2023年终止合同通知书 劳动合同到期通知书通知(实用7篇)

时间:2024-09-18 作者:影墨

现今社会公众的法律意识不断增强,越来越多事情需要用到合同,合同协调着人与人,人与事之间的关系。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧。下面是小编为大家带来的合同优秀范文,希望大家可以喜欢。

终止合同通知书篇一

尊敬的先生/女士:

您的劳动合同将于年月日到期,为了保证劳资关系的稳定,请您于收到本通知后30日内填写本通知的'回复函后交回公司办公室,明确表明您是否愿意与公司续签劳动合同。公司将根据您的回复采取如下不同措施进行处理:1、若您同意与公司续签《劳动合同》,则公司将会于收到您的回复函后30日内与您协商《劳动合同》的具体条款;因公司本年度将实行绩效考核管理,故若公司未能在前述期限内公布绩效考核管理规定时,与您之间的《劳动合同》将会顺延签订时间。2、若您选择不再与公司续签《劳动合同》,则公司将会依法终止与您之间的劳动关系,请您在公司通知的期限内办理离职交接手续。

祝您工作顺利!

员工签字:

xxx公司行政部

年月日

终止合同通知书篇二

合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议。当合同到期时需要发到期的通知。下面本站小编给大家带来合同到期通知书,供大家参考!

你与公司签订的劳动合同将于 年 月 日到期,请你务必在 年 月 日前填好《劳动合同协商意见书》,提出是否续订劳动合同的明确意见,反馈我处。若逾期不答复,则视为放弃续订劳动合同。

特此通知。

*公司

年 月 日

致:

贵方与我司于 年 月 日签订了《厂房租赁合同》(以下简称《合同》)编号为 ,由贵方承租我司栋号为 栋厂房。《合同》租赁期限为 年 月 日起至 年 月 日止。 根据《合同》约定“租赁期满,乙方如需续租,须在租期届满三个月前向甲方提出书面申请,甲乙双方另行签订租赁合同;乙方未在上述期限内向甲方提出书面续租申请,视为乙方放弃优先租赁权。”截止到 年 月 日止,贵方一直未提交续租申请。现我司通知如下:《合同》将于 年 月 日到期,如贵司继续租赁本厂房的,请在 年 月 日前正式通知我司并与我司商谈续租事宜。

逾期未告知,我司将按不续租处理。

特此通知。

出租人:

年 月 日

小姐/先生:

逾期未收到任何答复,公司将视作您不愿意续约。

公司

年 月 日

终止合同通知书篇三

尊敬的先生:

经本人(房东)多次提前通知,和(门面租赁合同)到期后再三登门催租,仍未见你交纳20xx年度房租款!根据《中华人民共和国合同法》及协议中"下年度租金必须提前7天内交清,否则可以中止合同"的`约束,你我之间的租赁协议已自动终止!现甲方已有权对外招租,请您自接到通知书三个工作日内将你经营项目中能够移动的设施自行处理,交还空门面给甲方。

如有异议,可上诉至人民法院仲裁。

xxxx

xx年xx月xx日

终止合同通知书篇四

_____:

你与公司_____年_____月_____日所签的《劳动合同》,将于_____年_____月_____日到期,现公司决定不再与你续订劳动合同。

请在接到本通知后,于_____年_____月_______日_____时前完成相关工作交接,并到财务部门办理相关财务结算手续。

签发人(甲方签名或盖章):_____

签发时间:_____年_____月_____日

终止合同通知书篇五

通知事项:劳动合同到期内容:您与单位签订的.劳动合同将于______年_____月_____日到期,经单位研究,决定按下列第________种方式进行处理:

二、单位有意与您续订劳动合同,续订条件是下列第__________种:壹、按原劳动合同的条件续订:月工资____________,岗位_________________,劳动合同期限_____________________;贰、其他条件:月工资______________,岗位_______________,劳动合同期限_________________,其他_______________________________。

现征询您的续签意向:1.同意续签劳动合同;2.不同意续签劳动合同。

补充意见:被通知人的意向为上述第__________种。

单位公章

年月日

注:本通知一式两份,单位与被通知人各留一份。

合同到期终止不再续订应提前30天通知。

终止合同通知书篇六

_____:

您好!非常感谢您在职期间为_____有限责任公司所作的.工作。公司与您之间与_____年1月1日所签署的劳动合同应与_____年12月31日到期,由于多方面的原因,经董事会决定将在此很遗憾的通知您,公司将不再与您续签合同,即劳动合同到期终止。请您在_____年12月31日之前向公司交接好所有工作。

受通知人收执签名:_____

_____水电有限责任公司

_____年_____月_____日

终止合同通知书篇七

尊敬的 先生/女士:

您的劳动合同期限为 年 月 日至 年 月 日,该

劳动合同即将到期,为保证劳资关系的稳定,请您于收到本通知后30日内填写本通知的回复函后交回公司人力资源部,明确表明您是否愿意与公司续签劳动合同。请您慎重考虑,公司将根据您的回复采取如下不同措施进行处理:

1、若您同意与公司续签《劳动合同》,则公司将会于收到您的回

复函后30日内与您协商《劳动合同》的具体条款;与您之间的《劳动合同》将会顺延签订时间。

2、若您选择不再与公司续签《劳动合同》,则公司将启动员工离

职工作程序。

祝您工作顺利!

员工签字: 韶关市益家家粮油食品有限公司

(公 章)

20 年 月 日 20 年 月 日

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