要真实、客观地分析情况、总结经验。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢?那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

2023年社团工作总结通用篇一

我们努力加强对学生社团的管理和引导,要求社团制定一系列科学的规章制度,努力使学生社团走上规范化、制度化的轨道。

1、建章立制,完善社团的管理体制。“没有规矩不成方圆”,健全的规章制度,科学有效的运行机制是解决社团组织松散、活动无序的根本。我们每个社团都必须经过学校批准注册才能正式成立;每个社团必须有健全的机构:社团名称、社团标志、社团口号,有社长、副社长及下设的各职能部部长或组长等;每个社团必须有自己的社团章程和管理制度;每个社员有一定的权利和义务,积极参与每周四下午第三第四两节的社团活动课;社团的负责人必须要定期参加会议,及时上交各类材料;社团的每次大型活动要申请,认真实施,做到“活动前有计划,活动中有落实,活动后有总结”。

2、明确定位,完善社团的考核体制从学校管理来说,我们也制定了一系列学生社团的考核机制。我们出台了《东门中学关于‘优秀社员’、‘优秀社长’、‘星级社团’的评选方法》、《东门中学学生社团星级评定标准》等。每学期、每学年对各个社团、社长进行全方位的考核,激发广大学生积极参与社团活动的兴趣,也督促我们社团中的学生干部见贤思齐、有所作为。

每年六月份,我们进行星级社团的评比,由各社团的社长向大家介绍本社团的机构、活动开展情况和所取得的荣誉。各社团的精彩亮相、星级社团的评比,增进了社团之间的互相交流和学习,同时也促进了今后社团活动的开展。当然,也有个别社团机构不健全,无严格的管理制度,我们予以了警告整改,不合格者直接取消该社团。

学校的社团不应当是封闭的.就学校而言,能为社团提供的支持与方便是有限的,只凭自己的力量是不够的,必须借助社会力量。我们的部分社团聘请了校外的专业人士担任指导教师。如射箭队聘请了县少体校的专业教师,桥牌社、集邮爱好者社团也聘请了校外指导教师。此外,我们的很多社团开展活动时都走进了社会,我们小记者社团进入了社区采访新农村建设的实践,也走上街头进行大众采访,我们的“精英绘萃国画社”应社区的邀请,用涂鸦文化装点社区的墙壁,书法社团为社区居民写春联社团走社会化道路,一方面可以保证社团活动的顺利开展,另一方面通过广泛合作,可以增加学生与社会的接触,增进对社会的了解和认识。到现在为止我们已经拥有16个社团工作室,形成了精品社团,为其他社团做了非常好的榜样作用,同时也更得到学生们的喜欢。

几年来,学校通过《农村初中学生社团课程化管理的实践研究》课题,探索与构建适合我校“社团活动课程化,拓展课教学社团化”建设的理论框架、内容体系和行为实践。社团取得了不少可喜的成绩。

学校要求指导教师编制一本适合自己社团的校本教材。在开发过程中,老中青教师各显才能,无论是体例编排,还是内容选择,都力求精益求精,不断修改,不断的摸索,现在已经有三本校本教材出炉,赢得了领导和兄弟学校的高度赞誉,相信后续将有更多的校本教材呈现。

学生社团建设的探索与实践,是我校学校一个办学特色。通过社团活动的广泛开展,发展了学生的兴趣特长,提高了学生的实践技能,初步转变了学生的学习方式,促进了学生的全面发展,梦想没有止境,勇于实践,勤于反思,敢于创新,让孩子们拥有自己的一片天空。

2023年社团工作总结通用篇二

经过一学期的努力,本学期的团学工作也暂告段落,本学期经过全体学生会成员的共同努力,积极进取,锐意开拓,我系学生会工作取得了显著的成绩,得到了我院领导及广大师生的认可。

社团部是第一学期年由财政金融系党总支和团总支批准,财金系团总支学生会新组建的一个部门,社团部为我系广大同学提供了提升,锻炼自我的舞台,与此同时积极整合我系各组织资源,对各组织进行人性化的监管。并把握了各组织的发展方向以及日常工作,工作运行状况及其活动的性质,过程和结果。

下面就社团部在本学期开展的工作,做总结性回顾:

作为新组建的部门,在部长的努力下,完善部门内管理机制,合理协调同各部的合作及分工问题,积极研讨策划发展方案。同时选拔了一批合格的干事,严格要求每位社团部成员,部长带头,努力做好工作。

经上级团总支领导及学生会主席团批准,社团部下设有主持组,礼仪组,裁判组为系内各活动培养并选拔主持,礼仪和裁判,并监督我系足球队,篮球队,排球队和监管辩论队。使之有组织,有纪律的开展活动,并积极争取系内学生会的支持,为我系各组织的各项活动提供有保障服务。

根据我系需要和我系学生的优势及特长,策划了新社团的方案,例如红丝带爱心社及新金融协会社团,为社团提供各方支持,并积极努力寻求支持。其中新金融协会社团正在批准中。

结合我部外联资源,建立有关的信息档案,搜集外界资料为学生会各部门,各项活动的开展,及对外联工作提供信息服务。现同市12所高校已建立良好的合作,其中作为嘉宾参与5校开展的活动,取得了一定的经验。

利用一月时间积极策划并筹备了12、1预防艾滋病大型公益宣传活动,积极争取,做好了外联工作,得到了省红十字会,省卫生厅预防艾滋病委员会,省疾控中心,省高校学生预防艾滋病协作组织的大力支持,为我们活动的开展提供了很多便利。本次活动,提供防艾折页,青少年防艾知识册,农民工读本,防艾海报及扑克,红十字会预防艾滋病调查问卷,近千余物品,并提供部分资金支持及提出好的建议,而且邀请了大学红丝带爱心社长期从事艾滋病宣传的志愿者来我院进行艾滋病知识宣讲及青少年同伴教育的讲座,使我财政金融系团总支学生会的本次公益活动能圆满的举办。其次,在我院系领导,院团委的各方协调下,在各个方面都予以支持使得这次活动得以顺利进行。

作为我系学生会的一部分,社团部积极配合各部,参加了各项活动及赛事。其中在迎新杯系列体育赛事中,协同各部,积极为我系学子提供服务,加油助威。

同时在学院及我系活动中,例如校园歌手大赛,校纪校规知识竞赛,12。1防艾活动,金融投资模拟交易大赛表彰大会,部分讲座,会议中等,提供主持及礼仪工作,为各项活动的开展提供了有力的保障。

当然,工作中我们也存在着很多问题,例如:

一、我部发展方向及开展工作任务不够明确

二、工作当中分工不够明确,计划欠周密

三、工作的前瞻性和灵活需要加强

四、部内干事的培养有待加强

五、干事的交流与合作意识有待提高。

2023年社团工作总结通用篇三

一年以来社团部以服务系内部及校广大师生为宗旨,组织开展各种义务帮服、奉献爱心活动,展开我系学生高尚的理想追求和良好的精神风貌,营造一个良好的氛围。

本年度机械工程系新成立了5个社团,其中有有关机械专业的社团如:数控加工应用协会、点阵机器人社团、cae协会。公益性社团:“与它同行”动物保护协会。科技类社团:科技创新社团。这些社团的成立又为校园的活动增添了几分色彩!希望他们可以越办越好!

今年社团部又引进了新鲜的血液新一届的干事。秉着“公正、公平、公开”的原则,经过两次面试,逐层选拔,最后精选出12位优秀干事。为今后的工作打下了良好的基础。经过几次的任务后,他们更加团结与出色!另外今年社团的成绩也是硕果累累。

其中“绿之源”协会和台球协会在全院有着非常好的口碑,曾获得过好多奖项,且被评过星级社团。这是一个社团实力的象征,是对我们活动的一个积极肯定,当然了我们也需要更加努力,朝着五星级社团发展。其他社团要以他们为榜样!“绿之源”协会一个注重课外活动,公益性的协会,第一次的大型活动,参加常州市青枫公园志愿者活动引起全院学生的积极性,同事也增加了同学们之间的互相交流与学习,用实际行动去诠释大学生的环保责任,号召人们行动起来,共同努力,共同环保,使我们的环境更绿色,更美丽,更自然。这样的活动我们要多搞。台球协会,经历了时间的考验,同时也做了许多宣传与活动,一直保持着院先进社团的优秀记录。更多的有意义的活动需要搞起来,因为我们有设施、有老师,一定要充分利用这些资源。轮滑协会,我认为是最具潜力的一个协会,不仅仅是因为她在过去一年的时间里所举办的活动。当然了每次小型的活动,比如社团招新和社团巡礼月,她都是那么的震撼心灵。最主要的是那种团队精神,我相信这个协会一定会很好的。很感谢轮滑各个协会成员的理解与支持,在过去的一年中,你们一直默默无闻的奉献着,从不提出困难。遇到经费的问题你们主动拉赞助,一个一个的困难你们都迎刃而解。我很感动!影视评价协会在今年也被评为院4星级社团,这和他们的努力是分不开的!希望他们可以继续保持!梦美健身协会在今年可以说是焕然一新,它在逐渐的成为院里龙头社团,活动丰富多彩,质量是一次比一次好。像创业者联盟,cad/cam,大学生职业生涯规划研究协会这些老社团也在继续努力着,向着优秀社团迈进。还有今年新成立的社团他们更加的上进,在一步步的成长!

他们举办各种各样的活动,完成一次又一次的任务!其中社团招新是一项重大而又艰难的工作,也是社团一年中的头等大事,10月末,本部门组织了机械工程系所有社团参加全院的社团招新,并相对于其他系部有个完美的落幕,招新人数很乐观,当然也有个别冷门社团出现了冷场。对于好的方面我们会一直延续,不好的地方我们会反思并逐一解决。

1、由于在社会实践方面有所欠缺,使得有些社团工作开展的过于仓促,未能开展内容更为丰富的活动。

2、有些社团开展的活动过于单一,未能充分展现出各社团应有的特色,因此在这方面的工作有待进一步的改善。

3、相关活动管理制度与财务管理制度需健全和完善,同时执行力度严重不足,导致会长及相关干部违规违例现象频繁出现。

4、部分会长的素质与责任心是需要有待提高的,某些会长完成任务的速度太慢,做事情太拖拉,与指导老师沟通太少,甚至个别的会与指导老师发生矛盾。

5、社员的流失,也是现在每个社团存在比较棘手的问题。

1、以后要大力加强实践工作,使工作能够更好地开展。

2、不断完善社团的活动管理细则与财务管理制度,加强各项工作的执行力度,为构建和谐的校园社团文化而努力。

3、强调师生合作,加强会长与指导老师的相互协作,把社团利益放在首位!

4、建立有效的激励机制。继续大力扶持优秀社团的发展,建立完善的社团考核、评比、表彰、奖励机制,营造有利于优秀社团脱颖而出的良性竞争氛围。同时,对优秀社团在工作中重点支持,加大投入、加强管理,努力造就一批“星级”和“精品”社团,使其成为学生社团发展中的主力军和领头羊。

新的一年即将到来,我们会更加努力!加认真!更加负责!把工作在提升一个档次,相信我们的社团在未来会更好!

2023年社团工作总结通用篇四

学校的业余田径训练是培养体育人才的基地,体育教师肩负着为祖国培养和输送人才的重任。必须明确本职工作,树立起责任感和事业心,这样才能脚踏实地地进行工作。其次体育教师要有敬业精神,体育教师工作辛苦,社会上对体育训练仍有偏见。特别是与某些主科比较起来,社会、家长、学生仍存在重视文化知识学习轻视体育的思想,这对我们开展业余训练带许多困难。怎么办?我觉得,作为体育教师,我们对体育课和业余训练工作的重要性要有足够的认识,而不能自轻自贱,用我们自身的言语和行为改变社会的偏见。为培养德、智、体、美、劳全面发展的人才,为增强学生体质做出应有的贡献,这样才无愧于我们的事业和责任。

因为我们所担任的教学班不一定是本年参加比赛的年龄组,要处理好这个衔接问题,首先我们几位体育教师沟通好,其次选苗工作还贯穿在一年四季,无论在操场上课,课外活动等活动场所,处处留意,发现好苗去问,并作好记录,目的是观察学生各人的反应、模仿、步型、灵敏、耐力、弹跳等能力表现如何。这样选苗比较准确,人队后队伍也较稳定,运动水平也会提高得更快。

要带好学校田径队,首先要加强对运动员的思想教育。单有学生自己的积极性是不够的,还要取得班主任,任课老师,家长们的支持。父母非常疼爱孩子。少数家长仍有顾虑,一则怕参加训练后影响学习成绩,二则心疼孩子,怕累坏了,练坏了。我们也常碰到这个问题。如五年级某班的学生就是一个实例,这个学生身体素质也较全面,本人也很喜欢,但家长怕他练坏了身体,影响学习,坚决不准他参加训练。

中小学田径运动会比赛结束后,体育组进行了认真总结,找出了训练与比赛的不足,并及时选拔了新队员进入兴趣小组,在训练中从培养学生的兴趣入手,使枯燥,乏味的训练变成快乐,有情趣的训练,为下学期的训练打下基础。

2023年社团工作总结通用篇五

迎新晚会是州温五十一中学特有的艺术活动,是由每年的高二个社团及团委学生会成员为高一学弟学妹们精心准备的精彩的迎新晚会欢迎一群朝气蓬勃的少年进入了州温市第五十一中的校园,展开了他们全新的高中生活。

在此晚会中话剧社为高一同学们演绎了小品——《军训》。新生们刚进到陌生的环境,第一次有相互了解认识的机会就是军训,军训不仅使新生们锻炼身体,更能锻炼同学们的团结爱国意识,使同学们有机会亲身感受军人般的生活,感受为我们保卫家园安全的军人们的军姿。于此同时更为同学们的高中生活提供了最初的那一份青涩记忆和回想。

而话剧社的这部小品就是集中同学们在军训时的点点滴滴,全部来自生活,有欢声也有气愤,比如叛逆的心理喜欢跟教官对着干,不听话、还有难以摆脱的惰性抱怨站军姿太累太晒等等过程,经历了这些磕磕碰碰,最后在教官的耐心指导下懂得了尊重,团结,相互帮助等美好品质。也借此机会向我们可爱的教官们致以我们最崇高的敬意,让学弟学妹们对军训有更好、更深的理解,宣扬军人精神和风采。

我社成员认真负责,在酷热难当的暑假之中坚持每次的排练,表演投入积极,对话剧的热爱精神让社长我深为感动,并希望喜欢话剧的同学们能讲此精神传承下去,将话剧社发扬光大,我给予最美好的祝福。

每年在迎新过后就会迎来一年一度的招新。这是各个社团为自己社团填充人才的好时机。

这一次我社并没有准备华丽的海报,一切从简。为的就是让真心热爱表演的同学来到话剧社这个大家庭,我相信是酷爱话剧的人,话剧一定会闪耀在他们心中,不需要华丽的宣传,同学们自然会找到话剧社的所在并加入我们。也相信每个人都早已在心中有了答案,选择最喜欢并且适合自己的社团来增加课后生活。

为了让话剧社更加优化,这一次的招新人数控制在了15以内。

根据话剧社的传统,报名参加后还需要一轮面试来精简人员。面试的内容是:我社讲准备5—6个试题(现场抽签,进行即兴表演)。每个纸条上都一个小小的场景设定,让同学们上台即兴将纸条上的内容以自己理解和加工通过肢体和语言表现出来,表演顺序按照报名的先后进行。每个同学将有五分钟的时间准备要演的内容。然后每个话剧社的老成员(高二)会给选手们打上自己觉得合适的相应分数(满分10分)然后由社长进行分数统计,折算出表现优异的前12名录取。

我社承办了20xx年度第十届寝室文化节“生活技能大比拼”这一活动。并且这一次活动受到了来自州温晚报的采访和拍摄。每班以寝室为单位参赛,学生们以接龙的形式,互相配合,轮流上阵完成穿针、钉纽扣、拆被套、装被套、叠被子等项目。引导引导注重生活细节,培养生活技能,增强了寝室的凝聚力。通过这一活动更好的展现了同学们独立自主的能力,和寄宿制对同学们的积极影响,展现了住校生的风采。

为了迎接高二同学们将要步入成年的队伍,我社参加了五十一中举办的“成人礼”活动。出演了课本剧“考场xxx”针对考试作弊这一在高中阶段频发的事进行表演,呼吁同学们诚信考试,在十八岁来临之际学会“责任”二字。诚信考试对自己负责,对家长负责更对自己美好的前途负责。十八岁意味着责任,别在青春的回忆里抹上一道黑色。

2023年社团工作总结通用篇六

又是岁末;这个“又”字到底迎来又送走了多少个春夏秋冬啊!淮海园里社团活动蓬勃日上,真的有点势不可挡的架势;大学生的校园文化生活得到了极大的提高。作为大学生社团里的一分子,在这个即将告别xx年迎来20xx的年际交替的日子,我们很有必要对过去的日子做一个总结:一方面总结过去的经验,另一方面我们要展望未来。

xx年的这段日子里创业者协会的发展得到了进一步的提高,我们根据社会发展趋势;和未来的就业趋势,给社团内的广大会员量身定做了一系列的实践方案,也取得了很好的成果。

本社团根据自身发展的需要对内部各部分做了详细的规划,主要设有会长组、秘书组、财务组、外联组、实践组和市场信息调查组。各个组在实践过程中都发挥了很好的作用,也在活动中很好的锻炼了大家,很好的为大家树立了人生价值观,为未来的工作做了很好的准备。本社团组织会员展开向成功者学习;开展登山活动,参加了淮海工学院xx年年大学生社团文化巡礼,与淮海工学院齐云苍星动漫社一齐举办了“炫彩动感cosplay真人秀”等活动。在诸多实践性极强的活动中,我们会员充分发挥了他们的才能,不管是在舞台布景还是在后台管理方面都取得了显着的成绩。

一系列的实践活动,一系列的理论学习都本着为广大会员着想。我们的目的就是为广大会员创造一个锻炼自己的平台,使他们不再惧怕未来,能够拥有一个很好的择业心里素质。

我们总结过去社团的发展得出经验:

大学生就业与创业“难”,首先“难”在对自我的决定与定位上。一向生活在象牙塔中的学子,在踏入社会之前,很难对自己感兴趣的领域、愿意从事的职业、擅长的职位做出客观正确的决定,之因此如此,就是正因还没有对自己的兴趣、特长、个性等有全面的认识。而大学生创业者协会所开展的活动,则有利于培养大学生自我认识和自我教育的潜质。

大学生创业者协会的活动也为广大会员带给了释放自我能量,展示自我的舞台。透过参加或管理社团活动,大学生能够直接审视和检验自己的兴趣、爱好、个性特征和各种潜质,从而对自己有清醒的认识和把握,对自己的长处和不足,优点和缺点有了直接的体验。俗话说:“人贵有自知之明”,大学生正确地评价自我既能够避免盲目自信导致自负,也能够防止自信心不足而带来的自卑心理。这些也能够说是大学生在择业之前最好的心理准备。

近几年来,随着普通高校和高职高专院校办学规模的持续扩大,大学毕业生人数越来越多,用人单位在招收毕业生时要求也越来越严格,大学生的就业形式也因此越来越严峻。《南方日报》以前报道用人单位最不受欢迎的五种大学毕业生中,包括“缺乏个性特点的人”和“只专不适的人”两种。这说明了大学生就应培养具有鲜明个性特点的人,不能培养书呆子。同时也要求在校学生就应发挥主观能动性,利用学校和社会的各种条件,把自己锻炼成为个性鲜明、能够适应社会的人。

大学生创业者协会所开展的活动,都是与社会紧密相连的。透过人与人之间的沟通,听成功人士的讲座,拉外联跟商家的谈判合作,在社会岗位上的锻炼等等,都能够使社团成员得到锻炼,增加对自己的自信度,增强与人之间的沟通潜质。

对于每一个有创业激情和创业精神的大学生来说,都有立志成才的愿望。用人单位很看重有成就渴望的人才,一个有成功欲望的人,首先要学会与组织的沟通和协调,并且还要有良好的团队合作精神,这正是社会所要求的。在大学生创业者协会,都会给每一个社团成员带给这样的发展空间。

社团成员透过参加社会实践、社会调查,透过与政、工、商等各部门的沟通,有利于培养大学生敏锐的社会观察力,从而更好的认识社会,为自己的将来发展定位。

给我一个支点,我将撬起地球!

只要你决定去赢,全世界都为你让路!

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