实习心得是对实习任务、工作环境和团队合作等方面的总结和反思，可以发现问题并提出改进措施。以下是小编为大家收集的教学反思范文，供大家参考和借鉴。
热门违法违规事件心得体会大全（16篇）篇一
近年来，干部违法违规事件频频发生，给党和人民事业造成了严重损失，严重影响了党的形象和威信。作为党的干部，我们应当深刻反思，从中汲取教训，加强自身建设，时刻保持党性修养，严格遵守党的纪律和法律法规。下面，我将从加强理想信念教育、坚守党性原则、增强法律意识、培养廉洁从政意识以及加强责任担当五个方面，分享我在干部违法违规事件中的心得体会。
加强理想信念教育是解决干部违法违规问题的根本之道。一个无信仰、无理想的干部，很容易迷失方向，丧失对党纪国法的敬畏之心。因此，作为一名党员干部，应当始终保持对党的事业的理想信念，坚定自己的政治立场。只有坚定的理想信仰才能使我们在遇到困难和诱惑时保持清醒的头脑，不为错觉所蒙蔽。
坚守党性原则是干部违法违规问题防范的关键。党员干部应当严格遵守党的纪律，不谈私情、不交私友、不搞特权、不利用职务之便谋取不正当利益。只有做到这些，才能够时刻保持清醒的头脑，不为个人私利而背离党的原则，为人民利益而奋斗。
增强法律意识是预防干部违法违规问题的重要手段。法律是维护社会秩序和公平正义的基石，作为干部，我们必须严格遵守法律，不能擅自为所欲为。要加强法律学习，了解法律法规的最新要求，明确自己的行为范围和底线。只有树立正确的法律观念，才能够时刻避免陷入违法行为的泥沼。
培养廉洁从政意识是避免干部违法违规问题的必由之路。廉洁从政是我们党的优良传统，也是干部必须遵循的基本原则。作为一名干部，在工作中要始终保持清正廉洁的态度，严守党纪国法，严禁收受礼品、接受好处，坚决杜绝权权交易、利益输送等行为。只有做到廉洁从政，才能够赢得人民的信任和拥护。
加强责任担当是预防干部违法违规问题的重要途径。一个有责任担当的干部，会时刻保持清醒的头脑，明确自己的职责，在面对困难和诱惑时能够立即做出正确的抉择。要坚守职责，正确行使权力，做到公正廉洁；要勇于担当，敢于承担责任，不推诿责任。只有充分发挥干部的示范带头作用，时刻保持对党和人民的责任担当，才能够敬畏党纪国法，远离违法违规行为。
总之，干部身上的违法违规行为严重影响了党和人民事业的健康发展，给党的形象和威信带来了严重损失。作为一名党员干部，我们应当深刻反思，从中汲取教训，加强自身建设，时刻保持党性修养，严格遵守党的纪律和法律法规。只有这样，我们才能够有效预防干部违法违规问题的发生，为党和人民贡献自己的力量。
热门违法违规事件心得体会大全（16篇）篇二
近期，参加了警示教育，学习了相关身边人的案例，有以下几点体会：
面对纷繁复杂的社会形势，面对灯红酒绿的各种诱惑，一定要时刻坚定自己的理想信念，时刻不忘“全心全意为人民服务”这个宗旨，在工作、学习、生活中守住自己的底线，坚决不触碰红线。很多事情，决不能有第一次，很多行为决不能用下不为例来做借口，欲望的闸门一旦打开，便如洪水一般越冲越大，最后导致溃堤。
作为基层党员领导干部，慎独、慎微是必须做到的。独处的时候多想想家庭、多想想自己来之不易的工作，包括待遇和社会影响，多想想“一失足成千古恨”的后果。要忍得住寂寞，耐得住诱惑，过得了苦日子，用自我学习、自我提升来进一步锻造自己的人格修养。
利益，能驱动一个人改变自己的轨迹。很多人都是在利益面前丢失了自己。而这些“利益”多来源于身边的“朋友”，都说“朋友圈”是万能的，但对于领导干部的朋友圈来说，一定要干干净净，特别是对于有利益追逐的对象，更应该“屏蔽、拉黑”。
时刻记住一句话，“苍蝇不叮无缝的蛋”，苍蝇无处不在，蛋也无处不在，如何让苍蝇绕道走，如何让蛋壳一直完好无损，那就需要使自己的生活更加检点。无欲则刚，对现实已有的生活的满足感并不代表不思进取，而应该时刻用一种感恩的心来面对自己目前的生活。与此同时，还要教育身边人、枕边人高标准、严要求，这就是对领导干部本身工作的支持。
热门违法违规事件心得体会大全（16篇）篇三
近年来，随着“瘦肉精”、“染色馒头”等事件先后曝光后，食品安全问题越来越令人堪忧，能否保证餐桌安全，让学生吃上放心饭成为各级政府亟待解决的民生大事，在此背景下，我市率先开展食品安全专题培训，我有幸于年月日参加了此次培训，通过学习，使我对食品安全有了更深的认识。
作为学校食品安全，我认为应抓好以下工作：
1、对我校的培训工作高度重视，始终把培训工作作为促进食品安全工作取得实际成效的基础性工作，持之以恒，扎实抓好。把培训摆在重要的议事日程，专题研究和安排部署学习计划，明确学习重点和内容，动员所有人员提高认识，努力提高我校食堂食品安全工作综合素质。
2、抓好食品安全的宣传教育，在师生、食堂从业人员中，广泛开展《食品安全法》的学习，通过小手拉大手、一个学生带动一个家庭，一个家庭带动一个社区，从而带动整个社会，使之全民认识食品安全工作的重要性、迫切性，提高食品安全意识。
3、抓好食堂饮食安全管理，严把食品采购关，切断食源性污染和疾病的发生，大宗食品定点采购，严格索证，建好台账，严禁采购散装调味品，做好蔬菜农药残留检测，不符合要求的蔬菜，严禁进入校园，加强食用油、禽畜肉等的检查，确保安全；加强从业人员卫生安全教育，规范食品加工销售过程管理，以保证食品卫生安全。
民以食为天，食以安为先，我们将积极行动，落实“全市食品安全专题培训”会议精神，切实抓好学校食品安全管理，保证广大学生饮食安全。
热门违法违规事件心得体会大全（16篇）篇四
干部作为党和人民的骨干力量，肩负着党和人民的重托。然而，由于一些干部在工作中出现违法违规行为，不仅对自身形象造成了严重伤害，也严重影响了党和政府的形象和威信。在面对干部违法违规事件时，我们应该深刻反思，并从中获得教训和启示，以便更好地加强党风廉政建设，推动全面从严治党。
首先，干部违法违规事件让我们深刻认识到党风廉政建设的重要性。党风廉政建设是党的作风、政治优势和群众基础的重要内容，也是党重要的一项建设工作。干部违法违规事件的发生，实质上是对党风廉政建设工作的一种严重否定。在今后的工作中，我们必须时刻警醒，坚决杜绝一切违法违规行为，确保党风廉政建设的深入开展。
其次，干部违法违规事件让我们明白了廉洁自律的重要性。干部要在思想上高度警醒，自觉树立廉洁自律的观念，自觉约束自己的言行，自觉主动接受监督和制约。廉洁自律是党员干部应坚守的底线，更是一种自我要求和自我约束的方式。只有以高度的廉洁自律精神要求自己，才能在工作中不被诱惑、不被腐蚀，保持清正廉洁的形象。
第三，干部违法违规事件使我们认识到执纪审查工作的重要性。干部违法违规行为的发生，往往是因为制度的不健全、监管的不到位，特别是对党内监督的不严格。要加强对党员干部的监督检查力度，健全监督机制，形成有效监督合力。同时，执纪审查工作要坚持民主集中制，依法依规进行，确保公正、透明，形成威慑，有效预防和减少干部违法违规事件的发生。
第四，干部违法违规事件倒逼我们加强党风廉政建设教育培训。对于干部来说，党风廉政建设教育培训是一项必修课。我们应该加强对党员干部的党风廉政建设教育培训，提高他们的思想觉悟和道德水平，增强抵制错误思想诱惑、保持思想清醒的能力。同时，要加强法制教育，让干部熟悉法律法规，增强违法违规防范意识，避免因为对法律的无知而犯错。
最后，干部违法违规事件给我们敲响了警钟，提醒我们要保持清醒头脑，筑牢思想道德防线。在党的领导下，我们要自觉履行党员的义务和职责，始终保持对党的忠诚，并时刻将人民利益放在首位。而要做到这些，我们需要时刻警醒自己，不断提高自身素质，树立正确的世界观、人生观、价值观，切实增强抵御各种诱惑和侵蚀的能力，保持党性原则。只有以此为基础，才能更好地为人民服务，用实际行动践行党和人民赋予的职责和使命。
总之，干部违法违规事件给我们敲响了警钟，让我们清醒认识到党风廉政建设的重要性，廉洁自律的必要性，执纪审查工作的严肃性，党风廉政建设教育培训的迫切性，以及保持清醒头脑的重要性。作为党员干部，我们要时刻保持对党和人民的忠诚，在工作中遵纪守法，自觉廉洁自律，增加对党风廉政建设的思考和理解，使自己始终与党和人民同呼吸、共命运。
热门违法违规事件心得体会大全（16篇）篇五
近年来，不少干部违法违规事件频发，给党和国家的形象造成了极大的损失。作为一名普通公民，我对此深感痛心和担忧。通过观察和思考，我认为干部违法违规事件背后存在着多方面的原因和教训，对此我有以下几点心得体会。
首先，干部违法违规事件是思想问题的凸显。一些干部对党的理论、路线方针政策的学习深入不够，审时度势的能力不强，思想上存在盲目乐观、虚假自信的倾向。在面对复杂的社会环境和矛盾纠纷时，缺乏深入调查研究的勤奋精神和科学态度，往往凭个人主观意志行事，甚至陷入谋取私利的陷阱。因此，干部应当时刻保持学习的状态，增强对党的理论知识的掌握，清醒认识到完善自己思想的重要性，才能更好地履行自己的职责使命。
其次，干部违法违规事件也是制度漏洞的显现。一些干部利用手中的权力为个人谋利，甚至突破法律规定和纪律约束，这和一些地方单位和部门内部的制度漏洞有着密切的联系。一方面，一些地方政府和组织部门的工作机制不够健全，缺乏对干部权力的有效监督和制衡，容易给干部违法乱纪提供可乘之机；另一方面，一些制度约束不够严密，对于违法违规行为的惩处力度不够，让一些干部有了侥幸心理。因此，应该完善和落实相关制度，加强对干部权力的监督和制约，严肃追究违法违纪干部的责任，确保权力不被滥用。
再次，干部违法违规事件亦是行为价值观的失范。一些干部在日常工作中缺乏正确的行为观念和职业道德，忽视了自己的职责和义务，把个人私利摆在首位，以权谋私、贪污受贿等违法违纪行为屡见不鲜。这与部分干部对待事业发展和公共利益的责任感不足有关，缺乏高尚的道德品质和自律精神。因此，应加强对干部的思想教育和职业道德培训，强化干部的行为规范，树立崇高的品德榜样，使干部意识到自身的行动会对党和人民产生深远影响。
最后，干部违法违规事件还表明了对违法违纪行为的打击力度亟待加强。一些干部利用职权谋取私利、纵容腐败等行为屡禁不止，在一定程度上是因为执法力度不够大、处罚力度不够重，使得这些干部仍有侥幸心理。应该加大对违法违纪行为的打击力度，加强执法的公正性和透明度，严厉打击腐败行为，形成对一切违法违纪行为的强大震慑力，让干部们理性看待风险与利益，自觉抵制违法违规的诱惑。
综上所述，干部违法违规事件的背后，存在着思想观念、制度漏洞、行为价值观和打击力度等多重原因。只有通过加强教育培训、健全制度、提高行为规范和加强执法力度，才能有效预防和打击干部违法违规事件，为党和国家的发展提供坚实保障。每一位干部都应该从这些事件中汲取教训，不断提升自己的素养和修养，在担任领导职务时，清醒认识到自己的权力来自于人民，为人民服务是自己的根本职责，只有始终与人民同呼吸共命运，才能守住底线、避免走向违法违规的误区。
热门违法违规事件心得体会大全（16篇）篇六
公安机关是维护社会治安稳定的主力军，县级公安机关和公安派出所是公安机关维护社会治安的前沿阵地，少数民警的违法违纪问题不仅直接损害了广大人民群众的合法利益，影响了经济发展的软环境，还败坏了党和政府的形象和公信力。近年来，涉及公安机关的举报件，在全县纪检监察机关收到的举报中占相当比例。如何加强公安队伍建设，切实增强监督工作的前瞻性和主动性，有效遏制和减少民警违法违纪案件的发生，已成为摆在纪检监察部门面前的一项重要课题。
一、20-年以来被举报的公安民警违纪违法案件情况。
20-年以来，全县纪检监察机关共收到举报311件，涉及公安民警的举报42件，其中违反廉洁自律规定5件、贪污贿赂4件、失职渎职31件、侵犯党员权利公民权利2件。通过调查，失实31件，给予通报批评2件，其他处理5件，转立案4件。立案查处的4件案件，其中失职3件，违反廉洁自律规定1件，给予党政纪处分5人，涉及副科级干部2人。
（一）群众举报数量大，但真正违纪违法的案件少。所收到的42件举报中，失实的31件，工作处理不当但未构成违纪的5件，轻微违纪的2件，仅有4件被立案查处。
（二）违纪民警中的中层干部居多。在给予党政纪处分的5名违法违纪民警中，4人为中层干部，另1人是普通民1警。违纪原因在于未严格落实各项制度。如所查处4件案件中3件为失职案件，3人被追究领导责任。
（三）基层所队民警违纪问题突出。在查处的全部违法违纪案件中，全部发生在基层派出所，一线执法民警始终是违纪违法案件的高发群体。
三、公安民警违纪违法的原因分析。
（一）处理问题不及时，与群众沟通不到位。被查明失实和工作处理不当但未构成违纪的36件举报中，绝大部分都是因为公安机关处理问题不及时或者未及时与群众沟通，导致群众产生误解。比如曾某某反映其丈夫和儿子被恶势力殴打，向大井派出所报案后未得到处理。经查，大井派出所接警后成立了专案组开展调查，但因调查工作进展缓慢导致曾某某举报。又比如杨某某反映与周某某发生纠纷扭打后，四面山镇派出所民警接到报案后未处理，也未调查。经查，四面山镇派出所已于当天立案调查，只是鉴于该案是因民间纠纷引起的打架斗殴，将征求双方意见待双方伤愈后，适时开展调解，但因没与杨某某作好必要的沟通，导致杨某某认为派出所不作为。
（二）放松学习，无视政策纪律强硬规定。有的民警对平时不爱学习，对党的路线、方针、政策没有较为深入的了解，对纪律条规从不放在心上。比如，所查处的五矿镇派出所所长陈某私驾公车案件。领导干部自驾私驾公车问题上至党中央、国务院，下至省市县各级都三番屡次作出过严格不准的明纪规定。陈某却视而不见、视而不听、视而不遵，私自驾驶警车到兴文赴宴，最终撞伤行人。
（三）执法理念发生偏差。有的民警带着“不以为然”的从众心理，“不关痛痒”的漠视心理，在执法活动中不作为、慢作为、乱作为。比如所查处的大妙乡派出所所长罗某失职案件，20-年上半年，不法分子在该乡派出所附近开设赌场，大妙乡派出所在相当长的时间内对赌博场所不予查处，在查处一间赌场时也不及时取证，导致案件因证据不足无法裁决，在群众中造成极坏的影响。
热门违法违规事件心得体会大全（16篇）篇七
全国“二十公”和全省“二十一公”以来，全省公安机关以“三个代表”重要思想统领公安工作，认真履行三大政治和社会责任，领导和机关深入基层，强力推动“两公”会议精神和“五条禁令”的贯彻落实，确保了全省社会和治安稳定，公安队伍建设有了长足的进步。
但是，我们也清醒地认识到，在公安队伍中，确实有极少数害群之马，他们滥用党和人民赋予的权力，执法不严、执法不公甚至执法犯法，严重败坏了公安机关的声誉和形象。今年1—10月，全省公安机关共发生违法违纪案件91起，涉及民警121人（含处级8人，科级59人），与去年同比，案件起数下降6.19%，涉及民警上升2.54%，涉及民警中被采取刑事强制措施的有32人，与去年同比上升28.1%。这说明，今年虽然公安民警违法违纪人数上升幅度不大，但涉嫌犯罪的民警数量增加。据笔者了解，十一届三中全会以来，我省公安民警违法违纪情况具有一定的规律性（如图）。
说明：一是我省公安民警违法违纪比例虽然呈下降趋势，但目前仍高于全国平均水平；二是由于公安队伍人员结构实际，构成了民警违法违纪具有“五多一少”现象，即青年民警多、党员民警多、领导骨干多、职务违纪多、法纪处理多，女民警较少；三是从违法违纪案件的性质看，种类较为齐全，而且杀人、贩毒等恶性案件每年均时有发生。大量案例表明，一些民警走上违法违纪道路，既有思想道德观念蜕化变质的原因，又有业务素质低下的问题。当前违法违纪民警在思想道德观念上表现出来的突出问题主要表现在三个方面：一是极少数民警信仰发生危机，理想信念产生动摇，走向了党和人民的对立面；二是执法思想观念出现偏差，颠倒了“主人”与“公仆”的关系，不仅不能为人民服务，保护公民的合法权益，反而直接侵犯人民群众的权益；三是受拜金主义、享乐主义和极端个人主义等腐朽思想的影响，贪图安逸，追求享受，以权谋私，执法犯法。而因业务水平低下引发的违法违纪问题也时有发生。执法不懂法，在执行实体法、程序法方面违法违纪案件的发生，直接影响了公安机关的形象，败坏了党和政府同人民群众的血肉联系，民警及其家属也直接受到伤害，教训十分深刻。
胡锦涛总书记曾明确批示，“在全部公安工作中，队伍建设是根本，也是保证”，要求公安机关“完善法规，强化监督，做到公正、文明执法”。这为公安工作和队伍建设指明了方向，也是新形势下加强公安监督工作的行动指南，我们应认真贯彻执行。
思考之一，强化宣传教育，筑牢思想防线。公安机关特别是各级领导干部，一定要切实提高自觉接受监督的意识，现在监督意识不强的问题普遍存在，包括接受监督和监督别人两个方面，实践当中，有的人逃避监督、拒绝监督、讨厌监督，有的人不愿监督、不敢监督、不会监督，在这种情况下和社会转型、经济转轨的大背景下，发生严重违法违纪问题就不是偶然之事。当务之急是要利用各种方法，强化对公安民警的宣传教育和思想政治工作，筑牢拒腐防变和公正执法的思想防线。
要坚持理想信念教育，解决精神支柱问题。教育公安民警认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，用辩证唯物主义和历史唯物主义来认识和处理问题，不断灌输个人的理想信念和价值，只有与崇高的公安事业结合在一起才能够实现和体现，不断增强执法为民的理念，走稳走好人生的每一步，防止一失足成千古恨。
要注重警示教育，做到警钟常鸣。现在各级公安机关学习教育活动很多，上级通报的外省、外地的反面典型案例不少，但是针对性普遍不强，说归说、听归听、干归干，教育的成效不大。应结合实际对本地区、本警种近年来发生的一些反面典型案例及时进行总结，用于教育和警示民警。同时，要强化预防教育，教会民警如何避免犯类似的错误，防止重蹈覆辙、“前腐后继”。
要认真履行职责，做过细的思想政治工作。目前，思想政治工作缺乏针对性和实效性，究其原因，主要是我们有的领导干部和职能部门的同志不了解民警真实的思想状况，不完全了解公安工作和队伍建设中真实、具体和全面的情况，以致个别人干了坏事没人知道，等到问题暴露时往往大吃一惊。因此，要正确分析和估价队伍的现状，要充分认识到队伍中存在问题的严重性和危害性，切忌自我感觉良好，盲目攀比、不以为然甚至麻木不仁。要深入进行调查研究，坐在机关、浮在面上，仅听汇报和看材料，难于了解到真实情况；可选择在专项治理中或发生问题后，及时进行深入调研，才能将真实具体的情况搞准弄清、将原因分析透彻，整改的力度和教育的深度才大。
要善于与民警广交朋友。各级领导和队伍管理、监督部门的同志，要以人为本，多与民警交心谈心，了解民警的真实思想，了解民警的工作、生活情况，了解民警最需、最盼什么等，才能使我们的思想工作有的放矢。
要充分发挥基层科、所、队负责人的作用。这些“兵头将尾”是抓工作、带队伍的关键，要善于通过他们了解民警的实情，指导他们做好相关的思想政治工作。
要改进工作方式方法。要想了解到全面真实的情况，必须注意工作方式方法，否则难以奏效；了解掌握情况后，有针对性地做工作，也要注意工作方式方法，切实改变“我说你听、我打你通、行政命令、整纪刹风”“空谷式”的教育方式。
总之，通过持之以恒的教育，打牢民警的思想基础，筑牢思想防线，狠抓这一基础性的治本工作，提高民警的素质，做到“使其不为，使其善为”，真正促进执法为民思想的根置，最大限度地预防和减少违法违纪问题的发生。
思考之二，建立完善规章制度，并使之真正落到实处。现在各级、各部门很多规章制度已经逐渐建立和完善，但从不少单位出了问题后进行反观和视审下来，主要还是已有的规章制度没有得到严格执行。如枪支管理使用方面，有的公安机关公务用枪没有办理《枪证》，有的持枪民警没有办理过《持枪证》；有的没有执行枪支管理人员责任制，领用、交回不登记；有的民警休假期间也不将枪支交单位统一集中保管，漏管失控；有的民警携枪饮酒、随意摆放，隐患极大；有的民警与人发生矛盾纠纷后，不能理智对待、妥善处置，而是拔枪吓唬对方，甚至开枪致人伤亡等，说明各个环节的相关制度根本没有落实。一些地方的领导在贯彻执行规章制度方面往往虎头蛇尾、时紧时松，讲求实用主义，摆花架子，作表面文章；一些基层民警对规章制度不严格遵守和执行，我行我素、置若罔闻，以致问题屡屡发生。
要对权力进行合理配置和架构。公安机关具有刑事司法和行政执法权力，有的权力过于集中（如车管等部门），有的执法自由裁量的空间过大（如对卖淫嫖娼者最高可罚5000元，其中多罚少罚完全由执法者裁定），有的既是“运动员”又是“裁判员”，群众往往对申诉复议不抱多少希望，认为会“老子包庇儿子”。因此，要努力从权力的配置和架构上进行适当调整，使之尽可能合理。
要在制度设计上避免缺陷。应审视已有的规章制度是否符合尊重和保障人权这一社会历史发展潮流。我们只有以警为本，民警才能以民为本，执法为民才有坚实的基础作保证。在制度功能的设计上，既要防止个人欲望（利益）受到冲突而影响法定职责的履行，又要注意切断犯罪错的动机与机会之间的联系，还要防止权力的非规范化运作。
要实行责任制。在实际工作中，对重大警务部署或上级决定和有关规章制度及规范性文件，基层往往落实得不够好，有的不能持续抓或遇到困难绕道走，有的掂轻怕重、争功萎过，有的合意的就执行，不合意的就找种种理由搪塞等。各级公安机关和各警种、各部门都要增强责任意识，明确责任制，将各项工作任务层层分解，责任到人，奖罚分明，保证各项工作任务和规章制度真正落到实处。
总之，没有制度作保证不行，而制度设计缺陷也不行；要通过建立健全规范科学的制度，并切实得到执行，加强对民警的管理，做到“使其不能，使其必为”。
思考之三，强化监督工作，保证执法为民。目前，公安队伍中少数民警素质不高，立警为公、执法为民思想树得不牢，特权思想在一些民警的头脑中仍然较为严重，既有对待群众态度“三差”、“四难”和形象不佳的“外伤”，又有执法不严、执法不公甚至执法犯法的“内伤”，离党委、政府和法律要求及人民群众的期望还有不少差距。
要增强自觉接受监督的意识。周永康部长在为公安纪检监察、警务督察、审计业务教材所作的序言中明确指出“在公安机关，没有不受监督的权力，没有不受监督的民警。公安机关和公安民警的权力行使到哪里，监督的触角就要延伸到哪里。”各级公安机关领导和全体民警都要认真学习，深刻领会。“失去监督必然导致腐败”这句至理名言众人皆知，但究竟民警的认识程度有多深?要理直气壮地喊出“监督是关爱，接受监督是福气”的口号。实践证明，任何民警不接受监督，无异于政治上的“自残”和“自杀”。
要强化执法监督。公安机关是执法机关，监督的重点是执法活动。公安监督部门要把经常性的执法检查作为一项重要工作，注意及时发现和纠正执法活动中出现的滥用权力和滋生腐败的问题，加强对执法过程中容易发生问题的部位和环节的检查，通过发通知书、建议书、决定书等形式督促相关单位落实整改措施；警务督察部门要经常深入基层单位和办案部门，运用现场督察、蹲点暗访和组织异地交叉督察等方法，加大事前、事中的检查力度，及时发现和纠正带有普遍性、倾向性和苗头性以及深层次的问题；审计部门要加强对公安执法活动中涉钱涉物环节的审计监督，堵塞制度、程序和管理中的漏洞；各执法办案部门也要加强执法检查工作。要编织起执法监督的严密“网络”，真正把监督贯穿于执法活动的全过程，确保严格、公正、文明执法，维护法律的公平与正义。
要建立健全监督制约机制。根据全国“二十公”和全省“二十一公”有关精神，要尽快整合公安机关纪检监察、警务督察、审计、法制等内部监督力量，形成权责明确、相互配合、制约有效的监督制约机制。同时，要进一步深化警务公开，自觉接受社会各界和广大人民群众的监督，自觉接受舆论监督。努力改变“上级监督下级太远，同级监督同级太软，下级监督上级太难，法律监督太晚”的状况，发挥监督制约作用，规范权力运作的过程，做到“使其不敢、使其敢为”。
热门违法违规事件心得体会大全（16篇）篇八
近日，我们公司领导班子认真学习了集团公司下发的《警钟二十响》一书。书中揭露了上海医药集团原总裁吴建文、江西红星企业集团原董事长傅建军等领导干部利用职权大肆收受贿赂、滥用职权的腐败行径，揭示了他们贪婪腐化的思想根源和蜕变轨迹，二十个典型案例如同二十响振聋发聩的警钟鸣响在耳畔，发人深省，令人震撼。通过反思这些典型案例，我从中得到一些深层次启示和警醒。他们之所以走上犯罪道路，主要是由于不注重世界观、人生观和价值观改造，背离了共产主义理想信念，把国家和人民赋予的神圣权力，当成了谋取私利的工具，政治上丧失信念、经济上贪得无厌、生活上腐化堕落，最终迈向了罪恶的深渊。
作为党员领导干部，我们要从中深刻吸取教训，知敬畏，明底线，筑防线，严格执行党风廉政建设规定，笃行“四知四慎”，不断提高自身防腐拒变能力，永葆清正廉洁的政治本色。
一要知恩慎权，加强官德修养。领导干部的成长和进步，离不开党和人民的培养，对此我们要铭记在心，懂得感恩。一个常怀感恩之心的人，才会心存善念，才能始终以积极进取的精神干好工作。与此同时，领导干部还要谨慎用权，时刻牢记权力意味着责任和义务，权力是把“双刃剑”，不断增强廉洁自律意识，时刻保持清醒头脑，常修从政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心。要倍加珍惜组织对自己的信任，倍加珍惜为企业干事业的机会，倍加珍惜自己的家庭和前程，真正做到既干事又干净，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
二要知责慎微，提高思想境界。责任是检验一个领导干部是否合格的重要标准。近代学者梁启超曾说：“人生于天地间，各有责任。”领导干部具有强烈的事业心和责任感，才能真正将责任心落实到行动上，贯穿于工作中，真正做到不因事大而难为。
文档为doc格式。
热门违法违规事件心得体会大全（16篇）篇九
同志：
你好！
首先，对你的任职表示衷心的祝贺！希望你在新的工作岗位上，开拓创新，廉洁奉公，扎实工作，取得更大成绩。
今天以一封信的方式，将一些廉洁寄语送给你，目的是进一步提高你对党风廉政建设的认识，加深对党规党纪的理解，自觉树牢廉政勤政意识，增强防腐拒变能力，切实担负起抓党风廉政建设和经济工作双重责任，在新的人生航程中开好头、起好步，在新的工作岗位上走正路、干正事，做一名让组织满意、群众信任的合格的领导干部。
下面我以“六个字”为核心内容，与你共同交流。
要认清一个“势”字。
十八大以来，我们党以前所未有的勇气和定力推进全面从严治党，反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固。近年来，重点查处不收敛不收手的违纪违法问题，继续坚持“老虎”、“苍蝇”一起打。可以说，落实全面从严治党抓得越来越紧，措施越来越细，要求越来越高、监督越来越严、惩处越来越重、覆盖面越来越宽。因此，我们要时刻保持头脑清醒，认清当前形势，克服侥幸心理和麻痹思想，坚决守住廉政底线。
要尽好一个“责”字。
作为新任职的同志，在今后的工作中，要履行好“一岗双责”，即业务工作与党风廉政建设工作要两手抓、两手硬，也就是说，领导干部工作职责和权力行使到哪里，党风廉政建设职责就延伸到哪里，一旦出了问题，就要承担相应的责任。“一岗双责”要求各级领导干部在抓好各项分管业务工作的同时，把党风廉政建设和反腐败工作切实摆上重要议事日程，确保各项工作领导到位、责任到位、措施到位。同时，认真履行教育、管理和监督责任，既要对下属加强监督，又要自觉接受党组织和人民群众监督；既要以身作则、率先垂范，又要带好队伍。
要分清一个“利”字。
正确处理义利关系，树立正确的义利观，是摆在党员领导干部面前的一道重要考题。习近平总书记一句“始终把为群众办实实在在的好事放在首位”为党员领导干部树立正确的义利观指明了方向。党员领导干部要时刻谨记公权只能为民，绝不能私用，谨记不义之财不能取、不法之物不能拿。我们身边有太多前车之鉴，深刻说明那些权力用过了边界，意图用“障眼法”、打“擦边球”掩人耳目的党员领导干部，迟早是要“翻车”的。希望你以案为鉴，自觉加强道德修养，严格遵守党纪党规。要学会知足常乐，在生活中向下看，在工作中向上看，用理智战胜私欲。
要找准一个“位”字。
岗位调整是工作需要，要适应环境，摆正位置，保持政治上的清醒。正确对待组织、正确对待群众、正确对待自己，尽快适应新的岗位，尽快做出新的业绩。作为一名党员领导干部，要切实作好表率，努力提高带队伍、驭全局的能力。同时，充分发挥在原工作岗位上的好传统、好作风，全力协助其他部门工作，及时到位不越位、不错位。总之，要时刻保持一颗平常心，谦虚谨慎、戒骄戒躁，严以律己、扎实工作，用实实在在的工作成效来实现自己的人生价值。
要用好一个“权”字。
“用好权”是领导干部的首要职责，也是党性的体现。权力姓“公”不姓“私”，始终牢记手中的权力是人民赋予的，是服务于人民的。要知道权力是一把双刃剑，“为民则利，为己则害”。在这方面出现的违纪违法反面事例不少，违纪的领导干部可以说几乎都是栽倒在滥用权力上。因而，要永远保持谨慎的态度，时刻自重、自省、自警，在使用权力的过程中，多一些“刻板”，少一些“变通”，多一些“固执”，少一些“灵活”，坚持原则，克己奉公，才能真正为人民掌好权、用好权。
要突出一个“学”字。
“非学无以广才，非志无以成学。”“业精于勤而荒于嬉。”学习是增长才干、提高素质的重要途径，是做好各项工作的基础。不能因为职务高了、环境变了、工作忙了、应酬多了而放松甚至放弃学习。要牢固树立终身学习的观念，以谦逊的态度、顽强的毅力抓好学习，加快知识更新，做好知识储备。其次，要善于思考。思考和研究问题是科学实施决策、解决问题难点的前提和关键。要养成站在全局高度思考研究问题的意识，提高解决实际问题的能力。最后，就是学以致用。学习的目的在于运用，在于解决工作中遇到的实际问题。要坚持把理论与实践、学习与运用统一起来，化理论知识为实践方法，作为指导决策、推动工作、履职尽责的强大武器。
总之，清正廉洁，是我们党员干部的永恒追求，是党和人民的殷切希望。希望你能始终保持清醒的头脑，筑牢拒腐防变的思想道德防线，真正做一名无愧于时代要求、无愧于组织信任、无愧于群众期盼、无愧于自己奋斗、无愧于家人付出的优秀党员领导干部，在新的征程上为福山区经济社会发展做出更大贡献！
最后，祝大家身体健康、生活愉快、工作顺利！
热门违法违规事件心得体会大全（16篇）篇十
透过学习公司下发的《孟连军违纪违法案件开展专项以案促改活动方案》的文件，我就如何做好自身廉洁自律工作，如何加强工作中的廉政风险防范，下一步如何做好党风廉政建设工作，进行了如下反思：
一、存在的问题。
（一）学习不系统、理论水平有待提高。案例中孟连军是因为不注重理论学习，放弃对自身世界观的改造，在各种物质利益面前逐渐迷失，堕入贪污腐化的深渊。对党纪国法一知半解，导致在工作中不作为、乱作为、胡作为，导致走向错误的道路。
（二）对反腐倡廉工作的认识不足，思想不够敏锐，思路不够开阔，思考不够深远，观念有些陈旧，更新尚不到位。
（三）对自身刚性约束不到位，纪律观念不够强。突出表现为个人意识增强，组织观念弱化；本位意识增强，大局意识弱化；名利意识增强，公仆意识弱化，把强调政治纪律，视为束缚手脚，认为个人不拿不贪，就不是违纪违法，这样必然造成纪律涣散，难以正确处理全局与局部、民主与集中、个人利益与党和群众利益的关系问题。
二、整改措施。
（一）加强学习，首先作为一名共产党员，必须要树立终身学习的观念，其次，学习必须要结合实际，不断提高活学活用马列主义理论的能力，提高处理复杂局势和农村基础工作的能力。最后，学习必须要全面。在理论学习的基础上学习必须要全面。不仅要学习理论政策知识，还要学习法律、历史、经济、科学、社会、心理等方面的知识，力求知识全面。
（二）提高认识，充分认识到反腐倡廉工作的重要性。首先，反腐倡廉是加强党的执政能力建设和先进性建设的重大任务，也是维护社会公平正义和促进社会和谐的紧迫任务。腐败的存在导致社会不和谐，构建社会主义和谐社会，必须坚持以人为本，把最广大人民的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。
（三）强化职责意识。把履行“一岗双责”作为一种政治意识和大局意识贯穿于日常工作之中，在安排部署风廉政建设各各项工作的同时，不忘人社业务工作，让每一位干部职工在干好本职工作的同时，能够真正守住拒腐防变这条“生命线、高压线、警戒线”，进一步强化纪律和法律意识，远离腐败深渊。
三、个人总结。
通过对《孟连军违纪违法案件开展专项以案促改活动方案》的学习，我一定要坚持把以案促改工作与推进“两学一做”学习教育常态化制度化结合起来，把警示教育纳入纳入党员干部教育整体规划，作为教育培训的重要资料，既要透过以案促改起到以案示警的教育作用，又要紧密结合工作实际，以各项工作的新业绩检验整改成效。切实增强党员领导干部的政治纪律意识，确保始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央持续高度一致。
热门违法违规事件心得体会大全（16篇）篇十一
前言：
生活中，因为诱惑、无知等原因，我们时常犯违规违法的行为。但这些行为不仅损害了自己的利益，也会影响到他人，是我们必须认真反思的问题。今天，我就从自己的角度谈一谈自己对于违规违法心得体会的感想。
第一段：
首先，我们必须认真思考并深刻反省自己所犯下的错误。有时候，我们无意识地犯下了违规违法行为，比如停车时没有按规定停放、在公共场合乱扔垃圾等。不经意间犯下的错误，同样需要我们认真思考，深刻反省。只有这样，我们才能真正意识到自己的错误，并做出实际的改变。
第二段：
其次，我们需要加强对法律法规的学习，以提高自己的法律素质。在生活中，我们很容易因为对法律法规的无知而犯下违规违法行为。此时，我们需要坚持普及法律知识，在生活中提高自己的法律素质，增强法律意识。这不仅可以帮助我们避免犯错，还可以提高我们的法律素质。
第三段：
再次，我们不能因为个人利益而忽视公共利益。有时候，我们为了自己的利益而犯下了违规违法行为，比如贿赂、偷税漏税等行为。这些行为不仅会导致个人受到惩罚，还会影响到公共利益。在生活中，我们需要认真思考自己的行为，不仅要对自己的行为负责，更要尊重公共利益。
第四段：
最后，我们需要真正意识到违规违法所带来的后果，认真承担责任。在社会中，违规违法行为遭到惩罚是理所应当的。当我们犯错时，我们需要意识到自己的错误，并主动承担责任。这不仅可以使我们通过责任的体现而得到别人的原谅，更有助于我们从中吸取教训，追求更好的自我。
结语：
总之，犯错是难免的，但我们需要从中吸取教训，不断提高自己的修养和素质。尊重法律、尊重公众利益、承担责任、真正认识到犯错可能带来的后果，这些都是必要的素质。希望我们每个人都能意识到违规违法行为的严重性，并认真反思自己所犯下的错误，从而变得更好。
热门违法违规事件心得体会大全（16篇）篇十二
第一段：
违规违法是指在社会行为中，违反了法律法规、规章制度和道德伦理等规范，使得社会秩序和法治环境受到破坏。自己或身边的人如果在工作、学习、生活中违规违法，必定会给自己和周围带来巨大的影响和损失。我曾经也经历过违规违法的事情，深刻体会到严格遵守法律法规、规章制度，是维护自己合法权益、保障社会和谐稳定的基本要求。下面我将就这方面的心得体会略谈一二。
第二段：
违规违法是一个人道德素质和社会责任感的表现。不遵守法律法规，就是不尊重社会规范，是不负责任的行为。这种行为的后果不仅仅是个人的损失，更贻害了整个社会的发展。有时候因为一时意气用事，或是为了一己私利，甚至会做出违反法律的事情。但是如此做只会让自己越陷越深。因此，我们必须要保持清醒的头脑，时刻警醒自己，避免犯错误。
第三段：
法律规范、制度规章的制定是为了维持整个社会的秩序和稳定。如果没有规则，那么社会一定会陷入混乱不堪的状态，有些人为了利益，不遵守规矩，从而会引起更多的社会问题和冲突。因此，我们必须始终遵守各种法律和规章制度，不管身在何处，都不能随意违反规定，做出不正确的事情。同时，我们必须与社会各界共同维护法律的权威性，坚定不移地将违法行为予以惩罚。
第四段：
违规违法行为对个人和社会都存在着巨大的风险和后果，这些后果可能会影响到个人、家庭、社会的稳定甚至整个国家的法制环境。有时候，违规违法行为可能只是一时的冲动，但出乎意料的后果却常常超乎我们的想象。因此，我们必须时刻提醒自己，避免做出不符合规定的事情。
第五段：
总的来说，违规违法是不负责任的行为，对个人和社会都有着严重的危害和后果。因此，我们必须保持清醒的头脑，时刻警醒自己，遵守法律法规、规章制度和道德伦理的要求，在保障自身合法权益的同时，也为社会的和谐稳定做出应有的贡献。只有这样，才能够让社会更加和谐、稳定，我们的人生才能更加美好、幸福。
热门违法违规事件心得体会大全（16篇）篇十三
近年来，随着社会的快速发展和竞争的加剧，一些人为了利益不择手段，违规行为层出不穷。违规事件严重损害了公司与员工的形象，对企业的发展和员工的成长产生了负面影响。日前，在我们的公司也发生了一起严重的违规事件，引起了我深刻的反思和思考。在这次违规事件中，我不仅经历了巨大的压力和困扰，同时也有了很多宝贵的体会和感悟。下面我将结合个人经历，谈一谈我的违规事件心得体会。
二、事件经过及思想触动。
事情发生在一次部门会议上，我作为主管，发现了员工违规操作。起初，我并没有意识到违规行为的严重性。但随着调查的深入，我才发现这是一个巨大的漏洞，已经给公司造成了不小的损失。当时我感到非常愧疚和无地自容，同时也非常担心后果。我无法忍受自己的疏忽和对我的职责行使失职的事实，这种内心的痛苦使我深深地反思了自己的管理不足和对员工的关注不够。我意识到，作为主管，我不能只顾眼前的短期利益，而忽略了对员工规范的引导和监督。我深感责任重大，必须将这次违规事件视为自己的教训。
三、对企业的重要性认识。
这次违规事件让我深刻认识到企业的法规遵守和道德底线的重要性。一个企业，如果管理不严，容忍或纵容员工的违规行为，不但会导致企业利益的损失，还会影响企业文化的塑造和员工团队的凝聚力。作为员工，我意识到，要成为一个合格的员工不只是要完成工作任务，还要遵守企业的规章制度，把好道德底线，保护企业的利益。在我的日常工作中，我会更加注重自身的规范行为，积极传递企业价值观，营造一个规范严谨、积极向上的工作环境。
四、加强自身能力的重要性。
从这次事件中，我也意识到提升自身能力的重要性。作为主管，我应该具备与员工交流和沟通的技能，并时刻保持警惕，及时发现问题并解决。通过积极参加培训，提升自身技能，我将更好地指导员工，引导他们正确处理工作中遇到的问题。同时，我也要加强团队合作意识，与员工一起共同成长，相互学习，为企业的发展贡献力量。
五、持之以恒的改进措施。
作为一名员工，一个事件的教训不应该只是停留在思考上，更应该转化为实际行动。为了改进工作中的不足和强化企业管理，我将做以下几点努力。首先，加强个人学习，通过阅读、学习各种专业知识，提高自己的综合素质和专业能力。其次，关注员工的需求和工作环境，及时了解他们的困惑和需求，并给予帮助和指导。最后，我也会积极参与公司的内部培训和外部交流活动，不断拓宽自己的视野和工作经验。
总之，通过这次违规事件，我从责任承担和信任建设方面深刻认识到了自身的不足。同时，我也明白了违反规章制度的行为对企业和个人的影响。从此刻起，我决心永远遵循规章制度，严守纪律，履行自己的职责，为公司的发展贡献自己的力量。同时，我也希望我的同事们能以我为戒，共同努力，共同进步，为公司的发展创造良好的环境。
热门违法违规事件心得体会大全（16篇）篇十四
第一段：引言（150字）。
在我们生活和工作中，违规行为时有发生，也许是出于个人私心，也许是因为对规章制度的不了解。不论出于何种原因，一旦违规行为发生，都会对个人和集体带来不良的影响。近期，我所在的公司发生了一起违规事件，我深受触动，并从中得到了一些宝贵的体会。
第二段：违规事件的经过（250字）。
这次违规事件发生在我所在的部门。由于项目压力大，工作量繁重，很多同事加班加点，没有按照公司规定休息，一些同事甚至在工作时间私下做自己的事情，浪费了公司的资源。我也参与了其中，违规行为成了一种不可忽视的现象。
在项目进展后期，公司由于一系列问题处于困境中。面对上级的质问与调查，我们这些违规行为的参与者开始感到愧疚。我们的违规行为给公司带来了实质性的损失，更给了上级一个违规行为频发的不良印象，极大挫伤了公司的信誉，这是我们不能接受的。
第三段：违规行为的教训（300字）。
这次违规事件给我们上了一堂深刻的课。首先，我们深刻认识到了规章制度的重要性。作为员工，不仅需要遵守公司制定的规章制度，更要以身作则，做好榜样，对他人负责，对公司负责。其次，我们意识到了团队合作的重要性。一人的错误会影响到整个团队，违规行为会导致团队的分裂和信任的破裂，这是我们绝不应该允许的。
我们还深刻认识到了违规行为的后果。违规行为不仅会给公司带来损失，更会给自己带来不可挽回的伤害。信誉的受损，职位的下降，甚至是被开除，这些都是我们不能承受之重。规范自己的行为，恪守职业操守，才能实现个人价值，并为企业创造更大的价值。
第四段：违规事件的启示（300字）。
这次违规事件给我带来了一些启示。首先，我们要认识到自己的职责与担当，不论遇到什么情况，都不能放松自己的底线。团队的利益远远高于个人的私心，我们应该时刻保持对企业的忠诚和对职业的敬畏。
其次，我们要时刻保持警惕和自律。在工作中，我们要严格按照规章制度去执行，避免因自觉违规行为而引发的不必要麻烦。同时，我们还要相互监督，及时发现旁人的违规行为，及时进行纠正，共同维护一个正能量的工作环境。
第五段：反思与总结（200字）。
这次违规事件让我深刻反思自己的行为，也让我认识到了自己的不足之处。我将以此为戒，时刻警醒自己，从小事做起，严格遵守规章制度，提高自己的职业素养和道德水准。同时，我也将积极参与公司内部规章制度的宣传工作，通过正面的引导和教育，影响更多人的行为举止。
总之，违规事件给了我很大的触动，也给了我很多宝贵的体会。规章制度的重要性、团队的合作、个人的自律和职业操守都是我们在工作中应该时刻牢记的。只有这样，我们才能为公司的发展和社会的进步做出更大的贡献。
热门违法违规事件心得体会大全（16篇）篇十五
关于县联社开展关于《员工违规处罚办法办法》学习培训后，我从思想上高度重视，积极配合社主任搞好本次学习教育活动，认真学习有关规定，并做好笔记。通过学习，使我认识到违规处罚办法的执行，是我们山西省农村信用社对各项业务快速发展的保证，也是防止各类案件和违规问题发生的基本前提。加强《员工违规行为处罚办法》学习，是贯彻执行上级各项规章制度的重要工作任务，也是我们每位员工的责任。
近年来，我社虽然没有发生大的经济案件和重大责任事故，但是一些违反规章制度的现象还不同程度存在，员工学习教育不够深入、制度执行不够到位、在各项业务操作中仍然存在一些风险隐患。我们应该清醒地认识到，很多案件的发生，都是因为在执行制度上不够严格，违反了操作规程，从而酿成了案件的发生。因此，《违规行为处罚办法》学习教育显得犹为重要，认真学习、深刻领会，强化自我保护意识，进一步明确自己的岗位职责，在实际工作中要严格按照各项规章制度履行岗位职责。通过这次《处理办法》学习，对照各项规章制度、规定，查找本人在学习和工作中存在一些不足：
一是严格落实各项规章制度和岗位职责方面执行不够细致。二是不善于总结工作中存在的问题和经验。三是对有些规章制度的理解不够透彻。针对本人存在的一些问题，采取如下改进措施：
一是加强有关业务的学习、特别是规章制度的学习，熟悉和掌握规章制度的要求，提高自身的综合素质和分析能力。
二是认真履行工作职责，建立和完善各项管理制度。
三是要加大对会出人员的管理和同事之间的监督力度，将各项制度落实到业务活动中去。
四是强化责任意识，要求自己爱岗敬业，认真严肃对待自己的职业，忠于自己的事业，勤奋工作，深思慎行，将责任心融化于血液，体现于行动，伴随于身边，有一分热，发一分光，做一个实实在在的信合员工。
热门违法违规事件心得体会大全（16篇）篇十六
眼下，全国许多地方正在开展新一轮解放思想大讨论。然而，有个别地方打着“解放思想”之旗，干的却是违法违规之事，这种现象无疑值得我们警惕。
庆云县的情况，是一些经济欠发达地区发展焦虑的写照，为了追求gdp和财税收入快速增长，不惜违反国家政策法规，不惜以牺牲环境和农民利益为代价，还美其名曰“解放思想”——他们解放的是啥思想呢？用地不征只租，耕地想占就占，高污染企业被列为“重点保护企业”。“拼土地、拼项目、拼资源”，“以招商论政绩，以项目论英雄”，“只有想不到，没有做不到”……他们提出的这些口号，不过是“唯gdp论”、“以环境换发展”、“先发展后治理”的翻版，这样的发展理念，从世界范围看过时了近半个世纪，从全国范围看也过时了十多年，却被庆云县的决策者从故纸堆里翻出来，如获至宝，奉为圭皋——这不是发展观上的进步，而是倒退，是走回头路，是将教训当经验，如果这也算作“解放思想”，无异于辱没了“解放思想”的名声。
经过三十年的改革开放，我国经济社会发生了翻天覆地的变化，改革要向纵深推进，确实需要我们进一步解放思想，开拓创新。但解放思想不是胡思乱想，开拓创新不是胡作非为，而应当坚守一定的原则和底线。在经济改革方面，笔者认为，我们应当坚守的底线就是国家的政策法规，应当坚守的原则就是科学发展观——以科学发展观统一思想、指导实践，才是我们眼下最迫切需要的“解放思想”。我国经济发展到现阶段，已经不允许以污染拼发展，以资源拼发展，以廉价劳动力拼发展，以牺牲百姓利益拼发展，我们必须转变经济增长方式、谋求可持续发展。而转变经济增长方式的前提和关键，在于转变官员的政绩观——官员的政绩观不转变，口头上再怎样高喊“解放思想”，行动上也会走老路；不以科学发展观为指导，经济改革中的开拓创新便很容易走向歧途，难成“正果”。
真理前进一步可能变成谬误，“解放思想”也可能结出“怪胎”，庆云县的情况是一个例证。这也给我们提了一个醒，警惕一些人把“解放思想”当作“筐”，甚至当作违法违规的“挡箭牌”，防止他们给“解放思想”抹黑，败坏“解放思想”的名声。