度述廉述职述廉报告(模板14篇)

竞聘报告是向用人单位展示自身优势和能力，争取岗位的一种书面材料。欢迎大家阅读以下开题报告范文，希望能对大家的写作有所启发。

度述廉述职述廉报告篇一

为全面准确、客观公正地掌握股级干部职责和廉洁自律情况，及时有效地实施对股级干部的监督、管理、激励和约束，加强干部绩效考核，促进股级干部廉洁从政，经镇党委会研究，决定从今年起开展股级干部述职述廉工作，为保证此项工作顺利开展，特制定如下：

1、村（居）：石板居、八合村、柑子树村、金山村、井岗村、茅坝村、天旺村、池坪村、乐意村。

2、镇属单位：党政办、综治办、人力资源和社会保障服务中心、财政所、水利站、林业站、农业服务中心、计生办、计生站、社会事务办、村镇建设服务中心、科技文化信息服务中心、经发办。

3、协管单位：供电所、卫生院、派出所、中心学校、国土所、司法所、信用社、电信分局。

年度工作开展及党风廉政建设情况。

1、书面材料交镇纪委备案，字数控制在1200字左右。发言时间控制在10分钟以内。

2、时间：20xx年1月7日（星期六）。

3、参加人员：全镇干部职工、协管单位负责人。

（一）测评

1、村（居）：由党政领导、镇属单位负责人和协管单位负责人负责测评。

2、镇属单位：由党政领导、村（居）和协管单位负责人负责测评。

3、协管单位：由党政领导、村（居）和镇属单位负责人负责测评。

（二）测评分类

1、村（居）：设一类三名，二类四名，三类二名。

2、镇属单位：设一类五名，二类五名，三类三名。

3、协管单位：设一类二名，二类四名，三类二名。

（三）结果运用

2、对于不述职和年终县工作目标考核得倒数第一名的或被一票否决的单位，一律按年终奖金基数的50%计发年终奖金。

3、对镇协管单位的测评结果，由镇党委、政府书面通报给其上级主管部门。奖金由单位自行负责。

4、上述结果将作为20xx年个人评先选优的重要依据。

附件:石板镇20xx年村（居）、机关单位负责人年度工作述职测评表

中共石板镇委员会

20xx年x月x日

度述廉述职述廉报告篇二

尊敬的各位领导、各位同事：大家好!

我**年参加工作。现任。任现职以来，在领导和同事们的关心支持帮助下，我认真履行职责，围绕中心，服务大局，积极主动开展工作，充分发挥了职能作用，自己在工作中也得到了锻炼和提升。被当选为第一届代表大会代表、第一届妇女代表大会代表、妇联第一届常委。连续多年在公务员年度考核中被评为优秀;先后被评为区级档案先进工作者、区妇联系统先进个人标兵、区级“三八”红旗手;2019年获得区级“五一”劳动奖章;并获市级嘉奖;2019年被评为区级“优秀共产党员”、2019年被授予“全国系统先进工作者”荣誉称号。现将过来的工作述职述德述廉如下：

一、勤奋学习，不断提升自身综合素质。

多年来，我十分注重政治理论和业务知识的学习更新，不断提高自身素质。一是通过积极参加机关支部组织的各种学习活动，不断提高自己的政治素养和理论水平，坚定理想信念。二是通过学习业务知识，提高自己的业务工作能力。三是通过向领导和同事们请教工作方法、不断提高自己的工作能力。经过不断的学习、实践、总结，积累了丰富的工作经验，能够从容的应对日常工作中出现的各种情况和问题，在组织管理、协调服务、应急处理、写作水平等方面，都有了很大的提高，进一步增强了对局党委各项决策部署的理解力、执行力。我把完成每一项工作、起草每一篇材料的过程都当成是学习新知识、涉猎新领域的难得机会，力求工作有创新、材料有新意。为更好地服务工作，自学了公文写作和相关法律法规，并率先考取了社会工作师。我本着“文字能力强、服务水平优、办事效率高”的要求，创新工作方式，规范了机关办文、办会、办事工作流程，显著提高了服务质量和效率。工作中，坚持超前服务，提高了工作的预见性、准确性，使服务职能得到了延伸。严谨细致工作作风也影响、带动着科室的每一名干部追求工作高标准，快节奏，全体人员的思想和工作活力得到了充分释放，不干则已，干就一流成为全体人员的一致追求，工作效率和服务水平得到不断提高，确保了各项工作的圆满完成。

二、创先争优，不断追求工作实绩实效。

是机关的综合部门，主要职责是“参与政务，管理事务，搞好服务”，工作量大，包括政务、党务、行政事务和日常服务工作，涉及面广。对上，要当好领导的参谋助手;对下，要将工作经验推广出去，工作亮点反映出来;对外，要将单位的良好形象展现出来;对内，要将全局的事务打理的井井有条，承上启下、联系内外、沟通左右。在工作中，我时常告诫自己，细节决定成败，百密不容一疏，稍有不细心、不到位就有可能影响全局工作，力求工作严谨扎实，精益求精。在平时的工作中，我还注意有意识地培养自己真抓实干、雷厉风行的工作作风和大局观念，以饱满的工作热情和昂扬向上、干事创业的精神状态全身心地投入到工作之中。

度述廉述职述廉报告篇三

度述职述廉报告

时光荏苒（ren ran），2012年很快过去了，一年来，在三公司党政班子的领导下，在项目部、项目部广大职工的支持下，动员和带领干部职工，团结一心，积极进取，在各位同事们的共同努力下，顺利完成本年度各项工作任务。

现就本年度履职履廉情况做以报告，请审议。

一、加强项目管理，细化商务索赔

1、促进项目施工进度，保证公司诚信履约

今年1月至7月底，根据公司的安排，我担任的项目经理，我深知项目的诚信履约是践行企业的承诺。项目经过几年的施工，今年是项目施工攻坚阶段，尤其是首部枢纽和引水隧洞都同时施工，施工人员和劳力组织对项目都是考验，我每天深入现场，及时发现、解决工程进度存在的各类问题，每周组织一次生产例会，使存在的问题不过夜，有力促进项目的施工进度。年度内，首部枢纽工作面于2012年5月4日提前11天完成左副坝砼浇筑。

2、全面完成公司下达的各项指标，履行项目承担职责任务

项目是企业利润的来源，是保证企业生存的基础，因此对公司下达的各类指标，认真落实，细化责任。年度内水电站项目完成结算产值 万元，按照每月完成结算产值的 提取，并已上缴管理费、各项保险、设备租赁费等 万元，足额上缴各类费用。项目年度完成结算产值 万元，各种费用足额上缴。

3、加强合同风险管控，细化商务索赔工作

按照公司《项目管理办法》，结合项目部实际情况，我牵头制定了在工程实施过程中从原材料、人员、设备的进场、工程现场管理、合同结算等相应的流程及实施办法。同时通过合理定价，充分使用合同杠杆，有效的解决了协作队伍施工过程中存在纠纷的事项，加快了施工进度。所有协作队伍均首先签订合同后才能进场施工，规定其工作内容、范围、工期、安全、单价、结算方式和纠纷解决方法等权利和义务。对大型设备的采购、大宗材料的采购全部实行招标采购，确定合作方，按照招标程序由各家报价，组织人员对厂家和市场进行考察，确定质量好、实力强、价格低的厂家签订合同，明确责任，不搞一言堂，不搞暗箱操作。根据质优价廉的原则，选定供货商，签订供货合同。

本项目是07年度签约的合同，虽然枢纽施工是合同单价进行了调整，但由于近年来人工费涨幅很大，项目单价本身很低，如何在保证施工进度方面，有效的做好项目的商务索赔管理工作。针对这种情况，在项目上设立合同部，并配专人负责商务合同变更索赔管理工作，确保人员的固定和技能的熟练，并根据工程实际情况，定期、不定期对合同问题进行商讨，由我亲自抓商务管理工作，使商务管理和进度、质量、安全等工作放在同等重要的位臵。

在项目施工中，深知商务合同管理是项目经营的生命线，单设合同部门，配备专职合同人员负责合同管理、结算、商务索赔等工作。其中我标段渠道土方优化后，无土填筑的实际情况，业主要求我标段无偿从其他部位进行倒运填筑，恢复取土坑，经测算，仅此项增加工程成本大约1000万余元。针对这种情况，一方面加大促进项目进度工作，另一方面和项目班子成员一起，多次和监理、设计、发包人沟通，陈述施工过程没有及时填筑的理由及依据，据理力争，在公司和局有关领导的大力支持下，在现场施工进度的促进下，在拖了一年多的项目渠道可利用土，得到了批复，取土坑回填倒运费用同意解决，保证了我项目后续施工利益，为施工期土方平衡打下坚实的基础。

4、合理利用人力资源，积极调配项目发展所需人才

人力资源合理利用在项目发展中占有重要地位。为了促进项目持续、快速、健康、和谐发展，我十分重视人才引进和培养，努力推进项目人力资源的管理，目前，项目部确立了重点岗位锻炼人、艰苦环境磨练人、关键时候考验人的选才思路，确定了忠心于企、尽心于事、倾心于岗的人才选拔标准，倡导了“员工靠项目生存、项目靠员工发展”的经营思想，开展了项目“技术优秀人才”的评选活动，努力打造一支团结一心，斗志昂扬的的职工队伍。我结合项目目前发展的实际，提出了项目人才建设体系，着力构建一支“讲党性、重品行、做表率”的党员干部队伍和有“品德、思想、政治”的全员职工队伍。

5.财务稳健安全运行，切实保障公司运营资金需求。

由于受业主资金管理及工程潜亏影响，2012年水电站项目部及项目部都面临成本增加、潜亏增大的挑战和压力，为确保经营目标的如期实现，我主抓商务管理，提升 项目变更索赔能力；狠抓运营控制，严格预算管理程序，积极推进预算机制转型，增强预算调控能力，以全面预算统筹项目各项经营业务和有限财务资源，增强预算的执行力，确保项目财务预算的可行性与预算风险的可控性。同时，项目部以会计核算为基础，完善报销流程，严控大额资金使用，合理化利用有限资金进行项目经营管理；以财务管理为核心，在抓好会计核算的同时，加大了财务管理力度，充分发挥财务管理的职能和作用，以抓财务管理为主，带动整个项目管理水平的提高。

二、加强自身修养，奉行廉洁自律

1、加强学习，着力打牢理论基础。

理论上成熟是政治上成熟的前提和基础。一年来，按照公司党委的要求，把思想和行动统一到公司的要求上来，自觉地用科学发展观理论武装头脑，带头学习，认真撰写学习笔记和心得体会，并及时将相关精神传达到项目基层。

2、学以致用，努力取得实际成效。

学习的目的在于应用，必须把学习的体会和成果转化为推进企业科学发展、促进项目全面和谐的层面上来。在学习中注意把项目的发展放到公司发展的全局中考虑，增强工作的科学性、预见性、主动性和协调性。把学习与实践相结合，着眼于解决项目发展中的实际问题，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、改进工作的措施，切实提高驾驭项目发展全局的能力，创造性地开展工作。

3、加强党风廉政建设，认真落实廉洁自律的各项规定

坚持民主集中制原则。积极开展批评和自我批评，广泛地开展谈心活动，及时沟通思想，消除和化解矛盾和隔阂，增进理解。同时，加强自身修养，端正言谈举止，在本职工作岗位上放手大干，无私无畏，不推诿、不退缩。在工作中坚持动真碰硬，对违反制度的人，不分亲疏，一律按制度办事。

度述廉述职述廉报告篇四

水电站述职与诚信报告

在部党组的正确领导下，xx水电站按照集团“四个要求、四个抓”的总体工作计划，圆满完成了各项任务。安全生产、项目建设、企业管理、文明施工均取得良好效果。

它主要实现了“四个始终”:

一、始终坚持“安全第一”的理念，努力实现安全生产指标的历史性突破。

全站认真贯彻“安全第一”

i、预防为主、综合治理”的安全生产方针，层层落实安全责任，全年开展全站安全教育培训、预案演练、安全知识竞赛等活动，共开展次数、重大安全检查，消除重大安全隐患，严格执行“两票三制”和两票合格率，实现全年“零事故”的安全目标。截至月底，电站连续安全运行首次超过一年中的天数，水库建设成功应对以来最大的冬季洪水确保了防洪安全。

对水资源精细调度进行科学研究和判断，特别是冬季汛期前通过加班提前完成#机检修任务，通过发电水位达到年发电利用小时数超过小时，年发电量达到1亿千瓦时，产值1亿元。

年水费、水资源费等。1万元，税金1万元，利润1万元。

二、始终坚持“协调发展”理念，努力推动重点工程建设取得实质性进展。

年初，全年重点工作全面分解，各项工作落实到部门、到责任人、到具体工作措施。在确保安全和质量的前提下，统筹安排，加快工程进度。

今年，防洪调度中心建设、主厂房综合改造、计算机监控系统改造。三个主要项目已经全部完成。防洪调度中心已经正式投入使用。车站的容量呈现出全新的面貌。生产自动化水平得到有效提高。电站重启确认和划界工作得到有效推进。通过与县政府和相关部门的协调，今年取得了实质性进展。厂区、办公区多亩土地已取得土地使用证。该地区的山林证书正在处理中。中游下游两岸护坡及治理工程、水库调度系统、咨询系统改造工程正在建设中。

三、始终坚持“管理为效益”的理念，切实加强系统建设管理水平，实现有效提升。

继续抓好群众路线教育实践活动的整改落实，深入开展“三严三实”专项教育活动，进一步修订完善“公务接待办法”、“公交管理规定”、“财务预决算管理”等规章制度，严格遵循各项规章制度。官方接待费、”公交基金大幅下降。全面落实“两个责任”，加强党风廉政建设，全年监督“三大”集体决策的有效性，无严重违纪行为。执行部党委《非上市公司退股方案》；珍珠公司的个人股份将在本月底全部撤回。以绩效考核为主线，对站段基础管理、安全生产、文明施工等进行量化考核。工作质量、工作效率得到了提高。

四、始终坚持“共建共享”理念，大力加强文明建设，创造企业文化，实现可持续发展。

党委、共青团、工会、协会协调努力，强调社会主义核心价值观教育，开设道德讲座、廉政讲座，组织志愿服务活动、“低碳生活、绿色旅游”活动，开展结对帮扶、文明劝说、网络文明交流等行动，举办新闻交流、基础设施管理、团队管理等培训，举办羽毛球比赛、歌唱比赛等健康向上的体育活动，努力构建集安全、人文、契约、创业、诚信、和谐的文化体系，大力营造健康向上、团结进取的文化氛围，让全厂员工在总监创业过程中分享电站创新发展的成果。

该电站于今年1月荣获“全国文明单位”称号，并于本月成功创建“全国劳动模范之家”。

面对全面深化企业改革、全面从严治党的形势，年度工作任务将更加艰巨和富有挑战性。在部门党组的正确领导下，我站将紧紧围绕集团公司工作计划，紧紧围绕可持续发展这一中心工作理念，以强管理、推进创新为出发点，把长期规划和短期目标、电站和xx水库、经济发展和企业文化建设作为三大总体规划，努力做好安全生产、创新发展、企业管理、环境改善、文明建设等工作，实现经济平稳较快发展和构建和谐电力的双重目标。

最后，我想借此机会感谢所有领导和同事对xx水电站的长期关心和支持。

度述廉述职述廉报告篇五

（2012年7月8日）

一年来，在县委、县政府和局党委的正确领导下，在上级业务主管部门的大力支持和帮助下，以党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观。始终以人民公仆的标准严格要求自己，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。勤奋学习，埋头苦干廉洁自律，勇于创新，圆满完成了上级下达的各项工作任务。现就我一年来履行岗位职责、廉洁自律等方面的情况简要汇报如下：

一、开拓创新，实现分管工作跨越式发展

在工作上始终坚持以党和人民利益为重，坚持与时俱进、解放思想、开拓创新、实事求是的工作思想理念，不断转变工作方法，拓展工作范围，创新管理机制，提高科学决策能力，加强疾病预防控制和卫生监督工作建设，取得了经济效益和社会效益双丰收。

牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，坚持立党为公，执政为民的基本理念，强化内部管理，简化办事程序，事事处处本着便民为民的服务理念，狠抓我县疾病控制服务体系建设、卫生监督体系建设和卫生执法人员素质建设，实现了疾病预防控制和卫生监督工作的跨越式发展。

二、清正廉洁，树立良好的个人形象

实行政（事）务公开，加强疾病控制和卫生监督全面管理。接受群众监督，促进党风、政风、行风建设，提高依法行政能力，努力构建和谐社会。切实加强领导，把卫生监督和疾病预防控制政事务公开工作列入议事日程，认真开展政风行风评议活动，保证政事务公开的各项工作内容落到实处，广泛听取职工的意见和建议，讲求实效、公开民主，使疾控中心和卫生监督所与职工沟通的渠道更加畅通，更好地为疾病控制和卫生监督工作稳定发展服务。

面对广大职工在利益考验面前，不计个人得失，不怕吃苦，不怕吃亏，一心为民，扎实苦干，做吃亏事、当吃亏人，甘当群众的公仆。利用身先事卒、严于律己的作风教育身边工作人员，调动党员干部干事创业的积极性。

工作上，廉洁奉公、忠于职守、务实肯干，艰苦奋斗。事事处处严格要求自己，努力做好分管工作，为疾病控制和卫生监督健康发展不辞劳苦，投入大量的心血。杜绝利用职权和职务关系谋取不正当利益，未在公务活动中接受礼物馈赠和宴请，未接受钱物或有价证卷，没有以虚报、谎报等手段获取荣誉及其它利益。

作中互相理解，互相支持，从团结的愿望出发，开展批评与自我批评。自觉搞好党风廉政建设工作，坚持立党为公，执政为民，把维护广大人民群众健康权益作为工作的根本出发点和落脚点。抓住人民群众最关心、反映最激烈的突出问题着力帮助解决。做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，始终保持共产党员的高尚情操和良好生活作风，反对和防止了腐化堕落现象。

加强廉政建设，认真改善工作作风，及时改进纠正和处理学习、工作各方面的差距、不足和问题。为建设高效、廉洁、奉献的干部和职工队伍，促进全站工作不断进步和全县卫生防疫事业的不断发展。廉政建设工作赢得了上级主管领导的肯定和广大人民群众的广泛赞扬。

三、全面推进工作，圆满完成目标任务

2011年，我们以疾控机构绩效考核为抓手，规范各项

疾病预防控制工作，有效控制了传染病的传播与流行，及时处置了各类突发公共卫生事件，推动了全县疾病预防控制工作和卫生监督工作的全面提升。

比下降33.44%。甲肝、乙脑、流脑发病率持续下降，麻疹处于底发病水平。

二是绩效考核全面开展。我们将绩效考核的各项指标条

件量化，任务层层分解，落实到每个科室，落实到每个工作人员，增设疾控科专门负责绩效考核工作；派出业务骨干参加省市绩效考核培训班，由业务骨干对单位职工进行培训，建立自评自查制度，逐科室精心评比检查，督促薄弱环节的补充和完善，加强资料整理与归档。2011年绩效考核指标全部达到了规定要求。

人次，补种率达99.30%。afp监测工作旬报、月报、主动监测、及时随访均达到卫生部规定的要求。

四是艾滋病防控推向深入。中心建立了艾滋病初筛实验室和vct自愿咨询检测室，按要求对重点人群进行了hiv筛查和行为干预，接受自愿咨询检测700人，咨询后监测631人。为感染者提供“四免一关怀”服务，并积极开展健康教育工作，普及艾滋病防治知识。

五是结核病和地方病防治扎实有效。2011年，共接诊疑似肺结核病人1922例，共检出初治涂阳病人252例，同期治愈率为87.6％，网络报告疑似肺结核病人207例，圆满完成全年任务。同时认真落实“三免”政策，2011年，免费为病人拍胸部x光片3000余张，免费检查肝功能、血尿常规860多人，免费痰涂片检查2760人，免费发放抗结核药物18.7万余元。开展8-12岁儿童尿碘调查工作，筛查儿童20人；监测农村饮水型地方性氟中毒监测点3个，监测结果均合格，全面完成了地氟病、碘缺乏病等地方病防治工作任务。

教育活动，有效提高了社会公众防病意识和能力。

七是餐饮消费安全和医疗安全得到有效保障。2011年，共开展食品安全综合整治行动等专项检查和专项整治20余次，全面履行各项卫生监管职能，认真组织实施餐饮消费、学校食品卫生专项整治行动，圆满完成今年县“两会”、“马达加斯加外交官研修班接待”、“高中考食品安全保障”等重大活动的保障任务以及春节、中秋节等传统节日期间的食品卫生监督工作。认真组织开展集中整治“两非”和打击非法行医专项行动，加大监督检查力度，规范医疗服务市场秩序 2011年，共监督检查各类医疗机构1457户次，取缔无证行医黑诊所67家，立案查处各类违法案件400余件，没收医疗器械50余件、没收药品箱数9箱共计50余种，积极开展打击非法行医活动，依法取缔无证诊所，有效地保障了广大群众的就医安全。

一年来，在工作上虽然取得了一定些的成绩，但与上级要求还有一定差距，今后的工作中我将继续发扬成绩，克服不足，进一步加强学习，努力提高综合素质。紧紧围绕“三个率先”的奋斗目标，脚踏实地、淡泊名利、勤政廉洁、创新实干，为我县卫生事业健康发展贡献自己的力量。

度述廉述职述廉报告篇六

今年以来，在市、区纪委监察局的领导下，能围绕区委、区政府的中心工作，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，认真学习领会十八大精神，贯彻落实科学发展观，不断解放思想，开拓创新，努力工作，圆满完成了全年各项工作任务。现将自己分管工作开展的情况以及廉政勤政的表现总结如下：

（一）党风廉政建设工作开展情况

1、进一步加强责任制工作。年初，认真分析我区党风廉政建设面临的形势和存在的问题，并对全年的纪检监察和反腐倡廉工作进行了安排部署。研究制定了《区党风廉政建设责任制工作意见》和《区廉洁自律工作实施意见》。开展纪委负责人同下级党政领导谈话2人次，领导干部任前廉政谈话100余人次。

2、领导干部廉洁自律工作方面，主要是做到：

三是不断提高民主生活会质量，区廉自办按照市廉自办的要求对区级党政领导干部民主生活会及参加基层单位专题民主生活会做出具体安排，加强了对民主生活会的监督指导，确保了民主生活会的质量。

3、狠抓专项治理工作。

三是关于规范和改进公务接待推广“公务灶”制度工作。

按照上级要求，在全区积极推广了“公务灶”制度。及时召开了全区范围的动员大会，区委书记做了重要讲话，区纪委监察局、区财政局联合制定下发了《关于规范和改进公务接待推广“公务灶”制度的指导意见》，强调通过推广“公务灶”制度减少公务接待费用支出，制定了详尽可行的一套机制，包括公务接待范围、接待标准、接待程序、陪餐人数等。截至目前，全区共12个乡镇、办事处均按要求完成了“公务灶”的基本建设并投入使用，区财政还投入了105余万建成了区级公务招待场所，此项工作取得了实实在在的效果。

（二）xx工作开展情况

今年以来，我所分管的xx举报工作紧紧围绕“抓住主线、突出重点、履行职能、突破创新”的工作思路，认真贯彻执行上级纪检监察xx工作会议精神，认真落实xx举报五项工作机制，加大对重要xx案件的督办查办力度，注重不断提升解决基层xx问题的能力，xx举报渠道进一步畅通，xx举报工作得到加强。今年市纪委xx室转来群众举报23件，其中业务内19件；我区xx室共受理业务内群众来信举报3次；基层纪委受理群众举报0件次。区纪委xx室直接查办xx案件3起，占业务内xx问题总数的15。79％。9件xx案件，全部结案，按期结案率达到100％。属实、部分属实的6起，属实率为66。67％。反映乡（科）级干部问题的xx件共7起，全部进行了初查，初查率达到了100%。业务内的初信初访件，一次办结率达到100%，重复xx率控制为零。各项工作指标均超额、超比例完成。

在xx举报工作中，我始终坚持“三个牢记”、畅通“三个渠道”、建立“三个机制”，以群众工作统揽xx举报工作。规范初信初访办理工作，切实提高初信初访办理工作的质量和效率。坚持有信必查，有访必办；有查必果，快速查结；有果必复，限期反馈。

我坚持落实领导干部带案下访制度，推动xx问题解决。在纪检监察机关领导干部带案下访工作中，重点解决近年来纪检监察机关受理的业务范围内的尚未调查处理的xx举报问题，或虽已调查处理，但群众仍不满意的xx举报问题，以及在工作开展中新发现、新排查出的xx举报问题，特别是集体访和越级访问题。在领导干部带案下访过程中，带案下访领导亲自主持研究案情，亲自调查分析问题成因，亲自研究案件处理和解决方案，亲自进行协调督办，亲自约见案件当事人听取诉求和意见，亲自做好当事人思想工作。在带案下访中，我们坚持事实没查清不结案、处理不恰当不结案、问题没解决不结案、群众不满意不结案。现该2起案件已做到停访息诉，举报人非常满意。

（三）案件监督管理工作开展情况

1、线索管理规范。进一步规范完善同级党委管理干部和其他案件线索的科学管理机制。涉及同级党委管理干部和领导批办的其他案件线索，由案件管理室作为密件进行集中管理，统一登记、统一保管、统一汇总、统一报告。不断改进案件线索接收、运转、管理的方式方法，建立运转台帐，缩短运转周期，提高管理质量，严格防止案件线索流失和失泄密问题的发生。

2、组织协调高效。一是发挥反腐败协调小组办公室职能作用。健全反腐败协调工作机制，加强与组织、公安、司法、金融等单位和部门的协调配合，进一步形成办案合力。二是切实抓好我区防逃追逃工作。我区防逃追逃协调小组突出抓好归口管理工作，组织、外事、台办等部门严格落实各项收缴保管规定，建立起证照规范管理的长效机制。三是优化办案人员使用管理办法。

3、检查监督到位。加强对办案程序、办案措施和涉案款物的监督，全年实现了“零违纪，零事故”的目标。

4、统计分析准确。认真做好案件统计资料的录入、审核、汇总和上报工作。探索案件发生和案件查办的走向、特点、规律，定期分析办案工作态势，提出分析报告，引导加大办案力度，调整改善案件结构。注重对重要问题的调查研究，适时制定出台新的制度规范。针对办案中发现的问题，督促发案单位建章立制、堵塞漏洞，充分发挥查办案件的治本功能。

，我们还组织编印了《区纪委监察局机关案件查办程序用书》。该书涉及纪检监察机关办案工作流程、案件线索的管理、案件初核的条件、立案审批程序、涉案款物的处理、案件的审理和监督回访等相关法律法规、制度规定八个部分，基本涵盖了当前纪检监察工作的方方面面，无论从内容和形式上，都能够满足纪检监察干部自学、业务培训尤其是短期培训的需要，便于全面提高纪检干部办案能力和水平。

（四）案件检查工作开展情况

案件检查工作围绕“立足本职，突出重点，服务大局，保障民生”的工作思路，认真履行案件检查职能，按照依纪依法安全文明廉洁办案的要求，突出案件检查工作重点，不断提高办案质量和执纪水平，把以人为本、执纪为民切实贯彻到反腐倡廉建设的各个方面，切实服务全区经济发展大局，察民情，维民利，保民生，保持了惩治腐败的强劲势头。全年共立案19件涉及31人，自办案件14件，基层办案3件，司法移交2件。其中贪污贿赂类案件7件，失职渎职类案件6件，妨害社会管理秩序类案件4件，违反财经纪律类案件1件，破坏社会主义经济秩序类1件。已处分党员干部16人，其中乡科级干部6人。

1、立足工作本职，确保优秀成绩

，我区经济继续保持了迅猛发展的势头，社会关系、利益格局、经济建设等调整范围深化，力度加大。在此过程中，为适应形势发展和工作需要，由纪委牵头，先后组织成立了多个工作组。鉴于案件检查工作的特殊性，大部分工作组都要求案件检查工作人员介入。我们严格遵循依纪依法安全文明廉洁办案的要求，立足工作本职开展工作，确保案件查办工作不掉队。

2、突出查办重点，注意不断创新

我们继续坚持突出查办贪污贿赂类案件和乡科级违纪案件两项重点，在加大查处力度的同时，高度重视探索创新案件突破方法，注重用最少的办案成本，实现最大的查案成效，收到良好效果。与往年相比，我们在没有采取“两规”措施的情况下，成功办理了一批涉案金额数十万的贪污贿赂案件，从启动初核到查清全部违纪事实移交审理，最快的仅有一周时间，办案效率得到显著提高。相比往年办理“两规”案件花费十余万元，办案时间动辄月余，节省了大量的人力财力。我们的具体做法是：

1）初核秘密、迅速

凡是经判断具有初核价值的案件线索，除主要经办人和分管领导外，线索内容严格保密，杜绝跑风漏气的可能性。并在交办当天，需要初核的相关事项就全面迅速展开，以快制胜。

2）突出全局掌控

改变以往由两三名同志组成办案小组，按部就班、零敲碎打的手工作坊办案模式，在准备接触相关人员时，全委人员由分管领导统一调配分组，各组分工明确，组长各司其职，所有被调查人员一次性同时到位接受调查，杜绝串供、包庇等可能性，物证书证调取组随时待命固定相关证据，并给相关违纪人员以强大心理压力。

3）发挥组织优势

在紧锣密鼓调查取证的同时，发挥组织优势，纪委领导和单位领导亲自谈话做思想工作，给政策，给出路，促使被调查人如实交代问题，消除对抗情绪。

3、围绕服务大局，保障中心工作

今年以来，我区拆迁力度较大，加之年初村两委换届，导致一系列不稳定因素凸显。为切实服务全区经济发展大局，截止到10月底，案件检查部门全员参与，在我区柴郭工作组、河沟王工作组、中博工作组等此类工作组中，前后达3个月左右。案件检查部门发挥自身工作优势，有力推动了工作组任务完成，为全区大局做出了突出贡献。

4、察民情维民利，切实保障民生

今年年初，结合群众反映强烈的教育、卫生等切实关系到千家万户的民生问题，我委察民情维民利，明确了今年案件检查工作的重点方面，切实保障民生。今年以来，我们先后查处幼儿园园长1名，中小学校领导3名，卫生院长1名，涉案金额共计约50万元，收到辖区群众的广泛好评。

（五）农村党风廉政工作开展情况

农村党风室以深入贯彻落实《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》为契机，进一步完善“四议两公开两服务一监督”工作机制，充分发挥村务监督委员会的职能作用，强化农村集体“三资”监督管理，注重实效，搞好村（居）务公开，进一步落实《村情民意》小报制度。重点开展了新型农村合作医疗政策执行情况专项检查，“五项措施”严格规范新农合基金管理：

一是设立合作医疗基金专门帐户，采取专户储存，专款专用，做到收支分离，管用分开，封闭运行。

二是制定配套政策，提高保障水平。为了满足群众的就医需求，使资金效益更好的发挥，农民更广泛的受益。我区把合作医疗经费分为门诊统筹和住院统筹两部分，分级分比例进行报销。

三是相关部门做好沟通衔接、减少中间环节、把好关，将医疗资金管好、用好。

四是区新农合管委会和监督委员会坚持定期督促检查与不定期抽查暗访相结合，对“新农合”各环节的工作情况进行督导检查，对发现的问题，按相关规定严肃处理。同时及时对合作医疗资金的使用情况进行分析，做到定期公开、定期审计，增加医疗资金使用的透明度。

五是将参合农民补助情况在村里及卫生院进行政务公开，接受群众监督。经过努力，我区形成了良好科学的资金、财务监管机制，提高了合作医疗资金的管理水平。

能坚持以正确的世界观、人生观和价值观指导自己的言行举止，不断增强政治敏锐性和洞察力，树立党纪国法观念，能严格要求自己，注重政治思想修养，模范遵守党的纪律，廉洁奉公，秉公执纪。从没发生徇私舞弊，吃拿卡要现象。工作中爱岗敬业，勤勤恳恳，任劳任怨；尊敬领导，服从组织，识大体，顾大局；尊重同志，团结同志，为人正直，与人为善，待人热情诚恳，做事谦虚稳重。能严格遵守工作纪律和党员干部廉洁自律的有关规定，牢固树立全心全意为人民服务的意识，力争成为一名政治坚定、对党忠诚、秉公执纪、无私奉献的纪检监察干部。

在今年的工作中，自己坚持突出重点、抓点带面、求真务实，增强了纪检监察工作实效。今后，在纪检监察专业知识方面尚需进一步加强钻研，还要深入基层进行调查研究，努力在工作中有所创新，为全区党风廉政建设和反腐败工作的深入开展作出自己应有的贡献。

度述廉述职述廉报告篇七

一年来，我怀着强烈的使命感、责任感和危机感，坚持以科学发展观统揽全局，牢牢把握发展机遇，不断增强落实全市分支行行长会议精神的自觉性和坚定性，紧紧围绕市分行党委确定的“抓发展、控风险、强管理、建和谐”的十二字工作主线，在上级行党委的重视关心下，在各职能部门的指导帮助下，在同志们的支持配合下，坚持开拓创新，坚决真抓实干，谋政、勤政、廉政，较好地完成了支行各项工作。对照岗责回顾梳理一年来的履职情况，作为支行行长总的来看是称职负责的。现具体作如下述职，请审议。

通过一年的努力，一年的奋斗支行业务发展实现了新跨越，内部管理迈上了新台阶，品牌形象得到了新显现，各项建设呈现了新气象。年末支行贷款余额亿元，较年初增加亿元;各项存款余额亿元，较年初新增亿元，日均余额增加亿元，人均存款xx万元;实现各项收入xx万元，帐面利润xx万元，人均创利达xx万元;实现中间业务收入xx万元，人均中间业务收入xx万元;资产利润率与收入成本率分别为%和%;不良贷款占用控制为“零”，无经济案件、无刑事案件、无重大责任事故、无严重违规违纪问题，信贷管理工作被银监部门在对农发行的信贷检查中给予肯定，在xx个经营行年度绩效考核排名上升至位，与自身比前进了x位，同时人均存款、人均利润、人均中间业务等指标在全市农发行系统有一定的贡献度，在当地银行业金融机构中有一定的话语权，在地方政府部门中有一定的影响力，在县域百姓中有一定的知名度，一年的工作在县委20xx年x月x日召开的十二届九次全会(扩大会)上被县委书记点名表扬肯定，实现了我行有为争位的目标。

一是坚持民主集中制原则。在工作中，我能够认真执行集体领导下的个人分工负责制，凡涉及全局、长远的问题和重大事项都经过集体讨论，做到职责上分、目标上合;权限上分、思想上合;岗位上分，工作上合，真正发扬民主，集思广益，正确决策。增强了支行班子的感召力和凝聚力。

二是坚持实事求是走群众路线。首先是相信职工、依靠职工，尊重职工，多方倾听职工意见，把职工提出的好建议、好办法作为支行工作决策的参考。同时坚持说实话，办实事，抓落实，求实效，注重深入企业、深入一线帮助职工协助企业解决工作中经营上的困难和问题。

三是坚持落实党风廉政建设责任制。我始终把党风廉政建设作为保障各项工作健康发展、顺利进行的重要一环，一刻也不敢放松懈怠。工作中认真落实党风廉政建设责任制和廉洁办贷十不准要求，坚持做到“四个结合”，即理论灌输和专题教育相结合，增强教育的吸引力，感染力;针对性与预防性相结合，把小事当大事抓，把苗头当隐患抓;普遍教育与重点教育相结合，逢会必讲，常抓不懈;正面疏导与反面警示相结合，做到警钟长鸣。另一方面，严格遵循金融职业操守和行业纪律以及领导干部廉洁自律规定，将反腐防腐融入日常生活、工作之中，防微杜渐，严于律己。一年来无收受财物、以权谋私、以贷谋私现象。做一名清白、干净的党员领导干部。

面对支行绩效考评在20xx年前进了一小步的发展势头，支行更要乘势而动，顺势而上，借势而为，全员是否有信心、斗志、决心是关键。对此，用强有力的思想政治工作来统一员工的思想，把“家丑”给大家亮一亮，把困难给大家摆一摆，把大家的干劲鼓起来。同时，走出去向兄弟行支行学习，学习他们营销业务快速发展的经验和做法，找出支行的差距。通过敞开大门亮家底，摆数字，纵横比，使全员进一步增强了危机感、紧迫感。认准一个理:“只要精神不滑坡，办法总比困难多”。支行当前必须坚持又好又快发展，只要我们有一种对历史负责、对后人负责、对农发行负责、对自己负责的态度，抛去一切私心杂念，一往无前，全行上下合心、合力、合拍，就一定能达到赶超，就一定能实现跨越。鼓舞士气，激励斗志，打赢一场“业务发展翻身仗”的战斗在云阳支行再掀帷幕。在兄弟行比学赶超竞争下，今年这点成绩的取得来之不易，这是统一思想，坚定发展信心的结果。

要在激烈的业务竞争中突围，必须善谋划，动手快。支行组成由我牵头的营销团队，与地方主要领导、分管领导、部门领导、经办负责人不同层面的对接，结合xx县域经济、社会发展实际和政府发展规划,提前掌握部门年度重点项目计划，找准入手的突破口，注重巩固优质老客户的同时大力发展新客户，支持政府基础设施建设项目一个，投放中长期贷款3亿元，贷款业务增幅60%;另外充分利用支持工业园区、森林工程和县域城镇建设项目的优势，抓好财政支农资金存款和项目上下游企业存款的组织和中间业务的营销，今年新开纯存款户7户，组织存款5652万元，中间业务拓展办理了咨询业务和国际结算业务，实现收入31.86万元。

一是以自身良好形象发挥行领导的带动作用。干部是面镜，员工是杆秤，没有带不好的员工，只有不称职的领导。凡是要求员工做到的，自己首先做到;凡是要求大家不做的，自己坚决不做，吾日三省吾身。用自己的正气、廉洁把思想说教化为具体的身体力行，对内对外树起农发行党员领导干部的良好社会形象。

二是以企业文化建设打造农发行形象。支行投入一定额度，在不向市分行借支费用的前提下，打紧其他办公开支，添置了营业大厅户外电子显示宣传栏，会议培训专用投影设备、多功能会议室，荣誉室、工会活动室等保证了企业形象设施功能的完善，为支行企业文化上档升位提供硬件支撑。

、责任、督导、考核“五个落实”上下功夫，推行岗位日志，行务例会，行长点评等措施，来促进支行党风廉政、干部队伍、安全保卫、计划信贷、财务会计等各项建设各项工作的落实。一年来逗硬处罚责任人xx人次，罚款xx元，确保了执行力，确保了目标的如期实现。

一是多措并举化解贷款风险。针对支行农业小企业xx公司短期贷款xx万元,面临法人虚开巨额增值税发票出现道德风险，贷款于20xx年11月15日到期，无法按期收回的紧急情况，沉着应对，大胆决策，在报告的同时果断安排客户经理24小时住扎企业，对库存物资进行监管，最大限度确保现有流动资产变现还贷，同时找担保公司衔接，向政府相关领导汇报，请求政府担保公司垫资提前还贷。通过扎实有效的协调和不厌其烦的汇报，于20xx年11月11日提前5天全额收回，化解了贷款风险。

二是巧借清查树起我行形象。在清理清查融资平台贷款专项工作中，支行被确定为牵头行，工作涉及到多家银行多个部门，刚开始感到工作很被动很为难，后来支行将被动当成机会利用，牵头的同时把农发行推出去，树起来，不仅顺利完成了清理清查任务，同时赢得了农发行在地方、部门、系统内的声誉。

三是全力配合完成基建决算。支行基建由于方方面面的原因，自竣工投入使用后，一直没有正式完成决算。从建设到投入使用，时跨近xx年，历经了多界班子，多人之手。在市分行党委的重视和财会处的指导下，理清完善了办公楼和宿舍基建资料，报批完成了基建决算。

(三)抓出特点。一是开展了以“开阔眼界，拓展思维”为主题的向外学习活动，加强与兄弟行的工作交流，走出云阳向江北支行学习借鉴;二是开展了与县人行以 “春日欢乐行，联谊增感情”为主题的支部联欢活动;三是开展了以“谈责任”为主题的全员征文演讲活动;四是开展了“学业务，练技能，提素质”的信贷业务、会出业务学习月，及计算机技能练兵竞赛活动;五是举办了“唱红歌、诵经典”晚会，鼓舞士气，提振精神;六是开展了党员“一带一”活动，每名共产党员至少帮带一名职工，从思想、工作、生活、学习全方位帮助。通过活动的开展，提升了全行干部职工的团队意识、荣誉意识、大局意识和责任意识，为支行各项工作各项建设再上新台阶给力添劲。

一年来我行在科学发展的轨道上取得了新的进步与成绩，这是上级行党委正确领导的结果，是各职能部门具体指导的结果，是支行班子团结协作的结果，是全行员工共同努力的结果。在此，表示真诚地感谢!当然我也清醒地认识到，支行和我本人必须面对和亟待解决的困难和问题:

一是支行发展压力大，我的急躁情绪多有流露，导致对班子成员对职工批评指责过多，关心理解不够。

二是信贷业务发展后劲不足，掌握到的项目储备较少，至今没有一个成熟项目上报，考核升位很有可能是昙花一现。

三是潜在信贷风险不容忽视，消化挂账未剥离贷款有难度。在下步工作中，我将认真总结工作中的经验教训，扬长避短，不断改进工作方法，提高领导艺术和自身修养，更好地履行职责，尽力做好各项工作，力争保持住20xx年取得的来之不易的成绩。

度述廉述职述廉报告篇八

按照中心支行党委通知要求，开展领导干部一年一度的述职述廉工作，总结一年来的思想、学习、工作情况，找出存在的差距和不足，进一步提高政治理论水平和工作的能力。下面，我就一年来自己的思想、学习、工作情况作以汇报，有不当之处诚请与会各位给予批评指正。

回顾一年来的思想、学习、工作等情况，我能够认真贯彻执行党的基本纲领、基本路线、基本方针、基本经验，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大及十六届四中全会精神，用其武装自己的头脑，丰富理论知识，提高工作效率，能够按照上级党委的决定、决议指导工作，在思想上牢固树立共产主义理想信念，坚信只有中国共产党才能领导全国人民把中国建设成为繁荣富强的国家。在大是大非问题上，能够保持头脑清醒，立场坚定、旗帜鲜明地在思想上、政治上、行动上同党中央保持一致。我坚决拥护中国共产党领导，拥护社会主义，坚持四项基本原则。我能够加强政治理论学习，全面提高思想政治素质。要做一名合格的领导干部，把工作做好，就必须注重学习，尤其是在当前的形势下，学习显得尤为重要和紧迫。因此，我能够注重学习，自加压力，认真学习，勤于思考。我除参加党组中心组成学习外，还积极参加支行党支部的“三会一课”学习，同时我还根据工作需要和自身实际，加强学习相关业务理论知识，不断丰富自己的理论知识，开拓视野，提高自身的领导素质和水平。特别是对党的十六届四中全会精神我能认真研读，深刻领会精神实质。在党组中心组学习时，我能主动地同其他成员交流学习心得和体会。通过学习，不仅增强了我的理论水平和领导能力，也提高了我的党性修养。在落实上级行会议精神上，我能积极组织自己分管的业务股室进行学习有关文件精神，要求各分管股室认真贯彻执行金融方针政策，正确传导货币政策，加强和改善金融服务，支持地方经济发展；布置各股室根据会议精神和上级主管科室要求制定今年的工作计划，并认真组织实施，把任务落实到人头，促进全行各项工作的开展。

领导班子的建设不只是一把手的任务，作为副职也有不可推卸责任，要自觉维护班子团结，为不断提高领导班子的凝聚力、号召力和战斗力做出努力。这就要求我必须熟悉党的政治生活准则，认真遵守党的纪律和民主集中制原则。对于班子集体决定的事项，要不折不扣地坚决贯彻执行，尤其是与群众利益密切相关的、群众比较敏感的、容易引起较大反映的事情，经班子充分讨论研究决定后，在群众中要有鲜明的态度，这样才能有利于班子各项集体决定的贯彻执行。

我支行在干部提拔任用、大额费用支出等方面，都能遵守民主集中制原则，严格按规定程序办理，不搞一言堂，不存在一人说了算问题，班子成员充分发表意见，自己也能较好地发表意见，特别是在选拔任用干部的过程中，严格按照《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》规定的程序进行。

在抓职工的思想政治工作方面，我认识到，良好的思想道德素质是干部职工学习业务和改革创新的动力，是业务工作保持正确方向前进的保障。没有良好的思想道德作保障，各项工作不可能取得好的成绩，即使取得了也不能长久保持。因此在抓职工的思想政治工作时，我定期对分管股室的职工思想工作情况进行分析，主动找职工谈话，交流思想，发现问题及时解决，并定期向分管各股室负责人了解要害岗位人员的思想状况和工作表现，掌握动态，真正做到“两手抓，两手都要硬”，把职工的思想政治工作提高到重要的位置上来，形成一种齐抓共管的局面，营造一种重视思想政治工作的气愤和环境，使个体和整体的思想政治素质都得到提高。

“以身立教，堪为表率”。党的思想政治工作经验表明，身教重于言教，领导者的示范作用具有很强的说服力和影响力，对于一个单位来讲，领导干部无论是清正廉洁，还是贪得无厌，或是光明磊落，或是阳奉阴违，都会对下属产生“上行下效”和各种导向作用。干部的品德是根本素质，因此，领导干部要在工作和生活中拒绝“铜臭”的腐蚀，在处理每一项事情上要求职工做到的，自己首先要做到，要求职工不做的，自己坚决不做，要用自己的人格力量来教育职工干部，树立正确的人生观、价值观。我能认真贯彻执行中副行长职责规定，用最新的政治理论来武装头脑，指导工作，努力学习金融法律、法规，掌握金融政策，并在具体的工作中认真贯彻执行，有爱岗敬业的精神，对工作比较负责，尽自己的最大能力做好每一项工作。在廉政方面，能够严格要求自己，廉洁自律，奉公守法。我能积极协助一把手的工作，当好助手，相互理解，相互支持，相互配合，各负其责，顾全大局，努力完成中心支行和本行党组交办的各项工作任务。从未从事违法违规活动，也未纵容包庇亲属和身边的工作人员从事违法违规活动。未接受任何礼金、礼品、有价证券等，未搞权钱交易，未泄露任何金融秘密。总体来讲，自己能够按照党章规定严格要求自己，为政清廉，勤政廉政，自觉抵制拜金主义、享乐主义、个人主义的影响，廉洁奉公，警钟常鸣。

党的十六届四中全会是在我国改革发展关键时期召开的一次极其重要的会议，是一次民主的会议、团结的会议、务实的会议。全会审议通过的《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》，是在中央政治局常委会直接领导下，充分发扬民主，贯彻群众路线，集中全党智慧而形成的，体现了科学决策、民主决策的要求。《决定》深刻阐述了加强党的执政能力建设的重要性和紧迫性，全面总结了半个多世纪以来党的执政的主要经验，明确提出了加强党的执政能力建设的指导思想、总体目标和主要任务，对加强党的执政能力建设作出了全面部署。加强党的执政能力建设，是时代的要求、人民的要求。这是关系中国社会主义事业兴衰成败、关系中华民族前途命运、关系党的生死存亡和国家长治久安的重大战略课题。加强党的执政能力建设，必须坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的基本路线、基本纲领、基本经验，以保持党同人民群众的血肉联系为核心，以建设高素质干部队伍为关键，以改革和完善党的领导体制和工作机制为重点，以加强党的基层组织和党员队伍建设为基础，努力体现时代性、把握规律性、富于创造性。就四要通过全党的共同努力，使党始终成为立党为公、执政为民的执政党，成为科学执政、民主执政、依法执政的执政党，成为求真务实、开拓创新、勤政高效、清正廉洁的执政党，归根到底成为始终做到“三个代表”重要思想、永远保持先进性、经得起各种风浪考验的马克思主义执政党，带领全国各族人民实现国家富强、民族振兴、社会和谐、人民幸福。我做为一名副行长，一定要集中精力和时间，认真学习胡锦涛同志在十六届四中全会上的重要讲话和《决定》，要充分认识加强党的执政能力建设是一项重大紧迫的战略任务，全面、准确把握加强党的执政能力建设的指导思想、总体目标和主要任务，不断深化思想认识。要大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，紧密结合自己的思想和工作实际，做到学与用、知与行的统一，要把思想和行动统一到十六届四中全会精神上来，统一到党和国家当前和今后一个时期的工作部署和要求上来，认真做好所分管的工作，在抓好业务工作的同时，彻底改变自身存在的思想作风不硬、工作作风不实、领导作风不够、学风不浓的问题，不断提高自身综合素质，带领分管股室扎实开展工作，为地方经济的发展提供优质的金融服务。

度述廉述职述廉报告篇九

尊敬的各位领导、同志们：

大家好!

在过去的20xx年里，坚持以马克思、列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻科学发展观，加强理论学习，认真学习党的会议精神，努力提高工作水平，遵纪守法，努力工作，认真完成领导交办的各项工作，在各位领导的关心、支持和帮助下，思想、学习和工作等方面取得了新的进步。请各位评议：

一、勤奋学习，提高自身综合能力

在工作中积极参加各种学习，及时学习掌握和国家的方针、路线、政策，社科领会上级党委的战略部署和要求。通过政治思想理论的学习，不断提高自身的思想素质。此外，一年来，结合自己工作实际特点，努力学习相关工作理论知识，通过自己所学的知识，细致、高效、准时的完成了各项任务。

二、注重廉洁自律，办事公道，树立廉洁奉公的领导形象

坚持以身作则，模范遵守《廉政准则》和各项廉洁自律规定。不进营业性酒店、歌舞厅，从不接受任何吃请或请吃，上级来客都是安排在县委招待所就餐。下乡检查工作或出外开会都是轻车简从，从不刻求排场，不接受烟酒招待，坚持吃便饭。同时，严格遵守县委班子的各项规定，认真执行重大事项报告制度，坦诚接受组织监督。在纪检监察机关内，我更是以身作则，凡要求同志们做到的，我首先做到，凡是禁止同志们做的，我坚决不做。

三、认真负责，干好本职，为单位发展贡献自己的力量

(一)认真落实信访件的调查

加大对信访案件重视，并积极规范信访案件调查工作,完善信访办理机制，切实提高信访办理质量，专门组织信访工作调查组，对该信访件所涉及的问题进行调查核实。调查组采取谈话、核实和查帐等三种方法进行调查，并将调查的如实情况和结果如实的向外公告。

(二)积极探索城郊村党员干部党风廉政教育创新模式

为进一步创新工作，增强党员干部党风廉政建设，积极探索城郊党员干部党风廉政建设教育模式，开展“五个一”为载体的廉政教育活动，营造出“以廉为荣、以贪为耻”的城郊新风尚。

组织一次正面典型教育活动：组织城郊干部深入廉政基地参观学习，让干部大力弘扬顽强拼搏精神、无私奉献精神和一心为民造福的富民精神。

开展一次警示教育活动：选择近年来发证在本市城郊干部违纪典型事件，组织干部分析其中问题，积极查找自身问题、不断改进工作。

观看一次党风廉政电教片：集中干部观看相关电影，并积极交流，引导党员干部思廉政事。

赠送一批廉政周历：在春节前赠送廉政周历，时刻提醒党员干部远离贪腐。

设立一次廉政专项：在电视台开设廉政栏目，并定期播出，营造勤政廉政的社会氛围。

(三)认真完成县委招录干部的笔试、面试的全程监督

组织领导同志们认真负责完成县委招录干部的笔试工作，对面试工作进行全程监督，坚决杜绝任何违纪违法现象，切实保证了招录工作的公平、公开、公正。

(四)积极参与为人民服务的活动

积极响应全市“项目推进年”、“基层组织建设年”和“作风建设年”活动要求，深化“三解三促”工作，结合自身工作实际，积极参与县18大精神宣讲团、全县小康知识宣讲及“三解三促”扶贫帮困活动，深入基层，领会社情民意，树立执政为民的机关工作形象，打造人民满意的政务环境。

(五)加强对辖区内党风廉政教育、重大工程的监督

对辖区里党风廉政教育、重大工程的开展都亲力亲为，采取突击检查、常规检查、考试考核等方法进一步落实了党风廉政教育及重大工程的工作。

(六)做好信息的报送工作

(七)做好人民评议员活动的联络、文字信息报送工作

充分发挥廉政信息宣传员、廉政信息收集员、和廉政信息监督员的作用，做好人民评议员工作的联络、文字报送工作。

四、存在的不足

度述廉述职述廉报告篇十

尊敬的领导：

您好!

20__年的工作已经告一段落，回顾这一年的工作，我部在_总和_经理的领导下及各位同事的关心、指导和帮忙下，严格要求自己，认真履行职责，基本上按时、保质、保量的完成了各项采购工作，在这个过程中取得了必须的成绩，但是也暴露了一些问题。

20__年是__工程有限公司成立的第一年，也是艰苦奋斗的一年，我是20__年_月_号进入公司，进入采购部刚开始时对门窗行业的采购也是比较陌生的，对一些供应商的产品也是刚刚接触。首先感谢__公司和_总给了我们这个这么好的平台，再次感谢葛经理将我带入并深入了解门窗这个行业，其次我要感谢产品研发部、生产部、库房、财务部等部门让我能享受这个工作的过程。

我部的采购工作就是服务于生产，就是以最低的成本购回满足高质量严要求的生产所需的主材和辅料。在主材采购中，我部严格按照公司要求进行采购，把握市场价格和合同价格。并且实时的向公司相关部门反馈市场动态和价格变化，尽量控制采购成本，并根据项目的进度合理的分配公司的采购资金进行采购，做到分批次按进度采购。

目前我部能够根据相关部门下发的采购订单和采购申请单，对采购的主辅材进行分类采购并制定相应的采购计划，每一天写好每一天要做的工作，对处理好的事能做一总结，对没处理好的事，抓紧处理，尽量做到问题不推辞。对做错的事，追究其原因，避免再次发生。以前发生过多订了两次材料的例子，究其原因就是粗心，订货流程不严谨。之后我也重新找到了方向，订购主材料和重点材料的时候，我尽可能的静下心来，多审核上几次，或请教同事，对含糊不清的东西弄清楚，这样才能保证采购工作正常健康的进行。

对采购部来说，采购的时效性是十分关键的，这直接影响了车间的生产进度，在这方面采购部还没到达预期的理想效果，还需要我部加强和各部门的沟通，和供应商的沟通，严格控制采购时间和采购周期，使各项采购工作正确率、准确率力争到达，更好的完善采购工作。

辅材的采购是最繁琐的一项工作。辅材的采购供应商比较分散，辅材种类比较多，需要我部划分辅材种类和供应商，在这项工作中我也跟着学习了很多。很多规格型号需要了解，很多样品需要适配，最终确认成功了是我们需要的东西然后批量订购。购回了这些辅材能完美的组合到一块，这是我最愿意看到的事。

在生产过程中机器配件和生产工具的采购中，我部能在生产部的配合下以最快的时间购回，尤其是重要机器配件，因为机器一旦罢工就会影响生产进度和项目进度，所以都是第一时间联系机器厂家购回相关零部件并给予技术支持，保证了生产有序进行。

20__年也是一个进步的一年，在公司各部门的配合和采购部的多方努力下，我公司与供应商建立了十分良好的合作关系，有相当一部分是先发货后结款，备货周期短，供货速度快，而且服务很到位，这不仅仅是供应商对采购部的信任，更是对公司的认可和信任，对兴唐人的认可和信任。

在这段时间，我觉得采购不仅仅要有成本意识质量意识，还要灵活运用各种采购技巧。对于价格影响因素和质量影响因素要有敏锐的感觉，要做到同等质量比价格，同等价格比服务。与供应商建立一种用心沟通，信任，公平，公正的关系。公司新一代的供应商也应建立在真正的战略合作伙伴关系上来，甚至与供应商对咱们公司能当做自己公司部门来看的时候，供应商的支持力度及对我公司的政策好坏直接影响到我公司的成本核心竞争力的高低。那么公司的成本核心竞争力就体现了出来。

所以对于目前对我公司作出贡献的合格供应商，在新的一年里我部门在严格遵守采购制度的状况下，将努力的为这些供应商带给良好的合作环境，抛弃双方的短期利益，谋求共同上期的健康发展，使供应商全心全意的为我公司服务。同时我也期望公司各部门出新、出奇的想出不断下降成本、节约成本、保证品质又能提高效率的方法。

对于20__年的工作规划我准备了以下几条：

1、完善和发展公司的采购流程，建立有效的采购供应体系，逐步提升工作效率，降低采购成本。

2、丰富本部门的采购经验，严格遵守采购流程，严格审核采购资料，跟上公司发展的脚步。最终目的就是要透过控制成本增加效益。

3、持续和加强同现有供应商的管理和联系，在不影响生产的前提下，发货时遵循分批发货的原则，并且尽量以送货上门的方式从而降低公司额外的提货费用。

4、充分利用好供应商的信贷额度和信贷期，控制好对供货商的付款比例，在减轻财务部资金压力的同时，保障材料和工具进货渠道通畅。

5、及时发此刻采购过程中出现的问题，其中最为突出的是供货不及时和质量问题的现象，与供应商签订合同时要明确制定相关约束条款，确保保质及时供货。

6、在那里我想说作为我们采购部，并不像常规所想的仅仅是打个电话，签个合同，打个款，发个货那么简单，这只是其中之一，也是最基本的。在采购过程中我部不仅仅要思考到价格因素，供货周期，付款方式，还要了解供应商各个环节的操作，明确各个环节的特点、作用以及好处。这和车间的生产的流程息息相关。还要配合我们财务部的付款流程，库房的入库流程，及时做好财务报账。

众所周知采购部是整个公司的后勤保障，是关系到整个公司销售、设计、生产、安装以及售后的最重要的环节。所以我很感谢公司和领导对我的信任和支持。透过这段时间的采购工作，让我懂得了很多道理，积累了过去没有的经验。同时，我也会把这份感激和工作的激情继续下去。

度述廉述职述廉报告篇十一

度述廉述职述廉报告篇十二

同志们：

下面我谨代表区局党组报告局领导班子20xx年度履职情况和落实党风廉政建设工作情况，请大家评议，不妥之处请批评指正。

20xx年，在市局党组和区委、区政府的正确领导下，我局领导班子团结和带领全体干部职工，认真贯彻落实全市国税工作会议精神，按照改革发展的目标任务和我局实际，团结协作，真抓实干，充分发挥班子的整体效能，全面有序推进各项工作，部分重点工作成效明显，为新溧水的建设发展做出了积极的贡献。

1-11月，我局累计完成市局口径税收收入19.52亿元，同比增长25.69%。兑现各项结构性税收优惠3.68亿元，确保各项符合条件的减负惠民税收优惠政策落地。完成公共预算收入6.19亿元，同比增长22.99%，这是近5年来最接近完成地方政府年度任务的态势。两个“同比增长”，是我们坚持组织收入原则、保障收入质量的成果。

积极开展“依法行政示范单位”创建，落实完善行政处罚裁量权基准、重大行政审批事项集体合议、大要案集体审议等制度，规范税收执法行为。切实落实“一案双查”工作要求，今年的执法督察，已对33人次进行经济责任追究3140元，有效防范了税收执法风险和干部廉政风险。

落实总局、省市局纳税服务规范，开展现代纳税服务体系现代化建设示范区创建。完善日常政策解读试讲制度，保持网上办税比重在市局领先，增强特服号、纳税人呼叫平台和专家团队咨询答复确定性。加强服务过程监控和纳税人权益保护平台建设，实行监察和第三方常态跟踪问效，不断提高纳税人满意度。截止11月底，共简化办税环节23个、创新服务举措12条，办结时效与上年同期相比提速10%(20xx年1.57天，20xx年1.42天)，纳税人得到了实实在在的便利实惠。对外受理咨询、投诉等事项10695件，按时回复率、满意率均为100%。

切实落实两办法一清单，加强税收检查任务内部整合，推动深化税收管理改革。20xx年发布检查任务17项，减少下户检查5000余次。积极推进风险数据分析与应对，全年风险应对309户纳税人，累计补征入库各类税款7080.35万元，加收滞纳金381.06万元，完成市局任务的人330%。今年以来，准期申报率和入库率指标持续保持高位，数据质量目前为止零差错，本年新欠税得到有效控制。落实举报案件清理检查，积极应用查账软件实施税务稽查。已立案查结45户，查补入库税款850万元。

认真落实、稳妥实施适应税收征管改革的区局人力资源管理调整举措。有条不紊执行市局部署、督导组意见和区局方案，落实好第二批党的群众路线教育实践活动，把“为民务实清廉”的教育实践活动成果，扎实体现在为民便民惠民的系列规定动作上。深入开展理想信念、党性党风党纪和道德品行教育，抓好业务技能培训与人才培养，持续打造“和谐、务实、效率”的基层国税团队。规范财务管理和政府采购管理，加强后勤保障管理规范，营造节俭温馨的环境氛围，把对干部职工生活、学习的“软关怀”落到实处，切实提升干部满意度和归属感。进一步增强廉洁自律教育和监督的效力，创建廉政文化品牌，积极预防苗头性问题，坚决惩处违纪行为。积极参与“环境大扫除”“平安青奥”行动，不断展示提升我局干部职工志愿奉献的文明素养。近几年，我局的满意度测评与文明指数测评均有不同幅度地提升，在全区行风测评连续3年保持在前三名。

坚持理论学习，始终保持领导班子先进性。局领导班子始终坚持政治理论学习，紧密结合改革发展任务和国税工作实际，深入学习贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神，参加法治知识学习和考试等。在学习安排上，党组着重政治理论素养、法治理念、宏观战略思维、党性意识及驾驭复杂问题的能力提高;干部职工的思想政治教育上，通过组织“一把手”上党课宣教、集中学习、现场观摩、读书笔记等多种形式，引导干部职工紧跟新形势、新常态下政治方向，着重办事能力、服务质量、工作效率的提高。

坚持民主集中制原则，形成领导班子内部合力。认真贯彻执行中央关于加强民主集中制有关制度和规定，充分发挥班子成员集体领导作用，大事开会碰头，小事相互通报，相互协调，“一把手”能够充分发挥表率作用，带头遵守制度，带头执行决议，带头维护纪律。坚持民主集中制，注重发扬民主，坚持集体决策，自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，切实做到纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外。坚持完善集体领导、集体议事决策的工作制度，完善重大行政审批事项集体合议、大要案集体审议制度等。对干部任免和推荐、干部考核及奖惩、重大资金使用、重要项目安排等，凡属方针政策性的大事和全局性的问题，局党组都坚持按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”四项原则的要求，按照党组议事规则由党组集体讨论决定，按照规定及时向干部职工公示结果，让干部有最大限度的知情权、参与权，确保民主集中制的落实。每月至少召开一次工作协调会，对当月的工作进行总结和部署，努力做到日常工作有计划、重过程、抓业绩、讲落实,从而有效地减少了工作的随意性和盲目性。全年至今召开党组会议13次，专题民主生活会3次，局长办公会4次，重大税收执法事项审议会10次，局务会6次。

一年来，局领导班子认真贯彻落实党风廉政建设有关规定，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，切实增强党的观念和党性修养，班子成员能够做到常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，始终保持清正廉洁本色，堂堂正正做人，清清白白从税。

以落实专项整治活动为契机，认真贯彻中央“八项规定、六项禁令”，进一步落实党风廉政建设各项制度。局领导班子始终不断加强自身思想道德教育，着眼于防范。严格遵守党的政治纪律，组织纪律，财经纪律，自觉接受组织和群众监督。班子成员从没有为个人谋取利益，没有利用职务之便为他人谋取不当利益。班子成员之间坚持讲党性、讲原则，召开民主生活会，坦诚交流思想，认真对照检查，始终严于律己，做勤政廉政表率。将党风廉政建设责任制纳入区局年度绩效管理考核，逐级签订党风廉政及机关作风建设责任状，开展中层干部任期廉政谈话，严格实行问责制度。积极推进“清诚之约”廉政文化品牌建设，严格落实“一岗双责”工作要求，自主评估强化内控考评体系，注重对重点岗位和关健环节的监督制约。认真贯彻中央“八项规定”等转变工作作风要求和市局党组重大决策，加强税检合作，发挥行风监察员等外部监察监督的作用。

以开展群众路线教育实践活动为契机，自觉增强忧患意识、公仆意识和节俭意识，认真查找、反思班子存在的“四风”弊端。制定班子成员每周轮流接待纳税人制度，为来访群众提供面对面的服务。党组成员率先垂范，先后组织党员干部开展“慈善一日捐”等社会公益捐款活动，积极组织参与无偿献血、关怀留守儿童及“四解四促”等社会活动，国税形象得到了进一步提升。

一年来，局领导班子认真履行职责，狠抓落实，各项工作都取得了较好的成绩，但班子在队伍建设中也存在着一些不足：一是打造适应新形势下的专业互补型团队建设工作，成效还不明显;二是部门之间的协调合作有待强化，科室工作有待进一步整合;三是务实应对税收管理改革中出现新情况、新问题的税收基础工作还需进一步加强。在今后的工作中，我们将贯彻落实全面深化税收管理改革和实现税务现代化任务，齐心协力，把各项工作推上一个新的台阶。

度述廉述职述廉报告篇十三

按照省委组织部统一安排，我于20xx年5月初由安徽省统计局到xx市xx区挂职区政府副区长。在省统计局，我主要负责国民经济核算工作，在xx区，我主要协助负责商贸流通、工业经济、民营经济和统计工作。一年来，无论在省统计局还是在xx区，本人认真履行职责，积极开展工作，圆满完成领导和上级布置的各项任务，分管工作取得较好成绩，为统计事业和xx区经济社会发展作出了努力，自身的政治素质、工作水平和领导能力也得到了很大提高。现将任职情况汇报如下：

一年来，自觉坚持理论学习、加强党性修养，提高政治素质。严格要求自己，作风正派，办事公道。坚持群众路线，集思广益，善于听取意见。工作中坚持原则、敢于担当、敢于负责，严谨细致、甘于奉献，思路清晰，有一定的开拓创新能力。参加了全省《经济形势分析与统计改革专题》研讨班，坚持“安徽干部教育在线”在线学习，全年修学分161分，达到优秀等级。撰写了《以先进思想文化引领蚌埠跨越式发展》、《实干成就“中国梦?明珠复兴梦》等心得体会。

到xx区挂职伊始，我以了解xx区经济社会发展思路及其措施、政府工作运行机制为重点，拓宽视野，深化对xx区的认识。认真查阅有关工作总结和调研报告等材料，掌握xx区经济社会发展的基本情况。虚心向区委、区政府班子成员学习，提高了自身适应基层工作的能力。

在工作中，我始终坚持统筹兼顾，突出重点的原则，做到开动脑筋想事，兢兢业业干事，集中精力谋发展，扑下身子抓落实，促进各项工作较好开展。

(一)认真做好国民经济核算工作

1、扎实完成gdp相关核算。先后组织完成分季度省级gdp核算、市县级gdp核算，编制20xx年省级gdp生产法、支出法年报。加强地区季度gdp核算评估，进一步完善《安徽省市、县季度gdp核算办法》。加强对收入分配核算的研究，适时开展民营经济增加值核算，为政府制定相关政策提供决策依据。

2、创新投入产出调查。进一步完善调查方案，考虑到我省编表需要，创新利用农村住户调查网络，开展农业投入产出调查，受到国家统计局肯定。采取分级培训和重点培训相结合，精心组织培训布置。向全省调查对象发放《致投入产出单位的一封信》，编发10期《投入产出工作简报》和投入产出问题解答。加强调查表数据质量审核，为编制投入产出核算表提供基础资料。

3、研究服务领域继续延伸。为提高全省gdp和投入产出核算水平，本人编写了《投入产出核算》一书，并对全省核算骨干进行专题培训。还对全省核算人员进行了《gdp核算方法与改革》、《20xx年投入产出调查方案》等方面五次集中授课。本人撰写的《我省居民消费倾向和需求分析》作为《领导参阅》呈报给省委省政府主要领导，以及《对我省收入分配问题的分析与思考》均在《安徽省情省力》刊登和各大主要媒体转载。撰写的《金融业对经济增长的贡献分析》一文在《安徽金融》上发表,并被省统计局评为20xx年度优秀统计分析二等奖。挂职期间，根据工作安排，我还撰写了《动员全社会参与经济普查，为科学决策提供依据》调研报告，超前探索性研究第三次全国经济普查工作，起草了《第三次全国经济普查地区gdp核算方法的初步设想》。

(二)尽职尽责做好分管工作

1、深入调研，促进本地区经济社会发展。来禹会后，我力争做到多跑多看多问，多参与多思考多比较，用心体会全区及每一个乡镇和部分强企名企的发展过程、实践历程，用心把握经济发展规律性认识。先后到中粮生化、八一化工、丰原集团等骨干企业和宗洼美好乡村调研，深入到全区3个乡镇，9个社区、60多家企业，了解企业的.发展情况和政策诉求、服务诉求，共同探讨一些项目推进的方法和政策措施。还到经济关系较为紧密的区经信委、发改委、商务局、统计局等部门座谈，及时掌握其工作状况。不定期召集一些部门研究全区经济形势，提出一些针对性措施。参与秸杆禁烧夏秋两季巡查，协调解决企业一些实际问题，推动全区社会经济发展。加强上下协调，部门合作，全力指导全区第三次经济普查工作。

2、协管部门工作突出。20xx年，xx区经济社会发展态势良好，完成地区生产总值128.4亿元，增长11.4%，增幅分别高于全省、全市1个和0.3个百分点，总量和增幅均位居全市第3位。社会消费品零售总额15.8亿元，增长14.9%。进出口总额5.8亿美元，增长18.4%。规模以上工业增加值、战略性新兴产业产值、进出口总额等指标总量位居全市前列。

工业工作，深入实施工业强区战略，实施30个技改项目，完成投资16亿元。培育和发展战略性新兴企业13家，战略性新兴产业产值突破161亿元，占工业产值的比重达51.9%。加强研发平台建设，推动信息化与工业化融合两化融合，今年新增省级两化融合示范企业2户，新增市级两化融合企业5户，被认定为全市唯一省级两化融合示范区荣誉称号。引导规模以上企业建立企业技术中心，培育中小企业成长工程，大力推进科技创新，拥有国家级高新技术企业达34家。民营经济健康发展，被授予全省发展民营经济先进区称号。

商贸流通和招商工作，大力发展现代服务业，合百大禹会商业中心、欧尚超市等大型商业综合体建成运营，蚌埠闸分洪道景区改造项目顺利完成。指导xx区参与xx市商业网点规划。加大招商力度，禹会工业集中区、马城新区基础设施建设全面启动，区小微企业创业基地开工建设。

统计工作，统计方法制度改革加快、开展了城乡住户一体化、服务业调查等方面的重大改革。统计法制、统计信息化和统计基础建设得到加强，建立“首席统计员”制度。对全区经济运行情况及时监测，统计服务能力得到进一步提高。人口普查后续工作圆满完成，“统计一套表”改革扎实推进，数据质量明显提高。20xx年全国经济普查全面启动，并被xx市确定为试点单位，为全市开展经济普查提供了许多成功经验。区统计局还被授予第六次全国人口普查先进集体、全省统计系统先进集体和20xx年投入产出调查先进集体等荣誉称号。

认真学习党风廉政建设的有关规定，思想上提高对反腐倡廉重要性的认识，不断增强自己廉洁从事、廉洁做人的自觉性，严格执行领导干部党风廉政建设责任制的各项规定。坚持廉洁从政，严格按照工作权限和工作程序履行职责，自觉抵制不正之风，自觉维护党和政府的良好形象。个人的重大事项均如实向组织汇报。严格贯彻民主集中制原则，大事讲原则，小事讲风格，严以律已，宽以待人，虚心接受组织、班子成员和群众的监督。坚持艰苦奋斗、勤俭节约，不铺张浪费、挥霍公款。洁身自好，不参加不健康的娱乐活动。关心群众疾苦，经常深入社区群众中访贫问苦。

总之，上下半年不同的工作性质和环境，在领导和同事们的帮助关怀下，自己对新的工作业务进一步熟悉，各项工作的完成质量和自身综合素质都得到进一步提高。但也存在着不足，主要表现在：工作方法有待改进，驾驭复杂事件能力仍有待提高，与组织的要求和人民的期望还有一定差距。在今后的工作中，我将更加严格要求自己，通过学习实践和理性思考提升工作能力和水平，以更好地肩负起工作职责。

度述廉述职述廉报告篇十四

下午好！

我就20xx年度我院行政班子述职述廉情况和我本人述职述廉情况，向各位领导、老师作汇报，请予以评议：

20xx年度在学校党委和行政班子的领导下，在学校机关部门领导的关心和支持下，通过全院教职工的努力，学院各方面工作都取得了较好的成绩，总结如下：

师资队伍建设：

今年新进二位青年博士教师，在科研项目申报、实验设备建设和学科建设经费等方面，重点支持青年教师。蒋xx和吴xx两位老师获得了学校教学奉献奖。完善了教师考核和激励制度，开展了3次学院发展研讨活动，教师整体科技和教学创新活力有较大提高。本年度，组织了多场青年讲课比赛和教学观摩，今年青年教师李方义、刘鑫和何建军获得国家自然科学基金，获得各级科研项目近30余项，青年教师在国内、外刊物和国际会议上发表高水平论文近百篇。青年教师在重点学科和实验室建设和申报等工作中发挥了重要作用，目前教师投身教学和科研的热情空前高涨。

教育教学较好地完成了全年各项教学任务。具体情况如下：

（2）蒋xx和吴xx两位老师获得了学校教学奉献奖；李xx和雷xx获得校级教学优秀奖；王向红和张志勇获得了学校现代教育技术应用竞赛二等奖。

（3）刘xx、袁xx老师指导学生获得了第四届中国大学生方程式汽车大赛第三名，并获第四届中国大学生方程式汽车大赛媒体传播奖。承办了第二届xx省大学生工程训练能力竞赛，刘xx、陈建兵和杜荣华、杨小林指导学生分别获得第三届全国大学生工程训练能力竞赛二等奖和三等奖。另获得第二届xx省大学生工程训练能力竞赛一等奖7项，二等奖5项。

（9）创建了“一条线、双导师、三阶段、六结合、多层次”的实践教学体系；

（11）国家级双语教学项目、各级特色专业和示范实验室等建设工作进展顺利；

（12）完成共计100余万的实验设备建设工作，实验设备完好率和使用效率较高；

（13）学院有61人在各类学科竞赛和科技创新大赛获得国家和省部级奖励共计23项，其中国家级二等奖1项，三等奖3项，省级一等奖7项，二等奖6项，三等奖6项，优胜奖5项。

科学研究和学科建设及研究生教育科学研究和学科：

（5）完成了机械工程重点学科中期检查工作，参与获得了省绿色汽车协同创新中心。

（6）青年博士教师勇于拼搏、踏实做事、爱岗敬业，学院研究整体实力和学科水平明显提升。

研究生教育：

（1）今年共招收3名博士研究生，53名硕士研究生，有46名研究生获得硕士学位；

（2）做好研究生的日常教学和管理工作；顺利完成了11级研究生中期筛选；

（4）形成以导师制为主体的研究生思想教育与日常管理工作机制；

（5）学院毕业生具有良好的就业意识和过硬的就业能力，20xx届毕业生就业率达100%。

学生工作本年度我院学生工作取得了如下成绩：

（1）20xx届毕业生届毕业生考研上线率%，录取率%，较上年度提升了4个百分点；

（2）学院有61人在各类学科竞赛和科技创新大赛获得国家和省部级奖励近20项，其中国家级三等奖1项，省级一等奖3项，二等奖4项。

（3）截至目前，全院一次性就业率达到%，居全校第二；

（4）毕业生英语四级过级率达%；

（5）加强学院特色社团的管理和发展，拓展青年志愿者活动、“三下乡”社会实践活动范围，挖掘活动服务深度，为学生创造了动手实践能力和综合素质和机会。

（6）20xx年我院在军事训练评比中获得综合评比第一名。

党建工作和综合管理我院党建工作和综合管理取得了如下成绩：

（1）完善了教师考核和激励制度；

（4）党的基层组织制度健全，党员先锋模范作用突出；

（6）计划生育、综合治理、财务管理达到了学校规定要求。

加强政治理论学习：

能认真学习中共中央十八大以及十八届三中全会的文件精神。把政治学习和各项工作结合起来，使自己的理论水平有了一定的提高。谋划发展、民主决策、全面履行工作职责能及时根据上级组织的有关精神和要求，结合本单位的具体情况，提出学院工作计划，布置、落实各项工作的完成。能团结班子成员，全面履行工作职责，管理工作方面投入了较多精力，在凝聚人心、浓厚科研及教研教改氛围和谋划学院发展方面做了较多的工作；带领全院教职工较好地完成了教学、科研、学科建设、师资队伍建设、实验室建设、学生工作等各方面的责任目标任务；紧紧围绕“建设教学研究型学院”这一目标，以解决当前影响和制约我院发展的突出问题为突破口，学习先进院系的经验，加强领导、精心组织、扎实推进各个阶段工作任务的完成；对学院有关重要工作、重要决策，注重预先谋划，多层面地听取意见和建议，凝聚各方智慧，发挥大家的积极性，保证了学院20xx年各项工作的顺利完成。重点组织完成了“工程车辆安全性与可靠性技术实验室”省级重点实验室申报工作，并成功获批。加大了对青年教师的培养力度，青年教师在科研、重点学科和实验室建设和申报等工作中发挥了重要作用，目前教师投身教学和科研的热情空前高涨。

教学科研工作：

一年来，指导本科毕业设计5人，博士研究生1人，硕士研究生9人，本人承担了1门本科生和2门研究生课程的教学任务。在国级期刊及国内一级期刊上发表论文6篇，获得一项国家自然科学基金。

廉洁自律情况：

按照上级纪检部门的有关要求，能经常性学习党纪法规、廉政建设有关规定，不断增强自律意识，增强拒腐防变能力，把廉政建设变成自觉行动。重大问题主动提交院党政联席会议讨论和决策。积极参加本级领导班子的勤政廉政专题学习和讨论，积极支持和参与院务公开。一年来，本人和学院行政部门没有做任何违规xx和xx方面的事情。以上是我一年来的主要工作、学习情况，我的工作离学校岗位标准和领导、老师们的要求差距甚远，也存在不少缺点和不足。总之，感谢大家对我工作的支持和帮助，希望大家继续关心、支持、帮助和监督我的工作。

谢谢大家！