精选公司领导总结讲话范文(17篇)

时间:2023-10-31 作者:琴心月

优秀的总结范文应该有清晰的目标和明确的结论,能够给读者带来启发和思考。以下是一些取材广泛、角度新颖的总结范文,供大家学习和参考。

精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇一

各位伙伴、各位朋友:

大家新年好!

全体五洲人用拼搏和汗水书写了浓重的2017年,以更加昂扬自信的精神状态拥抱2018年。值此新年到来之际,五洲集团向过去一年中支持信赖五洲的广大客户、向一年来奋勇拼搏的全体员工、向关心支持集团发展的各界朋友致以诚挚的谢意和美好的新年祝愿!

2017年是注定要在五洲集团发展史上留下浓墨重彩的一年。在这一年中,我们根据年初提出的“员工职业化、管理体系化、客户忠诚化”方针,以外部环境调整为契机,内部夯基础、建体系,以最好的自己激扬五洲梦,取得了令人振奋的实绩。

过去的一年,我们在市场变化的形势下实现了平稳发展。聊城市场占有率较上年净提升3个百分点,维修车辆同比增长12%,品牌影响力持续扩大。更令人鼓舞的是在复杂的市场环境中,以满足客户多元化需求的衍生业务迅速提升,集团供给侧改革卓有成效。

过去的一年,我们在稳步发展的情况下实现了理念转变。年初提出了“引领、评价、管控、提升”八字方针,践行了“以奋斗者为本、以客户为中心”理念,集团真正开启了由原来粗放式经营向重视人力、财务管理的大幕。通过委员会的组建、四竞的开展,引导员工利他和职业化,而管理体系的创新,也让各店管理者财务思维与人力资源思维快速提升,更加注重战略意识和体系管理。

过去的一年,我们在业绩稳定的前提下进行了组织变革。下半年连续的几次条线内的全体员工会议,看到了员工推进改革的迫切和期望,也更坚定了集团推进组织变革的决心。为此,在11月集团成立了四定改革工作领导小组,全面部署推进四定(定位、定编、定岗、定薪)改革工作,加大团队能力提升投入,引进服务于世界500强的管理咨询团队,将人才梯队建设、团队人员能力提升作为企业再次焕发生命力的根本保障。成立了四个事业部及其委员会,明确权责和边界,从组织上推进了集团四定工作的开展。

过去的一年,我们在提升客户满意的基础上扩大了客户基盘。客户满意度得到了持续提升,并将有效客户基盘作为一项长期关注项目列入可持续发展指标,通过挖掘一线员工客户维系能力,营造出群策群力、百花齐放的客户服务工作新局面。

过去的一年,我们在股权改革的背景下延伸了价值取向。今年,在16年股份制改革的基础上,新增加了7个店52名员工为集团新股东,让更多有能力的五洲人和一直陪伴五洲的忠诚员工真正成为公司的主人。9月份集团适时召开了《组织行为建设.意识形态提升》会议,也指出了我们下步要为赢得更多尊重而工作,让更多信任我们的客户、朋友、家人感到快乐而工作,这也为五洲人未来的价值取向指明了方向。

这些成绩,凝聚着全体股东和广大干部员工敢于拼搏、勇于进取的智慧和汗水,五洲集团为有如此优秀的干部员工而骄傲,你们才真正是五洲集团的最大财富!

2018年是集团三年战略的收官一年,也是集团2025战略的创新转型一年,我们要更加重视五洲的每一位奋斗者,通过不断的比学赶超来激活组织,通过不断的员工评价来扬长避短,通过不断的提高效率来减少工作时间,通过不断的优质招聘来吸引更多奋斗者进入,通过不断提高奋斗者的生活品质来提高公司品质!

我相信,大家前行的每一步都会有回报,你在工作上所投入的每一分精力,不仅是在为自己积攒荣誉,更是在为自己缔造价值!2018年,让我们携起手来,共同为创造五洲集团更高品质生活和更高品质工作的新时代而努力!!

精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇二

同志们:

经过全体与会同志的共同努力,我们圆满完成了各项议程,达到了预期目的。这次会议总揽改革、发展和稳定的大局,高扬科学发展的主旋律,是一次解放思想、与时俱进、开拓创新的大会,是一次承前启后、继往开来、团结务实的大会。这次会议必将在我们新的历史发展阶段产生积极而深远的影响。

这次会议的主要特点是:

一是主题突出,意义重大,影响深远。这次会议深入贯彻落实上级指示和要求,就如何做后今后一段时期的工作,做出了具体部署。这次会议不仅管当前,而且管长远,是一次谋划长远发展大计的会议,是一次指导今后一个时期改革、发展、稳定大局的会议。会议的召开,标志着新的历史性转变的开始,预示着我们改革和发展进入了一个新阶段。

二是内容丰富,目标明确,任务具体。这次会议内容十分丰富,既学习贯彻了有关文件精神,又传达落实了上级领导指示要求;既聆听了领导讲话,又听了基层同志的讨论;既总结了过去一年的工作,又部署了下一年的具体任务。会议确定的工作思路,既高屋建瓴,又简单明了。会议部署的任务目标,既切合实际,又鼓舞人心,为我们的发展确立了努力方向和奋斗目标。

三是会风务实,紧凑有序,反响强烈。整个会议体现了实事求是、求真务实的精神,无论是领导讲话还是会议讨论,都说实话、想实招、谋实事、求实效。

这次会议的重要收获是:

一是认清了形势,看到了差距,增强了做好今后工作的紧迫感和使命感。

二是明确了目标,振奋了精神,增强了实现更大宏伟目标的信心和决心。

三是交流了经验,开阔了视野,增强了奋发有为、建功立业、勇于进取、开拓创新的意识。

会后,大家一定要认真学习领会本次会议的精神,抓好传达贯彻。具体讲要做到“五落实”:

一是抓好思想落实。要迅速把全体人员的思想统一到本次会议精神上来,把行动凝聚到本次会议精神上来。

二是抓好宣传落实。要迅速召开各级会议进行传达贯彻,吃透会议精神,用以指导具体工作。

三是抓好责任落实。要做到一级抓一级,层层抓落实,把会议确定的任务目标分解到部门,落实到人头。

四是抓好措施落实。一定要制定切实可行、科学合理的各项措施,确保任务目标的全面实现。

五是抓好工作落实。大家一定要把会议精神不折不扣地落实到每项工作中去,把各项具体工作抓紧、抓细、抓实。

特别强调一下会议精神的学习宣传,要做到“四要”,具体讲就是:一要迅速传达;二要原原本本;三要结合实际;四要及时反馈。最后,祝大家工作顺利,身体健康。谢谢大家。

精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇三

各位领导,老师们:

今天我们在这里举行市教育学会的学术年会,这也是一次年度工作总结和工作动员会。去年以来,xxx市教育学会在市教育局的重视和支持下,各区县教育学会和学校积极配合、共同努力,发挥学会服务功能,广泛开展群众性教育科学研究,取得较好的成绩,为推进我市教育事业发展做出了应有的贡献。在广东教育学会学术讨论会和广东省第十届中小学校长论坛上,xxx市教育学会分别荣获优秀组织奖。我们主要做了以下几方面的工作:

一、营造学术研究氛围。

市教育学会于去年11月份,便发出《关于征集xxx市教育学会学术年会论文活动的通知》,本次年会主题为:“提高质量,均衡发展”。全市共征集教育科研论文2049篇,经过专家的评审,获一等奖112篇、二等奖549篇、三等奖729篇。本次年会的论文无论是在数量上还是质量上都提高到一个新的水平,有效地推动了全市中小学教师积极开展教育教学研究活动,调动和促进了广大教师开展教育教学研究的积极性。

二、组织会员积极参加教育科学研究。

1.20广东教育学会为深入推进基础教育课程改革,引导广大教师在工作中研究,在研究中工作,发出了“关于开展广东教育学会小课题研究项目的通知”。小课题研究以教师在自己的教育、教学实践中遇到的问题为课题,其切入口小、针对性强、研究周期短,有利于调动更多的教师参与到教育科研的行列中来。市教育学会积极响应,认真做好组织工作,xxx市广大教师踊跃申报,全市申报并通过立项的课题共有284项,并于今年3月16日在东厦中学举行了小课题研究负责人培训活动。

2.广东教育学会学术讨论会于去年12月在广州市隆重举行。本次讨论会的主题是“我与教学改革”。市教育学会积极发动广大教育工作者和教师,结合我市教育改革与发展的形势,以及各单位、各学校的具体实际,抓住当前的热点难点问题,撰写文章,踊跃参加论文评比。在讨论会上,我市共有787篇论文荣获各种奖项,其中一等奖62篇,二等奖357篇,三等奖331篇,青年一等奖16篇,青年二等奖21篇,获奖数量在全省名列前茅。xxx市教育学会也获得了优秀组织奖。

3.组织我市校长参加“第十届广东省中小学校长论坛”活动,本次论坛的主题为:“新课程、教学改革十年的回顾与前瞻:困惑与突破、争议与创新、经验与愿景。”我市有多篇论文获得不同等次的奖项。

三、办好《xxx教育》杂志。

市教育学会通过与市教育局联合主办、编辑出版《xxx教育》杂志,及时落实上级对教育工作的部署、传递教育教学改革动态以及各会员单位的教科研工作信息等,有效地促进了会员之间相互的联系与沟通,也为广大教师开展教育教学研究提供了最新的教育资源。2012年,共编辑出版《xxx教育》杂志6期,发表文章250篇、72万文字,得到了新闻出版部门的肯定,已经顺利通过了广东省新闻出版局的审核。

四、加强学会建设。

根据市教育局的部署,为进一步扩大市教育学会的服务范围,规范xxx市各学科研究会的管理,筹备成立中小学教育教学和特殊教育等20个专业委员会。目前市教育学会已经做了大量的前期准备工作,拟上报市民政局办理相关手续。同时市教育学会认真做好社团年度审核工作,通过这些工作使市教育学会不但扩大队伍,并且规范有序。

xxx市教育学会将认真学习贯彻党的十八大精神按照市教育局的总体部署围绕新形势下我市教育改革与发展的热点和难点问题主要做好以下几方面的工作。

1.做好市教育学会学术年会论文征集工作,推动群众性教育科研活动进一步深入开展。

2.邀请知名专家学者,就当前教育教学改革中的热点问题举办学术讲座;。

3.加强同其他省市学会的交流与合作,积极参加中国教育学会和广东教育学会开展的各项活动。

4.进一步建立健全学会管理制度,加强市教育学会属下专业委员会建设,使学会工作正常化规范化,推动我市教育事业的繁荣和发展。

5.组织参加广东省中小学教育创新成果评奖活动。

6.办好《xxx教育》杂志,进一步提高《xxx教育》的文章质量和办刊水平,为广大教育工作者服务。

同志们,市教育学会的建设和发展离不开我们大家共同的努力。希望各区县教育学会和广大教师以高度的责任感、使命感和求真务实的态度,支持教育学会的各项工作,努力搞好教育科研工作,为加快我市基础教育发展、建设教育强市做出更大的贡献!

谢谢大家!

精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇四

岁月不居,日往月来。时光如箭急,辞别砥砺奋进的,我们迎来了充满希望与挑战的20。在这辞旧迎新的`美好时刻,我谨代表公司党委和公司向全体员工、退休和家属同志、关心支持和帮助高原公司发展的各级领导和社会各界朋友,致以节日的祝贺、亲切的慰问和诚挚的感谢!

在高原发展的历史坐标上,2017年注定是一个重要的节点。

2017年是我们不惧艰难破冰前行的一年。面对国际油价持续低迷、装备制造业不景气的严峻局面,公司领导带头划分国内外市场,跑客户、拿订单,威兰特先进采油设备、美国智能抽油机订单等多个项目为国际市场开拓立下汗马功劳。公司全面实施低成本战略,从去库存、去产能、降成本等多角度做足文章,精细化管理不断深化。

2017年是我们主业优化转型升级的一年。公司立足现有资源加快研究和储备新产品新技术,电蓄热锅炉项目、危废处理中心、新材料公司新型玻璃钢管等项目的推进和实施,培育了公司采油装备之外的新主导接替产品。东营妇儿医院、东营行知学校、童话林幼儿园等医疗教育项目的落地,全面推进和加快了公司转型发展的步伐。

2017年是我们引以为荣备受鼓舞的一年。8月份,国家采油装备工程技术研究中心验收通过,东营唯一一个国家级研究中心正式启用,在黄河口年轻的土地上闪烁着熠熠光辉。这是高原人凝心聚力勇攀技术高峰的累累硕果,这是科技优先创新驱动战略的重要体现,为公司实现高质量发展注入了强劲动力。

逆水行舟,不进则退。来不及感慨一年来奋斗的历程,公司优化主业、转型发展的使命已催促我们在新时代扬帆起航。2018年,我们不能放松,必须付出更大努力和更多艰辛,坚韧不屈,砥砺前行。坚定不移深化内部改革,推行股份制改造,划小核算单位,充分调动经营层和业务骨干积极性,破除多年来压制公司发展的瓶颈,不断激发企业活力;进一步强化精细管理、提升产品品质、压缩成本费用、加大科技创新、夯实团队建设、丰富企业文化,全面提高内部经营管理水平;积极探索转型发展新项目,进一步加快转型升级,为公司未来发展分担风险、提供后劲。

回望2017,情感充溢心间。感恩所有的高原人,感谢你们的理解和陪伴,用自己的智慧和双手充实着公司的发展;感谢你们的信任和并肩,用你们的踏实和忠诚践行着风雨同舟的誓言。困难虽在,但塞翁失马焉知非福?经历风雨和锻炼之后的队伍将更加坚韧不拔,成为高原未来发展道路上一把把披荆斩棘的“利剑”。

前路荆棘密布,但责任扛在肩头,事业催人奋进,未来充满希望。高原正面临前所未有的战略转型期,我们全体高原人要树立“千磨万击还坚韧,任尔东西南北风”的坚定信心和“明知山有虎,偏向虎山行”的无畏精神,不忘初心,逆水行舟,向着心中的梦想,出发!

精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇五

集团的全体员工们:

20xx年快要过去,在这辞旧迎新之际,回首电器这些年来的发展历程和风风雨雨,我们有过挫折,有过困惑,有过喜悦。今天,我想感谢和电器一路走来的每一位员工,为了工作,很多员工主动放弃休息,加班加点,甚至通霄达旦的工作;就因为有了大家的共同努力和奋斗,让电器在中国商用冷柜行业崭露头角。

会,向你们说一声:“谢谢你们!你们辛苦了!拥有你们,我感到非常地骄傲!大家知道,我们的网站上写了一句话:“,为您构造健康的购物空间,让品质写出xx人的尊严,让服务感动客户„”这也是我们企业文化的一部分,大家看到这句话想到了什么,表达了我的一个心愿,就是要把xx办成一个受人尊敬的企业,这是我的梦想。什么样才叫受人尊敬?就是当你非常自豪地、光荣地告诉你的客户,你的家人、你的朋友“我在电器工作”的时候,他们会投以你无比羡慕和崇敬的目光。

所以说,进入电器公司并不意味着你就是一个xx人。只有当你真正地融入这个大家庭,把这个公司当成你自己的公司,把电器的荣辱看作你自己的荣辱,把这个梦想当成你自己的梦想的时候,你才称得上是一个真正意义上的xx人。需要的是真正的xx人,如果不能成为一个真正的xx人,必将会被所淘汰。

我们,将一如既往的重视人才,员工是企业的第一资本,是企业发展的力量之源。全心全意依靠员工是我们坚定不移的方针,努力提高员工的物质文化生活质量,实现员工价值是电器始终如一的追求。伴随着企业的发展壮大,电器将创造充分发挥广大员工的积极性和创造性的环境和条件,为员工实现自我价值搭建广阔的平台;构建同员工利益和价值追求相一致的企业共同愿景,让员工在为企业奋斗的同时实现自己的人生价值,实现企业与员工的共同的成功。

电器是我们所有xx人共同的家园,是我们每个员工生活工作和实现人生价值的依托。电器的兴衰关系每个人的切身利益,可以说,兴则员工兴,衰则员工困。所以,电器的利益是每个员工至高无上的长远利益和根本利益。我们每个员工要绝对地忠诚。一切言行都服从于利益,都要与利益保持高度一致。任何时候、任何地方、任何情况下,要以xx大局为重,精诚团结,密切协作;要以事业为先,忠诚奉献,拼搏实干;要以发展为本,恪尽职守,不负使命。

我公司自成立以来,我们通过艰苦创业、奋发拚搏,为社会、为国家创造利税,为市场、为广大消费者提供了物美价廉的产品。在未来的发展中,电器将一如既往地践行这一价值观,将自己融入到社会发展的潮流中,为社会提供性价比最优的产品,倡导和弘扬先进的企业文化,最大限度地提高经济效益和社会效益,在把企业做大做强中,为社会创造更大的财富。

我们远大目标就是:世纪,世界“世纪,世界”体现了电器崇高的理想追求,符合我们xx人发展的期望值。电器成立以来,经过数年的奋斗拚搏、创新开拓,成为具有很强市场竞争力和创新活力的现代企业。面对新的机遇和挑战,xx人志存高远,用满怀豪情绘制着百年宏图。xx人期望着走向更广阔的天地,用自己的智慧和勤奋打造一个兴盛百年,纵横世界的辉煌。这是时代发展潮流赋予xx人的神圣使命。(掌声)。

“世纪,世界”是一个战略性的目标,需要我们从方方面面、点点滴滴着手,循序渐进地去实施,更需要我们每个xx人立足岗位、扎实工作、创新拚搏来实现。需要我们创造一流的产品,一流的品牌,一流的效益,一流的企业形象,一流的发展速度,一流的员工队伍,一流的企业管理,一流的科学技术来实现。我们的一切工作都要向着这一目标而努力。

20xx年,是崭新的一年,在这一年还没有开始的时候,让我们每个人进入紧张的工作状态,比竞争对手领先一步,我们需要有着眼于未来的战略眼光。“挑战未来”,我们需要勇气、胆略和意识。我们需要自强不息、拼搏进取,我们需要更多的学习,增加知识储备;需要创新,不断突破陈规;需要实干,把目标落实于行动中;需要高效,快速反应,抓住一切机遇发展自己;需要团结,全体xx人拧成一股绳,同心同德,和衷共济,为了辉煌灿烂的明天,让我们和竞争对手不一样,让我们从众多的竞争对手中脱颖而出,让我们不怕困难,不怕坎坷,不怕挫折,不怕困苦,让我们不到成功,誓不罢休!

谢谢大家!

精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇六

各位伙伴、各位朋友:

大家新年好!

全体五洲人用拼搏和汗水书写了浓重的,以更加昂扬自信的精神状态拥抱20。值此新年到来之际,五洲集团向过去一年中支持信赖五洲的广大客户、向一年来奋勇拼搏的全体员工、向关心支持集团发展的各界朋友致以诚挚的谢意和美好的新年祝愿!

20是注定要在五洲集团发展史上留下浓墨重彩的一年。在这一年中,我们根据年初提出的“员工职业化、管理体系化、客户忠诚化”方针,以外部环境调整为契机,内部夯基础、建体系,以最好的自己激扬五洲梦,取得了令人振奋的`实绩。

过去的一年,我们在市场变化的形势下实现了平稳发展。聊城市场占有率较上年净提升3个百分点,维修车辆同比增长12%,品牌影响力持续扩大。更令人鼓舞的是在复杂的市场环境中,以满足客户多元化需求的衍生业务迅速提升,集团供给侧改革卓有成效。

过去的一年,我们在稳步发展的情况下实现了理念转变。年初提出了“引领、评价、管控、提升”八字方针,践行了“以奋斗者为本、以客户为中心”理念,集团真正开启了由原来粗放式经营向重视人力、财务管理的大幕。通过委员会的组建、四竞的开展,引导员工利他和职业化,而管理体系的创新,也让各店管理者财务思维与人力资源思维快速提升,更加注重战略意识和体系管理。

过去的一年,我们在业绩稳定的前提下进行了组织变革。下半年连续的几次条线内的全体员工会议,看到了员工推进改革的迫切和期望,也更坚定了集团推进组织变革的决心。为此,在11月集团成立了四定改革工作领导小组,全面部署推进四定(定位、定编、定岗、定薪)改革工作,加大团队能力提升投入,引进服务于世界500强的管理咨询团队,将人才梯队建设、团队人员能力提升作为企业再次焕发生命力的根本保障。成立了四个事业部及其委员会,明确权责和边界,从组织上推进了集团四定工作的开展。

过去的一年,我们在提升客户满意的基础上扩大了客户基盘。客户满意度得到了持续提升,并将有效客户基盘作为一项长期关注项目列入可持续发展指标,通过挖掘一线员工客户维系能力,营造出群策群力、百花齐放的客户服务工作新局面。

过去的一年,我们在股权改革的背景下延伸了价值取向。今年,在股份制改革的基础上,新增加了7个店52名员工为集团新股东,让更多有能力的五洲人和一直陪伴五洲的忠诚员工真正成为公司的主人。9月份集团适时召开了《组织行为建设.意识形态提升》会议,也指出了我们下步要为赢得更多尊重而工作,让更多信任我们的客户、朋友、家人感到快乐而工作,这也为五洲人未来的价值取向指明了方向。

这些成绩,凝聚着全体股东和广大干部员工敢于拼搏、勇于进取的智慧和汗水,五洲集团为有如此优秀的干部员工而骄傲,你们才真正是五洲集团的最大财富!

年是集团三年战略的收官一年,也是集团2025战略的创新转型一年,我们要更加重视五洲的每一位奋斗者,通过不断的比学赶超来激活组织,通过不断的员工评价来扬长避短,通过不断的提高效率来减少工作时间,通过不断的优质招聘来吸引更多奋斗者进入,通过不断提高奋斗者的生活品质来提高公司品质!

我相信,大家前行的每一步都会有回报,你在工作上所投入的每一分精力,不仅是在为自己积攒荣誉,更是在为自己缔造价值!2018年,让我们携起手来,共同为创造五洲集团更高品质生活和更高品质工作的新时代而努力!!

精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇七

近段时间,我认真学习了董事长在今年总结大会上的讲话,研读数遍,感触多、体会深、收获大,并有了如下心得:

解决意识危机,学习董事长讲话的现实意义。

董事长在今年总结大会上的讲话以总结表彰为本,以今年7大前所未有工作亮点为纲,以2011年工作纵深开展指导思想为要,以深化企业文化、强化感恩意识为髓,通篇华章文范、高屋建瓴,读来令人不忍释卷。

回想自xx年以来,我十分幸运的跨越了集团公司打基础、上台阶、大发展的伟大历史阶段。

如今,我自豪的看到,集团公司总资产已突破xx亿元,行风建设实现五连冠目标,如果把集团公司比喻为一架火车,现在的集团公司正如一架列车沿着又好又快的轨道高速行驶,目标远大,前景辉煌。

但我深知,整个火车的提速上档必定来源于每个组成零件的上档升级。

要做好自己的本职工作,首先需要解决的就是意识的危机。

意识的危机,细化来讲,就是奉献意识不足、学习意识羸弱、创业意识迟滞、危机意识淡薄、不会自省。

不知奉献,只会索取,浪费了心思,影响了情绪、破坏了团结;不会学习,干吃老本儿,工作效率江河日下,能力水平停滞不前;不愿创业,贪图安逸,没有敢打敢上的硬骨头,只关注眼前得失、蝇头小利;不明危机,逆水行舟、不进则退众人登山、慢者随后。

这一系列的意识上的差距直接体现为行为上的差距、素质上的差距。

纵观集团公司领导历年来的总结讲话,无不对此苦口婆心、鞭辟入理,董事长再三强调、反复提醒,就是希望我们能够以为戒、以为警、以为规。

希望我们尽快弥补意识上的鸿沟、拉平行为上的差距、弥补素质上的不足。

通过学习,我为今后的工作和学习重新订立了目标,我相信不论今后如何,本次学习董事长讲话的重要意义将铭记我心,永不能忘。

以学增效,学习董事长讲话的直接要求。

以学习董事长讲话思想为指导,我为在今后工作中解除意识危机、提高工作效率制订了两套学习思路:一是学做事,二是学做人。

学做事,就是强化专业技能的学习,就是坚持查漏补缺,干什么学什么,差什么补什么,集团公司大发展需要什么就汲取什么。

董事长今年的总结报告中明确指出,xxxx是今年集团工作的重中之重,这是即讲效率又重质量的综合工作。

即要有甘于奉献、雷厉风行的工作态度,更要有切合实际、行之有效的工作方法。

今年的业务学习,我认为一重技术强化,二重经验总结,三重横向学习:一是要进一步强化技能,力争把工作做到最精最好,二是要做好经验的总结和方法的传承,提升队伍的整体作战能力,人人都能使独当一面的工作好手,三是要根据集团公司的总体部署和分子公司的目标任务,加强横向学习,提升配合能力,配合整体工作,提升应对临时任务的驾驭能力,确保经手的工作对内经得起集团考核,对外赢得市民赞誉。

学做人,就是强化政治素质、提高思想境界,就是绝对讲立场、绝对讲和谐、绝对讲团结。

一切从集团公司大局出发,一切从有利于和谐团结出发,做一个受大家欢迎的人,做一个与人为善的人。

我深知,团结,是工作效率的基本保证。

我将在今后的工作中,一如既往的扎实做事、踏实做人。

不说不利于团结的话、不说不负责任的话,不做影响和谐的事、不做不顾及他人感受的事。

通过做一个好人,加强与每一位同事的团结;通过团结,学习每一位同事的优点和长处;最终通过学习完善一个综合素质全面提高的自己。

永远牢记感恩,学习董事长讲话的基本运用。

通过学习,我最深刻的感触就是感动——没有任何一个企业会把“感恩”作为企业文化的核心,会把“感恩”作为教育职工的目的,会为使职工“感恩”坐出如此巨大的投入付出。

感恩,是一个围绕人类历史进程始终,经久耐谈的课题。

感恩是一份爱,是一份举重若轻的崇高,是一份处世的哲学,更是一种应用的技能。

2011年,金融风暴肆虐全球,昔日发达国家、知名企业、骨干精英,都在为经济困顿、发展停滞、立业安身而苦苦挣扎。

我们作为水务集团的员工是,作为一个能在安稳工作环境中不受风浪冲击的人应该倍加感恩,也更应担负起企业发展、做大做强的历史使命。

在工作中的感恩,似乎抽象,却更应该铭心刻骨。

赋予每个人的工作岗位,来源于一个企业多年的稳扎稳打,刻苦经营;来源于其他同事的齐心共事,通力合作。

我们每一个水务人的感恩,是要把集团公司当成一个整体,大家共同经营,造就的生机盎然的环境,这才是每个企业员工自我发展的源头活水,安身立命的站脚平台。

牢记感恩,既是做好工作的实践基础,更是作好岗位的精神动力。

新的一年,我们要应用感恩的心面对工作,感恩每天的忙碌,感恩这份充实与安定,我们更必须牢记工作的责任,让忙碌不断收获硕果,让忙碌不成为庸庸碌碌,任时光虚度,空对流年。

今年是集团公司领导要求更高、市民期望更大的一年。

通过学习,我深知自己离集团公司的总体要求还有一定差距。

我将立即强化意识、加速学习、牢记感恩,进一步加强工作能力与方法,提高团队对外服务质量,识大体、顾大局,在具体工作上,善于思考,勤于琢磨,大胆创新,使自己在政治上、思想上、作风上、能力上都得到更大提高,绝不辜负自身的工作做岗位和领导同事的热切希望。

怎样才能使我们的公司快速和谐地发展?怎样才可以使我们个人能够在公司里得到发展和领导的重视?我想我们在对赵总的讲话学习中可以深切地体会和明白这个道理,那就是我们在工作中要努力地奋斗,努力地工作,为公司的发展做出自己的奉献,并推动我们公司和我们个人的发展。

我们身为我们车间里生产一线的员工,只有在平时的工作中严格地要求自己努力工作,刻苦奋斗才能体现自己在工作中的劳动价值,才能体现我们个人的价值。

我们是生产一线的员工,我们在公司车间里工作和存在的价值就是在自己的工作岗位上努力地工作和奋斗,为我们的车间生产和创造出更多、更好的产品。

所以我们在日常的工作中,就应该积极地要求自己努力地工作,让自己在工作的生产中创造更多的财富,从而使自己在车间里的劳动价值得以体现。

身为车间里的职工,我认为要想做好奉献,推动发展就必须努力学习。

因为我们的工作技术含量高,我们必须学习好各种操作知识和安全技能。

只有学习好了安全操作知识,我们才可以知道如何操作和保证好我们在操作过程中的设备安全和人身安全等。

保证我们在生产中能够放心地生产和劳动,以及我们个人的人身安全。

其次,我们要加强学习生产技术的操作技能。

我们不能满足和停留在目前这个阶段,更不能驻足不前。

我们要更随着时代和生产技术的进步和更新而努力地进取,去追赶和超越别人。

因此我们在工作的生产中要努力地学习操作技术和技能,这样我们才能一方面可以提高我们工作的工作效率,保证生产出更好、更高、更多的产品,另一方面,我们可以在工作中发现工作的乐趣,使我们的工作充满活力和快乐。

同时,我们还要在工作中积极地去努力工作和进取。

我们在工作中要积极努力地工作,去帮助别人。

什么是我们的工作,怎样才能完成我们的工作?凡是车间里的事情和任务都是我们的工作,都是我们应尽的责任和义务。

我们只有努力地去实施和去做才能保证我们自己完成我们的工作。

所以当我们遇到工作任务和难题时,就不能躲避,更不能推脱,要积极地着手去完成我们的工作。

并在工作时带动自己身边人的工作积极性,保证我们的工作可以快速、高效地完成,使我们的领导满意。

另外,我们还要善于发现问题。

我们不能仅学会动手,还要学会动脑子。

我们车间里的工作需要我们去认真的考虑和思考,主动地去发现里面的不足、缺陷、安全隐患。

所以我们要在工作中努力地思考,去积极地发现问题和解决问题。

从而可以提高我们的工作效益和工作效率。

在这一点上,我很佩服周克成同志,因为他的合理化建议大大提高了我们车间的效率,节省了车间的生产成本。

所以我觉得我在以后的工作中应该多向他认真学习。

新的一年开始了,新的希望和计划都是美好的,我会在这一年里努力地工作,好好地奉献。

为我们车间,我们公司和自己的发展而付出自己的努力。

对领导讲话的总结

同志们:

集团公司领导干部会议完成了预定的各项议程,就要结束了。

这次会议是在集团公司上下深入学习贯彻胡总书记6月25日在中央党校的重要讲话及中央领导同志视察中石油企业的一系列指示精神的重要时刻召开的。

特别是会议在大庆召开,以“发扬大庆精神,加强基层建设”为主题,使与会代表有机会亲身感受大庆精神、铁人精神及大庆油田加强基层建设的优良传统和工作成果,意义更加重大。

集团公司党组对这次会议十分重视,会前对加强基层建设工作的有关问题进行了认真研究,提出了明确意见。

各企事业单位和机关部门也都作了充分准备。

这次会议虽然只有三天,但安排紧凑、重点突出、气氛热烈,经过大家的共同努力,取得了圆满成功。

下面,根据会议议程安排,我对这次会议作一简要总结,并就贯彻落实会议精神提几点要求。

一、会议基本情况和主要收获

会上,蒋x敏总经理代表集团公司党组作了主题报告,就继承和发扬大庆精神、铁人精神,加强基层建设工作,培养一支铁人式的石油员工队伍,促进集团公司科学发展、和谐发展,作了全面的部署,提出了明确的要求,对集团公司当前和今后一个时期的工作具有重要的指导意义。

周吉平副总经理对集团公司上半年的生产经营情况进行了总结,对下半年的重点工作进行了部署,各单位要认真抓好贯彻落实,使今年全年的工作取得更好的成绩。

刚才,曾玉康副总经理宣读了集团公司关于表彰10名标兵个人、100个标杆班组和1000个先进班组的决定,他们都是近年来发扬大庆精神、铁人精神的先进基层代表,是基层建设的楷模,是我们学习的榜样。

让我们再一次对受到表彰的先进单位和个人,表示热烈祝贺!

会议期间,大庆油田作了主题发言,代表们参观了铁人纪念馆、大庆油田历史陈列馆,以及1205钻井队等8个基层单位,辽河油田、大连石化等10个单位和个人作了典型发言。

同时,大家紧紧围绕会议主题,热烈讨论,畅所欲言,就如何进一步发扬大庆精神、铁人精神,加强基层建设,提出了许多好的意见和建议。

这次会议内容丰富,收获很大,概括起来主要有以下几个方面:

一是受到了大庆精神、铁人精神的再教育,加深了对发扬大庆精神、铁人精神重大意义的理解和认识。

到大庆精神、铁人精神的发祥地来开会、参观学习,本身就是一次感性与理性相结合、历史与现实相传承的大庆精神、铁人精神再教育。

不少同志说,过去也讲学大庆、学铁人,但缺乏具体、形象、生动的认识。

这次到大庆亲身感受和重温大庆精神、铁人精神,不仅对“爱国、创业、求实、奉献”的大庆精神有了深刻的理解,而且对为什么要继承发扬大庆精神、铁人精神有了更高的认识。

许多同志在参观铁人纪念馆、大庆油田历史陈列馆时,心情一直十分激动,一次次被大庆会战时期的艰苦创业精神所感动,被铁人那种革命加拼命的精神所震撼,有的代表把这称为心灵的洗礼。

大家感到,大庆精神、铁人精神是老一辈石油人在长期的油田开发建设实践中培育和形成的,是石油战线的宝贵精神财富,一定要倍加珍惜。

一致认为,大庆精神、铁人精神是中华民族精神的重要组成部分,是社会主义核心价值体系在中石油的具体体现,是中石油企业文化的核心和灵魂,是我们石油人共同的思想基矗在新的历史时期,大庆精神、铁人精神不仅没有过时,而且需要不断发扬光大。

实践证明,越是在市场经济条件下,越是要继承好、发扬好大庆精神、铁人精神。

同时,必须重视继承与创新相结合,不断赋予大庆精神新的时代内涵,使之成为推动我们事业发展的强大精神力量。

二是学习交流了经验,看到了工作上的差距,增强了紧迫感和使命感。

现场参观和经验交流是这次会议的重要内容。

在参观过程中,对大庆比较熟悉的老同志,处处倍感亲切,看到油田今天的发展变化,由衷地感到高兴。

初次到大庆的同志,更是激动不已,深受教育,倍受鼓舞。

对照老一辈大庆人创造的大庆精神、铁人精神和“三老四严”等优良传统,以及新时期大庆油田取得的突出业绩和在加强基层建设方面创造的经验,大家看到了自己的不足和差距,增强了学先进、赶先进的动力和决心。

纷纷表示,回去后要认真学习先进经验,结合自身实际,增强工作的主动性、积极性和创造性,努力把基层建设工作搞好。

三是明确了工作的目标和方向,坚定了促进企业科学发展、和谐发展的信心。

会议明确提出了当前和今后一个时期加强基层建设的指导思想、工作目标、重点和主要举措,既有解决当前紧迫问题的具体措施,又有着眼长远的制度安排;既有针对重点领域的工作要求,又有面向全局的统筹谋划,为各企业加强基层建设工作制定了行动指南。

二、贯彻落实这次会议精神的'几点要求

这次会议非常重要,是一次统一思想、提高认识、催人奋进的会议,也是一次交流经验、求真务实、全面推进基层建设工作的会议。

贯彻落实这次会议精神,一定要以胡总书记在中央党校的重要讲话及中央领导同志视察中石油企业的一系列指示为指针,深刻领会精神实质,紧密结合实际,突出工作重点,扎扎实实抓落实,加快推进集团公司科学发展、和谐发展。

为此,提出以下几点要求:

(一)认真传达贯彻会议精神,在广大干部员工中普遍进行一次广泛深入的大庆精神、铁人精神传统教育。

蒋总的主题报告,全面回顾了大庆精神培育、诞生、发展的光辉历程和巨大的历史贡献,系统总结了近年来集团公司加强基层建设的主要做法和成果,深入分析了当前基层建设面临的形势和存在的问题,进一步明确了新时期发扬大庆精神、加强基层建设的指导思想、目标任务及具体工作部署等,报告立意深刻、内涵丰富、措施有力,是当前和今后一个时期全集团发扬大庆精神、加强基层建设的指导性文件,是贯彻这次会议精神的重点。

会后各单位一定要认真组织好学习传达,采取多种方式广泛宣传,使报告精神深入基层,深入人心。

在传达、贯彻会议精神中,各企业、各单位要结合实际,集中组织进行一次大庆精神、铁人精神及石油工业优良传统和作风的再学习再教育,使广大干部员工进一步提高对新形势下坚持发扬大庆精神、铁人精神重大意义的认识,深刻领会其丰富内涵,自觉继承和发扬艰苦奋斗、“三老四严”、“四个一样”等优良传统和作风,使大庆精神、铁人精神及石油工业的优良传统和作风,在新的历史时期进一步发扬光大,在百万石油员工中深深扎根,不断增强队伍的凝聚力和战斗力。

二)坚持把工作重点放在基层,进一步形成重视关心基层的良好氛围,打牢企业改革发展稳定的基矗基层是企业一切工作的基础,是我们各项工作的出发点和落脚点。

基层建设工作直接关系到企业改革发展稳定大局。

总结这些年的经验教训,几乎所有的重大安全环保责任事故都与我们基层建设工作存在问题和薄弱环节密切相关。

所以,无论什么时候、什么情况下,我们都要坚持把工作的立足点放在基层,并要始终坚持做到抓基层建设不放松。

要紧紧围绕蒋总报告提出的基层建设工作目标任务,着眼于企业改革与发展的全局,突出安全环保稳定工作,注重把继承和发扬优良传统与加强现代管理相结合,全面加强基层组织建设、制度建设、队伍建设和文化建设,着力提高基层队伍的全员素质和执行力。

要不折不扣地贯彻落实好集团公司确定的向一线倾斜的各项政策措施,真心关爱基层,真情关怀基层,真诚帮助基层解决各种实际问题。

这次会议明确提出要深入开展学习型、安全型、清洁型、节约型、和谐型班组创建活动,这是集团公司重视基层、建设基层、进一步提升基层班组建设水平的一项重要举措。

各有关部门要认真做好组织、协调与指导工作,各企业要积极参与,上下结合,共同努力,把“五型”班组创建活动持续深入健康地开展下去,确保取得实实在在的成效。

(三)领导干部要带头发扬大庆精神、铁人精神及石油工业的优良传统和作风,切实把会议精神落到实处。

基层建设搞得好不好,关键在领导。

领导干部以身作则,率先垂范,真抓实干,是贯彻落实会议精神的关键。

为此,各级领导和机关,一定要带头发扬艰苦奋斗、无私奉献的精神。

艰苦奋斗是石油工业的传家宝。

石油员工队伍是一支富有艰苦奋斗、无私奉献光荣传统的产业工人队伍。

现在的物质条件好了,虽然不再需要像过去大庆会战时期那样人拉肩扛、住干打垒、缝缝补补,但是艰苦奋斗、无私奉献的精神不能丢,必须要旗帜鲜明地大力提倡和发扬。

在新形势下,仍然要大力倡导勤俭持家、精打细算,坚决反对和制止任何形式的大手大脚、铺张浪费,绝不搞讲排尝比阔气。

各级领导干部要树立和保持长期艰苦奋斗的思想,带头保持发扬艰苦奋斗的优良作风,自觉保持在思想上艰苦、作风上艰苦和工作中艰苦,提倡多讲奉献、多比贡献、多讲责任,不追求个人名利,自觉抵御各种消极腐朽现象。

一定要坚持发扬关心一线、关爱员工、密切联系群众的优良作风。

领导干部要继承发扬“三个面向、五到现潮的优良传统,牢固树立以人为本的理念,凡事设身处地为基层着想,心中时时刻刻装着基层群众,想问题、作决策都要从基层实际出发,从有利于解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题出发,用基层和群众满不满意、拥不拥护作为评价领导和机关工作的重要标准。

一定要带头发扬以身作则、率先垂范、身教重于言教的优良作风。

坚持廉洁奉公、勤勉敬业,事事处处为基层干部员工做出榜样。

说的好不如做得好。

凡是要求基层做到的自己首先要做到,要求基层不做的自己首先不做,要以人格的力量在基层广大员工中树立良好的形象和榜样。

一定要带头发扬谦虚谨慎、戒骄戒躁、求真务实的优良作风。

铁人曾经说过:“一切成绩和荣誉,都是党和人民的,我自己的小本本上只能记差距。

”中石油作为重要的国有骨干企业,承担着保证国家能源安全的重大责任,虽然多年来为国家做出了较大的贡献,但与党和国家的要求、社会的期望还有不小的差距。

越是在发展形势好的情况下,越是要头脑清醒、居安思危、增强忧患意识;越是在取得成绩、做出贡献的时候,越是要保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,要多看工作上的不足,多找工作中的差距,摆正自己的位置,保持低调、稳舰务实,不图形式、不务虚名、脚踏实地、埋头苦干,进一步树立负责任大公司的良好形象。

大庆油田对这次会议的筹备工作高度重视,坚持高标准、严要求,准备工作认真细致,安排服务周到,保证了会议的圆满成功召开。

大庆人再一次用实际行动,为我们展现了“三老四严”的一贯作风。

在此,我谨代表集团公司及与会的全体代表,向大庆油田的同志们为筹备这次会议付出的辛勤劳动表示衷心的感谢!

请各企业、各单位将传达贯彻落实这次会议的阶段性情况,于8月下旬报集团公司办公厅和思想政治工作部。

谢谢大家。

精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇八

各位领导、各位同事:

大家好!

很高兴与大家相聚在这一年一度的年终大会,我在此向大家致以最真诚的问候,祝:大家元旦愉快!身体健康!万事如意!新年大发!

回顾到公司以来的日子,风风雨雨与公司经历了短短几月的路程,在这些日子里,不管老元帅还是新同事,我们共同领略了洋溢在这里的盛大喜乐,也共同披风顶雪覆过那些隐藏在这里的忧患,与公司共荣发展。首先,我从这几个月对公司行政工作的细心观察,只能粗略的给大家做一次不怎么详尽的总结。如果总结得不好,还望大家见谅!行政部在最近几个月结合工作实际,认真履行工作职责,加强与其它部门的协调与沟通,使行政部基础治理工作实现了规范化,为公司各项工作的开展创造了良好的条件。一是建立了员工人事档案、业绩考评档案、培训计划、培训流程和培训档案等,出台了《员工手册》、《新员工培训方案》、《各岗位人员职责》、《员工花名册》、《消防安全紧急预案》等各种大小方案和制度,日常工作基本能落到实处,但在某些方面还是没能做到为领导和员工创造一个良好的工作环境。这几个月以来收发文件20几件,并对领导批示的公文做到及时处理,从不拖拉;及时完成各类报表及总结;办公用品领用与办公用品采购坚持精打细算的原则,办公用品领用从节省出发,减少公司不必要的开支;组织和协助组织召开各种会议20多场,做到会前有准备,会中有记录,会后有总结;组织全体员工户外活动1次,做到活动前有方案,活动后有总结。

二是健全了人事资料,各类报表及总结。三是完善了部门组织职能,入职、请假、离职、领料等一系列工作程序以及报表等工作。对南北方分公司返货管理、对账也进行了规范;对返货监督实行人人监督,奖惩分明。当然,之所以取得这些好的成绩,主要得益于孙总和刘总的有力领导和大家对我工作的支持。在此,我以无限的真诚向大家说声:"谢谢!"谢谢大家对我工作的支持与鼓励!

在行政工作取得一定成绩的同时,行政工作还存在着诸多问题:一是在公司原有的企业文化中,工作开展得不是很顺畅,工作开展难度是时出不穷,甚至在某些时候没法主动性去开展工作。二是深层次的企业文化尚未取得显著成效。三是各职能部门未执行到位,不能发挥各部门职能作用,导致工作起来没有层次感,没有执行力度,没有工作效率。工作难开展、问题难解决、工作效率难提高。

针对行政工作的种种问题,行政部门将在来年积极、主动加强与各部门领导沟通,协调好组织工作,起到承上启下的作用,解决"三难"问题。把行政部职能工作发挥到更大、更强!

最后祝公司在新的一年虎虎生财,万事大吉!

谢谢大家!

精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇九

尊敬的各位领导、各位来宾、各位同事:

大家晚上好!

岁月如歌,跋涉似舞。,惠州市实业发展有限公司又走过了不平凡的一年。20年,是我们人挑战自我、超越自我的一年。今天的年终总结表彰大会事实上就是实业公司的一次盛大阅兵。在这里,我要真诚地向各位合作伙伴,医药公司、各供货单位,向为公司勤勉服务的全体员工致以崇高的敬意,并再次感谢大家的支持和帮助!

下面我将从以下几个方面总结,展望:

年初我们定下了“3个门店全年销售完成2200万元”的目标,面对日益变幻激烈的市场风云,人迎难而上,在激烈的市场竞争中,勇立潮头,在市场的波涛中歌唱,在竞争的刀锋上舞蹈。用行动,谱写了一首首人的赞歌。为了实现目标,每一个人都加足马力,汗水洒满了365个日夜。(来自)大家紧紧围绕着战略部署,坚持“一切为了”的理念,以与时俱进的市场开拓、无微不至的服务,赢得了广大顾客的满意和信赖。经过一年的拼搏,我们终于不负众望,提前2个月超额完成任务,实现了我们公司战略三步走的第一步。

目标的实现离不开广大顾客和合作伙伴的信赖与厚爱,更离不开人的顽强拼搏和团结奋斗。作为公司的总经理,我深深的被全体员工以公司的发展为己任、忘我工作的精神所感动,如我们的.执业药师李隆。生副总经理,每开一个店,他都亲力亲为;总经理助理兼人事部经理罗木明,不计个人得失,忘我工作;财务部梁彩娇、黎冬梅和刘伟,没有假日和上下班之分;配送中心的全体员工,经常加班加点工作,几万件货物都是自己扛上楼;酒店的周春经理等等,还有许许多多令我万分感动的员工,他们用自己的实际行动,在这个舞台谱写着自己精彩的人生。

20年是公司“责任、沟通、学习、创新”年,我们全体人围绕着公司的战略部署,这个大团队持续创新,迎接挑战。1月份麦地店开业、5月份下角店开业并扩大东平店的经营规模、12月份水口店开业等等,把大药房的触脚延伸至惠州大街小巷,大药房也在心中形成良好的口碑。对旗下的环宇酒店进行了全面装修,塑造了一支可敬、团结、精干的队伍,在目前惠州市酒店激烈的竞争当中,环宇酒店的业务依然蒸蒸日上,为实业的发展奠定了良好的基础对实业的珠海迪安公司,在所有员工的共同努力下取得了可喜的佳绩。为使迪安产品在珠海新市场站稳脚跟。我们实业公司将加大迪安公司的投资力度,相信会有一个更好的发展。

山不厌高,海不厌深。事业的发展是无限的。事业的发展与管理的进步又相互依托、休戚与共。我们深知管理的重要性。20年,我们建立竞争机制,加大员工责任心的培养力度,让敢于承担责任的员工主动跳出来,形成“能者上、平者让、庸者下”的格局。

精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇十

嘉信保险代理公司由中国保险监督管理委员会于xxxx年8月18日批准开业,由保定市工商局于xxxx年9月8日进行注册登记,成为保定市第一家专业保险代理机构,其业务经营区域为河北省行政辖区。嘉信保险代理公司将接受河北省辖区内尤其是保定辖区内各家保险公司的委托,代理销售保险公司的保险产品,代理收取保险费,代理相关业务的损失勘查和理赔。嘉信保险代理公司将以一流的管理、一流的服务、一流的品牌、一流的信誉服务于各家保险公司,服务于河北尤其是保定的广大客户,为发展保定的保险事业作出自己的贡献,让每一个家庭、每一个企业、每一个社会组织在保险的充分保障下安定地生活、稳健地发展。

品质、交付及服务信誉;努力发挥聪明才智,战胜一切艰难险阻,出色完成各项任务,同心同德,不辱使命,为共同繁荣而奋斗!

对xxxx公司今后的发展,阜新市委、市政府将一如既往、胜似以往的给予重视和支持。市直有关部门和太平区要创造宽松的环境,提供一流的服务,支持帮助公司不断发展壮大。希望华侨实业有限公司在阜新这块热土上,面向更高的发展目标,尽快构建公司产业健康发展体系,早日把企业做大做强,为xx实现新一轮超常规、跨越式发展作出新的更大的贡献。x最后,祝xxxx公司兴旺发达!祝xx酒店开业大吉!祝各位来宾、各位朋友新春愉快,万事如意!我们豪情满怀,我们任重道远。让我们用心血和汗水浇灌新生的山东xxxx公司,共同创造和享用美好明天!

精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇十一

一般新领导上任都会做简短、礼貌的讲话,表达希望今后和大家共同合作战斗及配合。以下是爱汇网小编为大家整理的公司领导讲话,给大家作为参考,希望对你有帮助!

总经理、各位同事:

首先非常感谢大家对我如此的信任,这样的支持我就任常务副总这个职位,我深知这个位子的重要性,它包含着大家对我的信任与期望!

能够得到大家的信任是我的光荣,通信行业是一个技术含量比较高的行业,现在公司的领导及员工在公司总经理的带领下取得不菲的业绩和效益。在去年的经济危机中保持着稳健的发展步伐,这些离不开公司总经理的指导和公司全体员工的努力。今天我有幸站在这里接受这个职位我感到非常的荣幸,也非常感谢大家的支持与厚爱,你们的支持就是我最大的动力。

感到荣幸的同时我也感到了不小的压力,今天对于我来说是一个新的起点,一个新的挑战,一个新的机遇,我感觉自己现在像是一个考生,正面临着的考题就是如何把公司发展的更好,让公司取得更大的`业绩和效益,让大家得到更多的红利。或者说我现在就像一个等着接力的运动员,前面的领导已经把蒸蒸日上的公司交到我的手里,我该怎样让公司在我这一棒跑的更快,发展的更好,这是对我的一种检阅,一种审视,一种挑战。我将在今后的工作中恪尽职守,踏踏实实,勤奋工作,毕全部精力以求不辱使命,我想,只有这样才能回报大家对我的信任和支持!

未来的时间,我将严格遵照公司章程和公司发展目标,以广州电力通信工程施工和电力通信维护为基础,以外省电力市场及集抄业务为辅,抓住机会,加强企业内部管理建设,提高企业平台,完成今年计划目标,为下一步公司的发展打下坚实基础。我想和在坐的各位同仁一道,共同奋斗,努力把公司的各项工作做好,完成既定的各项工作指标,这就是我的职责,义务和使命之所在. 我伸知自己的能力有限,水平不高,尽管如此我还是会倾尽我所有,尽我所能,为公司的发展贡献我全部的力量.我相信天道酬勤,勤能补拙,相信有付出必然会有收获.我想,只要我努力践行:"爱岗敬业、高效管理、拼搏进取、创新争雄"的企业精神,努力扎实地工作,工作就一定会有成效.我坚信,有公司总经理的正确领导有公司全体员工的不懈努力,我们的目标任务就可以完成,也一定可以完成.我希望在明年的这个时候,得到的掌声比现在更多,更热烈,因为你们的肯定就是给我最大的褒奖.

最后我要说的是:我将铭记今天,我将忠实履行我的诺言!

谢谢大家!

尊敬的刘董事长、张书记、杨副总,各位领导,同志们:

山东****有限公司党委任命我担任****公司党委书记、纪委书记,首先感谢上级组织给我委以重任,给我搭建了继续为**厂、****公司干部、党员及职工服务,为企业发展施展才能的良好平台,同时感谢各位领导、在座的各位中层领导干部以及党员、工会会员和职工对我自1997年担任**厂、xx年****公司领导职务以来,对我工作的宽厚理解和大力支持。为不负众望,我向上级组织和****公司的干部、党员、职工保证,要做到以下五条:

一、以认真、专业、务实的工作作风,认真落实党建和党风廉政建设责任制,按照山东****有限公司党委的工作部署,认真抓好党建、党风廉政建设、实现思想政治工作、职工队伍建设和企业文化建设的制度化、规范化、经常化。紧紧围绕搞好生产经营、稳定职工队伍、促进企业发展的中心,不断适应新形势、新任务的要求,不断创新工作思路,不断改进工作的方式方法,积极主动地发挥好党委、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用。

二、按照“创新、规则、沟通”和“严、细、实、快”的工作要求,切实加强领导班子的团结。常言说:团结就是力量、团结出战斗力、团结出效益。从我自身做起,做到“思路要创新、办事守规则、工作多沟通。”按照党的民主集中制的组织原则,领导班子及成员要以坚强的纪律意识和党性观念,讲政治、讲大局、讲团结、讲纪律,团结协调,相互沟通、相互支持、相互配合,少推诿、少埋怨、少指责,多沟通、多宽容、多补台,团结带领领导班子形成团结奋斗、作风顽强、开拓创新良好风气,创建“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好、”的“四好”领导班子。

三、改进工作作风,提高领导艺术。工作要学会“弹钢琴”,抓主要矛盾,调动和发挥各方面的积极性。多深入现场、多深入实际,多调查研究,按照刘董事长提出的工作守规则、有激情、创新、坦诚、沟通,奉献,有现代意识,不断加强学习,不断提高政治素质和业务能力,切实增强工作的执行力。

四、以强烈的事业心和责任责任感识大体、顾大局,做山东****有限公司重组整合的支持者、服从者和奉献者。要从我自身带头做起,并教育引导干部职工以山东**的改革发展大局为重,讲政治、讲纪律,讲大局,服从服务于山东**的工作大局,自觉遵守山东****有限公司的各项规定和工作原则,爱岗敬业,勇于负责,率先垂范,积极主动、认真落实、不折不扣地完成山东****有限公司的工作任务,为实现山东**的奋斗目标作出应有的贡献。

五、事事处处严格要求自己,自觉廉洁自律。作为一个领导干部,能不能廉洁自律,不但直接关系自己的形象和权威,更是关系我党民心向背、生死存亡的大事。要自觉把自己置于广大干部、党员、职工群众及家属的监督之下,严格要求约束自己,同时,要求领导班子成员、中层领导干部及管理人员,在自觉廉洁自律的前提下,还要管好自己的亲属、身边的人和下属,做清正廉洁的领导干部。

尊敬的董事长,总经理、各位领导,各位同事,大家下午好:

首先非常感谢总公司和大家对我的信任,支持我就任流通一部经理这个职位,我深知这个位子的重要性,它包含着大家对我的信任与期望!能够得到大家的信任是我的荣幸,中介行业是一个投入时间和勤奋比较高的行业,公司在董事长总经理的带领下取得不菲的业绩和效益。在往年的每一个危机应对中保持着稳健的发展步伐,这些离不开公司董事长总经理的指导和公司全体员工的努力。今天我有幸站在这里接受这个职位我感到非常的荣幸,也非常感谢大家的支持,你们的支持就是我最大动力。

感到荣幸的同时我也感到了不小的压力,今天对于我来说是一个新的起点,一个新的挑战,一个新的机遇,我感觉自己现在像是一个考生,正面临着的考题就是如何把公司发展的更好,让公司取得更大的业绩,让大家得到更多的奖金。或者说我现在就像一个等着接力的运动员,前面的领导已经把蒸蒸日上的公司交到我的手里,我该怎样让公司在我这一个棒跑的更快,发展的更好,这是对我的一种检阅,一种审视,一种挑战。我将在今后的工作中恪尽职守,踏踏实实,勤奋工作,投入全部精力以求不辱使命,我想,只有这样才能回报大家对我的信任和支持!

未来的时间,我将严格遵照公司章程和公司发展目标,抓住机会,加强内部管理,完成今年计划目标,为下一步公司的发展打下坚实基础。我想和在坐的各位同事一道,共同奋斗,努力把公司的各项工作做好,完成既定的各项工作指标,这就是我的职责。我深知自己的能力有限,尽管如此我还是会倾尽我所有,尽我所能,为公司的发展贡献我全部的力量。我相信天道酬勤,勤能补拙,相信有付出必然会有收获。

我想,只要我努力践行:“爱岗敬业、高效管理、拼搏进取、创新争雄”的团队精神,努力扎实地工作,工作就一定会有成效,我坚信,有公司董事长总经理的正确领导有公司全体员工的不懈努力,我们的目标任务就可以完成,也一定可以完成。感谢大家!

精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇十二

大家上午好!

在xx市委、市政府的高度重视下,在省公司的正确领导下,在有关部门、三家电信运营企业,以及社会各界的大力支持下,中国铁塔股份有限公司xx市分公司的各项筹备工作已全部完成。今天,我们在这里举行揭牌仪式,标志着公司开始正式运行、走上了新的征程。在此,我谨代表中国铁塔xx市分公司向出席今天揭牌仪式的各位领导、各位来宾和新闻界的朋友们表示热烈的欢迎,向所有关心、支持和帮助中国铁塔xx市分公司的各级领导,以及在筹建过程中付出辛勤劳动的员工们表示衷心的感谢!特别感谢xx总经理给我们提供这么好的办公场所,感谢xx总经理给我们输送了大批的业务技术人才,感谢xx总经理安排xxx给我们的筹备工作提供的支持和帮助。

改革创新、扩大开放贯穿于经济社会发展各个领域和环节,保持了全市经济平稳较快增长的势头。

作为全国智慧城市的试点市,xx肩负着更大的责任和义务。在此关键时期,中国铁塔xx市分公司作为我市信息基础设施建设的一名新兵,一定会抢抓机遇,在市委市政府和省公司的正确领导下,与三家电信运营企业共同融入到xx经济社会发展的大局中去,坚持高起点、高规格、高标准,全面加快xx信息基础设施建设步伐,全力做好各级部门和三家电信运营企业的服务保障工作,为提升全市信息基础设施建设水平和信息产业发展贡献一份力量。

各位领导、各位同仁、朋友们,今天,中国铁塔xx市分公司的成立,标志着通信行业的发展进入一个新的阶段,也将引领通信行业迈向更加美好的明天,我们深感使命光荣,但我相信,有市委市政府和省公司的正确领导,有各部门、三家电信运营企业以及社会各界的大力支持,xx铁塔公司一定会扬帆奋进,不辜负领导的期望,一定会为xx智慧城市建设做出自身的贡献。

最后,祝各位领导和来宾身体健康、工作顺利、阖家幸福!谢谢大家!

精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇十三

尊敬的各位领导,各位来宾,女士们,先生们:

大家上午好!

三羊开泰,春风送暖,在这香飘大地,歌声飞扬的大好日子里,xxxx装饰工程股份有限公司贵州分公司隆重开业了。值此开业庆典之际,请允许我代表公司全体员工对各位嘉宾的到来表示热烈的欢迎和衷心的感激!

“菩心之盛庭,美家之典范”,xxxx装饰公司是一家专业从事室内外装饰装修设计、施工、整体家居产品配套研发、生产和销售等多业务集成的现代化企业。公司现拥有五千余平方的精品材料展厅,三十余位来自全国各地的精英设计师,六十余支经验丰富的施工队伍。公司以“中国智慧整装倡导者”为品牌定位,引进最新德系工艺,致力于开发集优质环保、健康智能于一体的整装产品,为广大消费者带给优质便捷的人性化家装服务。公司以“爱与职责”为企业文化核心,以“诚信为本,服务至上,精进卓越”为企业经营理念。以“打造贵州最值得顾客信赖的装饰公司”为企业愿景。以“一流的服务、一流的管理”服务于广大顾客。

朋友们,从这天起,xxxx装饰满载着各界朋友的厚爱与期盼,同时也满载着xxxx全体员工的梦想和信念正式起航了。公司今后的生存和发展离不开大家的信赖和支持,期望在以后的日子里大家能够更加的关注和支持我们,在那里,我也郑重地:我们将不负众望,以专业的精神、敬业的态度,团结拼搏,迎接挑战。我相信,在不久的将来,xxxx装饰必将绽放异彩,而我们,就是这份荣耀的创造者。

最后,再次感激各位嘉宾的到来,祝大家工作顺利,心想事成,家庭幸福!

多谢大家!

精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇十四

亲爱的同事们 广大来宾 同志们:

今天是我们xx公司成立四周年的日子,我们在这里隆重集会,以此来庆祝xx四岁的生日,首先,我谨代表公司董事会和经理层向各位致以衷心的祝贺,并对大家在四年里的辛勤付出表示衷心的感谢!在这大喜的日子里,我心潮澎湃、思绪万千。四年来的风雨坎坷至今仍历历在目。

从起初设计院的电算中心到现在的xx交通经济,从起初的不到十人到现在的将近四十人,从xx年一月财务资产总额*万到现在的*多万,从单一的工程设计到现在的集设计、施工、多媒体、软件开发为一体等等,这些无不说明我们一步步所走过的发展之路,同时也见证了我们xx的发展和壮大。

xx的发展是可喜的,公司已经取得了高新技术企业认证、软件企业认定证书等一系列资质,此外,公路交通工程专业承包通信、监控、收费综合系统工程资质的申办工作也取得了一定进展。

通过四年的成长,xx在全省交通行业有了一定的知名度和社会认知度,公司的业务范围也有了相应的扩大,经济效益有了显著的提高。我想:xx的初始阶段已经结束,规模发展时期已经到来,我们将在总结前期经验的基础上,依靠国家政策,依托交通行业这棵大树,把xx做大做强,再通过三到五年的发展,把xx做成一个有独立的办公场地、人员在100人左右、有自己独立的知识产权的产品、有自己独特的三至五个项目、经济规模在年产值近亿元、利税在*万以上的规模型企业。

截至目前,我们公司人员已增至35人,本科学历26人,占总人数的74%,中高职称总共9人,初级职称19人,员工平均年龄29岁,因此,我们是一支非常年轻又富有活力的队伍。俗话说:人定胜天。我坚信,拥有这样一支生机磅礴的队伍,只要我们上下一心,努力拼搏,xx的前途一定会更加辉煌。

我相信,只要有好的政策、好的领导,再加上在座各位的聪明智慧,特别是在市场经济条件下研究和把握经济发展的规律,寻找出适宜xx发展的突破点,我们的辛勤努力肯定会有结果,xx的明天也必将会更加美好。

谢谢大家!

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精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇十五

大家好:

首先,感谢公司……总对我的信任,给我这样一个机会和大家一起共事,也感谢……在此过程中所做的努力与协调工作。能够与大家一起共事,我很荣幸,希望我们能够共同经历一段难忘而美好的记忆。

自……年从事……管理工作,从基层员工一步步走向管理岗位,熟悉了行业的法律法规,不同业态、不同阶段的业务管理工作。公司领导派我到宜昌项目,配合协助项目稳步提升现场服务品质,得到业主的认可。

物业管理的本质是服务,通过对物的管理,包括公用设备设施、公共场地等,服务于人,方便人的生产生活。如何能够管理好设施设备场地,我希望大家在工作中,能够经常问自己三个层次的问题,我做错了没有,我做优秀了没有,满足企业的要求了没有。

我希望,在公司领导的密切关注下,在其他相关部门的全力配合下,项目全体员工的要以业主的需求为出发点,以业主满意为目标,以结果考核为导向,追求结果和过程双满意,做好基础四保服务让业主满意,做好额外增值服务让业主惊喜,稳步提高项目现场物业服务品质。

具体的工作,在以后的工作中,还得多探讨,谢谢。

精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇十六

各位来宾、各位朋友:

大家好!

我是xx,非常感谢xx邀请,参加xx会议,在此,我作为装饰公司代表,热烈欢迎参加各位领导以及在座的各位同仁、各位朋友。

随着装修行业的发展,越来越多客户对品牌概念,设计概念,服务概念越来越清晰,更多的客户选取专业的装修公司、设计团队、施工团队为其家庭装修服务。而我们装饰公司靠的就是“实实在在的口碑,踏踏实实的服务”,只有这样才能开拓市场、立足市场。而与优秀的材料供应商合作,更是促成我们发展的强力助推剂。

岁月不居,天道酬勤。xx一家朝气蓬勃,充满活力,富有想象力和创造力的企业,二十多年来,xx多次参与制定国家行业标准,作为行业内首家上市公司,一直以“推进行业绿色进程为己任”。在多年的合作中,我们也真切地感受到xx产品是名符其实的绿色环保的产品,同时,我们也在xx的售后服务中深切地体会了xx丝丝入扣的贴心服务!

我们真诚地希望xx能够给更多的消费者创造健康、安全的环境,带来更多的实惠,引领宜昌市装饰材料行业发展的新浪潮!同时,我们将全力支持xx的进一步发展,希望xx能打造出黄金名片,成为业内领头羊!

最后预祝此次活动圆满成功!谢谢!

精选公司领导总结讲话范文(17篇)篇十七

各位兄弟姐妹:

大家好!

我总觉得时间过的`很快,转眼间将迎来了新的一年20xx年,充满希望的20xx年已然到来。回首20xx年,对我们来说,是十分给力的一年,是继往开来的一年。这一年,在公司领导班子的带领下,在全体员工的共同努力下,较好地完成了全年工作85%目标,取得了不俗的业绩,也代表着我们团结一心、共同努力的成果!我们的链条还差一点点,就成为金链条了。在20xx年我们继续努力前进,目标翻一番我们的收入也就翻一番你们说对不对。

20xx年对我们公司而言是很重要的一年。这一年里我们要加强的管理,生产和品质要进一步提升,这无疑给了我们很大的压力,但大家的精神却让我深感欣慰,因为你们是最棒的!能保持xxxx的美誉,有赖于在座各位的辛勤工作分不开,其中的苦与乐更能看出xxxx大家庭是有凝聚力的!大家的贡献是的。

在此我向xxxx所有的兄弟姐妹再道一声:你们辛苦了!

曾经有人这么问过我:你的快乐是什么?为这问题我想了好久,最后我得一答案,我很快乐,我的快乐不在游山玩水,也不在红灯绿酒中!工作它能使我兴奋与快乐,工作它能使我很充实,工作它是我的生命全部。在日常中每天上班能见到你们,能和xxxx兄弟姐妹一起努力奋斗,这就是我的快乐!在此我感谢大家,谢谢!

我想告诉大家:虽说我有雄心与壮志,但我更需要大家的鼎力相助,共同努力踏平坎坷,竖立永不生锈的xxxx公司。我希望诸位重新调整自己,携手步入19年的盛旺时期,再创公司辉煌!

最后,再次祝愿大家家庭和睦!身体健康!新春快乐!

谢谢大家!

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