热门社保窗口工作心得(案例14篇)

时间:2023-10-20 作者:FS文字使者热门社保窗口工作心得(案例14篇)

通过写学习心得,可以更好地梳理自己的学习轨迹,总结自己的学习方法,提升学习效果。请看下面的这篇学习心得,或许能给你一些思路和灵感。

热门社保窗口工作心得(案例14篇)篇一

作为一名社保窗口的工作人员,我们的工作涉及到众多市民的个人信息,包括身份证号码、姓名、银行账户等重要隐私。因此,保护市民的个人信息安全,保密工作是我们工作中最为重要的一环。在工作中,我深刻体会到了保密工作的重要性和必要性,并总结出一些心得体会。

首先,保密工作是社保窗口工作的第一要义。社保窗口承载着市民的期望和信任,我们必须以保护个人信息安全为首要任务,确保市民的隐私不受侵犯。为了做好保密工作,我们在人员选拔和培训方面非常严格,要求每位工作人员具备良好的保密意识和专业素养。另外,我们定期进行保密知识培训,加强工作人员对相关法律法规的学习和理解,通过举办保密工作经验交流会,提高大家的保密意识和能力。

其次,保密工作需要全方位的措施加以保障。在实践中,我们不仅要在硬件上加强保密,比如使用安全可靠的电脑和密码锁,定期巡检设备等,还要从软件上加以保护。我们建立了严格的权限管理制度,将市民的个人信息进行分级管理,授权访问权限仅限有关工作人员,从而减少信息泄露的风险。此外,在办理业务时,我们抓紧时间,确保办理流程简洁高效,减少工作人员与市民间的接触,以减少信息泄露的可能性。

再次,保密工作需要时刻保持警觉。我们时刻保持对信息泄露风险的警惕,严密监控并核实每一次信息的操作和处理过程。对于一些涉及到重要信息的操作,我们实行“双人原则”,即两名工作人员共同完成,相互监督,确保操作的精确性和安全性。同时,我们还建立了保密督查制度,每周对各窗口进行不定期检查,对证据房、工作日志等文件进行核对,发现问题及时整改,保证工作的规范性和有效性。

最后,保密工作需要广泛宣传和参与。我们开展了一系列的保密宣传活动,通过社区宣传、微信公众号、海报、宣传册等多种渠道向市民普及保密知识,提醒他们保护个人信息的重要性。同时,我们鼓励市民参与保密工作,建立了举报信息泄露的渠道,鼓励市民举报窗口工作人员的违法违规行为。通过这样的参与,可以形成全社会共同维护个人信息安全的聚合效应。

总之,社保窗口保密工作是一项需要高度重视和细致管理的工作。只有确保市民的个人信息安全,才能赢得市民的信任和支持。我们将始终坚守保密工作的底线,提高保密意识和能力,不断完善工作机制和措施,为市民提供更加安全、便捷的服务。

热门社保窗口工作心得(案例14篇)篇二

社会保障是国家为了帮助社会上那些有经济需要的人而制定的一系列社会福利制度。这些社会福利制度是为了帮助那些因为各种原因而失去生活来源的人能够过上比较安稳的生活。社保窗口是这些福利制度提供方的窗口,提供社会福利的申请、领取以及咨询等服务。如今,社保窗口已经广泛应用于全国各地的城市和农村地区,扮演着至关重要的角色。本文旨在探讨这次我去社保窗口的经历以及我的心得体会。

最近我需要申请一项社会福利,所以我去了社保窗口。起初,我以为整个申请过程会很繁琐,但是当我到达社保窗口时,工作人员很快地给我提供了一种非常有效的流程,并且询问了一些我所需要的资料。他们很快地从他们的计算机中录入了我的信息,并让我签字确认。整个过程非常容易,没花费我太多时间和精力。

社保窗口所提供的服务不仅仅限于申请社会福利,还包括其他与社会福利制度有关的服务。例如,有关社会保险、住房公积金以及其他福利制度的查询与咨询。这些服务的提供背后,是社保窗口工作人员们不懈的努力,以及他们对自己所工作的领域的专业知识和严谨态度的追求。

提供优秀的社保窗口服务,对于个人和社会的效益都是很好的。优秀的社保窗口服务能够让客户快速、便捷地申请各种社会福利和查询相关信息,使客户能够更快地获得所需福利,解决生活中的问题。这样的社会福利制度也能有效地缓解一些社会矛盾,给那些有经济困难的人带来温暖和帮助,使他们不再感到孤独和无助。

五、结尾。

社保窗口是社会福利制度的窗口,对于个人和社会的意义非常重大。在我的社保窗口之旅中,我体验到了社保窗口背后工作人员的良苦用心,他们以专业和耐心服务社会上有需要的人们。我相信只要每个社保窗口工作人员保持这种服务态度,就能帮助改善社会上很多人的生活,并为这个社会带来更多的温暖和带动力。

热门社保窗口工作心得(案例14篇)篇三

随着现代社会的进步和发展,社会保障事务变得越来越复杂,对于社保窗口工作人员而言,保密工作是非常重要的一项职责。作为一个社保窗口工作人员,我深深体会到了保密工作的重要性,并从中获得了一些心得体会。下面我将从保密责任感、保密操作流程、保密难点和保密方法这四个方面进行论述。

首先,保密责任感是做好保密工作的基础。社保窗口工作涉及到大量的个人隐私信息,泄露这些信息将给当事人带来严重的后果。因此,作为社保窗口工作人员,我们首先要有高度的保密责任感,认识到保密工作的严肃性和重要性。我们需要时刻将保密责任挂在心上,始终牢记社保窗口保密的庄严宣言,时刻保持保密工作的高度警觉。

其次,保密操作流程也是确保保密工作顺利进行的关键。在工作中,社保窗口工作人员需要根据规定的保密流程进行操作,确保个人信息不被泄露。例如,在资料整理过程中,我们需要遵循严格的操作规范,确保每一份资料都得到正确处理和保护。另外,在提供服务时,我们要遵守社会保险法相关规定,严格执行个人信息保护措施,确保每一位当事人的个人信息得到妥善处理和保护。

然而,保密工作也面临着一些难点。其中一个主要障碍是网络安全问题。随着信息技术的发展,越来越多的社保事务迁移到了互联网上进行办理,这使得保密工作变得更加复杂和困难。社保窗口工作人员不仅需要具备良好的保密意识,还要具备高超的网络安全技术,以防止黑客和病毒攻击。另外,对于一些心怀不轨的人来说,利用网络进行信息窃取也是不可忽视的风险。

在面对这些保密难点时,我们可以采取一些方法来确保保密工作的顺利进行。首先,加强员工保密培训,提高员工的保密意识和技能。这包括加强对保密法律法规的学习,加强对个人信息保护措施的培训,提高员工对保密工作重要性的认识。其次,完善保密工作制度和流程,确保每一项保密工作都能得到严格的执行,并建立相应的保密督查机制,对违反保密规定的行为进行严肃处理。最后,加强与其他部门的合作,共同建立信息共享和通报机制,及时发现和消除潜在的保密隐患。

总之,社保窗口保密工作是一项需要高度责任感和技能的工作。社保窗口工作人员应保持高度警觉,时刻将保密责任挂在心上,遵循保密操作流程,克服保密难点,并采取相应方法加强保密工作,确保个人信息的安全性和保密性。只有这样,我们才能更好地为当事人提供社保服务,为社会安全稳定发挥积极的作用。

热门社保窗口工作心得(案例14篇)篇四

我作为市消防支队一名窗口工作人员,每天都要面对各种各样的项目报建、咨询等问题,下面就如何做好大厅窗口服务工作谈几点体会:

一、要有平稳的心态。作为窗口工作人员首先要摆正自己的位置,明确与服务对象的关系。在接待前来办事人员时,首先要有平稳的心态,切莫盛气凌人。神态上要做到亲切自然、面带微笑、目光温和;形态上要举止得体、落落大方;语言上要礼貌周到,多说“请”字,比如“请把资料准备好”;“请稍等”;少说“不”字,比如“你说得不对”,“今天不能办了”,等等。窗口工作,每天都要与各种各样的人打交道,特别是遇到一些文化水平低、素质不高的人更要有平稳的心态。保持平稳的心态,就会很容易找到与人交流的切入点,使我们有效地与服务对象进行平等的心灵沟通,让他们感到温馨、愉快。工作人员以真诚的态度,为服务对象出主意、想办法,为他们提供解决问题的途径,让他们感受到你是真心帮他,从而打消不信任你的心理,同时更有利于自己工作的开展。

二、要有熟练的业务。随着社会分工的不断细化,社会对政府职能部门办理业务要求也越来越高。这就需要窗口工作人员不断地加强业务知识学习,特别是自己所办理的业务知识一定要精,回答提问一定要准确,同时也要大概地了解相关其它窗口的业务知识。此外,在平时的工作中要多注重知识和经验积累,遇到疑难问题应认真分析研究,及时解决,这样才能提高业务水平,更好地为前来办事或者询问的人员提供快捷、准确、到位的服务,使群众高兴而来,满意而归。

三、要讲究语言技巧。窗口工作人员,除了要具备熟练业务水平,也要掌握一定的语言技巧,回答问题时要详尽、准确、一次性和办事人员讲清报建流程或者需要准备的材料。在接待个别情绪比较激动的人员时要客观、冷静,应对突发事件时要机智、巧妙。在平时的工作中要以诚相待,以理服人,通过换位体验,换位思考,处处替群众着想,就能把服务对象的事办好。

四、要加强团队管理。窗口代表本单位面向服务对象服务,窗口的一言一行都代表着单位。作为窗口负责人,应尽力尽责督促工作人员遵守服务大厅各项规定,加强纪律管理,提升办事效率,争取获得群众的好评。

服务是无形的,但是可以被感知的。服务是门艺术,而艺无止境;服务是门学问,而学海无涯。作为一名窗口工作人员,一定要用心去体会窗口服务这门艺术,认真去研究和学习这门学问,要为前来办事人员多办实事、好事,把全心全意为人民服务这号口号真正落实到实际工作中去。

最近,本人有幸在集团营业公司东向营业所收费员这个岗位工作几天,通过这些天的工作实践,使本人深深地认识到这个岗位看似简简单单,实则不然。现谈谈自己在实践中得出的一点心得体会:

第一,营业所开票大厅,是集团公司对外服务的一个窗口。作为企业窗口的工作人员,个人素质高低,直接影响到企业的形象。素质不是一种模式,你不必风度翩翩,虽然翩翩风度可能会帮助你;你不必伶牙俐齿,虽然好的口才会帮助你。素质也不是与生俱来的,它需要主动地学习和锻炼。要提高自身素质,这就要求窗口工作人员要有一个好的心态。心态决定一个人的言行举止。那么何谓好的心态呢?就是切不可以为工作而工作的态度来为用户服务,如果这样,你的心态就肯定不对了,服务态度肯定就不会好到哪去,即使你把领导要求的全部做到位了,你的服务给用户留下印象也会是硬邦邦的。我们要抱着一种为自己人办事的态度去为客户服务,你如果把客户当成自己的父母兄妹朋友去对待的话,你肯定会用心去为他们服务,就会真正的为客户所想,这样客户也会自然而然的在你的服务中体会到你的用心。

第二,窗口工作人员不仅要会文明用语,而且一定要有敏锐的观察能力。因为在客户多的时候,即使你已经对客户说过“请后面的客户稍等”之类的的话,有些客户还是会插队,这样你就必须利用你的观察记忆能力了,要记住第一、第二乃至第三、第四的先后顺序,如果不这样,就极有可能引起先到客户的不满。

第三,窗口工作人员业务知识要精通,并尽可能地做到精湛。要提高优质服务的水平,光有优质服务的意识还不行,没有提供优质服务的能力,是不能真正为客户提供优质服务的。“工欲善其事,必先利其器”,所以提高能力水平,对于能否提供优质的服务至关重要。要做到这点,我们应熟悉自己的业务工作和各项制度,提高服务技能和技巧。“千里之行,始于足下”,要想使自己精通业务,必须多学业务知识,并在实际操作中不断地总结经验,取长补短,做到一专多能,在工作时才能游刃有余。

第四,窗口收费员这个岗位,还必须有很强的责任心及敬业精神。要做好岗位工作,就必须掌握一定的电脑及财税知识,熟练掌握相关的业务流程等等,虽然涉及范围较多,但只要认真细致、持之以恒,就能做好。然而责任心、敬业感,却不是每个人都能轻而易举的做到。我们对自己所做的每一项业务及客户所反馈的信息,都认认真真逐一核对,因为我们清楚自己肩上的责任,那就是也许是自己很微小的一个失误,就有可能给企业带来巨大的损失。这份沉甸甸的责任感,迫使我们对每一项业务,都是认真细致,决不敷衍了事。虽然我们没有什么豪言壮语,有的只有踏踏实实去干好这项工作的热情,但我始终相信一份耕耘就会有一份收获。

第五,每个职业都需要讲求团队精神,窗口工作人员也一样。业务繁忙时,同事间能互相谅解并齐心分担遇到的麻烦。工作中有时难免会遇到比较刁钻的顾客,一人有难,这时其他同事也都及时上去安抚情绪、调节纷争,使情形不再恶化。只要分工明确、工作积极、密切协作、相互配合,真正做到“一个好汉三个帮”,我们的团队就一定能赢得客户的信赖和尊重。

俗话说实践出真知,通过这段时间的实践和体会,将更利于本人在今后的工作中不断提高服务水平。

热门社保窗口工作心得(案例14篇)篇五

社保是我们生活中非常重要的一部分,它为我们提供了许多支持和保障,如医疗、养老、失业等。在保障我们的同时,其办理流程也显得尤为重要。本文将分享我在社保窗口的办理体验,与读者分享我的心得和感受。

第二段:窗口办理的重要性。

社保窗口的办理有许多步骤和细节,包括资料准备、填写申请表、材料的审核等等。如果任何一个步骤出现问题,将会导致延误办理时间,甚至影响申请结果。因此,在办理社保时,要认真准备相关资料,遵守规定,合理分配时间,以确保办理顺畅。

第三段:办理中的尴尬。

在我的社保办理过程中,曾遇到过某一项材料没有准备充分而被拒绝的尴尬事情。当时,我急忙前往社保窗口,寻求工作人员的帮助。不幸的是,事实证明我的材料确实不足,导致了办理的延误。这次经历使我更加认识到社保办理流程中的细节和重要性,以及我们自己的不足之处。

第四段:提高社保办理的效率。

为了提高社保办理的效率和准确性,更好地和工作人员合作,我们需要主动联系有关部门,了解相关政策,及时准备和调整各种材料。同时,我们需要在办理期间保持语言沟通的良好和友好,了解窗口工作人员的工作难度和工作压力,因此我们能更好地帮助,同时也加快了办理流程。

第五段:总结。

社保是我们生活中重要的一部分,好的社保制度为我们的生活、工作提供了很多帮助。社保窗口的办理流程有许多细节和要求,我们需要认真合理的准备,遵守规定,主动与相关部门联系和协作。办理过程中需要保持良好的沟通和合作,加快流程,确保最终结果的准确性。在此,希望大家爱护和使用社保,同时也合理利用和处理社保的相关事项。

热门社保窗口工作心得(案例14篇)篇六

社保窗口作为政府与民众之间沟通的桥梁,承担着重要的社会责任。在社保窗口的工作过程中,保密工作尤为重要。保密工作的不慎操作不仅可能导致个人数据泄露,还可能引发社会不稳定。因此,社保窗口工作人员必须严守职业道德和保密法规,确保个人隐私得到妥善保护。同时,由于窗口工作的特殊性,保密工作也存在一定的挑战。在这篇文章中,我将分享一些个人的心得体会。

第二段:加强保密意识,确保工作的安全性。

保密工作的第一要务是增强保密意识。社保窗口工作人员必须清晰地认识到自己的职责和工作目标,理解个人信息安全和保密工作的重要性。为此,我经常参加保密法规的培训和学习,不断提升自己的保密意识。在工作中,我始终牢记保密的原则,严格执行相关的规定,确保工作的安全性。

第三段:优化工作流程,提高工作效率。

为了确保保密工作的顺利进行,我们团队通过不断的改进和优化工作流程,提高工作效率。一个高效的工作流程可以帮助员工更好地保护个人信息,减少疏漏和漏洞。我们积极探索信息化手段,尽量减少人工操作,避免人为因素对保密工作的影响。此外,我们也加强团队间的沟通和合作,形成更好的工作合力,确保工作的高效和安全。

第四段:密切关注新技术发展,预防信息泄露风险。

随着科技的不断进步,新技术的应用给保密工作带来了新的风险和挑战。面对这些挑战,社保窗口工作人员不能袖手旁观。我们要密切关注新技术发展的动态,了解其潜在的风险和威胁,并及时采取相应的措施。例如,我们加强了信息系统的安全性,使用了先进的安全工具和技术,对系统进行了严密的监控和检测,以预防信息泄露风险的发生。

第五段:定期检查和评估,持续提升保密工作水平。

保密工作需要持续改进和提升。只有不断的学习和修正错误,才能更好地保护个人隐私。因此,社保窗口工作人员要定期对保密工作进行检查和评估,发现问题并及时解决。我们会邀请专业的第三方机构进行安全审计,评估我们保密工作的水平和效果。根据评估结果,我们再次强调保密工作的重要性,并采取必要的措施对存在的问题进行改进,持续提升保密工作水平。

总结:保密工作是社保窗口工作中的重要部分,它直接关系到个人隐私的安全和社会稳定。社保窗口工作人员要加强保密意识,优化工作流程,密切关注技术发展,定期检查和评估工作水平。只有通过不断的努力和改进,才能更好地保护个人隐私,确保保密工作的顺利进行。

热门社保窗口工作心得(案例14篇)篇七

关于中心组织的“加强作风建设,服务‘三年倍增’”的学习,现我们窗口在最近工作中作如下总结:

一、对照十个“有没有”中‘在业务上,有没有缺乏我们一向将其放在首位,我主要采取如下方法提高自己的业务水平,将各个项目的需求一遍又一遍的熟记,以便在工作中得心应手。我到窗口上班也不过半个月,在这半个月中我较好的完成各项工作,工作中加强学习作为提高自身素质的关键措施,在接待工作中尤其对有些纠缠不清.性格古怪的群众钻研.浅尝辄止.业务不精.为民服务的本领不高.’都做到耐心解答,服务周到,对那些确定有困难的群众尽自己的努力去帮助他们解决困难,以真情感动对方,以行动塑好形象。就正如前几天来的一个危房鉴定的群众,前一天登记第三天就来催报告,说了种种理由要求尽快,为了安抚他的心情我们前后方一起努力,使十个工作日完成的事情两天就搞定了,我认为窗口服务没有惊人的事迹,可越是看似平淡无奇的工作,就越是能磨练人的意志和思想,这就需要我们工作人员具有高度的责任感和足够的耐心,热心,细心,用“心”去对待每位来办事的群众,也要用“心”为办事的群众带来真诚满意的服务。

作用,体现团结协作、整体连动、步调一致的统一精神。我想我们所要做的,是抓住这次“全市机关作风与效能建设”活动提供的契机,按照办事理念最先进,办事态度最热情,办事程序最简化,办事方式最快捷,办事成效最显著的要求进一步提高服务人民群众,服务经济发展的能力和水平。

最近,本人有幸在集团营业公司东向营业所收费员这个岗位工作几天,通过这些天的工作实践,使本人深深地认识到这个岗位看似简简单单,实则不然。现谈谈自己在实践中得出的一点心得体会:

第一,营业所开票大厅,是集团公司对外服务的一个窗口。作为企业窗口的工作人员,个人素质高低,直接影响到企业的形象。素质不是一种模式,你不必风度翩翩,虽然翩翩风度可能会帮助你;你不必伶牙俐齿,虽然好的口才会帮助你。素质也不是与生俱来的,它需要主动地学习和锻炼。要提高自身素质,这就要求窗口工作人员要有一个好的心态。心态决定一个人的言行举止。那么何谓好的心态呢?就是切不可以为工作而工作的态度来为用户服务,如果这样,你的心态就肯定不对了,服务态度肯定就不会好到哪去,即使你把领导要求的全部做到位了,你的服务给用户留下印象也会是硬邦邦的。我们要抱着一种为自己人办事的态度去为客户服务,你如果把客户当成自己的父母兄妹朋友去对待的话,你肯定会用心去为他们服务,就会真正的为客户所想,这样客户也会自然而然的在你的服务中体会到你的用心。

第二,窗口工作人员不仅要会文明用语,而且一定要有敏锐的观察能力。因为在客户多的时候,即使你已经对客户说过“请后面的客户稍等”之类的的话,有些客户还是会插队,这样你就必须利用你的观察记忆能力了,要记住第一、第二乃至第三、第四的先后顺序,如果不这样,就极有可能引起先到客户的不满。

第三,窗口工作人员业务知识要精通,并尽可能地做到精湛。要提高优质服务的水平,光有优质服务的意识还不行,没有提供优质服务的能力,是不能真正为客户提供优质服务的。“工欲善其事,必先利其器”,所以提高能力水平,对于能否提供优质的服务至关重要。要做到这点,我们应熟悉自己的业务工作和各项制度,提高服务技能和技巧。“千里之行,始于足下”,要想使自己精通业务,必须多学业务知识,并在实际操作中不断地总结经验,取长补短,做到一专多能,在工作时才能游刃有余。

第四,窗口收费员这个岗位,还必须有很强的责任心及敬业精神。要做好岗位工作,就必须掌握一定的电脑及财税知识,熟练掌握相关的业务流程等等,虽然涉及范围较多,但只要认真细致、持之以恒,就能做好。然而责任心、敬业感,却不是每个人都能轻而易举的做到。我们对自己所做的每一项业务及客户所反馈的信息,都认认真真逐一核对,因为我们清楚自己肩上的责任,那就是也许是自己很微小的一个失误,就有可能给企业带来巨大的损失。这份沉甸甸的责任感,迫使我们对每一项业务,都是认真细致,决不敷衍了事。虽然我们没有什么豪言壮语,有的只有踏踏实实去干好这项工作的热情,但我始终相信一份耕耘就会有一份收获。

第五,每个职业都需要讲求团队精神,窗口工作人员也一样。业务繁忙时,同事间能互相谅解并齐心分担遇到的麻烦。工作中有时难免会遇到比较刁钻的顾客,一人有难,这时其他同事也都及时上去安抚情绪、调节纷争,使情形不再恶化。只要分工明确、工作积极、密切协作、相互配合,真正做到“一个好汉三个帮”,我们的团队就一定能赢得客户的信赖和尊重。

俗话说实践出真知,通过这段时间的实践和体会,将更利于本人在今后的工作中不断提高服务水平。

热门社保窗口工作心得(案例14篇)篇八

在局党组的`正确领导和相关科室大力支持下,经过本科室全体人员的共同努力,基本完成了20xx年上半年预定的工作目标。

(一)合理分工,确保各项工作的顺利进行。

基金财务科共负责8个险种的社会保险基金的收缴、支付、对帐、记账、报表的编制等工作,工作量比较大,经过全科人员的齐心协力,交叉分工,保证了各项工作的正常开展。并按时编制各项基金的月报、季报、登记总账、明细账、三级台账,并做到账证、账表、账实相符,数据真实可靠。按月和业务进行收入、支出的对账等。

(二)进一步规范各险种基金支付审批程序,提高基金安全和合理、合法支付。

基金实行市级统筹后,各项基金的支付必须由相关业务科室提出用款计划申请后报财务科,财务科在进行整理后报贵阳市收付中心。这样不仅解决了支付的及时性也使支出户不会出现大量的资金。各项基金的支付必须由业务科室审核,经稽核科审核签字后,到财务科进行资料的核实并进行支付,这样形成相互制约、相互监督的财务运行机制,使各项基金支出合理、合法,财务管理及会计基础工作水平也有了进一步的提高。

(三)严格执行基金财务管理制度。

坚决实行收支两条线管理,做到专款专用,杜绝不合理开支,做到账务日清月结。收缴的社会保险基金于每月的30日前上划贵阳市收付管理中心,机关事业单位的养老和失业保险上缴清镇市财政局基金专户进行归集管理。

(四)完成各险种基金的收缴及拨付。

20xx年1-5月共征缴社会保险基金万元,其中:企业养老万元,机关养老32万元,完成目标任务5500万元的。失业万元完成目标任务450万元的。城镇职工医疗万元,城镇居民医疗万元,完成目标任务3000万元的。工伤万元,完成目标任务的。生育万元,完成目标任务的。城镇老年居民养老保险万元,农村养老保险万元。

20xx年1-5月合计支付社会保险基金万元,其中:养老万元,失业万元,医疗万元,城镇居民万元,工伤万元,生育万元,城镇老年居民养老保险万元,农村养老保险万元。各项基金的用款计划于上月15号前报贵阳市收付管理中心,每月10号前拨款,这样就保证了各项基金的正常支付和社会化发放。

(一)完成20xx年12月至2008年9月机关事业单位医疗保险收入、支出情况的清理工作。

(二)完成二百余人未进系统人员缴费的核对与补录。

由于前期数据整理的问题,导致大量个体人员未录入系统,后期处理中需要对所有补录人员进行缴费核对,20xx年1-5月完成二百余人的缴费核对和补录工作。

(三)独立完成并报送6条信息。

1、财务人员综合素质和业务水平不一;。

2、个别财务人员工作不主动;。

热门社保窗口工作心得(案例14篇)篇九

今年是人社系统参与政风行风评议活动之年,也是我市社保中心正式在服务大厅设立服务窗口并对外开展业务的第六年,风雨兼程,一路走来,几年来社保服务窗口,在本局领导和上级主管部门的关心下,围绕“人人有保障”的工作目标,牢固确立以人为本的服务理念,不断规范业务经办行为,给前来办事的群众提供优质高效的服务。近年来,随着政府职能转变和人社系统机构改革的深化,对窗口工作也提出了新的要求。为此,本人在总结前期经验的基础上,结合新形势新问题做了深入的调研和思考,以便进一步做好窗口服务工作。

胡锦涛同志在十八大报告中指出:中国要统筹推进城乡社会保障体系建设。健全社会保障经办管理体制,建立更加便民快捷的服务体系。要深化行政体制改革。建设职能科学、结构优化、廉洁高效、人民满意的服务型政府。做好这项工作,就要有正确的理念,其核心就是“服务”。

(1)宏观上要正确把握“建设人民满意的服务型政府”的重大意义。当前,为了健全社会保障公共服务体系,促进基本公共服务均等化,我们必须按照统筹城乡社会保障体系的要求,强化以服务为核心的政府职责。通过强化服务价值理念,承担政府应有的责任和义务。

2012年责任区由主任建议,主任助理负责实施我们开始了每月一项业务的学习工作,主要是利用周六日业余的时间进行学习。

6个月的时间,我们已将责任区所有相关业务进行了系统的讲解学习,中间还穿插了考试、现场回答等一系列的学习互动环节,通过这半年来的学习总结体会如下:

学习业务提高工作能力及效率。

我们责任区下设了三个部门,虽然每个部门的业务是独立的,但细想想我们的工作又是连续性的,部门之前要有着密切的配合,比如我们人力资源外包社保服务部,主要负责代理、派遣单位员工的保险,但员工离职后如果找不到工作单位的都要把保险转移到灵活就业自己交纳,这样就转到我责任区的企保部所负责的范围内了,对此我们部门就要了解企保部的业务知识,提前为员工的保险准备好材料以便员工转移时能及时办理,不至托办。对于退休部作为整个中心所有存档人员退休的管理部门,又于我们及企保部有着更加紧密的关系,因为所有从这里参保的人都要经过退休部来办理退休,这要求我们更要提前了解退休的基础业务及相关手续,这样员工保险加入我单位户参保时我们就能提前发现问题、提前解决,不至于等到最后退休时再处理已为时已晚影响单位声誉。每个工作人员都是通知学习,了解更多的业务知道,不断提高了业务能力,增加工作效率。

二、提升服务增加客户满意度。

我中心主任在历次员工大会提出,要以顾客至上,顾客是。

我中心的衣食父母服务理念,对此我责任区也多次强调服务的重要性,而且此次学习业务的最终目的也是要通过学习,增加业务知识,提高服务效率,增加客户满意度。只有我们工作人员的业务知识面广了,才能更有效、更快捷的给客户提供服务,达到客户的要求,提升人才中心的服务形象。

三、相互了解提高团队凝聚力。

由于我责任区工作人员分布在大厦和西院两个工作地点,平时上班也都忙于自已的工作,相互之间也只知名字不认其人,通过学习大家坐在一起相互了解,相互之间增进了认识,加之学习中有很多互动的环节,畅所欲言,这样大家在一起不仅增进了感情,更为以后的合作提供了良好的平台。

四、提高自身素质不断完成自我提升。

学习《社会保险法》心得体会《社会保险法》的颁布实施,使我国社会保险制度发展全面进入法制化轨道,广大劳动者有了维护自身社会保险权益的有力武器。

《社会保险法》维护了群众的参保权,其中规定,用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。

是为保饭碗忍气吞声。《社会保险法》以法律条文的形式明确作出了以上这些规定,一改过去社保费征收不够“硬”的问题,是一个大突破。

当然,社会保险是社会性的系统工程,在政策的制定、执行等方面离不开相关部门的协调配合。例如,在扩面征缴方面,需要税务、工商部门提供帮助;在审计稽核方面,需要卫生、民政、药监、公安等部门支持。以往由于缺乏社会保险方面的法律,社会保险经办机构难以有效协调相关政府职能部门。如今地位明确巩固后,如何有效协调相关部门展开工作,使社保经办机构与相关职能部门之间真正做到信息畅通、资源共享、协调配合,还需要各部门共同努力和协商。

这次我们能到玉峰山参加业务培训,首先要感谢区社保局领导对我们社区社保员的关怀。这次培训对我们在今后的工作的我来说,是一次极好的学习机会。通过深入系统的学习劳动法律法规,使我们在较短的时间内熟悉和掌握了有关劳动保障业务知识及工作流程。学习期间,我深刻领会各级文件精神,提升自己的政策把握度,用理论指导实际工作,努力提高业务素质,增强驾驭工作的能力。社会保障工作涉及面广,关系复杂,只有掌握好相关的政策,细心为居民解答疑问,才能赢得居民的支持和信赖,推动各项工作的顺利开展。在工作中,保持平和的心境,谦虚的姿态,努力做好了份内的工作,积极协助其他同事把工作做好。

通过由浅及深的学习,由表及里的接触,由生疏到融入的适应,学到不少东西。打开了劳动事业更宽广的视野,系统的梳理了相关劳动保障知识。在学习的过程中,不仅可以看到信息量更大、涉及面更广的文件资料,还可以直接接受领导的点拨。我十分珍惜这一难能可贵的机会,认真琢磨,反复思考,勤看、勤学、勤悟。

三天半的学习,在我人生的长河中,虽然只是短暂的一小段,却是我成长道路上坚实的一大步,使我终生受益、终生难忘的经历。在以后的每一个工作阶段,每完成一项新的任务,都要及时进行分析总结,积累经验。

12月13—17日,按照县委组织部关于科级干部培训班的教学目的和要求,本人系统地学习了十七届五中全会精神、依法行政、全球气候变暖与低碳生活、领导干部应对新闻媒体与舆论引导能力提升等内容,使自己的理论基础、道德水准、党性修养有了明显的提高,进一步增强了践行科学发展观、积极构建和谐社会的自觉性与坚定性,增强了做好新形势下做好本职工作的能力和信心。下面,我结合本职工作谈几点体会。

一、学习体会和收获。

一是必须提高党员干部的认识水平,从而提高工作水平。广大干部要充分认识科学发展观这一重大战略思想,坚持用马克思主义立场观点方法,深化对中国特色社会主义发展目的、理念、方式及发展布局、战略、道路的认识,用科学发展观来指导各项工作的开展。二是必须开拓创新,争取工作主动性。善于解放思想,开拓创新,想领导之所想,谋领导之所谋,凡事早安排、早打算、早筹划,争取工作主动性。

效的集体,努力打造一支思想作风过硬、工作作风严谨、行为文明规范、服务水平一流的社保队伍,为**的赶超发展提供保证。

二、找准制约科学发展的现象和问题。

一是在解放思想,开拓创新方面。少数干部自觉不自觉的存在小富即安、小成则满的思想,乐于守成,墨守成规,缺乏改革开放的热情;少数干部虽然干事创业很高,但缺乏长远眼光和战略思维,改革创新的新思路、新方法、新举措不多,实效性不强,在实际工作中如何适应科学发展,适应赶超发展要求还存在一定差距。

二是在求真务实,服务决策方面。社保中心作为为民办事的窗口单位,肩负着重要责任。工作人员压力大,工作紧张,但过于求稳,循规蹈矩,按部就班,主动性和创造性有所缺乏。在创新意识、精品意识等方面还有一定的欠缺。

三是在自身建设方面。由于社保中心日常工作的繁重和琐碎,在活跃干部职工文化生活方面的时间较少,营造宽松和谐的工作氛围还不够;在干部能力的培养上重视不够,创造学习培训的机会太少,队伍综合能力有待提高,业务能力有待增强,在履行好职责、发挥好职能、提供好服务方面存在一定的差距。

三、今后工作中推进科学发展的思路举措。

改,认真抓好整改落实,把我县经济社会发展实绩作为检验成效的重要依据,努力把学习实践活动不断引向深入。

而进的勇气做好本职工作。积极认真参加领导干部读书竞赛活动,多读书、读好书、活用书,提高营养,拓宽知识面,做到真学真懂真用,切实达到解放思想,转变观念,开拓创新,指导工作的目的。

三是转变工作作风,不断提高服务水平。坚持围绕中心,服务大局,深入基层调查研究,了解民情、民意,不断深化对县情县貌的认识,在服务领导决策、服务基层和部门,服务人民群众方面更能体现以人为本,更加符合现实需要,更能体现科学发展观的要求。在加强调研工作中,把调研成果转化为谋划工作的思路,促进工作的措施,领导工作的本领,使调研工作真正做到服务于全县社会经济发展,服务于政府工作的需要。

四是完善工作制度,确保工作推行有力。在自己分管的工作中,完善和充实各项规章制度,与各单位建立信息的沟通制度,进一步提高社保工作质量,确保我县社保信息工作的顺利进行。五是创新开拓,做高效务实的干部。在工作中要树立新理念,不断战胜自己,超越自己,要有赶为人先的精神。在坚持创新的同时,不忘高效务实,忠于职守,敬业奉献,摆正自己的位置,做到工作积极不越位,服从不偏位,补台不空位,以任劳任怨的工作态度,踏实的工作作风,尽职尽责做好本职工作。同时,还要在作风上密切联系群众,做好党和人民群众的沟通桥梁和纽带,正确处理好上下级关系,树立执政为民的良好形象。

热门社保窗口工作心得(案例14篇)篇十

第一段:引入窗口工作的背景和定义(200字左右)。

窗口工作是一种与人们直接接触的工作方式,一般指负责为顾客或访客提供服务、解答问题、办理业务等工作。窗口工作员往往需面对各种需求和问题,需要具备丰富的知识和良好的沟通能力。这种工作方式不仅要求工作者具备专业的技能,还需要他们具备耐心、细致、应变能力以及人际交往的技巧。

第二段:窗口工作对个人影响的阐述(200字左右)。

从我个人的角度来看,窗口工作对我产生了积极的影响。首先,通过与顾客面对面的交流,我学会了如何与人沟通和处理问题。从最初的拘谨和紧张到后来的自如和得心应手,我逐渐掌握了沟通技巧和良好的服务态度。其次,由于窗口工作需要细致入微地为顾客提供服务,我变得更加细心和耐心,不断追求完美,尽可能满足顾客的需求。此外,窗口工作还锻炼了我的应变能力,让我学会面对各种复杂和紧急的情况,并能迅速做出决策和解决问题。

第三段:窗口工作对团队精神的促进(200字左右)。

窗口工作不仅对个体产生积极的影响,对整个团队精神的培养也有着重要的推动作用。在窗口工作中,我们必须密切协作,相互支持,才能更好地为顾客提供服务。在这个过程中,我们交流经验、分享技巧,共同提高工作效率和质量。团队合作的重要性让我们更加明白信任、协调和共同进步的重要性,同时也增强了我们的责任感和归属感。通过共同努力和团队协作,我们将窗口工作做得更好,也把一个良好的服务形象传递给了顾客。

第四段:窗口工作的挑战与应对策略(200字左右)。

尽管窗口工作对个人和团队有着积极的影响,但也不可否认其中存在一些挑战。例如,顾客的需求千变万化,处理问题需要我们能够快速适应。有时候,一些顾客可能会因为自身问题而情绪激动,这时我们需要保持冷静和耐心,化解冲突。在面对这些挑战时,我意识到要积极主动地学习和提升自己的专业水平,增强解决问题的能力。我会经常与同事交流、分享,共同成长。同时,建立良好的情绪调控机制,并时刻保持积极的心态,在面对压力时能够应对自如。

第五段:总结窗口工作的经历和体会,并展望未来(200字左右)。

通过窗口工作的经历,我感受到了个人成长和团队进步的喜悦。作为一个窗口工作员,我不仅学到了专业知识和技能,更重要的是培养了沟通、协作和应对压力的能力。我相信这些宝贵的经验和技能将对我未来的职业发展产生积极的影响。我将继续提升自己的专业素养,不断学习和成长,更好地为顾客提供优质的服务。同时,我也希望能更好地与同事合作,形成更加团结和高效的团队,共同追求卓越。通过持续努力和自我提升,我相信我能在窗口工作中取得更大的成就。

热门社保窗口工作心得(案例14篇)篇十一

xxxx年,xx街道社保工作以^v^新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,按照市区人力社保局的要求,在街道工委、办事处的正确领导下,坚持以创新为驱动,实施“六大行动”,推动街道社保工作再上新水平。

一、实施“就业援助行动”,就业服务水平显著提升。

一是大力宣传《加强城乡劳动力就业创业工作意见实施细则(试行)》,指导有就业意向的登记失业人员进入到灵活就业的范围中来。二是加强劳动职业技能培训。“社保大课堂”开课x期,培训xxx余人次。三是推行“就业帮扶x+x”。各社区(村)的社保主管领导、党员及工作人员每人帮扶x名就业困难人员,共帮扶xx人实现就业。四是“街企就业联席会”成员单位达到xx家,优先安置就业困难人员xx人。五是就业失业管理服务工作明显加强。新登记失业人员xxx人,接收、转出档案xxx份,新增灵活就业人员xxx人,发放失业金xxx人次、万元。六是切实加强职业介绍服务。与xx家用人单位签订日常服务协议,并对每家单位进行跟踪服务共xxx次跟踪服务率达xxx%空岗信息采集xxx个,空岗跟踪服务率达xxx%。预测到年底,新增城乡劳动力就业xxx人,农村劳动力转移就业xx人,超额完成区下达的就业任务指标。

二、实施“安居保障行动”,保障性住房公平公正。

一是进一步加大保障性住房政策法规宣传力度,大力宣传《x市共有产权房管理暂行办法》,认真抓好政策的宣传贯彻落实。二是加强保障房对外服务窗口建设,公开住房保障的`相关政策,申请条件、补贴标准、办事程序、服务电话等事项,做到内容明确,标识醒目。三是严格把关,做好申请初审工作。严格申请受理、入户调查和上报备案的各个环节,切实做到公正、公平、公开,初审合格率达到xx%以上,最大限度压减退件率。全年共办理新申请保障性住房家庭xx户,复核销售公租房补贴家庭xx户,复核低保低收入特困计生家庭公租房家庭xx户。

三、实施“全民参保行动”,社会保险覆盖面大幅提升。

一是加强城乡居民养老保险工作。新参保缴费xxx人,缴费金额xxx万元。清算注销登记业务xx人,领取人员xx人,社保转农保xx人,为xx名无保障老年人发放丧葬费万元。二是加强城乡居民医疗保险、灵活就业参保、延期缴费、退休医疗工龄补缴等工作。“一老一小”新参保xxxx人、万元,办理农户自缴xx人,农户延期xx人。三是加强社会保险参保服务工作。办理社保卡新申领、补换卡xxx个,为各类人员修改定点医院xxxx人次。办理“一老一小”药费报销xxx份,共计万元。四是做好社保经办业务下沉工作,实现严格管理,业务规范。

四、实施“夕阳爱心行动”,社会化服务管理日趋规范。

以抓服务水平提升为切入点,力求服务形式多样化,服务内容具体化,为社会化企业退休人员提供满意周到的服务。保存社会化退休人员档案xxxx本,转出xx人,死亡清算xx人,协助异地认证xx人,接待业务咨询xxx人次,组织“庆xx华诞游世园会”、红色观影、观光采摘、七一走访高龄党员、走访共和国同龄人等社会化退休活动x次,近千人参与活动,使社会化退休工作寓管理于服务之中。

五、实施“双百监察行动”,保护劳动者合法权益。

六、实施“三精服务行动”,提升窗口服务质量水平。

按照服务对象精准化、服务手段精细化、服务项目精品化的“三精”目标,扎实开展各项工作。一是深入推进“足不出村”办政务改革,打通服务“最后一公里”。为推进此项工作,社保所召开了专题生活会,每个人对照标准找差距,制定改进措施,起到了凝心聚力的作用。二是深入推进“一窗式”改革。此项改革得到了街道工委、办事处的大力支持,街道主要领导高度重视,投入大量资金用于硬件设施建设,重新布局大厅功能区,大厅面貌焕然一新。根据改革需要,社保所对具体业务人员的分工进行了全面调整,利用双休日组织开展业务培训活动,培养“全科式”综窗工作人员,提升服务水平,优化营商环境。截至目前,共受理各类服务事项xxxxx余件,接待居民xxxxx余人次,无一起居民投诉事项,办结及居民满意率均达到xxx%。

回顾一年来的工作,尽管取得了一定的成绩,但是也存在着一定的不足。在推进社保所改革、“一窗式”改革的进程中,机制不理顺、不切合实际的形式主义等问题仍然存在,影响和制约着社保服务水平的提升,给社保所工作提出了许多全新的课题,也是难题。

xxxx年工作计划:

xxxx年,社保所将在街道工委、办事处的正确领导下,继续发扬顽强拼搏、开拓进取的时代精神,扎实做好六项工作:

1、抓改革。继续推进“一窗式”改革,主动化解工作中出现的各种问题,同时,按照街道安排部署,完成社保所改革工作任务。

2、抓重点。突出抓好就业工作,确保圆满完成区下达的就业任务指标。

3、抓考核。对已经列入区政府绩效考核,后续还会有一些工作列入考核。要采取有效措施,确保绩效考核取得好成绩。

4、抓培训。特别是加大低收入农户、下岗失业人员的培训力度,增强培训的针对性,使社保大课堂发挥作用。

5、抓服务。加强窗口建设,加强对工作人员教育,服务标准要有进一步提高,提升居民满意度。

6、抓推进。认真总结工作经验,查找不足,继续大力推进“六大行动”,推动街道社保工作再上新水平。

热门社保窗口工作心得(案例14篇)篇十二

“为民、务实、清廉”,这是20__年党的群众路线教育活动的主题,^v^高度重视此次活动,活动从学习教育、听取意见;查摆问题、开展批评;整改落实、建章立制三个阶段开展,每个阶段的学习都很充实、很深刻。

单位组织观看教育题材的影片,每每看完都深有所感,被老一辈党员的事迹感动。我们现在的幸福生活,是前辈们用鲜血和生命换来的,我们应该倍加珍惜。我们应当继承老一辈吃苦耐劳、不怕艰险、一丝不苟、公私分明的精神,发扬^v^员舍己为人的精神,全心全意的为人民服务。经过这一年的学习,我深刻认识到,要做一名党员很不容易,要做一名好党员就更不容易了。作为党员,要时时刻刻起到模范带头作用,为人民服务要热情诚恳;同时要抵御形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风的侵袭,时刻提高警惕,保持党员的纯洁性。

越是特殊时期,党员越是要严格要求自己,要有无私奉献的精神。作为党员,我们的一言一行、一举一动、一颦一笑,群众都看在的眼里,不能给党抹黑,不能给前辈丢脸。不能失信于人民,不能让人民失望。

在窗口工作,时时刻刻都能接触到人民群众,可以第一时间获取群众是诉求。想群众之所想、急群众之所急,服务群众让群众满意,为党争光、添彩。

现将我这一年主要工作总结如下:

一、任务统计截止至12月x日,共办理各项__5851户,面积万平米。

其中所有权转移__5566户(住宅5032户,非住宅534户);所有权变更__29户;所有权注销__35户;抵押__42户,总金额万元,总面积万平米;抵押权预告__64户,总金额万元,总面积万平米;抵押权注销__72户,总面积;预告__41户;补证__2户。同比去年工作量,较去年提高了。操作失误出错21次,同比去年增加了16次。

20__年共接待办事群众1400多人,接待开发公司175次,上门服务4次。

二、学习提高。

心倾听群众的疑问并认真周到的解答,快速准确的录入信息。

贴心的为群众考虑办事的每一个环节,让群众感受到我的热情,有宾至如归的感觉,消除他们在办实时的顾虑,根据群众的实际情况给予最中肯的建议,让群众在办事大厅不会迷失方向。

沟通交流是连结彼此心灵的桥梁。沟通可以消除误会、误解,打破冷漠、沉寂,增添笑容、感情,让笑容温暖这日益冰冷的社会。

三、今后目标。

精益求精,将工作失误降到最低,不给群众带来二次的麻烦;不温不火,将解释工作做的无微不至,不让群众走弯路;不卑不亢,将党员的义务进行到底。

热门社保窗口工作心得(案例14篇)篇十三

社保窗口是政府与民众之间的桥梁,直接关系到人民群众的切身利益。而廉洁从政更是政府工作的根本要求之一。在社保窗口工作中,廉洁从政对于窗口人员来说尤为重要。通过在社保窗口工作中的实践,我深刻领悟到了廉洁从政的重要性,体会到了一些心得。

第二段:保持公正公平。

在社保窗口工作中,保持公正公平是我最重要的一点体会。在办理社保待遇申请或其他相关事务时,我们务必要理性客观地对待每一位申请者,不偏袒任何一方。在处理窗口事务时,始终抱持着公正公平的原则,不受任何个人或利益团体的左右。只有做到公正公平,才能赢得人民群众的认可和信任。

第三段:树立廉洁意识。

在社保窗口工作中,我始终坚持树立廉洁意识,拒绝任何贪污、受贿等违法行为的诱惑。对于任何可能引发贪污腐败的机会,我都会果断拒绝,并主动向上级汇报。通过加强自律,切实履行职责,我防止了许多潜在的腐败问题的发生。树立廉洁意识不仅是守正如磐、不负人民的体现,也是我们社保窗口工作的底线要求。

第四段:坚持诚信服务。

在社保窗口工作中,我们必须时刻坚持诚信服务的原则。诚信是一种宝贵的品质,对于社保窗口工作来说尤为重要。我们要秉持诚信为本,以诚信为基石,始终把人民群众的利益放在第一位。在办理社保业务时,要尽快、高效地为人民群众提供服务,做到言出必行,言行一致。只有通过诚信服务,才能赢得人民群众的尊重和信赖。

第五段:加强内部监督。

为了确保社保窗口廉洁从政的实施,内部监督是不可或缺的一环。在社保窗口工作中,我们要建立健全的监督机制,加强对工作人员的监督。通过内部监督,可以及时发现和纠正工作中的不正之风,保证社保窗口的廉洁和效能。同时,我们也要倡导工作人员相互监督,形成良好的工作氛围,共同维护社保窗口的公平公正和廉洁从政。

结论:

社保窗口是人民群众福利的重要渠道,廉洁从政是我们在窗口工作中应当努力追求的目标。通过在社保窗口工作中的实践,我深刻认识到了廉洁从政的重要性,明确了自己的职责和使命。只有坚持保持公正公平、树立廉洁意识、坚持诚信服务和加强内部监督,我们才能更好地为人民群众提供优质的社保服务,真正做到廉洁从政。对于社保窗口工作者来说,廉洁从政不仅是一种责任和义务,更是一种荣誉和使命。

热门社保窗口工作心得(案例14篇)篇十四

于20__年工作的计划和安排,认真贯彻落实_,坚持以人为本,强化服务意识,改进工作作风,提高审批效率,减化审批程序,进一步加强和规范行政审批工作,全年无缓批、漏批、错批等情况发生,无违反廉政纪律情况发生,无投诉和不满意测评事件。全面完成工作任务,现对今年工作做如下总结:

一、认真执行首问责任制,行为规范、严格履行请销假制度。

认真执行首问责任制,热情接待每一位到中心办事的群众,办求解释规范准确无误,让办事群众满意而归,绝不让办事群众跑冤枉路,共接待群众咨询600余人次,接受电话咨询200余次。接受群众预约和延时服务23次。严格按照中心的要求按时到岗、佩证上岗、服装规范、语言礼貌规范、行为规范、认真履行请销假制度。今年我局规划窗口被行政服务中心管理委员会授予先进窗口和优秀个人各一次。

二、各项工作完成情况:

今年进一步完善了窗口服务事项:行政事项公示栏、行政服务事项示范文本、行政服务事项一次性告知单等其他服务事项。按照《行政许可法》的要求,进一步理顺和完善了“一个口进、一个口出”的工作流程,实现办件制度、办件程序、办件时限规范化。编制完善办件指南,方便群众办事,接受群众监督。

全年窗口受理建设项目选址意见共6件,建设用地规划许可证共43件,通过联审窗口转来的建设工程规划许可事项共45项,工业项目建设工程规划许可证共10件,建设工程规划许可证正本共85件,受理规划方案审批项目90个,临时(零星)建筑工程规划许可审批共2件。

在受理时,我们对每一份申报材料都认真核对、审查,无误后才进行登记,对不符合登记条件和材料不全的一次性告之,在工作中我们做到不延误、不漏登、不错登。对于受理的各种申办件做到随时登记,按照办件的种类进行微机录入,同时严格按照局里的规定即时办理。在工作中我们还做到监督协调,随时做好监督协调工作,对发证的最后环节进行核查,发现有误的地方及时向业务科室和局领导沟通协调,经常督促办件时限,并随时把从客户中反馈来的意见和建议及时向局领导汇报。

三、存在的不足。

在一年的工作实践中,行政审批服务科不论从服务质量和工作效率上都有很大的提高,取得了一些成绩,但也清醒的看到存在差距和不足。对于有关政策的理解不深,只停留在表面等都是明年将要改进的地方。

四、明年的打算。

1、进一步增强行政审批服务科人员的学习,提高服务意识,大局意识,认真执行市局和行政服务中心的有关制度。

2、进一步改进工作作风,简化办事程序,提高办事效率。

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