优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)

时间:2023-10-27 作者:薇儿优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)

职业规划是每个人实现职业梦想的重要步骤,它能够引导我们朝着理想的职业生涯迈进。以下是一些职业规划的学术研究成果,希望对大家的职业规划有所帮助。

优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)篇一

3、协助仓库日常订单的拣选、配货、复核、打包及发货;。

4、负责相关单证的保管与存档;。

5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的`输入;。

6、部门主管交办的其它事宜办理。

优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)篇二

按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符。

仓库管理员(storekeeper),顾名思义就是通过对仓库物品的管理发挥好仓库的功能。

按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符。

随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率。定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列。存放整齐,数量准确。

仓库保管员按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符。

随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率。

定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。

熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能,填写分明。

搞好库房的安全管理工作,检查库房的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。

完成处、科长交办的其它工作。

1、服从领导,遵守各项规章制度。

3、根据实际工作状况,积极提出经营和管理的合理化建议。

4、按仓库规定收发料。

5、物料进仓入库,仓位的'筹划与正确的摆放。

6、仓库的安全工作和物料保管防护工作。

7、作业单据的正确开制、确认与交接。

8、每日物料明细账目的登记。

9、盘点工作的具体安排执行与监督。

1、熟悉仓库货品的进、出货管理流程,货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。

2、熟悉仓储进、销存账务、统计等作业,熟练电脑文书处理及erp系统操作。

3、每月库存盘点,单据的整理及归档。

4、工作认真负责、细心,勤快有条理,能吃苦,能承受加班。

5、熟悉仓库货品的进、出货管理流程,货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。

优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)篇三

尊敬的公司领导:

您好!

本人于20xx年xx月到xx公司工作,一直住在公司的值班宿舍,负责库房正常下班后的所有出入库工作。在里面也感受到了这个组织具有很强的组织、纪律性,也尝到了之中的酸甜苦辣,在里面学到了很多的东西,让我受益良多!

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼

辞职人:

日期

优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)篇四

1、准确详细地做好各种物资进出仓库的帐务工作。

2、不合订购要求或者不合格的材料产品等一切物资严禁入仓。

3、货物入库需按要求不同类别、性能、特点和用途分类、分区、分码放置。要做到:“二齐、三清、四定位”。

a、二齐:货物摆放整齐,库容干净整齐。

b、三清:材料清、数量清、规格标识清。

c、四定位:按区、按排、按架、按位定位。

4、库管员对常用或每日有变动的工具、货物要随时盘点,若发现误差须及时找出原因并做更正。

5、库存信息应每月呈报,须对数量、文字、表格仔细核对,确保月报表数据的准确性和可靠性。

6、库管员凭领料人的领料单如实领发,若领料单上各主管未签字,字据不清或被涂改的.,库管员有权退回重开或拒绝发放物资。

7、库管员根据进货时间必须遵守“先进先出”的原则。

8、领料人员所需工具和原材料无库存时,库管员应及时通知领用人,领用人要上报各主管审批在由主管按要求填写工具采购单交由采购员及时采购。

9、任何人不办理领用手续不得以任何名义从库内私拿工具及各种产品材料,不得在货架和货柜中乱翻、乱动、乱扔,如有违者库管员有权制止其行为,警告无用者,律以严惩。

10、大型、不常用工具建立手台账,借、还必须签字;易损的工具均要以旧换新,一律先交旧工具,之后在领用单上。

优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)篇五

3、检验货品的包装、标志,对出库待运的`货品进行包装、拼装等。

4、按货品的运输方式、流向和收货地点将出库货品进行分类整理、分单集中等。

5、负责责任区域的干净整浩。

6、按时完成上级主管交办的其他任务。

优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)篇六

3、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续;

4、具有独立处理仓库事项能力;

5、具有很好的执行力;

6、完成上级领导交办的其他工作。

优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)篇七

尊敬的领导:

您好!

为了顺应医院推行的改革并结合个人实际情况,经慎重考虑,我决定结束我在xx仓库管理员的工作。

在xx工作已经大半年多了,在总务部工作期间,有幸和xx、xx等同事共事,大家在做好仓库的工作中相互配合,通力协作。同事之间关系相处十分融洽。十分感谢她们这段时间以来对我工作的无私帮助,她们对待本职工作一丝不苟,认真负责的态度,解决问题时灵活机智的处理方式,为职工提供后勤服务时热情、积极、主动、不厌其烦的服务态度,所有的这些都让我从中获益匪浅,在充实了自己的工作经验的同时,也提升了自己的工作能力。

在xx仓库的这段工作经历为自己今后的工作打下了更扎实的基础。这是一段令人怀念的工作经历。再次感谢她们在我岗位调整期间给予的关心和力所能及的帮助。

在这次后勤机关工作岗位重新竞聘上岗中,我未能成功竞聘上总务部仓库管理员的工作岗位,心里难免有一丝遗憾,但正如xx所说的改革就是利益再分配,必然会有阵痛一样,我能坦然面对并接受这一结果,虽然曾经想过和xx共同发展成长,但事情的发展并不以个人意志为转移。所以经过慎重考虑,我现在正式向公司提出辞职,请予批准。

最后祝愿xx在xx的带领下,xx事业蒸蒸日上,公司五年规划顺利实现。

辞职人:xx

20xx年xx月xx日

优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)篇八

1、负责对学校的办公用品、清理用具、电器材料、小五金等物资财产的保管工作,凡物资进仓一定要做好验收、登记、签收手续、要设置收发帐册,每学期清点一次,年终盘点一次。

2、对办公用品、清洁用品、纸张文具、小五金等低值耗品,要严格执行签领手续,坚持原则把好发放关,并做好宣传解释工作。

3、定期检查仓内外物资,堆放整齐划一,对仓内种类财产心中有数,尽量减少损耗,掌握消耗情况,需购置各类用品提前通知领导及时计划采购。

4、对各科室领用办公用品每学期末统计一次,人员调动借出物资及时回收。

5、在做好保管、收发物品的同时,还经常做些力所能及的小修小补,用的物品绝不浪费,坚持勤俭节约。

6、坚持原则按规定办事,工作时间不随便离开岗位。对师生一视同仁,态度热情,服务周到、尽量把方便给别人,提高服务育人质量。

7、掌握各类教学用品和办公用品的`月消耗量和年消耗量,年终会同学校会核对财物收支库存量,和消耗量情况,向领导提出财产保管、维修、物品购置等到方面的建议。

优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)篇九

1、熟悉公司所需物品的名称及用途并了解物品的`性能。

2、做好采购数量、规格、型号、质量的验收与登记。

3、做好仓库物品的收支平衡。

4、做好仓库物品的堆放、排列、标示工作。

5、做好发货、退货记录工作。

6、做好安全库量以及仓库卫生工作。

7、搞好防盗、防火、防潮、防虫等措施和物品报废工作。

8、处理好仓库的积压品和过期物品。

9、搞好每月盘点,做好仓库报表。

10、部门物品意见随时收集并告知上司是否采购。

11、认真及时做好物品的直拨出库入仓,报损等工作事务。

12、把好质量关,对低劣商品拒绝收用,严格执行采购(制度职责大全采购)计划。

优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)篇十

尊敬的贵公司领导:

您好!非常感谢您在百忙中抽空审阅我的求职信,给予我毛遂自荐的机会。作为一名会计专业的应届毕业生,我热爱会计专业并为其投入了巨大的热情和精力。在几年的学习生活中,系统学习了仓库管理等专业知识,通过实习积累了转丰富的工作经验。

大学期间,本人始终积极向上、奋发进取,在各方面都取得长足的发展,全面提高了自己的综合素质。曾担任过校学生会主席和团委书记等职。在工作上我能做到勤勤恳恳,认真负责,精心组织,力求做到最好。多次被评为“校级优秀学生干部”、“校级优秀团干”,学习成绩优秀,连续三年获得一等奖学金,并被评为校级优秀毕业生。

一系列的组织工作让我积累了宝贵的社会工作经验,使我学会了思考,学会了做人,学会了如何与人共事,锻炼了组织能力和沟通、协调能力,培养了吃苦耐劳、乐于奉献、关心集体、务实求进的思想。沉甸甸的过去,正是为了单位未来的发展而蕴积。我的将来,正准备为贵公司辉煌的将来而贡献、拼搏!如蒙不弃,请贵公司来电查询,给予我一个接触贵公司的机会。

感谢您在百忙之中给予我的关注,愿贵公司事业蒸蒸日上,屡创佳绩,祝您的事业百尺竿头,更进一步!殷切盼望您的佳音,谢谢!

此致

敬礼!

求职者:xxx

时间:xx年xx月xx日

优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)篇十一

合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议,依法成立的合同,来看下面小编为大家带来的关于仓库管理员合同:

因甲方需要,聘用乙方为甲方火工仓库保管员,双方本着公平、公正、合理的原则,共同协商,特订立本劳务协议,供双方共同遵守执行。

一、 用工期限:由双方协商,一方需终止协议时提前一个月通知对方。

二、 工作内容:负责看管炸药库及火工产品的保管、接收、发放、台帐登记及其它零星工作。

三、 劳务报酬标准:

劳务报酬:按全勤1200元/月,此费用包含乙方工资、保险、及其它所有费用。当缺勤时,按缺勤天数乘以每天平均劳务费用(平均劳务费:月工资总额除以当月实际日历天数)在结算时扣除。

四、双方责权

甲方责权:

1、 负责送乙方进行相关培训并支付培训费,进行工作交底。

2、 负责向乙方进行本单位的各种规章制度交底。

3、 负责按时向乙方支付劳务报酬。

4、 负责向乙方提供必要的值守条件。

5、 负责安排乙方工作并进行监督,对乙方违反甲方规章制度的行为或本协议之处,按照有关规定进行处理,并有权进行处罚。

6、 若乙方工作不能满足本岗位工作要求时,甲方有权随时解除本协议。

乙方责权:

1、 遵守甲方的各种规章制度,严格履行本协议。

并承担由于自己的工作失误或失职责任给甲方带来经济损失,且甲方有权解除本协议并进行罚款。

3、 工作中注意安全,警惕和防止各种不安全事故的.发生。由于乙方原因造成的安全事故,由乙方自负。

4、 在履行劳务期间,若需请假,必须提前一周向所在的甲方部门领导提出申请,并经项目经理批准后方可执行,否则,按旷工处理。

及时通知甲方进行清查、处理;如因乙方工作失误或失职造成火工产品流失,情节较轻时,甲方有权对其进行处罚,情节严重造成社会影响及危害时,乙方承担相应的经济、法律责任。

6、有权要求甲方按照本协议支付劳动报酬。

7、伙食费自负。

五、劳务报酬劳支付:

1、统计时段:为每月1日至本月31日,每月5日前由甲方劳务使用部门开具劳务人员出勤情况表报经营部。

2、经营部在次月5日进行结算,甲方财务部在次月6日至8日支付乙方劳务费用。

六、附则及其它

1、本协议自甲乙双方签字后生效,使用期结束,甲方支付完劳务报酬后终止。

2、本协议一式四份,甲方执三份,乙方执一份,每份具有同等法律效力。

3、甲方为乙方提供必要的职业培训并支付培训费,培训证书归甲方所有,解除本劳务合同时,证书不得带走。

甲方代表: 乙方:

盖章: 签字:

年 月 日 年 月 日

(甲方)聘用 (乙方)为 业务经理 ,双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本协议,建立劳动关系,并共同遵守履行。

一、合同期限

1、甲、乙双方同意从 年 月 日起到 年 月 日止,聘请 为本公司 ;合同期限为 年。

(二)双方同意本协议有效期的前 个月为试用期。

二、工作内容

1、负责公司产品的宣传,执行公司区域营销计划的实施。

2、负责公司推销及相关业务的接洽与联系,同时将相关客户资料备案到负责人处。

3、收集、掌握并反馈竞争对手的营销策划,产品价格、市场动向等方面信息,公司经营决策提供参考。

4、跟踪并做好售后服务,及时妥善处理客户问题,收集并反馈客户对产品销售等方面的意见、建议和期望,帮助本公司改善经营策略和服务水平。

5、服从甲方安排,按时保质保量地完成甲方安排的工作任务。

三、薪酬制度

推广期实行底薪+提成方式,非推广期只计提成方式。

1、推广期薪酬:底薪 ,试用期合格后薪酬标准为:底薪

2、非推广期薪酬:完成推广期任务后,非推广期是接受订单日期,凡是客户下了订单并结清货款的,则有提成,提成按第1点计算。

3、每个季度总结每个业务员的业绩情况,并对业绩好的业务给予一定奖励。

4、甲方每月定期以现金形式支付乙方薪酬;甲方的薪酬发放日为每月15日。

四、工作时间及差旅费用

1、工作时间:

1)每天10小时工作制(含中午)(8:30~18:30),乙方也可以根据工作需要自行合理安排工作时间,甲方根据需要可以随时要求乙方回公司安排工作。原则上每周必须回公司参加周例会,因特殊情况不能参加的,必需提前一天向公司负责人请假。

2)每月有三天休息,超出三天按每天基本工资费用扣除。事假必须提前一天向公司负责人请假,否则按旷工处理。非推广期不需要出差的,则在公司正常上班,上班时间为9:00~18:00,负责与客户日常联络等工作。

2、差旅费用:公司负责每个业务员推广费用,车费实销实报(需注明所到地方及出差成效),餐费按15元/餐。

五、双方约定

1、乙方要遵守甲方制定的公司规章制度,服从甲方的管理与工作安排。甲方有权对乙方执行情况进行督促、检查、考核和奖惩。

2、甲方有义务为乙方开展业务工作创造相应的条件和支持,乙方不得以公司的名义从事任何与本职业务无关一切活动,凡由此产生的一切后果公司不承担任何责任,全部由本人自负。

3、乙在签订本合同前必须提供本人身份证和本人家庭户口簿复印件交付公司存档。

六、劳动合同的变更、解除、终止和续订

1、甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化,或者乙方因个人原因,要求变更本合同条款的,必须提前七日书面通知对方,经双方协商一致后,可以变更本合同的相关内容。变更劳动合同,双方应签订《附加协议书》。

2、严重失职,营私舞弊或泄露商业秘密,给公司的利益造成重大损害并经查实的甲方有权解除合同。

3、乙方不能胜任工作,连续二个月未给公司带来任何业绩的甲方有权解除合同。

4、甲方不按本协议规定支付劳动报酬或提供劳动条件的乙方有权解除合同。

除本合同另有规定外,任何一方解除或终止本合同,需提前三十日通知对方,如通知时间不足的,应当按相差的天数,以解除或终止合同前一个月乙方的日平均工作为标准,支付赔偿金给对方。

七、本合同壹式贰份,甲乙双方各执壹份,具有法律效力,自双方签订之日起生效。

甲方(签名): 年 月 日

乙方(签名): 年 月 日

优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)篇十二

一、货物的管理现仓库开业三个多月来原材料已相继进入**仓库。客户的部品,成品,出口品部分或全部进入**仓库进行保管。所以要做好仓库的管理,货物的入出库作业,日常保管,仓库清理工作,把好库存数量的管理,防止不必要的损耗的发生,有效的利用库存区面积。

a:易拿,易放,易看,易点的堆积方式,

b:物流堆放不要超过托盘,不要超高堆放,要注意“五距”,

c:货物入出时做好桩脚卡记录(计好箱数和枚数)

d:坚持货物先进先出,对于频繁进出库的货物和小件的货物应多盘点这样减少库存差异

e:保持仓库的整洁,地面的清洁,通道的顺畅

二、人力的合理、排和运用

1:人员的培训和提高虽然装卸工人的工作比较简单,但为了作业的不断提高,我们也要不断提醒他们现场作业的规定,及客户对我们的要求,这样有利于我们对仓库的管理,理货,配货等作业。他们的作业效率也会有所提高的。

2:合理的休息在出口装箱时,现高温季节,仓储作业量大,出汗多。像有的箱子,每一箱成品都套有一个塑料袋,很滑,装箱时不能碰伤箱子,作业要求高,难度大。在40多度的箱内,一会儿就汗流浃背了,所以要合理物流网安排作业和休息,做到轮流休息,不间断作业,这样在保证作业安全的情况下,作业效率就不受影响了。

3:人力的.安排

作为物流公司的传统业务———仓储,虽然技术性并不高,但需要勤劳,心细,作业强度大,体力要求比较高。象我们**仓库,随着客户的不断进入,业务不断增多,原本在人力方面就比较紧凑,这就要我们合理安排装卸工人,做到在有限的人力上作合理的安排,做到有条不紊,作业顺利。特别在同一时间里出现多个作业任务时,如有时出口装箱,toto国内成品发货,toto工厂部品纳入等作业会碰到一起,这时就要合理安排人员,使每一作业尽量不受影响。

三、部品的管理

现大部分部品已进入**仓库保管,部品作为成品的一个部件,其种类繁多,大致分f部品和d部品,从加工手册上有分手册品(保税品———存放在保税区域)和非手册品,保管也有不同的要求。部品在转库进入仓库时,往往比较乱:部品外箱比较破因为它是周转箱,要用到不能用为止的。而且进来的端数有时乱,要整理清点每一个型号,箱数,端数;所以一定要多留神,多注意清点。

2:部品的出库作业

生产线会按照生产计划在每天10点之前开部品纳入单传真至我们仓库,我们就按纳入单配货。如单上有“优先出库“的部品,我们应在第一时间配并第一时间物流信息发给生产线,这样就不会耽误生产线的运转。配的部品应整齐放于托盘,标签朝外,出端数的放于周转箱内,做好标记和数量,便于对方清点。

四、成品/出口品的管理

1:成品/出口品的出库作业

成品/出口品在出库时根据定单或出口装箱单出库,一定要坚持“先进先出”原则,特别在出口方面。还有出口时,装箱单上的箱号和封号要填写正确,并传真至货代部确认后再封箱放箱,最好让集卡司机进来时把箱号和封号与“设备交接单”上的对一下,是否一致。

2:成品/出口品的入库作业

相对于部品,成品/出口品的入库比较方便,但还要注意点数,特别是有些产品,要翻板逐件堆高,以前入库时多次发现多箱为空箱(入库时在工厂被盗)所以一定要小心仔细。入库堆放整齐,出口品应在每一托盘上标明生产日期,便于“先进先出原则”。

为了做到先进先出,可否在填制一张记录单用于记录每一货品每次入库的数量和同一生产日的数量,出库时进行“先进先出”销帐,并记录余数。

五、设备的管理和卫生工作

1:卫生工作

仓库作业量大,容易积累灰尘,所以每天要清理仓库,清洁地面,保持卫生。创造一个整洁的仓库,在良好卫生的工作环境下工作。

第五部分:自我学习和总结

每天的工作中都有很多问题发生,我们恩施物流公司要善于发现问题,把握问题,并在第一时间去解决,来提升自身的业务能力。

这也要求我们不断的学习,提升,学习老师傅的业务知识和掌握专业技能;交流,了解,吸取他们的经验;学习仓储保管,装箱作业,货物记帐等业务知识,这是我还有所欠缺的。还有要学习物流相关知识。

我想通过工作学习能有更大的进步,愿我和经贸山九共同发展,共同进步!

2:设备管理

仓库现有设备:液压车,堆高车和铲车。

仓储设备是省力省时的有利工具,要做好日常的清洁保养,清理轮子中的杂物,保持其顺利使用。发现隐患要及时报修,还要安全用电。

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索2013年仓库管-理-员工资。

优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)篇十三

尊敬的领导:

您好!

我带着激动的心情和万分的敬意投这份求职信,目的在于我想应聘贵司的所需职位,也感谢您能从百忙之中抽出时间阅读此信!

特别是我在xx电器有限公司从事外销成品,负责日常的手工记账工作、月末库房的盘点、配合业务员出货,准保出货正常、配合兄弟部门完成各项任务、处理各项突发事件,合理的利用仓库空间,个人能力进一步的提高,在大环境里锻炼了自我,对未来的'工作也更加的自信,无论面对怎样的困难,保持一颗平静的心、冷静的头脑、尽我所能,去挑战所面对的逆境。

在求职的路上,我发现贵司很有发展潜力,无论是规模、资力、管理水平还是领导能力都是让人信服称道的!其发展前途一片光明!

在此,真诚的希望贵司能给我一个机会,一个发展的机会,一个奉献的机会,我会竭尽所能,艰苦奋斗,提高自我,创造价值,为企业的发展贡献一份薄力!

在此,敬请贵司领导再三考虑,我感激不尽!预祝你们工作顺利、身体健康!谢谢!

此致

敬礼!

求职人:xxx。

xx年xx月xx日。

优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)篇十四

尊敬的领导:

您好!

感谢您在百忙之中审阅我的自荐信,当您开启这份求职信时,将是对我学习与生活的检阅,相信我一定不会让您失望的。

我是南昌航空大学高分子材料与工程的本科生,面临择业,我满怀憧憬和期待,愿坦诚地向贵单位自荐。很希望我能荣幸的成为贵公司的一员,我一定会用我的责任心和创造力融入公司的发展壮大中,为公司贡献自己的所有才能。

美好的大学生活,培养了我科学严谨的思维方法,更造就了我积极乐观的生活态度和开拓进取的创新意识。在不断的学习和工作中养成的严谨、踏实的工作作风和团结协作的优秀品质,使我深信自己完全可以在岗位上守业、敬业!我相信我的能力和知识正是贵单位所需要的,我真诚地渴望,我能为单位的明天奉献自己的青春和热血!

我关心集体,责任心强;待人诚恳,工作主动认真。在学习生活中,我认真学习了本专业的相关知识,每年的学分基点都保持在80分以上,积极的参与了学校安排的专业实验以及课外活动,并在学校60周年庆的“校歌合唱”比赛中荣获“团体二等奖”,并且连续2年担任了班级的宣传委员,为班级奉献了自己的绵薄之力,并且获得了“优秀学生干部”的奖励;在假期的生活中,我参与了各项的社会实践工作,先后从事过门窗加工厂的销售、通讯器材公司的仓库管理、教育辅导站招生等多项工作。取得了一定的社会经验。

虽然我是个应届生,但是我坚信,只要我不断的总结、剖析,不断完善自我,在今后的工作岗位上一定能干出一番成绩,创造一份辉煌!我乐观自信,谦虚好学,吃苦耐劳,有很好的环境适应能力。因此我相信,通过我的努力,能够胜任贵公司给予我的各项工作。年轻是我的本钱,拼搏进取是我的信念。我真诚的希望能加入贵公司,尽自己的所学所能与贵公司一起在竞争与挑战中共同发展,共同进步。

再次感谢您的审阅!热切盼望您给我的好消息。

此致

敬礼!

优秀仓库管理员的职业规划大全(15篇)篇十五

目前所在地:广州民族:汉族。

户口所在地:梅州身材:170cm54kg。

婚姻状况:未婚年龄:28。

培训认证:诚信徽章:。

人才类型:普通求职。

应聘职位:仓库经理/主管、仓库管理员、叉车工:。

工作年限:5职称:中级。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:xx--3500希望工作地区:广州惠州。

公司名称:起止年月:xx-05~xx-02广州市某照明电器有限公司。

公司性质:其它所属行业:家居/室内设计/装潢。

工作描述:组织和协调仓储部8人团队的日常管理工作及帐务,如入库、出库、库内管理、跟踪工厂生产进度及品检、监督上下班打卡等。

负责库存管理、库位规划及退货跟踪管理。

负责执行和落实仓库的防水防火防盗规章,制订相关仓库作业标准及流程。

负责组织实行货品分类管理,采用分人分区分类负责,加强货品收发的过程控制,减少在库损失。

负责带领仓库人员完成保证公司营销业务安排的各项任务。

负责到运输物流公司提、发货,如德邦物流等。

负责城际配送租车及仓库备用金费用支出情况,如租车费、快递费、德邦月结运费核对等。

离职原因:稳定发展。

公司名称:起止年月:xx-07~xx-04广州某科技股份有限公司。

公司性质:民营企业所属行业:石油/化工/矿产/地质。

担任职务:仓管班长。

工作描述:担任成品仓仓储日常工作、系统账务数据,如用友仓储系统等。

负责安排发货人员,调配叉车手和搬运小队。

离职原因:。

公司名称:起止年月:xx-01~xx-05佛山汽运集团物流分公司。

公司性质:国有企业所属行业:物流/运输。

担任职务:仓储配送。

工作描述:主要负责大客户佛山某外企照明公司进、出库及集装箱出口配送的仓储配送实操业务。

协助物流分公司其他客户仓储配送业务,如电视、空调、食品、陶瓷等。

离职原因:。

毕业院校:广东交通职业学院。

所学专业一:电子商务所学专业二:物流管理。

起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

xx-06xx-03机动车驾驶培训机动车驾驶培训c照驾驶证。

外语:英语良好。

国语水平:一般粤语水平:一般。

可以制订仓库进/存/管相关流程、仓库管理体系。

可以规划仓库库位及用计算机控制仓库库位进行管理。

可以吃苦耐劳,认真细致,能适应加班,服从公司利益,良好的沟通协调能力,带领并激发仓库人员工作热情,完成公司安排的任务。

可以熟练电脑操作office办公软件及进销存帐务处理,制定各种表单来控制解决实际问题,以及仓库管理模块系统操作。

有叉车特种设备作业证和机动车c照驾驶证。

我于xx年6月毕业于大学专科广东交通职业技术学院物流与运输系。从xx年11月参加物流仓储工作开始到现在,已经有五年的工作经验,熟悉了成品仓储出、入、盘点基本流程,熟悉了仓库管理事务、现场仓储7s管理,对数字敏感,对数字观念强。

于xx年5月在广州市胜迪明明电器有限公司工作,担任仓库部门管理工作,负责仓库主管工作内容及职责,全责管理1000平方仓库的一切事务。包括组织和协调由3人团队上升至8人团队的日常工作及账务,负责分派到运输物流公司提货、发货,负责城际配送租车及仓库备用金费用支出情况,等等。

于xx年04月在广州金发科技股份有限公司,物料部成品仓担任仓库管理的职务,负责成品的日常事务、账务,与装卸班长做好货物的收、发工作的沟通计划,调配成品仓的发货员、叉车手。

于xx年11月在佛山的佛汽集团物流分公司工作,担任仓储部仓储配送的职位。主负责osram(中国)照明有限公司成品灯具的项目小组,组织管理入库上货架、出口装集配送等工作;协助其他项目小组工作的日常工作,如创维电视、上海格力高饼干、空调、陶瓷等。在工作过程中要求处理各种送货单据,指挥入库、理货、堆存、保管、出库、装卸搬运等整个物流仓储作业管理。

在工作中,我工作认真负责,忠诚于公司维护公司利益,吃苦耐劳,能够适应轮班、夜班的工作环境;积极上进,自信果断,团队意识强;为人亲切、坦诚。愿到贵公司仓库管理的职位去、锻炼自己,并立志在仓储领域不断地完善,为贵公司作贡献。

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